实用科级干部转正述职报告(模板16篇)

时间:2023-11-02 作者:紫薇儿实用科级干部转正述职报告(模板16篇)

在撰写述职报告时,应该避免夸大自己的成绩,做到实事求是。以下是一些精选的述职报告范文,供大家参考撰写自己的工作总结。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇一

一年来,始终把精细、高效、踏实、创新作为本工委及个人工作的指导思想,做到细心谋划,精心组织,出精品,高效率。

(一)按照工作计划安排,有序推进本工委主导的有关工作。

一是深入调研,认真思考,制定好本工委工作计划。紧密结合全市工作重点、人民群众关心的热点难点以及代表议案建议集中反映的问题,深入相关部门征求意见,制定好本工委工作计划,增强工作计划的针对性、实效性和可操作性。

二是为常委会和主任会议听取和审议有关工作情况报告和专项工作汇报做好相关工作。一年来,常委会会议听取了市政府关于打黑除恶、村(居)两委换届选举工作情况以及市法院关于涉诉特殊困难群体执行救助机制运行情况、市检-察-院关于环境资源检察工作情况的报告,主任会议听取了市政府关于民-主法治村创建工作、《禁毒法》实施情况及市检-察-院关于反渎职侵权等专项工作情况的汇报。通过提前深入有关部门了解掌握有关情况,认真听取,详细询问,积极发言,提高审议质量。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇二

本人于****年6月被任命为法学系副主任,主要协助系主任分管教学和系办公室。一年以来,在各级领导和同志们的关心、支持、帮助下,本人尽自己的努力做了一些工作,现汇报如下:

作为一名教学管理人员,我学习了自己的岗位职责,了解自己的职责和工作范围。时刻将职责放在心头,学习老领导和老教师的工作经验,并努力运用于实际工作中。始终保持了昂扬的精神状态,高标准、高质量狠抓各项工作落实。

法学系虽然建系时间较短,规模也不是很大,但是基本工作、任务与大的院系并没有实质性的差别,特别是教学工作依然是琐碎、庞杂的、责任重、要求高,而且去年正值学校教学评估,教学副主任的责任就更大,担子更重。加上办公室管理工作更是如此。尽管在任命之前自己就一直协助法学系主任主管我系的教学工作,对业务比较熟悉,但是学校任命之后有了明确的岗位和责任,自然就要适应新岗位的工作要求。为尽快适应这一转变,我始终保持着良好的精神状态。同时我的脑子里始终有这样的一个宗旨:“我能在这个岗位,是组织的信任,是广大教职员工的信任;我拥有现在职责是组织赋予的,更是广大教职员工赋予的。我的一言一行都要对党组织负责,对广大教职员工负责。我的岗位是为教师学生服务的岗位,没有任何不能被超越的特权,没有任何不同于他人的优越。”因此我在任职的第一天开始就不断提醒自己:做人要老实,做事要踏实;对己要严,对人要宽。

在以上的指导思想下,在短短的一年时间里,主要从以下几个方面开展工作:

首先,熟悉工作规则,规范工作行为。

1、抓紧时间学习岗位职责,尽管在任现职以前就一直从事教学管理工作,但是,现在角色不同了,不仅应当熟悉教学管理的各项规则还必须熟悉学校的关于干部管理的各项规定。

2、还在各种场合以各种方式向其他领导同志学习,学习他们的好的工作方式方法,改进自己的工作方法。

3、加强理论学习,提高自身的的政治修养,主要也是改变学习方法,逐渐该原来的被动学习为主动学习,并时刻提醒自己保持学习的状态。

其次,踏实做好分管工作。

在一年的工作时间中,不重形式,不图虚名,但求实效。主要做了以下工作:

1、按照学校的总体部署,及时、高效、有创造性的完成迎评促建工作;。

3、规范教研室活动,立章建制,明确教研室主任的职责;。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇三

于青年学生成长成才,在各方面严格要求自己,努力提升自己。现将一年来的学习、工作情况总结如下:

作为开展工作的首要任务,抓好三大工作领域即思想政治教育、促进就业创业和综合素质拓展,按照克难点、收战线、出精品、办实事的原则开展各项工作。

一年来,我始终坚持共青团要站在懂大局、讲大局、顾大局的高度上来做工作的理念,有所专长的工作要做到最好,没有专长的工作要加快学习使之成为专长。

1、不断加强共青团在思想政治教育工作中的作用,努力提高团组织的凝聚力、号召力。

选拔组织优秀大学生参加青年马克思主义者培训班。

2、积极推进加强团学组织建设,不断增强团学组织的生命力和战斗力。

组织开展了全校范围的团员民主评议及两优一先评选表彰工作,和学生处联合举办了大连民族学院第一期班长、团支书培训班,学员近800人。进一步加大了对基层团学工作的指导力度,积极引导各年级团总支举办参与度高、影响力大、符合青年学生成长成才需求的活动,促进团学组织协调发展,充分调动基层组织的积极性。

举办本年的校长接待日活动。校艺术团先后代表学校参加金州新区高校文艺汇演、全国大学生艺术展演、大连市高校红歌会等活动。

4、按照学校人才培养要求,积极开展各类实践活动,培养学生的创新精神和实践能力围绕实践和创新两大主题,校团委精心组织我校20**年暑期社会实践活动。共有4680多名学生、100多名优秀指导教师组成870多支实践小分队参与其中。建立12处社会实践基地。精心组织开展了我校第十二届大学生科技学术节,在第七届挑战杯辽宁省大学生创业计划大赛中我校总分位列辽宁省第六,共报送30件作品,获得特等奖2项、一等奖3项、二等奖4项、三等奖18项,195名学生获得省级表彰。在刚刚结束的第十届挑战杯辽宁省大学生课外学术科技作品竞赛中我校获特等奖3项、一等奖7项、二等奖21项、三等奖85项。

5、大力提倡学生积极参与志愿。

服务工作,增强学生的服务意识和奉献意识。

20xx年,我校有12名学生被全国大学生志愿服务西部计划录取、3名学生被大学生志愿服务辽西北计划录取。截止今年,我校共录取志愿者150人。

一年来,我先后被评为大连民族学院先进工作者,大连市优秀青年志愿者、大连市优秀团干部。

在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生。

五、工作中存在的不足理论学习的着眼点不高。自己在理论学习上还重视不够,而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题还还显得点子不够多,方法不够活。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇四

各位领导、同志们:

去年x月,我通过竞争上岗走上办公室副主任岗位,主要负责文秘方面的工作。在当时的竞职演讲中,我曾经说过不管竞职能否成功,作为在办公室岗位工作的一名公务员,我都要努力到五勤、诚心当好四员。五勤就是眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,四员就是为各级领导和地税事业当好参谋员、信息员、宣传员和服务员。一年来,我主要从四个方面实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就试用期的工作情况向各位领导作个简要汇报,以接受大家评议。

一、努力学习,全面提高自身素质

办公室工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高素质。为达到这一要求,我十分注重学习提高一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读《中国税务报》、《中国税务》、《税务研究》等报刊杂志外,我还经常自费购买一些工作需要的参考书。

二、加强修养,时刻注意自我约束

在办公室工作,与上下左右及社会各界联系非常广泛,我始终牢记自己是地税局的一员,是领导身边的一兵,言行举止都注重约束自己对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从对基层对同事,做到严于律己,宽以待人对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不充,注意用自已的一言一行,维护市局机关和各级领导的威信,维护地税部门的整体形象。

三、勤奋工作,回报领导和同事的关爱

我从基层调入市局工作以来,市局领导和机关的同志们给了我许多政治上的关心、工作上的帮助和生活上的关怀。我能有今天,永远也不会忘记领导和同志们的关爱。我惟一的回报方式就是拼命地工作。我珍惜这份来之不易的工作,珍惜这良好的工作环境,同时,也被市局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。

一年来,对领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成。多少个节假日,多少个不眠夜,我都是在拼命工作中度过的。

总而言之,总结一年来的工作,我可以问心无愧地说自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我。

此致

敬礼!

述职人:xxx

20xx年x月x日

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇五

一年来,__镇纪委在县委、县政府和县纪委及镇党委政府的坚强领导下,认真学习贯彻落实党的十九大及_总书记系列重要讲话和中纪委十九届一次全会精神,按照中央、省、市、县纪委和镇党委的决策部署,镇纪委旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律、坚定不移抓腐败、驰而不息纠“四风”,进一步深化“庸懒散浮拖”专项整治,开展整治群众身边不正之风和腐败问题专项行动,不断加强党风廉政建设,使纪委教育、监督、保护、惩处职能得到有效发挥,更好的为__镇的发展保驾护航。现将__镇纪委落实党风廉政建设监督责任的情况报告如下:

一、镇纪委自身建设情况。

(一)加强学习,不断提高素质。

1、重视系统学习。纪检监察工作要求严格,程序严密,要做好纪检监察工作,必须学法懂法、熟练业务知识。因此,镇纪委积极参加县上举办的各类学习讲座、培训班,严格按照所在乡镇要求参加各种集体学习,记好学习笔记,不断的提升理论和业务水平。

2、加强自主学习。利用闲暇时间,认真的学习了《纪检监察信访举报工作教程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党纪律检查机关执纪工作规则(试行)》等业务知识,不断提高理论水平。今年来,共完成学习笔记2本,问题信息1篇。

3、加强沟通交流。在加强书本知识学习的同时,充分利用每一次外出培训、开业务工作会、短信、qq等机会,加强同业务主管部门和经验丰富的老纪委书记多沟通、多交流,多听取他们的意见和建议,以便更好的开展好党风廉政建设和反腐败工作。

(二)强化理想信念,坚定政治立场。

扎实推进”两学一做”学习教育,深入开展慵懒散浮拖专项整治,建立健全党委中心组学习、干部职工集中学习、机关党支部专题学习等制度,始终把_总书记系列重要讲话精神作为强大思想武器和行动指南,全面系统组织学习《_总书记系列重要讲话读本》、《_关于严明党的纪律和规矩论述摘编》和_总书记在历次中纪委全会上的重要讲话精神,专题学习“一准则两条例”,坚决维护上级党委,纪委和镇党委政府的权威,坚决查处有令不行、有禁不止的人和事,坚决同腐败分子和消极腐败现象进行斗争。

(三)健全完善制度,深化作风建设。

进一步明确和完善了纪委职能,建立健全有关规章制度和议事规则,严格执行“中央八项规定”精神,以及省委、市委和县委的具体规定,班子成员身体力行、率先垂范,带头改进工作作风,密切联系群众,结合开展“纪委书记下基层,‘两学一做’作表率、执纪为民到基层”,联村帮扶等活动,积极帮助困难群众解决生产生活中遇到的具体问题和困难,班子成员带头深入扶贫一线、带头改进领导班子和领导干部作风,加大工作推进力度。厉行节约,严格财务管理,大力推行公务卡结算,班子成员无违规使用公车、超标使用办公用房等情况。

(四)狠抓廉政建设,严明纪律带好队伍。

镇纪委自觉接受党组织、党员干部和群众的监督,在着力推进全镇反腐倡廉建设的同时,认真开展纪委自身的廉政风险防控工作。认真履行“一岗双责”,带头贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,做到严于律己,率先垂范。班子成员无利用职务之便谋取私利和其他违纪违法行为。

(五)严格执行民主集中制原则,重大问题集体决策。

认真贯彻执行党委会议事规则,认真落实“三重一大”决策、“三个不直接分管”等制度,严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的程序,研究解决重大事情。坚持个人服从组织、少数服从多数,有力防止了只要集中不要民主的独断专行和只要民主不要集中的软弱涣散,班子成员团结协作、分工不分家,互相配合、相互支持,使班子成为坚强有力的战斗集体。

二、认真开展党风廉政建设和反腐败工作,努力履行岗位职责。

(一)敢于担当,积极作为,严格落实“两个责任”。

镇纪委坚持聚焦主责主业,认真落实从严管党治党的监督责任。协助镇党委加强党风廉政建设,实行党政主要领导对党风廉政建设工作亲自抓、负总责,切实担负党风廉政建设的主体责任,党政主要领导当好廉洁从政表率,认真执行“三个不直接分管”规定,切实担负起第一责任人职责,领导班子成员严格落实“一岗双责”,建立健全了党风廉政建设责任分解机制,并层层签订目标责任书,强化目标考核。

(二)驰而不息,正风肃纪,全面深化作风建设。

深化开展“庸懒散浮拖”专项整治,加强对中央、省市县纪委全会精神、有关规定和文件精神进行专题学习,不要触摸贪腐的高压线。设立“正衣镜”。上班时看自己是否做好了开始一天工作的准备,下班时看一下,反思自己一天的工作是否充实,是否对得起前来办事的群众和自己手中的工资,有没有做与工作无关的事情。对全镇干部职工开展的8次抽查中,发现3位同志一边做事一边放音乐,我镇党委班子立即对3位同志进行了谈话,要求立即停止与工作无关的事情。

认真贯彻落实中央八项规定精神、省委省政府“十项规定”、市委市政府和县委县政府的具体规定,并根据__镇实际对改进调查研究、联系帮助基层、精简会议活动、规范公车管理等方面作出具体规定。同时,实施公务接待月报制、婚丧嫁娶审批制等制度,切实改进工作作风。对“三项整改”回头看中发现的公车多用现金支出,已经进行了认真的整改落实,办理公务卡;没有发现干部违规收受红包礼金、违规经商办企业和违规兼职等。

开展整治群众身边的不正之风和腐败问题专项行动。成立以镇党委书记__任组长,镇长__、镇纪委书记__任副组长,其他镇领导班子成员任成员的专项行动工作领导小组。重点整治集体“三资”管理领域突出问题,惠农惠民领域突出问题,村务公开领域突出问题,基层执法、监管、公共服务等领域突出问题。与县水务局一同对全镇范围内2014年中央财政小型农田水利蓄水池建设情况进行了复核,发动虚报小农水蓄水池的14户农户和虚报蓄水池容积的__户农户主动退缴国家专项补助款__万元。

(三)坚守底线,强化督查,确保重点工作落实到位。

围绕全镇中心工作和群众反映强烈的突出问题,加强对民生政策落实情况的监督检查。成立乡镇民生政策落实监督检查小组,对__个村的粮食直补、退耕还林、医疗救助、低保资金、五保资金、临时生活救助、困难群众物资发放、扶贫攻坚等情况进行了监督检查。共监督检查__次,出动__人,在检查中共发现问题__个,整改__个,提出意见建议__条。严肃查处发生在重点领域、关键环节、重点岗位上的腐败案件,严肃查处严重侵害群众利益的案件,严肃查处影响和破坏县域经济发展环境的案件。今年来,__镇纪委办案4件,协助办案__件。

(四)筑牢防线,强化廉政教育宣传,推动源头防腐。

加强惩防体系制度建设,制作了《__县__镇纪检信访举报工作流程及风险防控图》、《__县__镇财政所工作流程及风险防控图》、《__县__镇党政办工作流程及风险防控图》、《__县__镇民政办工作流程及风险防控图》上墙。加强廉政风险防控机制建设,实行廉政风险防控进涉及人、财、物方面的重点工程建设、物质采购、资源配置、大额资金使用、重要干部任免、行政审批、行政执法等领域,排查廉政风险点,制定防控措施。结合我镇发生的双坪村、西河村违法违纪案例,开展建立惩防联动工作机制工作。共查找出具有防治价值的重要问题__个,提出防控措施__条。镇、村干部排查廉政风险点__个,筑牢了党员、干部拒腐防变的思想道德防线,形成了“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好态势。

以党风廉政社会评价工作宣传为重点,通过召开镇、村、组三级干部大会,以“三为__,爱家树风”宣讲活动为载体,加强廉政宣传教育工作,并要求他们开好社员会,不断提高我镇群众对做好党风廉政建设工作的认识。

深入开展对广大党员干部的警示教育活动,不断筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。

(五)畅通信访渠道,强化纪律约束,加大纪律审查力度。

镇纪委通过搭建来信、来访、电话、网络、短信“五位一体”信访举报平台,建立“四早”信访监督制度,双向调查、函询谈话等制度,认真处理群众来信来访,对党员干部涉嫌违纪问题进行排查核实,确保事事有回音,件件有落实。今年以来,__镇纪委共处理信访件__件,函询谈话__人,戒勉谈话__人,接待上访群众__人,成功化解矛盾__人。

始终保持惩治腐败高压态势,把纪律和规矩挺在前面。重点查处不收敛不收手,侵害群众利益不正之风和腐败问题,做到力度不减、节奏不变、尺度不松,减少存量、遏制增量。上半年来,实践运用监督执纪“四种形态”对轻微违纪的5名党员进行了批评教育,对__名党员进行了戒勉谈话;对有违纪行为__名党员立案调查,__名党员被给予严重警告处分;对严重违纪涉嫌违法的__名党员被开除党籍。

三、廉洁自律情况。

镇纪委坚持从严教育,突出抓好理想信念、党内法规、正反典型“三项教育”,从思想上筑牢廉洁自律“总开关”,强化纪检监察干部“四个意识”,确保纪检监察干部思想上“过硬”。坚持从严管理,对纪检监察干部的管理更是严上加严,严于一般党员,严于普通干部。从制度上立规矩,除遵守《党章》和党内相关法规外,突出强化内部管理制度。坚持从严监督,构建自身监督、民主监督、党内监督和群众监督、舆论监督为一体的监督体系,确保纪检监察干部作风上“过硬”。坚持从严问责,严管就是厚爱,信任不能代替监督,不护短,不遮掩,坚决查处纪检监察干部违纪违法问题,下大力气解决“灯下黑”,确保纪检监察干部组织上“过硬”。

除不断加强学习、提高理论水平外,还不断强化自律意识,努力勤政,廉政。自省自警,时刻做到防微杜渐,确保不出问题,经常教育提醒自己的家属及身边的人,礼尚往来,接人待物方面要过得硬,要坚定理想信念,站稳政治立场,牢记党的宗旨,谨记历史使命,不断提升自身的综合素质和履职水平。

四、存在的问题。

一年来,__镇纪委在纪检监察工作虽然取得了一定的成绩,但也存在着不足,主要表现在:

一是对工作缺乏创新,有时是单纯的为了完成工作而完成。

二是虽然能够按照政策、原则处理事情,但由于缺乏与各类人打交道的经验,导致工作开展的很被动,有时甚至引起误解。

三是存在怕担责心里,一些政策的贯彻和工作的落实上不够灵活大胆。

四是有时存在怕得罪人心理,对乡镇干部职工和村组人员管理不够严格。

五、下一步工作打算。

一是加强学习,不断提高政治业务素质和处事能力,逐步积累与各类人打交道的经验。

二是坚持原则,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,敢于大胆的纠正一切损害群众利益的情况,正确行使手中的权力,不越权,不谋私。

三是不断改进工作风,提高工作效率,统筹兼顾,合理安排,全面完成上级交办的工作。

四是在政策允许的范围内,大胆开展工作,勇于担当。

在今后的工作中镇纪委将继续努力,做好党委政府和上级部门安排的工作,发挥优点,改正缺点,勇往直前。虽然有些事情是我们不能改变的,但是我们会从改变自己做起。我们相信,每个人都从小我做起,改变自身的不足,我们美丽的中国梦一定会实现。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇六

尊敬的公司领导:

您好!

20__年____月____日,我通过面试,来到____公司工作,不觉已经工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作情况述职如下。

一、思想方面。

在工作初期,我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央深入开展争先创优活动,体会到一切事情重在干实事。同时积极参加公司党组织活动,走进红色课堂-盐城新四军纪念馆,接受红色教育,深切感受到了共产党人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。

二、工作方面。

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

1.耐心细致地做好财务工作。

我认真核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。对于每一笔进出账,我都认真核对发票、账单,根据财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支情况,搞好每月例行对账。

2.积极主动地搞好文案管理。

对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,我认真搞好录入和编排打印,并根据工作需要,制作表格文档。

几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

1.缺乏创新精神。

不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。

2.工作不很扎实,不能与时俱进。

忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对四个月来工作的述职,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

谢谢大家!

述职人:______。

20__年____月____日。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇七

汇报如下:

科技监测预报科的业务特点是对地震专业技术要求较高,面对这样一个岗位的要求,我只有通过不断的学习来适应。一是向书本学,我收集了所有与地震监测相关的文章、规范、标准,并有针对性地学习了地震监测、地震前兆等方面的知识,具备了一定的业务知识;二是向同事学,原科室的老科长是一名有三十多年地震工作经验的老地震工作者,在之前的工作中,我亲身感受了这位老领导对工作精益求精的精神和高超的技术水平,使我受益匪浅,收获甚丰,其他同事中有业务专家,有技术尖兵,有文字高手,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,胜任现在的工作。

责任感是一种精神,一种态度,一年来,随着工作压力的增大,我的责任感也更加强烈。我深知,我能走上这个岗位是领导的信任,是同事们的支持,自己作为科长也将担负更多的责任。

一年来,本着积极、负责的态度,完成了“柳州市杨柳小学前兆综合深井观测站”、“广西烈度速报与预警系统项目柳州分项目、地震背景场观测网络项目”“、城市应急联动数字地震应急指挥子系统(三期)”等项目的建设与验收工作,并按照了市科技局要求,开展了《柳州震群发震构造探测与地震应急应用平台研发》课题的研究工作,通过在项目中不断学习和总结,为自己奠定了扎实的理论基础和丰富的实践经验。

1.文字材料撰写能力不足。

这是本人业务能力方面的欠缺,主要体现在综合性的文字材料撰写方面,与领导的要求及期望有一定差距,未能更好地为领导服务。

改进措施:

一是虚心学习,养成做笔记的习惯,不断积累写作的素材,二是认真揣摩,多做沟通,摸索和领会领导意图,三是勤写多思,注重平时的练笔。

2.团队管理能力不足。

这是本人在管理能力方面的欠缺,个人还是停留在以身作则、埋头苦干阶段,寄希望于大家主动工作,缺少有效管理的方式方法提升团队的凝聚力与战斗力,同时,由于未能合理安排工作,导致自身事务繁重,时常影响了工作的执行力。

改进措施:

一是要明确办事流程,在制度已基本建立的情况下,要进一步明确细化的流程,用流程管事,二是运用项目管理方法推进工作,三是强化个人的执行力。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇八

述职述职提要:

(1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述,重点是把履职经验与组织分享。

(2).寻找工作中存在什么问题,找到产生问题的原因,找到解决问题的方法。

(3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。

(4).确定新目标,新思路,新系统是述职的又一要求.

各位领导、同志们:

xx年我参加区局科级领导干部竞争上岗后,任副主任(试用期一年)。一年来,在北京市住建委的正确领导下,在北京市墙改办领导的关怀下,在各科室、部门同事的指导帮助下,我紧紧围绕墙改办中心工作,紧扣住建委的重大决策和重要工作部署,我立足岗位实际,认真履行岗位职责,扎实开展工作,较好的完成了所承担的各项工作任务。现试用期已满,根据党组工作安排,将一年来的工作情况述职如下,请领导和同志们评议。

一、努力加强自身建设,提高思想政治文化修养。

担任副主任后,工作角色和工作定位都发生了较大的变化,深感责任重大。一年来,我积极参加市委、市政府及单位组织的各种理论学习,平时坚持学习党报党刊,重点学习和领会邓小平理论、“三个代表”重要思想以及树立科学发展观和政绩观、提高党的执行力、构建和谐社会等重要理论,认真贯彻党的xx届五中、六中全会精神,始终用科学发展观指导自己的工作和学习。通过学习,更深一层的认识到了我国目前的国内国际形势,增强了政治敏锐性、鉴别力、大局观,增进了责任感和使命感,提高了服务意识。

二、认真履行职责,工作能力不断提高。

一年来,我积极协助主任工作,团结墙改办的几位同志一起,较好地履行了岗位工作职责。

一是当好参谋助手。

作为协助主任工作的副主任,我能够站在全局的高度,及时主动地就做好本职工作向主任建言献策,在主任外出时,能够尽量协助处理一些力所能及的工作,尽量为主任分担一些责任,充分发挥好参谋助手作用。在工作中,我认真学习墙体改料改革工作法律法规,学习环保行业的管理知识和业务技能,学习墙体材料的规章制度,努力通过学习来指导工作,用理论来指导实践,结合实际,努力做到创造性地开展工作。认真开展工作调研,深入分析工作中存在的主要问题,让领导全面的掌握近期工作开展的实际情况,为领导科学决策做好服务工作。

二是抓好负责的工作。

一年来,我团结墙改办的同志一起,踏实工作,充分发挥主观能动性,无论在网站管理、政府信息公开、宣传报道等工作日常工作中,还是在各类会议组织、上级领导调研、视察的准备等临时性工作中,都能全面考虑、周密实施,较好的完成了各项工作任务,取得了一定成绩。墙改办负责的信息宣传、政府信息公开、网站管理等工作都走在了全市前列,在全市国税系统税收宣传和政府信息公开工作会议上,受到市局领导点名表扬。xx年税收宣传月活动中,在大家的共同努力下,我局获得了“先进组织单位”和“优秀活动项目”两个奖项。)。

三、做好表率,较好地发挥了党员干部的模范带头作用,取得了一定的工作成绩。

一年来,我能够坚持做到对工作高标准、严要求,自觉维护墙改办形象,谦虚谨慎,不断进取,对每一项工作都力求做到精益求精。我的工作得到了区委、区政府分管领导及市环保局的认同。

四、坚持廉洁自律,严格要求自己。

作为一名共产党员,我时刻牢记党的宗旨,认真学习和严格遵守各项廉政条规,在工作和生活中严格要求自己,始终保持和发扬党的优良传统,牢记党的纪律、税务干部的纪律,坚持做到廉洁奉公、廉洁自律,警钟常鸣,自己认为始终保持了谦虚谨慎的工作态度和高昂的工作热情,能够“耐得住清贫、守得住寂寞”,起到了一个党员干部应有的示范带头作用。

一年来,我始终坚决贯彻党中央确定的反腐败指导思想、基本原则,认真落实廉洁自律方面的《条例》、《规定》,坚持解放思想,把党风廉政建设同自己的理想信念教育、党的宗旨教育、党性观念教育等紧密结合起来,使自己牢牢筑起拒腐防变的思想防线,并严格按照“讲学习、讲政治、讲正气”要求自己。认真学习了《钟声鸣响正当时》,使自己进一步了解到各种形式的拉拢腐蚀行为,增强了抵御腐败能力。工作中,不搞花架子,不欺上瞒下,弄虚作假。对每一项工作,总是慎重行事,发扬民主,坚持调查研究,务必使工作具有科学性、客观性和正确性。在生活中,发扬艰苦奋斗的优良传统,自觉经受改革开放和市场经济的考验,不以权谋私,不腐化堕落,过好权力关,金钱关、人情关,自觉接受组织和群众的监督。

五、存在的主要缺点。

虽然在一年的工作中,自己付出了的努力,在思想、学习和工作等方面取得了新的进步,但我也深知我的工作与组织的要求、同志们的期望还有一定的差距,工作中还有不尽如意的地方。如在工作中主动性不足,许多时候不能大胆开展工作,依赖思想较强,开拓精神有待进一步提高;工作的预见性、思考问题的全面性等方面还要加强,参谋助手作用发挥不够,学习掌握新政策、新法规还不够,距离新形势下环保工作的需求还有差距;四是调研工作不够深入,工作方法上还有待改进等。对此,自己有决心在今后工作中,努力学习,扎实工作,不断的丰富自己、积累经验,力争做一名组织放心、人民满意的公务员。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇九

xx年11-12月,作为新进厂的干部,我的主要工作是尽快熟悉集团公司的主要业务、发展方向、经营规划和相关制度法规,从而更好地理解物流处综合科的工作流程、业务重点,辅助综合科科长做好物流处综合科的各项工作。

在学习和观察当中,我基本了解了集团公司是集采矿、炼铁、炼钢、轧钢为一体的大型联合钢铁公司,是全国5强企业,而我们生产的“联峰”牌钢材先后获得“江苏省重点保护产品”、“国家免检产品”、“冶金产品实物质量金杯奖”、“中国驰名商标”等称号,相继被用于国家和地方重点工程,并远销3多个国家和地区。

物流处承担着原辅材料、备品备件及钢材的运输工作,对于一程船、二程船及协议厂船实行全方位的管理,作为公司生产、经营的后台支撑部门,我深知物流处的工作十分重要。

xx年1月,物流处进行职责分工,安排我负责物流处运费结算、中转业务员差旅费审核及办公室的相关工作。

总结十个月来的工作表现,我做了下述几项工作:

1、截至目前为止审核大轮运费2亿多元,小船运费6764万元,没有出现多付资金、重复支付资金、错付资金等现象,全部运费按照账单相符、账账相符的原则进行列支,依据原始运输发票实行运费结算,运费往来帐与集团公司财务处及时核对,做到往来账单位、金额清晰明确。1月份,配合集团公司企管处、电脑科对运费结算系统实施电算化,现在处于双方需求对接环节,运费结算系统电算化运行后不仅方便费用结算,更重要的是同确认运费结算数量、运输单价、运费结算审核、审批形成闭环管理,堵塞管理方面的漏洞,是费用结算进一步规范化。

2、认真做好物流处各中转业务员差旅费的审核工作。物流处的工作性质决定物流处业务人员经常在沿海港口、码头等地出差,甚至常年派驻枢纽中转站,在出差过程中遇到的情况复杂、地点变换频繁,差旅费的审核相对难于控制,在1个月的差旅费审核中没有出现重大审核差错,确保业务员的合理开销得到补贴,公司差旅费的支出正常有序。

3、努力做好办公室文编辑工作。

年初,在企管处的指导下与物流处全体同仁撰写并完善了物流处2xx年度工作目标,从综合管理、船舶管理、实物亏吨控制、港口船舶滞期费控制、安全管理五个方面确定了年度工作目标,并且做到了有目标、有实施办法、有考核体系,明确了2xx年物流处的工作行动方向。

3月份,根据企管处文件要求认真做好当前处室制度建设工作。修订了物流处《船舶运输管理办法》的制度文件,新增了船舶定价的管理环节,完善了外轮减载的业务操作,并对运费结算的细节问题做了必要的补充,从而使文件更具有指导意义和执行力,为下一步的船舶运输管理奠定了理论基础。

4月份,为配合市服务业办领导关于对接《物流业调整和振兴规划》的调研,撰写了汇报材料,汇报了公司物流业务的发展现状和下一步的发展思路,也总结了制约公司物流发展的问题和矛盾,同时也对振兴规划提出了设想和建议。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十

20xx年度在党委领导下、各部门配合支持下、部门同志克服减员的困难共同努力下,开展并完成了以下主要工作:

3、应市委要求,开展了新一轮城镇党组织结对帮扶活动,与惠南镇灶路村续签了三年协议,与佘山镇张朴村党支部新签了结对协议,进行了走访慰问。组织了对学校经济困难党员的补助和慰问。

1、完成考察并经党委选任了正处级干部1名、副处级干部1名,部门助理岗位干部2名,正科级干部11名,副科级干部21名,主管岗位干部7名;调整了纪委副书记和学生处处长;确定了外语学院主持工作的党总支副书记。

2、开展并完成了处级干部不定向民主推荐1次和定向民主推荐2次。安排校内处级岗位挂职干部4名,其中完成总结鉴定2名。向世博会增派了四名挂职干部。

3、配合市上级党委开展并完成了校领导班子20xx年度岗位考核、20xx年度民主生活会、20xx年度个人有关事项申报(新版)和选任干部工作的“一报告两评议”等工作;开展并完成了党委和纪委年度工作的民主测评、党委贯彻实施四项监督制度和整治用人不正之风工作开展情况的自查及上级的督查。

4、起草并由党委颁发了《中层干部教育培训实施办法》;与市科教党校联合举办了中层干部培训班;组织科以上干部开展了全教会精神和教育规划纲要远程专题培训;选送了49名同志到上级党校培训;完成了市委组织部干部第二第三期选学班。

1、指导并组织基层组织开展了支部换届的“公推直选”工作;向党员通报年度工作并接受民主评议的工作;20xx届毕业生党员离校前集中党性教育和组织关系转移工作;党员学生学年度民主评议工作;会同学工部开展了在学生选课班建立党的组织的探索工作。

2、完成了上级党委布置的远程教育终端系统终端的接入工作;党员和党组织信息管理系统建立维护工作;建校以来组织史的调研整理和撰写工作;市教卫系统党建典型案例的`征集工作;选苗育苗工作;接受了市教卫党委检查组对我校党建工作的检查。

3、筹备并组织召开了学校发展党员工作推进会;修订了《入党导航》手册,组织了20xx年新生入党启蒙教育;发展新党员433名,预备党员转正401名;举办了2期党校入党积极分子培训班、2期预备党员培训班。

部内和自身思想政治建设、廉政建设:

部门内开展了年度述职、考核和民主生活会;开展了干部选任工作四项监督制度的学习;认真参加中心组、党校、组织生活和党风廉政等学习教育活动,联系实际进行思考,积极发言,承担了2项党校党课任务;在党风廉政方面能坚守组工干部的纪律和操行并严格要求部门同志遵守。

回顾本年度自身的思想作风和工作,还存在忙于应对事务多,对工作的研究不够深,工作不够扎实,对部门同志的思想和困难关心不够到位等不足,需要在新的年度中不断注意克服,加以提高。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十一

按照党组的安排,201_年度主要协助党组分管宣传、政策法规、政务服务和主抓计生督查、市直机关计生目标考核、企业计生等几项工作。现将一年来本人思想品德、学习作风、工作履职和廉洁自律等情况向组织作如下汇报:

一、工作履职情况。

(一)宣传工作。

1.抓好主题宣传。一是围绕__创建国家文明城市和全市卫生与健康大会,联合电视台、报社进行大会精神系列报道;利用本单位官网、期刊和微博、微信公众号大力宣传大会精神,提高群众的知晓率和参与率。二是围绕全省卫生计生宣传工作会议,加大宣传品的进村入户力度,大力宣传健康促进和健康教育、健康扶贫政策知识。做好官网的建设,加大卫生计生系统新闻发布量和政策解读,扩大宣传效果。

2.策划宣传活动,加大社会宣传和典型选树力度。

(1)在我委党建扶贫点__市__镇、__县__镇和__区建设路社区开展了主题为“__”等婚育新风进万家活动,形成良好的人口计生工作局面。

(3)联合市疾控中心、市卫生监督所、__区卫生计生局到西宁社区马落箐村小学开展__卫生热线“__,合理膳食我帮您”主题活动和关爱留守儿童活动。

(4)利用“禁烟日”、“环保日”开展活动,到大河镇、双嘎乡养老院等开展“送烟=送危害”主题讲座;市卫生计生委联合市民宗委等十余家单位在黄土坡大街开展世界防治结核病日宣传活动。

(5)市卫生计生委、市疾控中心和市三医共95名女职工和男职工代表在明湖湿地公园开展“倡导绿色出行共建生态文明”徒步活动。

(6)为向广大群众普及心理健康知识,响应活动主题“共同面对抑郁,共促心理健康”,在__县双水阳光花园集市中心旁开展世界卫生日宣传活动。

(7)__市卫生计生委组织市疾控中心、__县卫生计生局、__县疾控中心在市第十九中学开展“健康素养__条进校园”健康巡讲活动。

(8)在全市卫生计生系统发掘“身边好人、凉都榜样”人物,提供给市文明办参与评选。

(9)开展“凉都好医生”评选活动,树立典型,引导全市卫生计生工作者树立热心为民的良好形象。

(二)政策法监工作。

201_年,卫生违法案件查办工作成绩显著,卫生监督系统“创卫”工作顺利通过国家“大考”,医疗服务市场监管规范有序,公共场所卫生监管取得成效,传染病防控得到有效提升,放射卫生监督措施有力,生活饮用水卫生得到保障,饮具集中消毒卫生安全监管到位,“双随机一公开”抽查工作按时完成。积极主动做好政务工作和信访维稳工作。

1.201_年全市查处卫生违法案件立案__件(其中__特区立案__件、__市立案__件、__县立案__件、__区立案__件、市卫生监督所立案__件),罚没款__元(其中__特区__元、__市__元、__县__元、__区__元、市卫生监督所__元)。

2.按照创建国家卫生城市技术评估要求,圆满完成2014-201_年度整治非法行医、违法医疗广告、公共场所“四小”行业专项整治等创卫工作资料的收集、整理、汇编工作;201_年__月,参加市中心城区创建国家卫生城市迎接国家技术评估专家组检查前对相关医疗机构、公共场所的督导和陪检工作。以上两项工作经国家技术评估组检查后认为达到创卫要求,为我市7月顺利获得“国家卫生城市”命名作出了积极贡献。

3.医疗执法监督坚持日常监管不放松、专项检查抓典型。在日常监督检查中,加强了对医疗机构依法执业、传染病疫情管理、临床用血、医院感染控制等监督检查,并在全市一级以上医疗机构全面推行“医疗机构依法执业承诺书”和“医疗机构依法行医管理员”制度,强化医疗机构依法执业意识和依法行医的自觉性,促使医疗机构切实加强内部管理,着力规范依法执业行为,有效防控医疗安全隐患。在专项整治活动中,重点打击查处了黑诊所、游医等非法行医行为。201_年,全市共监督检查各类医疗机构__户(次)、采供血机构及开展临床用血医疗机构__户(次)。针对检查时发现的违法违规情况,取缔无证行医82户,下达责令改正监督意见书__份。对非医师行医、超出登记诊疗科目范围执业、任用非卫生技术人员等的144户医疗机构(一般程序)进行了行政处罚,共计罚款金额__元;警告__户(次)。通过日常检查和集中打击相结合,全市医疗机构依法执业意识明显增强,超范围诊疗及使用非卫生技术人员行医行为大为减少。

4.为加强公共场所卫生管理,保证卫生安全,按照公共场所量化分级管理要求,结合201_年公共卫生国家抽检计划开展“双随机”监督工作检查。全年共检查各类公共场所__户次,对存在问题的__户次下达了整改意见书,针对检查时发现的违法违规情况,对__户次问题较严重的公共场所进行了行政处罚,共计罚款金额__元。指导县区进一步摸清底数,健全档案。逐户核实职责监管范围的公共场所基础信息,建立一户一档,同步录入国家卫生计生监督信息系统。导县区创建农家小旅店卫生示范点(户)工作。全市共创建__家并已经完成授牌。

5.加强医疗机构传染病防治卫生监督检查,重点开展了预防接种管理、疫情报告、疫情控制措施、消毒隔离制度执行情况(控制医源性感染)、医疗废物处置为主要内容的传染病防治监督检查。现已检查医疗机构__户次,对违法情节较为严重的__户次给予了行政处罚,共计罚款金额__元。针对存在的问题下达卫生监督意见书__份责令整改。

6.加强医疗机构放射诊疗许可和放射防护的监督工作,进一步理顺放射诊疗许可证的办理和校验工作,截至目前共检查放射诊疗单位__户次。针对存在问题对__户次医疗机构下达了整改意见书,对违法情节较为严重的__户次给予了行政处罚,共计罚款金额__元。

7.加强生活饮用水监督管理。一是全市共监督检查生活饮用水单位__户次,涉水安全产品单位__户次。查处案件__件,罚款__元;二是重点开展创建乡(镇)集中式供水卫生示范单位工作。经过县区申报、市级评估,全市申报乡(镇)集中式供水卫生示范单位4家。经验收合格,目前4家示范单位已经全部完成授牌。

8.全市有餐饮具集中消毒单位__家,其中__市19家,__区__家,__县__家,__家。今年以来全市加大监管力度,对餐饮具集中消毒单位实现了监管全覆盖,共出动卫生监督员70余人次,车辆__台次。其中__市卫生监督所和__区卫生监督所开展了抽检工作,共抽检__份,合格率达100%。__县、__特区辖区内的__家餐饮具集中消毒单位,因疾控中心未采样而未开展抽检工作,仅开展了监督检查。

9.201_年市卫生监督执法从转观念、建机制、明职责、抓落实入手,准确把握“双随机一公开”抽查工作的核心要求和方法实质,采取“四措施”推进“双随机一公开”抽查工作的制度化建设和规范化实施,推动监管效能显著提升。截至目前,全市卫生计生系统共开展双随机抽查__次,随机抽查对象数__家,在__省“双随机一公”开系统平台向社会公开抽查结果__条。

10.按照市委组织部、统战部的要求,组织开展“两代表一委员”、拟提拔干部、非公人士计生审核评价1200多人次。

11.积极组织开展职业病防治和职业性放射性疾病监测工作,全市各县疾控中心都已开通职业病监测网络,__家职业健康检查机构均已开通职业健康监测网络报告系统,共报告体检__人,发现职业禁忌症__人,疑似职业病__例,诊断职业病__例。全市医疗机构医用辐射防护监测医院共5家,职业性放射性疾病监测医院4家,完成监测点医院医用_射线机防护检测__台,设备检测率达到方案要求的100%。

12、201_年共接待卫生计生群众来信来访__次共计__余人次。

(三)督查室工作。

201_年,市计划生育督查室严格按照市人口和计划生育领导小组和市卫生和计划生育委员党组的安排和部署,认真贯彻执行全面二孩政策,完成对4个大企业和40个市直部门的计生责任目标年终考核,加大了对大企业的计划生育管理,督促企业进一步加大了人口计生工作力度,在人口计生队伍建设、工作经费投入、离岗职工计划生育管理、规范用工计生审查、企业流动人口计生管理、出生婴儿性别比治理方面,取得了较好的成绩。

二、科室廉政建设和本人廉洁自律情况。

严格按照群众路线教育实践活动中查找出的“四风”方面存在的问题,抓好督查室的党风廉政建设,严格要求,严格管理,严格监督,抓好落实,突出教育和领导的表率作用,牢记科室廉政第一责任人的职责,管好科室工作人员。扎扎实实做好相关工作,确保工作落实到位,确保单位分解各项任务的完成。同时,作为一名党员领导干部,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地做好每一天工作,充分发挥共产党员的先锋模范作用,严格按照党风廉政建设和反腐败的要求,时时处处严格要求自己,严守做人、处事、为官的道德底线,自觉做到自重、自省、自警、自励,保持了一个共产党人应有的操守气节。工作中,认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,本人和科室人员没有违反中央“八项规定”,和单位“一严格”、“五严禁”等现象。

三、存在的主要问题。

(一)学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,坚决维护_同志的核心地位。

自己虽能牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致,但在学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想上还有差距。主要表现在:一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”“十四个坚持”等核心要义的知道和了解,但从马克思主义认识论和方法论的角度上,对_新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深,仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有单纯为了学理论而学理论的倾向,未能做到融会贯通、举一反三,不善于从_新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法,未能使卫生计生工作全面体现时代性,把握规律性,富于创造性。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开会学文件、写写体会等常规化的学习方式,对如何结合我市卫生计生工作自身实际,以_新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践思之不深、研之不透,未能很好地做到“不离上级谱,唱活地方戏”,在一定程度上还存在着学用脱节的现象。

(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度方面。

自己虽能认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,做到工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告,但用更严的标准、更高的要求来衡量,还存在着一些薄弱环节和不足之处。主要表现在:一是存在“单位实用主义”现象,对上级的决议决定选择性执行,对于单位或行业有利的则能雷厉风行地去落实,不利的则按部就班地去应付。二是存在对分管的工作给主要领导汇报不够的现象,对一些者自认为不甚重要的事项,不愿去给主要领导主动请示报告,唯恐给领导造成多嘴多舌、好大喜功的印象。

(三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面。

自己虽能坚持把“思想求实、工作扎实、作风务实”作为行为准则,带头讲实话、讲真话,不当“两面派”,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,不弄虚作假欺瞒党组织,但实事求是地讲,在工作中还存在着一些亟待纠正的地方。主要表现在:存在“逢人只说三分话,未可全抛一片心”的世俗心理,对上级组织提建议谈意见不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“领导不问我,我也不多说”的心态而不愿去说。

(四)担当负责,攻坚克难,以钉钉子的精神抓落实方面。

能够认真履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正分管部门的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,但用“严以修身、严以用权、严以律己”的尺子来度量,还存在着一些不足。主要表现在:一是担当负责、攻坚克难的精神弱化。由于近年来全市卫生计生事业改革发展稳步推进,因而不同程度上产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态,出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪,过去那种“西北望,射天狼”的雄心壮志,那种“勇于向矛盾叫板、敢于向困难宣战”的开拓劲头,那种“跑起来干事,跳起来摸高”的拼搏精神,较前有所淡化。二是以钉钉子精神抓落实的韧劲不足。对一些既定的事项、确定的工作,满足于会议部署了、文件安排了,但跟抓不放、督查问效不够,尤其是一线指导、火线督战不不到位。

(五)纠正“四风”,反对形式主义、官僚主义方面。

自己虽能充分认识到“四风”的危害,并能防止和纠正形式主义、官僚主义,发挥好模范带头的“头雁效应”,但在转变作风上还存在着一些不足。主要表现在:官僚主义方面,存在“浮在机关多,走进基层少;忙于事务性工作多,静下心来思考少;对分管工作用心多,对其它工作关注少;布置安排多,督促检查少”的现象。

四、产生问题的原因分析。

经过深入反思,上述问题虽有客观原因,但更多的还是主观原因,从根源上剖析,主要有以下几方面。

(一)理想信念不坚定,干事创业激情缺乏。

正如_总书记所言,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。坚定理想信念,是共产党人安身立命的根本,是政治灵魂,是精神支柱。但是,由于自身理论学习和修养不足,造成理想信念有所淡化,导致以上方面问题存在。主要是自己缺乏焦裕禄同志的公仆情怀、奋斗精神,缺乏杨善洲同志知难而进、舍己为人的精神,在保先进位、任务落实、工作创新上方法不多,思想不清、措施不力;面对困难和问题,顾虑重重,缺乏攻坚克难的信心和勇气。

(二)服务意识不强,宗旨观念有所淡化。

群众路线和群众观点领会不深刻,“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众。”的思想在具体落实上有偏差,没有真正把自己放在公仆的位置上,把群众放在主人的地位上。有时为群众服务不到位,与群众认识有出入等。

(三)工作作风不实,求真务实不够。

在“深”字上用力不够,调查指导较少,对基层情况掌握不细。在“严”字上没有下硬功夫,对干部职工的思想工作做得不深不细,交心谈心的时间较少,尽管有干部职工违反规章制度,但是有时碍于面子,可说可不说的就没说,总是相信大家的自觉性和工作的主动性,由于缺乏强硬的监督检查,对干部管理上就降低了工作标准。在“实”字上没有下苦功夫。比如,抓落实的力度还不够,特别是有时受一些阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,使一些工作落实得不好。

(四)自身要求不高,落实“三严三实”不力。

_总书记提出领导干部要“三严三实”,是关键时刻的一次警告。分析我们在工作作风方面的问题,根源还是在于没有落实好“三严三实”。正是因为我们没有严以修身,才会导致自己学习不够、能力不足,面对群众工作产生畏难情绪、逃避心理,对待工作只求过得去,不求过得硬。

五、今后努力方向和整改措施。

(一)强化党性修养,切实遵守和执行党的政治纪律。

严格遵守政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则和党风政治生活准则,不散布违背党的理论和路线方针政策的意见,不发表违背中央、省委、市委决定的言论,不泄露党和国家秘密,不参与各种非法组织和活动,不制造、传播政治谣言及不实信息,不发表有损团结的言论,不做有损团结的事,决不允许个人凌驾于组织之上,确保中央、省委、市委的各项决策部署不折不扣得到贯彻落实,确保政令畅通,令行禁止。

(二)自觉用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,补足精神之“钙”,筑牢信念之“魂”,拧紧思想“总开关”

打铁必须自身硬。要深入理解和把握_新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求。用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑。把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,作为人生的头等大事,自觉用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把提高自身素质与党和国家事业紧密联系起来,如饥似渴加强学习,一刻不停增强本领,不断提高把握大局、运用规律、推进工作的能力。

(三)强化责任担当,始终务实谋事、务实干事。

一是充分发扬埋头苦干、讲究奉献、吃苦在前,享受在后的精神,坚决克服“只求过得去,不求过得硬,不求有功,但求无过”的错误思想,在工作作风转变上做表率。二是对于分管科室具体的每一项工作,从头到尾理清一个清晰的思路,制定一个周详的计划和打算,规定一个完成的时限。工作完成后及时跟踪问效,总结经验,查找不足,加以完善,推陈出新。三是当好领导的助手和参谋。对于自己分管的工作,特别是在一些困难工作和不好办的工作面前,不是只提出问题,单纯地把工作上缴推给领导,自己坐等执行现成的研究结果,而要主动思考、敢于突破,解决问题。四是在处理具体的业务工作时,坚持“方便基层、高效运作、规范服务、廉洁办事”的原则,严格执行国家卫生计生政策和法律法规,能办的事马上办,不符合政策不能办的给群众做好耐心细致的解释工作。

(四)强化党性观念,始终严守规矩、修身律己。

党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,是共产党人必须终身修炼的内功,并要通过平时严格的党内生活锻炼来不断增强。我将坚决做到:一是时刻牢记党的宗旨,自觉讲党性,牢固树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。二是淡泊名利,自觉坚持把廉政纪律和制度当成保持思想健康的“营养品”来吸收,有效增强自身的免疫力,增强拒腐防变的责任感和紧迫感,时刻从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。三是在与班子成员共事的过程中,认真贯彻民主集中制原则,严格执行党风廉政建设的有关制度和规定,严格执行各项工作制度和纪律,严格按照“三严三实”的要求,坚守做人、处事、用权、交友的底线,严守党和人民交给的政治责任和政治生命线,牢记“两个务必”,忠实地执行党的群众路线,继承和发扬党的优良传统和作风,与班子成员一道以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓制度建设和党风廉政建设,特别是在贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央“八项规定”、省委“十项规定”、《__省党员干部政治纪律“十严禁”》、《__省党员干部作风“十不准”》等各项规定上,不搞特殊,不打擦边球,不优亲厚友,不慷国家之慨,不利用职权为亲朋好友谋取私利,洁身自好,各方面严格执行。四是以身作则,带头执行财务纪律、公务用车标准,坚决杜绝职务消费、人情消费,带头坚持厉行节约、反对铺张浪费,坚决抵制各种假公济私行为,自觉接受群众监督,做到不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该住的不住,不该去的地方不去,明明白白做人,干干净净做事。真正做到自重、自省、自警、自律和自励,慎权慎欲慎“恶小”,善事善人善自身,力求做到防微杜渐,经得起考验,始终保持共产党人的政治本色。

以上汇报如有不足之处,敬请各位领导和同志们提出批评意见。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十二

按照党组的安排,201_年度主要协助党组分管宣传、政策法规、政务服务和主抓计生督查、市直机关计生目标考核、企业计生等几项工作。现将一年来本人思想品德、学习作风、工作履职和廉洁自律等情况向组织作如下汇报:

一、工作履职情况。

(一)宣传工作。

1.抓好主题宣传。一是围绕__创建国家文明城市和全市卫生与健康大会,联合电视台、报社进行大会精神系列报道;利用本单位官网、期刊和微博、微信公众号大力宣传大会精神,提高群众的知晓率和参与率。二是围绕全省卫生计生宣传工作会议,加大宣传品的进村入户力度,大力宣传健康促进和健康教育、健康扶贫政策知识。做好官网的建设,加大卫生计生系统新闻发布量和政策解读,扩大宣传效果。

2.策划宣传活动,加大社会宣传和典型选树力度。

(1)在我委党建扶贫点__市__镇、__县__镇和__区建设路社区开展了主题为“__”等婚育新风进万家活动,形成良好的人口计生工作局面。

(3)联合市疾控中心、市卫生监督所、__区卫生计生局到西宁社区马落箐村小学开展__卫生热线“__,合理膳食我帮您”主题活动和关爱留守儿童活动。

(4)利用“禁烟日”、“环保日”开展活动,到大河镇、双嘎乡养老院等开展“送烟=送危害”主题讲座;市卫生计生委联合市民宗委等十余家单位在黄土坡大街开展世界防治结核病日宣传活动。

(5)市卫生计生委、市疾控中心和市三医共95名女职工和男职工代表在明湖湿地公园开展“倡导绿色出行共建生态文明”徒步活动。

(6)为向广大群众普及心理健康知识,响应活动主题“共同面对抑郁,共促心理健康”,在__县双水阳光花园集市中心旁开展世界卫生日宣传活动。

(7)__市卫生计生委组织市疾控中心、__县卫生计生局、__县疾控中心在市第十九中学开展“健康素养__条进校园”健康巡讲活动。

(8)在全市卫生计生系统发掘“身边好人、凉都榜样”人物,提供给市文明办参与评选。

(9)开展“凉都好医生”评选活动,树立典型,引导全市卫生计生工作者树立热心为民的良好形象。

(二)政策法监工作。

201_年,卫生违法案件查办工作成绩显著,卫生监督系统“创卫”工作顺利通过国家“大考”,医疗服务市场监管规范有序,公共场所卫生监管取得成效,传染病防控得到有效提升,放射卫生监督措施有力,生活饮用水卫生得到保障,饮具集中消毒卫生安全监管到位,“双随机一公开”抽查工作按时完成。积极主动做好政务工作和信访维稳工作。

1.201_年全市查处卫生违法案件立案__件(其中__特区立案__件、__市立案__件、__县立案__件、__区立案__件、市卫生监督所立案__件),罚没款__元(其中__特区__元、__市__元、__县__元、__区__元、市卫生监督所__元)。

2.按照创建国家卫生城市技术评估要求,圆满完成2014-201_年度整治非法行医、违法医疗广告、公共场所“四小”行业专项整治等创卫工作资料的收集、整理、汇编工作;201_年__月,参加市中心城区创建国家卫生城市迎接国家技术评估专家组检查前对相关医疗机构、公共场所的督导和陪检工作。以上两项工作经国家技术评估组检查后认为达到创卫要求,为我市7月顺利获得“国家卫生城市”命名作出了积极贡献。

3.医疗执法监督坚持日常监管不放松、专项检查抓典型。在日常监督检查中,加强了对医疗机构依法执业、传染病疫情管理、临床用血、医院感染控制等监督检查,并在全市一级以上医疗机构全面推行“医疗机构依法执业承诺书”和“医疗机构依法行医管理员”制度,强化医疗机构依法执业意识和依法行医的自觉性,促使医疗机构切实加强内部管理,着力规范依法执业行为,有效防控医疗安全隐患。在专项整治活动中,重点打击查处了黑诊所、游医等非法行医行为。201_年,全市共监督检查各类医疗机构__户(次)、采供血机构及开展临床用血医疗机构__户(次)。针对检查时发现的违法违规情况,取缔无证行医82户,下达责令改正监督意见书__份。对非医师行医、超出登记诊疗科目范围执业、任用非卫生技术人员等的144户医疗机构(一般程序)进行了行政处罚,共计罚款金额__元;警告__户(次)。通过日常检查和集中打击相结合,全市医疗机构依法执业意识明显增强,超范围诊疗及使用非卫生技术人员行医行为大为减少。

4.为加强公共场所卫生管理,保证卫生安全,按照公共场所量化分级管理要求,结合201_年公共卫生国家抽检计划开展“双随机”监督工作检查。全年共检查各类公共场所__户次,对存在问题的__户次下达了整改意见书,针对检查时发现的违法违规情况,对__户次问题较严重的公共场所进行了行政处罚,共计罚款金额__元。指导县区进一步摸清底数,健全档案。逐户核实职责监管范围的公共场所基础信息,建立一户一档,同步录入国家卫生计生监督信息系统。导县区创建农家小旅店卫生示范点(户)工作。全市共创建__家并已经完成授牌。

5.加强医疗机构传染病防治卫生监督检查,重点开展了预防接种管理、疫情报告、疫情控制措施、消毒隔离制度执行情况(控制医源性感染)、医疗废物处置为主要内容的传染病防治监督检查。现已检查医疗机构__户次,对违法情节较为严重的__户次给予了行政处罚,共计罚款金额__元。针对存在的问题下达卫生监督意见书__份责令整改。

6.加强医疗机构放射诊疗许可和放射防护的监督工作,进一步理顺放射诊疗许可证的办理和校验工作,截至目前共检查放射诊疗单位__户次。针对存在问题对__户次医疗机构下达了整改意见书,对违法情节较为严重的__户次给予了行政处罚,共计罚款金额__元。

7.加强生活饮用水监督管理。一是全市共监督检查生活饮用水单位__户次,涉水安全产品单位__户次。查处案件__件,罚款__元;二是重点开展创建乡(镇)集中式供水卫生示范单位工作。经过县区申报、市级评估,全市申报乡(镇)集中式供水卫生示范单位4家。经验收合格,目前4家示范单位已经全部完成授牌。

8.全市有餐饮具集中消毒单位__家,其中__市19家,__区__家,__县__家,__家。今年以来全市加大监管力度,对餐饮具集中消毒单位实现了监管全覆盖,共出动卫生监督员70余人次,车辆__台次。其中__市卫生监督所和__区卫生监督所开展了抽检工作,共抽检__份,合格率达100%。__县、__特区辖区内的__家餐饮具集中消毒单位,因疾控中心未采样而未开展抽检工作,仅开展了监督检查。

9.201_年市卫生监督执法从转观念、建机制、明职责、抓落实入手,准确把握“双随机一公开”抽查工作的核心要求和方法实质,采取“四措施”推进“双随机一公开”抽查工作的制度化建设和规范化实施,推动监管效能显著提升。截至目前,全市卫生计生系统共开展双随机抽查__次,随机抽查对象数__家,在__省“双随机一公”开系统平台向社会公开抽查结果__条。

10.按照市委组织部、统战部的要求,组织开展“两代表一委员”、拟提拔干部、非公人士计生审核评价1200多人次。

11.积极组织开展职业病防治和职业性放射性疾病监测工作,全市各县疾控中心都已开通职业病监测网络,__家职业健康检查机构均已开通职业健康监测网络报告系统,共报告体检__人,发现职业禁忌症__人,疑似职业病__例,诊断职业病__例。全市医疗机构医用辐射防护监测医院共5家,职业性放射性疾病监测医院4家,完成监测点医院医用_射线机防护检测__台,设备检测率达到方案要求的100%。

12、201_年共接待卫生计生群众来信来访__次共计__余人次。

(三)督查室工作。

201_年,市计划生育督查室严格按照市人口和计划生育领导小组和市卫生和计划生育委员党组的安排和部署,认真贯彻执行全面二孩政策,完成对4个大企业和40个市直部门的计生责任目标年终考核,加大了对大企业的计划生育管理,督促企业进一步加大了人口计生工作力度,在人口计生队伍建设、工作经费投入、离岗职工计划生育管理、规范用工计生审查、企业流动人口计生管理、出生婴儿性别比治理方面,取得了较好的成绩。

二、科室廉政建设和本人廉洁自律情况。

严格按照群众路线教育实践活动中查找出的“四风”方面存在的问题,抓好督查室的党风廉政建设,严格要求,严格管理,严格监督,抓好落实,突出教育和领导的表率作用,牢记科室廉政第一责任人的职责,管好科室工作人员。扎扎实实做好相关工作,确保工作落实到位,确保单位分解各项任务的完成。同时,作为一名党员领导干部,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地做好每一天工作,充分发挥共产党员的先锋模范作用,严格按照党风廉政建设和反腐败的要求,时时处处严格要求自己,严守做人、处事、为官的道德底线,自觉做到自重、自省、自警、自励,保持了一个共产党人应有的操守气节。工作中,认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,本人和科室人员没有违反中央“八项规定”,和单位“一严格”、“五严禁”等现象。

三、存在的主要问题。

(一)学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,坚决维护_同志的核心地位。

自己虽能牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致,但在学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想上还有差距。主要表现在:一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”“十四个坚持”等核心要义的知道和了解,但从马克思主义认识论和方法论的角度上,对_新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深,仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有单纯为了学理论而学理论的倾向,未能做到融会贯通、举一反三,不善于从_新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法,未能使卫生计生工作全面体现时代性,把握规律性,富于创造性。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开会学文件、写写体会等常规化的学习方式,对如何结合我市卫生计生工作自身实际,以_新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践思之不深、研之不透,未能很好地做到“不离上级谱,唱活地方戏”,在一定程度上还存在着学用脱节的现象。

(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度方面。

自己虽能认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,做到工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告,但用更严的标准、更高的要求来衡量,还存在着一些薄弱环节和不足之处。主要表现在:一是存在“单位实用主义”现象,对上级的决议决定选择性执行,对于单位或行业有利的则能雷厉风行地去落实,不利的则按部就班地去应付。二是存在对分管的工作给主要领导汇报不够的现象,对一些者自认为不甚重要的事项,不愿去给主要领导主动请示报告,唯恐给领导造成多嘴多舌、好大喜功的印象。

(三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面。

自己虽能坚持把“思想求实、工作扎实、作风务实”作为行为准则,带头讲实话、讲真话,不当“两面派”,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,不弄虚作假欺瞒党组织,但实事求是地讲,在工作中还存在着一些亟待纠正的地方。主要表现在:存在“逢人只说三分话,未可全抛一片心”的世俗心理,对上级组织提建议谈意见不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“领导不问我,我也不多说”的心态而不愿去说。

(四)担当负责,攻坚克难,以钉钉子的精神抓落实方面。

能够认真履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正分管部门的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,但用“严以修身、严以用权、严以律己”的尺子来度量,还存在着一些不足。主要表现在:一是担当负责、攻坚克难的精神弱化。由于近年来全市卫生计生事业改革发展稳步推进,因而不同程度上产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态,出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪,过去那种“西北望,射天狼”的雄心壮志,那种“勇于向矛盾叫板、敢于向困难宣战”的开拓劲头,那种“跑起来干事,跳起来摸高”的拼搏精神,较前有所淡化。二是以钉钉子精神抓落实的韧劲不足。对一些既定的事项、确定的工作,满足于会议部署了、文件安排了,但跟抓不放、督查问效不够,尤其是一线指导、火线督战不不到位。

(五)纠正“四风”,反对形式主义、官僚主义方面。

自己虽能充分认识到“四风”的危害,并能防止和纠正形式主义、官僚主义,发挥好模范带头的“头雁效应”,但在转变作风上还存在着一些不足。主要表现在:官僚主义方面,存在“浮在机关多,走进基层少;忙于事务性工作多,静下心来思考少;对分管工作用心多,对其它工作关注少;布置安排多,督促检查少”的现象。

四、产生问题的原因分析。

经过深入反思,上述问题虽有客观原因,但更多的还是主观原因,从根源上剖析,主要有以下几方面。

(一)理想信念不坚定,干事创业激情缺乏。

正如_总书记所言,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。坚定理想信念,是共产党人安身立命的根本,是政治灵魂,是精神支柱。但是,由于自身理论学习和修养不足,造成理想信念有所淡化,导致以上方面问题存在。主要是自己缺乏焦裕禄同志的公仆情怀、奋斗精神,缺乏杨善洲同志知难而进、舍己为人的精神,在保先进位、任务落实、工作创新上方法不多,思想不清、措施不力;面对困难和问题,顾虑重重,缺乏攻坚克难的信心和勇气。

(二)服务意识不强,宗旨观念有所淡化。

群众路线和群众观点领会不深刻,“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众。”的思想在具体落实上有偏差,没有真正把自己放在公仆的位置上,把群众放在主人的地位上。有时为群众服务不到位,与群众认识有出入等。

(三)工作作风不实,求真务实不够。

在“深”字上用力不够,调查指导较少,对基层情况掌握不细。在“严”字上没有下硬功夫,对干部职工的思想工作做得不深不细,交心谈心的时间较少,尽管有干部职工违反规章制度,但是有时碍于面子,可说可不说的就没说,总是相信大家的自觉性和工作的主动性,由于缺乏强硬的监督检查,对干部管理上就降低了工作标准。在“实”字上没有下苦功夫。比如,抓落实的力度还不够,特别是有时受一些阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,使一些工作落实得不好。

(四)自身要求不高,落实“三严三实”不力。

_总书记提出领导干部要“三严三实”,是关键时刻的一次警告。分析我们在工作作风方面的问题,根源还是在于没有落实好“三严三实”。正是因为我们没有严以修身,才会导致自己学习不够、能力不足,面对群众工作产生畏难情绪、逃避心理,对待工作只求过得去,不求过得硬。

五、今后努力方向和整改措施。

(一)强化党性修养,切实遵守和执行党的政治纪律。

严格遵守政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则和党风政治生活准则,不散布违背党的理论和路线方针政策的意见,不发表违背中央、省委、市委决定的言论,不泄露党和国家秘密,不参与各种非法组织和活动,不制造、传播政治谣言及不实信息,不发表有损团结的言论,不做有损团结的事,决不允许个人凌驾于组织之上,确保中央、省委、市委的各项决策部署不折不扣得到贯彻落实,确保政令畅通,令行禁止。

(二)自觉用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,补足精神之“钙”,筑牢信念之“魂”,拧紧思想“总开关”

打铁必须自身硬。要深入理解和把握_新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求。用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑。把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,作为人生的头等大事,自觉用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把提高自身素质与党和国家事业紧密联系起来,如饥似渴加强学习,一刻不停增强本领,不断提高把握大局、运用规律、推进工作的能力。

(三)强化责任担当,始终务实谋事、务实干事。

一是充分发扬埋头苦干、讲究奉献、吃苦在前,享受在后的精神,坚决克服“只求过得去,不求过得硬,不求有功,但求无过”的错误思想,在工作作风转变上做表率。二是对于分管科室具体的每一项工作,从头到尾理清一个清晰的思路,制定一个周详的计划和打算,规定一个完成的时限。工作完成后及时跟踪问效,总结经验,查找不足,加以完善,推陈出新。三是当好领导的助手和参谋。对于自己分管的工作,特别是在一些困难工作和不好办的工作面前,不是只提出问题,单纯地把工作上缴推给领导,自己坐等执行现成的研究结果,而要主动思考、敢于突破,解决问题。四是在处理具体的业务工作时,坚持“方便基层、高效运作、规范服务、廉洁办事”的原则,严格执行国家卫生计生政策和法律法规,能办的事马上办,不符合政策不能办的给群众做好耐心细致的解释工作。

(四)强化党性观念,始终严守规矩、修身律己。

党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,是共产党人必须终身修炼的内功,并要通过平时严格的党内生活锻炼来不断增强。我将坚决做到:一是时刻牢记党的宗旨,自觉讲党性,牢固树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。二是淡泊名利,自觉坚持把廉政纪律和制度当成保持思想健康的“营养品”来吸收,有效增强自身的免疫力,增强拒腐防变的责任感和紧迫感,时刻从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。三是在与班子成员共事的过程中,认真贯彻民主集中制原则,严格执行党风廉政建设的有关制度和规定,严格执行各项工作制度和纪律,严格按照“三严三实”的要求,坚守做人、处事、用权、交友的底线,严守党和人民交给的政治责任和政治生命线,牢记“两个务必”,忠实地执行党的群众路线,继承和发扬党的优良传统和作风,与班子成员一道以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓制度建设和党风廉政建设,特别是在贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央“八项规定”、省委“十项规定”、《__省党员干部政治纪律“十严禁”》、《__省党员干部作风“十不准”》等各项规定上,不搞特殊,不打擦边球,不优亲厚友,不慷国家之慨,不利用职权为亲朋好友谋取私利,洁身自好,各方面严格执行。四是以身作则,带头执行财务纪律、公务用车标准,坚决杜绝职务消费、人情消费,带头坚持厉行节约、反对铺张浪费,坚决抵制各种假公济私行为,自觉接受群众监督,做到不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该住的不住,不该去的地方不去,明明白白做人,干干净净做事。真正做到自重、自省、自警、自律和自励,慎权慎欲慎“恶小”,善事善人善自身,力求做到防微杜渐,经得起考验,始终保持共产党人的政治本色。

以上汇报如有不足之处,敬请各位领导和同志们提出批评意见。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十三

2018年,本人在市纪委、市生态委党委的正确领导下,在班子成员的相互协助以及全委广大干部职工的大力支持下,努力克服不足,不断充实完善自己,通过积极工作,较好地完成了组织上交给的各项任务。

一、加强自身理论学习,加强自身党性修养。

身为纪检干部,我深知学习对人生的重要性、自身素质对工作的重要性,面对新的形势、新的任务、新的要求,我时时刻刻将学习作为一种追求、一种责任、一种竞争、一种修养来要求自己,激励自己,约束自己,使自己在学习中不断充实、不断完善、不断进步,力求做到“三个结合”:一是全面学与系统学相结合。在注重读书看报的同时,充分利用党委中心组学习,第__纪检组集中学习,党校脱产学习等形式认真学习十八届六中全会精神,特别是_同志代表十八届中央委员会向十九大所作的工作报告,修改后的党章,十九大公报。结合”两学一做”学习教育、3个条例2个准则的专题学习,撰写了3篇学习心得、感悟.二是交流与探讨相结合。为确保学习效果,我十分注重学习的方式和方法,主动寻求交流与探讨,力求在学习和相互学习中达到吐故纳新,给单位上了两次党课,完成了一篇调研文章。三是理论和实践相结合。坚持学理论以清醒头脑,坚持学业务提高服务水平,坚持学科技跟上时代潮流,向书本学、向制度学,在工作中学、在干事中学,通过学习提高,保证了做好简单的事,不犯简单的错。

作为一名党的执纪领导干部,我都时刻牢记这一诫训,以中央八项、省委__项规定和市委__条实施细则作为自己的行为准则,做到抗得住诱惑,顶得住歪风、经得住考验,,努力做到追求良好风尚,养成良好习惯,做到讲感情绝对不能坏原则,讲灵活绝对不能坏规矩,讲潇洒绝对不能坏纪律.一年来,我结合“两学一做”学习教育,认真学习党章、_总书记系列重要讲话精神和党的路线、方针、政策、国家法律法规等规定动作,刻苦钻研业务理论知识,不断加强自身的党性修养,不断提高自己的政策理论和业务水平,思想上不断完善、政治上不断求强、业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应了日益艰巨的工作任务的需要。我坚持以身作则,模范遵守廉洁自律的各项规定,不进营业性酒店、歌舞厅,从不接受任何吃请或请吃,下基层检查工作或出外开会都是轻车简从,从不刻求排场,不接受烟酒招待,坚持吃便饭,认真执行重大事项报告制度,坦诚接受组织监督,在纪检监察机关内,凡要求同志们做到的,我首先做到,凡是禁止同志们做的,我坚决不做。

二、履职必尽责,尽责敢担当。

一年来,以开展“两学一做”学习教育、“两抓两建两树”专题活动为载体,认真贯彻落实中纪委、省纪委、市纪委全会精神,并按照“政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格”4个方面的要求,扎实开展执纪监督问责工作。

(一)全面落实“两个责任”,助推从严治党向基层延伸。

一年来,我们聚焦党风廉政建设和反腐败工作的新目标、新任务、新要求,坚守政治红线、纪律底线,着力解决该谁做、做什么、做不好怎么办的问题,着力解决做没做、做得如何、发现问题怎么处理的问题,依法从政、廉洁从政更加自觉:

一是制定和完善了市生态文明委全面从严治党主体责任和监督责任“五项清单”,进一步明确领导班子党风廉政责任分工,落实“党政同责”、“一岗双责”,推动全面从严治党向基层延伸。通过党风廉政建设责任分解、责任检查和责任考核,构建权责明晰的责任链条。

二是贯彻市委、市纪委关于落实“两个责任”的要求,组织党政主要领导与班子成员、委属单位及机关处室签订党风廉政建设责任书,突出“定责”、“亮责”、“述责”、“评责”,构建横向到边、纵向到底的监督责任体系。

三是与中央、省环保督察结合,制定了市生态文明委2018年纪检监察工作要点,召开了全委系统党风廉政建设及纪检监察工作大会,明确2018年党风廉政建设和纪检监察工作思路、工作目标和工作任务。

四是根据省林厅纪检组、环保厅纪检组“两个责任”工作部署,按时上报市生态文明委党委履行主体责任及委纪委履行监督责任的报告,开展了对委属单位“两个责任”落实情况的专项检查,听取委属单位“两个责任”落实的情况汇报,并对委属单位“两个责任”落实情况逐个点评,督促各单位做好自查自纠、总结经验做法、完善规章制度等,将落实整改情况纳入年度党风廉政责任制考核。

(二)全面夯实“三廉”教育,筑牢拒腐防变的道德防线。

一年来,我们以“两学一做”常态化,将廉政宣传教育作为“第一课”,做到反腐钟常敲、倡廉雨常下:

一是强化节日廉政教育,组织开展元旦、春节、端午、中秋、国庆期间廉政教育,注重廉政教育提醒,借助内网平台、qq群、微信群等载体推送廉政短信、廉政格言等,增强党员干部拒腐防变免疫力,严防“节日病”发生。

二是结合生态文明委系统实际,开展以“严纪律、明责任、促发展”为主题的“思廉”系列活动,组织机关和委属单位党员干部预防职务犯罪警示教育基地,开展警示教育并进行廉政承诺签名,切实提高党员干部的廉洁自律意识。

三是组织委属单位负责人上廉政党课,开展“庸、懒、散、拖”专项整治等活动,提高党员干部的履职主动性和担当力。

四是深入开展生态文明委系统职务犯罪的教育与预防工作,督促机关处室以及委属单位开展廉政风险点排查,深入分析诱发风险因素及后果,制定完善相应的防控措施。

(三)全面盯紧“四风”问题,强化监督检查持续深入推进。

一年来,我们按照“经常抓、深入抓、持久抓”的要求,实行监督多样化、经常态化,盯紧“三类人”和纠正“四风”,在强化责任追究上下功夫、出实招、用力气,对不担责、不作为、“两个责任”不落实或者落实不到位的,严格实施问责,促进中央八项规定精神落地生根:

一是持续开展节假日重点时段公务接待、公车管理、遵守廉政规定等方面的督查工作,对督查中发现的问题及时纠正、限时整改。

二是持续开展廉政风险防控排查,形成以工作岗位为点、工作程序为线、监督制定为面,环环紧扣的廉政风险防控机制,筑牢廉政“防火墙”。

三是扎实开展林业(环保)综合巡查。2018年,我们结合中央环保督察,成立了以纪委书记为组长的问题线索集中分析研判处置小组,进一步修订完善了有关制度,严格落实和执行问题线索五类处置方式,对问题线索按集中受理、建立台帐、分析研判、摸底了解、分类处置、结果反馈、问题整改七个步骤进行管理,科学运用和处理好抓早抓小、快查快结与有案必查、违纪必究的关系。在__月__日至__月__日期间,依法依纪对涉及失职、渎职和不作为、慢作为的相关单位和责任人实施约谈和问责__人次。其中:约谈__人次(市级__人、区级__人),涉及县级_人次、科级__人次、一般__人次),问责__人次(县级干部__人、科级干部__人、一般干部__人),诫勉谈话__人、党内警告__人、行政警告__人,处罚企业__家、行政拘留__人、处罚__万元。201_年__月,中央第__环境保护督察组正式反馈意见,对涉及我市的__个问题(个性问题__个,全省共性问题__个),制定了专门的整改方案,明确整改责任、整改时限,细化__项措施全力整改。截止201_年12月31日,已完成整改87项,基本达到既定的序时要求。此外,中央督察组进驻前省自查自纠40个突出环境问题,已有33个完成整改,7个问题整改正在推进中;348个需持续推进或长效管理的信访问题已完成271个。

(四)全面践行“四种形态”,扎实开展纪律审查工作。

一年来,我们从政治的高度去认识监督执纪“四种形态”、以纪律的思维来把握监督执纪“四种形态”、以教育的理念贯穿监督执纪“四种形态”、以担当的勇气落实监督执纪“四种形态”:

一是把抓早抓小做到位。对一些苗头性、倾向性问题早发现、早处置,防止小问题演变成大问题,把踩到纪律红线边缘的党员干部拉回正轨。

二是把纪律审查抓到位。对行为已经破纪,但尚未铸成大错的干部,该处分的处分,该处理的处理,不以批评教育、诫勉谈话等代替纪律处分,使轻违纪党员干部及时知止收手,把陷在“灰色地带”、困在“亚健康”状态中的干部挽救回来,对那些纪律处分已达不到惩戒目的“极极少数”党员,坚持“刮骨疗毒”,在高举纪律戒尺的同时,重拳出击“拔烂树”。

三是把执纪方式转到位。集中精力把监督执纪问责工作落细落小、抓好抓实,把工作目标从“盯违法”向“盯违纪”转变,把处理方式从“单一化”向“多样化”转变,把工作重点从“惩处极少数”向“管住大多数”转变,把工作着力点放到协助党委抓纪律、管纪律、维护纪律、执行纪律上来,以严明的纪律推进全面从严治党,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十四

按照组织的安排,我于20xx年六月开始担任站副站长一职。一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心培养和同事们的帮助支持下,在领导工作岗位上做到勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终能团结同志,勤奋工作,认真完成组织交给的各项工作任务。现将一年来的思想工作情况向各位领导及同志们进行汇报,不足之处敬请批评指正。

一、重视理论学习,努力提高政治素质和党性修养。

一年来,按处党委中心组和站里的学习运行计划,我通过集中学习和自学相结合的方式,学习了社会主义理论体系、x届六中全会精神、油田公司“四新”形势任务教育、规划等内容,并认真撰写学习体会和心得,牢固树立了正确的权力观、利益观和业绩观。根据党建“三联”工作要求,我积极与群众沟通、谈心,宣传党的路线、方针、政策和上级会议精神,在做好思想疏导工作的同时,发现不良思想动态或倾向问题及时解决,并向党政正职汇报,为单位的和谐稳定做出应有的努力。

二、转变角色,努力在本职岗位上展示自己。

从中队长到副站长,虽然带来工作环境和岗位的变化,但为领导分忧、为群众服务的理念不变,作为一名基层管理人员,就要用自己的实际行动回报组织、领导及同志们的信任和关心。首先,我做到正确定位,作为一个新成员要主动融入新的集体,融入新的工作,环境主动加强与站领导、同事的交流沟通,在工作中我做到多看、多听、多学、多写,认真翻阅各种相关资料,主动向同事请教,尽快熟悉工作内容和范围。其次,主动承担工作任务,积极开展好自身工作,在工作过程中转变工作思路,摸索新的工作方法,注重心态的调整和适应角色的转变,努力在工作岗位上展示自己,在工作实践中锻炼自己。

三、踏实肯干,全方位做好各项工作。

一在现场管理方面。首先,我认真履行个人安全行动计划,积极开展各项安全环保活动,如:宣贯hse管理理念;开展九项管理制度的安全知识授课和形势任务分析;立足生产经营实际,指导基层单位和职工进行岗位风险辨识和评价等,极大地促进了本站安全环保长效机制。其次,结合本单位工作实际和作业现场情况,深入地开展了危害识别和风险评估工作,建立健全了本站的危害因素识别台帐。第三,深入开展隐患治理工作,提高hse现场管理水平。在现场管理中将隐患治理与“打非治违”活动紧密联系,将日常巡检、专项检查相结合,着重查看工作现场的关键装置和重点部位,如在检查过程中发现问题,能现场整改的立即整改,不能现场整改的明确负责人限期整改,夯实了现场管理工作。第四,加强重点部位、关键装置的安全管理力度。宾馆、招待所、公寓楼、食堂都属于人员聚集较多的地方,我们按照“四个能力”建设要求定期组织人员对燃气管网、电气线路、消防设施和消防通道进行认真检查,发现问题、立即整改。第五,加强餐饮卫生监管力度。我们将食品卫生管理纳入日常检查范围,从源头消除食品采购、加工等环节中存在的事故隐患,杜绝病从口入。第六,认真贯彻落实处《“xx大”消防安全保卫战工作方案》,积极开展消防安全活动,并做好消防安全“三项备案”制度暨网格化管理工作。

二在全面质量管理方面。首先,建立健全了在用计量器具的管理台账,认真开展节能降耗管理活动。在x2年“质量月”活动中,紧密围绕“宣传贯彻《质量发展纲要》推进建设质量强国”活动内容,通过横幅、板报宣传的形式,广泛宣传质量理念。在社区食堂、招待食堂掀起“抓食品质量安全、抓餐饮服务质量、抓窗口服务质量”的创先争优热潮,集中开展了食品质量、物资采购的专项监督检查活动。同时,扎实推进qc小组活动,力争取得良好的活动效果,使qc小组活动能够得到的持续、健康发展。

四、践行党风廉政建设,坚强自身修养提高。

信奉“廉洁聚人,律已服人,身正带人,无私感人”的做人格言,严格遵守党政干部廉洁从政有关规定,正确对待同志、正确对待组织、正确对待自己,服从组织安排,尊重领导,团结同志,自觉维护领导班子的团结。始终牢记“两个务必”,牢固树立宗旨意识,严格按照处党委党风廉政建设责任制的要求,认真贯彻落实党风廉政建设责任制及站务公开等有关制度,时时处处以身作则,洁身自好,坚持原则,按章办事。

总之,一年来,在各位领导和同事的帮助关怀下,经过自己的努力工作,取得了一定的成绩,但也存在不少不足,主要表现在:政治理论学习不够系统,业务学习和知识更新有待提高;管理能力和工作方法有待改进。今后,我一定努力学习提高自身修养,克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,争取各项工作更上一层楼。

上面是我的述职报告,请组织和各位领导批评指正。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十五

20xx年10月19日,我通过面试竞聘成为山东润峰电子科技有限公司市场部的一员,到现在已经一个月了。在领导和同事们的关怀和指导协助下,我顺利完成了自己职责范围内的工作。在工作中处处留心,多思考、多学习,积极向上级领导请教、与同事们沟通,了解公司各事业部的产品信息。技术上加强学习以弥补自己技术上的不足之处。同时利用手上资料加深理解,向资深员工询问、学习,提高自己的技术水平。

总之,经过一个月的试用期,我认为我能够积极、主动的完成自己的工作,并在工作中能够发现问题,全面的配合领导的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的技术水平及综合素质,以期为我司的发展尽自己的一份力量。

二、试用期工作业绩。

1、全面改版润峰电子新网站,并顺利完成;

2、完成山东润昇电池科技有限公司网站;

3、完成山东润合焊机有限公司网站;

4、完成山东润工自动化设备有限公司网站;

5、在原基础上重新构架公司宣传平台(阿里巴巴诚信通,中国电动车网等);

6、完成上级交办的各项任务。

三、待改进事项。

1、明确自己的工作范围及工作目标;

2、多动脑、多思考,少犯错;

3、提高自己的技术能力;

四、下阶段工作目标与计划。

1、深入学习、扎实工作。

2、配合各事业部领导及时更新网站;

3、利用现有的网络推广平台推广公司网站。

实用科级干部转正述职报告(模板16篇)篇十六

20xx年11-12月,作为新进厂的干部,我的主要工作是尽快熟悉集团公司的主要业务、发展方向、经营规划和相关制度法规,从而更好地理解物流处综合科的工作流程、业务重点,辅助综合科科长做好物流处综合科的各项工作。

在学习和观察当中,我基本了解了集团公司是集采矿、炼铁、炼钢、轧钢为一体的大型联合钢铁公司,是全国500强企业,而我们生产的“联峰”牌钢材先后获得“江苏省重点保护产品”、“国家免检产品”、“冶金产品实物质量金杯奖”、“中国驰名商标”等称号,相继被用于国家和地方重点工程,并远销30多个国家和地区。

物流处承担着原辅材料、备品备件及钢材的运输工作,对于一程船、二程船及协议厂船实行全方位的管理,作为公司生产、经营的后台支撑部门,我深知物流处的工作十分重要。

20xx年1月,物流处进行职责分工,安排我负责物流处运费结算、中转业务员差旅费审核及办公室的相关工作。

总结十个月来的工作表现,我做了下述几项工作:

1、截至目前为止审核大轮运费2亿多元,小船运费6764万元,没有出现多付资金、重复支付资金、错付资金等现象,全部运费按照账单相符、账账相符的原则进行列支,依据原始运输发票实行运费结算,运费往来帐与集团公司财务处及时核对,做到往来账单位、金额清晰明确。10月份,配合集团公司企管处、电脑科对运费结算系统实施电算化,现在处于双方需求对接环节,运费结算系统电算化运行后不仅方便费用结算,更重要的是同确认运费结算数量、运输单价、运费结算审核、审批形成闭环管理,堵塞管理方面的漏洞,是费用结算进一步规范化。

2、认真做好物流处各中转业务员差旅费的审核工作。物流处的工作性质决定物流处业务人员经常在沿海港口、码头等地出差,甚至常年派驻枢纽中转站,在出差过程中遇到的情况复杂、地点变换频繁,差旅费的审核相对难于控制,在10个月的差旅费审核中没有出现重大审核差错,确保业务员的合理开销得到补贴,公司差旅费的支出正常有序。

3、努力做好办公室文字编辑工作。

年初,在企管处的指导下与物流处全体同仁撰写并完善了物流处20xx年度工作目标,从综合管理、船舶管理、实物亏吨控制、港口船舶滞期费控制、安全管理五个方面确定了年度工作目标,并且做到了有目标、有实施办法、有考核体系,明确了20xx年物流处的工作行动方向。

3月份,根据企管处文件要求认真做好当前处室制度建设工作。修订了物流处《船舶运输管理办法》的制度文件,新增了船舶定价的管理环节,完善了外轮减载的业务操作,并对运费结算的细节问题做了必要的补充,从而使文件更具有指导意义和执行力,为下一步的船舶运输管理奠定了理论基础。

4月份,为配合市服务业办领导关于对接《物流业调整和振兴规划》的调研,撰写了汇报材料,汇报了公司物流业务的发展现状和下一步的发展思路,也总结了制约公司物流发展的问题和矛盾,同时也对振兴规划提出了设想和建议。

5月份,物流处会同集团公司相关物流专业共同申报了中钢协20xx年冶金企业管理现代化创新成果,我负责申报关于焦炭运输过程中的亏吨管理。对于原辅材料运输过程中的亏吨问题,一直是物流处工作的重中之重,是节约原辅材料采购成本的必要环节。20xx年上半年,物流处通过单船核算、轮队亏吨比统计等方式对运输轮队实行运输质量考核,选择质优诚信的轮队承运。

6月份,向南丰镇经济服务中心汇报了现代物流发展分析报告,从1-5月份各项数据情况与去年同期相比及与去年下半年对比情况、金融危机下物流业发展的主要矛盾和突出问题及应对策略三个方面简单、精要地作了分析和汇报。

7月份,完成物流处年度工作目标年中自评表,完成5个目标项10个子目标项的年中自评工作,在物流处各分管人员的共同努力下,对各子目标项的工作进展状况、完成工作进度、预计贡献评价、预计完成难度进行了客观、有效的评价,也对下半年的工作进行了梳理。

8月份,依据企管处文件要求,制订了物流处绩效考核指标鱼骨图和指标定义表。通过关键结果领域、短板、策略、工作板块寻找转化而成的指标,并按照定量、定性的属性定义指标,依据赋予的权重实施年终考核。

9月份,按照企管处文件要求完成四管理体系整合的相关工作,通过qm、mm、em和ohsm四个管理体系,进一步加强标准化管理体系工作,优化管理程序、提高体系运行效率。

4、积极配合物流处领导做好船舶管理、物流亏吨管理、码头费、滞期费结算管理等相关工作,完成领导交办的各项临时工作。

在这一年的工作中,我还存在很多不足,主要是不善于与同事沟通。由于语言上的障碍,不能够很好地与周围的同事融为一个集体,有时候听不懂大家说话就放弃不听,这样就显得有点格格不入。

二、思想方面。

作为在经济危机的大环境下被永钢集团接纳的一名员工,我心存感激,那种感激之情自当永记于心,莫敢相忘。

因为随爱人来上海发展,我辞去了大连的工作。能够有机会回到家乡融入永钢这个大家庭,我真是倍感亲切,而永钢更是以“海纳百川”的胸襟包容了我的到来,这一切都使我下定决心要为永钢贡献自己的力量。张家港是我的故乡,是我父亲生长的地方,而我与这里的亲人亦是血浓于水般的深情,尽管年少时我不曾生活在这片土地上,但内心深处却热爱家乡并期望着能够叶落归根。好事往往多磨,原本想举家迁往张家港,由于当初没有充分考虑孩子上学、爱人就业等问题,使得现在跟家人形成了两地分居的局面。尽管这些给我的工作和生活带来不便,但扪心自问我一直在珍惜当下,珍惜永钢给我的工作机会,上海距此并不遥远,我会合理地安排自己的生活,妥善处理工作与生活之间的关系。

我是愿意做事情并自信自己是可以做一些事情的人,因为我热爱这份工作,也热爱永钢的事业,所以我愿意用我的工作热情对公司交办的工作尽职尽责,老老实实做人,踏踏实实做事。我希望我能够在永钢的大家庭里走得更好、走得更远,也希望公司能够给我发展的机会,让我见证永钢的发展,见证自己的成长。

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