2023年文书档案材料（案例17篇）

辩论是一种交流思想和观点的方式，通过在辩论中提出论据和反驳对方观点来展示自己的论点。在辩论中，我们需要积极倾听对方观点，并及时做出针对性的回应，避免过度争论和情绪化的表达。掌握这些辩论技巧和方法，你将在辩论中更加游刃有余。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇一

2023年文书档案材料（案例17篇）篇二

一、基本情况。

我县幅员面积1400余平方公里，辖32个乡镇，人口38万，年财政收入6300余万元，全县共有2所高中，12所初中，36所小学。

从2001年至今四年时间内，全县累计投入资金1373。95万元用于教育信息化建设，目前，全县已建成网络中心一个，所有中学、乡镇中心完小共计50所学校全部建起了计算机网络教室，共建网络教室60间，校园网10个，有多媒体计算机2000余台，语音室11个，电教室50个，电视机350台，影碟机、液晶投影仪180余台套，摄像机15台，全县乡镇中心完小以上的学校全部接入**教育城域网。

二、全县教育信息化发展情况。

事业要发展，观念必先行。我们知道当今时代学校的发展，不仅是几何空间的发展，更重要的是网络空间的发展――建网就是建学校。2001年我们将教育信息化建设写入了**教育“十五”发展规划，按照“统筹规划，协调发展，分步实施，注重实效”的原则，积极稳妥地推进教育信息化建设。

(一)建教育系统培训中心。2001年初原教委从教育附加统筹经费中挤出30多万元建起了教育系统计算机培训中心，针对局机关和各中小学、幼儿园中层以上干部开展培训，给他们进行教育信息化的“洗脑”，使领导干部首先感受到信息技术的优越性。

(二)树立典型引路。选择办学质量较高，基础较好的学校优先建设。

(三)全面开花，普及建设。在第二步基础上，用了两年时间，全县所有乡镇中心完小以上的学校都建起了计算机教室。与此同时，在加强硬件建设的基础上，我们对学校的信息技术教育监管力度也逐步加大，要求学校加强信息技术教育管理，搞好信息技术教育教学工作。期间，我们针对信息技术学科教师水平参差不齐的状况，对信息技术专任教师培训。我们还把信息技术教学、信息技术教育投入、师资培训纳入了学校学年综合督导评估当中。

(四)建设教育城域网。从2004年4月开始，我们筹措近60万资金，启动**县教育城域网建设，建成并完善了分中心主控室，城区及周边学校为100m光纤，乡镇学校为adsl2m不限流量方式接入。

三、信息技术收费县级自查情况。

为了进一步搞好我县信息技术收费年审工作，规范我县信息技术教育收费行为，按照上级有关文件精神，我们作了如下工作：

(一)将**市教育局《关于对全市信息技术教育收费学校进行年审的.通知》（绵教信息[2005]5号）转发至各收费学校。

(二)专门对部分存在问题的重点学校进行了电话通知、督促。

(三)6月28―29日，我们组织人员对全县信息技术教育收费学校逐校进行认真检查。

从检查的情况看，各收费学校对信息技术教育工作非常重视，组织机构健全，信息技术教师工作能力强，并坚持持证上岗；硬件情况，机房间数及其装备达到省配备标准，机房相关配套设施规范；入网情况，全县所有学校都接入了**教育城域网，具有信息技术教学所必要的各类软件；管理情况，各类记录、资料齐全，有帐有物，帐物相符；教学情况，各校都按国家有关要求，开齐开足了信息技术课，任课教师认真备课、上课，开课率达标，高、初中都分别参加了省会考和市统考。

四、信息技术收费市级复查情况。

8月12号，**市教育信息技术管理中心一行四人对我县信息技术教育收费学校进行复查，通过实地查看、查阅资料和现场使用，确认了我县47所学校的信息技术收费资格，同时没收了3所学校的收费许可证（名单见附表）。

二00五年九月七日。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇三

2023年文书档案材料（案例17篇）篇四

雷锋社区现有常住人口13500多人，其中外来人员3300多人。社区党委下设6个党支部，共有党员284人，其中：社区工作人员中党员8人，退休党员155人，在岗党员79人，失业党员42人。今年交纳党费人数266人，未缴党费18人(注：8人长期在外联系不上，10人住在外地暂时未能交纳党费)，全年共收缴党费25085元。

在街道党工委的领导下，雷锋社区党委坚持以科学发展观为思想指导，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，立足于社区的实际情况，主要抓好社区党员的管理，以坚强党性保证党的作风建设，积极配合有关部门，努力完成上级下达的各项工作任务。今年来，社区党组织建设取得了一定的成绩，现将我们的党务工作情况汇报如下：

一.20xx年的主要工作。

(一)以实践科学发展观武装头脑，认真贯彻执行党的十七届四中全会精神，加强政治理论学习、不断提高社区工作人员和党员队伍的素质。

我们社区党委根据街道党工委的指示和部署，认真组织党员群众学习实践科学发展观理论，坚持集中学习与自学相结合，围绕“建设首善之区”为主题，深入贯彻党的十七届四中全会精神，每月定期举行一次党组织生活会和电化教育学习活动。

由于我们社区退休党员占社区党员总数55%，属于年龄偏大，又是居住分散的党组织，这给组织党员学习教育活动和党员管理带来了一定的难度。针对这一情况，我们社区党委的做法：

一是建立健全党务工作各种规章制度，按照街道党工委的要求，认真落实“三会一课”。

二是根据社区284名党员的年龄、退休或在岗、居住何处、身体健康与否等情况，进行分类归口编册管理。

三是坚持每月一次党员电化教育活动;两个月开展一次党员交心座谈会或民主生活会;每季度开展一次特色党员娱乐活动。

四是按照区委和街道党工委的每月学习内容安排和要求，我们注重结合当前形势和社区的实际情况，做到开展党员教育活动有计划、有步骤的进行;形式有座谈会、茶话会、学习讨论会;同时还做好情况反馈、考勤记录和及时向上级汇报。

(二)加强社区党组织建设、增强党委的凝聚力和战斗力。

按照街道党工委的指示，今年来，我们的党务工作主要是加强社区党组织建设、增强党组织的凝聚力和战斗力。我们的做法是：

1.结合深入学习实践科学发展观理论，在社区党员中开展党性、党纪、党章学习教育，使大家进一步增强党性、党纪观念，树立立党为公、执政为民、拒腐防变、做一个合格共产党员的思想，以良好的作风做好社区党务工作和为居民群众创一流的服务质量。

2.结合广州市“创文明活动”，深入开展社区文化和社区和谐的活动。我们主要是以组织社区党员群众、党员义工队、党员服务队参加打扫大街小巷、清洁卫生死角、开展治安巡逻，以及进行防火消防演习等活动，凝聚社区党组织的力量，在社区居民群众中起到了先锋模范作用，显示了党委的战斗力，为建设和谐社区做出了较大的成绩。

(三)坚持为居民办实事主导，开展多种党建特色活动，促进社区党风建设。

我们结合社区党员的实际情况，今年开展活动主要有：

1.举行新春茶会1次，“四方共建”活动3次，党的“七一”生日活动茶话会2次，“八一”荣军活动茶话会1次，参加街道组织的党日活动4次，组织外出参观学习活动5次，上述活动参加的党员群众人数共3480人次。

2.组织社区党员、居民群众258人参观街道与烈士陵园联合举办的“缅怀革命先烈，传承民族精神”爱国主义教育活动1次。

3.组织社区工作人员、党员学习实践科学发展观活动会议12场，召开社区论坛3场，举行全民终身学习活动5场，组织社区党员收看电教片12场，收看远程教育专场6次，参加区委组织的党建培训班学习2次，上述各项活动参加人数共2760人次。

4.组织社区党员、党员义工队、党员服务队参加各种“创文明”活动6次，党员巡逻队进行治安巡逻活动11次，参加人数共1820人次，直接受益居民达8500多人。

5.召开社区党员民主生活交流会、意见征询会5场，主动向居民群众了解情况，听取党员和居民的意见和建议，积极向上级各部门反映他们的呼声，全年上门家访党员群众258人次，共收集党员群众各种意见信息125条，合理处理了101条，切实为党员群众排忧解难。

6.关心下岗失业党员，积极为他们联系工作单位，今年共解决下岗失业党员就业12名，举荐失业党员参加服务队6名，上门家访特困、有病的党员62名，做到关心他们的家庭生活，使他们感受到社区党组织的温暖。

7.今年4月份，积极配合有关部门做好无偿献血工作，发动社区党员、居民群众368人参加无偿献血，顺利完成了上级下达的献血任务。

二.目前存在的主要问题和整改方案。

20xx年，我们社区的党务工作是取得了一定的成绩，但是，经过我们对全年工作的总结和分析，对照学习实践科学发展观和党的十七届四中全会精神要求，我们发现离上级领导的要求还有一定的差距，还存在着一些不足之处。主要表现为：

1.社区党委下设的各个党支部党员人数偏多，每个支部平均达到47人，由于居住分散，加上退休党员均占半数以上，且老弱病的不少，这不利于党支部开展室外活动，对于党员管理来说也是较为困难的。20xx年，我们将重新划分党支部，每个支部约30人左右，实行对口管理。

2.党务工作信息上报不够及时、而且较少。今年我们社区党委上报的工作信息量不足50条，而且是不够及时，这是我们工作的缺点之一。明年我们一定改进这项工作，做好党务工作信息的收集和及时上报。

3.我们社区还有8名党员长期在外，无法联系，这给我们做好党员管理工作造成了一定的难度，同时也反映了我们的工作还做不到家。明年，我们尽力联系上他们，做到归口管理。

三.20xx年的党务工作思路。

认真贯彻党的十七届四中全会精神，以科学发展观为指导，以坚强党性保证党的作风建设为主题，以增强党组织的凝聚力和战斗力为目标，围绕“建设首善之区”，结合“亚运会”活动，全面加强社区党员的党性修养，树立创新精神，坚持扎实工作。

1.坚持“三会一课”制度，认真贯彻落实科学发展观，教育、引导党员群众与党中央保持一致，思想统一到党的十七届四中全会上来，使社区的党务工作有步骤、有计划地进行。

2.健全社区党务工作制度，落实责任制，做到分工明确，通力合作。

3.坚持每月一次党员电化教育和远程教育，做好学习记录和党员考勤记录，以保证社区党员学习教育活动正常化，规律化和有效化。

4。做好党员管理，开展各种适合社区党员的主题活动，提高党务工作的实效性。

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2023年文书档案材料（案例17篇）篇五

5月18日上午，在行政楼六楼会议室，学校召开了档案工作会议。各单位负责档案工作的领导和兼职档案员参加了会议。陈守银副校长主持会议。

陈守银副校长在讲话中阐述了学校档案工作的重要性。要求各单位重视档案工作，按要求负责收集、整理，向档案馆移交档案资料，并将移交档案工作纳入年终考核。陈守银副校长还简单介绍了各单位收集整理的档案资料内容。

档案馆杨小熙请各单位于5月底前将本单位负责档案工作的领导及兼职档案员的名单盖上公章后交档案馆;请个单位于本学期放假前将应移交的档案按要求整理后移交档案馆。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇六

预备党员转正后，应将其《。

入党志愿书。

》、入党和转正申请书、自传、政审材料、教育考察材料，交党委存入本人人事档案。无人事档案的，建立党员档案，由所在党委保存。按照有关规定，对一般性的教育考察材料可不存入本人人事档案，由所在党组织暂存两三年即可;对涉及重要情况的结论性、鉴定性的考察材料，应存入本人人事档案。

党支部：

入党申请书范文5000字。经功近一段时光的自己学习和党员的辅助，本人在思想上积极要求长进，在工作中向党员同志瞅全，对党的认识愈加深入。现将自己近期思想情形汇报如下：

第一，要提高学习马克思主义理论的自觉性。"当真学习马克思列宁主义、思想、理论和""首要思想"，是党章划定的员任务的第一条。员必需理解：理论上的幼稚是政治上幼稚的基本，政乱上的浑醒起源于理论上的坚决。有的同道在严重答题上政治不灵敏，以至失来分辨才能，沉要缘由就是缺少当有的马克思主义理论修养。理论上贫瘠，政乱上便不苏醒。只要耐劳学习马克思主义实际，能力在庞杂多变的国际环境中，在深化改造、扩展启搁、鼎力开展市场经济的新形势下，坚订主义幻想和社会主义信心，牢忘一心一意为人官效劳的主旨，一直坚持党的基础不摇动，永葆一个员当有的同产主义纯粹性。

第两，要坚持理论联络实际，教致使用。实际接洽真际，是马克思主义一个基础准绳。进修马克思列宁主义、思惟、理论和""主要念念，必需坚持理论接洽实践，保持学致使用。最首要的是应用马克思主义的态度、观念和方式来改革客观世界，端正本人的世界观、己生观、价值观，进步为群众谋福本的自觉性。评价一个员沉要的是瞅他做的怎样样，望他能没有能正在端正自人的世界观、人生观、价值观上下工夫，完成学于用、知与止、道取做的同一。

第三，把握做好本职工作的知识和本事。党章中对"学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本事"，作为员的一项责任作了明白的规定。当今世界科学技术突飞猛进，科学技术对社会，对经济影响愈来愈大。因而，我们要把学习科学、文化和业务知识，控制做好本职工作的知识和身手，提高到坚持党的先进性的高度来认识，从而加强学习科学、文化和业务知识的自觉性和紧急感。员要把握做好本职工作的知识和身手，一靠学习，二靠实践。要做一行，爱一行，学一行，钻一行，精晓一行，努力成为本职岗位上的行家、能手和专野。

亲爱的党：

在预备期的这段光阴里，我在努力学习业务知识的同时，还注重提高政治思想荤量。通过对党章以及“”重要思想的学习，使我深刻认识到政治思想的指点作用。同时作为一个积极向党靠拢的我，更应注重政管理论知识的学习，用优良党员的尺度来要求自己。

三月上旬，我当真收听收望了本次“”的消息专题报讲，国务院总理在作工作讲演时表现，在以同道为党指导下，高举理论和“”重要思想巨大旗号，牢牢依附全国各族人民，必定可以战胜各类艰巨险阻，不续把改造开放和社会主义古代化事业推向行进。温总理的工作呈文，每句皆是老庶民最揭心的话，都是和老庶民的生涯亲密相干的。在原届会议上，选举发生了新的国野领导人，顺本地完成了新老接为，国度发导层变得愈加年青化、知识化与务虚化，有中国特点社会主义事业后继有人，这令齐国人民觉得欢天喜地和振奋人心。我作为一名该代青年，一名预备党员，听了温总理的演讲后更是心平气和，深蒙饱舞。我们这一代青年人生长在革新开放的东风中，作为改革开放的同龄人，我们是祖国宏大历史成绩的睹证者和受害者，对理论和“”重要思想更是怀有深挚的情感。自从成为一名准备党员，我对党有了更深一步的交触和了解，一面一滴天感触感染到身边许很多员默默的忘我贡献，深深到领会到党的准确领导意义所在。我深信，在以为党引导下，一订会掌握重要的历史机会，承继和收扬精良传统，解决思想，量力而行，与时俱进，开辟立异，中国一定能博得可贵的发铺时光，片面建设小康社会雄伟蓝图必将变为隐实。

作为一名预备党员和当代青年，我必将把“”重要思想贯彻到自己生活的各个方面，努力学习，积极摸索，忘我违献，接收党的考验，在行进中空虚和提高自己。高举理论伟大旗帜，全面贯彻“”重要思想，走中国特色社会主义途径是当代青年执着寻求真谛的必然之选。从我做起，从如今做起，从一点一滴做起，走在时代前列，争做时代先锋，是我的义务，也是我的光彩。牢记“”重要思想的要求，为民族中兴绝心努力，我们青年一代有才能担当起建设小康社会的使命，与时俱进，开辟创新，求真务虚。

自2019年3月5日成为中国这一伟大中的一名预备党员开端，我更加努力学习各门科学文化知识以及党建知识和党的各项方针、政策和各种精神，按党章要求办事。在思想上与党维持分歧，全心齐意为人民服务。在生活中，团结同窗、关怀个人、酷爱休息，辅助同窗，时时不无私是一名预备党员，在同窗中止到带头表率作用。

中国是中国工人阶级的先锋队，是中国各民族好处的忠诚代表，中国;社会主义事业和领导中心。我们党领导人民斗争八十一年的峥嵘岁月和辉煌事迹，如统一幅逶迤而又气概澎湃、雄壮而又壮丽多彩的绘卷展示在众人背后。我们党完成了新主义反动义务，实现了民族独立和人民解放;树立了社会主义轨制，实现了中国历史上最普遍最深入的社会变更;首创了建设有中国特色社会主义事业，为实现中华民族的巨大中兴创始了正确的途径;建立了人民国野政权，中国人民控制了自己的命运;树立了独立的和比拟完全的公民经济系统，经济实力和综合国力明显增强，彻顶停止了陈中国众志成城的局势，实现国家的高度同一和各民族的绝后团解;我们坚持独立自主和平外交政策，为世界和平与发展的高尚事业作出了重要奉献。直至本日，人民群众的物资生活和精神生活水平都失掉了很大的提高。我们党这八十一年的光辉成绩事迹众目睽睽、有心都碑。

入党申请书《入党申请书范文5000字》。

我们党要一直代表中国先进生产力的发展要求，就是党的理论、方针政策和各项工作，必须努力契合生产力发展的要求，尤其要体现先进生产力发展的要求，通过发展出产力不断提高人民群众的生活水平;我们党初末要代表先进文化的行进方向，就是党的理论、方针、政策和各项工作，必须努力发展面向古代化、面向世界、面向将来的社会主义文化的要赤诚，匆匆进全民族思想道德、荤质各科学文化素质的不断提高，为我国经济发展和社会提高提求精神动力和智力支撑;我们党要初终代表中国最宽大人民的基本利益，就是党的理论、纲要、方针、政策和各项工作，必须坚持把人民的基本好处作为起点和回宿，充足发展人民群众的积极性、自动性和发明性，在社会不断发展进步的根基上，使人民群众取得实在的经济、政治、文化利益。“”是统一的整体，互相联系，互相增进。全党同志必定要坚持把片面降实“”要求，统一于党的建设的各个方面，统一于领导人民进行革新开放和社会主义现代化建设的全进程。

迷信技术是第一出产力，社会要提高，科学技术降开展。我们那些生涯正在和闰年代确当代大先生，肩负着历史的使命，不公要将各门作业学佳，而且在思惟上、态度上要和党坚持高度分歧，不时进修各类文明学问，为把我邦修设成有中国特点的社会主义国度而努力。

我作为一名准备党员，在思想上和党建理论知识建养等方面与老党员比拟有必定的差距，但我会不断向老党员学习，依照党章之划定来请求年历己，在生活中做到一个实正党员应做到的事，决不给难看。我也有一些毛病，但我会在党教诲下，在理论知识的不断涵养中矫正这些缺陷，使自己早日成为一名真正的员。

经过近一段光阴的自己学习和党员的协助，自己在思想上积极要求长进，在工作中向党员同志看全，对党的认识更加深刻。现将本人近期思想情况汇报如下：

第一，要提高学习马克思主义理论的自觉性。认真学习马克思列宁主义、理论，是党章规定的员责任的第一条。员必须理解：理论上的幼稚是政治上成熟的基本，政治上的苏醒起源于理论上的坚定。有些同志在严重问题上政治不灵敏，以至失来分辨才能，重要缘由就是缺少应有的马克思主义理论修养。理论上贫瘠，政乱上就不浑醒。只要耐劳学习马克思主义理论，能力在庞杂多变的国际环境中，在深化革新、扩展开放、鼎力发展市场经济的新形势下，坚决主义幻想和社会主义信心，牢记一心一意为人民服务的宗旨，一直坚持党的根本不摇动，永遥维持一个员应有的主义纯粹性。

第两，要坚持理论联络真际，学以致用。理论接洽实践，是马克思主义一个基础准绳。学习马克念列宁主义、思念、理论，必需坚持实际联络实际，保持学致使用。最首要的是应用马克思主义的态度、观念和方式来改革客观世界，端正本人的世界观、人生观、价值观，进步为群众谋福本的自觉性。评价一个员主要的是望他做的怎样样，瞅他能不能在端正自人的世界观、人生观、价值观上下工夫，完成学于用、知取止、道与做的同一。

第三，把握做好本职农做的学问和本事。党章中把学习迷信文明和业务，尽力进步为群众效劳的本发，做为员的一项任务作了明白的划定。立即世界迷信技术突飞猛入，科学技术对社会，对于经济影响愈来愈大。因而，人们要把学习科学、白化和业务知识，把握做佳本职工作的学问和身手，降高到坚持党的进步前辈性的高度来认识，自而加强学习科学、文明和业务知识的自觉性和紧急感。员要控制做佳原职农作的知识和原发，一靠进修，两靠理论。要做一行，爱一行，教一止，钻一行，精晓一行，努力成为本职岗位上的行家和能手。

总之，员应当成为学习的模范和又白又专的榜样，不但要耐劳学习马克思主义理论，而且要学习科学、文化和业务知识，把握做好本职工作的知识和本领，努力发明一淌的成就。只有这样才能在新形势下更好的施展先锋榜样作用。

清楚了这些道理，我在工作中有了方向，有了动力。理解干好工作的目标和重要性。所以在以后的工作中我定要加倍认真负责，努力向党员同志看全，缩小同党员同志的差距，争夺早日参加党。

光阴荏苒，岁月如歌。陪着新旋律，踩着新脚音，中邦修党83周年的喜庆日子正背我们送里行来。

还记得，忠诚的向党递接入党申请书的那一天;还记得，被党肯定为一实入党积极分子的那一天，还忘得收铺会的那一天，我的心被荣耀骄傲的光环所覆盖。究竟，可以失掉党考验，可以有盼望成为引导齐国各族人官三座大山，进行社会主义建设，推进四个古代化和改造启搁步伐，率领中国突起的光彩的中国一员，自身便是一件多么非常荣耀骄傲的事。

青春是漂亮的，一个己的青春能够平淡无奇，也能够搁射出好汉的火光;能够因虚而后悔，也能够用严严实实的步子，行向光辉绚丽的成年。党是我心中的一个梦，也是人口中一里永久飘荡的旗号。自儿时的少先队员到校园时期的同青团员，正在那条属于青春的途径上，我不时地背前，没有续天尽力，为的是那面心中的旗帜，那个20少年的梦。从第一次递接进党申请书，到每一篇思惟汇报的构成，我的心笨遭到了极大的震动，念念也随之升华，当我末于面对于着党旗高唱着《邦际歌》的时分，该我认识到那面招展的旗帜，那个20多年的梦末于变成隐真的时分，我告知本人，我不只是一名教员，更是一实年青的党员。

发展会已有一段时光了，在这段光阴里，经由党的学育、培育，我愈加深入地体会到我们党的提高性、进步前辈性、代表性，从心里感觉到整个人的层次提高了、视家辽阔了、为人民服务的决计加强了。在“七一”降临之便，汇报这一阶段的情形：

一个员的最最少的要件就是“学习”。从我们党的第一代引导人毛主席到如今的胡总书忘，无不学育和提示我们宽大党员要“学习”，一个不懂马克思列宁主义经典理论、不懂将之取中国详细理论相联合的思想、理论、“”沉要思想以及党的最新动态，是不能被懂得成为实正的同产主义者的;一个出当真研读功党章不了解党的历史、党的主旨、党的、党员的权力任务的人是不配成为一名党员的。所以，我刻意的在这方面增强学习，补充自己以去对党的认知不脚，转变以去对党外表、浮浅的见解。

该然，做为一实准备党员，仅仅学习党的纲要白件是不够的。同样主要的是要把托付的义务按时、保量、脚质的完成，而这样的条件是不时天降高本身的思想程度和业务程度。详细便是多读书、少钻研、多和党内同道及身边的教员道口,人流。在农作中注意积聚，发明答题后居心思考、解决答题，使得自人不是固步自封。

在今后工作中，自己还应继承努力，争夺做一名优良员。

每年的3月5日，各个处所皆会学雷锋运动，但不晓得从什么时分开端，这种值得发扬的行动却渐渐变成了一个情势。在社会主义市场经济的今天，还要不要学雷锋，雷锋肉体能否有具有的必要已经成为人们闭注的焦点。有些人以为雷锋精神已经由时;但续大少数觉得雷锋精神是永久的，是新时期不朽的粗神财富。

学雷锋运动展开了近四十年，在获得严重成就的同时，人们的认识和行动方面呈现了良多误区。蒙市场经济负面效应的影响，有些人思想讲怨涩坡，人生观、价值观产生扭曲，个人观思淡漠，寻求自我价值、注重实惠，深谋远虑，缺少弘远幻想和坚决信心。因此在新时代发扬雷锋精神就更加必要。

学雷锋要害是要捉住本质。

雷锋精神的实质是酷爱祖国，处处把国家和人民利益放在第一位，为实现主义而斗争的献身精神;是只道奉献，不道讨取，全心全意为人民服务的违献精神;是遵从大局，不计个人名利得失，“干一行、爱一行、钻一行、精一行”，在平常工作岗位上做一颗永不生锈的螺丝钉的“钉子”精神。学雷锋一定要捉住这个本质，当然须要有一定的方法，但运动方法必须有帮于体现雷锋精神的本质。

雷锋精神是我们人生的重要精神支柱。

任何时期的人们皆离不启精神支持。雷锋粗神经由40少年的考验，它的方背，过来是准确的，如今是正确的，今后永久是准确的。正由于如斯，雷锋精力在我们巨大的祖国已不得人心，而且在国外也有很大的影响。我以为，雷锋永遥是人们口纲中的好汉，雷锋肉体永久是人类单独的财富。人总要有面精神寄予，不能成为金钱、享用的仆隶，好国西点陆军学校尚且以雷锋为模范进行品格学育，在入进我国社会主义市场经济的今天，我们更当提倡雷锋精神，倡议踏踏实实、埋头甘做、绝不屈服、自暴自弃的时代精神。

雷锋精力对于污染社会环境发生了耳濡目染的影响。

有己道，社会风尚没有恰是广泛隐象，我们无力转变。那类见解是全面的，要污染社会环境更要从小环境进手，坚持教雷锋，通功本身尽力，从一面一滴做止，自小事做止，从人做起，从身边做起。学雷锋要久长保持，坚定不能呈现“三月来，四月行”的情形。

学习雷锋要充足施展党团员的榜样带头作用。

不但自己要学，还要带动和影响身边群众往学，单独发扬雷锋精神，在平常的工作岗位上贡献自己的聪慧才智。雷锋是一面镜子，我们每个人都应在思想、学习、风格上觅差距，反对金钱至上，拜金主义，建立正确的世界观、人生观、价值观，歪门邪道地做人。

思想汇报。

要进一步增强党性锤炼，强化宗旨观思，以党和国家的事业为重，坚持党和国家的好处高于一切，哪里须要，就到哪里来工作，哪里有难题，就到哪里排愁解难。

雷锋精神关于新中国*人不断提高全民族的思想道德荤质和科学文化素质，建立与社会主义市场经济相顺应、与社会主义法律体系相、与中华民族传统好德相启交的社会主义思想道德体系，不仅具有道德实践精神的性命力，而且其高尚的价值内涵和时代走向与实践“”是完整分歧的。

首先，雷锋勇于战胜难题，自觉为国分愁、节约勤俭、兢兢业业、发奋进与、乐于贡献的精力，不只是顺应社会主义修设的道德精神动力流泉，也代表进步前辈出产力的开展要求。雷锋时时想着他人，处处为人官服务的忘我违献的肉体，其次，雷锋粗神作为社会主义思想道德文化的优良解晶，一方面，由社会主义经济基本决议并效劳于经济根基;另一方里，雷锋精神是属于社会主义道德思想文化体系，它的意义和影响不只早已被历史订格为代表社会主义道怨价值与向的一面旗号，也是代表社会主义先入白化请求的讲怨系统。

社会的发展召唤雷锋精神，人民的生活需求雷锋精神，新更须要雷锋精神。只要我们建立临时学雷锋的思想，制订实在可行的办法，采用多种有效情势常抓不懈，雷锋精神能力在各行各业不断发扬光大，在祖国的社会主义现代化建设中显示出强盛的性命力。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇七

2023年文书档案材料（案例17篇）篇八

1、爱岗敬业，争取领导的重视。领导是否重视文档工作，在很大程度上取决于对文档人员工作的满意度。因此，要想使单位的文书档案工作有起色，首先要争取领导重视，文档工作人员还要注重完善自我，热爱本职工作，忠于职守，忠实肯干，发挥主观能动性，干出业绩，干出水平，让领导满意，更好地为单位的发展服务。

其次，要努力做好档案服务工作，及时为领导提供上级机关和档案部门下发的'相关文件材料，为领导提供档案利用信息，使领导逐渐认识到文书档案工作的重要性。

二、实施档案管理现代化是加强文档管理工作必由之路。

随着改革的深入发展，文档管理面临着许多亟待解决的问题，诸如文件和档案数量越来越多，给保管和提供利用带来困难。管理方法手段的落后直接影响了文件和档案质量等，只有实现文档管理现代化，才能有效地加以解决。

1、掌握现代化管理技能，提高综合素质。电子计算机技术在文档管理中的运用，使文件的形成、运行、积累、转换等各个环节与造化办公相衔接，系统地完成文件的起草、修改、删减、检索、打印、登记、汇集统计等工作，这种现代化管理技术，迫切需要文档管理工作者去掌握和运用。文档管理数字化、信息化是信息社会对文档工作的必然要求，也是文档工作者的努力方向。所以，文档管理人员要结合本岗位工作，边学习边操作，在提高业务素质，特别要注重计算机知识、信息技术的学习，努力使自己成为综合型文档管理人才。

2、利用现代化技术整理档案。纸质档案的整理工作繁琐，劳动强度大。而利用计算机整理文件，则可以收到事半功倍的效果。在人工立卷时，立卷人根据自己的理解对文件进行分类，虽然都按照统一的标准，但因每个人的理解铪同，对同一个文件的分类不尽相同，就不可避免地产生分类不准确的现象，影响案卷的质量，给今后的利用工作带来不便。而按照新的《归档文件整理规则》，不需要拟定案卷标题，以件为单位，不仅省时省力，而且利用计算机检索达到方便快捷，既降低了人为因素在文件归档工作中的影响，又可发挥计算机管理优势，提高了工作效率。真正达到了简化整理、深化检索的目的。

三、加强在职教育，提高文书档案管理人员的整体素质。

文书和档案管理人员的业务能力直接影响档案管理工作的质量，为了使档案工作人员能够适应工作的需要，要充分发挥档案工作人员的积极性、主动性和创造性，努力提高文档人员的知识水平和管理能力。由于文件及档案种类和载体的多样化，管理方法要不断更新，因此，对文档工作人员在业务知识、科学知识以及管理操作能力待方面都提出了新的更高要求。原来那些传统的业务知识与工作方法，已不能适应新的形势，所以，必须对文档人员进行在职教育培训，尽快培养一批既能掌握新技术，又能熟悉文档专业知识的人才。

二是把文件材料的形成、积累、归档、收集、整理、鉴定、统计和开发利用作为档案人员的职责范围，建立一个文档管理组织的领导体系，加强对文档工作的领导、检查和考核，不为提文档管理工作水平。

其次，要建立在职教育的约束和激励机制。约束和激励机制可以促使文档管理工作人员产和紧迫感和危机感，积极主动地参加在职教育，努力更新知识，提高业务能力和水平。比如，将在职教育与文书档案人员专业技术职称评定挂钩，对不参加档案专业知识培训的取消评聘资格，激励文档工作者增强参加在职教育的主动性和积极性。

3、明确在职教育的原则，选择课程内容。相对于正规学校教育而言，在职教育具有更直接的目的性、现实性和时效性。在职教育应从实际出发，按岗位、分层次、多、多形式地进行。坚持“学用结合、按需施教、注重实效”的方针，切实遵守学有所用、用有所长的原则。第一，学习文档专业知识。为文档专业人员提供系统学习文档专业知识的新理论、新方法、新观念的机会，弥补一次性教育的不足；第二，相关学科知识。文书和档案工作融会了许多相关学科知识，如哲学、历史学、心理学、行为学、公共关系学等，在职教育应注重对相关科学知识的补充和更新；第三，现代科技知识。现代科学技术的广泛应用是文档工作的特征之一，也是文档现代化管理的标志之一，文档工作者应加强对信息技术、计算机、科技软件等新技术的学习。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇九

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十

我处是成品油税费改革后，根据市政办〔2009〕20号文由原市交通规费征稽处、市交通建设质量监督站、市农用车摩托车养路费征稽所、市资江二桥管理所于2010年1月15日合并组建而成的新单位。原市交通规费征稽处档案管理工作非常细致、规范，原档案室被评为省一级档案室；而原市交通建设质量监督站档案整理欠规范，大部分业务档案处于未整理的原始状态；市农用车摩托车养路费征稽所、市资江二桥管理所档案管理工作方法落后，归案资料不全。为了促使我处档案管理工作逐步走向规范化，逐步健全了与本单位工作相适应的档案工作机制，安排了一名专职档案员具体负责档案的日常业务工作，对形成的文书档案、工程业务档案、声像档案、实物档案进行整理，并录入微机管理中。我们在原市规费征稽处档案室硬件设施的基础上，按照《湖南省机关档案工作规范化管理评估内容及评估内容和评分细则》上的具体标准和要求，进一步完善了档案室基础建设，开展了一系工作，已整理的室藏档案有803卷（册），其中：文书档案382卷（盒），会计档案209卷（册）；基建档186卷；声像档案6盒（张）、图书资料20册。

1、领导重视，责任落实。

档案工作不仅有利于整体提高机关档案的科学管理水平，更好地为机关工作和领导决策服务，还有利于促进文秘工作上档次、上水平、有利于促进我处工作的进一步科学化、规范化、制度化。为此，我处把做好档案工作作为办公室工作的重要任务之一，常抓不懈。我处新成立后，为保证档案省一级复查顺利完成成立了由分管领导杨波纪检书记为组长，办公室主任钟自量任副主任，各科室相关人员为成员的档案管理领导小组成员，负责档案整理、复查工作。

2、坚持标准，务求质量。

在这次迎接档案复查中，我们对照市档案局下发的监督指导函逐项检查，逐项落实、逐项规范，查漏补缺。把原市质监站的所有业务档案按县、按路段、重新分类整理、装订成册。把二桥、农摩所的文书档案按要求重新换盒整理。按时按量的进行了补充完善。并且按照档案管理的现代化建设要求，将所有档案全部录入计算机进行网络管理；查阅资料均在电脑中进行，同时为了完善档案内容我们收集完善了照片档案、信息档案、实物档案、影像档案。

3、提高认识，规范管理。

为了使档案工作逐步向专业化、规范化、科学化、信息化迈进，我们重点抓了档案管理制度化建设和信息化建设、结合档案工作的有关要求，不断完善了我处档案工作的管理制度、建立健全了《电子文件归档管理制度》、《立卷归档制度》、《档案保密制度》、《档案资料查阅利用制度》等适应现在新要求的相关制度，使档案工作步入法制化建设发展轨道，加大了信息化建设力度，较好地为我处日常工作提供了服务。

4、加大投入，完善设施设备。

为了进一步加强基础设施建设，达到新标准要求，我处档案室配备了数码相机、扫描仪，更新了计算机，添加了防虫药，将所有的制度打印成框表进行上墙。全面实现电子文档一体化管理，步入了档案办公管理自动化轨道。

5、加强编研，提供服务。

为了方便档案的科学管理和合理利用，更好地为机关工作服务，根据我处档案工作特点，编制了“大事记”、“全宗介绍”及各类档案目录检索工具。

这次档案复查工作，对我处机关档案管理工作是一次大的促进，也是对机关文秘工作水平的一次检验和提高，主要表现在：

1、增强了全体干部职工的档案意识，对每一个单位来说，要维护好历史的真实性，让后人了解它的历史和发展过程，靠的是大量的图文材料，那就是档案资料。通过组织学习，使每一位同志对档案的重要意义和历史意义有了更深的了解，充分认识到档案是人们实践的真实记录，是历史的折射和缩影；做好档案工作，不仅仅是为当前工作服务，更重要的是为历史负责。

2、增强了全体干部职工的法律意识。在整体档案工作复查过程中，进一步强化全员《档案法》法律法规意识，按照法律、法规的相关要求，规范档案建设行为，完善档案管理工作，提升档案管理水平。

3、进一步提高了机关文秘工作质量。在档案收集清理过程中，所有的档案材料，文秘人员和领导都严格落实公文的行文规则、审核、签发制度、文电处理办法等一系列制度，从而有效促进了文秘工作的规范性，也使档案管理的质量得到提高，更重要的是提高了公文的办文质量。

4、进一步提高档案查阅的工作效率。将档案卷内文件录入计算机，做出检索目录，实现文档一体化管理，即方便了档案查阅，又提高工作效率。

1、加强组织领导,为档案规范化管理提供有力保障。

今后将加强对档案工作的领导,把档案工作列入重要工作范畴,组织广大教职员工认真学习《档案法》及有关档案管理规定,把档案规范化管理工作落到实处。我们将努力做到以下几点：

二、是建立和完善档案管理工作的各项制度,确保学校档案管理工作有章可循;。

三、是档案工作领导小组要认真研究解决档案规范化管理工作中所涉及到的设备、档案用房等硬件问题,不断改善档案管理条件和工作环境等问题。

理人员要努力编纂好档案工作中的大事记、组织机构沿革、文件汇编等常规性编研材料的同时，还应应深层次、多角度、全方位地编写参考材料，及时提供给各级领导及业务部门参阅。档案管理人员要改进服务措施，完善利用检索手段，突破传统单一、狭窄的案卷目录“一本帐”，结合利用工作中的规律和特点，建立多途径、多形式、多载体的检索体系，实现多角度检索，在用活档案上下功夫。档案管理人员要树立超前服务意识，主动了解单位工作动态，调查利用需求，把利用工作重点放到服务本单位中心工作上，围绕党委政府的中心工作。

3、基础工作,常抓不误。

今后我们将高标准、要求,尤其在档案基础业务工作中,扎扎实实做好每一个细节,夯实工作基础。根据有关规定和要求,制定本督管处文件材料归档范围和保管期限表,做到应归档的文件材料齐全完整,保管期限划分准确。一是切实做好档案材料的保管、收集、整理和利用工作。二是设立专门的档案库房,努力创造条件设立档案人员办公室和阅档室。

4、提高纸质档案立卷的质量，加强对声像档案管理和保护。

努力推进档案工作规范化、标准化的工进程，解决好立卷方法题，以有利于档案标准化管理中的分类和检，另一方面，我们将更重视解决好案卷装订质量问题。将对产生的声像材从收集、归档到移交档案室统一管理，制定严格的制度，防止分散流失，杜绝归为己有。对声像档案的日常保管、借阅、利用作出明确规。要结合实际，创造条件，力求妥善保管，能保证长保护和充分利用。

5、改进档案的保存方式。

传统的档案工作以纸质文件材料为工作对象,而应用计算机后,电子文件取代了以往的文字材料,它是由拟稿者直接写在磁盘上,并在磁盘上进行修改,一经形成后,马上存贮。电子文件的利用是可共享的,也不再受时间和距离的影响，可以实现普及办公自动化,应用网络技术进行现代管理理,努力保持文件的历史原貌,遗漏文的补漏增缺,提供检索简便确率高,提高文书档案的立卷、接收、鉴定。使纸质、计算机技术、光盘、影像等介质保存有机统一起来。

6、提高档案利用水平。

档案的内容对于交通建设质量安全监督至关重要,我们要做到档案管理系统应该能够用户提供充足的信息和快捷的查询手段。做到有可以在纸质资料上查找,有些繁琐的资料就在计算机上查阅,必须满足查阅的方便,提供高效率的服务水平。

7、提高档案管理员的业务素质。

今后将提高我们档案工作人员的自身素质。提高我们的工作责任心、事业心,不断加强我们的业务能力培养,从档案概念到收集、分类、整理、保管使用、信息开发等档案工作各个环节进行细致准确的操作。要认真学习档案专业知识理论,更要学习现代化管理知识和先进技术设备的操作技能,更新知识,提升管理水平,加强档案管理队伍建设努力提高档案管理稳定和加强专职档案管理队伍，定期举办档案务培训班，向档案管理人员传授档案管理新知识四，档案管理部门适时召开现场会，通过档案管理果展示、装订整理卷宗操作、进行现场辅导等。增强档案管理人员的感性认识。组织档案管理人员走出去学习、观摩，借先进单位的档案管理经验，改进档案管理工作，弘扬档案管理人爱岗敬业的奉献精神，使其安心做好档案管理工，不断提高档案人员业务素质做好档案工作。

8、抓好档案业务建设。

做到经济和社会各项事业发展到那里，档案管理就跟进到那里，依法依规对档案工作进行监管。在深度上，就是要对工作的领域，提高规范化管理水平，使档案工作更好地为经济社会发展服务不断提升档案工作服务水平。加强监督指导拓宽服务领域。

9、提高认识，切实增强档案工作规范化管理的责任感和紧迫性。

充分认识档案工作规范化管理的重要性，增强紧迫性，认真贯彻档案法律法规，按照《档案法》的要求，采取有力措施，切实加强对档案工作的领导，大力加强档案规范化管理，更好地为我市经济社会又好又快发展服务。

过开展档案规范化管理达标工作，进一步提高了管理局档案规范化管理工作水平，我们档案管理工作取得明显的进步，基本实现了档案整理规范，管理科学有效，利用方便快捷的目标。我们由衷的希望各位领导多提宝贵意见和建议，对管理局的档案管理工作给予指导。今后，我们将继续努力，开拓进取，不断改进和完善档案管理措施，不断提高档案工作规范化管理水平。共同努力,把交通建设质量安全监督管处档案工作档案管理工作推上一个更高的层次。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十一

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十二

按照市、县干部人事档案审核工作会议要求，阳谷县卫生局党组高度重视，认真组织，把干部人事档案审核工作摆上重要议事日程，制定了切实可行的工作方案，明确职责，分工到位，保证了档案审核工作的顺利进行，现将有关情况汇报如下：

一、思想认识“三明确”，进一步增强了做好干部档案审核工作的责任意识。

通工作，对收集、上报这方面信息材料进一步提出了要求;三是目的明确。在选拔任用干部时首先把干部人事档案作为重要依据，同时依托干部人事档案提供的信息进行了卫生人才预测，制定了各阶段人才引进、培养规划，为全县卫生事业发展服务。

二、组织工作“三到位”，确保了干部人事档案审核工作的需要。

针对这次干部人事档案审核工作时间紧、任务重、要求高的情况，我局党组切实加强组织领导，万开义局长亲自过问，魏永敏局长具体负责，把干部人事档案审核工作摆上了重要议事日程，具体做到了“三到位”：一是经费保障到位。局党组为档案室添置了档案柜、打印机等设备，改善了档案室办公条件;二是人员保障到位。为按期保质保量完成全系统干部人事档案审核工作，局党组研究，从下属单位抽调了四名政治素质好、工作责任心强，有一定档案工作经验的党员干部到局政工科帮助工作;三是督促检查到位。局党组将干部人事档案材料的收集、上报与各单位年终考核评比挂起勾来，对收集、上报干部人事档案材料不准确、不及时的单位和个人给予了通报批评并责成补正。

三、业务工作“把三关”，确保了干部人事档案审核工作的质量。

对照干部人事档案审核工作主要项目验收标准及处理办法，我局做到了全面收集材料、仔细鉴别材料、规范整理材料，工作中牢牢把好了“三关”：一是认真做好进档材料收集工作，牢牢把好了“材料关”。干部情况是一个动态变化的过程，只有及时地补充收集档案材料，才能使干部人事档案比较客观全面地反映干部的情况。在档案材料的收集上，我们力求做到一个“全”字，因此，我们坚持了经常性收集、定期收集、集中收集和专门收集相结合方式，通过发放通知、电话催要、上门索取等形式，认真做好了档案材料的全面收集工作。二是突出抓好鉴别工作，牢牢把好了“质量关”。档案材料的鉴别在整个档案管理工作中是一个重要环节。在材料的鉴别上，我们力求做到了一个“细”字。我们以市委组织部有关文件为依据，对收集到的每一份材料进行仔细鉴别，去粗存精，去伪存真，将不属于归档内容或没有保存价值的材料予以清退。对系列或成套材料，查漏补缺。三是切实做好整理工作，牢牢把好了“案卷关”。我们把干部档案的整理装订当作一项重要的工作来抓，在整理档案工作中，力求做到一个“严”字。在档案整理工作中，我们按照中组部《干部档案整理工作细则》的规定，坚持高标准、严要求，不符合标准的决不入库，经过整理的材料做到了“四无三齐”，即：无损坏、无卷角、无折皱、无残留金属物和左、右、下三面齐，达到了中组部规定的“完整、真实、精练、实用”的要求，确保了干部人事档案的整洁、美观。在这次干部人事档案审核工作中，我们共收集有关信息材料2800余份，经过近一个月时间加班加点，共整理在职干部档案504卷。

四、制度建设重长效，不断提高干部人事档案管理工作水平。

结合这次审核工作，我局党组进一步健全了干部人事档案管理七项工作制度，规范了干部人事档案管理工作制度，做到完善制度，长效管理。如在办理干部调配、毕业生接收等方面手续时，我们坚持先调档审核，再提交党组讨论。在接收新形成的学历、学位材料时，我们坚持先验证学历、学位证书再进档，防止假学历材料混入干部人事档案。对于干部人事档案中“三龄一历”等基本信息记载前后不一致的，我们严格按照有关政策规定提出了认定意见，并要求本人签字认可后，按干部管理权限审批归入档案。同时，我们还积极推进了干部档案信息化进程，不断提高干部档案的利用效率。

这次干部人事档案审核工作时间紧、任务重、要求高。尽管我们抢时间，增力度，但工作中仍存在一些困难和问题，和上级的要求还有一定差距。我们将在今后的工作中逐步加以弥补，确保我县卫生系统档案管理工作再上新水平、再登新台阶。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十三

为贯彻市委组织部干部人事档案专项审核工作通知精神，认真做好全院干部人事档案的审核工作，我院于5月初开展了干部档案专项审核工作。

此次干部档案专项审核范围为全院在编干警,重点审核干部的“三龄两历一身份”(出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、干部身份)和家庭成员、重要社会关系等，尤其注重审核档案材料是否涂改造假等。

档案专项审核工作要求高、内容繁杂，在时间紧、任务重的情况下，政治部人事处全员上岗，加班加点，确保工作进度。截止6月1日，已审核干警档案150多份，完成工作总量的三分之二。预计6月底完成全部档案初审核查。

在审核过程中，发现有年龄、参加工作时间、入党时间等信息不一致，记录的简历缺少相应的档案材料(学籍材料、工作材料等)等问题。针对存在的问题，人事处进行了分类梳理，并及时完善。由于工作认真细致，发现问题整改到位，我院的档案审核工作受到市委组织部的通报表扬。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十四

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十五

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十六

前不久，正值第二批党的群众路线教育实践活动进入查摆问题、开展批评环节，有些单位的同志在召开民主生活会前夕，不知会上该谈些什么?提什么意见?当有人点拨，会上查摆问题，开展批评与自我批评，只要按照材料上内容，你来我往，相互提意见，就像依照剧本演戏一样时，似乎压力不再，如释重负。

按照中央的统一部署，第二批党的群众路线教育实践活动在省以下各级机关和基层组织全体党员中全面展开。各部门、各单位以多种形式、多种方法，以“三学三问”为抓手，组织党员干部学理论、学党章党纪，学先辈先进事迹，学习党的十八大报告、党的十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，开展了“为了谁、依靠谁、我是谁”等专题学习讨论。

以“三进四问”(“三进”即进农村、进社区、进企业，“四问”即问效、问怨、问症、问策)为载体，听取群众的意见和建议，“深学、细照、笃行”，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。党员干部通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等多种形式，撰写对照检查材料，认真剖析“四风”方面的问题，积极开展批评与自我批评。

对照检查材料就是将查摆的问题以文字形式晒出来。然而，有些党员领导干部的对照检查材料屡屡被督导组退回，要求补充。纵观起来:。

一是“穿衣带帽”。将领导讲话材料、文件材料、新闻媒体的大众化语言，添加到自己的材料里，往自己的头上戴。看似语言精练，无可挑剔，实则是人人都能说，人人都会说，文过饰非，表面文章。

二是“隔靴搔痒”。工作实际结合不紧，自己的岗位结合不紧，事实结合不密。看似“有骨有肉”“有滋有味”，实则是空话、套话，不着边际的话，敷衍群众的话。

三是“雾里看花”。个别领导以档案部门清贫清苦，档案干部辛勤劳作为由，对自身存在的“四风”问题，蜻蜓点水，轻描淡写。看不到问题，就是最大的问题，说明看不到问题的实质，没有从思想深处查找原因，没有从根基上找症结。

作为档案部门的领导干部，应当“标准要严格、主题要聚焦、领导要带头”，查摆问题要“讲认真”、勇于把自己摆进去，对照“三严三实”要求，认真查一查修身、用权、律己严不严，某事、创业、做人实不实;要把问题谈开、思想谈通、意见谈好，敢于触及深层次、实质性问题，力求把准脉、有深度;要对他人身上存在的问题开诚布公地谈。

知无不信，言无不尽，一针见血，直击要害，对同志提出的批评意见，脸上不挂霜，心里不记仇;要客观真实和直面问题的责任担当，见人见物见思想，真刀真枪有“辣味”，对自身存在的“四风”问题不护短、不遮掩，把问题找全、找实、找准，不怕“丢面子”，达到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的效果。

2023年文书档案材料（案例17篇）篇十七

档案是由文件转化而来的，文件是档案的前身，档案是文件的归宿。档案是单位各项工作的真实记录，是各项事业持续发展的重要依据，既能指导现实工作又能为查考历史提供重要的凭据。如何和档案工作，实现文书档案管理的规范化、科学化，是新时期文书和档案管理人员的历史责任。笔者从事文书和档案管理工作多年，结合实际工作谈谈对做好文书和档案工作的认识和体会。

一、争取领导重视是做好文档工作的前提。

1、爱岗敬业，争取领导的重视。领导是否重视文档工作，在很大程度上取决于对文档人员工作的满意度。因此，要想使单位的文书档案工作有起色，首先要争取领导重视，文档工作人员还要注重完善自我，热爱本职工作，忠于职守，忠实肯干，发挥主观能动性，干出业绩，干出水平，让领导满意，更好地为单位的发展服务。

2、加强宣传，增强领导的档案意识。单位领导对文档工作不够重视，大多都是因为缺乏档案意识，认为文书和档案工作不是主要的部门，可有可无。这就需要文档人员经常向领导宣传文档工作。首先，要勤向领导汇报文书和档案工作情况，使领导受触动、受启发；其次，要努力做好档案服务工作，及时为领导提供上级机关和档案部门下发的相关文件材料，为领导提供档案利用信息，使领导逐渐认识到文书档案工作的重要性。

二、实施档案管理现代化是加强文档管理工作必由之路。

随着改革的深入发展，文档管理面临着许多亟待解决的问题，诸如文件和档案数量越来越多，给保管和提供利用带来困难。管理方法手段的落后直接影响了文件和档案质量等，只有实现文档管理现代化，才能有效地加以解决。

1、掌握现代化管理技能，提高综合素质。电子计算机技术在文档管理中的运用，使文件的形成、运行、积累、转换等各个环节与造化办公相衔接，系统地完成文件的起草、修改、删减、检索、打印、登记、汇集统计等工作，这种现代化管理技术，迫切需要文档管理工作者去掌握和运用。文档管理数字化、信息化是信息社会对文档工作的必然要求，也是文档工作者的努力方向。所以，文档管理人员要结合本岗位工作，边学习边操作，在提高业务素质，特别要注重计算机知识、信息技术的学习，努力使自己成为综合型文档管理人才。

2、利用现代化技术整理档案。纸质档案的整理工作繁琐，劳动强度大。而利用计算机整理文件，则可以收到事半功倍的效果。在人工立卷时，立卷人根据自己的理解对文件进行分类，虽然都按照统一的标准，但因每个人的理解铪同，对同一个文件的分类不尽相同，就不可避免地产生分类不准确的现象，影响案卷的质量，给今后的利用工作带来不便。而按照新的《归档文件整理规则》，不需要拟定案卷标题，以件为单位，不仅省时省力，而且利用计算机检索达到方便快捷，既降低了人为因素在文件归档工作中的影响，又可发挥计算机管理优势，提高了工作效率。真正达到了简化整理、深化检索的目的。

三、加强在职教育，提高文书档案管理人员的整体素质。

文书和档案管理人员的业务能力直接影响档案管理工作的质量，为了使档案工作人员能够适应工作的需要，要充分发挥档案工作人员的积极性、主动性和创造性，努力提高文档人员的知识水平和管理能力。由于文件及档案种类和载体的多样化，管理方法要不断更新，因此，对文档工作人员在业务知识、科学知识以及管理操作能力待方面都提出了新的更高要求。原来那些传统的业务知识与工作方法，已不能适应新的形势，所以，必须对文档人员进行在职教育培训，尽快培养一批既能掌握新技术，又能熟悉文档专业知识的人才。

1、进一步提高文档管理人员对文档工作的认识。增强管理意识。文档管理是一项专业性很强的工作，它要求管理人员既要有高度的工作责任感、良好的职业道德、求真务实的工作态度、乐于奉献的工作精神，又要有扎实的专业理论知识、科技知识，尤其是运用现代化科技手段和先进的管理方法管理文档的基本技能。因此，文档管理工作人员只有具备扎实的专业知识，开拓视野、优化籍贯结构、提高综合素质，才能做好新时期的文档管理工作。一是通过各种形式宣传《档案法》、《档案人员职业道德》、《文书学》和国家有关文档工作规定，使文档案管理人员充分认识到搞好文档管理工作是自己应尽的法律责任和义务；二是把文件材料的形成、积累、归档、收集、整理、鉴定、统计和开发利用作为档案人员的职责范围，建立一个文档管理组织的领导体系，加强对文档工作的领导、检查和考核，不为提文档管理工作水平。

2、加强制度建设，建立长效培训机制。首先，要建立健全在职教育的长效管理制度，如省档案局及地市档案局举办的各类专业培训班；其次，要建立在职教育的约束和激励机制。约束和激励机制可以促使文档管理工作人员产和紧迫感和危机感，积极主动地参加在职教育，努力更新知识，提高业务能力和水平。比如，将在职教育与文书档案人员专业技术职称评定挂钩，对不参加档案专业知识培训的取消评聘资格，激励文档工作者增强参加在职教育的主动性和积极性。

3、明确在职教育的原则，选择课程内容。相对于正规学校教育而言，在职教育具有更直接的目的性、现实性和时效性。在职教育应从实际出发，按岗位、分层次、多、多形式地进行。坚持“学用结合、按需施教、注重实效”的方针，切实遵守学有所用、用有所长的'原则。第一，学习文档专业知识。为文档专业人员提供系统学习文档专业知识的新理论、新方法、新观念的机会，弥补一次性教育的不足；第二，相关学科知识。文书和档案工作融会了许多相关学科知识，如哲学、历史学、心理学、行为学、公共关系学等，在职教育应注重对相关科学知识的补充和更新；第三，现代科技知识。现代科学技术的广泛应用是文档工作的特征之一，也是文档现代化管理的标志之一，文档工作者应加强对信息技术、计算机、科技软件等新技术的学习。