老龄办工作总结和计划(专业16篇)

时间:2023-11-11 作者:QJ墨客老龄办工作总结和计划(专业16篇)

月工作总结可以通过有序地梳理工作内容、总结工作心得和收获以及分析问题所在,从而提高自己的工作能力和专业素质。在写月工作总结时,参考一些优秀的范文是很有帮助的。下面是一些精选的总结范文,供大家参考。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇一

一要深入各区县调研优待老年人工作,对《xx省优待老年人规定》提出修订意见,修订完善《xx市优待老年人规定》,保障老年人共享经济社会发展成果。二要组织市老龄委各成员单位和各区县老龄办调研加强老龄联络协调工作,制定《xx市老龄工作委员会关于加强老龄联络协调工作的实施办法》,切实发挥市老龄委和市老龄办职能作用,全面加强联络协调工作,构建全市老龄工作大格局。三要开展对基层老年协会的调研工作,制定《xx市基层老年协会规范化建设管理办法》,出台管理细则、细化命名办法,进一步明确基层老年协会规范化建设标准,带动基层老龄工作和为老服务上台阶上水平。四要开展养老服务机构建设运营情况调研活动,掌握全市养老服务机构的数量规模、分布情况、发展状况、存在问题及政策需求等情况,做好养老服务典型选树和经验推广工作,做好养老院服务质量建设专项行动。五要围绕健全“老年人关爱服务体系”开展调研工作,积极构建养老、孝老、敬老政策体系和社会环境。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇二

一要继续做好老年政策法规的宣传贯彻落实力度,采取多种形式宣传贯彻落实《老年人权益保障法》、《xx省老年人权益保障条例》和省、市老年人优待规定,组织、协调、指导、督促有关部门切实做好老年人权益保障工作,强化全社会依法维护老年人合法权益的意识。二要加大执法检查力度,把党和政府的惠老政策落到实处,把高龄、失能、贫困老人的维权服务和社会保护作为重点,发挥“老年人法律服务联络处”和“xx市维护老年人权益律师服务团”作用,积极开展司法救助、法律援助和法律服务工作。三要开展好xx省老年人公益维权示范站创建工作,根据《xx省老年人公益维权服务示范站创建办法》的通知精神,协调相关单位,按照通知要求,对照创建标准,积极组织推选,并做好有关宣传工作。四要做好老年人法律咨询服务活动,组织有关法律工作者进区县进村居,帮助老年人学法懂法,了解老年优待政策,提高其维护自身权益的能力。五要做好老年人权益信访工作和《老年人优待证》发放工作,做到耐心听取、认真解答、做好笔录、及时办理、协调落实。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇三

一是举办xx市第十一届中老年才艺大赛。联合市委宣传部、市文联、市文广新局启动比赛,全市近万名中老年人围绕声乐、舞蹈、戏曲、曲艺、器乐、服饰表演等参赛。初赛15场500余个节目,预赛180余个节目,决赛评选出一等奖43个节目、二等奖32个节目、三等奖16个节目。中老年才艺大赛已成为繁荣我市老年文化事业的重要形式和品牌。

二是举办“xx市老年书画、摄影和刻瓷作品展”。广泛宣传发动有专业特长的中老年人进行创作,共展出书画200余幅、照片200余幅、刻瓷120件,分别评出一、二、三等奖,激发了广大中老年人的参展热情。

三是纪念中国第一颗氢弹爆炸成功50周年活动。主办了“庆氢弹爆炸50周年迎党的十九大胜利召开”文艺演出,邀请了212户、232名功臣及遗属观看演出。演出结束后,爱心企业为老人开展理发、测视力、修脚等义务服务。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇四

一是完成xx市2020年度老龄事业统计年报。经与市民政局、人社局、财政局、公安局、卫计委等部门协调、沟通,对我市老龄化形势进行调研分析和研判,形成2020年度老龄事业统计年报,较全面地反映了我市在养老服务体系建设、老年文化、老年权益、老年事业等方面的发展情况。

二是完成xx市民办养老服务机构实名统计。对全市民办养老服务机构的数量规模、分布情况、发展状况、存在问题及政策需求等基本情况进行了全面、系统调研,完成了全市老年人住养服务机构统计、“医养结合”服务机构统计、养老服务信息化呼叫机构统计、养老家政服务机构统计等工作,为政府制定和完善促进民办养老服务机构方针政策、加快建立健全社会养老服务体系提供科学的决策数据和理论依据。

三是举办新闻发布会。在市老龄事业服务中心举行了新闻发布会,就xx市“敬老月”期间的重点活动安排进行介绍,对xx市老龄事业发展状况进行发布,从老年人优待、养老服务业发展、老年人健康支撑支持体系建设、推动老龄产业发展、营造积极健康老龄氛围五个方面介绍了xx市近年来老龄工作取得的成绩和发展现状,并安排部署了下步重点工作。

四是做好编制《“十三五”xx市老龄事业发展和养老体系建设规划》有关工作。在调研、对接的基础上,依据《“十三五”xx省老龄事业发展和养老体系建设规划》,进一步征求了市民政、财政、交通、司法、卫生、社保等涉老部门单位意见,修订完善了《“十三五”xx市老龄事业发展和养老体系建设规划》。

五是组织业务培训。举办全市老龄工作干部培训班,各区县老龄办主任、乡镇、街道老龄办主任,老龄工作宣传报道和信息员等近200人参加培训。组织老龄部门专家分别做了“写宣传报道稿件的几点体会”、“贯彻落实习近平总书记重要讲话精神扎实创新做好老龄信息工作”、“老龄化形势暨前景展望”等专题培训,全市老龄工作队伍思想素质和业务能力明显提升。

六是初步形成大老龄工作格局。年内,在我市召开全省老龄联络协调工作会议,听取了我市关于老龄联络协调工作经验做法的汇报,参观考察了我市老龄工作典型。鉴于市老龄工作委员会部分成员工作变动,对组成单位、人员信息进行补充、调度,代市老龄工作委员会印发《关于调整xx市老龄工作委员会组成人员的通知》。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇五

日前,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于全面推行河长制的意见》明确,到底我国将全面建立“河长制”。12月12日,水利部副部长周学文在国新办新闻发布会上回答《经济日报》记者提问时表示,“河长制”具有坚实的实践基础,是水治理体制的重要创新,对于维护河湖健康生命、加强生态文明建设、实现经济社会可持续发展具有重要意义。“河长制”主要任务(五)加强水资源保护。落实最严格水资源管理制度,严守水资源开发利用控制、用水效率控制、水功能区限制纳污三条红线,强化地方各级政府责任,严格考核评估和监督。实行水资源消耗总量和强度双控行动,防止不合理新增取水,切实做到以水定需、量水而行、因水制宜。坚持节水优先,全面提高用水效率,水资源短缺地区、生态脆弱地区要严格限制发展高耗水项目,加快实施农业、工业和城乡节水技术改造,坚决遏制用水浪费。严格水功能区管理监督,根据水功能区划确定的河流水域纳污容量和限制排污总量,落实污染物达标排放要求,切实监管入河湖排污口,严格控制入河湖排污总量。(六)加强河湖水域岸线管理保护。严格水域岸线等水生态空间管控,依法划定河湖管理范围。落实规划岸线分区管理要求,强化岸线保护和节约集约利用。严禁以各种名义侵占河道、围垦湖泊、非法采砂,对岸线乱占滥用、多占少用、占而不用等突出问题开展清理整治,恢复河湖水域岸线生态功能。(七)加强水污染防治。落实《水污染防治行动计划》,明确河湖水污染防治目标和任务,统筹水上、岸上污染治理,完善入河湖排污管控机制和考核体系。排查入河湖污染源,加强综合防治,严格治理工矿企业污染、城镇生活污染、畜禽养殖污染、水产养殖污染、农业面源污染、船舶港口污染,改善水环境质量。优化入河湖排污口布局,实施入河湖排污口整治。(八)加强水环境治理。强化水环境质量目标管理,按照水功能区确定各类水体的水质保护目标。切实保障饮用水水源安全,开展饮用水水源规范化建设,依法清理饮用水水源保护区内违法建筑和排污口。加强河湖水环境综合整治,推进水环境治理网格化和信息化建设,建立健全水环境风险评估排查、预警预报与响应机制。结合城市总体规划,因地制宜建设亲水生态岸线,加大黑臭水体治理力度,实现河湖环境整洁优美、水清岸绿。以生活污水处理、生活垃圾处理为重点,综合整治农村水环境,推进美丽乡村建设。(九)加强水生态修复。推进河湖生态修复和保护,禁止侵占自然河湖、湿地等水源涵养空间。在规划的基础上稳步实施退田还湖还湿、退渔还湖,恢复河湖水系的自然连通,加强水生生物资源养护,提高水生生物多样性。开展河湖健康评估。强化山水林田湖系统治理,加大江河源头区、水源涵养区、生态敏感区保护力度,对三江源区、南水北调水源区等重要生态保护区实行更严格的保护。积极推进建立生态保护补偿机制,加强水土流失预防监督和综合整治,建设生态清洁型小流域,维护河湖生态环境。(十)加强执法监管。建立健全法规制度,加大河湖管理保护监管力度,建立健全部门联合执法机制,完善行政执法与刑事司法衔接机制。建立河湖日常监管巡查制度,实行河湖动态监管。落实河湖管理保护执法监管责任主体、人员、设备和经费。严厉打击涉河湖违法行为,坚决清理整治非法排污、设障、捕捞、养殖、采砂、采矿、围垦、侵占水域岸线等活动。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇六

一是积极争取上级资金支持老龄事业。争取省级财政资金90万元,扶持我市5家养老服务机构,扶持金额和数量均占全省总数的10%,同时争取市级财政资金60万元,扶持我市12家养老机构,调动了养老机构发展养老事业的积极性。

二是做好省第九届“老博会”参展工作。组织19家涉老企业、机构参加了第九届中国(xx)国际老龄博览会,我市参展团取得社会效应、经济效益双丰收。市老龄办荣获“最佳组织工作奖”,xx兆霞文化创意有限公司、xx舒护家中老年用品有限公司等企业获得“最具有影响力品牌奖”,xx舜唐文化传播传播有限公司、xx九凤山乡村旅游有限公司获得“最具人气参展商奖”。

三是举办我市首届老年健康博览会。发挥市老龄产业促进会组织协调作用,联合市电视台举办2020年xx老龄健康产业博览会暨xx市第二届理财节,吸引了我市老龄产业的百余商家到会参展,展出领域涉及养老服务业、老年健康产品、老年生活用品、老年休闲旅游文化和中华传统文化等。

四是深化“银龄安康”工作。召开了全市银龄安康工作会,总结去年工作,安排部署今年任务和目标。协调中国人寿xx分公司做好全市老年人意外伤害险的部署及推进工作,加大理赔服务力度。今年以来,全市“银龄安康工程”保费1073万元,年度保障金额100多亿元,保障人次36.97万人,保障覆盖率39.75%,连续8年保障覆盖率持续增长,提升了全市老年人抵御风险的能力。

五是开展敬老助老活动。联合有关部门和企业深入帮扶贫困村慰问特困老年人家庭,送去了棉衣棉被等物资。联合有关部门企业开展“温暖助老”活动,引导社会各界参与爱老助老活动,向老年人送温暖。组织爱心助老服务团开展助老志愿活动,为老年人提供义诊、家政、读报、法律咨询、心理疏导等亲情服务。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇七

一要加强市老龄事业服务中心建设,继续做好老年证办理、法律咨询、为老活动开展等具体工作,扩展市老龄事业服务中心功能,吸收养老机构、涉老企业、为老服务团队等机构、组织进驻老龄事业服务中心,开设窗口、设立机构,同时加大对其协调、指导、培育、服务力度,给社会各类为老服务组织提供平台,发挥中介纽带作用。二要指导市老龄产业发展促进会、市老年学学会开展工作,组织我市涉老企事业单位参加第十届xx老龄产业博览会,继续开展老龄产业论坛活动,组织对养老机构工作人员的培训,搭建涉老企业间的交流合作平台,加快我市老龄事业和产业发展。三要做好全市涉老社团的组织建设及管理工作,搭建政府与养老服务产业的桥梁,规划协调指导支持社会力量举办养老机构,逐步使社会力量成为发展养老服务业的主体。四要积极争取上级资金,加大对老年公寓、敬老院等养老机构,以及托老所、为老信息平台等为老服务机构的扶持力度,促进养老事业快速发展。五要深入实施银龄安康工程,加强宣传力度,采取切实措施,扩大覆盖面,增强老年人人身意外伤害保险的保障能力,把银龄安康工程打造成“政府放心、社会赞扬、老人满意”的民心工程,真正成为我市养老保障体系的重要组成部分。六要加强为老服务工作,联合有关部门启动“奉献敬老爱心,真情为老服务”的助老活动,组建志愿者队伍,开展志愿服务,引导全社会共同参与养老孝老敬老活动。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇八

一是核心作用发挥明显。严格落实党组书记“第一责任人”职责,办党组和领导班子坚强有力。年初,召开办党组会和领导班子会深入分析研讨并安排部署党建工作,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程。办党组把党建目标任务进一步细化、量化,制定了《党建目标责任书》,逐级明确职责,分解任务,严格考核,形成层层抓落实的良好格局,党的领导责任落实到位。

二是组织观念浓厚。市老龄办认真宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,严格执行党的路线方针政策和一系列重大决策部署,时刻牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到知行合一、令行禁止。把市委、市政府的重点工作、重大任务与老龄工作有机结合,逐项贯彻落实到实际工作中。

三是理论学习主动。组织市老龄办全体人员收看党的十九大召开盛况,深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,转化为干好老龄工作的思路、措施、力量。按照中央和省、市委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化部署安排,围绕《关于“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》、《关于实施“五大工程”推进过硬支部建设的意见》,组织全体党员参加各类学习活动,其中集中学习40余次、专题讨论3场。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇九

一是贯彻落实“一法一条例两规定”。全市各级各有关部门通过各种途径和方式广泛深入宣传《老年法》、《省老年人权益保障条例》和《省、市优待老年人规定》。全年,累计发放“老年法”、“xx省老年人权益保障条例”、“老年人防诈骗手册”等宣传材料1900余份。

二是发挥“老年人法律服务联络处”和“xx市维护老年人权益律师服务团”作用。开展各种形式的普法宣传和法律咨询,把高龄、失能老人作为维权服务和社会保护的重点,积极开展司法救助、法律援助和法律服务工作,争取更多的法律工作者为老年人提供法律服务。年内,接受法律服务咨询电话500余人次,介绍律师提供服务29人次。今年,我市有12家单位被授予“xx省老年人公益维权服务示范站”称号。

三是扩大高龄津贴优待范围。督促有条件的区县对高龄老人津贴制度提标扩面,提升高龄老人的物质生活水平。当前,我市各区县都将高龄补贴范围扩大至80周岁以上老年人。周村区从今年1月起,将90周岁以上老人高龄津贴由每人每月100元增加到200元。桓台县从今年1月起,将80-89周岁农村老年人享受高龄津贴扩大至该年龄段所有老年人。高青县从今年4月起,将80-89周岁困难老年人享受高龄津贴扩大至该年龄段所有老年人,标准由每人每月10元提高到50元,同时将90-99周岁老年人由每人每月50元提高到100元、100周岁以上老年人由每人每月150元提高到200元。

四是落实信访工作制度。做好了老年人来电来访工作,做到了“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。办理信访、投诉,坚持原则,做到了不违反政策,不激化矛盾。并对老年人反映的热点问题,进行跟踪回访。年内,接受电话咨询1000余人次,来访26人次,来信21件,市民投诉2件。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十

目前,全系统离退休人员共100人,其中机关事业退休80人,企业退休20人,现有老同志中年龄最大的88周岁。

二、主要做法。

老年人是社会的重要组成部份,养老事业涉及到社会的方方面面,要抓的工作很多,主要做法有:

一是加强领导,保障工作开展。高度重视老龄工作,成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,相关科室、基层直属单位负责人为成员的老龄工作领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体负责的管理制度,领导小组每年召开两次以上的会议,专题研究相关工作,及时研究解决工作中存在的困难和问题。同时,还落实人事科具体负责各项退休养老工作,并安排专项经费用于保障工作的顺利开展。

二是群策群力,落实福利待遇。近年来,系统经过几轮改革,历史遗留问题较多,形成了退休队伍复杂,人员众多,任务较重的单位之一,其中,未缴纳养老保险的退休职工达50人,这些老同志需要本单位负担所有养老金,加之财政基本不拨款,主要靠事业产业创收来养老,在如此困难的情况下,我们并没有弃老嫌老,始终站在依法依规,合情合理来保障每个退休职工的合法权益上,保证养老金及时足额发放到位,保证相关医疗保险按时缴纳到位。在确保所有老同志“老有所养”的基础上,还关注他们的健康,每年定时组织老同志到医院进行身体检查;关注他们的思想、生活状况,每逢重阳节、春节等重要节日,经常组织领导班子成员到老同志家去慰问,与他们交心谈心,尤其是对身体不好和生重大病的老同志,主动挤出资金给予帮助,为他们解决实际困难。

三是丰富载体,体现关怀关爱。一方面完善基础设施建设,让老同志“老有所学”。为丰富老同志文化生活,完善了图书室,专门征订了一批老年人爱看、乐看的报刊、杂志,目前图书室藏书量达1000多册;另一方面组织丰富的活动,让老同志“老有所为”。今年开展党的群众路线教育实践活动以来,先后召开了退休老同志代表座谈会,听取对党组“四风”方面的意见及建议;组织“喜看城市新变化,感受事业大发展”活动,邀请退休老同志参观基层单位,喜看城市新亮点,让老同志切身感受到事业产业发展的成果。老同志们纷纷表示,这些活动特色鲜明,既看到了单位朝气蓬勃的未来,又看到了全系统在领导班子带领下下,开拓创新、奋发进取的精神状态。与此同时,我们积极引导老同志发挥余热、“老有所乐”。一些老同志离退休之后,并非一心只想休闲,他们中有很大一部分人希望能发挥余热,继续为事业发展拾遗补缺,添砖加瓦,在教育实践活动中,就出现了几位不计报酬,不辞劳苦,以实际行动参与到党的群众路线教育实践活动中,为单位建言献策、贡献余辉的老同志典型。

四是强化宣传,营造良好舆论氛围。一方面开办专栏、大力宣传《老年人权益保护法》等养老法规政策,将提高广大老年人依法维护自身合法权益的意识和能力,作为宣传养老工作的主题;另一方面,开展人口老龄化基本国情宣传教育,深入挖掘尊老敬老爱老先进典型。弘扬传统美德。与此同时,及时关注养老工作方面的社会热点问题,努力营造重视老龄事业发展的良好舆论氛围。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十一

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导下,我局坚持以十八大精神和十八届四中、五中全会精神为指导,紧紧围绕“全民创业、促进就业”总体目标,以保民生、保稳定、促就业为己任,立足新起点,着眼新目标,不断创新工作思路,加大工作力度,全力推动全县就业工作再上新台阶。现将具体工作汇报如下:

截止11月底,城镇新增就业8332人,完成年任务5265人的158.25%;新增小额担保贷款基金180万元,完成年任务180万元的100%,发放小额担保贷款3584万元,完成年任务3500万元的102.4%;成功扶持1033人创业,带动5165人就业,城镇登记失业率为1.98%,始终控制在4%以内;创业能力培训290人,完成年任务260人的115.4%;就业技能培训9174人,完成年任务1630人的562.8%;岗位技能提升170人,完成年任务170人的170%;输转农村剩余劳动力5.294万人,完成年任务4.9万人的108%,创劳务收入10.8亿元,完成年任务6.02亿元的179.4%。

一是抓宣传,营造良好的就业创业氛围。结合省市安排的“春风行动”、“民营企业招聘周”、“大学生服务月”等各项创业就业专项活动,充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体和印发传单、张贴标语、出动宣传车辆、编排专题节目等群众喜闻乐见的方式,大力宣传中央、省、市各项创业就业政策。截止目前:累计出动宣传车26次,悬挂横幅15条、发放各类宣传资料26000多册;收集技能培训、企业用工、创业指导、融资等方面信息6000余条。

二是抓落实,全面落实新一轮就业政策。不断创新工作方式方法,改善政策”土壤”。成立以党员领导干部带队的调研活动小组,深入乡镇、企业、村组、车间、田间地头,重点了解城乡居民在就业、培训、社会保障等方面存在问题和困难。制定符合县域民情的工作方案,从创业就业人员甄别、扶持方式、工作方式方法、实施步骤等方面对各项政策的落实都做了细化分解和安排,为新一轮就业政策落实提供了有力保障。截止11月底,城镇新增就业8332人,新增小额担保贷款基金180万元,发放小额担保贷款3584万元,成功扶持1033人创业,带动5165人就业,城镇登记失业率为1.98%;全年累计发放灵活就业社保补贴398人57.68万元;受理初审创业扶持资金小微企业4户、大学生1人、就业困难群体42人;办理《就业失业登记证》3823人。

三是抓培训,全面提高城乡劳动者素质。我们始终把开展职业技能培训工作作为促进就业和再就业工作的基础和重要保障。今年来,结合精准扶贫和“双联”工作,我们坚持以市场需求为导向,建立以就业技能培训、创业培训、岗位技能提升培训为载体的就业培训体系,制定了《县技能培训实施方案》、《省级示范性培训实施方案》,形成了“政府统筹、行业组织、各方参与、功能协调、积极推动”的技能培训新格局。在精准扶贫工作上,针对19个省定贫困村劳动力特点,采取集中培训和送培训到户的培训方式,灵活确定培训时间,开设高、中、低多层次的技能培训专业课程,适度扩大培训规模,延长培训期限,把培训点设在乡镇和有条件的村舍,把设施设备搬到当地,聘请有经验的技师授课,逐村逐户,实行短、平、快培训,农村劳动力务工务农和技能培训两不误。截止11月底:就业技能培训9174人,其中精准扶贫培训6129人,送培训到户897人;岗位技能提升培训170人;创业能力培训290人。

四是抓输转,努力增加富余劳动力收入。我县是农业县,务工收入是绝大部分家庭的支柱性收入。我们紧紧围绕“一条主线”(以多渠道促进农村劳动力转移就业,增加务工人员收入主线),紧扣“三个重点”(提高技能“培训率”、提高输转“组织率”、提高就业“稳定率”),坚持城镇农村统筹、培训服务齐抓,坚持公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务的方针,大力发展劳务经济。截止11月底:输转农村剩余劳动力5.294万人,创劳务收入10.8亿元。

(一)全民创业促就业格局初步形成。就业是民生之本,创业是民生之源。我们切实贯彻落实国家、省、市新一轮就业创业政策,提供创业培训、项目筛选、店铺选址、开业指导、小额贷款、税费减免、法律援助和后续扶持相结合的创业“一站式”服务。降低准入门槛,加大扶持力度,鼓励引导广大城乡劳动者自主创业:将原有的创业小额扶持担保贷款额度由2-5万元调整为5-10万元;对初次创业运营状况良好,持续运营6个月以上的就业困难人员创业者给予1500元的创业资金扶持、对初次创业运营状况良好,持续运营6个月以上的大学生者给予10000元的创业资金扶持、对初次创业运营状况良好且吸纳就业情况良好,持续运营6个月以上的微小企业给予50000元的创业资金扶持;巩固完善已建的工业创业园、城市商业步行街创业园、宫河农业创业园和创业孵化基地,新建农村电子商务创业园,工业创业园认定“省级创业园”正在申报中。这些政策的出台和工作成绩,营造了浓厚的创业氛围,极大的调动了广大城乡劳动者的创业热情,初步形成了全民争相创业的新格局。

(二)劳务工作有了新进步。今年来,我局劳务工作结合精准扶贫工作在领导上再重视,在组织中再细化,通过宣传政策、素质提升、劳务洽谈、打造品牌、拓展基地等方式,切实提高城乡富余劳动力素质,千方百计加强增加城乡富余劳动力家庭收入:发放宣传资料及用工信息16000多条,农民工技能培训9000人,打造“阳周汉子”和“泥阳绣女”等劳务品牌,新拓展江苏泰州等劳务基地26处。(三)培训工作取得新突破。今年,我局的职业技能培训结合精准扶贫培训,整合培训资源,联合各乡镇、扶贫办、教育局、农牧局、林业局、畜牧局、蔬菜站等相关部门,坚持以市场需求为导向,创新培训方式方法,在原有计算机、家政服务、酒店服务、电工等专业的基础上,新增家畜饲养、果树栽培、中草药种植等培训专业,利用周末、农闲时间将培训工作重心前移,把培训放在田间、地头、车间、宿舍,开展“专业+创业”、“课堂+现场参观”、“集中培训+送技能到户”的培训模式,现场讲解、操作、现场观摩、互动交流等方式,最大限度地调动广大群众参加培训的积极性,提高了培训后就业创业成功率,增强培训内容的新颖性和培训效果。

1、就业稳定性依然不足。我县一方面由于城乡劳动者整体文化素质较低、“学知识、懂技术”意识不强、积极性不高;另一方面由于本地薪酬待遇偏低,广大城乡劳动者就业方式多为外出务工,随机性、灵活性较大,本地就业具有极大的不稳定性。

2、基层劳动保障平台仍需改善。近年来,我们初步建成了县、乡、村三级就业网络服务平台,但随着业务工作的拓展,基层劳动保障平台的工作量越来越大,但保障平台的软硬件设施还不完善,特别是部分乡镇分管领导和业务人员不稳定、部分乡镇工作人员不能很好的适应工作,业务政策的掌握及工作服务能力不足,需要在今后的工作中进一步改进提高。

3、就业服务工作仍需加强。经过近年来的工作,我们在就业创业方面投入了很大的人力和财力,但客观的说,在职业技能培训和创业扶持方面,仍然没有发挥出应有的龙头带动作用,没有形成良好的运作机制和氛围,就业服务工作任重而道远。

4、培训力量亟待加强。提升劳动力素质,是搞好创业促进就业工作的根本。目前,我县培训需求大、任务重,但在具体工作中,因培训经费不足、无固定培训场所、培训设施欠缺及培训师资力量薄弱等制肘,严重制约我县培训工作的顺利开展。

依据20xx年工作任务完成情况,结合我县实际拟制定20xx年全县就业工作指标:

1、全年实现城镇新增就业5500人,同步实行就业实名登记5500人。

2、xx县级创业园区1个、创业孵化基地1个,扶持1300人成功创业,带动就业4500人。

3、继续做好“4050”人员和下岗职工灵活就业社保补贴发放工作。

4、城镇登记失业率控制在4%以内。

5、新增小额担保贷款基金200万元,发放小额担保贷款3000万元。

6、就业技能培训1500人,创业能力培训300人,岗位技能提升150人。

7、成功申报劳务品牌1个,新建劳务基地30处,培育劳务经纪人3名、五星级劳务中介机构1个,农民工技能培训9500人。

8、输转城乡富裕劳动力5万人,劳务收入9.5亿元。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十二

一年来,在市老龄委和巡店镇党委政府的领导下,在各级老年团体组织的帮助和支持下,我镇切实贯彻"党政主导、社会参与、全民关怀"的老龄工作方针,抓基层、抓重点、抓落实,切实维护和保障老年人的合法权益,促进老龄事业的发展,丰富老年人的精神文化生活。通过我们老龄委一班人的齐心协力,较好地完成了全年的各项工作。

认真落实党务工作的各项要求,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,积极开展创先争优、保持党员纯洁性、整治"吃拿卡要"和阳光农廉网帮扶等活动。通过召开班子会、民主生活会、集中学习等方式,采取批评与自我批评的办法,不断增强党性认识,使全体人员做到:提高思想政治素质、增强工作能力、保持党员纯洁性。

为在全社会进一步弘扬尊老、敬老的传统美德,努力营造重视老龄事业发展的良好氛围,半年来我们把老龄宣传工作摆在重要位置,在各级领导的高度重视下,认真安排,全面发动,充分利用各种宣传工具,广泛开展尊老敬老和《老年法》宣传活动。特别在春节期间,通过慰问高龄老人和特困老人,通过新春茶话会、座谈会等形式,促进敬老意识的提高。

1、突出重点,关爱老人,加强为老服务工作。全年共为81名90岁以上老人发放高龄补贴,并经常检查为老年人优待服务的落实情况,及时协调解决有关矛盾。

2、加强社区老龄工作,丰富老年人精神文化生活。我们深刻认识到加强社区老龄工作的重要意义,切实加强对社区老龄工作的领导,做到了:(1)老龄工作机构健全,人员到位,职责明确;(2)社区老年服务设施齐全、功能完善;(3)老年文化教育活动经常化,内容丰富健康,老年人参与程度高;(4)老年群众组织,为老服务机构和志愿者队伍发展良好,发挥作用明显;(5)居委会老年人参与社会活动渠道畅通;(6)老年人各种权益得到有力保护,特殊困难有人帮助。

3、关爱农村老年人生活。随着人民生活水平的不断提高,在解决了温饱之后,老年人的需求呈现出多样化,强身健体、老有所乐、老有所为成为目前老年人的普遍愿望,按照这个需求,我们共建立高标准农村老年活动场所3个,成立了安陆市老年书画协会巡店分会,开展了分会书画笔会和橡棋比赛等活动,满足老年人的精神需求。

1、我委计划在"老年节"开展对孝亲敬老工作中有突出表现的模范干部代表进行表彰。

2、慰问特困老人及百岁老人。

3、继续服务老年人,开办老年活动,丰富老年人精神生活,帮助"五保老人"、特团老人、困难户等,筹集资金进行帮扶,建立健长效工作机制。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十三

目前,全系统离退休人员共100人,其中机关事业退休80人,企业退休20人,现有老同志中年龄最大的88周岁。

老年人是社会的重要组成部份,养老事业涉及到社会的方方面面,要抓的工作很多,主要做法有:

一是加强领导,保障工作开展。高度重视老龄工作,

成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,相关科室、基层直属单位负责人为成员的老龄工作领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体负责的管理制度,领导小组每年召开两次以上的会议,专题研究相关工作,及时研究解决工作中存在的困难和问题。同时,还落实人事科具体负责各项退休养老工作,并安排专项经费用于保障工作的顺利开展。

二是群策群力,落实福利待遇。近年来,系统经过几轮改革,历史遗留问题较多,形成了退休队伍复杂,人员众多,任务较重的单位之一,其中,未缴纳养老保险的退休职工达50人,这些老同志需要本单位负担所有养老金,加之财政基本不拨款,主要靠事业产业创收来养老,在如此困难的情况下,我们并没有弃老嫌老,始终站在依法依规,合情合理来保障每个退休职工的合法权益上,保证养老金及时足额发放到位,保证相关医疗保险按时缴纳到位。在确保所有老同志“老有所养”的基础上,还关注他们的健康,每年定时组织老同志到医院进行身体检查;关注他们的思想、生活状况,每逢重阳节、春节等重要节日,经常组织领导班子成员到老同志家去慰问,与他们交心谈心,尤其是对身体不好和生重大病的老同志,主动挤出资金给予帮助,为他们解决实际困难。

三是丰富载体,体现关怀关爱。一方面完善基础设施建设,让老同志“老有所学”。为丰富老同志文化生活,完善了图书室,专门征订了一批老年人爱看、乐看的报刊、杂志,目前图书室藏书量达1000多册;另一方面组织丰富的活动,让老同志“老有所为”。今年开展党的群众路线教育实践活动以来,先后召开了退休老同志代表座谈会,听取对党组“四风”方面的意见及建议;组织“喜看城市新变化,感受事业大发展”活动,邀请退休老同志参观基层单位,喜看城市新亮点,让老同志切身感受到事业产业发展的成果。老同志们纷纷表示,这些活动特色鲜明,既看到了单位朝气蓬勃的未来,又看到了全系统在领导班子带领下下,开拓创新、奋发进取的精神状态。与此同时,我们积极引导老同志发挥余热、“老有所乐”。一些老同志离退休之后,并非一心只想休闲,他们中有很大一部分人希望能发挥余热,继续为事业发展拾遗补缺,添砖加瓦,在教育实践活动中,就出现了几位不计报酬,不辞劳苦,以实际行动参与到党的群众路线教育实践活动中,为单位建言献策、贡献余辉的老同志典型。

四是强化宣传,营造良好舆论氛围。一方面开办专栏、大力宣传《老年人权益保护法》等养老法规政策,将提高广大老年人依法维护自身合法权益的意识和能力,作为宣传养老工作的主题;另一方面,开展人口老龄化基本国情宣传教育,深入挖掘尊老敬老爱老先进典型。弘扬传统美德。与此同时,及时关注养老工作方面的社会热点问题,努力营造重视老龄事业发展的良好舆论氛围。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十四

xx年我乡老龄工作在市委、市政府的正确领导下,在上级老龄委的具体指导和关怀下,在乡党委政府的大力支持下,通过全体成员的共同努力,坚持以科学发展观为指导,求真务实,奋力拼搏,紧紧围绕党委政府的中心工作,坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针和“以人为本、为老服务”的思想理念,以健全农村老龄基层组织为重点,以维护老年人合法权益为核心,以加强制度建设为保证,以推进老龄事业服务体系建设为目标,积极开展“争先创优”活动,切实为广大老年人办好事、办实事,努力创造与人口老龄化相适应、与经济社会发展相协调的老龄工作格局,推动我乡老龄工作和老龄事业不断向前发展。一年来我们主要做了以下几个方面工作:

加强老龄工作阵地建设是做好老龄工作的基础,也是推进老龄事业发展的保证,年初,在乡党委政府的高度重视和大力支持下,使乡村老龄基层工作、组织建设、基础设施建设得到了根本转变,基本上形成了“组织网络健全,基础设施配套,规章制度上墙,档案整理规范”,其具体做法:一是加强领导。年初,根据乡领导干部人事变动情况下,党委政府及时调整了乡老龄委组成人员,由乡党委副书记、乡长冯汉金同志任乡老龄委名誉主任,乡党委组织委员陈光友同志任主任,并配齐了办公人员。二是巩固了乡老龄办阵地建设。上半年乡党委根据工作需要投资一万余元,巩固完善了乡老龄办公设施配套建设,给老龄工作提供舒适的工作环境。三是调整健全了老年协会组织网络。今年五月,在市书画家协会的大力支持下,成立了安陆市陈店乡书画分会,在授牌仪式大会上举办了老年人书画作品展。四是制定了年度工作计划,建立健全了各项规章制度,按照要求各项规章制度高标准做牌上墙。做到了工作有计划、有任务、有责任、有目标。五是狠抓了村老年协会基层组织试点建设。先后在胡祠村、同兴村、黄巷村,按照基层老年协会组织建设的要求,高标准地抓了老年工作活动场地建设阵地建设,此项工作得到了孝感市老龄办,省老龄办领导的充分肯定,并赢得了省、市两级现场会的召开和与会全体领导的现场观摩。

弘扬尊老、敬老传统美德,增强全社会尊老爱老助老的思想意识,是以德治国的重要内容。根据社会上对老龄工作及老龄事业的认识差距,我们把宣传工作作为老龄工作的重点,着力在全乡营造尊老、敬老、爱老、助老“的良好氛围。一是充分发挥老龄组织和有关部门的作用,广泛宣传党和国家涉老工作的文件精神和法律法规。二是利用各重大节日有利时机,广泛宣传,采用写标语、拉横幅、办墙报、印传单等方式,大力宣传党和国家对老年人的优惠政策,一年来共写标语口号1000余条,拉横幅20余幅,办墙报6期,印宣传材料500余份,通过以上活动,进一步提高了老龄工作的知明度。三是利用召开座谈会、报告会等形式,畅谈经济社会发展的大好形势及老龄事业发展的美好前景。四是积极开展对青少年宣传教育活动在陈店中学号召学生开展“四个一”活动。进一步增强了学生们的尊老、敬老传统美德的思想意识。通过以上宣传,使人们进一步明确了老年人依法享有的权利及家庭社会和单位对老年人应尽的义务,营造了生活上关心老年人精神上抚慰老年人,权利上维护老年人的良好社会氛围。

树立为广大老年人服务的思想。是老龄工作的宗旨,一年来我们围绕为老年人办好事、办实事做了以下几个方面的工作:一是认真抓好老年人优待政策的落实,协调有关部门落实了老年人免费乘座公汽,免费就医挂号等优惠政策。二是认真落实了高龄老人的高龄补贴发放工作。三是建立了空巢老人关爱帮扶制度,为全乡65位高龄体弱老人家中安装了遥控器报警器材。四是组织了乡有关部门、干部、企业老板在重阳节给老年人送温暖活动,重阳节分别在乡政府、黄巷村召开了老年茶话会,如黄巷村村民现会安陆市峰海公司老总喻道峰先生,在本村慰问高龄老人茶话会上给13位老人每人发了叁佰元红包。一是由乡老龄办牵头成立了由司法、妇联、民政共同参与的陈店乡老年人维权服务中心。一年来,服务中心共接待来信来访8人次,做到了次次有接待,件件有落实。五是认真组织了全国第三个“敬老月“活动。六是在重阳节组织学生到乡福利院搞卫生,给老人洗被子、洗衣服等慰问活动。

为了扩大老龄工作的影响面,增强老龄工作的知明度,一年来我们抓了以下活动。一是开展“老少共建文明村“活动,加强“五老”队伍建设,充分发挥老干部、老党员的“政治威望、经验、亲情”优势,开展老少同学、老少同乐,老少互助、老少共建“活动。全乡共组织”五老“队伍27个,共92人,并聘请了24名威望高、责任心强的老干部担任帮教青少年“十大员”工作。如退休老干部陈心志、朱传启两同志,在担任“校车安全协管员“工作中积极帮助学生上下车,为学生安全往返做了大量工作,受到了全体师生的高度赞扬。二是积极开展了适合老年人特点的各项文体体育活动,充分发挥文体协会的作用,经常组织乒乓球、书法、象棋、歌咏、健身舞、太极拳比赛活动。极大的丰富了老年人的精神文化生活。三是充分利用重要节假日,组织老干部、老党员座谈会、报告会活动,重阳节期间组织乡机关退休老干部参观乡公路建设、水利设施建设和驻乡企业发展变化,今年”七一“建党节组织部分在老干部随同新入党积极分子到赵棚烈士纪念碑缅怀革命先烈。参加新党员入党宣誓,重温入党誓词。

xx年是我乡老龄工作发生深刻变化的一年,也是取得明显成绩的一年,各项工作发挥了较好的社会效益,得到了人民群众的认可,回顾一年来的工作,根据本乡实际和上级的要求还存在着不可忽视的问题,一是工作发展的不平衡,村老年协会组织作用发挥还不够。二是部分干部对老龄工作和老龄事业发展认识不足,有待进一步提高。三是老龄工作的宣传力度不大。四是服务于老年人的思想有待进一步提高。总之老龄工作是一项长期性的工作,我们要进一步提高思想认识,对老龄工作树立“三心(即:热心、爱心、责任心),为发展老龄事业,求真务实,开拓进取,立足本职,奋力拼搏,努力把我乡老龄工作提高到新水平,为促进陈店经济社会跨越式发展作出更大贡献!

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十五

1.运用“互联网+”思维优化三项为老服务。使用民政电子政务系统网上办理居家养老服务补助、高龄津贴、敬老优待证三项为老服务,并推行免费寄证服务,制好的敬老优待证由市政府付资,以特快专递形式免费送到社区。今年全年我区共为xx名老人办理居家养老服务补助申请,xx名老人办理高龄津贴,xx名老人办理了敬老优待证。

2.实现街道级老年人协会全覆盖。为健全“区-街道-社区”三级老年协会架构,实现以老年人协会和老年人自治组织为抓手,积极发挥老年人协会功能的目标,我局多举并施,通过逐一攻坚,点对点指导、制定时间节点限时完成等措施,督促仍未成立街道老年协会的4个街道尽快成立街道一级老年协会。经多方联动共同推进,我局在全面推进基层老年协会建设方面取得了突破性进展,原未成立街道一级老年协会的黄贝、翠竹、莲塘及东晓街道已按相关程序陆续成立街道老年协会,实现街道级老年协会全覆盖。

3.加大服务机构引进力度,拓宽居家养老服务内容。为丰富居家养老服务内容,今年我区再引进4家居家养老定点服务机构,使总数达到10家,实现居家服务网点社区全覆盖,为辖区生活的居家老人上门提供生活照料、配餐送餐、家政服务、康复护理、精神慰藉等服务。

4.为辖区60周岁以上户籍老年人购买意外医疗和意外伤害保险。通过组织各街道社区广泛宣传张贴告示等形式,加大宣传力度,广泛发动社区老人参与,收集统计辖区内60周岁以上的户籍老人基本信息,全年累计完成辖区xx位老人的投保工作,超额超前完成全年重要工作责任制任务,完成率达161%。

5.组织xx岁以上无工作单位户籍老人免费体检。与区卫计局联合下发《关于为我区60岁以上无工作单位的长者提供免费体检的通知》,做好免费体检的宣传、报名和组织工作。今年全年我区累计为14995位老人提供免费体检。

6.依托老年社会组织开展老年文体教育活动。为丰富辖区老年人的精神文化生活,充分展现了xx老年人“老有所学、老有所为、老有所乐”的精神风貌,我局依托区老年社会组织在社区开展“九九学堂”百场讲座活动,内容包括养生保健、法律知识、科普教育、长者言行规范;组织召开通讯员培训班,邀请了技术专家现场授课,进一步提高xx区各级老年文体活动宣传工作;组织辖区“长者最美家庭”评选活动,展示了我区最美家庭风采,宣传了长者家庭美德,弘扬老年人正能量;举办“幸福老人”健身广场舞大赛、摄影大赛、小品相声大赛、才艺风采展演、书画比赛、钓鱼比赛等多项全区性大型老年文体娱乐大赛,参与长者超2万人次。

7.完成区老年人日间照料中心招标工作。通过区采购中心公开招标,确定了10家社区老年人日间照料中心预选供应商。并组织各街道召开专家评审会,对报名相关项目的预选供应商进行评审,确定成交供应商,开展评审结果公示。并积极协同各街道在区采购中心指导下,完成项目申报、合同备案等工作。

8.推动辖区社区老年人日间照料中心的良性有序发展。为增强社区老年人日间照料中心的服务效能,xx区在全市率先推行项目清单管理制度,今年我区进一步完善项目清单管理制度及评估方式,强化区级、街道、社区、日间照料中心之间的四级联动,实现资源共享、优势互补,激发和增强日间照料中心自我发展的能力,推动日间照料中心的良性发展。

9.开展社区老年人日间照料中心及居家养老服务机构考核评估工作。为推进我区养老服务机构标准化、规范化、专业化建设,根据有关规定,我局委托第三方评估机构对日照中心、居家养老服务机构开展定期考核,包括季度评估及年终考核,以查找问题、积极整改和引导发展为目的,重点对各养老服务机构的消防安全工作、相关制度建立和落实、项目开展情况、服务质量、运营等情况进行评估考核。以及开展对新申请成为居家养老定点服务机构的单位进行资料审核、实地评估等工作,进一步推进了我区养老服务机构规范化、标准化建设。

10.做好宣传及敬老慰问工作,营造敬老爱老良好氛围。一是在敬老月期间开展敬老爱老主题宣传活动。通过电梯海报宣传、发放敬老活动折页及敬老服务手册等的方式向广大市民群众传递我区最新的老年人社会福利政策、社会保障制度及老年人优待工作;与区教育局联合面向全区中小学举办“敬老爱老”征文大赛,动员全区中小学生关爱老年人,关注老年人。二是通过座谈会或上门慰问的方式,在重阳节慰问辖区百岁老人、“四残”老人和区社会福利中心入住老人。

11.践行“阳光福彩”,福彩公益金项目先评审再资助。一是组织区人大代表、老人代表和基层工作人员召开“幸福老人”项目资助评审会,对各老年社会组织的文体教育活动逐一进行评定表决,最终确定对辖区老年社会组织、老年学校进行资助。二是组织各街道对辖区目前正常运营的“星光老年之家”进行调查核实,根据星光老年之家实际运营情况及体量合理分配资助经费,做好我区139家“星光老年之家”资助工作。

12.完成人大建议案、政协提案的办理工作。一是圆满完成区人大二号重点建议案牵头办理工作,《办理情况报告》已提请区政府审定通过报区人大,并办理完成重点建议案中主办分件1个、常规建议案主办件1个、协办件1个;二是办结政协提案主办件1个、协办件2个;三是各主办件办结率、回复率、面商率、满意率均为100%。

(一)做好日常为老服务工作。做好居家养老服务补助、高龄津贴、敬老优待证三项为老服务。使用民政电子政务系统,有效提升为老服务工作效率和服务效能。

(二)推进辖区60周岁以上户籍老人购买意外医疗和意外伤害保险工作。继续加大宣传力度,应保尽保,做好为全区60周岁以上户籍老年人的投保以及理赔指引工作。

(三)推进老人免费体检工作。继续组织60周岁以上无工作单位的户籍老年人进行免费体检,为接受体检的老人建立健康档案库。

(四)健全养老服务设施评估考核机制。推进“社区老年人日间照料中心及居家养老服务机构考核评估”工作。根据我局与第三方评估机构双方签订的服务协议内容,以查找问题、及时整改和引导发展为目的,及时掌握我区各社区老年人日间照料中心及居家养老消费券定点服务机构的运营情况,跟跟踪服务质量,继续做好各机构服务季度及年度评估考核工作。

(五)敬老月慰问及敬老爱老活动。敬老月期间,做好百岁老人、四残老人慰问工作,举办才艺风采展演、老年人钓鱼比赛、书法绘画比赛、中小学生孝老爱亲征文大赛等全区性大型文体活动。

(六)完成人大建议、政协提案办理工作。按照上级要求,完成人大建议、政协提案办理工作。确保我办主办的人大建议案、政协提案100%的答复满意度。

老龄办工作总结和计划(专业16篇)篇十六

今年10月21日是中华民族传统的敬老节日——重阳节,是新《老年法》颁布的第三个老年节,也是xx省第27个老年节。近年来,我镇坚持认真贯彻实施《老年法》,加强老龄工作宣传力度,积极构筑老龄工作基础平台,着力提升老龄工作水平,有效推动了全镇老龄事业发展,全镇上下尊老、敬老、助老、养老蔚然成风,老年活动场所不断拓展,精神文化生活丰富多彩,晚年生活幸福充实,为构建和谐社会,建设“绿色、富裕、文明”做出了贡献。现将我镇今年的老龄工作总结如下:

近年来,我镇把老龄工作作为践行社会主义核心价值观,推动精神文明建设,构建文明和谐社会的重要方面来抓,作为镇党委、政府一项长期性、经常性的工作摆上重要议事日程,采取切实有效措施,加强组织领导。

一是建立健全组织网络。镇设立了老龄工作委员会,由镇主要负责同志任主任,并配备了兼职工作人员,做到办公有地点,活动有经费;各村(社区)都已成立了老年协会,建立了老龄工作小组,从上到下建立了较为完善的组织网络,为促进老龄工作顺利开展奠定了坚实基础。

二是深入广泛宣传《老年法》。我们一方面通过召开会议,组织各村(社区)主要干部进行学习,一方面组织有关老同志认真学习,同时,通过农民学校,组织农民学习,让大家熟悉了解《老年法》的主要内容和精神实质,大力弘扬尊老、敬老的良好风尚,不仅在全社会形成良好的舆论氛围,而且使广大老年人能够懂得运用法律武器维护自身的权益。

三是动员全社会都来关心老年人,为老年人办实事、做好事。一方面认真落实各项政策。搞好老年优待证和会员证的发放,并组织购买了16000元的老年意外伤害保险,已经有人受益。谢家村谢青州投保30元,右股骨折新农合报销20598元后老年意外保险赔付20xx元。另一方面,定期开展走访、慰问活动。对生活困难和高龄(90岁以上)老人实行定期不定期的走访慰问,镇政府主要负责人和民政、工青妇等有关方面负责人坚持在重大节日走访慰问老年人,送慰问品、慰问金,了解他们的生活情况,帮助解决实际问题。组织老年人到市中医院和江晓年轮骨科医院进行免费体检。

近年来,我们坚持从本镇实际出发,整合资源,拓展老年活动场所。目前已建立了黄荆坪、鸭头、南冲、炉烟4个农村居家养老院。其中,黄荆坪居家养老院是xx省农村居家养老院示范村。农村居家养老院向村级开放广场、绿地、图书室等,为老年人晨练、休闲、学习、娱乐提供了有利条件。积极组织开展了敬老孝星评选活动,其中狮岩村吴火亮被评为xx市第六届“十大孝星”,兴乐种植科技有限公司被评为xx市“敬老文明号”。今年5月,镇老协举办了象棋比赛等系列活动,让有文艺特长的老同志有充分的展示舞台。

通过组织引导,积极开展建言献策,20xx年镇老科协的《一腔热忱服务全心全意履职——关于当好老科协会长的几点思考》入选《如何发挥老科协工作者作用》一书中。20xx年xx镇老科学协会关于老年人问题的调研报告获二等奖。各村老协会也正以各种形式为村级工作排忧解难:黄荆坪村老协义务为村民修路;羊古滩老协担负起全村的环境卫生工作;狮岩村老协为村上搞好日常接待;鸭头村老协协助村上管理公募山;谢家村老协为村上管理土地整理;高田村老协协助村上搞好幸福屋场建设。

近年来,我镇在老龄工作上,取得了明显的成效,收到较好的社会效益,但是我们也清醒地认识到,老龄工作是一项长期性的工作,我们将进一步加强组织领导,不断依靠和发挥老年人的作用,积极开拓创新,务实进取,努力把我镇老龄工作提高到新的水平,为“建设绿色、富裕、文明”作出更大贡献。

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