优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)

时间:2023-11-09 作者:雅蕊

通过总结自己的经验,我明确了目标,更加坚定了前进的决心。以下是一些感慨万千的心得体会范文,希望能够引起大家对生活和成长的深思。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇一

管理提升心得体会根据分局的部署,去年、今年两年在分局内全面开展管理提升活动。通过学习上级的有关文件,并进行深入思考,我对开展管理提升活动有了更深刻地理解,谈点心得体会。

加强企业管理,是建设新型水电企业的必然要求。加强企业管理,是效益增长的重要保证。加强企业管理,是提升行业队伍素质,实现水电人全面发展的关键举措。

根据葛局长提出的“制度落实”和“责任明确”等观点,呈贡项目对管理提升做出以下方面工作:

1、完善各项制度,用制度来管理,靠制度来落实。依照分局管理制度,编制成册项目管理制度。各项工作依据管理制度为准,大大提高了工作效率。

2、进一步细化工作任务,明确工作责任。

我结合自身工作岗位的具体情况,按照管理提升活动的具体要求,不断提高理论和业务水平,扎扎实实做好本职工作。

1、加强学习,提高工作能力。

(1)学习分局发展观的路线方针及政策,依照分局发展观去学习有关知识,用来为项目发展做出贡献。

(2)紧密结合工作实际,认真学习专业技术知识,并结合到实践中去。通过学习安全管理和物资设备管理的相关知识,查漏补缺,更新知识结构,不断提高自己的知识水平。

2、立足岗位,做好几项工作。

(1)积极开展安全管理体系文件的研究。

为了深入加强安全管理,加强安全管理对项目发展的至关作用,今后要结合安全管理办法,加强对安全管理体系的研究,确保分局、项目部安全管理制度落地。

(2)积极对分局管理管理制度的修订提出合理化的建议。

(3)努力做好项目安全隐患排查、隐患治理等工作,为实现项目部全年无事故而做出努力。

以上是我对管理提升的一点思考和体会。再好的制度只有落实了才是好的制度,因此,我们要在管理提中特别注重提高执行力,真正地学习,真正地梳理,真正地整改,这样才能收获真正的管理精髓,实现真正的管理提升。让我们从自身做起,从眼前做起,从小事做起,从现在做起!

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇二

学生教学管理规定是教育行政部门为了提高教学质量、确保学生健康成长而制定的一系列规范。在实施过程中,我深感这些规定的必要性和重要性。通过遵守这些规定,我不仅更好地管理班级和教学,而且对学生的成长也起到积极的促进作用。

第二段:规定的遵守与落实。

学生教学管理规定为学生与教师建立了明确的规范,我深感到这种规范的重要性。例如,在上课期间,学生必须按时上课,不迟到、早退,且要文明听讲;在课堂中,要保持课堂纪律,不发出噪音,保持安静。这些规定的落实,让学生习惯了课堂纪律,不仅提高了学习效果,同时也培养了学生的自律和纪律意识。

第三段:规定对班级管理的作用。

学生教学管理规定还对班级管理起到了重要作用。比如,规定了班级活动的组织与参加,规定了学生在学校内外的行为规范、作息时间等。这些规定的遵守,让班级活动更加有组织、有纪律。同时,学生也从规定中得到了自主管理的机会,在参与班级管理中培养了集体荣誉感和责任感。

第四段:规定的保护作用。

学生教学管理规定也对学生的身心健康起到了保护作用。例如,规定了学生上学的安全措施,防止了学生发生交通事故;规定了学生的作息时间,保证了他们有足够的休息时间;规定了禁止欺凌行为,维护了学生的精神健康。这些规定的制定与遵守,保障了学生的安全与健康,营造了一个和谐稳定的学习环境。

第五段:规定对学生成长的促进。

学生教学管理规定促进了学生的全面发展和个性发展。例如,规定了学生参与各种社团活动的权利,培养了他们的兴趣爱好,拓宽了他们的视野。同时,规定了学生的自主实践活动,培养了学生的独立思考和动手能力。这些规定为学生的成长提供了良好的环境和发展机会。

结语。

学生教学管理规定对于班级的管理、学生的安全、身心健康以及学生的全面发展都起到了积极的促进作用。我们作为一名教师,要认真贯彻执行这些规定,将其灵活运用到教学实践中,最大程度地发挥其作用。同时,也要在教育教学中培养学生的规则意识,让他们充分理解并自觉遵守这些规定,为学生的成长和发展提供良好的保障。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇三

一、学籍档案是高校教学档案的重要组成部分,它真实地记录了学生在校期间的全部学习情况。为了进一步加强学籍档案的管理,特制定本办法。

二、学籍档案须分别经教务部审核后方可归入学院办公室档案部门。

三、学籍表上的各项内容应包括:学生姓名、系别、专业、课程名称、成绩分数、毕业时间、毕业证书号、学位证书号,以及需要说明的情况等一律用碳素墨水填写完整,字迹要工整,课程盖章要清楚,填写分数要准确,不得涂改。

四、学籍表上必须有二级学院负责人和学生辅导员的签字(用碳素墨水)或盖章。

五、学籍表上的照片应为2寸正面免冠照片(分别为进校时照片和毕业时照片各一张)。

六、毕业生的学籍表应由教务部整理组卷、编目、输入计算机,于学生毕业当年的12月底前向学院办公室档案部门归档。学院办公室档案部门负责编制检索工具、安全保管及提供利用。

七、利用者需要出具单位人事部门介绍信和本人学历证明,方可由学院办公室档案部门提供中文成绩单一份。并在成绩单复印件背面加盖档案部门印章。由教务部审核盖章后方能生效。

八、本规定自发文之日起生效。

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优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇四

学生教学管理是学校教育工作中的一个重要环节,对于学生的学习成果和素质培养起着至关重要的作用。我作为一名学生,在这个过程中深刻地体会到了学生教学管理规定的重要性和必要性。通过参与和遵守学生教学管理规定,我逐渐形成了规范自己行为、养成良好学习习惯的意识。以下是我对学生教学管理规定的一些心得体会。

学生教学管理规定是学校对于学生行为的规范,旨在营造良好的学习环境,提高学生的学习效果。作为学生,我们要明确学生教学管理规定的重要性,意识到遵守规定对于我们的学习和成长起到的积极作用。我在学校这几年的学习生活中,深切感受到学生教学管理规定为我提供了一个稳定的学习环境,帮助我更好地集中注意力,提升学习效果。

第二段:养成良好学习习惯的重要性。

学生教学管理规定要求我们养成良好的学习习惯,这对于我们的学业发展和未来的成长至关重要。良好的学习习惯可以帮助我们高效地学习,提高学习效率。在学习生活中,我逐渐养成了按时上课、按时完成作业、注重课堂笔记记录等良好习惯。这些习惯让我能够更好地掌握课堂知识,提升学习成绩,并且为我今后的学习和工作打下了坚实的基础。

学生教学管理规定还要求我们遵守纪律,培养纪律意识。在学生教学管理规定的指导下,我学会了遵守纪律、遵守校规校纪。严格遵守纪律可以让我们更好地履行自己的职责,维护学习环境的秩序。同时,遵守纪律也可以让我们更好地与他人协作,培养自己的团队合作精神。通过遵守规定,我在学校的集体活动中积极参与,发现了自己的潜力和特长,提升了自信心。

学生教学管理规定对于学生行为提出了明确且具有约束力的规定,对于维护校园秩序和教育公平起到了重要作用。学生遵守规定可以让学校和老师更加公正地对待每个学生,不会因个体行为而影响整个班级的学习氛围和教学效果。学生教学管理规定的约束力,使得每位学生都知道自己的责任和义务,能够更好地完成自己的学习任务,实现个人的学习目标。

遵守学生教学管理规定,对于学生的成长和个人发展具有重要的意义。它不仅能够规范学生行为,提高学习效果,还能够培养学生的自律能力和责任感,为学生未来的发展打下坚实的基础。同时,学生教学管理规定的意义还在于,它能够培养出全面发展、阳光向上的学生,为社会发展做出贡献。作为一名学生,我深信学生教学管理规定的指导与加强,对我的成长起到了积极的推动作用,我将继续遵循这些规定,做一个守纪律、学习优秀的学生。

总结起来,学生教学管理规定对于学生的学习和成长起到了重要的作用。通过遵守规定,我在学习生活中形成了良好的学习习惯和纪律意识,提高了学习效果,培养了自律能力和责任感。学生教学管理规定的有效实施,为学生的个人发展和社会发展注入了源源不断的动力。作为学生,我们应该深刻认识到学生教学管理规定的重要性和必要性,积极投身其中,形成良好的学习生活习惯。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇五

上课玩手机已经成为当代大学生的一种习惯,不管是上什么选修课还是专业课,都能看到有同学低头玩手机,这是一种不好的现象。很多同学明明知道不应该上课玩手机,但还是抵制不住“手机”的诱惑。因此我们班举办了“无手机课堂”的活动,我也积极地参与其中。在参与“无手机课堂”的活动中,心得体会按时在上课时上交手机,做到上课不玩手机,认真听讲。众所周知,上课玩手机不利于上课的听讲效率,容易错过老师所讲的重点,严重影响到学习。上交手机后,提高了上课的效率,积极参与到老师的教学互动当中,不仅把握了老师所传授的课堂知识,也可以有时间延伸到课堂拓展的方面。

“无手机课堂”的活动可以帮助我们改正上课玩手机,过分依赖手机的坏习惯,和以前相比,由于上课没有手机的诱惑,能更好的吸收老师讲授的只是,课后的负担也会比较少,老师布置的作业不至于一头雾水,只要稍作复习就可以按时并且准确的完成作业。不仅有利于体感自己的平时成绩,也可以让自己在考试前减轻负担,一举两得。我觉得对于老师而言,更多的同学愿意上课听讲了,老师就会传授更多的知识,也会增强师生之间的互动,使课堂更加充满生机,更加生动。

总而言之,无手机课堂对我们学习是有好处的。我们应该积极地参与到该活动中,抵制住手机的诱惑,在学习上约束自己,争取取得更好的成绩。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇六

有些年轻辅导员老师和我的一些学生刚毕业当辅导员,问我如何管理学生,现在就这个问题从我多年的教学生涯归纳以下几点意见。

要抓大放小,分工授权。做为一个班集体,要实行分级管理,授权学生,大胆放权。选好一支得力的班委干部,对他们要定期不定期的进行管理能力的培养和学习,让他们学会自己管理自己。把班集体的工作划分为多个小块,实行分工负责、各司其职、各负其责。如像卫生,分教室卫生和公区卫生。教室就由教卫委员来具体负责,公区卫生就由环卫委员来负责。老师授权给他们有调遣每个同学的权力,这样你就只管这两个班委干部,卫生工作就可以管而不管,你既发挥了学生的管理积极性,又培养了学生的管理能力。由此可见,其他方面的工作同样如此。让学生自己管理自己,老师就不至于管得过多过死,能发挥学生的聪明才智和主观能动性。有利于学生的发展和能力的培养。

要约法三章,"依法治班"。学生自控能力差,有相当一部分学生管不住自己,没有自我约束力,就需要管,用什么去管?俗话说,"国有国法、家有家规"。要让学生认真学习《小学生守则》、《操行管理条例》和基本的《治安管理条例》等一些基本的法律法规和应遵守的行为规范。让学生懂得什么是应该做该做,什么不能做,让学生逐步有一个成熟的是非观点。还可以结合本班实际制定一套健全的规章制度。要求学生执行班级的学习和生活制度,不仅可以使学生按一定的生活秩序有节奏地学习、劳动、休息和参加各种文娱活动,而且有利于培养他们的组织性;有利于形成他们的集体观念及文明礼貌习惯;有利于把他们培养成为合格的小学生。

要公平、公正地对待每一个学生。一个班里的学生,从成绩来说有的学生接受能力强,有的接受能力差;从家庭来说,有的学生家庭条件较好,穿着打扮华丽,有的家庭条件差,衣着朴素;有的同学听话,有的同学很调皮。各种各样的学生都有,还包括残疾学生和贫困学生,老师对他们要一视同仁,公平、公正地对待每一个学生,在你的班里不应该有特殊,任何一个学生都没有凌驾于别人之上的特权,对于那些弱势学生更要关爱和同情,你的学生才会靠近你。对学生要宽容,特别是当你面对常常在你面前气你的学生,对他们更要有耐心,持之以恒地去帮助教育他们,去感化他们。

总之,对学生教育,犹如"冰成三尺非一日之寒",一个好的班主任要有耐心,循序渐进,不断改进自己,完善自己,加强自身的修养。

近日,国务院办公厅印发《关于"十三五"全国结核病防治规划的通知》,从患者及早发现、规范治疗管理、关怀救助、重点人群防治、服务体系建设等5个方面明确了系列具体量化指标;教育部颁布了新修订的《普通高等学校学生管理规定》(教育部令第41号),涉及学生的权利与义务、学籍管理、校园秩序与课外活动、奖励与处分、学生申诉等诸多方面;人社部印发《关于做好2017年全国高校毕业生就业创业工作的通知》,要求各地要拓宽高校毕业生就业渠道,落实完善学费补偿、高定工资档次、税收优惠、社保补贴、创业担保贷款等就业创业政策......

"对于群众的重大利益关切,各级政府要敢于担当,主动回应!"李克强总理在国务院常务会议上明确要求国务院各部门负责人主动回应社会关切。

在人人都有麦克风、人人都是传播者的网络时代,面对可能随时出现的网络热点、民众关切,如何有效应对妥善处理,是对各级领导干部执政能力的一个重要考验。

要敢于应对。要相信多数民众是通情达理的,谁也不指望一夜之间政府就能解决一切问题。在一些问题上,民众之所以有怨气,很多时候还不是因为政府部门一时无法解决问题,而是相关部门、官员漠视民众的关切,或装聋作哑,或推诿塞责。如果面对涉及群众切身利益的热点难点打官腔、充哑巴、不作为,就很可能在情绪化的舆论旋涡里陷入被动,政府的公信力也被损害。相反,对网络热点、民众关切,积极应对、主动接招,勇于担当、敢于负责,就能赢得民众理解,最终实现聚民心、集民智,同心协力解决民生难题。

要迅于应对。新媒体时代,一条不实的传言,一个错误的观点,一种消极的情绪,很容量迅速被点击、传播,产生的破坏性可能是惊人的。面对网络热点、民众关切,只有与时间赛跑,及时介入,才能第一时间让理性、建设性生长,将消极情绪"止损"。

要善于应对。敢于应对和迅于应对,不意味着就可以鲁莽从事、匆促上阵、张口就来。应对要讲究方式方法,要讲究传播实效、人性化表达,要找到民众利益的契合点,要说到民众的心坎上。而最核心的一点,就是坦诚。我们正处在社会转型期,也是矛盾凸显期,存在着各种发展中的问题和矛盾,对此,民众并不缺少理解。作为政府部门和领导干部,只要坦诚面对,拿出勇气直面问题,展现解决问题的决心,诚恳交流,表达更加人性化,就能得到民众的体谅和支持。正如网友所称,"你的心痛也是大家的心痛",充满人情味的表达拉近了官民之间的距离。

实践表明,在新的传播环境下,凡群众关心、关系群众切身利益的事,都要力所能及地及时回应,万万不可回避和敷衍。只有敢于应对、迅于应对、善于应对,才能扭转被动,化解危机,掌握主动。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇七

为进一步加强学风建设,强化课堂纪律,引导学生养成良好的学习习惯,营造浓郁的学习氛围,5月份以来,生命学院在20xx本科年级推行“无手机课堂”试点活动,并向全院学生发出倡议书,积极开展“创无手机课堂,加强学风建设”活动。“无手机课堂”是生命科学学院扎实推进优良学风建设、促使广大学生养成良好学习习惯的一项重要举措,不仅提高了学生上课的积极性及听课质量,引导学生学会自我管理、自我约束。

同时拉近了班级成员之间的距离,促进了学生与老师之间的互动交流,是积极践行“勤奋、严谨、求实、创新”的西大学风的有益尝试。20xx年9月开学以来,学院在所有大一大二年级班全面实行“无手机课堂”,以实际举措扎实推进班风、学风建设,为进一步提高生命学院本科教学水平和人才培养质量奠定良好基础。

为进一步加强学风建设,强化课堂纪律,引导学生养成良好的学习习惯,营造浓郁的学习氛围,5月份以来,生命学院在20xx本科年级推行“无手机课堂”试点活动,并向全院学生发出倡议书,积极开展“创无手机课堂,加强学风建设”活动。

“无手机课堂”是生命科学学院扎实推进优良学风建设、促使广大学生养成良好学习习惯的一项重要举措,不仅提高了学生上课的积极性及听课质量,引导学生学会自我管理、自我约束,同时拉近了班级成员之间的距离,促进了学生与老师之间的互动交流,是积极践行“勤奋、严谨、求实、创新”的西大学风的有益尝试。20xx年9月开学以来,学院在所有大一大二年级班全面实行“无手机课堂”,以实际举措扎实推进班风、学风建设,为进一步提高生命学院本科教学水平和人才培养质量奠定良好基础。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇八

根据学校xxx教处的规定与要求,现将开学后班级学生的手机管理规定如下:

1、原则上不允许同学带手机到校。

2、确实因某些原因需带手机到校的,必须由个人提出申请,家长签名,并写上“如我的小孩违反学校关于手机的管理规定,同意学校给予相关处理。”

3、经过家长同意,由班级年段与学校xxx教处备案的同学,可以带手机到校,但上课期间手机必须关机,如果没有关机,放出响声,一律当作一次违规论处。

4、上课期间不允许以任何借口把手机拿出来——包括含看时间;看短信;更不能借看时间为由偷偷玩游戏。手机一律放在自己的口袋中。一旦暴露(含关机放在桌子上),就当做一次违规论处。

5、上课玩手机第一次违规,必须写检讨,并张贴在班级“曝光台”上实行自我监督和班级监督,诚心改正错误。第二次再违规,没收其手机,上交xxx教处保管,通知家长来领取,并根据该同学的认错态度,做相应的处理。

6、带手机到校的.同学(含经过申请及未经申请批准私自偷带手机到校者),如果发生手机被盗、丢失、损坏等,班级一概不负责任。

7、没有经过申请私自带手机到校的,一经发现,将给予没收,送交xxx教处保管,通知家长来领取的处理。这类同学如果出现上课玩手机的违规现象,班级将加重处罚力度。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇九

学籍管理是教育行政部门和学校最基本的常规管理,它在全面推进素质教育深化自动发展教育过程中起着十分重要的作用。为了进一步巩固普九成果,更好的为教育教学服务,提高学籍管理工作质量,只有增强学籍管理工作,九年责任教育才干落到实处,保证适龄儿童全部按时完成学业,我们认真回想过去一学年的工作。总结经验,找出差距,为今后工作打下坚实的基础,我校是通过以下几个方面来管理好学籍的。

我校目前共有26个教学班,七年级8个教学班,八年级10个教学班,九年级8个教学班。本学期在校生数1124人,毕业生236人,招初一年级新生445人,转出97人,转入5人。

严格按照《管理规定》上初中学校应保存的学籍档案:新生名册,小学生毕业名册,初级中学责任教育入学通知书存根,未报到学生名册,在籍学生名册,分年级做好各种套表及各种原始材料,及时记录学生变动情况等,能按局有关规定,做好各项工作。

增强入学管理。为了做好新生入学工作,按照因校制宜、因地制宜的原则,增强中小学入学管理,做好小升初连接工作,严控学生流失。

1、每学期开学初造学生花名册,点名簿,每年新生入学后制好学籍簿,建好了学生电子档案,严格履行学生“户口”管理。

2、转学、休学、退学制度。学生转学必须凭转学证明。转出学生必须由本人或学生家长申请,班主任审查赞成,学校领导赞成、教诲处办理转学证明。凡因病或其他特殊原因休学,退学的学生必须由本人申请,班主任,学校审查,办理休学、退学手续。凡办理了转学、休学、退学手续的学生班主任必须在学籍簿上注明转学、休学、退学的时间、原因。未办理转学、休学、退学手续,自动不到校学习的流动生,班主任及时做好了学生、家长的思想教育工作,发动到校办理手续。对休学期满的学生,学校按时通知到校插班复学。以上都相应做好网络相关手续工作。

3、学籍材料填写、报送及存档,是学籍网络管理的重要方面。

根据档案材料的完全性、持续性、精确性、真实性的原则。我们对学生档案进行了规范化管理,做好学业水平网络管理工作。

总之,我校的学籍管理按规章制度办事,管理有条不紊,这得到了县教育局领导的确定。当然,造诣只属于过去,在新的一年里,我们将更加努力,完成学籍管理达标校创建工作,使学籍管理工作再上新台阶。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十

学生管理规定是学校为了规范、管理和监督学生行为所制定的法规和制度,它对于保护学校的教育教学环境,维护学生的个人权利,促进学生的健康成长,具有极其重要的意义。在过去的一段时间里,我认真学习了学校的学生管理规定,并从中深刻领悟了多方面的启示和感悟,现在我将其总结为以下几个方面。

第二段:严格执行纪律制度的重要性。

学生管理规定中明确规定了学生的日常行为规范和禁忌行为,对于学校的日常纪律规范和维护秩序有着极其重要的意义。严格执行纪律制度,不仅是对学生的一种规范作用,还能让学校营造出一个安全、有序、和谐的教育环境。因此,我认为要保持良好的学习环境和学生生活品质,学校必须贯彻执行学生管理规定,让学生真正感受到学校的权威。

第三段:发展自律能力。

管理制度的存在不仅仅是要惩罚和教育学生,更重要的是让学生在规范的环境下逐步发展自己的自律能力。在学校的各个方面,如作业,课堂、宿舍等,坚持遵守规定的习惯和对规定认知是学生自律能力的关键。自律不仅仅是品质的体现,并且会带领学生走向成功的康庄大道,因此我们要时刻提醒自己,学校的惩罚教育并不是唯一的途径,要实现自我管理,需要我们细致、自觉、果断地行动。

第四段:保证学生的健康与安全。

保持学生的健康安全是学校管理规定的重要目标之一。在管理规定中,对于学生在校期间的习惯和饮食,以及宿舍和学校环境的卫生等方面都有极为详细的规定。学校为学生制定规定是为了让学生在健康、清洁的环境中成长。此外,学校还对交通安全、防诈骗等方面也制定了详细的管理规定,从而保障学生在校期间的安全。

第五段:结束语。

学校规定学生管理的法规和制度,不仅仅是对学生的约束,更是一个学习、成长的机会。学生们应该在学校管理规定的约束和帮助下,逐渐培养良好的品德和习惯,自觉尊重学校的管理制度,为自己的未来奠定坚实的基础。回想学习规定的过程其实就是自我约束的过程,从而提升了学生对自己行为和道德伦理的认识,也是我们自我完善的良机。因此,我们应该要时刻保持规定,不断学习和进步,为自己创造一个良好的学习、生活环境。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十一

通过近期的培训学习给了我很大的帮助。在寄宿制学校学生的生活、学习、心理问题、后勤人员的管理以及以后的制度完善给了很大的帮助。在我校有200多名寄宿学生,学生的安全尤其重要。在排除一系列大的安全隐患(食物中毒、煤气中毒、消防安全)的前提下。

在学校近几年发展规划实施过程中,现代学校制度建设是一项必须要做而且要认真做好的重要工作,因为它是实施依法治校、提高管理绩效的前提。我校把现代学校制度定义为以现代教育思想为指导而制定的符合学校发展需要的,以鼓励与倡导为主的,以促进教师与学生的健康发展为根本目的的学校管理机制。本着这样的思考,学校近几年开始了在原有制度基础上的现代学校制度建设。梳理、修订、完善、建构的过程是对学校发展规划的再认识过程,也是对学校文化建设、思想建设、制度建设等的再思考过程。

怎样的制度才是现代学校最需要的?本着制度建设促发展的思想,学校召开教职工座谈会,学生座谈会,职工代表会,讨论了学校需要建立健全哪些制度,需要完善哪些制度?对此,展开了有针对性的讨论和建设。不尽合理的,力求合理;力度不够的加大力度,落实各项制度,补充考核细则学校逐渐梳理出了《考核制度》、《学生管理制度》、《教师管理制度》、《住校生管理制度》、《食堂管理制度》力求做到了科学,规范,合理,所制定的各类规章制度起到了规范与约束作用。从而尽量减少教师必须要这么做不得不这么做的心理压力。以学校文化建设为大背景,以学校办学品牌与特色打造为根本目的,将教师的注意力引导到为学校建设出力流汗和不断促进专业成长上来。在学校的软肋上加上奖励力度,以鼓励更多的老师争优创先;在团队建设和教师专业成长上加大引导力度,让老师知道可以怎么做以及做得好坏的评价要求。

作为管理者需要时刻思考:在发挥现代学校制度最大作用的过程中如何调动广大教职工自觉遵守各类规章制度的积极性,如何把教职工的注意力引导到以主人翁的姿态为学校建设添砖加瓦上,如何让每位教职工实现高度的文化自觉?作为一个冷静的管理者,千万不能有写在纸上,挂在墙上的思想,恰恰要有革命尚未成功,同志仍需努力的思想准备,更要有如何让制度真正内化的不懈思考与实践。用好制度,践行制度,完善制度是管理者重点要思考的问题。

当然,现代学校制度的建设没有尽头。当管理者在遇到管理问题的时候,不是一味地发牢骚或泄气,而是从如何以更健全的制度或机制建设来规范和提高管理质量,解决管理问题,深化管理,使学校走上科学的、可持续的发展的道路。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十二

1.1本标准规定了公司危险作业的范围、审批权限及管理等方面的安全要求。

1.2本标准适用于公司进行危险作业的单位和个人。

2.引用标准及规定。

《公司安全技术管理标准》。

3.一般规定。

3.1凡是进行有一定危险环境与条件下作业的单位,必须严格遵守《安全生产法》的规定和行业所做出的规定、制度。

3.2在作业前必须向公司主管领导和主管部门报告,申诉作业理由,危险因素和危险程度等。同时编写专向安全施工措施方案并报主管部门审批;作业时要有专人负责安全工作,必要时要对参加作业人员进行培训和演练,经审批后方可作业。

3.3进行危险作业前,必须对从事危险作业人员进行安全教育和安全技术交底,认真检查所用工具、防护设施,确认安全可靠方可作业;作业时最低不得少于两人,其中一人进行监护;严禁冒险作业、违章作业,野蛮施工。

3.4进行重大危险作业(如攀登大烟囱、开挖深基坑、密闭管内作业等)的人员,必须在作业前进行体检,体检合格者,方可作业。

3.5未考取特种作业工作证的人员,严禁从事特殊作业。

4.危险作业范围及审批权。

4.1下列危险作业须经安全管理部批准,计划经营部备案:

4.1.1进入低矮、狭窄、黑暗或含有害气体的地下电缆沟、暖气沟、储备仓、罐、下水道进行作业。

4.1.2在距离含有废气、燃油、氨气、氧气、氯气等易燃易爆物质和气体的设备、仓库、管线十米范围内进行明火作业。解决有毒有害气体储罐、管网的泄漏问题、保温工程时。

4.1.3易燃易爆及密闭金属容器(包括装酸的)槽、罐、管道等的切割及焊接作业。

4.1.4从事接触有严重毒害物质的作业。

4.1.5横穿铁路及在铁路两侧五米内的施工工程。

4.1.6横穿马路及在马路上的施工。

4.1.7从事各类工程施工爆破作业。

4.1.8三米以上无保护设施的登高单层作业。

4.1.9380v以上的带电作业,高压输电线路附近及电缆附近的电工施工作业。

4.1.10起吊二十吨以上的设备或物体。

4.1.11高大建筑物及金属构架拆除工程。

5.危险作业证申请手续。

5.1凡需进行危险作业的单位,事先必须申请危险作业证或写出书面报告,经有关部门批准后,方可作业。对擅自批准或进行冒险作业而造成事故者,必须严肃处理。

5.2危险作业必须有申请单位领导签字。经有关部门批准后,方可生效。

5.3危险作业证应根据情况一式四份,批准单位、备案单位、作业单位各一份,以备存查。

5.4对重大危险作业,除经上述部门批准外,还必须由批准单位报请总经理批准,并由批准单位监护作业。

5.5对经常性的危险作业,可经一次审批即可,但遇作业内容和防护措施改变或负责人、监护人更换时,应重新申请。

5.6危险作业应于作业前三天办理申请手续,遇节假日、下班后以及突然性的危险作业或抢修等特殊情况时,由申请单位负责人报请安全管理部与公司主管领导批准,次日向有关部门补报备案材料。

5.7危险作业必须按规定的格式认真填写。施工负责人和安全监护人必须熟知该作业的安全技术操作规程,在作业过程中始终不离开作业现场。

5.8外包工程除登高作业外,其它各危险作业,由分公司通知配合队伍执行。

6.危险作业前的准备。

6.1做好与本危险作业有关单位及受影响单位或人员的联系。

6.2必须有安全监护人员和有经验的指导人员,重大危险作业还必须有现场救护人员,并做到作业负责人、作业指挥人、作业人、安全监护人员等分工及职责明确。

6.3对参与作业的各种人员讲解作业内容,可能发生的问题,有关防护问题及意外情况下的紧急处理措施。

6.4必需的安全设施及工具的准备。

7.危险作业的安全措施。

7.1保证安全作业的注意事项。

7.2防止发生事故的具体安全防护措施方案。

7.3意外情况发生时,采取的补救方法和处理方法。

7.4发生意外人员事故时的救护措施。

7.5操作前的安全技术交底资料。

8.危险作业六个“不准干"。

8.1没有危险作业证不准干。

8.2不指定总负责人和安全监护人不准干。

8.3不同有关部门联系好不准干。

8.4作业中出现问题不解决不准干。

8.5组织不严密、措施不可靠、不落实,作业人员操作前未进行安全教育和安全技术交底的不准干。

8.6油罐、爆气管道、氧气设备、管线动火时,分析不合格不准干。

9、本办法由公司安全管理部负责解释。本办法自印发之日起施行。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十三

学籍管理是一项非常细致的工作,具有极强的政策性,其贯穿学生从入学到毕业的整个学习过程。包括新生录取、新生核准、学生学习期间出现的转学、休学、复学、退学、取消学籍、毕业和学籍档案管理等各个环节。从宏观上看,各系学籍管理工作是周而复始循环进行的;从局部看,它又是阶段性的繁杂细致的工作,需要按照其先后次序一项一项地实施。只有实现管理的规范化、制度化,才能真正发挥其作用。

为了明确职责分工,规范业务流程,根据国家和省、市学籍管理政策的变更,我校完善和制定了《广州市机电高级技工学校学生学籍管理制度》、《广州市机电高级技工学校毕业生工作管理办法》和《广州市机电高级技工学校班级名称管理办法》等制度。成立了学籍管理中心,专职负责学校的学生学籍管理业务。学籍管理中心配备了专职人员2名,同时各系配备了兼职管理人员6名。

为了让广大师生及时了解学籍的最新政策和变更,我校定期对各系学籍管理员进行培训;每学期开学初对全体班主任进行一次学籍政策宣讲并安排一次学籍政策主题班会课;同时新聘班主任上岗前进行学籍政策培训。把学籍政策及时的传达到相关的老师和全体学生。

为了把学籍管理工作抓实,我们强调了从严要求、贯彻文件精神,落实要求,做到动态管理。一是做好新生入学录取、新生核准工作,严把进口关。新生入学后,要求进行多次学籍信息核查、校对,核实无误后由学生在《学籍信息核查表》上签名确认。做到了不空注,不注双重学籍;做到按程序办事,对不符合要求的予以剔除,不弄虚作假。二是做好学生学习期间学籍信息变更及学籍异动的及时常态管理。每学期开学前两周,督促学生及时办理学籍注册手续。对于每学期开学两周内未到校办理学籍注册的学生,严格按照学籍管理制度,督促班主任办理自动退学或开除学籍手续。在日常学籍管理过程中,要求学生按照学籍管理制度的要求,办理退学、休学、复学和转学等手续,并及时在校内学籍系统、市学籍系统和国家学籍系统进行学籍变更操作,确保各个学籍系统的数据与实际情况保持一致。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十四

第一段:学会遵守规定纪律的重要性(200字)。

学生是学校的一份子,必须严格遵守学生相关管理规定,以维护校园秩序和良好的学习环境。管理规定的制定是为了保障学生的安全,促进学生的全面发展。不论是校规校纪,还是学生行为规范,都是对学生的要求和期许,考验着学生的自律能力和道德素质。遵守规定不仅是为了个人的进步,更是为了集体的利益,只有从小事做起,才能培养良好的行为习惯。

第二段:遵守规定带来的好处(200字)。

严格执行规定纪律能够帮助学生树立正确的人生价值观和道德观。校规校纪的执行让学生懂得了什么是责任与奉献,学生行为规范的遵守培养了学生的良好习惯和自律能力。遵守规定也能够建立学生对权威的意识,明白自己的行为会影响到他人和整个社会。遵守规定的好处不仅仅是在学校,更是在未来的工作和生活中,养成良好的习惯和井然有序的生活习惯能够使自己更加高效和成功。

第三段:遵守规定带来的困难和挑战(200字)。

有时候,遵守规定并不是一件容易的事情。学生还处于自我意识形成的阶段,往往容易受到诱惑和影响,违背规定。有时候,规定可能会限制了一些学生的个性发展空间,这也会让学生对规定产生不满和厌倦。与此同时,遵守规定也要求学生对自己有严格的要求,在尊重规定的基础上寻求自己的发展和创新,这是对学生自身能力的考验。

第四段:养成遵守规定的良好习惯(200字)。

遵守规定是一种自律能力的培养,也是一种责任的体现。要养成遵守规定的良好习惯,首先是从自我要求开始。要明白规定的意义和价值,认识到自己遵守规定的责任和义务。在遇到困难和挑战时,要坚守初心,不轻易放弃,并且通过充分的沟通和理解,寻找到自己的发展空间。同时,还要做到言行一致,做到自己说的、做的、想的都是一致的,这样才能真正做到遵守规定。

第五段:遵守规定带来的收获(200字)。

在遵守规定的过程中,学生实现了个人价值的最大化,并从中获得了成就感和满足感。只有在规定的约束下,学生才能更好地发展自己的潜能,提高自身素质和能力。通过遵守规定,学生不仅活出了自我,还能带动身边的同学都向着正确的方向发展。这种成长的过程也是学会理解和尊重规定的过程。遵守规定带来的收获是具有持久性的,它会伴随着我们的成长,为我们的未来铺平道路。

总结:学生要明白遵守规定纪律的重要性,并从中学会如何树立正确的人生价值观和道德观。遵守规定不仅有困难和挑战,更需要学生养成良好的习惯与严格的自律能力。只有通过遵守规定,学生才能实现个人的价值,得到满足感和成就感。遵守规定带来的收获是持久的,它将伴随学生一生。

优质学生手机管理规定心得体会(汇总15篇)篇十五

在年底工作忙、任务重的情况下,军区专门抽出时间开展这次“学习法律法规、纯正部队风气”的教育整顿,我认为很有必要。开展这次教育整顿是贯彻落实党的xx届四中全会精神的内在要求,是加强党委机关作风建设的现实需要,是完成好调整改革、老兵复员、新兵补退、士官的选改这些关系到大家切身利益工作顺利开展的根本保证。下面,我把这次教育整顿情况作以简要汇报:

一、谈谈这次教育整顿的认识。

扎实开展“学习法律法规、纯正部队风气”的教育整顿,是改进工作作风,提高党性和工作积极性的重要举措,是固本奠基之策。在面临年底工作任务繁重的形势下,对党员、干部尤其是做为师级领导机关干部不适时机的加强法律法规学习更为重要。本人能积极参加科学发展观、法律法规和党的管理规定学习,并能指导下属搞好警示教育,牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观,时刻用共产党员的标准严格要求自己,约束自己,练好自身内功,增强拒腐防变的自觉性。

二、谈谈这次教育的收获。

通过这次教育整顿主要有三个方面的收获:一是提高了依法从严办公的意识。在教育中通过对《提高执政能力建设决定》的学习,认识到要提高党的执政能力,就必须让广大党员、干部学习掌握法律法规,在工作实践中加以应用,才能提高依法办事的能力。二是了解掌握了一些政策和法律法规。平时忙于工作很难抽出时间进行系统的学习,这次专门抽出5天时间,对《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《军区预防干部职务犯罪工作规则》进行逐章逐条的学习,加深了对这些规定的理解。三是提高了遵章守纪的自觉性。深刻的剖析近年来发生的事故案件,特别是剖析发生在身边的事故案件,给自己敲响了警钟,端正思想作风,提高了克已奉公,坚持原则,按制度办事的自觉性,维护好法律法规的严肃性。

三、谈谈今后的打算。

在下步工作中,首先要加强自己的思想道德修养努力学习科学发展观和xx届四中全会精神,不断提高自己的政治思想水平和处理复杂问题的能力。在今后的工作中,一定带领本科人员严格遵守党员管理各种规定,凡要求部属做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己绝对不做,堂堂正正做人,清清白白做事,真正做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的政治本色。并在工作中教育管理好部属,不利用职务和工和之便谋取私利,违法违纪;不参加可能影响公务的宴请、不受礼、不送礼远离“三条高压线”。带领全科人员振奋工作精神,加强作风纪律、党性观念和依法办公能力建设,确保我科年终工作任务圆满完成。

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