2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)

时间:2023-10-24 作者:温柔雨

答谢词是一种表达感激之情的演讲,它可以让人们感受到我们的真诚与谢意。创新和个性化的表达方式可以让答谢词更加生动和个人化。在这里,我们为大家整理了一些感人的答谢词范文,希望能唤起大家对感恩的思考。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇一

同学们:

大家好,我担任xxx班副班长已经一年了。我总结一下这一年来我们班委的工作经验。这一年来我们班委组织了许许多多的活动,比如老人山弯腰活动,xx市老人山康乐园志愿者活动,以《xxx》为主题的团日活动,回顾班级建设主题班会等等活动。在这些活动中我们有过风雨,有过彩虹。每一个活动都将成为我们xx班的点滴回忆。在班级建设中我们xx班获得过许多的荣誉,也有许多做得不足的地方。我们总结这一年来的经验和教训。做得好的方面我们继续发扬,做得不好的方面我们要加以改正。我觉得班委要加强彼此的沟通与交流。要听取同学们提出建设班集体的建议。同时我也希望同学们支持和配合班委们的工作,共同建设我们的软件1班。

我们xx班获得过xx市先进班集体。这是一个咱们xxx班集体一起奋斗的结果。没有同学们的支持我们不可能获得先进班集体。这一年里我学会了很多,也发现自己做错了很多。我常常在想我们上大学一年了到底学到了什么?到底收获了什么?我记得大一上就业与创业课的时候,我们给自己的人生做了一个职业生涯规划。现在我不知道同学们是否离自己当初定的目标又近了,还是离目标越来越远。有的同学在大学找到了目标,找到了冲刺梦想的干劲。也有的同学在大学里迷茫了,失去了奋斗的激情。我希望同学们找回自己的目标,继续奋斗。

现在我们班新一届的班委选举,这是一个来之不易的机会,这是一个激起同学们青春激情的机会,这是一个展示个人能力的舞台。当你加入了班委会,才能切切实实感受到为班级负责的感觉。上台参与班干的竞选吧。只有你真正来做了,你才会了解自己的能力,了解什么事责任。

经过三个月的顶岗实习,我思考了许多。我们该如何建设我们的班集体?如何把我们的班级建设成为一个团结、积极向上的集体。我们xxx班本来是个积极向上的,团结的集体。但是在大一下学期的时候情况变了。当我看到我们班8个同学因为重修c#程序设计课去了3班。我相当惋惜,我希望他们努力学习,赶上学习的进度。尽快回到我们xxx班这个集体。我希望xxx班的同学团结起来,咱们xxx班雄起来!!!

谢谢大家,我的演讲完毕。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇二

纪工委监察分局。

各位领导、同志们:

即将开展的换届选举工作,既是对当前党风廉政建设工作提出的新要求,更是对纪检监察机关履职尽责的加压和考验。对于我们纪检派驻机构来说,做好辖区换届选举的监督检查工作,使命光荣,任务艰巨,责任重大。我们将不辜负县委的重托和要求,认真履行纪检监察的职责,全面抓好换届选举监督检查工作。为营造风清气正的换届选举氛围,我们将努力做好以下工作:

换届纪律和风气如何,直接影响换届工作能否顺利进行。作为县纪委监察局的派驻机构,我们要从政治和全局的高度,充分认识换届纪律、保证换届风清气正的重要意义,为预防和整治换届选举工作中的违纪违规行为,认真贯彻落实中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》及相关换届文件精神。对此,我们将带头学习“5个严禁、17个不准、5个一律”等纪律要求,坚持以“提早介入、教育在先、重在防范、防纠并举、狠抓落实”的原则,通过多渠道广泛宣传换届选举目的和要求、程序方法、法律法规、选人标准和典型经验,引导广大党员群众热情参与、理性参与、依法参与,树立正确舆论导向,营造风清气正工作氛围,合力推进换届选举工作。

1查工作方案,明确监督检查的重点、范围、内容和方法步骤,切实提高监督检查的效能。一是强化廉洁情况梳理,把好提名关。作为驻乡镇纪工委要对干部廉洁自律情况的日常了解,对党员干部廉洁从政情况认真梳理,准确把握党员干部廉洁从政状况。按照县纪委和县委组织部关于对干部廉政协审的要求,加强与辖区党委的协调和沟通,确保换届期间干部征求意见回复的准确性、规范性和时效性,切实把好候选人提名的廉政关。二是强化信访举报工作,把好监督关。要以防止在换届选举中出现“跑风漏气”、“拉票贿选”、“弄虚作假”等问题为重点,在每个乡镇村屯设立举报信箱,全面接受群众的监督,收集换届选举工作信息及群众舆情动态。公开举报电话,畅通群众举报渠道,凡涉及换届问题的举报,及时受理,做到一件不漏。对反映问题线索清楚、内容具体的举报,明确办结时限,进行重点查办。三是实施全程跟踪监督,把好程序关。为确保换届选举顺利进行,我们将直接介入辖区换届选举全过程,实施“嵌入式”监督。做到关口前移、及时跟进、全程监督、确保实效。要加强对干部提名推荐、考察、公示和选举“四个环节”的监督检查,一看党委换届选举政策宣传是否到位;二看换届选举法纪教育是否到位;三看换届选举公示公开是否到位;四看换届选举程序执行是否到位;五看相关规范性文书整理是否到位。对发现的问题,要求辖区各党委及时整改重新落实。

更要快查快结,以对干部高度负责的态度,及时查明原因,切实保证换届选举时间和进度要求。二是从严查处。要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。对查实的违纪行为,要严肃处理、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责。要通过严肃查处拉票贿选,“写黑信、乱告状”,“有意隐瞒、弄虚作假”等行为,彻底让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。三是全程查处。要把执纪办案工作贯穿于换届选举的全过程,重点查处搞非组织行为影响破坏换届选举秩序,换届期间不作为、乱作为导致群体性事件等违反组织人事纪律和政治纪律案件,在保证办案程序的同时,特事特办、急事急办,随时发现、随时查处、随时反馈,以查办案件的时效性,确保整个换届工作顺利、有序开展。

责,认真督办各党委履行换届选举工作职责情况,通过监督检查、随机抽查等办法,查看各党委换届选举推进措施、工作效能、维护稳定等工作情况,查摆问题、督促整改,确保换届选举各项任务保质保量完成。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇三

尊敬的领导,同志们:

法制室在局党委的领导和重视下,经过全体人员的共同努力虽然取得了一定成绩,但是与我局“创西部一流、争全国先进”奋斗目标、执法规范化建设的工作要求还有一定差距。在五、六月份全局综合部门绩效考核中,我室连续两次评为黄旗。在半年综合考评中,又居综合部门倒数位次。剖析我室半年来的工作,主要存在以下几方面的问题:

一是认识差学习不够,对法制部门的宏观服务管理,看得不远,看得不广;二是工作粗不细致,缺乏精细化意识;三是工作作风漂浮,工作态度不端正,责任心不强。表现在对待工作应付了事,总想在工作中找到捷径,甚至拖沓、怠慢、推诿;四是工作缺乏主动性。工作中只限于奉命行事或者只停留在落实任务上,与基层所队的联系上不够密切;方法上灵活性不够,导致疲于应对,工作的全局性、前瞻性、创新性不够。

正视现实,就能。

总结。

教训;找准问题,就能谋寻发展。我们法制室全体民警有决心有信心做好今后的各项工作。

技能,更好地做好本职工作;三是加强自身修养,争做遵章守纪典范。

二、恪尽职守扎实工作,改变作风弘扬正气。一是要从审核的每一起案件特别注重证据的审核,确保每起案件高质量;二是培养务实严谨的工作作风,确保每一项工作做到“精、严、细、准”,不降低工作标准、不推辞责任、不拖延时间,决不允许因为自己的瑕疵和失误而影响全局;三是要严格按照规定和程序办事,做到坚持原则不动摇,执行政策不走样,履行程序不变通。严格执行工作标准和业务流程,树立“三个零”的工作目标,即审核案件零延误、处理问题零缺陷、热情服务零抱怨。

三、

团结协作共创和谐科室。团结是法制全体的导航,上进是我们坚定的信念。工作中的团队精神、集体信念是我们出色完成各项工作任务的基础。法制室全体民警今后将团结一致,树立服务创新工作理念,同心协力为全局的执法质量提高营造和谐融洽的环境。

以上是我的表态发言,不妥之处,恳请大家批评指正。谢谢大家。

表态发言人:***2018年6月17日。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇四

省局党组任命**同志负责**工作,这是省局党组经过层层选拔,深思熟虑后的安排,也是**过关斩将,脱颖而出的结果。在此,我代表州局全体班子副职对省局的安排表示绝对的拥护,并对**的到任表示最诚挚的欢迎。下面,我代表全体班子副职作如下表态:

一是拥护决定,诚挚欢迎。省局党组根据领导干部选拔任用的相关规定,结合实际,经过层层选拔,最终任命**来涎**负责全州**工作讹,这是省局党组对**缘的肯定和认可,也是*单*多年来工作能力和工渊作水平的印证,作为州忠局班子的副职,我们坚移信,在省局党组的坚强唯领导下,**一定能带邀领州局班子和全州广大千干部翻开**事业崭新腥的一页。

二是维护型权威,搞好团结。作为渔副职,我们将按照分工候和**的意图抓好分管酝工作的落实,凡是集体师的决定,我们一定不折泉不扣贯彻到位,有令必疥行,有禁必止,绝不当弧面附和,背后搅合,工虚作中多请示多汇报,加摇强联系和沟通,切实维云护好一把手和班子整体篡的权威。作为副职,我远们将以大局为出发点,崖工作积极主动,靠前站淬,多干事,负责任,多齿补台不拆台,积极为班匝子的工作查漏补缺,不勾冷眼,不旁观,极力维茨护班子和“一把手”的顿形象。

三是立足全液局,当好参谋。作为班晃子副职,我们将在平。

时的工作中,积极思秩考谋划,提出自己合理纶的意见,特别是对分管泻领域的工作,多出好主涂意,出成熟的主意。“桔不谋全局者,不足以谋宣一域”,我们将努力跳帽出自己分管领域的小圈奋子,站在大局的高度考埃虑问题、分析问题、解丧决问题。我们将及时、广迅速的转换自己的角色星,摆正自己的位置,提胞高适应能力,努力把*捻*和班子的集体决策细篷化成具体的行动;努力谚当好班子中不可或缺的凑一员,勇于担负起分管熊领域内的职责,保证整亢个班子的高效运转。

四是尽职尽责,积极教作为。作为州局领导集菲体的一员,我们将牢固印树立与单位、与一把手践肝胆相照、荣辱与共的谣意识,把单位当成自己臣的家庭一样来爱护,来歇经营,班子工作上有不像足,主动补救;班子形咸象上有破损,积极修补欲,用强烈的主人翁意识沸来带动单位的活力和激王情。对分管领域内的工猜作,我们将勇于担责,硬除了抓好业务工作,也逊将按照“一岗双责”的章要求,担负起分管范围墅内的党风廉政建设责任讲,力争在**的领导下管,通过我们的积极作为阂,使我们的分管工作在篓全省**系统有地位,蟹在州直各部门有影响。

事业的发展作叙出我们积极的贡献。

谢唁谢大家!

根据工作需帧要,组织上安排我到x仟x公司工作。对组织上继的这个决定,我表示坚珐决的拥护和服从。感谢荫组织上对我的培养和关算心,感谢xx县委、县拧政府对我的信任。同时淮,对xx和xx两位同凰志即将走上新的工作岗疹位,表示美好的祝愿。

xx公司在以xx蔗、xx为班长的上一届簿领导班子的带领下,广胺大干部员工秉承着xx冷特有的“情义文化”,沂锐意进取、克难攻坚、渝干事创业,在安全生产苞、电网建设、经营管理吸、优质服务、队伍建设让、党建和精神文明建设责等各方面都取得了令人吠骄傲的成绩;广大干部烫职工,勤勉履责、无私滑奉献,赢得了尊重、塑厂造了形象,得到了上级邢公司和xx县委、县政淖府的高度评价。这是县巩委县政府、市公司正确纬领导的结果,是班子成轩员团结一心、运筹帷幄堵的结果,是全体干部员迹工狠抓落实、勇于突破畜的结果。

关怀、乖职工的信任,我将身体惶力行,做好以下几点:

一是讲大局,维护曙团结。全面担当起党委甘。

书记。

的责任,抓好班子臣、带好队伍。坚持民主怪集中制,充分发挥班子锄合力、1各位代表、同瞄志们:

够以企业当家珐作主的主人翁精神、高慷度政治责任感和工作热饥情,认真履行职责,充瑶分发扬民主,畅所欲言睦,建言献策,认真听取谦并审议通过了会议的三凡个报告。会议通过的各译项决议和部分管理制度欲,充分反映了新时期、窥新形势下xxxx发展厢的要求和职工切身利益至的需要,集中体现了职轩工的意志和愿望。

帜xx的工作报告,认真沿总结了xx九届二次会远议以来的生产经济发展海情况,从xxxx发展原全局和战略的高度,全峦面分析了xxxx经济绊发展的方式和经济结构篱的调整,明确提出了发阳展xx经济的总体要求魏和主要任务。xxx的茅《经济责任和管理制度茵》集中体现了xxxx只全体职工的智慧,也是馈实现“富民强x”新跨染越的基本保障。我们一惑定要认真学习领会,坚车决贯彻落实。过去的x儿x年,是实施“十二五聘”规划的开局之年,是阵中国共产党成立90周矽年,我xxx在县委、挣县政府及上级有关职能鄙部门的正确领导和支持否关怀下,全场广大干部背职工群众以科学发展观蹿为统领,紧紧抓住经济赵建设这一中心工作,克狱难攻坚、奋发进取,不彝断调整种植结构,积极耗发展生产,推进xxx岭x建设,顺利实现了“冤十二五”发展的良好开蚤局,圆满完成了年初职蓉代会确定的各项工作目械标和任务,实现了xx樟xx经济持续稳步增长伙,职工安居乐业,生活毅水平逐年提高,幸福指窄数不断提升。我xxx稚x荣获了xx年度“x赠x五一劳动奖”和“x环x县基层工会标兵单位轨”

的光荣称号,这些成裹绩的取得是xx领导班盯子凝心聚力、勤奋敬业蚁、开拓创新的结果,是谜我xxxx广大干部职性工同心同德、团结奋斗拐和无私奉献的结果。

各位代表,大会就要冯结束了。应该说,我们翰已经理清了思路,明确乏了发展方向。回到工作申岗位上,希望各位代表驱与职工要认真贯彻落实偷好这次大会精神,以崭惕新的姿态投入到新一年需紧张的工作中去。下面掖,我代表xxxx党委采提四点意见:

xxxx硬的工作思路和发展目标页,明白自己的努力方向归,自觉地把自己与xx业的命运紧密联系在一起烫,为推动xxxx科学龙发展发挥自己的聪明才猿智。

二是各单位要驯更新思想观念,结合新尹形势、研究新情况,分景析新问题,确定新举措摩,引导和带领广大干部硒职工,以科学发展观为忍统领,开拓进取,创造掩性的开展各项工作。

三是中层领导干部作翟为xxxx的中坚力量帛,要不断加强学习,提蒂高自身素质,既要保持瞬政治上的清醒,又要掌奴握与本职工作有关的业御务知识,做到工作态度占端正、工作作风正派,藻思想不断进步,能力不汰断提升,让领导放心、拒职工群众满意。

四倘是全体职工代表回到工付作岗位后,要以身作则郧,带动全xxxx广大还职工努力工作,真抓实穗干,共谋发展,以强烈玻的事业心和责任感,以郸顽强拼搏、昂扬向上的区精神状态,为圆满完成誉这次大会确定的各项工辈作目标和任务而努力奋耽斗!以更加优异的成绩熄、更加突出的贡献,向氓党的十八大献礼!

善最后,祝大家身体健康灶,万事如意,龙年大吉雕!

范文二于霆同志简历肘。

于霆,男,汉族,坛1965年2月出生,清宁夏石嘴山人。198去7年6月加入中国共产喊党,1989年7月参惫加工作,山东矿业学院甭机电专业毕业,大学学旋历。

任中卫市副市长哨;xx年2月任中卫市莽委常委。

尊敬的各位领倚导、同志们:

这次枪,组织任命我为市委常疲委,让我能够继续在中检卫工作,这是对我过去姜五年工作的充分肯定,惩也是对我今后工作的极毗大鞭策。首先,我要衷偿心感谢自治区党委、自贮治区党委组织部和市委亏、市政府对我的信任,雹委任我更重要的岗位和辑职务,感谢在座的同志酝们和各级领导以及广大顾干部群众,给予我的信竞任和支持,给予我的理纬解和宽容,给予我的关皂心和帮助。

议醚确定的xx年奋斗目标溯和改

革、发展、稳定的坷新要求,今年是建国6页0周年、西藏解放50佰。

周年,又受金融危侍机的影响,社会矛盾复寸杂,我们政法部门肩负氛着更加繁重而光荣的任酪务。在新的岗位上,我孟一定不辜负党和人民的质期望和重托,在自治区酉党委、政府和市委、政儿府的坚强领导下,紧紧则依靠广大干部群众,以批良好的业绩回报组织、机回报社会、回报人民。

尿为了适应新的工作需要眠,我要努力做到:

固第一,讲。

学习。

提高领悸导能力。坚持把学习作宽为履职尽责的第一需要役以学明志牢牢把握趾正确的政治方向不断牛增强贯彻落实科学发展邑观的自觉性和坚定性疥始终坚持在市委的领导因下开展工作;以学立德菊不断提高思想道德修稚养牢固树立马克思主埠义世界观、人生观、价烩值观始终保持共产党噎员的先进性;以学广才蜘积极学习相关领域的柱新知识坚持向群众学爽、向实践学、向同志们燃学进一步拓展视野若增强应对复杂局面的能回力。

制度。

和民主集中制辰,在思想上、行动上与刮自治区党委、政府和市履委、政府保持高度一致林,坚决维护上级党委、糠政府权威,坚决维护市班委班子团结,坚决执行倔自治区党委、...

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇五

各位代表、同志们:

大家下午好!

这次大会选举我们为xxx集团新一届党委委员和纪委委员。这是全体代表对我们的信任和支持,是全集团党员干部职工对我们的厚爱。在此,我代表新当选的“两委”委员,向所有关心集团发展的师领导和师党委组织部领导、向给予我们充分信任的各位代表表示衷心的感谢!向给予我们大力支持的全集团党员和职工表示诚挚的谢意!

此时此刻,我们深感使命光荣,深知责任重大。我们的选择只有一个,那就是尽心竭力,恪尽职守,奋发有为,忘我工作,做到不辱使命,不负重托。我们要坚持把学深做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深刻学习领会习近平总书记重要讲话指示精神,进一步提高政治站位,强化政治引领,团结带领全集团广大党员干部和职工,抢抓机遇,开拓进取,真抓实干,推进xxx集团高质量发展。

下面,我代表新一届党委班子向同志们做个表态:

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇六

(2011年月日)。

按照省市安排,我县县、乡党委集中换届工作即将开始。下面,我就贯彻中省市关于严肃换届纪律保证换届风清气正有关要求向县委作个表态。

一、高度重视,树立正确舆论导向。县、乡党委领导班子集中换届是全县政治生活中的一件大事。换届纪律和风气如何,直接影响到换届工作能否顺利进行。全县纪检监察机关要从政治和全局的高度,充分认识严肃换届纪律、保证换届风清气正的重要意义,认真贯彻落实各级纪委全会精神和中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》的要求,统一思想,明确任务,周密安排。同时,要加强宣传教育,会同组织部门将中央两个《通知》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》等编印成册,发放到县委管理的每一名领导干部进行学习,教育引导领导干部严格遵守换届工作的政策、法律、法规和纪律,正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排。

官要官、买官卖官”、“跑风漏气”、“拉票贿选”、“带病提拔”、“带病上岗”及突击提拔调整干部等问题发生。

三、严肃纪律,确保换届风清气正。全县纪检监察机关要在县委的领导下,与组织人事部门密切配合,加大换届工作全程监督力度,严肃查处换届中的各种违纪违法行为。一是从快查处。要协同组织部门认真受理反映违反换届纪律的问题,畅通群众举报渠道,健全电话、信访和网络“三位一体”的举报平台,凡收到涉及换届问题的举报,要及时组织受理和办理,做到一件不漏。要建立违反换届纪律问题查核专办制度,对反映问题线索清楚、内容具体的举报,要明确办结时限,组织力量重点查办。二是从严查处。要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。对查实的违纪行为,要严肃处理、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责。要通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。三是全程督查。要严格执行干部选拔任用工作四项监督制度和换届纪律要求,加强对干部提名推荐、考察、公示和换届选举等环节的监督检查,重点对干部选拔任用和执行换届纪律情况进行全程监督,确保整个换届工作置于有效监督之下。

在县、乡党委换届的同时,县、乡纪委也进行换届。县、乡纪委领导班子和领导干部要认真学习贯彻中央精神,带头加强思想政治建设,带头严格执行换届纪律要求,确保县、乡纪委换届工作顺利进行。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇七

纪工委监察分局。

各位领导、同志们:

即将开展的换届选举工作,既是对当前党风廉政建设工作提出的新要求,更是对纪检监察机关履职尽责的加压和考验。对于我们纪检派驻机构来说,做好辖区换届选举的监督检查工作,使命光荣,任务艰巨,责任重大。我们将不辜负县委的重托和要求,认真履行纪检监察的职责,全面抓好换届选举监督检查工作。为营造风清气正的换届选举氛围,我们将努力做好以下工作:

一、加强学习,明确换届选举的重要性。

换届纪律和风气如何,直接影响换届工作能否顺利进行。作为县纪委监察局的派驻机构,我们要从政治和全局的高度,充分认识换届纪律、保证换届风清气正的重要意义,为预防和整治换届选举工作中的违纪违规行为,认真贯彻落实中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》及相关换届文件精神。对此,我们将带头学习“5个严禁、17个不准、5个一律”等纪律要求,坚持以“提早介入、教育在先、重在防范、防纠并举、狠抓落实”的原则,通过多渠道广泛宣传换届选举目的和要求、程序方法、法律法规、选人标准和典型经验,引导广大党员群众热情参与、理性参与、依法参与,树立正确舆论导向,营造风清气正工作氛围,合力推进换届选举工作。

二、增强监督,维护换届选举的公正性。

查工作方案,明确监督检查的重点、范围、内容和方法步骤,切实提高监督检查的效能。一是强化廉洁情况梳理,把好提名关。作为驻乡镇纪工委要对干部廉洁自律情况的日常了解,对党员干部廉洁从政情况认真梳理,准确把握党员干部廉洁从政状况。按照县纪委和县委组织部关于对干部廉政协审的要求,加强与辖区党委的协调和沟通,确保换届期间干部征求意见回复的准确性、规范性和时效性,切实把好候选人提名的廉政关。二是强化信访举报工作,把好监督关。要以防止在换届选举中出现“跑风漏气”、“拉票贿选”、“弄虚作假”等问题为重点,在每个乡镇村屯设立举报信箱,全面接受群众的监督,收集换届选举工作信息及群众舆情动态。公开举报电话,畅通群众举报渠道,凡涉及换届问题的举报,及时受理,做到一件不漏。对反映问题线索清楚、内容具体的举报,明确办结时限,进行重点查办。三是实施全程跟踪监督,把好程序关。为确保换届选举顺利进行,我们将直接介入辖区换届选举全过程,实施“嵌入式”监督。做到关口前移、及时跟进、全程监督、确保实效。要加强对干部提名推荐、考察、公示和选举“四个环节”的监督检查,一看党委换届选举政策宣传是否到位;二看换届选举法纪教育是否到位;三看换届选举公示公开是否到位;四看换届选举程序执行是否到位;五看相关规范性文书整理是否到位。对发现的问题,要求辖区各党委及时整改重新落实。

作为换届选举的监督部门,我们要在县委的领导下,按照县纪委和县委组织部的要求,与辖区党委密切配合,联动协作,加大换届工作全程监督力度,严肃查处换届中的各种违纪、违法行为。一是从快查处。要协同辖区党委认真受理反映违反换届纪律的问题,对于群众举报的有关问题,要快查、快办,特别是群众反应的候选人廉洁问题,更要快查快结,以对干部高度负责的态度,及时查明原因,切实保证换届选举时间和进度要求。二是从严查处。要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。对查实的违纪行为,要严肃处理、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责。要通过严肃查处拉票贿选,“写黑信、乱告状”,“有意隐瞒、弄虚作假”等行为,彻底让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。三是全程查处。要把执纪办案工作贯穿于换届选举的全过程,重点查处搞非组织行为影响破坏换届选举秩序,换届期间不作为、乱作为导致群体性事件等违反组织人事纪律和政治纪律案件,在保证办案程序的同时,特事特办、急事急办,随时发现、随时查处、随时反馈,以查办案件的时效性,确保整个换届工作顺利、有序开展。

四、强化协调,增强监督检查的操作性。

精心组织严格程序。

全力以赴圆满完成乡党委换届试点工作。

大阳乡政府乡长铁宝禄。

(2011年6月7日)各位领导、同志们:

按照县委安排,我就如何贯彻落实换届工作文件精神,抓好。

大阳乡党委换届工作做一表态发言。我发言的题目是《精心组织严格程序、全力以赴圆满完成乡党委换届试点工作》,不妥之处,请批评指正。

一、充分认识党委换届工作的重要意义,切实增强政治责任感和历史使命感。

今年是实施“十二五”规划的开局之年,也是乡镇党委换届之年,大阳乡能被确定为全县唯一一个试点乡镇,这不仅是县委对大阳乡党委各项工作的充分肯定、也是县委和全乡两万多回汉群众的殷切期望。作为换届试点乡,我们要充分认识这次乡党委换届工作的重要意义,坚持发扬民主,严格换届程序,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以高度的政治责任感和历史使命感,认真扎实、积极稳妥地开展工作,保证新选出的乡党委领导班子能够成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展、促定社会和谐的坚强领导集体,为全县乡镇党委换届创造经验奠定基础。

三、加强领导,强化措施,全面完成换届工作。

(一)加强宣传动员。要采取多种方式,广泛宣传乡党委换。

届工作,特别是宣传全乡“十一五”时期的成就,为换届工作营造浓厚的氛围。要采取召开座谈会、上门走访等方式,与基层党员群众广泛交流,互相沟通,准确掌握他们的思想动态,有针对地做好宣传解释工作,引导党员群众以高度的政治责任感参与到换届选举工作中来,为全面完成换届各项工作任务奠定坚实的思想基础。

(二)严肃换届纪律。今年是实施“十二五”规划的开局之年,在这个关键时期进行乡党委换届,既是全乡人民政治生活中的一件大事,又关系着大阳乡的发展大计,县委把这一光荣的任务交给我们,这是我们义不容辞的政治责任,更是全乡人民的共同期望。换届风气问题是一个重大的政治问题,直接影响到换届工作能否顺利推进,影响到能否选出符合党和人民要求的乡党委领导班子,影响到全乡改革、发展、稳定大局。因此,我们一定把换届中的政治纪律、组织人事纪律、党风廉政纪律和工作纪律的各项要求,贯彻落实到党委换届的全过程中,不该谈的不谈,不该做的不做,不越雷池,不碰红线,大力营造和维护风清气正的换届环境。把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过的硬、善于做群众工作的优秀年轻干部推荐到乡镇党委领导班子中。保证乡党委成为坚决贯彻执行党的路线方针政策,求真务实、开拓创新、奋发有为的坚强领导集体。

主要关口”即资格审查关、参会人数关、工作程序关、政策要求关,抓好“五个关键环节”即动员报名、酝酿讨论、公开推荐、考察公示、大会选举。要坚持换届工作依法依规进行,确保换届工作顺利完成。

(三)做好报告的起草制定。起草和制定工作报告,是乡镇党委换届工作的一项重要任务,工作报告能得到大家的赞成和拥护,不仅能增强乡党委的凝聚力和号召力,同时能激发广大干部、党员和人民群众的积极性和创造性。因此工作报告的起草意义深远,责任重大。我们一定要在深入调研的基础上,深入了解民意,倾听群众呼声,组织乡党委班子认真讨论,充分吸收广大党员、群众的意见建议。报告做到总结成绩实事求是、确立目标切合实际、提出措施求真务实,确保工作报告要代表记得住、群众听得懂、干部好操作、工作能落实。

(四)做好党代表推选工作。我们将严格按照代表推选的程序和办法,明确条件、严格程序、注重质量、合理分配,认真做好代表推选工作。把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的党员干部、专业技术人员和先进模范人物选拔到乡党代会代表中来,为成功召开乡党代会打下坚实基础。

(五)确定好乡党委人选。我们将积极引导,推荐好乡党委换届候选人,确保新产生的党委领导班子符合上级组织的要求,确保把组织的要求变成党员的意愿。

开预备会、正式会议,全力组织好大会选举,确保会议达到预期目的。

来源:县委办。

按照省委、省政府的工作部署,县委、县政府决定在今年6月上旬至9月下旬,开展全县村级组织换届选举工作。今天会议的主要任务,是对这次村级组织换届选举工作进行动员和部署。县委、县政府已印发了村级组织换届选举工作的相关文件,要求已经非常明确、具体,各镇党委、人大、政府,各部门要认真学习、准确领会、抓好落实。刚才,金江、老城、桥头三个镇作了表态发言,讲的很好。下面,我就今年村级组织换届选举工作,讲几点意见。

一、提高认识,认清形势,进一步增强做好村级组织换届选举工作的责任感。

村级组织换届选举是加强基层政权建设的一项常规工作和基础性工作,事关“三农”工作全局、事关党在农村的执政根基。今年的村级组织换届选举,是在国际旅游岛建设全面推进的大背景中进行的一次换届选举;是实施三县一地”经济社会发展战略,深入学习实践科学发展观的关键时刻进行的一次换届选举。做好今年的村级组织换届选举工作,意义十分重大。

首先,抓好换届选举,对于促进我县基层组织建设意义重大。基层组织的凝聚力、战斗力、创造力强不强,能不能发挥好作用,关键在干部,特别是领导干部。总的来看,我县绝大多数基层干部素质是好的,在推进城乡发展、服务群众、维护社会稳定等工作中担当重任,较好地发挥了作用。但是,我们也要看到,当前我县农村基层干部队伍中,依然存在着不少问题,比如,队伍结构还不尽合理,整体文化程度偏低、年龄偏高;一些干部思想工作作风不扎实,“双带”能力和服务群众的能力不强,在群众中缺乏威信,有的甚至还与民争利,违法乱纪,腐化堕落;个别地方“两委”班子还不够协调,互相拆台、内耗,缺乏战斗力,等等。这些问题,在很大程度上影响了基层组织作用的发挥,影响了党和政府的形象,影响了澄迈的改革发展稳定。这次换届选举,是我们解决这些问题、进一步优化基层班子、强化基层队伍、夯实基层组织的一次难得契机。抓好换届选举工作,把一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众中有威信的干部充实进基层班子、吸纳进基层队伍,对于加强基层组织建设、提升基层组织凝聚力、战斗力和创造力,具有十分重要的现实意义。

权利的现象并不鲜见,特别是在一些地方的农村,有的基层干部“家长制”作风严重,在土地征用、专项补贴发放、优抚低保发放、集体财务收支等重大事项、敏感事项上,没有实行民主决策、民主管理,搞少数人甚至个人说了算,不敢或不愿向群众公开。上届换届选举中,个别村还出现了贿选现象,甚至发生宗族势力和黑恶势力干扰、操纵选举。这些都反映了我们完善村(居)自治、加强基层民主政治建设的道路还很漫长。在村(居)民自治中,民主选举是前提,民主选举搞好了,民主决策、民主管理、民主监督才能真正落到实处。而换届选举,又是村(居)民参与最广泛、最实际、最生动的一次民主法制教育和民主实践活动,做好这项工作,对于保护和引导好广大干部群众的民主热情,培育他们的民主意识,形成浓厚的民主氛围,促进基层民主政治建设,都具有非常重要而深远的意义。

再次,抓好换届选举,对于促进澄迈改革发展稳定意义重大。村(居)党组织是领导城乡基层各项事业的核心力量,村(居)委会是群众自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。它们肩负着把党和国家的方针政策、各级党委和政府的决策部署,贯彻到基层单位、落实到千家万户的重任。尤其是在国际旅游岛建设已经上升为国家战略的形势下,基层组织的地位和作用更为突出。人民群众是国际旅游岛建设的主体。当前,在国际旅游岛建设热潮中,我们澄迈要有所作为,不仅要靠准确的定位、科学的决策,更要靠全县53万人民群众的广泛参与。基层组织与群众有着最广泛、最直接、最密切的联系,在动员和组织广大群众参与国际旅游岛建设、推动城乡发展、维护社会和谐稳定等方面,有着不可替代的作用。目前,我县农村经济社会发展还相对缓慢,地区间差距悬殊,个别地方主导产业不突出,农民收入缺乏保障等等,这些都是制约我县全面建设小康社会的重大因素,同时,农村又是我县矛盾纠纷易发、多发的地区,是维稳工作的重点部位。因此,能不能选出“双带”能力强、善于做群众工作的“两委”班子,直接关系到农村发展、农民致富,直接关系到全县的改革发展稳定大局。

候选人得票都不过半,造成选举失败等等。对于这些不利因素和可能发生的情况,需要引起大家足够的重视,时刻保持清醒的头脑,切切实实把这次村级组织换届选举的困难想得更多一些,把情况摸得更准一些,把方案定得更周全一些,组织工作做得再细一些,以高度的责任感和使命感来做好换届选举工作。

二、突出重点,把握方向,牢牢抓住换届选举工作主导权。

今年的换届选举,县委已经明确先进行村党组织换届,再进行村委会换届。各级党组织要充分发挥领导核心作用,突出重点、把握方向,牢牢抓住主导权,稳步推进换届选举工作。要重点下功夫抓好以下几项工作。

(一)要认真研究制定选举工作方案。科学制定方案,是做好换届选举工作的前提。要制定好方案,首先要做好调研,全面掌握情况。各镇党委、政府,要围绕换届选举,深入开展调查摸底,详细了解各村(居)班子现状、干部威信、重点人选、群众思想动态和社会矛盾等情况,特别是对一些矛盾较多、班子软弱、情况复杂的重点、难点村(居),一定要把情况摸准吃透,深入排查分析可能影响换届选举的各种因素,研究具体对策。在此基础上,制定出切合实际、操作性强的工作方案和选举突发事件应急处理预案,明确任务,落实责任,确保村级组织换届选举工作顺利进行。

(二)要扎实抓好选举工作教育培训。换届选举涉及方方面面,稍有不慎就会给工作带来被动,产生不稳定因素。各镇、各有关部门要高度重视换届选举的教育培训工作,并把它贯穿于换届选举的全过程。要抓好选举工作人员的业务培训,让工作人员熟悉相关的政策和法律法规,熟悉选举程序、选举办法和步骤,切实提高组织指导村级组织换届选举工作的能力和水平。要加强对农村和社区党员、群众的民主法制教育,使他们了解换届选举的基本要求和程序,提高政治参与能力,正确行使民主权利。

(三)要严格把握候选人标准。明确候选人条件,从源头上把好村(居)干部入口关,是保证换届选举成功的关键。各镇党委要对候选人应当具有的政治素质、工作能力、道德品行等提出明确要求,并向党员、群众讲清楚,真正把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为群众服务的人提名为候选人。村党组织成员与村委会成员交叉任职,有利于加强农村“两委”的协调配合,应当提倡,但要从实际出发,不搞一刀切。鼓励农村致富能手、复转军人、外出务工经商返乡农民、回乡大中专毕业生、大学生“村官”、县镇和企事业单位提前离岗或退休干部职工积极参选,提倡把更多的女性村民特别是村妇代会主任提名为村委会成员候选人,以促进农村“两委”班子成员结构的优化。要加强对候选人资格审查,杜绝不符合条件的人进入村(居)领导班子。

(四)要着重加强对难点村换届选举工作的指导。根据排查统计,目前我县属于“难点村”的有44个,属于“难点党组织”的有24个,数量之多,超出了我们的想象,如果搞不好,就会产生非常不良的影响。对于这些“难点村”和“难点党组织”的换届选举,各镇党委一定要高度重视,派得力的干部驻村加强指导。要逐个分析这些村的村情选情,有针对性地搞好工作预案。对党组织软弱涣散、干群矛盾突出、以往选举问题较多的村,要先进行组织整顿,下功夫解决群众反映强烈的突出问题,化解矛盾纠纷,消除怨恨情绪,夯实换届选举工作基础。

(五)要努力维护好村级组织换届期间的社会稳定。稳定是头等大事,必须确保选举大局稳定,确保不出恶意伤害和群体性上访事件发生,这是个底线。今年的换届选举,县委专门从纪委监察、公检法和边防支队等部门抽调了骨干力量,分别成立了换届选举纪律监督检查组和应急安保组,目的就是保持对不正当选举行为“露头就打”的高压态势,加大打击力度。对于涉嫌不正当选举行为的人员,要采取经济、法律等各种手段进行综合查处,增强查处的震慑力和实效性。各执法部门要与各镇密切配合,协同合作,对贿选、抢票、冲击选举会场、借机闹事等影响依法选举的各种非法行为,坚决予以打击。同时,要做细预防工作,及时掌握各类影响选举的不安定情况和倾向性苗头,及时劝导教育,及时遏制化解,为村级组织换届选举工作营造良好的环境。

(六)要认真做好换届选举后续各项工作。选举结束后,各镇党委、政府要及时组织新老班子进行交接,保证新班子顺利开展工作。要切实加强对新班子工作的指导,尽快建立健全有关各项制度,制定新班子的任期目标和工作计划。要有针对性对新任干部进行岗位能力培训,提高他们履行职责、服务群众的能力。对于落选人员,要做好深入细致的思想工作,引导他们理解和支持新班子的工作,努力营造团结干事的良好氛围。

三、依法办事,规范程序,充分尊重和保障党员群众的民主权利。

(一)要严格按照规定推选选举委员会。选举委员会的工作贯穿换届选举工作全过程,组成人员的品德、能力对选举工作起着决定性作用。选举委员会的产生,一定要严格依照法律规定来推选,任何组织或个人不得任意指定、撤换。为了更好地发挥村党组织在村委会选举中的领导核心作用,提倡按照民主程序,将村党组织负责人推选为村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作。选举委员会成员被确定为村委会候选人的,应当退出选举委员会,所缺名额从原推选结果中依次递补。对被司法机关依法羁押或不依法履行职责的选举委员会成员,要按照有关规定,终止其职务,及时做好递补工作,确保选举委员会工作的正常运转。

(二)要严格按照规定做好候选人提名。能不能选出好的班子,候选人提名非常关键。要严格按照规定,做好候选人的提名工作。中央明确要求,村委会主任、副主任和委员候选人,由村民直接提名产生,候选人的名额应当多于应选名额。各镇党委,各村党组织,要认真落实好中央的精神,把加强党的领导与充分尊重村民民主权利有机结合起来,按照规定做好有关候选人的提名工作。

(三)要规范候选人的竞争行为。随着基层党员、群众民主参与积极性的不断提高,村级组织换届选举的竞争性明显增强。这既有利于基层优秀人才的脱颖而出,但也使一些地方在选举中,出现了拉票贿选等现象,特别是在一些位处土地开发、项目建设前沿的农村,集体经济较好的农村,表现得尤为突出,严重地影响了选举的公平公正,阻碍了农村基层民主政治的健康发展。各镇、各有关部门,要下功夫规范候选人的竞争行为,严格制止和查处不正当竞争行为。在以往的选举中,一些地方曾经出现候选人用不正当手段参与竞选的现象,有的以打招呼、搞串联、请吃送礼等形式拉票贿选,有的散布谣言、诬蔑诽谤竞选对手,个别地方甚至还发生了以暴力威胁选民、伪造选票、贿买选票、报假票数等违法行为。对于这些违反选举纪律的行为,一定要采取坚决措施,严肃查处,维护选举公平公正。对以不正当竞争手段参选的,一经发现,要取消参选资格,已经当选的,要宣布当选无效。触及法律的,要依法追究法律责任。

(四)要严格按照规定开好选举大会。选举大会是换届选举工作的关键环节,也是群众最为关注的环节,组织得好不好,直接关系选举的成败。经验告诉我们,选举大会如果组织不严密,考虑不周全,很容易引起会场秩序混乱,使选举难以正常进行,最终影响选举结果的合法性。各镇一定要认真研究策划召开选举大会的方案,周密部署,精心组织,对会场的安排、投票站投票箱的设置,以及写票、投票计票、公布结果等每一个环节,都要做过细的考虑,确保每一个环节都严格按照规定进行。特别是对以往选举出现问题较多的村(居),要注意组织力量,做好维护会场秩序的安排,防止有人寻机滋事闹事,确保选举大会顺利进行。

四、加强领导,精心组织,确保村级组织换届选举工作有序推进。

这次村级组织换届选举工作时间紧、任务重、要求高,有利条件和困难因素并存,广大人民群众非常关注。各镇、各有关部门一定要加强领导,精心谋划,科学安排,切实把换届选举工作做实做细做好。

(一)要加强组织领导,落实工作责任。县委已经成立了县村级组织换届工作领导小组,负责统筹协调和指导全县村级组织换届选举工作。并专门成立了六个指导组,由基层工作经验丰富的县领导担任组长,加强对各镇村级组织换届工作的督促和指导。各镇党委要把村级组织换届选举工作列入今年的重要议事日程,相应成立领导机构和工作机构,健全和落实领导责任制。县级班子领导、各包点单位主要领导要多到联系镇、村指导,多为镇、村出谋划策,排忧解难。镇党委书记是直接责任人,要亲自抓负总责;分管领导要具体抓;班子成员要分工负责配合抓。要严格进行考核和责任追究,无论是县工作组的同志还是镇领导干部,在这次换届选举工作中的表现都要作为评判使用的一个重要依据;凡是思想不重视、力量不到位、措施不落实、造成不良影响的,要严格追究相关人员责任。

各位领导,同志们:

大家好,根据上级领导的通知精神,在的组织下,召开这次民主生活会,通过里的积极倡导,认真学习了上级作出的指示精神,现结合我个人在实际工作,谈一谈我自己的一些认识和体会,以及自身不足的地方,请各位领导,同志们-批评指正。

一、对严肃换届选举工作纪律的几点看法。

为各级领导干部明确纪律。换届工作的重点就是要选好配强领导班子,领导班子的好坏事关经济社会发展大局。严肃换届纪律,目的就是让这支“预防针”时刻在各级领导干部的思想上产生“抗体”,用铁的纪律保证换届工作的顺利进行。给各级群众选择好的班子。各级领导干部能否为一方百姓谋福利、能否成为百姓们的“父母官”是各级群众所最为关注的问题,而这一问题恰恰能够通过换届工作给予答复。严肃换届纪律,着力选拔政治上强、具有领导科学发展能力、能够驾驭全局、善于抓班子带队伍、民主作风好的人选担任重要岗位的负责人,这是促进发展的一项重要举措。

为换届工作的营造清洁环境。换届,是预防腐败的关键环节,换届期间,难免会有“买官卖官、跑官要官、拉票贿选”等不尽如人意的现象发生,污染着换届环境,影响着选人用人公信度。在换届前夕中纪委、中组部联合发文:提出了“五个严禁”“十七个不准”和“五个一律”,就是想通过这台“净化器”过滤污浊空气,还换届工作一个风清气正的环境。

二、结合实际工作情况谈几点。

一是以政治责任感,扎实推进选举工作。中央对今年的党委换届工作提出了“五个严禁、十七个不准、五个一律”,严明了换届纪律,省委提出来“八条禁令”,市委提出了“六个一律”,我们可以看出上级对严肃换届选举工作纪律非常重视。我们应该保持高度的责任感,严肃换届纪律,以最优组织、最严纪律、最佳作风、最强力度,扎实推进我换届工作。

二是严肃换届选举,加强关系党风建设。党风问题,关系党的人心向背。严肃换届纪律,树立正确的用人导向,引导广大党员干部树立正确的人生观、世界观,对于促进党风具有重要意义!党风正才能促廉洁、才能促高效、才能促和谐。严肃党委换届纪律,是事关稳定全局的大事。

三是深入领会,落实行动。纪律关键看落实。在换届工作中保持严明的纪律,抓好落实,使严明的纪律深入思想,并成为行为准则。要在工作中,不营党结私、不以权谋私;说话思群众所想,办事为群众谋利。实实在在,把中央要求的精神实质贯彻落实到具体工作中。

三、工作中存在的问题及原因。

一是政治理论有待加强。虽然在日常工作中,对党的理论有所学习,但都是浅尝辄止,没有系统的学习,更没有进行深入的思考。这次换届工作,结合实际工作,进行了深入思考,从中感悟悟到道理,加强对事物的再认识。

二是理论联系实际不够。因为学习不够深入,思想上没有深入思考,理论和实践脱节,今后要加强理论和时间的结合。

四、今后改进工作的具体措施。

一是高度重视学习。牢固树立重视学习、永不自满、永不停滞,不断提高工作水平的意识用党的理论武装头脑。

二是树立正确价值观。深入理解“五个严禁、十七个不准、五个一律”、“八条禁令”和“六个一律”,不跑管、要官,不拉拢贿选,不谋取私利,真正做到政治坚定。

以上是我个人表态发言,不足之处,还望同志们给予批评、指正,以利于我在以后的工作中进一步提高和锤炼自己。

篇五:在支部换届大会上的表态发言在支部换届大会上的表态发言。

胡顺哉。

(2004年11月2日)。

各位党员,各位领导:

今天支部换届大会,选举产生了新一届支部委员会。同志们选举我担任新一届支部委员会委员、书记。借此机会,我向全体同志、向组织领导表示衷心的谢意!同时代表新一届支部委员会全体委员,作以下表态发言。

中共十六届四中全会通过了《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,提出了加强党的执政能力建设的总体目标,就是:通过全党共同努力,使党始终成为立党为公、执政为民的执政党,成为求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的执政党,归根到底成为始终做到“三个代表”、永远保持先进性、经得住各种风浪考验的马克思主义执政党,带领全国各族人民实现国家富强、民族振兴、社会和谐、人民幸福。全会要求坚持把发展作为党执政兴国的第一要务,坚持落实科学发展观,完善党领导经济工作的体制机制和方式。结合瑞安电大的工作实际,新一届支部委员会一定要认真贯彻执行十六届四中全会精神,坚持把“三个代表”重要思想作为行动指南,发挥先锋模范作用,带领全体党员和全体教职工,坚持落实科学发展观,努力做好我们的各项工作。

一.按照“三个代表”重要思想的要求,进一步推进学校事业的发展。

瑞安电大的事业发展,既有机遇,同时存在着重重困难,面临着严峻的形势。由于国家高等教育管理体制不完善,地方高等教育处于无序恶性竞争状态,给我们的正规办学行为带来了严重的冲击。学校迁建工程依然举步维艰,未能突破进场阻力。发展是硬道理。发展是党执政兴国的第一要务,也是瑞安电大的第一要务。我们一定要按照“三个代表”的要求,带领全体教职工,全力支持学校行政,落实好全面协调可持续的科学发展观,抓住机遇,团结一致,克服困难,努力开拓办学路子,千方百计排除工程实施阻力,努力推进学校事业的进一步发展。

二.按照“三个代表”重要思想的要求,进一步加强党支部的建设。

十六届四中全会强调,提高党的执政能力关键在于加强党的建设。要按照“三个代表”重要思想的要求,进一步完善党内学习教育机制,加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设,使全体党员进一步坚定理想信念,坚定党性立场,更好地发挥先锋模范作用。党员干部,尤其是书记和校长,一定要努力做到廉政勤政,克己奉公,以身作则,做好党员和群众的带头人。

三.按照“三个代表”重要思想的要求,进一步做好学校思想政治工作。

要认真探索把握新时期思想政治工作的特点和规律性,运用切实有效的工作途径和方法,用“三个代表”重要思想武装全党同志和全体教职工,加强对教职工进行教师职业道德教育,在瑞安电大形成良好的师德师风,充分调动全体党员和全体教职工的积极性和主动性,增强学校的凝聚力和战斗力,努力建设一支坚持社会主义办学方向、忠诚人民教育事业、爱岗敬业、严谨治学、热爱集体、团结协作、奋发向上、开拓进取、具有奉献精神的高素质的教职工队伍。

各位同志,各位领导,我们一定要高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻党的十六大精神,同心同德,艰苦奋斗,扎实工作,开拓进取,带领全体教职工为发展瑞安电大事业、为发展瑞安教育事业而作出新的贡献。

最后再一次向各位同志、向各位领导表示感谢。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇八

各位领导,同志们:

在全市创卫工作刚刚通过省检之后,市政府及时召开了规模盛大的创卫再动员大会,市长亲临大会再作部署、再作动员,再度体现了政府的坚强决心()一站在手,写作无忧!]再次激发了全市的创卫信心。这次大会是一个找差距、添措施、增信心、鼓实劲的再动员大会,必将对全市创卫工作起到极大的推动作用。按照会议安排,我代表工商部门就农贸市场创卫工作做简要发言,不当之处,敬请指正。

市场是经济发展的载体之一,也是老百姓生活需求的公益场所,由于诸多历史原因,市场普遍基础很差,要达到创卫要求,必须从硬件升级和治理规范上进行大力整治。前段时间,虽经突击整治闯过了省级复检关,但要达到创“国卫”的标准,还只是万里长征刚起步,我们深感责任很大、难度很大、压力很大。因此,一定要在政府和创卫指挥部的领导下,主动配合相关部门,积极带领市场业主,切实把各自的职责落实到位。作为工商部门更应把市场创卫作为头等大事,主动为政府分忧,为业主解难,层层承担牵头责任,千方百计地攻克难关、突破重点,竭尽全力地完成建成区52个市场的创卫任务。

最近,省工商局在资阳、泸州、内江三地先行试点之后,召开了市场监管标准化、规范化、制度化建设现场会;市场监管“三化”与创卫的目标一致,要求相同。因此,我们立即确定了西海岸等5个示范市场,于12月中旬组织相关人员和示范市场业主共29人已到上述三地考察取经;目前正在借鉴经验,从5个示范市场的硬件升级、摊区设置、交易秩序、市场卫生、店招广告、规范治理等方面分别修改拟定改造方案,力争明年3月底前建成5个示范市场,使其率先离别市场脏、乱、差的历史,达到集市如超市的效果,成为全市的样板。同时,我们将采取学习、参观、召开现场会等多种形式,边示范、边。

总结。

边推广,充分发挥示范的酵母作用,用榜样的力量去推动市场创卫工作的有效开展。除示范市场外,其余47个市场务必在春节前一一修定改造升级方案;并按方案逐项改造整治到位,确保创卫验收时全部达标。

自xx年市场办管脱钩后,部分市场业主片面追求经济效益,淡化了公益责任意识,市场投入少、治理滑坡严重。因此,我们必须千方百计地督促市场业主切实履行第一责任人的职责,尽职尽责地治理好市场,充分发挥市场的公益效能,努力达到经济效益和社会效益双丰收的双赢效果。在创卫期间,要组织相关部门加强对业主的宣传、动员工作,坚持急事快办、特事特办,尽最大努力解决好业主在资金借贷、市场改造、兴建和整治方面的诸多困难;要落实两级政府以奖代补的资金,利用奖励机制激励业主;要组织业主认真执行好《全市农贸市场建设和治理的基本标准》,严格按标准进行市场的整治、改造和新建工作;要带动业主增强主人翁意识和创卫责任感、紧迫感,紧紧抓住创卫这个大好机遇,全力提升市场档次,促进市场繁荣增效;要启发业主采取银行贷一点、自己拿一点、经营者出一点等办法,千方百计筹措资金,逐项落实市场创卫整治,确保市场改造升级。

工作,使新建市场建有标准、管有章法、建成就能达标、就有新的起点。

要坚持每月召开一次农贸市场创卫指挥部联系例会的制度,对创卫碰到的问题和困难要及时研究解决措施;要坚持每月至少编发两期快报,及时收集反应创卫情况;要坚持每月组织1-2次检查督查,采取明查暗访、交叉检查等方式,强化督查指导,做到有查必果、有果必报、有错必纠。对创卫中的失职、渎职行为,要提请同级纪检监察部门严厉查处;对不按时限和要求推进创卫工作的市场要公开曝光、限期整改,顶着不改或整改不符合要求的,要提请区政府强行实施关闭,区里要因地制宜设立临时市场,取代其功能,满足市民买菜、购物的需求。通过督查督办、严厉纪律,务必制约责任单位切实负起责任,做好工作;务必约束市场业主抓好整治、管好市场,努力使市场创卫达标,让群众满足。

市场创卫是创“国卫”的重点和难点,仅靠工商单打独斗是难以凑效的,必须依靠多方面的力量,群策群力打好攻坚战。因此,工商作为牵头责任部门,必须全局动员、全员参与,真正牵好头、带好头;必须紧紧依靠各级党委、政府的坚强领导,紧紧依靠相关部门的密切配合,紧紧依靠业主的自身作用,紧紧依靠市场商品经营者和消费者的理解支持,紧紧依靠人民群众的广泛参与,形成市场创卫的合力和打攻坚战争的态势,形成“政府领动、工商牵动、部门联动、业主主动”的工作格局,齐心协力地圆满完成农贸市场的各项整治任务,达到市场平常与检查时一个样的要求,保持市场设施完备、治理规范、卫生整洁、商品丰富、购销两旺的良好秩序,真正为人民群众提供一个放心、舒心的购物和消费环境。

谢谢大家!

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇九

今年,是县乡村集中换届之年,抓好乡镇领导班子换届工作是关键,也是基础。按照市委组织部的通知要求,我结合泰来实际,对乡镇领导班子换届工作进行了一些总结和思考,形成几点想法,不当之处敬请批评指正。

搞好这次换届,是完成新时期历史使命的需要。这次乡镇党委班子换届与新的发展阶段同步,与经济增长方式的大转型同步,新一届的乡镇领导班子将担负起实施“十二五”规划基础性工作和建设社会主义新农村的历史重任,责任重大、使命神圣。为此,我们将认真领会贯彻上级精神,在思想上高度重视乡镇领导班子换届工作,认识上不仅停留在简单的代表选举和一般的人事调整上,而是深刻理解这个特殊时期的乡镇换届对于贯彻落实科学发展观,为经济社会又快又好发展提供组织保障的长远性、全局性和基础性作用。要通过广泛深入的宣传发动,耐心细致的谈心谈话,让广大乡镇干部充分认识抓好这次乡镇党委班子换届的重大意义,让他们放下思想包袱,以正确的心态、较高的姿态参与换届中来。

严格执行程序要求,充分发扬党内民主,既是乡镇换届工作的着力点,也是基层党员群众的关注点。因此,我们在具体工作中将把发扬民主的要求具体化、程序化,落实到换届的各个环节中,切实保障党员群众的知情权、参与权、选举权、监督权,广泛凝聚党员群众的意愿和主张。

一是在方案制定上体现民主。换届工作的精神和要求,归根结底要在具体操作中来落实、来体现。换届工作中,我们将在做好调查摸底、深入宣传等准备工作的基础上对方案进行统筹谋划、精心设计、反复研讨,并按照省市方案要求,切实把“一个主题、两件大事、三项举措”具体化、程序化。同时,进一步规范工作步骤,按照组建机构、加强领导,调查摸底、制定方案,宣传发动、安排部署,起草报告、推选代表和领导班子候选人,召开乡镇党的代会或党员大会等环节提出明确要求,并对每个阶段时间进行规定。保证实施方案针对性、指导性、操作性强,发挥实施方案“路径图”、“指南针”和“说明书”作用。

二是在代表推选上体现民主。我们将根据省市委要求,在代表结构、条件上和产生程序上严格执行上级规定的比例要求,提高基层一线人员、专业技术人员、普通农民党员等代表比例,以“两推一选”的方式,按照摸清党员基本情况—合理划分选举单位—分配党代表名额—推荐产生党代表候选人初步人选—确定党代表候选人预备人选—选举产生正式党代表这6个步骤选出乡镇党代表。

三是在选举程序上体现民主。为了保证会议质量,我们将统一安排乡镇党员代表大会时间,要求各乡镇至少利用一天时间开会,这样能够给代表留出充足的时间讨论新一届乡镇党委班子人选和乡镇党委工作报告,让他们充分发表意见,这也是充分发扬民主的需要,并按照《乡镇党委换届工作手册》中的要求,统一将闭幕式放在乡镇党委一次全会之后进行。同时,改进候选人与代表见面的方式,在党员代表大会正式选举前,候选人要作3分钟的竞职陈述,这样有利于增进党员代表对候选人的了解,也有利于激发乡镇干部的动力和活力。

为保证换届工作顺利进行,中纪委、中组部和省纪委、省委组织部先后专门发出文件,对严肃换届纪律营造风清气正换届环境做出明确规定,并召开视频会议进行安排部署。中央、省市委对这次换届工作的重视程度之高、纪律要求之严,前所未有。这为我们基层换届工作的顺利进行提供了坚强的保障。为此,我们将认真贯彻落实中央和省市委要求,通过抓好三个方面工作,保证乡镇领导班子换届风清气正。

一是细化要求。以中央提出的“5个严禁、17个不准和5个一律”要求为方向,结合实际制订本地实施意见和具体的实施方案,对换届纪律各项工作进行分解。尤其是县镇两级要针对本地区换届风气出现的新情况、新问题,研究提出落实措施,细化纪律规定,增强可操作性。

二是明确责任。严肃换届纪律关键在人。中央和省委制定的换届纪律规定中,既有对党委和“一把手”的要求,也有对组织部门的要求,还有对参加民主推荐人员及有被推荐资格人选的要求。我们将抓住这三个方面重点对象,积极探索“双承诺”制度。即县乡党委书记代表本级党委,对严格执行换届纪律向上级党委作出书面承诺,立下军令状;所有符合提名的领导干部,都要向组织上作出严守换届纪律的承诺,写出“保证书”,带头执行纪律。

三是畅通监督渠道。在坚持干部监督联审制度的同时,进一步健全举报电话、信访、网络“三位一体”的举报平台,全面了解乡镇党委及有关部门贯彻执行换届纪律的相关情况,保证监督渠道顺畅。同时,明确监督重点。按照省纪委、省委组织下发的《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的实施意见要求》,把监督过程贯穿于推荐环节、考察环节、公示环节和选举环节始终,发现违反纪律现象,在第一时间进行处理。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇十

按照省委、省政府的工作部署,县委、县政府决定在今年6月上旬至9月下旬,开展全县村级组织换届选举工作。今天会议的主要任务,是对这次村级组织换届选举工作进行动员和部署。县委、县政府已印发了村级组织换届选举工作的相关文件,要求已经非常明确、具体,各镇党委、人大、政府,各部门要认真学习、准确领会、抓好落实。刚才,金江、老城、桥头三个镇作了表态发言,讲的很好。下面,我就今年村级组织换届选举工作,讲几点意见。

一、提高认识,认清形势,进一步增强做好村级组织换届选举工作的责任感。

村级组织换届选举是加强基层政权建设的一项常规工作和基础性工作,事关“三农”工作全局、事关党在农村的执政根基。今年的村级组织换届选举,是在国际旅游岛建设全面推进的大背景中进行的一次换届选举;是实施三县一地”经济社会发展战略,深入学习实践科学发展观的关键时刻进行的一次换届选举。做好今年的村级组织换届选举工作,意义十分重大。

首先,抓好换届选举,对于促进我县基层组织建设意义重大。基层组织的凝聚力、战斗力、创造力强不强,能不能发挥好作用,关键在干部,特别是领导干部。总的来看,我县绝大多数基层干部素质是好的,在推进城乡发展、服务群众、维护社会稳定等工作中担当重任,较好地发挥了作用。但是,我们也要看到,当前我县农村基层干部队伍中,依然存在着不少问题,比如,队伍结构还不尽合理,整体文化程度偏低、年龄偏高;一些干部思想工作作风不扎实,“双带”能力和服务群众的能力不强,在群众中缺乏威信,有的甚至还与民争利,违法乱纪,腐化堕落;个别地方“两委”班子还不够协调,互相拆台、内耗,缺乏战斗力,等等。这些问题,在很大程度上影响了基层组织作用的发挥,影响了党和政府的形象,影响了澄迈的改革发展稳定。这次换届选举,是我们解决这些问题、进一步优化基层班子、强化基层队伍、夯实基层组织的一次难得契机。抓好换届选举工作,把一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众中有威信的干部充实进基层班子、吸纳进基层队伍,对于加强基层组织建设、提升基层组织凝聚力、战斗力和创造力,具有十分重要的现实意义。

其次,抓好换届选举,对于促进基层民主政治建设意义重大。发展基层民主是党和国家的一贯方针。《城市居民委员会组织法》、《村民委员会组织法》颁布以来,我县以村(居)民当家作主为核心的村(居)民自治有了很大发展,广大群众的民主法治意识明显增强,参与民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的积极性、主动性以及能力水平,都有了明显的提高。但我们也要清醒认识到,基层群众民主法制意识的培养还有许多不尽人意的地方,是一个长期渐进的过程。从现实情况看,在一些基层干部群众中,不尊重民主权利、不善于运用民主权利的现象并不鲜见,特别是在一些地方的农村,有的基层干部“家长制”作风严重,在土地征用、专项补贴发放、优抚低保发放、集体财务收支等重大事项、敏感事项上,没有实行民主决策、民主管理,搞少数人甚至个人说了算,不敢或不愿向群众公开。上届换届选举中,个别村还出现了贿选现象,甚至发生宗族势力和黑恶势力干扰、操纵选举。这些都反映了我们完善村(居)自治、加强基层民主政治建设的道路还很漫长。在村(居)民自治中,民主选举是前提,民主选举搞好了,民主决策、民主管理、民主监督才能真正落到实处。而换届选举,又是村(居)民参与最广泛、最实际、最生动的一次民主法制教育和民主实践活动,做好这项工作,对于保护和引导好广大干部群众的民主热情,培育他们的民主意识,形成浓厚的民主氛围,促进基层民主政治建设,都具有非常重要而深远的意义。

再次,抓好换届选举,对于促进澄迈改革发展稳定意义重大。村(居)党组织是领导城乡基层各项事业的核心力量,村(居)委会是群众自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。它们肩负着把党和国家的方针政策、各级党委和政府的决策部署,贯彻到基层单位、落实到千家万户的重任。尤其是在国际旅游岛建设已经上升为国家战略的形势下,基层组织的地位和作用更为突出。人民群众是国际旅游岛建设的主体。当前,在国际旅游岛建设热潮中,我们澄迈要有所作为,不仅要靠准确的定位、科学的决策,更要靠全县53万人民群众的广泛参与。基层组织与群众有着最广泛、最直接、最密切的联系,在动员和组织广大群众参与国际旅游岛建设、推动城乡发展、维护社会和谐稳定等方面,有着不可替代的作用。目前,我县农村经济社会发展还相对缓慢,地区间差距悬殊,个别地方主导产业不突出,农民收入缺乏保障等等,这些都是制约我县全面建设小康社会的重大因素,同时,农村又是我县矛盾纠纷易发、多发的地区,是维稳工作的重点部位。因此,能不能选出“双带”能力强、善于做群众工作的“两委”班子,直接关系到农村发展、农民致富,直接关系到全县的改革发展稳定大局。

在深刻认识换届选举重要意义的同时,有必要对面临的新情况新问题进行认真的思考。前段时间,组织、民政部门已对我县村级组织班子现状进行了详细的调研摸底,对各地存在的问题也有了比较客观的了解,并列出了一些重点村和难点村。总的来讲,现在村级组织的基本面是不错的,对我们搞好换届选举有许多有利条件:改善民生力度不断加大,使干群关系普遍好转,增强了村民对党和政府的信任感;激励保障机制逐步建立健全,使农村干部在职有合理待遇,干好有发展前途,离任有可靠保障,调动了村民竞选“村官”的热情,为选好配强村级组织领导班子提供了先决条件;《海南省村民委员会选举办法》经修改后,更加完善,更具操作性,对诸如往届换届选举中出现的一些棘手问题将有效防范和解决;尤其是经过五届换届选举工作实践,我们也积累了一定的经验,为此次换届选举工作奠定了良好的基础。这些有利条件,必将进一步增强我们做好今年换届选举工作的信心。但同时,这次换届选举也存在不少隐患和问题,比如有的地方宗族、宗派势力有所抬头,导致选举难公平;农村外出人员增多,将直接影响选民参选率,给换届选举增加了难度;有的地方不正当拉票、协议竞选、恶意承诺等现象也可能会发生,且手段越来越隐蔽,难于打击查处;个别基层组织班子不太协调,相互拆台,相互排斥,在换届选举中很可能各吹各的号、各唱各的调,最终导致候选人得票都不过半,造成选举失败等等。对于这些不利因素和可能发生的情况,需要引起大家足够的重视,时刻保持清醒的头脑,切切实实把这次村级组织换届选举的困难想得更多一些,把情况摸得更准一些,把方案定得更周全一些,组织工作做得再细一些,以高度的责任感和使命感来做好换届选举工作。

二、突出重点,把握方向,牢牢抓住换届选举工作主导权。

今年的换届选举,县委已经明确先进行村党组织换届,再进行村委会换届。各级党组织要充分发挥领导核心作用,突出重点、把握方向,牢牢抓住主导权,稳步推进换届选举工作。要重点下功夫抓好以下几项工作。

(一)要认真研究制定选举工作方案。科学制定方案,是做好换届选举工作的前提。要制定好方案,首先要做好调研,全面掌握情况。各镇党委、政府,要围绕换届选举,深入开展调查摸底,详细了解各村(居)班子现状、干部威信、重点人选、群众思想动态和社会矛盾等情况,特别是对一些矛盾较多、班子软弱、情况复杂的重点、难点村(居),一定要把情况摸准吃透,深入排查分析可能影响换届选举的各种因素,研究具体对策。在此基础上,制定出切合实际、操作性强的工作方案和选举突发事件应急处理预案,明确任务,落实责任,确保村级组织换届选举工作顺利进行。

(二)要扎实抓好选举工作教育培训。换届选举涉及方方面面,稍有不慎就会给工作带来被动,产生不稳定因素。各镇、各有关部门要高度重视换届选举的教育培训工作,并把它贯穿于换届选举的全过程。要抓好选举工作人员的业务培训,让工作人员熟悉相关的政策和法律法规,熟悉选举程序、选举办法和步骤,切实提高组织指导村级组织换届选举工作的能力和水平。要加强对农村和社区党员、群众的民主法制教育,使他们了解换届选举的基本要求和程序,提高政治参与能力,正确行使民主权利。

(三)要严格把握候选人标准。明确候选人条件,从源头上把好村(居)干部入口关,是保证换届选举成功的关键。各镇党委要对候选人应当具有的政治素质、工作能力、道德品行等提出明确要求,并向党员、群众讲清楚,真正把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为群众服务的人提名为候选人。村党组织成员与村委会成员交叉任职,有利于加强农村“两委”的协调配合,应当提倡,但要从实际出发,不搞一刀切。鼓励农村致富能手、复转军人、外出务工经商返乡农民、回乡大中专毕业生、大学生“村官”、县镇和企事业单位提前离岗或退休干部职工积极参选,提倡把更多的女性村民特别是村妇代会主任提名为村委会成员候选人,以促进农村“两委”班子成员结构的优化。要加强对候选人资格审查,杜绝不符合条件的人进入村(居)领导班子。

(四)要着重加强对难点村换届选举工作的指导。根据排查统计,目前我县属于“难点村”的有44个,属于“难点党组织”的有24个,数量之多,超出了我们的想象,如果搞不好,就会产生非常不良的影响。对于这些“难点村”和“难点党组织”的换届选举,各镇党委一定要高度重视,派得力的干部驻村加强指导。要逐个分析这些村的村情选情,有针对性地搞好工作预案。对党组织软弱涣散、干群矛盾突出、以往选举问题较多的村,要先进行组织整顿,下功夫解决群众反映强烈的突出问题,化解矛盾纠纷,消除怨恨情绪,夯实换届选举工作基础。

(五)要努力维护好村级组织换届期间的社会稳定。稳定是头等大事,必须确保选举大局稳定,确保不出恶意伤害和群体性上访事件发生,这是个底线。今年的换届选举,县委专门从纪委监察、公检法和边防支队等部门抽调了骨干力量,分别成立了换届选举纪律监督检查组和应急安保组,目的就是保持对不正当选举行为“露头就打”的高压态势,加大打击力度。对于涉嫌不正当选举行为的人员,要采取经济、法律等各种手段进行综合查处,增强查处的震慑力和实效性。各执法部门要与各镇密切配合,协同合作,对贿选、抢票、冲击选举会场、借机闹事等影响依法选举的各种非法行为,坚决予以打击。同时,要做细预防工作,及时掌握各类影响选举的不安定情况和倾向性苗头,及时劝导教育,及时遏制化解,为村级组织换届选举工作营造良好的环境。

(六)要认真做好换届选举后续各项工作。选举结束后,各镇党委、政府要及时组织新老班子进行交接,保证新班子顺利开展工作。要切实加强对新班子工作的指导,尽快建立健全有关各项制度,制定新班子的任期目标和工作计划。要有针对性对新任干部进行岗位能力培训,提高他们履行职责、服务群众的能力。对于落选人员,要做好深入细致的思想工作,引导他们理解和支持新班子的工作,努力营造团结干事的良好氛围。

三、依法办事,规范程序,充分尊重和保障党员群众的民主权利。

换届选举是一项法律性、政策性和政治性都很强的工作,也是党内民主、人民民主在城乡基层的重要实现形式。各镇、各有关部门要严格依照法律法规办事,使党员群众的民主权利得到充分的尊重和保障,不断提高换届选举工作的质量和水平。在这里,我着重强调几个关键环节的工作。

(一)要严格按照规定推选选举委员会。选举委员会的工作贯穿换届选举工作全过程,组成人员的品德、能力对选举工作起着决定性作用。选举委员会的产生,一定要严格依照法律规定来推选,任何组织或个人不得任意指定、撤换。为了更好地发挥村党组织在村委会选举中的领导核心作用,提倡按照民主程序,将村党组织负责人推选为村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作。选举委员会成员被确定为村委会候选人的,应当退出选举委员会,所缺名额从原推选结果中依次递补。对被司法机关依法羁押或不依法履行职责的选举委员会成员,要按照有关规定,终止其职务,及时做好递补工作,确保选举委员会工作的正常运转。

(二)要严格按照规定做好候选人提名。能不能选出好的班子,候选人提名非常关键。要严格按照规定,做好候选人的提名工作。中央明确要求,村委会主任、副主任和委员候选人,由村民直接提名产生,候选人的名额应当多于应选名额。各镇党委,各村党组织,要认真落实好中央的精神,把加强党的领导与充分尊重村民民主权利有机结合起来,按照规定做好有关候选人的提名工作。

(三)要规范候选人的竞争行为。随着基层党员、群众民主参与积极性的不断提高,村级组织换届选举的竞争性明显增强。这既有利于基层优秀人才的脱颖而出,但也使一些地方在选举中,出现了拉票贿选等现象,特别是在一些位处土地开发、项目建设前沿的农村,集体经济较好的农村,表现得尤为突出,严重地影响了选举的公平公正,阻碍了农村基层民主政治的健康发展。各镇、各有关部门,要下功夫规范候选人的竞争行为,严格制止和查处不正当竞争行为。在以往的选举中,一些地方曾经出现候选人用不正当手段参与竞选的现象,有的以打招呼、搞串联、请吃送礼等形式拉票贿选,有的散布谣言、诬蔑诽谤竞选对手,个别地方甚至还发生了以暴力威胁选民、伪造选票、贿买选票、报假票数等违法行为。对于这些违反选举纪律的行为,一定要采取坚决措施,严肃查处,维护选举公平公正。对以不正当竞争手段参选的,一经发现,要取消参选资格,已经当选的,要宣布当选无效。触及法律的,要依法追究法律责任。

(四)要严格按照规定开好选举大会。选举大会是换届选举工作的关键环节,也是群众最为关注的环节,组织得好不好,直接关系选举的成败。经验告诉我们,选举大会如果组织不严密,考虑不周全,很容易引起会场秩序混乱,使选举难以正常进行,最终影响选举结果的合法性。各镇一定要认真研究策划召开选举大会的方案,周密部署,精心组织,对会场的安排、投票站投票箱的设置,以及写票、投票计票、公布结果等每一个环节,都要做过细的考虑,确保每一个环节都严格按照规定进行。特别是对以往选举出现问题较多的村(居),要注意组织力量,做好维护会场秩序的安排,防止有人寻机滋事闹事,确保选举大会顺利进行。

四、加强领导,精心组织,确保村级组织换届选举工作有序推进。

这次村级组织换届选举工作时间紧、任务重、要求高,有利条件和困难因素并存,广大人民群众非常关注。各镇、各有关部门一定要加强领导,精心谋划,科学安排,切实把换届选举工作做实做细做好。

(一)要加强组织领导,落实工作责任。县委已经成立了县村级组织换届工作领导小组,负责统筹协调和指导全县村级组织换届选举工作。并专门成立了六个指导组,由基层工作经验丰富的县领导担任组长,加强对各镇村级组织换届工作的督促和指导。各镇党委要把村级组织换届选举工作列入今年的重要议事日程,相应成立领导机构和工作机构,健全和落实领导责任制。县级班子领导、各包点单位主要领导要多到联系镇、村指导,多为镇、村出谋划策,排忧解难。镇党委书记是直接责任人,要亲自抓负总责;分管领导要具体抓;班子成员要分工负责配合抓。要严格进行考核和责任追究,无论是县工作组的同志还是镇领导干部,在这次换届选举工作中的表现都要作为评判使用的一个重要依据;凡是思想不重视、力量不到位、措施不落实、造成不良影响的,要严格追究相关人员责任。

(二)要深入开展宣传,正确引导舆论。各镇、各有关部门要把宣传引导贯穿于换届选举工作全过程,做到经常性宣传和阶段性宣传相结合,正面宣传和典型教育相结合,不断增强党员群众的民主法制意识。要通过多种渠道,采取群众喜闻乐见的形式,广泛宣传换届选举的目的要求、程序方法、法律法规、选人标准和典型经验,教育引导广大党员群众热情参与、理性参与、依法参与。宣传部门、各新闻媒体,要积极配合做好这次换届选举的宣传工作,正确引导群众的关注热点,正确引导社会舆论,为换届选举营造良好的社会氛围。

(三)要加强协调配合,形成强大合力。村级组织换届选举工作是一项综合性很强的工作,涉及党委、人大、政府多个部门。各有关部门要加强沟通协调,密切配合,形成抓工作的强大合力。组织部门要发挥好牵头作用,统筹好换届选举工作。民政部门要做好协调、指导工作,注意掌握选举工作的动态,及时发现和处理选举工作过程中出现的情况和问题。纪检、信访、公安、司法等部门一定要尊重农民群众的申诉权、信访权,高度重视并正确对待村级组织换届期间的群众来信来访,依法维护农民群众的民主权利。各有关部门要按照职责分工,积极主动配合,齐心协力做好换届选举工作。

(四)要密切联系实际,统筹各项工作。村级组织换届选举工作,要与当前各项工作结合起来,统筹协调,共同推进。今年是推进海南国际旅游岛和西部地区开发建设的开局之年,也是推进项目建设的重要一年,当前又是春耕生产的黄金季节,经济发展、社会稳定以及民生工作等各个方面压力都很大。各镇、各部门要结合换届要求,对各阶段的工作作出合理安排,正确处理好换届选举工作同各项工作之间的矛盾,既要抓好“两委”的换届选举工作,又要抓好当前各项工作,真正做到“两不误,两促进”。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇十一

中共泰来县委员会。

(2011年5月)。

今年,是县乡村集中换届之年,抓好乡镇领导班子换届工作是关键,也是基础。按照市委组织部的通知要求,我结合泰来实际,对乡镇领导班子换届工作进行了一些总结和思考,形成几点想法,不当之处敬请批评指正。

1、认真领会贯彻上级精神,切实提高对乡镇领导班子换届工作的认识。搞好这次换届,是完成新时期历史使命的需要。这次乡镇党委班子换届与新的发展阶段同步,与经济增长方式的大转型同步,新一届的乡镇领导班子将担负起实施“十二五”规划基础性工作和建设社会主义新农村的历史重任,责任重大、使命神圣。为此,我们将认真领会贯彻上级精神,在思想上高度重视乡镇领导班子换届工作,认识上不仅停留在简单的代表选举和一般的人事调整上,而是深刻理解这个特殊时期的乡镇换届对于贯彻落实科学发展观,为经济社会又快又好发展提供组织保障的长远性、全局性和基础性作用。要通过广泛深入的宣传发动,耐心细致的谈心谈话,让广大乡镇干部充分认识抓好这次乡镇党委班子换届的重大意义,让他们放下思想包袱,以正确的心态、较高的姿态参与换届中来。

保证会议质量,我们将统一安排乡镇党员代表大会时间,要求各乡镇至少利用一天时间开会,这样能够给代表留出充足的时间讨论新一届乡镇党委班子人选和乡镇党委工作报告,让他们充分发表意见,这也是充分发扬民主的需要,并按照《乡镇党委换届工作手册》中的要求,统一将闭幕式放在乡镇党委一次全会之后进行。同时,改进候选人与代表见面的方式,在党员代表大会正式选举前,候选人要作3分钟的竞职陈述,这样有利于增进党员代表对候选人的了解,也有利于激发乡镇干部的动力和活力。

3、遵守换届纪律要求,努力营造风清气正的乡镇领导班子换届工作氛围。

参加民主推荐人员及有被推荐资格人选的要求。我们将抓住这三个方面重点对象,积极探索“双承诺”制度。即县乡党委书记代表本级党委,对严格执行换届纪律向上级党委作出书面承诺,立下军令状;所有符合提名的领导干部,都要向组织上作出严守换届纪律的承诺,写出“保证书”,带头执行纪律。三是畅通监督渠道。在坚持干部监督联审制度的同时,进一步健全举报电话、信访、网络“三位一体”的举报平台,全面了解乡镇党委及有关部门贯彻执行换届纪律的相关情况,保证监督渠道顺畅。同时,明确监督重点。按照省纪委、省委组织下发的《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的实施意见要求》,把监督过程贯穿于推荐环节、考察环节、公示环节和选举环节始终,发现违反纪律现象,在第一时间进行处理。

2023年领导班子换届表态发言范文(12篇)篇十二

今天,我们隆重召开工会换届选举大会,这次会议是我院政治生活中的一件大事。首先,我代表院党委向新当选的工会主席和新一届工会委员会表示最热烈的祝贺。

这次会议是在我院全面实施“五个医院”发展战略开局之年召开的一次具有重要意义的大会。新一届工会的成立,标志着我院工会工作又步入了一个崭新的历史时期,必将为我院各项工作的稳步开展发挥积极的推动作用。下面我代表院党委向工会提几点建议。

为职工解难,为党政分忧是工会的基本职能,如何最大限度地发挥好工会的职能作用,实现职工利益的最大化,关键在领导,重点在落实。首先要在思想意识上树立服务职工,服务大局的意识,要把为职工服务作为工会一切工作的出发点和落脚点,同时要扎扎实实,做好工会工作的每一个环节。

目前,我院面临着机遇与挑战并存的关键时期,主要体现在两院合并后,我们的服务职能已经发生了根本性的变化,承担着为全市人民提供精神卫生和心理卫生服务的职能,同时我们今年的一个重要任务就是完成分院的整体搬迁。在这种形势下,医院要发展,就需要打造、凝炼符合我院实际的医院文化,要在去年文化调研的基础上,进一步集思广益、凝聚民智,创建出独具我院特色的文化体系。就需要我们全院干部职工思想的融合和力量的统一。因此,工会要能够适时地开展形势教育,积极地开展形式多样的职工文化活动,在全院干部职工中培育忧患意识、责任意识和使命意识,真正地把职工的思想凝聚到院党委的决策上来,把职工的行动统一到医院的发展建设中来,打造和谐文化,构筑发展态势。

一要创新民主管理的深化机制。进一步建立和完善内容与形式统一、责任与权力协调、制度与措施配套、运作与监督规范的职代会工作机制,保障职工的知情权和参与权,提升民主管理和科学管理的能力。二要创新激励机制。进一步建立提升职工队伍综合素质的机制和建立创建优秀团队的机制,努力打造一支业务精湛、团结和谐、坚强有力的职工队伍,提升医院服务发展的能力。三要创新关爱职工的机制。要找准党政所需、职工所急与工会所能的结合点,从实际出发,进一步健全工会帮扶救助机制,实现帮扶工作由临时性、救济性向长期化、制度化的转变。积极探索工会帮扶救助工作的新载体和新手段,把群体受益与个体受助结合起来,把人文关怀与物质资助结合起来,不断提高帮扶能力。

在座的各位都是肩负全院职工的重托,肩负全院职工的期望而推选出的职工代表,使命光荣,责任重大。当前,我院正面临发展的关键时期,这几年发展的速度如何,质量如何,结果如何,关系到我们未来的生存与发展。我院确定的经济创收目标今年为3000万,到2015年达5000万,是实际的、可以预期的。因此,我们每一位职工代表除要做事业发展中的表率与先锋,也要做职工与医院的桥梁和纽带,更要做振奋职工精神的助推器和稳定团结队伍的稳定器。我相信,只要我们创新思路,精诚团结,努力拼搏,我们的任务就一定能够实现。

为和谐医院建设做了大量有益的工作。希望在今后的工作中,我院工会能够更好地发挥职能作用,不断探索工会工作的新思路,开创工会工作的新局面,为“五个医院”发展目标的早日实现做出新的更大的贡献。

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