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2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇一
今年10月20日-11月3日,作为新疆生产建设兵团农三师图木舒克市卫生管理干部的代表,有幸参加赴中山市研修班进行学习培训,实地参观学习了中山市人民医院、博爱医院、中医院和小榄镇医院及小榄镇西区服务站。通过理论学习和实地考察,对于中山市的医疗卫生事业有了大体的了解,受益匪浅,同时也是对今后农三师医疗卫生体制改革和50团医院医疗卫生机构的运营与管理有着很好的指导作用。主要心得体会如下:
一、学习考察心得体会
一是学习内容新。短短的十几天时间,中山市有关方面精心安排,科学设计学习培训内容,让我们接触到医疗卫生事业最新的理论知识,重点包含医院等级评审标准解读、数字化医院建设经验介绍、医疗纠纷的防范与处理、妇幼保健工作和医疗卫生改革、在医药卫生体制改革中充分发挥中医药的作用及医院人力资源管理、护理质量管理、突发公共卫生事件的应急处理、医疗急救体系建设等内容。通过多位领导、专家、学者的讲授,自己对于医疗卫生事业理论前沿的一些知识认识得更加清晰和透彻。
二是综合实力强。中山市人民医院是集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性“三级甲等医院”,是中山大学附属中山医院、中山大学中山医学院临床研究生教学基地、广东省临床住院医师规范化培训基地和医学教育基地。先后荣膺“爱婴医院”、“广东省高等医学院校教学医院”、“百家文明医院”、“广东省信息化示范单位”、“卫生部数字化医院试点示范单位”、“全国医药卫生系统先进集体”等光荣称号。中山市博爱医院实行计算机联网管理,全封闭中央空调系统、层流手术室、中心供应室、中心供氧室,拥有128层4d螺旋ct成像系统、数字化x线拍片系统、飞利浦平板血管造影机、重症监护系统、电子内镜系统以及大型全自动生化分析仪、全自动酶免分析仪、全自动细菌培养检查鉴定仪、全自动电化学发光分析仪等一批高档完善的医疗检验设备,为高效、准确的诊断治疗提供了强有力的保障。
四是服务理念强。中山市中医院坚持“以病人为中心,提供全程优质服务”的宗旨,秉承祖国医学精髓,突出中医特色和优势,狠抓医疗质量和技术,加强专科专病建设。中山市小榄人民医院医院急诊科院前院内救治能力强,平均出车反应时间在3分钟以内,全院重症抢救成功率超过90%,产科是中山北部急危重症孕产妇救治中心,年分娩量6000人以上,高危孕产妇约占32%,连续六年未发生孕产妇死亡的病例。
二、下步工作建议
(一)建议进一步突出医院特色。通过学习培训,我们深刻认识到,医院服务患者必须要在专业学科上具有较强的比较竞争力,需要进一步突出医院的特色专科。更加注重树立“以病人为中心”的服务理念,在全面凸显我院医疗业务特色之余,更加注重展现我院在社会公益、人文关怀、志愿服务、健康护理等领域的服务优势和亮点。要及时根据周边服务患者的医疗需求,动态创新我院的医疗护理手段,进一步拓展我院的服务规模,健全完善以全程护理、全程关怀和全民健康为主要内容的医疗护理体系。
现新的更大的突破。要始终坚持与时俱进、开拓创新的精神和意识,全面强化医药卫生事业的组织领导,切实把医药卫生体制改革的各项举措落到实处。下步,要重点抓好医保制度的健全完善,进一步健全完善城镇职工基本医疗保险、城乡居民基本医疗保险等医疗卫生保障制度,全面完善医疗救助体系和惠及最广泛群众的医疗服务,确保更多的群众能够享受到最优质的医疗服务。
(三)进一步加强医院管理。坚持用制度管人管事,健全完善医院现行的考核体系,变年终的“一次性”考核为平时的动态考核,定期对医院各业务科室及医务人员进行打分评价,评价结果作为医务人员职称评定、职务晋升的重要依据。建议更加注重医院人才的培训和选拔,对于现有的医务人员实行定期学习培训制度,对于外来的优秀人才,认真做好吸收引进工作。坚持“走出去”的原则,善于借助外力进一步提升本地区和我院医疗机构的管理服务水平,重点加强财务制度、质量安全管理、费用控制等方面的管理和规范,实现医院管理的精细化水平。
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以上汇报,不当之处,请批评指正。
9月18日至21日,我有幸参加了县委组织部、县委党校组织的青年干部培训班学习。所学知识丰富、全面,涵盖了青年干部必备的业务知识和能力素养,在4天的时间里,我抱着虚心、勤学的态度学习了设臵的各项课程,使自己的理论水平、党性修养有了较大提高;对县域经济发展形势、如何做好新时期下群众工作和提高服务水平等方面有了一定程度的了解;公文写作和政务礼仪水平有了很大进步,此次培训既丰富了我的业务理论水平,又增强了对家乡滦平发展战略的了解和把握,明确了自己今后努力的方向。
一、课程回顾
(一)青年干部要走好成长旅程中的每一步
杨猛书记史无前例地从百忙之中抽出宝贵时间参加青年干部培训班开班仪式,并用半天的时间亲自授课,可见县委对我们青年干部的重视,我们倍感自豪同时深知肩上责任之重大,我想所有学员都会铭记这难忘的时刻。杨书记从自身的经验、教训及感悟谈起,对青年干部提出十点建议,句句发自肺腑、句句折射哲理。杨书记总结的八个视角读滦平让我们对家乡有了新的认识,“我骄傲,我是滦平人”,这是所有学员的心声。
(二)如何提高年轻干部的服务水平
行政服务中心张显龙主任用两个小时的时间讲授了年 1
自己需要做的太多太多。
(五)滦平县县域经济建设研究
县发改局张局长用三个小时的时间详细讲解了县域经济建设情况,张局长通过讲授滦平县情概况和面临的机遇和挑战,使我们青年干部对滦平整体状况有了新的认识,一方面对家乡取得的各项成就感到自豪,另一方面对于家乡面临的新问题和挑战感到肩上责任的重大,通过学习,我加深了热爱滦平、投身滦平的情怀。
(六)拓展训练
县委党校不惜巨资聘请北京拓展培训机构对青年干部进行一天的拓展训练,这使我们很感动,理论与实践的结合在拓展训练中得到完美演绎,领导力、执行力、沟通力是青年干部着重要提升的能力,通过拓展训练,团结、信任、默契、团队等词语成为热门词汇,通过每个游戏,讲授其中蕴含的道理,既考虑到青年一代的特点,又做到了寓教于乐,使我们青年干部收获很大。
(七)机关常用公文写作
经验经历和得意作品与青年干部分享,通过学习,对彭老执着、坚韧的品格很是钦佩,特别是彭老对领导秘书的“五铁”(即铁笔杆子、脚板子、身板子、屁股、酒杯)要求,形象生动,发人深省、耐人寻味,也切实领会到了从事机关工作,写好公文的重要性。
(八)农业农村工作
县农工委郑书记通过一组数据讲述了2017—2011五年来滦平“三农”工作取得的成绩,通过深刻剖析,概括了滦平当前在“三农”工作中存在的问题,同时,就我县的龙头企业、农民合作组织建设、现代农业园区建设、幸福乡村建设、品牌建设、县域经济发展、扶贫攻坚、深化农村改革、发展一村一品一乡一业、加强基层组织建设等内容进行了详细阐述,通过学习,使我们加强了对家乡“三农”工作的了解,也为今后做好“三农”工作树立了决心和信心。
二、一些体会
(一)谦虚谨慎、端正态度
“三人行、必有我师”,通过学习,使我体会到无论何时何地,只有保持谦虚谨慎、诚恳好学的`态度,才会学到更多的知识,同时要树立终身学习的理念,“活到老,学到老”。
(二)勤学苦练、广纳精取
对授课内容有不清楚的地方及时查阅资料,增强对相关知识的了解程度,提高自身的综合能力。
(三)善于思考、不耻下问
不耻下问,可以为师。四天的学习,使我体会到了多思、多问的益处。学习中、工作中,对不懂的地方,要消除难以启齿的心理,做到敢于问、善于问,绝不能“打肿脸充胖子”、不懂装懂。
(四)注重反省、勤于总结
在学习和工作中通过反省,认识到自己的不足,找准工作差距,才能促使自己去寻找、改进学习和工作方法;在学习和工作中不断总结,在实践中总结出经验和理论,才能更好地把经验和理论运用在新的工作中,促进个人综合素质的全面提升。
三、自身存在的问题
一是知识面窄,视野不宽。对于老师所讲的课,存在一知半解,甚至不知道的情况。二是实践知识薄弱。所掌握的理论知识部分存在与实践相脱钩的问题。三是创造性思维不够,对待问题不能从多角度进行分析。
四、今后努力的方向
系实际、学以致用。三是加强人交际能力,取他人之长,补己之短。
感谢县委为我们青年干部提供这么好的学习平台,我会在今后的学习中用心学习、细心思考,工作中立足本职、扎实工作、用业绩来回报组织的培养,用才智来答谢领导的信任,用不懈的努力来争取更大的进步,为建设“和谐滦平、富裕滦平”贡献自己更大的力量。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇二
工艺研修班是提升职业技能和知识的重要途径之一。通过参加工艺研修班,不仅可以提高自身的工艺水平,还能够增加职业竞争力。在这个班级中,我收获颇多,特此总结和分享我的心得体会。
首先,工艺研修班为我提供了一个良好的学习平台。在班级中,我们有优秀的讲师和专业的教材,课程设置也很合理。不仅有理论讲解,还有实践操作。通过课堂学习和实践操作的结合,我对工艺知识的掌握更加深入和全面。在课堂上,我积极参与讨论和提问,加深了对知识点的理解和记忆。并且,通过班级的学习平台,我还能与其他同学进行交流和互动,互相学习和分享经验,这对我来说是一种很好的学习动力和激励。
其次,工艺研修班培养了我的团队合作意识。在班级中,我们经常要进行小组活动,需要和同组成员进行合作。这不仅培养了我的沟通和协作能力,还提高了我的团队合作意识。在小组中,我们需要分工合作,共同完成一项任务或者项目。在这个过程中,我深刻体会到了团队合作的重要性,明白了集体的力量远大于个人的能力。在与组员们的共同努力下,我们完成了许多优秀的学习项目,取得了很好的成果。
再次,工艺研修班帮助我不断完善自己的工艺技能。在班级中,我们有丰富的实践机会。通过实际操作,我能够将理论知识应用到实际工作中,发现和纠正自己的不足之处。并且,在专业的指导下,我能够更好地把握工艺的要领和技巧。经过一段时间的学习和实践,我的工艺水平得到了显著的提高。我对于操作流程和注意事项有了更加深刻的了解,也能够处理更加复杂的工艺问题。这不仅提高了我的工作效率,还增加了我的工作质量和客户满意度。
最后,工艺研修班塑造了我的职业素养。在班级中,我们学习到了很多职业道德和职业素养的内容。比如,如何与客户进行良好的沟通和合作;如何严谨、细致地对待工作;如何遵纪守法、合规经营。这些都让我受益匪浅,提醒我要时刻保持谦虚、踏实的工作态度,并且始终要把客户利益放在首位。这些职业素养的培养将对我未来的职业发展产生积极的影响。
总之,参加工艺研修班是我职业生涯中的重要经历。通过这个班级,我提高了工艺水平,培养了团队合作意识,不断完善了自己的技能,并塑造了良好的职业素养。这些收获将成为我未来发展的有力支撑和保障。我相信,在今后的工作中,我将能够运用这些知识和经验,取得更大的成就。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇三
作为校园干部,我有幸能够参与到学校的管理和组织工作中,这一经历让我受益匪浅。从担任校园干部的那一刻起,我就深刻感受到了责任的重大性和自身的成长。在此,我将总结我的心得体会,希望能够与大家分享。
首先,担任校园干部让我更加意识到了团队意识的重要性。在工作中,我与同事们密切合作,共同致力于校园活动的顺利开展。大家互相扶持,相互配合,解决问题不再是个人的事情,而是一个团队的事情。只有当我们团结一致、协调合作,我们才能够实现项目的目标,给学校带来更多的成果。因此,团队意识对于校园干部来说是至关重要的。
其次,担任校园干部也让我更加注重细节和责任心的培养。作为干部,我经常需要负责一些细致入微的工作安排和事务处理。这些细节问题看似不起眼,但却可能对整个工作产生重要的影响。因此,在工作中我要更加专注、细致地思考和解决问题,遵守工作的规范和程序。同时,我也要时刻保持高度的责任心,对于分配给我的任务,我将始终尽心尽力地去完成,不辜负学校和同学们对我的期望。
再次,担任校园干部让我更加注重个人能力的培养和提升。校园干部需要具备一定的学识和技能,才能更好地履行自己的职责。因此,我时刻保持学习的状态,提升自己的综合素质。我通过阅读书籍、参加培训班等方式扩宽了自己的知识面,提高了自己的学术水平。同时,我也积极参与各种实践活动,提升自己的动手能力和执行力。通过不断的学习和实践,我感到自己在各方面的能力都得到了提升,更加适应了这个大家庭的需要。
最后,担任校园干部让我体验到了成就感和快乐感的提升。在过去的工作中,我经常会面临各种困难和挑战,但是每一次克服了困难和完成了任务后,我都会感到一种成就感和快乐感从内心涌起。这种成就感和快乐感激励着我不断奋发进取,追求更加高远的目标。同时,我也逐渐明白了自己工作的价值和意义,知道了自己为学校做出了一些贡献,这是一种无法用言语表达出来的满足感。
综上所述,担任校园干部是一种难得的机会,也是一种珍贵的经历。通过这段时光,我不仅锻炼了自己的能力,也意识到了团队合作的重要性。我将时刻保持谦虚和进取的态度,不断提升自己的素质,为学校、为同学们做出更大的贡献。希望能有更多的同学参与到校园干部中来,共同努力,共同成长。让我们一起为创造更加美好的校园环境而持续努力!
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇四
第一段:引言(150字)。
水务行业是与人们生活息息相关的重要行业,其工作涵盖了水源治理、供水管理、污水处理等方面。作为水务干部,我们应该具备什么样的素质和能力呢?在实践中,我们要深入了解行业内的业务、政策和技术,并积极探索先进的管理经验。同时,我们还要重视团队协作、沟通和领导能力的培养。下面,我将通过自己的体会和经验,总结一下水务干部的工作心得,希望能够有所启示和借鉴价值。
第二段:不断提升专业素质(250字)。
作为水务行业从业者,我们需要具备扎实的业务能力和专业素质。这其中包括水资源的掌控和管理、水质的分析和治理、供水设备的维护和更新以及污水处理技术的了解等。而这些技能的掌握并不是一天两天可以完成的,需要我们不断地学习和积累。在实践中,我们可以通过参加内部和外部的培训、研讨会、交流活动等方式来增强自己的知识和技能,同时还要不断地探索新技术和行业发展趋势,保持对行业的敏感度和专业性。
第三段:打造团队协作和沟通能力(250字)。
作为水务干部,我们所面对的问题通常不是一个人便能解决的。这就要求我们要善于协作和沟通。我们需要与不同的人员进行有效的交流和协作,从而协同完成工作任务。如何通过合理的沟通表达和有效的指导协作,对于推动工作的顺利进行起到至关重要的作用。因此,我们要善于听取不同意见和建议,积极主动地提出自己的想法和观点,并在团队中建立良好的沟通机制,有效提升团队的战斗力和凝聚力。
第四段:注重领导能力的提升(250字)。
作为水务干部,我们的工作范围涵盖了更广泛的领域,需要我们具备一定的领导能力。我们需要根据任务要求展开工作计划,带领团队顺利完成任务。同时,在日常工作中,我们还需要能够在复杂的环境中识别问题和解决问题,为团队提供有效的指导和支持。在提升领导能力的过程中,我们可以通过学习先进的管理技能、不断推进个人职业发展和参与实践活动等提升自身领导力。
第五段:结尾(250字)。
通过以上的介绍,我们可以看到作为一位水务干部,拥有专业素质、团队协作和领导能力是非常重要的。在今后的工作中,我们必须要不断积极地发掘和提升自身的专业能力和素质,增强团队协作和沟通能力,并实践领导能力提升,才能更好地推进水资源的保护和治理,切实有效地实现供水设备更新和污水治理工作,不断提高人民群众的生活质量。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇五
校园干部担负着组织、协调和管理的重要任务,为了更好地履行职责,我积极参加各种学习培训,学习沟通技巧和领导力知识。我发现,倾听是沟通的重要环节,而倾听并非只是耳朵听到声音,更需要听懂和理解他人的心声。通过倾听,我能够更好地了解他人的需求和想法,进而能够更好地处理问题和解决纷争。在未来的工作中,我将继续努力提升沟通能力,更加注重倾听,以实现与团队成员的良好沟通和协作。
第二段:培养团队合作精神,实现协同发展。
作为一名校园干部,我们需要与团队密切合作,共同完成学校工作。在过去的任职经历中,我深刻体会到了团队合作的重要性。只有团结协作、互相帮助才能够更好地完成工作任务。然而,团队合作并非一蹴而就,它需要我们不断地培养和锻炼。在今后,我将持续加强团队合作精神的培养,尊重每位团队成员的努力和贡献,积极参与团队的各项工作,不断提升团队的整体凝聚力,实现更好的协同发展。
第三段:树立正确的领导观念,发挥领导力。
身为校园干部,有时需要承担领导和管理的责任。校园干部在领导过程中,必须具备正确的领导观念和素质,能够独立思考,果断决策,并带领团队达成共同目标。在实践中,我意识到领导力是一种通过自身言行塑造的力量,需要不断地学习和成长。因此,我会积极参加领导力培训,更好地理解和掌握领导的要素,提升自己的领导力水平,并在工作中展现出充分的领导才能。
第四段:勇于面对挑战,超越自我。
在校园干部的岗位上,往往需要我们面对各种挑战和困难。在过去的任职经历中,我遇到了各种问题和困难,但是我并没有退缩,而是勇敢面对,不断努力、寻求解决方案。我相信,勇于面对挑战、超越自我是每个校园干部必备的品质。在未来的岗位中,我将保持乐观、积极的心态,勇敢地面对各种困难和挑战,不断挖掘自己的潜力,超越自我,取得更好的成绩。
第五段:总结与展望。
在担任校园干部期间,我深刻认识到了沟通能力、团队合作、领导力以及勇于面对挑战这些重要性和必要性。通过积极实践和反思,我不断地提高自己在这些方面的能力,取得了一定的发展和进步。然而,这只是一个起点,我将继续不断地学习和成长,为更好地履行校园干部的职责而努力。我相信,只有持续学习和进步,才能更好地为学校做出贡献,为同学们提供更好的服务。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇六
工艺研修班是现代企业为了提高员工技术水平和职业素养而开设的一种培训机制。我有幸参加了一期工艺研修班的培训,并在这个过程中获得了许多收获和体验。以下是我对工艺研修班的心得体会总结。
首先,工艺研修班培养了我的专业技能。在研修班中,我学到了许多前沿的工艺技术和方法,了解了行业最新的发展动向。通过理论学习和实践操作,我巩固了专业知识,并学会了如何运用它们解决实际问题。比如,在焊接技术方面,我学会了使用各种焊接设备和工艺,提高了焊接质量和效率。而在加工工艺方面,我学会了使用各种加工设备和工具,提高了产品精度和加工效率。这些专业技能的提升使我在实际工作中更加自信和熟练。
其次,工艺研修班激发了我的创新思维。在课程中,我参与了各种实践项目和团队合作,与同行们一起探索新的工艺方法和解决方案。通过与他人的交流和合作,我学会了倾听和尊重不同的意见,培养了灵活思维和团队协作的能力。在实际工作中,我开始运用这些思维和能力,提出一些创新的工艺改进方案。这些改进方案大大提高了生产效率和质量,获得了领导的肯定和赞扬。
同时,工艺研修班提高了我的职业素养。在研修班中,我学到了与客户沟通和合作的技巧,了解了企业文化和价值观。我明白了作为一名工艺人员,需要具备一定的沟通能力、团队合作意识和责任心。通过学习与实践,我逐渐提升了自己的职业素养,能够更好地与团队成员合作,与领导和客户沟通,更好地完成工作任务。我相信这些职业素养的提升将对我的职业发展产生巨大的影响。
此外,工艺研修班还培养了我的终身学习意识。在课程中,我见识了许多行业专家和学者,他们分享了他们的经验和知识。我被他们的学术热情和追求卓越的精神所感染。因此,我意识到作为一名工艺人员,需要不断学习和提升自己的技能和知识。我会不断关注行业最新动态,参加各种学术研讨会,并在工作中不断实践和改进。通过不断学习和提升,我相信我能成为一名优秀的工艺人员,并为企业的发展贡献更多的价值。
总之,参加工艺研修班是我职业生涯中一次非常有益的经历。通过培养专业技能、激发创新思维、提高职业素养和培养终身学习意识,我对自己的职业发展充满了信心。我会继续努力学习和实践,不断进步,为企业的发展作出更大的贡献。希望将来还能有更多的机会参加各种培训班,不断提升自己,成为行业的佼佼者。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇七
随着生态环境问题的日益突出,水资源管理成为了国家乃至整个地球所面临的巨大挑战。水务干部作为水资源的管理者,肩负着重要的责任和使命。在日常的工作中,他们不仅需要具备扎实的专业知识和技能,还需要不断汲取新能量,不断提升自我素质。本文从我个人的角度出发,总结了作为一名水务干部的心得体会。
第一段,扎实的专业素养。
作为水务干部,首先需要具备扎实的专业素养。这需要我们不断学习,不断汲取新的知识和技能。在日常的工作中,我们需要做好各类水资源的指标监测与分析,需要熟练运用各类水质检测标准和评价方法,还需要掌握先进的水处理技术和设备。只有具备扎实的专业素养,才能更好的实施各项水资源管理任务,为人民群众提供更好的水资源服务。
第二段,协作精神的培养与提升。
水资源管理是一个系统性的工作,需要与各级政府、企事业单位、科研机构等多方合作。因此,协作精神的培养与提升也是水务干部必不可少的素质。在日常的工作中,我们需要积极开展与各合作单位的沟通协商,促进共同进步。同时,我们还需发挥团队协作的力量,共同解决各类问题。只有建立良好的合作机制,才能真正做到水资源的科学有效管理。
第三段,政策法规的熟悉和执行。
水务干部作为水资源管理者,需要深入了解国家、地方有关水资源管理的政策和法规,使得自己的行动与国家目标相符合。在实际的工作中,我们需要全面理解各项管理政策,适应并执行政策法规,做到快速反应。同时,我们还需要严格遵守管理规定,建立起科学的管理流程,做好各项管理任务。只有依据政策法规,进行规范化管理,才能真正推进水资源管理的工作。
第四段,创新思维的持续发展。
水资源管理的工作永无止境,需要我们不断探索、创新。水务干部需要具备创新思维,积极开展与水资源管理相关的科研工作,寻找最好的解决方案。同时,我们还需要善于借鉴先进的管理理念和先进的技术手段,不断提升自己的创新能力。只有具备创新思维,才能在日常的工作中不断提升自己,进一步推动水资源管理的发展。
第五段,树立良好的形象与形态。
作为水务干部,我们不仅需要取得好的工作成绩,还要在日常的工作中体现出一种高尚的品德和风貌。我们需要严格自律,言行得体,以身作则。同时,我们还要注重形象管理,培养自己的文化底蕴和良好的形态,树立起良好的职业形象,提升自己的影响力。只有这样,才能真正赢得人民群众和各界人士对于水务干部的信任和支持。
总结:作为水务干部,必须具备专业素养、开展协作精神、日常守纪律制度、不断创新、树立形象与形态,无论在日常的工作还是管理任务中,始终以实际行动积极推进各项水资源管理,把工作做到更加完美。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇八
作为暑假期间参加实习、社会实践和志愿服务的大学生干部,我深知此经历对于我的人生旅程有着重要的意义。在经历了一个暑期的历练后,我深感自己成长了许多,同时也发现了自己在未来发展中需要改进和加强的地方。在这篇文章中,我将分享自己的思考和体会,谈谈我在暑期干部实践中的所学所感,同时也为自己定出了未来奋斗的方向和目标。
第一段:认识自我,定位方向。
在实习的过程中,我发现自己还存在许多缺陷和不足。首先是思维方式的变化。我从一开始的被动习惯逐渐转变为主动思考,逐渐拥有了独立思考的能力,并逐渐学会了一定的问题解决能力。再者是协作与沟通方面的不足。在团队合作的过程中,我逐渐意识到自己的合作意识和沟通技巧还需要不断提高和完善。此外,还有实际动手能力的不足,我需要更多地接触实践性的问题,积极主动地去探索和学习,提高自己的动手能力。
第二段:学习知识,开阔眼界。
在我参加的暑期社会实践和志愿服务过程中,我通过实际操作和实践,学习到了许多专业知识和技能。例如,在志愿服务中我学会了如何开展盲人童子军活动和授课、和社区居民康复操等技能。通过参加社会实践活动,我还了解了很多生活常识,如计划生育、家族财产等。
第三段:人际交往,培养人脉。
在暑期干部实践中,我认识了各种各样的人。有的在专业领域颇有建树,给我传授了许多实用的技术和技能,有的初出茅庐,有着与我相类似的经历和感受。通过认识这些人,我不仅得到了人脉关系,更重要的是开拓了我的视野,懂得了多元化的世界观和价值观。
第四段:心态调整,保持积极。
在暑期的实践中,我深刻体验到了许多困难和挑战,甚至会失去信心和积极性。然而,随着实践经验的丰富和成长,我明白了一个道理:即使遇到挫折和失败,也应该保持积极的心态,从中找到经验和教训,积极面对挑战,不断激发内心的动力和激情。我通过在实践中锻炼自己的坚韧和耐力,逐渐建立了自信和自豪感,并深刻认识到了“学以致用”的重要性。
第五段:展望未来,追求卓越。
在接下来的时间里,我仍然会坚持实践和学习的路线,不断完善自己,与优秀地人们互相学习和交流,从而不断提升自己的能力和品质。将会抱着强烈的求知欲,充满信心和热情地面对未来的挑战,不断追求卓越。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇九
暑期干部总结心得体会是一件非常重要的事情,这不仅有助于我们对自己的工作进行反思,找到不足之处,并提高自己的工作能力,同时也能够让我们更好地认清自己的方向和目标,从而有更好的发展。接下来,本文将从个人角度出发,阐述自己在暑期干部工作中的经历,并总结出一些心得和体会。
第二段:工作内容。
暑期干部工作内容包括安全检查、管理礼仪、接待游客等多方面。在自己的工作中,尤其是在接待游客方面遇到了很多挑战和困难。首先,有很多游客他们的习惯和文化与我们的不同,需要我们适应他们。其次,由于游客的数量十分庞大,我们需要快速的做出反应,才能够不影响游客的游览体验。因此,有效的销售技巧、站立时间的把握、服务态度的表达等都是必备的。
第三段:困难和挑战。
在整个暑期干部工作中,遇到的最大的困难和挑战是时间和人手不足。由于暑假期间是旅游的高峰期,游客人数也相应的非常庞大,我们的工作量自然也会很大。除此之外,由于暑期干部人员相对较少,需要安排合理的工作时间和人员布置,否则无法完成工作任务。因此,若不进行合理的规划,会造成不必要的浪费和影响对工作时间的利用。
第四段:提高工作能力。
在暑期干部工作中,我认识到提高自己的工作能力是非常重要的。首先,要学会团队合作,这样才能够充分利用团队的智慧和能力,并提高整个团队的工作效率。其次,要经常进行学习和思考,关注业内发展的动态,不断提高自己的专业技能和管理能力。最后,积极参与各项活动,增加自己的经验和能力,在工作中不断成长和进步。
第五段:总结。
总的来说,暑期干部工作虽然辛苦,但也是一次学习和成长的机会。通过这次工作,我深刻地认识到了团队合作、学习和积极参与的重要性。希望在以后的工作中,能够不断提高自己的工作能力,为公司做出更大的贡献。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十
近日,我参加了一场由公司组织的工艺研修班,期间我深入学习了关于工艺的知识,通过实践和交流,我对工艺技术有了更深刻的理解。通过这次研修班,我不仅学到了新的工艺技术,还获得了很多宝贵的经验和启示。在此,我将就这次工艺研修班的心得体会做一下总结。
第二段:学习新知识。
这次工艺研修班的一个重要目标就是学习新的工艺技术。我们通过讲座和实践两种方式,广泛涉猎了各种新颖的工艺技术。例如,我们学习了最新的3D打印技术,通过亲身操作,我们深入了解了这项技术的原理和应用。另外,我们还学习了一些其他工艺技术,如电子焊接、喷涂等。这些新的工艺技术的学习让我对工艺行业的发展趋势有了更清晰的认识,也增强了我的技术实力。
第三段:实践操作与感悟。
除了学习新知识,我们还进行了实践操作。通过实际操作,我们得以亲自感受不同工艺技术的应用场景和操作要点。在实践中,我们遇到了许多问题和困难,但通过努力和团队协作,我们逐渐找到解决问题的方法。这次实践操作让我深刻体会到,只有将理论知识与实际操作相结合,才能更好地掌握工艺技术。
第四段:交流和合作。
在这次工艺研修班中,我还与来自不同单位的同行进行了广泛的交流和合作。通过与他们的交流,我不仅了解到了他们所在单位的不同工艺技术特点,还学到了许多实用的经验和方法。更重要的是,我认识到团队合作的重要性。在合作中,每个人都发挥自己的优势,解决问题的效率更高,解决方案也更加全面。这次交流和合作的经历,让我意识到只有团结协作,才能不断提升工艺水平。
第五段:展望未来。
通过这次工艺研修班的学习和实践,我深刻认识到工艺技术的重要性和发展潜力。未来,我将继续加强对工艺技术的学习和研究,不断提升自己的技术水平。同时,我也积极参与与同行的交流和合作,不断开拓自己的视野,拓宽自己的技术领域。我相信,通过不断的努力和学习,我能成为一名优秀的工艺技术人才,为企业的发展做出更大的贡献。
总结:
通过这次工艺研修班的学习和实践,我不仅学习到了新的工艺技术,还获得了宝贵的经验和启示。这次研修班让我认识到工艺技术在现代社会中的重要性,也为我未来的发展指明了方向。我将继续努力学习和实践,提升自己的技术水平,为工艺技术的发展贡献自己的力量。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十一
水务干部是承载着水资源保护与利用、供应与治理的重要力量,实践中他们需要不断总结和提高自身工作能力,以推进水务事业的发展。从个人角度出发,我深感这是一项长期而且艰巨的任务,一个不断思考、提升和成长的过程。
二、认识到困难和挑战。
在实践中,我深刻认识到水务工作的困难和挑战。首先是技术方面的困难,水务干部不仅需要掌握水资源管理的相关知识,同时需要在组织和管理方面具备扎实的技能;其次是运营方面的困难,包括数量决策的合理性、效率与服务的兼顾以及资金管控的难度等。更值得一提的是,我们还需要承担起保障全社会的用水需求与防止水污染等公共安全的重要责任。这些困难和挑战不仅需要水务人员展现他们的才能和良好的意识,而且也需要不断的知识更新和技能提升。
三、明确工作方向和目标。
认识到困难和挑战后,我们应该更加明确工作方向和目标,制定切实可行的工作计划。在我们的工作中,设置明确的目标是一个极其重要的方面。比如,我们努力将供水率提高到100%、卫生达标率提高到100%、水点故障率降低到较低的水平、不断努力提高水质达到更高的标准等等目标。这些目标既帮助我们了解目前的状况,也可以激励我们在未来的工作中更加奋发有为。
四、注重细节和实践。
实践是发现和解决问题的关键,同时我们也应该不断注意细节,找到问题的源头并积极解决。在该水务领域,对于那些细节的关注和把控显得尤为重要。从水源到水质再到分配环节,水务干部需要关注各方面的细节,确保供水的全过程正常运转。当然,细节方面的关注并不意味着忽视全局,总体策略和目标也是至关重要的。
五、重视学习和交流。
水务工作是一项不断发展、不断进步的事业,因此我们必须重视学习和交流,汲取他人的经验、发掘自己的潜力和发现问题的根源。与此同时,还需要积极主动,寻找学习机会和交流平台。这可以通过参加各种培训活动、与同行进行对话、参观其他地区的水务工作等方式来实现。通过不断学习和交流,我们可以累积更多的经验和技能,更好地应对各种挑战。
六、总结。
在水务工作之路上,我们要不断认识困难,明确工作方向,注重细节,强调实践,重视学习和交流。通过这一系列的努力,我们可以更好地应对各项挑战,推动水务事业的发展,并为建设一个美好的水资源环境做出更大的贡献。以上心得和体会,供同仁们参考学习。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十二
新冠疫情爆发以来,为了杜绝病毒的传播,全国范围内出现了一轮轮的防疫工作,也出现了一大批勇敢奋战在防疫一线的干部们。在抗击疫情的过程中,他们积极投身防控工作,不顾个人安危,在保护人民群众生命安全、维护社会稳定方面发挥了重要作用。本文将总结干部们在这次疫情中的心得体会,以期为今后的防疫工作提供借鉴和启示。
第二段:团结合作、合力抗疫。
在面对突发的疫情时,干部们迅速行动,迅速调集相关资源,展开全面的防控工作。在这个过程中,团结合作的精神被充分体现出来。各级政府部门、医务人员、社区工作者和志愿者齐心协力,形成了有力的战斗力量。他们建立并完善了防疫机制,加强了信息共享,高效协调行动,摒弃了各自为政的做法,共同为抗击疫情贡献了自己的力量。
第三段:高效应对、科学决策。
防疫工作要求高效应对,科学决策。干部们在这次疫情中展现了出色的工作能力和处理复杂情况的能力。他们通过及时调整工作策略,科学研判形势,准确判断病情发展趋势,为制定正确的防控策略提供了坚实的依据。同时,他们还利用科技手段,加强数据分析,帮助提高抗疫工作的精细化管理。高效应对、科学决策的作风为疫情防控提供了有力支撑。
第四段:坚持宣传、心理关怀。
在疫情期间,由于各种原因,许多人产生了焦虑、恐慌和情绪波动等不良心理。面对这种情况,干部们积极开展宣传工作,提供专业咨询,积极向民众传递正能量,坚持用科学知识打破谣言,帮助大家保持理性思维。并通过慰问、关怀等方式,给予关心、支持和安慰,减轻病患和其家属的心理负担。这种宣传和心理关怀的举措,不仅提升了公众的抗疫意识,也弘扬了社会正能量。
第五段:吸取教训、不断完善。
在这次疫情中,干部们也遭遇了一些困难和挑战。例如,在资源调配、防护物资供给等方面存在着一定的不足之处。然而,他们能够及时吸取教训,加以总结,并在后续的工作中进行改进和完善。例如,加强物资储备和调配机制,提高应急处置能力,严厉打击价格哄抬和假冒伪劣等行为。通过吸取教训,不断改进工作,干部们将为今后的防疫工作提供更为坚实可靠的基础。
结尾段:展望未来。
在这次新冠疫情中,干部们发扬了顽强拼搏、勇于牺牲、责任担当的精神,展现了出色的工作能力和领导才能。他们以习近平总书记亲自指挥、亲自部署的新冠疫情防控工作为动力,坚守岗位,奋战在一线,成为这场疫情防控中的英雄。相信在今后的工作中,他们将继续保持务实、科学、高效的工作作风,为全国人民的健康和安全贡献自己的力量。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十三
希望对你有帮助。
金秋八月,有幸来到历史悠久、声誉卓著的高等学府浙江大学参加贵阳市民政局科级干部社会工作专题研修班,深感荣幸,倍加珍惜。短短几天来的所见所闻,使我深深感受到了浙大名校浓郁的学习氛围和严谨、勤奋、务实创新的学风。特别是教授们精彩的讲授,丰富的知识,鲜明的观点,全新的理念,每一堂课都让我受益匪浅,深有体会。
这次培训班所开的课程如社会工作岗位开发和专业人才使用、社会工作专业人才评价与激励机制、转型期的中国社会与社会问题、民生问题与社会问题、社会工作中的危机管理、当前社会工作中舆情信息管理等,与我们的工作紧密相连,具有很强的指导性和借鉴性,也使我对这几名门学科的基本理论、丰富内涵、作用都有了比较全面的了解,使我学到了以前不曾学过的知识,明白了许多不曾明白的道理,深化了不少曾经模糊的认识。开阔了我的思路,扩大了我的视野,为我今后更好的工作打下了坚实的理论基础,提供了崭新的方式方法。也使我进一步增强了大局意识、责任意识和做好工作的信心。
第一次在浙大参加贵阳市民政局科级干部社会工作专题研修班,接触的都是贵阳市、各个区(县)能力强,经验丰富的优秀领导干部,从几天的交流中,亲身感受到了自己工作上的差距,思路的狭小,眼界的短浅,体会到了外面世界的精彩多样。教授们可持续发展的眼界,为我们传输了科学发展的理念,多视角看问题的方法,为我们提供了解决问题的多种途径和许多好的借鉴,使我的思路豁然开朗,眼界不断打开,认识步步升华。
首先要不断加强学习,学以致用。学习是提高能力的主要途径。领导干部要与时俱进,顺应时代潮流,就必须把学习放在首要位置,通过学习使自己的思想观念永远与时代发展同步伐。学习一方面要向书本学,学毛泽东思想学邓小平理论学三个代表学科学发展观,这是我们必备的本钱和基本理论,只有保持理论上的清醒,才能做到政治上的坚定。另一方面,还要学习专业知识、专业技能、法律法规等方面的知识。通过学习,认清社会发展的形势,了解社会发展的进程,掌握经济发展的规律,更好地理清自己的思路,增强加快发展,做好各项工作的本领。同时还要勇于探索,养成勤于学习、善于思考的习惯。善于对所做的工作进行回顾,提炼工作经验和不足,找准工作的着力点和突破口,在总结的过程中不断丰富知识,提高实际工作的能力。其次要勇于创新。任何一项工作都没有现成的路子,需要我们去闯,去摸索。这就要求我们在自己的工作岗位上,围绕奋斗的目标,创新思路创新方法创新成果,不断分析新情况,研究新办法,解决新问题,创造新业绩。第三要勤奋务实。领导干部只有勤奋敬业,务求实效,才能履行好自己的职责。所以我们要带头落实科学的发展观,正确的政绩观,不空谈不作秀,沉下身子问计于民,带头示范敢为人先,勇于担当乐于奉献,拚弃一切虚假的条条框框和形式主义,讲实话、出实招、干实事、求实效,真抓实干,埋头苦干,就一定能够干好本职工作。
这次短期培训,深受我们基层领导干部的欢迎。因为,我们基层领导干部,身处工作第一线,平时工作忙,事务多,很少有时间有精力放下来静心学习,也很少有机会到浙大这样的高等学府学习培训。培训班采用短期培训的方式,使我们即能暂时放下工作担子,安下心来学习,又能加强市、区(县)领导干部的沟通与交流,相互学习,取长补短。对我们来说,这是一次难得的机会,我们希望今后多举办这样的培训班。
8月21日至30日,我有幸参加了在清华大学举办的“句容党政干部领导力提升高级研修班”的学习。此次培训班安排在清华大学,这在我市干部培训历史上是第一次,我深知这次机会来之不易,也十分珍惜这次难得的学习机会。研修班聘请了多位资深的学者、教授给我们授课,他们从21世纪领导干部综合能力素质修炼、组织领导与博弈论、领导者语言艺术、压力管理与身心健康等提升个人综合素质方面的课程,到中国宏观经济形势与分析、学习型组织建设与团队管理、群体性公共事件处置、区域招商引资技巧、后危机时代经济社会问题分析、区域经济政策与区域经济发展战略等宏观问题上的把握,多方面进行阐述,同时老师们还运用了自己的亲身经历和感受列举了许多案例,讲得非常生动活泼,风趣幽默,使我们听得有味,学得轻松,开阔了视野,真是受益匪浅。10天的学习时间,短暂而又紧张,学到了很多过去不曾接触到的知识,掌握了一些沟通技巧,了解了领导与管理者及其他角色的运用,更懂得在新形势下如何发挥集体的作用提高工作效率。总之,感触很多,体会很深。
参加学习之前,总觉得自己工作多年,积累了一定的工作经验,对理论知识的学习更新不是那么迫切,对自己也缺少了更高的要求,认为学多学少都一样,只要做好本职工作就行,但此次参加清华学习班,真正感觉到自己的知识还存在着一定的局限性,而要学习的东西实在太多了。在当今这个时代,仅凭现有的理论知识已远远跟不上形势发展的需求了,特别是老师所讲的那些课程内容与我们的工作是息息相关的,什么是管理沟通、如何化解群体矛盾冲突、领导者的语言表达艺术、领导者艺术等等,都是工作中很适用的知识。所以,上课时我总是认真听讲,生怕漏听了哪个环节而影响了学习,能够认真做好课堂笔记,自学遵守学习制度,课后还和同事们一起讨论分析。在学习期间使我深深体会到“学无止境”,要终生学习,今后一定要加强学习,业余时间多看一些书籍,充实自己的工作和生活,提升工作能力。
一是要有扎实的政治理论。作为一名合格的领导干部,必须真正掌握马列主义、毛泽东思想基本原理,尤其是系统、全面、深刻理解和掌握邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,“三个代表”重要思想及科学发展观,熟悉党的路线、方针、政策,并能融会贯通,把具体工作放在大政方针下去思考、去谋划、去开展,做到高度一致,合拍共振,创造性地指导实际工作。
二要有广博的社会文化知识。现代领导干部要有广博的知识面。现代科技高度发展,科学技术是第一生产力。必须增强科技意识,重视学好科技知识,在工作中充分依靠现代科技的力量。在此基础上,也要对诸如文学、历史、天文、地理、文化艺术等方面有一个基本了解,做到博学多识,通情达理,深谋远虑。同时,领导干部更要具备一定的生活工作经验和宽厚的社会生活常识,了解不同层次类别人的思想情感,心理生活需求,以及社交、公关、礼仪等常识,这些对做好领导工作也是很有好处的。
三要有娴熟的管理专业知识。通过学习使我深刻认识到,领导干部既要掌握公共管理知识,如区域经济相关理论,领导科学知识,管理科学知识等,又要熟练掌握专业管理知识,精通本行业本部门的业务知识。作为一名从事住房和城乡建设工作的领导干部,既要发挥部门的职能优势,加快房地产业的健康发展以及新型墙材在工程建设领域的推广与应用,扩大房地产业在现代服务业中的比重以及为建材行业的转型升级提供良好的平台,为我市“调结构、抓创新、促转型”,加快区域经济发展作出积极的贡献。同时,也要不断加强建设行业法律、法规的学习,通过专业知识的学习,把握工作技巧,更准确的抓住住房和城乡建设工作的重点。
四要有坚决的工作执行能力。工作执行能力是建设服务型机关的必然要求,在丰富理论知识的同时,不断增强市委、市政府重大战略在建设系统的执行能力,使之在工作中不折不扣的落实,做到政令畅通,消除“中梗阻”,是提升领导干部自身能力的关键。今年,我市实施了“同城同建,打造南京副城”的重大战略,作为建设系统的领导干部,就是要带领全系统干部职工,围绕“同城同建”,加大城市建设力度,完善城市功能,提升城市品味,使城市建设与南京都市圈实现无缝对接。
以前,认为我们建设系统不是企业,只需要按照事业单位的管理模式来开展工作就行,工资照发,旱涝保收。什么学习力、竞争力、激励理论、生存变革等都与我们个人关系不大。通过此次的培训学习,才真正懂得了一个单位的发展和生存与我们整个集体的每一个人都有着直接的关系。一是要爱岗敬业,齐心协力把事做好;二是要发挥个人的聪明才智,树立“集体荣我光荣”的观念;三是要运用与人沟通的技巧,学会换位思考,尊重领导,尊重他人;四是要调动积极性和主动性,增强单位凝聚力。
作为领导干部,要带头树立活到老、学到老的学习精神。勤奋学习,勇于实践,不断提高自己的素质,无愧于党和职工的重托。我们每一个人,不论年龄大小,只要有决心有信心加强学习,就能够达到目标。通过此次的培训学习,本人对自己有了一个更深的了解,同时也对今后的工作提出了更高的要求,决心把学到的新理论、新知识、新技巧运用到自己的实际工作中去,努力培养应对各种事务的处理和应变能力。做到关注身边的事,关心身边的人,勤于思考,学以致用。以“三个一(个人形象一面旗,工作热情一团火,谋事布局一盘棋)”为目标,做一名称职的领导干部。
虽然在清华大学的集中学习已经结束了,但学习永无止境。我将以此次学习作为新的起点,在今后的工作和生活中,更加勤奋学习,更加严格要求,更加扎实有效地干好本职工作,以优异的工作成绩报答党组织的教育和培养。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十四
近年来,新型冠状病毒疫情对全球范围内的经济、社会和人民生活造成了严重影响。作为基层单位的领导干部,在疫情防控工作中扮演着重要角色。通过这段时间的实践和积累,我总结出以下干部防疫心得体会。
首先,干部要树立遵守科学防疫知识的意识。在疫情期间,干部要主动学习科学知识,了解病毒的传播途径、防护措施等方面的知识。只有具备这些科学知识,才能更好地引导和教育身边的人,做好疫情防控工作。
其次,干部要提高自己的组织和协调能力。疫情防控需要各方面的力量共同参与和配合,而干部作为中间人和组织者,必须具备有效的组织和协调能力。要及时调度人员和物资,做到合理配置资源,确保疫情防控工作的有序进行。
第三,干部要注重沟通和交流。在疫情防控过程中,干部要积极与上级部门和其他单位保持沟通和交流。及时向上级通报工作进展和需求,共同协商解决问题。同时,还要加强与居民群众的沟通,做好疫情的相关宣传和解答,提高居民的自我防护意识。
第四,干部要保持清醒的头脑和稳定的情绪。疫情防控工作需要干部保持清醒的头脑和稳定的情绪。不能被恐慌情绪所左右,而是要冷静思考问题,制定科学合理的防控计划。同时,还要具备一定的应变能力,能够在应急情况下迅速处理问题。
最后,干部要树立服务意识。在疫情防控工作中,干部的首要任务是为人民群众服务。要时刻关心群众的需求和困难,并及时提供帮助和支持。只有真正做到全心全意为人民服务,才能赢得人民群众的支持和信任,推动疫情防控工作的顺利进行。
通过这段时间的实践,我深刻体会到干部在疫情防控工作中的重要性和责任。只有具备良好的防疫知识,注重组织和协调,加强沟通和交流,保持清醒的头脑和稳定的情绪,树立服务意识,才能有效推动疫情防控工作的开展。我将继续努力,提升自己的能力和水平,以更好地为人民群众服务。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十五
引言:
作为一名集团干部,我有幸参与并见证了集团的发展和变革。这些年来,我深感作为领导者,应时刻保持学习和进步的姿态,不断总结经验和体会,提升自己的管理能力。在这篇文章中,我将结合自身经历,分享一些集团干部的心得与体会。
第一段:明确责任与使命。
作为一名集团干部,首先要明确自己的责任与使命。集团干部不仅要对企业的决策负责,还需要对员工的生活和发展负责。因此,我们要树立正确的导向,时刻保持向上向善的态度,做到心中有责、肩负使命。同时,要始终将企业的发展放在首位,将企业利益与个人利益统一起来,做出正确的决策和判断。
第二段:提升专业能力。
作为管理者,提升专业能力是非常重要的。只有具备扎实的专业知识,我们才能更好地指导和帮助员工,推动企业的发展。因此,我始终保持学习的姿态,不断充实自己的知识库。通过参加培训、阅读专业书籍、与同行交流等方式,不断提升自己的专业能力,为企业发展提供有力的支持。
第三段:培养团队合作精神。
团队合作是集团干部十分重要的素质之一。只有团结一致、相互配合,才能取得更好的成绩。作为集团干部,我积极营造和谐的工作氛围,鼓励员工提出建议和意见,倾听他们的声音,推动团队的共同成长。同时,我也注重培养员工的团队精神,通过团队建设活动、集体讨论等方式,增强员工的凝聚力和合作力。
第四段:注重人才培养。
人才是企业发展的重要推动力。作为一名集团干部,我注重发现和培养人才的工作。通过系统的人才选拔机制、培养计划和岗位轮换等方式,我鼓励员工充分发挥潜力,提升个人能力。同时,我也注重为员工提供良好的职业发展空间和机会,通过个人发展规划和培训,激发员工的积极性和创造性,为企业的可持续发展打下坚实的人才基础。
第五段:保持激情与成长。
作为集团干部,要时刻保持激情和成长的态度。只有不断学习和进步,才能应对不断变化和竞争激烈的市场环境。我不仅要保持工作上的激情,还要注重个人成长与提升。通过参加各类培训、参与行业交流、拓宽自己的眼界,提升自己的领导力和管理能力。同时,还要不断激励自己,勇于面对挑战,不断超越自我,追求更高的目标。
结尾:
通过多年的实践和思考,我深知作为一名集团干部应承担的责任和使命。不断提升专业能力、培养团队合作精神、注重人才培养以及保持激情和成长的态度,都是集团干部必备的素质。只有这样,才能更好地引领企业前行,为集团的发展做出积极贡献。我将坚持不懈地努力提升自己,与团队一起共同成长,为集团的更加辉煌的明天贡献自己的力量。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十六
体会)。学校这次对我们进行了一次有组织、有计划、有针对性的教育培训,指导我们怎样做事,教导我们怎样做人。
第二,这是一次培养中层领导干部责任感和奉献精神的大会。在展开分组讨论时,领导干部们各抒己见,畅谈干部培训中的心得体会,为学校发展献言献策,充分体现了作为海大的一员,作为学校中层领导,与海大的发展休戚与共的主人公精神。海大的发展与海大人特别是每位领导干部的工作努力分不开,海大的明天就存在于今天的努力中!海大的事情就是我们自己的事情!时刻以良好的心态处理工作中的事情。真切认识到申博增硕是我们当下的中心工作,培养三能人才是我们永远的责任。
第四,责任重于泰山,无为则殆。做而不学等于蛮干,学而不做等于白学。
1学习的根本目的就是要用所学的知识来指导我们做事。通过这次学习,使我更清楚地感到自己肩上的责任重于泰山。通过学习人才新理念,使我感觉到学习的重要性和紧迫性,从而立志成为奋发有为、积极进取、有位有为地为学院建设出力的干部。只有这样才对得起领导对我们的重托,才对得起同事们的信任,也才对得起自己无悔的良心。
第三,通过学习,认识到作为一个称职的高校领导干部应该具备与时代发展想适应的领导能力。这不是一句空话,这是提高管理水平的需要,是培养适应社会需要的高素质人才的要求。仅有工作的热情而没有工作的能力依然不能将工作干好,这不仅需要有专业知识,而且需要有组织能力、沟通能力、协调能力、应变能力等多方面的能力。所以,我们每一个中层领导干部都要在工作中养成这些能力,提升这些能力,以出色地完成各项工作任务,才能让学校领导放心!让广大教师放心!
2对待这些问题和困难?通过学习这使我认识到为了完成管理目标,没有任何借口,只有千方百计寻找解决问题、克服困难的办法。
通过干部培训班学习,提高了个人素质,增强了责任意识,确保我们能够以端正的态度,过硬的能力,良好的状态和饱满的热情投入到工作中。为服务学生、服务教师和服务海大打下了良好铺垫!
所以在今后的工作中,我讲加强政治理论学习,堂堂正正做人。一个人的能力再强,如果不加强政治理论学习,不严于律已,决非合格的领导。在今后的工作中,我会进一步加强党风廉政建设的学习,形成克己奉公、清正廉洁、爱岗敬业的良好工作作风。在工作中,正确处理好各种人际关系,营造良好的外部工作环境。
3现,中层工作的必要性和重要性,越能体会到学习对于提高自己的能力和素质的帮助之年夜。特别是当下。
21世纪是知识经济社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家,群众路线心得体会一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。经由过程培训学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性,认识到管理与创新要靠学习,只有经由过程加强学习,才能接受新思维、新举措,了解和把握先进的管理理念和管理方法。
取他人之长补己之短,只有如许,才能不负领导重望,完成学校交办的各项工作任务。一、经由过程学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼一是要不断强化年夜局意识和责任意识。要树立学校利益第一位,局部服从整体的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,加强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。
4进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,要当好学校领导的参谋助手,要围绕如何促进学校发展的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当作一种文化,经由过程反思。
及时发现自身存在的问题。三是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。三吃是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。为人处世要心胸开阔,宽以待人;要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失年夜,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立吃苦、吃亏、吃气的思想。中层干部就是要吃苦。
吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。四是要宽宏年夜量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这类境界,就必须拥有博爱的心,博年夜的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得尊重的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让。
5做到心理相容。五是要注重文明礼仪,加强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度的具体体现,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,特别是做学生管理工作更应该注重文明礼仪,德高为师,身正为范,为人师表,为学生做好示范榜样作用。让文明礼仪成为学校发展的主流,让我们的学校成为文明的校园。
六是加强作风建设,强化两个意识。两个意识是指忧患意识、宗旨意识。忧患意识、宗旨意识是有机联系的同一整体,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。只有进一步加强忧患意识,才能始终保持开拓进取的锐气;只有进一步加强宗旨意识,才能始终树立经心全意为学校服务、为学生服务的意识,才能不断加强使命感和社会责任感。
才能不断提高自身能力素质和调整好精神状态,为学校的发展献计献策,贡献力量。二、经由过程学习培训,使得自己进一步明白自己的位置,明白自己的工作,在实际工作中不断释放出较高的工作,从而最年夜的发挥出自己的能动力和执行力在听过孙喜莲老师那深入浅出的讲座以后,我本人也陷入了深深的思索,如何摆正自己的6位置,是做好中层领导工作的关键。首先要充分认识到自己所处位置的重要性。
要对自己的工作能力、意识有深刻的认识。要做好领导的助手,要能够担负起学校领导交待的各项工作任务,要始终保持旺盛的工作热情,要搞好上下属的关系,协调好与基层的关系,在有限的空间里发挥出最年夜的作用。要努力做到到位不越位,有功不争功,有为不胡为。做为一名中层干部,对待工作要有,对待群众要有热情,对待领导要用真情,对待事业要钟情。
复杂而有难度的工作交给我们,这是工作的需要,是领导的信任,是群众的重托,做为中层不应为难,不应胆寒,不应推迟,要敢于面对挑战,要敢于勇挑重担,要敢于担负。要相信自己的能力,要理会领导的意图,要勤于上下的沟通,要善于发动群众。一个人的力量是有限的,但集体的力量是无穷的。做为中层干部最应不贫乏的就是,在实际工作中要不断的释放出较高的工作。处在学校中层领导的位置。
必须要保持绝对苏醒的脑筋,要时刻注意工作中的细节,要及。
7时把工作过程中具体的执行环境在第一时间里汇报给校长,汇报要不藏私心,要以年夜局为重,要把学校集体的利益放在最前面,实事求是,不瞒报不虚报不谎报不瞎报。在实际工作中,要努力做一名智慧型的领导,对于基层的问题要善于解决,对待上面的问题要善于思考,周密执行,对于自己解决不了的问题要及时汇报、善于乞助。
总之,灵活的处理,及时的应变,快速的反应才是最重要的。处于学校中层的位置,处处充满着挑战,良好的群众基础会具体的体现在我们的工作能力上,一个好汉十个帮,要不断巩固我们的群众基础,如许工作起来才会驾轻就熟。从而最年夜的发挥出自己的能动力和执行力。处于中层的位置,要时刻维护学校领导的地位和形象,要时刻维护群众的利益,在上指下达。
表述民意的时候,要发挥出自己的智慧,要懂得衡量利弊,要端正自己的心态,寻找最好的方式方法,要善于解决矛盾而不是激化矛盾,要妥善的处理问题而不是制造问题。要善于帮助领导解决问题而不是给领导出问题,所以我们给领导反应的问题一定是选择题而不是问答题。总之,经由过程此次培训,既增加了知识,转变了观念,又明确了今后的工作重心和工作思路。在今后的工作中。
我要不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,进一步加强年夜局观念,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好学生管理工作,为学校的教育。
教学。
工作保驾护航,为学校的发展做出自己应有的贡献。
经过21天紧张培训,我们xxx第二期中层正职培训班即将结业。请允许我代表全班25名学员,向各位领导简要汇报一下在这短暂的3周时间里,在公司领导及石化管理干部学院领导老师的关怀指导下,班内25名成员加强自主管理,经过三个模块(作用建设与党性锻炼、管理创新一石化视野、领导力与执行力提升)学习,刻苦思想,认真领悟,150余学时,取到了许多真经。有些是我们日常工作作法得到了理论支撑,有些是我们的一些想法得到了印证,有些是我们又发现了一些捷径,这些必将指导我们以后的工作,使我们的工作思路更清晰,行动更有效,对更好地带好队伍益处颇多。提高素质,培养能力的目的已经达到,充电作用明显,学员们普遍反映收获很大。
9本次培训我们认为有以下特点及收获:
1、领导重视,准备充分,使得整个培训过程顺畅,收获很多。
从筹备到整个过程中,领导重视体现的淋漓尽致。方案准备,人员抽出,项目实施,领导对中间过程的关注,直至今天的课题汇报,许经理今天参加多们课题汇报及结业仪式,杨书记陪同我们到圣地感受延安精神,管理干部学院唐院长、林院长参加开班及课题研讨,时刻都让我们学员感受到公司领导及管理干部学院领导对我们的重视与关怀。整个过程非常顺畅,一环紧扣一环,我们感觉紧张的同时又有巨大的收获,感觉值得。
10体智慧的成果,哪怕只有一点对公司决策有所启示,我们也感到欣慰。另外探讨课题的同时主业突出,结构优良,管理科学,文化先进,环境友好,企业和谐,实现又好又快发展,成为中国石化的核心骨干企业这个愿景深深印入我们中层正职的脑海中,自觉不自觉中达成了共识,必将形成了强大合力。
3、延安圣地之行收获颇丰。延安之行达到了作风建设和党性锻炼的目的,对我们是一次洗礼,感觉到了延安精神的博大精深,受到了一次深刻的革命传统教育,对树立正确的世界观、人生观、价值观,建立正确的理想信念非常有益。延安党校教授现场点评更是加大了参观学习的深度,如家风=党风,心动不如行动等简明扼要的理念将铭刻在心。通过理解原生态的延安精神(抗大精神、整风精神、南泥湾精神、张思德精神、只见公仆不见官的精神),还收获了领导方法与领导艺术,处理复杂局面的规律等,这些规律性的东西在当今工作中尤其是面对复杂局面时更值得借鉴,如统一思想,达成共识,群众路线,理论联系实际,务实创新等在延安精神中都有鲜明的体现。
11得。悟字当头,争取做到刻苦学习,刻苦思想,学有所得,学以致用,尤其是如何学以致用是全体学员经常思考的问题,悟出的东西必将进一步指导以后的工作,提高我们工作水平。
5、团队精神,贯穿始终。我们这个25人的团队,一方面在学习,一方面在践行。25位同学令我感动,很快完成了三个转变(领导学员,家庭集体,工作学习)投身于紧张的学习培训中,这里不再有职位高低,不再有任何陌生。年长的55岁,年少的36岁,年长者刻苦学习、刻苦思想的精神不亚于年轻人,年少者尊敬老者,学习课程同时积极向老同志学习,学习他们的长处,学习他们的悟性,互相学习,互相提高,互相探讨。最让我们难忘的是延安至西安的三个小时的旅途中,我们团队的每名成员都以延安精神引发的思考为题进行了坦诚、真挚的演讲。大家所悟所得分享给大家,又碰撞出新的火花,同行的杨书记、延安党校老师都把最高评价慷慨给予了我们这支团队。我们展现了天津石化的良好风貌。
12让我们以热烈的掌声对各位领导和老师们的辛劳付出一并表示衷心感谢!
同时做为培训班一班之长,我也要感谢组织和全体学员的信任,感谢我们的班委富兴经理、启超部长、立福书记及卫忠部长,没有你们的付出,这个班不可能有这么大的收获,我也要感谢我们班的全体学员,没有你们的支持,我们的培训不会如此顺利、安全、收获。
最后请允许我代表全班学员表个态:我们一定会以此次培训结束做为工作的一个新起点,把学到的新理念、新知识、新方法结合本部门实际情况学以致用,全身心投入,把天津石化项目建设、改革稳定、生产经营三大任务完成好,真正使天津石化向主业突出,结构优良,管理科学,文化先进,环境友好,企业和谐,实现又好又快发展,成为中国石化的核心骨干企业迈进,不辜负公司领导及管理干部学院领导、老师的期望。
13按照xx县教师进修学校的统一安排,我参加了xx县小学中层干部培训班。通过一周的培训学习,我更加明确了工作的重点,开阔了视野,为今后更好的工作奠定了基础。通过培训使我受益匪浅,以下是我本人的不成熟的点滴心得体会:
一、通过培训学习,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。
培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效手段。通过培训班的学习讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。
二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼。
一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立工作第一位,局部。
14服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担,锲而不舍地推进公司持续健康发展。
二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、中层干部、教师、学生家长及社会各界进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,副职要当好正职的参谋助手,要围绕正职的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。
三是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。三吃是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立吃苦、吃亏、吃气的思想。中层干部就是要吃苦,吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。
15四是要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。
五是要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的校园成为文明校园。
16的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。七是加强作风建设,强化三个意识。
三个意识是指忧患意识、宗旨意识、节俭意识。忧患意识、公仆意识、节俭意识是有机联系的统一整体,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。忧患意识、公仆意识、节俭意识三者既有明晰的边界,又是一个有机的整体。其中,忧患意识是公仆意识、节俭意识的重要基础,公仆意识是忧患意识、节俭意识的重要条件,而节俭意识则是忧患意识、公仆意识的体现和反映。我们中层干部要牢记三个意识,自觉适应目前形势发展需要,认真开展三反活动,不断增强使命感和责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为学校的发展献计献策,贡献力量。
总之,通过这次培训,既增长知识,又拓展了工作视野,还学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我将通过这次培训,不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为学校的17发展做出自己应有的贡献。
2015年8月17日,我按要求参加了局中层领导干部素质提升培训班的学习,通过培训学习,我在这里谈一点个人的体会。
省委党校的教授讲到:社区一级是基层工作的基石,连接着党群干群关系,关乎着发展大局,影响着社会和谐稳定,是经济发展、社会稳定的基础。联系到个人,虽然这是上级给我们街道社区提出的要求,而作为街道社区带头人,我们也要站在街道社区工作实际的角度,来深刻理解和领会此句话的深刻意义。街道社区工作千头万绪,而我们每个班子成员就要按照既定的目标,把握好方向,在新常态下采取稳妥灵活的方法,把各项工作落实好,要始终坚持将一切工作的出发点与广大人民群众联系起来,以群众的满意度来评价我们所开展的各项工作。具体要做到以下几点:
上面千条线,下面一根针。常常用这句话来形容街道社区的工。
18作现状。社区干部处于最基层,是党与群众联系的桥梁和纽带。为了使党的路线方针政策更好的贯彻落实到人民群众中去,基层干部需要有崇高的道德、有丰富的知识、有担当的责任、有严明的纪律、做服务百姓的有心人,即坚持做群众的贴心人、知心人、热心人、放心人。
一要有崇高的道德,做理解群众扶危济困的贴心人。有道德是做人的根本,德才兼备、以德为先是选拔任用干部的一条重要原则。基层干部也要加强道德修养,努力践行社会主义核心价值观;自觉在恪守职业道德、遵守社会公德、信守家庭美德、坚守个人品德方面做模范,做一个道德高尚的人。只有道德修养水平提高了,才能心中装着群众,才能替群众办事,才能做理解群众扶危济困的贴心人。目前,居民巷道和楼道清理着手动工是当务之急,作为街道的重点工程之一,首先,身先士卒,增强主动性;其次,加强协调各个部门,推进工作进度;最后,责成相关部门,督促现场,确保工作稳步推进。
19下心来学习,融入浓厚的学术氛围规规矩矩学习,联系实际踏踏实实、带着要解决的街道发展出路思考一些问题,通过学习,不断提高自身素质,达到站起来会讲、坐下来会写、蹲下来会听、走下去会干的四会干部,不断增强为民服务的能力,做了解群众宣传政策的知心人。对于计生和民政工作,就是需要深入社区、深入群众、深入居民家中,向他们宣传最新的服务政策等等,让她们切实的感受到无微不至的关怀和关心。
三要有担当的责任,做引导群众为民务实的热心人。责任就是职责和任务,基层干部的责任就是为民务实。这就要求基层干部要敢于担当,不断树立责任意识想干事,强化责任能力能干事,规范责任行为真干事,坚持责任制度可干事,落实责任成果干成事。有了责任就能够主动关心群众,关心社会,就能做引导群众为民务实的热心人。担当从本质上说是一种与生俱来的使命,担当就是对自己所负使命的忠诚和信守,担当是人性的升华,当一个人虔诚的对待工作和生活时,他必然能承受到担当所带来的力量,只有那些勇于担当的人,才能出色的完成工作,才可能赋予更多的使命。我们只有清醒地认识到自己的担当,并勇敢的扛起它,无论对自己还是对于社会都将是问心无愧的。
20四要有严明的纪律,做服务群众清正清廉的放心人。加强纪律性,革命无不胜。俗话说没有规矩,不成方圆。有纪律是一切事情成功的前提。社区干部有纪律就是在工作和生活中要遵守法律、严守纪律、恪守自律,时刻牢记:自由的前提是纪律;没有纪律的自由,是最大的不自由;任何自由的权力,都必须在法律、道德、纪律的范围之内行使。社区干部有纪律才能做讲党性、重品行、作表率的模范;才能做政治清醒、经济清白、作风清明的表率;才能做服务群众清正清廉的放心人。勤政廉洁是基层党员干部的本分,也是对共产党员最基本的要求。身处基层,要认真贯彻好民主集中制,积极拥护民主决策,切实做到四不,即不搞小圈子、不搞一言堂、不搞特殊化和不搞拍脑袋决策。坚决拒绝吃请,慎独、慎微、慎初、慎言、慎行、慎友,通过点点滴滴、日积月累,养成良好的习惯和崇高的品质,让群众和居民交给我们办的事情更放心。
有道德是前提、有知识是根本、有责任是目标、有纪律是保障。只有坚持四有,社区干部才能更好地扎根社区,做为民务实清廉的贴心人、知心人、热心人、放心人。
2010年4月,我有幸参加了泗水县小学中层干部培训。在7天时间里,我和泗水县小学中层干部一起在子路中学上课,七天的时间最然短暂,可教育局领导、列位专家的讲授让我获益良多。全新的理论不雅点让我开阔了事业,为此后的工作奠定了根本。现总结一下本人的心得体味:
一、进一步增强了对学习重要性和火急性的熟悉。
21世纪是知识经济社会,是电子化、收集化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国度、一个名族、一小我,要适应和跟上现代社会的发展,独一的方法就是与时俱进、不断学习、不断进步。培训班上,县教育局雷局长、张书记、张主任等多位领导都深刻论述了学习的目的和意义。只有经由过程不断学习,才能了解和掌握进步前辈的教育理论和方法,培训心得体会取他人之长补自己之短,只有这样。才能不负党和人民的重托,更好地做好本职工作。
二、进一步增强了对学校中层干部的熟悉。
学校中层是承前启后、承前启后、承点启面的中坚和重要力量。中层干部的中字,申明他在中间,既是领导,又是教师,兼有领导者和部属的两重身份。中层干部除具有办理职责、岗亭职责以外,还起到上传下达的作用,如果不能发挥其应有作用,则会对学校的办理和决策的贯彻带来很年夜的阻碍。中层干部是学校办理团队中的重要层次,是领导教师、学生按照学校的打算和部署,缔造性地开展日常工作的组织者和实施者,也是学校教育讲授办理、实现社会价值、承担社会责任的鞭策者和实践者。
三、充分熟悉到了要不断增强本质、能力的培养和锻炼。
一是要不断强化年夜局意识和责任一是。要树立教育第一位的一是,局部服从整体,小我服从集体,不越位、不拆台、实时补位,始终保持健康向上、奋发有为的精力状态,增强勇于霸占难关的朝上进步意识。勇于负责、勇挑重担,坚持不懈地突击学校教育延续健康发展。
二是要增强沟通、勇于协调。要学会沟通与协调,要善于与领。
23导、其他中层、教师、家长和社会各部门进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于连合的话不说,不利于连合的事不做。要当好校长的得力助手,积极主动地开展工作。要常常反思工作、学习和生活,把反思看成一种文化,经由过程反思,实时发现自身存在的问题。
三要勇于吃亏、吃苦、吃气。三吃是一种高贵的自我牺牲精力、奉献精力,是社会的主流风气。为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多谅解他人,遇事多为他人照相,即便别人犯了毛病,或冒犯了自己,也不要零碎较量,以免因小失年夜,伤害了相互之间的豪情。要树立奉献精力,树立吃亏、吃苦、吃气的思惟,吃别人吃不了的亏,吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的气,严格要求自己。
四要能承受盘曲和冲击。命运多盘曲,人一生不可能事事顺利,你要成绩事业,就要在顺境中保持复苏,在逆境中绝不气馁,有过硬的的心理本质,能屈能伸方为年夜丈夫。要抵得住诱惑,耐得住孤单,禁得起失败。在逆境中谋发展,在困难中不放弃,面对失败能泰然处之,总结教训后重头再来,深信没有比脚更长的路,没有比人更高的山。总之,这次培训让我受益匪浅,我将充分运用所学指导此后的工作,相信尽力就有收获。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十七
消防干部是社会中的守护者,他们承担着维护人民生命财产安全的重任。在日常工作中,消防干部不断总结经验,通过反思和思考,不断提高自身素质,提升工作效率。下面将从组织能力、应急处置能力、沟通协调能力、领导能力和创新能力五个方面总结消防干部的心得体会。
第二段:组织能力。
消防工作对于组织能力的要求极高。在事故发生时,消防干部要能迅速组织人员展开应急救援工作。在平时的管理工作中,消防干部要具有条理性和组织性,能够合理安排工作任务,有效分配人力物力资源,保证消防工作的顺利进行。通过学习和实践,我认识到制定明确的工作计划和目标是组织工作的重要基础,同时要灵活运用各种工具和手段,合理安排每个环节,确保工作进程的顺利进行。
第三段:应急处置能力。
对于一名消防干部来说,应急处置能力是核心素质之一。在事故发生时,干部需要迅速判断形势,准确把握事态发展的动向,科学决策,并快速组织资源,进行救援和救援。在实战中,我体会到了应急处置中的挑战,只有通过实战训练,不断积累经验,才能在面对紧急情况时做出正确的判断和决策。因此,我注重平时的学习和技能训练,提高应急处置的能力,在实践中不断总结经验教训。
第四段:沟通协调能力。
作为一名消防干部,沟通协调能力是必不可少的。在工作中,干部需要与各个部门、单位和群众进行良好的沟通和协调,确保各方的利益不受损害,并能配合合作。在实践中,我深刻认识到沟通的重要性,需要善于倾听和理解他人,善于把自己的意见表达清晰,通过有效的沟通和协调,才能更好地完成各项工作任务。
第五段:领导能力和创新能力。
作为一名消防干部,良好的领导能力是必不可少的。在引导团队时,必须具备决策能力、战略思维和指导能力。同时,在不断变化的社会环境中,干部要善于创新,不断挑战自我,勇于接受新的思维和方式方法。通过培养和提升自身的领导能力和创新能力,能够更好地适应现代消防工作的发展需求,不断促进全社会消防安全水平的提高。
结尾段:总结。
作为一名消防干部,要不断总结心得体会,提升自身能力。通过不断学习和实践,我在组织能力、应急处置能力、沟通协调能力、领导能力和创新能力等方面都有了不同程度的提高。我深知自己的不足,将继续努力学习和改进,成为一名更优秀的消防干部,为社会的消防安全事业做出更大的贡献。
2023年干部研修班心得体会总结(模板18篇)篇十八
作为一个拥有多年工作经验的中高级干部,我一直认为在职场中要保持自己的“竞争力”,持续的学习是必不可少的。在这种思路下,我参加了公司组织的干部研修班,并从中获得了一些深刻的体会。
第一段:认识心得。
在研修班的学习过程中,我认识到了自己工作过程中存在的很多问题,并发现了自己在思维和知识储备方面的不足。研修班的每个部分都给我提供了很好的机会来深入学习各个方面的知识和技能。其中最有帮助的是学习沟通技巧、领导力和决策力方面的知识。这些知识让我更好地管理自己的工作和更好地与同事沟通。
第二段:实践经验。
通过研修班的实践性任务,我们得以结合自己的工作经验,更好地理解和应用学到的知识。比如在沟通和合作任务中,我们了解到了如何与不同个性和性格的人进行沟通,如何解决冲突和问题,如何建立合作关系。这些技能在现实生活和工作中非常实用。
第三段:交流合作。
在干部研修班的学习中,除了学到知识和技能外,我们还结交了很多来自不同行业和领域的有才华和有思想的人。这个过程使我意识到,与他人合作和交流可能会产生有价值的合作机会和意想不到的想法,这是我们不能忽视的。学习不仅仅是自己提高,还要通过交流和互相启发,共同进步。
第四段:持续学习。
每个干部都应该重视持续学习,认真深入地学习各种课程,并将通过学习得到的知识和技能应用到自己的日常工作中,并在实践中不断完善和提高自己的技能,同时也要不断与他人交流合作,并意识到学习知识和管理技巧的必要性。
第五段:结论。
通过参加干部研修班并学习了若干周,我意识到持续学习和不断提高自己的技能是非常重要的。我们应该时刻警醒自己,保持好奇心和心态上的精神状态,并不断更新知识技能。只有这样,才能在职场上保持自己的竞争力和领导力,并取得更加卓越的成就和更高的职业水平。