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2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇一
签下的承诺书属于劳动合同的附加条款，但这个承诺书不能随便增加劳动者的权利，减少用人单位的义务，而使劳动合同的部分条款无效，只能说在违反了劳动法律规定的情形下的承诺书是无效的。
除了违背订立劳动合同的基本原则，劳动者的单位不能违反《劳动法》关于日工作时间和周工作时间的规定。《劳动法》第36条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工作制度。”小林的单位实行每周工作48小时的工作时间，明显违反了法律规定。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇二
仲裁协议是双方当事人意思表示一致的合意行为，法律在赋予其一定的约束力的同时，也往往明确规定达到具有这一约束力的强制性条件和规范。
当仲裁协议违反了该条件和规范时，该仲裁协议无效。
根据我国仲裁法的规定，仲裁协议在下列情形下无效:。
1、以口头方式订立的仲裁协议无效。
我国仲裁法第16条规定了仲裁协议的形式要件，即仲裁协议必须以书面方式订立。
因此以口头方式订立的仲裁协议不受法律的保护。
2、约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围，仲裁协议无效。
我国仲裁法第2、3条规定，平等主体之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷可以仲裁，而婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁。
3、无民事行为能力人或者限制民事行为能力人订立的仲裁协无效。
为了维护民商事关系的稳定性及保护未成年人和其他无行为能力人、限制行为能力人的合法权益，法律要求签订仲裁协议的当事人必须具备完全的行为能力，否则，仲裁协议无效。
4、一方采取胁迫手段，迫使对方订立仲裁协议的，该仲裁协议无效。
自愿原则是仲裁制度的根本原则，它贯穿于仲裁程序的始终。
仲裁协议的订立，也必须是双方当事人在平等协商基础上的真实意思表示。
而以胁迫的手段与对方当事人订立仲裁协议，违反了自愿原则，所订立的仲裁协议不是双方当事人的真实意愿，不符合仲裁协议成立的有效要件。
5、裁协议对仲裁事项没有约定或约定不明确，或者仲裁协议对仲裁委员会没有约定或者约定不明确，当事人对此又达不成补充协议的，仲裁协议无效。
仲裁协议中要明确规定仲裁事项和选定的仲裁委员会，这是仲裁法对仲裁协议的基本要求。
如果仲裁协议中没有对此进行约定或者约定不明确，该仲裁协议则具有理疵。
对于有想疵的仲裁协议，法律规定是可以补救的，即双方当事人可以达成补充协议。
如果未能达成补充协议，仲裁协议即为无效。
1.加强中心事务性工作管理;。
2.加强职工职业道德教育。
四、财务部吕主任。
2.除了自己关注自己的项目外，还要监督其它项目的质量问题。
五、质管部袁主任。
1.财务报销问题，督促各项目组一定要抓紧，争取在半个月之内完成;2.地质中心与质管部有些职能有交叉重叠，有些事情希望对项目组多解释，多沟通，范文《民主生活会提意见建议记录》。
3.项目组存在问题的反映渠道，是先到地质中心，还是直接到质管部?
六、项目部刘主任。
1.自己首先按时提交报告，这样才能更好地督促其他人员;。
3.项目组人员调动的问题，在投标、立项的时候，感觉调动项目组人员比较困难。
七、朱副总。
1.重业务，轻管理，应把更多的精力放到中心的管理方面来;。
2.加强地质人员凝聚力、归属感、认同感的培养;。
3.带领整个部门开展好工作，而不是仅仅做好某一个项目。
八、信息中心王主任。
1.应更加关注部门的管理工作;。
2.加强项目质量控制，质量问题是主观还是客观问题?
3.加强与其它各部门的沟通。
九、分析测试中心何主任。
1.加强对青年人的培养，严格要求他们;。
2.对测试分析方面的问题及时沟通，及早送样。
十、图文制作中心栾主任。
1.原来一个部门，现在是不同的部门了，要提醒项目组组长提早安排制图出图工作。
2.因为地质项目经常忙到最后着急赶活，所以经常造成制图人员加班。
十一、团委王书记(质管部主任助理)。
1.确定的师傅带徒弟式的传帮带工作要始终如一地坚持下去，并且注重实效;。
2.地质中心四楼年轻人很多，但工作朝气不足，缺乏活力，工间休息时间也都闷在办公室内，有点死气沉沉。
3.在地质中心内部组织各项目组开展评比，并对组织管理和技术工作质量好的项目进行奖励。
十二、中心副主任商博士。
对地质中心的领导力，凝聚力不足。
十三、地质中心王副主任。
与各项项目组年轻人交流较少。
十四、分析测试中心田副主任。
对年轻人的系统培训，尽量少出低级差错，如送样单差错。
十五、邓副院长。
2.要有大局意识，从全院全局的角度考虑问题，多传递正能量;。
3.加强项目管理，包括项目质量管理和项目经费管理两个方面。
由于工作的交集很少，离退办和医院支部没有提意见，其它各部门和相关人员均提出了意见和建议。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇三
我国《合同法》第52条规定，有下列情形之一的，合同无效：
（1）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（2）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（3）以合法形式掩盖非法目的；
（4）损害社会公共利益；
（5）违反法律、行政法规的强制性规定。
关于《合同法》第52条规定的这五种合同无效的情形，具体要如何理解呢？
根据《民法通则若干问题的意见》第68条之规定，所谓欺诈是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误的意思表示。因欺诈而订立的合同，是在受欺诈人因欺诈行为发生错误认识而作意思表示的基础上产生的。
合同无效
根据《民法通则若干问题的意见》第69条的规定，所谓胁迫，是以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，迫使相对方作出违背真实意思表示的行为。胁迫也是影响合同效力的原因之一。
依《合同法》第52条规定，一方以欺诈、胁迫等手段订立的合同，只有在有损国家利益时，该合同才为无效。
所谓恶意串通，是指当事人为实现某种目的，串通一气，共同实施订方合同的民事行为，造成国家、集体或者第三人的利益损害的违法行为。
恶意串通而订立的合同，其构成要件是：
（1）当事人在主观上具有恶意性。即明知或者知其行为会造成国家、集体或者第三人利益的损害，而故意为之。
（2）当事人之间具有串通性。串通是指相互串连、勾通，使当事人之间在行为的动机、目的、行为以及行为的结果上达成一致，使共同的目的得到实现。在实现非法目的的`意思表示达成一致后，当事人约定互相配合或者共同实施该种合同行为。
（3）双方当事人串通实施的行为损害国家、集体或者第三人的利益。恶意串通的结果，应当是国家、集体或者第三人的利益受到损害。法律并不禁止当事人在合同的订立和履行中获得利益。但是，如果双方当事人在谋求自己的利益的同时而损害国家、集体或第三人的利益的时候，法律就要进行干预。
恶意串通所订立的合同，是绝对无效的合同，不能按照《合同法》第58条规定的一般的绝对无效合同的原则处理，而是按照《合同法》第59条的规定，将双方当事人因该合同所取得的财产，收归国有或者返还集体或者个人。
以合法形式掩盖非法目的，也称为隐匿行为，是指当事人通过实施合法的行为来掩盖其真实的非法目的，或者实施的行为在形式上是合法的，但是在内容上是非法的行为。
当事人实施以合法形式掩盖非法目的的行为，当事人在行为的外在表现形式上，并不是违反法律的。但是这个形式并不是当事人所要达到的目的，不是当事人的真实意图，而是通过这样的合法形式，来掩盖和达到其真实的非法目的。因此，对于这种隐匿行为，应当区分其外在形式与真实意图，准确认定当事人所实施的合同行为的效力。
以合法形式掩盖非法目的而订立的合同，应当具备下列要件：
（1）当事人所要达到的真实目的或者其手段必须是法律或者行政法规所禁止的;
（2）合同的当事人具有规避法律的故意;三是当事人为规避法律、行政法规的强制性规定而采用了合法的形式对非法目的进行了掩盖。
在法律、行政法规无明确规定，但合同又明显地损害了社会公共利益时，可以适用“损害社会公共利益”条款确认合同无效。
违反法律、行政法规的强制性规定的合同，是指当事人在订约目的、订约内容都违反法律和行政法规强制性规定的合同。《合同法解释》第4条明确规定：“合同法实施以后，人民法院确认合同无效，应当以全国人大及其常委会制定的法律和国务院制定的行政法规为依据，不得以地方性法规、行政规章为依据。”
需要说明的是，违反法律、行政法规的强制性的合同，当事人在主观上是故意所为，还是过失所致，均则非所问。只要合同违反法律、行政法规的强制性规定，则就确认该合同无效。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇四
仲裁协议是双方当事人意思表示一致的合意行为。法律在赋予其一定的约束力的同时，也往往明确规定达到具有这一约束力的强制性条件和规范。当仲裁协议违反了该条件和规范时。该仲裁协议无效。根据我国仲裁法的规定，仲裁协议在下列情形下无效：
我国仲裁法第16条规定了仲裁协议的形式要件，即仲裁协议必须以书面方式订立。因此以口头方式订立的仲裁协议不受法律的保护。
2、约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围，仲裁协议无效。
我国仲裁法第2条、第3条规定，平等主体之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷可以仲裁，而婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁。
3、无民事行为能力人或者限制民事行为能力人订立的仲裁协议无效。
为了维护民商事关系的稳定性及保护未成年人和其他无行为能力人、限制行为能力人的合法权益，法律要求签订仲裁协议的'当事人必须具备完全的行为能力，否则，仲裁协议无效。
4、一方采取胁迫手段，迫使对方订立仲裁协议的，该仲裁协议无效。
自愿原则是仲裁制度的根本原则，它贯穿于仲裁程序的始终。仲裁协议的订立，也必须是双方当事人在平等协商基础上的真实意思表示。而以胁迫的手段与对方当事人订立仲裁协议，违反了自愿原则，所订立的仲裁协议不是双方当事人的真实意愿，不符合仲裁协议成立的有效要件。
5、仲裁协议对仲裁事项没有约定或约定不明确，或者仲裁协议对仲裁委员会没有约定或者约定不明确，当事人对此又达不成补充协议的，仲裁协议无效。
仲裁协议中要明确规定仲裁事项和选定的仲裁委员会，这是仲裁法对仲裁协议的基本要求。如果仲裁协议中没有对此进行约定或者约定不明确，该仲裁协议则具有瑕疵。对于有瑕疵的仲裁协议，法律规定是可以补救的，即双方当事人可以达成补充协议。如果未能达成补充协议，仲裁协议即为无效。
仲裁协议的失效是指一项有效的仲裁协议因特定事由的发生而丧失其原有的法律效力。仲裁协议的失效不同于仲裁协议的无效，它们的根本区别在于，仲裁协议的失效是原本有效的仲裁协议在特定条件下失去了其效力，而仲裁协议的无效是该仲裁协议自始就没有法律效力。
1、基于仲裁协议，仲裁庭作出的仲裁裁决已被当事人自觉履行或者被法院强制执行，即仲裁协议约定的提交仲裁的争议事项得到最终解决后，该仲裁协议因此而失效。
我国仲裁法第9条规定，裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。
2、因当事人协议放弃已签订的仲裁协议，而使该仲裁协议失效。
协议放弃已订立的仲裁协议与协议订立仲裁协议一样，都是当事人的权利，仲裁协议一经双方当事人协议放弃，则失去效力。当事人协议放弃仲裁协议的具体表现为：
(1)双方当事人通过达成书面协议，明示放弃了原本有效的仲裁协议。
(2)双方当事人通过达成书面协议，变更了纠纷解决方式。如双方当事人一致同意通过诉讼方式解决已达成仲裁协议的纠纷，从而使仲裁协议失效。
(3)双方当事人通过默示行为变更了原有的纠纷解决方式，使仲裁协议失效。如双方当事人达成了仲裁协议，一方当事人向人民法院起诉而未声明有仲裁协议，人民法院受理后，对方当事人未提出异议并应诉答辩的，应视为放弃仲裁协议。
3、附期限的仲裁协议因期限届满而失效。
如当事人在仲裁协议中约定，该仲裁协议在签订后的6个月内有效，如果超过了6个月的约定期限，已签订的仲裁协议失效。
4、基于仲裁协议，仲裁庭作出的仲裁裁决被法院裁定撤销或不予执行，该仲裁协议失效。
我国仲裁法第9条规定：裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁，也可以向人民法院起诉。
其表现在：对当事人来说，双方当事人之间的纠纷既可以通过向法院提起诉讼的方式解决，也可以重新达成仲裁协议通过仲裁方式解决。对法院来说，由于排斥司法管辖权的原因已经消失，法院对于当事人之间的纠纷具有管辖权。对于仲裁机构来说，因其没有行使仲裁权的依据而不能对当事人之间的纠纷进行审理并作出裁决。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇五
根据《合同法》的规定，有下列情形之一的，可认定合同或者部分合同条款无效：
(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立的损害国家利益的合同;。
(2)恶意串通，并损害国家、集体或第三人利益的合同;。
(3)合法形式掩盖非法目的的合同;。
(4)损害社会公共利益的合同;。
(5)违反法律和行政法规的强制性规定的合同;。
(6)对于造成对方人身伤害或者因故意或重大过失造成对方财产损失免责的合同条款。
(7)提供格式条款一方免除责任、加重对方责任、排除对方主要权利的条款无效;。
我们将通过本文的13个案例详细阐述在实务中哪些情形容易出现合同无效以及合同无效的法律后果。
一、以欺诈、胁迫手段订立合同，损害国家利益。
根据《民法通则若干问题的意见》(部分失效)第68条之规定，所谓欺诈是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误的意思表示。
因欺诈而订立的合同，是在受欺诈人因欺诈行为发生错误认识而作意思表示的基础上产生的。
根据《民法通则若干问题的意见》第69条的规定，所谓胁迫，是以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，迫使相对方作出违背真实意思表示的行为。
胁迫也是影响合同效力的原因之一。
依《合同法》第52条规定，一方以欺诈、胁迫等手段订立的合同，只有在有损国家利益时，该合同才为无效。
二、恶意串通，并损害国家、集体或第三人利益的合同。
所谓恶意串通，是指当事人为实现某种目的，串通一气，共同实施订方合同的民事行为，造成国家、集体或者第三人的利益损害的违法行为。
恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的合同，司法实践中并不少见，主要有债务人为规避强制执行，而与相对方订立虚伪的买卖合同、虚伪抵押合同或虚伪赠与合同等;企业高管或控股股东利用关联企业交易损害公司利益的情形;债务人与债权人恶意串通骗取保证等情形。
恶意串通所订立的合同，是绝对无效的合同，不能按照《合同法》第58条规定的一般的绝对无效合同的原则处理，而是按照《合同法》第59条的规定，将双方当事人因该合同所取得的财产，收归国有或者返还集体或者个人。
1、债务人为躲避执行，通过关联企业转移资产相关转让合同应认定为无效。
案例：指导案例33号：瑞士嘉吉国际公司诉福建金石制油有限公司等确认合同无效纠纷案(最高人民法院审判委员会讨论通过12月18日发布)。
裁判要旨：(1)债务人将主要财产以明显不合理低价转让给其关联公司，关联公司在明知债务人欠债的情况下，未实际支付对价的，可以认定债务人与其关联公司恶意串通、损害债权人利益，与此相关的财产转让合同应当认定为无效。
(2)所涉合同被认定无效后的法律后果。
对于无效合同的处理，人民法院一般应当根据合同法第五十八条“合同无效或者被撤销后，因该合同取得的财产，应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。
有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任”的规定，判令取得财产的一方返还财产。
合同法第五十九条规定：“当事人恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的，因此取得的财产收归国家所有或者返还集体、第三人。”
该条规定应当适用于能够确定第三人为财产所有权人的情况。
本案中，嘉吉公司对福建金石公司享有普通债权，本案所涉财产系福建金石公司的财产，并非嘉吉公司的财产，因此只能判令将系争财产返还给福建金石公司，而不能直接判令返还给嘉吉公司。
《合同法》第五十九条规定适用于第三人为财产所有权人的情形，在债权人对债务人享有普通债权的情况下，应当根据《合同法》第五十八条的规定，判令因无效合同取得的财产返还给原财产所有人，而不能根据第五十九条规定直接判令债务人的关联公司因“恶意串通，损害第三人利益”的合同而取得的债务人的财产返还给债权人。
2.企业高管或控股股东利用关联企业交易损害公司利益，相关合同应当认定无效。
案例：杨敏捷诉上海若来网络科技有限公司等损害公司利益责任纠纷案(上海市第一中级人民法院沪一中民四商终字第2265号民事判决书)。
裁判要旨：杨敏捷利用其系若来公司法定代表人身份，与其关联公司诚冠公司实施的无偿转让计算机软件著作权的交易行为，损害了若来公司利益，应为无效。
转让合同无效，系争著作权应恢复为若来公司所有，杨敏捷与诚冠公司应协助若来公司办理著作权变更登记手续，相关费用亦应由杨敏捷与诚冠公司承担。
杨敏捷、诚冠公司还应赔偿若来公司因转让著作权而造成的经济损失。
3.债权人与债务人恶意串通，骗取保证人保证的，相关保证合同应认定无效。
案例：吉林市信发小额贷款有限责任公司与永吉县丰源粮食经销有限公司等借款合同纠纷、保证合同纠纷上诉案(吉林省高级人民法院吉民二终字第20号民事判决书)。
裁判要旨：
《中华人民共和国担保法》第三十条规定：“有下列情形之一的，保证人不承担民事责任：(一)主合同当事人双方串通，骗取保证人提供保证的;(二)主合同债权人采取欺诈、胁迫等手段，使保证人在违背真实意思的情况下提供保证的。
”《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国担保法〉若干问题的解释》第四十条规定：“主合同债务人采取欺诈、胁迫等手段，使保证人在违背真实意思的情况下提供保证的，债权人知道或者应当知道欺诈、胁迫事实的，按照担保法第三十条的规定处理。”
本案中，丰源公司对借款已经发放用于还贷的事实存在隐瞒，而谎称用以购粮，抵押物因银行未释放，债权人信发公司要求丰源公司另行提供担保的情况没有告知，这种隐瞒和未告知已构成欺诈。
对于债权人信发公司来说，以上情况均应当知道，从信发公司草拟合同、控制丰源公司公章、保证合同份数前后表述不一、合同首尾页内容前后不对应以及合同存在换页嫌疑等一系列细节情况看，债权人存在转嫁风险的心理状态和行为。
隐瞒、故意不告知现实风险构成了担保合同中的欺诈。
本案保证合同形成过程的事实，符合上述法律关于“债务人构成欺诈”，同时“债权人知道或应当知道”所规定的情形。
故常文山不应承担保证责任。
4.聘用违反竞业禁止的员工，获利单位需承担连带赔偿责任。
为了增强市场竞争力，企业通常会从竞争对手“挖掘”核心人才。
但企业所聘用的员工与原单位签订竞业禁止协议或者相关的保密协议等，若企业明知此种情况仍予以聘用，则相关劳动合同是基于恶意串通形成，应认定无效。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇六
《仲裁法》第17条规定：“有下列情形之一的，仲裁协议无效：(一)约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围的;(二)无民事行为能力或限制民事行为能力人订立的仲裁协议;(三)一方采取胁迫手段，迫使对方订立仲裁协议的。”第18条规定：“仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确的，当事人可以补充协议，达不成补充协议的，仲裁协议无效。”
由于仲裁协议大多缔结于商事主体之间，对于无行为能力或限制行为能力人不得缔结仲裁协议，仲裁协议不得以欺诈、胁迫方式订立的相关规定，容易理解及规避。实践中，更多是因为形式要件或内容要件的欠缺或瑕疵而导致仲裁协议被判定无效。以下，本文以案例为引导，梳理了仲裁协议无效的几种情形。
当事人之间无书面仲裁协议或仲裁条款，一方称以口头形式或默示形式达成仲裁协议，另一方不予认可的，仲裁协议无效。
【裁判观点】仲裁协议包括合同中订立的仲裁条款和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求仲裁的协议，并且应当以书面方式订立。故上诉人认为双方有口头仲裁约定的主张本院不予采信。
【裁判观点】张晓鸣提出其曾与张扣宝达成口头仲裁协议，但并未提供证据证明，张扣宝对此亦不予认可，且依据《中华人民共和国仲裁法》第十六条规定，仲裁协议必须以书面方式订立，故张晓鸣的上诉主张缺乏法律依据。
2、默示不视为达成仲裁协议。
【裁判观点】昊天控股在其向双欣公司出具的《承诺函》中虽有将因该《承诺函》发生的争议提交仲裁的意思表示，但双欣公司并未明确表示同意仲裁，因此不能认为昊天控股与双欣公司之间存在仲裁协议，双欣公司仍享有诉权。
【裁判观点】当事人选择以仲裁的方式解决争议，必须采取明示的方式，排除了默示接受的方式。本案中，广药集团与六被告之间均未签订有仲裁协议，事后亦未就纠纷的解决达成仲裁协议，故本案各方当事人之间的争议不能通过仲裁方式解决。
当事人虽然约定“仲裁”，但未明确将争议提交仲裁解决或未明确约定仲裁事项的，仲裁协议无效。
【裁判观点】双方的意思表示仅为向“仲裁机构需求帮助解决”，没有明确的就其纠纷交由仲裁机构仲裁的意思表示。《中华人民共和国仲裁法》第十六条规定，仲裁协议应当具有请求仲裁的意思表示。因此，在双方的仲裁协议没有明确的请求仲裁内容的情形下，该约定应属无效。
【裁判观点】本案《煤炭买卖合同》13.2条约定：“协商不成时，应将争议提交合同签约所在地法院管辖进行仲裁，由该委员会依其仲裁规则以仲裁方式解决”，该条款对争议解决事项前半部分约定提交法院管辖，后半部分约定以仲裁方式解决，对请求仲裁的意思表示不明确;且对提交哪个仲裁委员会亦未约定，双方就此未达成补充协议，故该条款应属无效。
【裁判观点】本案《设备租赁合同》第六条争议解决约定：“协商解决，如协商不成，公司内部由公司领导裁决;公司外部由提出疑义方当地仲裁机关按程序裁决，败诉方承担一切费用。”在该条约定中双方虽然有仲裁的意思表示，但所约定的仲裁事项为“公司外部”，属于约定不明。双方对“提出疑义方当地仲裁机关”的约定会导致选定不同所在地的仲裁机构，故双方在合同中所约定的仲裁机构不明确。故安徽省公路桥梁工程有限公司与吴东升约定的仲裁条款无效。
仲裁协议虽然约定了将争议提交仲裁，但未选定管辖仲裁机构或选定两个以上仲裁机构，或者，根据其约定，不能确定唯一的仲裁机构的仲裁协议无效。
1、未约定仲裁机构。
【裁判观点】根据贾国利提供的机动车交通事故责任强制保险单约定的争议解决方式显示为“仲裁”，该约定虽然能够证明双方有在发生争议时进行仲裁的意思表示，但对仲裁委员会没有明确约定，之后双方也未达成补充协议对仲裁委员会进行明确约定，故双方签订的保险合同中关于仲裁的条款无效。
【裁判观点】有效的仲裁协议应当具有请求仲裁的意思表示、仲裁事项及选定的仲裁委员会。本案中牛原与平安财险三门峡支公司签订的仲裁条款虽然有请求仲裁的意思表示，但对仲裁事项和仲裁委员会均没有约定，牛原与平安财险三门峡支公司亦未能达成补充协议，故该仲裁协议无效。
2、选定两个以上仲裁机构。
【裁判观点】双方签订的三份《销售合同》的内容以中文版本为准，该三份合同的中文版本约定：所有由于合同引起的或与合同有关的争议，均应提交“贸仲”或者俄罗斯哈巴罗夫斯克贸易仲裁委员会仲裁。本案三份中文版本的合同载明的仲裁条款，均约定了两个仲裁机构。争议发生后，双方当事人并未就仲裁机构的选择问题达成补充协议，故依照最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国仲裁法〉若干问题的解释》第五条的规定，裁定三份《销售合同》中所约定的仲裁条款无效。
3、只选定了仲裁规则且根据仲裁规则不能确定唯一仲裁机构的。
【裁判观点】双方当事人在涉案合同中约定：在本合同下或与本合同相关的任何以及所有无法友好解决的争议应通过仲裁解决，仲裁应根据贸仲调解和仲裁规则进行，仲裁应在北京进行。虽然双方约定"仲裁应在北京进行"，但北京现有的仲裁机构不只是贸仲一家，故尽管双方约定"仲裁应根据贸仲调解和仲裁规则进行"，也不能推定双方选定的仲裁机构当然为贸仲，因为双方当事人在选定其他仲裁机构的同时，也可以在仲裁条款中约定适用贸仲仲裁规则。根据最高人民法院《关于适用中华人民共和国仲裁法若干问题的`解释》第四条的规定，涉案仲裁条款应视为没有约定仲裁机构。由于双方当事人不能达成补充协议确定仲裁机构，涉案仲裁条款应被确认无效。
4、仲裁地点约定不明，无法确定唯一仲裁机构。
【裁判观点】锦亭公司与金鹿公司在《建设工程施工合同》中约定：“本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，协商不成的，提交辖区内仲裁委员会仲裁。”在该约定中双方虽然明确了请求仲裁的意思表示以及仲裁的事项，但对仲裁地点(辖区)的理解发生分歧，无法确定仲裁地点的唯一性，进而无法确认仲裁机构的唯一性。该仲裁协议对仲裁机构约定不明确。双方对具体选择哪一个仲裁机构又无法达成补充协议，故一审法院认定该仲裁协议无效并无不妥。
【裁判观点】案涉合同约定产生争议向当地仲裁委员会提请仲裁，但未明确“当地”指合同履行地、申请人住所地还是被申请人住所地，故该仲裁协议属系约定了两个以上的仲裁机构，属对仲裁委员会的约定不明确，且当事人在事后不能就仲裁机构选择达成一致，故该仲裁协议应认定无效。
5、虽明确约定仲裁地，但一地多仲裁机构。
《最高人民法院关于适用仲裁法若干问题的解释》第六条规定：“仲裁协议约定由某地的仲裁机构仲裁且该地仅有一个仲裁机构的，该仲裁机构视为约定的仲裁机构。该地有两个以上仲裁机构的，当事人可以协议选择其中的一个仲裁机构申请仲裁;当事人不能就仲裁机构选择达成一致的，仲裁协议无效。”
【裁判观点】本案《租赁合同》中关于仲裁机构的表述为“上海市仲裁委”，双方当事人均认可上海市有两个仲裁委员会，根据上述规定，双方未能就仲裁机构选择达成一致，该约定应为无效。
【裁判观点】涉案《委托管理账户协议书》中约定：“履行本协议发生争议时，甲、乙双方应友好协商解决。协商不成，可提交北京当地仲裁委员会仲裁解决。”因北京有两个仲裁机构即北京仲裁委员会及中国国际经济贸易仲裁委员会，但双方对仲裁机构的选择无法达成一致意见，故双方约定的仲裁协议应为无效。
6、选定的仲裁机构不存在。
【裁判观点】案涉《采购合同》第22条约定的仲裁机构为北京市仲裁处，该仲裁机构实际上并不存在。根据我国仲裁法第十八条：“仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确的，当事人可以补充协议;达不成补充协议的，仲裁协议无效”的规定，该仲裁条款本身无效。
【裁判观点】在11月17日签订的《施工合同》中，双方约定发生争议时向东平仲载委员会提请仲裁，而东平仲裁委员会并不存在，因此仲裁条款无效。
《最高人民法院关于适用中华人民共和国仲裁法若干问题的解释》第7条规定：“当事人约定争议可以向仲裁机构申请仲裁也可以向人民法院起诉的，仲裁协议无效。但一方向仲裁机构申请仲裁，另一方未在仲裁法第二十条第二款规定期间内提出异议的除外”。
【裁判观点】上述合同约定了争议可以向仲裁机构申请仲裁也可以向人民法院起诉，按照《最高人民法院关于适用中华人民共和国仲裁法若干问题的解释》(法释〔20xx〕7号)第七条的规定，该争议解决方式中关于仲裁的约定应当认定无效。
【裁判观点】根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国仲裁法〉若干问题的解释》第七条之规定，当事人约定争议可以向仲裁机构申请仲裁也可以向人民法院起诉的，仲裁协议无效。故双方关于仲裁的约定无效。
《最高人民法院关于适用中华人民共和国仲裁法若干问题的解释》第9条规定：“债权债务全部或者部分转让的，仲裁协议对受让人有效，但是当事人另有约定、在受让债权债务时受让人明确反对或不知有单独仲裁协议的除外。”
【裁判观点】钟科提交了其与上海同亿国际贸易有限公司签订的《债权转让协议》，其中第五条载明，乙方(即钟科)明示反对《零部件库存供应协议》中甲方(即上海同亿国际贸易有限公司)与宏达公司约定的仲裁条款，该仲裁条款不能约束乙方。故虽然涉案《零部件库存供应协议》中约定了仲裁管辖条款，但钟科并非该协议签订人，且其在受让债权时明确表示不同意该仲裁管辖条款，依照《最高人民法院关于适用若干问题的解释》第九条，涉案《零部件库存供应协议》中的仲裁管辖条款对钟科不具有约束力。
【裁判观点】依据《保险赔付协议》第7条的内容，平安财保北京分公司明确表示有关涉案《海运合同》中的仲裁条款对其不具有约束力。综上，海航公司的上诉请求以及事实和理由不能成立，本院不予支持。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇七
我与xxxxxxx有限公司(以下简称xx公司)签订的《劳动合同》xx年2月28日到期终止，劳动关系即行解除。xx公司及时通知了我，履行了告知义务，但因我个人原因，迟迟未到xx公司办理相关手续，致使失业手续不能如期办理，现已超过有效期限，因此无法按实际劳动关系终止时间转入失业，领取失业金。
为了能够重新办理失业手续，领到失业金，经我本人申请，xx公司同意与我签署一份《劳动合同制工人续订合同表》，签约目的是为了重新办理失业手续，不是续订《劳动合同》，仅限于xx公司给我办理转失业手续之用。签约双方均不享有、不承担该续订合同条款中约定的各项权利和义务，我与xx公司签订的《劳动合同制工人续订合同表》无任何约束力，不产生法律效力。
因此我承诺，绝不依据上述《劳动合同制工人续订合同表》，对xx公司主张权利，需补缴的失业保险金等费用，由我本人全额承担。
承诺人(签字)：xxx。
日期：20xx年xx月xx日
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇八
我国《合同法》第52条规定，有下列情形之一的，合同无效：
（1）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（2）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（3）以合法形式掩盖非法目的；
（4）损害社会公共利益；
（5）违反法律、行政法规的强制性规定。
关于《合同法》第52条规定的这五种合同无效的情形，具体要如何理解呢？
根据《民法通则若干问题的意见》第68条之规定，所谓欺诈是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误的意思表示。因欺诈而订立的合同，是在受欺诈人因欺诈行为发生错误认识而作意思表示的基础上产生的。
合同无效
根据《民法通则若干问题的意见》第69条的规定，所谓胁迫，是以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，迫使相对方作出违背真实意思表示的行为。胁迫也是影响合同效力的原因之一。
依《合同法》第52条规定，一方以欺诈、胁迫等手段订立的合同，只有在有损国家利益时，该合同才为无效。
所谓恶意串通，是指当事人为实现某种目的，串通一气，共同实施订方合同的民事行为，造成国家、集体或者第三人的利益损害的违法行为。
恶意串通而订立的合同，其构成要件是：
（1）当事人在主观上具有恶意性。即明知或者知其行为会造成国家、集体或者第三人利益的损害，而故意为之。
（2）当事人之间具有串通性。串通是指相互串连、勾通，使当事人之间在行为的动机、目的、行为以及行为的.结果上达成一致，使共同的目的得到实现。在实现非法目的的意思表示达成一致后，当事人约定互相配合或者共同实施该种合同行为。
（3）双方当事人串通实施的行为损害国家、集体或者第三人的利益。恶意串通的结果，应当是国家、集体或者第三人的利益受到损害。法律并不禁止当事人在合同的订立和履行中获得利益。但是，如果双方当事人在谋求自己的利益的同时而损害国家、集体或第三人的利益的时候，法律就要进行干预。
恶意串通所订立的合同，是绝对无效的合同，不能按照《合同法》第58条规定的一般的绝对无效合同的原则处理，而是按照《合同法》第59条的规定，将双方当事人因该合同所取得的财产，收归国有或者返还集体或者个人。
以合法形式掩盖非法目的，也称为隐匿行为，是指当事人通过实施合法的行为来掩盖其真实的非法目的，或者实施的行为在形式上是合法的，但是在内容上是非法的行为。
当事人实施以合法形式掩盖非法目的的行为，当事人在行为的外在表现形式上，并不是违反法律的。但是这个形式并不是当事人所要达到的目的，不是当事人的真实意图，而是通过这样的合法形式，来掩盖和达到其真实的非法目的。因此，对于这种隐匿行为，应当区分其外在形式与真实意图，准确认定当事人所实施的合同行为的效力。
以合法形式掩盖非法目的而订立的合同，应当具备下列要件：
（1）当事人所要达到的真实目的或者其手段必须是法律或者行政法规所禁止的;
（2）合同的当事人具有规避法律的故意;三是当事人为规避法律、行政法规的强制性规定而采用了合法的形式对非法目的进行了掩盖。
在法律、行政法规无明确规定，但合同又明显地损害了社会公共利益时，可以适用“损害社会公共利益”条款确认合同无效。
违反法律、行政法规的强制性规定的合同，是指当事人在订约目的、订约内容都违反法律和行政法规强制性规定的合同。《合同法解释》第4条明确规定：“合同法实施以后，人民法院确认合同无效，应当以全国人大及其常委会制定的法律和国务院制定的行政法规为依据，不得以地方性法规、行政规章为依据。”
需要说明的是，违反法律、行政法规的强制性的合同，当事人在主观上是故意所为，还是过失所致，均则非所问。只要合同违反法律、行政法规的强制性规定，则就确认该合同无效。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇九
我与xxxxxxx有限公司(以下简称xx公司)签订的《。
劳动合同。
》2019年12月28日到期终止，劳动关系即行解除。xx公司及时通知了我，履行了告知义务，但因我个人原因，迟迟未到xx公司办理相关手续，致使失业手续不能如期办理，现已超过有效期限，因此无法按实际劳动关系终止时间转入失业，领取失业金。
为了能够重新办理失业手续，领到失业金，经我本人申请，xx公司同意与我签署一份《劳动合同制工人续订合同表》，签约目的是为了重新办理失业手续，不是续订《劳动合同》，仅限于xx公司给我办理转失业手续之用。签约双方均不享有、不承担该续订合同条款中约定的各项权利和义务，我与xx公司签订的《劳动合同制工人续订合同表》无任何约束力，不产生法律效力。
因此我承诺，绝不依据上述《劳动合同制工人续订合同表》，对xx公司主张权利，需补缴的失业保险金等费用，由我本人全额承担。
承诺人(签字)：xxx。
日期：2019年11月3日
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十
我与xxxxxxx有限公司(以下简称xx公司)签订的.《劳动合同》20xx年12月28日到期终止，劳动关系即行解除。xx公司及时通知了我，履行了告知义务，但因我个人原因，迟迟未到xx公司办理相关手续，致使失业手续不能如期办理，现已超过有效期限，因此无法按实际劳动关系终止时间转入失业，领取失业金。
为了能够重新办理失业手续，领到失业金，经我本人申请，xx公司同意与我签署一份《劳动合同制工人续订合同表》，签约目的是为了重新办理失业手续，不是续订《劳动合同》，仅限于xx公司给我办理转失业手续之用。签约双方均不享有、不承担该续订合同条款中约定的各项权利和义务，我与xx公司签订的《劳动合同制工人续订合同表》无任何约束力，不产生法律效力。
因此我承诺，绝不依据上述《劳动合同制工人续订合同表》，对xx公司主张权利，需补缴的失业保险金等费用，由我本人全额承担。
承诺人(签字)：
日期：
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十一
我作为生产技术负责人。本人保证：认真贯彻执行安全生产法律、法规、制度、标准和工作要求，贯彻落实技术规范要求，在生产技术上为安全工作做好服务，提供有力支撑，杜绝安全事故的发生，并郑重向矿长承诺：
一、在总工程师和矿长领导下，全面负责本矿的技术工作。
二、严格执行每月带班下井工作计划，加强对井下重点部位、关键环节的巡回检查，全面掌握井下安全生产状况，督促相关责任人做好安全隐患排查和治理。
三、审查、审批安全生产技术作业规程和安全技术措施；研究、解决安全生产工作中存在的突出问题。
四、负责工程项目的设计、施工，在设计、施工过程中，安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
五、在安排、部署安全生产工作时，把安全生产作为优先考虑的前提条件，始终坚守“先安全后生产”、“不安全不生产”原则。
六、组织开展技术研究工作．积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大安全隐患的整改方案。
七、参加安全生产工作会议，研究解决安全技术方面的问题，审定安全技术方案。
八、参加安全生产大检查，对检查中发现的重大隐患，提出安全技术整改方案，指导安全、技术部门组织实施。
九、发生伤亡事故、重大设备事故时，参加指挥救援，并参与事故调查、分析，组织对事故发生的技术原因进行分析、鉴定，形成书面报告，提出整改意见。
十、履行其他安全生产职责。
十一、完成上级领导交办的其他工作。
承诺人签字：
二〇xx年月日。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十二
我们公司承诺：
遵循公开、公*、公正和诚实守信的原则，参与常德路370号结构加固大修工程的招标。
第一，不要提供与事实不符的材料。
二、不与招标人或其他投标人串通，损害国家利益、社会利益或他人合法权益。
三、不得向招标人或评标委员会或相关人员行贿，以谋取中标。
四、不得以他人名义投标或以其他方式弄虚作假，骗取中标。
五、无事实根据或法律依据不得投诉。
六、不哄抬价格或恶意压低价格。
七、不违反有关法律法规，注册建造师不同时在两个或两个以上建设项目中担任建设项目负责人。
八、遵守国家和本市有关安全、质量的法律法规和规范性文件关于质量员、安全员数量和人选的有关规定。
九、加强分包和劳务分包管理，对分包工程的安全、质量和进度负责，不拖欠农民工工资，并按时将分包合同报行政管理部门备案。
十、按照招标文件和合同的规定，实施合理的工期。
十一、确保建筑材料符合相关标准和设计要求，不使用未经检验或不合格的建筑材料。
十二、如果公司违反本投标承诺，愿意承担相应的法律责任。
十三、其他承诺：
投标人：（盖章）。
法定代表人（签字盖章）。
拟设项目负责人（签字并加盖执业印章）：
拟项目负责人手机：
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十三
现实生活中并不是所有的婚姻都是有效的，如果双方或一方不具有结婚登记的条件或没有履行法定结婚程序，这样的婚姻一般来讲是无效的。接下来，我们一起看看婚姻无效的情形有哪些。
无效婚姻是指欠缺婚姻成立的法定条件而不发生法律效力的男女两性的结合。婚姻无效可分为当然无效和宣告无效。当然无效是指存在婚姻无效的法定情形时，当事人可以自行主张无效。宣告无效，是说婚姻需要经过宣告确认程序才产生自始至终的法律效力。
1、重婚的;。
2、有禁止结婚的`亲属关系的;。
3、婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的;。
4、未到法定婚龄的。
重婚是指有配偶的人又与他人登记结婚的违法行为，或者明知他人有配偶而与他人登记结婚的违法行为。一夫一妻制度是我国婚姻家庭的基本制度，也是社会主义婚姻制度的基本原则。重婚的这一违法行为违反了一夫一妻的基本原则，因此婚姻法明确规定有重婚情形的婚姻无效。
由于我国长期形成的伦理观念以及遗传学理论，凡是属于直系血亲和三代以内的旁系血亲结婚的，均属无效婚姻。禁止结婚的直系血亲应当包括拟制直系血亲，例如养父母与养子女、有抚养教育关系的继父母与继子女，虽然拟制血亲没有血缘关系，但由于伦理观念和风俗习惯，以及从保护养子女、继子女的原则出发，具有拟制血亲的男女双方禁止结婚。
结婚当事人患有严重遗传性疾病、指定传染病、有关精神病和其他与婚育有关的疾病认定为患有医学上认为不应当结婚的疾病的，婚姻法规定这是禁止结婚的，如果当事人已经进行结婚登记，则该婚姻为无效婚姻。
我国婚姻法规定，结婚年龄，男不得早于22周岁，女不得早于20周岁，如果一方或双方未达到该法定结婚年龄而结婚的，其婚姻则属于无效婚姻。法定结婚年龄在少数民族地区会有不同，民族自治地方可以结合本民族婚姻家庭的具体情况，制定变通规定。
我国《婚姻法》规定的婚姻无效的情形大致有四种，包括重婚、有禁止结婚的亲属关系、患有医学上不应当结婚的疾病和未达法定年龄结婚。对于最后一个，如果在申请确认婚姻无效时，达到了法定结婚年龄，则该婚姻是有效的。
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十四
根据贵方招标编号为(项目编号)的(项目名称)项目的招标文件，投标人据此，投标人同意如下内容：
1．我方愿意以报价同投标一览表承包上述项目。
2．我方已详细审核并确认全部招标文件，包括修改文件及有关附件。
3．遵从本项目投标有效期为180天。
4．我方将按招标文件的规定履行合同责任和义务，除非另外达成协议并生效，贵方的中标通知书和本投标文件将成为约束双方的合同文件的组成部分。
5．我方同意提供按照贵方可能要求的与其投标有关的一切数据或资料，完全理解贵方不一定接受最低价的投标。
6．我方在此声明，所递交的投标文件及有关资料内容完整、真实和准确，且不存在第二章“投标人须知”不可偏离项规定的任何一种情形。
7．我方承诺，与贵方聘请的为此项目提供咨询服务的公司及任何附属机构均无关联关系，我方不是贵方的附属机构。
8.我方承诺，与贵方委托的招标代理公司无隶属关系、控股关系及其他利益关系，如有虚假，我方接受投标被否决，并承担其他一切法律后果。
9．其他承诺：
投标人：xxx(盖章)法定代表人或其委托代理人：xxx(签字)单位地址：
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十五
致（招标人名称）：
1.根据你方招标工程工程的招标文件、遵照《_招标投标法》等有关规定，经踏勘项目现场和研究上述招标文件的投标须知、合同条款、图纸、工程建设标准和工程量清单及其他有关文件后，我方愿以人民币________（大写）（小写________元）的投标报价并按上述图纸、合同条款、工程建设标准和工程量清单的条件要求承包上述工程的施工、竣工，并承担任何质量缺陷保修责任。
2.我方派出（项目经理姓名）作为本次招标工程的项目经理。
3.我方已详细审核全部招标文件，包括修改文件、答疑（如有时）及有关附件，我方完全响应并认可上述文件的所有条款。
4.我方承认投标函附件是我方投标函的组成部分。
5.一旦我方中标，我方保证按合同协议书中规定的工期日历天内完成并移交全部工程，工程质量。严格执行《建设工程质量管理条例》中有关工程保修条款。
6.中标后10天内，自愿将不低于合同总价10%的履约保函或不低于合同总价5%的履约保证金押存在区招标投标交易中心。
7.我方同意所提交的投标文件在“招标文件投标须知”中规定的投标有效期35天内有效，在此期间内如果中标，我方将受此约束。
8.除非另外达成协议生效，你方的中标通知书和本投标文件将成为约束双方的合同文件的组成部分。
9.我方按照招标文件的要求，提供企业和项目经理业绩表（附后），如我方提供的业绩资料不真实，我方将放弃中标的权利，并承担由此产生的责任。
投标人：（盖章）。
单位地址：
法定代表人或其委托代理人：（签字或盖章）。
邮政编码：____________。
电话：____________。
传真：____________。
日期：________年____月____日
2023年承诺书无效的种情形（通用16篇）篇十六
致*顶山市农林水利局：
我公司参加本项目投标，现就有关事项向招标人郑重承诺如下：
1.项目质量达到合格，若因我方原因造成项目质量未达到投标文件所报质量等级，我公司无条件返修并且承担由此给贵单位造成的一切损失及赔偿费用。在工程限定期限内我方不能按照要求进行整改的，贵单位有权终止承包合同，并追究由此一起的一切责任。
保证投标文件内容无任何虚假。若评标过程中查有虚假，同意作无效投标文件处理并被没收投标保证金；若中标之后查有虚假，同意被废除授标并被没收履约保证金。
2.招标人有权对我公司进行实地考察。我公司保证所提供资料的.真实性。保证不借用他人资质投标或出借资质给他人投标，、不使用非法手段获取中标。如存在上述行为，同意作无效投标文件处理并被没收投标保证金；若中标之后发现有上述行为，同意被废除授标并被没收投标保证金和履约保证金。
3.保证投标文件不存在低于成本的恶意报价行为。若我公司中标，保证按照合同约定的单价进行结算。
4.保证按照招标文件及中标通知书规定签订施工合同及提交履约保证。如有违反，同意接受招标人违约处罚并被没收投标保证金。
5.若我公司中标，保证不将项目转包，除招标人另有要求外，其它内容均不允许转包或分包，否则贵单位有权终止合同另选施工单位。保证招标人免于承担因我公司违反法律而引起的任何责任。如有违反，同意按有关规定接收行政和法律处罚，同意终止合同并被没收履约保证金。
6.若我公司中标，保证按照投标文件中拟派的项目管理机构组织进场，且服从招标人统一指挥与协调管理。项目负责人每周在现场不少于五个工作日，有事请假。每缺岗一人次罚款1000元，其他管理人员也必须到项目现场（每月不少于25天），否则每天每人次罚款500元。对于不称职管理人员，招标人有权要求中标人更换。
7.若我公司中标，保证按合同、投标文件中的承诺和招标文件规定的条件履行，如未能履行，招标人有权按违约处理。
8.若我公司中标，保证服从招标人的监督管理，配合各责任主体完成职责范围内的工作。
9.若我公司中标，项目用水电及临时道路由我公司负责，费用由我公司自理。
10．若我公司中标，我公司负责在项目中涉及的地方及工农关系等方面进行协调，并承担由此产生的费用。
11.中标文件未规定的项目招标人及中标人在签订合同进行约定或按发生时的实际情况由招标人签字认可。
12.中标人在投标阶段或项目过程中若出现安全、质量事故，拖欠农民工工资现象或有不良行为记录，招标人有权取消其中标资格，接触施工合同，中标人赔偿由此给招标人造成的损失。
特此承诺！
投标人：*公司（盖单位章）。
法定代表人或委托代理人：（签字或盖章）。
日期：20xx年3月5日