无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
节能减排工作汇报材料篇一
今年以来，成武县环保局高度重视污染减排工作，组织重点企业召开了污染减排工作会议，并与各企业签订污染减排目标责任书，要求各企业把污染减排工作当作今年环保工作的重中之中，逐步建立起促进污染减排的`运行机制，采取四项措施确保节能减排任务目标的有序推进。
一是限期治理促减排。对全县重点工业企业进行彻底的摸底调查，坚决整治超标排污、总量超限的企业，按照各自的减排任务削减排污总量。
二是清洁生产促减排。进一步加强对企业的分类指导，大力发展循环经济，引导企业推行清洁生产，走资源节约型、环境友好型社会发展经济之路。
三是治污项目促减排。认真落实“三同时”制度，严把新建项目的环评关、验收关，执行好环保第一审批权和“一票否决权”，坚持以新代老，增产不增污的原则，督促指导新建企业加大污染防治工程建设力度，推进技术进步，实现污染物稳定达标排放。
四是加强监管促减排。加强对各类污染源的巡查力度，及时制止超标排污现象，杜绝污染治理设施闲置等现象，确保实现污染物减排约束性指标，推动全县经济和社会的又好又快发展。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印
推荐度：
点击下载文档
搜索文档
节能减排工作汇报材料篇二
为积极响应区政府相关文件要求，进一步做好节能减排工作，根据具体部署，温州市龙湾区质检所三举措推进节能减排工作和助推绿色低碳。
一是全面加强宣传。以部门为单位，组织干部职工学习《节约能源法》、《公共机构节能条例》，电子显示屏流动播出，对节能减排的重要意义、主要措施等进行了广泛的宣传，努力营造节能减排的良好氛围，调动全所干部职工自觉投入节能行动之中，自觉养成节能的良好习惯，有效促进节能减排工作的开展。
二是重视常态管理。近期开展行政大楼的led照明产品改造工作，将原有的日光灯换成耗电量小、使用寿命长、安全可靠性强、绿色环保的`led产品，改造工程完成后，电量节能率达到55%以上。严格控制照明用电，做到人走灯灭;使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时，尽量减少待机时间。坚持节约用水。切实加强用水管理，坚决避免长流水现象。坚持节约办公用品。逐步规范办公用品设施的配备、采购和领用管理，提倡修旧利废。(项灵慧)
三是开展体验活动。在全所开展能源紧缺体验活动，停开一天车，提倡乘公共交通工具或步行上下班;停开一天空调;停开一天灯;少用一张纸，力争节能减排工作取得新成效。
节能减排工作汇报材料篇三
一是加大节能宣传和管理力度、提高社会各界节能意识。
二是积极推行《清洁生产促进法》、倡导isoxx001环境管理体系认证，采取切实有效措施，励行节能降耗。
三是要求企业把开展资源节约活动与转变经济增长方式、提高经济增长质量和效益相结合。
四是开展资源节约活动与调整经济结构相结合。五是开展资源节约活动与技术进步相结合。据统计，从底开始，先后改建、扩建了富丰水泥集团富华水泥厂80万吨干法旋窑生产线、富皇水泥公司100万吨干法旋窑生产线，关停破迁了处在城区的重庆大明纺织印染厂、嘉陵水泥厂、重庆缙云橡胶厂、重庆华润徽章有限公司、朝阳棉纺厂、北碚化工厂等一大批能耗高、污染严重的企业，大大减少了全区耗能企业的数量。目前该区单位gdp能耗低于1。23吨标煤/万元，达到和保持了国家环保模范城区标准，主要污染物排放量得到大幅削减。
节能减排工作汇报材料篇四
赣榆区环保局以节能减排为抓手，倾力推动工业经济实现科学发展，强力推进节能减排工作三项措施。
一是计划性强。赣榆区委、区政府高度重视，将节能减排工作列入重要日程。减排工作除了按照“十二五”规划进行总体部署外，还制定了年度减排计划和方案，将减排指标下达到具体减排项目，并签定目标责任书。
二是重点突出。在工程减排方面，重点抓企业提高工程建设力度，完善污染防治设施建设;在结构减排方面，淘汰落后生产技术，推进产业结构升级换代;在管理减排方面，督促重点污染源企业在线监测，及时掌握企业实际排污情况。
三是强化监管。筛选国控、省控等重点企业作为重点监管对象，监察人员不定期监察，环境监测站每月进行监测，确保污染防治设施的正常运行，污染物达标排放，达到减排效果。
节能减排工作汇报材料篇五
“开展节能减排，是落实科学发展观、构建和谐社会的重要举措，关系广大人民群众的切身利益，让我们积极行动起来，为构建绿色环保的和谐社会贡献自己的一份力量。”魏县地税局局长赵志杰说道。
为深入推进节能减排，加快节约型机关建设，近日，魏县地税局向全局干部职工发出“节能倡议”，要求大家提高思想认识，增强节能责任感，从现在做起，从身边点滴小事做起，节约一切可以节约的资源，减少不必要的浪费，做节能减排的楷模。同时，该局还成立节能减排工作领导小组，由单位纪检组长任组长，办公室牵头，不定期对各单位节能减排工作开展情况进行检查，发现落实不到位、工作流于形式的，予以严肃处理。