最新公交培训心得大全(12篇)

时间:2024-09-20 作者:雅蕊

培训心得的撰写可以提高个人的自我反省和自我评价能力。以下是一些培训心得范文,供大家参考写作时可以借鉴一下。

最新公交培训心得大全(12篇)篇一

公交职工是城市道路运输的中坚力量,承担着为市民提供便捷出行服务的重要职责。为了提高公交职工的职业素养和服务水平,近年来,各地纷纷开展公交职工培训活动。我作为一名公交公司的员工,也有幸参加了一次培训班,通过这次培训,我受益匪浅。下面我将结合个人体会,总结出培训的重要性、培训内容的科学性以及培训效果的显著性等方面,展开阐述。

首先,培训的重要性不容忽视。如今社会发展速度加快,城市交通形势也在不断变化。只有适应时代的发展需求,才能更好地为乘客提供服务。通过培训可以帮助公交职工增强对乘客需求的敏感度,学习最新的管理理念和现代化的服务技能。在培训中,我们学习了如何与乘客保持良好的沟通,处理突发事件和纠纷,学习了紧急救援技能等。这些知识和技能的学习,有效提升了我们的工作能力和服务质量,更好地满足了乘客的需求。

其次,培训内容的科学性是培训成功的关键。培训内容应该紧密围绕着公交职工的工作实际需求展开,注重实用性和操作性。在这次培训中,我们不仅学习了一些基础的知识和技能,还通过参观实地、模拟练习等多种方式来加深理解。特别是针对公交职工的心理素质培养和心理压力管理方面的培训,让我们更加坚定了信心,处理各种复杂的工作情况时更加游刃有余。

此外,培训效果的显著性也是培训的成功标志之一。培训不仅仅是知识的灌输,更重要的是要培养出一批素质过硬、技能过关的优秀公交职工。在这次培训结束之后,我们进行了考核和评比,通过考核将培训效果转化为实实在在的成绩。通过培训后的考核,我们发现同事们的服务态度更加亲切,工作效率更高。同时公司也收到了来自乘客的赞赏和感谢,这正是培训的最好证明。

总结来说,公交职工培训是提高工作能力和服务质量的有效途径。通过培训可以使公交职工适应时代和社会的发展需求,学习现代化的管理理念和服务技能。培训内容的科学性和培训效果的显著性是培训成功的关键。只有通过科学合理的培训内容和评估方式,才能培养出素质过硬、技能过关的优秀公交职工,为市民提供更好的服务。同时,培训也是公交职工继续学习和进步的机会,只有持续不断地进修学习,保持与时俱进的意识,才能更好地适应社会的发展和市民的需求。

最新公交培训心得大全(12篇)篇二

近年来,随着城市交通的不断发展,公共交通成为人们出行的重要方式之一。为了提升公交车司机的驾驶技能和服务质量,各地纷纷开展了公交技能培训。我有幸参加了一次公交技能培训,从中受益匪浅。

这次公交技能培训主要分为两个部分:理论培训和实践操作。理论培训主要是通过讲座和教材学习,介绍了相关交通法规、驾驶技巧和服务礼仪等内容。实践操作则是在模拟驾驶舱内进行的,在老师的指导下,我们学习了如何准确刹车、怎样控制车速以及应急处理等重要技能。通过反复训练和模拟,我们的技能逐渐得到提升。

首先,在理论培训中,我明确了自己的责任,意识到作为公交车司机必须时刻谨记安全第一的原则。我们不仅要确保自身的安全,更要保护乘客的生命财产安全。其次,在实践操作中,我深刻体会到良好的驾驶习惯对于实际驾驶过程的重要性。准确的刹车、平稳的车速控制以及灵活的应急处理,这些技能的熟练程度直接关系到乘客的乘坐体验和行车安全。最后,在与老师和同学的互动中,我认识到团队合作的重要性。公交车司机的工作需要与其他工作人员密切配合,只有团结一心,才能确保公交车队的高效运营。

公交技能培训不仅提升了我们的技能水平,更重要的是塑造了我们的职业素养。我们了解到,作为公交司机,我们的行为和形象直接影响到乘客对公交服务的评价。通过培训,我们学会了面对不同的乘客时要保持耐心和礼貌,解答乘客的问题要热情周到。这样的亲切服务不仅能提升乘客的满意度,也能为城市交通形象的塑造贡献一份力量。

公交技能培训的意义不仅在于提高公交车司机的专业技能,更重要的是推动了整个公共交通行业的发展。通过提升司机的工作技能和服务意识,公交车队的安全性和服务质量得到了显著提升。作为公交司机,我们有责任保障市民的出行安全,为城市的整体发展尽一份力量。因此,公交技能培训是一项非常有意义和必要的工作。

总结:

通过参加公交技能培训,我不仅提高了自己的驾驶技能,更加深了对我这个行业的认识。作为公交车司机,我们不仅需要具备过硬的驾驶技术,还要保持良好的服务意识和职业道德。只有不断学习和提升自己,才能为城市的交通事业做出更大的贡献。我相信,未来随着公共交通行业的不断发展,我们公交司机的角色必将变得更加重要,我们也要不断进步,为市民提供更加便捷、舒适和安全的出行服务。

最新公交培训心得大全(12篇)篇三

公交保安员全天候地为广大乘客提供安全保障,无论是白天还是夜晚,他们都不离岗,时刻保持警惕。为了提高公交保安员的安全防范能力和服务水平,我所在单位组织了一次公交保安员培训。在这次培训中,我学到了很多知识和技能,也深刻体会到了做好公交保安员工作的重要性。

培训的第一天,我们从基础知识开始学习。首先,我们学习了法律法规方面的知识,了解了公交保安员的权利和义务,以及行业规范等。通过学习这些知识,我认识到自己作为一名保安员必须要具备执法的权威和合法性,必须要清楚自己的职责范围,不能超越自己的权力,更不能滥用职权。同时,我们还学习了急救知识和自卫技巧,学会了如何对乘客提供急救服务,以及遇到突发情况时如何保护自己和乘客的安全。

培训的第二天,我们进行了模拟演练。这次演练包括了各种可能遇到的突发情况,如乘客身体不适、乘客酒后滋事、乘客财物丢失等。通过模拟演练,我们能够更加贴近实际工作环境,锻炼自己的应变能力和处置问题的能力。在这个过程中,我意识到在面对复杂的乘客情况时,需要保持冷静和理性,不能被情绪左右。只有学会科学、合理地处理问题,才能更好地维护公共秩序和乘客的安全。

培训的第三天,我们进行了专业技能的学习和实操。在这一环节,我们主要学习了安全技术装备的使用和维护,如视频监控系统、报警装置等。我们了解了这些设备的作用和操作方法,学会了如何通过这些设备及时发现和解决问题。此外,我们还学习了乘客心理学,了解了不同性格和情绪的乘客应该如何应对和安抚,提高了我们与乘客沟通的能力。这些专业技能对于我们的工作非常重要,能够帮助我们更好地履行职责,提高服务质量。

培训的最后一天,我们进行了座谈交流。在座谈中,我与其他同事分享了培训期间的体会和感悟。通过交流,我发现不同同事对于培训的理解和认识都有所不同,而这正是提高自己的一种机会。通过倾听他人的经验和观点,我能够更全面地认识到自己的不足之处,并有针对性地进行改进和提高。同时,我也获得了一些宝贵的经验和方法,能够更好地应对工作中可能遇到的问题。

通过这次公交保安员培训,我深刻认识到自己的职责和使命是保护广大乘客的安全。作为公交保安员,我们不仅要具备执法的知识和技能,还要具备处置突发情况的能力和经验。只有通过不断学习和实践,我们才能不断提升自己的综合素质,为乘客提供更加安全和便捷的出行环境。作为一名公交保安员,我将始终牢记自己的使命,努力做到凛然屹立在公交车站和车厢,在最危险的时刻保护好每一位乘客的安全。

最新公交培训心得大全(12篇)篇四

最近,我参加了一次关于公交空调的培训课程。这个课程让我对公交空调有了全新的认识和理解。在这次培训中,我学到了很多实用的知识和技能,同时培养了一种责任感,懂得了如何为乘客提供更舒适的乘坐环境。以下是我对此次培训的一些心得体会。

第二段:学到的知识与技能。

在培训中,我学到了很多关于公交空调的知识和技能。我们了解了公交空调与一般家用空调的不同之处,以及维修和保养公交空调的方法。我们掌握了使用公交空调的正确操作方法,了解了在不同的气温和湿度环境下调节空调的技巧。我们还学习了如何识别和解决常见的公交空调故障,以确保乘客的舒适和安全。

第三段:培养的责任感。

除了技能的学习,这次培训也培养了我对公交空调工作的责任感。在培训中,我们不仅学习了如何操作和修理公交空调,还学习了如何与乘客进行有效的沟通,了解他们的需求和反馈。我们知道乘客对空调的舒适性有着极高的期望,因此我们要时刻保持清洁和良好的工作状态,以确保空调系统的正常运转。这种责任感不仅体现在我们的技术上,还体现在对乘客出行安全和舒适的关心上。

第四段:为乘客提供更舒适的乘坐环境。

公交空调的目的是为乘客提供一个舒适的乘坐环境。在培训中,我们学到了如何合理调节车厢的温度和湿度,并了解了不同季节和地域的需求差异。通过调整空调系统,我们能够确保车厢内的温度适宜,让乘客感到舒适和惬意。我们还学到了如何提高车厢内的空气质量,确保乘客的健康和舒适。

第五段:总结与展望。

通过这次公交空调培训,我不仅学到了专业知识和技能,还培养了责任感和关心乘客的意识。这对我的个人成长和职业发展都有着很大的意义。未来,我会把这些培训中学到的知识与技能运用到实际工作中,为乘客提供更好的公交空调服务。同时,我也希望通过自己的努力,不断提升自己的专业水平,为公交行业的发展做出更大的贡献。

总结:这次公交空调培训让我对公交空调有了更深入的了解,并培养了对乘客舒适和安全的责任感。通过学习相关知识和技能,我将能够为乘客提供更好的公交空调服务。我将把所学到的应用到实际工作中,并不断提升自己的专业水平,为公交行业的发展做出贡献。这次培训令我受益匪浅,为我今后的职业生涯打下了坚实的基础。

最新公交培训心得大全(12篇)篇五

公交技工是市政交通领域中备受需要的一类人才,也是一份充满挑战的工作。为了提高公交技工的专业能力和素质,我参加了所在单位所举办的一次为期两周的公交技工培训,本文将就这次培训给出我的心得体会。

第一段:感受到培训的重要性,意识到自己的不足。

在培训开始的那一刻,我就感受到了培训的重要性。这次培训是由公交公司和一家著名的技工培训机构合作举办的,培训中的讲师都是有丰富工作经验的专业技工,能够从基本理论、实操技能到应用实践全方位地让我们掌握公交技工所需的技能知识。而在培训中的学习和交流中,我更加深切地意识到自己的短板和不足之处。

第二段:理论学习与实操技能相结合,增强了实战能力。

在培训的两周中,我们不仅学习了基础理论知识和技术手段,更重要的是通过实操实例的模拟操作,进行了训练与评估,从而逐渐熟悉和掌握了技巧和方法。例如,我们上了大约四五节“安全操作规程”课程,普及了通用的操作标准,提高了操作员的安全意识;在车辆故障排除课程上,我们结合常见问题进行演绎,通过实践操作,掌握了更加有效的排除方法,从而增强了我们的实战能力。

第三段:心理和态度的培养,提高了服务能力。

在实践中,除了技术技能和操作方法之外,公交技工还需要具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作,这也是之前我所未曾意识到的。因此,这次培训也把这些作为培训的重点进行强调。例如,在服务质量提升课程中,我们从转变角色入手,配合专业知识提升服务水平;在快速反应训练中,我们分组进行了协作训练,考验我们团结协作等方面的能力。这些培训让我深刻认识到,公交技工除了技术专业知识的掌握之外,还需要具备良好的心理素质和服务态度。

第四段:向创新技术靠拢,不断拓展自身职业发展。

在培训中,我们还接触到了不少专业的外部技术知识和经验,譬如电动巴士的智能化维修等新兴技术,这些都让我认识到,作为一名公交技工,一定不能止步于提高自身技术,还需要向创新技术靠拢。只有持续不断地拓展自身职业发展和技术水平,才能不断适应并较早实现新时代的发展要求,并对维修工作更好地服务于公交行业、服务于公众。

第五段:结集培训体验,推动团队共进发展。

整个培训让我收益良多,学到了不少有用的知识和技能。回顾这次培训,我更加深刻意识到了技能培训对我们的重要性,也更加有信心去接受类似的培训。而在工作中,我也会围绕着培训中掌握的知识和技能继续实践,以期在服务公司和公众的过程中更好地发挥自己的作用。同样,我也希望我们整个团队能够结合自身的情况,认真做好技能培训,推动团队的共同进步和发展。

最新公交培训心得大全(12篇)篇六

随着城市化进程的加快,公交车成为越来越多城市居民的主要出行工具。但是,在长时间的运营中,公交车难免遇到各种各样的问题,这时就需要技工来维护和修复车辆。为此,公交企业开展了技工培训并邀请本人参加。在参加这次技工培训的过程中,我不仅学到了许多专业知识和技能,也收获了很多宝贵的心得体会。

第一段:认识技工的重要性和前景。

参加公交技工培训的初衷,在于想深入了解这个职业,并且接受培训,将技术水平提高到一定高度。很多人可能没有意识到,技工职业在未来社会也将成为一个非常重要的角色。尤其是在公交车领域,技工人才缺口现象越发突出,高素质技工的需求愈发增大。公交车行业作为城市的重要交通基础设施,技工将在未来承担更多重要职责,因此我对这个职业有很高的认识,也产生了浓厚的兴趣。

参加公交技工的培训,最主要的目的是学习专业技能。在培训过程中,我了解到了公交车的构造和各种配件。定期维护公交车成为了岗位中的重要工作之一,在掌握各项基本保养及维修知识的同时,我们还学到了更多的汽车电子、汽车机电一体化和新能源技术。这些内容虽然并不是很容易掌握,但是在老师的耐心讲解和实际操作中,我尽力将这些技能掌握于手。

第三段:职业鉴定和实习锻炼的重要性。

除了岗位培训,培训中还有非常重要的内容,那就是职业鉴定和实习锻炼。在较为系统的技能训练之后,每个人都会完成一定的技能考核,通过职业鉴定,最后获得一份技能证书,这份证书符合市场的需求,并且有着明确的职业技能范畴和实际内容,帮助我们在未来就业中有足够的优势。通过实习锻炼,我们将学到技能与理论知识相结合的实践方法,还会体会到实践经验和理论技能的重要性,受益匪浅。

第四段:人际交往和职业素养的提高。

技工的重要性和工作责任是众人皆知的,而技工在日常工作中,与不同职业之间的交流和沟通也是不可或缺的。在培训中,除了技术技能和操作方法的学习外,通过和老师以及其他学员之间的交流,我学到了沟通的技巧和与他人的协同工作等,这也增加了我在职场上的自信和能力。更重要的是,职业素养也是不可忽视的。在培训过程中,我们每个人在着装、职业言行等方面都得到了规范和提高,培养了健康的职业意识和良好的职业素养。

第五段:未来公交技工的发展前景。

公交车作为城市重要的交通基础设施,其未来发展趋势是人们非常关心的话题。显然,公交技工也将有着愈加广阔的发展前景。我从培训中得知,未来,公交车将向智能化、环保化、绿色化发展,更需要高素质的技工来开发和维护。作为一名参与公交技工培训的人员,我深刻认识到,这个职业是有前途的。在未来的职业道路中,我将更加努力提升自己的技能和认识,为社会和公共交通发展做出更多的贡献。

结论。

总之,参加公交技工的培训,历程虽然很短暂,但确是一段非常有价值的经历,它不仅帮助我提升了自己的技能水平,还让我深入了解了一个崭新的职业,获得了职业发展的方向。参加培训也让我认识到,技工的职业发展前景非常广阔,更适合有志于做技术工作的年轻人来加入。在未来,我将会时刻保持谦虚的心态,持续不断地提高自己的职业技能,为公共交通事业做出更多的贡献。

最新公交培训心得大全(12篇)篇七

公交职业是一个与人们生活息息相关的职业,作为一名公交车司机,不仅需要驾驶技术娴熟,还要有良好的服务意识和应对紧急情况的能力。为了提升自己的专业素质和服务水平,我参加了一次关于公交培训课程,以下是我对这次培训的心得体会。

首先,课程内容安排合理,内容丰富多样。培训课程涵盖了公交车驾驶技术、紧急情况处理、服务理念等多个方面。在学习驾驶技术方面,我们通过理论学习和实际驾驶练习相结合的方式,提高了自己的驾驶技能,学会了应对各种路况和车辆故障的方法。同时,在紧急情况处理方面,我们通过模拟演练学习了如何应对事故、火灾等突发情况,提高了我们在紧急情况下保护乘客安全的能力。此外,公交服务理念的学习也让我明白了服务是我们的宗旨,要始终保持微笑、耐心和礼貌,为乘客提供高质量的服务。

其次,课程形式生动有趣,让学习更加积极主动。这次培训采取了多种形式,包括理论课、实际操作、小组合作训练等,使得整个培训过程充满了活力,让我们更加投入其中。特别是实际操作环节,我们通过模拟真实场景的实操训练,使得学习更加具体和实用。在小组合作训练中,我们分组进行任务,通过合作解决问题,培养了我们的团队合作能力。这种生动有趣的培训形式,不仅提高了学习的效果,还激发了我们对公交职业的热情。

再次,培训师资力量雄厚,专业水平高。我们为这次培训邀请了一批公交行业的专家和经验丰富的老司机担任培训讲师。他们不仅具备深厚的理论知识,还有丰富的实践经验,能够将抽象的理论知识与实际操作相结合,使学员更好地理解和掌握。此外,讲师还乐于分享自己的工作心得和生活经验,让我们受益匪浅。他们的耐心和细心也让我们感到备受关爱,帮助我们解决各种问题。

最后,培训目标明确,效果显著。这次培训不仅注重理论的讲解,更加注重实践操作和能力提升。在每个培训阶段,都设有明确的目标和任务,并通过考核和评估来检验学员的学习效果。这种明确的目标和评估体系,让我们明白了自己的不足之处,找到了提升的方向。通过培训,我的驾驶技术得到了明显提高,服务意识也得到了加强。我相信,这次培训将对我的公交职业生涯产生重要影响,并成为我实现个人职业目标的基石。

综上所述,这次公交培训课程是一次难得的提升机会。通过课程内容合理安排、形式生动有趣、师资力量雄厚和目标明确,我收获了许多宝贵的知识和经验。我相信,这次培训将对我成为一名更优秀的公交车司机起到积极的推动作用。在未来的工作中,我将更加努力地学习和提升,为乘客提供更好的服务,为公交职业的发展贡献自己的力量。

最新公交培训心得大全(12篇)篇八

作为一名公交公司的安全管理人员,我在学习的过程中深刻体会到:群众路线是我们党的根本路线,正因为我们党始终坚持为人民服务的根本宗旨,才得到了最广大人民群众的真诚拥护。

"要在全心全意为人民服务上取得实效",我们工作上就必须有新思想、新观点、新内涵、新目标、新任务、新举措、新要求,完全符合党心民心,符合人民群众的期待,具有广泛的社会反响和良好的政治和社会效益。

“安全第一,预防为主”是我们安全管理工作一贯坚持的主要方针,只有做好车辆安全预防预控工作,防患于未然,才能避免行车事故的发生,达到安全行车的目的。

预防预控工作主要是做好人(驾驶员)与车的管理工作。我认为主要抓以下几点工作。

1、教育驾驶员必须确立高度的安全责任感,必须真正意识到自己肩负的社会重任,头脑里必须有强烈的安全意识和安全观念,把“安全第一、谨慎操作”的职业道德要求落实到具体行动。另外,驾驶员要克服“常在河边走,哪能不湿鞋”的错误认识,不能认为掌握方向盘就难免不了出事故。我们只要做到责任心强,技术过硬,及时把事故的苗头消灭在萌芽状态,那么即使“常在河边走,也能做到不“湿鞋”。

2、教育驾驶员认真学习交通法规,并严格遵守,杜绝侥幸心理。

3、搞好专业技能培训工作,进一步提高驾驶员的操作水平,是保障安全生产工作的重要条件。要求驾驶员要有很好的随机应变能力,要始终保持清醒的头脑。

4、认真执行安全教育制度,按时召开驾驶员安全例会,特别要做好季节性(恶劣天气、雨、雪、雾天)行车安全常识的教育和告诫。

5、根据驾驶员年龄,驾车年限分别进行教育培训,对驾驶员进行分类排队,认真排查找出三类驾驶员进行重点教育培训,经培训学习考核不合格的`不准上岗。

6、严格把关,认真做好驾驶员上岗前的培训考核工作。

7、对肇事驾驶员的处理要坚持“四不放过”的原则,安全教育要纵到底、横到边。

8、加大安全检查力度,严格执行公司制定的考核制度。

9、与驾驶员签订安全目标责任书,落实安全责任制。

10、提高维护保养质量,确保车辆技术状况完好。驾驶员必须加强车辆日常维护,增强责任心,做好出车前、行驶中、收车后的车辆“三检”工作。

11、定期做好车辆的安全大检查工作,对车辆制动、转向、灯光、轮胎、传动,消防器材等技术性能进行检查,严格把关,确保运行车辆完好率达到100%,坚绝杜绝机械事故的发生。

只有做好驾驶员的安全教育和培训工作,加强驾驶员管理,提高驾驶员安全素质,保证维护保养质量,加大车辆安全检查力度,确保车辆技术状况完好,做到人人抓安全,人人管安全,这样才能将安全管理工作做的更好,提前预防交通事故的发生,确保交通安全。

最新公交培训心得大全(12篇)篇九

公交驾驶员作为交通运输系统的主要工作者之一,在日常工作中面临着种种挑战和危险。为了提高公交车驾驶员的安全意识和技能,本人参加了公交站驾驶培训,获得了很多收获和体悟,现在进行总结和分享。

二、理论知识学习。

在公交站驾驶培训中,我们首先学习了一些重要的理论知识。例如,包括如何正确的驾驶、怎样应对公交车道上的突发状况等问题,这些知识的学习让我们更加全面地认知到公交驾驶员的工作难度和风险。我们学习了不同的驾驶技巧和方法,如何在复杂的路况下作出正确的判断和决策。这些都为我们提供了更有价值的公交驾驶技能。

在公交站驾驶培训的过程中,我们参加了许多实际驾驶培训课程。在这些实际驾驶培训中,我们通过实际驾驶模拟器进行了真实的公交车驾驶操作,体验了车辆不稳定、路口拥堵及多种突发情况应对的驾驶技巧等。这些实际驾驶训练让我们更加深刻的认识了公交车驾驶员的职业特点;也更能区别出当前公交车驾驶员在路上安全行驶的标准,使我们体现在公交车驾驶上应重视安全和严格遵守交通法规。

四、心态调整。

在公交站驾驶培训中,我们还进行了心态调整的训练。因为公交车驾驶员每天必须面对巨大的人流、车流和路况等压力,心态的调整是非常重要的。在培训中,我们学习了如何保持冷静、如何调整良好的工作态度,获得了一个平衡和积极的驾车姿态。我们通过对每一个环节的反思、总结和口头表达,更好地对自我进行肯定,调查和修正,从而保持一种积极向上和健康的心态。

五、总结。

通过参加公交站驾驶培训,我们对公交车驾驶员的工作有了更深入的了解。我们不仅学到了理论知识和实际驾驶技能,还调整了自己的工作心态。培训为我们奠定了安全、有序和高效的公交车驾驶基础;也为我们在重要车辆驾驶时完善和补充了不足之处。总之,通过这次培训,我们有必要加强自身的公交驾驶技能,提高自己的驾驶素养,为实现公交车驾驶员的职业目标奠定坚实基础。

最新公交培训心得大全(12篇)篇十

随着城市的发展和人口的增长,公交交通作为一种重要的城市交通工具,对我们的生活起着至关重要的作用。作为公交车司机,是我对公众安全负责的重要职责。为了更好地履行职责,我参加了一次公交培训课程。通过这次培训,我深刻认识到提高工作技能、丰富职业知识的重要性。以下是我对公交培训的心得体会。

首先,培训课程让我认识到了驾驶技能的重要性。在培训中,我们进行了系统而全面的驾驶技能训练,学习了驾驶技巧和安全知识。掌握了正确的驾驶技能和技巧,不仅能够提高驾驶水平,提高正常驾驶的稳定性和安全性,还能应对突发状况,并迅速做出正确的应对措施。通过模拟驾驶和实际驾驶练习,我学会了更好地应对各种复杂路况和解决突发情况,这对日常驾驶和应对风险至关重要。

其次,培训课程加深了我对交通法规的理解。在培训中,我们系统地学习了交通法规、交通安全法律法规、公共交通道路安全管理等相关知识。了解了交通法规,有助于我们做好司机的基本义务,减少交通事故的发生。通过学习相关知识,我明确了公共汽车司机的责任和义务,以及对乘客和行人的保护义务。同时,我们还学习了道路交通事故的应急处理,学会了正确的处置流程,提高了应急处理的能力。

第三,培训课程让我加深了对服务意识的认识。作为公交车司机,我们的首要任务是安全地将乘客送到目的地,但良好的服务意识也至关重要。在培训中,我们学习了接待乘客的礼仪、乘车服务技巧以及与乘客的良好沟通能力。对于服务技巧的学习,让我明白了在服务过程中应该关注乘客的需求,主动提供帮助,为乘客提供温馨舒适的乘车环境。有一次我接到了一个行动不便的老人,我主动提供了帮助,并为他让座,获得了乘客的赞赏和褒奖。

此外,培训课程还让我深刻认识到自我管理和自我修养的重要性。作为公交车司机,我们需要面对各种情绪和压力。在培训中,我们接受了心理素质训练,学会了管理自己的情绪和压力。通过培训,我明白了在高压环境下保持冷静和专注的重要性。学会自我管理,不仅使工作更加高效,还能够更好地与乘客和同事进行合作和沟通。

总的来说,这次公交培训使我受益良多。通过培训,我提高了驾驶技能、丰富了职业知识,并加深了对服务意识、交通法规以及自我管理的认识。公交培训是一个循序渐进的过程,需要我们不断学习和实践。作为一名公交车司机,我将会继续保持对工作的热情和责任心,不断提高自己的专业能力,为乘客的安全和舒适乘车提供更好的服务。同时,我也要向身边的同事传递这种学习的意义和重要性,共同不断提高我们的职业素质。

最新公交培训心得大全(12篇)篇十一

在为期15天的交通系统中层管理者培训班的学习中我参加了培训班组织的各项培训活动认真进行了破冰训练和拓展训练参加了不同主题的讨论自学了交通管理干部培训教材《改变管理办法提高管理水平》和其他参考书籍用心听取了《领导力与执行力系统的构建》、《绩效管理》、《情商与影响力》、《领导者人格和心态的重新构建》、《当好领导正职和副职的艺术》、《压力管理》、《沟通与冲突管理》、《企业文化建设理论与操作》、《管理认知与决策》、《交通文化与和-谐交通》、《现代人力资源管理与开发》、《学习型组织与管理创新》等一系列首都知名教授关于管理艺术和文化建设方面的讲课。

二、通过学习我有效学习了领导和管理知识掌握了一些方法。 本次学习让我系统学习了许多领导和管理方面的知识受到了一次全面、系统、深刻的管理和领导的理论知识的教育填补了许多在领导和管理知识方面的不足和空白不仅使我的管理理论水平有了较大提高而且大大提高了我的管理认识水平看到了许多自己以前没有认识到的问题和不足特别是在学习和讨论中认真进行反思和总结从而对自己在管理方法和领导艺术等方面有了一个全新的认识发现了自己不少不足和误区如领导干部素养不够缺乏沟通的技巧不懂压力管理从而为自己以后如何提高自己领导能力和素质指明了努力的方向。其中感受较深的主要有以下几个方面一是让我了解了平均主义的根源知道了员工为什么对绩效考核难以从内心接受明白了为什么考核很难产生管理者期望的效果学会了对待五种不同的员工应该采取不同的激励措施和办法。二是了解了管理者的角色意识明确了管理者胜任工作的六个方面的表现沟通的五项基本原则和解决冲突的四个出发点。三是了解了影响领导班子团结的七个主要因素和一个成功领导者的七个方面的个人能力需要。四是了解了在社会转型期间如何在七个方面重塑领导者的人格和心态。五是学习了现代管理者潜能开发的多脑法则、优先次序法则和授权原则。六是明确了管理工作中沟通的重要性学习了如倾听、语言表达、沟通心理等沟通技巧的运用。七是了解了情商的内容和利用情商提高领导力的方法。八是学习了了压力管理的原理和解压的艺术。九是学习了当好领导正副职的原则和艺术了解了与领导相处的方法。

三、通过学习我开拓了视野更新了管理理念 通过对与管理相关知识的学习我从各个不同的角度了解了管理工作的方法和艺术大大开拓了视野更新了管理理念其中感受较深的主要有以下几点一是在管理中的'第五类员工能力强态度差还可以细化为态度有点差、比较差和十分差三类不同人员要不同对待。二是管理人员要注重目标不能有太多自我意识管理人员潜意识常有要职工“完美”情结容易遵循城市丛林法则崇拜强者不吝惜弱者。三是薪酬和考核追求不了结果公平但一定要追求过程公平。“末位淘汰”是猛药要少用或不用。四是在管理中存在一些潜规则与规则同时发生作用制度要严格遵守以身作则最怕灵活和例外。五是老百姓有一些如只管今天的事情、忘记已经得到的好处、要求领导者不断做好事、不患寡患不均等现实主义倾向。六是情商对领导影响力的作用符合二八原则。七是要光明思维、阳光心态。八是影响人行为的主要是界于世界观和行为之间的心智模式假想和成见。九是压力管理要把握每个人的不同状况要理解下级的压力释放。十是换位要到位到位要到当事人等等。这些新理念将引导我进入新的管理学习空间不断联系实际更进一步提高自己的管理水平和管理艺术。

四、通过学习我增长了关于企业文化建设的知识了解了交通文化的内涵明确了交通文化建设的总体目标和重点任务探讨了交通文化建设与构建和-谐交通的关系以及学习型组织与管理创新的关系认清了自己在这个蓬勃发展的大形势下应该如何把握自己顺应潮流的前进方向树立了要努力学习全面提高尽心奋斗为创造和-谐三峡、和-谐交通贡献自己全部力量的目标。 可以说这次培训班的学习给了我莫大的帮助不仅把我引进了管理知识殿堂的大门让我提高了管理思想认识掌握了一些管理工作方法明确了一些正确的领导艺术有效提高了自己的管理业务素质而且使我的管理理论水平和管理理念有了较大提高更清晰地认识到了自己存在的许多问题和不足知道了努力提高自己的方向我将在以后的学习工作中严格要求自己努力积极学习进一步加强管理知识学习不断总结提高坚持用科学理论武装头脑勤奋学习政治理论知识、科学文化知识和其他各类管理、领导知识不断提高自身的素质重点提高自己全方位沟通、解决复杂矛盾、处置突发事件、驾驭全局的能力把自己尽快培养锻炼成为一名具备丰富管理知识和管理技能的党员干部为党的事业为祖国的发展昌盛做出更大的贡献。

推进广州交通向现代服务业转型是广州交通贯彻落实科学发展观的战略选择,城市公交作为典型的服务行业,在城市的经济建设和发展中具有基础性的作用,为有效保证公交企业坚持科学发展方向,加快公交行业向现代服务业转型,必须通过强化企业党组织政治核心作用,发挥企业各级基层党组织的战斗堡垒作用和公交企业全体共-产-党员的先锋模范作用,从而有力推动企业向“环保型、集约型、智能型”的方向发展。

一、坚持围绕中心、服务大局,发挥企业党组织政治核心作用是加快公交企业向现代服务业转型的根本保证。

在推进企业向现代服务业转型的进程中,要不断完善党委领导体制和工作方式,尤其对于作为我市首家改制的国有公交企业一汽巴士公司来说,更要积极探索股份制企业党建工作特点和规律,增强党委领导核心作用,按照统揽全局、协调各方的原则,支持公司董事会、经营班子以及群团组织独立负责、步调一致地开展工作,同时要主动适应公司法人治理结构的要求,发挥企业党组织政治核心作用,发动各级党组织紧紧围绕企业生产经营中心任务开展工作,主动服务企业改革发展稳定大局,使企业增创营收、减控成本,扭亏增盈和提升安全服务水平、强化技术保障能力以及推进信息化建设等的各项工作得以全面协调地推进,使企业的整体实力和市场竞争力进一步增强。

二、坚持党管干部、党管人才原则,大力加强领导班子和管理人员队伍建设是加快公交企业向现代服务业转型的关键环节。

推进公交企业向现代服务业转型关键在各级领导班子和管理人员能力与素质建设,要进一步深化企业人事制度改革,坚持正确的用人导向,严格按照德才兼备、群众公认、注重实绩的原则,把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的人选选拔到企业各层级领导岗位上来。大力提升各级领导班子和管理人员队伍的整体素质。加大年轻干部的培养和选拔力度,加强对后备人选的培养锻炼,要为德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀人才提供发展平台,以促进人才资源的优化配置。以绩效评价为导向,建立科学的考核机制,建立由道德、知识、能力、业绩等要素构成的各层级管理人员评价指标体系。结合企业生产经营的实际,加快完善中层管理人员经济责任制考核和年度述职述廉制度,形成符合科学发展观和正确政绩观要求的中层管理人员考核评价体系。完善对一般管理人员和专业技术人员的工作业绩和能力考核制度。认真组织各级中心组学习及管理人员“每季一课”学习,举办各类知识讲座、研讨会、论坛等各类创新型学习培训,加快完善管理层培训制度,提高各层级管理人员岗位适应能力和推动产业转型的实践能力。认真开展深入学习实践科学发展观活动,进一步提高管理层的理论和决策水平。

三、坚持加强基层党组织和共-产-党员先进性建设,为党员发挥先进性搭建有效平台是加快公交企业向现代服务业转型的基础工程。

基础不稳,地动山摇。基层党组织是党的全部工作的基础,全体共-产员是党的战斗力的源泉。在推进公交企业向现代服务业转型的进程中,必须不断加强和改进基层党组织和党员队伍建设。要以优化组织设置、扩大组织覆盖面、创新生活方式为重点,全面推进基层党组织建设。进一步健全完善党建工作责任制,切实增强各级党组织抓党建促发展的能力。完善党组织目标管理制度,强化党总支(支部)目标管理责任制。坚持不懈地抓好保持党员先进性教育,不断提高党员教育管理水平。创新党员教育形式,丰富活动载体,为广大党员在增收节支,经济技术创新、节能降耗以及做好安全服务工作中发挥先锋模范作用搭建有效的平台,使广大党员本职岗位上体现先进性。

四、坚持增强思想政治工作的实效,加强企业文化建设是加快公交企业向现代服务业转型的强大动力。

正确的宣传舆-论导向是推动各方在加快产业转型中形成合力的关键,要通过强化《都市公交》、公司网站、各单位墙报等宣传阵地建设,不断创新宣传思想政治工作的形式,围绕“关注民情、了解民-意、体现民心”的要求,主动排查和化解内部矛盾,推动各项工作有序开展。在提高企业竞争力上,要努力破除倚重企业的经济实力,忽视企业文化品质的主观偏见,牢固树立企业文化是生产力、是创造力、是软实力的思想,深入挖掘和创新企业在“友爱在车厢”服务品牌上所凝聚的公交企业精神文化实质,使其成为广大员工拥护,市民群众认可的企业文化品牌。围绕创建文明公交行业和交通文明窗口的工作,开展各类主题实践活动和培训工作,积极培育优秀服务品牌,开展品牌线路、文明交通示范车、青年文明号和巾帼文明岗等各类群体争先创优活动。积极开展争创“学习型组织”和争当“知识型员工”活动,深入开展经济技术创新和各项比、学、赶、超的劳动竞赛活动,开展“合理化建议”活动,调动广大员工关心企业的积极性,为企业改革发展和推动产业转型出谋献策。开展形式多样的文娱体育竞赛、会员同乐日活动,丰富广大员工的文化生活。

五、坚持惩防并举、注重预防,加强和改进企业反腐倡廉工作是加快公交企业向现代服务业转型的内在需要。

干净干事、务实高效的工作氛围是实现产业转型的保证,要抓好民-主生活会、党员组织生活、管理人员学习,精心组织好每年的“纪律教育学习月”活动,加强党员干部廉洁自律和拒腐防变警示教育。加强效能监察和审计监督,促进整体管理效能不断提高。加快构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系,拓宽从源头上防治腐-败的工作领域。建立健全监督机制,加强廉政文化建设,形成按制度办事、靠制度管人的有效机制,为实现产业转型保驾护航。

六、坚持全心全意依靠员工群众和为员工群众服务,增强企业凝聚力和员工向心力,保障企业和-谐稳定是加快公交企业向现代服务业转型的现实要求。

推动企业发展和产业转型,最终目的是要维护好和实现好包括企业广大员工在内的广大人民群众的根本利益,要着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,要把员工群众得实惠,员工群众满意作为企业改革发展和产业转型取得进展的重要标志,真心倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,真诚为群众办实事、做好事、解难事,努力在解决民生问题上取得新进展。在财力允许的情况下,重视逐步改善企业员工的待遇,着力化解矛盾,维护员工队伍稳定,有效保障企业综合竞争力的提高。

我们要把推进广州公交产业转型重要战略的实施,作为企业党建工作着力点,科学部署,全力推进,使企业全面走上“环保型、集约型、智能型”的发展轨道。

最新公交培训心得大全(12篇)篇十二

近期,我有幸参加了一场关于公交冬奥会培训的活动。这次培训不仅让我深入了解了冬奥会的知识和背后的运营工作,更重要的是让我领悟到了公交驾驶员的责任与使命。下面我将分享我的培训心得体会。

首先,这次培训让我对冬奥会有了更全面的了解。在培训中,我们学到了冬奥会的历史、组织架构、比赛项目等相关知识。通过了解冬奥会的规模和影响力,我意识到作为一名公交驾驶员,我肩负着为运动员、观众提供舒适、安全出行的重要任务。我要时刻保持自己专业素养的提升,为冬奥会的成功举办做出自己的贡献。

其次,这次培训让我认识到公交驾驶员的责任与使命。在培训过程中,我们学习了很多冬奥期间公交驾驶员的相关职责和工作要求。公交驾驶员需要具备严谨的态度、精湛的驾驶技术和高度的责任心。冬奥期间,我们将承载着运动员、观众的守护使命。只有抱着一颗敬业的心,我们才能保证冬奥期间的公交运营顺利进行,并为运动员、观众提供安全、舒适的出行环境。

再次,这次培训让我体会到了团队合作的重要性。在培训中,我们不仅学习了个人的技能,还进行了一系列团队合作的训练。作为一名公交驾驶员,我们不仅需要自己出色地完成驾驶任务,还需要与调度员、安检员、派遣员等多个岗位精密配合。只有通过良好的团队合作,我们才能确保冬奥期间公交运营的正常进行,为冬奥会的成功举办尽自己的一份力量。

此外,这次培训还让我意识到了安全意识的重要性。在培训中,我们重点强调了公交驾驶员的安全驾驶技巧和应急处理能力。冬奥期间,公交车的运营环境可能因为天气等因素变得更加复杂和危险,因此保证乘客的安全是我们最重要的责任。我们需要时刻以安全意识为前提,在保证合理行车速度的同时,灵活应对突发情况,确保乘客的人身安全。

最后,这次培训让我对未来充满了信心与期待。通过培训,我不仅加深了对冬奥会的了解,还接受了严格的训练和考核。我相信,通过这次培训和努力,我一定能够胜任好公交驾驶员的角色,在冬奥期间圆满完成自己的使命。同时,我也希望通过我的努力和付出,为本国在冬奥会上取得好成绩做出一份努力。

总之,这次参加公交冬奥会培训是一次宝贵的经历。通过这次培训,我不仅学到了冬奥会的知识,还明确了自己作为一名公交驾驶员的责任与使命。我将始终保持对冬奥会的关注,为保障冬奥期间的公交运营贡献自己的力量。我相信,在团队的合作下,我们一定能够成功完成冬奥会的运输任务,并为这一世界级盛事增光添彩。

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