参加领导培训班心得体会范文(17篇)

时间:2024-10-02 作者:曼珠

培训心得体会是对参加培训课程后的收获和体验进行总结和概括的一种写作形式。以下是小编为大家整理的一些培训心得体会分享,希望对大家的学习和工作有所启发。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇一

20____年11月8日至9日,我参加了集团公司企业文化工程培训班,通过讲师的讲解和自已的思考,使我深感企业文化在企业经营管理中的重要性,企业文化制约着企业的兴衰和发展,特别是在我们集团公司转型发展的关键时期显得尤为突出。下面,我就这两天关于企业文化的学习,通过与自身的情况对接,谈谈培训学习的心得体会。

一、企业文化的重要性。

通过学习对什么是企业文化有了进一步了解,文化,是企业的灵魂,是一个企业能够傲立的根本所在。离开了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长久的。

1、企业文化的实质。什么是企业文化?企业文化是企业在长期的经营管理活动中所形成的企业共同的价值观、行为方式、行为规范。它的实质就是企业所有成员共有的思维方式和行为习惯。企业文化建设的真正功效在于以优秀的文化教化人、转化人。企业文化是企业发展的不朽之柱,文化建设有着潜在的凝聚力量,它不仅仅能给企业带来一种精神,而且能激发员工的自豪感和责任感,培育企业团队精神,为我们员工作导向,从而提高企业的整体效益。

2、企业文化的特性。企业文化没有强制力,它是软性的,靠员工自觉来运行,企业文化是企业经营的道德规范,员工行为违反企业文化,会遭到舆论的谴责。

3、企业文化的作用。企业文化是全体员工共同的价值观和行为规范,可以使企业生成强烈的认同感、凝聚力,是企业经营管理跨越腾飞的基础,好的企业文化能促进企业制度化建设和管理。

二、学习体会。

1、提升团队士气。通过金老师讲解团队建设、集体做游戏等活动,使我们有一个整体荣誉感。在企业建设中,能不能建设出一支有士气的团队,事关企业的兴衰成败。加强士气建设,导向是关键。用什么人当队长、口号、队徽、队歌等都涉及到导向的正确与否。导向不好,就很难取得实效。

一是以“人”为本,创造一种员工甘于奉献、乐于奉献、有强烈责任感的企业文化氛围;。

二是从“人”出发,建设企业各项制度,塑造企业形象。

3、强化诚信观念。通过学习,对于我们企业的价值观——“诚信、责任、创新、共赢”有了更进一步的了解,“诚信”作为企业灵魂,是企业文化的重要组成部分,企业无信不旺,社会无信不稳,因此,诚信是企业理念的基石。诚信:诚,就是忠诚、老实;信,就是守信用、重信誉。诚信作为企业核心价值理念尤为重要,它是我们的传统美德,继承和发扬这一美德,在市场经济条件下具有特殊而现实的意义。一个人,一个思想,一个组织,能让人“诚信”,其实是最基本的,但又恰恰是最难得的。这一个字里,包含了“认知”、“认同”、“执行”、“传播”乃至“捍卫”。我们常说“千金难买一个愿意”,而“愿意”的前提,恰恰是发自内心的诚信!

4、融入“德兴”文化。三年企业靠管理,五年企业靠制度,十年企业靠文化,这充分说明企业文化在企业管理中的重要性。“德”文化是我们企业多年来信念的积淀,“兴”文化是我们企业科学发展的延伸,“德兴”文化在我们企业的发展中既强化企业文化灌输,又增强员工对企业文化的认同感,做到企业管理促进企业文化,反过来企业文化又影响企业管理。

三、努力方向。

通过两天的学习培训,结合工作实际,我个人应在以下方面进一步加强:

一是提升工作标准,标准高才能切实发挥监督职能作用;。

二是加大管理力度,严格管理才能避免问题的发生,提升服务质量;。

三是加强执行力建设,提高工作效率才能更好的解决问题;。

四是创新工作方式、增强判断能力、加强协调工作,发现问题、研究问题、解决问题是提高工作水平、提升服务质量的关键。

集团公司组织的企业文化学习培训班,为我们提供了交流沟通的平台,让我们对集团公司企业文化的精髓有了更进一步的了解,对其重要性有了深刻地认识,使我个人思想状态向集团公司精神状态靠拢,增强了对企业文化的认同感以及对企业的归属感、忠诚度和感恩的心,牢牢将个人的前途与企业的发展联系在一起。我希望集团公司多组织这方面的学习培训班,使我们培训工作更加生动活泼、丰富多彩、扎实有效。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇二

_月__日,我们种子社工站所有同工,带着满心的期待,去__参加了为期三天的培训。

虽然只有短短的三天时间,但课程内容相当丰富,每一位老师讲的课程都十分精彩,老师们深刻地讲解,举出一个个贴近生活的案例,来让我们了解,把我们认为很繁琐的问题变得有条有理,使我收获颇多。

在所有课程中,让我记忆最深刻的是救助局管理局副局长__老师所讲的课,老师用最通俗易懂的语言和鲜活的例子让我掌握了社会理论知识,也讲述了入户调查的技巧,和介入敬老院的作用,他的方法让我们得到了很多启发,通过他的讲座,使我了解到,面对不同的人要用不同的策略,要了解他们背后的心里因素,也要善于站在他们的角度换位思考。

在今后工作中,我们要尊重每一位居民,耐心倾听他们的诉说,让他们把情绪发泄出来,从洞察信息和村民诉求来了解事件背后的原因,才能更好的解决问题,为村民服务,这次培训令我受益匪浅,通过学习我从理论上进一步认识到社会工作者在社会上的重要性。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇三

20xx年8月,在部门领导的关心安排下,我有幸参加了全国核保主管培训班。三天的培训中,既有核保、财务等专业人士的精彩授课,也有激情四溅的专题讨论会,通过这一系列的培训研讨,我领悟到了很多的东西,借此记录下来,以勉励自己。

随着中国保险市场的逐步开放,竞争主体的日益增加,保险公司面临着多重的压力,业务的压力,管理的压力,还有服务的压力。作为中国人寿的业务管理部门,管理是我们的工作重点,但在这次培训班上,无论是总部领导还是基层核保人员,都把服务品质提到了一个新的高度,变被动支持为主动支持,变以保单为中心为以客户为中心,变粗放型管理为精细化管理,这是今后中国人寿业务管理工作的目标。在管理中体现服务意识,在服务中贯彻管理理念,管理和服务并重,通过良好的风险管控方式,为一线服务,为基层服务,为客户服务,只有这样,我们才能体现出业务管理的价值,体现出业务管理的重要所在。

这次培训班上,如何更好地发挥省级集中的优势是各位参训人员普遍关心的一个话题。通过省级集中的管理模式,中国人寿可以充分发挥业务管理和风险控制上的优势,保证制度的执行力,保证管理的到位性,保证监管的及时性,为中国人寿的进一步稳健发展打下坚实的基础。在管理集中的同时,如何将部分和一线展业人员密切相关的功能下放基层,实行分散化布局,也是大家比较关心的一个问题,例如核保信息的通畅传递,团体大单展业过程中的核保前置,对销售人员的及时培训等等,如何在省级集中的框架中,形成从点到线到面的扩散型布局,如何在集中管理的同时服务好基层公司,也是我们需要逐步探索的。

本次核保主管培训班特地邀请了美国再保险公司的两位核保、理赔专家进行了授课,讲述国际上核保和理赔的最新进展和动态,通过两位专家内容生动、数据翔实的讲课,我深刻地体会到国内和国际保险市场的日益融合。中国保险市场的对外开放时间并不算长,但其发展速度确是令世人瞩目的,中国人寿做为国内最大寿险公司的地位无人质疑,但从国际保险市场来看,我们依然是个小字辈。如何在激烈的国际保险市场中脱颖而出,实现自己的定位和价值,实行拿来主义是我们不得不走的一条路。从国外同行身上,我们可以学的东西很多,例如完善的组织框架,人性化的管理,强大的执行力,先进的营销理念,细致的服务措施。立足国内,放眼国际,我们的目标已经确立:成为国际一流的寿险公司,我们只有在学习中才能前行。

培训工作是本次会议的另一个讨论重点,对于如何做好核保培训工作大家仁者见仁,智者见智,提出了各自的观点,智慧的火花不断涌现。在此我谈一下自己的观点,培训的目的是为了将学到的东西运用到实际工作中,切忌为了培训而培训。日常核保培训的对象以销售人员为主,因此在举办培训前,我们需要换位思考一下,假设自己是一名销售人员,我想听到什么样的培训内容,我想听到什么样的培训方式,我想得到哪一方面的提高。云南的核保主管提到了对销售人员进行培训的十二个字:反反复复,重点突出,超大白话;总部个险部的同仁也提出了三个培训理念:传授销售人员想要知道的内容,分级分层次举办培训,业管和个险通力合作办好培训。

总部目前开展了“培训进职场”的活动,建立了自己的讲师队伍,通过这一系列的举措,业务管理部门将举办大量针对销售人员的业务培训,进一步提高销售人员的业务素质,提高销售人员的展业技能,提升公司业务发展的潜力。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇四

我非常有幸参加了xxxx组织部举办的xx年科级干部培训班,培训期间,通过聆听有关教授和专家进行了深入浅出、有理有据的讲解,我们系统的学习了党的各项理论、方针政策、法律法规、廉政准则等内容;了解了当前国际国内形势、国家安全、经济建设、生态环境、科技发展、基本县情等知识;熟知了能力建设、领导艺术、做人处世的基本理论与方法。

通过十天的培训学习,有效地提高了自身的理论水平,充实了头脑,丰富了知识,开拓了视野,陶治了情操,加强了党性煅练,深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力。现将有关学习心得小结如下:

作为一名合格的在工作中要加强学习,提升个人素养,提升人格魅力。要逐渐培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、光明磊落、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。要俱有敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力,要俱有亲和力、激发力、凝聚力、演讲力、组织力。要不断加强自身修养,使自己俱有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到:

诚信为本、平等待人。在工作中,要勤于学习,不断充实自己,用知识和能力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化知识,加强自身修养,提高综合素质;学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力,培养高尚的情操;向当代先进人物学习,树立适合自身的理想人格目标;向人民群众和周围的人学习,博采众长,取长补短。

勇于实践,善于总结,不断塑造和完善人格魅力。要积极参加各种领导活动,主动接受挑战,在实践中增长才干,锻炼人格;要经常与人沟通思想,用自己的人格魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要严格管好亲朋好友和身边工作人员,使他们成为展示自己人格的重要窗口;要从小事做起,探寻和创造建立良好人缘的切入点、结合处和连接部;要敢于同各种不法、不良行为作斗争,增强塑造人格魅力的勇气和力量。在工作和学习中,定期反省自己的人缘发展状况,及时总结成功的经验和失败的教训;虚心听取多方面的意见,及时发现和改正自己的缺点;经常开展自我批评,同时鼓励他人批评和监督自己,营造彼此之间诚恳批评和热情监督的良好风尚。

科学发展观,是立足社会主义初级阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展要求提出的重大战略思想。强调认清社会主义初级阶段基本国情,不是要妄自菲薄、自甘落后,也不是要脱离实际、急于求成,而是要坚持把它作为推进改革、谋划发展的根本依据。

科学发展观,第一要务是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续发展,根本方法是统筹兼顾。学习和贯彻科学发展观就要结合实际领悟和实践:

必须坚持把发展作为党执政兴国的第一要义。要牢牢抓住经济建设这个中心,坚持聚精会神搞建设、一心一意谋发展,不断解放和发展社会生产力。要着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,提高发展质量和效益,实现又好又快发展,必须坚持以人为本。要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点,尊重人体地位,发挥人民首创精神,保障人民各项权益,走共同富裕道路,促进人的全面发展,做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。

必须坚持全面协调可持续发展。要按照中国特色社会主义事业总体布局,全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设,促进现代化建设各个环节、各个方面相协调,促进生产关系与生产力、上层建筑与经济基础相协调。

必须坚持统筹兼顾。要正确认识和妥善处理中国特色社会主义事业中的重大关系,统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益,充分调动各方面积极性。既要总揽全局、统筹规划,又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题,着力推进、重点突破。

学习贯彻科学发展观,就要结合工作实际,从教育教学实际出发,立足学校、立足教学、立足教研,想实招,办实事,求实效,切实解决广大教师急需解决的问题,为教师服务、为学校服务。

学习实践科学发展观,就要牢牢把握深入学习实践科学发展观活动的总要求;开展深入学习实践科学发展观活动,是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措,是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要。党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠,是开展深入学习实践科学发展观活动的总要求。这个总要求,为深入贯彻落实科学发展观指明了方向,是搞好学习实践活动必须贯穿始终的一条主线。

深入学习实践科学发展观,需要将思想认识上的收获转化为指导科学发展的实际能力,转化为推动科学发展的实际行动。科学决策是领导工作的主要内容,是推动科学发展的关键环节。所以,我们要深入学习、科学领会、认真贯彻,创造性发展。

使我们清楚了学习贯彻《廉政准则》,一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养,从思想道德教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要进一步自觉接受监督,保持艰苦奋斗本色。作为党员领导干部,要认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,做到两袖清风,一身正气。三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的.模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观,并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。

在培训中,的用权艺术和沟通艺术也非常有用,讲的是艺术,更是工作方法和工作策略。清楚了权力的来源,用权的八大原则,用权的方法和技巧。要谨慎使用权力,不要迷信权力;要注意适当放权,不要迷恋权力;诚信是影响力的根本。沟通艺术,讲的是在现代社会里,一个人的成功与其沟通技能密切相关,一个组织的绩效能否提升与其内外部沟通状态也息息相关。

有效的沟通能更快地解决问题;更果断地做出决策;更融洽地营造交谈气氛;更密切地建立商务关系;更专业地树立公共形象;更快地从众多求职者中脱颖而出要学会沟通,学会处事,与同级会沟通,与下级会沟通,与上级也要会沟通,与媒体与自己也要会沟通,要以诚相待以礼相待,要讲究语言语调也要肢体和动作。

总之,十天的学习,时间虽短,内容却很充实,收获很大,受教育很深。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇五

此次培训我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心安排,领导的言传身教,无一不体现出县委对干部队伍建设的高度重视。通过参加此次培训,使我感到丰富了知识,开阔了视野,扩展了思路。使自己的理论基础、党性修养、领导艺术等方面的知识水平有了一定程度的提高,感到对以后的工作具有非常重要的指导作用,并且体会很深。

培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。此次培训的开班典礼上,王书记和刘部长的讲话,给我们上了第一课。使我对培训的认识和重要意义有了进一步认识,明确了这是加强干部队伍建设的需要。通过学习不断提高自身素质,更加适应经济社会的发展对干部队伍的要求。王书记、刘部长的讲话语言朴实、言简意赅。使我感到启发很大,受益匪浅。通过两天的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到干部要加强学习,要接受新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会:

1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的懒惰型。

由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在长武飞速发展的新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

2、从零碎学习向系统学习转变,克服学习上的随意性。

经济形势飞速发展,社会问题日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,必须在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识,完善知识结构。

这次培训听了领导和专家的精彩讲课,使我拓展了眼界学识,完善了知识结构。唐爱玲教授的讲座,使我对科级干部的基本素质和领导能力提升有了深刻的了解;穆娟教授关于弘扬党的优良传统、切实加强党的建设的讲座,使我对如何做个好干部以及对干部队伍建设的重要意义有了进一步认识;叶明亮老师的突发事件的防范处理讲座,使我对突发事件防范与处理、妥善处理突发事件的认识有了进一步的提高,拓展了视野;正书记的党风廉政建设讲座,对我们在工作中如何保持廉洁奉公,具有更重要的指导意义。

特别是听了唐爱玲教授的《科级干部应具备的基本素质和领导能力》精彩讲座,使我受益匪浅。对领导力的系统理论认识得到了升华,同时也对我们的工作是一个鞭策,给我们实际工作送来了一把金钥匙。

通过培训,对领导力的概念有了深入的理解。领导力就是指在管辖的范围内充分利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率。领导者应把工作责任归属权,转移给那些实际执行者。领导者应创造出一个适合每个人都能各尽其职的环境,共享责任归属权。领导者应指导干部开发个人能力。领导者应自我鞭策加紧学习,并且鼓励他人一起求得进步。要强化自己的人文素养,培养一些除了工作以外的正当兴趣及嗜好,领导不要只是靠权势、职位要求部属,而要展现自己的管理及专业上的才能,让员工能够心服口服。在组织内所做的一切,不能只是为了自己私人的利益,而应以团队为出发点。对不同的员工,要运用不同的领导方式来带领,而不是一味追求齐头式的平等。不论通过何种方式,每年都要让自己感受到吸收了新的信息,有明显的成就,团队利益高于个人利益。作为管理者,还应该用于做出一些有利于全县整体利益的抉择,就算对自己的部门甚至对自己来说是一种损失。

管理者应该善于理解自己,能够在工作中自觉地、理智地进行自省、自控和自律。管理者应该对自己的能力有充分的认识和理解,清醒地知道自己的长处和不足,明白哪些事情是自己擅长的,哪些事情是自己办不到的。只有充分地自省,才能在各种复杂情况面前做出正确的判断,才能在与同事或下属合作时,得到他人充分信任。

在发生危机或面临挫折的时候,管理者要能够充分自控,并在理智、冷静的基础上做出审慎的选择。这里所说的自控包括:在高压的环境中,能够控制自己的反应,并且让自己和自己的团队镇定下来,冷静处理问题。

理解自己的位置和影响力,懂得自己随时都在被他人(上级、下属、其他部门)关注。利用各种机会,通过自己的一言一行影响团队。

领导力是一门综合的艺术。它不仅仅包含了各种具体的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡等诸多要素。领导力就是动员大家为了共同的愿景努力奋斗的艺术。

做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。作为领导干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素质。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志。其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题。再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要我们在实际工作、学习中好好把握。

在工作中,要做到以诚待人、以德正人、以情感人、以才服人。

1、以诚待人。要襟怀坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事兼顾各方面利益,才能取信于人。

2、以德正人。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

3、以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营造快乐工作的环境。

4、以才服人。要注重提高自身的组织能力、驾驭能力、协调能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做到对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理问题要明白。处理问题中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的胜利,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。

管理是智慧和思想的展现。管理形式上是“管”,其本质是关怀、关爱、服务、以人为本。提高管理水平就要从经验管理向科学管理、规范管理转变,转变的过程就是人文管理。以全心全意为职工服务为中心,以全面理解上级领导意图和管理理念为起点,以职工满意为标准,切实把单位的决策、对职工的关怀落实到工作中去,为职工爱岗、敬业、乐业,创造良好的工作和生活环境。

通过短短两天的培训班的学习,也使我认识到经常的培训学习对于一名干部是十分重要的,这次虽然培训时间不长,但效率非常高,必将成为今后工作的“加油站”,为更好的工作奠定更加坚实的基础。而且所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,转变思维方式,换位思考,开拓创新,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的领导干部。

同志们:我们:。

进入今天的教室,看到大家热情洋溢,精神饱满的脸,听到大家明确自信,抛弃声音的话,脑子里不由得浮现出很多干部的寒冷和炎热,辛苦工作的身影,我很兴奋,受到鼓励,对x的发展有信心。今天,主要是和大家谈论梦想,叙述使命负责人,呼吁很多干部只争朝夕,不负韶华,重负,迎接困难,为建设幸福美丽的新x做出贡献,为绘画而奋斗。

近年来,全市许多干部以服务大众、服务经济社会发展为自己的责任,立足于职场,着眼于大局,一贯发展,千方百计解决难题,一贯执行,积极贡献建设幸福美丽的新x。特别是正确的扶贫正确的扶贫工作开展以来,很多干部具有事业心、责任心,积极投身扶贫攻势的主战场、服务大众的第一线、疫情对策的最前线,积极进入村庄调查民情,询问民情,解除民情,一心一意地帮助贫困大众树立信心,做产业,摘下贫困帽子,果园旁边,田埂边,乡下人,到处活跃着我们干部的身影,很多同志抛弃小家,顾虑大家,克服各种困难,保护基层第一线,放弃休息时间确实,x顺利实现全市脱贫,经济社会持续健康发展,大家的积极参与和不懈努力是必不可少的。对大家的工作,市委在眼里,记在心里,我个人也很高兴。在这里,我为大家点了很大的赞词,代表市委,通过在座的大家向全市干部表示衷心的感谢和亲切的问候,大家辛苦了!

二要博学坚定,在精进中不断增强自信。在社会竞争激烈的今天,大家通过千军万马过独木桥的层次筛选,最终进入职场,在此之前,大家都是学习的领导者。但是,我们干部普遍接受过高等教育,具有比较丰富的专业知识和理论素养,但经验浅,磨练少,工作经验和实践能力还需要提高的一部分干部出生在城市,长期在城市,对农村工作缺乏个人经验,对农民大众缺乏朴素的感情,不能说大众的话,做大众的事,解决大众的困难,一部分干部的生活成长环境优越,没有遇到挫折,没有经历过大风大浪,遇到急事,手脚困难,没有章法我们经常说上千条线,下针,面对基层千头万绪的工作和不断出现的新情况、新问题,有些同志发现以前在学校的教科书上找不到答案。面对这种情况,显然有些同志容易感到困惑和困惑。如果我遇到这种情况,我该怎么办?网上有这么一句话,站在树上的鸟,从来不担心树枝断裂。因为相信的不是树枝,而是自己的翅膀。对我们每个人来说,学习就是这个翅膀。干部要跟上时代前进的步伐,就要放下头上的光环,怀着空杯心情,成为小学生,建立梦想从学习开始,事业以能力成就的观念,真正把学习作为自觉、修养、责任,作为长期乃至终身安定的根本,不断补氧充电从做好自己的工作需要出发,加强中央、省市市委员会最新政策和部署要求的学习,熟练掌握消除贫困、乡村振兴、生态环境保护、深化改革等政策业务,不断加强为人民服务的能力。要把读万卷书和行万里路结合起来,向书学、实践学、向大众学习,既要做知识的内存,也要做知识的处理器,在实践中学真正的知识、真正的意义、长远的能力。要把勤奋的学习和修身立德统一起,以崇高的使命激励自己,以远大的目标鞭策自己,以人民的感情引导自己,提高自己的精神境界和道德情操,以良好的心情全身心投入工作,以高境界、大结构、真正的能力为自己明亮的人生着色。

四要修身明德,在自己的道路上稳步走远。干部要达到自己的目标,成功,在人生道路上走长远,稳步行走,必须以崇德修身为成功的基础和力量之源,先做人再工作是成长才能的基本逻辑。目前,个别刚进入职场的干部相信拜金主义、享受主义,盲目追求物质上的享受和感觉刺激,工作馀地不想提高自己,热衷于看视频转播,热衷于网络游戏,放纵网络博彩,整天在网络虚拟世界打圈,与新时代干部形象气质、精神状态极不一致的年轻同志规则意识不强,纪律观念薄弱,抵抗风险的能力弱,面对意想不到的各种考验和诱惑桶原理告诉我们,沿口不规则的桶,其储水量不取决于桶壁中最长的板,而取决于最短的板。干部要经常进行自我分析,敢于发现和正视自己的短板和不足,在自我调查自省自主改善,在不断完善中全面提高,始终稳定自持,坚定自激,充满正气。要始终忠诚、负责、刚才、坚定,自觉站在德、立德、诚实、立言、堂堂正正地成为人,清白干事,不掺假,不欺骗隐瞒,在实践中释放热情,追求人生理想。遵守政治为民的理念,在工作中确立正确的价值观、权力观、地位观、利益观,逐一解决人民群众的担心事、烦恼事、揪心事,随时与群众共同努力,实现无私奉献、担当。坚持一天三省我身,自觉见贤思齐,以行动为准则,在学习思想实践中记住初心使命,严格约束自己的操守和行为,保护道德基础,保持艰苦朴素的做法,正心明确,防止微小,始终保持本色。

同时,干部处于人生的上坡道路,是职场的主力军,也是家庭的支柱,大家都家庭的支柱,大家都有老人,下面有小人,很多同志是父母的独生子女,还是次子孩子的父母。父母的身体、孩子的教育等,需要大家投入时间、精力、感情陪伴和照顾,遇到突发情况,工作责任可以让同事补充,但家庭角色没有人能替代。大家的这些困难、烦恼、纠缠和不安,我知道,和大家一样感受。我家和市里相隔千里,很少回去,更不用说日常的照顾了,养育自己长大的祖母,自己终于送不到最后一次,父亲生病住院不能在床前孝顺,x岁的儿子至今只知道微信录像中的父亲。作为党员干部,不称职,至少自己是正确的,但作为父亲、丈夫、儿子,自己的心确实充满了深厚的耻辱。

这些缺位和愧疚是自己感情亲情上一生的遗憾。说这些的意思是想告诉大家同志们基本上都是工作在x家也在x具备基本的照顾家庭的条件希望大家一定要合理安排好工作和家庭在保证工作完成的前提下尽可能常回家看看多关心家人。陪伴是最长情的告白特别是父母家人生病需要照顾的时候不要纠结该请的假要请不要留下“子欲养而亲不待”的遗憾。我想只要大家平时工作认真努力、尽心尽责组织和领导会理解并支持大家的。同时作为年轻人也要注意自己的身体工作之余不要无谓的熬夜适量进行体育锻炼放松紧张情绪舒缓工作压力保持身心健康以饱满的精神轻装上阵、迎接挑战这既是对工作的负责也是对家庭的负责更是对自己人生的负责。

最后需要强调的是,干部培养是一项系统工程,各乡镇、各部门一定要高度重视、齐抓共管,把干部培养作为一项战略任务抓紧抓好。要严格落实谈心谈话、考核考评、定期体检等基本措施,做到政治上关心、思想上关怀、学习上关注,最大程度保护干部的锐气,努力营造重视干部、尊重干部、关爱干部的良好氛围。要定期了解干部的思想动态、工作情况,及时掌握干部成长中的新情况、新问题,积极排忧解难,帮助疏导压力,让他们感受到组织的温暖,卸下心理“包袱”,安心踏实开展工作。要树立严管就是厚爱的观念,从点滴抓起,对政治思想、工作作风、道德品质方面出现的不良倾向,要及时给予提醒、敲打、教育,使其时刻保持清醒头脑,始终保持奋发向上的精神状态,为事业添彩,让人民满意。

今天我就讲这么多!谢谢大家!

近20天的学习已经结束,虽然时间短暂,但是记忆难忘。静心回思,收获颇丰。

一是政治理论素养得到提升。这次党校学习,安排了一系列的理论基础课程,尤其通过讲解《共产党宣言》、《中共中央在延安十三年》和观看专题片《不朽的马克思》,阐述了马克思主义的世界观、方法论和共产党人的历史使命,阐述了中国特色社会主义的形成与发展,系统讲解了党的十九大报告,这些学习使我茅塞顿开,更加坚定理论自信。全力推进实现中国梦的伟大事业,全面建成小康社会,实现“两个一百年”的奋斗目标,是14亿中国人民自己的事业,只有动员亿万人民群众积极参与才能完成。这就需要我们党用马克思主义中国化的最新理论成果——习近平新时代中国特色社会主义思想领导全党和全国人民。

二是更加坚定了理想信念。习近平总书记说:“理想信念坚定,骨头就硬,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病,就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道路上堕落、生活上腐化。”无论是战争年代还是和平时期,中国革命和建设所遇到的困难都是前所未有的,中国共产党能发展到今天拥有8900万党员的大党,就是因为无论在什么样的环境中,中国共产党人始终对党和人民的事业无比忠诚。在为人为服务讲话台我们领悟了共产党人全心全意为人民服务的张思德精神,通过观看情景剧《延安保育院》我们领悟了共产党人心系群众的百姓情怀,在延安革命纪念馆我们领悟了共产党人不怕牺牲的战斗精神,在南泥湾大生产展览馆我们领悟了共产党人自力更生艰苦奋斗的创业精神,在梁家河我们领悟了习近平总书记在艰苦环境中与人民群众干事创业的忘我精神。无论过去、现在还是将来,我坚信,只有中国共产党才是我们一切事业的领导核心,实现中华民族伟大复兴离不开中国共产党。作为一名中国共产党员,要牢记党的宗旨,始终把人民放在第一。

三是激发了干事创业的激情。习近平总书记说:“人民对美好生活的向往,就是我们奋斗的目标。”那么作为经济发展的主要服务部门,我们也要树立为企业服务为中心的思想,要紧跟新时代主题,不忘初心和使命,始终把服务企业牢记心中,为企业谋发展,想企业之所想,为企业发展壮大尽职尽责,当好企业的“服务员”。要建立为企业提供快速便捷的咨询服务通道,让每一个企业都能及时获取并了解相关政策信息。有效落实各项企业扶持政策,帮助符合条件的企业申报国家、省市财政专项扶持资金。建立“政银企”协调会议制度,帮助协调解决企业融资难题。建立企业帮扶工作机制,帮助企业开拓市场、解决用地难等问题。

转眼间一个月的培训学习的课程已经结束,经过三十天的培训学习,相信每一位学员都有不同的感受和很大的收获。对于我个人而言,非常感谢组织给予的学习机会和锻炼机会,非常荣幸能够参加这次培训学习,无论是在张家港党校还是在沿河党校培训学习,都让我有所感悟和收获。无论是课堂学习还是参观学习,是师生互动还是所见所闻,每时每刻、每一堂课、每个角度都让我收获满满、受益匪浅。此次培训不仅充实了我的理论和实践知识,更是让我开阔了视野、解放了思想、坚定了工作自信。

一是多形式的学习,提高了理论水平。作为一名基层党员干部,虽然我具有一定的理论知识和工作经验,但既不够系统也不够丰富。通过老师深动的授课,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大。通过系统地学习十八大、十九大精神,让我强化了服务大局的意识,更清晰更全面地看到了基层干部工作的责任和压力,只有通过学习来提高自己工作业务能力,才能胜任新时代的工作要求。总的来说,各位老师们以朴实无华的语言为我们授课解读,对我来说是一次难得的学习好机会,更是一次理论与实际工作相结合的学习机会。

二是跨区域的学习,开阔了视野。张家港一周的课堂学习和室外参观学习让我感触很大——一个地方的发展可以如此惊人!让我对开放先进的城市、理念有了进一步的了解,也本地发展有了更加深入的了解,对贫困地区开展脱贫攻坚工作有了新的认识。当大家感叹于张家港的发展成果时,我不由得想到在这成果背后有多少人付出了多少的努力。我不认同“人有多大胆,有多大产”,但一味的甘于落后、甘于现状是绝不可能实现发展目的。在永钢集团和永联村的参观学习,让我深刻感受了世界五百强企业的生命力和自身文化,更认识到一个企业并非一开始就是大企业、强企业,而都是要从小从弱做起来的,坚强的毅力、创新的思维和团结的合作是做强做大的前提。通过对一个企业的发展过程的了解,让我看到了自己的影子,我不能一直梦想着晋升、提拔,而是要在精神上有更高的奉献精神。每个人的人生都不是一帆风顺或布满荆棘的,所以我们要一颗健康、乐观的心来看待人生观和价值观的取向,只有这样才能赢来美好的明天和辉煌的未来。

三是案例的分析,警惕了自我。在沿河县委党校培训课上,老师就中共中央《关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,结合一些鲜活的事例进行了警示教育。通过对案例的分析,让我们以旁观者的身份认清问题的本质所在,也让我们看到他人的同时看看自己,让我们认识了在纪律面前人人平等,在为他人惋惜的同时,更提醒了我们自己。给别人找问题比较容易,但给自己找问题往往比较困难,所以老师让我们通过查找别人问题的方式来提醒自己不要犯类似的错误。案例也告诉我们脱离群众的危险,正确处理各种关系是干好工作的前提之一。我们要不忘初心,牢记使命,时刻注意自己的言行举止,严格要求自己,廉洁自律,在阳光下开展工作。

四是通过培训,明晰了工作思路。结合这一个月老师所讲的内容,作为科级干部干好工作应具备的六种能力:一是科学决策能力,就是面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力:二是贯彻执行能力,就是面对问题能拿出行之有效的方案与计划,贯彻下去并做到全面准确、得当有效;三是综合协调能力,就是在工作中能把握大局方向、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力,就是要善于社会交往,有较高的管理水平,组织得当;五是开拓创新能力,就是要以大无畏的精神,在旧有的经验基础上大胆尝试,做到与时俱进、科学合理;六是学习实践能力,就是要把学习当成是工作责任、任务,总结分析工作存在的问题。作为一名年轻的基层党员干部要想把工作干得有声有色就必须具备这六种能力。

作为新时代的党员干部要顺应时代的发展、跟上时代的步伐,只有这样社会才能工作有进步。今后,我将用自己所学到的知识用于实际工作中去,保证在政治上、思想上、组织纪律上、工作责任上始终保持一个共产党员干部的身份去开展和完成每一项工作,用一颗真诚的政治责任心、完成好组织交给我的每一项工作。

加强领导干部培训工作是领导干部积累知识,增强本领,提高水平的必要手段。今天,县委在这里举办我县20xx年以来新提拔副科级干部培训班,是深入学习实践科学发展观,推进我县实现经济社会跨越发展的需要;是建设一支高素质、有能力、善管理的领导干部队伍,提高整体工作效能的需要,对于进一步提高全县领导干部理论水平,加快推进全县经济社会科学发展具有十分重要的意义。下面,我就办好这次培训班讲三点意见。

去年以来,我县根据全县科级领导班子和领导干部队伍的实际状况,在充分调研和听取各方面意见的基础上,对全县科级干部进行了较大范围的调整,选拔了一批高素质的年轻干部充实到我县领导干部队伍中,使全县领导干部队伍在年龄结构、知识结构等方面都有了很大改变,整个领导干部队伍的精神面貌焕然一新,工作成效也都比较明显。在座的各位同志都是去年以来走上领导岗位的,通过一年多的工作实践锻炼,大家的能力素质都有了很大提高,但是,也存在有一些问题,比如理论水平还有待进一步提高,工作经验还不够丰富,解决问题的方法还不是很多,参谋助手作用发挥的还不到位。也就是说虽然职位提升了,但并不代表我们的实际工作能力也就随之提高了,因此,县委经过研究决定举办这次培训班,目的就是要通过学习培训,进一步提高大家的理论知识水平,懂得一些领导方法和领导艺术,掌握一些好的工作方法和经验,开阔视野,不断充实自我,提高素质和能力,成为我县经济和社会各项事业的骨干力量。

参加培训班的各位同志都要珍惜机遇,自觉加强思想理论、工作方法、作风纪律等方面知识的学习,不断提高思想政治素质和业务工作能力,提高做人、做事、做领导、做学问的本领。

要找准位置,明确职责,主动肩负起推进科学发展的重任。在座的同志都比较年轻,思想活跃,知识丰富,年富力强,接受新生事物快,具有较高的工作热情和较强的开拓创新精神。但也必须清楚地认识到自己的不足。有的缺乏对政治理论的系统学习,有些还没有经过艰苦环境的锻炼;在领导水平、工作能力上,与科学发展观的要求相比,还有一定的差距。因此,大家要努力提高自身素质,特别是思想政治素质,不负组织期望。要找准自己在领导班子中的位置。作为新提任干部,尤其是副职,往往是双重角色,即在整体工作上是助手,在分管工作中是主管;在全局问题上是参与者,在局部问题上是决策者。正确认识这种特殊的位置、作用和特点,对于规范自己的领导行为,充分发挥好作用是十分重要的。应该努力做到:揽事不揽权,既要努力做好工作,又要自觉维护领导核心的权威;大胆而不鲁莽,既要保持奋发进取的精神状态,又要以大局为重,不急于求成,做表面文章;与班子成员相处特别与主要负责人共事,要宽容大度,相互理解、相互支持,又不放弃原则,降低人格;用权而不专断,既要积极大胆地行使自己职责范围内的权力,又不独断专行。只有正确地认识自己,才能避免无所适从,无所作为,对于领导班子整体来讲,就可以发挥出互补增效的功能。

要善于学习,勤于思考,不断提高自身的政治素质。学习是基础,工作是过程,发展是目的。当前,科技进步日新月异,知识经济蓬勃发展,作为领导干部一定要有真才实学。一个人天资聪明不能代替后天的努力;职务的升迁不能带来智慧和水平的自然提高;较高的文化和专业知识水平,不能代替政治理论水平;新世纪优秀领导人才,决不仅仅是一个年龄上年轻化的概念,更重要的是一个有较高理论素养、政治素养、综合素养的概念。在座的各位,学历都是大学专科以上层次,相当一部分还是大学本科,都有较好的文化功底,这是大家的优势,但文凭不等于水平,学历不等于本领,知识不等于能力。对于新提任的领导干部来说,要把学习作为一种修养、一种境界、一种责任和需要,在学习中开阔视野、丰富知识,坚持干什么学什么、缺什么补什么,博采众长,求得知识更新和能力提升。同时,要做到学以致用、融会贯通,把学到的新理论、新知识、新技能充分运用到工作中,使学习转化成为创新工作的动力。

要求真务实,开拓进取,在新的岗位争创一流业绩。一是要全面掌握情况,积极开展工作。大家到新岗位工作已一年了,一年来我们对自己的工作熟悉得怎么样,工作开展情况如何,有没有创新性的开展工作,工作成效是否明显,工作成绩较以前是不是有了更大进步,等等,这些都是需要大家认真思考的。大家在任职前,大多都是偏重于做某一方面、某一项工作,有的同志虽然来自基层,工作在第一线,但了解和掌握的情况不能满足作为一名领导干部的要求,这就要求大家要全面了解所在岗位的工作概况,包括经济发展情况、发展目标和思路;要重点了解和掌握自己所承担工作的职能要求,所分管工作的现状,有什么特色,在全县乃至全市同行业中的位次,存在哪些薄弱环节,急需解决哪些问题;要了解所分管工作的有关政策、规定、上级要求等等。只有这样,才能掌握工作的主动权。二是要统筹兼顾,突出工作重点。大家刚走上领导岗位,工作一定要分清轻重缓急,不要眉毛胡子一把抓,一定要一项一项地抓工作任务的落实,并抓出成效来,以实际行动推动各项工作的深入开展。三是要勇于开拓,争创一流业绩。各级领导干部,特别是新提拔的科级干部,要克服等、怕、守、怨的思想障碍,以积极的态度对待工作。具体工作中,一方面要保证上情下达,不折不扣地贯彻执行县委、县政府和本部门本单位的重大决策部署,令行禁止,顾全大局,维护党委、政府和单位的权威;另一方面要保证下情上达,及时、准确地反映社情民意,为党委、政府和本单位领导决策提供依据。同时,要深入基层、深入实际,为基层和广大群众提供热情、优质的服务,努力做到认认真真访民情,诚诚恳恳解民忧,实实在在帮民富。

当前,各单位的工作都十分繁忙,组织这次培训可能会给工作和生活带来不便,希望大家积极克服困难,自觉服务教学安排和管理,集中精力抓好学习。

第一,要端正学习态度。大家平时工作都很忙,在一起集中起来认真学习的机会很少,希望大家能珍惜机会,全身心投入到学习中去,认真完成各项学习任务,力争通过这次培训,使自己在思想认识和工作能力上都有一个新提高。

第二,要坚持学以致用。学习的目的在于应用。而在工作实践中遇到的问题和情况去是层不出不穷的,不可能通过一两次培训学习解决所有的问题。大家要把学习的成果落实到具体的工作中去。在以后的工作中,一定要自觉加强学习,坚持工作学习“两结合”,不断提高自身素质和履行岗位职责能力,在各自的工作中发挥骨干引领作用。

第三,要严守学习纪律。参加这次培训是一次难得的机会,希望大家正确处理工作与学习的关系,合理安排,统筹兼顾,静下心来参加培训。真正把需要掌握的基础理论和基本知识,尤其是一些重大理论问题搞清楚,踏踏实实学一点真本领,为今后的学习和工作打下良好的基础。这里要强调一点,培训期间原则上工作与单位脱钩,没有特殊情况,不得请假。要严格遵守各项培训工作纪律,组织部要切实做好组织管理工作,确保学习培训取得实效。

最后,预祝这次培训取得圆满成功。谢谢大家!

同志们:

今天的培训班,是经市委研究决定举办的,同时也是今年全市干部培训计划中的一个主体班次。参加今天培训的同志是今年以来新提拔的副科级领导干部。在此,我代表市委向参加这次培训的同志们表示热烈的欢迎。

在师资力量上,聘请了高规格的专家教授和有经验的领导干部授课。同时,借建党90周年之机,组织大家到革命圣地西柏坡参观学习,接受革命传统洗礼,提高自身党性素养。希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,静下心来,全身心的投入,真正做到学有所获。下面,我代表市委,向各位提几点希望和要求,也就是必须争做“五个模范”。

沧州市“两会”确定2011年的首要任务就是抓好渤海新区龙头带动。这些充分说明了省、市领导对渤海新区和黄骅发展的高度重视和大力倾斜。面对这一大好形势,包括我们在座的各位领导干部能不能承担起加快黄骅发展这个历史重任,能不能为建设“五个黄骅”、实现“翻两番”奋斗目标作出应有贡献,我觉得最重要的是立足岗位,干事创业。一要有使命感。使命感是领导干部干好事业的精神动力之源。每一名新提拔的干部都要认真思考一下,面对千载难逢的发展机遇,如何担负起黄骅发展的历史使命。我真心希望大家要有志存高远的崇高追求,有天降大任的豪迈情怀和建功立业的坚定信念,唯有如此才能振奋昂扬、百折不挠、攻坚克难、不辱使命。二要有责任感。责任感是做好一切工作的思想基础。职位意味着责任,当干部不管处在什么职位,都要守土有责、富民有责、兴业有责。我希望大家一定要明白“责任重于泰山”这个道理,踏踏实实、尽心尽力地履行好职责,真正做到上不负组织,下不负群众。三要有紧迫感。黄骅当前的形势已摆在大家面前,可以说形势大好,任务艰巨,时不我待。作为新提拔领导干部一定要发挥有朝气、有活力的优势,甘当马前卒,勇于冲锋陷阵,尽快进入工作“状态”,积极投入到黄骅的建设大业中来。

学习是个常讲常新的课题。对于新提拔领导干部来讲,一个人的职务提升了,并不代表能力也随之提升,而是对能力提出了更高的要求。如何提升能力,一条根本途径就是不断加强学习和积累。关于加强学习,我想强调三点:一要勤学好学,提高学习力。领导干部要热爱学习、勤奋学习,把学习当成一种生活需要,当成一种精神追求。要努力从自身实际出发,确立明确的学习目标,坚持科学的学习方法,养成持之以恒的学习习惯,让学习真正成为一种生活方式。二要善思深思,提高思考力。“学而不思则罔,思而不学则殆”。学习和思考密不可分,领导干部水平的差异很大程度体现在思考力上。因此,大家在学习的基础上,要善思、深思,悉其内涵、悟其要义、觅其规律、吸其精髓,既积极思考带有全局性、战略性、前瞻性的重要问题,又深入分析带有普遍性、苗头性、倾向性的现实问题,认真研究和提出切实可行的解决问题的思路、办法和措施,提高决策水平。三要学用结合,提高实践力。学习的目的在于运用和实践。学习的成效如何,最终还是体现在实践力上。要立足岗位,立足实际,深入细致地研究分析问题,掌握和运用好具体问题具体分析的思想方法,自觉把学习理论同研究解决实际问题结合起来,做到触类旁通、事半功倍,使学习成果最有效地转化为推动工作开展的正确思路和有效措施。

同时,还要支持帮助但不揽功推过。要多沟通、多交流。作为竞争者,一定要坚持原则但不斤斤计较。对出现的矛盾和分歧,要以大局为重,从维护团结的愿望出发,坚持做到“是非问题弄清楚,一般问题不计较”。涉及大是大非的问题要坚持原则,不妥协,不让步,但要避免言辞过激,伤害对方的感情。三是宽容大度,做下级的良师益友。一般而言,副职分管的工作比较具体。在实际工作中,副职一定要虚心听取下级的意见,敢于决断争取主动。要克服官本位思想,放下领导的架子,虽然是领导与被领导的关系,但作为副职要尽量不以领导自居,不要高高在上,盛气凌人。副职与分管工作的科站工作上接触比较多,由于性格差异、经历不同,对某些问题有不同看法是正常的。因此,在工作上要多通气,多交换意见,多用商量的口气,少用命令的口气,做到多商量、少指挥。

在党的十七届五中全会上,胡锦涛总书记就做好新形势下的群众工作作了深刻阐述,提出明确要求。在最近中央、省、市召开的一系列重要会议上,各级领导同志也多次强调,做好群众工作是领导干部的基本功,也是各级各部门的重要任务。作为我们新提拔的领导干部,如何提高群众工作能力,做好群众工作,我想关键要做到“三个坚持”:一是坚持带着感情做工作。做好群众工作,不但需要身入,更需要“心”入。要设身处地的为基层群众着想,听民声、察民情、解民意,带着感情和他们接触交流,做到将心比心,以心换心,使他们真正觉得领导干部是贴心人,值得信赖。二是坚持深入基层、深入群众。领导干部要把深入基层、深入群众当成重要的思想方法和工作方法。尤其是一些同志,岗位和环境都是全新的,更要多走下去,搞好调查研究。否则在办公室里“闭门造车”,就会出现“不懂下情瞎指挥”的被动局面。三是坚持解决好实际问题。带着感情做工作也好,努力深入基层也好,归根结底还要落在解决问题、化解矛盾上。要掌握和运用正确的领导艺术和工作方法,追求工作的质量和效果。要多谋善断,敢于为基层和下级担责任,言必信、行必果。有的同志会因此担心影响自己的威信,我认为威信来自于处理问题的态度和实际能力。如果这两点做到了,就能得到下级和基层的认可拥戴。

廉洁自律是党和人民对领导干部的基本要求,是一个领导干部的立身之本。平时,我们经常通过媒体知道哪个高官落马了,听别人说谁被纪检委、检察院给查处了,总以为腐败堕落似乎离我们很遥远,其实不然,因为有权力就可能滋生腐败。人一旦陷入这个泥潭,就会葬送自己的一生。所以必须要做到慎之又慎。要做到“三慎”:一是慎初。腐败堕落的一个前提是走上领导岗位,拥有了支配权。很多领导干部本来很优秀,但随着职位的提升和权力的扩大逐渐放松了对自己的要求,可能在不经意间就开了头,在不知不觉中就上了道。所以一定要筑牢思想的堤坝,坚决杜绝“第一次”。二是慎独。人越是在“八小时以外”,越要严格要求自己,越要有自制力,做到自重、自省、自警、自励,提醒自己管住嘴、管住手、管住腿。三是慎交。现在社会上存在一些庸俗低级,拉拉扯扯的不良风气,有个别年轻干部也不甘寂寞,追风赶浪,把自己往邪道上推,久而久之必定吃亏。我提倡领导干部广交朋友,但交朋友一定要有选择性,“交友须胜己,似己不如无”。多交好朋友,这样既有利于身心,也有利于事业。

同志们,当前的各项工作任务十分繁重,把大家抽调上来办班培训很不容易,希望大家一定要充分珍惜这次学习机会,充电加油,做到学有所获、学有所成,努力做一名让群众满意的好干部,让组织放心的好干部,真正肩负起振兴黄骅的历史重任。

最后,预祝培训班取得圆满成功!祝大家身体健康!学习愉快!工作顺利!谢谢大家。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇六

随着时代的发展,现代社会对干部的要求也越来越高。一方面需要他们具有专业知识,另一方面则要求干部具备强大的领导力和管理能力。因此,培训班已成为各大企业和政府机构必不可少的一部分,目的在于提高干部的综合素质,使其更好地完成任务和工作。以下是我参加培训班的体会和感悟。

二、尽职精神重要性。

在学习中,尽职精神的重要性异常明显。一方面,尽职精神可以提升工作效率。在培训班中,老师们讲解和演示的新颖、有趣的技巧和经验,没有一分一秒可以浪费。在这一点上,端正态度、认真听讲、积极思考是尽职精神的体现。另一方面,尽职精神可以体现自我能力。鲁迅曾说:“真正的才智是刚毅的志向和长久的决心。”在学习班中不断尝试、自我超越,不仅可以提高自我能力,也会使自己变得更加聪明和自信。

三、人际交往能力。

在企业和政府体系内,无论你的职务如何,都无法独自完成所有的工作。因此,领导者必须拥有良好的人际交往能力。在培训班中,人际交往技巧的讲解和培训变得尤为重要。例如穿着和谈判技巧,都可以有效地改善人际关系。尽职精神对于人际关系的处理也很重要。在学习和实践中,不仅要虚心接受他人意见,还要积极问问题、表达自己的想法,以此提高交流水平,增强自信。

四、思想和意识的重要性。

顶尖干部除了良好的领导能力和专业技能之外,还需要具备一定的思想和意识。从心理学角度来看,“人”的心脏就是思想核心,思想也是人类历史进程的核心。因此,思想和意识在领导者的成长过程中至关重要。从道德、法律、伦理和人文素质的角度看,良好的思想和意识是领导者的基本职责和义务。在培训班中,重点关注领导者的思想和意识问题,强调领导者的社会责任和道德标准,提高领导者的自我修养和自我认知。

五、培训班突破瓶颈。

在管理和领导工作中,有些问题无法通过单纯的掌握相关知识而得以解决。因为同时涉及组织人员的管理、协调、沟通等多方面的因素和关系。在培训班中,往往能够为领导者带来思路和信息上的突破。通过深入学习、交流和实践,提高干部的智商和认知水平,同时也培养了干部态度和心理上的士气和决心。因此,让领导者参加培训班,既可以更好地解决现实的问题,同时也提高了干部素质和综合能力,更为企业和政府机构的改进和发展做出了自己的贡献。

六、结尾。

总而言之,参加培训班对于干部的成长和素质提高是至关重要的。在培训班中,需要致力于推进个人素质的提高,怀着进取心、创新精神、诚信心、激励欲、感恩心、责任感、团队精神等精神需要去尝试学习。让我们在学习中,更加严谨、尽心尽力,全心全意为国家机关和企业服务,不断追求更高层次的发展。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇七

2019年_月__日至__日,参加了有__学院组织的__省乡镇(街道)社工证新进社工岗前培训班(第_期),培训时间为三天,还经过这次培训,我对社工、社会工作有了深刻的认识。

虽然此次培训时间不长但内容相对丰富,各位培训老师从作为社工该具备什么特性,需要做什么和怎么做等多个方便做了详细讲解。有民政政策解读,乡镇社工站服务项目设计与实施思路,社会工作实务方法与运用,基层民主社会工作服务设计方案,社工督导与评估系统等。通过这次系统的岗前培训,让初涉社会工作领域的我认识到,作为一名社工,我们需要构建起专业的社工价值观和理念。更深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务人民的心,更要加强自己专业知识的学习,具备社会专业知识及心理学、社会学等多学科的综合知识。在政策支持的情况下,考取初级社工师证是我们的当务之急。

最让我记忆审核的是___老师课程中关于小芳的案例,都说父母之爱子,则为之计深远,作为一名母亲,我希望自己的孩子能幸福,同时也不希望看到其他的孩子生活在不幸福的环境中。于公于私,我为自己选择社工这个职业感到高兴,虽然我们我们的能力有限,可能改变不了世界,但是我们可能给予某个人温暖,给人生的希望。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇八

“学而时习之,不亦悦乎。”这是孔圣人在几千年前教育弟子,通过学习可以使人身心愉快,并有所收获。20xx年9月25日,我有幸参加了颛桥镇社区干部培训班。这次培训虽然只有短短的一天时间,但课程内容相当丰富,切合社区工作实际,提高了我自身的业务素质和理论水平,使我收获颇丰,受益匪浅。这得益于颛桥镇领导的高度重视,培训班的老师的精心安排和耐心讲授。这次难得的学习机会我特别珍惜,把它当作一项任务、一次福利、一种责任,以感恩的心情投入到学习中。经过一天的培训学习活动,我有以下几点心得及感想:

社区就是一个小社会,社区工作涉及的工作方方面面,责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导,党和国家对社区工作相当重视,同时社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高,对社区干部提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,加强了我的责任感、使命感。

党和政府提倡和谐社会,而社区是社会的基本组成部分,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。在社会转型的当天,管理单位向社区管理社会转变,管理职工向服务群众转变,社区工作变得日益繁重复杂起来。

动。通过创新的制度,开展各种新颖的、可行的、结合居民实际需要的活动,丰富居民的文化生活,提高居民精神生活质量。积极探索老龄社区的工作方法、工作理念、工作思路。组织群众开展各项喜闻乐见形式的活动,并不断激发群众的参与社区工作和社区服务的意识,使群众实现自我教育和自我服务相结合。

当今的社区工作大到政策宣传、社会治安、环境卫生、各种争创活动;小到邻里纠纷,家庭矛盾、养狗养猫等各种事情。办得好,居民会拍手称快。反之,则会当街骂娘。社区工作逐步从管理居民转向服务居民,实实在在、力求成效,在为居民办实事中,我们的工作没有最好,只有更好。居民在社区,矛盾在社区,在社区中居住着不同层次的人群。

助我们的弱势群体,用真心、耐心和细心去面对需要我们帮助的每一个人,只有正确处理好社区干部和居民群众的关系,才能产生居民对社区的认同感和归宿感,营造出欢乐祥和的社区氛围。

经过这一天的学习,我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视,今后我要加强理论学习、专业技能学习,进一步全面提升素质,更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事,做实事。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇九

初中数学新课标指出:“数学教学是数学活动的教学,是师生之间,学生之间交往互动与共同发展的过程”。教材的指导思想是讲背景,讲过程,讲应用,讲历史,讲思想,讲文化,改经学习方式,培养创新意识,适当应用信息技术。重视教学情境创设,强调学生的自主探究,合作交流,注重数学与现实的联系,强调数学应用等。

1、在以往北师大版和苏科版的教学中,有时虽然注意问题情境的创设,注意师生的双边活动,但是教师又担心学生活动不起来,耐心不足怕浪费时间,毕竟我们是一所比较薄弱的学校,书中一些重要的概念原理没有让学生去认真体会。只认为学生要多做题目才实在,不需要去搞一些花架子,但学生在解一些综合性较强的题目,往往概念模糊,无从下手,从而导致高分不高。另外我班的两极分化特别严重,低分特别低,总认为他们是无药可救,所以上课不理睬他们,只要不扰乱课堂秩序就好,因此把均分都拉了一截,没有灵活驾驭课堂,确保人人成功,让每个学生都有展示机会,课堂上统而不僵,活而不乱,保证课堂弹性秩序。传统的教学总是习惯于把教学过程归结为老师讲学生听,老师写,学生抄,上课做不完,课外继续练,在大量反复操作的基础上达到掌握的目的,重基础知识,轻能力,重结论轻过程,因此我们要改变以往的教学方式,减轻学生的课业负担,让学生学得积极主动。

1、转变观念。

数学培训班使我们充分认识到新一轮的数学课程改革从理念、内容到实施,都有较大变化。要实现数学课程改革的目标,教师是关键。教师应首先转变观念,充分认识数学课程改革的理念和目标,以及自己在课程改革中的角色和作用。教师不仅是课程的实施者,而且也是学生学习的引导者、组织者和合作者。教学应该贴近于学生的生活,在教学中加强学生的合作交流和培养学生的创新能力,在教学中落实学生的主体地位,重视学生学习方法的指导,展示科学的思维过程,培养学生独立思考的习惯,发展学生的能力。

2、力求做到有效教学。

数学是一门思维性很强的科学。因此在数学教学中使讲授式教学与活动式教学有机结合,以保证学生获得必要的数学“双基”的过程中,发展他们的创新精神和实践能力。如何使活动教学真正有效,关键是提出有意义、适度、恰时恰点的问题,使学生得到有效的独立思考,自主探究,合作交流,才有平台,这就要深入研究如何提问的问题。要使问题设问在学生疑点。数学知识发展的关节点上,数学思想方法概括上,数学思维的症结点上。这需要我们备课组平时多加强教研、互相研讨。什么样的活动有效?什么样的交流有效?关键看学生思维的参与度,要让学生真正通过自己实质性的思维活动获取数学知识方法、数学思想,并逐渐发展数学能力。

反思是教师职业成长的发动机,教师的成功=反思+经验总结。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十

第一段:引入背景与动机(200字)。

作为一名对中国传统文化情有独钟的人,我一直对国画充满了浓厚的兴趣。然而,由于平日里的工作繁忙,这个兴趣一直没有得到很好的发展。直到最近,我听说了一家当地的国画培训班,他们声称有着一支优秀的教师团队,那种对于细腻传统绘画的热爱再次在我内心熊熊燃起。于是,我决定参加这个国画培训班,以期能够提升自己的绘画技巧和理解国画的深层含义。

第二段:培训班的内容安排与教学方式(200字)。

我参加的国画培训班分为五大板块:水墨丹青、工笔花鸟、写意山水、国画人物、临摹经典。每个板块包含了不同的课程安排和学习重点。在水墨丹青板块,老师教授我们国画的基本技法和常用的绘画元素,如墨色运用、线条表达等。而在工笔花鸟板块,我们则更加注重细致入微的表现和颜料的运用技巧。这样的多样化学习内容,使我在短短的时间内对国画有了更加深入的了解。

第三段:师资力量与个人成长(200字)。

这个国画培训班的师资力量确实非常强大。我们的老师都是在国画领域有着丰富经验和成就的艺术家或教师。他们不仅对绘画技法娴熟,还对于理论与实践有着深入的研究。在课程中,老师们总是耐心细致地指导我们的绘画过程,及时纠正我们的错误,使我们能够更好地掌握技巧。同时,他们还会引导我们思考,深入分析作品的内涵与情感表达,激发我们对于国画的理解与创造力。这样的教学方式,在培养个人艺术素养方面帮助我取得了显著进步。

第四段:与同学的交流与合作(200字)。

参加国画培训班的一个重要收获就是和其他画友的交流与合作。在课堂上,我们经常组成小组进行绘画讨论和评论,互相激发灵感和创造力。在这个过程中,我们分享了各自的心得与体会,对于绘画技法和创作思路进行互相推崇和借鉴。我从中学到了许多新的绘画方法和创作思路,也结交了许多热爱国画的朋友。这种合作与交流的机会,不仅拓宽了我的艺术视野,还让我找到了更多的艺术灵感源泉。

第五段:对国画的新认识与未来展望(200字)。

通过参加国画培训班,我的对于国画的认识和理解已经得到了显著提升。国画的独特艺术语言和深厚的历史内涵让我感到无比的自豪和自信。未来,我希望能够继续坚持绘画的学习与实践,将个人的创作才华不断提升和推广,以期将这种中国传统艺术精髓传承下去。同时,我也期待能够参加更多的艺术展览和比赛,通过与其他艺术家的交流和碰撞,不断提升自己的艺术造诣,为人们展现更加精彩的国画作品。

总结:

通过参加国画培训班,我不仅学到了国画的技法和理论,而且感受到了国画艺术内在的情感表达和思想深度。这个经历让我更加热爱国画,也坚定了我在艺术道路上的追求。我相信,在不断学习和实践的过程中,我会成为一名独具风采的国画艺术家。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十一

近期,我参加了一次绳索培训班,通过这次培训,我对绳索运动有了更深入的了解,并且获得了一些宝贵的经验。在这次培训中,我体会到了绳索运动的乐趣、绳索技巧的挑战和安全的重要性。下面,我将从这三个方面来分享我的心得体会。

首先,绳索运动能带来极大的乐趣,使人身心愉悦。我在培训中尝试了高空走钢丝和攀登练习,刺激和挑战令我兴奋不已。站在高空之上,我感受到了与众不同的崇高感和自豪感。同时,在绳索运动中,需要时刻保持平衡和专注,这种专注度让我全身心地投入其中,遗忘了一切烦忧和压力。绳索运动不仅锻炼了身体的灵活性和协调性,更重要的是,它能激发人的勇气和自信心,在这种挑战与克服的过程中,我发现自己的潜力和能力。

其次,绳索技巧的挑战令我着迷。培训中,我逐渐掌握了不同的绳索技巧,如“魔术师”和“翻滚”等。这些技巧要求我细心观察、快速反应和灵巧操作。除了技巧本身的挑战,我还体验到了团队协作的重要性。有时,我需要与队友合作,共同完成一个动作,这要求我们互相信任、配合默契。在绳索运动中,绳索是我们与梦想之间的桥梁,也是我们与队友之间的纽带,只有通过紧密的合作,我们才能顺利地完成各种动作。这样的挑战增强了我与他人的联系,培养了我与他人合作的能力。

最后,安全始终是绳索运动的重中之重。在培训中,我们不仅学习了正确的绑扎和操作绳索的方法,还了解了各种紧急情况下的自救和救援技巧。这些知识和技能让我明白,绳索运动需要严格遵守规则和标准,在高空环境中,任何一点的疏忽都可能带来严重后果。因此,我十分重视自身的安全意识,在进行绳索运动时,我始终保持警惕和谨慎。同时,我也要求自己随时关注他人的安全状况,遵守导师的指导和管理,共同维护整个训练班的安全。

通过这次绳索培训,我不仅体验到了绳索运动的乐趣,也培养了绳索技巧和安全意识。这次培训让我对绳索运动充满了热情和兴趣,并且激发了我进一步探索挑战极限的欲望。我相信,只要继续努力训练和锻炼,我会在绳索运动中不断突破自己,取得更好的成绩。同时,我也愿意与更多的人分享我的心得和经验,希望能够为他人的绳索运动之路带来一些启示和帮助。绳索培训班给我带来了难以忘怀的记忆和宝贵的收获,对绳索运动充满了期待和憧憬。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十二

对一个处级干部来说,不仅有一定的职场经验,同时也可能已经过度相信自己的个人才智,并且有些许的自我封闭。在这次培训中,我认识到个人成功需要的并不是单纯的才智,更需要的是一种非常敏锐的思维和团队合作得到的成功。

学习期间,我学到了许多温和的帮助和指导,比如如何借助周围环境和机遇管理自己和团队,以及如何利用团队合作一同应对复杂多变的`工作任务,例如项目决策和人员管理。

此外,拓宽视野、延伸思维也是这次培训给我启发的重点。多点培训讲师和多样化的训练活动,供我们接触到多样化的想法,其中包括各种战略思考方法和交流方式。

最后,这次培训班,让我意识到:想要成为更好的领导者需要在旁读书,通过多样化学习、与行业内同样优秀的领导者进行交流、寻求新的知识和方法以及努力进阶,才可能让自己具备不断进步的能力和素质,这才能在团队中有所建树。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十三

社区工作,举足轻重,责任重大。怎样做好社区工作,怎样才能给居民带来便利,让群众更满意呢?今天本站小编整理了社区培训的心得,希望对你有帮助。

总共六课时的培训课程在上周结束了,在整个培训中我学到了包括、团队精神、做好社区慈善等许多作为社区工作者应具备的知识。

首先,在社交礼仪方面,原先我认为在工作当中只要问声你好、谢谢、再见就可以,通过社交礼仪教育这一课,让我明确言谈、举止、仪表和服饰能反映出一个人的思想修养、文明程度和精神面貌。然而每个人的文明程度不仅关系到自己的形象,同时也影响到整个社会的精神文明。在社区工作中良好的社交礼仪更是必不可少,所以应该通过社交礼仪教育进一步提高我们社区工作者的礼仪修养,培养我们应对酬答的实际能力,养成良好的礼仪习惯,具备基本的文明教养。如果人人讲礼仪,我们的社区将充满与温馨。

其次,是在团队精神方面。所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。核心是协同合作,是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。譬如,我们社区在采集人口信息的工作中,大家面临人员少,时间紧,缺少办公设备、任务重等诸多困难,但没有一个人叫苦叫累,更多的是交流经验,团结协作,发现问题及时改进,以期做到录入的准确、全面。经过大家共同努力,保质保量地完成了任务,也更好地扎实了社区基础工作。可见,在社区工作中团队精神尤其重要。

最后,是如何做好社区慈善工作方面。社区有各种人才,蕴藏着极大的创造力,对社区慈善事业、社区公益乃至社区建设,都是十分珍贵的资源。在社区要为百姓搭起一座爱心桥梁,方便人们随时把不用的物资捐助给需要的人,让公益成为人们日常生活的一部分、一种习惯,营造温暖的社会氛围。慈善不仅仅是出钱,还有志愿者也是慈善的行为,在这次北京奥运会和汶川大中也迸发出志愿者的热情,奥运会志愿者超过了100万,地震灾区救灾志愿者超过了300多万。通过培训使我懂得了,捐赠万元是慈善,捐出零用的一分钱也是慈善,捐款捐物是慈善,献智出力同样是慈善。无论企业精英,还是社会公民,无论耄耋老人还是学龄儿童,“人人参与慈善,人人皆可慈善。”让我们都来支持慈善,参与慈善,分享慈善带来的快乐。

5月2号,3号、10月14日我有幸参加了区社工委组织的社区居委会主任、服务站站长干部培训班。进行了一次系统全面的社区知识及业务知识培训。本次培训活动提高了我自身的业务素质和理论水平,让我作为一名社区工作者受益非浅。总的来看,本次培训班指导思想明确,教学内容集中,社区工作者精神饱满,学习认真,具体有这样几个突出特点:

1.领导重视,组织得力。这期培训班是今年北京市万名社区工作者丰台区社区居委会主任、服务站站长第一期社区工作者培训班,为此,区社工委做了大量准备工作,在培训班开学典礼上,区社工委王佩琦书记到会参加了开班典礼,并做了动员讲话,中青院楚国清书记给我们大家上了第一课。

2.重点突出,内容紧凑。这期培训班的学习内容紧紧围绕社区工作实际,重点学习了社区自治与基层民主、社区队伍与志愿者队伍建设、社会管理的创新与发展、社区建设的理论与实践、社会组织建设理论与实践、加强和创新社会领域党建工作、中外社会建设理论与方法、《北京市时期社会建设规划纲要》及其相关政策等内容。

3.社区工作者们遵守纪律,学习认真。区社工委的领导和各社区工作同志都能按照要求按时报到并参加学习。特别是第一天上课,同志们到的比较齐,绝大多数同志学习态度端正,学习目的明确,能够自觉遵守培训班有关规定,按时听课,保持了较好的课堂秩序,表现出了社区工作者良好的组织纪律观念和的精神风貌。

经过三天的培训学习活动,我有以下几点心得及感想:

一、社区工作,举足轻重,责任重大。

通过这次学习,首先给我的印象就是社区就是一个小社会,社区工作涉及到政府工作的方方面面,责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导,总的感受就是党和国家对社区工作相当重视,同时经过这几年的工作实践,觉得社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高,对我们提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,加强了我的责任感、使命感。

二、社区工作要围绕服务主题。

服务群众,方便群众,造福群众,是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象,大到婚丧嫁娶,小到衣食住行。人民生活水平的不断提高,也使群众在各方面的需求不断的变化和发展。我们作为社区工作者,要充分掌握人民群众的所想所需,本着服务于民的宗旨,开展各项工作。深入群众了解民情民意,结合我社区工作特点及工作需要,为群众解决紧急的问题。我社区的各项工作,都要紧紧围绕着为居民“服务”这个主题。

三、开展社区工作,需要新理念、新思路、新方法。

党和政府提倡和谐社会,而社区是社会的基本组成部分,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。我们社区所管辖的属于老旧小区,是丰台区惠民工程项目的小区,老旧小区节能改造、自来水改造、环境综合整治都进入我们的社区,社区工作变得日益繁重复杂起来。时代的发展,形势的变化,要求我们开拓创新,强化载体建设,宽思路、多渠道的为民服务。积极探索为民服务的工作方法、工作理念、工作思路。

四、社区工作要求社区干部提高自身素质,转变工作作风,提升自身的服务意识。

新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求,我要不断的学习,提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为一名刚上任不久的社区主任,我更应该多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难,暖百家情。同时,要充分发挥我们年龄的优势,牢固树立为民服务的宗旨,解放思想,不断开拓进取,为社区工作注入年轻的、积极的、更新的因素,成为社区工作的生力军。

经过这三天的学习,我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视,我更加有信心和决心做好自己的本职工作,更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事,做实事。

联系党、政府和群众的纽带。社区工作的开展,社区是整个社会的基础。对整个社会的发展有着直接重大的影响。作为社区工作者,面对的众多的居民,接触的居民大大小小最琐碎的事,工作更有意义,也更重要。

无论是待人接物上,转眼到社区工作一年多了这段时间。还是处理紧急事件突发事件上,恒茂华城社区的前辈们做出了好的榜样,用自己的行动影响着我随着时间的推移,认识在改变,感受在加深,工作能也在增强。越来越清楚地看到社区工作的重要性,以及做好社区工作的不容易。

首先,我们应该把自己的位置摆正,我们只是为群众服务的一名普通工作人员,所以我们对待每一位来办事的居民都应该热情地接待,耐心地讲解,要有奉献精神,真诚、耐心地对待每一个人,每一件事。要把居民的事当成自己的事来办,他们生气了,我们不能不耐烦,要耐心、仔细地向他们讲解直到他们明白为止,满意为止。即使是一件小事也要及时地去处理,要时刻把他们放在心上。

其次,要多下小区,深入群众,关心他们的方方面面,随时了解社区每一位居民的生活情况,及时为他们排忧解难。要多和居民交流,正确引导他们的思想,关心他们的点点滴滴。人民是国家的根本,就业和社会保障则是人民生存的根本,社会保障制度与广大人民群众的根本利益息息相关,也是人民群众最为关注的。

只有人民的生活有了保障,社会才会稳定的发展。就业、社会保障、劳动关系事关人民群众的“三最”问题。在这方面,在报告明确要实现“社会就业更加充分,覆盖城乡居民的社会保障体系基本建立,人人享有基本生活障,合理有序的收入分配格局基本形成”的目标。

在加快推进以改善民生为重点的社会建设中,劳动保障系统作为政府民生工作的职能部门,任务更加艰巨,责任也更为重大。而我作为直接和百姓接触,传达政府政策的最基层工作者也感到自己身上责任重大。

首先,要有良好的群众基础;毕竟群众是社区工作者的出发点和落脚点。一切工作脱群众都是错误的。不可取的。没有良好的群众基础,就无从谈社区文化,社区认同感,归属感。

第二,要有责任意识。社区工作系于全局,责任重大,社区工作者要树立干一行、爱一行、无私奉献精神,要有崇高的事业心和强烈的责任感,始终不能忘记自己的职责,始终不能忘记做好本职工作,从小事做起,增强自身责任。

第三,坚持以人为本,树立服务第一的观念,一心一意为群众办实事、办好事,从中追求社区居民的认同感和归属感,增强社区的凝聚力。要深入居民家中了解居民“所急、所需、所盼”,及时解决居民的热点、疑点、难点问题,始终不渝地把党和政府的关怀送到居民的心坎上,当好居民的贴心人。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十四

很荣幸加入特驱的第一天就参见了集团的xx年第三次总经理例会,听了华西希望董事长陈育新,华西希望副总裁傅文阁,华西希望特驱集团总裁王德根三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自己选择到特驱工作是无比的正确,对自己以后的工作充满了信心,同时也感觉到特驱给我们提供了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自己。

大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以积极的心态从新开始,才会有成功的希望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,只有这样才能不断的超越自己。

王总在特驱是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到华西希望集团副总裁,从放弃月收入20多万去挣每月xx多元的工资,无处不体现着王总的大舍精神,正是这种精神,在王总带领的特驱团队处处充满着激情,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

傅总在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要非常执着,能把小事做到极致,能把自己该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。我们坚信,只要用心,摆正自己的心态,没有什么事情解决不了的。陈总高考,王总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自己的理想目标勇往直前的生动体现。

王总说打造出特驱大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,只有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观积极向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。的确一个企业的成功,靠的就是团队,出国留学个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的理想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力,傅总讲共产党从延安到井冈山,从井冈山到西北坡,然后进北京,翻雪山,过草地,大家都是为了一个共同的革命目标,这不也是一种团队精神的体现吗。

王总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见建议,这充分体现了一个领导的胸怀。他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自己当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其积极性就会持续性地迸发出来,形成源源不断的创造力。只有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自己,工作态度就会从被动转变为主动。

总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。同时也深感肩负的责任重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,特驱集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有华西希望集团为我们搭建的宽广舞台,有王总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十五

20xx年5月4日至5月8日,本人参加了由区委组织部举办的**区20xx年度社区干部培训班,通过五天的学习参观,结合一个月来的工作实际,现将个人的一些心得感悟汇报如下:

一、基层社区工作其繁、难、重是我以前没有体会到的,想干好社区工作不容易。要维稳巡逻、要入户清查、要治理八乱,环境卫生要管、流动人口要管、孤残优抚要管、妇幼鳏寡要管、就业失业要管,上级对口业务要完成、各项考核指标要完成、示范创建要完成,务实务虚一个都不能少,“上面千条线、下面一根针”非常形象的说明了社区工作的繁杂。我听社区干部作汇报出现频率的一句话就是:社区干部工作状态是“白加黑”、“五加二”、“七乘二十四小时”,家中老人、小孩统统顾不上,社区干部压力之大超乎想象。作为一名初到基层的领导干部,一方面我深深地为社区干部“舍小家为大家”的无私奉献精神所感动,决心向他们学习,扎根基层爱岗敬业,服务百姓奉献社会。另一方面决心发挥聪明才智,改进工作方法,提高工作效率,营造宽松工作环境,努力减轻基层社区同志们的负担和压力。

常令我感动,他们是一群真正“在其位谋其政”的人、是一群真正脚踏实地干实事的人、是一群真正有责任感的人、是一群真正践行群众路线为民谋利的人,他们的事迹也为我今后工作指明了前进的方向。

三、一点心得:来**街道一个月时间,主要开展“八乱”治理工作和一些日常业务处理,这其中**街治理工作颇费周折且收效甚微。在这次学习结束重新投入工作时忽然想起似已被人们忘记的两句话或者说是两个论断:一是“我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,我们的各项工作必须从初级阶段的实际出发,不能超越这个阶段”;另一句是“当前中国社会的主要矛盾仍然是人民日益增长的物质文化需要同落后的生产力、落后的社会管理之间的矛盾”。社区街道乃是整个中国社会具体而微的缩影,近四十年中国社会经济迅猛巨大的发展有目共睹,取得的成绩前所未有,但同时也正由于发展过快而伴生的诸多问题矛盾也显而易见的摆在我们面前。现在重温这两句话,对我们准确理解“四个全面”、对加强和改进执政党执政水平和执政能力建设、对努力践行党的群众路线都大有裨益。我忽然感觉心中不再浮躁,对待群众百姓更加有耐心,能换位思维从百姓的利益出发分析问题解决问题了,这也许是我这次学习的最大收获。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十六

作为一位共青团员,我很荣幸被选来青马工程培训,而且本次培训内容也让我更加了到什么是共青团,怎样做才是一位合格的共青团员,并让我认识到以前从来不曾知道的一些关于共青团的知识,为此我深深地佩服讲座老师。

上午青马开班,在校团委的精心组织下,我们很快熟悉了一个班的同学,迈出了"破冰"的一步。除此之外,校团委书记杜华云老师的演讲内容非常丰富,他就学习、科研、校园文化等各个方面为我们提出了很多有益的建议。作为新时期的大学生,我们不仅要关注所学的专业知识,更要开拓视野,解放思想,把目光开拓到专业知识以外,放到国内国外所发生的重大事件上。只有这样才能紧跟时代潮流,使我们的国家走在世界前列。

下午,风趣幽默老师与我们谈了许多与我们生活息息相关的内容。真的非常感谢学校以及老师对我们团支书工作的理解与支持。这大半年来,团支书的工作虽然不是一路顺风,但我们会坚定不移地紧跟党的步伐,认真工作下去。我印象深刻的是老师提到的关于网络文明志愿者的工作。这使我认识到了网络环境问题亟待解决。我们应该强力清除各种违法虚假,破坏社会和谐稳定的不良信息。他倡议我们严格要求自己,挺立时代潮头,积极响应中央关于净化网络文化环境的号召,传播文明、倡导文明、净化网络、引领风尚,争当网上"文明使者"。而我们团支书更应该走在前列,起到积极的带头作用。

学生干部是高校校园中很具特色的一个团体,我很有幸成为其中的一份子,也很有幸能参加本次的青马培训。今天培训的收获将使我终身受益,同时我也会不断改进自己的工作方式,努力充实自己,使自己成为一个真正服务同学的学生干部。

参加领导培训班心得体会范文(17篇)篇十七

我到政管学院工作已经三个月有余,我觉得自己正是通过一场场的理论培训以及一次次的工作实践而慢慢成长起来的,这次培训也不例外,它使我更加明白了自己作为xx级辅导员应该做些什么,应该如何做,为什么要做。这就使我的工作有了方向和目标以及清晰的思路。这个思路听起来很务虚,但我却认为非常重要、不可或缺。它培训的是我开展一切工作的思维方式。

学生干部是我们的左膀右臂,我们必须善于团结和引领他们,才可能做好工作。我会继续与xx级所负责9个班级的班干部、同学加强联系,定期搞班级负责人座谈会,没事多与他们聊聊天、说说话,通过qq、群组织、飞信、电话等手段,多途径、全方位了解我所负责年级的各项情况。

我注意到领导老师多次强调稳定,这也是我们国家的大局,结合我自身的工作,就是要做好xx级学生的请假、课堂考勤工作,对学生去向做到心中有数,与班长保持密切沟通,严格要求、清楚明了。防患于未然,为院系和谐稳定尽一分力。

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