优秀工作计划(六篇)

时间:2024-11-22 作者:储xy

光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

优秀工作计划ppt篇1

本学期我们将以厚重通灵教学为要求,以课程改革为中心,以提升教师教学能力为抓手,以提高教学质量为目标,以“一切为了孩子的发展”为所有工作的落脚点,遵循《小学语文新课程标准》,深化课堂教学改革,全面推进素质教育,进一步提升我们语文教研组每个语文教师的素养,从而全面提高语文教育质量。

1.重视教师的发展。要想学校的语文教学登上一个新的台阶,没有一支高

素质的语文教师队伍的支撑是不行的,所以,我校当务之急要为教师提供更多的学习的机会和锻炼自我的机会。学校要向教师推荐一些与时俱进教育教学书籍,让教师吃透理论,更新自己的语文教学理念,并在自己的教学实践中完善自己的教学思想,力求做到读有所悟、教有所思。并利用每月一次的教学沙龙力促教师的进步,要求每位教师沙龙前写好发言稿,发言时脱稿,并在会后将教师的发言稿上传网上,避免教师从网上直接下载发言稿的现象发生。且学校进行校本培训时,要有意识的对教师进行一些教育教学技能的培训。如:如何在听课的过程中

进行边听边思,而不是边听边记;如何写教学随笔或教学小论文等。

2.创新备课形式。实践证明真正有效的备课是在心里备好一堂课。所以,

我校要改变以往的抄教案的现状,变查教案为査“心备”,要求每位教师上课前十分钟完成心备的内容以待查。同时创新集体备课的形式,变同年级集体备课为分年级段备课,变拉网式备课为主题式备课。力求通过集体备课将众人的智慧融

入课堂,着实为提高课堂效率服务。

3.打造理想课堂。为切实提高我校的语文教学质量,我们这一学期拟做以下一些工作。(1)对同年级的教师的课堂教学进行了“同上一课,共同研讨,反复打磨,步步提高”主题教学研究,让教师在活动中体验一个磨课的过程。(2)进行老教师风采展示。让年轻教师在现代化教育大潮中感受如何在课堂中

求真务实。(3)加强随堂课听课,且凡听必评,凡被听必反思。

4.提高练习质量。要想避免语文练习的髙耗时、高重复训练的现象的发生,教师就要在备课时有意识的对现有语文练习进行取舍,并融入课堂的语言训练中。这样既可让训练和语文课堂教学结合得更紧密,又可减少学生的课业负担,岂不两全其美。与此同时要培养学生的良好的写字习惯,让学生写好字,要求教师切实抓好写字的指导,学校通过一系列的活动来促进写字水平的提高,并用奖

惩措施作保证。

5.培养读书习惯。学生语文素养的提高离不开读书,因此我们该培养学生的好读书,读好书的习惯,激发学生的阅读兴趣,指导学生写好读书笔记和成长

日记,着实为提高学生的写作水平服务。

6.打造明德特色。我校为泰州市唯一的明德小学,要围绕明德特色做文章。因此,在中华经典上要下功夫,要营造浓厚的古诗词文化氛围,并通过活动为学

校的古诗词文化作宣传,让学生感受文化的同时,提高自己的古诗词素养。

2月份

1.通过教研组计划

2.检查备课

3.交接班朗读水平测评

4. 语文教研活动

5. 开展“厚重通灵”主题教研活动。

6.青年教师粉笔字竞赛

3月份

1.青年教师课堂教学竞赛;

2.随机听课

3.写字及教学常规督察、教师钢笔字比赛

4. 语文教研

5. 朗诵比赛

4月份

1.三年级钢笔字过关检测

2.期中语文质量分析

3.教学常规工作检查

4.开展教学光盘的学习活动。

5.备课笔记展评

5月份

1.四、五、六年级阅读竞赛

2.作文竞赛

3.一二三年级教师同课异构。

4.开展“厚重通灵”主题教研活动。

5.开展教学光盘的学习活动。

6.教学常规检查

6月份

1.开展教学光盘的学习活动。

2.教学常规检查

3.后十名学困生转化成绩综合评定

4.期终语文教学质量抽测、分析

5.教研组工作总结

优秀工作计划ppt篇2

经过一年半的班主任工作锻炼,在班级管理方面我也有了一些经验的收获。但我始终认为班主任的这份工作是需要持久细心去做,有所创新去做的。因此,我想说尽心、尽力去做一个成长中的班主任,做一个孩子们喜欢、家长信任的班主任。

第一年的成长给我奠定了良好的基础,通过班级制度的建设,孩子们还是能以小干部带动班级管理,也开展了几次较有意义的趣味性班队课——文明礼仪主题班队、元旦庆祝活动等。

但现在新接手了一年级班级,相对于高段,对于刚入学的低年级孩子一切都要重新开始。对于我来说也是一次新的挑战和成长。

因此,我为接下来的班主任发展做了如下的个人规划:

这次的呆板可能会是几年,那么对于营造一个班级的班级文化是非常重要的。因此,在新接班的时候就在思考着,我们的班级要成为一个怎样的班级。将一(3)班设立为小绿苗班级。有这几方面的含义:希望孩子们能像小绿苗一样快乐成长;每一个孩子的个性都是不一样的,但都希望他们能够生机勃勃。阳光、微笑,是我希望每个孩子能体会到了,也能展现出来的。本学期中,还需要从教室布置中,再深入体现这样的思想——让每一棵绿苗都有一个快乐、开心的童年,营造一个生机勃勃的班集体。

做了班主任工作后,发现自己在遇到很多事情处理上总会有些慌,不知道自己做得对还是做错了。所以,更多的时候,更应该充实自己。广泛阅读各级各类教育专家、名家的教育专著,汲取他们先进的教育经验和管理理念,站在巨人的肩膀之上更容易使自己成长。不过阅读的过程中更需要随时记录经验和想法,把自己的思考和收获加入阅读之中,作为经验收藏和借鉴。

优秀工作计划ppt篇3

一、完善教学质量目标体系、教学监控体系与反馈评价体系。

1.强化“将学生作为关注焦点,满足学生多元学习需求,让每个学生获得学业进步,促进学生全面发展;培养卓越教师,打造一流初中”的质量观念。使“质量观念”成为初中教师的共同的价值追求。

2.在共同的质量观念下,制定具体、可执行、可衡量、有时间限定的质量目标。具体包括教师发展目标,学生成长目标,学生学业成绩目标、学生家长满意度目标等。建立质量责任制,层层分解目标,目标到人,责任到人。以《北外附校20xx届初三中考质量目标方案》为抓手,有目的、有计划地推进质量目标建设的实施。

3.发挥北外附校初中质量管理工作领导小组的统领作用,进一步明确工作流程、质量监控机制、反馈评价机制、激励与奖励机制和惩戒制度,并组织实施。进一步完善多维立体的教学监控体系,包括专家听课、教学干部听课、年级部主任巡课、教学常规检查、教学质量分析会、教师诊断谈话、学生问卷调查(教学清晰性、教学满意度、作业等)、学生座谈会、家长开放日等多种方式,确保教学系统正常运行,能及时发现偏差并进行调整。

二、优化《北外附校初中课程建设与实施方案》,完善各类课程的设置,加大管理与指导力度,提升课程质量。

1.深入研究新中考改革方案、义务教育课程改革方案,北外附校初中课程建设与实施领导小组负责组织优化并完善《北外附校初中课程建设与实施方案》,在初一、初二年级实施,进一步提升课程领导力与课程执行力。在总结已有经验的基础上,继续做好“初中开放性科学实践活动”与“初中综合社会实践活动”的组织、实施与评价工作。

2.通过课程研发项目组(英语国际课程研发项目组、英语外教课程研发项目组、复语游学课程研发项目组、阅读素养课程研发项目组、科学课程研发项目组、入学教育课程研发项目组、主题班会教育课程研发项目组)开展课程开发工作。通过课程研发,整合课程资源,提高针对性与时效性。通过复语课程建设,进一步强化复语特色。

3.定期召开课程管理会议,邀请课程专家共同研究课程开设的“可行性和科学性”,充分开发利用校内外教育资源,有目的、有计划、有组织地开展校内外教育活动,逐步丰富完善我校目前课程内容。

4.加强对英语校本课程(《剑桥青少英语》)、复语课程、外教课程、校本选修课程的全面监管,邀请校外专家参与以上课程开发与实施,提高课程的规范性和科学性。进一步完善《校本选修课课程方案》,加强校本课程管理,完善评价制度。

5.教研组之间要加强合作,积极开展学科内与跨学科的学科实践活动。学科实践活动要做到有规划、有活动计划、有负责人、有目标要求、有评价反馈、有传承延续。语文学科:古诗文诵读、成语大会、课本剧展演等;数学学科:思维导图、学生微课、生活中的数学等;外语学科:每日新闻播报、英文演讲、戏剧等;理化学科:思维导图、科学实验等。

6.各教研组要积极组织学生参加各项学科竞赛,扩大参赛规模,优选参赛项目,提高比赛成绩。要做到有规划、有负责人、有目标要求。

7.体育教研组要落实《海淀区中小学校体育工作三年行动计划》,依据体育课堂教学标准,实施中小学体育教学质量提升计划。有计划地开展“冰雪运动进校园”活动(室内课)、校园足球工程和“阳光体育活动”。

8.坚持普及与提高并重,广泛开展课外活动、社会大课堂,举办科技节、艺术节、微电影展示活动等,提升青少年人文科技与艺术素养。

三、聚焦核心素养,全面提高课程教学质量

1.各教研组要加强具有“深度学习”特征的课堂教学研究。全面提高学科教学质量,每一位教师都要努力成为“适合一切学生的优秀教师”,打造更有学科魅力的课堂教学,着力提高课堂教学质量。全员教师要将追求教学的有效性成为自觉行动,使一切课堂教学都能做到“让学习真实地发生”,各个年级部、教研组始终要将“促进学生学习、提高学生成绩、帮助学生全面发展”作为第一要务。

2.组织海淀区骨干教师示范课观摩活动(9月底前完成)。通过示范课观摩活动,聚焦核心素养,探索构建高效课堂的有效途径。在打造“简约、平实、直击核心知识”的课堂教学的基础上,追求“深刻”的课堂教学。

3.以“一师一优课”课堂实录与优秀课例研讨活动为抓手继续推进初中教师基本功提升工程,开展学科有效教学研究,促进教师专业发展。要求每位任课教师在第9周前完成一节优质的课堂教学实录并上传至云盘(包括教学设计、教学录像和课后反思)。以教研组为单位对优秀课堂教学实录进行课例研讨。

4.在各年级多学科(数学、英语、物理、化学)深入推进分层走班教学工作。以研究学生学情为先导,以分层备课与授课为重点,着力提高分层教学的针对性和实效性。A层授课教师要在确保优秀率的基础上,在提高高分率(90%以上与95%以上)上下功夫,出尖子。B层授课教师要在确保及格率的基础上,在提高优秀率(85%以上)上下功夫,出优秀。C层授课教师要在降低低分率的基础上,在提高及格率(60%以上)上下功夫,出成绩。

四、加强教师队伍建设,促进教师专业发展

1.要积极参加重大项目的科研任务,完成海淀区“新优质学校”、“中国好教师”项目、教师评价项目及各类教科研课题研究。鼓励教师参加北京市开放型教学实践活动,继续做好校本教师教育的各项工作,加强教师培训的管理。进一步提高教师的专业水平,为学校教育教学质量的提升,提供人力资源的保障。

2.邀请海淀区教师进修学校各学科教研员到校听课、诊断教学,为教师专业发展提供专业支持。推荐优秀学科教师参加海淀区“教师风采大赛”。

3.建立专家听课组,认真执行专家听课组与干部听课制度,认真执行“教学诊断制度”,加强对青年教师、课堂常规教学、初三备考工作的听课指导,定期召开座谈会进行反馈,特别是要突出专家听课组指导、反馈、监控的职能。

4.在现有的教研组长例会制度的基础上,建立备课组长例会制度(每月一次)。加强教研组和备课组教学研究工作的指导与督促,继续坚持教学干部深入教研组和备课组主题教研活动的制度。教研组长要做好教研活动规划:构建教研组活动的有效模式,围绕“打造具有深刻学习特征的课堂”要求,以课题形式开展教学研究。教研组长每学期要听20节常态课,听课范围覆盖本组每位任课教师,每月进行听课反馈小结,提交《听课反馈报告》,在此基础上做好教师的课堂教学能力考评,切实抓好常态课课堂教学质量监控与教师帮扶工作。备课组长要加强学习与研究,提高备课组的集体备课质量。教学干部与教研组长,定期参加各年级备课组活动,指导备课组提高整体备课质量。

5.各教研组以申报成功的“海淀区十三五教育科学规划课题”为抓手,提升教师的教研科研能力。通过开展课题研究,提高教师的教科研意识,提高教师的教科研水平,促进教师专业成长。

6.完善教师过程性考核评价制度(出勤等劳动纪律、课堂教学、作业、学业成绩、教研:课题参与情况、论文等)切实落实五次评价,及时反馈评价数据,以发展性评价的方法促进教师发展。

五、加强教学常规管理与研究

1.加强日常检查。校区领导、年级部主任、教研组长及各值班教师要认真填写检查反馈表,如实反应或者临时解决巡视中发现的问题,对于不认真履行职责的值班教师,要及时上报。

2.教研组长要以《教研组长工作手册》为依据,关注过程,加强教师教学行为,落实教学“五认真”的检查。加强“备课、上课、批改、辅导、考试”各个环节教师能力的训练和培养。

(1)备课:加强集体备课。备课组长要有本学期集体备课的整体规划,要有具体的进度安排、内容安排和预期目标,抓好六个环节:备课、讲课、作业、辅导、考试、讲评。集体备课要重点讨论教学内容、教学策略和作业问题等。集体备课由备课组长主持,要有记录。

(2)上课:第一,上好起始课。介绍学科的性质、目的、任务;介绍本学期的授课内容和计划;介绍学科学习规律、方法和习惯;提出学习要求:听课、笔记、作业、纪律、提问、答疑,等等;明确教育教学的基本理念。第二,改进授课方式――让学习发生。体现有梯度的课堂教学模式,注重课堂生成效果。激发学生积极主动地学习,避免满堂灌。既重视知识技能目标,也重视情感态度价值观目标。重视教学起点与终点的落差,消除落差的方式不是单靠教师告知答案,而是引导学生把学科知识经过亲身体验内化为自己的东西,实现由错误到正确的转变,提高对自我潜能的认识,促进学生的自我觉醒。

(3)作业:学生作业量要科学合理。处理作业做到有发必收,有收必判,有判必讲,有错必纠,有漏必补。落实“分层作业”,切实减轻学生过重负担。

(4)辅导:教师能利用课间、自习课、晚自习等时间对学习有困难的学生进行及时辅导,帮助学习解决疑惑,提高自信。

(5)考试:利用“大数据”评价系统及《快乐学》网站建立各科题库,提高命题的质量,通过评价系统生成的学生个体和群体的考试数据查找教学中存在的问题,做好针对性分析和改进工作。本学期将推出在此方面做的较好的教师和集体进行专项交流。

3.年级部要进一步落实“管理出成绩、出质量”的工作要求,实行年级教学目标管理责任制。各年级部以目标管理、过程性管理为主线,制定管理目标和工作措施,提高年级教学管理能力,找准教学着力点,提高教学加工力,提升学生的学业水平。初一、初二年级部要深入研究《20xx年中考改革方案》,以中考新要求为标准,及时调整教学策略,提升政治、历史、地理、生物学科的教学质量,开展好开放性综合实践活动课等工作。初三年级要深入研究《中考说明》与中考试题,把准方向,调整复习策略,优化复习方法,在分层教学的基础上设定适合的教学目标、科学设计教学流程与内容,提高课堂教学效率,提升学生解决问题的综合能力与学科核心素养,使学生成绩稳步提升。

年级部主任要做好以下常规工作:

(1)制定本年级教学工作计划,明确学期主要教学活动,在例会时总结汇报本年级教学工作开展情况。

(2)每日巡课,及时掌握和处理本年级教师教学常规执行情况、学生出勤、听课情况。

(3)组织本年级单元测试(月考),协助组织期中、期末年级考务工作,在期中期末考试结束一周内进行成绩统计分析并上报;在年级组范围内进行考试质量分析、学生总结表彰大会,肯定成绩,找准问题,制定对策,提高教学成绩。

(4)定期召开学生座谈会、学生大会,了解年级教学情况,创建优良学风。

(5)年级内有计划性地开展学法指导,学习经验交流等主题活动。培养学生正确的学习方法,提高学生学习的自主性和自觉性。对学困生,学习态度不端正的学生建立个人档案,记录学生的学习行为,学习成绩,教师辅导,家教沟通等过程,帮助每个学生健康成长,提高学业水平。

(6)落实自习课、午自习和晚自习的管理,提高效率。

4.加强教学常规检查工作,每月一次集中检查,督导各项教学常规的落实。8月底开学检查教师第一周教案,第5周检查作业批改情况,第11周检查试卷讲评课教案,第15周抽查作业批改情况。

5.加强教务工作制度建设,优化工作流程,提高工作效率。进一步明确教务人员工作职责,发挥其主动性,提升教学服务意识与工作能力,为教学工作的有序开展提供支持与保障。

6.进一步规范学籍管理、成绩管理与档案管理工作。组织教务员认真学习、落实北京市教委关于学籍管理的新规定;梳理、形成学生成绩分析、归档、开具成绩证明系列规范文件和流程;提高教务人员的档案意识,落实北京市教育主管部门关于教学档案管理规定。

六、研究中考,总结经验,注重实效,高质量完成初三备考工作

1.开学初召开初三年级工作会,明确本学期的重点工作安排和工作要求,精心制定本学期工作计划,在认真总结20xx届中考成绩的基础上提出新的目标要求。

2.更深入地开展对毕业年级工作的研究,包括优秀生培养、学法指导、备考策略、习惯养成教育、复习课的效率、心理辅导等内容,针对这些重点内容开展有针对性的专题研讨,认真总结这些年来取得的经验,提炼成功的做法,并在此基础上形成成果。

3.完善例会制度,定期召开年级部、备课组、班级三个层面的学情分析会与学生座谈会,及时进行反馈矫正,有的放矢的解决工作中存在的问题。

优秀工作计划ppt篇4

20xx年,是镇打基础上台阶、抓特色创佳绩的重要之年,也是全镇奋力赶超、争先进位的关键之年。要切实围绕《20xx年县委经济工作会议县委书记、县长报告》要求,加压进取,合力攻坚,着力抓项目、创基础、惠民生、保稳定、促和谐,推进全镇经济社会又好又快发展。

认真贯彻落实党的十八大及十八届六中全会和中央、省委、市委、县委经济工作会议精神,深入贯彻科学发展观,以“科学跨越、富民强镇”为主题,以转型发展为主线,以创先争优为动力,围绕“生态立镇、产业兴镇、项目强镇、依法治镇”工作目标,狠抓城镇建设,改善民本民生,促进社会和谐,不断提高群众幸福生活指数,努力开创经济社会又好又快发展新局面。

立足实际镇情,抢抓发展新机遇,占领发展新高地,打造发展新优势,着力实施“12345”工程,即:紧扣推进经济社会快速发展这个中心任务不放松,突出中心小城镇建设和城乡绿化攻坚工程两大板块,做好农业产业化、新型工业化、农村城镇化三篇文章,狠抓计划生育、安全生产、社会维稳、财源增收四项重点,实现“班子好、作风好、机制好、业绩好、形象好”五个好的工作目标。

实现地区生产总值计划目标增长17.9%,工作目标增长19%;财政总收入和一般预算收入计划目标分别增长22%,工作目标增长26%;固定资产投资计划目标增长36%,工作目标增长41%;社会消费品零售总额计划目标增长24%,工作目标增长28%;农民人均纯收入计划目标增长13%,工作目标增长16%;人口自然增长率控制在7‰以内;完成下达的节能减排约束性指标任务。

1.以更新的理念抓工业转型。抢抓湘南承接产业转移示范区机遇,进一步做优做精以爆竹、引线、纸制品企业为主体的传统工业产业,实施“走出去、引进来”的工业发展战略,组织企业主奔赴浏阳、醴陵等烟花爆竹制造业发达县市开展考察培训,引进核心制造技术,加速本地企业整合改良,实施3个爆竹企业标准化建设,开展特殊工种人员培训达到23次,积极筹备组建“镇烟花爆竹协会”,大力规避安全风险。加快工业产业对接步伐,加大与周边及沿海发达县市低碳环保产业的承接对接力度,优化项目投资环境,培育新兴替代产业,创优发展环境,打造新的经济增长级。

2.以更实的基础抓现代农业。加大落实罗霄山脉集中连片扶贫攻坚规划编制的工作力度,大力实施周家湾村省级千亩粮食高产创建示范点建设,推动农田机械化耕作,深入实施低产田改造和“种三产四”工程,推进筲箕塘、枫木糖村现代农业发展优质稻项目,培育粮食生产大户3户,实现优质稻种植面积13000亩,有效提高粮食产能,促进农民增产增收。积极推进土地流转,突出规模、特色种养业,以“一村一业、一村一品”推进农业产业化经营,加快发展脐橙、油茶、烤烟、西瓜等特色生态产业,开辟肉牛、生猪、家禽基地化养殖,延伸农产品加工产业链,发展外向型深加工企业,实现农民工就近就业。加快实施兴水富民工程,加强农田排灌渠三面光、山塘水库清淤补漏及良田机耕道等水利设施建设,为粮食增产增收打下坚实基础。坚持生态优先,大力实施三年绿化攻坚工程,纵深开展生态营造林建设,20xx年完成生态营造林3500亩。加大“一池三改”和村庄绿化工程,倡导文明新风,加快社会主义新农村建设。

3.以更大的气魄抓小城镇建设。立足打造“湘粤边贸中心城镇”战略位置,积极呼应郴永宜“大十字”城镇群建设,继续完善城镇规划,拉开镇区骨架,拓宽镇区领域,扩大镇区容量,促进人流、资金、技术向城镇聚集,加速城乡一体化建设。进一步夯实城镇基础,提升市政配套功能设施,重点突出主街道改造升级和农贸市场整改工程,提高城镇承载能力。进一步细化城镇管理,提升城镇品位,推动文化、医疗、卫生等公共事业上档次、上水平,提高居民生活的舒适感和满意度,大力开展城乡整洁工程,实现镇区全天候保洁保畅通。发挥城镇物流聚集效应,积极发展服务业引导资金项目,壮大小水果、肉牛市场批发交易,发展餐饮住宿、农超对接、网络服务业,突出农副产品批零交易,实现城镇发展全面提速。

4.以更硬的措施抓计划生育。要把计划生育作为全镇“第一难事”来抓,坚持主要领导靠前指挥,亲自抓、负总责,狠抓工作推进,强化职责分工,做到部署安排到位,宣传造势到位,目标对象跟管到位,任务结果落实到位,着力摸清结扎对象、人口出生、社会抚养费征收对象三种底子,迅速掀起春季计生服务月高潮。继续推行镇村两级干部分片包村包组包对象的方案,细化分解目标任务,建全计生奖罚机制,加大人员、经费、物力的保障投入,促进“三查四术”、流动人口管理与社会抚养费征收工作的奋力赶超,提高计生奖励扶助标准,实现全镇计生进类进位目标。

5.以更强的力度抓安全生产。切实加强对爆竹、引线、采石场等行业的安全监管,坚持对非法生产行为露头就打、毫不手软,形成“打非治违”的良好态势,确保非法生产不反弹。切实加大对企业上药工、挑饼工的培训力度,规范业务操作程序,提高安全操作技能。增强企业主体责任意识和安全生产意识。配强配齐安监队伍,健全长效管理机制。建立安监工作问责机制,实施“一厂一蹲守,一厂一跟踪”工作法,切实强化对企业安全生产的指导和服务,全面落实监管职责,共同打造“企业放心发展,政府高效服务”的安全生产格局。

6.以更严的要求抓社会稳定。提高对社会不稳定因素的敏锐观察度,及时梳理和解决群众反映的热点、难点、焦点问题,从源头化解社会矛盾,要带着感情做好群众工作,真诚倾听群众呼声,真实反映群众意愿,真情关心群众疾苦,成为解决群众问题的能手。深入开展纠纷隐患排查,及时将隐患苗头抓早、抓小、抓了,解决在萌芽状态。加强对各类重点人群的跟踪、帮教和管控,加强社会管理信息化建设,构建“党委领导、政府负责、社会协调、公众参与”的社会管理创新格局。全面建立社会稳定风险评估机制,加强对民生类、发展类深层次矛盾纠纷的分析研判,有效预防违法犯罪,始终保持打黑除恶的高压态势,加大对城乡结合部及重点路段、重点场所的治安防控,大力开展专项整治行动,确保长治久安。

7.以更细的管理抓财源建设。继续加大对非税收入、烟花爆竹及个体零散税收的税费征管力度,始终坚持依法治税,做好协税护税工作。进一步培植新型财源,优化财源结构,全力培育爆竹工业支柱性财源,扩大地方经济总量,提高工业产值和利润空间,加大财源的保障能力,做大乡镇财政“蛋糕”。认真落实“三重一大”制度,严肃财经纪律,加强财政支出管理,坚决控制和压缩一般性支出、不合理支出、超财力的支出。同时,加大向上争资力度,用好上级转移支付资金和专项补助资金,强化镇财政资金监管,提高财政资金使用率,充分发挥财政资金的杠杆作用,努力提高财政管理水平。

8.以更多的精力抓民生改善。继续实施民生大爱行动,加大对教育、文化、卫生、科技领域的投入。大力整合教育资源,优化农村中小学教育布局,高度重视校车安全。进一步加强镇文化站配套设施建设,推进农家书屋工程,丰富群众文化娱乐生活。加大科技知识的普及力度,提升人民群众科技应用水平。完善镇村卫生防控体系建设,提高医疗服务质量。切实做好城镇困难职工就业和农村劳动力转移就业工作。加强社会救助体系建设,关注和重视弱势群体,加强对农村低保、五保及困难群众救助的提标扩面工作,实现应保尽保,加大民生保障的投入,确保改革发展成果惠及社会各层面群体,确保民生保障全覆盖。

9.以更好的效能抓自身建设。着力夯实基层党组织建设,推进基层党建工作创新,发挥村党支部在引领农村产业发展、培养新型农民、带领群众致富的桥梁纽带作用,着力增强班子建设,把选好干部、配强班子作为服务科学发展的重中之重,在打造一支高素质的领导班子和干部队伍。着力强化法制意识、服务意识、廉洁意识,建立服务型、廉洁型、务实型政府。

优秀工作计划ppt篇5

本学期团委工作紧紧围绕学校,“以德立校,制度治校、科研强校”的办学目标,切实提高思想认识,加强工作作风,提高工作效率,通过各种主题教育活动,努力提高学生的思想道德素质。具体工作包括以下方面:

一、团建工作

(一)工作规范化

1、工作明确分工,落实到人

(1)升旗仪式培训及主持由高二级部***负责,共安排六名同学参与此项工作。

(2)各团支部工作均由相应的团支书具体负责。

(3)各团支部活动档案由高二级部***负责。

(4)团籍注册等由高二级部孙特负责。

2、加强档案管理

整理规范团员花名册、团支部活动记录、团支部工作活动文档。

3、注重信息工作

团委举行的各项活动及时通过网络将信息上发至局团委、团区委

(二)完成20xx级团员组织关系转入工作

(三)认真开展团干部培训工作,加强对学生会工作的指导。

二、有针对性地开展各项主题教育活动

根据学校“文化引领,和谐发展”的办学特色,不断创新德育教育模式,拓宽德育教育途径,优化育人过程,进一步增强德育的实效性。

1、4月份

(1)感恩教师主题教育活动

通过组织召开主题班会、参加道德讲堂活动、举办以“感恩教师”为主题的黑板报评比,开展教师节宣传活动;

(2)举办第四届艺术节。

进一步丰富校园文化生活,努力营造积极向上、清新高雅、健康文明的校园文化氛围;为师生提供展示才华的舞台,丰富学生的文化生活,发挥个性特长,启迪智慧,激发创造和创新能力,学校将在5月份举办第三届艺术节。本届艺术节将包括文艺演出和书画摄影展览两大部分内容。

2、5-6月份

(1)借国庆节之际开展“热爱祖国、赞美家乡”主题教育活动。

活动主要内容为举行第三届摄影大赛、征文比赛,获奖作品进行展出,表达同学们对家乡的热爱之情

(2)举办第三届科技节

本届科技节将通过邀请专家讲座举办科普宣传、开展实践活动等形式进一步加强和发展科技教育,普及科学知识,培养学生爱国精神、科学探索精神、创新精神和实践能力,提高我校科技教育的整体水平

3、6月份

(1)举办第二届英语节

(2)开展一系列安全教育活动

主要是以主题班会形式进行各类安全基本知识学习,通过宣传栏进行法制安全教育,通过升旗仪式等形式教育学生如何提高安全意识。

4、1月份

(1)举办第四届读书节

(2)假前安全教育活动

三、根据局要求完成20xx-20xx学年度政府助学金申请工作

四、规范管理、使用道德讲堂,将其作为学校德育活动的新阵地。

五、及时完成学生***IC卡办理工作

六、配合各部门工作搞好组织宣传教育。

优秀工作计划ppt篇6

一、加强日常管理工作各支行明确各岗位职责,使网点人员既能合理分工又能团结协作,推进“联动营销”。

XX年任各重,压力大,各支行应把工作目标按职责分工落实到每个人,确保XX年各项任务的顺利完成。

二、加强监督检查工作XX年将完善各项制度,对发现的问题及时纠正,查漏补缺,进一步加大检查力度,对各种违规行为绝不姑息。

三、不断提商后勤服务水平落实车辆、会务和接待三项服务工作,切实保障区支行的日常运作。区支行现有小车4部,主要是保障支行领导的日常用车,同时协调好各部门的工作用车。

XX年,车辆运转正常,没有发生任何大的事故,XX年继续做好车辆管理工作,一是部门领导定期加强对司机进行安全教育,增强司机的安全意识,克服安全管理中思想麻痹、得过且过的现象。二是司机认真遵守有关行车规章制度,做到疲劳不驾车,酒后不驾车,对车辆勤检查,勤保养,勤维护。发现问题及时解决,做到车辆不带病上路, 司机不带情绪开车, 确保安全行车。对客户接待和会议组织,进一步创新运转机制,改进服务方式,优化工作流程,做好各个环节的有机衔接,保证有序运行。

四、做好“为民服务创先增优”活动XX年我行将继续优质文明服务中严格遵守上级有关规定,将“为了服务创先争优活动”全面开展,落到实处。并针对实际情况,我行将抽出专门人员利用利息时间及周六周日时间通过对网点进行暗访等形式,对辖内所有网点的`文明服务情况进行监督,及时提醒存在的问题并督促全行员工增强服务意识、转变服务观念、、强化服务措施。

五、认真做好人事劳资工作一是加强考勤管理,规范考勤制度,实行考勤月报按时上报,在严格落实考勤责任制度的同时,进一步完善请假制度的管理,二是加强劳动用工管理,构建和谐稳定的劳动关系,严格岗位管理,进一步提高劳动关系管理的规范化水平。

六、做好安防工作因金融行业的特殊性,各支行应征对断电、电脑设备紧急瘫痪状况组织员工进行定期演习,从面有效的保证营业的正常开展;会计主管每天定期对已经安装的安防设备进行检查,加强对保安人员的培训,增强他们的业务知识和敬业精神。

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