2023年水库安全工作总结(优秀5篇)

时间:2024-10-23 作者:念青松

总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

水库安全工作总结篇一

我镇水资源十分丰富,有河道2条、大小塘堰236口;为做好“防大汛、抗大灾、抢大险”准备工作,在年初对防汛工作做出早安排,成立了防汛工作领导小组,调整充实防汛指挥部成员,完善了防汛工作预案,制定了工作措施,进一步全面落实以主要领导为核心的防汛责任制,做到思想到位,措施落实,并完善村级防洪预案,责任落实到人,切实做到了领导认识到位,组织到位,责任到位,措施到位,以确保安全渡汛。

统一思想,提高认识

xx镇认真组织学习上级防汛工作会议、文件精神,及时传达上级对防汛工作的指示,要求全体干部职工在防汛工作中克服麻痹思想和侥幸心理,清醒认识到今年防汛形势,认真落实防汛责任制,牢固树立防汛工作无小事,真正立足于防大汛、抗大灾、抢大险,进一步提高思想认识,积极做好各项工作。

制定应急抢险预案,组织开展业务技能培训

针对我镇防汛工作的现状,结合去年工作运行情况,xx镇认真修订了xx年的防汛抢险预案、应急预案。组织民兵应急抢险队伍开展了防汛演练,组织进行了4次集中业务技能培训。

落实防汛责任制,加强检查督促工作

xx镇积极落实领导班子、各单位、各村负责人防汛责任制和防汛职责,及时上报、反馈情况。同时,加强对防汛责任制的检查督促工作,制定了检查督促制度,要求镇督查考核工作组随时进行检查,以进一步落实防汛职责。

严肃防汛纪律,加强防汛值班

按照防汛工作有关规定,xx镇及时修订了防汛值班制度,落实了防汛值班责任制,实行防汛值班、当班、带班制。坚持24小时值班制。值班人员严格遵守各项防汛工作制度,坚守值班岗位,认真履行值班职责,密切监视天气变化和汛情发展,及时掌握并向上级部门反映重要情况、及时上报雨情雨量,做到上报情况及时、准确。

加强对地质灾害的监测和治理。

汛期实行工作人员巡山查哨,对易滑坡、泥石流、塌陷等险段及时排出隐患,随时监测灾害变化情况,及时上报,由各村工作组长负责监测,做好防汛抢险队伍、抢险物资和应急通讯设施、备用电源等一系列措施的准备,做好迎战大洪水的各项工作,一旦发生灾情立即投入抢险救灾,并及时向防汛部门上报灾情情况。

缺乏资金投入,在应急抢险物资、人员培训方面力度不够。

实行目标责任制的管理方式,把工作重心下移到村级,实行群防群治。

向上级有关部门争取资金,加大对防汛物资的筹备,完善各种防汛设施。

加强对防汛抢险队伍的训练,努力提高他们的整体素质,使防汛队伍拉得出,用得上,起作用。

防汛工作做到早安排、早落实,工作到位、责任到人。

水库安全工作总结篇二

一、开展的主要工作

xx年以来,我县深入贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想和^v^^v^对四川工作系列重要指示精神,牢固树立绿水青山就是金山银山的发展理念,坚持问题导向,实施水岸同治、标本兼治、全民共治,以建设河畅、水清、岸绿、景美的美丽三台为目标,河湖保护成效初显。我县境内的涪江、凯江、魏城河、梓江的水质和水环境治理成效明显,省、市级监测断面全部达标,20条县管河流水质和水环境治理也见到实效。在上级历次河长制工作督导中,我县河长制工作受到省、市领导以及市级主管部门的充分肯定。全市xx年度河长制工作考核验收中,我县以高分位列前茅,考核组认为我县各级党委、政府高度重视河长制工作,组织有力,推进给力,尤其是工作机构、经费保障、体制机制等工作走在了全省前列。

坚持“四个到位”,形成高位推动格局

一是提高政治站位,制定工作方案。认真贯彻落实^v^、省、市决策部署,充分结合我县县情,制定了《三台县全面落实河长制工作方案》。我县按照市上统一部署,将重要湖库、主要渠道等同步纳入河长制工作实施范围,将“六大任务”细化成47项具体任务,明确河湖管护目标、河长及河长制办公室职责、主要任务、部门分工及相关制度和保障措施。指导全县63个乡镇结合实际制定出台工作方案。二是增强使命担当,构建组织体系。县、乡级党政主要领导“既挂帅又出征”,形成了党政主导、高位推动的河湖管理保护机制。全县梳理登记河流337条、水库101座,涪江、凯江、魏城河及鲁班、团结、红旗堰水库实行双河长。全县共明确县级河长27名、乡镇级河长227名、村级巡河员1311名,县、乡两级河长制办公室全部设立,省、市、县级河流全部明确了联络员单位。三是健全制度措施,推动河湖长治。先后制定河长制工作制度和指导性文件15项,规范有序推进河长制工作,xx年7月起实施的《绵阳市水污染防治条例》从立法层面高位推动河长制工作。突出统筹协调,着力完善流域上下游、左右岸、干支流联动机制。实现与游仙、中江、射洪等毗邻县区流域联动联调,构建“共抓共管共治”的流域治理保护格局。加强县、乡、村三级上下联动,建立多部门参加的全面推进河长制工作部门协调机制,强化组织指导和监督检查,协调解决重大问题。四是强化考核监督,压实工作责任。坚持定期对全县落实河长制工作情况进行严格考核,并将考核结果纳入党政领导班子绩效考核评价指标体系。县、乡两级主动公布河湖长名单,设立投诉举报平台、举报电话,设置河长制公示牌和宣传牌505块,接受社会群众监督。针对电站、闸坝减水河段生态流量下泄及闸前漂浮物清理问题对相关责任单位进行了约谈。

坚持真抓实干,提高履职尽责实效

期处置完成179起,针对较为突出的问题制定专项整改方案12个。五是强化指导督查,有序推进各项工作。与河长制各责任单位和乡镇签订了《xx年河长制湖长制工作目标责任书》,开展了工作培训和省级河长制数据信息填报工作培训。开展全面督查2次,会同县目督办、环保局开展了城区饮用水源地保护、鲁班水库水环境综合整治、巫家湾水库等涉河涉湖专项督查。发出《限期整改通知》34份,提出整改意见和整改要求,所涉问题全部得到整改落实。

坚持问题导向,深入开展专项治理

一是深入开展“清河、护岸、净水、保水”四项行动。xx年以来,共清理河道、渠系250余公里;新建整治防洪堤、岸坡整理1510米;清淤疏浚河道140公里;打捞河道水面漂浮物7600余吨,清理岸线垃圾4200余吨。二是着力于源头治理,加强对破坏河道生态、黑臭水体、水土流失等突出问题的专项整治。xx年4月,县水务、环保、住建、科工信、农业五部门联合制定出台了《三台县入河排污口整改提升工作方案》,明确了目标任务和整改措施。积极开展“10+1”重点行业、畜禽养殖、黑臭水体等专项整治,持续深入开展河道采矿及制砂场综合整治,巡查重点河段采砂场点、施工作业区、涉河建设项目。三是以项目为抓手,有力推动河长制工作见实效。xx年启动实施魏城河水环境治理工程、梓江岸线开发利用、鲁班湖水环境治理工程、全县污水治理、水土保持、节水灌溉等100多个河湖保护项目,计划总投资亿元。

二、存在的主要问题

河长制工作力量急需加强。随着全面落实河长制工作逐步深入,湖长制工作全面铺开,现有力量已不能满足实际工作需要。同时,河长制工作对人员专业性要求较高,基层河长制专职人员不足且人员流动性大,业务水平参差不齐,整体工作水平有待提高。全县河长制工作的承接机构三台县河湖保护中心虽然于xx年1月经市、县编委批准成立,但目前领导班子和工作力量未得到充实,机构没有完全成立,河长办人员的社保、公积金等无法办理。

全县河长制工作推进不均衡。县级河长履职较好。郪江、景福、建中、花园、东塔、鲁班等乡镇河长制各项工作扎实得力,走在全县前列。水务、环保、农业、发改、财政、人社等部门作为联络员单位,工作指导到位,联系河流的日常工作开展较好。但个别乡镇对河长制工作的认识还不到位,工作存在“时紧时松”和搞突击的现象,措施还不得力,导致相关工作滞后,从而影响到全县整体工作进展。

个月水质连续不达标,第一季度被省上通报,小型水库水质达标率低,肥水养殖情况比较普遍。四是涪江三处水电站垃圾打捞不及时不彻底,给涪江造成了较大的水环境压力。

河道管理范围尚未划定,防洪能力较弱。一是全县重要河段防洪设施不足,已有的防洪设施较为脆弱,严重影响到全县防洪度汛安全。二是河道划界工作未开展,河道管理范围不明确,河湖在线监控监测手段还需加强,信息化建设不到位,对主要江河的治理工作滞后。

部门间协同联动和宣传发动工作力度有待加强。河长制工作宣传方法和手段还不够丰富,社会公众的参与度不高,一些好经验、好做法尚未在全县范围内得到有效宣传和推行。部分乡镇和部门对河长制工作的主动性不够,各联络员单位对河长制工作参与度需进一步加强。

三、下一步工作重点

下一步,我县河长制工作重点将在夯实基础工作、深入探索和完善河湖保护长效机制、健全河长制工作保障体系等方面下功夫。

深入推进河长制,全面建立湖长制。修订完善“一河一策”管理保护方案,加强河长制工作规范化建设,各职能部门和乡镇要认真审查修订方案,确保具有可操作性;开展河湖管理范围划定,严格按照时间节点要求,全面推进湖长制工作,完善全县湖、库、渠名录,编制“四张清单”,确保在xx年底全面建立湖长制。

深入开展“清四乱”专项行动,加强岸线管理保护。在全县范围内深入开展对乱采、乱占、乱堆、乱建主河道设置堤防等破坏河道岸线非法行为的专项清理整治,严厉打击违法违规行为,确保河道安全。尽快启动河湖划界工作,明确管理范围,积极探索河道岸线管理保护新机制。一是以资源换整治,吸引社会资金投入;二是以发展涉水产业推动岸线综合整治;三是积极向上争取政策和项目支持;四是加大政府资金投入;五是积极引导群众参与岸线管理保护。

加大河长制工作保障力度。加强培训,对工作任务重、技术力量不足、工作相对滞后的乡镇,强化技术培训和指导,提升河长制工作水平;积极指导和协调各级相关部门,切实充实河长制工作人员,逐步健全我县河长制工作保障体系;加强督导检查,坚持每季度对各级落实河长制工作情况进行考核。

加强河长制宣传,加快信息化建设,深化群管群治工作机制。开展进党校、进校园、进社区、进企业、进景区、进家庭“六进”宣传活动,持续组织开展河湖保护志愿者活动;加快推进智慧河长建设,全面推广“智慧河长”信息系统公众app;深入探索并积极推广行之有效的群众管护工作模式,充分引导和发动群众参与到河湖保护。

xx年是深入推进河长制,全面建立湖长制的关键一年,我们一定会在上级河长的指导下,在市委、市政府正确领导下,进一步加大河长制湖长制工作力度,齐抓共管、真抓实干,保持各项相关工作统筹协调推进,努力实现我县河湖管理保护工作再上新台阶。

水库安全工作总结篇三

xx乡区域总面积312平方公里,辖七个行政村,39个村民小组,总人口4293户、18033人,全乡现有上马道、中马道、下马道、拦洪坝4座,沿河防洪堤公里,沿山防洪堤公里,泄洪沟5条,泄洪闸5座。

今年以来,xx乡区域内普遍存在干旱少雨,xx、xx月份受局地短时强降雨影响,xx乡范围内降雨量短时增多,并未发生洪水过境。今年黄河xxxx段入境流量较去年平均偏多,入境水流平缓,xx段河堤坍塌现象未发生。

(一)建立健全指挥机构,层层落实防汛抗旱职责。xx乡组织召开了20xx年防汛抗旱工作动员会、推进会,制定下发《xx乡防汛抗旱工作预案》、《xx乡山洪灾害防御预案》,真正做到了早安排、早启动、早部署;成立了xx乡防汛抗旱指挥部,由乡长任总指挥,分管领导任副指挥,实行领导包片、包村干部包点、村队干部分级负责制;各村成立了防汛抗旱工作领导小组;建立健乡村两级值班巡查制度,对辖区内的河道、山洪沟道、滑坡地带进行重点巡查、防守。实行24小时值班,保证通信联络畅通,确保险情上报及时。

(二)提前储备防汛抗旱应急物资,确保应急抢险之需。继续加强防汛储备物资库存管理,明确专人负责,及时补充备齐各类防汛抗旱物资,坚持缺什么补什么,宁可备而不用,不可用而不备的原则,做到关键时刻随调随到。在汛期来临之前全乡储备编织袋1000条,铁丝50公斤,应急车辆2辆,雨鞋、雨衣100套,铁锹100把,手电筒30支。建立了以当地民兵和干部组成的201人的防汛抢险应急队伍,做到险情出现时能够做到呼之即来、来者能战。

(三)加强安全检查,严密防控关键区域。xx乡防汛主要以山洪、河洪为主,重点地段是红翔新村、xx村至王家沟村的沿山、沿河段。xx乡xx月xx日组织开展汛期专项隐患排查工作,对发现的问题及时整改,加大汛期日常巡查频次,对沿河流域范围内影响行洪的不安全问题进行逐一排查整改,拆除河滩内临时搭建羊圈4座,拆除临时泵站三座,房间7座,拆除沿山防洪堤内养殖场一座,各类建筑物三座,彻底清除xx乡沿山沿河范围内行洪不安全因素;同时积极与辖区内供电所、派出所等有关单位沟通协作,做好了供电线路的检修和维护,为防汛搞好了后勤保障。

(四)强化预报预警,夯实防范应对工作。xx乡汛前对王家沟村、xx村、红翔新村、xx乡的四套预警设备进行全面检查,对于存在的问题及时整改,确保设备正常运行,各村配备了铜锣、手摇报警器等预警配套设备,一旦发现重大汛情,按程序向广大群众发出预警信息;同时,对于上级气象、水务和自然资源等部门发布的汛情及时通过微信、预警系统向广大群众宣传,加强全民监测预警,群防群策。

(五)强化宣传演练,提前做好转移避险准备。向各村发放多种防汛救灾知识手册和积极组织人员参加防汛抗旱培训会议,逐步推进防汛抗旱避险知识进村入户,加强各村四十人小组的防汛应急力量,乡政府统筹物资人员,真正做到汛前人员到位、责任到位,防汛人员进一步明确转移避险路线,不断提升履责尽责意识。乡政府与相关单位签订协议,就汛前车辆、机械到位有明确规定,要求平时确保应急抢险机械正常运行。

(一)存在的问题

1、xx乡防洪库区流沙淤积严重,库容逐渐变小,个别地段库区位高不到一米,遇到极端天气发生汛情,影响泄洪,极易造成洪水过堤坝,给附近村民人身财产安全造成重大隐患。

2、防洪减灾工程体系仍然薄弱。红翔新村无泄洪通道,只构筑3条防洪堤,只能应对较小范围内洪水,如发生较大洪水,特别是2018年发生的大洪水,拦洪堤无法阻挡较大洪水,容易造成山洪淹没村庄、农田,给附近村民人身财产安全造成重大隐患;xx乡部分防洪设施陈旧,特别是泄洪闸损坏严重,关键时候影响行洪安全。

3、防汛经费不足。xx乡由于财力有限,避险应急设施不足,财政只满足于抢险物资的一般储备,对于大的防洪抢险难以有效应对。

(二)改进建议

1、建议县水务局根据xx库区库容实际情况,给予机械清理库容。xx乡汛前专人专责做好沿河沿山防洪堤巡查预警工作,进一步完善防洪灾害预警机制,修订完善防洪应急预案,做到安全度汛。

2、继续加固红翔新村防洪堤坝,汛期密切关注雨情,做到24小时巡查。

3、强化汛前安全检查力度,对于发现的安全隐患,及早上报,及时解除隐患。加强防汛人员专业知识的培训工作。

防洪工作关系人民群众生命财产安全,责任重大,本着人民至上,在今后的工作中,xx乡坚决按照上级部门和乡党委、政府的统一部署和安排,认真做好下一年的防汛抗旱工作。

水库安全工作总结篇四

20_年以来,我局在市委、市政府的正确领导及上级有关部门的关心指导下,坚持以科学发展观为统领,积极贯彻落实上级指示精神,紧紧围绕年初既定目标,深入开展单位文化建设,狠抓防汛生产安全,强势推进重点项目建设,积极谋划外联招商,多措并举转作风提效能,各项工作如期完成,取得了一定成效。

一、融合创新,彰显峡水文化特色

构建良好单位文化氛围,用心打造职工幸福家园,是我局坚持不懈、倾力建设的一项系统工程。以“敬业、尚德、务实、创新”为主线,搭平台、设载体,充分调动各线力量,全力构建峡水文化特色,旨在加强交流沟通,形成团结干事合力,为水库持续健康发展提供动力支撑和基础保障。

(一)以活动提素质。开展“三个一”谈心交流活动,在局领导、中层干部、普通职工间进行面对面谈心100多人次,互办实事60件,书信交流200多封;正在开展“五个一”素质提升活动,收到职工摄影作品400多幅,“金点子”建议60多条,读书交流体会40多篇,并进行了评比奖励;举办职工大讲堂、专家讲座7期;建立流动图书室,拥有藏书近20__册,在各电站、渠管站、大坝管理站间定期轮换更新流动;举办庆祝建党__周年演讲比赛;组织“十佳道德模范”评选及颁奖晚会。通过开展上述活动,增进了同事间的理解与信任,营造出积极和谐团结干事氛围,有力促进了干部职工综合素质提升。

(二)以关爱促和谐。建立健全关爱职工生活制度,明确“十个关爱”(即职工结婚、生育、生日、住院、调离、退休、贫困病残、逝世、直系亲属逝世及离退休人员节日慰问),细化关爱标准程序,指定部门落实专人做实做细关爱工作,形成制度化、长效化关爱机制,使干部职工时时处处感受到组织温暖,从而促进单位和谐发展。今年来,我局共组织关爱慰问职工198人次。

(三)以感恩树新风。充分发挥工青妇组织引领作用,动员干部职工积极参与公益活动,不断提高道德修养,形成感恩社会、回馈社会共识,树立峡水新风。今年来,我局组织职工参加义务献血38人次,共8600毫升;开展扶贫助学活动,走访慰问农村贫困户、老党员54名,帮扶资金28650元,关爱儿童、捐资助学金额15000元;发动干部职工为社会困难群体伸出援手,累计捐款42970元。

二、狠抓落实,水利生产安全高效

(一)突出“三早”,有效应对“旱涝急转”

1、早组织。组织成立防汛安全领导工作小组,由主要领导亲自抓,分管领导具体管;建立健全《水库管理制度》,明确岗位职责;分解落实全年工作目标任务,出台目标责任制考核办法;制定防汛抢险应急预案,成立防汛应急小组;编制报批水库防洪调度方案。

2、早部署。组织进行汛前安全大检查,检查内容包括制度落实、台账记录、设备工况、大坝安全监测、水情测报系统、库区森林防火、水资源保护等方面,并进行了白水坑水库备用电源倒闸试验、泄洪闸门启闭操作;针对检查中发现的问题,及时制定整改措施,强化人员安全意识,调紧安全生产弦。

3、早落实。做好大坝泄洪闸门、启闭机、位移沉降观测设备、水情测报系统、车辆船只维护保养;配齐储足麻袋、水泵、铁锹等防汛应急物资;完成水毁工程修复、泄洪河道疏浚;合理安排发电计划,提前降低水位腾出防汛库容,科学应对6月份集中强降雨;加强大坝安全监测历史数据分析,抓好水库洪水调度系统试运行、水库安全管理信息平台建设推进工作。

(二)推行“三化”,促使生产安全高效

1、安全管理元素化。以加快水库安全运行管理平台建设为抓手,划分大坝、电站、渠道安全管理单元,将水工建筑物按部位、机电设备按台项、渠道按段、灌区按片进行元素化分解,通过梳理整合建立信息化平台,实时获知安全元素运行状态、工作进程,达到远程监督、管理、控制效果,全盘掌握情况,确保安全生产无疏漏。

水库安全工作总结篇五

年全县水利安全生产工作总体要求是:认真贯彻党的__届六中全会,各级安全生产电视电话会议和全县水利工作会议精神,牢固树立以人为本、安全发展理念,深入开展“安全生产年”活动,以预防为主、加强监管、落实责任为重点,抓好安全生产各项工作,杜绝重特大事故发生,保持安全生产总体稳定的良好态势,为我县民生水利的顺利推进提供安全保证。

二、工程措施和重点

(一)始终坚持安全发展理念,加大安全生产宣传教育的力度。全县水利系统要紧密结合年水利工程建设项目多、任务重、时间紧、要求高的工作实际,以开展“安全生产年”主题宣传和“安全生产月”活动等为契机,教育全体干部职工始终绷紧安全生产这根弦,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,把水利建设和发展建立在安全生产的基础上,把安全生产作为各级、各部门领导和安全生产工作者的神圣职责。认真贯彻落实省委孙书记强调的“任何时候安全生产都是第一位的”精神,正确处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系,真正把安全生产摆在“第一”的位置,形成抓安全、促发展、增效益、谋发展的良性循环局面。

(二)按照分级管理、分级负责的原则,继续深化水利安全生产“三项行动”和“三项建设”。对照安全生产目标责任制,抓好年度目标责任的管控。构建层层落实、层层联动和横向到边、纵向到底的安全生产责任制体系。

(三)落实企业安全生产主体责任。全面开展落实企业安全生产主体责任三年行动,开展好企业安全级别评定,完善水利安全生产规章制度,形成隐患排查治理长效机制。

(四)突出重点,落实措施责任。围绕病险水库除险加固、农村水电、河道采砂等重点领域和重要时段,确定隐患治理目标任务、措施办法,加大工作力度,确保各项措施任务的完成。

(五)加强监管责任的落实。认真贯彻落实《政府及有关部门安全生产监督管理职责暂行规定》(闽政文〔__〕33号),切实履行好安全生产监管主体责任,健全完善领导干部安全生产工作责任制,强化行政首长制,全面落实部门安全生产工作职责。主要负责人要坚持做到“一岗双责”,坚持做到业务工作同安全生产工作同部署、同检查、同落实、同反馈。不定期督查安全生产“一岗双责”和隐患排查治理的有关措施,扎实有效开展水利安全生产隐患排查和督促检查工作。

(六)扎实开展汛期安全生产检查。组织力量开展汛前汛中等重要时候的安全生产检查。重点检查在建水利工程、水库、水电站、堤防等。对在建工程要督促建设单位做好度汛方案,落实度汛措施,确保工程安全度汛。对水库、堤闸的启闭设备要进行试运行,发现问题要及时整改,确保各类机械、设备不带病运行。

(七)加强信息报送制度。建立健全安全生产工作报告制度,继续实行安全生产月报告制度。要加强安全生产信息报送,应及时准确报送事故信息,不得漏报、瞒报和拖延不报。

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