人才导师演讲稿题目(优秀5篇)

时间:2024-12-19 作者:薇儿

演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在社会发展不断提速的今天,需要使用演讲稿的事情愈发增多。那么演讲稿怎么写才恰当呢?以下我给大家整理了一些优质的演讲稿模板范文,希望对大家能够有所帮助。

人才导师演讲稿题目篇一

主要内容是总结、交流近年来乡村旅游发展胜利经验,这次全市乡村旅游发展工作会议。布置下一步工作任务,促进全市乡村旅游快速发展。下面,讲三点意见,供大家参考。

国旅游市场正经历着结构性升级,随着我国经济继续快速增长、人民生活水平大幅提高、多元化休假制度日渐完善以及旅游者消费观念的不时提升。保守的观光旅游逐渐退出市场垄断地位,代表现代旅游价值取向的乡村旅游成为当今旅游市场新的热点之一。

起源于英国。1965年,乡村旅游概念的提出。乡村旅游早在19世纪便在西方国家兴盛起来。意大利“农业与旅游协会”成立在乡村旅游的历史上具有非常重要的意义。20世纪80年代,西班牙率先大规模推出大众化乡村旅游。国的乡村旅游是发达国家的影响下,国特殊的扶贫政策指导下应运而生的98华夏城乡游”和“99生态旅游年”提出,促使全国各地掀起了一股乡村旅游的热浪。国家旅游局“xx中国乡村游”xx和谐城乡游”和“xx中国生态游”启动,将旅游发展的重点转向农村,吃农家饭、住农家屋、干农家活、享农家乐”乡村旅游在悄无声息中受到游客的青睐。乡村旅游是以农民为经营主体,以乡村居民为主要对象,以乡村民俗文化、农村风光和农事活动为吸引物,以满足旅游者回归自然和娱乐休闲为主要目的一种生态性旅游方式。乡村旅游是对惯例旅游形式的一种深化和发展,以乡村生产、生活和生态环境三者合为一体进行开发的一种旅游类型。

恬静的生活方式,旅游者选择乡村旅游的目的一是回归的需求。随着乡村化进程的加快。质朴的生活情趣,古老的民俗习惯,渴望在乡村生活中解脱的城里人”越来越向往质朴天然的农村人”生活。绿色、环保、健康正成为许多人追逐的生活观念,而乡村旅游崇尚的旅游方式正好契合了这种精神追求。二是求知的需要。现代社会的乡村少年儿童多数缺乏对农村、农事生产、农民生活的解,乡村旅游成为重要的修学旅游方式受到学校、家长和学生的欢迎。三是怀旧的需要。怀旧是人类的共同特征,旧地重游的旅游者对目的地的选择具有明确的方向,特别是一些重大的历史事件。如文革时期大批乡村青年上山下乡的经历,形成了所谓“知青情节”目前,很多地方推出了知青返乡游”时尚旅游活动。

乡村旅游除了可以为游客提供与激进旅游相似的体验和感觉外,乡村旅游的特点。作为新型的旅游产品。还避免了激进旅游形式带来的距离远、可达性差、旅游利息高以及旅游容量大带来的拥挤感。与激进旅游相比,乡村旅游具有以下四个特点:地域性明显,主要分布在乡村周边;游客参与性高,以“农家乐”形式为主推产品;客源市场固定,以城镇居民为主要对象;低投入、高产出,带来的收益高于激进农业的收入。

党政重视是关键,首先。推动了乡村旅游发展。各级党委、政府对发展乡村旅游认识明确,思想统一,把它作为促进农民致富增收的有效途径,作为推进社会主义新农村建设的重要举措。工作上,给予高度重视和支持;措施上,制定了具体的工作目标和政策保障,形成了市、县、乡镇多层次推动乡村旅游发展的良好局面。今年3月中旬至4月中旬,市政府首次在全市开展“走进新农村,感受生态之旅”乡村旅游宣传月活动,举办首届乡村旅游文化节,收到非常好的效果;市委政研室、市农办和市旅游局联合开展了乡村旅游专题调研,对乡村旅游发展提出了很好的举措;许多地方成立了乡村旅游发展领导小组,主要领导亲自抓,推进各项工作落实到位;旅游部门与农口、卫生、建设、环保、国土、教育、工商等部门加强合作,切实解决工作中的一些突出问题。

人才导师演讲稿题目篇二

各位领导、老师、同学们:

大家好!首先,请允许我代表全体导师对你们的到来表示最热烈的欢迎,并对你们跃上人生旅途的更高平台,跨入较高层次人才队伍的门槛表示最衷心的祝贺! 作为一个年轻的导师,今天,我更想作为一个过来的人,结合我这几年培养研究生的经历,和大家做些交流。作为新一代学子,在你们实现个人理想,实现自我价值的过程中,面临着一代不同于一代的新环境,在这里,我想提出几点看法,与大家共勉。

有很多同学,考研是为了缓冲就业压力,为了将来找个好工作,这是客观事实,我也不反对,但是,大家都是付出很大的努力,才跨上这个更高的发展平台的,如果我们仅仅是功利性非常强地这样定位,是非常不利于自己的职业发展的。同学们要立志高远,明确目标,通过三年的学习,使自己的知识、素质和能力真正达到研究生的要求,更好地报答家长、回报母校、贡献社会。

我们大家选择了继续攻读研究生,就是为了进一步提升自己的人力资本,人力资本的增值是一个不断积累的过程,而刻苦学习与研究是实现这一目标的唯一途径。我们在学习知识过程中,总是习惯于判断知识是否有用,往往因抱怨什么知识没有用而给自己找了一个不去学习的借口。其实,对待知识,只要它没有危害,我们就应该积极学习,因为,在知识经济时代,知识是最有竞争力的资本。

大家都有不同的学习和工作背景,都已经形成了自己的价值观、是非观,现在,你们又来到了一个新的环境,自然会面临一些新的问题。面对新环境的问题,人们往往用过去所处环境的优点和现在环境的缺点比较,这样,很容易偏激,破坏自己的发展环境。你们的主要任务是学习,应该正确看待问题,抓住主流。有位学者说得好,时间和金钱都是稀缺的:愚蠢地用掉它,你就选择了贫困与末日;但投资于你的头脑,你就拥有了世界与未来。我们不要在抱怨和牢骚中让时间白白流走。

进入研究生阶段,每个人都已经形成了自己的观点,也都有自己的世界和个性,同学关系要比本科阶段复杂,处理不好将严重影响学习。其实,每个人都有缺点,也都有优点,如果你总是看到别人的缺点,你就很难与别人合作;而你常常看到别人的优点,你不仅可以学习别人的优点,还可以利用别人的优点,完成你的学业和事业。更为重要的是,现在已不像牛顿那个时代,一个人可以发明时钟、发现定律,而需要大家具有“团队精神”。哪里有团队,哪里就有成功。团结同学,树立团队意识,仍然是我们的要锻炼的基本功。

研究生阶段的学习是在固定导师的指导下完成的,你们既在学习,同时也在工作;导师与你们既是师生关系、也是朋友关系、同时还是教学相长的关系,将会数年相伴。最重要的一点是:你们将是导师学术生命的扩展和延续。这样,你们就可能会面临着个人兴趣和导师研究方向要求的矛盾问题。有一种观点认为:“最美丽的人生”就是个人的兴趣正好就是社会的选择。这里面最关键的一点就是个人的兴趣一定要是以社会选择为前提的。导师所承担的科研课题往往是因社会需要而立项的,你们参与到导师的研究中,就是在满足社会的需要。而不少同学往往完全从个人兴趣出发来选择自己的研究方向,这也不愿意干,那也不愿意做。我想告诫大家的是,成功的人之所以成功是养成了从事失败的人不愿意从事的工作的习惯,而能把自己不感兴趣的事情做好就是更大的成功,就更具有社会价值,因为自己不感兴趣的事情也许正是社会所需要的。

同学们,今天的发言,勾联起了我翻腾不息的记忆,让我又一次想起了我刚刚辞世的硕士研究生导师,导师去世后,我是他家属通知的第一个学生,因为我们一直保持着最亲密的关系,当我有成功的喜悦时,我希望与他分享,当我事业中遇到困难时,我想到向他请教。在他身上,我感受到了“一日为师,终身为父,终身为友”的师德风尚,激励着我努力成为一名合格的导师。同学们,今天我是代表导师们发言,不能光对你们提要求,在这里,我也代表各位导师表个态,我们也会严格要求自己,精心指导,努力工作,成为你们心目中的良师益友。

最后,祝你们学有所获,学有所成!谢谢大家!

人才导师演讲稿题目篇三

你们好!

今天,我演讲的题目是《书的启示》。

读书破万卷,下笔如有神。这是唐代著名诗人杜甫的话。是啊,书是人类进步的阶梯,今天的社会是高科技的社会,一切都离不开书。我们现在正是读书的大好时光,同学们可不能错过哦!要知道,只有读好书,才能懂得更多的知识;只有读好书,才能武装我们的头脑;只有读好书,才能使我们克服重重困难,成为生活中的强者。

就拿我来说吧,以前,我对读书根本没有兴趣,写完作业就知道玩,老师布置作文时,我愁得东一头西一头,不知该怎么写,做阅读时,也不会总结文章的主题思想,因此语文成绩总也上不去;数学题也不会完整的回答。

一个偶然的机会,使我对书产生了兴趣。

从这一刻,我体会到书在现实生活中的应用,之后,每天放学写完作业,我总是看书,在读书的过程中,我才发现,原来书中的世界如此丰富、如此奇妙,我可以和各种各样书中的人物对话,与书中的人物同呼吸、共命运,我会为他们的快乐而高兴,为他们的不幸而难过。我通过书去遨游祖国的大好山河,可以尽情的去想象……啊,原来读书能给人带来如此大的快乐、享受。我真后悔明白得太晚。

现在作文课上,我再也不会像以前那样发愁作文了,语文成绩也提高了,我尝到了甜头,使我更爱读书了。但我也要告诉同学们,读书其实很快乐,快快到书中去遨游吧!

我的演讲完了。

谢谢大家。

人才导师演讲稿题目篇四

各位领导,后备干部岗位对我而言,不仅是一种锻炼,更是一份责任的考验。因为,它既是主管领导的参谋助手,又是自己职责范围内所有工作的负责者,起着承上启下的重要作用;既要带头维护领导的权威,对领导的指示和决策带头执行,对领导交办的事不折不扣地落实。又要能够心怀全局,能够主动带领大家做事。总之,我认为,一个合格的后备干部,有在业务上精专,在管理上人性,有良好的人际关系和较强的沟通协调能力。

如果承蒙信任,使我有幸在本次竞聘中脱颖而出,我想积极发挥自己的优势与特长,协助领导搞好网点服务工作。

首先,协助领导,建立和完善服务管理责任制,营造“一线为客户,二线为一线,机关为基层”、全行“以客户为中心”的大服务格局,全方位履行“为客户提供最好的银行服务”这一职责,真正把“以客户为中心”的服务理念渗透和体现于各个岗位的日常工作中。

其次,注重培训,引导网点人员正确进行角色定位,由“核算主导型”向“营销服务型”转变,同时主动强化服务意识,主动提升服务技能。建议领导层对员工进行服务技能和服务技巧的培训,如:客户沟通技巧、关系营销技巧、客户投诉处理技巧、商务礼仪、客户心理学等等。通过加强对员工进行服务理念的灌输、服务技能的传授、服务行为的规范和服务成效的考核,提升网点整体的服务水平。

再次,推行文化建设,打造科学合理的激励机制,在网点内着力开展企业文化建设,以企业文化凝聚人心,同时将银行的服务价值与员工的个人价值结合起来,为员工提供向上空间,激励员工在为客户提供服务的过程中实现自身的价值。促进员工积极主动开展优质服务,真正提高银行的服务水平。

各位领导,各位评委,人生路上,我们都在为自己的梦想而奋斗着;而我的奋斗之路才刚刚开始!我热爱金融事业,热爱某某银行!在我年轻的心里,有一个美丽的梦想,那就是要把青春的汗水化为美丽的业绩,给我的人生、给我行的未来,平添一抹亮丽的色彩!今天,站在这个竞聘台上,我请求在座的领导和评委们投我以神圣的支持票,因为我相信,我的这个梦想,同样也是你们每一个人的梦想!那么,就让我们一起为了这个共同的梦想奋斗吧--因为:事业无止境,拼搏正当时!

人才导师演讲稿题目篇五

您们好!

我叫,92年毕业于山东省中医药学校,中级职称。我虽然是个外地人,可我非常幸运,遇到咱们这些好领导、好同事,让我倍感县医院这个大家庭的温暖。我成长的每一步,都离不开大家的帮助,支持和关心。在这里,我要说声“谢谢!”。感恩的心,让我心中充满阳光,我十分珍惜这次公平、公正、公开竞聘护士长的机会,要更好的展现自己的能力,回报医院对我发展的厚爱。

能力比知识重要,素质比能力重要。我们的护士长们个个德才兼备,曾为我做出了优良的表率,激励着我向她们看齐。“三人行,必有我师。”我身边的每一个人,都是我的老师,都有自己的长处,我只有不断的虚心学习,才能拓宽知识的广度。我认真对待每一次学习机会,先后去省立医院、齐鲁医院进修icu、手术室护理及管理。通过自学考试,我取得了护理专科、本科学历。为了提高自身素质和修养,利用业余时间,参加了心理学的培训,一次通过全部知识和技能考试,获得国家二级心理咨询师执业资格证书。将各项知识和技能与临床护理有机结合,用创新,开拓,求索的眼光看问题,积极参加护理科研,共发表省级以上学术论文17篇。

学一行,爱一行,专一行。既然选择了护理这个职业,就要尽职尽责,做到尽善尽美,那样才有职业的满意感,才有职业价值的尊严和自信。自尊自爱自强就像杯子的水,自己有能力注满自己的杯子,才能有力量爱别人,那才是真正的爱。能者安邦治国,无能者独善其身。我们的院领导,抓住机遇,与时具进,在他们卓越的领导才干下,我们医院呈现出蓬勃发展的强势,住院病人大幅增加,规模需要扩大,社会效益经济效益在持续增长。这鼓动着平凡的我,愿意为医院的发展竭尽全力。在非典时期,我参与了我院第一例疑似sas病人的护理,那时刚4岁多女儿正患水痘,持续低热,她拉着我的手泪流满面,多想让妈妈多陪她一会,在她最需要妈妈的时候。我咬咬牙决然去了隔离病房,在领队问我是否有困难时,我什么都没说,不想给领队一点思想压力,等我从非典病房回来,女儿小脸瘦了一圈。去年汶川地震,当得知灾区需要医护及心理援助人员时,我立刻向孙护士长,马院长报了名,请求去震区支援,虽然当时还余震不断,那时只想代表医院为灾区做些什么。今年我也是主动请缨,参加了甲流防护的第一梯队,因为我有过护理重度传染病人的经验和技能。

我们知道有一类身心疾病,如高血压,肿瘤,甲亢,胃溃疡,糖尿病,慢性咽炎等,在这些疾病的`发生发展中心理因素占不少成分,可见心理干预和心理支持对疾病的康复必不可少。我是咱院最早的专业国家心理咨询师,我愿意将我所学所会,无偿分享给医院每一个需要心理帮助的人,两年多来,我为门诊,病房等87例求助者,公益心理治疗150多次,,都是利用我晚上,中午及节假日等休息时间进行,当我听到心因性失语的患者,开口讲话;当我看到,受焦虑抑郁等情绪困扰的人,脸上流露出笑容,我也为他们欣慰了。助人自助,不少同事也愿意向我诉说衷肠,让我用催眠放松的心理疗法排解心理困惑和精神压力,我遵循着严格保密的职业素养,做专业的聆听者。

心态决定行为,我有过几年做手术室副护士长的经历,对我是一次难得的摔打和锻炼,虽有许多艰难,也受了不少挫折,可对现在的我来说是一笔财富,复杂的处境磨砺了我的心智,提高了我的心理承受力,和处理问题的能力,激发了我积极奋斗的意志力。有个阶段我在护理工作中,身兼数个角色,因为孙护士长外出进修,我同时代理着护士长的行政职务,又兼着副护士长领取手术物资,协调管理,还有做手术护士具体职务,那时我正处孩子喂奶期,常常误了回家给孩子吃奶,晚上被叫来做手术是家常便饭,我没有向领导提任何提要求,团结同事,在科主任的协助下,积极解决实际困难。在护士长极高的领导艺术熏陶下,向她学会了,以人为本的管理,量化管理,弹性管理,合理授权,时间和目标管理的先进的管理艺术和理念。孙护士长常说,细节决定成败,从小处着手,大出着眼。我现在正年富力强,孩子已渐渐长大,家庭不需要我牵涉太多精力了,保证了我有投入护理管理的更多时间和精力。

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