工作心得体会是对工作过程进行反思的一种方式，有助于我们发现自己的优点和不足，进而进步。以下是小编为大家整理的工作心得体会范文，希望对大家的工作有所启发。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇一
煤矿对于我们每个人来说并不陌生。在农村长大的我，在很早以前也并不能真正的'认识和了解煤矿。在大多数人们眼里，煤矿是危险的。虽然在外打工或工作的人层出不穷，但很少有人愿意去煤矿干活或工作，用人们的话说就是去煤矿是没有出路的出路。
也许有许多同学学习煤矿这门专业是家人的要求下而选择的，认为现在煤业有好的前途，更可以挣钱。而对我来说，家人是反对的，他们不希望我做这种危险的工作，学这门专业是我自己要求的也是自己选择的。虽然由于种种原因，但当我们真正学习了这门课程，我们的担心是多余的，我们的心里也踏实了，煤矿并没有我们想象的那么可怕，我们的选择并不是错误的。
煤炭的发展至关重要，它不仅是重要的能源，而且也是最重要的工业原料，并且煤炭在我国能源消费结构中占70%左右的比重，我们要用科学的、经济的角度去认识他。随着现代化技术的发展我们并不用担心太多或承担太大风险。我们要放宽心态，认真对待事实。
现在我们只有努力学好课本专业知识，为以后的发展打下良好的基础。我们要有一种做什么就要做好的心态去对待学习。
俗话说：开弓没有回头箭。当我选择了这条路，我就会走下去，并且认真的走下，在自己平凡的岗位上，体现自己的价值。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇二
作为一名煤矿电工，我有幸能够参与到煤矿开采工作中的电气设备维护和运行管理工作。经过多年的工作经验积累，我深刻体会到了煤矿电工这一职业的重要性和特殊性。在这里，我将分享我的一些心得体会。
第一段：尊重生命，安全第一。
作为煤矿电工，他的工作环境相对于其他行业而言相对复杂和危险。因此，我们必须时刻牢记“安全第一”的原则，并做好相关的防范措施。首先，我们要用心检查和维修设备，确保其正常运行。其次，我们要积极参与安全教育和培训，提高自我安全意识。最后，在工作时要时刻警惕，保持高度的专注和集中力，只有这样才能保证自身安全，同时也为煤矿的安全生产做出自己的贡献。
第二段：精益求精，追求卓越。
作为煤矿电工，在维护和管理煤矿电气设备方面，我们需要不断提升自己的技术水平和修养。我们要善于学习和总结前人的经验，了解新技术和新设备的发展趋势，及时更新自己的知识结构。在实际工作中，我们要严格按照规章制度进行操作，确保运行安全。同时，我们也要善于发现问题和解决问题，在工作过程中提出合理化建议，提高电气设备的可靠性和运行效率。
第三段：团队合作，协同作战。
煤矿电工的工作往往需要与其他职业进行高度的配合与协调，因此团队合作非常重要。在工作中，我们要与其他工作人员保持紧密的沟通和合作，并共同协调解决问题。同事之间应该互相帮助，不断学习和借鉴对方的经验和优点，形成一个高效的团队。只有通过团队的努力和智慧，才能更好地完成工作任务。
第四段：责任担当，服务于企业。
作为一名煤矿电工，我们要怀着高度的责任感对待自己的工作。我们的工作直接关系到煤矿的安全生产，也关系到员工的生命安全和企业的经济效益。因此，我们要时刻保持专业精神，忠于职守，做好我们岗位上的每一件事。我们要主动配合煤矿的生产计划，提供及时的技术支持和解决方案，确保生产的顺利进行，并为企业的可持续发展做出自己的贡献。
第五段：情感表达，展望未来。
作为一名煤矿电工，我为能够参与这个行业感到骄傲和自豪。虽然工作环境复杂和危险，但正是因为这种特殊性，我们的工作就显得更加有意义和价值。在今后的工作中，我将继续努力，不断提升自己的技术水平和综合素质，为煤矿的安全生产和可持续发展做出更大的贡献。
总结：
煤矿电工工作是一项特殊而重要的职业，要求我们具备高度的责任感、安全意识和团队合作精神。通过不断学习和总结，我们要提高自己的技术水平，为煤矿的安全生产和经济效益做出贡献。相信只要我们坚持这些原则和理念，我们的工作将会更加出色和有意义。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇三
煤矿澡堂是煤矿企业中一个非常重要的部门，负责矿工们的洗浴、更衣和休息。在这个特殊的工作环境中，我有幸担任澡堂管理员，亲身体验并且积累了一些宝贵的工作心得。在这篇文章中，我将分享我在煤矿澡堂工作中的体会和感悟。
首先，在煤矿澡堂工作，最重要的是保障矿工的安全。作为管理员，我需要时刻关注着矿工们的洗浴情况，并确保澡堂设施的正常运作。在这个过程中，我学到了一项重要的技巧，那就是高效沟通。矿工们来自各个部门，每个人的需求和习惯各不相同。因此，我需要与每一位矿工沟通，了解他们的需求，并根据实际情况做出相应的调整。而在紧急状况下，我还需要及时与其他相关部门和人员沟通，以确保事态得到及时控制和解决。这个工作经历让我深刻认识到沟通的重要性，并且培养了我处理复杂情况的能力。
其次，在煤矿澡堂工作，矿工的身体健康和心理护理也是非常重要的。作为澡堂管理员，我不仅要负责澡堂的日常工作，还要与矿工们进行交流，并给予他们必要的关怀和安慰。煤矿工作环境的特殊性，使得矿工们常常承受着巨大的压力和身体上的疲劳。因此，我经常与他们聊天交流，了解他们的困惑和困难，并尽力给予他们鼓励和支持。我发现，通过与矿工们的交流和关怀，他们得以释放内心的压力，缓解心理疲劳，保持积极向上的心态。
此外，在煤矿澡堂工作，卫生工作是非常重要的一部分。因为煤矿澡堂会涉及到大量的矿渣、煤灰等脏物，所以我们需要时刻保持澡堂的清洁和整洁。在长期的工作经历中，我总结了一些经验，例如合理安排工作流程，提高工作效率；加强澡堂设施的维修和保养，确保工作环境的良好状态。而关于卫生管理，我还深入了解了有关卫生的法律法规和政策，提高了自己的卫生管理水平。这些经验让我更加深刻认识到卫生工作的重要性，并将其运用到实际工作中。
最后，煤矿澡堂工作也教会了我很多关于团队合作和安全意识的知识。在煤矿澡堂工作，我们常常需要与其他相关部门紧密合作，共同维护矿工的健康和安全。这个经历让我领悟到团队合作的重要性，只有通过互相协作和支持，我们才能更好地完成所任务。同时，澡堂工作也需要我们时刻保持警觉，始终关注安全。因此，我在工作中始终牢记安全第一的原则，并严格按照相关规定进行操作。通过这个工作经历，我不仅培养了丰富的团队合作意识，也增强了自身的安全意识。
总结起来，煤矿澡堂工作是一项具有挑战性的工作，它要求我们时刻关注矿工的安全、健康和心理护理，并保持良好的卫生和安全意识。通过这个工作经历，我积累了丰富的工作心得。我深深认识到，高效沟通、关怀矿工、保持卫生和安全意识是煤矿澡堂工作的核心，也是成功的关键。作为一个煤矿澡堂管理员，我将继续努力学习，提高自身的综合能力，为矿工们提供更好的服务，并不断完善煤矿澡堂工作。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇四
煤矿安全生产工作是统筹经济社会全面发展的重要内容,是实施可持续发展战略的重要组成部分，你知道煤矿工作。
是什么吗?接下来就是本站小编为大家整理的关于煤矿工作心得体会，供大家阅读!
四个月的实习生活就如流水飞快的结束了，回顾实习生活感觉是很深的，收获也是丰富的。实习期间，我利用此次难得的机会，努力工作，严格要求自己，虚心向老一辈井下工作技术人员请教，利用休息时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些煤矿相关的技能,从而进一步巩固自己所学的专业知识,为今后走上工作岗位打下坚定的基础.要做到理论与实践相结合,在实习期间不旷工,认真听从领导指挥.并得到了单位领导及同事的一致好评.通过实践学到了很多课本上学不到的东西,并对煤矿井下生产有了更深的认识。
我们家连我一家三代都从事煤矿工作,我要向爷爷、爸爸那样对工作认真好学。通过这次实习让我对煤矿有了更深的好感，更想马上加入煤矿工作，成为一名优秀的煤矿技术人员。张矿集团涿鹿矿业公司位于涿鹿县城西15公里矿区交通方便，矿区公路通往涿鹿县城，与下花园——广灵公路、京张公路及京包线新保安站45公里、下花园站30公里，距张家口市80公里、距北京市180公里。
在企业改组期间，组织了三次大规模的资产评估和审计，保证了企业改组顺利进行。八是群防群治，加强治安保卫和矿井综合治理力度。根据工作需要，配备了精干得力人员，增加了保卫工作力量，加强防灭火器材和警服警具的装备，加大治安处罚力度，突出抓了防盗、防灭火两个重点，加强门卫管理和巡逻检查，保持了矿区内的正常秩序，为安全生产提供了保证。
总之，一年来全矿广大职工继承和发扬矿的光荣传统，敬业奉献，公而忘私，付出了巨大的心血和汗水，才取得了以上一些成绩。但是，我们清醒地看到自身仍然存在着以下几方面问题：
1、设备管理薄弱，影响生产的因素较多。
2、基础管理还不够科学规范，有的制度还要进一步做过细的工作，才能得到落实。
3、安全形势不容乐观，虽未发生重大事故，碰手碰脚现象依然很多，职工的自主保安意识不强，安全教育的形式和内容都不够丰富多样。
4、成本管理压力增大，增资因素难以消化。
这些问题，我们将在今后的工作中认真研究对策，加以改进和提高。
xx年工作打算。
xx年，煤炭市场将继续保持旺盛需求，集团公司实施战略性扩张，将进一步加大技术革新投资力度，股份公司加快上市步伐，将全面建立健全现代企业制度，引入科学规范的管理方式，为矿井的自我积累、自我约束和自我发展提供了难得的机遇和良好的外部环境。为此，我们将牢固树立竞争发展意识，积极进取，主动工作，促进矿井各项工作的更大进步。xx年行政工作指导思想是：
以党的xx大和省十次党代会精神为指针，全面贯彻“”重要思想和“工业强省”战略，认真落实上级各项工作部署，团结带领全体职工，以科技创新为先导，以机制创新为动力，以制度创新为保证，进一步抢抓机遇，自我加压，开拓进取，真抓实干，狠抓文明生产，强化内部管理，推进转机建制，加快实施矿井二期技改，实现矿井增产、企业增效、职工增收，保持队伍稳定的目标，全面创建高产高效现代化文明矿井，为实现公司发展战略，促进矿井持续健康快速发展而奋斗。
全年主要工作目标任务是：
——原煤总产量确保完成70万吨，力争80万吨。
——巷道维修1500米。
——灌浆下土量1900m3。
——注氮量390000m3。
——全年不发生重伤以上人身事故，杜绝二级以上生产事故，矿井负伤率控制在20‰即17人(次)以内。
——矿井工程质量优良率达到60%，合格率达到100%，设备三率90.5.1，矿井质量标准化继续保持煤炭行业级标准。
——商品煤灰分控制在13%以内，水分控制在17%以内，含矸率控制在3%以内，块炭率达到25%以上。
我叫，20xx年7月毕业于太原理工大学长治学院数控专业于20xx年1月来到山西亚美大宁能源有限公司后被分配到通风队施工组担任一名普普通通的施工员至今。两年多来再领导的关心和爱护下，在同事们的支持和帮助下，我顺利安全的工作到今天。我的业务技能水平得到了锻炼.综合素质得到了提升.政治素养也得以提高，总体上讲，取得了一些成绩，但我不会骄傲，我会坚持不懈的努力下去。
跨出学校的大门就得融入社会这个大家庭，为了能够在生活.工作过程中与同事建立一种和谐的人际关系。我始终坚持“干工作先做人”的原则，不断从老工人身上学习先进经验，戒骄戒躁.虚心谨慎，接受前辈的教导，不断加强自身思想道德修养，端正做人做事应有的正确态度，为自己各项业务工作开展做到铺垫。同时积极认真的学习公司的各项政策和会议精神于上级领导保持高度一致时刻保持共青团员先进性。
在矿期间，认真学习煤矿相关的规程措施，明确什么可以做，什么不可以做，我始终不忘“活到老，学到老”的精神。作为一名煤矿工人，我坚决学习贯彻落实科学发展观，不断提高一个共青团员的政治素质。时时以“以人为本.科学发展.和谐发展安全发展”的理念作为向导。坚持“安全第一.预防为主.综合治理"的安全方针，遵纪守法，勤勤恳恳，紧紧围绕我矿”全年安全事故为零“的安全生产目标，认真的做好自己的本质工作。
转眼已经两年了，回想起来，真的很不容易。从一个稚嫩的学生一下子转到了煤矿工人，刚来的时候真的有点挺不住，不过我还是咬牙坚持下来了，我坚信我一定会凭着自己的努力坚持走下去。在这两年多来我感觉自己的收获甚多，思想上成熟了，考虑事情不再那么简单了，言行上进步了，行为举止上不再那么草率了。
自从参加煤矿工作后，在不断的学习，不断的摸索下，对煤矿有了一个新的认识，虽然是一名施工员，但也需要用知识不断地武装自己，从实践中来论证理论，不断的摸索中前进.前进.在前进。对于井下的各个区域的通风设施我都比较了解，经常配合部里的技术人员去调风的工作，在跟他们的接触和讨论中，我感觉到自己不懂得地方还很多，应该多多的向他们学习，所有数据都需要相当精确的，由不得半点马虎，也感受到通风工作对已一个煤矿的重要性。
虽然我尚不具备扎实的煤矿专业知识，对各种问题的的看法更多的局限于感性认识阶段，但是我正在不断的学习，充实自己对煤矿专业知识的不足，我相信，我一定可以干好自己的本质工作，在这个基础上去接受新的挑战，我相信，我一定可以给领导一个满意的答卷。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇五
随着社会经济的快速发展，煤矿工作安全成为一个备受关注的问题。作为煤矿安全工作中的一项重要环节，煤矿考核工作在确保煤矿安全生产方面扮演着至关重要的角色。通过近期参与的煤矿考核工作，我深刻认识到了考核工作的重要性，并从中得到了一些心得体会。
第二段：透明公正的考核制度。
煤矿考核工作要做到透明、公正，首先需要建立科学合理的考核制度。在我的工作中，我发现，考核制度应充分考虑各项指标的权重，既要重视事故率等核心指标，也要兼顾对环境污染、职工健康等指标的考核。同时，考核指标要量化，并与实际工作相结合，才能更好地反映工作的真实情况。此外，还应公开透明地公布考核结果，让职工明确自己的工作表现和不足之处，以便及时改进。
第三段：注重落实考核结果。
一个好的考核制度是保障煤矿安全的基础，但如果不能有效地落实考核结果，就无法将制度转化为实际行动。在煤矿考核工作中，我认识到，考核结果应及时反馈给相关部门和责任人，建立健全的奖惩机制，对考核结果进行明确的激励和惩罚。同时，还要及时进行跟踪督促，确保责任人对考核结果有所行动，及时改进存在的问题，以提高整体工作水平。
第四段：注重培训与人员配备。
煤矿考核工作涉及较多的技术和知识，需要有专业的人员来进行操作和解读。在我的工作实践中，我发现，充分培训相关人员是保障考核工作顺利进行的关键。通过培训，可以提升他们对考核工作的理解和解读能力，使他们能够更好地掌握专业知识，准确判断煤矿工作的合规性和安全性。此外，还要注重人员的配备，确保工作人员的数量和质量能够满足考核工作的需求。
第五段：建立信息共享与沟通机制。
煤矿考核工作需要充分获取和分析各项数据，并及时传达给相关部门和责任人。在工作实践中，我发现，建立信息共享与沟通机制可以极大地提高考核工作效率。通过建立信息管理系统，各个环节都可以及时了解到相关数据和进展情况，便于共享信息和进行协调。在信息沟通方面，要注重与相关部门和责任人的沟通与合作，及时传递考核结果和安全问题，以便整改和改进。
结尾段：总结。
通过参与煤矿考核工作，我认识到考核工作对于煤矿安全生产的重要性，也得到了一些心得体会。透明公正的考核制度、注重落实考核结果、注重培训与人员配备、建立信息共享与沟通机制等方面是提高煤矿考核工作效果的关键。我相信，在不断改进和完善的工作中，煤矿考核工作将能够更好地为保障煤矿安全生产发挥重要作用。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇六
元宝山露天煤矿位于内蒙古赤峰市元宝山区建昌营境内，设计规模为年产500万吨，地质储量5.43亿吨，可采储量3.9亿吨，服务年限71年。
元宝山露天煤矿1990年开工建设，开始试生产，投入生产，采用连续和半连续综合开采工艺，连续工艺系统从德国引进技术，设备由中德厂家合作制造，是国内目前生产工艺最为先进的露天矿之一。现有会员1492人。矿工会下设13个车间工会，54个工会小组。多年来，在上级工会的指导下，在矿党委的正确领导和行政的大力支持下，矿工会结合实际，积极开展争创“模范职工之家”活动，坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，加强工会基层建设，发挥基层工会作用，关心员工生活，维护员工切身利益，有力地推动了工会工作的扎实开展。
――创新工作机制，夯实建家工作基础。
强化组织网络建设。元宝山露天煤矿工会组织健全，车间工会按期换届，工会小组长经民主选举产生，各类兴趣小组30余个。13个车间工会主席均进入支部班子，参与厂段重大问题的源头参与和决策，为维护职工权益奠定了基础。
建立工作规范机制。为使建家工作有章可循，进一步规范建家，矿工会提出了《开展建设职工小家工作实施意见》，建立了《建设职工小家表彰奖励办法》等多项规章制度，把建家实施意见和建家记录标准统一格式下发到车间工会，达到统一、规范的要求；修订完善了《职工代表大会制度》、《职工代表培训制度》、《职工代表联席会议制度》等，使建家工作走上了规范化、制度化的轨道。
建立榜样激励机制。在日常工作中，该矿工会提出了“榜样加激励”的建家激励机制，创建“示范点”。按照“软件硬抓，硬件真抓”的要求，对模范职工班组示范点进行硬件投入，对班组投资10多万元，进行必要的装修，配备办公桌椅、书橱、书籍等，使班组活动室变成了温馨、舒适、整洁的职工学习、娱乐、休息的场所。
――充实新内容、拓展新内涵，实施五项工程，全面建设职工之家。
实施推进民主管理为重要形式的民心工程，建设“民主之家”。进一步推进企业民主管理是贯彻落实党的“依靠”方针，落实工会维护职责的有效载体。近年来，该矿健全了矿职代会、厂段职工大会、班组民管会为主体的三级民主管理体系。充分发挥了职代会闭会期间的职工代表团（组）长联席会和各专门工作委员会负责人联席会的作用，健全并执行了《职代会联席会议制度》、《合理化建议管理制度》、《职代会专门委员会工作制度》、《职代会提案制度》；参与并监督落实了职代会通过的决议；充分发挥了职代会联席会的作用，按民主程序讨论了工资奖金分配办法。
各车间工会坚持每季一次职工大会、班组每月一次民管会制度。每年对领导班子和成员进行民主评议，将评议结果作为对干部政绩考核的重要内容。对不按规定召开职工大会者，实行“一票否决”。
把推行企务公开作为建家工作的重要内容，实行“五公开、三上墙”制度，建立了企务公开责任制和联络员制度，定期公开有关事项；矿每季对企务公开情况进行检查，对不按规定进行公开的单位按工资总额的0.5进行扣罚。坚持推行平等协商制度，对涉及职工切身利益、职工关心的热点、难点等问题，作为协商的重点内容认真解决。把《集体合同》作为协商的重点，在工作时间、休息、休假及工资奖金发放等涉及职工利益的方面进行协商，避免了侵犯职工权益事件的发生。这一制度的实施，协调了劳动关系，稳定了职工队伍，有效地维护了职工合法权益。
实施维护职工安全健康权益的安康工程，建设“安全之家”。安全是煤矿的“天”字号大事，维护职工生命安全是工会各项工作的'重中之重。元宝山露天煤矿工会建立健全了安全工作的民主管理、民主监督制度，制定《群监竞赛办法》、《安全检查表考核办法》等实施细则；每季组织职工代表进行视察；每月组织群监员对生产现场进行自检，对存在的问题及时向有关部门反馈并督促落实整改，开展“安康杯”竞赛、“群众安全双先双优”竞赛和“安全模范家庭”活动。在群监员中认真执行了安全信息反馈制度，矿工会把维护职工的生命安全作为工会维权工作的重点，开展了“以人为本，安全第一”为主题的安全知识竞赛活动、安全知识答题抽奖活动，与行政部门共同编制了《安全知识手册》，发到每名职工手中，为安全工作营造了舆论氛围，确保我矿安全工作连续6年实现了零事故的好成绩。通过严抓安全工作的落实，有效地维护了职工生产过程中的安全健康权益。
实施以人为本的爱心工程，建设“温暖之家”。“群众利益无小事”。认真履行扶贫帮困“第一责任人”是各级工会的职责，维护职工合法权益，使工会组织真正成为职工自己的家。元宝山露天煤矿建立了扶贫送温暖、大病医疗互助等七项基金，每年拿出救济费的50由车间工会掌握为困难职工发放。矿工会配合矿区街道对低保人员进行详细入户调查核实，建立了扶贫档案，进行分类管理，经常组织低保人员参加公益性劳动。每年对困难职工进行走访慰问。每年发放救济款3万多元。为了真正落实职工反映强烈的热点问题,组织职工代表进行视察,矿工会经过广泛征求群众意见后，打报告提交矿党委,并要求限期解决。矿工会对矿53个生产班组进行了逐一走访、调查，打报告提交矿党委，请求矿党委改善员工工作和休息环境。
对职工的劳动保护进行检查，发现问题及时解决。选煤厂的煤尘一直危害职工的身体健康,矿工会协同党委使职工多年来未解决的问题得到了初步解决。把矿内148名接触煤尘的职工送到平煤公司总医院进行了职业病检查，把维护职工健康权益的职能落到实处。
在全矿采取多种形式开展扶贫帮困，建立“互助金”，为困难职工子女上学解决燃眉之急；车间工会委员、工会小组长定期走访困难职工家庭送去组织的关心；开展“多帮一”活动，对出现重大灾害的职工家庭，组织全矿职工共同帮助其渡过难关。矿工会建立了工会主席接待日，开通了员工维权热线电话倾听员工呼声，做到了员工利益无小事。全年接收热线电话80次，解决问题37件。
自以来，矿各级工会组织定期和不定期对困难职工及家庭进行走访慰问和实施救助，发放各类救助、救济金10万余元，使职工群众切实感受到了“家”的温暖。
实施提高职工队伍素质的育人工程，创建“学习型之家”。飞速发展的知识经济时代，需要企业拥有高素质的职工队伍，只有不断加快职工队伍知识化进程，才能适应现代化煤矿生产的需要。该矿在车间工会广泛开展创建“学习型之家”活动，组织开展了创建学习型小家、学习型工会小组、学习型女工组织、争当知识型员工等多种形式的创建活动。学习型企业的创建是企业经营管理的一场深刻变革，是一项事关企业发展全局的系统性工程。矿工会广泛开展“创建学习型班组，争做知识型员工”活动。根据企业管理的发展趋势，确定了中、长期培训规划，制定了具体的培训任务，举办各类学习班20期，共有52个工种，760人参加竞争上岗考试，其中510人被录用。矿工会在汽车运输公司、采矿二部等九个单位广泛开展了岗位练兵和技术比武。加大文化阵地建设投入。对301文化馆设施进行了维修，为建设员工小家,购买了图书，全年为职工购书1017册。
组织女工学习岗位知识、微机使用技能。把文体活动作为建家工作的重要内容来落实，丰富职工文化生活、陶冶职工情操、展示露天矿风貌。其中成功地举办了四届职工文化节，重大节日期间举办了歌咏、球类、棋类比赛，以班组为单位，开展了庆祝元旦、三八妇女节、煤海放歌联谊活动等，举办了先进人物报告会，通过这些活动的开展，增强了企业的凝聚力、向心力、战斗力，营造了良好的企业文化氛围。通过开展创建学习型之家，提高了职工队伍素质，共有25名职工获得技师资格，35名职工获得高级工资格，55名职工获得中级工资格。
元宝山露天煤矿工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，坚持“三个主动”工作方针，加强工会基层建设，积极开展经济技术创新活动，关心职工生活，取得了可喜的成绩。先后被评为全国模范职工之家，全国能源化学系统先进工会，内蒙古自治区模范职工之家，内蒙古自治区实施“经济技术创新工程”活动奖状，全国煤炭系统全民健身活动先进单位，赤峰市规范化工会、赤峰市体育工作先进单位，连续六年被评为平庄矿区模范工会等荣誉称号。
实践证明，工会工作必须坚持党的领导，必须在服务大局中充分发挥工会组织的重要作用，努力探索工会工作的新思路、新方法，才能发扬成绩，与时俱进，继往开来，续写工会工作的新辉煌。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇七
近年来，我国对煤矿行业进行了全面整顿，加强了煤矿安全管理，推动了煤矿行业的健康发展。作为煤矿的一名工作人员，我亲身参与了整顿工作，对此有着深刻的体会与感悟。下面我将就此谈谈自己的心得体会。
首先，整顿工作是必要的。过去的煤矿存在着诸多问题，安全生产意识淡薄、设备陈旧、管理混乱等等。这些问题直接威胁着矿工的生命安全和健康，也对社会经济造成了极大的损失。因此，整顿工作是非常有必要的，只有从根本上解决这些问题，才能够保障煤矿行业的可持续发展。
其次，整顿工作是困难的。整顿工作涉及到煤矿行业的各个方面，涉及到人、财、物等众多的利益关系。在整顿工作中，我们不仅需要面对困扰了煤矿行业多年的各种矛盾和问题，还需要同时进行管理体制的改革、技术装备的升级等一系列的工作。可谓是重任在肩，压力倍增。
然后，整顿工作需要全员参与。煤矿整顿工作不是一朝一夕可以完成的事情，而是需要全员参与、共同努力。整顿工作的每一阶段，都需要各部门的密切配合和协同合作。我们需要尤其重视对矿工的教育培训，提高他们的安全意识和技能水平。只有大家齐心协力，共同推动整顿工作的进行，才能够确保取得预期的成果。
接着，整顿工作给我们带来了机遇。尽管整顿工作艰巨，但它也给煤矿行业提供了发展的机遇。通过整顿工作，我们对煤矿行业有了更加清晰的认识，也更加深刻地体会到安全生产的重要性。同时，整顿工作也推动了煤矿行业的技术进步和管理水平的提升，为行业的可持续发展奠定了坚实的基础。
最后，整顿工作更需要创新与改进。整顿工作中出现的问题和困难，给我们敲响了警钟。我们需要更加注重创新，不断改进工作方法与方式，推动整顿工作的顺利进行。例如，我们可以引入先进的技术设备和管理理念，加强科技创新和人才引进。只有不断创新，煤矿行业才能在整顿工作中迎来新的发展。
总之，煤矿整顿工作是一项现实而重要的任务，它关系到煤矿行业的发展和矿工们的安全。在整顿工作中，我们需要切实加强安全生产意识，做好各项安全措施，为煤矿行业的可持续发展贡献自己的力量。相信在全体职工的共同努力下，我们能够共同迎接煤矿行业的新时代。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇八
煤矿电工是一项高风险、高压力的职业，工作环境恶劣，危险系数较高。作为一名煤矿电工，我从事这个行业已有十年之久，积累了不少工作经验。在这十年中，我深刻体会到了工作的艰辛和重要性。下面，我将从专业技能、团队合作、安全意识、成就感和个人成长五个方面，分享一下我在煤矿电工工作中的心得体会。
首先，专业技能是煤矿电工工作的基础。作为一名电工，我们需要熟练掌握电气知识和操作技能。而在煤矿电工岗位上，我们还需要对电气设备进行检修和维护。这对我们的专业技能有更高的要求。在实际工作中，我通过不断学习和实践，不断提升自己的专业素养。熟练掌握电气设备的操作和维修，为煤矿生产提供了强有力的保障。
其次，团队合作是煤矿电工工作中不可或缺的因素之一。在煤矿电工工作中，我们常常需要和其他电工一起合作，共同完成一项任务。在团队合作中，我深刻体会到了团队协作的重要性。每个人都有自己的优势和弱点，只有相互合作才能发挥最大的效能。团队合作不仅能提高工作效率，还能增强彼此的信任感和凝聚力。
再次，安全意识是煤矿电工工作中最重要的一点。煤矿电工工作环境危险系数较高，安全意识的重要性不言而喻。作为煤矿电工，我们要时刻保持警惕，严格遵守操作规程，做到安全第一。在工作中，我深知一个小小的疏忽可能导致严重的后果，因此我始终保持警觉，坚守安全底线，确保自己和他人的安全。
此外，工作中的成就感也是我坚持这份职业的动力之一。煤矿电工工作中，随着技能的不断提高，我们能够独自完成更多复杂的任务。每一次任务的圆满完成都会给我带来巨大的满足感和成就感。这种成就感不仅来自于工作本身的挑战，也来自于自己对于专业技能的不断提升和突破。
最后，煤矿电工工作是一个持续学习和成长的过程。在工作中，我始终保持学习的心态，不断吸取新知识，掌握新技能。通过学习和实践，我逐渐丰富了自己的经验和知识储备，提高了自己的工作能力。同时，我也明白，只有不断学习和不断进步，才能在这个行业中立足。
总结起来，作为一名煤矿电工，我从专业技能、团队合作、安全意识、成就感和个人成长等方面获得了很多心得和体会。这些经验让我在工作中更加自信、勇敢地面对困难和挑战。我相信，只要我们坚守初心，不断提升自己，煤矿电工这个职业定能发挥更大的作用，为煤矿的安全生产保驾护航。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇九
煤矿是我国重要的能源产业，也是我国工业的重要支柱。作为一个新手，我有幸接触到了煤矿工作。在接下来的几年里，我深刻地感受到了煤矿工作的艰辛和危险。在工作中，我也不断地从中汲取着经验和教训，下面就让我来分享一下我的心得体会。
第一段：对安全要高度重视。
对于煤矿工作，安全显然是最重要的。在煤矿工作中，我们要竭力保证每个环节都是安全的，包括煤井的进出口、维修和巡逻等。同时，我们还要时刻关注风险因素的存在，如可能导致煤层爆炸的瓦斯，以及可能导致地面塌陷的煤层不稳定等。我们必须要全面了解安全规定，并严格执行，这是每个人的责任。
第二段：协作要紧密无间。
在煤矿中，每个人都担负着重要的责任，团队协作是成功的基础。特别是在面临突发事件时，在有效的沟通和协作下，可以确保所有人都能迅速作出反应，在最短的时间内采取正确的措施。在与同事们打交道时，我们需要学会尊重和支持，激励沟通、团队协作和创新是团队共赢的基石。
第三段：坚持不懈的努力是必要的。
在煤矿工作中，我们可能会遇到许多挑战。特别是在进行井下作业时，难度非常高，需要非常细心和耐心。煤矿工作可能会遇到困难，但与此同时，也会遇到成功，耐心和坚持不懈是重要因素。我们必须保持乐观的态度，鼓励自己和其他人，坚持不懈地努力，并最终迎接成功的时刻。
第四段：不断学习和进步。
随着时间的推移，煤矿工作也在不断地变化和进步。新技术和新设备的出现，为提高效率和安全性提供了更多的可能性。我们必须不断学习新技能和知识，以保持尖端，提高自己的技能和知识水平，这是我们成为行业领导者的关键。
第五段：关注环境，保护自然。
煤矿工作不仅与人的安全息息相关，同时也直接影响到自然环境。随着煤炭开采的逐渐发展，对环境的影响也逐渐凸显，我们应该关注环境保护，采取措施保护自然资源。尽管煤矿工作的目的是获取煤炭能源，但维护和恢复自然生态也是我们重要的职责。
结束语：
在煤矿工作中，要详细学习安全规定，积极团队协作，坚定勇敢，不懈努力，熟练掌握先进技术，维护环境，实践学习经验，在成功和失败中寻找经验教训，成为正确的经营管家，积极创建健康良好现代化煤矿，为国家工业进步做出巨大贡献。我们坚信，在不断努力下，煤矿工作一定会变得更加安全、高效和可持续。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇十
煤矿是我国能源产业的重要组成部分，也是国民经济发展的重要支撑。近年来，随着我国经济的不断发展，煤矿行业也取得了长足的进步。然而，煤矿事故频发的现象仍然存在，给社会带来了巨大的损失。作为一个普通的煤矿工人，我也曾亲身经历过这些挑战和困难。通过这次经历，我深刻地体会到了煤矿安全的重要性，并且汲取了很多宝贵的经验教训。
首先，我认识到了煤矿安全事故的严重性。在我工作的煤矿中，曾经发生过一起惨重的煤矿瓦斯爆炸事故，导致十几名工人遇难。这起事故不仅使我们失去了同事朋友，也给我们带来了巨大的心理压力。从那以后，我明白了煤矿工作的风险性，以及煤矿安全的重要性。每一次走进煤矿，我都倍加小心，严格按照安全规定进行操作，确保自己和他人的安全。
其次，在工作中，我也学会了团队合作的重要性。煤矿工作环境恶劣，操作复杂，需要多人配合进行。在一次事故中，当我遇到突发状况时，我的同事们迅速作出反应，共同营救我。正是因为大家团结协作，我才能够幸运地脱险。从那以后，我对团队合作有了更深刻的认识。在以后的工作中，我积极参与团队活动，与队友紧密合作，共同完成任务，提高工作效率。
同时，通过与煤矿主管部门的交流，我也认识到了规章制度的重要性。煤矿安全要靠大家的共同努力，而规章制度的制定和执行是保证煤矿安全的基础。煤矿主管部门一直致力于完善和优化规章制度，提升工作人员的安全意识和责任感。在我参与的一次安全培训中，煤矿主管部门详细解释了各项安全规定的目的和意义，并与我们工人进行了充分的沟通交流。通过这次交流，我更加明白了规章制度对煤矿安全保障的重要性。
另外，我还在工作中学到了勇于创新的精神。煤矿工作历来都较为传统，很多操作方式都是经验积累下来的，但有时也存在安全隐患。在我所工作的煤矿中，曾经有一次因操作不当导致事故发生。事后，煤矿主管部门组织了专家进行调查，并提出了一些建设性的改进建议。我参与了这个改进建议的讨论过程，并提出了一些自己的看法。通过与煤矿主管部门和专家的沟通交流，我们最终找到了解决问题的办法，并在后续工作中得到了应用。通过这次经历，我明白了发现问题和改进工作的重要性，在今后的工作中将更加注重创新精神的培养。
最后，我深刻地认识到了煤矿安全工作的艰辛和责任。煤矿是一个高风险的行业，每一位煤矿工人都需要时刻保持警惕，严格遵守规章制度。同时，煤矿主管部门也要加强对煤矿的管理和监督工作，确保规章制度的严格执行。只有全社会共同努力，才能够更好地保障煤矿安全，为国家经济的发展做出更大的贡献。
总之，通过在煤矿工作中的经历，我对煤矿安全的重要性有了更深刻的体会。我明白了煤矿安全事故的严重性，学会了团队合作和规章制度的重要性，同时也认识到了勇于创新和责任感的重要性。只有通过全社会的共同努力，才能够更好地保障煤矿安全，为煤矿行业的可持续发展做出贡献。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇十一
煤矿是一座令人充满敬畏的工业区，它是我国能源产业的重要组成部分，也是我国经济发展的重要支柱。在煤矿工作了一段时间后，我有幸能够参观了一座煤矿，进一步了解了煤矿的运营情况，也收获了不少的心得体会。在这片神奇而又危险的地方，我深深地感受到了勤劳、智慧和责任的力量。
首先，煤矿给我留下了深刻的印象。当我第一次走进矿井时，我被眼前的景象震撼了。巨大的工矿设施、喧闹的机器声和忙碌的矿工们构成了一幅独特的画面。煤矿里的工作环境非常恶劣：高温、高湿、高噪音和高粉尘，这些都是常人难以忍受的。然而，矿工们每天在这样的环境中坚持工作，为国家能源安全默默贡献着自己的力量。他们忍受着极度的苦楚，承担着巨大的压力，这种奉献精神深深地感动了我。
其次，煤矿工作需要高度的技能和知识。在矿井里，矿工需要具备丰富的专业知识，掌握矿井安全操作的技巧。矿工要处理各种工矿设备，了解不同矿层的特点，才能准确地进行爆破作业。同时，矿工还需要具备一定的应急处理能力，对发生的突发事件进行迅速反应，并尽量保证自身和他人的安全。参观煤矿后，我对矿工们的技能和知识水平有了更深入的认识，也更加敬佩他们的专业精神。
再次，煤矿工作是一份充满危险的职业。每天，在矿井里都要面对着各种潜在的危险。地质灾害、瓦斯爆炸、煤尘爆炸等常常使矿工们身心俱疲。矿工有时候要爬行在只有一米高的通道里，艰难地推动矿车前行，他们时刻面临着生命的危险。我参观了一座井下矿井和一座露天矿井，虽然身临其境的感受不同，但我都深刻地体会到了危险对于矿工的考验与挑战。这让我更加意识到，煤矿工作的辛苦和危险程度不容小觑。
最后，煤矿工作的背后是矿工们深深的责任感。作为国家能源安全的守护者，矿工们的工作不仅是为了自己的生活，更是为了国家的繁荣和人民的幸福。在矿工们的心中，责任永远是第一位的，他们把自己的命运与国家的命运紧密相连，时刻保持着高度的警惕和责任感。我亲眼目睹矿工们辛辛苦苦地工作，随时准备为国家做出牺牲，深深地被他们的奉献精神所感动，也更加理解了煤矿工作的重要性。
总之，煤矿是一个充满着勤劳、智慧和责任的地方。矿工们在艰苦的工作环境里付出了巨大的努力，为国家的繁荣和人民的幸福默默贡献着自己的力量。我在煤矿参观中深深地感受到了矿工们的辛苦和奉献，也对他们充满敬意。对于我来说，煤矿是一个让我产生深刻体会的地方，它让我明白了勤劳的力量、专业的意义和责任的重要性。通过参观煤矿，我对于煤矿工作有了更深入的理解和认识，也更加珍惜并感谢我们伟大的矿工们的辛勤付出。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇十二
中国煤炭新闻网2010-8-2116:51:07论文专区。
考。
过程闭环管理应该做到：凡事有章可循，凡事有人负责，凡事有人监督，凡事有据可查。
标，制定措施，并在之后的工作中由各级领导实时监督实施。
还应明确各级管理人员的值班时间、电话号码，以便通讯畅通。3、开展安全隐患和危险点（源）分析预控，每项工作开始前，都应对可能发生的危险进行预先分析，并制定相应的安全措施进行预防并组织职工学习考试；大的工程可通过作业规程的编制、审批、学习进行安全预控，日常工作可利用每天班前会进行安全分析预控，班前会既要安排当班的工作任务，更要。
总结。
上班工作中存在的安全问题，提出本班工作应注意的安全事项，班前会应有详细记录。
4、工程（工作）进行期间必须加强现场安全管理，煤矿机电安全现场管理内容广泛，包括：
（2）、建立设备维护保养制度并认真执行，定期做好设备保养和清洁工作。
查，发现隐患及时汇报。严格执行现场交接班制度，对上个班设备存在的问题详细交底。
和使用范围等，并定期审验（校验），有检验合格证，保存完好，过期或失效的药妥善处理，不得再用。
（4）、按照《标准》要求，严格执行设备定期试验制度，消除设备缺陷，防止缺陷扩大导致事故，防患于未然。
（5）、变电工要严格执行“两票”制度，杜绝无票作业、有票不遵、违规操作和习惯性违章行为。
定期参加消防演习和训练，重点部位（油库、料厂、库房、氧气、乙炔、等）防火措施完善。
摆放，进行必要标识，坚持文明生产，保持良好工作作风。
备缺陷或安全隐患立即汇报处理。隐患处理后填写并保存隐患排查记录。
5、如果不幸发生安全事故，要严格按照“四不放过”原则调查处理，（事故原因不清楚不放过，事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过，事故责任者没有受到处理不放过）。
6、每月进行安全考核，对认真执行设备维护保护制度、及时发现隐患、正确排除险情、认真学习专业知识的人员要奖励，反之处罚。安全考核必须及时、公平、公正。通过安全考核激励先进，鞭策后进，实现安全生产的长效性。
理事故）。
到“凡事有人负责”。
训记录等，使安全工作的全部过程有据可查。所有台账或记录为单位所有，摆放在规定的位置定制管理。
关怀，才能取得较好的成绩。
煤矿百人事故案例警示教育宣传片学习体会。
煤矿工作就是与大自然做斗争，其特殊性决定了有时事故又难以回避。从观看建国以来24起百人以上矿难事故不难看出，安全就是煤矿的“天”，“天”塌下来就没有煤矿的安全发展，就没有矿区的安全稳定。每一起事故的发生，都破坏了整体安全环境，同时也打乱了矿井的正常工作秩序，给矿井和职工造成了巨大的压力，也给死者家庭带来顷刻间的破碎，事故造成了不可想象、不可挽回的后果。通过矿多次组织各区队和个人自行观看“煤矿百人事故案例警示教育宣传片”，认真反思建国以来24起百人以上煤矿事故的原因及教训，结合方庄一矿“一通三防”和防治水专业实际情况，为进一步提高和加强专业技术管理工作。主要体会如下：
一、加强“一通三防”和防治水管理是预防重特大事故的重要手段。
看过煤矿百人事故案例后我们应该怎么想?我们应该怎样避免事故的发生?从每一起事故的发生我们可以看出，事故之所以发生，它与违章作业、责任不到位、安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系;我们要做的就是要接受教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。
首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识，做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子，时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸;工作中我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细，如果稍有大意、必然出事，而且事故残酷，一旦发生不可原谅、不可挽回，我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。如：（1）郑州大平煤矿矿井通风管理混乱，进、回风巷道之间的反向风门没有按规定关闭，导致突出后的瓦斯逆流进入进风流，灾害范围扩大。（2）黑龙江鸡西城子河煤矿机电设备管理混乱，非防爆设备入井，电火花成为瓦斯超限后引燃瓦斯的主要火源；通风瓦斯管理混乱，矿井安全监测系统控制室无专人值班，不能及时发现瓦斯超限现象并采取有效的管控措施。
二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。要想不被安全否定，我们的管理就要有高度，要严格落实“安全发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，做好薄弱环节和风险预控的管理，严惩不安全行为。如：（1）黑龙江龙煤集团新兴煤矿113工作面掘进作业规程规定了打超前钻的安全技术措施，但实际未能严格执行，造成突出发生。（2）黑龙江鸡西城子河煤矿不按规定安装和使用风电、瓦斯电闭锁，随意接电、停送电。不能严格地按照要求落实各项规定，造成制度形同虚设，电火花引爆了瓦斯。
大平煤矿21采区下部发生的误揭煤层突出等，均是没有在石门附近严格地探测煤层和瓦斯情况并制定针对性的综合防突措施，这都是未进行认真排查的结果。排查隐患很重要的是要细致，一定要有细之又细、慎之又慎的心，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，一定要建立全面细致排查隐患的长效机制，解决“不得病”的问题。
四是一定要抓好施工地点本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全，首要的是人的本质安全，这就要求对员工要一手抓教育，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决保护自我的问题;本质质量就是要干标准活，高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。同时要抓好“一通三防”和防治水工作的规范，设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要对照检查一下自己的工作，哪些还没有标准，先把标准明确了，再按照标注去做，就是规范。我们要追求的就是凡事有标准，凡事按标准去做，这是一个长期的、动态的、习惯纠正的过程。
五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不同的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点工程管控到位。目前我们矿井51采区的防瓦斯、岩巷掘进的防治水和技术管理同样也都是安全管理重点，都要牢牢掌控。
二、吸取事故教训，防止发生“一通三防”和防治水事故的主要措施。
通过对事故案例的学习和分析，在“一通三防”和防治水管理方面应注意以下方面，防止事故的发生：1、加强通风系统管理，尽快解决矿井专用回风不完善的问题。加强通风设施管理，保证通风系统可靠，加快51采区专用回风的尽早形成，确保采区独立通风。
2、加强安全监控系统的日常检查和管理维护，确保系统安全运行、稳定可靠。
（1）对监控系统维护管理不到位的加大处罚力度。
（2）按规定调校瓦斯传感器和便携仪的悬挂。
（3）扩修地点加强对监控电缆的维护。
3、严格执行矿井防尘、防灭火管理制度，加强防尘管理工作。真正将防尘工作落到实处，做好冲尘、除尘记录，抓好职业危害防治和防尘管理工作。
4、加强爆破管理，严格落实“一炮三检”管理规定。
严格执行火工品管理和“一炮三检”、“三人连锁”放炮制度，加强爆破撤人距离管理，使用好爆破掩体，杜绝爆破事故。5、加强防治水工作，防治突水事故发生。
严格执行河南能源和焦煤集团防治水相关规定，加强精细地质管理，对新地区坚决做到有掘必探。
总之，我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识，教育每名员工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地抓好自己的安全。安全就是命，我们要将安全文化理念渗透作用于每一名员工，形成大家的广泛认同，做到全员共知共享。我们要通过培育、引领、渗透使大家切实认识到，抓安全是为了自己，是为了自己家庭幸福，知道为什么要这么做，怎么做才是安全的，促使员工发自内心地提升自我保护意识。我们要学习事故，也要把兄弟单位的事故当作自己的教训，变成我们的日常教材，做到警钟常鸣，警示高悬，围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实严，不断推进矿井的安全发展。
2015煤矿机电科半年工作总结。
1、主扇通风是矿井生产重要的组成部分，它的正常运转直接关系到矿井的安全生产。在201*上半年度中，我科加强了对主扇的日常维护检修工作，检查中发现隐患及时处理，及时将事故消灭在萌芽状态之中，并定期对主扇进行倒机操作，在每次的倒机现场操作中都有分管科长进行现场指挥，以确保倒机操作的正常安全运行。在今年主扇倒机操作运行48次，由于检修到位，维护有力，上半年保证了主扇的正常运转，为矿井的正常生产提供了有力保障。
2、全面提升我矿的瓦斯抽放能力，打开瓦斯抽放大格局，今年对13采区和垭口进行了系统的改造，13和采区安装了一台瓦斯抽放泵，垭口安装了一台移动压风机，改造瓦斯管路560米，为矿井的治理带来了明显效果，对瓦斯灾害的防治起到了积极作用。
3、我科在对全矿大型绞车的管理上做到了四个到位，即：管理到位，重视到位，措施到位，整改到位。在加大绞车维护投入资金的力度上，积极消灭绞车存在的各种安全隐患，为绞车的正常运转提供了强有力的支柱，在绞车钢丝绳的检查中，严格执行“一日一检一汇报”制度，发现钢丝绳断丝、磨损超限、变形严重等现象，立即组织剁绳或更换，严禁“病绳”上道行驶，上半年共更换钢丝绳3240米，保证了绞车的正常运行，圆满地完成了上半年矿井的提升任务，特别是在我矿上半年各采面安装阶段，我科指派了副主任以上管理人员对绞车进行24小时全面监护，每提放一次大件均对绞车和钢丝绳进行一次检查，发现问题立即处理，确保了综采支架和大件的安装安全运输。
电所高压电缆共5600米；组织人员投入物力对我矿154井下变电所进行了拉底工作，有效地满足了矿井的正常安全生产供电。5、花力气，下功夫对我矿哑口35kv变电所进行改造，.6、水仓水泵的正常运转，直接关系到我矿整个矿井的安全生产。今年以来，我科为了确保整个2水仓水泵的正常运转，在雨季来临之前，提前将水泵逐一返机修厂进行大修，更换了21水仓的4台高爆，并于5月份对21水仓的5台水泵排水能力进行了联合试运转试，精确地核算了水仓的排水能力。同时，为了确保水仓的水位保持在最低限位，对水仓的三趟排洪管进行经常性的巡视检修，发现问题及时进行处理，做到了矿井防洪万无一失，为水仓顺利渡过汛期提供了有力保证。截止到6月底，水仓一直保持着安全运行。
7、全面开展节能减排工作，对全矿各变配电所对负荷情况进行认真调查摸底，保证功率因数在0.9以上，减少变配电所的无功损耗。对功率因数达不到0.9以上的，采取措施进行无功补偿，对于在矿供电线路上搭接的其它转供电用户未安装计量装置的，采取压负荷措施，限制供电。对机电科办公室、车间、机房、露天广场等办公场所和照明场所更换了节能灯泡。()同时，机电科成立违章用电查处小组，采取不定时、不定点的违章用电查处活动，对查出的违章用电责任人进行处理。
8、认真做好雨季“三防”工作，全面落实矿雨季“三防”专题工作会议，年初对照会议精神，逐项进行排查，按照安排的项目、内容、负责人，认真抓好落实工作，做好全矿的防雷电工作，并4月份前对全矿各变电所、油库、炸药库、瓦斯泵房等主要建筑物及入井电缆的避雷设施进行仔细的检查试验，对不合格的避雷设施立即组织人力物力更换检修，并落实专人负责验收。同时，加强对矿井高低压供电线路、供电设备、设施的预防性巡视检查，检修工作，发现隐患立即处理，对35kv线路的巡视，还专门组织成立巡查小组，对矿区内高低压线路，尤其是地面主回路，入井回路，主扇的供电线路作为重点巡查对象，并将在巡线过程中发现的问题及安全隐患及时进行汇报并组织处理，半年年共处理35kv线路接地34组，砍树430棵。
用电。对六证齐全的合法小煤矿对其实行高压计量，定期检查，定期收费。有效地防止了电量的流失。加大对违章用电的查处力度和处罚力度。截止今年6月底，家属收费?万元，个体收费?万元，外转收费?万元，农村收费?万元，共收费?万元，比去年同期增长了万元，水电费全年预计收缴突破万元。
11、做好矿职工家属的供电供水工作和农网供电工作，在上半年中我科对矿临时房和危房的供电线路改造了8.2公里，清洗水表1562块，更换水表73块，处理水表209户，更换电表87块，检修农网变压器12台，检修农网计量箱87次，有效地保证了职工家属的用水和用电安全。
二、质量标准化工作。
1、在201*上半年度机电科结合自身工作实际切实抓好质量标准化工作，根据科《质量标准化工作措施》、《质量标准化考核细则》，科里按月组织人员对各岗位点的质量标准化工作进行了检查，奖优惩劣，这一具体做法，收到了较好的实效，同时将质量标准化工作同安全生产结合起来，促进职工对安全生产的意识，提高了职工对质量标准化工作的觉悟，也使机电科质量标准化工作按部就班，循序渐进、朝着良好的势头发展。
2、为切实抓好我科质量标准化工作，科经常组织不定期的质量标准化检查，建立、健全质量标准化工作责任制，督促和检查质量标准化工作的实施，检查质量标准化规章制度的执行，检查现场的整改和落实情况，及时做出果断的决策和收集反馈意见，并将为下一步工作计划提出合理的参与意见，加大自检自查和现场管理及整改力度，同时对安全和质量标准化工作也加大投入。
二、安全工作。
1、安全生产工作一直是机电科的重头戏，只有抓好了安全生产工作，才能有效地保障各项工作任务的完成。今年以来，机电科利用各种宣传阵地如：调度会、班前会、职工大会、宣传栏、标语等进行党的安全生产方针和《煤矿规程》以及手指口述的宣传贯彻，努力营造良好的安全生产文化氛围，使安全生产意识在职工中的大脑中根深蒂固，筑牢职工的思想防线，成立了安全管理工作组织机构，建立了领导上岗查岗领导制度，通过行之有效的开展各项安全宣传工作，大大增强了职工自主保安能力和安全生产意识。
2、为更好的营造干部职工“上岗前先确认、先确认后安全、先安全后生产”的浓厚氛围，展开“手指口述”工作，加大了对手指口述安全确认法的覆盖面，注重对岗位、设备、设施、工艺程序及作业现场等逐步实行安全确认管理，从车间到班组再延伸到个人全面实行手指口述法。对口述内容进行了修订，使职工在口述过程中达到口语化和简单化操作，从而加深了职工对手指口述安全确认法的记忆和理解。对每一个岗位的操作法进行跟踪，每个岗位工种在交接班时，上班职工能够向下班职工准确报告设备运转情况，描述岗位流程过程，对本岗位质量、安全要求的应知应会内容对答如流，职工的自主保安能力和设备运行质量大大提高，为安全生产打下了良好的基础。
2、在电气防爆管理上，严格按照《土城矿关于进一步强化电气防爆管理工作的通知》精神，按照电气防爆标准，技术参数的规定，对矿井设备进行了规范化管理。强化了电检员的管理工作，充分发挥其效能作用，为全矿的安全生产奠定了良好的基础，促进矿井安全生产和质量标准化工作上台阶，充分发挥了电检效能作用，为我矿的安全生产保驾护航，促进矿井的稳定健康发展。截止6月，电检人员共查处安全隐患576余条，整改574条，查出违章人员59人，处罚金额?元。
3、全科兴起学习白国周先进事迹的高潮，深刻领会白国周在抓安全生产的实质精神。我科在学习活动中，牢牢把握白国周抓安全工作的实质精神，并把这一精神作为提高我科管理人员安全素质的指针，为我科全面完成各项安全生产任务提供了动力支持，在学习贯彻中，我科管理人员摆正了自己的位置，牢固树立了科学的发展观，增强了安全意识、发展意识、大局意识、责任意识、忧患意识，全科干部职工并撰写了学习心得体会。
6、截止6月底，机电科未出现重伤以上事故。
三、
职工教育培训及技术工作。
1、针对我科各车间工作实际，实行分期、分批、分工种的学习培训和考核办法，对在岗职工进行安全、技术、实际操作的培训学习，以逐步提高车间职工队伍的整体素质，熟知本工种的岗位责任制，提高安全操作技能，以保证矿井的安全生产。授课人员主要由科领导、技术主管、技术员、车间主任及车间技术骨干等组成，其目的是为了提高职工的安全技术操作技能，经培训后，对接受培训人员进行理论和实际操作的考试，以之来检验培训效果。上半年共培训145课时，参培286人次。
2、抓好“导师带徒”活动的开展，为青工成才提供服务，促进青工以矿需求为导向，努力学习职业技术，不断提高技能水平，对师徒进行严管理细要求，对师徒每月的带教计划进行落实跟踪，随时了解和掌握师傅和徒弟间的教与学的动态，团支部每月对师徒的带教计划进行定期考核，按照师徒签订的授课题常督促勤检查，促使“导师带徒”管理走向了经常化、正规化。
五、存在的不足。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇十三
第一段：引入煤矿工作的艰辛与危险（200字左右）。
作为国家经济的支柱产业之一，煤矿的工作环境极其恶劣，充满了危险与挑战。每天煤矿工人们穿着笨重的防护装备，深入地下数百米的深处，忍受着一切来之不易的辛劳与危险。煤矿作为煤炭资源丰富的地方，被形象地称为“黑金矿”，让人不禁对其背后的事实产生了极大的好奇心。
第二段：探讨煤矿工作的意义与挑战（200字左右）。
煤矿作为能源工业中不可或缺的一环，为国家经济的发展做出了巨大的贡献。然而，煤矿工人们的工作却备受忽视。他们默默地在黑暗中挥洒汗水，为社会各项事业提供源源不断的能源。他们要面对的不仅仅是艰苦的工作环境，更是恶劣的空气条件和随时可能发生的事故风险。因此，每个煤矿工人的贡献都应该得到极高的赞美和尊重。
第三段：谈论煤矿工人的勇气和团结奋斗精神（200字左右）。
在煤矿工作中，勇气和团结奋斗精神十分重要。煤矿工人要经常面对绝境，时刻维护自己和队友的安全。他们要共同面对潜在的爆炸、坍塌、有毒气体等多重风险。他们要时刻进行紧急救援和互相支持。正是因为他们的团结奋斗精神和顶住压力的勇气，才使得煤矿工作能够顺利进行。
第四段：分享从煤矿工作中的收获与感悟（200字左右）。
虽然煤矿工作是十分艰辛和危险的，但是它也有无法取代的价值。从煤矿工作中，我学会了珍惜和感激。煤矿工人们经常要面对无法想象的困难和挑战，但是他们却依然坚持着，为了家庭的幸福、社会的发展而默默努力。他们教会了我珍惜生活的每一天，认识到生命的可贵。
第五段：展望煤矿工作的未来与建议（200字左右）。
煤矿作为能源工业的重要组成部分，必须在确保工人安全的前提下继续发展壮大。煤矿企业应该加大对工人的培训力度，提高他们的安全意识和自我保护能力。同时，国家和各级政府应加强监管，制定更加严谨的安全规章制度，并加大对煤矿工人的关怀和激励措施。只有这样，我们才能确保煤矿工人的生命安全，继续为国家的繁荣和发展作出贡献。
总结：总结煤矿工作和煤矿工人的意义和价值，呼吁社会各界对煤矿工人给予更多关注和支持。
最优煤矿工作心得体会（案例14篇）篇十四
近年来，煤矿事故频发，给亲人们的生命安全带来了严重威胁。为了提高矿工的安全意识和技能，煤矿企业普遍开展煤矿培训。我有幸参加了一次煤矿培训，通过学习和实践，我深刻领悟到了煤矿安全的重要性，也懂得了如何从自身做起，保障自己和他人的安全。在这篇文章中，我将分享我在煤矿培训中的体会和心得。
第一段：了解煤矿危险因素。
煤矿是一个充满危险的工作环境，了解煤矿的危险因素对我们保护自己十分重要。在培训中，我们学习了各种煤矿的危险因素，如瓦斯爆炸、煤尘爆炸、坍塌等。通过实践，我们模拟了煤矿突发事故的情景，并学习了疏散逃生的方法。我深刻意识到，只有了解了煤矿的危险因素，我们才能更好地应对突发情况，保护自己的生命安全。
第二段：安全技能的学习和实践。
培训的主要目的是教授我们煤矿工作中必备的安全技能。我们在培训中学习了煤矿相关的法律法规，学习了煤矿安全管理系统的建设与应用，学习了安全操作规程等。同时，我们还进行了模拟演练，实践了灭火器的使用、逃生绳的打结等实用技能。通过这些学习和实践，我不仅掌握了一些实用的安全技能，更重要的是，我意识到安全是煤矿工作者的第一要务，只有掌握了安全技能，才能有效地预防事故的发生。
第三段：责任与担当。
在煤矿工作中，责任与担当是不可或缺的品质。在培训中，我们通过案例分析和小组讨论，了解了煤矿事故中的责任划分，以及如何正确处理各种纠纷和矛盾。我认识到，作为煤矿工作者，我们不仅要承担起自己的责任，还要对自己的行为负责，要时刻关注他人的安全，及时发现和解决潜在的安全隐患。责任与担当是煤矿工作中最重要的品质，在实际工作中，我将不断提升自己的责任意识，努力做到安全与高效的统一。
第四段：团队合作的重要性。
在煤矿工作中，团队合作是保障安全的基石。在培训中，我们进行了各种团队建设活动，如拓展训练和角色扮演等。通过这些活动，我们学会了相互合作、相互支持、相互信任。我深刻认识到，只有团结一致，才能有效地应对煤矿工作中的各种挑战和困难。我会时刻保持团队意识，与同事们紧密配合，共同做好煤矿工作，确保每个人的安全。
第五段：持续学习与提高。
煤矿工作是一个不断学习和提高的过程。培训只是开始，我们需要不断加强学习，积极参与各种技能培训和安全教育。与此同时，我们也要通过实践经验的总结和归纳，不断完善自己的工作方法和技能。我将坚持持续学习与提高，不断提升自己的煤矿安全意识和技能，为保障自己和他人的生命安全贡献自己的力量。
总之，通过参加煤矿培训，我在煤矿安全方面有了全新的认识。我明白了煤矿危险因素，掌握了必要的安全技能，学会了担当责任和团队合作，同时也懂得了不断学习与提高的重要性。我将始终铭记这次培训，用所学知识来保障自己和他人的安全，为煤矿行业的稳定运行而努力。