最热办理退休承诺书(汇总13篇)

时间:2023-11-01 作者:BW笔侠最热办理退休承诺书(汇总13篇)

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最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇一

甲方(用人单位):地址:乙方(离退休人员):,身份证号码:地址:

鉴于:乙方已达到退休年龄,或者已依法享受基本养老保险等待遇,现因工作需要自愿返聘至甲方工作。甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。

第一条返聘期限。

返聘期限按下列第____条确定:

1、不定期限:根据甲方工作需要和乙方自身状况另行确定。

2、固定期限:自年月日起至年月日止。

第二条工作内容。

1、乙方在甲方从事的具体工作岗位为__________。具体工作内容和职责:__________________________。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及身体健康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应服从甲方的安排。

第三条工作纪律及规章制度。

1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。

2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。

3、乙方承诺不会做出任何有损甲方声誉、商业秘密及经济利益的行为,未经甲方同意,不对外泄露甲方任何非公开信息。

第四条工作时间。

乙方每周工作______天,具体上下班时间根据甲方规定。或(乙方采用不定时工作制,即在完成甲方工作任务的前提下,乙方自主安排工作及休息时间。)。

第五条工作报酬。

1、乙方的工作报酬为每月人民币元,按约支付,每月日发放上月工资。

2、乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。

第六条协议的终止和解除。

1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本协议:

(1)不符合甲方的返聘条件和要求的;。

(2)不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的;。

(3)患病或负伤,不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;。

(4)严重违反甲方规章制度的;。

(5)严重失职,给甲方利益造成重大损害的;。

(6)被依法追究刑事责任的;。

(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;。

(8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本协议:

(1)未及时足额支付工作报酬的;。

(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。

第七条经济补偿、赔偿。

1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿,但应付乙方劳务报酬应及时结清。

2、如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的经济损失。

第八条工伤、医疗。

1、返聘期间乙方发生工伤的,甲乙双方根据有关规定协商解决。

2、返聘期间乙方患病或非因工负伤,医疗费用由乙方自行负担,甲方不支付乙方治疗期间的工资。

第九条争议解决。

履行本协议发生争议,双方应友好协商处理,协商不成的,依法申请仲裁或提起诉讼。

第十条附则。

1、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。

2、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇二

我是陈桥镇村一名离岗乡村医生,为规范医疗市场执业行为,我自愿承诺在离岗期内做到以下几点,并请监督:

一、严格遵守国家法律、法规、规章,离岗后不私自购药,不再从事医疗活动,不进行非法行医。

二、遵守上级卫生部门相关制度、工作纪律,服从镇卫生院和村委会双重领导,主动接受卫生部门的管理和监督。

三、积极响应国家医改政策,合作医疗政策,宣传基本药物制度,零差价率销售药品制度。

四、积极宣传国家基本公共卫生服务项目和重大妇幼项目工作。

五、如因本人私自购药,从事医疗活动,一旦查实将停发离岗补助并按照非法行医进行处理。在非法行医过程中导致医疗差错、纠纷甚至事故者,本人愿意承担相应责任及后果,并自愿接受相应处罚甚至刑事处罚,因私购药品以及私自为病人诊疗而产生的一切后果自负。

六、如违反上述承诺,本人自愿接受处罚,并愿意承担由此而引起的一切后果。

承诺人:

xx年x月x日。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇三

(1)职工达到退休年龄前一个月,携带户口簿、实际住址的房证到实际居住地社区填写《退休人员社会化管理档案卡》,由社区签字盖章后交企业填写其它部分。

(2)职工达到法定退休年龄的当月(平时月份:15日至30日;黄金周:4月末至5月25日,9月末至10月25日)由企业专管员持单位公章、职工档案、职工身份证原件及复印件、职工养老保险手册、基本养老保险个人账户明细单、《退休人员审批表》(一式五份)(用人单位(劳动保障代理机构)打印《基本养老保险个人账户明细单》后,也可先通过网上申报系统中“个人档案申报/网上申报企业退休核准”或“个人档案申报/网上申报事转企退休核准”进行待遇计算并打印《退休人员审批表》,然后到人社局行政部门办理审批手续),到人社局行政部门办理审批手续。

(3)持《退休人员社会化管理档案卡》、档案、《退休人员审批表》到退管部门办理档案移交手续及缴纳退休人员活动经费。

(4)持经退管部门审核的《退休人员审批表》到社会保险经办机构支付部门复核,并办理支付养老金手续。《退休人员审批表》装入职工个人档案。区属及县属企业的正常退休职工,由企业直接到当地劳动保障行政部门办理退休手续。

如何办理因病提前退休?

(4)到社会保险经办机构支付部门复核,并办理支付养老金手续。

如何办理退职?

(4)到社会保险经办机构支付部门复核,并办理支付养老金手续。

失业人员如何办理退休? (1)正在领取失业保险金的失业人员于达到法定退休年龄当月15-24日,持《失业证》、《养老保险手册》、《身份证》及其复印件、两张一寸照片、《退休人员社会化管理档案卡》(到居住地居民委或社区领取),到市就业管理中心培训就业综合服务大厅退休申报窗口申请办理退休;户籍是甘井子的失业人员须自带档案(到甘井子区失业保险经办机构取本人档案)。

(2)提前退休、退职,除持上述证件外,同时须持《因病、非因工鉴定结论通知单》(一式三份)。

根据《关于企业职工退休审批工作有关问题处理意见的通知》(大劳险字[1997]274号)规定,自2012年9月起,已达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限已满十五年的人员不允许继续参保缴费,法定退休年龄前具有副高级以上专业技术职称的人员,确因工作需要且经人力资源和社会保障行政部门审批可以延长退休时间。现将具体要求通知如下:

一、业务经办流程

(一)每月末,市社保中心根据系统记录的身份证信息对当期已达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限已满十五年的用人单位职工增加系统限制,不能生成次月个人应缴账。

(二)符合政策规定可以延长退休时间的人员,由用人单位持身份证原件及复印件、单位聘书、副高级以上专业技术职务任职资格证书原件及复印件、副高级以上专业技术职务聘任呈报表原件及复印件、《用人单位职工延缓退休备案表》(可通过网报系统“表格下载”下载)到当地人社局审批备案。

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最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇四

退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其他用人单位订立合同契约继续作为人力资源存续的行为或状态。

包括:受雇佣者到达法定离退休年龄,在原工作岗位延长一定的工作时间;受雇者离退休后被原用人单位应聘回原单位从事同种或不同种工作;受雇者离退休后在劳务市场重新进行择业,到原用人单位之外的单位工作的情况。退休返聘的优点(1)退休返聘人员的工作能力较强,工作经验较丰富。

很多退休人员还可以再继续上班的,一般都是原来单位里的技术骨干,或是管理干部,特长往往比较突出。

(1)他们的经验丰富,可以作为公司的培训人员,向新进员工介绍自己的经历,传授经验。为公司文化的传承和公司知识体系的传承都有很大好处。

(2)退休返聘人员对于所工作的单位来说,其成本要大大低于普通员工。

因为退休返聘人员往往都是在原单位享有比较健全的医疗保险、住房公积金、养老保险金等,因此无须再为其支付这些社会福利。另外,退休返聘人员由于在原单位享有一份退休金,因此经济上的压力不大,对薪金收入也没有过分要求,心理期望值不高,工资也偏低。

(3)退休返聘人员的.工作态度比较认真,多年的磨练使他们养成了认真的工作态度。

(4)退休返聘的人可以发挥余热,更多的为社会产生价值。

退休返聘的缺点:

(1)稳定性较差。由于退休人员的工作特殊性,因此他们对于工作收入的依赖较低,企业一有风吹草动、形势不妙,就会人心思动,退回家里颐养天年。缺少与企业同甘共苦的奋斗精神。合同上也很难对其进行有效的约束。

(2)退休返聘人员大多由于年龄、精力上的原因,难以从事高强度、高压力的工作,工作时间也相对较短,很难根据企业的要求或临时性的工作要求,作经常性的加班、出差等工作。

(3)退休返聘人员一般创新能力比较差,几十年的工作经验会固化他们的思维,限制了他们的思维,因此,退休返聘人员一般不宜做创新性工作。

退休返聘人员在需求上与一般的人相比有一个明显的不同之处:他们强烈地需求获得尊重。中国是一个敬老的社会,这种社会文化使得退休返聘人员认为他们应该获得尊重,他们已习惯于别人尊重的眼光和礼敬的态度,一旦周围的环境发现了变化,他们感到没有被尊重,就会产生强烈的失落感,进而影响工作情绪。

退休返聘存在的问题工伤保险在劳动关系中,工伤保险是法定基本社会保险之一,它的投保具有法律强制性。然而,在聘用单位与退休返聘人员之间建立的劳务关系,法律则没有规定其可以加入工伤保险。而在实际生活中,聘用单位往往是不予办理与工伤保险类似的商业保险的,日后,一旦返聘人员因工作造成人身伤害,由此产生的损害费用的承担主体便成为了纠纷高发区。加班补偿返聘人员在劳动后所受领的经济利益属于工资还是薪酬关系到加班是否应当支付劳动法所规定的加班费用问题。

根据现行法律规定,其签订的合同性质属于劳务合同,故其受领的经济利益属于薪酬。既然属于薪酬,那么不适用劳动法规定的加班费用的相关规定自然成为当然。但是,返聘人员所从事的工作往往技术含量比较高,同样的加班时间内为聘用单位创造的价值反而更高。如果一味地认定不能给与加班费用,这无疑是不合理的。劳务解除劳务关系解除时经济补偿问题劳动关系中,除法定情形,用人单位与劳动者解除劳动关系时,应当给予劳动者一定经济补偿。但在返聘人员与聘用单位间存在的劳务关系则不存在经济补偿的规定。

基于此,聘用单位与返聘人员间解除劳务关系时,不应当再享有经济补偿。因为退休员工不属于劳动部门管理,不能签订正式的劳动合同,所以聘用离退休人员不能依据《劳动法》第28条执行。离退休人员与用人单位发生争议,如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的,劳动争议仲裁委员会应予受理。代表建议将退休返聘人员纳入工伤保险全国人大代表、老百姓大药房连锁股份有限公司董事长谢子龙建议,为了鼓励专业技术人员发挥余热,建议将退休返聘人员纳入工伤保险覆盖范围,解决退休返聘人员的后顾之忧,减轻企业雇佣返聘人员的系统风险,促进企业的发展。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇五

为进一步党员先进性建设,充分发挥党员先锋模范作用,全面提升党员创先争优意识及服务中心能力和水平,本人结合岗位实际,作出如下承诺:

一、坚持政治理论学习,提高政治思想水平,深刻领会科学发展观的精神实质,明确党员争先创优的具体要求,增强党性原则,充分认识创先争优的重要意义,激发创先争优的热情。

二、密切联系群众,向群众宣传党的主张,及时向党反应群众的意见和要求,实现和维护好人民群众的根本利益。进一步树立服务群众的工作态度,转变工作作风,以情服人,并着力提高服务质量,真心实意地关注民生,热心服务群众。

三、学习党的章程,牢记入党誓词,遵守党的纪律,履行党员义务,始终平静的心态、高度的热忱,严谨的作风和负责任的态度,展现党员风采。

四、在工作上,时刻以党员的先锋模范作用约束好自己,带领他人,遵章守纪,业精于勤,事事模范创绩,处处先锋创绩,立足本职岗位,服务行业发展。积极主动为民办事,以群众之所急而急,以群众之所求,全方位服务群众,以先锋作用在岗位模范率先,创新发展,树立榜样,创先争优。

承诺人:

承诺时间:__年__月__日。

文档为doc格式。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇六

服饰有限公司:(退休人员临时雇用范本)。

我叫是退休人员,我为了能在贵公司工作又不影响生活质量及收入关系,特向贵公司做出承诺如下:1.在我为贵公司工作期间,劳动报酬以公司实际发放数额为准,我对此不提任何异议和其他主张。

2.我在为贵公司服务期间如发生疾病或其他人身伤害,所有后果和费用均由我自行承担,与贵公司无关,我也不得向贵公司以及相关单位提出赔偿或者补偿要求。

3.我在贵公司工作期间的工作范围、工作场所、工作时间由贵公司指定,我对上述事项不提任何异议。我所工作的场所、岗位无论有何变动,我都无条件接受服从分配。

4.我与贵公司存在的是临时雇用关系,双方均有权随时解除和终止,任何一方不得以此为由提出经济补偿和赔偿的要求。

5.我在贵公司工作期间由于我自己不当行为,致使贵公司和相关单位受到财产损害,我有义务向贵公司承担赔偿。

6.以上承诺是我的真实意思表示,为此我愿承担相应的后果。

承诺人:

xx年x月x日。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇七

甲方:(以下简称甲方)。

地址:

乙方:(以下简称乙方)。

性别:年龄:身份证号码:户口所在地:联系电话:详细通讯地址:邮编:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,签订本聘用协议。

第一条聘用期限。

1、本聘用协议自xx年x月x日起,至xx年x月x日止。

2、甲方在聘用期满后,同意继续聘用乙方的,可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。

第二条工作岗位。

1、乙方承担甲方的xx岗位。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排。

第三条工作纪律及规章制度。

1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务,遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的工作任务等。

2、乙方愿意接受甲方的考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。

第四条工作报酬,福利待遇。

1、甲方根据乙方的工作表现及岗位贡献向乙方支付报酬,工资标准执行。支付方式为现金。支付时间为每月日聘用协议书前。

2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。

第六条劳动保护及劳动条件。

甲方向乙方提供符合国家及山东省规定的工作条件,提供保障乙方安全的、健康的工作环境。

第七条协议的终止和解除。

1、本协议期满,即可终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议。

4、乙方由下列情形之一的,甲方可立即解除本协议:

(1)乙方不符合甲方聘用要求的。

(2)乙方不能胜任用人单位所安排的工作,或经考核不合格的;

(3)乙方严重违反甲方规章制度的;

(4)乙方患病或负伤(劳动鉴定部门确认的因公负伤除外),不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的。

(5)乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

(6)乙方被依法追究刑事责任的。

(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料的。

5、甲方有下列情形之一,乙方可立即解除本协议:

(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的`;

(2)甲方不支付劳动报酬的;

(3)用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

第八条经济补偿、赔偿。

1、甲乙双方若单方面解除本协议,需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义务,则需向对方赔偿违约金计一个月薪酬。

2、依据本协议第七条约定正常终止或解除本协议的,双方互不支付违约金及任何补偿金。

第九条工伤、医疗。

聘用期间,乙方患病或非因公负伤,医疗费用由乙方自理,医疗期内,甲方不发放工资。

第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲、乙双方应友好协商解决,如协商不成,均可向劳动仲裁部门申请仲裁。

第十一条本协议甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方。否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十二条本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

甲方(盖章)乙方(签字/手印)。

法定代表人:

_________年________月________日。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇八

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份证号:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议并建立劳务关系,共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限于x年x月x日生效,至x年x月x日终止(为期x年)。

第二条乙方所承担劳务工作的内容包括但不限于以下几个方面:x。

第三条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第四条甲方须在本协议生效之日时,在7个工作日内,提交一份三级医院的体检报告。

第五条支付标准:甲方的劳务费标准为人民币x万元/年,劳务费用包含甲方为乙方办理的保险费用。

第六条甲方劳务费的发放标准为:每月人民币x元整,待本劳务协议结束期届满之日时,将劳务费用补齐。

第七条甲方可为乙方提供宿舍。具体标准由甲方选定。

第八条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。须无条件签署甲方保密协议。

第九条发生下列情形之一,本协议终止:

1、本协议期满的;

2、双方就解除本协议协商一致的;

第十条双方若单方面解除本协议,需提前一周通知另一方。

第十一条乙方同意在提供劳务期间若发生疾病,医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条乙方同意在提供劳务期间,如无法胜任劳务工作,甲方有权解除劳务合同。

第十三条依据本协议第九条、第十一条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金、经济补偿金等任何费用。

第十四条乙方有下列情况之一的,应当承担违约责任:

1、违反本合同第十条,擅自离职的;

2、违法甲方工作制度和要求,扰乱工作秩序,经劝告仍不改正的;

3、因主观恶意给公司造成损失的。

本条第1、2款情况的,甲方可与乙方协定违约金,符合第3款情况的,应赔偿乙方恶意行为对公司造成的损失。

第十五条甲方有权随时调整本合同第二条所规定的劳务内容与要求,但应征得乙方的同意,乙方不同意的,甲方有权解除合同并无须支付违约金。

第十六条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应友好协商解决。协商不成的,双方均可向x人民法院起诉解决。

第十七条本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):

联系人:

联系方式:

地址:

乙方(签字):

联系人:

联系方式:

地址:

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇九

根据关于印发《六盘水供电局深入开展创先争优活动实施方案》要求和《关于开展公开承诺活动的通知》文件精神,为巩固学习实践科学发展观活动成果,推进创先争优活动深入开展,充分发挥党组织的政治核心作用和共产党员的先锋模范作用,认真抓好和落实好我支部创先争优各阶段主要活动工作,按照局党委统一工作部署,结合支部工作实际,离退休党支部就开展创先争优活动公开承诺如下:

一、充分认识创先争优的重要意义。深入开展创先争优,是党的十七大提出的一项重大任务,是贯彻落实十七届四中全会精神、加强和改进新形势下党的建设的重要部署,是学习实践科学发展观活动的继续和延伸,是加强党的建设一项重要的经常性工作。为此,我支部全体党员要认真领会其精神实质和内涵,提高思想认识,把思想统一到局党委工作部署上,以我局实践主题“筑坚强堡垒、树先锋形象、促‘两强三好’”为重点,用实际行动和高度负责的工作态度认真践行科学发展观,抓紧抓好和切实落实好创先争优各项活动。

二、认真抓好支部班子建设,不断提高支部书记和支部委员的示范带头作用。支部要把抓支委自身建设当做首要任务来抓。支部班子要不断加强政治理论学习,进一步发扬求真务实、开拓进取的精神,带领支部党员一起融入到“创先争优”的学习和实践中。

三、认真抓好思想建设。通过创先争优活动的开展,以建设学习型党组织为契机,认真学习贯彻中国特色社会主义理论体系,深入贯彻落实科学发展观,并通过组织学习《三个“为什么”,四个“如何做”》、《七个“怎么看”》等增强创先争优活动的吸引力和感染力,切实提高我支部党员的思想素质和理论水平。在我局电网发展的非常时期,把离退休党员的思想统一起来,出谋划策,贡献余热,理解和积极支持我局各项中心工作。

四、认真抓好组织建设。加强党员队伍建设,提高党员整体素质和党员意识,充分发挥党员的先锋模范作用,加强对党员的学习和教育,勤正廉洁、乐于奉献。

五、以创建“四强”党组织和争当“四优”共产党员为载体内容,认真履行职责,保证党组织参与决策、带头执行,充分发挥党组织政治核心作用和堡垒作用。通过认真开展党员先进性测评和党员责任区等主题实践活动,促进党员先锋模范作用的充分发挥。

七、按照局党委统一部署,抓紧抓好和认真组织实施完成创先争优“三个阶段”的各项活动任务内容。

承诺人:

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇十

五、加强老干部之间的联系,发挥表率作用,做好传、帮、带工作。

承诺人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

1.带头学习提高,自觉坚定理想信念,提高政治觉悟、党性修养,建设好班子。继续带头深入学习实践科学发展观,坚持社会主义办学方向,认真贯彻党的路线、方针、政策,支部领导间团结协作,不断提高凝聚力和战斗力,教育成员廉洁自律,努力打造一支“想干事、会干事、干成事”的党员干部队伍。全面完成上级党组织交办的各项任务。

2.加强师德师风建设,充分发挥党、工、团、妇组织作用,大力弘扬高尚师德,树先进,学榜样;组织开展以“三比三讲”为主题的师德教育活动。严于律己:在工作中勤于学习,争做创新破难的表率;恪尽职守,争做敬业高效的表率;情系师生,争做服务奉献的表率。

3.紧紧围绕学校教育。

教学。

中心工作生动活泼地开展党建活动。做到规章制度健全完善,管理措施到位。上好党课,在党团员中开展理想信念教育;组织好政治学习,牢记党的根本宗旨,密切联系群众。民主生活中,积极开展批评与自我批评,解决自身问题和矛盾,民主评议公平、公正。按照党的十六字方针认真、负责地发展新党员。继续做好党务公开工作,在党员中推行党员承诺制,亮明党员身份,主动认真接受上级党组织和群众的监督。

4.立足岗位,争创佳绩。清楚自己作为教育单位一名党员和基层党务工作者的责任、义务,更新观念,为学生的长远着想,认真钻研业务,提高育人水平,爱护尊重学生,让学生做一个快乐的人。要圆满完成年度教学、科研、管理和学习目标任务,并取得优异的业绩。以教育、管理的作为推动辅导区教育的科学发展。

承诺人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

根据保持共产党员先进性教育活动的部署和要求,在学习动员阶段中,认真开展党员学习,充分认识到保持共产党员先进性教育活动的重要性和必要性,进一步提高了自身的政治素质和理论水平。在今后的活动和生活中,郑重承诺:

1、按照新时期机关离退休党员先进性的具体标准“崇尚科学,反对一切邪教活动;

2、邻里团结,为争创和谐永康努力奋斗;修心养性,争做健康向上的文明公民;

3、发挥余热,退休不褪色,离岗不离党,老有所为,老有所用”要求自己,继续深入到活动中去。

承诺人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

我是陈桥镇村一名离岗医生党员,为规范医疗市场执业行为,我自愿承诺在离岗期内做到以下几点,并请监督:

一、严格遵守国家法律、法规、规章,离岗后不私自购药,不再从事医疗活动,不进行非法行医。

二、遵守上级卫生部门相关制度、工作纪律,服从镇卫生院和村委会双重领导,主动接受卫生部门的管理和监督。

三、积极响应国家医改政策,合作医疗政策,宣传基本药物制度,零差价率销售药品制度。

四、积极宣传国家基本公共卫生服务项目和重大妇幼项目工作。

果,并自愿接受相应处罚甚至刑事处罚,因私购药品以及私自为病人诊疗而产生的一切后果自负。

六、如违反上述承诺,本人自愿接受处罚,并愿意承担由此而引起的一切后果。

承诺人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

为认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行廉洁从政的各项规定,切实做到廉洁奉公,我郑重作出如下承诺:

三、认真贯彻落实中央“八项规定”,坚决纠正“四风”;

四、不违反党的政治纪律、组织纪律,与上级党组织及县委保持一致,自觉维护班子团结;

五、不办关系案、人情案、金钱案,坚持依纪依法办案;

六、不参加可能影响公正执法的吃请及其它消费活动,不接收和赠送土特产;

七、不违反规定收送礼金和贵重物品等;

八、不违反规定插手工程招投标,土地招、拍、挂,产权交易,政府采购等经济活动;

十、不参与任何形式的赌博及变相赌博活动;

十一、不多占住房和超标准占用办公用房;

十二、不个人决定应由集体讨论决定的重大问题,严格执行民主集中制原则。

承诺人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇十一

我是陈桥镇村一名离岗乡村医生,为规范医疗市场执业行为,我自愿承诺在离岗期内做到以下几点,并请监督:

一、严格遵守国家法律、法规、规章,离岗后不私自购药,不再从事医疗活动,不进行非法行医。

二、遵守上级卫生部门相关制度、工作纪律,服从镇卫生院和村委会双重领导,主动接受卫生部门的管理和监督。

三、积极响应国家医改政策,合作医疗政策,宣传基本药物制度,零差价率销售药品制度。

四、积极宣传国家基本公共卫生服务项目和重大妇幼项目工作。

五、如因本人私自购药,从事医疗活动,一旦查实将停发离岗补助并按照非法行医进行处理。在非法行医过程中导致医疗差错、纠纷甚至事故者,本人愿意承担相应责任及后果,并自愿接受相应处罚甚至刑事处罚,因私购药品以及私自为病人诊疗而产生的一切后果自负。

六、如违反上述承诺,本人自愿接受处罚,并愿意承担由此而引起的一切后果。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇十二

人民政府:为贯彻省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》(冀政[20xx]69号),我作为单位法定代表人(实际控制人),对本单位安全生产负全面责任,认真组织全体职工学习《安全生产法》、《河北省安全生产条例》等法律、法规、规章、标准及有关规定,深入开展“法人代表安全生产双百日承诺”活动,并郑重承诺如下:

一、积极落实本单位安全生产工作主体责任,建立健全安全责任制和各项规章制度,并严格执行;按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。自觉接受政府及安监部门的监督管理,把安全工作责任切实落实到部门和责任人。

二、按规定配备消防设施、设备,应急照明灯、各种消防标志齐全并符合要求,疏散通道畅通。确保安全资金的投入,满足消防安全的需要;为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动保护用品,并督促其按规定佩戴、使用;依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。

三、定期组织从业人员开展安全知识、消防知识的教育培训活动,提高从业人员的安全意识和安全业务技能。使从业人员做到“四懂四会”,能够果断、正确地处理各种突发事件。

四、对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定安全事故应急救援预案,并定期演练。

五、单位如发生重大或造成较大社会影响的安全事故,立即停业整顿。因未依法履行主体责任导致安全事故的,接受20万元经济处罚,并承担相应的法律责任。

违反上述承诺,接受相应的行政处罚,并承担相应的法律责任。如因安全投入不到位导致安全事故,单位接受不低于50万元罚款,法定代表人(实际控制人)接受2—20万元罚款;未建立安全管理机构或未对从业人员进行培训教育,接受2万元罚款;未设警示标志或未对从业人员提供符合要求的防护用品,接受5万元罚款;对重大危险源未登记建档,未制定应急救援预案,接受2—10万元罚款;与从业人员订立免责或减责协议,接受2—10万元罚款等等。

承诺单位(盖章):

法人代表签字:

实际控制人签字:

文档为doc格式。

最热办理退休承诺书(汇总13篇)篇十三

我叫是退休人员,我为了能在贵公司工作又不影响生活质量及收入关系,特向贵公司做出承诺如下:

1.在我为贵公司工作期间,劳动报酬以公司实际发放数额为准,我对此不提任何异议和其他主张。

2.我在为贵公司服务期间如发生疾病或其他人身伤害,所有后果和费用均由我自行承担,与贵公司无关,我也不得向贵公司以及相关单位提出赔偿或者补偿要求。

3.我在贵公司工作期间的工作范围、工作场所、工作时间由贵公司指定,我对上述事项不提任何异议。我所工作的场所、岗位无论有何变动,我都无条件接受服从分配。

4.我与贵公司存在的是临时雇用关系,双方均有权随时解除和终止,任何一方不得以此为由提出经济补偿和赔偿的.要求。

5.我在贵公司工作期间由于我自己不当行为,致使贵公司和相关单位受到财产损害,我有义务向贵公司承担赔偿。

6.以上承诺是我的真实意思表示,为此我愿承担相应的后果。

承诺人:

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