专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇一
民族:汉族。
出生年月:1985年10月。
户籍:丽水。
现所在地:厦门。
毕业学校:新东方烹饪学校。
学历:专科。
专业名称:烹饪。
毕业年份:
工作经验:5年以上。
职位性质:全职。
职位类别:餐饮。
职位名称:值班经理,项目经理。
工作地区:福建厦门。
待遇要求:5000元/月。
到职时间:随时到岗。
教育背景:时间所在学校学历。
9月-207月新东方烹饪学校专科。
所在公司:厦门麦穗思餐饮集团。
时间范围:2008年5月-5月。
公司性质:外资企业。
所属行业:餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:厨师/值班经理。
设计推出新餐饮产品,管理餐饮部日常工作,对顾客提出的要求进行改进等。
本人性格温和开朗,思想正直,诚信,稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实,责任心强,善于独立思考,分析问题,解决问题。有强烈的集体荣誉感,较强的社会适应能力,良好的.团队精神。能够吃苦耐劳,适应多变的环境,愿意尝试各种挑战。格言:我相信,爱一行才能干好一行!
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇二
民族:汉族。
出生年月:1985年10月。
户籍:丽水。
现所在地:厦门。
毕业学校:新东方烹饪学校。
学历:专科。
专业名称:烹饪。
毕业年份:20xx年。
工作经验:5年以上。
职位性质:全职。
职位类别:餐饮。
职位名称:值班经理,项目经理。
工作地区:福建厦门。
待遇要求:5000元/月。
到职时间:随时到岗。
教育背景:时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月新东方烹饪学校专科。
所在公司:厦门麦穗思餐饮集团。
时间范围:20xx年5月-20013年5月。
公司性质:外资企业。
所属行业:餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:厨师/值班经理。
设计推出新餐饮产品,管理餐饮部日常工作,对顾客提出的要求进行改进等。
本人性格温和开朗,思想正直,诚信,稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实,责任心强,善于独立思考,分析问题,解决问题。有强烈的集体荣誉感,较强的社会适应能力,良好的团队精神。能够吃苦耐劳,适应多变的环境,愿意尝试各种挑战。格言:我相信,爱一行才能干好一行!
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇三
性别:男。
身高:173。
婚姻状况:未婚。
籍贯:贵州黔东南。
政治面貌:共青团员。
目前所在地:义乌。
求职意向。
职位类型:均可。
工作地点:义乌市。
工资待遇:面议。
住房要求:包吃住。
工作经验。
工作经验:2年。
工作经历:
09月:贵州开磷剑江化肥有限责任公司合成车间数字操控。
12月:杭州玉泉饭店餐饮领班。
05月:义乌远贻皮具有限公司仓库管理。
教育背景。
学历:本科。
毕业院校:西北民族大学。
所学专业:化学工程与工艺。
毕业时间:2009-7。
第一外语:英语。
水平:普通。
计算机能力:熟练。
其它能力:相关管理经验。
所获证书:
教育培训经历:
-在贵州省天柱第二中学学习。
自我评价。
1.拥有较为全面的专业知识,具有较强的沟通和组织能力,为人正直、能吃苦耐劳、爱好广泛,有极强的责任心和集体荣誉感。我愿用看书的`双手与您共同打造美好未来。
2.本人积极向上,学习刻苦努力,待人和善,有较强责任感和社会主义荣辱观。
3.热爱集体,有强烈的集体荣誉感。性格乐观开朗,并有处理突发事件之能力。
4.为人正直,上级交给的任务能及时很好的完成,有较强的工作能力,能正确处理人事关系,团结人心。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇四
性别:男。
出生年月:19xx年x月x日。
健康状况:良好。
毕业院校:某某大学。
专业:xx。
电子邮件:xxxx@。
联系电话:130********。
人才类型:普通求职。
应聘职位:总裁/总经理/ceo;总经理或副总经理。
工作年限:xx。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:两个星期
月薪要求:面议。
希望工作地区:不限。
20xx年6月-20xx年12月,xx大酒店担任人事助理、客房部经理,离职原因是来西藏发展。
20xx年1月-20xx年12月,xx有限公司作销售部经理、技术部副经理、副总经理,离职的原因是,该公司转让作了其他。
20xx年1月-20xx年12月,xx大酒店,做副总经理,离职的原因的原因是酒店解体(国营电信单位不允许开酒店)。20xx年1月-220xx12月,xx有限公司,该公司,下设7个分公司,做总公司总经办主任,(下设酒店、宾馆、餐饮、spa)离职原因是,合同到期。
20xx年1月-20xx年5月,xx酒楼、宾馆,作总经理一职,同时:20xx年5月-220xx9月,筹备xx酒店管理有限公司、湿地花园酒店,为期:3个半月,担任此期间酒店的总经理,全面负责整个酒店前期的运行,酒店用品采购,人员培训,内部管理体系建立、人力资源建立及人员的.储备、外部营销。该酒店开业以后,一直处于良性运作后,离开。
20xx年11月-20xx年11现在,xx旅游股份有限公司,xx会所酒店(5星)、西藏xx培训学校,酒店筹备负责人和培训学校教务主任。
20xx年12月-20xx年2月15日,负责筹备xx有限公司。做总经理一职,离开原因:只负责筹备,不负责日后管理。
20xx年2月-现在,xx休闲会所,做总经理一职,前期筹建、后期筹备与经营管理。
毕业院校:xxxx大学。
最高学历:xx。
毕业日期:20xx-xx-xx
所学专业:酒店及旅游业治理。
受教育培训经历:
20xx年x月-20xx年x月广州外国语学院英语结业证。
20xx年x月-20xx年x月香港理工大学酒店治理硕士学位。
外语:英语优秀。
国语水平:优秀。
粤语水平:精通。
善于筹建、培训、制度流程编写、开业策划、开业后治理。
擅长中文写作、中医推拿、营销推广、扬琴独奏。
出版了《家常**酒》《**西厨》编写了《现代酒店**》及《酒店**》、《酒店***》20xx年应邀到美国进行全英文酒店学术演讲。论文著作《中国酒店***现状》已在美国编入论文集,并被香港理工大学、浙江大学图书管收藏。
本人工作认真负责,具有团队精神,能够较快溶入企业文化。有以员工为本、顾客至上的经营理念。从事酒店筹建策划管理多年,多次走访参观国内先进酒店宾馆,积极学习先进的经营风格及特有的经营思路,本人擅长综合性酒店的管理、筹建、尤其对当前经济型酒店有丰富的筹建管理运营经验。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇五
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:重庆。
身材:170cm、70kg。
婚姻状况:未婚。
年龄:29岁。
人才类型:普通求职。
应聘职位:厨师:厨师。
工作年限:9。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职—随时。
月薪要求:2000——3500。
希望工作地区:广州深圳揭阳。
公司名称:深圳宝安沙井鸿荣大酒店。
起止年月:20xx—12~20xx—04。
公司性质:
所属行业:
担任职务:炒锅。
工作描述:
离职原因:
公司名称:广州川蜀鲜。
起止年月:20xx—12~20xx—11。
公司性质:
所属行业:
担任职务:炒锅。
工作描述:
离职原因:
公司名称:江门逸豪大酒店。
起止年月:20xx—12~20xx—11。
公司性质:
所属行业:
担任职务:炒锅。
工作描述:
离职原因:
公司名称:广州白云区棠下四海一家酒店。
起止年月:20xx—01~20xx—11。
公司性质:
所属行业:
担任职务:炒锅。
工作描述:
离职原因:
公司名称:北京海淀区义顺大酒店。
起止年月:20xx—01~20xx—12。
公司性质:
所属行业:
担任职务:厨工。
工作描述:
离职原因:
毕业院校:合川渭溪中学。
最高学历:高中。
毕业—20xx—07—01。
所学专业一:文科。
所学专业二:
20xx—09——20xx—07合川渭溪中学文科初中毕业。
外语:英语一般。
国语水平:良好。
粤语水平:一般。
专长:川菜、粤菜、湘菜。
厨房成本核算,管理厨房。
文档为doc格式。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇六
求职简历唯一目的是得到一次面试的机会,面试目的才是得到想要的工作。下面是一份餐饮部经理求职简历,欢迎参阅!
姓名:
目前所在:荔湾区年龄:36
户口所在:广州国籍:中国
婚姻状况:已婚民族:汉族
培训认证:未参加身高:175 cm
诚信徽章:未申请体重:65 kg
人才测评:未测评
我的特长:
人才类型:普通求职
应聘职位:餐饮/娱乐管理:,酒店/宾馆经理:
工作年限:16职称:无职称
求职类型:全职可到职日期:两个星期
月薪要求:面议希望工作地区:广东省,,
公司性质:民营企业所属行业:酒店/旅游
担任职位:餐厅经理
工作描述:1. 在总经理的直接领导下,全面负责餐厅的日常服务管理工作; 完成上级交办的其它任务。
3. 组织制定餐厅的工作计划;
4. 组织召开部门例会;
5. 根据酒店工作需要,对任命、授权和调派人员、向总经理推荐合适人选;
6. 定期与部门内副经理、主管和领班沟通;
7. 定期组织部门内人员进行业务培训和企业文化学习;
8. 直接督导部门管理人员的.服务态度及工作质量; 部门物资的管理;
9. 定期分析和总结部门工作的成绩和问题;
10. 组织部门创新;
11. 整理、上报和落实酒店、部门发现的问题并及时予以整改;
12. 处理突发事件;
13. 与各部门协作,满足客人用餐需求;
14. 与财务部协作,做好挂帐和收帐的管理工作;
16. 协调处理部门之间的纠纷;
17. 落实外部门对餐饮部提出的其它工作要求;
18. 负责vip及重要团体用餐的迎送工作;督导并检查vip客人及重要团体用餐的接待服务,保证提供优质的个性化服务。
19. 曾多次组织和接待广州市领导的宴会用餐工作。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:服务业
担任职位:店面经理
2. 协调餐厅与厨房及其它部门之间的工作;
3. 协助厨师长计划改进菜单,控制食品的成本,提高销售量和营业利润;
4. 负责餐厅设备,器具的维修和保护情况;
5. 负责餐厅质量,坚持质量标准;
6. 负责餐厅执行拟订的经营方针决策;
8. 负责召开班列会,监督营业期间所有员工的工作情况;
9. 掌握职工的思想情况,处理或汇报职工需求和纠纷;
10.处理宾客对餐饮服务的各种意见。
离职原因:
公司性质:外商独资所属行业:服务业
担任职位:会所副经理
工作描述:主要负责会所内餐厅、康体区和会议室的日常营运工作。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:服务业
担任职位:餐厅经理
工作描述:在咖啡时间西餐厅期间,本人分别筹备并成功营运了三间分店,分别是:海口市国贸店、三亚咖啡日记总店、北京中关村加盟店。
2. 协调餐厅与厨房及其它部门之间的工作;
3. 协助厨师长计划改进菜单,控制食品的成本,提高销售量和营业利润;
4. 负责餐厅设备,器具的维修和保护情况;
5. 负责餐厅质量,坚持质量标准;
6. 负责餐厅执行拟订的经营方针决策;
8. 负责召开班列会,监督营业期间所有员工的工作情况;
9. 掌握职工的思想情况,处理或汇报职工需求和纠纷;
10.处理宾客对餐饮服务的各种意见。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:服务业
担任职位:行政经理
工作描述:丽会是ck bar的卡拉ok贵宾房.是北京路和沿江路上的高档次娱乐场所之一.本人负责夜总会的对客服务礼貌礼仪,卫生和出品的监督管理。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:服务业
担任职位:楼面经理
工作描述:本人在绿茵阁咖啡厅期间分别在多间分店工作,如:环市路店、江南西店、西湖路店(广百对面)、五羊店、起义路店上九路店等,学习多方面的管理技巧。后期到山西省太原市协助加盟店的开业筹备。
离职原因:
公司性质:中外合资所属行业:服务业
担任职位:主管
工作描述:
离职原因:
公司性质:国有企业所属行业:服务业
担任职位:咖啡厅部长
工作描述:
离职原因:
志愿者经历
毕业院校:海南广播电视大学
专 业 一:酒店旅游管理 专业 二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
外语:英语一般粤语水平:精通
国语水平:良好
本人从事餐饮服务工作十多年,曾在多间合资和外资企业任职。对餐厅管理工作有丰富的经验,本人在酒店接受过专业和系统性的培训,并在多家企业的餐厅开业上取得成功,有丰富的团体建设经验,并且有良好的培训计划,成本控制等知识。
本人对新技术有极高的热情,乐于接受新的挑战;独立完成工作能力强;善于与人交往,团队工作能力强;精力充沛,有极高的工作热情和强烈的责任心。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇七
真实姓名:段星性别:男。
年龄:26岁身高:170cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省安顺地区安顺市。
最高学历:高中工作经验:5-。
联系地址:贵州省安顺地区安顺市。
求职意向。
最近工作过的职位:
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:9000~10000元/月。
期望从事的.岗位:销售部经理,业务拓展主管/经理餐饮。
期望从事的行业:教育/培训餐饮业。
技能特长。
教育经历。
安大学校(高中)。
起止年月:9月至7月。
学校名称:安大学校。
专业名称:汉语言文学。
获得学历:高中。
工作经历。
没有填写工作经历。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇八
出生年月:***联系电话:
学历:硕士专业:旅游与饭店管理。
工作经验:民族:汉。
毕业学校:***。
住址:***。
电子信箱:
自我简介:
多年酒店从业经历,多年部门以上级管理经验,多年酒店总经理职业资历。
擅长酒店团队组建及扩充经验和项目管理协调经验。
擅长酒店计划,预算控制,资源统筹,质量控制及进度管理。
擅长酒店的组织再造及服务管理体系的建立。
精通酒店客户划分和市场运作开发及客户交流。
四家高星级酒店开业筹建经验。
获得国家旅游局颁发的总经理岗位资格证书。
近期通过***饭店协会教育学院总经理认证考试,获得cha证书。
求职意向:
目标职位:宾馆或酒店管理。
目标行业:旅游·酒店·餐饮服务。
期望薪资:面议。
期望地区:***。
到岗时间:面议。
工作经历:
20xx.9-至今***酒店集团。
总经理。
职责和业绩:
1.制定并实施公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;。
2.将公司内部管理制度化、规范化,并负责实施和监督;。
3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;。
4.负责酒店的推广营销工作;。
5.指导公司人才队伍的建设工作;。
6.推进公司企业文化的建设工作。
20xx.9-20xx.12***酒店管理公司。
总经理。
职责和业绩:
工作职责:
1.制定并实施公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;。
2.将公司内部管理制度化、规范化,并负责实施和监督;。
3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;。
4.负责酒店的推广营销工作;。
5.指导公司人才队伍的建设工作;。
6.推进公司企业文化的建设工作;。
工作业绩:
1筹建五星级酒店,制定酒店设计规划说明书,制定酒店公司企业文化,建立酒店销售体系,制定酒店公司组织机构和发展规划,及酒店的服务流程及管理制度,降低酒店及高尔夫成本及费用,设立酒店公司健康服务模式。
2组建酒店管理公司,负责在建两家酒店的建设筹建工作,负责对海南渡假酒店,温州商务酒店,山东商务酒店的立项开发工作。
3负责酒店管理公司全面管理工作及两家酒店筹建运营工作水岸公社的运营工作,伍德会会所的运营筹建管理工作。
4组建酒店管理公司,制定酒店管理公司经营理念,管理手册,
5酒店管理公司经营方向和五年发展规划;。
6针对***市场制作海南酒店可研报告,酒店规划建议报告,以及酒店筹建工作;。
8水岸公社市场定位,营业项目的招商引进工作,水岸公社的市场开发体系和推广;。
9筹建运营伍德会会所,使其成为浦东的高档会所,每天营业收入达6万元以上;。
10参与置业的养老院的前期调研和规划工作。
20xx.4-20xx.9***酒店。
总经理。
职责和业绩:
负责一家500间五星级酒店运营管理。
工作职责:
1全面负责酒店的经营管理;。
2建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;。
4审核和上报酒店年度财经预算,向各部门下达年度工作指标;。
5加强酒店维修保养工作和酒店的安全管理工作;。
6负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象;。
7决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革;。
8指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质;。
工作业绩:
1、改变酒店收入结构;。
2、提高酒店的会展市场客源20xx。
3、餐饮收入提高30%;。
4、减低餐饮成本5%;。
5、建立完善销售奖励策略;。
6、梳理酒店的组织结构和服务流程;。
7,开拓了酒店旅行社市场和进入跨国公司酒店采购系统;。
8、制定了酒店三年发展和酒店扩张规划;。
9、调整了酒店人事薪酬体系。
20xx.4-20xx.4***酒店集团。
酒店总经理。
职责和业绩:
负责酒店的全面管理工作,每年酒店营业额和利润增长15%-20xx控制酒店各项成本和费用,下降10%。
工作职责:
1全面负责连锁酒店的经营管理、市场拓展营销;。
2建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;。
4审核和上报酒店年度财经预算,向各部门下达年度工作指标;。
5加强酒店维修保养工作和酒店的安全管理工作;。
6负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象;。
7决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革;。
8指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。
工作业绩:
在***酒店集团重点解决以下几个问题。
1,在***重点解决淡旺季的人员问题,通过与***山庄互相使用员工,解决员工的需求矛盾。建议市政府开发牡丹江的冬季观光旅游,但没完成。
2,对酒店实行收益管理,解决销售部,前台以及餐厅的销售问题。使酒店在出租率和平均房价收益最大化,改变酒店的收入结构比例。如***酒店由以前客房与餐厅的收入比例4,5:5,5调整到6:4,实现酒店利润最大化。
3,降低能源,人力资源等成本费。能源由原先烧油改烧气,利用电的峰谷平均价格不同把洗衣房等用电大户调整到夜间工作减少电力成本等使能源占酒店营业收入比例由25%下降到16%-17%。人力资源成本通过改变组织结构,合并岗位,在保证服务质量的前提下,人力资源成本占营业收入的比例由24%下降到15%,使酒店的利润得到很大提高。
4,建立资产的二级,三级帐的管理,全面推行全员负责制,使酒店做到帐物相符。
5,建立采购体系,分abc三级管理与重点供应商建立伙伴关系,建立采购标准及成本标准。
6,明确酒店四个产品组合,会议市场,宴会市场,商务散客,零点宴会为主要市场,由销售部和网络定房等多元化销售,使酒店出租率全年达到76,8%左右。
20xx.1-20xx.4***集团旅游公司。
总经理。
职责和业绩:
负责所属单位的全面管理工作,组建旅游公司,负责5星级酒店开业筹建及全面管理工作组建***国旅。
工作职责:
1、根据集团经营与发展的需要,不断完善各项服务操作流程与规章制度,对集团下属各酒店服务产品质量、顾客投诉等实施监督与检查。
2、建立和完善集团质量管理体系,提高集团质量管理水平。
3、建立各项服务标准并负责实施效果监控,对服务标准的执行情况及效果进行阶段性评审,并组织学习改进。
4、负责质检工作的管理、质检信息汇总与分析,建立集团质量管理与监督、检查档案。
5、定期召开集团下属各酒店参加的管理工作会议,反馈质检状况和运营管理现状,传达管理信息。
6、建立完善的服务培训和管理培训制度,对各酒店的实体培训进行有效监督执行。
7、协助相关部门,做好各酒店服务环境的维护与完善,参与服务现场的家具、用品与用具的选择与调整工作。
8、对各店的物资管理进行规范和统一,做好物资的保管、使用、申购、报损等有效的控制及审核。
9、协助人力资源部,做好集团下属各酒店组织结构的建立、人员构成及职责确认等工作。
10、制定各项管理考核制度,并进行有效的监督执行。
工作业绩:
根据***旅游公司以及旅游产品进行几项调整。
1,明确产品,以***大佛以及古文化院为线路为重点,以观光市场为主。以***高尔夫为线路重点开发高尔夫之旅的旅游活动。以***庄园葡萄酒厂和农业生态园为主开发农业观光项目。以***企业为依托开发工业观光项目。以***宾馆以及南山国际会议中心开发会议市场。以***高尔夫别墅和水库开发休闲市场。
2,市场开发,成立***国旅统一高尔夫,会议,旅游的销售工作。以***,***,***为重点的山东全线旅游线路的进口旅游市场开发,重点在旅行社。利用集团在***,***,***,***的办事处开发省际旅游市场。利用多渠道销售如在中央4台发布南山观光片,在***电视台重点推广高尔夫,利用旅游交易会使主要区域旅行社,开发***旅游线路与***,***高尔夫,***高尔夫俱乐部联合形成友好俱乐部,开拓高尔夫市场,并与烟台主要酒店设高尔夫联合销售活动,通过e龙等网络开发旅游市场,每年定期举办南山国际文化旅游节。
3,调整组织结构和引进人力资源。通过招聘等形式引进20xx酒店和高尔夫等方面的管理人才,提高整体水平,调整组织结构以适应市场需要成立***国旅统一形象,统一销售,节约成本,根据景区的淡旺季的员工需求矛盾,我们重点与旅游学校联系,调整课程在旺季到酒店高尔夫实习,在淡季集中学习,解决人力需求的矛盾。把旅游公司所属企业的二线职能部门统一成立旅游公司的人力资源部,工程部,保安部,办公室等部门所属企业以营运部门为主,减少说属企业的运营成本,引进日,韩服务经理,吸引日,韩宾客到酒店消费。
4,管理重点主要制定的***旅游公司的规章制度以及所属企业的岗位职责,服务流程,使企业规范化,程序化,标准化。
5,主持***国际会展中心及会展中心酒店的建设,筹建,开业工作。
20xx.1-20xx.1***酒店。
酒店总经理。
职责和业绩:
工作职责:
1、贯彻执行公司领导决议,负责领导、管理本公司全面工作;。
2、全面负责处理公司的总体事务,完成各项指标,尽到岗位职责。
3、制定酒店的管理目标和经营方针,各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的岗位职责,并监督贯彻执行。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与计划的完成情况,并采取对策,保证餐饮业务顺利进行。
4、负责公司年度、季度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划的审批;。
6、组织协调各部门工作,听取各部门工作汇报,提出决策性意见;。
8、建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。有主持每周办公例会的职责。阅读消防和质量检查情况汇报,并针对各种问题进行指示和讲评。传达政府或酒楼业务顺利进行。
9、负责制订本公司企业文化建设,战略方针。
工作业绩:
负责酒店筹建开业运营全面管理工作,负责酒店的装饰,人员招聘,组织结构及人员的编制的设定,设施设备的采购计划,人员的培训工作,制定预算,开业前期的准备工作,营业推广,酒店功能布局,酒店岗位职责及工作流程,开业后客房营业收入4,5万每天,餐饮收入12万每天,康乐收入3万。酒店规模2,3万平方米,客房110间,1个宴会厅,1个西餐厅,1个日本料理,28个餐饮厅房,1个鸡尾酒廊,洗浴中心,夜总会,ktv包房,健身俱乐部等。
教育培训:
20xx.6-20xx.12***理工大学。
硕士。
专业:
旅游与饭店管理。
20xx.1-20xx.1***第二外国语大学。
本科。
专业:
旅游与饭店管理。
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇九
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:176cm。
诚信徽章:未申请体重:60kg。
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:物流/仓储:采购。
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:1000--1500希望工作地区:广州,,。
工作经历。
bombom娱乐厅起止年月:20xx-07~20xx-08。
公司性质:私营企业所属行业:其他行业。
担任职位:服务生。
工作描述:暑期工:
怀着热诚的工作态度认真的工作了1个多月,我感受到了同事间团体合作的高效性,全心全意的服务宗旨使我能为客人下好定单,满足好客人的需要。
处事严谨务实,学习能力强有一定的发展潜力,热切期盼能到贵公司长期发展。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:广东白云学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-07
专业一:物流管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-06-广东白云学院物流管理广东省计算机一级证-。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:精通。
其它外语能力:有相当于日语能力考试3级的日语阅读水平,在逐步提高日语的听说能力。
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
我善于在工作中不断学习,不停进步,生活中的我为人诚恳、谦逊、富有毅力、乐于助人、重信誉,能和周围的人融洽相处。处事严谨,务实,上进心强,能吃苦耐劳,能很快适应新事物。有责任心,有竞争意识,敢于想自我挑战。
在大学期间主修了以下科目:
详细个人自传。
尊敬的贵公司领导:
您好!我是广东白云学院的学生,因为学校实行专科2+1培训,所以现在我即将踏入社会,即将踏入社会的我对未来充满着期望,我相信好的开端是成功的一半。我希望贵公司就是我成功的起点,我能有幸同贵公司一起共创明日的辉煌。
本人能吃苦耐劳,能从低做起,服从安排,有责任感和团队精神。
我出生于广州一个普通家庭,从小父母就教导我要知恩图报,要谦虚忍让,虚心学习、知识改变命运。在广东白云学院我学会了做人也学到了知识。校内外的锻炼使我学会了思考,学会了如何与人共事,锻炼了组织能力和沟通协调能力,培养了关心集体、乐于奉献、务实求进的思想。我是一个勤奋,上进心强的人,我的将来正准备为贵公司辉煌的将来而贡献、拼搏!如蒙不弃,请贵公司给予我一个接触贵公司的机会,我将在工作中不断学习,不停进步,一定会做得让您满意!
感谢您在百忙之中给予我的关注,愿贵公司事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业百尺竿头,更进一步!殷切盼望您的佳音,谢谢!
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇十
有一些人的求职简历相当的简单,工作经历只写到年,工作情况只写岗位名称,教育情况只写大专或大本,让人看到后了解的信息实在有限,那么也不会再进一步考虑了。以下是“餐饮业经理简历”,希望给大家带来帮助!
姓名:xxx。
性别:男。
民族:汉族。
出生年月:1985年10月。
户籍:丽水。
现所在地:厦门。
毕业学校:新东方烹饪学校。
学历:专科。
专业名称:烹饪。
毕业年份:20xx年。
工作经验:5年以上。
求职意向:
职位性质:全职。
职位类别:餐饮。
职位名称:值班经理,项目经理。
工作地区:福建厦门。
待遇要求:5000元/月。
到职时间:随时到岗。
教育培训:
教育背景:时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月新东方烹饪学校专科。
工作经历:
所在公司:厦门麦穗思餐饮集团。
时间范围:20xx年5月-20xx年5月。
公司性质:外资企业。
所属行业:餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:厨师/值班经理。
工作描述:
设计推出新餐饮产品,管理餐饮部日常工作,对顾客提出的要求进行改进等。
自我评价:
本人性格温和开朗,思想正直,诚信,稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实,责任心强,善于独立思考,分析问题,解决问题。有强烈的集体荣誉感,较强的社会适应能力,良好的团队精神。能够吃苦耐劳,适应多变的环境,愿意尝试各种挑战。格言:我相信,爱一行才能干好一行!
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇十一
有一些人的求职简历相当的简单,工作经历只写到年,工作情况只写岗位名称,教育情况只写大专或大本,让人看到后了解的信息实在有限,那么也不会再进一步考虑了。以下是“餐饮业项目经理简历”,希望给大家带来帮助!
姓名:xxx。
性别:男。
民族:汉族。
出生年月:1985年10月。
户籍:丽水。
现所在地:厦门。
毕业学校:新东方烹饪学校。
学历:专科。
专业名称:烹饪。
毕业年份:20xx年。
工作经验:5年以上。
求职意向:
职位性质:全职。
职位类别:餐饮。
职位名称:值班经理,项目经理。
工作地区:福建厦门。
待遇要求:5000元/月。
到职时间:随时到岗。
教育培训:
教育背景:时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月新东方烹饪学校专科。
工作经历:
所在公司:厦门麦穗思餐饮集团。
时间范围:20xx年5月-20xx年5月。
公司性质:外资企业。
所属行业:餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:厨师/值班经理。
工作描述:
设计推出新餐饮产品,管理餐饮部日常工作,对顾客提出的要求进行改进等。
自我评价:
本人性格温和开朗,思想正直,诚信,稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实,责任心强,善于独立思考,分析问题,解决问题。有强烈的集体荣誉感,较强的社会适应能力,良好的团队精神。能够吃苦耐劳,适应多变的环境,愿意尝试各种挑战。格言:我相信,爱一行才能干好一行!
专业餐饮经理的简历(模板12篇)篇十二
东奔西走的求职,为什么不能够成功?一个简单的道理:简历制作的风格,将决定求职者归属方向!这里我们可以将目光放在简历的书写问题上,没有价值,毫无突出点,这些都是简历中存在的缺憾,想要对其优化,也并非毫无办法,求职者仅需找到简历中的缺憾,便可以创作出更高质量的简历出来。
想要顺利就职,我们也不单单要考虑简历可以发挥出怎样的使用效果,在职场中,招聘企业所关注的可能包含了很多的讯息,如求职者的穿着打扮是否正规,以及简历采用的创作类型,能力展示等等,都需结合现时情况方可定夺,当我们决定求职时,只有将这些工作做好,才能够有效增加求职的成功几率。
下面是小编分享的餐饮简历模板,更多相关信息请点击(/jianli)。
姓 名:
性 别:
男
***。
联系电话: 。
学 历:
大专。
专 业:
工作经验: 。
10年。
民 族:
汉
毕业学校:
***。
住 址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
17年酒店经验;
擅长:
1.酒店整体管理. 2.酒店营销. 3.康娱系列项目.水疗系列项目; 。
会一定英语口语.具备实践经验.以上经历可查询。
求职意向:
总监·事业部总经理|分公司经理·分支机构经理·办事处经理|部门经理|店长。
娱乐·运动·休闲|旅游·酒店·餐饮服务。
面议。
***。
面议。
工作经历:
职责和业绩:
1.全面负责酒店的经营管理;主持每周的.总经理办公会。
2.建立、健全酒店的组织管理系统.使之合理化、精简化、高效化;决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革。
3.围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划.执行酒店集团成本控制,并指导和监督下属的执行。
4.审核和上报酒店年度财经预算,向各部门下达年度工作指标;围绕公司下达的利润指标和各项费用指标,制定符合实际情况的经营思路和方法,按照集团财务要求制定酒店的经营预算和决算;结合本地情况和酒店管理要求,达到最佳经营效果 ; 。
9.在***集团总经理授权范围内,全面负责酒店日常运营工作,确立酒店的经营计划、发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并组织实施; 。
13.完成酒店集团领导交办的其他工作。
教育培训:
***。
专业:
经济管理。