随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编给大家带来的合同的范文模板，希望能够帮到你哟!
合同到期不办离职证明有效吗篇一
兹证明先生/女士/小姐原系我公司职员，离职原因：劳动合同期满。在职时间为年月日至年月日。现已办理所有离职手续。特此证明！
公司名称：
年月日
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的._______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
劳动关系解除/终止确认书
甲方：(单位名称)
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)： 乙方签字：
甲方代表签字：
合同到期不办离职证明有效吗篇二
某某先生女士小姐自xx年0月0日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至xx年07月3日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
____年__月__日
合同到期不办离职证明有效吗篇三
甲方：_______________(单位名称)
乙方：_______________身份证号：_______________
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
合同到期不办离职证明有效吗篇四
是去年3月1日进的公司，合同签的一年，还有一个星期，到这个月2月28日到期。本来是想公司提起续签时候就不签了，但是公司一直未提起。后来问了别人，回家看了合同，合同上有“如无异议，自动续签”，因为毕业才两年，这也是第二份工作，对这种不太懂，请问：
3.如果公司批准我离职了，劳动手册不给我，退工证明不给怎么办？
谢谢，麻烦针对我的问题回答，网上找了很多都是一大篇法律第几条，不是很懂。
[关于合同到期辞职（离职）问题]
合同到期不办离职证明有效吗篇五
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！公司名称（加盖公章）
20xx年07月31日
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