优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)

时间:2023-10-27 作者:影墨优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)

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优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇一

在这一学期里,我在努力践行着做为师傅所应尽的责任。海燕老师非常好学,在教学中肯钻研,肯动脑,上进心很强,一个问题非把它“吃透”为止,这种钻研精神都令我感到佩服,所以在帮助她的同时,我也在她身上学到了很多东西,也让我有了一定的提升。作为一名新教师,她深爱自己从事的教育事业,在教学上,能认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法,经常翻阅各种优秀教案及参考资料,关注教育网站,及时了解教育教学动态,认真开展好日常工作。积极参加区优秀教师培育室活动,抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。平时很虚心地向同学科教师请教教学中的问题。王老师是位聪颖、充满睿智的老师,教学经验不够丰富的她,经常要求主动听课,虚心学习,勤学勤问,这学期进步较大,在区组织安排的研究课时,郝老师态度积极,虚心请教,征求意见,通过这些活动,使其得到了较好的锻炼。她的努力也换来了学生的爱戴,家长的肯定,赢得了众多老师的好评。郝老师是位悟性十足的老师,有自己的思考,自己的见解。

不同情况拟定不同的教学目标及方法,做到“有备而来”。课后能对自己的教学反思小结。课外注意收集素材及知识要点。我与王老师之间经常的进行沟通与交流,不仅增进友谊,同时还加强了合作,互谈体会,在教学上,为了指导好她的教学,我也在课外研究教材,经常挤出时间和她一起探讨教学中的疑惑,对于她在教学上还认识不深的问题,我给予耐心的讲解、分析。同时也征求她的看法和意见,共同提高,就这样,我们的这种活动方式得到了认可,也达到了很好的效果。

青年教师有充沛的精力,有好学的热情,有丰富的知识,有创新的能力。而我作为师傅应该乐意把自己的一切毫无保留地传授给徒弟。因此,我们的.师徒结对可以说是行之有效的,我们的青年教师快速成长,更上一层楼。师傅在帮带徒弟的过程中也不断完善自己,取人之长,补己之短。

我也十分感谢学校领导给我们提供这样一个极好的学习机会,在听课学习过程中,我也收益匪浅,使我在教育教学中更加游刃有余。师徒结对的活动让我自身也进步不少,在这一年里,我基本做到带着精心的设计走进课堂。因为徒弟要去听课,总是怕丢了师傅的面子,另外也是为去听海燕老师的课能说出更多有针对性的意见。所以我从不敢怠慢,一致不停的去努力去拼搏。

高徒弟业务水平的同时,也努力充实自己,我觉得工作有所成效是一种幸福,是一份荣耀,我会努力去追寻它。

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优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇二

近年来,“徒弟带徒”已经成为了一种趋势,无论是在学校还是在社会中,越来越多的师生、辅导员与学生、职场新人与老员工之间展开了徒弟带徒的互动活动。作为一个徒弟带徒的学生,我从中获得了许多宝贵的经验和心得体会。在以下的文章中,我将分享我对于“徒弟带徒”这个话题的见解和感悟。

第一段:明确目标与责任意识。

在徒弟带徒的过程中,师徒双方都要有明确的目标和责任意识。作为一个徒弟,我们需要明确自己想要学习和提高的技能或知识,以及所期望的结果。同时,作为一个带徒的人,我们也需要认真对待这个角色,明确自己的责任和义务。只有双方都明确了目标和责任意识,才能够在师徒互动中取得更加有意义的进步。

第二段:沟通与互动是关键。

在徒弟带徒的过程中,良好的沟通和互动是取得成功的关键。作为一个徒弟,我们需要学会主动与师傅交流,向他们请教问题和寻求建议。同时,作为一个带徒的人,我们也需要耐心地倾听徒弟的问题和困惑,并给予及时的反馈和指导。只有通过积极的沟通和互动,才能够让“徒弟带徒”这种师生关系真正发挥出它的价值和意义。

第三段:耐心与包容是必备品质。

在徒弟带徒的过程中,耐心和包容是师徒双方都需要具备的必备品质。作为一个徒弟,我们可能会遇到困难和挫折,但是师徒会耐心地帮助我们寻找解决问题的方法。而作为一个带徒的人,我们也需要理解徒弟的不足和限制,并耐心地引导他们克服困难。只有通过耐心和包容,师徒之间才能够建立起积极和谐的关系,让徒弟真正受益于师徒互动。

第四段:培养独立思考和创新能力。

在徒弟带徒的过程中,培养学生独立思考和创新能力也是非常重要的。作为一个徒弟,我们需要学会独立思考问题,寻找解决方案,并勇于提出自己的见解和创意。而作为一个带徒的人,我们则需要引导徒弟思考问题的方法和途径,并培养他们的创新能力。只有通过培养独立思考和创新能力,徒弟才能够真正从师徒互动中受益,并在发展中展现自己的潜力。

第五段:积极反思和持续进取。

在徒弟带徒的过程中,积极反思和持续进取是师徒双方都需要具备的品质。作为一个徒弟,我们需要及时反思自己的学习和进步,寻找不足之处,并努力改进。而作为一个带徒的人,我们则需要不断反思自己的带徒方式和方法,并持续进取,不断提升自己的带徒能力。只有通过积极反思和持续进取,师徒之间才能够实现共同的成长和进步。

总结:

通过“徒弟带徒”的互动活动,我意识到明确目标与责任意识、沟通与互动、耐心与包容、培养独立思考和创新能力、积极反思和持续进取等因素对于师徒关系的发展和成功至关重要。这些心得体会不仅适用于学校的师生关系,也适用于职场中新老员工之间的互动。徒弟带徒的理念,使师生、辅导员与学生、职场新人与老员工之间更加紧密地联系在一起,促进了双方的成长与进步。希望未来能够有越来越多的人参与到徒弟带徒的互动中,为社会的发展和进步做出更大的贡献。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇三

第一段:介绍师带徒弟的意义与作用(200字)。

师带徒弟是一种传统而重要的方式,通过这种方式,师傅能够将自己的经验和知识传授给年轻的徒弟,帮助他们在某个领域发展。师带徒弟不仅能促进知识的传承,也能够培养徒弟们的品德和道德观念。正因如此,这一传统至今仍然被大量运用于各个领域,如手艺传承、企业培养等。通过师带徒弟,不仅可以实现知识的传递,也能够收获深厚的情感纽带和信任关系。

第二段:师带徒弟带来的机会和挑战(200字)。

师带徒弟不仅是一种机会,也是一种挑战。尤其是对于师傅而言,带领徒弟需要耐心和毅力,需要将自己的经验和知识一一传达给徒弟。同时,徒弟们在接受指导和教育时,需要展示出学习的态度和对师傅的尊重。这对双方都是一种挑战,但也正是通过克服这些挑战,双方才能够真正实现互相成长和进步。

对于徒弟而言,师带徒弟给予他们了机会去学习和吸收师傅的经验与智慧,这是通过其他方式无法获得的。师傅们在某个领域拥有的经验和技巧,可以通过指导和教育传授给徒弟,使其能够更加全面地了解和掌握这个领域。此外,师傅也能够给予徒弟们指引和支持,帮助他们在学习和工作中更好地发展。师带徒弟的过程不仅仅是知识的传承,更是一种信任的建立和情感的培养。

第四段:师带徒弟对于师傅的意义(300字)。

对于师傅而言,带领徒弟不仅意味着责任与义务,同时也为他们提供了一个重新思考和挑战自己的机会。在教导徒弟的过程中,师傅可能会重新审视自己的知识和经验,因为解释和传达给徒弟需要清晰和精确的表达。同时,通过回答徒弟们的问题,师傅们也能够发现自己的不足,并进一步提升自己的专业水平和能力。师带徒弟的过程不仅仅是传递知识和经验,也是一种师傅自身成长和进步的机会。

第五段:结论和展望(200字)。

师带徒弟是一种古老而有效的传统方式,在现代社会中依然发挥着重要的作用。通过师带徒弟,师傅能够传承自己的知识和经验,帮助年轻一代更好地发展和进步。同时,徒弟们也能够从师傅们身上学到宝贵的东西,帮助他们在各个领域取得成功。师带徒弟不仅是一种知识传递的方式,更是一种情感和信任的建立。可以预见,师带徒弟的模式将会在未来得到进一步的延续和发展。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇四

回想起以往在饭店打工的经历自然是让人很有成就感的事情,能够通过工作中的努力获得丰厚的报酬也意味着自身的成长,所以我并不会因为饭店工作中的难题便轻易的退缩,通过工作中的不懈坚持以及领导的栽培也让我从中积累了不少经验,虽然打工的过程有些艰辛却让我对自身的成长感到很满意。

由于从事的是比较基础的服务员岗位导致工作难度并不高,但由于需要在工作中十分细心的缘故从而要懂得察言观色,通过对顾客的观察了解对方的潜在需求并进行相应的引导,除此之外在接待顾客的过程中也要提供良好的服务,须知饭店除了饭菜的口味要迎合顾客的需求以外还要具备良好的服务,毕竟通过市场信息的收集不难发现餐饮行业的竞争压力往往都是很大的,所以我很重视自己在饭店工作中的表现以免因为不细心的问题让领导感到失望,任何的细节都有可能令自身的工作效率或质量得到改善自然需要予以重视才行。

为了营造良好的环境自然要认真做好饭店的清洁工作才行,尤其是餐桌的收拾要及时完成才能够让顾客感到满意,既要保证收拾的效率又要确保餐桌上不会残留任何的污渍,毕竟对于前来用餐的顾客来说能否拥有良好的用餐环境是很重要的,作为饭店服务员自然要在工作中重视这点并履行好自身的职责,虽然明白做好这方面工作的重要性却常常在饭店顾客数量较多的存在疏忽之处,主要是因为太忙的缘故导致无法兼顾所有顾客的感受,这个时候就要针对自身的工作方式加以改善才行,毕竟通过打工期间的经历可感受到自己在工作能力方面还存在不足自然要加以改善。

除了工作量的完成以外也要懂得基本的为人处世道理才行,处理好同事间的关系并在工作中做到互帮互助才是自己应该做到的,所以我除了针对自身的不足向同事请教以外还会经常帮助对方,在不影响自身工作的情况下帮助同事才能够建立良好的关系,毕竟无论是谁都会在工作中遇到难处自然得要懂得为人处世的道理,当我在力所能及的情况下帮助到对方以后自然能够进步许多,这对我在短时间内融入职场环境并创造良好的效益来说是很重要的。

其实对于饭店的发展来说还需要所有员工团结协作毕竟为了共同的目标而努力,所以我在往后的打工生涯中会继续努力并通过工作中的良好表现获得领导的认可,这样做也是希望自己在工作有所成就以免出现碌碌无为的状况。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇五

第一段:引言(100字)。

“师带徒弟”是一种古老而珍贵的传统教育方式,它在人类历史上起到了不可磨灭的积极作用。在这个信息快速传播和多样化的时代,师带徒弟的传统依然具有深远的意义。在我师带徒弟的过程中,我深深体会到了与师傅相互学习和交流的无限益处,并将对这一经历进行归纳总结,以期能够为更多人带来启发与启示。

第二段:师带徒弟的意义(200字)。

师带徒弟在培养学生的技能与知识方面具有独特的意义。在一个师师机制完善的关系中,师傅在传授知识和技能的同时,还将聚焦于学生的个人成长和修养。师傅的经验和智慧可以促使徒弟们快速掌握知识,快速成长,从而使学生们站在巨人的肩膀上看待世界。同时,师带徒弟还能够培养学生的责任感和团队合作意识,让他们学会照顾和关心他人,构建积极的人际关系。

第三段:师带徒弟的要素(300字)。

师带徒弟的过程需要双方之间有一种相互尊重和信任的心理基础。师傅在传授知识和技能的过程中要给予学生充分的自由度,激发他们的学习兴趣和创造力。师傅要倾听和理解学生的需求,及时给予指导和反馈。而徒弟则应该保持谦虚和敬畏的心态,提出自己的问题并且学会倾听师父的建议。只有这样,双方之间才能建立起一种良好的合作关系和和谐氛围。

第四段:师带徒弟的积极影响(300字)。

师带徒弟所带来的积极影响是多方面的。首先,这种教育方式可以帮助学生们更好地找到自己的定位和目标,明确自己未来的发展方向。其次,师傅们的经验和智慧可以帮助学生们更好地解决遇到的问题,避免走弯路。第三,师带徒弟可以加强传统和文化的传承,让学生对于传统的尊重和理解变得更加深刻。第四,师带徒弟还能够培养学生的创新能力和解决问题的能力,让他们能够与时俱进,紧跟社会的发展。

第五段:结语(300字)。

在现代社会,师带徒弟的传统有着自己不可替代的价值。面对信息泛滥和社会竞争日益激烈的现实,师带徒弟可以让人们更好地融入社会生活,获取更多的机会和资源。作为学生,我们要学会尊重和信任师傅,虚心向他们学习并且同时独立思考。作为师傅,我们要倾听和关心学生的成长,并且及时给予帮助和指导。只有通过相互帮助和学习,我们才能真正成为更好的自己,为社会的发展和进步做出更多的贡献。

总结(100字)。

师带徒弟是一种传统而又有效的教育方式。通过师傅与徒弟之间的学习与交流,可以帮助学生更好地成长,并且获得更多的机会与资源。师带徒弟的关系建立在相互尊重和信任的基础上,通过相互支持与学习,我们可以共同进步,为社会的发展做出更多的贡献。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇六

"师徒结对"是促进新教师少走弯路,尽快成长的一项有益的活动。我们中心学校组织的师徒结对活动,使我获益匪浅,教师们的"传、帮、带"加速了年轻教师的快速成长。

时间过得真快,转眼间我与两位教师陈娟蓉、刘文婷的"师徒结对"活动开展已有一个学年了。在这一年里,我努力践行着作为师傅所应尽的各种责任和义务。通过这学年的师徒结对活动,我体会较深的是:这是一个师徒相长的过程,师徒在共同的教研活动中,互相学习,互相帮助,努力提高自身素质,共同获得很大的提高。下面我从师傅的角度进行总结:

每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我认真分析三位老师的优缺点,对于她们好的地方,提出来一起学习,对于不足的地方,帮助其改正,使其在原有的基础上能够得到一定的发展、进步。最后根据这些,制订出了本学期的师徒结对计划,并根据计划开展一系列的活动。

虽然我是师傅,但"三人行、必有我师焉",很多地方还是需要虚心学习的。所以,本学期我把提高自身素质作为我本学期的工作目标之一。首先,我经常向其他教师请教,努力使自己在课堂教学等方面有进一步的提高。其次,在其他老师上公开课时,我总是尽量安排出一定的时间前去听课学习,并仔细记录、认真评课,使自己在评课方面有一定进步。再次,在平时的休息时间里,我经常寻找有关资料、多看相关书籍,使自己的专业理论也有一定的提高。

在这个学期里,我把每一节课都当成示范课,充分准备,不管是教具、教学过程都会精心设计,尽量把最好的方面展示给徒弟们。在指导徒弟们时,我经常让她们阐述备课的构思,所以她们备课时会特别注意围绕授课目标安排教学活动。我一旦发现她们教学设计有问题就会帮助她及时改正,从而使她的备课水平有了提高。指导她们上汇报课或公开课时,我尽力帮她分析透教材,设计出科学合理的教学环节,精心设计有层次有弹性的作业,并指导她多次试教,尽量把优秀的教学活动汇报出来,以提高教育教学水平。另外,通过听课、评课帮助她发现一些自己难以注意到的问题,及时改正。我给她们评课时,会反馈很多她们自己没有意识到的优点和缺点。比如她们上课时和学生互动、小组讨论、关注全体学生等比较好等优点我都给予肯定;对她们的缺点如重点难点知识的不够突出、课堂上缺少激情,评价语言较少,整堂课时间分配得不够科学等,我都直言不讳地给她们指出来。每次她们都能乐意接受,并虚心改正。

通过一个学期的师徒结对活动,我感到这两位老师非常好学、比较有潜力,她们不但向我学习,还虚心向其他年级、其他学生的教师学习取经,并且利用业余时间和休息时间进行业务进修,她们教育教学水平有了明显的提高,我真为她们感到高兴。

青年教师都有充沛的精力,有好学的热情,有丰富的知识,有创新的能力。而我们作为师傅应该乐意把自己的一切毫无保留地传授给徒弟,带徒弟的过程中也能不断完善自己,取人之长,补己之短。今后我们还将共同经历学习、成长、成熟的专业化成长过程,相信我们在今后的活动中会获得双赢,让师徒结对走向共生。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇七

师带徒弟是一种传统的教育方式,它有助于传承技艺和知识。徒弟通过跟随师傅学习,亲身经历并模仿师傅的行为和做法,逐渐吸收并掌握这些技能和知识。师傅的经验和智慧传承给了学徒,使他们能够少走弯路,更快地成长和发展。此外,师带徒弟也培养了学徒的品德和职业素养,帮助学徒在日常工作中更好地应对各种挑战。

二、机会的重要性。

成为一名徒弟可以获得触摸实践机会,这对于刚刚入行的学徒来说至关重要。通过亲身参与实际工作,学徒能够了解实际操作的各个方面,并且可以实践所学的理论知识。这种机会可以帮助学徒培养实际操作的技能,并增加他们的经验。在我的经历中,只有通过实践才能更好地理解和掌握理论知识,而师傅为我提供了充分的机会去实践,从而使我能够快速进步。

三、合作的重要性。

师带徒弟的过程是师傅和学徒之间的合作过程。合作是成功的关键,师傅和学徒需要相互配合和支持。师傅提供指导和支持,让学徒感受到学习的温馨,鼓励他们在困难面前不退缩。而学徒则要积极配合和尊重师傅的意见,需要耐心倾听和接受师傅的评价和指导。通过良好的合作,学徒可以更好地提升自己的能力,并快速提高自己的技艺。

四、态度的重要性。

态度是成功的关键因素之一。作为一名学徒,必须拥有积极主动的态度和饱满的热情。学徒应该对自己的学习和工作有足够的热情,乐观积极地面对挑战。同时,学徒应该虚心向师傅请教和接受师傅的批评,并且能够积极改变自己的不足之处。师带徒弟的过程需要学徒具备坚韧不拔的毅力和迎接挑战的勇气,只有这样才能获得成功。

五、成长的感受。

作为一名徒弟,我从师傅那里学到了很多宝贵的经验。师傅不仅传授了我技艺和知识,还给了我很多人生的感悟。师傅的经验和智慧激发了我对工作的热情和动力,也帮助我在职业生涯中更好地应对困难和挫折。此外,通过师带徒弟的过程,我也逐渐成长为一个更加自信和能干的人。

结语:师带徒弟不仅是一种教育方式,更是一种传统的文化。师傅通过传授技艺和知识,帮助学徒成长和发展。在这个过程中,学徒需要具备积极的态度和坚韧的毅力,并与师傅保持良好的合作和沟通。通过师带徒弟的过程,学徒可以获得实践机会,培养实际操作的技能,并从师傅那里学到宝贵的经验和智慧。师带徒弟的过程是一种互助和共同成长的过程,对于学徒来说,这是一种宝贵的财富。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇八

根据学期初制定的师傅带徒弟工作计划,我将所有首席教师所学到的关于新课程理论教育教学方面的知识提供给徒弟,让他们学习并尽快成长起来。在校领导的`正确指导下,在全体教师的共同努力下,发挥其独到之处,把节省的时间用于提高徒弟的教学能力,让他们有足够时空进行思维、交流、创新。

关于师傅带徒弟工作方面,我完成了计划中的工作,而且收到了很好的效果。

在学期开始的时候,我便积极参与到徒弟的教学工作中我做到了每月听评课二节以上,在听评课的过程中,每位徒弟都有了相应的提高,使我校的美术教育教学水平得以提高。

在十月份的校“师徒共发展”活动中,我的二个徒弟赵浃琳和关月各讲了一节美术课,受到了校领导的好评。从而,我们师徒也都有了相应的提高。她们的教育教学水平有了很大的飞跃。

有耕耘便有收获,我作为师傅,平时注重业务水平的学习和提高,在平时的工作中注重积累经验,提高教育教学质量,才得以取得如此优异的成绩。

总之,学校开展的“师徒共发展”活动,是对教师教育教学方面的促进,通过活动的开展,培养新教师的教学能力,还充分为新教师创造展示的空间,搭起成功的平台。我作为师傅也尽自己所能,为徒弟能够有所提高贡献了自己的一分力量。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇九

徒弟带徒是一种传统的教育方式,通过师父传授技艺和经验,开展徒弟的能力和潜力,以保持某一或某些技能集的传承。作为一个师父,徒弟带徒过程中的体会颇深,下面我将分享我作为师父的心得和体会。

徒弟带徒的意义在于通过分享和传授技能和经验,提升徒弟的能力和素质。在这个过程中,徒弟不仅可以学到专业知识和技术,更能培养德行和价值观。师傅和徒弟之间的互动和交流也能够增强彼此之间的感情,形成长久的师徒关系。

第三段:培养徒弟的方法和经验。

在徒弟带徒的过程中,师父需要有一种耐心且坚定的态度。首先,师父要通过示范和指导来帮助徒弟熟悉和掌握技能。每一次示范都要简洁明了,重点突出,以便徒弟能够理解和模仿。其次,师父应该给予徒弟充分的机会去实践和练习,通过自己的努力和失败来积累经验和成长。此外,师父还应该给予徒弟鼓励和赞赏,及时给予反馈和指导,以便徒弟在每一个环节都能感受到成长和进步。

第四段:师父的责任与义务。

作为一个师父,有一定的责任和义务。首先,师父要充分了解和熟悉徒弟的能力和特点,给予适合的教学和指导。其次,师父要关心徒弟的生活和学习,帮助他们解决问题和困惑。同时,师父还需要传递和弘扬行业的道德和准则,引导徒弟正确的发展和行为。师父还要帮助徒弟树立正确的人生观和价值观,发展全面的素质和能力。

第五段:师父与徒弟之间的关系。

徒弟带徒使得师傅与徒弟之间的关系更为紧密。师父和徒弟之间的关系是相互尊重、相互合作和相互支持的。师父要充分理解徒弟的背景和需求,并从中找到适合的方法和方式去培养和培养徒弟。徒弟则要虚心接受师父的教导,并全力以赴地完成师父的任务和要求。师徒之间要保持良好的沟通和互动,共同促进徒弟的成长和发展。

结尾段。

徒弟带徒是一种动态的、跨代的传承方式,通过师父和徒弟之间的互动,技能和知识得以延续并丰富。作为师父,我们不仅要传授技能,还要培养徒弟的品德和修养。在这个过程中,师父和徒弟之间建立起了一种特殊的关系,形成了一种独特的传承传统。徒弟带徒是一种珍贵的教育方式,希望它能够继续延续下去,为社会的繁荣和发展做出更大的贡献。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十

大家下午好,首先感谢领导给我这个机会能向大家介绍我这一年做为徒弟的`一些粗浅的心得体会。

过去的这一年是我步入教师行业的第三个年头,担任了高三,1班的数学教学工作,对于年轻的我来说突然感觉身上的担子重了,怎么把握高考的方向,怎么提高学生的综合能力,这些问题让我走入了困境,在此我要感谢我的师傅——白岳龙白老师,是他带我走出了教学的误区,用他的一节节课,在我的教学道路上点起了一盏盏明灯。

这一年我最大的收获就是听了将近200节课,努力跟上师傅的每一个进度,最终系统的学会了如何进行高三的综合复习。所以听课是我们青年教师成长的最好途径,在听课中做比较,反思自己的教法,及时记录师傅的优点或某个知识点教法的感想,包括教学进度、知识的重难点突破、例题的精选精练、课堂容量以及节奏的轻重缓急等等。当然听课决不是简单的模仿,全搬全讲,要根据自己所教班级的程度,适当的调整难度,形成自己的教学风格和手段,比如说去年我教的一班,总体来说学生反映较慢,我能做的就是先夯实基础,再想办法拔出尖子,我就不能把白老师在尖子班讲的所有习题和多种解题方法都给他们讲,讲了反而使他们感到困难,打消了数学学习的积习性,我就是尽量教会他们用通法,我上课最常说的一句话就是“看到这个就这么做”,帮他们找到解题的切入点。尽量讲一道让他们照着模仿作一道,让他们把知识变成自己的。在我们师生共同的努力下,最后一班在高考中取得优异的成绩。

如果说听课是理论的积累过程,那么徒弟上课师傅听就是理论基础上的实践。师傅和备课组长尽量抽时间听我的课,每次他们都指出我的不足,提出建议,帮助我扬长避短,不断进步。可能很多年轻老师惧怕被听课,怕被揭短。所以端正态度是第一位的。听课可以帮助我发现一些自己难以注意到的问题,放下了包袱,就会使我在有人听课比没人听课时的兴奋程度高出很多,讲课也就更加有激情,对学生的感染力就更大。

我感到师徒结对象一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和学习的机会,从而使各方面得到提高。作为徒弟,我有以下几点感想:

1,要遵重师傅,谦虚谨慎地接受批评,对教学中存在的疑难问题虚心请教师傅。

2,主动听课,做好听课记录。

3,主动承担办公室的清扫工作,多关心师傅的生活,做些力所能及的事。

在这儿我还要代表徒弟们向各位师傅们说几句话。师傅们,你们的身边多了一个“大”学生。我恳求师傅们一如既往地,及时指出我们做徒弟的问题所在,不管是教学上的不足,还是为人处世方面的欠缺,我们一定会虚心接受。在接下来的时间里,我还会一如既往地向更多的师傅学习,我希望我们不仅能做一名好徒弟,更能成为师傅们的朋友。

在这里我代表所有徒弟们,向师傅们说声:“师傅们,你们辛苦了!”

今天也是我们青年教师“六个一竞赛”的启动仪式。作为青年教师,我们感受到了学校对我们成长的关怀和期望。多年来,学校始终重视对新教师的培养,把“六个一竞赛”打造成为优化教师队伍的品牌。为我们开拓了专业成长的空间,搭建了锻炼展示的舞台,我们也在一次次的参赛过程中,不断地提升着教学水平,使我们的教学技能,从各个方面得到锻炼,得到提高。今天的三中已经通过“六个一竞赛”形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,教学成绩节节攀升。

在新的教育发展时期,展望学校三年发展规划,面对新课改的更高要求,我们更应该变压力为动力,用我们的青春与热情,汗水与智慧,给三中的教学工作带来更多的生机和活力。最后,愿我们所有的青年教师,在老教师的带领下,一同播洒辛勤的汗水,共同浇灌三中美好的明天!

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十一

第一段:序言(介绍徒弟带徒的背景和重要性)(200字)。

徒弟带徒是一种传统的学习方式,也是培养人才的有效途径。徒弟带徒的基本原理是通过师傅的传授和指导,帮助徒弟学习和掌握相关知识和技能。在这个过程中,徒弟不仅能够获得实践经验,而且还能够逐渐成长为独当一面的师傅。徒弟带徒不仅对徒弟和师傅个人意义重大,也对社会的人才培养和知识传承具有重要意义。

第二段:徒弟带徒的好处(400字)。

徒弟带徒能够给徒弟带来许多好处。首先,徒弟通过与师傅的接触和学习,能够获得师傅身上的经验和智慧。师傅在实践中积累的知识和技能,可以通过徒弟带徒的方式传承下来。其次,徒弟通过实际操作和实践,能够更好地理解和消化所学的知识。通过徒弟带徒,徒弟的学习能力和应用能力都会得到提升。另外,徒弟带徒还能够培养培养徒弟的领导力和教学能力。通过教学和指导他人,徒弟能够锻炼自己的团队协作和管理能力,这对徒弟个人的成长和发展都是非常有益的。

第三段:徒弟带徒的挑战(300字)。

徒弟带徒的过程并不是一帆风顺的。徒弟带徒需要师傅具备一定的教学能力和耐心,需要徒弟具备一定的学习能力和行动力。然而,有些师傅可能缺乏教学的技巧和方法,有些徒弟可能缺乏学习的动力和积极性。在徒弟带徒的过程中,师傅需要根据徒弟的个性和特点,灵活调整教学方法和内容。同时,徒弟也需要主动和积极地参与学习和探索。只有双方共同努力,才能够取得良好的教学效果。

第四段:徒弟带徒的改变(200字)。

徒弟带徒不仅对徒弟有好处,对师傅也有积极的影响和改变。通过教授和指导他人,师傅能够重新审视和理解自己所掌握的知识和技能。在复习和总结的过程中,师傅能够提高自己的学习能力和教学技巧。同时,师傅也能够从徒弟的表现中获得满足感和成就感,从而提升自己的自信心和自尊心。通过徒弟带徒,师傅不仅能够传承知识,还能够提升自己的教育素养和个人修养。

第五段:总结(100字)。

徒弟带徒是一种传统而有效的学习方式,能够帮助徒弟获得实践经验和成长为独当一面的师傅。徒弟带徒不仅对徒弟个人有好处,对师傅也有积极的影响和改变。然而,徒弟带徒也面临一些挑战,需要双方的共同努力。通过徒弟带徒,我们不仅能够传承知识,还能够培养人才,推动社会的进步和发展。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十二

学校长期来关注着新教师的成长,如何使新教师在最短的时间内成长为一个合格的、能独立进行教育教学的好老师是学校的一个工作重点,新老教师“结对子”既是我校的优良传统,也是我们学校培养新教师的重要方法之一。

开展好“结对子”、“师徒”帮带活动不仅可以完成学校“以老带新、共同发展”活动的任务,而且可以迅速加强我们教师队伍建设,提高我校师资水平,还可以促进教师的团结与融洽,更有利于继承和发扬我校的优良传统,加强教育教学科研,使我们教师共同发展、共同进步、共同提高。

新学期学校的“师徒帮带”活动中,学校安排我指导郑昌滋老师,让我们俩搭起了互相学习、共同进步的平台。通过一个学年的共同学习与探讨,取得了一些成绩,现就工作作自我总结如下:

一、徒弟在教学思想方面的提高。

郑昌滋是新老师,非常谦虚好学,在教学中肯钻研,肯动脑,上进心很强,一个问题非把它“吃透”不可,这种钻研精神都令我感到佩服,所以在帮助他的同时,我也在他身上学到了很多东西,也让我有了一定的提升。作为一名新教师,他深爱自己从事的教育事业,在教学上,能认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法,经常翻阅各种优秀教案文选及参考资料,关注教育网站,及时了解教育教学动态,认真开展好日常工作。抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。

二、徒弟在教育科研能力方面的提高。

在自我提高上,他能按照师徒约定,认真听课,积极反思;抓紧时间进行理论学习,并学用于实践。一年来,他常写反思和读书记录,并不耻下问。主动听课,并和师傅共同反思,总结。正是他的努力,他的自身素质提升了更高层次,我深信在不久的将来,他一定会脱颖而也,成为信息学科教学中的后起之秀。

三、师傅在帮带活动中的收获。

作为师傅,我在教育教学上,尽量用自己的实际行动去影响徒弟。首先我要认真的做好自己的本职工作,备好课、上好课。虽然我已有三十多年的教龄,但我丝毫没有放松对自己的要求,严格按照学校对年轻教师的备课、上课要求来对照自己的工作进行自查。

在自我提高上,我更是加倍努力。因为我不仅是学生的老师,我还是一名刚走上信息教育岗位的老师的老师,岂敢稍有放松。因此我挤出一定时间在书上学,在网上学,向同行学,随时和郑昌滋交流、探索,并尝试把理论与实践结合。我写了大量的教育教学随笔、反思,做了大量的读书笔记,而且自己在师徒帮带活动的推动下,我的教育教学各方面了有进一步提升。

今后,我们将以更加饱满的热情,去迎接新的机会和挑战。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十三

白驹过隙,很快一年时间已经过去了。我和钱老师师徒结对已经过了一年,回顾这一学期的体验与感受,真可谓是酸甜苦辣收获颇丰!在此,我非常感谢学校领导为我们教师创造条件,搭建教学发展平台,我是师徒结对的受益者,因为在师傅和其他老师们的关爱下,我在渐渐成长、成熟、坚毅!我学到了很多教学方面的知识,使自己在教学方面正一步步地走向成熟。现在在期末,带着感激,我将这段时间的结对工作做一个总结。我很荣幸能成为钱钧老师的徒弟。我和钱老师同时承担初中历史的教学工作,工作内容和工作性质的相似,为我向师傅的学习提供了得天独厚的条件。而且钱老师特别的谦虚与温和,每次问他问题,他总会不厌其烦地向我说说他的想法。在相互的探讨与思考中让我在钱老师的身上学到了不少东西!钱老师在教学方法、管理学生方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就从几个方面谈谈自己的收获:

首先,作为一名青年教师,我觉得最大的困难是教材,对教材的处理不到位,因此在实际的教学中很难突破重点难点。从教的刚开始,都是我讲得多,学生没有真正参与到课堂中来,一节课,我讲得辛苦,学生听得茫然。师傅了解到这个情况后,主动给我介绍如何控制课堂秩序、如何调动课堂气氛、如何进行小组合作......记得我要开一节市级公开课,作为一个青年老师,的确是很紧张的,钱老师得知这种情况,就及时地给我指导,帮我理清教学重难点,理清思路,试上的时候来听课,帮我修改不足和错误的地方,最后在钱老师的帮助下,这堂课开得很成功。在钱老师的'要求、指导下,我坚持平时及时充电,在平时的教学中,遇到教学中的难点、重点、疑点,主动向师傅请教,与师傅共同钻研教材和备课,主动让师傅指导教案,虚心接受师傅的建议,修改不足,更好地吃透教材。

其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,这也成为了徒弟们向师傅学习的过程中最为直接的一种方式,在这个过程中,我有以下几点感想:

安排教学活动,久而久之,使自己的备课水平有了提高。

2、善于利用评课。师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。比如:在对某个教学环节问题上,我可能从教师的角度觉得没有任何问题,而我的师傅在听课时是可以从听者的角度来看出了许多不足之处,这种感受钱老师会在评课时及时地反馈给我,从而起到了肯定或否定的作用,让我以后可以有意识地进行调整。师傅在评课时对我的指导不仅停留在理论层面,更是体现在具体的每一个环节中,甚至对学生的每一句评价语言都悉心琢磨,使我明白一堂该如何真正达到有效。

3、多向师傅取经。我听师傅的课也有很大收获。钱老师的课最大的特点就是组织有序,分工明确,课堂效率高!课堂气氛也很好!真正的做到了让学生在快乐的学习氛围中学习知识。我们常一起交流上课后的体会,在多次听师傅课的过程中,我慢慢体味到他的教学风格,并且准确地把握住他每一节课的闪光之处,这使我受益匪浅。

有了师傅的陪伴,我少走了许多弯路,从她的身上,我不仅学到了教育教学经验,同时也看到了他那务实的工作态度,这深深地影响着我,而他对我生活上的关心更让我倍感温暖。

指导和督促,争取在工作中更快地成长,不辜负学校的期望!

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十四

学校长期来关注着新教师的成长,如何使新教师在最短的时间内成长为一个合格的、能独立进行教育教学的`好老师是学校的一个工作重点,新老教师“结对子”既是我校的优良传统,也是我们学校培养新教师的重要方法之一。

开展好“结对子”、“师徒”帮带活动不仅可以完成学校“以老带新、共同发展”活动的任务,而且可以迅速加强我们教师队伍建设,提高我校师资水平,还可以促进教师的团结与融洽,更有利于继承和发扬我校的优良传统,加强教育教学科研,使我们教师共同发展、共同进步、共同提高。

新学期学校的“师徒帮带”活动中,学校安排我指导郑昌滋老师,让我们俩搭起了互相学习、共同进步的平台。通过一个学年的共同学习与探讨,取得了一些成绩,现就工作作自我总结如下:

郑昌滋是新老师,非常谦虚好学,在教学中肯钻研,肯动脑,上进心很强,一个问题非把它“吃透”不可,这种钻研精神都令我感到佩服,所以在帮助他的同时,我也在他身上学到了很多东西,也让我有了一定的提升。作为一名新教师,他深爱自己从事的教育事业,在教学上,能认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法,经常翻阅各种优秀教案文选及参考资料,关注教育网站,及时了解教育教学动态,认真开展好日常工作。抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。

在自我提高上,他能按照师徒约定,认真听课,积极反思;抓紧时间进行理论学习,并学用于实践。一年来,他常写反思和读书记录,并不耻下问。主动听课,并和师傅共同反思,总结。正是他的努力,他的自身素质提升了更高层次,我深信在不久的将来,他一定会脱颖而也,成为信息学科教学中的后起之秀。

作为师傅,我在教育教学上,尽量用自己的实际行动去影响徒弟。首先我要认真的做好自己的本职工作,备好课、上好课。虽然我已有三十多年的教龄,但我丝毫没有放松对自己的要求,严格按照学校对年轻教师的备课、上课要求来对照自己的工作进行自查。

在自我提高上,我更是加倍努力。因为我不仅是学生的老师,我还是一名刚走上信息教育岗位的老师的老师,岂敢稍有放松。因此我挤出一定时间在书上学,在网上学,向同行学,随时和郑昌滋交流、探索,并尝试把理论与实践结合。我写了大量的教育教学随笔、反思,做了大量的读书笔记,而且自己在师徒帮带活动的推动下,我的教育教学各方面了有进一步提升。

今后,我们将以更加饱满的热情,去迎接新的机会和挑战。

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十五

大家下午好,首先感谢领导给我这个机会能向大家介绍我这一年做为徒弟的一些粗浅的心得体会。

过去的这一年是我步入教师行业的第三个年头,担任了高三,1班的数学教学工作,对于年轻的我来说突然感觉身上的担子重了,怎么把握高考的方向,怎么提高学生的综合能力,这些问题让我走入了困境,在此我要感谢我的师傅——白岳龙白老师,是他带我走出了教学的误区,用他的一节节课,在我的教学道路上点起了一盏盏明灯。

这一年我最大的收获就是听了将近200节课,努力跟上师傅的每一个进度,最终系统的学会了如何进行高三的综合复习。所以听课是我们青年教师成长的最好途径,在听课中做比较,反思自己的教法,及时记录师傅的优点或某个知识点教法的感想,包括教学进度、知识的重难点突破、例题的精选精练、课堂容量以及节奏的轻重缓急等等。当然听课决不是简单的模仿,全搬全讲,要根据自己所教班级的程度,适当的调整难度,形成自己的教学风格和手段,比如说去年我教的一班,总体来说学生反映较慢,我能做的就是先夯实基础,再想办法拔出尖子,我就不能把白老师在尖子班讲的所有习题和多种解题方法都给他们讲,讲了反而使他们感到困难,打消了数学学习的积习性,我就是尽量教会他们用通法,我上课最常说的一句话就是“看到这个就这么做”,帮他们找到解题的切入点。尽量讲一道让他们照着模仿作一道,让他们把知识变成自己的。在我们师生共同的努力下,最后一班在高考中取得优异的成绩。

如果说听课是理论的积累过程,那么徒弟上课师傅听就是理论基础上的实践。师傅和备课组长尽量抽时间听我的课,每次他们都指出我的不足,提出建议,帮助我扬长避短,不断进步。可能很多年轻老师惧怕被听课,怕被揭短。所以端正态度是第一位的。听课可以帮助我发现一些自己难以注意到的问题,放下了包袱,就会使我在有人听课比没人听课时的兴奋程度高出很多,讲课也就更加有激情,对学生的感染力就更大。

我感到师徒结对象一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和学习的机会,从而使各方面得到提高。作为徒弟,我有以下几点感想:

1,要遵重师傅,谦虚谨慎地接受批评,对教学中存在的疑难问题虚心请教师傅。

2,主动听课,做好听课记录。

3,主动承担办公室的清扫工作,多关心师傅的生活,做些力所能及的事。

在这儿我还要代表徒弟们向各位师傅们说几句话。师傅们,你们的身边多了一个“大”学生。我恳求师傅们一如既往地,及时指出我们做徒弟的问题所在,不管是教学上的不足,还是为人处世方面的欠缺,我们一定会虚心接受。在接下来的时间里,我还会一如既往地向更多的师傅学习,我希望我们不仅能做一名好徒弟,更能成为师傅们的朋友。

在这里我代表所有徒弟们,向师傅们说声:“师傅们,你们辛苦了!”

今天也是我们青年教师“六个一竞赛”的启动仪式。作为青年教师,我们感受到了学校对我们成长的关怀和期望。多年来,学校始终重视对新教师的培养,把“六个一竞赛”打造成为优化教师队伍的品牌。为我们开拓了专业成长的空间,搭建了锻炼展示的舞台,我们也在一次次的参赛过程中,不断地提升着教学水平,使我们的教学技能,从各个方面得到锻炼,得到提高。今天的三中已经通过“六个一竞赛”形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,教学成绩节节攀升。

在新的教育发展时期,展望学校三年发展规划,面对新课改的更高要求,我们更应该变压力为动力,用我们的青春与热情,汗水与智慧,给三中的教学工作带来更多的生机和活力。最后,愿我们所有的青年教师,在老教师的带领下,一同播洒辛勤的汗水,共同浇灌三中美好的明天!

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十六

白驹过隙,很快一年时间已经过去了。我和钱均老师师徒结对已经过了一年,回顾这一学期的体验与感受,真可谓是酸甜苦辣收获颇丰!在此,我非常感谢学校领导为我们教师创造条件,搭建教学发展平台,我是师徒结对的受益者,因为在师傅和其他老师们的关爱下,我在渐渐成长、成熟、坚毅!我学到了很多教学方面的知识,使自己在教学方面正一步步地走向成熟。现在在期末,带着感激,我将这段时间的结对工作做一个总结。我很荣幸能成为钱钧老师的徒弟。我和钱老师同时承担初中历史的教学工作,工作内容和工作性质的相似,为我向师傅的学习提供了得天独厚的条件。而且钱老师特别的谦虚与温和,每次问他问题,他总会不厌其烦地向我说说他的想法。在相互的探讨与思考中让我在钱老师的身上学到了不少东西!钱老师在教学方法、管理学生方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就从几个方面谈谈自己的收获:

首先,作为一名青年教师,我觉得最大的困难是教材,对教材的处理不到位,因此在实际的教学中很难突破重点难点。从教的刚开始,都是我讲得多,学生没有真正参与到课堂中来,一节课,我讲得辛苦,学生听得茫然。师傅了解到这个情况后,主动给我介绍如何控制课堂秩序、如何调动课堂气氛、如何进行小组合作……。记得我要开一节市级公开课,作为一个青年老师,的确是很紧张的,钱老师得知这种情况,就及时地给我指导,帮我理清教学重难点,理清思路,试上的时候来听课,帮我修改不足和错误的地方,最后在钱老师的帮助下,这堂课开得很成功。在钱老师的要求、指导下,我坚持平时及时充电,在平时的教学中,遇到教学中的难点、重点、疑点,主动向师傅请教,与师傅共同钻研教材和备课,主动让师傅指导教案,虚心接受师傅的建议,修改不足,更好地吃透教材。

其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,这也成为了徒弟们向师傅学习的过程中最为直接的一种方式,在这个过程中,我有以下几点感想:

1、正确对待开课。很多年轻老师都惧怕被听课,怕出丑。其实听课可以帮助我们发现一些自己难以注意到的问题并能及时地改正。因为要在开课前向师傅阐述备课的构思,所以备课时会特别仔细。注意围绕教学目标安排教学活动,久而久之,使自己的备课水平有了提高。

2、善于利用评课。师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。比如:在对某个教学环节问题上,我可能从教师的角度觉得没有任何问题,而我的师傅在听课时是可以从听者的角度来看出了许多不足之处,这种感受钱老师会在评课时及时地反馈给我,从而起到了肯定或否定的作用,让我以后可以有意识地进行调整。师傅在评课时对我的指导不仅停留在理论层面,更是体现在具体的每一个环节中,甚至对学生的每一句评价语言都悉心琢磨,使我明白一堂该如何真正达到有效。

3、多向师傅取经。我听师傅的课也有很大收获。钱老师的课最大的特点就是组织有序,分工明确,课堂效率高!课堂气氛也很好!真正的做到了让学生在快乐的学习氛围中学习知识。我们常一起交流上课后的体会,在多次听师傅课的过程中,我慢慢体味到他的教学风格,并且准确地把握住他每一节课的闪光之处,这使我受益匪浅。

有了师傅的陪伴,我少走了许多弯路,从她的身上,我不仅学到了教育教学经验,同时也看到了他那务实的工作态度,这深深地影响着我,而他对我生活上的关心更让我倍感温暖。

作为徒弟,我诚挚地感谢师傅对我的关心和爱护,也感谢学校为我提供了这个学习成长的基地,将师徒结对这一条无形的纽带联结在我们师徒之间,为我们增加了交流沟通和相互学习的平台。在这里还得要感谢帮助过我的老师们。我会继续努力,更加主动地、虚心地向大家多学习,多请教,积极创新。在以后的工作中,我会将师傅和老教师对我的关心和帮助转化为教育教学上的动力,虚心请教师傅和其他老师,真心诚意地接受师傅的指导和督促,争取在工作中更快地成长,不辜负学校的期望!

优秀电工师带徒徒弟心得范文(17篇)篇十七

“教师一旦今日停止学习,明日就将停止教学。”师傅带徒弟不仅是教学更是自我学习的行为。下面是本站带来的师傅带徒弟心得,仅供参考。

时间飞逝,很快半学期就过去了。学校组织的“师徒结对”活动,使我获益匪浅,师傅教师的“传、帮、带”加速了我的成长。回顾这半学期,可谓是酸甜苦辣,一应俱全。在师傅和其他老师们的关爱下,我逐渐适应了小学的教育教学工作,熟悉了学生与课堂,在教育教学中我一路走来,在成长中变得成熟、坚毅!

在这个活动中我有幸拜孙老师为师,每次问他问题,他总会不厌其烦地向我说说他的想法。在孙老师的鼓励、指导和帮助下,我与新课改共同成长。孙老师在教学方法、管理学生以及教科研方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就从几个方面谈谈自己的收获:

其次,互相听课、评课是师徒结对的一种基本活动形式,这也成为了向师傅学习的过程中最为直接的一种方式。我感到师徒结对就像一条无形的纽带联结在我与师傅之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而得到提高。

更督促我不断警惕我的教学实践的还是孙老师不定期的随堂听课,虽然让我有些措手不及,但却自然而毫无隐藏的暴露了我的缺陷,事后总能让我从不同的角度重新审视我的教学,从而督促我不断的改进,也就是在这样不断的危机中磨练了我的从容,终于顺利的完成了这个学年的教学任务。

作为青年教师的我,更深知自己的责任重大,只有虚心的向师傅学习,才能不断地提高自身的素质。我也将不断学习,不断提高,向更高的目标迈进,向专业型教师发展。

“师徒结对”是促进新教师少走弯路,尽快成长,是我校的一项重要工作。在这之前,我对这个词汇是陌生的,而对平白无故多了一项任务自然也是抵触的。转眼我在学校工作已经三个多月了,在这三个多月中,我的师父彭振华老师给了我很多帮助。在彭老师不断鼓励,指导,帮助下,我更快地适应了教育教学工作。

彭老师为人随和有耐心,是一名有经验的优秀教师,从教二十余年,把一生最灿烂的年华都献给了教育事业,他工作认真负责,治学严谨,勤勤恳恳,任劳任怨。这些都给我留下了深刻地印象,也让我再次肯定了自己的定位。经过彭老师的感染和教导,使我在教学方面受益匪浅。

一、多学。

师徒结队一开始,彭老师就让我上一课,而且几乎没给我时间准备。虽然强调只是随堂听,我还是很紧张。我上的是《本命年的回想》,几乎是按照教参上的程序,没有加入其余内容,并且教态很不自然。课后,彭老师耐心、细致地指导我,告诉我课堂上内容过于疏松,重难点突出不够,指导方法不到位和内容过渡得没有衔接……虽然只是简单几点,但我明白这是我经验的缺乏以及平时上课备课不细致。而这些问题,只有在不断的课堂实践中才能得到解决,那就得多上和多反思。

三、多评。

光是上课不进行评课,永远不知道自己的不足,也难于在别人的课上吸取长处。在上《冰心诗四首》之前,我先听取了彭老师的意见。他指出了我。

教案。

在设计上的不足,并细心提醒我如果学生回答次序发生错乱怎么办等等细节问题。这次课前评,让我更加细心的备课,避免了许多不必要的错误,虽然这堂课因为过度紧张上得不好。课后,我又找到了彭老师,彭老师这次却让我多找其他老师评一评,听听别人的意见。我怀着忐忑不安的心情,询问了几位老师,虽然褒贬不一,但每次都让我迸发出新的灵感,对自己的课也有了更深的思索。学校的开放式课堂的活动,使我有很多的机会听课,也让我有机会被别人“评”。即使是在听别人评课的过程中,我也有种恍然大悟、思路大开的感觉。

短短三个月,我在彭老师身上,获益很大。我一直以能成为彭老师的徒弟为荣,今后,我将不断努力,争取有一天也能让彭老师以有我这样的徒弟为荣,这是我给自己提出的一个更高的奋斗目标:不论是过去、现在,还是将来,我都要以彭老师为榜样,严格要求自己,在教学上创造自己的天地!

又是一个炎炎的夏日,我们成为了中铁十一局建安公司的又一批新成员。对新工作和新事业充满抱负的我们,站在新起点而面对新挑战,在几番辗转之后我有幸来到房建十九部大庆东站项目。

在这里我感受到了一种良好的氛围,只要能做出成绩就会得到认可,只要复出努力就能得到收获,我们是新人,面对现场的各种情况刚来的我们根本没有任何处理的经验可说,所以我们每一次面对的问题,每一个不懂的问题,包括每一次犯的错误都是我们的财富。随后项目部组织了“导师带徒”活动,我有幸的成为了工程部长陈部长的徒弟,当时我就感到十分的激动,一个初出校门的学生能在一开始就分到一个一线负责技术的老师是多么幸运的事情,在之后的的几个月中我发自内心的感谢我的导师,我的良师益友,陈前钦部长对我的帮助与关怀,我是幸运的,能在步入社会的第一步就拥有如此好的平台,更幸运的是在拜师学艺的过程中不仅仅学到了师父的业务工作能力,更学到他为人处事的能力,洞察问题的敏锐,分析问题的深刻和解决问题的完善,这些都是几年工作生活阅历的积淀。对于专业的素质培养更是给了我很大的帮助。

在工作中,陈部长教会了我很多,包括安全的教育培训,特殊作业操作规程,浇筑混凝土注意要点为,标准化工地学习,三标一体学习,消防安全学习及物资管理等等,使我受益匪浅。

在施工过程中,我重温体会到了师父教导的正确性,例如在混凝土浇筑过程中就充分体现了师父说的要点,浇筑是一定要做到振捣棒快插慢拔,下棒一定要快,曾经有几次下棒不快结果下面出现气泡,振捣一定要全面,不能漏震等等。“作为一名实习生,虽然在基层上锻炼,但一定要有长远的目标。”这是导师经常给我说的话,日常工作中,到时注意引导我观察生产中的每一个细节,注重观察中发现规律,定期做总结,把所学的知识和生产联系起来,通过观察总结发现规律,不仅能学到许多书本上没有的东西,更有利于拓宽思路、丰富视野。完成从普通技能人员到专业性技术人员的转变。

通过学习我体会到了“学无止境”的含义,还有很多新的生产技术,很多细节完善的处理方法我们还没有学到,但是我有决心能够在今后的工作中更加努力的充实自己,向着更高、更远大的目标奋斗。

在此我认为要想成为一名好徒弟,一是要顽强拼搏,甘于吃苦;二是要刻苦学习,孜孜不倦;三好似要勤奋工作,敢于负责。各级领导针对新员工的成长讲了“控制、目标、学习、心态”八个字的关键,体现了“传、帮、带”的精神,要求新员工一定要学会控制,确立目标,加强学习,保持心态。

最后我真心的向导师们说一声,你们辛苦了。

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