2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)

时间:2024-11-29 作者:MJ笔神

人生是一段充满挑战和机遇的旅程,它承载了我们的成长和奋斗。在这个不断变化的世界里,我们需要思考和总结人生的意义和目标。写人生总结时,要注意结构的合理,逻辑的推进和语言的精炼。看看以下小编为大家整理的人生总结范文,或许可以让你从中找到一些对自己有益的思考和启示。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇一

习近平总书记指出:“老干部是党执政兴国的重要资源,是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。”“要发挥老同志的政治优势、经验优势、威望优势,组织引导老同志讲好中国故事、弘扬中国精神、传播中国好声音,推动全党全社会更好培育和践行社会主义核心价值观。”近年来,x党委高度重视离退休干部工作,全面落实新时代党的建设总要求,把离退休干部工作纳入x党的建设总体布局,针对离退休党总支党员人数增多、党建工作亟待创新的新形势,探索形成的离退休干部“党建+n”工作模式被评为x市“基层党委(院系党组织)书记抓基层党建突破项目优秀成果”。

一、“党建+政治引领”,构筑政治思想防线。x党委注重离退休干部政治素养提升,通过集中研讨、专题座谈、参观学习等形式,及时传达学习中央、市委有关文件和会议精神,保证学习有资料、研讨有主题、座谈有反馈、活动有创新,提高老同志党建活动参与率,构筑起坚强的思想政治防线。一是拧紧思想“总开关”。注重发挥党员先锋模范作用,在老党员积极参加党支部学习活动、过好组织生活的基础上,通过组织重温入党誓词、过“政治生日”等形式,引领离退休干部党员进一步锤炼党性、拧紧思想“总开关”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是创新党建活动形式。定期分析研判离退休干部党员的思想动态和关注的热点、焦点问题,创新党支部工作方法,探索适合老党员的党建活动形式。x年先后开展了“传承红色基因”“手抄党章书法比赛”“红歌大家唱主题党日”等活动,引导老党员唱响时代主旋律,带动身边的党员干部立足岗位作贡献。三是推动党员量化管理。推行党员积分制管理,通过积分制,党组织有了“标尺”,组织生活有了“准则”,评价党员有了具体详细的量化标准,增强了党员管理的可操作性,有力推动了党员向党组织积极靠拢,党员志愿服务活动参与率大幅提高。四是与时俱进精准引领。依托“学习强国”“灯塔-党建在线”等平台建立党总支工作群、党支部学习群,利用微信、qq、网站等多种渠道开展教育学习。围绕党建宣传、党务工作在线、网上学习培训、党员精准管理、服务科学决策五项功能,开展线上线下服务,实现党建引领的“双网覆盖”。

二、“党建+文化传承”,引领推动文化传承。x党委在文化养老社团设立临时党组织,实现党员“一方隶属,多方管理”,通过党建引领文化养老,极大地丰富了老党员、老同志的精神文化生活。一是做好文化传承人。在文化养老活动中注入党建元素,赋予老年协会文化养老载体新内涵,退休校级和处级干部、党支部书记等同时担任各老年协会的会长理事、文体活动领导小组成员、老年社团负责人,激发离退休干部党建促进文化养老工作新活力,打造了“本色家园-x夕阳红”党建品牌。二是发挥文化引领作用。校级党员干部、党委工作部门的主要负责人和各党总支书记退休后,均被聘为x关工委党建组织员,承担x关心下一代的工作任务。x组织校庆等重大活动,都邀请“五老”同志参与,使老“x人”的精神发扬光大。三是创建文化养老品牌。以“建立有体育特色的文化养老平台”为抓手,依托社区老年大学平台,共创文化养老品牌。通过文化养老品牌宣传引导,帮助老同志认识国情市情、社情民情和中华民族伟大复兴的光明前景,从中汲取正能量。四是传承中华体育精神。离退休党员带头领悟和践行社会主义核心价值观,结合中国体育发展历史,将中华体育精神融入到对学生日常的思想教育管理工作中,老党员经常在思政课堂、校史馆、齐鲁体育文化遗产博物馆讲述老一辈体育人奋力拼搏、为国争光的故事,教育引导师生进一步增强爱党爱国的思想感情,树立起永远跟党走的坚定信念。

和x个老年人协会会长都是由退休校级党员干部担任,他们充分发挥党员先锋模范作用,积极带领老党员认领文化养老活动、志愿服务项目和社区公益服务项目,会员间也通过参与志愿服务活动实现互帮互助。通过认领项目,更多的老干部、老党员为建设和谐社区、和谐社会贡献力量。兼任x社区党委委员,参与社区区域化。

党建。

工作。共建助老服务平台。x和社区党委充分利用各种社会资源,以离退休党员为主体建立了“x帮帮团”等公益类组织,共同开展各种志愿服务活动,并联系济南市历下区安老乐邻助老服务中心等涉老公益组织,为老同志提供居家安全评估,开设居家安全课堂,进行适老化改造,与社区共同搭建助老服务平台。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇二

老前辈,同志们:

今天,我们在这里举行湖塘街道退休教师座谈会,首先,我代表xx街道教育总支表示热烈的祝贺!向全体退休教师致以美好的祝福!

早在9月份,教育总支就退协讨论重阳节。

方案。

我非常想念各位前辈一定要开个座谈会大家一起聚聚。并向街道。

领导。

作了汇报,街道主任十分重视,说要尊重退休教师。

关心尊重老同志,是我们。

的优良传统;尊老、敬老、爱老是中华民族的传统美德,是构建社会主义和谐社会的重要内容之一。进一步做好离退休教师工作,让广大离退休教师“老有所养、老有所医、老有所乐、老有所学、老有所为”,让每一位离退休教师晚年生活充实、身体健康、心情愉快,是我们教育系统十分重要、必须长期坚持的一项工作。在这里,我谈三点想法:

改革开放30年,在各级。

委政府的支持下,在一代又一代教育工作者的辛勤努力下,我们街道教育事业成绩卓著。

办学条件显著改善。县政府用在教育上就要xx亿元。我街道投资xx多万元,完成xx中学、xx中心小学塑胶田径场改造,并正式投入使用。下半年,投资xx余万元,完成xx小学塑胶田径场改造;投资xxx余万元,新建xx幼儿园、及xx小学校园改造;xx完成搬迁。投资xx万元为中学、中心校、xx小学安装班班通多媒体及各校增添计算机。投资xx万元为xx小学校舍改造。

xx小学,xx小学塑胶操场建成。光今年到目前为止,暑期维修,安全设备,学校设施改善,街道投资近xxx万元。教育实力得到了大幅提高。

教育保障机制更加完善。

实行县财政经费保障,不需要像以前那样,要到街道去要经费,工资奖金按规定全额划拨,办公经费也得到保障,但使用控制很严,教育局有县财政二级核算中心进行审批核算。

教育质量大幅提高。

人数的xx%,超全县平均数(xx.0%)xx个百分点。均名列全县前茅。小学县文艺汇演一等奖,校园集体舞比赛一等奖。我们的幼儿教育成功关闭了xx幼儿园、xx托儿所,进行幼儿体制改革,实行独立运行。我街道教育所以能取得今天的成绩,一个重要的原因,是老一辈教育工作者几十年艰苦。

创业。

默默耕耘奠定了良好的基础;是老一辈教育工作者仍然一如既往相濡以沫地给予关心指导和帮助;也是老一辈教育工作者的优良传统和高尚情操得到了一脉相承薪火相传。饮水思源,我们应该永远铭记广大离退休教师对教育发展所作的贡献。文明建设、促进了和谐社会的构建。

退休教师协会坚持自我管理、自我服务、自我教育,取得了卓有成效的工作业绩。xx年县退休教师大会上我们成立浙江老年电视大学xx街道教育系统分校,积极组织退休教师参加各种学习、讲座,学习电脑操作技术得到大力表样;通过各类文艺社团和体育比赛活动,进一步促进会员身心健康;每逢传统佳节九九重阳节,还定期组织庆祝会、联欢会、茶话会等,形成常规,在全县我们的退休协会做得很好。

许多退休老。

领导。

老教师仍然情系教育事业,对教育工作给予热情地帮助和指导。有“牵手献爱心结对助学业”的关爱孤儿活动。许多退休教师仍然退而不休,还在教育工作岗位上奉献着自己的智慧和力量;有的退休教师常常为我们教育事业发展出谋划策。同时,还有许多退休教师充分发挥自己的专业特长优势,在社区文化建设镇志编写村落文化。

收集整理。

等方面做了大量的工作,充分体现了人民教师服务社会的。

精神。

风范。

进一步高度重视退休教师工作。

和要求。

要进一步发挥离退休教师的作用。

的劳动成果;要进一步。

总结。

老教师的工作经验、先进事迹,在青年教师中发扬好、传承好,进一步树立好敬业爱岗、服务奉献、教书育人、为人师表的教育事业核心价值观;要定期邀请本校的离退休教师常“回娘家”走走看看,加强联系,增进感情,倾听他们对教育工作的意见和建议。

各位。

领导。

老前辈,今天是我国的传统佳节重阳节了,在这里,我也祝愿各位离退休教师晚年生活愉快,身体健康,家庭幸福!

谢谢大家!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇三

各位领导、同事、青年朋友们,大家下午好:

在xx节来临之际,很荣幸与大家相聚在一起就如何快速转变角色、成长为一名合格的煤矿管理人员进行交流分享。

首先做一下自我介绍,我叫xxx,目前担任副总工程师一职。本人于xxx年从xxxx大学毕业来到xxx矿,先后在xxx、xxx、xxx等单位工作,去年5月份有幸被提拔为副总工程师并任职至今。回顾自身成长的经历,有坎坷也有喜悦,有付出也有收获。下面结合个人工作经历,与大家分享以下几点成长的。

心得体会。

一、摆正心态、快速转变。

对于每一名从学校毕业刚刚入矿大学生来说,实习的这段时间都是最难熬,也是成长过程最重要的一段经历。从学校到职场,从父母眼里的孩子到一名需要独立面对社会的成年人,没有工作经验、陌生的环境、没有可以谈心的朋友和可以依靠的父母,心里的孤独感与工作上的挫败感让心里承受了很大的压力。但是在这里你会遇到职场领导导师、经验丰富的学徒师傅、威严而又不失关怀的领导、可爱的工人师傅等,在领导和同事的关怀和帮助下,一定要及时调整心态,快速完成从在校大学生到企业职工的角色转变,心态调整好了,再难的工作也不怕,再艰苦的环境也能找到乐趣,只有这样才能更好的融入煤矿这个环境,才能与领导和同事相处融洽,得到领导和同事的支持,才能更快的让自己成长起来。

二、扑下身子学、踏踏实实干。

多学,跟矿领导学、跟工区班子成员学,跟一线的职工学;

多听,多听领导如何安排工作、如何管理现场;

多问,不懂就问,真正做到不耻下问;

多思考,一个事情反复的想、反复的琢磨,找出最优的解决方案,做足最充分的准备。只能扑下身子认真学、踏踏实实的干工作,才会在将来的道路上走得更顺、更远。

三、

树立信心、敢于尝试。

积累经验,要有不怕犯错的勇气。刚开始工作,什么都还比较懵懂,连最起码的小事都有可能做错,一定要牢记不要怕犯错,但要在犯错后警醒自己,在自我批评中积累经验,只有积极的去工作,勇于探索和尝试,才能在工作中不断积累和学习,不能因为不会干、没干过,怕错丧失信心就对工作推三阻四,而要把它当做成长的磨练,同时在成长过程中要能够做到学以致用,而不是一味的死学,在日常的工作中遇到问题要巧用、活用知识,发挥身为大学生的作用,敢于尝试提出积极的解决办法。

四、不断学习、充实自己。

参加工作的初期,是我们学习的好时机,是我们成长的积累期,这个时期我们对企业的贡献远远比不上组织对我们的培养,因为我们更多的是在学习。不要过多的去攀比,谁的岗位舒服、谁的岗位收入高。我们要有自己的职业规划,然后通过到艰苦岗位的上的锻炼、学习,练就一身本领,为自己成长、成才打下坚实的基础。

五、服从安排、抓住机遇。

任何个人的成长都离不开组织的发掘培养,离不开领导的关怀教育,也离不开个人扑下身子脚踏实地的辛苦付出,因此我们要服从组织的安排、谨听领导的教诲,埋头苦干的同时抓住机遇,加快个人的快速成长。

作为集团公司人才培养基地的我矿,对青年人才的培养高度重视,矿井高质量发展也亟需一批像你们这样有知识、有担当的青年人才,我相信在矿党委的正确领导下,双楼的明天会更好、你们的明天也会更加美好。借此机会有几句话与大家共勉:感恩组织忠于企业,珍惜岗位踏实工作,抓住机遇敢于担当。

谢谢。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇四

退休教师重阳节座谈会发言稿写起来不难,一起来看看吧。作为教师,除了教学压力,教师工作的烦琐还在于对学生的管理。其次,我们教师还要会写退休教师重阳节座谈会发言稿,以此激励学生。下面是小编为大家收集有关于退休教师在重阳节座谈会上发言稿,希望你喜欢。

尊敬的各位领导,各位老师:

大家下午好!今天我们利用这样一个轻松的时间来召开本学期的新教师座谈会,我觉得非常的合适,很荣幸我们的所有行政领导和年级组长都能来参加。本学期我校共有32位新教师,因为你们的到来,使我们明德小学更具生机和活力,首先欢迎各位老师加入明德这个大家庭!

今天的座谈会安排在此时此刻举行,是希望老师们能够尽快了解我们共同努力的校园,尽快转变角色,拥有自己的教学特色,同时也为了达到了相互了解与促进的目的。因此会议分为三个议程,第一,由我来向大家简单介绍一下明德外语实验学校以及对老师的一些基本要求;第二是由陈丽娜、邓志清、熊梅婷三位新教师代表发言,谈谈自己工作的体会和来校后的一些感受;最后请校长讲话。

那首先就由我本人来向大家介绍我们的学校并向各位新教师提出以下要求。明德外语实验学校创办于2004年9月,…。。这就是明德小学的过去;美好的未来期待各位的共同创造!所以对于工作我给大家提以下几点要求:

一、希望新教师调整心态、转换角色、尽快融入到工作中;。

二、加强师德修养、塑造自己的人格魅力;。

三、学会展示、用行为彰显自己的才干;。

四、努力学习、勤于实践、迈好跨入职业教育的第一步。

结交积极向上的朋友,受积极影响。

最后赠给新教师十点建议:度量大一点、嘴巴甜一点、行动快一点、效率高一点、脑筋活一点、理由少一点、做事多一点、脾气小一点、说话轻一点、微笑露一点。

一直以来明德老师在我的心目中都是最牛的,希望各位的加入让明德这个集体更加牛!

接下请新教师代表发言,一位上台的是陈丽娜老师,大家掌声欢迎!

下面请邓志清老师上台发言。

下面请熊梅婷老师上台发言。

感谢冯校长,最后希望在座的各位老师,努力工作、率先垂范,以身作则,为学校的建设和发展再立新功!今天的座谈会到此结束,谢谢大家!

尊敬的领导、亲爱的老师们:

大家下午好!我是语文组二年级的熊英。首先,非常感谢学校领导为我们新老师提供了这样一个学习和交流的平台,非常荣幸来到长郡雨外,认识大家,我很开心与各位同仁们在这里分享我这一个多月来的幸福、困惑与收获。我想用三个词语来概括我今天的发言,第一个是感谢,第二个是感动,第三个是感想。

先说感谢。其实之前,我就来过我们学校,所以可以说是慕名而来,再次来到这里,通过面试,真正以一位长郡雨外教师的身份在这里时,内心的喜悦是无法言说的,非常感谢领导对我的信任。还有,我想感谢这段时间,同事们对我的关心。我所在的语文组是一个优秀的教研组,有一大批优秀的教师,非常热心帮助我们新教师,在这个队伍中,我可以学习收获到许多,成长得更快。还有我们二年级组的老师们,因为我是唯一的新成员,无论是工作还是生活上,不论大小事,都给了我许多热情无私的帮助,让我感到温暖。二(6)班的家长们,也非常给力,尽力地配合着我,让我的工作开展得更顺利。对此,我都充满感激!

再说感动。刚来到这儿,面对着这一切新事物的变化,说实话,我的大脑一时之间没转换过来,还有些缺氧,特别是开学之时那繁杂的工作,尤其是班主任的工作,我突然就觉得,我之前的工作锻炼都是苍白的。那一段时间,真的压力特别大,感觉都透不过气来。就在我害怕、迷茫、困惑的时候,二年级组这个可爱的集体给了我最大的信任与支持,她们都会及时地与我交流,疏导我,帮我解决了许多难题。还记得要上亮相课的那段时间,我很忐忑,她们都会鼓励我。每一次的磨课,五位语文老师都会想办法来听课,下课后还会一起讨论不足与进步,她们见证了我点点滴滴的成长,还有每一次的集体备课,每天晚上的研课,让我感到身处这个团结的集体是多么的幸运,她们就像我的家人,让身处异乡、初来乍到的我,倍感温暖。还有语文组的成员也给了我很多无私的帮助与支持。记得亮相课那天,许多老师过来听课,课结束后,一起评课,给我提了许多宝贵的建议,比如,课堂上教师的教学语言要丰富,过渡衔接要自然流畅,提问的艺术性等,这些建议我都认真接受,努力摸索,不断进步。我想,有了这么多学习的榜样,我们新老师都会有更多的进步。对于大家,除了感谢,也有感动。

最后说感想。现在的学生我想用“无奇不有”来形容,当老师累,当班主任更累。如果得不到理解,那是累上加累。这是心里话,更是事实。我曾看到一本书上写了这样一句话:“在教师生涯中,如果没有当过班主任,应该说是有遗憾的。”对此,我很有感触。当班主任工作确实很累,特别是来到我们二(6)班这个将近六十人的大家庭,这个庞大的队伍是我没有想到的,但对于一个喜爱孩子的我,班主任工作能让我更了解亲近她们,正是这种对于孩子的喜爱,让我走上了教师这条路。所以每当看到孩子们渴求知识的眼神,每当看到孩子们一次次的进步,还有各种懂事的瞬间,我都会感到教书育人的自豪与喜悦,劳累也会忘却。同时,我也时刻提醒自己:教书和育人,缺一不可。所以我一方面尽力当好班主任,积极向同事们学习更多更好的经验,同时努力提高自身教学水平。有人说,年轻教师经常写教学反思,就会很快成为一位好老师。我认为,要当好班主任,也要经常反思。通过写反思,就会知道班级管理中存在的一些问题,就会知道采取何种方法处理较好。

这一个多月来的很多感受是无法用言语表达够的,总之,一分耕耘,一分收获,我将以更大的热情投身于这份事业,用心和爱去培育我的学生。

各位老师,大家好:

今天,我们在这里举行一个座谈会,新聘老师坐在一起交流,欢迎你们进入我们这个老师圈子,尽快融入这个圈子。下面,我就我所学所经历所感悟的与大家共同交流,希望大家畅所欲言,有什么希望和想法,都可以表达的。

一、岗位不分好坏,素养决定境界。

在学校,岗位没有好坏之分,没有高低之别,只有分工不同;每个岗位都是一个舞台,能否扮演好自己的角色完全取决于自身。这就要求我们爱岗敬业,努力提高个人素养,打造自己人生的最高境界。就我们的工作特点而言,上好课是基本工作,我们要为每一堂课备好充分的教学思路。这就要求我们在开始上课之前做大量的案头工作。这样,我们的技艺就会不断提高。也只有这样,才表明我们是一个爱岗敬业的教师,才会在其它教师心目中有一席之地,也才能得到领导的认可和工作上的支持。

就拿我个人来说,到学校工作后,可以说我把整个身心都投入到了学校,我以学校的苦为苦,以学校的乐为乐,我与学校同荣辱、共进退。也许,有人会问,你是怎样达到这一境界的。我的答案就是我有着强烈的责任感,我尽我最大能力做到最好。

二、环境不论优劣,态度决定高度。

在这里,我要告诉大家的是,环境不论优劣,态度决定高度。既然走上讲台,想要成为一个好教师,这就需要我们对职业生涯做一个长远的规划,定好每个阶段的目标,再按部就班地去实施,最后实现我们职业生涯的成功。

从我个人的感受来看,我觉得刚刚参加工作的前几年最为重要,它会养成我们一生的习惯、决定我们起步的速率、影响我们今后的发展。我把教师的成长概括为三个阶段:一是成人阶段,即初步把握住教学方向、教学体系,了解了教学的重点、难点在体系中的位置,学会了一般的教育教学技巧,初步探求出学科的教学规律的阶段,也就是知道该怎么教的阶段;二是成才阶段,在成人的基础上,进一步吃透教材、研究教法、读懂学生、自我反思、多学科渗透,初步形成自己的教学风格;三是成名阶段,在初步形成教学风格的基础上,再结合自己的知识结构、个性特点、兴趣方向、教学风格等方面的特色,探索出一条属于自己的道路,争取成为本学科在本校、本县都有名气的优秀教师。这也就是说,年轻教师要力争“成人,成才,成名”,当大家成功的时候,就会更真切地感到:选择做一个教师,是我职业生涯中作出的最正确的决定。

三、英雄不问出处,认识决定出路。

答案都是否定的。记得有这样一句名言:“一个人的自我思想决定他的为人。”因此,我要告诉大家的是,英雄不问出处,认识决定出路,认识不到位,做事没出路。如今是知识爆炸的时代,以前是要教学生一杯水,自己得有一桶水,可如今,需要的是一汪源源不断的清泉,因为知识是活的。所以,大家走上工作岗位后,一定不要忘记学习。如果要成为一名教师,懂一些知识和教学方法是可以胜任的`,但要成为被学生、同行看得起的教师,那就需要懂很多东西,你的口才,你的知识面,你的专业能力,你的教学魅力,都是缺一不可的。

四、能力不讲大小,责任决定绩效。

能力不讲大小,责任决定绩效,责任保证一切。责任心是一个人的品格问题,也是一个人素质高低的体现。一般来说,能力和责任的几种情形是:有能力且尽责任,有能力但责任心差,责任心强但能力弱,能力弱且无责任心。对于一件事,你去做了,说明你有责任心,你做好了,说明你能力强。一个能力再强的人如果没有责任心,是干不出好成绩的。

一个有知识的人可以成为学者,但不一定能成为一名教师。因为要成为教师还需要有一名特别的功夫:教学。师者,授业,传道,解惑也。我们的职责我们的责任就是要把知识传递给学生,不是简单的给予,而是艺术性地、技巧性地给予,那种只管自己讲,不管学生听得如何的教师,是不能真正做到授其业,传其道,解其惑的。选择了教师这份职业,也就选择了教书育人这份责任,我们所要做的,就是努力想办法把它做好。同样是一起毕业的大学生、在同样的工作环境中,过了几年,所取得的成绩却大不相同,除了个性、机遇、自我期望的因素,相当大的一部分原因是责任感的强弱在起作用。能力不是万能的,没有责任是万万不能的!

五、工作不谈报酬,努力决定成就。

我们究竟为了什么而工作?为了生活还是为了理想?为了生活而工作,说得明白一些,就是为了生计。常言道,今天不努力工作,明天努力找工作。从某一个层面看,工作是为了报酬,但得到报酬却不是我们工作的唯一目的。在工作中,我们更多的时候是怀着热爱和感激之心去尽职尽责的做好每一件事,来回报领导、同事、学生对我们的支持、关爱和期待,开始时是为了生活而工作,但一个有志青年总应该有事业心,总应该不断要求上进。这里有一段话与大家共勉:“当你拥有一份工作时,你正在实现你生命的价值;当你做好一份工作时,你正在使你生命的价值提升。只有当你意识到是为自己工作时,你才能体会生命是多么快乐和有意义。”让我们珍惜自己、善待自己,经营自己,快乐地为自己工作,享受有意义的人生吧!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇五

尊敬的各位领导、爱的同事们:

你们好!

今天我在这里,首先感谢八中领导为我们的退休举办了这么隆重的欢送会,感谢同事们百忙之中来参加这个会,为此我非常感动。

”岁月如歌弹指过,光阴似水不再来。”今天我即将退休,将要离开我为之奋斗、为之感动、为之自豪的八中,此时此刻别有一番滋味在心头。说实在的,这段时间以来我思绪万千,心情久久难以平静,甚至还有几分感伤和惆怅,心中更多的是怀着对学校全体同仁的依依不舍。

其中最为难忘的就有:为了配合学校完成晋升一级一等高中学的工作,我和我的同事们加班加点,不辞辛劳,带领学生将学校近80000多册图书资料信息录入计算机管理系统,建立了学校图书馆的图书资料信息库,完成了学校图书馆信息化建设工程,使学校图书馆迈向更加规范化、科学化的发展道路,为进一步完善学校图书馆的教育职能发挥了积极作用。

在八中与亲爱的领导和同事们工作奋斗的一幕幕,常常使我历历在目,永生难忘。即将退休,虽然我离开了学校,但是我心里将永远装着八中,永远……因为在这团结紧张严肃活泼的大熔炉里,我经受了锻炼与考验,得到了理解、支持和帮助,得到了认同与温暖,并在我临近退休之前赶上了评职称的末班车。在这里,我感谢领导和同事们以往对我工作上的支持和帮助,我从内心里感激大家,是八中这所美丽的学校和八中的领导以及同事们对我长期以来的理解、包容和支持,才使我感到了从未有过的荣幸和自豪。尊敬的领导亲爱的同事,正是因为有你们我的工作和生活才更加精彩!

美丽的八中,您是我工作生涯中的最后也是最为骄傲的一站,美丽的八中,您使我有一种相遇恨晚,依依不舍的感觉。

感谢您,我心中的福地——八中,感谢您们,我尊敬的领导和亲爱的同事们,见吧,我的兄弟姐妹们,我会想念你们的!

衷心祝福大家身体健康!工作顺利!

衷心祝愿八中越办越好!

谢谢大家!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇六

尊敬的领导、亲爱的老师们:

大家好!

今天,是我工作的终点,明天是我将踏上晚年生活的新起点。

我从19xx年七月任教,工龄38年。漫漫38年,弹指一挥间。在这38年中,我执教32年复式、语数包班及两门以上主科,兼大中队辅导员、完小教导等职;后6年由于身体原因,在图书室、文印室工作。至于我的教育情况、工作表现,大家有目共睹。

可敬的领导,亲爱的同事们:茫茫人海中和你们相聚,和你们同事,是缘分,我珍惜这缘分,永远铭记着领导对我的关怀和同事们对我的关心、安慰。和你们在一起工作过的日子,尽在不言中。学校是我工作的家,我会一如既往地关注学校的.发展。今天我与你们在这里道别了,我预祝你们年年都有新进步,岁岁都有新收获。

按照中国人的传统,六十年为一个甲子,我退休就是告别人生的第一个时期,迎来人生第二个时期。退休只不过是一次角色的转换和场景的变更。从工作岗位退下来,说明告别了无数个“昨天”,迎来了“明天”。珍惜每一个“明天”,晚年生活就会更充实精彩。

谢谢!谢谢大家!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇七

亲爱的同事们:

大家下午好!谢谢各位领导和老师们,给我时间对即将离开的讲台做一个总结,此刻,站在这里,我感慨万分、思绪万千!

40余年桃花飞舞,40余年荷花蓄梦,40余年芙蓉夕醉,40余年腊梅映雪的从教生涯,恍如昨天。我们干的是教书育人的艺术活,做的是动脑筋的操心事,日思夜想,辛苦过后的成就感还是满满的。我要退休了,总有一点难舍难分的感觉。

四十多个不同滋味的春夏秋冬一晃而过。在三尺讲台上,我以学生为伴,谱的是立德树人、尽职尽责、甘为人梯、不图回报的曲;唱的是让他们以知识报国,仁爱为上的歌。工作虽然平淡,但做得心安理得,“衣带渐宽终不悔”地为教育做出自己的一点贡献!教育好学生是我们的职责所在,教师要以身作则,耐得住寂寞,耐得住清贫,耐得住性子,吃苦耐劳,无怨无悔。因此,为学生高兴过,被他们伤心过,还为他们自豪过,五味俱全的教学生活令我百感交集、甘之若饴。

我马上就要离开心爱的工作岗位,聚也依依,散也依依,千言万语道不尽我对三中这个团结、和谐大家庭的无限眷恋,我会带着这份热情、这份友谊、这份爱融入到我今后的生活中去。时代在发展,学校在进步,三中的学生们在老师的带领下,会更加昂扬向上,生机勃勃。长江后浪推前浪,年纪大的教师退休了,年青的教师会继承我们的事业,他们会用新的教育观念,新的教学手段,在教师的岗位上发光发热,扬起理想的风帆,勇敢而坚毅地摇着人生的小舟破浪前行。优秀的你们一定会不负我们所望,干出一番事业,作出更大的贡献,祝你们成功!

依托临空港经济开发区的腾飞,三中也迎来了大发展,明年新的'综合大楼竣工,大数据、互联网,智控式的教学设备会在校园投入使用。三中放幻灯片、放投影及多媒体上课的时代即将过去,我们再也不会因既要上实验课,又要放多媒体而忧心了。在此,我还要为以前在工作中的不周之处说声抱歉,新的综合楼竣工以后,宽敞明亮、智控交互式的教室,能给各位老师提供更广阔的舞台。

回顾40余年教学生涯,我要和大家分享三点:其一为人师表最重要,每句话、每件事都得让学生信服;其二,师者,要有甘为人梯的敬业精神,要对学生成人和成才负责;其三要有扎实的业务基础和先进的教学理念,以上和大家共勉。

我再一次感谢各位领导、各位老师对我过去工作的支持与帮助,对我生活的关心与照顾,由衷地说一声:谢谢大家!虽然我离开了讲台,但是我依然会心系校园、心系教育。祝愿三中越办越好,桃李满天下!祝三中的老师们;身体健康、阖家幸福,心想事成、吉祥如意!

谢谢大家!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇八

各位前辈、各位老师:。

大家上午好!

一年一度,暑去秋来。在这个收获的季节里,我们又迎来了我们自己的节日,第xx个教师节。在这个晴朗的日子里,我们青老教师相聚一起,共庆自己的节日,甚是美好,这是我们幼儿园的优良传统,在一起,我们心相印,在一起,我们情相传。

感谢老教师们一直以来给予我们工作的理解、支持和关爱。因为你们的厚爱给予了我们无限的信心和力量。记得去年暑期招生扩班,家长要求选择教室的时候,陈老师得知情况后及时来园,帮助、安慰我们度过难关;教师节前夕,陈老师还写来了“与醉清风共勉”的魅力格言;我们的园史寻觅工作,陈老师和部分退休教师一起,付诸了许多的辛劳。写园史故事,发动家人画园舍旧貌;陈老师还通过平湖教育博客平台、来园和我们分享阅读,引领青年教师们追寻教育理想等等。许许多多、大大小小的校园故事,记载着我们青老两代行知人“教人求真”、“爱满天下”的教育情怀。

作为我们年轻的行知人,我们要时刻牢记老教师们给予我们的关爱,要发扬老师教们艰苦年代创业办园的精神。求真实践,从每一堂课开始,爱心育人,从点点滴滴入手。努力为孩子们的健康成长、为幼儿园的可持续发展、特色发展做出我们应有的贡献。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇九

尊敬的各位领导、老师们、同志们:

在学校这个大家庭里,有这么一个特殊的群体,每天的学校生活从他们的哨声和叫早所打动的晨曦中开始,在他们查寝后的夜色中结束。学生的衣食住行,无不得到他们的精心照顾,无论是寝室、餐厅还是操场,凡是学生生活、活动的地方总能看到他们忙碌的身影。他们是学生生活的照料者,是学生安全的看护着,是学生成长的指导者,他们就是我们的生活老师。他们默默无闻,不被许多人关注,也许还被一些人以为是无足轻重,无关紧要,但当我们重新审视,会发现他们的工作举足轻重,他们也是在学校发展中的功臣,他们中的很多人,把平凡的工作做得不平凡,在平凡中显出伟大。

1、生活老师工作的重要性:寄宿制学校的责任担当。

我校是一所有大型寄宿制民办学校,寄宿制教育是我校的重要品牌和核心竞争力之一。与一般公办学校相比,我们的学费相对高昂,但仍有较为充足的生源,这除了得益于我们办学理念和办学特色外,寄宿制是重要原因。

与一般学校相比,寄宿制学校担负着更多的责任,学校不仅是教育的场所,还成了学生生活的空间。教育的责任主要由任课教师承担,生活这个重担就交给了我们生活老师。全体教职工,同样背负家长重托,一起担当重要责任,共同撑起学校的蓝天。

2、生活老师工作的复杂性:

当今学生的“独生子女综合症”,难以适应集体生活,给寄宿制带来许多问题。比如,娇气,惟我独尊,自我中心,缺乏互助合作意识。

寄宿生的结构多元化,“问题生”增多,使管理和教育面临挑战。特别是高中段部分民办生让我们的生活老师受了不少的委屈。

3、生活老师工作的特殊性:

工作时间长。早起晚睡,晚上睡觉时间难以保障。

任务较繁多。招呼学生起床,服侍学生睡觉,卫生打扫,内务整理,带队跑步,照看用餐,晚寝纪律,学生安全。林林总总。

没有正常生活。工作时段错乱,白天黑夜颠倒,错乱和颠倒在这里成了褒义词。平常住宿学校,周末才能回家。

适应时代和学校发展的需要,管理之外,要担负更多的育人的责任,给生活老师带来了。

新的挑战。

小学:翁爱叶、翁过意老师,为了孩子的健康成长,尽心尽责做好每件事;邵文君老师用心、服务、好学;张安飞老师,做每项工作都认真细致;田海琴老师用真心和责任心呵护学生健康成长;在开学准备中,他们象清洁工、搬运工,一身灰一身汗,任劳任怨。当学生生病时,他们象妈妈,量体温,看医生,煎药端饭,无微不至。

初中:劳晓红老师,在两任生活主管交接过程中,顾全大局,高风亮节,积极配合,热心帮助;孙安兵、刘晓红、邓月香老师服从安排,勇挑重担;周霞、沈海焦、胡艾红等老师团结协作,能以老带新。

高中:欧阳艳、夏翠花等老师都是视学生为己出的放心看护着,他们宽爱学生,有时遭到学生误解、辱骂,仍一如既往,关爱学生。

老师们,学校发展的历程上,留下你们的印记,学校的功劳簿上,镌刻有你们的名字,学校的发展成果,理应与你们共享,近年来,职工绩效工资的开展和实施,打造三个团队被写进第二个十年规划等等,都体现了学校对后勤工作的重视,对广大职工的`关注。毕竟,是全校教职工共同撑起学校的蓝天,共同托起明天的希望,毕竟我们都是一家人,手心手背都是肉。

因为我们可以做的更好,活的更加精彩。

前段时间,南京某大学宿管员吴阿姨的事迹广为传诵,没有多少知识和文化的她,在最近这所大学举行的毕业典礼上,她的演讲被学生热情的掌声打断了11次!吴阿姨的演讲刚结束,更意想不到的事情发生了,学生齐刷刷地全体起立,高呼“吴阿姨,我们爱你!我们永远记得你!”就连坐在主席台上的校长都偷偷擦眼泪。吴阿姨成了当之无愧的“人气王”。

所以,我们还可以做的更好。针对当前生活老师队伍文化层次、立德育人水平、管理能力亟需提高的现状,提以下希望和要求:

1、加强学习,提高业务素质。

学习生活区管理常规,明晰工作职责和业务范围。尤其是新生活老师。

学习学生的心理和个性特点,掌握与问题学生、特殊学生打交道的技巧和艺术。

吴阿姨的演讲:“和你们相处,你们的淘气让我感到年轻;和你们沟通,我看懂了韩剧。

的悲欢离合,学会了植物大战僵尸,偶尔也在半夜?偷偷菜?。但是无论游戏多么给力,神马都是浮云!”------这里我们看出吴阿姨的秘笈:爱学生,与学生沟通,与学生打成一片。

学习基本的安全和卫生常识,及必要的应急办法。等等。

2、立德育人,注意自身修养。

关爱学生,不歧视、不体罚、不心罚。

尊重家长,不训斥、奚落、冷落、刺伤家长。

洁身自好,廉洁奉公,不收受家长礼金,不贪占学校小便宜。

以身立教,文明着装,文明语言,言谈举止显示修养。

团结协作,不造谣,不传谣,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事。

3、严格管理,树立良好作风。

严在哪里?

严在细节上,小学低段大便记录,关注细节,深切感人。

严在环节上,学生就寝后,清点人数;学生离开后,水电检查。

严在规范上,违纪处理规范,加分奖励规范,公平公正,有理有据;内务整理规范,卫生打扫规范,有棱有角,干净整洁。

严在执行力上,不推诿,不纵容,不拖延,不迁就。

4、大胆探索,创新管理模式。

一定不能满足于做清洁工,扣分员。

各学段特别是小学,学生自理能力培养要有明确目标。

小学内务整理由生活老师包揽,与培养自理能力目标不一致,需改革。

生活老师的生活礼仪课要更上水平;

开展充满活力的生活区文化建设:环境布置、学生活动等;

如何使生活老师的作息制度更加富于弹性和人性化?探索中。

总之,作为德育工作者:

突出一个“爱”字:热爱学生是德育工作的灵魂;

突出一个“严”字:严格学生管理和队伍建设是德育工作的保障;

突出一个“乐”字:重视校园文化建设,让学生快乐生活是德育工作的出路;

突出一个“实”字:工作作风扎实,落到实处是德育工作的关键。

底色是温馨的,不是阴沉的。

各位老师,本届伦敦奥运会有这么几个令人感动的细节,开幕式之前,导演用了4个小时与参与开幕表演的一万多名志愿者握手,感谢他们的支持与付出。举牌手裙子上印着落选志愿者的照片;火炬进入赛场时,让500名奥运建设者分享这荣耀的时刻。学校学校也会给每个参与者以尊重和荣耀。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十

为关心退休职工晚年生活,发挥退休职工的'余热,促进医院和谐稳定发展,让退休职工了解单位发展的现状,同时也为大家提供一个相互交流的平台。经医院党政工研究决定,在年春节到来之际,组织全体退休职工召开一次新年座谈会活动。

新春佳节送祝福,尊老敬老传美德。

20xx年1月26日上午10点。

保健院六楼小会议室。

全体退休职工、院领导及部分二级班子成员。

1.陈兴碧书记讲话;。

3.听取退休职工意见建议。

4.会餐。

1.活动由院党支部牵头,陈兴碧书记负总责;。

2.由办公室准备会场并通知到每位参会人员;。

3.纪念品的准备及用餐由沈先容、陈兴宇负责。

1.购买水果、矿泉水、茶叶等,5xx元左右;。

2.参会人员每人发放价值2xx元左右的纪念品,约需9xxx元左右;。

3.来参会的退休职工每人给予1xx元的交通费补助,约需4xxxx元;。

4、会后聚餐,励行节约原则,不能超标准,餐费控制在3xxx元内。

5.此次活动共需经费17xxx元左右。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十一

各位领导、同志们:

大家好!

今天,我们大家欢聚在一起,为我校光荣退休的苏校长、曹老师举行退休欢送会。首先我向光荣退休的苏校长、曹老师老师表示最真诚的敬意和最美好的祝福!祝福苏校长、曹老师在退休后,心情更加愉快,精神更加饱满,生活更加如意,身体更加健康!

苏校长、曹老师老师既是我们的同事,又是我们的前辈,更是我们的老师。他们自从投身教育事业,踏上了为师从教的漫漫人生之路,就扬起信念的风帆,勇敢而坚毅地迈着人生的步伐,虽曾历经了多少曲折变迁的风浪,却几十年如一日对教育工作,对自己的事业坚定而执著。他们热爱学生,师德高尚,是师者楷模;他们以教师职业为荣,以教育事业为重,倾全部心血教书育人;他们爱岗敬业,默默耕耘,不图名利,不计得失,于平凡之处见伟大,于细微之中显精神,我们怎不为他们感到高兴和自豪。

在和苏校长、曹老师相处的岁月里,我们感觉到他们是那样平易可近、他们是那样心胸开阔、对工作是那样的认真负责、对同志是那样的和睦可亲。特别让我们感动的是,他们在临近退休的最后一年都坚持在第一线,主动服从学校工作的需要,承担繁重的教学任务,为学校排忧解难。作为一位即将退休的老师,他们不但是自己以身作则能够严格做好学校的常规工作,还不断关心和关怀着年轻教师的成长,以自己的师德影响着年轻教师的做人,以自己的热情激励着年轻教师的激情,手把手地指导年轻备课、上课、批改作业,成为不少年轻教师引路人和楷模。

古枫吐艳,晚菊傲霜。伴随着不舍和祝福,衷心地希望苏校长、曹老师老在合理、科学安排好自己晚年生活的同时,继续为我们青年教师的成长排疑解惑;真诚地祝愿苏校长、曹老师心情舒畅,退而不休,老有所乐,健康长寿,合家欢乐!真诚欢迎苏校长、曹老师常常回到学校来看看!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十二

同志们:

今天我们召开这次新进人员的座谈会,主要目的是与通过遴选考试加入组织部这个大家庭的年轻干部见见面,借此机会与大家交流一下思想,希望大家牢记使命,振奋精神,不负重托,开拓进取,努力在新的岗位上创造新的业绩。

这次市委组织部决定在全市范围内遴选x名基层干部充实到部机关工作,是经过综合考虑、慎重研究决定的,得到了市委主要领导、基层各单位和广大干部群众的高度重视和大力支持。整个遴选工作突出了程序与规范,突出了严谨与高效,参与此项工作的单位和部门紧密配合,在程序一个不少、环节一个不露、质量严格保证的基础上,仅用时一个月时间就圆满完成了各项工作任务,可以说,对于此次遴选工作,市委是满意的,社会各界和广大干部群众也是认可的。

刚才,x位同志都结合自身情况都做了发言,我们能够感觉到青年干部有一股朝气,有一种精神。同志们在发言中谈学习、谈工作、谈收获、谈体会,都能抓住重点、讲出特点、突出亮点,主要体现在三个方面:一是迅速进入状态,就是来到新的岗位后,大家对如何尽快适应岗位需求、增强大局意识和全局观念进行了深入学习和思考,同志们的发言体现了年轻干部的蓬勃朝气、昂扬锐气。二是保持谦虚谨慎,就是围绕坚定理想信念、完善知识构成、熟悉组织工作业务知识,同志们能够主动向老领导、老同志学习,向他们虚心求教,对市委组织部党性强、作风硬、讲大局的光荣传统有了初步的了解。三是紧密联系实际,就是结合两周来培训、学习、工作情况谈自身体会,做到了有的放矢,切合实际,充分体现了同志们不断提升自身素质和能力水平的紧迫感和责任感。经过公开、公平、公正的竞争,在座的各位同志脱颖而出,这既是自身能力素质的集中体现,也是组织和群众对大家的信任。对大家来说,新的岗位意味着新的起点、新的责任、新的考验,同时意味着新的状态和新的作为。能不能做到不辜负组织的信任与厚望、不辜负群众的支持与期盼,要靠大家用今后的实际行动和工作成绩来证明。借这次座谈会的机会,我就如何做一名合格的组工干部讲几点意见,与大家共勉。

第一,要在学习中孜孜以求。从大家的实际情况看,文化程度都比较高,有一定的基层工作阅历和实践工作经验。但是,我们要认识到,岗位的变动、在更普通高中一级年级级的机关工作并不意味着能力素质的自然提高。虽然有些工作与你过去的经历相关、相似、相容,但新的岗位有新的要求,必须抓紧实践学习,尽快熟悉情况。一是树立终身学习理念。当今社会,知识更新的速度大大加快,科技进步日新月异,我们不熟悉、不了解、不精通的东西每天都在发生和出现。组织部门承担着选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础的艰巨任务,如果组工干部不热爱学习、不加强学习、不持续学习,知识就会老化、思想就会讲话、能力就会退化。二是勤于向基层实践学习。古人云:意莫高于爱民,行莫厚于乐民。组工干部要更多的走出机关。到基层去、到一线去、到群众中去。深入基层、深入群众是我们党的优良传统,把自己的青春和力量来为基层、为群众办实事、办好事。要多听群众之声,深入基层进行调查研究,增强工作的科学性、正确性、可行性,切不能坐在机关里闭门造车。三是不断提升自身能力素质。当前,我们正在全市组织系统开展讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象活动,这是一个深化学习、提升自身素质的良好平台。大家来到组织部后,要积极投身到活动中去,端正学习态度,增强学习动力,完善学习方法,带头学习理论,带头学习业务,带头调查研究,努力成为政治坚定、作风优良、勤政为民、清正廉洁的模范。

对内要分工协作,不分彼此,主动补台,做到政治上互相信任,不猜疑;

思想上互相交流,不隔膜;

生活上互相关心,不冷漠;

有了失误互相帮助,不指责,齐心协力把工作做好。

要有创先争优的措施,苦干、实干加巧干,制定切合实际、积极可行的措施;

要有创先争优的干劲,敢与高的比,敢与快的争。要求真务实。坚持深入了解和把握实际情况,尊重客观规律,摸实情、说实话,办实事,找准工作切入点,使干部、党建和人才三个轮子一起转,为实现一强四领先奋斗目标提供坚强的组织保证。要善于创新。创新是组织工作的活力之源,年轻干部风华正茂,思维敏捷,接受新生事物快,开拓精神比较强,大家走上新的岗位后,要始终保持敢想敢做敢闯的锐气,要善于把上级指示同本单位本部门的实际结合起来,要善于从社会发展形势上分析人才工作、干部工作、党建工作面临的新情况、新问题,不断增强工作的前瞻性和预见性。

严把社交关、朋友关、兴趣关,爱护自己的人格,珍视共产党员的身份,慎独、慎初、慎微,自重、自省、自警。二是要守得住底线,牢记组织部门和组织工作的各项权力是人民赋予的,在实际工作中坚持秉公用权、为民用权、阳光用权,决不能把公权当做谋取私利的工具。三是要稳得住心神,自觉加强品行修养,珍重自己的人格、珍爱自己的声誉,珍惜自己的形象,坚持事业至上、群众利益至上,用心做事、用心做人,保持共产党员的先进性和纯洁性,发挥好党员的先锋模范作用,在实践中不断砥砺自身品格。

同志们,加强党的建设,做好组织工作,使命光荣,责任重大。希望你们在新的岗位上不辜负上级和群众的期望,以大力弘扬新部风为载体,不断解放思想,拼搏进取,扎实工作,用青春践行使命,用青春承载理想,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的崭新业绩。

谢谢大家。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十三

尊敬的各位领导:

大家好!

今天我们相聚在一起,为即将退休和离岗的陈同志开个座谈会。不能说是欢送会,应该是惜别会,陈同志荣耀退休,值得祝贺!首先我代表党委对陈同志多年来为单位所做的奉献表示衷心的感谢!第二是代表本战线上在职职工对这位老主任的离岗表达难舍的情谊,第三我代表首长以及我个人对一位兄长同仁即将开始新生活表示诚挚的祝福!我要讲的主要有三点:

相聚是缘,能一起共事更是难得的缘分,只是平时我们不会看重,但是,当真的离别的时候,我们每个人都会有一份难舍的凝重。我刚来海南时认识陈的时候,陈在开发办当主任,也就是现在中心的`前身,算算也已经十五年过去了。那时的开发办是个了不起的部门,站在改革的最前沿,是市场经济的急先锋,也是单位创收的主力军,那时的陈主任年富力强,意气风发,为单位开发建设做出很大的奉献。这段历史也正是他几十年工作的写照。不仅这段时间,无论之前的部队生活还是之后退居二线工作的时间里,他都是工作勤恳,为人正直,处世谦和,得到群众一致公认和党委充分肯定。所以今天面对我们,陈同志可以自豪的说:“我也曾经年轻过〞。

所谓退休,我个人理解,就是从其所从工作岗位上退下来休息。退休既是人生中工作的终点,也是一个全新生活的开始,辛辛苦苦工作几十年,也到了休息的时候,可以腾出更多的时间照顾家庭、锻炼身体、享受生活。着就需要调整好心态、适应新环境、迎接新生活,我们都是单位人、组织上的人,单位和组织将会一如既往的关心退下来同志的生活,尽最大努力帮助解决老同志的困难,让老同志能退有所养,退有所为。因此,我们应该把退休视为一件平常事,它只不过是人生旅程中的一个路标而已,这也是自然规律。所以,今天面对陈同志,我还想说一句话:“我也会有退休的那一天〞。

老同志是我党的珍贵财富,更是我们单位珍贵的财富,我们单位的建设有老同志辛勤汗水,单位开展离不开老同志的关心和支持,当前我单位开展已全面进入了新阶段。在此,也给陈同志提几点希望和建议:

一是要多理解和支持单位的工作,继续为单位开展献计献策、发挥余热。

二是要多参加健康有益的社会活动,丰富生活,陶冶情操。

三是要加强锻炼,保证有一个健康的身体。健康是人生最大的幸福,也是最大的财富。

四是要退休不退志,共产党员没有退休,在什么时候都要牢记党的宗旨,坚信党的领导,拥护党委的决策,继续发挥党员的先锋模范作用。

最后,我衷心的祝愿陈同志身体健康,家庭幸福,万事如意!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十四

今天我们相聚在一起,为即将退休和离岗的陈同志开个座谈会。不能说是欢送会,应该是惜别会,陈同志光荣退休,值得祝贺!首先我代表党委对陈同志多年来为单位所做的贡献表示衷心的感谢!第二是代表本战线上在职职工对这位老主任的离岗表达难舍的情谊,第三我代表首长以及我个人对一位兄长同仁即将开始新生活表示诚挚的祝福!我要讲的主要有三点:

相聚是缘,能一起共事更是难得的缘分,只是平时我们不会看重,但是,当真的离别的时候,我们每个人都会有一份难舍的凝重。我刚来海南时认识陈的时候,陈在开发办当主任,也就是现在中心的前身,算算也已经十五年过去了。那时的开发办是个了不起的部门,站在改革的最前沿,是市场经济的急先锋,也是单位创收的主力军,那时的陈主任年富力强,意气风发,为单位开发建设做出很大的贡献。这段历史也正是他几十年工作的写照。不仅这段时间,无论之前的部队生活还是之后退居二线工作的时间里,他都是工作勤恳,为人正直,处世谦和,得到群众一致公认和党委充分肯定。所以今天面对我们,陈同志可以自豪的说:“我也曾经年轻过”。

所谓退休,我个人理解,就是从其所从工作岗位上退下来休息。退休既是人生中工作的终点,也是一个全新生活的开始,辛辛苦苦工作几十年,也到了休息的时候,可以腾出更多的时间照顾家庭、锻炼身体、享受生活。着就需要调整好心态、适应新环境、迎接新生活,我们都是单位人、组织上的人,单位和组织将会一如既往的关心退下来同志的生活,尽最大努力帮助解决老同志的困难,让老同志能退有所养,退有所为。因此,我们应该把退休视为一件平常事,它只不过是人生旅程中的一个路标而已,这也是自然规律。所以,今天面对陈同志,我还想说一句话:“我也会有退休的那一天”。

第三,提几点希望和建议

老同志是我党的宝贵财富,更是我们单位宝贵的财富,我们单位的建设有老同志辛勤汗水,单位发展离不开老同志的关心和支持,当前我单位发展已全面进入了新阶段。在此,也给陈同志提几点希望和建议:

一是要多理解和支持单位的工作,继续为单位发展献计献策、发挥余热。

二是要多参加健康有益的社会活动,丰富生活,陶冶情操。

三是要加强锻炼,保证有一个健康的身体。健康是人生最大的幸福,也是最大的财富。

四是要退休不退志,共产党员没有退休,在什么时候都要牢记党的宗旨,坚信党的领导,拥护党委的决策,继续发挥党员的先锋模范作用。

最后,我衷心的祝愿陈同志身体健康,家庭幸福,万事如意!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在离退休干部“党建+n”工作模式引领带动下,x离退休工作取得显著成效,多次受到上级表彰,并作为全市先进典型推广。x先后荣获“x市老干部工作先进集体”“x市敬老文明号”等称号,多次在x市老干部系统会议上就离退休干部工作作典型发言。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十六

尊敬的同志们:

大家好!

律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx,值此新春到来之际,我谨代表集团董事局,向全体职员的努力进取和勤奋工作,投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!

20xx年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了与xx公司合资、夺得xx开发权、进军xx产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破;集团20xx年各项经济指标比往年有了较大增长……这些令人欣喜和振奋的成绩证明:xx公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新xx。在这里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体维科人的不懈努力!

诚信缔造伟业!面对集团20xx年良好的运营状况,xx人应有清醒的认识和更为远大的目标。当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第三年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕,xx正面临着前所未有的机遇和挑战!20xx年,xx将在“创建国际一流品牌,建设中国百强企业”的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的`一章,而留下的新年伊始,气象更新,在这辞旧迎新的日子里,我们欢聚一堂。在此,我谨代表xx公司向奋战在xxx店的全体员工及促销员致以新春的祝贺,祝大家在新年快乐、万事如意、工作顺利、家庭幸福!

20xx年已经结束,回首走过的这一年,xx店在各位的共同努力下,各项工作任务都基本完成,销量同比增长20%,这一切都离不开各位的辛勤工作。展望20xx,我们充满希望。“风雨同舟创伟业,共享成果再发展,把xx品牌做成百年老号”是我们永不放弃的誓言,在新的一年里,我们要继续加快xx店的发展步伐,推进公司各项制度的改革,尽管会遇到一些困难,但我相信,只要全体员工及促销员脚踏实地,务实进取,我们一定能克服困难圆满的完成各项任务、目标。

在此,我代表公司再次祝福各位家庭和和美美,工作顺顺利利,身体健健康康,一身平平安安。同时,也让我们共同祝愿我们新乐超市的明天更美好!我们xxx店的明天更辉煌!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十七

尊敬的领导、姐妹们:

下午好!

时间过得真快,转眼就到了退休的年龄。今天,我怀着惜别的心情站在这里参加隆重的欢送仪式。首先,请允许我代表和我一起退休的'姐妹向大家说一声:“谢谢!”

我们虽然要退休了,但是和你们朝夕相处的这些日子我们非常珍惜。回首往事,我非常荣幸和大家一起共事。我们在一起的时光是快乐的,我们的感情是深厚的。那一幕幕过去的工作场景,仿佛就在我的眼前,也仿佛就像发生在昨天,我们之间你帮助我,我帮助你的互爱精神,今天想起来是多么地令人感动!这中间,有领导对我的支持和鼓励;有老师对我的关心和帮助;有孩子对我的尊重和热爱!想起即将离开这充满爱的工作岗位,是多么地难忘和恋恋不舍!

工作的这些年里,我从大家的身上也学到了很多,使我的人生之路感到宽阔和欣慰。虽然我即将离开工作岗位,但我相信我们的心始终是在一起的,我会永远地记住你们的每一个人,也希望我们之间能继续保持这份美好的友谊。

最后,祝大家在各自的工作岗位上不断进步,取得更大成绩。并祝大家身体健康,家庭幸福,万事如意!谢谢大家!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十八

为大力弘扬我局尊老敬老的传统,使全局离退休人员渡过一个愉快、祥和的老年节,特制定多少年离退休人员老年节座谈会工作方案。

座谈会定于20xx年10月9日上午10点在局六楼会议室召开。

局机关全体离退休人员,局领导班子成员及相关科室负责人。

1、会议由党组副书记、副局长刘先玺主持。

2、局党组书记、局长苏旻致辞。

3、座谈发言。

4、发放慰问金。

按在册的局机关全体离退休人员2xx元/人的标准发放慰问金。

会场布置、茶水准备、媒体报道等由局办公室负责,慰问金由局财务科提前落实到位,会议通知、主持词和致辞由局离退休人员管理科、离退休管理办公室负责。

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇十九

尊敬的教育战线的各位老同志、在座的各位领导和曾经一起工作过的同事们:

在这丹叶飘香中秋节来临之际,我祝大家身体健康,心情愉悦!

斗转星移,时光匆匆。回顾我自己四十二年的教学生涯,十年的退休生活,几十年来有过风风雨雨,也有过欢欢喜喜,真是感慨万分。时至今日,我们退休了能有今天的幸福的晚年,安逸的生活,那还得要感恩党和政府的英明领导和好的政策。今天我们欢聚一团,在这里参加退休教师座谈会,也要感谢我们中鱼口乡中心学校给我们营造了这样一个和谐、融洽的氛围。

发展也是日新月异,退休以后我也没太多的关注,下面我就谈谈几点感受吧。

感受之一:今天的会议规格高,氛围和谐而隆重。刚才我从侧面了解到,参加今天会的不仅有我们退休老教师,中心学校全体同志也参与这个会议,这都体现了组织对我们退休老同志的尊重和关爱,也给我们提供了一个互相问候、相互交流,互相了解的平台。现在我们退休老同志的子女大部分都分布在全国各地,今天能赶来参加这个会议,也说明了他们心里与组织紧密相连,息息相关。

心学校领导同志付出的努力,这对我们退休同志来说,也是一份荣耀。平时我看到的和所了解到的,中心学校工会工作也做得很出色,争取资金扶贫办困,拓宽渠道排忧解难,为贫困教师、重症教师予以支助。

感受之三:时光虽然美好,但岁月不饶人。我们每个人都要珍惜生活。

退休这些年来,有时我也会想起一些往事,文革时的教育、十一届三中全会的巨变、改革开放后的教育发展。以前的校舍由土木瓦房,变成高楼大厦,1997年的“双基”国家验收到教育资源进行了整合重组,我都亲历过,记得上个世纪90年代兴起的农村中小学推行的实验教学,当时我在中鱼口学区任学区校长,那也是日干夜赶,1997年的“双基”验收,表册一大摞一大摞白天要抓教学,深更半夜还得造表填数据。我想这些事情,在座的老同志都经历过。

如今,我们退下来了。一天天渐老,人生有限。回味昨天,做好今天,快乐明天。现在我们在座的各位老同志要快快乐乐地享受晚年生活,锻炼好身体至关重要的,我希望我们这些老同志要做到20个字:心情要放宽,心态要乐观,饮食要调节,锻炼要经常。

最后,在中秋佳节来临之际,我祝福在座的各位家家团团圆圆,和和美美!身体健康,添福添寿!也祝愿我们中鱼口乡的教育事业更上一层楼!

谢谢!

2023年退休人员在退休座谈会上的发言范文(20篇)篇二十

同志们:

今天我们在这里召开座谈会,主题就是一个:为洛旺苗族乡原水管站长王德聪同志举行退休座谈,表达全体干部职工对王老光荣退休的纪念之情,表达乡党委政府对王老为全乡基础设施建设做出的巨大贡献的感谢,表达我们对王老幸福退休生活的良好祝愿。

王老是洛旺乡茶园村人,1969年参加工作,1969年至1973年,在洛旺粮管所工作,1973年至今一直在洛旺乡水管站工作。在40多年来的工作中,王老始终严格要求自己,勤恳工作,任劳任怨,兢兢业业,默默奉献,以满腔的热情,对家乡的建设倾注了全部的心血,为我们树立了优秀的榜样。

我想我们在座的同志们都还深深地记得我们洛旺乡的这些重大工程建设:联合东方红大堰建设、云丰大堰修建、洛旺电站、怀来电站的堰沟、全乡所有的乡村公路建设、所有的人畜饮水工程建设等等。可大家知道吗?在这些工程的建设中,都始终凝聚着一个人辛勤的汗水,都始终映载着一个人深深的足迹,这就是今天的退休老同志王德聪王老。在当年条件比较艰苦、没有先进仪器的情况下,为保证工程的建设,王老在煤油灯下,用纸和笔一次次认真地绘图、计算,常常是通宵达旦;为确保工程的建设质量,王老冒着恶劣的天气,跋涉在崎岖的山路上,亲自来到施工现场指导工程的建设,经常是顾不上吃饭,也因此累坏了身体。可就是在自己身体不好的情况下,王老仍然以搞好全乡的建设为己任,全力支持乡党委政府的工作,哪里需要,就出现在哪里,什么时候需要,就什么时候出发。我特别记得在今年,有一次我去怀来村检查滚水坝工程建设时,需要一个水利方面的专家一同前往,当时我想到请王老一同前往,可想到老人家当时身体不好,就没有请他。没想到的是,我们在公路上遇到了正由老伴陪伴着散步的王老,当他得知我们需要去怀来的时候,已是接近60高龄的他主动要求和我们一同前往,王老对家乡建设的支持,让我们每一个人感动,在这里我代表我个人感谢王老对我工作的关心支持和帮助,同时也代表乡党委政府向他老人家表达深深的敬意。王老今天虽然退休了,但我相信,他的心依然会关心着我们这些工作岗位上的同志,关心着家乡的建设。我们也将会记住王老的奉献,以王老为榜样,干好工作,为洛旺的建设尽职尽责。

“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。在这里,我再次代表乡党委政府、代表全乡干部职工,祝王老老有所为,老有所乐,健康长寿,生活美满,万事如意,晚年幸福。

副区长在全区退休人员座谈会上的讲话尊敬的各位老领导,同志们:

金秋十月,硕果飘香。在这丰收喜庆的日子里,我们欢聚一堂,共度尊老敬老的传统佳节——“九九”重阳节。在此,我谨代表区人社局和区退休人员社会化管理服务委员会办公室,向各位老领导和全区所有老干部、老职工致以节日的问候和崇高的敬意,祝大家身体健康,合家欢乐,万事如意!同时也向授牌的示范社区、自管小组表示热烈的祝贺!并借此机会,向长期以来一直关心和支持我区退管工作的社会各界人士表示衷心的感谢!

我们今天在座的各位老同志来自于各个社区,有机关退休的我国已经在1994年进入老龄化社会,我区的退休人员也在逐年增多,目前已经达到1.8万余人,解决好人口老龄化问题,做好退管服务工作,不断提高老同志的物质文化生活水平,是我们主管部门当前面临的一项重要任务。因此,区退管所和乡街、社区的退管组织一定要高度重视退管工作,进一步统一思想,提高认识,切实从落实科学发展观、构建和谐社会的高度,从提高应对人口老龄化的能力、维护老同志参与社会发展权利的高度,切实增强工作的责任感和紧迫感,把退管工作进一步抓紧、抓实、抓好、抓出成效。

管好老同志的事,为老同志服好务,落实好老同志的政治待遇和生活待遇,是各级退管部门义不容辞的责任。我们的退管组织网络比较健全,但是不是全部发挥了作用,这就是一个重视和抓落实的问题。抓不抓落实、如何抓落实、能够抓好落实,反映出来的是党性和觉悟,体现出来的是作风和意志,检验出来的是能力和水平。几个示范社区和自管小组的做法值得大家借鉴。区退管所是退管工作的综合协调部门,要切实发挥好职能作用,要及时研究解决退管工作中遇到的矛盾和问题,积极协调解决老同志们遇到的实际问题,要深入开展调查研究,及时向局里提出工作建议;要加强与各涉老部门、乡街、社区的协调沟通和老年社团的联系,及时宣传他们的好经验、好做法,切实做好引导和服务工作。

最后,再次衷心祝福各位老领导,老同志,并通过你们祝贺全县的老干部、老同志身体健康,万事如意,合家幸福!

谢谢大家!

同志们:

今天我们在这里召开座谈会,主题就是一个:为洛旺苗族乡原水管站长王德聪同志举行。

退休座谈,表达全体干部职工对王老光荣退休的纪念之情,表达乡党委政府对王老为全乡基。

树立了优秀的榜样。

我想我们在座的同志们都还深深地记得我们洛旺乡的这些重大工程建设:联合东方红大。

堰建设、云丰大堰修建、洛旺电站、怀来电站的堰沟、全乡所有的乡村公路建设、所有的人。

畜饮水工程建设等等。可大家知道吗?在这些工程的建设中,都始终凝聚着一个人辛勤的汗。

水,都始终映载着一个人深深的足迹,这就是今天的退休老同志王德聪王老。在当年条件比。

较艰苦、没有先进仪器的情况下,为保证工程的建设,王老在煤油灯下,用纸和笔一次次认。

么时候需要,就什么时候出发。我特别记得在今年,有一次我去怀来村检查滚水坝工程建设。

时,需要一个水利方面的专家一同前往,当时我想到请王老一同前往,可想到老人家当时身。

体不好,就没有请他。没想到的是,我们在公路上遇到了正由老伴陪伴着散步的王老,当他。

心着家乡的建设。我们也将会记住王老的奉献,以王老为榜样,干好工作,为洛旺的建设尽。

职尽责。

“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。在这里,我再次代表乡党委政府、代表全乡干部职工,祝。

尊敬的各位老领导、各位老师:大家好!

今天我们真诚地邀请各位退休老领导和前辈们回院欢聚一堂,以座谈会的形式来共叙石。

船医院的成长历程,共同感受医院的新变化,共谋医院的新发展。一方面,领导班子代表医。

院全体员工向大家表示亲切的问候和良好的祝愿,祝大家新春快乐、身体健康、万事如意;

另一方面,向大家汇报一下今年医院建设的基本情况和医院各项工作的开展情况,希望各位。

老领导和前辈们能够一如既往地关心和支持医院的各项工作,共同促进医院更快更好地发展。

(一)加强党风廉正建设工作,积极开展行风评议,纠正行业不正之风。

推行院务公开,实行阳光操作,医院的重大决策、重要人事任免、大额设备和药品采购、岗位设置等情况向院内职工公开。规范招标采购和收费行为。购药有组织、有计划、有监督。

(二)在区卫生局党政办公室的指导下,办公室和人事政工工作得到进一步规范和提高。

区第一的好成绩。

产教育。以及四个能力的建设和消防的应急演练。今年我院没有发生安全事故和重大的群体。

性集体上访事件。

(五)医政工作方面:深入开展医院管理年活动,成立了医疗质量和医疗安全管理等小。

组,并每月定期组织医务人员进行业务学习。

(六)加强医德医风和廉政教育建设。一是要求全院职工牢固树立服务意识,切实转变。

服务观念、服务模式、服务态度,全心全意为患者服务。二是邀请区纪委和检察院到我院进行廉政教育讲座。三是聘请了社会监督员,对医院医德医风进行监督。

(七)人才引进和人才培养。今年我院择优招聘了12名实用型人才,派出10余人次到。

上级医院学习培训,完成了种子工程任务和上级安排的任务。

我院创先争优工作给予了高度评价,指出:石船中心卫生院将“健康渝北”和“创先争优”

工作有机的结合了起来,特色鲜明。创新了方式,突出了特色。鲜明了主题,明确了载体。

屈局长寄望我院要以“创先争优”工作为抓手,以两江新区建设为契机,把石船中心卫生院。

打造成两江新区的窗口示范单位。

(九)我6月1日上任以来,在局党委的关心和帮助下,争取了60万元的基础设施建设。

话预约服务之后的又一新型就诊模式。

三、

明年的工作重点。

(一)以两江新区龙石片区的大开放大开发以及建立渝北区第三人民医院为契机。以社。

会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准,进一步抓好医院各项建设,不断增强综合实力和竞争力,继续保持渝北区乡镇卫生院的领头羊地位。

(二)争取各方面的帮助和支持,增收节支,解决制约医院发展的瓶颈问题。

(三)加大行风整顿力度,融入医疗质量监控全过程,塑造自身形象和品牌,营造温馨、舒适的医疗诊疗环境。

(四)继续加强对医技人员培训教育、人才引进,完善医疗设备配套、提高设备利用率。

引进2-3名中级以上的实用型人才。

医院各项工作取得的成绩,与您们奠定的基础和长期的支持和关心是分不开的。在以后的工。

作中,医院肩负的任务还很艰巨,面临的困难和挑战还很多,我们仍然很需要各位老领导和。

前辈们的热情关心和悉心指导。现在,你们虽然离开了原来的工作岗位,但我们仍然希望您。

们用长期积累的丰富知识和宝贵经验,通过各种方式继续为卫生事业的发展献计献策,继续。

为医院发展多作贡献。我们相信,有各级党政和主管部门的正确领导,有各位老领导和前辈。

们一如既往地关心和支持,有我们全院职工的共同努力,我们一定能够在卫生事业发展上迈。

出更加坚实的步伐。

节——“九九”重阳节。在此,我谨代表区人社局和区退休人员社会化管理服务委员会办公。

室,向各位老领导和全区所有老干部、老职工致以节日的问候和崇高的敬意,祝大家身体健。

康,合家欢乐,万事如意!同时也向授牌的示范社区、自管小组表示热烈的祝贺!并借此机。

席在全国老干部工作先进集体和先进工作者表彰大会上强调:尊重老干部就是尊重党的光荣。

历史,爱护老干部就是爱护党的宝贵财富,学习老干部就是学习党的优良传统和作风,重视。

发展,尤其是社会发展的人和事,在座的老同志中有的长期从事老年教育事业,有的长期从。

报酬,不计辛劳,不图名利,这是一种“老而不敢忘忧国、退而不求名和利”的革命精神。

面,其中凝聚了广大老同志的智慧、心血和汗水。如果我们做不好退休老同志的服务工作,那我们就会心中有愧。

大作用。

管好老同志的事,为老同志服好务,落实好老同志的政治待遇和生活待遇,是各级退管。

部门义不容辞的责任。我们的退管组织网络比较健全,但是不是全部发挥了作用,这就是一。

个重视和抓落实的问题。抓不抓落实、如何抓落实、能够抓好落实,反映出来的是党性和觉。

悟,体现出来的是作风和意志,检验出来的是能力和水平。几个示范社区和自管小组的做法。

值得大家借鉴。区退管所是退管工作的综合协调部门,要切实发挥好职能作用,要及时研究。

解决退管工作中遇到的矛盾和问题,积极协调解决老同志们遇到的实际问题,要深入开展调。

查研究,及时向局里提出工作建议;要加强与各涉老部门、乡街、社区的协调沟通和老年社。

健康,万事如意,合家幸福!

今天我们真诚地邀请各位退休老领导和前辈们回院欢聚一堂,以座谈会的形式来共叙理。

县人民医院的成长历程,共同感受灾后重建医院的新变化,共谋医院的新发展。一方面,领。

损。灾情发生后,在党中央、国务院的亲切关怀下,在各级党委、政府的坚强领导下,特别。

是在湖南人民的倾力援助下,县委、县政府把县医院建设作为重要的民生工程,在第一时间。

将理县人民医院重建工程纳入湖南对口援建项目。按照“以人为本、科学重建”的原则,工。

于新建成的理县人民医院设计科学、布局合理、流程规范、设施完善,成为全县唯一一所标。

技术能力有限,能开展的较大手术只有骨折内固定复位术、硬膜外血肿清除、肝脾修补及胆。

疗设备。

——新建医院在满足基本功能需求外,还考虑未来发展,在各项设施建设中坚持以人为。

官科、中医科的基础上将尽快规范建立全县的急救中心、医疗中心、产科中心、体检中心和。

充分利用湖南援建医疗队专家在院内以学术讲座、临床带习的方式加大对人才的培养力度。

名专业技术人员到湖南省、第三军医大学新桥医院进修学习,同时还选派2名业务骨干到成都市妇幼保健院、成都大学附属医院进修深造。一年来,累计派出各类专业技术人员22人到上级医院进修和各种短期培训,有效提高服务能力和水平。——医院以对口援建、援藏工作为契机,并采取“请进来、送出去”的人才培养及诊疗服务模式,不断提高服务能力和水平,推动医院的健康发展。

展有较大的拓展,学科实力日益增强。外科率先开展了首例皮瓣移植术、首例左胫骨切开复。

位外固定支架固定术、首例人工左髋关节臵换术、首例巨大肾积水肾切除术、首例陈旧性肩。

关节脱位切开复位内固定术等,填补了我院专业技术多项空白;手术开展范围已从原来的一。

般普通外科手术延伸到肾切除、开颅、髋关节臵换、腹腔镜胆囊切除术等涉及脑外科、泌尿。

外科、骨外科等大中型手术,极大方便病人就医,四是中医突出简、便、验、廉的治疗特点。

础工作,重点是要提高专业技术人员的积极性、主动性、创造性,从而达到提高职工的工作。

和分配依据,确定分配系数并加大向临床第一线、技术骨干和关键岗位倾斜力度,加大了分。

配方案的改革力度。经过试运行后,此《方案》得到了全院大多数职工的认同,初步达到了。

待患;廉洁行医;奋发有为;顺势而上,敢为人先”的医院文化。为患者提供高水平、全方。

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