燃气行业个人工作总结(精选8篇)

时间:2024-09-30 作者:笔尘

总结,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

燃气行业个人工作总结篇一

20xx年即将过去,在这一年的时间中销售部通过努力的工作,也取得了一点收获,临近年终,对销售部的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高销量,以至于把工作做的更好,以至于有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年来的工作进行简要的总结。

我于20x年x月加入商场,开始了我新的工作和学习过程,一年来,收获良多,感慨也不少,现将本阶段工作总结如下:

本阶段客服督导部的职能工作主要有两大块,一是继续做好服务台的工作,二是初步接手和学习并执行督导工作,作为客服督导部成员的我,工作也主要以这两块为重点。

1、服务台的工作

服务台的工作流程性和技能型较多,原则性相对较强,在本阶段的工作中,我学习了服务台各种系统的操作和问题的处理流程,现在能够独立执行服务台的所有工作,并对服务台的工作做了细致的思考和研究,认为服务台的工作应该再细化,再拓展,结合我商厦竞争力打造步伐,进一步开拓服务领域和服务职能,具体内容将在20xx年工作计划中详述。

2、学习商场工作内容阶段

x月初公司安排我去开元考察督导工作的基本事宜,用了两天时间,我对开元的督导做了细致的观察,基本了解了他们的工作内容和工作方法及工作范畴。于xx日开始着手准备督导部门筹建资料,这个任务对初入商场,对商场认知一片空白的我来说是有很大压力的,在郑经理的鼓励和支持下,我借助网络和卖场各位同事的帮忙,于x月x日完成了成立督导部的策划方案,在此过程中,我学到了很多知识,视野得到了很大的拓展。

x月x日,客服督导部成立了,我带着期望和愿景在x经理的带领下开始了公司交给我的任务和工作,和服务台的其他四位同事并肩作战。在此期间,我和大家围绕卖场劳动纪律和员工基本行为的纠正开展工作,在繁忙的店庆和国庆结束后,策划和组织了《xx商厦服务整顿月》活动,在公司领导的协调下,最后将整顿月变更为整顿活动,执行期限随整顿情况即时调整,本次活动加大了对竞争力打造阶段的要求和承诺的维护以及执行,并对卖场不良风气和习惯性行为做了严查处理,针对检查和整改情况,每周我都写出整顿总结,每个阶段都会界定出新的整顿目标。

燃气行业个人工作总结篇二

我从事环保行业10年有余,在这个过程中,分享一下我的经验,希望对大家有帮助。

第一:刚从事这个行业,要耐得住寂寞,一是要忍受低工资,这个行业刚入行待遇是比较低的,二是把自己心态放低,事事处处都要有履霜坚冰至的感觉。要不断的补充知自己的专业知识,有朋友说,我们这个专业,绘图没有机械的专业精通,工艺没有给排水的做的好,工民建和电控一窍不通,没朋发展前景,对此我不茍同。正因为这样,我们更要厚积薄发,拓宽自己的知识面,当你做到几年以后,你的知识要比其它专业涵盖的更广。

第二,绘图方面,建议对自己要有高要求标准,手里面至少有几本标准和图集,制图规范,没有师傅带,自己绘图时就按图集和规范的要求去做。我在公司也遇到过,招进来的一些资格比较老的工程师,90年代就在做这个行业,绘出来的图还是乱七八糟,还有我去给他们修改图纸。有朋友说,我们绘图没有机械的好,我认为是我们自己的心态问题,因为我们环保专业绘图面比机械的要广的多,我们在以后的工作中不但要学会机械绘图,比如,会做引水罐,会做三相分离器,会做气浮机等,还要学会工程绘图,包括土建施工图。你学会这些后,你也不要和机械专业的比,也没必要去比,因为两个专业只有在绘图这个点上是重合的,其它要求不一样,只要围绕我们环保专业核心去做就可以了。

第三,和给排水的去比,环保在工艺上和其一样的,但是我想告诉大家的是,水处理在工艺上没有最先进的处理方法,只有合适的处理工艺,这些工艺的设计,参数的取舍,不是一朝一夕能拿的准的,一个设计人员,这一辈子搞精通两三类废水都不错了,面面倶到是不可能的,我接触到省院的老高工,他们对生活污水处理很有造诣,但是工业废水就比较欠缺。

另外,我们这个专业和给排水相比,我们还有一点优点,我们还要搞废气处理,这个是给排水专业的空白,他们一般不搞。有的朋友说,我们搞废气处理,没有搞化工的精通,我认为不要去比,我们做废气处理要比搞化工的简单的多,首先,你把一些基础理论搞明白,比如亨利定律,双膜理论等,不要求你能够背的下来,你知道就可以了,还有一各种类型结构的塔。其次,对产污设备要了解,比如发电机尾气,喷漆废气,化铁炉,锅炉,厨房油烟,不要到了现场,见了一些产污设备叫不上名来,就麻烦。第三,是会计算产污量,选治理设备或者设备,这个要求高些,要求自己的学习和总结,经验积累。

第四,对于工民建专业,我把我的经验说一下,首先,要把理论搞懂,理论才能够指导实践。我自己买了一套教材《工业与民用建筑专业系列教材》中国矿业大学出版社出版的,一共10本,这套教材的优点是介绍的比较系统,不是很深,容易我们没学过这个专业,有高中知识基础的去学习。比较易懂,学后要达到自己会分析各类水工构筑物的受力,会计算配筋。简单的控制室和机房,会算梁板柱配筋。会算地基受力分析,会选桩布桩。

第五、对于电控专业,首先是对一些控制元件要搞明白,打开控制电箱,你要叫的出名称,知道工作原理,当初我花了几百元,买了一堆元件,开关,断路器,接触器,热载保护器,时控器,一个一个拆开,弄明白工作原理,因为我和大多数朋友一样,没有师傅带,什么东西都是自己摸索,所以学着很难呀,不怕大家笑话,有点笨呀。

其次,要看懂电路施工图,我买了两本书,一本是高教出版的《电气学》,另外一本是《电机的控制》,前面一本介绍基础知识,后面一本介绍电路控制,一步一步分解的很详细,很适合我们这种没有基础水平的朋友去看。

最后,绘做电路施工图要达到的水平:普通电机的启停,电机串联浮球、压力计,ph仪表,orp仪表等的自动控制,大功率电机的星三角的启动,风机的变频控制,包括pid。plc这一块我个人的建议不要去搞,因为我看了一段时间编程的书,那个有点费脑,也可能是自己脑袋笨,希望大家不要走弯路。

这是我对各专业的一点总结,希望对大家有帮助。

燃气行业个人工作总结篇三

环评工程师个人工作总结

2013年在忙碌中要结束了,回首这一年来的工作与生活,有收获也有遗憾,在此新旧交替的时候,我在此对13年工作进行回顾总结、并将我对公司来年的工作提出我的建议供公司参考,同时,也对2014年度的工作做一个粗略的规划。

一、完成的工作及存在的问题

(1)从工作态度来说,在过去的这段时间里,态度是端正的,对环评工作的激情还是比较高的。

(2)在这段时间里,基本完成了公司交于我的各项工作,从完成项目数量来说,项目个数较去年有一定减少,这主要原因还是在于我个人原因,在工作效率上有些下降,同时,资质挂靠也对效率有一定的影响;从产值上看,需要待公司统计出来之后尚能作出比较。

(3)从学习上看,13年通过学习通过了注册环评工程师考试以及参加了清洁生产审核师培训并取得审核师资格;遗憾的是对于未能完成13年计划的通过注册环保工程师基础课程考试。但通过自我学习,在报告编制的思路上有了很大的提高。

(4)对于职称评定的重视度不够高,缺乏这方面的准备。

二、建议

公司在13年中加大了对员工的培训教育,对原有项目提成方式进行了改进,这促进了员工的工作积极性;同时,公司一直在为资质升级作书做前期准备工作,这也将是公司又一发展起点,针对公司目前的情况结合工作中遇到的一些实际情况,现提出以下几点建议,供公司参考。

(1)项目承接模式

随着公司资质升级,业务重点将由做表向做书转移,根据公司拟打算升级区域(化工、轻纺及社会区域),化工及轻纺项目难度将比一般项目高,加上现在业主一般在时间上要求要快,因此,我觉得'个人包干负责制'的模式已经不能适应今后的工作需要。同时,为了赶工期,不利于报告质量的提高。

建议:报告表还是按照现有方式个人负责制,报告书以团队合作模式--'项目负责人+组员',一般2——3人为宜。同时,针对这一模式采取与之配套的项目提成制度。

(2)加强对员工的培训,特别是对升级区域项目培训。

2014年度工作计划

现将2014年度主要工作计划整理如下:

(1)按时按质完成,同时,在能力范围内做好公司交与的其它工作。

(2)完成助工评定,积极准备工程师的评定材料。

(3)全力备考2014年9月份注册环保工程师基础课程考试,确保其顺利通过。

(4)加强工作之余的自我学习,拓宽知识面及技术水平。作总结》

环评工程师个人工 《

燃气行业个人工作总结篇四

时间一晃而过,转眼间到公司已经5个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心。在对公司各级领导肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。

在这5个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。

在7月份我来到了公司—郑州参加招聘,经过几轮和笔试,终于能够有幸加入了xxx这个大家庭,在我进入公司时我拿到的第一份资料就是公司介绍和新员工入职说明,当时只是觉得公司很正规,很强大。在和人事、部门领导交流后,感觉公司很亲切,很温馨。公司的理念在平时的工作以及项目开发时体现的淋漓尽致,本人对公司的理念非常认同。现在公司在xx行业起到了举足轻重的地位,今后还将更加辉煌。

的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得的保障。在这5个多月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,5个多月来从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。在这5个月的时间里让我认识到:一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

在进入公司以来,一直参与到xxx项目的集成和开发。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的开发人员应当具有良好的语言表达能力、扎实的技术能力、较强的逻辑处理能力、灵活的应变问题能力、有效的对外联系能力。在参与项目开发的过程中,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。

虽然加入公司这个大家庭已经5个多月,对开发技术掌握的还不是很深,对发现问题的处理还不是很全面。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望能够在今后的工作中更加迅速的提升自己的业务能力以及技术能力,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于实践。

在今后工作中,要努力做好开发人员的本职工作,注重工作态度,把自己的工作创造性做好做扎实,为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。

暂时做出以下几点规划:

1、要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水;

2、工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标的完成;

3、要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺;

4、把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作;

5、虚心请教比我做的优秀的其他同事,向他们学习技术或经验。其实作为一个新员工,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。

展望临近的20xx年,我会更加努力、工作上认真负责,再接再厉,更上一层楼。相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。

燃气行业个人工作总结篇五

一、报考条件

(一)报考全部科目(考四科)条件

凡遵守国家法律、法规,恪守职业道德,并具备以下条件之一者,可申请参加环境影响评价工程师职业资格考试:

1、取得环境保护相关专业(见附件2,下同)大专学历,从事环境影响评价工作满7年;或取得其他专业大专学历,从事环境影响评价工作满8年。

2、取得环境保护相关专业学士学位,从事环境影响评价工作满5年;或取得其他专业学士学位,从事环境影响评价工作满6年。

3、取得环境保护相关专业硕士学位,从事环境影响评价工作满2年;或取得其他专业硕士学位,从事环境影响评价工作满3年。

4、取得环境保护相关专业博士学位,从事环境影响评价工作满1年;或取得其他专业博士学位,从事环境影响评价工作满2年。工作年限计算截至2012年12月31日。(二)免试部分科目(考二科)条件截止2003年12月31日前,长期在环境影响评价岗位上工作,并符合下列条件之一的,可免试《环境影响评价技术导则与标准》和《环境影响评价技术方法》2个科目,只参加《环境影响评价相关法律法规》和《环境影响评价案例分析》2个科目的考试。

l、受聘担任工程类高级专业技术职务满3年,累计从事环境影响评价相关业务工作满15年。

2、受聘担任工程类高级专业技术职务,并取得环保总局核发的“环境影响评价上岗培训合格证书”。

二、考试科目

三:考试合格标准:

四:题型分析:

第一科目法律法规:单选100题,每题1分;多选50题,每题2分。共计200分。难度适,比去年稍难一中些;题量较大,有些逻辑题。

第三科目技术方法:单选50题,每题1分;多选50题,每题2分。共计150分。题

目出的比较灵活,偏重于基础,计算题少。考了很多容易模糊 的概念。比去年简单。

第四科目案例分析:没有必答题,8选6,每题20分。共计120分。案例不难,细节多,比去年好做多了,还是生态类的题目多。

五、取得职业资格证书的条件

考试成绩实行两年为一个周期的滚动管理办法。参加全部4个科目考试的人员必须在连续两个考试内通过全部科目;免试部分科目的人员必须在一个考试内通过应试科目考试,方能取得环境影响评价工程师职业资格证书。

六、报名缴费时间、办法及准考证打印

2012环境影响评价工程师考试实行网上报名和现场资格审查相结合的办法。

网上报名时间:2012年2月8日9:00至2012年2月21日17:00。照片上传截止时间为:2012年2月20日17:00。

现场资格审查时间: 在2012年2月9日至2012年2月23日期间进行(省辖市现场资格审查具体时间由各省辖市政府人社(职改)部门确定,省直现场资格审查时间为2012年2月21日至2月23日)。

2012年2月28日前各省辖市环保局人事部门将通过资格审查报考人员汇总后上报省环保厅人事处。

2012年3月6日前省环保厅将全省通过资格审查的报考人员汇总后送交省人事考试中心。

网上缴费时间:2012年3月14日9:00至3月20日17:00。

报名流程:

1、现场资格审查。现场资格审查时报考人员须提交《资格考试报名表》、身份证及复印件、学历和学位证书原件(免试部分科目的人员需交专业技术资格证书和环境影响评价上岗培训合格证书原件及复印件或从事环境影响评价工作年限的证明各一份)、主管单位出具的参加相关工作经历证明。单位主管部门将符合报名条件的报考人员汇总后打印填写《环境影响评价工程师职业资格考试报名汇总审批表》(见附件1)一式两份。

各省辖市报考单位携带考生报名资格审查材料在规定时间内到所在省辖市政府人社(职改)部门进行资格审查,最后将通过审核考生的报名材料交省辖市环保局人事部门,省辖市环保局人事部门汇总后在规定时间内将考生《资格考试报名表》、《环境影响评价工程师职业资格考试报名汇总审批表》报省环保厅人事处。

省直单位符合条件的报考人员,由单位主管部门汇总《资格考试报名表》并打印填写《环境影响评价工程师职业资格考试报名汇总审批表》,到省环保厅人事处进行资格初审并办理报名手续。省环保厅人事处将符合报考条件的报考人员资料汇总后到省人力资源和社会保障厅职称处进行资格审查,然后在规定时间内将通过资格审查人员的《资格考试报名表》、《环境影响评价工程师职业资格考试报名汇总审批表》交省人事考试中心。

2、网上缴费。经审查符合报名条件的考生,方可进行网上缴费。缴费须使用工商银行卡或交通银行卡(开通网上交易功能)。按《国家发展改革委、财政部关于重新核定注册核安全工程师和环境影响评价工程师职业资格考试收费标准的通知》(发改价格[2007]1925号),《环境影响评价案例分析》科目每人55元,《环境影响评价技术导则与标准》、《环境影响评价技术方法》、《环境影响评价相关法律法规》每人每科35元。

2,、老考生报名办法(不含免试部分科目的考生)

1、填写信息,上传照片。往年已参加过该项考试的考生不需到现场进行资格审查,应在规定时间内登陆河南人事考试网(http//)报名,按要求填写报名信息、上传照片,照片通过审核后打印《资格考试报名表》一式两份,一份交主管单位,一份考生留存。

2、网上缴费。老考生只要在完成网上报名后,即可在规定时间内直接进行网上缴费(方法同新考生)。

3、打印准考证。2012年5月21日9:00至5月26日9:00,网上已缴费的考生登陆河南人事考试网(http//),进入“网上报名”自行打印准考证。

4、省直和中央驻豫单位(不含在省人事考试中心有报考代码的)专业技术人员按属地原则报考;实行人事代理单位(或个人)的报名工作,由各级政府人社部门所属人才交流中心(机构)负责。

五、注意事项

(一)各市、各有关部门在组织报名时,要严格按照报名条件,把好资格审查关。

(二)省(市)环保部门汇总的《环境影响评价工程师职业资格考试报名汇总审批表》是省人事考试中心确定考生是否通过资格审查和能否缴费的依据。各级环保部门务必核对准确后按规定时间报送,否则,将影响考生网上缴费。

(三)档案号是滚动管理的依据,考生一定要记好自己的档案号,以备下报考时使用。

(四)报名汇总时,将免试类、非免试类的老考生、非免试类的新考生分别汇总。

(五)考生、报考单位报名时要认真填写校对考生报名信息,无误后再进行确认,人事考试机构工作人员要认真、细心录入考生信息,建立考生信息录入责任制,关于考生报名信息的修改,请参照省人事考试中心下发的有关通知执行。

(六)考生应考时,必须携带身份证、准考证、黑色墨水笔、2b铅笔、橡皮和无声无文本编辑功能的计算器,考场上备有草稿纸,供考生索取,考后收回。其它物品一律不得携带。

(七)环境影响评价工程师职业资格考试中《环境影响评价案例

分析》科目为主观题,考生答题前要仔细阅读应试人员注意事项(试卷封二)和作答须知(答题卡首页),答题时使用规定的作答工具在答题卡划定的区域内作答;其余三科均为客观题,在答题卡上做答。各科草稿纸另发,考后收回。

(八)考生可登陆河南人事考试网(http://)查询考试成绩。

(九)按照有关文件规定,专业技术人员资格考试,要严格贯彻

按属地报名的原则,任何人不得异地跨单位报名考试,违者一律取消其报考资格和考试成绩,并追究报考者和准予地区或单位当事人的责任。

燃气行业个人工作总结篇六

2、拓宽了建筑市场在市场经济条件下,建筑企业要生存发展,根本出路就在于开拓市场和占领市场,近年来,建筑市场竞争更加激烈,各施工企业间的相互压价、让利愈演愈烈,这种无序和自相残杀的竞争使公司的生产经营形势面临严峻考验。公司领导及生产部、业务部的同志面对这种形势,审时度势,及时洞察市场发展方向,积极寻找形势变化及发展给公司带来的机遇,他们在确保金坛规模建筑的前提下,努力争取常州、镇江、昆山的规模建筑,公司主要领导亲自跑市尝谈业务,市场任务的承接取得了可喜的成绩,xx市中医院综合病房大楼、xx市司马坊步行街、xx市河景花园9#楼、常州新北区罗溪镇拆迁房、镇江市天和星城商住楼等都是建筑面积在15000㎡以上的规模建筑,由此,全公司的生产呈现出一片勃勃生机。

3、强化了多元经营多元化经营是建筑企业调整经营思路,做大做强的必由之路,公司领导一直倡导此种方式,强调以房屋建筑施工为主的同时,业务范围也拓宽到市政工程、铝塑门窗、建筑装潢、装饰设计、钢结构等方面。xx年上半年公司更是出了大手笔,4月18日,由公司控股投资成立的xx市城兴置业有限公司首届股东大会在樱花大酒店隆重召开。这标志着在多元化经营上又迈出了坚实的一步。

4、加强了安全生产安全生产历来是企业的重中之重,公司各个项目部在安全部的领导下,均能本着“以人为本”的观念抓好安全生产,全面落实安全生产责任制,特别是在“体育馆事件”发生后,在签订的安全生产责任书中,能将安全生产目标任务层层落实,明确项目经理、工地负责人、安全员在安全生产中的责任。对于新招的职工能在三天之内按公司要求进行三级安全教育,能积极组织学习上级和安全生产文件,每天在开工之前进行安全教育、安全交底后再上岗,并做好交底记录。公司安全部也下达了《关于加强施工现场安全防护和创建文明工地工作的若干规定》、《重大安全事故应急救援预案的通知》、《在全公司开展安全月活动和迎接建设系统大检查的通知》等一系列文件,强调了生产服从安全,生产必须安全的准则。

5、缓解了职工后顾之忧为了公司稳步、健康发展,逐步解决职工养老的后顾之忧,公司于xx年和xx年分两批为公司干部职工参加了社会养老保险。根据xx市政府第40号文件精神,结合我公司的实际,公司于6月20日前进行了第三批职工养老保险,缓解了部分职工的后顾之忧。今后,社会养老保险工作将继续下去,争取有更多职工的后顾之忧得到解决。

燃气行业个人工作总结篇七

2013年在忙碌中要结束了,回首这一年来的工作与生活,有收获也有遗憾,在此新旧交替的时候,我在此对13年工作进行回顾总结、并将我对公司来年的工作提出我的建议供公司参考,同时,也对2014年度的工作做一个粗略的规划。

一、完成的工作及存在的问题

(1)从工作态度来说,在过去的这段时间里,态度是端正的,对环评工作的激情还是比较高的。

(2)在这段时间里,基本完成了公司交于我的各项工作,从完成项目数量来说,项目个数较去年有一定减少,这主要原因还是在于我个人原因,在工作效率上有些下降,同时,资质挂靠也对效率有一定的影响;从产值上看,需要待公司统计出来之后尚能作出比较。

(3)从学习上看,13年通过学习通过了注册环评工程师考试以及参加了清洁生产审核师培训并取得审核师资格;遗憾的是对于未能完成13年计划的通过注册环保工程师基础课程考试。但通过自我学习,在报告编制的思路上有了很大的提高。

(4)对于职称评定的重视度不够高,缺乏这方面的准备。

二、建议

公司在13年中加大了对员工的培训教育,对原有项目提成方式进行了改进,这促进了员工的工作积极性;同时,公司一直在为资质升级作书做前期准备工作,这也将是公司又一发展起点,针对公司目前的情况结合工作中遇到的一些实际情况,现提出以下几点建议,供公司参考。

(1)项目承接模式

随着公司资质升级,业务重点将由做表向做书转移,根据公司拟打算升级区域(化工、轻纺及社会区域),化工及轻纺项目难度将比一般项目高,加上现在业主一般在时间上要求要快,因此,我觉得“个人包干负责制”的模式已经不能适应今后的工作需要。同时,为了赶工期,不利于报告质量的提高。

建议:报告表还是按照现有方式个人负责制,报告书以团队合作模式--“项目负责人+组员”,一般2——3人为宜。同时,针对这一模式采取与之配套的项目提成制度。

(2)加强对员工的培训,特别是对升级区域项目培训。

2014年度工作计划

现将2014年度主要工作计划整理如下:

(1)按时按质完成,同时,在能力范围内做好公司交与的其它工作。

(2)完成助工评定,积极准备工程师的评定材料。

(3)全力备考2014年9月份注册环保工程师基础课程考试,确保其顺利通过。

(4)加强工作之余的自我学习,拓宽知识面及技术水平。

燃气行业个人工作总结篇八

我行发展至关重要的一年,这半年来,在行领导的正确带领下,办公室紧紧围绕管理、宣传、服务、学习等工作重点,立足服务,强化管理,充分发挥好办公室工作的上传下达,协调各部的中心枢纽作用,较好地完成了领导交办的各项工作,现将这半年的工作情况总结如下:

(五)对领导交办的临时性、紧急性的工作任务,能够以高度的责任心,认真踏实的工作态度,协调与沟通,加班加点,及时办理。

(三)明确了全年工作目标、工作重点、主要措施,制定了全年发展计划;

(五)设立了业绩概览、学习园地,将业绩优异的员工及优秀文章张贴上墙;

(九)成功注册我行微信公众平台,拓宽了我行宣传渠道;

(十二)为了进一步规范印章管理和使用,加强风险防范,提高我行印章基础管理水平,开展了行政印章管理风险排查工作,通过建立排查小组,健全印章管理制度,规范印章使用流程,从而杜绝风险隐患的发生,切实防范印章案件的发生,并撰写排查报告报送至村镇银行管理部。

(一)开展了存款百日营销活动,在活动开展期间,充分调动了全员积极性,宣传营销工作认真、扎实,经过三个月的努力,均取得了一定的成绩。

(二)开展了“金融知识进万家”的公益活动,针对兰州投资公司出现的“跑路”事件与各社区委员会合作,开展了打击非法集资活动,得到了社区居民的强烈关注。

(三)通过与兰化二十五街区负责

人取得联系,参与了“喜迎新春”为主题的党员联谊活动,会上与社区居民相互交流,相互认识,传递我行的服务理念、金融业务等,并将我行的袋子赠送给参会的居民,得到了社区居民的一致称赞。

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