最新团队与组织结构 创业计划书团队的组织和结构(实用6篇)

时间:2024-09-21 作者:雨中梧

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

团队与组织结构篇一

一、工程概况.

1.总体概况及气候地理条件.

2.工程特点.

3.主要实物量.

二、编制依据.

1.施工现场踏勘资料.

2.设计文件.

3.国家和地方现行的法令法规及安全、消防、环保、文物等管理规定.

4.采用标准及验收规范.

5.本公司文件.

6.现场踏勘资料.

三、施工部署.

1.施工管理机构.

2.主要施工机具、设备、材料配置计划.

3.各施工机组(队)劳动力配置计划.

4.施工段落划分.

5.施工设备运输方案.

四、施工准备工作.

五、工程施工方案.

专项施工方案,比如:通信工程施工方案.

六、施工总进度计划.

1.工程总施工工期.

2.工程施工进度计划.

七、质量保证措施及hse管理措施.

1.质量保证体系.

2.hse管理体系.

八、工期保证措施.

1.计划控制.

2.合同控制.

3.施工现场控制.

4.施工调度控制.

十、冬、雨季施工措施.

1.冬季施工措施详见(冬季施工单体施工方案).

2.雨季施工措施.

十一、材料、设备的接、保、检、运措施.

十二、降低成本措施.

十三、信息及文控管理措施.

团队与组织结构篇二

创业计划是创业者叩响投资者大门的“敲门砖”,是创业者计划创立的业务的书面摘要,一份优秀的创业计划书往往会使创业者达到事半功倍的效果。

一公司摘要:

这一部分要介绍公司的主营产业,产品和服务,公司的竞争优势以及成立地点时间,所处阶段等基本情况。

二公司业务描述:

这一部分介绍公司的宗旨和目标,公司的发展规划和策略。

三产品或服务:

介绍公司的产品或服务,描述产品和服务的用途和优点,有关的专利,著作权,政府批文等。

四收入:

介绍公司的收入来源,预测收入的增长创业计划书主要内容是什么创业计划书主要内容是什么。(冰淇淋店创业计划书样本)

五竞争情况及市场营销:本文由中青创业原创

分析现有和将来的竞争对手,他们的优势和劣势,以及相应的本公司的优势和战胜竞争对手的方法。对目标市场作出营销计划。

六管理团队:

七财务预测:

公司目前的财务报表,五年的财务报表预测。投资的退出方式(公开上市,股票回购、出售、兼并或合并)创业计划书主要内容是什么工作计划。

八资本结构:

公司目前及未来资金筹集和使用情况,公司融资方式,融资前后的资本结构表。

九附录:

支持上述信息的资料:管理层简历,销售手册,产品图纸等。其他需要介绍的地方。

团队与组织结构篇三

公司宗旨:创造完美停车服务,做停车问题专家。

商业模式:本公司是处于创始阶段的有限责任公司,以生产、销售机械式停车架和转让该技术为主要业务。

二、产品概述

本公司以生产、销售机械式停车设备为主要业务,其核心技术是最新专利——可跨在绿化带上的泊车架。

该泊车架由地轨、承泊柱、移升架、泊车板、驱动机构等组构而成。移升架可凭沿地轨平稳移位,可升降泊车板移搁在承泊柱上架空停泊车辆。它结构简单、实施便易,使用安全便捷兼防盗车。可巧妙利用道旁路边房前屋后等绿地上、树荫下空间增辟泊车位,化解停车与绿化争地矛盾;可全面绿化露天停车场地,归整车位排序提高停车密度改善环境景观;可磁卡遥控自控等操作泊车取车,实现停车场自动计时出租泊车位。它广泛适合游乐商贸会展场点、厂校院园机关单位、楼边道旁等各种零整地块增辟或改进泊车位,尤其适合住宅区为私家车就近备设泊位,是切实解决城市“停车难”经济实用的硬件。

三、市场分析

据国家统计局调查统计,20××年,我国汽车保有量为2100万辆,随着汽车市场的开放和人民生活水平的提高,预计今后每年仅小轿车就将增加100万辆,后即20××年,我国汽车拥有量将达到1亿辆,其中小轿车就有20xx万辆。

到20××年,全国提供机械式停车位约0个,如果仅按每年增加小轿车100万辆来计算,就需要增设停车位。

团队与组织结构篇四

1.2、分工及责任

总包项目经理:根据总体设计方案确定现场施工班子,组织现场项目经理、材料员、现场工程师、现场质量管理员、检验工程师和现场安全员仔细消化设计方案,充分了解业主的技术功能要求和特殊要求,全面掌握施工规范和标准,明确各方具体职责,对施工细节和施工进度作出详尽安排,并配合公司财务部严格控制工程投资施工预算。在施工过程中协调项目业务人员,设计人员同施工现场保持联系,对施工过程实施全面指挥,并将施工中的重要信息通报公司领导。

工程部经理:科学严密地组织调配施工人员,严格按图、按质施工,负责现场所需设备材料的加工和准备,特别注重施工安全和施工质量的管理。

现场项目经理:直接负责现场施工管理,对现场施工技术、安全、质量负责,在施工现场负责与甲方代表洽商有关事宜,并保持与总包项目经理联系,随时汇报工程进度,以便总包项目经理对施工项目实施管理。现场安全员:依照现场施工安全管理条例,在现场实施安全监督管理,牢固树立安全第一的思想。注意消灭事故隐患,切实做到防患于未然,如有意外情况应采取紧急措施,通知有关人员,并作出事故调查报告。并要督促施工人员严格自觉遵守业主制定的现场施工安全管理制度。

现场工程师:负责现场的技术指导和设备的安装调试,把握施工质量,及时反馈技术方面有关信息。现场质量管理和检验工程师:全面贯彻iso9001质量保证体系,深入了解和掌握该工程的技术规范和相关标准,专门负责现场施工、安装、调试各工序,各步骤的严格质量检验,竣工前的预检和最终的竣工验收。现场材料员:对现场材料实施保管,按规定存放和发放,做好施工现场的各项统计工作。严格按照工程预算,科学合理使用工程设备和工程材料。

项目业务人员:随时保持与甲方联系,与甲方洽商有关工程业务上的问题。

施工组织管理由总包项目经理负责,组织项目经理、项目业务人员、设计人员、材料员、后勤人员为施工现场服务,并强调必须服从安排和调度,一切为用户着想,一切为创优质工程着想。

2、具体工程进度安排:

项目工业园一层日期.3.24(以实际开工时间为准)

工程内容

总工期(45天)

1.1、1-5天电工进场完成场所内完成地面线路胡铺设,木工进行放线。

同期木工进场12人,10人完成所有轻钢龙骨隔墙骨架,2人做顶面吊杆,完成面高度为3米。第二天隧道脚手架完成在进4人木工,完成隧道吊顶骨架以及材料的切割基础工程。

2.2、5-10天木工完成所有隔墙石膏板隔墙,开始制作农业展示区域的展示架,以及水吧台的吧台,酒柜。在确认电工地面线路已经布置完成后所有地面胡骨架木龙骨骨架抬高。以及吊顶上方的桥架制作。

实验室过道吊顶工程由2个木工开始制作至完成,实验室内部吊顶由4个木工开始制作至完成。泥工进场,由农业展厅开始现行进行地面胡铺砖。

隔断墙木工完工后进行大厅吊顶工程开始制作(放线完成后分区域完成,先行满足过道吊顶)

4.4、15-30天电工完成吊顶的所有线路胡铺设,木工着手开始吊顶封顶。双飞粉完成墙面2次刮灰。泥工完成房间内部瓷砖的铺设。项目经理在现场负责调配工种的交叉作业。

3、技术培训:

我公司根据国家弱电系统集成标准提出的专业规范,在各施工阶段均有技术专业人员在现场进行安装和指导。

在工程施工进入到外围设备测试阶段,我公司将按照协议要求及工程项目的进展情况提供工地的现场培训。在工程进行到整体系统调试阶段将为未来的技术人员和管理人员提供专门的弱电系统工程技术有关的培训课程,这一服务主要是为了用户的长远利益考虑和保证整个系统的长期高稳定地运行。

4、记录与图纸:

1、我公司按照中华人民共和国建筑施工图设计规范提供施工图纸,并负责办理与设计审核部门、施工单位的有关手续。

2、我公司同时会提供项目实施时间表,对现场勘查、布线、安装、端接、测试等均进行合理的进度安排,以便更好地与甲方配合,在竣工后提供用户要求的竣工技术资料存档。

3、在施工期间,若有任何与施工图纸不符合的施工环境,我公司及时与甲方联系,协商解决。

4、对各种线缆的走向、分配都有详细的记录,同时在线缆的两端均有相应的标记。

5、施工依据文件及图纸:

1、中华人民共和国国家标准《电气装置安装工程施工及验收规范》

4、工业标准及国际商务建筑布线标准安装与设计规范eia/tia-568、569

5、灯光音响系统施工图纸。

6、现场施工管理工作规定:

现场施工质量是直接关系到该项目能否达到设计要求和用户要求的重大问题,也是安全事故的多发地带,必须严格现场管理制度。

1、在现场施工的人员必须服从现场项目经理的管理,遵守安全施工条例,各负其责,严格按照设计方案施工。与此同时,必须遵守业主制定的现场施工管理有关规定,并与兄弟施工单位搞好协调关系。

2、非施工人员严禁在施工现场逗留。

3、对施工中疑难问题要及时向有关人士汇报,任何人不得随意更改实施方案。

4、每日开工前,有关负责人必须对关键的施工项目进行协调,并强调注意事项。

5、按规定做好施工日记。

6、质量事故的处理,应提供与事故有关的施工图、事故调查分析报告,包括事故情况、事故性质、原因、评估、主要负责人及处理方案,报工程部经理及公司领导,并及时采取改进措施。

7、各分项目施工人员应以大局为重,努力做好本职工作,严禁互相推诿,由项目经理做好协调工作,重大问题必须向总包经理汇报。

8、公司各部门必须提高对现场管理工作认识,全力支持施工现场的管理工作。

7、工地安全施工规定:

1、不准酒后上班。

2、不准穿拖鞋、高跟鞋或赤脚进入施工现场。

3、不准在高空作业时向下随便抛掷任何物品。

4、不准在脚手架、提升架、起重臂下作业、行走和逗留。

5、不准非机操作人中操作机电设备。

6、不准各种机械带病运转和超负荷作业。

7、不准在架空输电线路下使用起重机械施工作业。

8、不准在钢管脚手架上缠绕施工电线。

9、不准在楼板、跳板上堆放超裁物质或作猛烈冲击动作。

10、不准在非安全地点熬制沥青或配制其它燃物品。

11、不准未作安全技术交底进行分部分项工程施工。

12、不准刁难安全检查员履行工作职责。

13、遵守总包方的各种有关规定。

8、工程质量监控:

1、施工项目质量控制的原则:加强自检、互检和质量检验工程师监督检验,在施工过程中发现问题及时解决问题,不留隐患。

2、施工质量保证体系

(1)、现场施工质量检验流程图

进入工地施工安装施工人员自检施工人员互检

公司组织抽查总包项目经理抽查项目经理检查

奖惩措施

(2)质量管理保证体系

[1]、施iso9001质量保证体系。

[2]、总工程师、质管部、现场质量检验员、设计员和兄弟设计院单位五级质量把关及管理的组织机构和图纸会审机制,把错误和隐患首先消灭在图纸上。

[3]、质量管理检验工程师全权实施现场工程施工的质量监督和检验。

9、工程投资控制管理:

1、优化设计,为业主提供性能价格比最佳的设计方案,最大限度地降低业主的.总体投资。依靠设计技术水平,从根本上为业主控制工程投资。

2、由经营副总经理、财务部、工程部、设计部、现场材料员组成五级工程投资控制管理机构,科学、严格的实施工程预算。

3、现场项目经理、现场材料员要严格按照工程预算进行施工,科学合理的使用施工设备和施工材料,严格按图施工,按标准施工,不返工,不窝工,不浪费材料和设备,杜绝给业主追加不必要的工程投资。工程项目竣工验收:

1、竣工验收的准备工作:

一、完成收尾工程

做好收尾工程,通过竣工前的预检,作彻底的清查,按设计图纸和合同要求,逐一对照,找出遗漏项目和修补工作,制定作业计划,相互穿插施工。

二、竣工验收资料准备

竣工验收资料和文件是工程项目竣工验收的重要依据,从施工开始就应完整地积累和保管。

三、竣工验收的预验收

通过预验收,及时发现遗留问题,事先予以返修、补修。务必做到在业主会检前,把一切不符合质量要求的问题全部修正完毕,避免遭受业主代表拒绝认可之后,再重新修正施工,造成人力、物力之浪费,甚至延误按期交工而造成不必要的损失。

2、竣工验收的依据:

竣工验收依据主要有:设计文件、施工图纸和说明书、设备技术说明书、工程协议、图纸会审记录、设计修改签证和技术核定单。

3、竣工验收的标准及提供的文件:

按照设计要求的施工项目内容、技术质量要求及验收规范的规定,各道工序全部保质保量施工完毕,不留尾巴,全部符合国家安防系统相关标准和国家《工程施工及验收规范》标准。

竣工验收时,我公司将提供的文件有:设计文件、施工图纸和说明书、设备技术说明书、工程协议、图纸会审记录、设计修改签证和设备分布清单。

我公司将严格地按照列出的测试标准,在工程测试期间委派专业的技术人员到工地现场进行测试。自检验收的范围:

按照批准的设计文件所规定的内容和施工图纸的要求全部建成,具备使用条件。达到合同规定的验收标准。

团队与组织结构篇五

1.有求稳怕乱和“老好人”的思想。你好我好大家好,只求过得去,不求过得硬。在参与集体讨论过程中.

2.发言避重就轻,不发表与其他班子成员的不同意见,怕得罪人。

二、对李**同志的批评意见

1.政治学习不深入,很少关注党的路线方针政策。2.平时不注重看新闻,对于时政了解很少,不爱读书、不爱看报。

三、对董**同志的批评意见

1.学习深度有待拓展。对**理解不够全面、不够系统。

2.在学懂、弄通、做实上下功夫不够。

四、对张**同志的批评意见

1.对意识形态工作的检查督促需进一步加强。

2.对全局意识形态工作的检查督促相对较多,应该多深入各单位、各部门,对意识形态工作多加指导。

五、对苏**同志的批评意见

1.应加强对党的十九大精神和**的宣传力度,宣传的平台、视角、形式还不是很丰富.

2.结合基层宣讲,进一步推进*讲话精神不断深入。

六、对**同志的批评意见

1.下基层调研虽然常态化,但深入课堂听课还有待加强。

2.对同事提出的问题和意见,研究不够。

七、对师**同志的批评意见

1.偶尔上下班忘记打卡签到.

2.对入党积极分子培养不够深入。

八、对董**同志的批评意见

1.理论学习不够全面,研究不够深入。

2.工作热情还有待提高,还需要进一步增强事业心和责任感。

九、对师**同志的批评意见

1.团队协作意识不强。沟通不够,工作脱节现象时有发生,对待工作有等一等、拖一拖的想法.

2.部分规章制度建立后落实不到位,导致单位部分干部工作拖拖拉拉,工作质量和效率不高。

十、对厚**同志的批评意见

1.主动担当不够。在平时工作中,认为自己干好本职工作就可以了,对其他工作关心不够、思考不深。

十一、对康**同志的批评意见

1.抓落实不力。对领导安排的工作跟踪督办不及时、不严格.

2.指导工作不深不细,工作要求和标准不高,被动落实多,主动超前谋划少。

十二、对梁**同志的批评意见

1.习惯于埋头苦干,单打独斗,满足于自己的事情自己做好,对别人的事不够关注.

2.对同事提出的问题和意见,思考不够、研究不够、想办法不够,解决不及时。

十三、对田**同志的批评意见

1.学习不足导致工作浮于表面。满足于完成日常工作,对政治理论和业务知识的学习不够.

2.研究不深,动口多、动手少。平时满足于开会和安排工作,对材料方面动手少。

十四、对王**同志的批评意见

1.缺乏精益求精的精神。不求做得好,只求过得去。

2.对领导安排的工作,结合实际深入思考不够,满足于安排什么就做什么,完成的质量不高。

十五、对赵**同志的批评意见

1.工作的积极性、主动性不足。工作工作按部就班,安于现状,缺乏目标和动力.

2.认为自己年龄大了,逐渐放松了对自己的要求,不求最好只求过得去,有人到终点车到站的思想,缺乏苦干实干精神。

十六、对李**同志的批评意见

1.平时忙于繁杂事务,忽视了理论学习.

2.导致指导开展工作“底子”不厚、基础不牢。

十七、对陈**同志的批评意见

1.大局意识有待加强。平时比较注重办公室的具体工作,但在与全局工作结合上还需要加强.

2.开展工作、研究问题的出发点应该站位全局的高度,从更好地为全局发展服务出发。

十八、对王**同志的批评意见

1.与同事沟通交流不够。参加集体活动少,与同事交心谈心不够,了解不多,与干部职工间需加强联系。

2.比如,你很少参加单位的集体活动,到现在都还有个别同事不认识你。

十九、对孙**同志的批评意见

1.理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时凭经验’.

2.对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握。

二十、对王**同志的批评意见

1.接受新事物的速度不够快,不重视学习。有时只顾忙于工作.

2.自觉主动挤出时间学习不够,特别是对理论学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有迗到精益求精。

二十一、对史**同志的批评意见

1.学习的主动性、自觉性、系统性不够,主动学习、终身学习的意识不强,对**等党的最新理论成果掌握的不够系统全面.

2.理解的还不深刻透彻,存在一知半解、浅尝辄止的问题。

二十二、对李**同志的批评意见

1.理论学习不全面不系统不深入。对政治理论学习重要性的认识不深.

2.存在实用主义,用什么学什么,与工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学。

二十三、对马**同志的批评意见

1.有好人主义思想。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人,工作时间长了.

2.人际关系处理的比较好,在开展工作时怕伤感情,

二十四、对闫**同志的批评意见

1.存在报喜不报忧。向上级机关和领导同志汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲缺点则少一些.

2.希望得到上级认可的心思要重一些,敢于揭短、亮丑的勇气还不够。

二十五、对石**同志的批评意见

工作很积极、很主动,有想法、有办法、有成效。但希望在今后工作中进一步解放思想、创新工作方法、大胆工作。

二十六、对汪**同志的批评意见

1.工作方法有时不够恰当,特别是与同事业务交流时,有时不够讲究方法.

2.处事艺术的重要性认识不够。

团队与组织结构篇六

____(名字待定)婚庆公司经营理念

1、创意婚庆服务带动道具发展,道具发展提升创意婚庆服务质素。

2、把重心放在顾客价值和顾客满意度上

3、从顾客的终身价值来获取利润

公司战略目标

1、市场方面的目标:应表明本公司希望达到的市场占有率或在竞争中达到的地位;

2、技术改进和发展方面的目标:对改进和发展新产品,提供新型服务内容的认知及措施;

3、提高生产力方面的目标:有效的衡量原材料的利用,最大限度的提高产品的数量和质量。

4、物资和金融资源方面的目标:获得物质和金融资源的渠道及其有效的利用;

5、利润方面的目标:用一个或几个经济目标表明希望达到的利润率。

6、人力资源方面的目标:人力资源的获得、培训和发展,管理人员的培养及其个人才能的发挥。

7、职工积极性发挥方面的目标:对职工激励,报酬等措施。

8、社会责任方面的目标:注意公司对社会产生的影响。

(二)计划摘要

管理者及其组织

1、管理者2人

2、财务部2人

3、采购部3人

4、生产部10人

5、技术部5人

6、配送部20人

主要产品和业务范围

1、婚庆

2、绿植盆栽

3、干花

4、绢花

5、开业花篮

6、婚庆花艺

7、酒店用花

8、会场花礼布置

9、喜糖

市场概貌

1、专业化是发展方向

(1)婚庆服务专业程度越来越高。

(2)业务分工越来越细。

(3)服务质量显著提高。

2、个性服务成新趋势

(2)高科技婚庆服务项目也粉墨登场,使新人的婚礼惊喜不断。

3、建立标准促进规范

(1)婚庆服务还没有统一的行业标准。

(2)近些年,婚庆服务消费市场中同样也存在个别商家不规范经营的

现象,主要体现在不履行承诺,价格叠加,以次充好等方面。

(3)服务等级划分标准混乱也是不容忽视的问题。

(三)营销策略

婚庆一直是诸多企业在营销市场时,希望能够切入的一个机会点。这不仅仅是因为婚庆过程中,对某类产品所需求的“量”大,更是因为婚庆的含义,能够有效提升产品在消费者印象中品质面的提升婚庆产业的含义就需要更为完善的注脚,即为“具有知识产权、品牌、整合策划与联盟发展的多元化婚礼庆典服务链。

1、项目主题定位:

(1)建立起完备的设施配套;

(2)拥有完备的客户资源统计数据;

(3)拥有全面的服务项目;

(4)拥有全面的娱乐服务项目;

2、运营项目设计:

首先,我们进入到硬件设施的建设:

(1)实景影棚推广:

(2)婚庆娱乐项目推广:

下面我们进入到软件项目建设上:

(1)季节性推广:

(2)个性婚典项目:

(3)幸运婚侣项目:

3、商业品牌推广策略:

(1)旅行社推广

(2)婚庆消费贷款推广

(3)婚庆保险业务推广

(4)一年一度的婚博会推广

(四)产品(服务)介绍

1、产品的概念婚庆,具体来说指的是婚礼庆典策划。婚礼策划是指为客人量身打造的婚礼。它涵盖各种婚礼形式或是各种婚礼形式的组合体,它是根据每位新人的不同爱好、追求或诉求点而不同为新人量身定做的婚礼。

2、主要产品

(1)婚庆

(2)绿植盆栽

(3)干花

(4)绢花

(5)开业花篮

(6)婚庆花艺

(7)酒店用花

(8)会场花礼布置

(9)喜糖

3、产品的市场竞争力

奎两年来,我们欣喜地看到婚庆行业发展提速,但我们又不得不清楚地认识到,婚庆行业整体实力还是薄弱的,且不说一线城市,就是与西南发达城市相比,我们也还有很大的差距。在这样的情况下,像鲁燕致臻婚礼顾问会馆这样拥有一流品质的婚庆公司,就显得出类拔萃,凤毛麟角了。

时下,很多新人的消费需求都有很大提升,但消费观念还没完全转变。婚庆公司不是道具公司,更不是花店,如果仅仅以摆设之类有形的东西进行对比,那行业难免进入低技术含量的恶性竞争。一家好的婚庆公司最大的含金量和竞争力就体现在创意上,如何让消费者心甘情愿为好的创意埋单,收获一份无悔的幸福,将是婚庆公司的努力重点。婚庆行业潜力巨大,我们需要像鲁燕这样的领头羊,引领行业,开创昆明婚庆市场百花齐放的好光景。

5、发展新产品的计划和成本分析

(1)极度新产品计划

(2)成本分析

6、产品的市场前景预测

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