最新基金会等级评估自评报告 基金会劝募工作计划(模板7篇)

时间:2024-09-08 作者:翰墨

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

基金会等级评估自评报告篇一

1、要继续加强我会党的建设,探索和创新社会组织党的建设工作,加强党员教育和管理,并做好^v^员的发展工作;要根据基金会的工作特点,完善支部工作制度,加强党的组织生活和规范党员活动。今年上半年要按照中央和省委的统一部署,组织开展党史教育,党支部要把党史教育作为一项重要的政治任务来抓,加强督促指导,营造浓厚的舆论氛围,确保党史教育取得扎实成效。

支部委员会根据省生态环境厅直属机关党工委的要求开展有关工作,重视和规范党支部会议,深入贯彻执行民主集中制,支部书记要全程参与基金会的决策工作,建立“社会组织业务发展与党组织建设同步,社会组织年检评估与党建工作述职评估同步,社会组织等级创评与党建工作提档升级同步”的党建工作机制。

(党支部主办、办公室协办)

2、加强理事会建设和基金会的内部治理。

(1)要进一步落实与理事、理事单位的联系和走访制度,重点了解企业界理事和理事单位的业务需求,有针对性地做好服务工作;要及时向理事和监事通报本会工作动态,征询意见,充分调动理事监事的履职责任,发挥其应有的作用。

(2)贯彻落实四届七次理事会议关于建立分支机构、扩大环保公益工作覆盖面的决议,继续抓好佛山、深圳、东莞、江门等地代表处的筹建工作,要落实好资金、人员、办公地点等条件,成熟一个,挂牌一个,承担起章程规定的各项职责。

探讨在港、澳地区设立分支机构的可行性。

(3)加强内部治理。要强化办公室综合管理办事的职能,认真履行处理事务、综合协调、督办督查、服务保障等职责。要继续抓好秘书处日常行政工作和内部管理,强化员工考勤工作,建立良好的工作秩序,提高工作效率。

在综合协调方面不仅要协调好秘书处部门与部门、上下级之间的工作关系,还要对理事会的决定决议和交办事项做好督查督办,及时报告办理和办结情况。

当前办公室的工作首先要督促各部门贯彻实施2021年工作计划;同时要筹备召开理事会的全体理事会议及相应的会务准备,适时报理事长批准和决定。

(办公室主办)

3、继续做好环保公益活动品牌项目建设。

(1)继续落实和推进“感恩东江”公益活动各子项目的进展。继续做好水源涵养林的后期抚育工作,深入调研扶贫助学基金执行情况和贫困生现状,探讨在扶贫助学项目上长期资助的可行性。

(2)“同在蓝天下·共建红树林”公益项目要继续扩大红树林的人工种植规模,并落实与省热带林业研究所共同筹建优质红树林种苗培育基地,弥补我省现存苗木数量不足、品类不全的缺陷,支持和推进沿海各地的红树林人工种植活动。

(3)继续实施《“奉献爱心·呵护海龟”公益活动 2019-2021 年行动方案》。由于疫情原因,资金募集和现场放生均受到影响,现要继续做好筹备工作,争取在上半年现场组织海龟放生放流活动。

(4)协调好相关合作单位和社会组织对正筹备和策划中的公益项目,如2021 五华百村水环境保护公益行动、“无患子生命之光”和武垄镇无患子树苗移种等公益项目以及“守护湿地· 绿我家园”汕尾海丰湿地保护公益活动等,协调地方政府和有关部门,争取按照项目方案适时启动。

(5)按照联泰爱心基金会捐赠资金的意愿,安排一定比例用于粤东地区的环保公益活动,具体方案与联泰爱心公益基金会商定后实施。

(公益项目部主办)

基金会等级评估自评报告篇二

1、由于各乡镇(街道)协管站刚成立办公经费短缺,目前还没有挂牌,办公用品(如:电脑、打印机、档案柜等)急需购置,各项卫生监督协管工作管理制度仍沿用以前的未能及时更新,争取年底前落实。

2、有2个协管站上报信息及汇总表不及时,巡查数据不完全,已按要求责令立即整改。

3、卫生监督协管员监督能力不高,还需加强卫生监督协管员业务知识培训力度,其中职业卫生监督协管巡查工作目前还不能胜任,暂由中枢同乐街道协管站协助监督局监督执法,导致监督覆盖率低。

4、打击非法行医任重道远,宣传力度还不够,由于非法行医者违法成本低、流动性、隐蔽性强,协管员巡查难度增高,导致不能及时发现、上报信息。

5、部分协管站档案建立还不规范,工作计划、总结、图片等资料未及时收集归档,特别是各经营单位分户档案大部分都未建立,即使已建立的,也不符合要求,已下达督导意见书要求及时整改。

6、少数协管站巡查表填写不完整,发现问题无整改意见,已下达督导意见书要求立即整改。

7、通过微信小程序和电脑端上报现场巡查的数据与上报协管办的纸质数据不相符,目前已向市卫健委综合行政执法支队汇报请求帮助原始数据库下载方面的问题,尽快解决上报数据统一。

基金会等级评估自评报告篇三

明礼慈善基金会(以下简称基金会)是一些善心人士发起的会员制私募慈善基金会。基金会致力于推广人人参与的公益慈善文化,搭建公信透明、可持续发展的公益慈善平台,倡导会员身体力行,自助助人。 现有会员十人,其中两位是小朋友(明礼kids)。现将基金会2015各项情况总结汇报如下:

二、基金会2015年参与的公益慈善活动

1.作为公益合作伙伴的志愿者实地采访贫困小学和贫困学生家庭

2015年12月25日,明礼会员捐赠了御寒厚衣服及运动鞋共15公斤,全部寄往云南省曲靖医学高等专科学校,由助学伙伴赵旭伟同学分发给李付华、李立秋及其他有需要的贫困学生。

三、基金会2015年纪事:

四、基金会2015年的工作计划:

除做好基金会的对外宣传吸引更多的同好来参与,继续实施助学项目等日常工作外,重点做好以下三项实事:

1.在云南迪庆地区的贫困小学捐资建立至少一间“明礼图书室”。

2.组织广州华南碧桂园小学六年级毕业班向云南迪庆地区的贫困学校捐赠旧校服、御寒衣物、运动鞋及书籍、文具、玩具等物品。

3.暑假期间拟组织“明礼中国行”活动,到云南贫困山区实地体验和考察;回访明礼资助伙伴赵旭伟和李立秋的家庭;同时在旅途中收集更多待资助贫困家庭的资料。

另外,积极协办广州市天河区国税局团委关于资助云南迪喜慈善学校学生的事宜,让更多的人参与公益慈善事业。

基金会等级评估自评报告篇四

为进一步确保农保基金的安全与完整,促进我县新农保工作健康有序运行,根据人社险中心函20xx71号《关于开展社会保险基金安全专项检查的通知》精神,结合我县新农保试点工作进展情况,我中心围绕检查内容,开展了全面自查,现将自查自纠情况报告如下:

一、县新农保临时户收支情况。

我县新农保工作自20xx年11月20日正式启动,按照省厅要求,结合县委、政府相关精神,为加快我县新农保工作进度,同时也是为了农保保费收缴安全,我们在信用社开立了新农保收入临时户,用于临时存管乡镇收缴的有参保意愿且未进行参保信息审核的农民缴纳的农保保费,待信息审核通过后再划转县农保收入户。

为规范农保资金管理,按照会计制度要求,3月份我中心对该临时户进行了全面清理,并于3月31日予以撤销,临时户完成了他的使命。我们通过严格审核,对符合参保条件的农民缴纳保费收入14,806,800元及账户中产生的利息收入利息元全部转入县农保收入户,同时对不符合参保条件的农民交的保费进行了清退。

二、基金收支情况

(一)20xx年基金收支情况

1、新型农村养老保险基金收入

截止20xx年12月底,新型农村养老保险基金收入本年累计102,00,元,政府补贴收入10,200,元(其中中央财政基础养老金补贴收入10,200,元),利息收入元。

2、新型农村养老保险基金支出

截止20xx年12月底,新型农村养老保险基金支出本年累计9,817,元,其中基础养老金支出本年累计9,817,元。

3、新型农村养老保险基金结余

截止20xx年12月底,新型农村养老保险基金结余本年累计382,元。

(二)20xx年基金收支情况

1、新型农村养老保险基金收入

截止20xx年6月底参保缴费人数共208,484人,新型农村养老保险基金收入本年累计43,696,元,其中农民个人缴费收入本年累计15,873,元,政府补贴收入27,617,元(其中中央财政基础养老金补贴收入26,170,元,正常缴费补贴收入1,447,元),利息收入204,元。

2、新型农村养老保险基金支出

3、新型农村养老保险基金结余。

截止20xx年6月底,新型农村养老保险基金结余本年累计23,037,元,其中:个人账户结余本年累计17,308,元。

三、基金管理情况

(一)取消现金收支方式.

启动“不触币”征缴,农保中心与农村信用社达成协议,为每位参保农民办理福祥卡,作为新农保保险卡。此卡在参保缴费阶段作为缴费卡使用,在领取阶段作为领取卡使用,终身不变。农民续保缴费时可直接刷卡缴费。各收支账户和财政专户之间均实行转账,禁止使用现金支票存取。

(二)加强银行账户管理,规范基金存储

我们中心严格按照省厅要求,在省厅确定的金融部门永顺县信用联社开立了农保基金收入专户、支出专户,并与信用联社签订了服务协议(永人社发(20xx)30号关于印发《永顺县新型农村社会养老保险经办业务工作流程(试行)》的通知)。在永人社发(20xx)30号文件中,制定了切实可行的银行对账制度,规定了县信用联社指定专人通过综合业务系统与农保业务系统进行信息反馈和对账。信用联社营业部对账员于每日上午9点钟前办理前一工作日对账,通过“5908个人缴费对账”交易,将缴费数据上传到新农保业务系统进行对账。并打印对账清单,加盖公章后由农保中心留存。

(三)优化经办管理模式

1、基金、信息数据的集中和规范管理情况。

我中心利用湖南省新型农村社会养老保险系统的强大功能,不仅与信用社系统实现了对接,同时与用友财务软件也通过接口系统实现了对接,确保了基金、信息数据的集中和规范管理。

2、内控工作信息化进展情况。

由于使用了湖南省新型农村社会养老保险系统及用友财务软件,使内控工作信息化得到了强有力的推进。也使得“不触币式”征缴和发放成为现实。

3、内控监督检查工作的开展情况。

为确保基金的安全,永顺县人社局制定了《20xx年度社会保险基金监督管理工作计划》,对基金征缴、使用、存储、管理四个方面的工作,制定了全面的监督制度:完善内控制度;健全报表制度;强化现场监督,每月由基金监督员对整个基金情况实行现场监督,并上报基金监督报表;严肃查处问题。

(四)强化风险管理

1、满足基金安全所需的财务、内控岗位工作人员设置情况。按照内控管理的需要,定岗定责,合理配备了各岗位工作人员。

2、内控职责和监督检查标准以及防控措施等制度建立和执行情况。制定了《永顺县新型农村社会养老保险管理服务中心内部控制制度》,在该内控制度中,规定了各工作岗位的职责和监督检查标准和防控措施并严格遵照执行。

(五)廉政教育

1、法制廉政教育开展情况。

为了让我中心人员学法、懂法、依法办事,我中心在局机关指导下开展了法制廉政教育活动,每年考试两次相关法律知识。

(六)组织领导

1、基金安全工作的组织领导情况。成立了基金监督工作组,组长尹明锋,副组长黄淑鑫、欧阳昆,成员为王强国、蔡凤兰、向琼。

四、严把基金支出关

严格按照省厅文件及县试行办法要求,对待遇领取人员再一次进行资格审核,通过与社保、城保退休人员信息数据进行比对,村组公示,电话举报等方式,对于不符合新农保领取条件的坚决予以剔除。建立新农保考核奖惩机制,层层捆绑、责任到人,促使村组联络员、乡镇经办人员按时如实申报死亡或失踪人员信息,中心工作人员及时做暂停参保或参保终止,防止冒领养老金现象的发生,促进新农保事业的健康发展。

五、完善内控制度、强化监督机制

根据操作流程及财务制度要求,中心制定了《永顺县新型农村社会养老保险经办业务流程》,《基金财务制度》,明确了各岗位职责,建立健全了岗位之间纸质业务交接手续,实现各岗位相互协作、相互监督、相符约束、责任分明的工作机制。

基金财务严格按照省厅制定的农保财务制度要求管理,配备了专职会计、出纳人员从事基金财务核算工作,不允许中心工作人员经手现金业务,所有农保基金收入通过乡镇或参保人个人直接缴入永顺县信用联社农保收入专户,确保了农保基金的安全。

基金会等级评估自评报告篇五

本年,我校德育处坚持贯彻^v^、^v^《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,强化德育队伍建设;深入贯彻落实上级和学校德育工作会议精神,围绕学校中心工作,以学生日常行为规范养成教育为主线,以深化精细化管理为杠杆,扎实有效地推进学校德育工作。更新德育观念,进行德育常规评价体系的进一步完善,对德育的目标、内容、方法、途径及运作机制的创新。加强德育工作的针对性、实效性,提高德育管理工作层次及水平,形成良好的校风校纪。

一、工作目标:

二、主要工作及措施:

1.建好“三支队伍”

二是加强班主任队伍建设,加强班主任的政治理论学习和业务理论学习,强化班主任的岗位职责,要求班主任养成严、细、实的工作作风,及时完成学校下达的各项任务。科学评价和量化班主任工作,充分调动班主任工作的积极性、主动性和创造性。

三是加强学生干部队伍建设,加大对学生会、团支委干部的培养力度,发挥学生组织在学校、班级管理中的作用,使其成为学校管理队伍中的一支重要力量。

2.强化年级组管理功能

各年级围绕学校中心工作,由年级级长组织各年级组老师实施各种教育活动,督促并落实班主任管理工作,做到年级组工作的自主性、创造性、相对独立性的开展各种教育管理工作,召开班主任工作周例会、传达学校工作要求,解决年级组存在的共性问题,加强各年级组教师凝聚力,发扬团队精神,提高整体管理水平,同时根据本年级学生的年龄、心理特点,有针对性地组织有关活动,促进学生身心全面健康发展。

3.发挥整体育人作用

配合学校整体工作,充分发挥三个育人队伍的功能,即由德育处、年级主任和班主任组成的管理育人队伍,由教务处、教科室和任科教师组成教书育人队伍,由总务处和行政后勤人员组成的服务育人队伍。

4.加强班级文化建设

从学校、班级的实际出发,紧紧围绕学生管理,积极展示班级风采、反映班级变化、学生思想动态。利用好班团课,加强主题班会的改进和开展。各班每月召开一次主题班会,班主任和学生共同探讨,精心安排,有计划地开展活动,德育处将安排专人检查,防止流于形式,真正彰显班会的德育功能。

5.认真做好后进生的转化工作

对问题突出的学生要建立师生帮扶对子、进行专题教育、不断激励,家校紧密结合等方法,班主任、任科老师要重视并在实践中探索行之有效的教育方法,帮助学生找回自尊、自信,学会自律,发奋图强。

6.积极开展主题教育

结合重大节日、纪念日,积极开展形式多样的德育主题教育活动。通过升旗仪式、黑板报、主题班会、兴趣小组等德育教育形式着重抓好爱国主义和传统美德、文明守纪意识教育。

7.加强对学生的法制教育、安全教育和心理健康教育

举办法制、安全教育讲座以及通过政治课、观看影视资料、参观等多种形式,不断增强学生的法制观念、社会公德意识及安全防范意识,对违反校纪校规学生严肃处理,做好受处分学生及单亲家庭学生的思想工作,使之感受关怀、增强自信、改正缺点,树立正确人生目标。加强学生心理健康教育,使学生以良好的心态对待学习和生活。

8.搭建家校互动平台

基金会等级评估自评报告篇六

2020年是酒店开业第一年,____年的工作是酒店也是部门扎基础的重要阶段,房务部根据酒店总体计划,在酒店领导的关心和支持下在全体房务部员工的努力下,房务部紧紧围绕以经营为中心并在员工培训、服务、设施设备保养、产品质量控制等几个方面开展工作,现将去年以上工作具体开展情况予以汇报:

一、培训方面

酒店开业前,员工虽然经过军训、理论学习和酒店实习三个阶段,但在酒店开业后,员工在业务技能、服务技巧、临场应变方面离我们的标准还有很大的差距,房务部针对这种现象,同时也响应酒店号召,将培训工作始终放在客房工作的首位。

下降,通过近期的人员补充和培训,礼宾部的服务质量明显提升。经过近几个月的工作质量起落,房务部深感部门培训的重要,在明年的工作中,房务部将会根据各个岗位来开展有针对性对的培训工作。

二、在服务方面

酒店是否能够留住客人,关键在软件也就是服务。房务部为了给客人提供一个良好的睡眠条件,特意准备了多种填充料的枕头如荞麦枕、菊花枕、决明子枕,方便不喜欢软枕的客人使用,每个房间的柜子里还配备了备用被子方便客人使用。另外房间还每天配送免费水果,在房间卧室和卫生间配备鲜花,房间配送鲜花和免费水果在其他酒店是重要客人入住才提供的服务,但在我们酒店,客人只要是柜台价、协议价入住,每天都会得到一份免费时令水果,所有客人入住都配送鲜花,享受在其他酒店重要客人才能享受的待遇,这样的举措也得到广大客户的认可。虽然每天送免费水果和鲜花在经营上增加了成本,但其带来的间接效益远远高出他的成本。在以后的工作中,房务部还会根据情况为客人提供更多的、方便客人生活的免费服务,为客人提供一种家外之家的生活氛围。在明年,房务部将实施楼层管家服务计划。管家式服务是现代高星级酒店推崇的服务,部门将根据自己的情况,来开展这项工作,房务部将打破现有的服务模式和管理模式来提升服务质量和管理。

另外房务部还将加大房间的温馨布置,努力为客人提供一个温馨舒适的居住氛围。

酒店服务的极致是个性化服务,满意加惊喜的服务,这也是房务部一直追求的服务目标,怎样才能做到个性化服务,房务部为此召开部门会议,要求每位员工在工作当中都要留意客人的生活起居,只有这样才能够发现客人的习惯,有针对性的去服务。330客人是大福公司客人,在酒店长期入住。有一天房务部员工在清扫房间时发现客人的桌子上放了好多的感冒药,并看到客人盖了两条被子,就将此事报告给早班领班。因为酒店有规定,不能为客人代购药品,所以为了表示关心,楼层领班就准备了一份热腾腾的姜汤,但是客人到下午也没有回来,早班领班就把这件事交接给中班领班。晚上11点左右客人回到房间,服务员立即将熬好的姜汤送到客人房间,客人看到这碗热腾腾的姜汤,感激之情难以言表。

三、设施设备的维护及保养

大家都知道,房务部区域占酒店经营区域的近70%,投资也占酒店整体投资的较大比重,客房设施能否达到规定的使用年限,是直接影响酒店效益和长远发展的关键,所以在设施设备的保养上房务部严格执行设施设备保养规定,定期对床垫翻转,家具定期上蜡保养,严格对棉织品、房间的电器、设施设备按正确方法操作和使用,以延长其使用寿命。

特别是对地毯的保养,房务部非常重视,要求员工在平时的工作中,只要发现地毯上有点状污渍,都应及时的做点清洁,这样不仅可以减少对地毯的洗涤次数,还能保持地毯整体卫生。

在房间整体保养和维护上,房务部结合工程部对房间的空调进行了全面排查,解决了夏季房间空调漏水情况。前段时间客人投诉房间卫生间气味大,经过调查,是卫生间地漏没有反水弯,导致臭味直接散发到房间,房务部和工程部立即请示领导,决定对所有房间的地漏进行更换,彻底改变了卫生间气味大的问题。虽然在过去的一年里经过工程人员的努力,改善了一些设施设备状况,但是我们的房间整体保养还存在很多问题,需要工程和房务部在明年的工作^v^同去解决。

四、产品的出品质量

房务部的产品就是为客人提供清洁、卫生、安全舒适的房间。

1、在卫生方面

房务部严格按照星级卫生标准对房间的物品进行消毒。 坚持床上用品一客一换,巾类根据客人要求随时更换。床上用品及巾类在洗涤时要求高温消毒,卫生间洁具坚持使用带消毒功能的清洁剂,房间的杯具采用84浸泡消毒和高温消毒,电话、电视遥控器、所有开关采用酒精消毒。

2、房间清洁方面

为了保证客人有一个整洁的生活居住环境,部门要求住客房每天的清扫不得少于三次。早上九点以后,十二点以前必须对所有的住客房全面清理一次,下午14点以后,17点以前对房间进行一次小整理,晚上18点以后22点以前对房间开夜床并整理房间一次。除了必须要做的三次清扫之外还随时接受客人清扫房间的要求,哪怕是在后半夜有客人要求整理房间。我们也安排有专人服务。ok房的出品要求领班严格按星级标准100%检查房间,主管50%抽查,经理20%抽查的三级检查制度来保证房间的出品质量。

3、在安全方面

安全包括员工的生产生活安全和客人的人身、财产安全几个方面。

酒店员工大部分来自外地,部门在平时的培训中经常对员工进行安全教育,要求不得在外面酗酒闹事,外出最好结伴同行,对生病的员工部门经理亲自或安排主管前去探望,在部门能力的范围内解决员工的生活问题,比如部门男员工的住宿问题,房务部专门组织人员在附近租房方便员工上下班,并由部门安排统一管理。解决了员工生活上的实际问题,员工在生活上安心了,才能在工作上安心。部门通过这些工作来稳定员工队伍,并让员工从中得到归属感。

在酒店开展的“讲文明、树新风”活动中,房务部积极组

织员工和管理人员学习,通过学习,使员工更深一步的了解到了瑞贝卡的企业文化和底蕴,并且在酒店组织的演讲比赛中取得了良好的成绩,通过选拔比赛,部门员工杨环还代表____大酒店参加总公司组织的巡回演讲,通过此次巡回演讲,提高了____大酒店在公司的知名度和美誉度。在之后酒店组织的红歌会活动中,房务部在人员紧张的情况下抽调部分员工参与酒店文艺节目排练,并在比赛中取得了骄人成绩,也通过这些活动丰富了员工的业余生活,增加了员工的团队意识和团队凝聚力。

房间客人是否带有易燃、易爆、有毒物品及大功率电器在房间使用等情况,发现可疑人员在楼走动等情况要及时上报领导,根据情况通知保安部。为了防止客人在房间出现安全事故,房务部制作了许多温馨的提示放在房间适当的位置,提示客人注意,也起到了防止意外事故的发生和警示做用。

五、在经营方面

基金会等级评估自评报告篇七

2020年妇女发展慈善基金会在____民政局的领导和各界社会的支持下,在筹募、项目开展、公益项目宣传等方面工作取得了有效成绩,特别是“贫困母亲救助行动”和“情暖高墙·关爱孩子”公益项目在与司法部^v^管理局、地方政府、慈善机构、妇联和^v^系统开展了扶贫工作,在帮助贫困妇女、儿童及服刑人员和服刑人员未成年子女工作中做出了积极贡献。现汇报如下:

一、广泛开展劝募和救助工作

1、救助工作取得成效:

(1)、元月14日至15日,基金会联合河北隆化慈善总会、^v^春艺术发展基金在河北隆化(革命烈士董存瑞牺牲地)开展“2020年贫困母亲春节慰问”爱心活动,向河北贫困隆化县捐赠万元,帮助贫困母亲60位和贫困学生30位,陈富刚、董华伟、魏振、李卫红、李子俊、王玉霞等出席了活动。

(2)、2月23日,陈富刚春节返回路过郴州桂阳县,与志愿者周明看望了曾经帮助过的单亲母亲陈锡凤女士,她儿子在湖南未成年犯管教所服刑,并送上慰问金和慰问品。

(3)、3月9日上午,陈富刚、韩春英应司法部燕城^v^的邀请,针对今年‘母亲节’开展“情暖高墙·关爱孩子帮教活动”,在燕城^v^进行了调研,司法部^v^管理局李红卫处长、^v^长郧国良、教育改造部负责人齐向群干警参加了座谈会。

(4)、3月18日,基金会在____举行了“关爱智障青年暨医疗助听器捐赠爱心活动”,向15位特殊听障人捐赠了价值30510元助听器。陈富刚、韩春英、王玉霞出席活动,助听器由爱心人士胡海鸽先生以个人名义通过基金会捐赠。

(5)、3月23日基金会副秘书长韩春英、王玉霞主任去山东省安丘对明清感恩社慈善基金进行调研,并向明清敬老院捐赠5万元。

(6)、5月7日,基金会与邯郸市妇联、市红十字会共同举办,在邯郸市举行了“贫困妇女‘两癌’筛查和爱心图书捐赠仪式”,向邯郸市妇联、邯郸市红十字会捐赠了5万元和价值20万元爱心图书,陈富刚、韩春英、廖月华、曾志辉、王玉霞出席。

(7)、5月12日,在湖南女子^v^举行了 “牵手母爱·____同行” 2020服刑人员未成年孩子帮教活动,基金会捐赠了10万元,帮助50位服刑人员的孩子,现场邀请了9位孩子及家属,司法部^v^管理局李红卫处长、陈富刚、赵叔华、韩春英、高美君及志愿者等出席,并邀请了中国人民大学博士崔进女士给100位服刑人员进行了心理辅导讲座。

(8)、5月17日,为了弘扬传统文化,^v^春艺术发展基金(专项基金)在^v^春故居举办了“^v^春诞辰120周年回顾展”,陈富刚、韩春英、李子俊、李卫红、刘向阳、王玉霞等出席。

(9)、5月23日上午,在司法部燕城^v^举行了“‘情暖燕城·关爱孩子’暨2020服刑人员未成年孩子帮教活动”,基金会捐赠了五万四千元、帮助18位服刑人员孩子,司法部^v^管理局处长李红卫、^v^长郧国良、教育改造部负责人齐向群等;基金会毛祚策、董华伟、陈富刚、魏振、韩春英、王玉霞、曾志辉,并邀请了中国人民大学博士崔进、人民政协报赵莹莹、星光大道冠军单待、青年歌手杨慧方、陈艳等参加。

(10)、7月24日陈富刚和中国人民大学博士崔进在湖南未成年管教所调研及亲情见面会,并与志愿者周明带着服刑人员家属陈锡凤会见儿子,在所长周武、副所长邹湘柳及^v^干警安排下,与服刑人员陈某亲情会见。

(11)、7月25日陈富刚在湖南女子^v^针对服刑人员家访进行了调研,副^v^长丁喜华、教育科莫科长、龙华干警等陪同,并进行了座谈。

(12)、7月28日至29日,在司法部^v^管理局、贵州^v^管理局协调下,陈富刚、赵叔华及志愿者宋旭东在贵州第二女子^v^针对服刑人员的孩子救助进行调研,贵州^v^管理局李献处长和贵州第二女子^v^改造科负责人高芸干警介绍了相关^v^情况。

(13)、8月4日陈富刚在深圳拜访深圳市丹纳斯服装有限公司企业家周女士,7月期间周女士向基金会捐赠了价值元物资。

(14)、8月20日至21日基金会高美君主任随同湖南女子^v^丁喜华副^v^长,在永州对服刑人员进行家访及慰问,并发放救助款4000元,此次由^v^领导分三路家访,基金会共捐赠2万元。

(15)、9月19日至20日,董华伟、陈富刚、胡笛生、李卫红和中华慈善总会李凤亚去河北平泉、隆化考察项目及调研。

(16) 、11月26日董华伟、陈富刚、魏振、胡笛生、王宝荣、李卫红和____民政局及评估中心共同参加“基金会评估审计”工作。

(17)、12月26日由司法部^v^管理局指导,基金会和司法部燕城^v^共同举办 “不忘初心·春天的赞歌暨庆祝改革开放40周年服刑人员书画作品展”爱心活动,陈富刚、韩春英、曾青等出席在司法部燕城^v^爱心活动,并邀请了王晓卉、黄吴怀、宋伯平、郭继恩、安楠、曾灿庭、刘镛等7位书画家。

截止2020年12月底,社会各界向基金会捐赠款物元,其中深圳市丹纳斯服装有限公司捐赠价值元;司法部燕城^v^捐赠学生服装价值10万元;____奋韬有限公司捐赠爱心图书价值44万元;____京澄文化发展中心捐赠学生文具(钢笔和彩色笔)价值2万元;湖南绿之韵10万,上海捐赠5万、广州捐赠5万元(一日捐和其他没计算)。

3、2020年共发放、图书、校服等物资款价值54万元;其中(1)邯郸市图书价值20万元;(2)山西定襄价值服装、图书11万;(3)河北平泉价值服装、图书8万;(4)福建长汀价值图书6万元;(5)河北隆化服装、图书9万。

基金会采用救助、讲座、文化传播、心理辅导、发放图书、校服装等形式,为贫困妇女‘两癌’筛查、儿童助学及^v^服刑人员及其孩子提供帮扶共计约14720人次,共计惠及到万多(人次)。为国家在社会保障和慈善事业方面做出了积极贡献。感谢____市民政局领导和司法部^v^管理局领导的支持,感恩各界社会的大力支持。

2、三次理事会议:

根据《慈善法》和____市民政局有关规定及基金会章程要求,基金会在2020年度分别于2月5日召开了第一届十四次理事会、5月27日召开了第一届十五次理事会、10月21日召开了第一届十六次理事会,共计三次理事会。。

3、凝聚爱心汇聚力量

2020年期间,基金会进一步团结部分爱心企业和爱心人士,聘请了中央电视台主持人张倩玉女士为基金会爱心大使,艾家凯为基金会顾问,在开展扶贫和爱心活动中得到了中央电视台赵保乐,基金会爱心大使张华敏、白雪,青年歌手杨慧方、单待等大力的支持,为我基金会救助工作和慈善事业做出了积极贡献。

4、加强宣传工作

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