最新新职位工作计划 法律监督职能工作计划(实用5篇)

时间:2024-09-21 作者:GZ才子

计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。相信许多人会觉得计划很难写?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

新职位工作计划 法律监督职能工作计划篇一

2021一年来,在院党组的领导和关心下、在同志们的帮助和支持下,能够听从院党组的工作安排,对工作认真负责,并做到严格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高,较好的完成了全年纪检监察工作任务,借此机会,向同志们汇报一下本人今年来的思想、学习和工作情况,请同志们多提批评意见,以利我更好的在来年开展工作。现将自己一年来的学习、工作、廉洁自律等情况总结汇报如下。

一是坚持政治理论学习,努力增强政治理论素养。一年来,本人能自觉认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中提高自已的政治和业务能力。平时能注重政治理论及党的基础理论知识的学习,能充分利用工作之余的时间自学,关心时事政治,注重读书看报,以提高学习的实效。在学习中不断提高马克思主义的理论水平,提高运用马克思主义的立场、观点和方法观察处理检察院问题的能力,不断增强从事纪检工作的原则性、系统性、预见性和创造性,并能坚持做到解放思想,实事求是,与时俱进。

二是坚持业务学习,切实提高业务水平。坚持每日自学法律专业知识和检察院纪检监察业务学习。同时,通过加强与上级有关部门的沟通与联系,并采取到先进兄弟检察院的纪检监察学习取经,加强纪检监察业务调研等方式,努力增强学习的针对性和有效性。

一是积极协助区纪检监察,开展城乡环境综合治理督察工作以及区纪委交办的临时工作,较园满的完成了区纪委交给的各项工作任务。

二是开展对自侦案件督察工作。根据上级院关于纪检^v^门对自侦部门侦查工作实行内部执法执纪督察的规定,开展对自侦案件回访考查工作。通过学习有关法律和规定;认真查阅有关案件材料、与承办案件干警交谈,走访发案单位和听取当地群众意见等内容,按督察的范围和事项,对自侦案件的案中、案后开展了督察。

三是多次对全院车辆及全体驾驶人员进行了检务督察,今年以来,四次组织全院干警认真学习车辆安全管理相关文件和规章制度,要求全院干警必须时刻绷紧车辆安全这根弦,时刻牢记安全责任重于泰山。特别要求全体驾驶人员安全意识要入耳、入脑、入心,筑牢车辆安全防线,确保车辆安全无事故。认真开展了重大节假日期间的检务督察工作。结合省、市院组织的各种专项活动,还自行对本院车辆管理、办案安全、机关作风、禁酒令落实情况等方面工作进行了自查自纠。

五是充分发挥检务督察工作在检察工作中的推动作用,努力创新思维,全力抓好检务督察工作,不断强化内部监督,今年开展检务督察5次,开展了对执法办案安全、检风检纪、警械警车管理等方面的专项督察,把监督工作贯穿于办案全过程,逐步把对执法办案活动的监督,从事后监督扩展到事前监督和事中监督。通过开展检务督察,有力的促进了各项检察业务工作的健康有序进行,为确保目标工作任务的完成打下了坚实的基础,为办案安全、车辆安全起到了积极的促进作用。

新职位工作计划 法律监督职能工作计划篇二

抓好年度工作安排部署对于做好全年工作具有十分重要的意义。今年是全面贯彻落实党的^v^作出的战略部署的第一年,我们按照^v^对工会工作提出的新要求,结合本县实际,一是深入学习、宣传党的^v^精神和县委十一届三次全会、市总二届九次全会精神,把工会干部和广大职工的思想统一到“高举旗帜、科学发展、共建和谐”上来,使大家进一步认xx时期工会工作的前进方向、奋斗目标和运作规律,把握脉博、增强信念、鼓足干劲;二是主要领导和班子成员,分头带领工作组深入基层调查研究,了解职工群众的心声、企业发展的.动态和对工会工作的需求,征求基层党政意见,为年度工会工作科学决策提供依据;三是认真分析、科学分类、精心起草,形成了《xx县工会十届七次全会工作报告》、《xx县总工会20xx年工会工作意见》等17个系列文件,汇编成册;四是适时召开了县工会十届七次全委(扩大)会议,总结20xx年工会工作,表彰先进激励士气,安排部署20xx年工会工作,下发《文件汇编》贯彻执行。县会后,全县38个工会工委及时召开了基层工会负责人会议,传达学习县工会十届七次全委会精神,结合自己的实际制定出具体工作意见贯彻执行。从而为圆满完成全县20xx年度工会工作任务打下了良好的开端。

为落实精神,进一步做好困难职工帮扶工作,我会按照全国、省、市总工会的要求,大力开展以“建立党委领导、政府支持、资金保障渠道稳定、工会规范化运作的困难职工帮扶机制”为核心内容的困难职工帮扶工作,重点抓了困难职工帮扶中心标准化建设和对困难职工具体帮扶两大项工作。

帮扶中心建设方面,挂牌成立了主席兼任“中心”主任的“xx县总工会困难职工帮扶中心”;设立了20m2的“中心办公室”,明确了专兼职人员办公;制定了“中心”标准化建设实施方案、“中心”及其办公室职责、工作人员守则、帮扶工作管理和运行制度、帮扶范围对象程序标准、法律援助工作指南等系列文件,装订成书和公示上墙贯彻执行;“中心”内设了“困难职工法律援助工作部”,与“中心”办公室合署设置、联合办公,制作了帮扶工作宣传专栏宣传群众和帮扶工作“公开栏”接受职工群众及社会监督,开设了职工维权热线电话等,使帮扶中心成为了有名有实的组织机构。

帮扶工作具体开展方面:一是摸底排查建立起20xx年全县特困职工档案;二是想方设法、加大力度筹措帮扶资金;三是精心组织、深入开展了“两节”送温暖,“金秋助学”、“特困劳模生活补贴发放”,特困职工、农民工、劳动模范生活救助、医疗救助、法律援助、就业技能培训和职业介绍等多项具体帮扶工作。全年共发放资金15万余元,受益困难职工(含农民工、劳模及困难职工子女)900多人次。同时,还发动教育工会出资6万余元春节慰问特困教职工500余人,发动了24个乡镇工会工委及多数基层工会开展了春节慰问活动。

在法律援助工作中,出现了高桥镇xx村工会主席彭志炳远赴xxxx,为农民工张元飞因车祸丧生维权索赔得30万元的典型事例,受到市总宣扬。

新职位工作计划 法律监督职能工作计划篇三

监督责任落实情况汇报____年,_镇纪委在区纪委、镇党委的坚强领导下,聚焦中心任务,坚守责任担当,紧紧围绕全面从严治党严格责任落实这一中心,强化党内监督,突出作风建设,强化监督执纪问责,确保监督责任落实到位,现将一年工作情况报告如下:一、落实制度强化党内监督_镇纪委按照相关党内法规要求,聚焦中心任务,明确职责定位,坚守责任担当,加强执纪问责,切实发挥好党内监督责任。对党员领导干部履行职责和行使权力情况进行监督和管理;受理对党员违^v^纪行为的检举和党员的控告、申诉,保障党员权利;加强对三重一大决策的监督检查,坚决纠正有令不止、有禁不止的现象。加强对干部执行纪律和遵守制度情况的监督检查,对于违反规定的苗头性现象及时进行提醒谈话,抓早抓小,规范干部行为,促进干部工作积极性。今年以来,镇纪委结合换届谈心谈话,股级干部任前谈话等,对全镇全体党员干部进行廉政教育谈话。二、协助落实党风廉政建设按照三转要求和乡镇纪委的职责定位,镇纪委充分发挥助手作用,协助党委落实主体责任。督促镇党委在年中、年末听取专题汇报,定期分析研究部署党风廉政建设工作,组织力量定期、不定期对党风廉政建设开展督查。结合两学一做主题教育活动,扎实开展廉政教育,开展《__^v^问责条例》、《__^v^党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及典型案例学习,并组织镇村干部对所学的政策法规进行测试。

创新教育宣传载体,开设_镇廉政讲堂,通过廉政讲堂活动,以此进一步提高镇、村干部的廉政风险防范能力,形成浓厚廉政宣传氛围。

三、聚焦主责推进正风肃纪认真履行监督检查职能,采取明查暗访、重点抽查等方式方法,加大对作风纪律及各项制度规定执行情况的监督检查力度,加强机关食堂管理,严格落实公务接待、公车管理、禁止大操大办、厉行节约反对铺张浪费等制度的落实,巩固四风成果,推动干部作风根本好转。围绕党委政府重点工作开展专项检查,严肃查处违反纪律规定的行为,在夜学和班子会议上点名道姓通报发现的问题,形成强大震慑。今年以来,镇纪委印发宣传提醒卡片_余张、发送廉政短信_余条次、微信信息_余条次,通过多种形式开展廉政宣传,时刻提醒党员干部带头纠治四风突出问题,带头破除两局。特别是在春节、五一端午等节假日前后,组织纪检干部不定期到农家乐、酒店等地进行巡查,共巡查18次,对发现的问题零容忍,坚持发现一起,处理一起,通报一起,保持正风肃纪高压态势。今年对_镇机关食堂公务接待情况进行专项督查,发现有部分公务接待未出具接待函,检查组对发现的问题当场提出整改意见。一、对落实党风廉政建设纪委监督责任的思想认识1、党委牵头负总责。镇党委作为镇党风廉政建设的主体责任,是党章赋予的重要职责,要在日常工作中将党风廉政的宣传教育、政风行风建设贯穿于始终,要强化不抓党风廉政建设就是严重失职的责任意识,把党风廉政建设摆上工作的重要议事日程,研究工作计划、目标任务和具体措施,明确班子、班长、班子成员以及党员干部的责任,确保责任的落实。

2、纪委履行监督职责。镇纪委要在镇日常工作中履行监督职责,要强化对新农村建设、扶贫攻坚等工作的监督与管理。在加大对党员干部的党风廉政建设的教育力度,增强廉洁意识的同时要把着力点聚焦在平时,紧紧盯住日常的责任落实,抓好督办检查,要敢于动真、勇于碰硬,真正把党风廉政建设放在心上,抓在手上,扛在肩上。

二、今年以来,落实党风廉政建设纪委监督责任的情况为深入贯彻落实中央、省、市、县纪委会议精神,扎实推进我镇的党风廉政建设和反腐败工作。今年以来,我镇以不抓党风廉政建设就是严重失职的工作状态,扎实开展了以下五个方面的工作。1、协助党委履行党风廉政建设主体责任情况。高度重视党风廉政建设主体责任工作,配合镇党委成立了以党委书记__同志为组长的党风廉政建设领导小组,健全了一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管,纪委监督的领导体制和工作机制。2、查办违纪案件的情况。第一季度,在县纪委和镇党委的统一领导下,共查处各类违纪案1件,其中2名党员受到党纪处分。针对村支部两名干部违法违纪事件,要求领导干部履行好一岗双责,要求干部强化自律意识,并重点就易发腐败的财务管理环节等,加强了相应的监管措施。同时,在机关干部大会、村干部大会上进行通报,强调廉政建设的重要性、执行制度的严肃性,严防新的腐败行为发生。3、履行监督执纪问责情况。我镇深入贯彻中央八项规定和省、市、县委规定要求,狠抓作风建设,加大正风肃纪力度,修订了1项机关日常管理制度,进一步加强明察暗访力度,严格要求党员干部婚丧嫁娶事宜。

4、加强制度建设,完善廉政风险防控监督体制情况。一是在制度建设上,我镇制定并完善了镇党委党风廉政建设、廉政风险防控体系建设、公共资源交易中心招标投标的监督与管理、公务接待、公务用车和采购、结算等制度,规范了从政行为,做到了阳光透明;二是在廉政风险防控管理监督上。我镇围绕权力行使、资金流向、项目质量等关键环节,对可能产生的廉洁风险点进行逐一排查,并针对查出的风险点,制定防范措施,构建预警机制,有效处置风险;三是规范财务制度。严格收支两条线管理,重大项目预算和财务管理制度,无帐外帐、小金库问题。

5、开展廉政教育的情况。在推进党风廉政建设工作中,坚持教育为先、预防为主的原则,把对党员干部的思想政治教育放在首位,结合工作实际开展一系列党风廉政教育。一是在2月我镇组织开展的四个一活动中,组织全镇党员干部学习____^v^在十八届中央纪委三次全会上的讲话精神、《__^v^纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等,并组织新任两委村干部签订《村两委干部廉政承诺书》,后收看了廉政教育片,切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识,促使全体党员干部廉洁自律。二是4月在全镇组织用身边案警示身边人活动,组织全镇机关干部和各村书记主任收看《硕鼠之害》、《利剑出鞘清风劲》等警示教育片,通过因经济、财务等犯罪入刑人员现身说法来保持警钟长鸣,防微杜渐。

廉政建设工作不够重视;二是干部职工教育形式有些单调。受客观条件约束,对干部职工的廉政教育工作往往只能通过宣读文件、观看教育片等个别集中方式进行,而这些教育方式缺乏立体感和真实感,不能让干部职工真正有代入感,从而导致教育结果不尽人意;三是镇党风廉政相关制度建设还有待加强,制度的落实不是很到位;四是反腐反腐倡廉工作创新力度不够,还不能完全适应新形势新任务要求;五是纪检监察力量较为薄弱,只有一名专职纪检副书记,没有专职监察干部,出现非党干部违纪纪委无法处理。

风廉政建设的两个责任;五是结合党的群众路线教育实践活动的成果,认真梳理党风廉政和反腐败工作存在的不足,建立健全党风廉政的各项制度,通过教育和制度的落实,确保队伍的廉洁。

育和党风廉政建设等教育,加强廉政文化建设,把党性、党风、党纪和廉政警示教育作为经常性工作,融入到三会一课、基层服务型党组织建设和党的各项组织活动中。三是抓好管理责任。按照中心党支部目标责任的要求,纪检委员认真贯彻中央八项规定,抓住重要时间节点,做好管控工作,逐项抓好党风廉政建设各项规章制度的落实,确保管理责任到位。四是抓好追究问责责任。根据《__^v^党内监督条例》等规定,加强监督问责,发现问题及时提醒和纠正,做到抓早抓小,使党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉政纪律,主动接受监督。

项,纪检委员都亲自参与,亲自协调、亲自抓落实。针对评先选优,严格按照相关工作程序和要求,纪检委员全程跟踪,严格监督,充分发表意见,实行一票否决。两学一做学习教育,纪检委员牢牢抓住学和做的规定要求,抓重点、抓关键、抓落实,带头做合格党员,着力解决党员干部中存在的突出问题。

四是狠抓落实,确保相关工作取得实效。进一步加强作风建设,主要以作风建设为中心,突出制度建设和效能建设两个重点,整顿履行岗位职责情况、上班时间违反工作纪律情况和铺张浪费情况三方面的纪律;规范三重一大实行报告,完善管人、管财和管事有关制度。进一步规范权力运行,认真开展廉政风险防控工作,强化重点岗位和关键环节的责任主体意识,使各项职权阳光操作、规范运行,强化重点岗位和关键环节的风险主体意识,使职权安全有效运行。

二、存在的主要问题一是实施常态化监督作用发挥得还不够好。在监督的方式方法、火候把控、手段措施等方面经验不足。二是履行监督责任、把握尺度不够。纪检委员到底监督哪些事项、怎样渗透、如何发挥有效作用,没有形成相关明文规定,缺乏具体性与指导性。三、下一步打算一要进一步完善各项制度。力求做到制度的系统、合理,防止出现党风廉政监督缺位现象。

二要严格履行纪检监督职责。按照总段纪委要求,学习掌握纪检监察工作方法,严格纪律规定,积极开展工作,抓重点、突难点,努力推进中心党风廉政建设工作上新台阶。

新职位工作计划 法律监督职能工作计划篇四

一、基本情况

疾控中心现有在职职工46人,中心设:办公室、急性传染病控制科、免疫规划科、慢性病防制科、卫生科、地方病科、检验科、皮肤病性病艾滋病科8个科室。职称结构:副主任医师3人,中职13人,初职23人,医技师2人,普工3人,中级工1人,高级工1人。学历结构:大专28人,中专15人,高中1人,初中2人。

二、行政管理及政治思想工作

中心管理组织设党支部书记1人,中心主任1人,副主任2人;中心下属各科设主任1人,副主任1人;管理人员间相互协调、分工合作。中心办公室负责拟定工作计划及业务技术的管理、工作分工、培训计划及人员安排,组织各类政治、业务学习,组织召开中心办公会,协调各科室及上级部门工作,党支部负责职工政治理论学习,做好各项思想政治工作,做好党员“三会一课”,培养骨干成员,学习贯彻党的各项方针政策。

我中心每季度定期召开职工大会,学习贯彻上级的各种上级会议精神,定期召开中心办公会了解各科情况,听取各科工作完成情况及各种学习情况汇报,关心职工,深入了解职工存在的困难,并尽可能地帮助解决。

党支部认真开展政治思想学习,推行“云岭先锋”工程,提高党员素质,认真执行“三会一课”制度,带动职工端正工作及学习态度,树立正确的人生观,改变不良价值观,要求党员在工作及学习生活中起模范带头作用,榜样作用,按照县委深入开展学习实践科学发展观活动要求,我中心结合实际,突出重点,狠抓落实,在认真开展学习讨论的基础上,结合中心实际,通过采取召开座谈会、下发征求意见表和深入开展调查研究等形式,广泛征求群众意见,深入查找制约和阻碍中心发展的突出问题,查找中心和职工存在的不符合科学发展的工作方式和工作制度,并针对查找出来的突出问题,梳理出中心发展过程中存在的主要问题,在经过认真分析后,确定突出的重点问题,制定整改目标和整改措施,以整改行动来彰显学习实践活动的成效,认真贯彻落实以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观。我中心支部现有党员16人,入党积极分子1人,支部党员队伍不断壮大,党的核心作用在单位中不断得到强化和巩固。

在中心办公室及中心党支部的组织领导下,不断加强党在工作中的向心性、凝聚力,使我中心全体职工形成团结进取,充满活力的集体,在各自的岗位上认真履行岗位职责,能够完成下达的各种工作任务,每位同志都能够充分发挥自己的知识才干为我县疾病控制事业努力工作。

三、工会、妇联组织

我中心工青妇组织健全,在中心办公室及党支部的组织领导下,我中心工会认真开展“职工之家”为主题的各种活动,积极组织职工学习工会章程,帮助职工解决各种困难,组织职工开展各种文化娱乐、体育活动。女工组织深入了解职工家庭及工作情况,做好女职工思想工作,帮助解决各种困难,使其树立生活及工作信心,提高妇女地位,加强妇女自强自立的意识。共青团组织积极组织各种学习,积极参加上级部门组织的各种活动。我中心工会、妇女组织在工作、生活、学习活动中以促进单位发展,解决职工生活问题为己任,同时进行为社会献爱心、送温暖等各种活动,使单位充满了生机活力及团结向上的精神。

四、精神文明建设

“内强素质、外树形象”是精神文明建设在卫生工作中的重要体现,在强化业务素质的同时树立文明形象是十分重要的,“德才兼备”是我们对人才的完美追求,树立良好的医德医风是卫生行业准则。根据我们工作的实际出发,根据我们所从事行业及服务对象的需求出发,树立“以人为本”的思想,严格按“内强素质,外树形象”的要求来进行对我们的工作指导就显得十分重要。根据维纠办发{xx}2号文件《××县人民政府纠风办××县监察局xx年教育、卫生、公安、建设四系统民主评议政风行风工作实施意见》的要求,××县疾病预防控制中心根据单位实际制订了本中心民主评议政风行风实施意见,实施意见指导思想:以^v^理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕疾病控制中心工作,坚持“标本兼治、纠建并举”和“管行业必须管行风”的原则,认真贯彻落实省纪委八届四次全会、全省纠风工作电视电话会议和州纪委六届四次全会、州政府第二次廉政工作会议精神。以解决群众反应的突出问题为重点,为群众办好事实事为基本要求、人民群众满意为更本标准和从源头防治为着眼点,着力解决社会关注、群众反映强烈、直接损害群众利益的突出问题,进一步提升服务质量,为卫生事业改革发展、提高人民健康水平作出积极贡献。

首先,我中心在中心办公室及党支部的组织领导下进行了行业行风建设,医德医风理论学习及《公民道德建设读本》等各种文明道德理论学习,认真贯彻“以德治国”、“依法治国”的方针及“三个代表”重要思想,紧紧围绕创建和谐社会的科学发展观,树立“八荣八耻”的思想,发挥艰苦奋斗的优良传统;树新风、树形象、强素质,开展“文明窗口”行业活动;围绕“全心全意为人民服务”的宗旨在工作中相互监督,开展批评与自我批评;教育中心职工树立依靠科技,以中心为家,服务社会的思想,树立以集体为重,大局为重,人民为重的观念。认真学习法律知识,不违法纪,尊重社会,提高诚信,为建立良好的社会秩序作贡献。

五、疾控中心建设

疾病控制工作以贯彻执行“预防为主”为主导的卫生工作方针,以疾病控制为主要工作全方位开展疾控事业;防治知识包涵学科广泛,需要医学、统计学、社会学、心理学等各类学科的支持,要求工作人员要具有高度的责任心及良好的业务素质。疾控事业对业务人员掌握综合知识程度要求较高,这就需要不断地学习;近几年来,我中心以个人自愿及单位推荐相结合的方式不断到大专院校脱产或函授学习,增加优秀人才储备;同时选送各科室有关人员进行省内短期培训学习,掌握有关业务技术及提高操作技能。目前有大专以上学历28人。通过学习和培训极大提高了我中心业务人员专业知识及综合素质,为进一步做好疾病控制工作打好基础。

2、中心实验室通过一年的努力,迎接省级实验室认证考核,目前已通过盲样考核正在整改中。

六、传染病监测及疫情处置

1、不明原因肺炎及禽流感防

新职位工作计划 法律监督职能工作计划篇五

请看下面小编整理的表格,欢迎参考使用!
医院职能科室月工作计划
部门: 自评人: 2018年 月 日
类别 工作计划内容 完成情况 整体工作自评标准 自评
 
日常工作
 
 
 
 
 
 
超额完成
工作量饱和
工作量不饱和
工作量严重不饱和
 
 
服务质量
 
 
 
 
 
 
专业管理
 
 
 
 
 
 
高于目标要求
符合目标要求
与目标要求有一定距离
与目标差距较大
 
 
科室管理
 
 
 
 
 
 
学习培训
 
 
 
 
 
 
难度较大
难度适中
整体比较容易
没有难度易
 
 
其他
 
 
 
 
本月工作总结及建议:
 
 
 
分管院长阅后意见:
说明:1、完成情况分“已完成”、“未完成”、“进行中”、 “未开展”三种情况。
2、自评人根据当月工作完成的数量、质量、难度三种情况客观评价
3、每月初(不超出五个工作日)将上月自评表交医院办公室。
督促召开全院评审工作任务落实工作会议。完成2017年度科室资料归档,
完善各级质量管理组织,结构名单,制度,职责文件的存档。起草迎接评审“应知应会知识手册”的编写工作。编辑评审自评条款项目书,起草申报二甲评审报告。完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。编写完成月“质量管理简报”工作。
督促护理部规范各护理单元急救药品备存种类、数量、规格工
作,将配备记录表报质量管理科备案。二月份:
1、参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议,记录完成信息,形成上报材料。
2、统计向评审领导小组报告,医院目前不能落实的专业项目,商定解决措施。
3、落实督查“危急值”报告登记,处理、记录情况,
4、抽查门诊工作,门诊病历书写情况。
5、建立医疗、医技、护理各专业“技术标准”,“疾病诊疗规范”和“技术操作指南”。
6、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
7、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
8、编写完成月“质量管理简报”工作。三月份:
1、参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议,记录完成信息,形成上报材料。
2、对重点科室工作进行抽查,发现问题现场督促整改,落实解决。
3、督促医院感染管理科及相关科室,如:消毒供应室、手术室、内窥镜室等部门。标识工作区域,工作流程,图示上墙。
4、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
5、完成对各职能科室的'月工作总结指导,意见反馈工作。
6、编写完成月“质量管理简报”工作。7、抽查科室医院感染管理工作落实情况。
8、抽查护理、换药无菌操作技术。四月份:
1、参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议,记录完成信息,形成上报材料。
2、抽查各种疑难、死亡、术前病例讨论记录工作。
3、收集各职能科室“医疗安全不良事件”报告,建档存档。
4、抽查运行病历;抽查各科室急救药品配备、使用情况。
5、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
6、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
7、编写完成月“质量管理简报”工作。
8、统计不能完成的评审项目条款,提交医院领导小组,研究解决办法。五月份:
1、参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议,记录完成信息,形成上报材料。
2、抽查各科室值班医师、护士、总值班,排班表存档情况,工作记录情况。
3、抽查各科室的表、卡、册建立情况和存档工作。
4、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
5、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
6、编写完成月“质量管理简报”工作。
7、督促院领导及有关人员审核宣传科编制的“医院工作汇报”短片。
8、由于领导班子分工调整,医院质量管理组织体系框架图需重新绘制,装裱上墙。六月份:
1、参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议,记录完成信
息,形成工作材料。
2、完成评审工作医院自评报告,提交院领导小组审核。
3、完成质量管理科运行材料建档存档工作。
4、督促各部门将完成评审材料归类、存档。
5、督促各部门将编辑和下发的“工作制度”、“应急预案”、“医院文件”、“职能科室文件”、“疾病诊疗标准”、“技术操作指南”等存档。
6、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
7、编写完成月“质量管理简报”工作。
8、编辑上半年度“质量管理简报”汇总分析报告。七月份:
1、参加全院评审工作自评总结会议,对自评结果,形成工作整改报告。
2、完成向呼伦贝尔市申报初评工作报告。
3、督促全院进一步完善、核查完成的评审准备工作,查缺补漏。
4、抽查科室软件材料。
5、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
6、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
7、编写完成月“质量管理简报”工作。
8、抽查科室医院感染管理工作落实情况。八月份:
1、抽查临床输血管理工作落实情况。
2、抽查运行病历。
3、抽查科室软件材料。
4、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
5、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
6、编写完成月“质量管理简报”工作。
7、抽查设备使用情况;
8、抽查后勤服务情况。
九月份:
1、做好迎接呼伦贝尔市专家组初评,准备工作。
2、督促落实迎接、陪检人员。
3、抽查医疗核心制度落实情况。
4、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
5、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
6、编写完成月“质量管理简报”工作。
7、抽查急诊工作。
8、抽查门诊工作。十月份:
1、落实呼伦贝尔市专家组初评整改意见,再次改进提高。
2、完成申请自治区专家组评审工作报告,申报评审。
3、督促落实迎接、陪检人员,处于良好的迎检状态。。
4、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
5、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
6、编写完成月“质量管理简报”工作。
7、完善质量管理工作,查缺补漏。
8、抽查预防保健工作。十一月份:
1、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
2、抽查护理核心制度落实情况、
3、抽查科室医院感染管理工作落实情况。
4、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
5、编写完成月“质量管理简报”工作。
6、抽查影像科工作。
7、抽查检验科工作。
8、抽查各质量管理委员会下设办公室,专项记录。十二月份:
1、抽查医疗、护理人员“三基三严”,进行闭卷考试。
2、完成对各职能科室的月工作总结指导,意见反馈工作。
3、编写完成月“质量管理简报”工作。
4、完成年度资料归档。
5、编辑全年度“质量管理简报”汇总分析报告。
6、抽查消毒供应室工作。
7.抽查总值班记录。抽查保卫科值班记录。

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