最新单位防疫工作总结汇报 单位工作总结(实用7篇)

时间:2024-12-29 作者:纸韵

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇一

20xx年9月,为了蔬菜灌溉施肥技术在xx市大面积的推广和应用,强化农田节水基础设施建设,实现节约用水和高产高效的双重目标,xx市梅屿蔬菜专业合作社与我院合作申报了省农业综合开发科技推广项目--《xx市蔬菜灌溉施肥技术应用与推广》。在本项目申报并成功立项后,xx市农业科学研究院接受委托作为科技依托单位,认真配合做好项目规定的相关内容,并联合xx市蓝丰农业科技开发中心以柴下村为核心示范区安装滴灌设施和施肥设备,进行蔬菜灌溉施肥技术的示范和指导工作。

选择柴下村为核心示范区,指导合作社进行基地的建设。结合示范区的地理地形特点,设计规划灌溉施肥系统的安装,包括泵房、自动水泵组及基座的建设、施肥器的选择、输配水管网和滴灌带的铺设等。检测养猪场化粪池排出的废水的化学组成、ph值等,分析其利于蔬菜生长的有效成分,设计建设了一套可以收集化粪池废水并将其集中无害化处理的总管施肥系统。

(1)在项目实施过程中,根据灌溉施肥系统安装技术的需要和蔬菜生产的季节需要,分别请我院的xx副研究员、朱隆静农艺师,xx市蓝丰农业科技开发中心刘良彬总经理等等各专业专家进行技术指导培训,保证了项目实施过程中的技术力量。

(2)各专业技术专家按照计划方案,在重要生产时节,对种植户进行了5期,总计249多人次技术培训,内容包括蔬菜灌溉施肥技术应用与推广、灌溉施肥技术、施肥器原理与使用方法、喷滴灌使用技术、苍南蔬菜栽培模式等,保证了所培训的技术能够马上对种植户的生产操作起到指导作用,并召开田间现场使用技术培训会,直观全面的介绍灌溉施肥的田间实际应用,让种植户切实掌握灌溉施肥的核心技术。同时根据生产的季节需要,组织技术人员十几次到项目实施地进行实地技术指导保证了项目实施的技术路线能够按照计划方案执行。

(1)通过多次对种植户培训和现场示范,使农民掌握了蔬菜灌溉施肥技术,分别推广应用压力补偿滴灌管、内镶滴灌管、薄壁单翼迷宫滴灌带等微灌系统,砂石过滤器、叠片过滤器和网式过滤器等过滤设施,泵吸式施肥器、文丘里施肥器、旁通式施肥罐、电动喷雾器人工注肥器等施肥设备,重点示范推广了与灌溉施肥技术相配套的茄果类蔬菜的栽培技术要点和注意事项。

(2)针对现有的潮汐式灌溉方法的技术不足,发明了利于水流通和空气流通的潮汐式灌溉专用托盘,该托盘具有造价低、寿命长、施工精度要求不高等优点,现已申请实用专利。根据潮汐式灌溉专用托盘发明了可供居民在家中种菜的家庭用灌溉托盘组合件,包括托盘和育苗穴盘,也已申请实用专利。

根据示范区的实际生产特点,结合当前灌溉施肥技术的最新研究进展和全国各地灌溉施肥的成功案例,与xx市蓝丰农业科技开发中心共同编写了一本《蔬菜灌溉施肥技术手册》。该手册系统总结灌溉施肥技术的原理、优缺点、使用注意事项,详细介绍施肥器、滴管带、过滤器等灌溉施肥系统关键组件的选择、安装方法等,形象直观的分析适合灌溉施肥的肥料的选择方法,并且总结概括了一套适合当地大棚蔬菜生产的栽培技术。

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇二

2.集中力量,确保免疫密度。

3.要求按照“乡不漏村,村不漏户,户不漏禽(畜),禽(畜)不漏针”的原则,全面开展免疫。

疫,对未在家的农户,防疫人员及时组织力量多次上门注射,直至全部防疫。

5.在补免期间若发现有新补栏的家禽,防疫人员同时对该批家禽进行免疫,同时详细登记各项免疫情况,规范台帐登记和免疫程序。

6.重新登记免疫台帐,细化了防疫登记项目。详细登记防疫情况,拒绝免疫的要户主和防疫员签名,把防疫落到实处,加强疫情检测,及时处理疫情,确保了全年防疫工作顺利进行。

总结人:

20__年__月12日

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇三

在我来公司的这段时间里深知自己还存在一些缺点和不足,理论基础还不扎实,业务知识不够全面,工作方式不够成熟,在今后的工作中,我要努力做得更好,加强理论学习,积累项目经验,不断调整自己的思维方式和工作方法。

1、对银行业务不是太熟悉。

2、初期对工作认识不够。走了很多弯路、不过我相信经过我的努力以后会更好。

3、因为工作原因对公司产品不是很熟悉、以后我会努力了解公司产品、为公司做出我的努力。

1、在这一年的工作实践中、我参与了许多集体完成的工作,和同事的相处非常紧密和睦,在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识,子啊信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致,这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。

2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在这种心态的指导下,我在平时工作中取得了令自己满意的'成绩,能够积极自信的行动起来是这一年我在心态方面的进步。

3、在以往的工作中、我学到了很多技术上的和业务上的知识、与身边同事的合作更加的默契,都是我的师傅,从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理,也非常庆幸在工作的路上能有他们在身边,我一定会和他们凝聚成一个优秀的团队、做出更好的成绩。

仔细总结了一下,自己在工作中主要有以下方面做的不够好:

1、工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急。在工作时间很仓促的情况下、事情多了,就一定要有详细而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,今年在计划上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。

2、工作方式不够灵活。在工作的过程中,周围能利用的资源就要充分利用,该让其他部门或者人员支持的就要求支持,不把事情捂在自己手里,一是影响进度,二是不能保证质量、做事分清主次,抓住主要矛盾、划清界限,哪些是本质工作、哪些是提供的帮助、哪些是自己必须做的、都要想清楚。

3、缺少平时工作的知识总结。在一年的工作总结上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的是与非、失与得,会更快的成长,在以后的工作中,此项也作为重点来提高自己。

1、要提供工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。

2、工作要注意实效、注重结果、一切工作围绕着目标的完成。

3、要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。

4、把握一切机会提高能力,加强平时知识总结工作。

其实作为一个年轻的员工,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯、丰富自己的能力、配合着实际工作不断的进步。不论在什么环境下,我都相信这俩点:一是三人行必有我师。二是天道酬勤。

在我看来多付出一些、工作就会优化一些,这就需要认认真真沉下去做事情,就是公司所提倡的企业精神:职业做事,诚信待人。

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇四

在2月17日上午的换班期间,一些居民报告说,由于住宅区被拆除和搬迁,居民进出住宅区的唯一道路上出现了难以通过的积水,即使天气晴朗,水流仍在继续。先前的报道毫无结果。最近,由于春节期间与疫情有关的部门暂停工作,关闭渠道的情况更糟。市委^v^部得知后,立即联系了市自来水公司。

完成一天繁忙而琐碎的工作。偶尔我们会遇到无证外出的情况,这需要我们耐心的宣传和劝说。绝大多数居民都非常合作。社区和物业工作人员非常关心我们,经常问我是否需要帮助。他们希望我在为每个人服务的同时保护自己。学院领导也非常关心我们,并将首先解决任何问题。&”面对当前严峻的疫情形势,____商业职业学院的成员在疫情面前不可推卸、或退缩。他们积极、勇敢、尽责,致力于人民的安全和健康。__学院坚持认真贯彻重要讲话和重要指示精神,严格执行中央省、市教育局的工作部署。它采取有力和有效的措施,与全国人民一道克服困难,共同抗击“流行病”,帮助赢得防治流行病的战争。

这场流行病的预防和控制就在警察来给人们热身的时候--__法院的警察来到社区去当童子军。在几天前的社区巡逻中,法院警察根据社区的安排,通过打电话、挨家挨户拜访、散发宣传传单等方式联系了居民。,宣传预防和控制疫情的知识,并呼吁居民积极应对由新型冠状病毒感染引起的肺炎疫情。然而,仍然需要定期到居民家中询问他们的身体状况,特别是老人、弱者、病人和残疾人。记录应保持、以便持续关注。

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇五

—1—

满的,易产生摩擦的,耐心解释,掌握技巧,积极劝返,争取群众的理解、化解矛盾危机。

在这个特殊时期,国家和人民都在经受严峻的考验,做为一名党员要守初心、担使命,为国家分忧解难。虽然天气寒冷,每次两个小时的卡点值岗,要不停的走动热身,有时代填登记时手冻的不太好使,但能得到群众的理解和支持,我们的志愿服务就是值得的,有的群众还主动送来口罩,有的老年人感动的说,要尽量少出门,不给国家添麻烦;我们的工作也得到社区党委的充分肯定,一再表示感谢下沉志愿者的支持。

此次下沉一线进行防疫工作,虽然条件艰苦,人员复杂,遇到许多新问题,但收获很大,也有很多感触,能为打赢这场疫情防疫战贡献自己的一份力量,我感到非常荣幸,也非常有意义。同时,也更加坚定了我对党领导全国人民克服各种艰难险阻,带领人民打赢这场防疫阻击战,继续奔向美好未来的信心。

—2—

的成为我办首批下沉到社区参与疫情防控工作15名党员中的一员。

—3—

点的实际情况,我对我们4人值班值岗进行了具体分工,1人负责进口、1人负责出口、1人负责测量体温和监督做好登记,我负责检查通行证件及督促人员保持距离排好队。“您好。您的姓名、家庭住址、身份证号、联系方式、您到哪里、干什么去、什么时间回来。请保持米以上的距离排好队”成了这些天我们说的最多的话。

—4—

和同事们的关心,办主任亲自动员并鼓励支持党员下沉社区参加防疫工作,主管党务工作的办领导和机关党委的同事到值班卡点为我送来防寒服和发热帖,防护用的口罩和手套。我心里暖暖的,感觉到我不是一个人在战斗,有了组织的关心、有了群众的理解和支持,我对下沉社区做好防疫工作更有信心、更有干劲,我相信我一定能把组织交给我的任务完成好。

三月的**,乍暖还寒,天高日朗。今天上午,我在卡点值班时,我望着蓝蓝的天空,感受着初春的思思暖意,不由得陷入沉思。虽然这次新xxx毒来势汹汹,但有^v^的坚强领导,有省委省政府的快速部署,有社会各界的积极参与,我省的疫情蔓延态势已经完全得到控制,确诊人数连续10余日保持“0”增长。接下来,我们不能放松,要倍加珍惜连日来辛勤付出取得的工作成果,继续加把劲,争取早日解封、恢复正常的社会秩序。

2020年对于我们每个人都是不平凡的一年,但对于我来说尤为特别。因为我亲身参与了战“疫”,亲身感受到基层工作的辛苦,我从中学到很多东西,很多日常工作中学不到的东西。我想这也许就是成长吧。最后,祝愿疫情早日结束,让春天的暖阳普照神州大地。

【篇三】

—5—

疫情就是命令,防控就是责任。按照省直机关工委的工作部署和办领导的要求,我积极响应,主动请缨,很荣幸地代表亚洲处党支部下沉社区,同社区的同志们并肩战斗,执行战“疫”联防联控任务。下面把下沉社区以来的工作情况向党组织作一简要汇报。

2月19日晚,看到处长发的《关于贯彻落实省委组织部的通知》,我第一个报了名。因为我觉得自已作为一名党员干部要关键时刻站得出来、危急关头豁得出去的,要闻令而动、向险而行,毫不犹豫冲到疫情防控一线,为人民群众筑牢“铜墙铁壁”。处长知道我家里的情况(大年初二,我母亲的脑梗复发,先是住院治疗,后又在家卧床,父亲又患有高血压),便问我:“家里的困难能否克服。”我回答说:“处长,我能行,我可以下沉,坚决打赢防疫战。其他同事都在各自的岗位上奋斗,都非常辛苦。

—6—

分散着32个隔离户。期间还要巡逻检查围挡设施,有缺口的地方要马上报修。有时候一天走下来,到家腿都是抖的。小区进出卡点人员、车辆流动非常大,每一次轮岗都要站上2个小时。又时逢降雪,热贴、暖宝、厚冬衣……即便做了所有能做的保暖防护,手脚仍旧被冻得麻木。

没有一个冬天不可逾越,没有一个春天不会到来。我始终坚信,有xxxxxx掌舵领航,有祖国强大的动员能力和雄厚的综合实力,有全党全军全国各族人民的团结奋斗,我们一定能够战胜这场疫情。

—7—

年人居多,工作量较大、难度也大。虽然疫情非常严重,很多居民仍然“耐不住寂寞”,执意外出逗留,疫情防控的关键,是提高居民防疫的思想意识,并要得到居民的支持与理解,因此劝导工作更加重要,除了宣传疫情防控的基本要点,更要让群众明白病毒的危害。在值岗期间,对不符合出入要求的居民,我不厌其烦的进行劝返,尤其在面对老年人时,做到不急不燥仔细询问、耐心劝解,帮助他们解决困难。从刚开始多数居民的不理解、抱怨到现在理解配合我们的工作,在多次劝返不符合出入要求的居民时,没有发生一例与居民争吵的事件,在防疫的战斗中,我做了一名普通党员应做的。在下沉社区工作期间,面对一些抱怨、指责、质疑、不满,我感到压力真的很大,难得的是大家能一起克服困难、互相鼓劲儿,为确保疫情防控工作落实到位,严格坚守岗位,用实际行动践行^v^员的职责。

我们的目标就是打赢疫战,虽然顶风冒雪有时冻得手脚冰凉,虽然面对个别居民指责有的甚至出言不逊,从没后悔和抱怨,因为我们时时感受到组织的关怀和温暖,办领导亲自到社区一线慰问,嘘寒问暖并反复叮嘱一定做好自身的安全防护,中心支部领导也多次慰问,了解情况并及时为我们采购了防寒服、口罩、手套等物品,使我们倍受鼓舞,坚定战胜疫情的信心和决心。

—8—

临。【篇五】写也不愿扫码,出入时电子登记率不足1/5。在过去严控时

期,出门人数有限,即使需要排队,也基本能应对。随着管控放开和出行条件的变更,小区进出人数骤增,如何让每个人都掌握龙江健康码的注册和使用方法便成了我们的新使命。

严峻的工作环境,不断激发我们思考新的应对办法。关于注册,我们打破了万事老人优先的常规做法,选择为排队的年轻人优先办理。因为年轻人学习能力强,接受新鲜事物快,自主操作性强,只需在关键步骤指点一二便能完成注册。而且,可以多人同时操作。年轻人学会后,也能成为“二代老师”,在志愿者的带动和号召下,帮助其他在队伍前后等待的老人进行注册。年轻人减少了排队等候的时间,老年人也能更快地得到帮助,一举两得,极大地提高了注册效率,有效地避免居民在小区卡口扎堆排队。

—9—

出行方面他们有了极大便利,在经济方面又不会造成什么大负担。站在老人的心坎里,为他们一点一滴地贴心着想,才能让老年人真正地开心出行。

遇到功能不全、程序老旧的手机,我们还需要先帮老人升级应用软件,然后再进行注册。看到我们流畅的操作,老人有时还会留下来问一些其他的手机问题,给予我们极大的信任。志愿者们也会在疏导人群的基础上,尽量给予他们力所能及的帮助,没有怨言。

健康码的注册问题解决了,出示环节又遇到新的扎堆扫码的问题。除了告诉大家在微信小程序里直接查找,我们干脆把龙江健康码的图片设成了手机屏保,拿着手机帮助身边的老人扫码,成了移动的贴示牌。为避免反光造成的扫描不成功,我们集体将手机屏幕亮度调低,一个个地解决问题,多角度、发散思维地解决问题。

管控人员出行是服从大局的需要,但具体的落地实施,需要每个人的配合,需要志愿者们帮大家解决一个又一个的实际细小问题。帮助老人学会、用好龙江健康码,才是工作的难点所在。在我们眼里轻而易举的操作,在他们那可能是费解半天的难题,需要党员志愿者们付出更多的时间和耐心。如何身体力行地尊老敬老爱老助老,也将是我们一直努力的方向。

—10—

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇六

xx年区人事劳动和社会保障局在区委、区政府的领导下,贯彻党的xx大精神,以“xxxx”重要思想为指导,开展学习实践科学发展观活动,围绕科学发展、促进社会和谐这个主题,以保增长保民生保稳定为目标,积极开展机关效能建设活动,认真做好人事劳动保障工作,完成上级部门布置的工作和区下达的目标任务。

人事工作

一、圆满完成机关事业单位xx年度(绩效)考核工作

在区考核领导小组的领导下,完成xx年度年终(绩效)考核和评奖工作。根据市委组织部、市人事局《关于印发〈蚌埠市公务员年度(绩效)考核实施细则(试行)〉的通知》(蚌人[xx]59号)要求和xx年度考核工作安排,结合我区实际,制定《***区公务员年度(绩效)考核实施方案》(***人劳保字[xx]64号),组织全区实施年度考核工作。全区年度考核分类分级进行,实行立体考核,机关公务员与事业单位工作人员分类考核,乡街、部门正职与副科以下工作人员分级考核。考核期间派人参加乡、街负责人述职测评,掌握基层单位考核情况。

1全区xx年度机关事业单位参加考核有1733人,有8人未参加考核,考核优秀175人,优秀率达10%,考核称职(合格)1539人,不定等次19人。其中公务员(参公)参加考核299人,优秀32人,称职261人,不定等次6人。事业单位参加考核1434人,评优143人,合格1278人,不定等次13人。

在年度考核的基础上,按照年度考核、奖励等有关规定,全区机关事业单位报市记三等功有13名同志,46名同志受到区嘉奖。

二、规范公务员管理,加强公务员队伍建设。规范公务员日常管理,充分利用公务员管理信息系统软件,对新进入的公务员信息进行补充录入,部分人员的信息进行维护更新,开展公务员登记,认真做好公务员信息管理。根据人事局安排,组织开展全区公务员通用能力培训,制定培训计划,按排培训教材选购,报送考试人员名单。全区参加公务员通用能力培训有267名,其中148名同志参加考试,对部分同志学习情况进行考核,确保培训效果,提高公务员综合能力。

加强公务员队伍建设。为进一步优化机关工作人员结构,加强公务员队伍建设,引进急需专业人才及管理人才,缓解用人需求。在去年组织全市选调工作的基础上,根据所缺岗位的要求,严格考察,选调7名优秀同志到我区工作,加强了建筑规划、经济管理、法律等岗位的公务员队伍建设。开展xx年省委选调生期满考核工作,4名选调生按期转正定级。根据省市安排,开展从优秀村干部中考录乡镇机关公务员工作,完成相关的组织报名和资格审查和到农村基层单位考核等招考工作。全区有四名同志符合条件报考,择优录取一名同志为乡镇公务员,改善乡镇公务员队伍结构,加强乡镇公务员队伍建设。

三、实施事业单位岗位设置和义务教育学校绩效工资工作。根据省市工作要求,开展实施我区事业单位岗位设置工作,实行事业单位工作人员聘用制度,建立岗位管理新体制,已制定《***区事业单位岗位设置管理实施方案》,经区同意报市批复后实施。我区义务教育学校绩效工资工作全面开展,在完成年初我区义务教育学校教师绩效工资摸底调研基础上,教师基础性绩效工资已审批完毕,工资已发放到位。奖励性绩效工资正在进一步实施。

四、以服务为宗旨,做好工资管理日常服务工作。布置全区事业单位xx年薪级工资调整,完成调资材料的审核上报工作。完成区机关公务员xx年滚动升级的调资。加强工资日常管理,为调动人员及时办理好工资关系,并将在区直机关公务员登记的12名同志工资关系从乡转入到区直机关,理顺了工资关系。在规范津补贴工作的基础上,按照上级文件,办理了离休补贴审批手续,提高了我区离休人员生活待遇;按照国家制定的特殊岗位津补贴要求,继续实行特岗津贴,对全区公务员七类特岗津补贴重新审核发放。在年度考核的基础上,完成xx年终奖金的审批和发放工作。

五、以人为本,做好人事人才及年报统计工作。按照科学发展观的要求,以人为本,做好人事人才工作。为区直机关签约聘用的16名同志按照现有工资政策重新核定工资,提高了工资待遇,办理了社会保险,解除后顾之忧,岗位重新安排,充分调动了工作的积极性,工作效率得以提高。为安置到我区工作的3名军转干部办理入编手续,重新套改了工资。按照全民创业有关政策,为1名同志办理了全民创业相关手续,促进全民创业工作开展。通过市统计局招考和工商局人员分流,按排2名同志到区统计部门工作,加强区统计队伍力量。完成区姜桥物流工业园区治安员招聘工作。认真做好退休工作,按规定办理退休手续,及时核发退休工资。开展xx年我区“三支一扶”岗位的报名、考核工作,2名“三支一扶”人员已落实到了具体岗位。开展“三支一扶”人员年度(期满)考核工作,上报考核结果,办理服务期满的有关手续。

开展事业单位年检工作。根据市事业单位登记管理局布置要求,在全区范围内开展xx年事业单位年检工作,全区有33个事业单位在网上进行了xx年检,为3家单位办理了法人变更手续。通过年检,增强了事业单位领导的法人意识,为依法管理提供依据,保障单位事业健康发展。

维护社会稳定,落实国家政策,继续做好企业军转干部生活困难补助工作。按照国家政策,对在职10名企业军转干部根据在岗实际情况按月如实上报,保证生活困难补助及时、准确发放,完成全区在职企业军转干部情况上报任务。开展企业军转干部慰问工作,八一期间对190名企业军转干部进行了慰问,发放慰问金38000元。做好对企业军转干部国家政策宣传和解释工作,热情接待每位来访的同志,认真做思想工作,维护社会稳定。

开展区《人事志书》编撰工作,安排专人搜集资料,查找相关文件数据,已完成定稿。

开展全区事业单位机构编制年中统计,审核事业单位机构编制人员情况,按时完成事业单位编外使用人员的统计。

完成xx年度人事编制工资报表工作。组织布置全区人事编制工资报表的填报工作,按照市人事局的要求,及时上报区公务员报表、人才报表、工资报表和编制报表,受到市人事局表彰。

单位防疫工作总结汇报 单位工作总结篇七

一是加强学习,不断增强政治修养。

在工作和学习中深入学习实践科学发展观,以三个代表思想为指导,认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策,持续政治上的清醒和坚定。用理论知识武装自我的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自我能够在脚踏实地追求理想的实践中,不断提高自我。牢记全心全意为人民服务的宗旨,把全心全意为人民服务作为开展工作出发点和落脚点。

二是努力锻炼,熟悉业务知识,尽快进入主角。

在本站工作期间,我努力熟悉掌握业务知识,始终以用心的工作态度、高度的职责感投入到工作中;在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,只有这样才能使自我快速进入主角。

三是勤奋敬业,始终坚持艰苦奋斗的作风。

能够认真遵守单位制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量;能够做到尊重领导、团结同事,协调好各方面的人际关系;能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。

在工作的这段时间里,自我在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自我的优点,还要客观地应对自我的不足之处,进一步提高自我的科室业务知识,进一步加强公文写作方面的锻炼,注重锻炼自我的应变潜力、协调潜力、组织潜力以及创造潜力,不断在工作中学习、进取、完善自我。

 

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总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结
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