工会干部培训分享大全（16篇）

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工会干部培训分享大全（16篇）篇一

工会干部培训分享大全（16篇）篇二

自开展干部作风建设以来，按照学习的具体安排，我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习，又一次受到了深刻的教育，提高了思想认识，再次敲响了警钟，增强了更自觉地贯彻执行有关规定的信心和决心。学习和领会重要讲话，使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持干部的好形象。通过前一阶段的认真学习，本人就此次作风建设活动有以下心得体会：

一、深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性。

作风问题最核心的是对人民群众的感情问题。老百姓看党风政风，首先就看我们的干部作风。目前，从全社会来讲，通过开展“三讲”、“三个代表”和党员先进性教育活动，全国反腐倡廉和干部作风建设的大环境逐步规范。作为一名党员干部，要正确把握作风建设的重要性、必要性和紧迫性。

谋划工作的思路、促进工作的措施，改进工作方式，做到理论与实际，学习与运用，言论与行动的统一，才能坚持与时俱进，不断真正创造性地开展工作。

三、深刻领会，将作风建设落到实处。

抓干部作风建设就要抓细节，抓党员干部作风建设要“抓大不放小”‘“抓大”就是着力解决党员干部作风建设上存在的突出问题;“不放小”要让每一位党员干部都能从自身做起，从点滴做起，从小事做起，认真反思，认真对照检查，认真整改。要从细小的问题入手，建立健全抓干部作风建设的工作制度、管理制度、以用党员干部工作细则等在内的制度，规范党员干部的日常工作行为。通过加强制度建设，把党员干部注重小节的要求纳入制度化、规范化的轨道，为党员干部切实加强作风建设提供坚强的制度保障。

党员干部的作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我们身体力行，持久作战，需要我们向实践学习，向群众学习，我将利用干部作风建设这一契机，积极投入到作风建设活动中去，直面缺点，完善自我。一是加强学习，提高整体素质。加强学习，只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。

工会干部培训分享大全（16篇）篇三

为提高工会干部的综合素质，提高基层工会干部研究问题、解决问题的能力，进一步维护职工的合法利益，促进工会工作的科学发展。20xx年6月23日上午，由市总工会举办的xx市基层工会干部培训班在市委党校正式开班，本人参加了为期两天的集中培训学习。

在培训期间，首先是开班动员，其次是主讲老师围绕工会信息写作、新就业形态劳动者入会相关工作、基层工会法律工作实务、困难职工家庭申报业务、工会新闻写作、工会经费“收、管、用”、工会劳动保护工作等方面进行授课。并参观伽力森公司劳模创新工作室及职工书屋、开发区职工之家、新义社区五色康乃馨服务站。

教学中，内容丰富、形象生动、列举典型案例、详细解读，进一步提高了工会主席的业务素质。通过培训参观学习，使我了解了工会主要工作和重要意义，激发了我们爱党爱国热情，进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务，同时又使我学到了具体的业务知识，并对工会工作有了更深入的了解。通过学习更加深刻体会到上级领导对我们工会干部的关心、期望和要求，更加体会到工会在构建和谐单位中的作用。通过老师们的`讲授和自身的学习，使我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。

通过此次培训，我深深认识到要以这次集中培训为契机，坚持理论联系实际，学用结合，进一步做好工会工作：一是坚定信念，积极作为。着力发挥好基层工会组织和工会干部的作用，带头抓好本系统、本单位的工会工作，更好地推动工会工作再上一个台阶。二是善于学习、努力创新。自觉对照市委、市政府和上级工会组织的任务要求，努力学习新理论、新知识，在思想观念、能力素质、工作作风等方面不断有新转变。三是围绕中心、服务大局。把工会工作融入到市委、市政府中心工作中去，广泛团结引领职工群众，为建设宜居宜业宜游新xx而努力。

工会干部培训分享大全（16篇）篇四

自古做事必先学会做人，如何做人?一切源于知识的学习。此次培训，市组织部何部长的开班动员讲话，使我倍受感动和鼓舞。简单的言语，字字千金，关爱中凸显一份责任。这不仅体现了市委、市政府对培训班的高度重视，而且更反映了市委、市政府对培训班学员的关心和鞭策。培训班的学习使我进一步认识到了知识的重要性和迫切性，认识到年青干部要加强学习，要接受新思维、新举措，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战;认识到加强学习是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过不断学习，才能了解和掌握先进的理念和方法，“取他人之长补己之短”，才能不负组织重望，完成组织交给的各项工作任务。

在这次培训中，市发改委领导同志做了关于我市的“”规划解读，全面分析了我市经济社会的当前形势，进一步细化了我市的今后发展方向。市纪委的领导同志用身边违法违纪的鲜活例子，给我们上了一堂反腐倡廉教育课。没有华丽的语言，没有幽默风趣，没有动人的故事，只有血与泪的教训。从而让我更能理解何为改革开放的发展,法纪永远是一道不可逾越的鸿沟。

来自苏州教师的授课内容丰富，形式多样。讲课过程有的简明扼要却不失其精髓，有的幽默风趣却不失大雅，有的案例频频让人深思熟虑。我深深地被感染着，原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的，让人觉得意犹未尽。九天的学习，让我深刻地认识到，在这个终身学习的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识及积累的经验，敢于进行大胆的改革和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志和前辈交流、学习，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力，使知识在学习的过程中得到积累、升华。

心得之二：通过培训，正确理解知识是人的灵魂。

苏州的发展之快让人刮目相看。12个县市区的协调发展离不开领导班子的精心谋划，而谋划的基础是要有知识、有才干。“苏州经济社会协调发展的实践与思考”是我们在苏州学习的第一课，孟主任给我们讲解的更多是人才，用数字清晰地说明在明清两代全国的状元有114名，苏州就有26名。目前，我国“两院”的20xx多人，其中，苏州就有100多人，重教崇文是苏州对人才培养的最好写照。

“突发事件与危机管理”是我们学习的第二课，大体含义都能理解，关键是怎么去管理。黄书记用“5673”给我们做了详细的讲解，即应对突发事件与危机的五大原则，现场处置的六大重点，善后工作的七大要素，预防的三大要点。农村基层工作纷繁复杂、千头万绪，基层干部与百姓零距离接触，不少突发事件是始料未及的，黄书记的方法给我很大启发，为我今后工作提供了有力的理论指导，也让我深刻到知识对于应对农村基层工作的重要性。

接下来的几堂课更是精彩不断。“创新思维的方法”让人更感创新思维的魅力，“招商引资与新区建设的经验”不仅展现了招商人员的魅力、幽默、技巧，更甚是一门交际课程。“青年干部的成长规律”、“管理中的博弈思维”、“领导科学与管理艺术”及“公共行政心理与案例分析”等等课程，语言简洁流畅、轻松幽默、层层递进，让人有百听不厌、有身临其境之感。在“七一”讲话中指出，“全体党员、干部都要把学习作为一种精神追求”，这次培训更让我觉得知识就是人的灵魂!

心得之三：通过培训，正确理解自己肩负责任的重大。

作为一名来自农村基层的青年干部，我最大的优点是对生活充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我最大的缺点往往是能埋头苦干却不能灵活巧干，有顽强拼搏的精神却不能持之以恒，有无私奉献的激情却容易被荣誉冲昏头脑。作为新时期青年干部，我必须发扬自己的优点，改正缺点，坚持学习，积极培养灵活巧干、持之以恒、不骄不躁的精神。只有灵活巧干，我才能在工作中做出实实在在的成绩;只有持之以恒，我才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有不骄不躁，我才会不断提高自身素质，才会有多彩的人生，才会展现出高尚的人格魅力，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。

“雄关漫道”，农村工作纷繁复杂，基层干部责任重大，干好农村工作既需要能力，还需要知识，勇于变革、勇于创新，不为任何风险所惧，不被任何干扰所惑，我会一如既往坚持战斗在农村一线，做基层事业的开拓者，做好每一项工作。经寒风腊雪，得梅花飘香!

工会干部培训分享大全（16篇）篇五

第一项：

同志们，为进一步提高群工干部的理论，培养我们汉钢公司高素质的群工干部队伍，今天我们特别的邀请到了汉中市总工会的成宝华副主席来给大家授课，让我们用热烈的掌声欢迎成主席的到来!

成主席是组织宣传工作方面的专家，在党务工作、组织工作、宣传思想工作、民主管理工作等方面有自己独到的见第，曾多次到企事业单位进行培训工作，具有丰富的培训实战经验，尽管大家工作都比较忙，但我们今天仍把工会干部和群工干部请来参加培训，共同探讨群工工作，这充分说明了这次培训班的重要性，也说明了咱们公司对群工工作的重视。

这次培训我们将重点学习《如何做好工会干部》、《学习型组织与企业文化建设》两项内容，主要是为了加强基层工会干部队伍建设，提高工会干部政治理论和业务水平，更加适应我们汉钢工会工作和企业文化建设的要求。希望各位学员认真聆听成主席的讲述，争取在较短的时间内，促使自己的知识结构有一个新的变化，思想认识有一个新的飞跃，综合素质有一个新的改善，工作能力有一个新的提升。

接下来我们掌声有请成主席为我们授课。

第二项：

非常感谢成主席给我们授课，让我们用热烈的掌声对成主席的精彩讲述表示深深的感谢!

同志们，短暂的4个小时培训即将结束，我们在近4个小时的培训中就如何做好工会干部和企业文化建设在理论上有了深刻的认识，我希望大家通过这次培训活动，自觉养成一种勤奋学习、钻研理论的良好习惯，形成一种工作学习化、学习工作化的机制。要不断的将我们所学到的东西运用到我们的工作实际中去，而且还要不断的在学习中接受新观念、理解新知识，掌握新技术，收集新信息，消化新理论，形成新水平。

我们今天来参会的大多数就是各部门在群工领域的负责人，因此我们在工作中更应该做到积极学习，善于学习，不断地总结经验，积极采用他人优秀的成果，夯实我们的理论基础。将我们学到的理论知识转化智力成果，积极运用到我们的工作中，为公司的生产经营、职工权利、福利建设做出更大地贡献，我宣布群工干部培训到此结束，谢谢大家!

工会干部培训分享大全（16篇）篇六

6月23日至6月24日的培训虽然短暂，但对于我和全体学员来说，可谓收获颇丰，感受良多。首先是理论知识方面有了明显的收获和提升，让我把懂政策，守纪律，严程序这三个工会组织工作的要领牢牢记在心里；同时也实际解决了我们工作中常见的一些问题。

通过本次的培训学习我更加正确认识到平时工会工作存在的问题，结合实际，加强工会组织建设，创新工会工作方式，从不同的角度考虑问题，发挥职工主动性和创造性。同时我会恪守自己内心的准则，保持艰苦奋斗的工作作风。在党的领导下真正切实地维护职工合法权益，认真耐心地服务广大职工，推动工会工作更上一层楼。

通过此次学习，我对今后工作有了以下几点感悟。

一、解决问题要抓主要矛盾。万事万物都有其自身的规律性，在工作中，我们既要扑下身子抓实际，又要学理论知识，还要学会提升站位定目标。既要注重调查研究掌握最真实的数据、信息和情况，又要学会对调查材料进行分析和研究，掌握事物发展的'主要矛盾，这样才能既走的准又走的稳还走的快。

二、解决问题要理论联系实际。我们身边不乏理论与实践“两张皮”的现象，就比如说马克思主义立场上所说的“我是谁，为了谁，依靠谁”的问题。

三、解决问题要实事求是，要深入调查研究。解决问题先要了解情况，要自己去深入调查研究问题，发掘本质，依循基本规矩和实际情况，有针对性地解决问题。

通过这次培训学习，带给我的是震撼、提升，不断激励和警示自己，在自己的岗位上不断创新，寻求突破。做真实的我，优秀的我，成为能够影响别人的我，让自己成为一个真正有用的工会干部。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！

工会干部培训分享大全（16篇）篇七

积极作为，创造工会工作新成果————黄桂珍学院两年一度的工会干部培训如期举行，这次工会培训内容丰富多样，有集中培训、业余自学、考察学x和知识讲座等；时间相较以往有所延长，从10月25日开班到11月18日结束，以便于学员更深入的学x工会工作精神。这次培训也让我对院工会及女职工工作的内容、形式和思想高度有了充分认识。

一、认识到工会干部培训的目的在于提高工会干部队伍素质，促进工会工作更好地服务于学院建设的中心工作和发展大局。学院于年10月25日举行工会干部培训班开班会议，此次会上马春延书记的讲话以“加强学x，提升认识，力求打造工会品牌”指明了学院工会当前及今后一个时期工作的重心和路径，讲话站得高，看得远，就如何适应学院的改革与发展，如何更好地做好工会工作提出了建议。

二、充分认识工会工作的新要求，领会省委、市委近期分别下发的《关于加强和改进新形势下党对工会工作领导的意见》文件精神，加强和改进新形势下党对工会工作的领导，充分发挥工会作用，以发展和谐劳动关系为重心。

11月18日市工会副主席杨义昌到学院对创建“教工小家”和“五一先锋岗”开办专题讲座，详细解说了“教工小家”和“五一先锋岗”的内涵、作用和意义，就如何创建提出了工作要求：凝心聚力、开扣进取、树立民主提升素质，服务大家。市女工委童巧君老师就“新形势下如何做好女工工作”开办专题讲座，首先引导大家学x了解年出台的工会女职工条例，熟悉省工会女工工作规范化示范单位建设标准；其次说明确实做好高校女职工工会工作的重要性以促进女职工发展；最后就怎样做好新好女性提出几点概括：高素质、有自信完整独立、有旺盛精力，果断有创新精神、时时充电、有宽容心、出得厅堂入得厨房、要美丽及家庭事业并重，讲话朴实深入，对女职工真正成长为一名优秀的新女性有重要指导作用。

三、要以积极的.精神状态和良好的工作热情为广大教职员工谋求实事。

学x中只有勤奋、敬业才会有收获。立好一个“创”字。提升自我，大胆超越自我，打破规则的创意，就会使思路越拓越宽，办法越来越多，只有创业干事、踏实肯干，才能做转型发展和跨越发展实践者。

工会干部培训分享大全（16篇）篇八

10月28日，我有幸参加了xx中心医院工会举办的工会干部培训班。为期一天半的课程安排的非常充实，除了开设“医院职代会提案oa系统使用培训、工会宣传稿件写作培训、阳光思维训练”，还有“分工会主席工作经验交流”等贴近工会干部成长需求的培训内容，让每一位参训学员都能在快乐学习和快乐分享中拓宽了视野，并汲取到新的知识和快乐成长的动力，也使我这名普通的工会会员受益匪浅。我就此次培训谈几点自己的心得体会：

首先，明确职责，要学会工作。我们面临着繁忙而紧张的工作任务和生活节奏加快的双重压力，普遍感到身心疲惫，健康状态每况愈下。因此如何有效调整自我情绪或困惑、如何有效开发内在潜能等方面的技巧，努力提高自身健康、生活、幸福指数，愈发显得重要。对于工作来讲一定要学会协调，让自己的身心在生活中得到放松、愉悦，这样才能够更好地面对工作。

其次，沟通是学习的过程。生活中的每一天我们都会与别人交流。作为一名医护人员，沟通随时随地都伴随着我们，沟通是我们工作、更是生活的润滑油。沟通是消除隔膜，达成共同远景、朝着共同目标前进的桥梁和纽带。沟通更是学习、共享的过程，在交流中可以学习彼此的优点和技巧，提高个人修养，不断完善自我。而沟通的关键则在于能否及时，有效的掌握信息，因为只有我们正确完整的掌握信息，才能更好的进行交流与沟通。

第三，要学会调整心态。若想做到，那就应该以一种积极的心态来面对一切，尽了自己最大的努力来完成自己的工作。心态决定一个人的发展高度，要塑造一个阳光心态，首先要改变自己的心态，同一件事情不同的人会产生不同的情绪，关键是因为我们对事物的看法、解释和评价不同；其次就是要学会享受过程，看问题，要看到阳光的一面。

最后，要有捍卫团队的精神。所谓团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转捍卫团队、建设团队的关键因素有三点，目标明确、管理到位、以人为本，通过用心用情、赞赏赞美、承担承诺等途径来实现。

我庆幸自己能够来参加这次培训活动，通过工会组织这样的培训机会，使我感受到一种更加愉悦而深刻的学习方法，从思想上有了新的转变，此次培训紧贴教育工会工作实际，既有理论知识，又有平时工作中案例分析与交流，通俗易懂，实用性强，对于如何做好新形势下工会工作，进一步提高基层工会干部的综合素质，起到了较好的指导和促进作用。

工会干部培训分享大全（16篇）篇九

工会干部培训工作是兵马未动粮草先行的先锋官,是学习宣传贯彻中共中央对工会组织的指导思想和全总工作指导方针和重点工作部署的重要渠道,也是工会干部转变思想、提高素质和学习本领的主阵地。下面是本站小编给大家整理的工会干部培训班。

主持词。

仅供参考。

同志们：

大家上午好!

今天，我们在这里举办基层工会干部培训班，其目的就是为了加强全县工会干部队伍建设、提升基层工会干部素质，强化服务和维权意识，更好地为我县经济社会跨越式发展服务。在此，我代表县总工会向参加学习培训的全体学员表示热烈的欢迎!

首先，我为大家介绍今天到会的领导和培训班授课老师：县委、组织部部长张耘收同志;自治区总工会干部学校李新夏教授;地区工会基层工作部谢志勇部长、地区工会法律工作办赵安主任。

让我们用热烈的掌声欢迎县委、组织部长张耘收同志做重要讲话。

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张部长的讲话振奋人心，肯定了成绩，提出了四点希望和要求，这既是对各位学员的要求，也是对今后基层工会工作的要求，希望各位学员认真领会张部长的讲话精神，谨记部长希望，全身心投入此次培训，真正做到学有所成。

这次培训时间不长，两天时间，希望各位学员安排好单位的事情，集中精神，认真听课。在正式上课之前，给大家提几点要求。一是在学习培训期间，要自觉遵守学习纪律，认真做好学习笔记;二是在上课期间，请大家关闭通讯工具或将手机调整为静音状态;三是培训期间不得随意外出，有事必须请假。

下面我们有请自治区总工会干部学校李新夏教授为大家讲课，大家欢迎!

同志们：

根据培训班日程安排，今天下午继续授课。

今天下午我们有幸请到了邯郸学院张新国老师就《女职工劳动保护特别规定》进行深入细致的讲解。张老师毕业于河北师范大学思想政治教育专业，20xx年获法学硕士学位。20xx年在中国人民大学做访问学者。现在在邯郸学院法政系从事法律、思想政治教育等专业的支撑课程教学工作。另外，作为河北十力律师事务所律师，多年从事律师工作，具有丰富的法学理论和实践经验。必将给我们带来一堂精彩的授课。

下面，让我们以热烈的掌声欢迎张老师为我们授课!

(张老师授课后)。

同志们：刚才，张老师根据多年从事法律工作的经验，就《女职工劳动保护特别规定》条款和适用进行了深入浅出的讲解，给我们上了很好的一课，使我们受益匪浅。让我们再次以热烈的掌声，对张老师表示感谢。

尊敬的市总工会各位领导、同志们：

大家上午好!

下面请市总工会吴秘书长为我们授课。

同志们：

刚才吴秘书长的专题授课，思路清晰，条理分明，对工会工作面临的形势任务、工会工作原则、方法、活动形式、工会干部管理等方面进行了详细讲解，穿插了大量的实例。不仅增长了大家的业务知识、拓宽了工作视野，还为大家增强工作能力提供了良好的交流平台，同志们一定要把今天所学在今后的工作中灵活运用。

最后，让我们再一次用掌声对市总工会吴秘书长一行领导表示感谢。培训班到此结束!

工会干部培训分享大全（16篇）篇十

为提高基层工会工作人员的综合素质，强化基层工会干部研究问题、解决问题的能力，进一步维护企业职工的合法权益，促进企业的科学发展，2016年3月26日至4月1日，我有幸参加了自治区2016年第一批基层工会干部培训。本次培训先后谈到了企业工会的基本任务，如何正确处理纠纷，促进企业和谐，工资集体协商工作形势任务及实际操作等内容。通过七天的培训学习，我感触颇深。

一、学习理论，明确方向。

通过培训学习，使我充分了解了我国工会发展历史及国内工会与国外工会的不同之处，进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务，增进了对《工会法》、《劳动法》的理解，充分认识到新时期进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。尤其是在十三五期间，工会在协调劳动关系、化解矛盾、维护职工合法权益等方面，将面临更严峻的挑战。同时，使我更加明确在企业人事改革过程中要依法维护职工的合法权益，调动职工基层职工投身个人工作，发挥积极性和创造性的重要性。

二、强化理解，加深认识。

以前认为，工会就是“吹拉弹唱，打球照相，党政开会，布置会场”.但通过学习，对这句话：“工会工作者的工作方法和艺术”有了进一步的理解。基层工会的主要工作就是维护职工的合法权益，协调劳动关系。但要做好这些工作，仅有一腔热情是远远不够的，它要求工会工作者有较高的理论知识水平，要熟悉国家、地方政府的法律法规和政策，善于用法律法规和有关政策解决在维护职工权益中的问题。一名合格的基层工会工作者，要充分发挥工会优势，做好答疑解惑，配合党政做好企业方针的`宣传教育和职工思想政治工作，使全体职工统一思想，明确方向，加强沟通，发挥好桥梁纽带作用。

反思自己过去的工作，还存在一些问题，比如对工会的定位问题，偏重于行政管理的方式，侧重于做日常事务，对根本性全局性的工作理念思考不足，帮助职工维权的能力和水平不够，还有就是工会工作与其他部门的工作相互整合的力度不够强等。针对这些问题，在今后的工作中要加强学习，改进工作方式，切实履行工会的维权、参与、建设、教育四大职能，充分发挥工会的沟通协调作用，团结和组织职工为企业的发展贡献自己的力量。

（墨和项目/张进鹏）。

工会干部培训分享大全（16篇）篇十一

（一）认真做好调查摸底工作。调查摸底工作是做好驻村帮扶工作的基础。按照《**市x区"部门帮县、处长联乡、干部驻村"方案》的要求，进一步统一思想，提高认识，采取有效措施，深入调研走访，全面把握村情民意，找准问题，分析原因，研究对策，理清思路，制定出切实可行的帮扶工作规划，为今后的驻村帮扶工作顺利、健康开展打下坚实基础。

（二）把握矛盾与主要矛盾。现阶段x村的发展相对比较落后，主要有以下几个方面主客观的问题：一是现实客观条件的制约。x村人多地少，土地贫瘠，自然条件较差。二是农民收入少，来源单一，主要以初级农产品、农民外出务工为主；三是主观方面，村民思想观念保守落后，视野窄，需要进一步开阔发展思路；四是集体经济薄弱。以上这些问题可以概括为一个主要矛盾：村民对全面小康生活的期待与现实较低的收入水平之间的差距。

（三）千方百计增加农民收入。结合x村的`实际情况，初步计划从以下几个方面入手：一是整合土地资源。充分利用有限的土地资源，充分开发当地优势；二是加强对农民的教育培训，使其具备一技之长，帮助农民兄弟在企业中就业或开拓其他就业门路，增加收入来源。

（四）助推基层组织建设。

二是帮助加强村干部作风建设。驻村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、认真走访、建立民情台帐，掌握实情，解决实际问题。

（五）加强学习，扎实工作，努力搞好自身建设。

1、加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习，全面提高自身素质。

2、严格遵守工作制度和纪律，特别是活动实施方案的要求，用制度管人、按制度办事。

3、谦虚谨慎，勤奋务实，团结拼搏，艰苦创业，以实际行动努力树立x干部良好形象，为x村群众走上富裕道路无私奉献。

4、从严要求自己，廉洁自律，依法办事，为基层干部作表率，以实际行动赢得农民群众的支持。

工会干部培训分享大全（16篇）篇十二

新形势下加强和改进党校工作,根本在于坚持党校姓党,关键在于提高干部培训质量。你知道青年干部培训心得分享是什么吗?接下来就是本站小编为大家整理的关于青年干部培训心得分享，供大家阅读!

按照中共xxxx组织部的统一安排，7月2日至7月7日，我有幸参加了为期6天的第一期中青年干部培训。此次培训采用封闭式管理，我仿佛一下子又回到了学校，教学内容上的精心编排，课外活动上的周密部署，领导们的言传身教，无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。学海无涯，通过参加此次中青年干部培训的学习，我又一次感受到学习带来的快乐和遗憾。感到快乐，是因为学习让我们进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、法律知识，我县经济发展形势等方面的知识有了一定程度的提高;感到遗憾，学习的时间有限，要学的东西太多，此次培训班只是让我触摸到知识的边角。此次培训总的来说有以下几点体会：

一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

培训，是一种学习的方式，是提高个人素质的最有效手段。21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。此次培训，县委书记李烨在百忙之中抽出时间给我们进行动员讲话，不仅体现了县委县政府对培训班的高度重视，而且更反映了县委、县政府对培训班学员的关心和鞭策，使我倍受感动和鼓舞。李书记的讲解语言朴实、言简意赅、深入浅出、形象生动，教导我们如何定位人生，如何成长，分析了我县的当前形势以及今后的工作思路，使我感到启发很大，受益匪浅。通过培训班的学习、讨论，使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到年青干部要加强学习，要接受新思维、新举措，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习，是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习，才能了解和掌握先进的理念和方法，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完成组织交给的工作任务。结合本职工作，我谈一谈在加强学习方面的。

心得体会。

1、从被动学习向主动学习转变，克服学习上的懒惰性。

由于工作事务繁杂，自己老是借口忙而放松学习，即使学习了，也只是面上的学习，这实际上是学习上懒惰的表现，是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训，使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览，尽可能地获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。

2、从零碎学习向系统学习转变，克服学习上的随意性。

当今社会发展日新月异，新知识和新信息层出不穷，需要学习的方面和内容很多，涉及面很广，如果在学习上心血来潮，杂乱无章的话，就很可能导致什么都想学，什么都学不好的结果。因此，必须在学习上结合本职工作，坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习，这样才能起到事半功倍的效果，达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识，完善知识结构。

此次学习不仅使我们感受到了集体的温暖，还使我自己的知识面得到了进一步拓宽。几位领导通过言传身教，深入浅出的给我们分析了我县的工业、农业、旅游、文化产业现状及发展思想，共产党人的精神生命、廉政与职务犯罪等方面的知道，使我受益匪浅，感触颇深。通过此次培训，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，用新的创新思维方法创造性的开展工作，对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。

二、通过培训，使我感到了责任重大。

这次培训中，几位领导用生动的例子、幽默风趣的语言讲解了他们的亲身经历，成长过程，对我县经济社会的当前形势以及发展的思考，并且对我们提出了殷切的希望，使我深深地被感染着，原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的，让人觉得意犹未尽。六天学习，让我深刻地认识到，在这个终身学习的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。

青年干部的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我们的最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期青年干部，我们必须要发扬自己的优点，改正自己的缺点，积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干，我们才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏，我们才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有勇于奉献，我们才会有多彩的人生，才会彰显高尚的人格，才会有博大的胸怀，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。今后建水将实现跨越式发展，需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖，需要我们做事业的开拓者，做好每一项工作，经过千辛万苦，经过千锤百炼，才能谱写人生的精彩篇章。

三、修身立德，廉洁自律。

做事先做人，对己心胸坦荡，以德立人，不为名、不图利，对人豁达大度，以德服众，不失信、不推过，对事秉公而断，经得起考验，做到宁公而贫，不私而富。作为青年干部，要不断提高自己的政治觉悟，提升自己的素质。在提升自身素质方面，我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养，不断锤炼自己的意志，其次，尽量减少一些不必要的活动和干扰，腾出时间，多学东西，多思考问题，再次，要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑，排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单，真正做起来也不是那么容易，需要我们在实际工作、学习中好好把握。

四、强化团队精神，锻炼个人意志。

这次培训班为封闭式培训，半军事化管理，安排各组进行文艺节目排练，虽然时间短，但是大家群策群力，献计献策，齐心协力，最终达到了预期目的。这使我拓展了思维，锻炼了意志，完善了自我，同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会，知识和信息正在极大地改变人们的生活方式，思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中，大量的工作往往需要在群体的共同协作下，群策群力，才能高效率地圆满完成。

通过此次培训，使我的知识得到了进一步的丰富和充实，不仅使我提高了理论水平，找到了自身差距，明确了努力方向，更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考，工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作，用业绩来回报组织的培养，用才智来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。

在我委领导的关心指导下，在所有同志的积极配合下。我委年轻干部培训班按照教学计划的要求，顺利完成了各项学习任务。我委历来注重干部队伍的建设，尤其对优秀青年干部综合素质的培养。这次培训的主要目的是：通过综合素质与能力提升专题培训，使每个同志了解掌握自我认识和评价的方法，找出不足，解决问题，在提升谋划发展的能力、统筹协调的能力、改革创新的能力、依法行政的能力和抓好落实的能力方面有一个新的突破。现将学习情况简要汇报如下：

一、学习、考察及研讨交流情况。

培训班内容丰富，形式活泼多样，安排科学有序。我委精心安排了各项课程，特别邀请了纪委和党校老师做了专题演讲。市纪委书记来我委为“年轻干部培训班”主讲了“加强机关党风廉政建设”专题讲座，介绍了反腐倡廉的形势以及全市纪检监察工作重点和主要任务。并且重点解读了最新出台的三部重要法规：《行政机关公务员处分条例》、《党政领导干部问责》和《廉政准则》。市委党校校长为我委“年轻干部培训班”做了精彩讲座。通过这一系列生动讲座，令所有的同志都受益匪浅。在理论学习的同时，又开展了丰富多彩的班级活动、小组讨论，还前往开发区进行了实地的考察学习。在外出考察活动中，学员们认真学习先进的新思想新观念和创业精神及经验，在学习中思考，在思考中学习，使自己不仅娱悦了身心，开阔了眼界，更重要的是学习到了解放思想勇于改革的创新精神，立足实际敢争一流的创业精神。

二、我的收获。

1、加强学习，提高业务能力，不断加强自身建设。作为一个参加工作一年半的新同志来说，已经逐渐适应机关生活，机关工作沉闷繁琐，所以要增强自己的责任心，积极性和主动性。要在自己的岗位上尽职尽责，努力工作。要不断学习，提高学习能力，要及时解读相关政策，向书本学，向实践学，向领导学，向同事学，通过一切手段来提高自己的业务素养和业务水平。

2、加强自律按章办事，机关工作严肃认真。需要进一步增强时间观念、效率观念，树立说干就干，干就干好，有事办事，无事学习的风气。这次培训活动中，大家都能严格遵守班级的各项。

规章制度。

有特殊的事要办时都能认真履行请假制度在学习期间能坐得住、听得进、记得牢、想得深、写得出真正把这次培训班作为一个提高自己的好机会来对待。当然这次由于我自己的私事而缺席最后的总结大会这些不足需要在今后的工作和学习中努力克服严格要求自己树立良好的纪律观念以保证圆满完成组织安排的各项工作任务。

3、努力工作，认真完成本职工作和领导交给的每一项任务。从小事做起，从身边做起，放下架子，扎实苦干，谦虚谨慎，遇事多向领导汇报，多征求同志们的意见，认真履行好自己的职责，切实完成领导交给的每一项工作，在自己的职责范围内，多动脑子，开拓进取，多开展一些创造性的活动，争取以优异的工作实绩来回报社会。

4、固树立廉洁自律的意识，坚决远离和杜绝违法违纪行为。一是要加强学习教育，筑牢思想防线;二是要坚持按章办事，自觉接收监督;三是要注重自身修养，树好部门形象。他要求大家常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉遵守党纪法规，切实做到廉洁从政。

通过这次青年干部培训班的系统学习，使我开阔了思路，启迪了思维，拓宽了视野，丰富了知识，我非常感谢组织给我安排的一次又一次的锻炼机会，我也非常喜欢这些锻炼方式。我相信今后的锻炼方式一定会更加灵活多样，组织调研也会更加严密到位。我会以此次培训为契机，老老实实做人，踏踏实实工作，干干净净干事，努力把学习所获运用到各自的工作实践中去，以卓越的工作成绩和良好的气质形象检验学习成果，赢得社会承认，不负组织期望。

今年8月18日至8月19日，我受县人力资源和社会保障局指派，有幸到大关县委党校学习。培训所学知识丰富而全面，涵盖了作为一名中青年干部必备的知识和能力，在短短的2天时间里，我抱着虚心、勤学、好问的态度从培训班学习了规定的各项课程，使自己的理论基础、党性修养有了提高;对国情、县情、县域文化、民族宗教、县经济发展形势、干部如何成长等方面有了一定程度的了解;公文、外宣新闻等写作知识有了很大的进步，既丰富了我的业务知识和理论知识，又开拓了自己的认识水平和理论水平，增强了对大关发展战略的了解和把握，明确了今后需要进一步努力的方向。下面谈几点体会：

一、培训期间学习体会。

(一)谦虚谨慎，态度诚恳，是学有所成的前提。

学习期间，我始终秉承“三人行、必有我师”的理念，树立“一人行、也有我师”的思想，抱着“外出学习、取经回家”的诚恳态度，虚心的学习、不懂的请教，通过两天的学习，使自己收获不小，也体会到，无论何时何地，只有保持谦虚谨慎、诚恳好学的态度，才会学到更多的知识，同时要树立终身学习的理念，创新学习方式才能获得更多的知识。

2、拓展眼界学识，完善知识结构。几位领导通过言传身教，深入浅出的给我们分析了我县的工业、农业、旅游、文化产业现状及发展思想，干部成长、宗教等方面的知识，使我受益匪浅，感触颇深。通过此次培训，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，用新的创新思维方法创造性的开展工作，对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。

3、学习要从被动向主动转变。由于工作事务繁杂，自己老是借口忙而放松学习，即使学习了，也只是面上的学习，这实际上是学习上懒惰的表现，是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训，使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览，尽可能地获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。

4、树立终身学习的理念。古人云：“吾生而有涯，而知也无涯”。当今时代，世界、中国、云南、乃至大关都在飞速发展，新情况、新问题层出不穷，知识更新速度快，要适应不断变化发展的客观世界，就必须把学习从单纯的求知变成生活的方式，努力做到活到老、学到老，终身学习。

(二)勤学苦练，广纳精取，是学有所成的保障。

我深知“冰冻三尺、非一日之寒”的道理。在短短2天时间里，要想全面的掌握所学的知识，是不大现实的，这就要求在平时要加强学习，在此次学习中，除了按时、按质、按量完成课业外、针对授课内容，有不清楚或者不是很明白的内容采取互联网上查阅资料、阅读杂志书籍，增强对相关知识的了解程度，提高自身的综合能力。同时主动和从事相关行业的同事了解实践，树立“不唯书、不唯上、只唯实”的思想，经常把自己对一些问题的看法同领导以及一些权威读物进行反复对比，找准工作差距，吸收丰富营养。

(三)善于思考，不耻下问，是提升综合素质的有效途径。

古人说：不耻下问，可以为师。两天的学习，使我体会到了多思、多问的益处。学习中、工作中，对不懂的地方，要消除难以启齿的心理，做到敢于问、善于问，绝不能“打肿脸充胖子”、不懂装懂。当然，不是每遇到一个问题，都不加思索，“问”字当先。在问之前，要养成独立思考的习惯，对不懂的问题，经自己查阅资料、反复琢磨仍无结果时，方能向别人请教。

(四)注重反省，勤于总结，是提升综合素质的重要手段。

要使自己综合素质得到快速、全面的提升，除了树立“笨鸟先飞早入林”的思想，勤学苦练，不耻下问外，最重要的还要注重反省、善于总结。在学习和工作中通过反省，认识到自己的不足，找准工作差距，才能促使自己去寻找、改进学习和工作方法;在学习和工作中不断总结，在实践中总结出经验和理论，也才能更好地把经验和理论运用在新的工作中，促进个人综合素质的全面提升。

二、存在的不足和问题。

通过此次培训，也发现自身也存在诸多不足：一是知识面不广，视野不宽。对于部分领导所讲的课，存在一知半解，甚至不知道的情况。二是实践知识薄弱。所掌握的理论知识部分存在与实践相脱钩的问题。三是创造性思维不够，不能突破条条框框的约束，对待问题不能从多角度进行分析。

三、下步努力方向。

一是加强学习。尽量减少一些不必要的活动和干扰，腾出时间，多学东西，多思考问题，拓展知识视野、打好知识储备，为今后担当更大责任的工作打牢基础。二是加强实践的锻炼。继续干好本职工作，脚踏实地的工作，做到理论联系实际，达到学以致用。三是加强人交际能力的培养，取他人之长，补己之短。切实做到：“择其善者而从之，其不善者而改之”，要“先择而后交，不先交而后择”;有针对性的在今后实践中取他人之长，纠正自己的软肋，使之成为自己的强项。

通过此次培训，使我的知识得到了进一步的丰富和充实，不仅使我提高了理论水平，找到了自身差距，明确了努力方向，更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考，工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作，用业绩来回报组织的培养，用才智来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。

工会干部培训分享大全（16篇）篇十三

9月1日，工会干部培训会在校工会一楼多功能厅举行。校工会委员、经审会委员、基层工会委员200余人参加了培训。校党委副书记、工会主席袁正宏出席并讲话，要求广大工会干部适应新形势新任务，认真学习，领会精神，加强基层工会建设，提高自身能力，切实维护教职工利益，为教职工做好实实在在服务。

上午培训会由《劳动报》总编缉王厚富从解读中央党的群团工作会议精神的角度作题为“工会要做群团改革的促进派和实干家”的讲座。王厚富通过栩栩如生、原汁原味的解读，使大家对于中央党的群团工作会议的背景、主要内容、市委推进地方群团改革试点的基本情况和《市总工会改革实施方案》的主要内容都有了很好的认识，在知识上和思想上都得到了提高。

下午，原市教育工会基层工作部部长张渭明作《工会实务知识培训》的辅导。他对工会知识进行深入浅出、详尽仔细的介绍。听了讲座，大家对于工会组织的性质、工会的四项职能、基层工会的主要工作等各方面有了更加充分的'理解。

校工会相关负责同志总结了上半年提案工作、补充医保、暑托班、疗休养等方面已经完成的工作，对于将要展开的技师申报工作、十月健走活动、先进评选活动、人大代表选举活动、分校区教工之家建设等进行了工作布置，并对学校体检工作、工会财务报销时间调整等事项进行了解释说明。

工会干部培训分享大全（16篇）篇十四

同志们：

大家上午好!

今天，我们在这里举办基层工会干部培训班，其目的就是为了加强全县工会干部队伍建设、提升基层工会干部素质，强化服务和x意识，更好地为我县经济社会跨越式发展服务。在此，我代表县总工会向参加学习培训的全体学员表示热烈的欢迎!

首先，我为大家介绍今天到会的领导和培训班授课老师：县委、组织部部长张耘收同志;自治区总工会干部学校李新夏教授;地区工会基层工作部谢志勇部长、地区工会法律工作办赵安主任。

让我们用热烈的掌声欢迎县委、组织部长张耘收同志做重要讲话。

……。

张部长的讲话振奋人心，肯定了成绩，提出了四点希望和要求，这既是对各位学员的要求，也是对今后基层工会工作的要求，希望各位学员认真领会张部长的讲话精神，谨记部长希望，全身心投入此次培训，真正做到学有所成。

三是培训期间不得随意外出，有事必须请假。

下面我们有请自治区总工会干部学校李新夏教授为大家讲课，大家欢迎!

工会干部培训分享大全（16篇）篇十五

同志们：

经过认真的筹备，20xx年工会干部培训班今天开课了。今年的培训班，我们很荣幸地请来了中国劳动关系学院的欧阳骏教授授课，对欧阳骏教授的到来，我们表示热烈的欢迎和诚挚的谢意(鼓掌)。欧阳骏教授是中国劳动关系学院的培训部主任，知名的`专家学者，主要研究方向是：国际共产主义运动、工会维护与民主管理，主要专著有：《改革与工会》、《论维护》等。

今天参加培训班的有：各区队、科室车间工会主席、矿工会各委室主任、矿工会的专职工会干部和部分职工代表。这次培训班的主要任务是：听取工会领导讲话，传达上级工会学习六中全会精神的指示和安排，听取中国劳动关系学院欧阳骏教授工会面临的形式与任务、民主管理方面的知识讲座，并就如何做好当前工会工作进行讨论。通过这次培训，使车间工会主席、工会干部、职工代表明确做好工会工作、当好职工代表的基本要求，人情工会当前面临的新形势、新任务，进一步坚定信心，提高认识，增强做好工会工作、当好职工代表的光荣感、责任感。这次培训班共两天时间，希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会，以扎实的学习态度，饱满的学习热情，圆满完成这次培训任务。

为了办好这次培训班我提几点要求：

一是要端正学习态度，提高思想认识，坚决克服学与不学一个样的错误认识;二是要自觉遵守培训班纪律，上课期间不准随便走动，无特殊情况不准请假;三是要集中精力，认真听讲，做好笔记，培训班结束时还要进行考试。听课情况和考试成绩要与年终职工之家建设检查挂钩。四是参加培训班的车间主席要相互学习，相互交流，共同提高。

这次工会干部培训班安排两天的时间，今天上午首先是矿工会主席邢传忠同志作动员报告，然后是欧阳骏教授给大家授课，今天下午欧阳骏教授继续给大家授课。

培训班正式开始。

二、、请大家以热烈的掌声欢迎欧阳骏教授给我们授课(鼓掌);。

三、今天上午就到这里，下午2：20点名，2：30上课。

四、下午上课：大家注意了，今天下午欧阳教授继续给我们授课，请大家鼓掌欢迎;。

五、下午下课：欧阳骏教授，利用一天的时间给我们授课，很辛苦，更难能可贵是，欧阳骏教授的讲座，丰富了我们的专业理论知识，让我们开阔了视野，拓展了工作思路，对我们今后做好工会工作会有很强的指导作用，让我们再次以热烈的掌声对欧阳骏教授表示诚挚的谢意(鼓掌)。明天我们的培训班移师到矿工会办公楼二楼会议室，明天上午8:20点名，8:30开始上课。今天就到这里，下课!

工会干部培训分享大全（16篇）篇十六

科级干部是高校干部队伍建设的关键,在高校管理中占重要地位。下面是本站小编为大家整理的科级领导干部培训心得分享，供你参考!

20xx年x月x日至9月x日，我有幸参加了*期公务员正科级任职培训班，近一个月的学习时间里，在中央党校、国家行政学院、国防大学、政法大学等知名教授的讲授和辅导下，我们系统的学习了学习和践行社会主义核心价值观、社会转型与政府管理创新、依法行政与信息公开及相关的理论内容，并参加了热烈的研讨活动。时间虽短，但我们增长了知识，开阔了眼界，提升了素质，收获颇丰。特别是曾宪植和阮青两位教授的课，给我印象颇深，感触很多，回顾整个培训学习，主要体会如下：

一、立身以立学为先，做一名“学习型”干部。

学习是工作之基、能力之本、水平之源。要成一名学习型的干部，就是要树立终身学习理念，善于在工作中学习，在学习中工作，以学习推动工作，以工作促进学习，善于不断地把学习成果转化为工作创新力。

质。领导干部要提高实际工作能力和水平，只有在具体工作中，身体力行，勇于实践，不断探索，才能取得实效。

二、开拓创新，做一名“实干型”干部。

作为新提拔的科级干部，要更加增强责任意识，要勇挑重担，甘于奉献，要创先争优，扎扎实实做事，讲究方法并认真努力完成任务。要做实干型干部，就要想干事、敢干事、会干事、干成事。

想干事，从表面上看，是心态问题，实际上体现了个人的世界观、人生观、价值观，是广大干部对自己岗位的认同。敢干事，是工作态度、工作作风和责任心的表现。我们以敢于负责的精神主动破解发展中遇到的难题，把广大干部群众的力量凝聚起来，做“奋斗型”干部，干出业绩来，不做“懦弱型”干部。会干事，是干部综合素质的表现。领导干部在实际工作中干事要得法，要尊重客观规律，要严格依法办事;要不断提升自身职业水平，对本职工作能独当一面、驾轻就熟;能够解决工作中面临的新情况、新问题，把能力体现在“会干事”上，做“创业型”干部，不做无所建树的“平庸型”干部。干成事，是干部经济价值、社会价值、自身价值的表现，是干部德才的真实表现。领导干部不仅要有想干事的意识、敢干事的作风、会干事的本领，更必须有干成事的行动。所有的一切，最终都要锁定在“干成事”这个目标上。因此，领导干部要把目标落实到“干成事”上，做“实干型”干部，不做“。

口号。

型”干部。

三、自我提升，做一名“修养型”干部。

浅得正直，浅得真实。正所谓，为学实难，在于“艰苦”，而为人不易，则在于“真”。要敢于面对真实的自己，敢于展现真实的自己，做一个真人。

科级干部要以“修己”而达到高效管理，可以从以下三个方面进行：一是树志向，要“树立远大的人生价值目标”，这里所讲的远大的人生价值目标，是指一个干部从社会发展及自身所在单位发展的角度出发，树立我能为单位做些什么的志向;二是立品格，在工作交往中，作为领导干部要能够放眼他人，而非自我欣赏，正确地看待别人的不足，以欣赏的眼光接纳别人的优点，客观的赞扬别人的成绩，公正的评判别人的失误。三是重情趣，要严守生活小节，培养健康情趣，守住欲望关、爱好关、亲情关、社交关。人人都有欲望，个个都面临诱惑。但作为一名组织培养和信任的科级干部，就要能够克制住欲望、顶得住诱惑、耐得住寂寞、经得住考验。朋友之间是相互影响的，要多于与益者交。作为科级干部一定要把握好与人交往的尺度，择善而交，择贤而交。对于交往，可以互利，但不可相互利用;可以相帮，但不能超出原则范围;可以取悦，但不能虚荣讨彩。

总的来说，参加此期科级干部培训班学习，最大的感受就是始终是要紧跟社会发展潮流，善于把握时代脉搏，不断进行理论创新、思维创新和实践创新，提升战略思维能力开拓创新能力。我们是在第一线上承担具体领导管理职责的人，承担着承上启下的重要作用，必须要在动脑筋、负责任、有作为、做表率上下功夫，要切实能够拿出具有自身特色和创造性的工作思路和切实可行的工作标准，有条不紊地去逐一加以落实，完成自己作为正科级干部的落实与执行、管理与服务、联系与沟通的实际作用与任务。

近日，我有幸参加了市委对科级干部的轮训，聆听了许多精品课程。特别是市纪委副书记付怀庆同志讲的《做好新形势下反腐倡廉建设》，让我受益颇深。现将个人学习体会汇报如下：

加强党风廉政建设，是每一名党员干部都必须时刻坚持的方针和原则。作为一名干部，更应该从头做起，自觉加强党风廉政建设，自觉筑牢拒腐防变意识，真正做一个让组织放心、人民满意的党员干部。

一是要干干净净履行职责。作为一名党员，特别是一名基层党员干部，要充分认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”，大脑中要时刻绷紧这根弦，时时警醒自己，筑牢防线。要从严自律，管住自己，正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。要真正做到权力姓公不姓私，为民所用，为公所用，绝不以权谋私，滥用职权。

三是要时刻加强党风廉政建设。腐败现象的存在是我们不容回避的问题，这方面的问题最伤群众的感情，最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设，以实际成效取信于民。要坚持立党为公、执政为民，时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。只有始终坚持优良的作风、严明的纪律，才能带领群众不断从胜利走向新的胜利。

为期一个月的全市第一期乡科级干部轮训班已圆满结束。这期轮训班，正值全市上下认真贯彻胡-锦-涛重要讲话精神，学习领会《江-泽-民文逊的精神实质，全面推进建设实力乐平、诚信乐平、平安乐平、魅力乐平,实现经济社会跨越发展的战略之际，意义非常重大。在一个月的学习时间里，学员们都能以饱满的热情投入到学习中，学有所获，研有所得，达到了预期目标，取得了良好效果。现将这期轮训班的有关情况总结如下。

一、轮训班基本情况。

这期乡科级干部轮训班于10月9日在市委党校开办，于11月10日结业。学习时间为期一个月，轮训班共有学员91名，其中，男学员73名，女学员18名。在一个月的理论学习中，保持出满勤的有：吴武、王晓春、占从福、王美珍、邱德平、于萍萍、丁磊、程里平、马前奏、程先龙、蔡光明、陈炳森、李亚山、朱清华、卢秋平、杨火焱、余昌远等17名学员。本期轮训班具有以下特点：

一是领导重视。市委对这期轮训班十分重视，特别是市委史建华副书记，市委、组织部长罗建国同志等市领导十分关心培训工作，对培训的全过程，包括培训的具体组织和办班的日程及课程安排都亲自过问。史建华副书记、罗建国部长亲自参加了开班仪式并作重要讲话;罗部长还在百忙之中观摩了本期培训班举办的党风廉政案例互动式辩论活动。同时，这期轮训也得到了各位学员所在单位领导的大力支持和关心，为这期轮训班创造了一个良好的学习环境。

二是本期轮训班内容丰富、形式多样。这期轮训班总共安排了四周的时间，虽然时间不长，但是培训的内容十分充实，安排也比较紧凑。根据轮训班学员的特点，并结合我市实际，有针对性地安排了“《江-泽-民文逊学习辅导”、“树立和坚持社会主义荣辱观”、“规划和乐平的新一轮发展”、“中国的和平崛起”、“建设创新型国家”、“建设社会主义新农村”、“中国书法艺术”等课程。还邀请了景德镇市委保密局局长讲授“保密知识”，这样安排使培训内容既宏观把握了全省乃至全国的新形势、新问题，又能结合本市的实际;既做到务虚，又做好务实;既讲理论又讲实际;既有现在的工作情况，又有未来的工作要求和发展方向，帮助学员们拓宽了工作思路。这期轮训班的培训形式也比较多，除了讲座外，还另外安排了自习讨论、实地考察、“构建和-谐社会，实现新的跨越”建言献策建功立业座谈会、撰写党性锻炼计划、心得体会和撰写调研论文、理论知识测试等内容。

三是组织严密。这次培训从人员组织、日程安排、培训内容和形式的确定都作了细致的考虑和精心的筹划，市委组织部专门下发了调训通知，及时与学员所在单位的主要领导沟通，将每个培训对象和学习时间落实到位。在培训班的组织建设上党校安排了两位班主任，成立了临时班委会，班委会岗位设置完整。从轮训班的效果来看，班委发挥了比较理想的作用，组织是非常成功的。

二、轮训班实现了几个方面的创新。

根据党中央提出“要围绕增强执政意识，提高执政能力，创新培训方法，提高培训质量，大规模培训干部”的要求，市委组织部和市委党校对这期乡科级干部轮训班进行了大胆尝试、积极探索，实现了以下几方面的创新：

1、办学理念创新。本期轮训班树立和坚持“综合性、研究型、开放式、现代化”的办学新理念，以提高-干部执政能力为核心，根据我市科级干部学习的现实要求，坚持“缺什么补什么”的办学原则，注重提高-干部综合知识和能力的培养，精心设计安排教学专题，围绕理论武装、战略思维、世界眼光、知识学习、党性修养，构建体现中国特色、时代特点、乐平实际、个人特长的课程体系，提高了教学的针对性和实效性。

2、教学手段创新。在市委的高度重视下，这期轮训班加快了信息化建设的步伐，党校教师在教学上基本实现了由过去的“一支粉笔、一块黑板”的传统教学手段向多媒体。

课件。

等现代化教学手段的转变，既增加了课堂知识的信息量，又提高了教学的趣味性和可听可视性，取得了理想的效果，深得学员的好评。

3、教学方法创新。本期轮训班实现了由灌输式教学向研讨式、案例式教学的转变。通过两次研讨式、案例式教学突破了现行教学中以教师为中心，以课堂为中心的格局。教学双方进行互动，调动一切方式使教学双方相互交流，改变了传统的教师讲课，学员听课，教师出题，学员回答的模式，使学员在互动过程中掌握基本知识，实现了在互动过程中相互了解、相互促进、相互提高的预期目标。同时这期轮训班还充分利用社会大课堂。