专业医院用药申请大全(15篇)

时间:2023-10-20 作者:曼珠

转学申请书是一个机会,通过写作我们可以向新学校展示自己的过去成就和学习能力。如果您需要写一份完美的工作转正申请书,以下是一些范文供您参考。

专业医院用药申请大全(15篇)篇一

尊敬的院领导:

时间的步伐匆匆,转眼已经进入了____月份医院里的工作最繁忙的季节又到了,虽然天气炎热,病人又多,但医院里的医生和护士毫无怨言,这种兢兢业业的精神也在感染着我,使我下定决心要把自己份内的事情做好,尽职尽责。

现在,我在护士岗位已经工作了将近一年了,能够认真完成组织分配下来的任务,认真处理协调好临床医患的正确关系,严把医院医疗质量关及服务理念的更新,认真协助医院搞好科技创新工作,并同时提高自己的业务能力水平,本着以病人为中心的理念,以推动科技创新为基础来代表最广大人民群众的根本利益为中心,认真配合医院做好自己的本职工作。

我想作为一名要求进步的青年,特申请合同再续期,而且我暗下决心,要干,就要干好,认真学习和摸索新的岗位职责,把护士科的工作做好,不辜负院领导对我的信任,不仅如此,业务知识还要挤时间继续钻研,将服务工作与业务能力的提高有机地融合在一起,争取做到护士工作和业务能力的提高两不误。

希望院领导能够批准我的续聘申请!

此致

敬礼

专业医院用药申请大全(15篇)篇二

尊敬的领导:

您好!本人是.从20xx年3月进入中医医院工作至今已有四年,目前在中医医院南关分部门诊药房工作。

本人20xx年7月毕业于甘肃省中医学校中西医结合专业(中医专业化方向)毕业后聘到兰州德生堂药店从事营业员,并于20xx年1月取得了《成都中医药大学中西医结合专业大专毕业证》。

20xx年3月本人进入xx县中医医院东门分部,相继在门诊药房、住院部药房、煎药室、门诊药房从事处方调配,发药工作。于20xx年10月调入南关分部门诊药房工作至今,并于20xx年底取得了《中医职业助理医师资格证》。20xx年4月本人参加并通过了医院同工同酬考试。

在加入xx县中医医院这四年的工作中,本人尊敬领导,团结同事。工作中吃苦耐劳,爱岗敬业,热情对待病人,从未和病人发生口角;思想上力求上进,遵守各项规章制度,积极践行群众路线。

因本人是中西医结合临床专业,希望能够在临床工作实践中,学习和提升专业知识技能,提高自己并更好地为患者服务。现申请调入中医医院临床内科工作,望院领导批准为盼!

此致

敬礼

申请人:

20xx年4月29日。

专业医院用药申请大全(15篇)篇三

尊敬的院领导:

我自xx年x月x日到本院药剂科工作,至今已有三年了。

在这三年的工作中,我对书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。

这里良好的工作环境,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,让我能开心的工作和学习。

然而工作近三年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

于是这一年里,我一直在准备研究生的入学考试,希望自己能以此为切入点深入系统的继续学习,这也到了家人和朋友的认可。

今年我考取了上海交通大学医学院药理学的硕士,三年的脱产学习使我无法为医院继续工作,经过深刻冷静的思考后,我决定辞去在医院的工作,专心完成好我的学业。

希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

非常感谢医院领导在这段时间里对我的教导和照顾。

在医院的这段经历于我而言非常珍贵。

将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。

我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利,并祝愿医院的发展蒸蒸日上,宏图大展。

望领导早日批准我的申请,在此非常的感谢!

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年x月x日

敬爱的xx医院:

在此,我首先祝我们xx医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,快活,安康!

我感谢两年多来医院给我这个学习进步的机会,也非常感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的.工作、生活中的照顾,在此我非常衷心肠感谢大家!

经过沉思熟虑,我现在决定辞职,重要理由有以下几点:

首先,我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表现歉意,但我盼望领导们在我们手下工作过程中给予更多地懂得,在平时的工作中,不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状,就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿,因为虽然在病人看来你是大公无私的。

        第三点,你以前曾经对我承诺,今年底你给我编制,但成果却让我深感意外,一个收费的来医院工作不够半年,却得到了编制,这让我心里很不爽,其实让医院每个人都很不爽,你这是大公无私吗??我不知道你从中得到什么利益或是被什么权利所要挟,但你总得有个交待啊!!你这种说话都不算数的人,在大家面前没有什么威望可言,怎么会给医院带来发展,所以我深感危机,工作没动力,感到这个处所不再合适我发展,所以我决定向您辞职! 就凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望体谅请给予批准!!

此致

敬礼!

申请人:

申请时间: 年 月 日

尊敬的院领导:

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。

我感谢五年多来医院给我学习进步的机会,也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!也正是因为医院的培养,让我积累了很多的临床经验,有了更好的操作基础,具备了一定的独立手术能力。

正是因为这个原因,我幸运的获得了到上级医院工作的机会。

经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点: 绿色安全的免费本站

1。在基层医院,分科不细,我们除了骨科不搞,其他什么的都要搞。

难免造成了眉毛胡子一把抓,什么都会点,什么都不精通的情况。

这个会限制个人的发展。

别人给我定科在肝胆外科,而且允诺可以让我读在职研究生。

我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。

而且上次和xx院长谈心的时候,xx院长给我说的一些事情也对我触动很大,就是因为医院的2甲牌子限制了xx院长的很多提高机会。

我不希望以后也这个样子!所以我还是选择离开。

2。急外科事件:上次院领导安排我调动到急救外科上班。

陡然换了个工作环境。

我是大大的不习惯。

特别是急外科以骨科病人居多。

我压根没有转过骨科。

基本靠学校的书本知识在应付,在科室也没有系统的培训骨科知识,这让我上班很郁闷。

对我触动最大的一件事情:一个食指外伤的病人来。

我清创的时候发现伸指肌腱可能断裂,但我不能确定,请示上级后得到指示只是给其缝合即可。

我缝合了伤口然后要求病人住院观察,病人拒绝了。

1周后病人回来拆线,我发现他的食指第1指节已经不能伸直了。

我恨自己的无能,同时也对到急外科更加不满。

我天真的认为,我应该让领导知道我上班不开心。

所以我故意去闹故意去吵。

给了领导不好的映象。

最后差点弄到在急诊科上班。

我知道,给人好映象需要很长时间的积累,给人坏映象只需要几件事。

回到外一科,我拼命的挣表现,比以前在外一科的时候更加努力的工作。

虽然让别人对我的印象有所改观。

但我更多的听到的是:你看魏宇以前表现好差,现在呢?还是要教训下才有效果。

我就是作为一个反面教材存在。

这个让我压力很大。

也坚定了我离开的决心!

3。不光我个人感觉,是整个外科片区都有一个强烈的感觉:医院对外科系统的打压态度是很明确的。

我们都有所了解,外面很多医院都是外科收入高于内科。

为什么? 因为有个工作年限的问题在,外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了,内科医生是越老越吃香,返聘的内科医生是远远多于外科医生吧?很多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金分配方案上给外科更多照顾。

但是在我们医院就看不到,外科不管怎么干,收入始终比内科少。

说实在话,我们外科的工作量是远远超过内科的,别人病人收了就写病历,病历内容也比我们少很多(手术的全套:术前查房记录,术前小结,术前讨论,术后病程,手术记录,术后3天的记录) ,我们还得看门诊,应付外伤清创,还要上手术,术后换药拆线,总的来说我们的工作量远远大于内科,但多劳多得在这里没有得到任何体现。

听说马上还要实行病历循环扣钱制度。

我回来外一科以后,每个值班收的病人基本没有少于8个。

上个班周末我都收了10多个病人,做手术到临晨4点过,而且书写一个出院病历基本要30分钟左右,在这样的工作强度下,外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。

如果真要完成病历,我们计算过,除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。

这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间,我们又有什么休息时间?交不出来的话,我们的奖金又有多少来扣?医院没有专门的门诊, 作为外科住院医生我们的工作压力在现在的情况下是相当大的,但是得不到太多的理解和关怀,这个让我们都很不顺心……反正很多医院制度都让我们感到压力太大,不堪负荷,也坚定了我离开的决心。

虽然我很舍不得已经熟悉的工作环境,很舍不得科室里面的老师和弟兄,但是在和他们谈心的时候,他们都劝说我让我到上级医院发展,他们都觉得我如果到了上一级医院,只要自己肯努力,肯定会有更广阔的发展空间。

在大家的劝说下,本来在父母坚决不同意的情况下决定不走的我动摇了,并且做通了父母的工作,最后做出了辞职的决定。

可能作为一个小兵,我对医院的大政方针有很多不理解,因此也说了很多激进的话。

我是一个有什么说什么的人,有不对的地方请多包涵。

并且我是一个理智而现实的人,虽然生活的穩定也是我的梦想,但在這里我不敢去拼我的青春。

我想我有足够的理由辞职,特下此决心,希望谅解并给予批准。

最后,祝我们xx县人民医院一切顺利,万事如意;祝各位院领导身体健康,全家幸福,安康!

此致

敬礼!

专业医院用药申请大全(15篇)篇四

尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于您对我的.关心、指导和信任,使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感谢。

我已准备好离职,并且做好工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中重要的一部分。

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,对我的申请予以考虑并批准。祝医院领导和所以同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

专业医院用药申请大全(15篇)篇五

尊敬的领导:

您好!我是xx-x.从20xx年3月进入中医医院工作至今已有四年,目前在中医医院南关分部门诊药房工作。

本人20xx年7月毕业于甘肃省中医学校中西医结合专业(中医专业化方向)毕业后聘到兰州德生堂药店从事营业员,并于20xx年1月取得了《成都中医药大学中西医结合专业大专毕业证》。

20xx年3月我进入xx县中医医院东门分部,相继在门诊药房、住院部药房、煎药室、门诊药房从事处方调配,发药工作。于20xx年10月调入南关分部门诊药房工作至今,并于20xx年底取得了《中医职业助理医师资格证》。20xx年4月我参加并通过了医院同工同酬考试。

在加入xx县中医医院这四年的工作中,本人尊敬领导,团结同事。工作中吃苦耐劳,爱岗敬业,热情对待病人,从未和病人发生口角;思想上力求上进,遵守各项规章制度,积极践行群众路线。

因本人是中西医结合临床专业,希望能够在临床工作实践中,学习和提升专业知识技能,提高自己并更好地为患者服务。现申请调入中医医院临床内科工作,望院领导批准为盼!

此致

敬礼

申请人:xx-x

20xx年4月29日 星期二

尊敬的领导:

您们好!

首先感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!

我是医院一名普通职工,于2015年参加工作,在单位服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处。2015年到药品仓库,工作至今。在这里,我学到了很多知识,开阔了视野,锻炼了能力。我衷心感谢领导们对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

在此我申请,辞去药剂科长一职,将我调整回药房上班!

由于仓库工作较为繁琐,采购计划的制定、药品的验收入库、平时药品的日常管理、药房、村医领药、以及规范药房表格的填写、上级部门要求的相关表格、信息的采集填报、中国药品电子监管等工作均只有我一人在负责,工作中遇到了诸多困难,工作压力过大,以我的能力已经无法胜任。加之家里母亲年迈,父亲病重,孩子幼小等原因,造成了我的身心压力巨大,现已无法从事这项工作。如果继续在该工作岗位上,会对本岗位的工作造成影响。在此我申请,辞去药剂科长一职,将我调整回药房上班!恳求领导们酌情考虑到我的实际困难,同意我的岗位调整请求,我将不胜感激,谢谢!

申请人:xx-x

年 月 日

尊敬的领导:

您好!我分别在医院综合内科和儿科的护理岗位工作了三年,在三年的工作中我学会了以良好的品德去对待每一位病人,护士是白衣天使,救死扶伤是我们工作职责,因此应具有良好的职业道德。我们与患者是两个地位平等的个体,只是社会分工的不同,对患者应象对待朋友亲人一样,为其创造整洁、舒适、安全、有序的诊疗环境,及时热情地接待患者,用同情和体恤的心去倾听他们的诉说,并尽量满足其提出的合理要求,施予人性化的医疗服务。用心去护理病人,以病人为中心,全身心的去工作,帮助病人,促进健康,协助康复,减少病人的痛苦,是一项很有意义的工作。工作中光有一番热情不行,还要从工作中总结经验,积累护理知识,丰富头脑,掌握好业务技能,能娴熟的操作,只有这样才能在护理岗位上让病人笑容满面的迎接病魔的挑战。“工欲善其身,必先利其器”,深知肩上的责任和重任,天使不好当,但是也会带来很多快乐,可谓是“送人玫瑰,手有余香”。

“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”。由于我热爱学习、积极上进,护理一般的知识理论及其各种操作我都已熟练掌握。神经外科是我们医院举足轻重的一个科室,我知道神经外科护理常规在临床尤为重要。在急性病期做好患者的病情观察与护理,分秒必争,减低病死率,提高生命质量是临床护理人员义不容辞的责任。能做神经外科的`各种护理工作是我的一个愿望!平时关于神经外科的病理、药理的书籍我看的多,其中口腔护理、眼睛护理、脑脊液鼻漏护理、皮肤护理、卧位护理、呼吸道护理、泌尿系护理、便秘护理、癫痫护理、呃逆护理等一般常规护理略知一二,对它们也比较感兴趣!我深信我在新岗位上必定能尽心尽职、做好所有工作中的点点滴滴!

工作的这几年,我知道了护理工作是一项有原则、有方法、有技巧、有灵活性的多元化的工作,可以锻炼自己的头脑思维能力、创造力、发掘自身潜力,让自己在各个方面都有提高,更上一层楼。今后,我会更加倍的努力工作、积极进去,在新的科室做出优异的成绩,做一名合格的“白衣天使”。请领导看我的行动!

请领导抽时间看我的申请!谢谢!

专业医院用药申请大全(15篇)篇六

您们好!

我于_年分配到_中学,现担任初三化学教学工作。由于我家住_而工作地点在_,相距太远,经济上带来极大负担,生活上也极为不便等原因,特向领导提出申请:调回_工作。

自我到学校以来,各级领导给我诸多的关爱,在工作出现困惑时,及时给我很多有益的指导和建议,使我迅速成长和成熟,较好的完成了初三教学任务。可以说,我在这里的每一步成长,每一个小小的成功都有你们的参与,我从内心向你们说声“谢谢”!

虽然时间不长,但我对学校是有感情的,可是摆在我面前的问题却是现实和残酷的。我家在_,工作在_,两地相距20公里。每次搭车,从_到_后,即使不坐麻木,从城南走到城北(3公里),再从城北搭车到_,单程花费5元;遇上下雨或时间不够,搭个麻木就要增加到7元。每个月就按往返四次算,车费花消就得(5x2x4=)40元至(7x2x4=)56元。这样的上下班既浪费金钱和精力,又影响工作。由于是单身汉要住校,吃饭又是个大问题。就以每天每餐最低标准计算一天也需0.5(早餐)+2(中餐)+2(晚餐)=4.5元,一周五天(最后一餐不吃)得花消20.5元,一个月20.5x4=82元。换句话说,一个月开销最低也需要122-138元。然后看看现在飞涨的物价,房价、油价、菜价……,在看看那两年未见动静的工资:510.5元,扣除这些后,不知道剩下的那点能做什么。可我到现在还没有解决个人终身大事,还没有自己的房子住,还没有……,想到这些真让人冷汗直冒。此外,初三考试较多,都安排在双休日,学校也不提供伙食,总让人感到身心疲惫。

综上原因,也为了更好的投身工作,我希望调回_,请领导批准。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

专业医院用药申请大全(15篇)篇七

尊敬的医院领导:

我是专业学生,学号,我自愿申请前往贵医院进行自主联系实习,时间从20xx年7月xx日——20xx年4月xx日止,共计38周,愿院领导能给予批准。

实习期间我将服从医院的管理与教育,严格遵守实习医院的各项管理制度,并自觉遵守学校制定的实习管理条例。期盼贵医院能给我一次在贵医院实习的机会,在此之间我一定会踏实努力的向带教老师们学习,把所学的'知识运用于实践,认真勤恳的做好工作,严格要求自己,保证自己的人身安全,并对自己在实习期间的行为和安全负责,.严格按照学校规定的实习要求完成实习任务。

特此申请恳请医院领导批准。

申请人:

20xx年3月6日。

专业医院用药申请大全(15篇)篇八

尊敬的医院领导:

在递交这份辞职申请的时候,我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力,现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日申请离职,希望能得到医院领导的准许!

感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

专业医院用药申请大全(15篇)篇九

尊敬的院领导:

你们好!

很遗憾在这个时候向医院正式提出的辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职报告的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的.学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!!

敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

最后,真诚祝愿医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

专业医院用药申请大全(15篇)篇十

尊敬的领导:

你好:

在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力。现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。

当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。

我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年月日申请离职,希望能得到医院领导的准许!

感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

辞职人:。

时间:年月日。

专业医院用药申请大全(15篇)篇十一

第一段:引言(150字)。

作为一个近年来频繁就医的患者,我深刻体会到医院用药的重要性。经历了一番痛苦和困惑后,我积累了一些用药心得和体会。在这篇文章中,我将分享这些经验,并希望能够帮助到其他的患者和朋友们。

第二段:正确理解医生的建议(250字)。

就医时,医生的建议往往是我们用药的指南。然而,正确理解医生的建议并不是件容易的事情。在我过去的经验中,我发现主动与医生沟通,确保自己理解医生的建议至关重要。另外,要及时了解药品的名称、用量、使用方法以及可能的副作用和禁忌症等信息,这样才能确保用药的正确性和安全性。

第三段:正确储存和使用药品(250字)。

正确储存和使用药品是保证药物疗效和避免不良反应的关键。一方面,我们应该遵循药品说明书的储存条件,防止药品受潮、过期或曝光于阳光直射等。另一方面,正确的用药方法也是重要的。药物的服用时间、与饮食的搭配、禁忌症等都需要谨慎考虑。此外,对于一些液体药品,我们应该注意保持容器的清洁,并按照医嘱只使用一次,以避免交叉感染。

第四段:合理选药避免滥用(250字)。

随着医学的发展,市面上涌现了各种各样的药品。然而,我们应该明确了解药物的作用、使用范围以及有效期限。滥用药物不仅会造成药物的耐药性,还可能引起严重的副作用甚至危害健康。因此,我们应该保持科学的用药观念,遵循医生的建议,避免盲目和过度使用药物。

第五段:依赖药物与养成健康生活习惯的平衡(300字)。

用药对于缓解疾病和改善症状有着重要的作用,但同时我们也应该注意不要依赖药物。药物只是治疗疾病的手段之一,而养成健康的生活习惯才是最重要的。科学合理的饮食、适量的运动、良好的作息等都可以预防疾病的发生和加重。当必要时,通过与医生的沟通和指导,用药是必要的选择,但我们也要时刻牢记,健康的生活方式才是最根本的治疗方法。

结尾(100字)。

在医院用药的过程中,积累经验和反思总结是非常重要的。仔细理解医生的建议,正确储存和使用药品,合理选药避免滥用,以及保持健康的生活方式,这些都是我们应该重视而且努力做到的。通过这些方法,不仅可以提高治疗效果,减少不良反应,还可以保护我们的健康,提高生活的质量。让我们共同努力,用医院用药心得和体会来释放健康的力量。

专业医院用药申请大全(15篇)篇十二

第一段:引言(100字)。

近年来,我在医院用药方面积累了一些经验和体会。医院用药是保障我们身体健康的一项重要措施,合理用药不仅可以加快康复速度,还可以减少不必要的副作用和医疗费用。下面我将分享我在医院用药过程中的一些心得和经验。

第二段:选择合适的药物(250字)。

在医院用药前,首先要选择合适的药物。记得有一次我得了感冒,症状包括咳嗽、发热和鼻塞。我去医院看医生后,医生根据我的症状开了一些药物给我。然而,我在用药的过程中发现,其中一个药物使我的胃感到不适。后来,我对药物进行了一些了解和比较,发现这个药物常常引起胃部不适反应。于是,我向医生咨询,并换了一个对胃部影响减小的药物。这次经历让我认识到,选择合适的药物非常重要,要注重药物的副作用和适应症。

第三段:遵守用药规定(250字)。

在医院用药过程中,按照医生的用药规定也是至关重要的。曾经,我因为喉咙痛去了医院,医生开了一种需要每天服用三次的药物。然而,由于我平时工作繁忙,经常忘记按时服药。结果,我的病症没有得到有效控制,反而拖延了康复的时间。通过这个教训,我深刻体会到,遵守用药规定对疾病的治疗非常重要。如今,我已经在医生开药后,会将用药时间设定在我经常提醒自己的时间,并且保证准时服药。

第四段:保持药物合理用量(250字)。

除了按时服药外,保持合理用量也是医院用药中的一项重要原则。几个月前,我不小心扭伤了脚踝。在医生的建议下,我开始服用一种镇疼药缓解痛楚。然而,久而久之,我发觉药物的效果越来越不明显,痛楚也没有缓解。后来我才意识到,我逐渐增加了药物的用量,超过了医生的建议。医生告诉我,药物的用量需要根据病情来决定,过多或过少的用量都会影响疗效。自此以后,我开始重视药物合理用量,严格按照医嘱来用药,从而获得了更好的治疗效果。

第五段:合理储存药物(250字)。

在医院用药中,合理储存药物也是需要注意的。前段时间我得了感冒,医生开了一种药物给我。由于我没注意储存条件,将药物放在潮湿的地方,导致药物发生了变质现象。当我服用这些变质的药物时,引起了严重的过敏反应。在医生的建议下,我学会了正确储存药物,将药物放在干燥、阴凉的地方,远离阳光和潮湿。正确储存药物不仅可以延长药物的保质期,也能确保药物的疗效。

第六段:总结(150字)。

医院用药是保障身体健康的重要环节,正确选择药物、遵守用药规定、保持药物合理用量和合理储存药物,都是用药过程中需要注意的事项。通过实践,我逐渐对医院用药有了一些心得和体会。希望我的经验和教训能够对大家在医院用药时有所帮助,实现更好的治疗效果。只有合理用药,才能更好地保护自己的健康。

专业医院用药申请大全(15篇)篇十三

尊敬的领导:

您好!

感谢您抽空来阅读我的个人推荐信,为我们开遗产希望之门。我是xx学校x届x毕业生xx,主修护理专业。借此择业之际,我怀着一颗真诚的、热切的、朝气蓬勃的心和对护理事业执着的追求向您毛遂自荐。我渴望加入贵单位,希望能为贵单位的明天添砖加瓦,更愿为贵单位贡献自己的青春和智慧。

敬业是我的态度,诚信是我的人格基点,真诚是我的做人原则,爱心是我拥有的财富,严谨求实是我的性格。父母的期望,社会的竞争是我学习的动力。我十分珍惜大学的学习,在校的二年里,我觉得自己并没有虚度。我不但学到了专业知识,提高了综合素质,更重要的是教会了我怎么做人,培养了我严谨务实、求索创新的个人素养,同时我努力的学习计算机,参加了国家计算机等级考试并顺利通过以及英语四级考试。

实习期间,我理论联系实践,实践巩固理论,使自己在护理技术方面有了丰硕的收获,使自己变得更加成熟稳健,专业功底更加扎实。学习中,始终以“爱心、细心、耐心”为基本,努力做到“眼勤、手勤、脚勤、嘴勤、脑勤”,想病人之所想,急病人之所急,树立了良好的医德医风,能正确回答带教老师的提问,规范熟练的进行各项基础护理操作及专科护理操作理论知识和技能。

在生活中,我把自己锻炼成为一名吃苦耐劳的人,工作热心主动,脚踏实地,勤奋诚实,能独立工作是我对工作的本分。独立思维、身体健康、精力充沛是我能充分发挥潜能的跳台。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵。在这里,让我收获颇多,让我从生命里爱上“白衣天使”这医神圣的使命!我很喜欢护理,看着病人在我们的精心护理下,慢慢的减轻痛苦,快乐的康复,心里莫名的开心!他们充满欣慰而温暖的笑容是我的幸福。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

专业医院用药申请大全(15篇)篇十四

随着医学技术的不断进步,医疗服务的质量不断提高,医院用药也变得越来越重要。作为一个在医院工作多年的药剂师,我积累了一些关于医院用药的心得体会,在此总结如下。

首先,合理用药是提高医疗质量的关键。合理用药是指根据患者的病情、年龄、性别等因素,选择适当的药物种类、剂量和给药途径,以达到治疗效果的最佳状态。在医院用药中,我们需要根据疾病的特点和患者的特殊情况,制定个性化的治疗方案。同时,我们还要注意避免不必要的药物使用,避免多药耐药等问题的发生。只有合理用药,才能最大程度地减少患者受到药物副作用的威胁,提高治疗效果。

其次,药物安全是医院用药的首要任务。药物安全问题一直以来都备受关注。医院用药中,我认为减少药物错误是提高药物安全性的关键。药物错误包括给药错误、药物选用错误等。我们需要采取一系列措施,如增加临床药师在临床工作中的参与,建立严格的药物安全管理制度等,来减少药物错误的发生。同时,临床药师还需做好药品安全教育工作,提高医护人员对药物安全的意识,以及正确的药物使用方法。

第三,及时妥善处理药物不良反应是提高医院用药质量的重要环节。药物在治疗疾病的同时,也可能引发一些不良反应。药剂师在医院用药中,不仅需要监测和预防药物不良反应的发生,更需要及时处理不良反应。及时妥善处理不良反应可以减轻患者的痛苦,避免病情的恶化,提高患者的生活质量。在处理不良反应时,药剂师需要与医生、护士等多学科人员密切合作,共同制定处理方案。

第四,药物合理利用是促进医院用药持续发展的根本。药物的合理利用是指合理使用药物的同时,避免浪费资源,提高药物利用率。我们需要充分发挥临床药师的作用,根据患者的实际情况和药物的特点,制定合理的用药方案。同时,我们还需要合理配置药物资源,提高药物资金利用效率。只有实现药物的合理利用,才能更好地满足患者的需求,促进医院用药的可持续发展。

最后,医院用药的优化需要全体医疗工作者的共同努力。医院用药是一个复杂的系统工程,需要医生、药剂师、护士等多学科人员的共同协作和努力。在医院用药中,我们应该加强沟通,建立良好的合作关系,共同制定用药方案,共同解决用药中的问题。只有全体医疗工作者携手合作,才能提高医院用药的效果,保障患者的安全和福祉。

综上所述,医院用药是医疗服务的重要环节,合理用药、药物安全、药物不良反应处理、药物合理利用以及全体医疗工作者的共同努力是提高医院用药质量的关键要素。作为一名药剂师,我会继续努力,不断学习进步,为患者的健康贡献自己的力量。

专业医院用药申请大全(15篇)篇十五

二、安全工作是医院全部工作的重要组成部分,要贯穿到工作的方方面面,落实到各科室、各岗位、各人员及各项工作之中。任何人员、在任何时候、任何情况下,都要十分重视安全工作,不得有任何的麻痹绕幸心理和疏忽大意。

三、坚持“预防为主”的安全工作方针,在思想上、认识上筑牢安全防线,筑起安全预防坝堤;在物质上、技术上打牢安全防范基础,提供安全预防保障;在人力上、精力上投入安全预防力量、提高安全预防警觉;在制度上、措施上健全安全工作规范、建立安全工作机制。

四、大力推行安全工作目标管理责任制,将安全工作的目标分解到科、到人,将安全工作的责任落实到人头,建立全方位、全时制的安全工作网络,努力创建平安型医院。

疏忽大意。

三、坚持“预防为主”的安全工作方针,在思想上、认识上筑牢安全防线,筑起安全预防坝堤;在物质上、技术上打牢安全防范基础,提供安全预防保障;在人力上、精力上投入安全预防力量、提高安全预防警觉;在制度上、措施上健全安全工作规范、建立安全工作机制。

四、大力推行安全工作目标管理责任制,将安全工作的目标分解到科、到人,将安全工作的责任落实到人头,建立全方位、全时制的安全工作网络,努力创建平安型医院。

第二章安全宗旨和目标。

一、坚持安全工作为医院建设、改革、发展服务,为人民群众、广大患者和职工服务的宗旨。

二、全院人员必须牢固树立“安全第一”的思想,坚持以人为本的安全理念,把安全工作放到十分重要的位置,把人的安全放到重中之重的位置,在进行各项工作时保证安全,在确保安全的基础上认真做好各项工作,做到安全和工作“两不误”。

三、安全工作的主要目标:围绕“没有危险、不受威胁、不出事故”的安全工作内涵,努力达到全院年度安全工作实现“五无”即:无我方有责任的政治案件、无我方有主要责任的刑事案件、无我方有主要责任的经济案件、无我方有主要责任的二级以上医疗事故和严重医疗纠纷、无我方有主要责任的行政事故、生产事故、交通事故以及消防、偷(被)盗、食物(药物)中毒、触电、气体泄漏或爆炸、斗欧等严重事故。

四、各科室要按照各自工作范畴和工作责任,做好本范畴内的政治、行政、医疗、生产以及人、财、物和行为安全管理工作,防止各类案件、事故的发生,具体目标是:

2、人事科:年度内无人事管理、执业管理、劳资管理、社保管理方面的责任性差错事故和严重纠纷。

3、宣传科:年度内无正反宣传方面的失实、失策、失度责任性差错事故及违反广告法的虚假、误导性广告责任事故。

4、经管科暨行政监察审计室:年度内无经济运行管理和经济考核方面的责任心严重差错事故,无行政监察失察、审计失真、失职、失误、监察不到位导致发生的责任性监察审计差错事故和严重问题。

5、纪检监察科:年度内无授理投诉、接待来访、查办案件和查处问题方面的责任心、人为性严重差错事故以及因此而导致发生的其他连锁事件和严重问题,无对党员、领导干部监督失察而发生的责任心案件及严重问题。

6、司机班:年度内无由我方负主要责任的等级车辆事故、车辆机械事故以及违反交通法规的规定、制度的严重问题,无领导和工作用车方面的严重责任问题。

7、财价科:年度内无现金、资产、帐务管理方面的责任心差错事故,无财务工作人员监守自盗、贪污挪用、私报公款、收支差错导致医院或患者利益严重受损等严重问题,无乱立项目、乱设价格、乱收费用因而导致发生经济责任事故和严重经济纠纷问题,无违反财务法律、法规、制度导致发生的经济案件。

8、总务科:年度内无水、电、气断供及水、电、气机械设备设施方面的责任心严重事故,无物资采购及供应方面的严重差错问题,无采购中收受“回扣”的商业贿赂问题,无在检修、维修方面的生产事故。

9、基建科:年度内无因监督管理不到位出现责任性严重工程质量问题和生产事故,无在工程、维修项目承发全方面收受商业贿赂等问题。

10、保卫科:年度内无因检查、巡查、监控不到位出现被盗、失火及安全生产、人为破坏等方面的责任事故,无保卫人员参与各种不利于治安、安全方面的严重问题。

11、信息中心:年度内无因安装、检查、检修、调试、监控不到位和操作规程、编程不正确发生网络失灵、内部病毒侵害、数据丢失以及信息发布方面的严重错误的案件,无信息工作人员违反法规制度发生治安、安全方面的严重问题。

12、医教科:年度内无因管理、监督不到位发生责任心等级以上医疗事故和严重纠纷,无医务人员违反医疗制度、技术规范和医疗职业道德发生的严重工作差错和责任事故。

13、护理部:年度内无因护理管理不严、执行医嘱不严、护理不到位发生医疗事故和严重医护患纠纷,无护理人员违反卫生法规、护理规则、操作规程和职业道德发生严重责任心差错事故,无因对实习、进修人员管理失控导致发生事故和严重问题。

14、院感科、预防保健科:年度内无因院内感染控制不严、预防不力,导致发生责任性严重感染事故、传染病流行以及医疗纠纷,无因制度不健全不落实和违反操作规程和职业道德,导致发生严重责任性工作差错和严重问题。

15、门诊部:年度内无因违反医学原理和医疗技术操作规范失诊、误诊导致发生责任心严重医疗差错、事故和纠纷,无因违反各项医疗核心制度和医疗职业道德发生严重工作差错和问题。

16、住院部:年度内无严重责任性医疗事故和医疗纠纷,无因违反医疗制度和医疗职业道德发生严重工作差错和问题。

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