最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)

时间:2023-11-08 作者:雅蕊最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)

通过写心得体会,我们可以借鉴他人的经验和教训,加深对问题的认识,提高自己的思考和解决问题的能力。如果你正在为心得体会的写作烦恼,不妨看看以下小编为大家整理的一些优秀范文。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇一

在现代社会中,人们的生活节奏越来越快,经济压力也越来越大,工作的压力和负担也变得越来越沉重。为了缓解这些压力并保持身体健康,越来越多的公司开始推崇公司跑步,并逐渐成为一种流行的健身方式。

公司跑步除了项直接效益是提高身体素质外,可以增进公司内部凝聚力、友好性、更好地沟通配合等关键信息技能。公司内员工可通过跑步锻炼燃烧脂肪、增加心肺功能、增强体质和疏通经络,除此之外也可以充能养神、增加信心,以应对工作中的各种挑战和压力。公司跑步不仅可以促进健康,也是提高员工体质的关键方法,同时也为公司带来更多好处。

第三段:公司跑步的注意事项。

公司跑步也需要注意安全。公司在组织跑步时,应确保员工在健康状况适宜的情况下进行运动。要选择跑步路线,避免路段有陡峭下坡,狭窄、混乱或者装修等危险情况。要提供相应的跑步装备和设施,确保员工在360度的视野下进行运动。同时还需注意气流循环和天气方面的变化。这样才能确保员工身体健康,并使公司跑步真正发挥其应有的作用。

我所在的公司以优美的海景路线为主,定期组织员工进行公司跑步活动。这些跑步活动不仅令我身体健康,同时也使我感到更加愉悦和充实。这些活动不仅为员工提供了一个交流互动的空间,还成为了跨部门合作的关键方式。每次结束前,员工们都会在周围随处可见的多功能跑步器上呼吸深呼吸,欣赏海浪的音乐,深深享受着这份愉悦和安然。

第五段:总结。

公司跑步不仅可以提高员工的体质状况,而且可以充分发挥健康促进、人际交流、企业文化宣传等多重功效。在今天的市场竞争环境下,更要致力于建立一个健康企业的品牌形象。公司跑步不仅可以增加员工间的团结和协作,还能体现公司更好的企业形象,以此提升企业文化和形象水平。通过公司跑步,相信企业文化将得到充分表现,推动企业健康、稳定、可持续发展。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇二

在现代社会,跑步已经成为了一种越来越流行的运动方式。不仅如此,很多公司也开始注重员工的身体和健康状况,纷纷开展了公司跑步活动。在我们公司,每周都有一次“五公里”跑步活动。参加这个活动已经成为了我每周必做的一件事情,下面,我将分享我在公司跑步过程中的心得体会。

第二段:别墅与挑战。

公司跑步活动常常会在别墅区进行。尽管如此,别墅区中的高低起伏、环境变化和温度变化等都会对我们产生一定的挑战。尤其是在冬季,早上的温度波动大,我们很容易在起伏不定的路面上滑倒或摔跤。不过,随着训练的深入,我不仅学会了如何应对各种地形、环境和气温变化,还有了更加自信的体态。

第三段:身体与健康。

由于长时间坐在电脑前,很多工作人员都处于亚健康状态。我的身体也是如此。在开始参加公司的跑步活动之后,我的身体开始变得更加健康。我不再感到每天下班之后疲惫不堪,也不再轻易生病了。我相信,这或许是由于跑步让我的身体得到了锻炼。

第四段:团队合作与交流。

公司的跑步活动可以让员工之间更加紧密地联系起来。在跑步过程中,我认识了很多和我工作不同领域的人,我们除了互相尊重之外,还分享了很多工作中、生活中的经验。而且,当我们来到了更加具备挑战性的路段,大家必须紧密合作,才能够完成挑战。这种合作和交流对我们在工作中也有非常积极的影响。

第五段:总结。

总而言之,公司跑步活动已经成为了我生活中不可缺少的一部分。除了体重、身体和心理上的益处,我们还可以和同事进行更多、更加紧密的互动和交流。如果你的公司也在开展类似的活动,我强烈建议你加入其中。你还可以像我一样,享受到这种活动带来的重大好处。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇三

近年来,跑步逐渐成为一种流行的健身运动。越来越多的公司选择组织员工参加跑步活动,以提高团队凝聚力和员工的身体素质。我所在的公司也在最近组织了一次公司团队跑步活动,我深有体会地认识到,这样的活动对于员工来说是一次难得的锻炼机会,同时也能促进公司内部的和谐与凝聚力的提升。

第二段:跑步活动的好处。

跑步活动对身体健康有着显著的好处。首先,跑步可以增强身体的耐力和代谢能力,提高身体素质。跑步可以锻炼心肺功能,增强肌肉力量,预防心血管疾病。其次,跑步是一种心情放松的方式,能够消除身心压力,使人更加开心和积极。此外,公司组织跑步活动还可以增进同事之间的交流和团队协作能力,提高员工的工作效率。

第三段:准备工作的重要性。

在公司组织跑步活动之前,做好准备工作非常重要。首先,要制定合理的训练计划,根据每个人的身体状况和实际情况进行安排。其次,要做好跑步装备的准备,包括合适的鞋子、运动服和防护用品。最后,要注意合理的饮食和休息,保持身体的良好状态。

第四段:参加跑步活动的收获。

通过公司组织跑步活动,我收获了很多。首先,我增强了身体素质,感到更加健康和有活力。每次跑步都让我觉得身心愉悦,能够释放自己的压力和负面情绪。其次,我认识到团队就是一个整体,每个人都要尽自己的努力,才能让团队更加强大。在跑步的过程中,我和同事们互相鼓励、互相支持,增进了我们之间的感情和理解。最后,公司组织跑步活动为我提供了一个认识更多优秀人才的机会,通过和他们的交流,我获得了许多宝贵的经验和知识。

第五段:对跑步活动的建议。

根据我的经验,我认为公司组织跑步活动需要注意以下几点。首先,要充分了解员工的身体状况,不应强迫那些身体条件不适合跑步的员工参加,以免造成伤害。其次,要设定合理的目标和训练计划,让每个员工根据自己的水平和实际情况进行训练,避免过度和不当训练。最后,要注重活动的组织和安全性,确保员工能够在安全的环境下进行跑步活动。

总结:

公司组织跑步活动是一项有益且有意义的举措。通过跑步活动,不仅可以提高员工的身体素质和心理健康,还可以增进团队精神和员工间的默契。在跑步活动中,我们需要做好充分的准备工作,合理安排训练计划,保持良好的身体状态。同时,我们也要注意提供安全保障和加强内部沟通,让员工在愉快和安全的氛围中享受跑步的乐趣。经过参与公司组织跑步活动,我深刻认识到跑步的好处,愿更多的企业能够关注员工的健康,积极组织类似的团队活动。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇四

任何公司,不论大小,都有其独特的组织架构和管理体系,而组织是公司发展的基础。组织体系的好坏直接关系到公司的发展和管理效率,因此,建立一个适合自己公司的优秀组织体系对公司来说至关重要。在工作中,我也经历了很多的公司组织,不同公司的不同组织方式也让我有了更深刻的认识和思考,下面我将结合自身体会,探讨公司组织的心得体会。

第二段,谈谈公司目标明确和工作分工合理的重要性。

一个公司如果没有一套明确的组织结构,那肯定是无法达到公司整体的目标。在这个组织结构当中,需要将公司整个的业务流程当中的每一个部分进行详细的划分,并告诉每个员工他们在业务流程当中具体的职责和责任是什么。此外,对于员工来说,他们对于自己的工作范围也是有所依赖的,如果一旦公司的所有员工都不知道自己该做什么,这势必会导致公司的组织混乱,无法让公司向自己的目标努力。

第三段,体会公司特有的文化和员工的流动性如何影响组织。

公司文化是各公司区别于外界的重要特征之一,它能够传递公司的价值观、行为方式、工作方式等信息。但是,一些较为特别的文化也会在一定程度上影响公司的组织效果。例如,对于那些有很严谨的工作方式的公司来讲,其人才的流动性一般是低的,而对流动性的要求较高的公司来讲,则需要设计更加灵活的组织结构,以应对在人才流失的情况下,公司能够保持较为平稳的运转。

第四段,如何设置有效的沟通渠道,以保证组织的高效运转。

一年中,公司组织形式固定,而事情与活动的变化是如此的频繁,工作中常常会遇到许多意想不到的困境,这时候,一个强大的工作团队以及一个高效的信息沟通方式就显得尤为重要了。不同部门之间的信息共享和交流等等都是需要透明的进行沟通,才会让公司组织结构得以高效的运转起来。

第五段,总结。

组织架构在公司体系当中扮演了非常重要的角色,它能够让整个公司的运转更加的井然有序。那么,如何做好公司的组织架构呢?总结以上的体会,我认为关键在于目标明确、工作分工合理,除此之外,公司文化与员工的流动性也是应该要考虑到的。同时,设计有效沟通管道和创建一个具有高效团队合作的企业文化,也是很重要的。只有这样,才能让每一个企业都在不同的市场当中获得不同的胜利。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇五

近年来,跑步已成为一种时尚的健身方式,被越来越多的人所喜爱。为了提倡健康生活,许多公司开始组织员工进行集体跑步活动。作为一次增加员工凝聚力、促进身心健康的活动,公司组织的跑步活动给我留下了深刻的印象。以下是我个人的体会和心得。

第二段:活动策划。

公司组织的一次成功的跑步活动,离不开活动的策划和组织。根据我参加的这次跑步活动,我们公司安排了一个专门的团队负责活动的统筹安排,他们确定了活动的时间、地点和路线,并做好了相应的场地布置和设备准备,确保了整个活动的顺利进行。他们还提前规划活动内容,设置了奖项以及健康讲座等相关活动,让员工可以在跑步之外,同时获得更多的知识和乐趣。

第三段:活动的意义。

公司组织的跑步活动给我带来了许多意义和收获。首先,参加跑步活动能够增加员工之间的交流和互动,增进团队的凝聚力。在活动过程中,我们不仅可以一起奋力前行,更可以分享跑步的喜悦和心得。其次,通过跑步活动,可以加强员工的身心健康,降低工作压力,提高工作效率。同时,跑步还能帮助人们锻炼身体,增强体质,提高免疫力,预防疾病的发生。最后,公司组织的跑步活动能够培养员工的团队合作精神和竞争意识,激发员工的积极性和创造力,对于企业的发展和个人的成长都有着积极的影响。

第四段:跑步的体验。

参加公司组织的跑步活动,给我留下了深刻的体验。首先,跑步让我感受到了团队的力量。在活动中,我看到了同事们的坚持和努力,他们的奔跑激励着我不断向前。其次,跑步过程中我可以感受到自己的身体逐渐适应运动,提高耐力和速度,不断突破自我。最后,跑步对我的心理健康也带来了积极的影响。在奔跑的过程中,我可以暂时抛开工作的烦恼和压力,畅快地呼吸新鲜空气,让大脑得到放松和休息,提供更好的思考和创新能力。

第五段:总结。

通过公司组织的跑步活动,我深刻体会到了跑步的重要性和意义。公司组织跑步活动不仅能够增加员工的团队凝聚力,促进身心健康,还能够提高员工的积极性和创造力,对企业的发展和个人的成长都有着积极的影响。参加跑步活动让我意识到,只要保持坚持和付出努力,我们都能够收获和享受健康和快乐。因此,我期待着下一次公司组织的跑步活动,继续享受运动的乐趣和培养自己的身心健康。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇六

第一段:引言(100字)。

我们公司最近组织了一次团队跑步活动。从准备到执行,整个过程让我受益匪浅。通过参与这次活动,我深深体会到了团队协作和个人自律的重要性,同时也收获了健康和友谊。

第二段:充分准备(200字)。

为了确保参与这次跑步活动的每个人都能顺利完成,公司提前进行了充足的准备工作。首先,公司邀请了专业的跑步教练为我们提供训练指导,并制定了个性化的跑步计划。其次,公司为每个员工提供了专业的跑步装备,包括跑鞋、运动衣等。此外,公司还定期组织团队跑步训练,增强团队之间的凝聚力和配合能力。这样的充分准备让我对这次活动充满信心。

第三段:团队协作(300字)。

在跑步活动中,团队协作显得尤为重要。我们分成了几个小组,每个小组都有一个领导人负责分配任务和协调团队。在整个活动过程中,大家互相帮助,共同解决问题。例如,在跑步过程中,一些同事因为体力透支出现困难,其他同事纷纷加快自己的节奏去鼓励和支持他们。这种团队协作不仅提高了整个团队的战斗力,也让每个人感受到了团队的力量和凝聚力。

第四段:个人自律(300字)。

除了团队协作外,个人自律也是跑步活动的重要环节。在参与跑步活动之前,我意识到个人自律的重要性。只有通过自律,才能坚持每天的训练计划,按时参与团队跑步活动。在活动过程中,每个人都必须时刻保持规则,遵守指导教练的要求。这种个人自律让我深刻认识到,只有通过自律,我们才能在团队中发挥自己的价值。

第五段:健康和友谊(200字)。

通过参与公司组织的跑步活动,我除了收获了团队协作和个人自律的体会,更重要的是,我获得了健康和友谊。跑步不仅可以提高身体素质,增强机体抵抗力,还可以缓解工作压力,改善心情。与此同时,我和同事之间的关系也更加紧密,我们相互激励、支持、鼓励。这样的友谊在工作中也起到了很大的推动作用,让我更加热爱和珍惜公司这个大家庭。

结尾(100字)。

通过这次团队跑步活动,我深刻体会到了团队协作和个人自律的重要性,也收获了健康和友谊。这次活动不仅提高了我自身的能力和素质,也让我更加爱和珍惜自己所在的团队。我相信,只有通过团队协作和个人自律,我们才能共同创造更好的未来。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇七

公司跑步是现代企业中一种流行而健康的锻炼方式,因为跑步不仅有利于增强员工的体质,还可以增强团队凝聚力和协作精神。在公司跑步中,我有一些心得体会,愿与大家分享。

第二段:身体状态的重要性。

身体状态在跑步中非常重要,因为身体状态好,可以保证跑步效果更佳,同时还可以减少运动损伤。在公司跑步之前,大家不妨进行热身运动,以增加身体的柔韧性和适应性。这样可以使身体在跑步中更加协调和优美。

第三段:心态的重要性。

心态在跑步中同样重要,毕竟跑步需要一定的坚持和毅力。在公司跑步中,如果员工们心态放松,积极乐观,那么跑步就会更加轻松愉悦。而且,跑步也可以减轻压力,增加身体健康。

公司跑步的益处是多方面的,既可以保证员工身体健康,又可以促进员工之间的交流和沟通,增强大家在工作中的默契和合作精神。而在公司跑步中,还可以激发大家对工作的热情和动力,让大家更加积极地面对工作中的挑战和压力。

第五段:总结。

无论是身体状态还是心态,都是公司跑步中不可缺少的组成部分。而且,公司跑步也可以锻炼员工的品质和素养,增强大家的职业素养和自信心。希望公司跑步能够成为一种长期的锻炼习惯,有效地促进职业生涯发展和人生质量提升。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇八

为丰富员工业余文化生活,增强员工体质,促进员工身心健康,用健康、文明的文体活动来团结员工、凝聚员工,激励员工,共同创造“团结、和谐、奋进”的工作环境,经公司领导批准,我司即将举办员工篮球比赛活动。如果各位新老客户也感兴趣,欢迎前来参加货观战,谢谢!详细信息如下:。

时间:xxxx年7月16日晚6:00-8:00。

地点:皇冠体育中心篮球场。

此后我司将定期举办此类活动,此举也是为了响应国务院《全民健身条例》和《全民健身计划(2xxxx-xxxx)》的号召,增强员工体质,增进同事间的友谊。技卓科技不仅仅重视企业的发展,更注重员工的进步,今后,不论在工作还是生活上,技卓科技都与员工齐心协力共创更加美好的未来!

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇九

第一段:引言(150字)。

登山是一项既刺激又挑战自我的活动,近年来逐渐成为团队建设的重要组成部分。本文将分享我参与的公司组织的一次登山活动的心得体会,探讨登山对团队建设的促进作用,以及如何在登山中培养团队协作与领导能力,从而提高工作效率与团队凝聚力。

第二段:团队合作(250字)。

登山需要全体成员密切合作,共同面对重重困难与挑战。在活动中,我们互相帮助,相互鼓励,共同克服难关。这给每个人留下了深刻的印象。我们学会了如何在团队中合理分工,将任务分解成小组任务,充分发挥每个人的优势,最大化团队效能。在这个过程中,我们建立了互信并培养了团队合作的精神,这对我们团队的日常工作与合作带来了显著的改善。

第三段:领导力与决策能力(250字)。

登山过程中,每个人都有机会发挥自己的领导力。在面对困难或分歧时,必须迅速做出决策,并确保整个团队对该决策有充分的认同。这让我们迅速提高了我们的决策能力和判断力。领导者负责制定计划并传达指令,同时也要倾听团队成员的声音,充分利用每个人的意见和建议。通过这次登山活动,我们学会了如何成为一个真正的领导者,领导并激励整个团队,以实现共同的目标。

第四段:团队凝聚力(250字)。

登山让我们深刻理解到团队合作对于团队凝聚力的重要性。在攀登的过程中,我们都遇到了巨大的困境与挑战。但是,当我们一起面对这些挑战时,我们共同经历的困难让我们更加团结。我们互相帮助,互相支持,并始终保持积极乐观的态度。这次活动不仅提高了我们的工作效率,也加强了我们之间的关系,让我们更加信任和依赖彼此。

第五段:结语(300字)。

登山是一个集体活动,但也是一个个体的挑战。每个人都在攀登的过程中发现了自身的潜力,并体验到了超越个人能力的成就感。通过这次登山活动,我们建立了更深的团队意识和信任,提高了我们的工作效率与团队凝聚力。在未来,我们将继续运用登山中学到的团队合作和领导技巧,为公司的发展和壮大努力工作。

总结起来,公司组织的登山活动不仅是对个体体力与毅力的挑战,更是团队合作、领导力和团队凝聚力的锻炼。通过这种活动,每个人都可以认识到自己的潜力,并与团队成员紧密合作,共同突破自身的局限,取得成功。因此,我们应该鼓励公司组织类似的团队建设活动,以培养团队合作和领导力,并提高团队的凝聚力与工作效率。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇十

第一段:介绍背景和目的(约200字)。

近年来,越来越多的公司意识到团队合作的重要性,并通过组织户外活动来增进员工之间的默契和团队精神。其中,登山活动是一种受欢迎的选择,它不仅锻炼身体,也可以增强员工的毅力和自信心。本文将分享一次我所参与的公司组织的登山活动,以及从中所获得的心得体会。

第二段:准备阶段的重要性(约250字)。

在进行任何户外活动之前,良好的准备工作至关重要。对于登山活动来说更是如此。在组织登山前,我们的领导者花费了大量的时间和精力进行前期准备。这包括调查路线、考虑天气情况、准备必需品和安全用具等。这些准备工作不仅确保了我们的安全,也提前预估了所需的各种资源。在准备阶段,我们还参加了培训课程,学习如何正确使用登山装备以及如何应对紧急情况。这一阶段的重要性体现在我们登山的过程中,因为准备得充足,我们能够从容地面对各种挑战。

第三段:团队合作与默契的培养(约350字)。

这次登山活动的一个重要目标是培养团队合作和默契。登山过程中,我们面临着各种困难和障碍,只有通过团队合作,才能解决问题。在攀登险峻的山峰时,我们互相帮助和支持,相互鼓励,我们克服了一个又一个困难,并最终达到了目标。团队合作的重要性让我们认识到,只有当每个人都发挥自己的优势,相互配合,才能取得最佳的结果。此外,在攀登的过程中,我们也加深了彼此之间的了解和信任。这种默契在日常工作中也能够延续,提高团队的协作效率和凝聚力。

第四段:耐力和自我成长的体验(约350字)。

登山不仅仅是对身体的锻炼,更是对心理素质的挑战。攀登陡峭的山峰需要坚强的意志和持久的耐力。在登山的过程中,我们遇到了许多艰难的时刻,但我们不能放弃,我们必须坚持下去。这种经历增强了我们的毅力和自信心,让我们相信只要努力不懈,就一定能够达到目标。登山还是一个征服自我的过程,当我们成功攀登到山顶时,我们对自己的成长和突破充满了自豪。这种自我成长的体验使我们产生了更大的动力去面对工作和生活中的挑战。

第五段:收获和总结(约250字)。

通过这次公司组织的登山活动,我不仅体验到了挑战和困难,还锻炼了团队合作和自我成长。这次登山活动不仅是一次健身活动,更是一次难忘的人生经历。它教会了我如何面对困难并勇于挑战自己,如何与他人合作并建立默契。我相信这些经验和教训会对我的工作和生活产生积极的影响。在未来的日子里,我会继续努力,不断追求进步,以实现更大的目标和成就。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇十一

组织集训是现代企业提升员工综合素质和团队合作能力的一种重要方式。最近,我所在的公司组织了一次集训活动,让我深受启发。在这次活动中,我学到了许多知识和技能,并培养了一种积极上进的态度,对公司的发展有了更深的理解和信心。

第二段:知识和技能的学习。

在集训中,我学到了许多实用的知识和技能。首先,我们接受了一些专业的培训,如领导力、沟通技巧、团队合作等。这些培训不仅提升了我们的专业素养,还增强了我们的职场竞争力。其次,在模拟实战中,我们学到了解决问题的方法和技巧。通过参与各种案例分析和团队合作的训练,我学会了如何在压力下冷静思考,并找到解决问题的最佳方式。这些知识和技能对于我们在职业生涯中的发展将大有帮助。

第三段:心态的调整与改变。

在集训中,一种积极上进的心态尤为重要。与许多优秀的同事相处,看到他们的成功经历和职业生涯计划,我对自己的未来产生了更多的期望和渴望。集训活动也为我们提供了一个展示自己的舞台,我在各个方面都付出了很大的努力,以提升自己的业务水平和工作能力。通过这次集训,我深刻感受到只有保持积极、乐观和自信的心态,才能在职场中取得更好的成绩。

第四段:团队合作的重要性。

团队合作是集训中最重要的一部分。在集训中,我们被划分到不同的团队,并在一起完成各种任务和项目。通过与团队成员紧密合作,我的团队成功地完成了一个重要的项目。在这个过程中,我真真切切地感受到团队合作的力量。每个人都各司其职、各尽所能,充分发挥自己的才能和特长。我认识到一个团队的优秀绝不是一个人的功劳,而是团队中每个成员的努力和贡献。这让我认识到,在公司中,只有形成高效团队合作,才能更好地实现个人和公司的发展目标。

第五段:对公司发展的理解和信心。

通过这次集训,我对公司的发展有了更深的理解和信心。集训内容的专业性和实用性,以及培训师的悉心指导,让我们更清晰地认识到公司在行业中的竞争优势和提升空间。同时,作为一名员工,我也更加了解公司对于员工发展的重视和支持。我深信,只要在工作中努力学习,不断提升自己,我必将有更好的职业发展机会,同时也为公司的发展贡献自己的力量。这次集训让我对公司的未来充满了希望和信心。

结尾。

总的来说,这次公司组织的集训活动让我受益匪浅。通过学习实用的知识和技能,调整个人心态,培养团队合作能力,我在职业生涯中将收获很多。我深信,只要保持积极上进的心态,努力学习和提升自己,为团队和公司做出自己的贡献,我一定能够取得更好的职业成就,为公司的发展添砖加瓦。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇十二

各处室:

为活跃干部职工文体生活,经报请委领导批准,定于5月11日组织以“积极、健康、快乐”为主题的登山活动。现就有关事项通知如下。

一、活动的时间地点。

时间:5月11日(星期五)上午8点至下午6点30分。

地点:柞水牛背梁森林公园。

二、参加人员。

委机关和监事会、西部产权交易所全体干部职工。各处室在统筹安排好值班人员的基础上,本着自愿参与的原则,组织所属人员积极参加活动。

三、组织方式。

1、委机关人员,7:50分由西部机场院内统一乘车前往;监事会工作处及各办事处和西部产权交易所人员乘座本处车辆自行前往。

2、所有人员9:40分在牛背梁森林公园游客接待中心集中,统一购票进入园区。

3、登山线路:由公园入口处乘车至2号景区入口处下车登山,步行止南天门,再原路返回到2号景区入口处乘车(整个时间预计5个多小时)。

4、15:00所有人员在停车场集中并乘车前往盘古山庄就餐。

5、17:00由盘古山庄乘车返回。

四、做好安全工作。

各处室要以“强化人员安全意识、严格遵守安全规定”为主题开展教育,确保活动安全、顺利、圆满。各处室要确定一名人员,负责本处室人员登山活动中的管理、联络和安全工作。

机关党委办公室。

20**年5月8日。

最新公司组织跑步心得体会(实用13篇)篇十三

为丰富职工业余文化生活,增强职工身体素质,公司工会将组织登山比赛活动。现将有关事项通知如下:

一、比赛时间、地点。

时间:20**年**月**日(星期五)上午9:00。

地点:**市大蜀山。

集合地点:大蜀山雪霁山庄门前广场。

二、比赛线路。

大蜀山北入口至大蜀山山顶。

三、参赛要求。

(一)本次登山比赛分为a1、a2、b1、b2四个组别,a1组为1974年后出生的男职工,a2组为1974年后出生的女职工,b1组为1974年前出生(含1974年)的男职工,本篇文章来自资料管理下载。b2组为1974年前出生(含1974年)的女职工。各单位按公司分配的名额选送参赛人员(见附件)。

(二)原则上各单位选送参赛人员的男女比例、40岁以上人员和40岁以下人员比例各占一半。

(三)各单位选送参赛人员时须了解情况,严格把关,特别是高血压、心脏病、哮喘病等不宜参加此项比赛活动的人员不得选送。

四、报名方式。

以各基层工会为单位进行报名。各单位汇总报名情况后,于20**年**月**日前将报名表(oa)报公司工会。

五、奖项设置。

本次登山比赛每组各设一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名,按到达比赛终点的'先后顺序排名。

六、注意事项。

(一)a1、a2组参赛人员9:00前到达集合地点,b1、b2组参赛人员9:30前到达集合地点,并做好登山比赛准备。各单位工会负责人带队清点本单位参赛人数,赛前报告登山比赛小组。

(二)为确保登山活动安全,请参赛人员登山时穿着运动鞋、运动服,沿比赛路线登山,本篇文章来自资料管理下载。听从指挥,服从安排,量力而行,安全第一。

(三)登山活动中,务必注意林区防火,严禁吸烟和乱丢垃圾,注意保护景区生态环境。

(四)若因天气原因不宜举行登山比赛活动,公司将调整比赛时间,另行通知。

特此通知。

20**年*月*日。

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