专业青年干部读书体会(汇总16篇)

时间:2023-10-31 作者:HT书生专业青年干部读书体会(汇总16篇)

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇一

乡镇青年干部作为基层工作力量的重要组成部分,他们承担着协助乡镇党委、政府开展各项工作的重要责任。为了提升自己的综合素质和工作能力,许多乡镇青年干部积极参与各种读书活动,通过读书来获取知识和经验。下面就让我们一起来看看,乡镇青年干部通过读书所得到的心得体会。

第一段:读书的重要性。

乡镇青年干部作为基层工作的主力军,他们所面临的问题和挑战是多样化和复杂化的。而通过读书可以拓宽思路,增长知识,提升工作能力和素质。读书可以让乡镇青年干部了解到新的理念和观念,开阔视野,提升自身的素质和能力。同时,读书还可以培养乡镇青年干部的审美和情操,提高其综合素质,进而更好地为群众服务。

第二段:读书的方法与技巧。

乡镇青年干部在读书过程中,需要掌握一些方法和技巧。首先,要有选择性地阅读,根据自己的工作需要和兴趣,选择相关的书籍。其次,在读书之前,可以提前了解一些书籍的背景和作者的观点,以便更好地理解书中的内容。接下来,要进行有针对性地阅读,结合工作实际,将书中的内容与实际工作进行对比和思考。最后,要进行整理和总结,将所读书籍的精华内容进行提炼和归纳,形成专题或者文章,以便更好地运用到实际工作中。

第三段:读书的收获。

通过读书,乡镇青年干部可以获得很多宝贵的东西。首先,他们可以从书中获取丰富的知识,不断充实自己,提高工作的能力和水平。其次,通过阅读,乡镇青年干部可以了解到各个领域的最新动态和发展趋势,及时调整工作思路和方向。此外,通过阅读,乡镇青年干部可以开阔眼界,提升自身的胸怀和情操,拓宽视野,增加内涵。

第四段:读书的难点与困惑。

尽管读书有很多好处,但在实践中也存在一些难点和困惑。首先,乡镇青年干部在忙碌的工作之余,很难有足够的时间来读书。其次,由于知识的爆炸式增长,乡镇青年干部面临着无数的书籍选择,很难确定应该读哪些书。另外,有些书籍的理论较为抽象和深入,乡镇青年干部需要花费较多的时间和精力来理解和消化。

第五段:如何提升读书效果。

为了提升读书的效果,乡镇青年干部可以采取一些措施。首先,要合理安排时间,保证有足够的时间来读书。其次,要养成读书的习惯,每天坚持一定时间进行阅读,逐渐积累起来。另外,可以利用碎片时间进行阅读,比如在公交车上、排队等待时,拿出一本书来看。此外,要加强阅读的主动性,通过写读书笔记、参与读书交流等活动来加深理解与记忆。

通过这些努力,乡镇青年干部可以在读书中获得更多的成长和收获,提升自己的工作能力和素质。同时,也可以更好地服务于群众,为乡镇的发展做出更大的贡献。因此,乡镇青年干部应该坚持读书,不断学习与进步。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇二

现代社会的快速发展使得乡镇青年干部承担起更多的责任和挑战。为了更好地应对时代的变化和满足实际工作的需要,乡镇青年干部有必要进行系统的学习和自我提升。阅读是其中一个重要的途径。通过阅读,可以开阔视野、增长知识、提升思维能力,为更好地履行工作职责打下坚实的基础。

第二段:谈论乡镇青年干部读书的目的和选择读物的原则(大约300字)。

乡镇青年干部读书应当有明确的目的。首先,他们可以选择与自己工作相关的书籍,学习专业知识和技能,提高自己的专业素养。其次,他们可以选择与自己行业相关的经典著作,了解行业发展的历史和现状。此外,乡镇青年干部还可以选择一些优秀的文学作品或人生哲学类书籍,来提升自身的人文素质和思维深度。

乡镇青年干部通过读书可以获得很多好处。首先,阅读可以拓宽视野,让他们了解更多的知识和信息。这有利于拓展思维,提高解决问题的能力。其次,阅读可以增长见识,培养自己的审美情趣。通过阅读一些优秀的文学作品,乡镇青年干部可以感受到不同的人生境界和情感体验。最重要的是,阅读可以提高个体的综合素质和领导能力,让干部在工作中更加深入的了解和把握乡镇的社会、经济、文化发展趋势。

乡镇青年干部读书的方法和技巧同样重要。首先,他们应该制定一个合理的阅读计划,明确自己的目标,并且尽量按计划执行。其次,他们可以利用碎片化的时间来读书,比如在上班途中、午休时间或者晚上休息时都可以阅读。此外,他们应该培养自己的阅读兴趣,选择适合自己的读物。而且,乡镇青年干部还可以建立一个读书群体,相互交流、分享心得和碰撞思维。

乡镇青年干部通过读书可以获得很多好处,但是也需要坚持和恒心。在读书过程中,他们应该注重方法和技巧,合理规划时间和选择阅读内容。同时,他们应该保持对新知识和信息的渴望,勇于思考和实践。只有不断学习和提升自己,乡镇青年干部才能更好地适应时代变化,更好地服务于人民群众。乡镇青年干部读书并不仅仅是一种任务,更应该成为一种习惯和生活方式,成为他们不断进取和超越自我的动力。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇三

第一段:导语(100字)。

机关青年干部是国家事业中的中坚力量,他们肩负着组织协调、决策管理等重要任务。为了不断提升自我素质,许多机关青年干部选择读书来丰富自己的知识储备。通过阅读,他们不仅激发了灵感和思考,还通过书中的名言警句不断启示自己的行为准则。本文将围绕“机关青年干部读书心得体会”这一主题,探讨他们通过读书获得的收获和体会。

第二段:开阔视野(200字)。

读书是开阔视野的重要途径,机关青年干部通过读书可以了解到世界上各种各样的观点和思想。在阅读的过程中,他们可以与作者的思维碰撞,了解到不同国家、不同时期的重大事件和思潮。同时,他们也可以借助书籍丰富自己的知识面,从不同领域的书籍中汲取理论知识,提高业务水平。通过阅读,机关青年干部不断扩宽了自己的眼界,不仅更好地适应了快速变化的社会,也更加能够面对、理解和应对复杂的现实情况。

第三段:锤炼思维(200字)。

读书能够锤炼机关青年干部的思维能力。在阅读过程中,他们会遇到各种不同的问题、思考和观点,并通过与书中的争论和思考相结合,不断拓展自己的思维边界。通过读书,机关青年干部能够从书中的案例和经验中汲取智慧,锻炼自己的逻辑思维和问题解决能力。同时,读书也能够培养他们对复杂问题的分析能力和抽象思维能力,使他们能够更好地处理工作中的各种挑战和压力。

第四段:塑造品格(200字)。

很多经典著作和名人传记都能够给机关青年干部以深刻的品格塑造启示,使他们更加注重修身养性,追求道德卓越。通过阅读,机关青年干部可以了解到许多伟人的人生哲学和人格魅力,从而激发他们追求卓越、做有道德担当的领导者的动力。他们可以通过书中的人物塑造,学习到忠诚、正直、勇敢、谦虚等优秀的品格,并将之应用到自己的工作和生活中去。

第五段:展望未来(300字)。

通过读书,机关青年干部可以获得重要的个人成长。书中所学的理论与实践之间的结合,为他们在未来的发展中提供了重要的基础。通过读书,他们不仅可以丰富自己的知识储备,更可以培养自己的人文素养和批判性思维,使自己成为具有战略眼光和全球视野的优秀领导者。在快速变化的时代,机关青年干部需要具备创新、开拓和智慧,这正是读书给他们带来的无限帮助。

总结:

通过读书,机关青年干部可以开阔视野,锤炼思维,塑造品格,展望未来。读书不仅是一种乐趣,更是一种能够推动干部个人成长和事业发展的重要途径。未来,机关青年干部应该继续坚持读书,通过阅读不断地提升自己,为实现自身的价值和国家的发展贡献力量。同时,也应该鼓励更多的干部加入到读书的行动中来,共同促进国家事业的繁荣与发展。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇四

乡镇青年干部是农村基层管理的重要力量,他们肩负着推动农村发展、服务农民群众的责任。为了提升自身素质和能力,乡镇青年干部积极参加各类学习培训,其中阅读是最常见的一种形式。通过读书,他们可以开阔思维,增长知识,拓宽视野,提升自己的管理能力。以下是我对于乡镇青年干部读书心得体会的总结。

首先,我认为读书对于乡镇青年干部来说是一种重要的修身养性的方式。读书不仅仅是获取知识的途径,更是培养个人素养和人格修养的手段。通过读书,乡镇青年干部可以了解人类文明的进程和历史演变,进而对自己的处境有更深入的认识。在阅读中,他们可以接触到一些先贤的智慧和思想,从中吸取养分,并逐渐形成自己的价值观和世界观。

其次,在读书中乡镇青年干部可以积极锻炼自己的思维能力。乡镇青年干部工作往往面临很多问题和挑战,需要有灵活的思维和解决问题的能力。通过阅读,他们可以接触到不同的观点和思维方式,从而培养自己的思维多元化。同时,阅读可以锻炼他们的逻辑思维和辨析能力,使他们能够更好地理解和解读复杂的社会现象,在实践中更好地应对各种问题。

第三,读书可以拓宽乡镇青年干部的视野。农村工作环境相对封闭,信息相对闭塞,容易陷入固定的思维模式。而通过读书,他们可以了解到全球社会的发展变化、前沿科技的进展、各行业的发展趋势等,从而拓宽视野,提高对社会发展的敏感度。这将为他们的工作提供更多的思路和方法,激发出更多的创新意识和创业精神。

第四,读书可以提升乡镇青年干部的管理能力。乡村是一个复杂的社会系统,管理的难度不亚于城市。乡镇青年干部需要具备优秀的管理能力来应对各种挑战。通过读书,他们可以学习到不同的管理理论和方法,了解到很多优秀管理者的成功经验,通过比较和摸索,逐渐形成自己的管理风格和方法。同时,读书可以增加他们的专业知识和业务能力,提高他们的综合素质,为有效管理农村社区提供有力支撑。

最后,读书可以促进乡镇青年干部的自我提升和个人发展。阅读可以充实内心,培养气质,使他们成为全面发展的人。通过读书,他们可以培养自我约束力和自律性,提高自我管理能力,养成良好的学习习惯和工作态度。通过不断学习,他们可以不断完善自我,不断提高职业素养和综合能力,为实现自己的人生价值奠定坚实基础。

综上所述,乡镇青年干部读书心得体会不仅仅是知识的积累,更是思维的开阔、视野的拓宽、能力的提升和个人素养的培养。通过读书,他们可以更好地为农村发展和农民服务做出贡献,成为乡村振兴的中坚力量。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇五

在棋源山庄为期三天的培训结束了,会议中各位领导的教诲仍在脑际回荡。尤其是郭局长那振耳发聩的发言,彻底扫净了我心灵的明镜,指明了我的人生路。人生的路上崎岖不平,但是有了这些领导的精辟指点,我觉得什么也不怕了。坐在桌前,细细回味这几天的所得,把自己浅显的体会总结如下。

这次培训开拓了做人的境界。作为一个年轻人,只有具备了正确的人生观、世界观、价值观,才能在今后的人生路上走好每一步,逐渐实现自己设计的美好人生。郭局长说,你们不要想的太多,只需努力工作、勤于思考、勇于任事,那成功离你们不远;如果工作中耍滑头,只会说假话、办虚事,那永远也不会成功,永远不能赢得别人的尊重。在这样的社会中,如果你三脚、两脚不能踢开局面,那你干啥也不行。他的.话让我坚定了踏踏实实做人,老老实实办事的决心和信心。同时也让我不会因取得一点点成绩就沾沾自喜,不求上进。

这次培训开拓了写作的空间。培训之前,所写信息常常得不到领导的赏识,所写的统计分析,就像张总所说,只是做到了数字文字化,对社会、企业、群众所起作用甚微,经过房敏处长的讲解、宋科长的指点、张总的分析、程队长的批评,我对写作有了更深层次的了解。我知道要写好一篇文章无论信息还是调研报告必须站得高,入得深。对上级的方针政策吃得透,对下层的情况了解的清,那样写出的东西才有价值。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇六

作为一名青年干部,读书观影成为了我不可或缺的一部分。通过读书观影,我对社会现象和人性的理解更加深入,思想也得到了新的启迪。以下是我在读书观影过程中所获得的心得体会。

第一段:扩展知识,开阔视野。

读书观影是一种开拓视野、丰富知识的方式。通过书籍和电影,我能够了解不同的文化、历史和社会现象。比如,在阅读《围城》时,我深刻地领悟到了当下社会对于个人自由的局限;而观看电影《肖申克的救赎》则令我深信希望和坚持对于人生的重要性。读书观影不仅为我提供了广泛的知识储备,也使我能够更理性地看待世界,充实自己的精神内涵。

第二段:丰富情感,培养共情能力。

读书观影不仅能够帮助我拓宽知识面,也对我的情感世界产生了积极的影响。在阅读《平凡的世界》这部小说时,我对普通人生活的艰辛和努力有了更深刻的体会;而通过观看《让子弹飞》这部电影,我对于正义、利益和权力的较量产生了更深层次的思考。这些影片不仅开拓了我的视界,也使我愈发关注他人,培养了我的共情能力。

第三段:启迪智慧,提升领导力。

作为青年干部,领导力的培养对我来说格外重要。读书观影给予了我智慧的启迪,提升了我的领导力素养。在读《论语》时,我从中汲取了诸多名言警句,对于待人处世和领导艺术有了更深的理解;观影《勇敢者游戏》则对于团队合作和领导者的责任进行了深入的探讨。通过读书观影,我的智慧得到了净化和提升,我的领导力悄然增强。

第四段:反思自我,审视行为。

读书观影不仅在启发他人的同时,也让我更加自省,反思自身的行为。在读《人类群星闪耀时》这本书时,我看到了人性的扭曲和欲望的膨胀,对于自己内心的渴望和欲望进行了深入的思考;而电影《战狼2》则让我重新审视了爱国主义情怀和担当精神。通过读书观影,我时刻审视自己的行为,提醒自己时刻保持良好的品行和正直的道德。

第五段:分享感悟,影响他人。

作为一名青年干部,我认为读书观影不仅是个人修养的一部分,也是人与人之间的感悟分享。通过将我从读书观影中获得的心得体会与身边的人分享,我能够激发他人的思考和启示更多人。我发现,当我分享自己的心得时,周围的人也会对我产生更多的共鸣,一起思考问题,一起进步。这种科学读书和观影的方式,不仅可以拓宽自身视野,还可以影响他人,让更多的人受益。

总结:

青年干部读书观影不仅是对自身素养的锤炼,更是激发他人思想和启示的方式。通过读书观影,我扩展自己的知识面,提升自己的领导力,培养共情能力,并通过与他人分享心得,来影响和启发更多人。读书观影不仅满足了我的求知欲,更使我变得更有担当、更有思考力,成为一名有理想、有情怀的青年干部。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇七

随着社会的发展和进步,青年干部的重要性越来越被人们所重视。青年干部是国家和社会的中坚力量,他们的素质与修养将直接影响到国家和社会的发展。因此,青年干部要不断提升自己的知识水平和修养素质,以适应新时代的需要。而读书观影成为了青年干部提升自我的重要途径。在读书和观影的过程中,青年干部可以汲取智慧和人生经验,进一步提高自己的思想境界和领导能力。

第一段:读书观影拓宽眼界。

读书和观影是青年干部获取知识的一种重要途径。随着大众媒体的普及和互联网的快速发展,读书和观影已经成为了现代人获取知识的主要方式之一。通过读书和观影,青年干部可以拓宽自己的眼界,了解社会的发展和变化,以及各种新观念和理念的涌现。无论是面对工作还是面对生活,拥有广博的知识和见多识广的眼光,都能让青年干部更好地跟上时代潮流,应对各种复杂的情况和问题。

第二段:读书观影提升思想境界。

读书观影不仅可以拓宽视野,还可以提升思想境界。通过阅读优秀文学作品、经典理论著作以及观看高质量的电影作品,青年干部可以感受到不同文化背景下的思想碰撞和冲击,学习到不同的价值观和世界观,从而拓展自己的思维方式和思考角度。这些优秀的作品和电影可以激发青年干部的灵感和创造力,使他们在工作中能够更加冷静客观地分析问题,更加深入地思考解决问题的方法和路径,从而提升自身的领导能力和决策水平。

第三段:读书观影培养人文情怀。

通过读书和观影,青年干部还可以培养自己的人文情怀。文学作品和电影作品往往能够在情感上触动人,让人产生共鸣和深思。青年干部通过读书和观影,可以接触到不同的人生故事和生活方式,了解到众多人物的成长经历和心态变化。这些作品能够唤起青年干部对人性的思考和理解,让他们更加关注他人的需求和利益,更加懂得尊重和关爱他人,从而培养起高尚的人文情怀。

第四段:读书观影促进自我成长。

青年干部通过读书和观影,不仅能够获取知识和提升自我修养,还可以促进自我成长。通过与书中的人物和电影中的故事进行共鸣,青年干部能够更好地了解自己的内心世界和个人发展方向,从而积极探索自己的生命意义和价值追求。同时,阅读和观影还能够帮助青年干部认识自己的不足和缺点,从而通过学习和反思来不断完善和提高自己。这样的自我成长和提升将成为青年干部未来事业发展的基石和动力。

第五段:总结。

读书观影是青年干部提升自身修养和素质的重要途径。通过读书和观影,青年干部可以拓宽自己的眼界,提升思想境界,培养人文情怀,促进自我成长。青年干部应该充分利用读书观影的机会,不断汲取智慧和人生经验,努力成为有着高尚品质和卓越能力的时代新青年。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇八

第二期青年干部读书班开学以来,大家重新走进课堂利用业余时间学习政策理论、业务技巧,各位授课老师言传身教、倾囊相传,学习氛围浓厚。转眼一年多过去了,按照学习安排这期读书班就要结业了,期间课堂上学习的一幕幕依然萦绕在脑海里。

习近平总书记指出,“好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。我们的干部要上进,我们的党要上进,我们的国家要上进,我们的民族要上进,就必须大兴学习之风,坚持学习、学习、在学习,坚持实践、实践、再实践”。作为的青年干部,加强学习是储备知识的一种需要,是提升工作能力应对复杂群众工作的一种需要,更是贯彻学习习近平总书记重要讲话精神的一种需要。

学习,千方百计借故不参加学习,这体现了青年干部对学习的被动;有的青年干部每次学习也到场,但是课堂里神游太虚之境,这体现了青年干部对学习的形式主义。在这次党的群众路线教育实践活动中,有很多同志把学习不主动、不透彻、不领悟作为自身对照检查的一个重要问题,也折射出当前我们开展工作时面临的本领恐慌。

青年干部是时代的楷模,肩负着为人民服务的宗旨,背负着复兴中华的重任,理应把学习当成一种责任。那么青年干部如何开展学习呢,我认为必须树立正确的学习理念和掌握科学的学习方法,达到学习的“五种境界”。

一是学以致乐。就是要通过学习,获得快感和乐趣,实现和超越自我。对于真正热爱学习的人来讲,学习就如日常的吃饭喝水一样。这种出于内在需要、生命本能的学习,是最能得到学习之乐的,也往往读得最有收获。因此,学习不仅是满足个人生存和事业发展的需要,也是满足个人身心愉悦、精神享受的需要。要真正做到想学、愿学、自觉学,努力把学习当成一种境界来追求、当成一种品格来培养、当成一种习惯来养成、当成一种幸福来享受。

二是学以致问。古希腊哲人普罗塔说:“大脑不是一个要被填满的容器,而是一只需要点燃的火把。”就是说要通过学习,发现和提出问题,善于独立思考、另辟蹊径。古往今来,一切成就者,头脑中都装着“是什么、为什么、怎么办”的问号。读书、求学亦应如此,心中要带着问题、装着问号。陕西平遥孔庙牌匾上的字非常漂亮,其中就有“学思”

两个字,“学思”就是既要重“学”,也要重“思”,强调要学会思考。

三是学以致精。学习做人、学习做事和学习做学问都要“学以致精”。对青年干部来讲,要本着“读马列要精,要管用”的原则,学好马列的经典著作。现代生活什么都讲究“提速”,惟读书不能太快。真正的好书如同一壶好茶,需要慢慢来品味。在学习过程中,要力图从中获得感觉陶醉之上的智慧理性、表层意义之下的深层内蕴,不能心浮气躁,浅尝辄止,满足于一知半解,更不能断章取义、装腔作势,甚至搞实用主义,从而真正使自己的精神境界和思维能力上升到前所未有的高度。

四是学以致能。知识不等于能力,知识必须转化为能力才会体现出价值。知识存在着过时和忘记的问题,而能力是稳定和长久的。美国物理学家劳厄说:“教育无非是一切已学过的东西都忘掉的时候所剩下的东西。”剩下什么呢?就是由学到的知识转化为能力。因此,我们的学习必须是有效学习。21世纪成功的关键是什么?答案是:除了要非常努力之外,更重要的是要进行有效的学习,即爱学、会学才会赢。我们青年干部只有在不断地学习中全面增强学习能力、思维能力、决策能力、协调能力、创新能力等综合能力,才能在处理日常工作中驰骋自如、得心应手。

对象里所展开的丰富性,才能培养出或引导出主体的即人的敏感的丰富性,例如一种能懂音乐的耳朵,一种能感受形式美的眼睛。”读书,既要钻进去,又要走出来。因此,我们青年干部要坚持不懈地在工作中学习、在学习中工作,切实把学习成果转化为谋划建设的思路、促进落实的措施、抓好工作的本领。

在知识经济时代,把学校教育延伸为80年制终身教育,也就是说学无止境,正如那句名句-“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇九

我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。

二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。

三、提高执行力就要做到面对困难,勇往直前。唯物辩证法认为,任何事物的发展都不是一帆风顺的,毛泽东同志也说过,我们共产党人不怕任何困难,世上无难事,只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时,面对征地难题,我们的各级领导干部下乡劝说农民,讲道理,摆事实,最终平稳顺利地克服困难,顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识,这也正是我们在执行中必须要坚持的,记住,这是你的工作,无论你在工作中遇到多大的困难,你都要全力以赴完成它。

四、提高执行力就要认识到没有最好,只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现,但也同时说明了一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定的成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流,为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十

请别摘走那朵向您微笑的小花,她还要向别人问好、一棵大树,可以制造千万根火柴,一根火柴,可以毁掉千万棵大树,请让绿水长流,请让绿树常青等,这便是最近看的一本书《旅游心理学》中关于景区景点服务心理的一段阐述,这些在景区里本没有生命的文字标语,而被赋予人情后,既让游客感觉到人格受到了尊重,又能让其领会到景区景点的善意提醒,从而自觉遵守景区的管理,做文明游客。与此同时,这些人性化的新鲜标语构成了景区旅游文化建设的一道靓丽的风景线。诚然,这就是心理学中细微服务在旅游服务各行业的运用及其所带来的连锁效应。

旅游心理学是随着旅游业的发展应运而生的,是对旅游行为心理、旅游服务心理等进行研究的一门边缘学科。我国从20世纪80年代以后才开展对旅游心理学的研究工作,目前正处于发展和完善阶段。读了全国高职高专旅游专业规划教材《旅游心理学》之后,体会最深的就是旅游服务心理中一些彰显细节过程的实际操作问题,以前只听说旅游服务无小事,现在却深深地体会到小事做到细微处的困难。以下是我对这本书的认识及其在教学工作过程中所产生的一些感悟。

一、细微服务的理念及其特征。

细微服务,是对传统的服务理念和服务意识的扩展和深化,具有四个基本特征:

1.要注意细节。细微末节往往被人忽视,也往往是容易出纰漏,使服务质量大打折扣。

2.要注意从小事做起。服务过程的大事大家也想到了,也都有人做,只有那些不起眼的小事人们不关注,不愿去做,或不想去做。

3.要亲历亲为不想当然。如在客房服务中,每个电器的开关要天天检查。不能认为这个灯昨天还亮,没坏,懒得动手,有时恰恰是这种想法会出现问题,引起客人的投诉。

素,只有通过细微服务来满足客人个性化的需求,使其需求得到满足,心理得到尊重,从而才能最大限度地培养对企业的忠诚之心,维持和扩大企业客源。

二、尊重是搞好旅游细微服务的重要基础,也是教师应具备的基本素质。

求尊重的心理是马斯诺需求理论中的一个高层次的要求,也是旅游服务中一个极为重要的因素,平等与自由是人人所向往的。人们常说:客人是上帝,是我们的衣食父母、感谢是美德中最微小的,忘恩负义是恶习中最不好的。可见,尊重客人在旅游服务中的重要性。因此,我们要笑脸迎客,礼貌待客。让客人处处感到温馨,处处得到尊重,即使是景区里那些没有生命的文字标语,我们也要赋予人情,体现对人的尊重,游客既能感觉到人格受到了尊重,又能领会到你的善意提醒,自觉遵守景区的管理,做文明游客。

满足游客求尊重的心理,让他们高兴而来,满意而去,同样也适用于教师的日常教学和与学生相处的每一件小事中。教师要充分尊重每一位学生,让学生时刻感受到浓厚的师德、师爱。对所有学生都要一视同仁,因为每一个人都有自己的优点,充分发掘出其闪光点将会对学生的心理和人生的态度产生重大的影响;更重要的是教师要在每一个细节问题上给予学生更多的尊重,如课间情绪的低落、某次课上的注意力不集中、作业完成质量的不高、甚至是迟到的理由等这些细小的、看来微不足道的小事。学生只有在这些小事上感受到老师对他的重视,其受尊重的心理才会得到满足,才会向教师敞开心扉,从而学会去如何尊重他人。

三、细微处的尊重是优质服务的体现,也是教师授课中不可或缺的重要内容。

游客的需求日趋个性化,只有从小处着手,从细微入手,在服务中真正做到无微不至,才能及时地、准确地为客人提供更加优质、高效的服务。反之,忽视了服务中的任何一个细节,都可能使服务质量大打折扣,导致优质服务的失败。模拟导游课授课过程中涉及到许多关于导游服务心理方面的细节,如不能为了一己私利带客人进黑店或用隐语来向客人索要小费;导游应忌讳当着客人的面议论涉及疾病、死亡等不愉快的事情;谈话时可适当做些手势,但动作不要过大,更不要手舞足蹈,用手指点人等等。在授课过程中,教师要通过这些细节的细致分析与生动讲解,让学生意识到细微处的尊重在旅游服务中的重要作用,使其始终本着细微处体现尊重这一原则来为游客服务,从而使其养成良好的职业素养和道德情操。教师尤其要注意以下具体操作细节的讲授:

1.接机提前到达,体现礼貌与尊重。

从迎接客人开始,导游一定要有时间观念,比如飞机7点30抵达机场,但是导游一定要早到半小时,绝对不能让客人等。导游在下车时还应特别嘱咐司机不要在车内吸烟,原因是外国游客对烟味非常反感;此外,导游的穿着要正式些,特别是第一次接机一定要给外国客人留下一个可信的、职业化的形象,这也是一种职业礼仪。当然,这也要因不同的团队而有所不同。如果接待的是美国团,在随后的游览中就可以穿得随意些,因为美国客人不太讲究服装;如果接待的是日本团,就需要每天都穿得十分正式,因为日本客人认为讲究的穿着是对他们的尊重。而且在带团的几天里,最好每天都要换一套衣服,这是对他人的尊重也是对自己的尊重。在这个环节的讲授中,要让学生充分感觉到自己即将从事的职业的守时性以及在生活中时间观念的重要性。

2.迎客默点人数,尊重信仰。

客人出关后,主动上前迎接并把客人引导到相对空旷的地方开始清点人数。最好大拇指朝上,一边从客人身边走过,一边自己在嘴里默数。清点人数时,最忌讳用手指直指对方或用手指着对方的后背一个个的数,因为一些外国客人有宗教忌讳,例如穆斯林客人最忌讳用手指指自己或被触摸身体。另外,由于外国客人对中国的交通也会感到不习惯,如不习惯走人行横道,因在他们的国家只要有行人,机动车会主动停下让行人先过。他们也理所当然地认为在中国如果他们过马路时司机应该停车,所以导游在有必要的情况下应走到马路中间将过往车辆拦下,向司机说明情况,请求先行通过,哪怕只是在机场出口到旅游大巴的短距离过程中,也要这样做。教师应通过这些细节问题让学生充分意识到文明礼节中的每一个细节所体现的东西方文化的差异及其在职业生涯和生活中对人际关系所产生的重大影响。

3.游览轻声讲解,显示修养。

中国国内团的导游一般都用喇叭大声向客人介绍,如果喇叭的质量不好,导游的声音听起来就有些像噪音。而对于外宾来说,一般情况下是不能用喇叭进行讲解的,而且在介绍景点时还要特别注意音量的大小,因为外国游客会认为大声讲话是不礼貌的。在这个环节的授课过程中可以先让学生自己做正反两方面的示范,然后让旁观的学生说出自己的感受,以培养学生在课堂或者其它公共场所自觉遵守社会公德和良好职业道德的意识。

4.小费得体接受,体现尊重。

给付或收取小费的习惯,但是随着世界旅游业的发展,很多西方游客也把付小费的做法带到了东方国家。我国的涉外服务员一直是明确不收取小费的,但是当客人真诚地以小费向服务人员表示感谢时,服务人员应做到得体对待。既不能因为游客付了小费,就兴高采烈;也不能因为小费的数目没有达到自己的期望而冷眼相对。正确的做法是礼貌地收下,并以理智又不失真诚的微笑予以感谢,并热情地欢迎对方下次再来中国做客,体现了对对方的尊重。因为此时如果拒绝,游客会觉得是不是小费给少了,心里会感到不舒服。此外,在接受小费时需要注意不可以当着客人的面清点小费。这个环节的授课过程中要充分体现出中西方文化的差异。

四、细微服务在涉外旅游服务中体现了国家形象和公民素质。

据北京市旅游局公布的预测信息显示,到2011年,北京入境游客将达440万人次,而预计在奥运会期间北京入境游客人数将达到80万人次。导游、翻译、酒店服务员、家庭旅馆主人等这些直接为外国游客提供服务的从业人员的职业素养,将会影响到世界对北京、甚至是中国的印象。导游是一项接触外宾较为频繁的工作,涉外服务人员应该把自己的工作提升到爱国主义的高度来看待,每一位导游都应该是不同文化交流的媒介,都应该将本国优良的民族文化传统通过自己优质的服务传达给外宾,如与外宾的谈话中一定不要批评长辈、身份高的人,不要议论当事国的内政,不要耻笑讽刺对方或他人,不要随便议论宗教问题,并且要尊重各国文化习俗上的一些禁忌等。这些细节上的尊重在很大程度上会提升一个国家在外宾心目中的形象。

目前,很多省份都在开展旅游细微服务年的活动,这是旅游服务业发展过程中的一个里程碑,诚然,也只有在每一件小事上下功夫,才能把旅游服务质量提升到一个新的水平,古人云:知微见着,可见天下事,必要于细。细则成,细则胜,这是历史的证明。在教学过程中,教师除了在细微处尊重学生外,更应该以自己的讲解和行为来培养学生的细微服务的职业素养和意识。凡事无小事,简单不等于容易,应做不一定会做。每一个旅游从业人员都要立足本职,着眼当前,考虑长远,花大力气做好小事,把小事做好做实。这样,建设一个以人为本,和谐发展的社会便指日可待。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十一

近年来,新冠疫情席卷全球,给各国社会经济发展和人民生活带来了巨大冲击。作为青年干部,在抗击疫情的艰难时刻,我们肩负起重要使命,用自己的实际行动投身到抗疫战斗中。在这场特殊的战役中,我们有着许多珍贵的心得和体会。

首先,坚持科学防控是抗疫的关键。在这场疫情中,我们深刻认识到科学防控的重要性。首先,我们要高度重视疫情的严峻性和危害性,及时向干部下达防控任务,确保防疫措施的全面实施。其次,我们要根据专家的建议和科学的防控手段,采取有效的措施,加强对疫情的监测和管控,切实保障人民群众的生命安全和身体健康。最后,我们要加强科学宣传,提高公众的科学素养和自我保护意识,共同为疫情的防控贡献力量。

其次,注重心理健康才能保持抗疫活力。抗击疫情的过程中,我们面临着巨大的压力和挑战。因此,我们要注重心理健康,积极调整心态,保持积极向上的精神状态。首先,我们要正确应对工作和生活中的困难和挫折,不抱怨不埋怨,迎难而上。其次,我们要加强对自己的认知和培养,提高心理素质和抗压能力,坚定信心,积极应对各种困难和挑战。最后,我们要互相支持和关心,及时帮助他人解决心理困扰,共同度过难关。

再次,团结合作是战胜疫情的关键。在这场疫情中,团结合作是我们取得胜利的重要保障。首先,我们要发扬勇于担责的精神,主动与各界力量合作,形成合力,共同应对疫情。其次,我们要主动向其他部门和单位提供协助和支持,加强信息共享和资源整合,形成合力,共同应对疫情。最后,我们要加强队伍建设,积极培养和选拔合适的干部,营造良好的工作氛围,共同为抗疫事业贡献力量。

最后,坚定信念是成功抗疫的重要动力。在抗击疫情的艰难时刻,我们要坚定自己的信念,不畏困难,勇往直前。首先,我们要坚守初心和使命,牢记自己的责任和担当,时刻保持对人民群众的紧密联系,与人民群众共克时艰。其次,我们要加强学习和思考,不断提高自身综合素质和水平,为抗疫工作提供有力的支持和保障。最后,我们要时刻保持对胜利的信心,勇于面对困难和挑战,坚定不移地向前奔跑,为打赢这场疫情防控战做出应有的贡献。

综上所述,青年干部抗疫心得体会主要体现在坚持科学防控、注重心理健康、团结合作和坚定信念等方面。我们深知,抗击疫情是一场持久战和艰巨战,我们有信心在党中央的坚强领导下,依靠全国各族人民的积极参与和共同努力,一定能够最终战胜疫情,实现人民的健康安全和社会的稳定发展。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十二

10月10日,***总书记在中央党校(国家行政学院)中青干部培训班开班式上发表重要讲话时强调,年轻干部要提高解决实际问题的能力,想干事能干事干成事。总书记的殷殷教诲为广大年轻干部的成长指明了奋斗的方向,年轻干部应当以***总书记的话为遵循,志存高远、脚踏实地,只争朝夕、不负韶华,追梦路上做好人生航行的“掌舵人”。

秉纲而目自张,执本而末自从——坚定“想干事”的理想信念。***总书记强调:“在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能‘不畏浮云遮望眼’、‘乱云飞渡仍从容’。”方向决定前途,方向上没有问题,政治上就不会出问题。年轻干部干事创业的首要前提就是要把握好正确的政治方向,不断用先进的思想理论武装头脑,在多思多想、学深悟透上下功夫,在知行合一、学以致用上下功夫,从而炼就一双政治慧眼,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力,在正确的航向上行稳致远。

短绠难汲深井水,浅水难负载重舟——练就“能干事”的能力本领。***总书记强调:“要建设一支忠实贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。”随着党和国家事业的发展,对党员干部的能力本领要求也越来越高。年轻干部必须扎扎实实磨练“八项本领”、提升“七种能力”,敢于担当责任,勇于直面矛盾,主动去接几次“烫手山芋”,当几回“热锅上的蚂蚁”,在攻坚克难中磨炼真本事,逐步克服工作中的能力不足、本领恐慌,肩负起新时代所赋予的使命担当。

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行——迈出“干成事”的坚定步伐。***总书记强调:“干事业不能做样子,必须脚踏实地,抓工作落实要以上率下、真抓实干。”无论是抗击新冠肺炎疫情的战略性胜利,还是脱贫攻坚战的即将收官,都不是纸上谈兵、口头宣扬所能实现,都是靠着大家真刀真枪、脚踏实地干出来的。一分部署、九分落实,年轻干部要起而行之、勇挑重担,大力发扬钉钉子精神和求真务实的工作作风,一步一个脚印,将各项决策落地落实,取得实实在在的成效,切实增强人民群众的获得感和幸福感。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十三

近日,本人参加了一场关于青年干部的研讨会,吸收了许多新的知识和经验。在此,本人将分享一些个人的心得体会。

首先,青年干部应该尊重学习和进步。作为一名青年干部,学习是永恒的主题,无论是掌握新的知识技能,还是不断提高自己的领导能力,都需要青年干部不断地学习和进步。

其次,青年干部还应该拥有高度的责任感和使命感。在工作中,青年干部的职责范围和工作内容是相对较窄的,但这并不影响青年干部发挥自己的作用。无论是工作任务的完成率,还是团队的凝聚力,都需要青年干部拥有高度的责任感和使命感。

另外,青年干部还应该具备良好的沟通能力和团队合作精神。在工作中,青年干部需要和许多人进行沟通,包括上级、同事及下属。良好的沟通能力是建立合作关系的重要前提。此外,团队合作精神是团队成员之间互相信任、合作共赢的基础。

最后,青年干部还应该保持积极乐观的心态,充满活力和创造力。作为一名青年干部,在充满挑战和机遇的时代,应该充满自信,敢于迎接挑战,勇于创新,积极进取,不断提高自己的综合能力和素质,成为一名真正优秀的青年干部。

青年干部应该时刻保持一颗谦虚的心,以学习为主,不断提高自己的工作能力,才能在工作中发挥更大的作用。希望我们每一位青年干部都能够以积极乐观的心态,脚踏实地地向前迈进。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十四

上周用了4天时间参加了区局组织的“落实十九大精神,提升素质”培训班,在工作繁忙、时间宝贵的11月,能专门抽出4天时间给区局40岁以下青年干部进行脱产培训,体现了区局党组关心青年、培养青年的一片苦心。这4天里,学习节奏紧凑、学习内容既全面又丰富,学习内容的安排,就像区局的名字一样,又“高”又“新”。任课老师的聘请,既有熟悉局情局貌的局领导和中层干部,又有学术造诣深厚的高校教授,于我而言,四天的脱产培训既短且长,短的是时光匆匆,白驹过隙,长的是教学内容的丰富,值得我们反复回味甚至细细琢磨。

通过这次培训,我想我主要取得了三个方面的巨大收获,不仅丰富了头脑,而且真正的开阔了眼界,大家私下聊起来,都从心底产生了一种这样的共识:这次的培训,没有一门课是“打酱油的”。

收获其一,不忘初心跟党走。三天的培训中,区局单独用了一个整天,分别邀请税专的老师为大家解读十九大报告精神,同时由于组长为大家讲授廉政课程,一正一反的课程内容安排,既有理论高度,又有接地气的案例,是真正能够让人听得进去,坐的下来的内容。精彩纷呈的讲授,把治国理政的思想与我们从事的税收工作有机融合,用十九大报告的精神充分武装了青年人们的头脑并指导实践,是非常契合培训主题的课程,是让人眼前一亮的内容,是让人精神为之一振的讲授。

收获其二,牢记使命强业务。东财的杨洁教授用两天的时间给大家普及了企业的.基本财务核算和目前财经界最为推崇的管理会计核算方法,对我内心的冲击力是十分巨大的!杨老师不仅讲财务核算的方法,更多的是通过对会计行业的深入思考解读带领我们更客观、更准确的去看待会计行业的未来走向以及我们所从事的职业未来面对的挑战。不得不说,孤陋寡闻的我第一次全面了解了管理会计的内容,这是一门非常有实践意义的课程,它让会计数字鲜活起来,真正发挥了会计核算对于企业决策的意义,如果真的能像杨教授那样融会贯通的理解管理会计的精髓,我想对于扶持企业发展、促进税收都是双赢的局面,这次培训为我打开了一扇窗,让我有兴趣去继续了解管理会计的内容,衷心的`感谢局党组对于课程设置的精益求精。

收获其三,团结协作齐拓展。早就听说本次培训的一大亮点是拓展活动,说到拓展,内心的感受还是挺复杂的,自打脚部骨折以后,剧烈的体育活动基本没有参加过,做的最多的就是徒步了,但是拓展又与一个人的徒步不同,强调的是集体的力量,因此作为一个运动细胞不怎么发达的人来说,我对拓展真的是既期待又怕给团队拖后退。这次的拓展形式真的很新颖,为了保证活动效果,区局请来了专业的团队策划准备,不论是硬件还是软件,活动的质量都上了一个台阶。拓展过程中的答题加定向跑,是真正的体力智力的双重考验,我们第四组的平均年龄35+,作为一只青年班里的老年组,我们的目标是坚持到底就是胜利!于是在冷风劲吹的拓展基地里,我们五个人一道,发挥各自所长,用了两个多小时的时间,齐心协力完成了拓展的全部任务。虽然过程中因为对于定位点的理解有误,耽误了部分时间,但是小组成员没有人埋怨或指责,而是齐心协力的想办法;当我们用一张a4只纸剪出大大的一个圈时,这种想象力、创造力的神奇深深地震撼着我们。

人们常说知行合一,短短的四天充分达到了加油充电的目的,要想化知识为行动力,除了像海绵吸水那样认真的学习研究,还需要我们全情投入的奋斗在工作中,不忘初心,牢记使命,方得始终!

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十五

作为一名青年干部,我有幸参与了许多组织的工作,也积累了一些心得体会。其中最重要的就是培养和锻炼自己的“三气”,即坚定的信念、勇于担当和韧力持久。下面我将从这三个方面展开,分享我对“青年干部三气”的体会与思考。

首先,坚定的信念是青年干部必备的素质。信念是内心的驱动力,是决定一个人行动力和成就的核心。作为一名青年干部,在复杂多变的工作环境中,常常会面临各种挑战和困难。只有树立起坚定的信念,才能在困难面前不动摇,始终保持正确的思想和行动。我深信,只有坚守正确的理念和价值观,我们才能够瞄准目标,坚持努力,不断提升自我,取得更大的成就。

其次,勇于担当是青年干部必备的素质之一。作为一份肩负责任的工作,我们必须始终站在全局的高度,敢于承担起责任和任务。在工作中,我们常常需要面对重大决策、困难问题和紧急情况。这时需要我们有勇气决策,果断行动,才能够做出正确的选择,解决问题。勇气不仅是面对问题的勇气,更是面对错误和失败的勇气。只有勇于承认自己的错误,及时调整,我们才能不断进步,取得更好的成果。

最后,韧力持久是青年干部必备的素质之一。工作中,我们常常会遇到困难和挫折,需要坚持不懈地努力,才能够克服困难,取得成功。只有具备韧力持久的心态,我们才能够保持积极的工作态度,坚持不懈地推动事业的发展。在面对艰难时刻,我们要时刻提醒自己:“岁月漫漫,磨砺意志;青春路上,光辉耀眼。”只要不放弃,我们一定能够越过困难,走向成功。

总结起来,作为一名干部,我们应该培养和锻炼自己的“三气”:坚定的信念、勇于担当和韧力持久。坚定的信念是我们信仰的基石,勇于担当是我们责任的体现,韧力持久是我们奋斗的坚持。只有具备了这三者,我们才能够在工作中不断超越自我,取得更大的成功。

在今后的工作中,我将继续加强自己的思想建设,不断提升自己的专业素养和能力水平。同时,我也将积极投身公益事业、为社会做出更多的贡献。相信通过坚持不懈的努力,我一定能够成为一名真正合格的青年干部,为国家和人民的发展贡献自己的力量。我相信,只要我们坚守信念、勇于担当、韧力持久,就一定能够迎接更加辉煌的明天。

专业青年干部读书体会(汇总16篇)篇十六

在过去的几天中,我参加了一场关于青年干部的研讨会,与各位来自不同地区、不同领域的青年干部们一同探讨了如何更好地发挥年轻人的力量,学习、成长、贡献自己在工作中的力量。这次研讨让我受益匪浅,我也在与各位青年干部的交流中有了新的收获。

首先,我们学习了青年干部的角色。作为年轻人,我们身负着更多的责任和机会,不仅仅要作为企业或公共机构中的一份子去完成岗位职责,还需要更加积极地参与进组织的各项工作,并为其发展和壮大贡献自己的力量。这其中,必须注重三个方面:学习、领导能力的提升和多元化表现。

其次,我们学习到了职业素养和职业道德对年轻干部的重要性。在以后的工作生涯中,我们都会遇到很多的选择,放弃某些工作和选择某些工作,甚至放弃一些经济上的利益,而这些都是让我们成长的过程。成为优秀的年轻干部,职业素养必须要放在第一位。了解自己的优劣,培养一种适应变化的心态,这些都是非常基本的素养。而职业道德方面,更是事关我们的信誉和名誉。无论是在任何场合,我们都需要放下“我”字,客观、公正地去对待他人和事件。

最后,在研讨会的最后时间,我们还进行了一些游戏和团队活动。我相信这些活动给我们留下了深刻的印象,也是我在研讨会中最难忘的时刻之一。青年干部之间应该建立出一个团结、友爱的团队,一个真正能够相互谅解、相互支持、共同成长的团队,这样才更能做出成绩。

这次研讨会让我受益匪浅,在和各位干部们的交流中,我不仅能够了解他们的工作、了解他们的想法,更是能够了解他们的自身优缺点以及他们对未来的规划和设想。我相信我会在工作中发挥出自己的优势,尽自己的力量去为学校/企业/社会做出贡献。

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