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最新规划审查意见书（模板14篇）篇一
海南a公司并x总经理：
根据贵司提出的合同审查精神与要求，通过对贵司提供的《责任承包合同书》（草稿）进行认真的审查与分析后，现结合我国现行相关法律之规定，特提出如下审查意见。
一、关于前言部分。
修改建议：将前言部分修改为：为了充分调动企业员工的积极性，充分发挥资源整合优势，加强项目管理，提高工作效率，甲方聘任乙方为该项目负责人，并将该项目交由乙方进行内部承包。经双方平等协商，现就本次内部承包的有关事项达成如下协议，双方应共同遵循诚实信用原则予以履行。
修改理由：目前，法院认定承包属于违法挂靠还是内部承包合同比较难以掌握，根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第一条的规定第一条：建设工程施工合同具有下列情形之一的，应当根据合同法第五十二条第（五）项的规定，认定无效：
二、没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的；前言部分语句不规范，涉嫌以内部承包合同为名挂靠公司承包经营的嫌疑。
二、关于合同名称问题。
修改建议：将《责任承包合同书》修正为《项目工程内部责任承包合同书》。
修改理由：承包合同一般分为企业外部承包合同和企业内部承包合同，其中企业外部承包合同，也可称企业承包经营合同。前述合同名称并无不妥，但是把《责任承包合同书》修正为《项目工程内部责任承包合同书》更加具体规范。
三、关于合同条款问题。
纵观整个合同，合同条款规定比较完备，体系比较完整，但是对于法律关系、工程管理和违约责任等条款规定得比较笼统，不利于具体操作，其他条款也存在加以修改的地方，另外，该合同对于纠纷解决方式也没有规定，合同体系还需再完善。现针对合同草稿具体条款的法律依据简要提出如下修正意见：
1、第一条：法律关系。
修改建议：“合同的实施以及最终法律责任由甲方承担”改为“合同的最终法律责任由甲方承担。”在对工程实施全过程承包管理后面加上“是建筑施工企业法定代表人在工程项目上的代表人，对工程项目施工负有全面管理的责任，对于签订承包合同后在施工过程中引起的法律后果应由乙方承担。
修改理由：根据建设部颁布的《建筑施工企业项目经理资质管理办法》第2条规定：“项目经理是指受企业法定代表人委托对工程项目施工过程全面负责的项目管理者，是建筑施工企业法定代表人在工程项目上的代表人。基于上述认识，可以看出项目经理是指具有相应的项目经理资质并在某一建筑施工企业从事项目管理工作的人员。其是受企业法人代表委托从事项目管理工作的施工企业代表人。签定承包合同后在施工过程中引起的法律后果应由乙方承担。
2、第二条：承包范围及承包方式。
修改建议1：该条文修改为：乙方的责任承包范围为甲方与建设方签订的《建设工程施工合同》及补充协议等文件的所有责、权、利。建议2：增加承包方式：第一、实行包工、包料、包安全、包质量、包文明施工、包项目债权债务、包违约责任、包项目盈亏的总承包方式。第二、按照固定比例上交管理费，自主聘用人员，自筹资金，自主经营，自负盈亏。
修改理由：该条款规定太简单，也不全面。第三条：承包期间。
修改建议：修改承包合同的起止时间：“从该合同订立之日起至双方按本合同约定完成承包项目权利义务之日止。
修改建议：在第2款后面增加：“待工程结算完毕，多退少补。”第4款“乙方劳动收入”改为“劳动报酬收入”。
修改建议1：增加人员管理。甲方委派乙方为项目负责人，项目负责人负责组建项目部。甲方有权对项目部的组成人员进行监督管理。工程施工人员全部由乙方自行招聘，工作人员的工资由乙方自行承担。乙方应保障工作人员工资及待遇的按时发放，不得拖欠。因拖欠工资造成的纠纷，由乙方自行承担。
3、乙方应当确保安全防护、文明施工措施费用专款专用，在财务管理中单独列出安全防护、文明施工措施项目费用清单备查。
5、原2、3项的内容予以保留。
建议理由：【2004】《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第9条规定：“工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付农民工工资。”建设部【2005年】89号《建筑工程安全防护、文明施工措施费用及使用管理规定》的通知中第七条规定：“实行工程总承包的，总承包单位依法将建筑工程分包给其他单位的，总承包单位与分包单位应当在分包合同中明确安全防护、文明施工措施费用由总承包单位统一管理。安全防护、文明施工措施由分包单位实施的，由分包单位提出专项安全防护措施及施工方案，经总承包单位批准后及时支付所需费用。”第十一条规定：“施工单位应当确保安全防护、文明施工措施费专款专用，在财务管理中单独列出安全防护、文明施工措施项目费用清单备查。”根据以上规定还有《建设工程项目管理规范》、《建设工程质量管理条例》的相关规定将工程管理修正为承包管理，并细分成四大项进行细致规定有利于降低合同风险。第六条：安全质量责任。
修改建议：将第1款“实行项目经理终身责任制”修改为“实行项目经理责任制和质量终身责任制”。在“承包人为本工程项目的安全、质量第一责任人”后面增加：“乙方必须加强安全管理，确保安全施工，遵守安全生产规则，不得强令作业。本工程项目的质量按照建设施工单位的质量要求，经质检单位验收合格为准，”将“如发生重大安全、质量事故将依法追究乙方法律责任并有其负责赔偿因此造成的所有经济损失”改为“施工过程中发生的安全、质量事故全部由乙方负全部责任，并承担由此引起的一切经济、法律责任。”
增加第2款为：甲方不定期对乙方进行安全、质量检查。在检查过程中，乙方应积极配合甲方的检查工作，同时接受并积极履行甲方提出的整改方案。
修改建议：该条款关于工程保险的强制性缴纳符合《中华人民共和国建筑法》，本律师并无多大异议。建议增加一项：由乙方强制性购买“工程质量保证险”。
根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程价款结算暂行办法》和《基本建设财务管理规定》规定制定的建设部、财政部建质【2005】7号《建设工程质量保证金管理暂行办法》的通知第十二条规定：建设工程实行工程总承包的，总承包单位与分包单位有关保证金的权利与义务的约定，参照本办法中发包人与承包人相应的权利与义务的约定执行。该条款的规定并无不妥。第九条印件管理。
建议：将“印件”修正为“公章”。
修改建议：增加以下条款：
1、违反上述约定，导致甲方支付工作人员工资，甲方除有权向乙方追偿外，同时乙方应赔偿甲方一倍的违约金。
2、在“工程安全及质量责任按本合同第六条执行”后面再增加“出现安全事故，乙方应当积极赔偿，如果没有尽快赔偿，甲方有权从乙方帐户中直接扣除，并给付受害人。如果导致甲方承担责任，甲方有权向乙方追偿，同时承担违约金。
3、甲方积极支付应当支付给乙方的款项，但有权扣除管理费以及各项税费。甲方延期支付，每延期一日，支付应付款额万分之二的滞纳金。
4、双方均应诚实守信履行本协议，不得损害对方利益。如有损害，需赔偿对方的损失，同时赔偿损失数额一倍违约金。
修改建议：在本合同中增加“纠纷解决方式”条款。
执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。协商不成，双方同意选择＿＿＿＿＿方式解决。
1、向合同签订地法院起诉。
2、向xxx仲裁委员会仲裁（当事人双方不在本合同中约定仲裁机构，事后又没有达成书面仲裁协议的，可向人民法院起诉）。
修改理由：纠纷解决方式虽然不是合同的必备条款，但是在合同中明确规定纠纷解决方式有利于双方快速解决合同纠纷问题。十二条：其他条款修改建议：将第四款改为本协议一式二份，甲方执一份，乙方执一份，具有同等法律效力。第2款修正为“本协议自双方签字盖章时生效”，“本合同自行终止”。
修改理由：在实践操作中，合同一般由双方各执一份即可，合同份数过多，不利于合同的保密。
以上意见，谨供参考!
海南昌宇律师事务所律师：李雅儒。
二0一0年五月二十六日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇二
二、送审劳动合同编号：昌协20130701。
三、送审劳动合同签订的时间：2013年7月1日。
四、送审人：
五、审查时间：
六、送审劳动合同的基本内容（事由或案由）：
佛山市昌盛贸易有限公司就聘用王小丫同学担任公司人力资源管理员相关事宜，由双方签订的劳动协议。
七、劳动合同存在的主要问题及理由：
1、．．．．．．．．．．．；
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3、．．．．．．．．．．．；
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八、审查修改意见及法律依据：
1、．．．．．．．．．．．；
2、．．．．．．．．．．．；
3、．．．．．．．．．．．；
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九、其他意见：
1、．．．．．．．．．．．；
2、．．．．．．．．．．．；
3、．．．．．．．．．．．；
．．．．．．．．．．．。
以上意见，仅供参考。
审查人（姓名+学号）：_______。
审查时间：_____年___月__日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇三
申报单位：申报项目：审查意见:。
1、经审查，同意此申报方案，新建项目占地面积平方米，绿地面积平方米，绿地率为%。
2、新建设项目配套绿地的建设以加盖“绿化审查专用章”的图纸为依据，绿化施工建设应在不影响主体建设的情况下优先实施，最迟必须在主体建筑基本完工后的第一个可绿化季节完成，竣工后报我局验收。
3、若未能按规定的设计标准和面积完成配套绿地建设任务，则依照《城市绿化条例》、《洪洞县城市绿化管理办法》和有关城市绿化管理规范性文件进行处罚。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇四
____市____县________村村委会：
本律师事务所接受你方委托，指派________律师审查你方提交的《房宅基地使用协议》。经审查认为：合同用语不准确，合同条款有疏漏，内容不完备，在履行合同过程中容易发生纠纷，并且合同中存在违法内容。为使合同合法有效，双方权利、义务更加明确，现对本合同存在的主要问题提出如下修改意见：
1.第1条“本合同性质为房宅基地出租合同”明显违反法律规定。根据我国(土地管理法》及有关规定，只有兴办乡镇企业和村民建设住宅，或者乡(镇)村公共设施和公益事业建设，可以使用农村集体所有土地。因此，本合同的性质应修改为：____市____县____村乡镇企业________企业为扩大生产规模，经县级以上人民政府批准，与________村村委会达成土地使用权协议。
2.合同中使用期限不符合法律规定。合同中第2条规定：“乙方对地产只有使用权，使用期100年，房产产权归乙方所有。”目前我国法律规定，工业开发用地的使用期限不能超过50年。因此，此条应更改为使用期限50年，期满可以申请续期。
3.根据《中华人民共和国土地管理法》第60条规定，乡(镇)企业建设需要使用土地的，必须持县级以上人民政府批准的有关文件，向县级以上人民政府土地行政主管部门提出申请，按照省、自治区、直辖市规定的批准权限，由县级以上地方人民政府批准。本合同中____市____县________村村委会无权批准____村乡镇企业使用________村内空闲宅基地。因此本合同应附县级以上人民政府批准文件为附件。
4.合同中第10条“本协议一式三份，有效期从签字起生效”明显违反法律规定。本合同生效日期应改变为“自县级以上人民政府批准后生效”。
由上可见，订立此类土地使用权转让合同政策性、法律性强，实际履行中的一些问题都有其特殊性。因此，在签约前应做充分细致的准备工作，并切记不得违反国家关于土地管理方面的法律规定，从而做到合同条款完备、内容合法有效，并公平合理。
________律师事务所。
_____________律师____年____月____日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇五
送审人：
送审时间：
一、合同基本情况：
二、合同存在的主要问题：
1、_________________________。根据《中华人民共和国________法》第xx条之规定，______________________________________________________________________。
2、_________________________。根据《中华人民共和国________法》第xx条之规定，______________________________________________________________________。
3、_________________________。根据《中华人民共和国________法》第xx条之规定，______________________________________________________________________。
四、其他：
以上意见，仅供参考。
________律师。
________律师事务所。
________年________月________日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇六
送审人：________________。
送审时间：________________。
一、合同基本情况：
二、合同存在的主要问题：
四、其他：
以上意见，仅供参考。
________律师。
________律师事务所。
________年________月________日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇七
【信息时间：2010-3-23阅读次数：4936】【我要打印】【关闭】。
设立依据：中华人民共和国《城乡规划法》第四十条。
办事程序：申报－受理－审定－核发。
申报材料：
1、建设项目报建申请表1份（建设单位盖章）；
2、建设项目批准、核准、备案文件；
4、环评审定意见原件1份；
5、需要提供交评的请提供交通影响分析报告及审查意见各1份；
6、规划条件中要求的相关部门审核意见；
7、高层建筑影响住宅日照的需提供日照分析报告；
10、方案变更提供方案变更申请报告及变更图纸（含光盘1张，光盘要求同上）；
核发内容：
2、批准方案文本1本；
备注：
1、需提供复印件的，须持原件校对后，方能提交。
2、行政许可前需告知有关利害关系人的，依照《中华人民共和国行政许可法》的有关规定办理。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇八
二、覆土高度评估测算。
1、目前覆土情况公示。
2、最大可承受的覆土高度评估。
3、增加覆土高度，以便种植大树。
三、具体细节建议。
1、大门。
现状：目前的大门设计太直白，有明显的压迫感，没有考虑风水业主要求：增加私密性，减小压迫感，提高用料档次，考虑风水因素实施建议：
1）拉长大门楼梯（一直拉伸到和商业街外延持平），减小坡度。
2）左右两边修建无障碍通道。
3）中间的水池改建（建议取消中间的水池，在两边修建水池）。
4）大门石料选择要高档，有优美感和时代感。
5）增加大门的绿化面积。
6）建议参考兰溪谷和熙园的大门设计。
7）建议在大门口修建水幕墙，水幕墙前设计上时尚的，水幕墙后面修建楼梯，楼梯方向可以是平行于水幕墙。也就是说，楼梯修建在侧面。
8）大门的铁门要用优雅，高档的铁艺。
2、商业街。
实施建议：
1）提高地面和铺面的装修材料的档次。
2）增加绿地和大树。
3）增加休闲椅和其他休闲设施。
3、游泳池，会所。
实施建议：
3）取消八棵蜡烛，改种芒果和灌木（树种选择可以请专家建议，但是必须是枝繁叶茂，能够遮阴的数目）。
4）取消会所大门的水池，改建程平地喷泉。喷泉上面覆盖钢化玻璃，()玻璃下面安装彩灯，平时可以行人。
5）会所楼顶进行绿化。
6）会所外墙涂料已经脱色，要求重新刷上高档的防水涂料。
7）会所的空调隔音问题要解决。
4、小区园林。
1）商业街背后的梯形水泥花池，建议修改成全部覆土的土坡，然后种植上草坪，载上灌木和乔木，进行立体绿化。
2）小区原理要求增加遮阴的树木，树种选择搭配请园林专家指导。
3）种植白兰花，月桂可以香气宜人。
4）在园林里面增加空中立体绿化，如防潮防热木架种一些爬行植物。
5）建意将架空层统一纳入整个园林来考虑绿化休闲问题，这样又统一风格又使园林面积增大。另建意参考金域蓝湾。
6）小区内的通道上增加休闲椅和木架，木架上种上攀藤植物可遮阳又可绿化。
7）7座楼体除入口外，其他空地要求全部进行绿化。
8）要求公示目前架空层的规划和设计。
5、小区四周围栏样式陈旧，配合园林重新设计。
6、解决fg栋业主回家需要绕行的问题。
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最新规划审查意见书（模板14篇）篇九
合同是商业交易的重要工具之一，能够明确各方权责、维护各方利益。然而，合同的签订不仅仅是一种形式，更需要经过审查才能确保合同的合法性和有效性。作为经济法律实务的一环，合同审查意见书在实践中扮演着重要的角色。通过对合同审查意见书的学习和理解，我深感合同审查的重要性和合同专业人士的责任。合同审查意见书不仅是一份文件，更是对合同的保护和规范的具体操作。下面是我对合同审查意见书的心得体会。
合同审查意见书是合同审查工作的重要成果，它起到了详细解释、解读和规范合同条款的作用。在审查合同时，我们需要仔细研究合同中各个条款的表述，理解其含义并对其进行逐条审查。合同审查意见书要求我们提供合同条款的修订、完善和增补意见，确保合同的合法性、合规性和可执行性。通过审查意见书的撰写，我逐渐意识到合同审查的严肃性和复杂性。合同审查不仅需要合同相关法律知识的熟悉，还需要对业务和市场的了解。在撰写合同审查意见书时，我们还需要留意合同条款的合理性和公平性，避免可能导致争议或不公的条款存在。
合同审查意见书的撰写需要综合运用法律知识、经济知识和业务知识。在实践中，我们需要对相关法律进行研究和理解，对合同所涉及的业务内容进行调研和分析。审查合同条款时，我们还需要根据实际情况，结合市场需求和行业规则，对合同进行合理的修改和完善。在整个审查过程中，我们要注重审查的准确性和专业性。因此，我们应该持续学习和提高自己的专业知识，了解最新的法律动态和行业规则。只有不断增强自己的专业素养，才能更好地为合同方提供全面、专业的合同审查意见。
合同审查意见书的撰写过程需要理性思考和专业判断。在审查合同条款时，我们应以客观、公正的态度进行判断。合同审查不仅仅是要阐明合同原文条文存在的问题，也需要给出解决方案或具体建议。在提出意见时，我们既要关注合同条款的问题和风险，又要考虑到交易各方的利益和需求。因此，我们既要站在法律角度审查合同，也要站在经济角度与业务需求相结合审查合同。合同审查意见书的撰写过程需要我们进行充分的调研和思考，提高自己的分析和解决问题的能力。
合同审查意见书的撰写需要细致入微和准确无误。在审查合同时，我们不能忽视任何一个细节。审查意见书的撰写需要对合同条款进行逐条审查，不能有遗漏或疏忽。因此，我们在撰写审查意见书时要仔细核对合同内容，确保所有问题和意见都得到准确描述和记录。此外，审查意见书的语言要表达清晰，不门外汉化，便于各方理解和操作。合同审查是一门细致入微的工作，只有通过细致入微的审查和准确无误的撰写，才能为合同提供更好的保护和规范。
综上所述，合同审查意见书是合同审查工作的重要成果，具有明确解释合同条款、修正不合理内容的作用。在实践中，合同审查意见书的撰写让我深感合同审查的重要性和复杂性。合同审查意见书要求我们综合运用法律知识、经济知识和业务知识，并通过理性思考和专业判断提供准确无误的意见。在撰写审查意见书时，我们应该细致入微和注意语言的表达，确保合同审查的质量和效果。通过对合同审查意见书的学习和实践，我不仅提高了自己的专业素养，也对合同审查的意义和方法有了更深入的理解。合同审查意见书在实践中不仅是一份简单的文档，更是对合同的规范和保护的具体操作。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇十
依照20xx年12月10日签署的关于贵州省六盘水市六枝特区农业综合开发20xx年度六枝中型灌区节水配套改造项目建设监理合同，我单位为贵方履行约定的监理工作义务，考虑到更好地为甲方服务，应甲方的要求。我单位在工作中认真负责，廉洁奉公，为贵方根本利益竭诚服务。工作中也得到贵单位的认可并建立了良好的工作友谊。
由于c1、c2、c3标段所设计到的土地协调问题一直无法施工，导致工期拖延。且工程延期是由非监理人原因造成.但由于目前工程已严重拖期，我单位始终坚守岗位，尽职工作，但由于工期延长带来的经营压力日趋增大，依据合同约定,申请贵单位对监理服务期限延长予以确认,并进行相应的监理费用的调整：
按照20xx年12月10日签署的关于《贵州省六盘水市六枝特区农业综合开发20xx年度六枝中型灌区节水配套改造项目建设监理合同》监理服务期：自20xx年4月20日至20xx年4月20日，监理服务期已到。现依照实际发生的监理附加工作开始时间为20xx年4月21日，依照建设监理合同第二部分的《专用合同条款》第三十三条明确规定，委托人同意按以下的计算方法，支付监理附加服务报酬：监理附加服务报酬=正常监理酬金/监理正常服务期。
我单位始终对贵单位工作认真负责，积极合作，相互谅解的合作态度，我单位对于c1、c2、c3标段所设计到的土地协调问题一直无法施工，导致工期拖延也做出了不懈努力。要求贵单位对20xx年4月21日以后至工程完工的监理附加服务工作进行认可，并按照合同约定支付相关监理附加工作报酬。恳请贵司对我司监理业务超时限(延期)服务给予明确答复，便于后续工作开展。
望贵司批示为盼!谢谢!
贵州聚龙项目投资咨询有限公司。
六枝特区农业综合开发中型灌区。
节水配套改造工程监理部。
20xx年7月18日。
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最新规划审查意见书（模板14篇）篇十一
随着市场经济的发展，合同作为市场经济的重要法律工具，其作用日益重要。然而，在合同签订前的审查环节中，合同审查意见书的发挥就显得尤为关键。在参与了多个合同审查意见书的编写与讨论之后，我深刻体会到了这一工作的重要性以及对于提高合同质量的作用。
第一段：了解合同审查意见书的基本要求。
合同审查意见书是一份对于合同内容的法律意见的陈述，它在合同审查过程中起到了指导和监督的作用。在编写合同审查意见书时，首先需要了解合同的基本要求，包括合同的形式、内容以及相关的法律法规等。同时，还要对双方当事人的权利义务、履约方式以及合同解决争议的方式等进行全面的了解，以便在审查过程中准确把握重点。
第二段：认真评估合同的风险和问题。
在审查合同过程中，我们需要认真评估合同存在的潜在风险和问题，以避免合同中的漏洞或者含糊不清之处。首先要从法律角度对合同进行评估，确保合同内容符合相关法律法规的要求。其次要考虑市场风险和商业风险，确保合同在市场经济条件下的有效性和可操作性。最后还要综合权衡后果和利益，确保合同达到双方当事人的预期目标。
第三段：及时沟通和协商解决问题。
在审查合同过程中，我们需要及时与合同当事人进行沟通和协商，以解决合同中存在的问题。通过与合同当事人的深入交流，可以清晰了解合同当事人的意愿和要求，从而在合同审查意见书中准确地体现出来。同时，通过沟通和协商，我们还可以补充和完善合同内容，消除双方之间的疑虑和不信任，确保合同的顺利执行。
第四段：积极参与合同谈判和修订。
合同审查意见书的编写并不仅仅是消极地指出问题和风险，更重要的是积极参与合同谈判和修订。合同审查意见书是一份有建设性的意见和建议，它可以为双方当事人提供参考，促进双方之间的合作和协商。在合同谈判和修订过程中，我们应主动地提出自己的见解和建议，以期通过合同的完善来达到更好的风险控制和合同约束力。
合同审查意见书是一份重要的法律文书，它对于提高合同质量和预防法律风险具有重要作用。通过对合同的仔细审查和评估，可以发现合同中存在的问题和风险，进而及时采取措施进行修订和改进。同时，合同审查意见书还能为双方当事人提供法律支持和保障，降低法律风险和争议的发生概率，保护合同当事人的权益。
总结：合同审查意见书的编写和讨论是一项重要而复杂的工作，需要全面的法律知识和丰富的经验。通过参与合同审查意见书的编写和讨论，我深刻体会到了这一工作的重要性和挑战性，并逐渐提高了自己的专业水平和判断能力。合同审查意见书不仅是保障合同质量的有力工具，更是促进市场经济发展和规范市场秩序的有效手段。因此，我们应该始终保持对合同审查意见书的高度重视，不断提升自己的专业能力和责任意识。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇十二
xxx，女，汉族，……人，生于19**年*月*日;家庭出身农民，本人成分学生;文化程度本科;现为解放军电子技术学院电子商务学生。
该同志历史清白，无政治历史问题。_年的政治风波期间尚未成年，故不予审查。拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策，积极参加揭批“xx”xx组织的活动，积极向党组织汇报思想，能同_在思想上、政治上、行动上保持了高度一致。
在学习上，该同志努力学习各门文化课，成绩在班中均名列前茅。担任某某职务，工作中踏实肯干，任劳任怨，带领同学共同为建设良好学风班风而努力，在班中培养了良好的学习和研讨气氛，同时也在学校组织的各项活动中，取得了一定的成绩。利用课余时间，积极组织同学学习有关党的方针政策和辉煌历史，并取得了较好的效果。
特此证明。
xxx委员会xxx党支部。
xxxx年xx月xx日。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇十三
__律师事务所接受__公司(或企业或自然人)委托，担任专项法律顾问，根据本法律意见书出具日前已经发生或存在的事实，以及我国现行法律、法规、规范性文件的有关规定(或__法律法规和规范性文件)，就__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)有关事宜，出具本法律意见书。
1.根据__律师事务所与__公司(或企业或自然人)签订的《律师聘请协议》，__律师事务所审核以下(但不限于)事项后给出相应的法律意见，并给出最终法律意见。
(1)__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)的主体资格;。
(2)__公司(或企业)出让__公司(或企业)股权(或资产)的主体资格;。
(3)本次收购协议是否符合相关法律规定;。
(4)律师认为需要审查的其他事项。
2.__律师事务所仅就与__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)有关事宜发表法律意见，不对有关会计、审计、资产评估等专业事项发表意见。
本所就以下事项发表声明：
1.__律师事务所出具本法律意见书，是基于__公司(或企业或自然人)已向__律师事务所承诺，__律师事务所审核的所有原始书面材料、副本材料均为真实可_，没有虚假、伪造或重大遗漏。对于__律师事务所审核的文件原件的真实性，__律师事务所没有再作进一步的核实。
2.__律师事务所经过认真审核，证实所有副本材料、复印件和原件一致。
4.本法律意见书仅作为__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)之目的使用，不得作任何其他目的。5.__律师事务所同意将本法律意见书作为必备法律文件，随同其他材料一同上报，并愿意承担相应的法律责任。
6.__律师事务所未授权任何单位或个人对本法律意见作出任何解释或说明。
7.__律师事务所已严格履行法定职责，遵循了勤勉尽责和诚实信用原则，对__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)相关事宜进行核查验证，保证法律意见书不存在虚假记载、误导性陈述及重大遗漏。
鉴此，按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神，__律师事务所对相关文件和有关事实进行了核查和验证，现出具法律意见如下：
1.__公司(或企业或自然人)具有受让__公司(或企业)股权(或资产)的主体资格。(理由，略)。
2.__公司(或企业)具有出让__公司(或企业)股权(或资产)的主体资格。(理由，略)。
3.本次并购协议符合相关法律的规定。(理由，略)。
4.综上所述，__律师事务所认为：__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)的收购双方都具有相应的主体资格，本次并购协议内容符合相关法律规定，不存在影响__公司(或企业或自然人)收购__公司(或企业)股权(或资产)的重大法律障碍。
最新规划审查意见书（模板14篇）篇十四
xx公司领导：
我们对公司拟定的20xx年。
初稿进行了认真的审查，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的有关规定，提出如下法律意见：
一、关于公司20xx劳动合同初稿第十一条所述：乙方有下列情形之一，甲方可以要求乙方返还为其支付的社会保险费用：
1、合同期内员工有严重违反公司制度被公司开除的，乙方应返回甲方为其支付的全额社会保险费用，并按公司相关制度进行处罚。
2、合同期内提出辞职的，乙方应返回甲方为其支付的全额社会保险费用。
《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定社会保险是劳动合同的必备条款。因此用人单位按规定为员工缴纳社会保险费，是对用人单位的强制性规定，以员工未满合同期限辞职或被开除，而要求员工返还用人单位为其缴纳的社会保险费无法律依据。因此，建议此条款予以删除。
二、关于公司20xx劳动合同初稿第十七条所述：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，同时乙方应按约定向甲方支付违约金或相应赔偿：
2、严重违反劳动纪律或甲方。
规章制度。
的；
3、严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
6、被依法追究刑事责任的。
本条款用人单位解除合同的情形符合法律规定，但当员工出现解除的情形时，用人单位可以解除双方签订的劳动合同，但不是员工出现上述解除合同情形导致合同解除都得承担违约责任，《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条、第二十三条、第二十五条对员工承担违约责任仅限定在保密、培训、竞业限制这些方面，除此之外不得对员工设定违约责任。其次，20xx公司劳动合同设定了用人单位可以解除劳动合同的情形，同样在合同中应该增加和明确员工可以解除合同的情形这一条款，这样体现双方权利和义务平等及合同的公正。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，建议增加以下内容：
甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
公司20xx劳动合同初稿约定员工原则上请假不超过3天，但在现实生活和工作中，由于种种因素员工请假超过3天的情况并不罕见，如果以3天假期为限，超过3天假期扣双倍工资，有违常理。因此建议内容调整为：、员工因事请假，假期工资按考勤管理制度的相关规定执行，每请假一天扣除一天工资。
四、关于20xx劳动合同初稿第二十三条所述：乙方参加甲方统一安排的培训应与甲方签定培训承诺函，参加培训一年内不得离开公司，若违反此规定乙方应当按照约定向甲方支付培训费用双倍的违约金。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条的规定，建议调整为：乙方参加甲方安排的培训应与甲方签定培训协议，在合同期限内乙方不得离开公司，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
五、关于20xx公司劳动合同初稿第九条所述甲方发放薪酬时间为每月8日，其中绩效考核工资等变量工资在每月15日发放，如遇节假日或休息日，则推迟到最近的工作日支付。根据《工资支付暂行规定》（劳动部1994年12月6日）第七条规定，建议修正为：、则提前在最近的工作日支付。
六、20xx公司劳动合同初稿多处出现“处罚”表述，处罚是一种行政行为，而劳动合同的缔约双方的资格是平等的，所以不能表述为处罚。建议表述为处理。
七、20xx公司劳动合同初稿中多处出现“按公司的相关制度”执行，故公司的规章制度和考勤管理制度等制度的告知书应作为合同的附件。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条的规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。如不履行上述告知程序，公司制定的规章制度对劳动者无法律约束力。故此建议规章制度、考勤制度等告知书须有劳动者签字确认作为劳动合同的附件。
以上意见，请予考虑。
法律事务部：
审查人：企业法律顾问。
法务专员。
20xx年12月24日。