教师领航工作总结 教育领航人工作总结(优秀6篇)

时间:2024-09-13 作者:FS文字使者

总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

教师领航工作总结篇一

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家下午好!我是前厅部的大堂副理赵军,很高兴能主持今天的表彰大会。

1、董事长发言

2、酒店副总经理发言

3、酒店各部门经理发言

4、最佳员工代表发言

5、最佳管理人员代表发言

6、各项奖项颁奖。

下面我宣布秦琼海景酒店20xx年度工作总结暨员工表彰大会正式开始。(鼓掌)首先有请秦琼集团董事长张峰先生做20xx年工作总结及20xx年工作展望!有请董事长! (董事长发言。)

感谢董事长热情洋溢的讲话,从董事长的话里,我们看到了更多、更大的希望,所以我们要一如继往的努力奋斗,与秦琼一起成长。

秦琼海景酒店作为秦琼集团目前最大的一个子公司,在刚刚过去的20xx年取得了令人欣喜的成绩,得到了集团上下、业内同行及客人的一致好评!下面有请秦琼海景酒店副总经理周*先生做20xx年工作总结及20xx年工作展望。有请周总!

(周总发言。)

感谢周总的精彩发言!我们相信秦琼海景酒店在周总的带领下在新的一年将努力完成集团公司下达的各项指标,再接再厉,再铸辉煌以回报集团公司的信任和厚爱!

秦琼这个海景的大家庭是由很多的小家庭组成的,下面就请各个小家庭的领头人即部门经理依次上台发言。首先上台的是秦琼集团营销中心总监兼秦琼海景酒店副总经理刘峻先生。请舒总对整个集团的营销工作做以总结及展望!

大会第三项部门经理的发言暂告一段落。下面进入第四项。秦琼海景酒店在过去一年取得的成绩是和在坐的每一位分不开的,尤其是那些各方面表现突出的同事。其中有这么一位,她总是很和蔼,很有耐心,我们都亲切地称呼他欣姐。下面有请最佳员工代表销售部的黎嘉欣上台发言。

秦琼的成功在于有这样一支兢兢业业又朴实无华的员工队伍,更在于有一支业务能力强又热心帮助员工成长的管理队伍,所以我们才是海景的一家人。下面有请这支队伍的杰出代表客房部的王海强主管上台发言。

各位领导、各位同事:下面将进入我们今天最重要、也是大家最期待的一个环节,那就是颁奖环节。 第一个组奖项是最佳部门和最佳班组奖。我宣布获得秦琼海景酒店20xx年度最佳部门奖的是客房部。获得秦琼海景酒店20xx年度最佳班组奖的是西餐厅早餐组。 请获奖的部门和班组派代表上台领奖。

有请秦琼集团董事长张峰先生为获奖的部门和班组颁奖。大家热烈欢迎!

让我们以热烈的掌声再次祝贺获奖的部门和班组。接下来的奖项是最佳主管奖和最佳领班奖。我宣布获得秦琼海景酒店20xx年度最佳主管奖的是李春威,王海强,黄飞。获得最佳领班奖的是林冬花,符燕妮,高香莲。请获奖的同事上台领奖。

有请秦琼海景酒店副总经理周*先生为获奖的主管和领班颁奖。大家热烈欢迎!

秦琼海景酒店能取得如此喜人的业绩,是和我们在座的每一位朴实的秦琼人分不开的。因此我们今天的最后一个奖项颁给那些在一线岗位上默默无闻却无私奉献的同事。我宣布获得秦琼海景酒店20xx年度最佳员工奖的是孙明珠,詹达飞,黎嘉欣。请获奖的同事上台领奖。 有请秦琼海景酒店副总经理刘峻先生为获奖的同事颁奖。大家热烈欢迎!

台上的各位精英都是我们秦琼的楷模,是我们学习的榜样。掌声再次送给他们!尊敬的各位领导、亲爱的同事们:随着最后一个奖项的落定,我们今天的表彰大会也即将和您说再见了!回首20xx年,我们一路艰辛,一路汗水,但是我们收获了荣誉;展望20xx年,我们满怀希望,满怀理想,满怀信念,我们将持之以恒。我们坚信在集团公司董事会的领导下,在酒店周总的带领下,在全体秦琼人的努力下,秦琼的明天一定会更好! 各位领导,各位同事,秦琼海景酒店20xx年度工作总结暨员工表彰大会到此结束,谢谢各位的光临!

教师领航工作总结篇二

20xx年,我院党建工作按照卫计局党委工作部署,坚持以_理论和“三个代表”的重要思想为指导,以深入学习贯彻党的精神为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和_员的先锋模范作用,确保了我院工作的顺利开展,为加快推进卫生事业的全面发展作出积极贡献。现将今年的工作情况汇报如下:

一、积极探索党建新思路,促进医院行风建设良性发展

(一)在思想建设方面,医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法,加强领导班子建设,坚持定期中心组学习,努力构建“学习型的支部班子”;建立和完善了一系列党的工作制度,为提高班子整体素质,改进工作作风,提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础。

(三)在组织建设方面,院支部始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓,今年7月上旬,在局党委的指导下,院支部顺利的进行了我院支部的首届选举工作,把业务精、党性强的的党员选进支部班子,以提高对支部工作的责任心和使命感。支委一班人按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路,认真落实“一岗双责”。各支委成员都能积极主动、创造性地开展工作,成为党组织在我院各岗位的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带和领导核心。

(四)加强党风廉政建设和行业作风建设方面,我院作为党建工作的重中之重来抓。为深入推进党风廉政建设,建立了以支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,明确党支部书记为落实“两个责任”的第一责任人,强化支部书记抓党风廉政建设的主体责任、领导责任。

二、推动医院整体工作全面发展

(一)严格要求,不断优化基本队伍。

结合党的群众路线教育实践活动,我院认真贯彻执行正风肃纪各项工作,加强开展党风廉政建设和正风肃纪宣传教育,继续每两周开展一次正风肃纪内部自查提升至每天必自查。每周定期发布《瓯海三医正风肃纪工作专报》,对所有违反纪律的行为按照职工奖惩条例进行处罚并全院点名通报。通过正风肃纪工作,干部职工队伍中一定程度上存在的“庸、懒、散、奢”现象得到明显改善。

(二)依托载体,扎实开展基本活动。

医院的党建离开医疗活动,就没有生命力,就失去了“党建”的意义。按照上级党组的要求,我院结合“创先争优”、“三好一满意”等活动主线,开展一系列主题活动。

(四)积极创新,坚持完善基本制度。

医院的党建活动融入到整个医院的发展中,一方面医院党支部认真落实党建日常制度,尤其是民主生活会制度。20xx年,医院党支部召开了2次组织生活会,和一次结合群众路线的专题民主生活会,在广大党员干部间开展批评与自我批评,达到了思想的高度统一。另一方面,医院不断强化制度建设,落实工作责任。以“硬件不足软件补”的思路以“二级甲等医院”为标准,修订完善医院各项工作制度、岗位职责、技术操作规程及质量考核标准,强化了院科分级管理机制,使医院基础管理工作得到了进一步加强,形成了岗位有职责、工作有考核、考核有标准、奖惩有措施的管理体系,各项工作效率大大提高。

(五)攻坚克难,积极落实基本保障。

随着新医改的全面展开,发展面临着困惑,从某种意义上说,医院的经费开支不是很充裕。但在党建工作方面,医院专款专用,各项活动的开展,经费到位、保障得力。如“七.一”活动经费、开展群众性活动的经费、群团组织活动经费、妇女活动保障经费、主题活动的经费等等,都得到足额安排。

三、以“争先创优”为载体,努力巩固基本成果

(一)以发展深化成果。医院建立了以病人为中心,以社会需求为导向,以提高医疗质量为生命线,以科技进步为动力,以提高两个效益为目标的办院思路,积极推行科技兴院的发展战略;一年来,医院加大投入信息化建设,通过信息系统管理,极大程度的规范医院管理、优化就医流程,推动了医院发展。

(二)用素质强化成果。我院要建成标准化专科医院,必须把提高干部职工素质放在首位。尤其从党员干部做起,带动全院干部职工,一方面切实加强政治理论、职业道德学习,努力提高思想政治素质、职业道德水平。另一方面,鼓励和支持职工学习深造,加强业务技能学习,提高服务技术水平;20xx年,医院人才培养计划已经实施,为创建高素质的和谐医院储备了坚实的业务基础和强大的智力支持。

(三)以服务孕育成果。作为瓯海区唯一的等级医院,我院把强化服务放在了突出位置。对内,医院从优化职工工作环境、支持职工学习进步、关心职工生活入手,不断提升医院内部的管理水平;对外,我院紧紧围绕群众医疗健康需求,努力健全和完善医疗服务体系,围绕零差错、零投诉的服务目标,加强质量管理,推行方便、快捷、文明、高效、精细服务,社会满意度得到提高,医院整体形象得到明显提升。

(四)用文化提升成果。文化建设是医院的核心,发展先进文化是医院跨越式发展的助推器。打造具有医院特色的文化品牌。一年来,医院党支部充分利用工青妇群团组织,开展一系列重视文化、关爱职工的集体活动,护士节组织技能比赛等等。

医院通过系列活动的开展锻造先进文化,在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、管理理念、领导理念上初步形成了我院的优势,为医院快速发展,营造了浓厚的文化氛围。

总结过去是为了更好的展望未来,在国家医改的新形势下,摆在我们_员面前的困难还有很多,我们要进一步的团结协作,不懈努力,把瓯海三医的明天建设的更加美好。

教师领航工作总结篇三

思想是行动的指南,思想落后,行动就无法跟上。我园党支部始终重视加强和改进支部的思想建设。

1.聚焦师德。党支部结合“学雷锋”纪念日、“我是谭老师”等主题教育活动加大对先进典型的宣传力度,总结园内先进教师的教育思想、教育方法,弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。同时采用个人自学与集中学习相结合、通读文件与专题研讨相结合、学习理论与解决实际问题相结合的形式,围绕作风建设、教师素质,十九大精神、全国教育大会精神、教育法律法规等主要内容把学习贯彻十九大精神引向深入,增强教职工的事业心,提高教职工的责任感和使命感,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。

2.聚焦社会主义核心价值观。以“弘扬社会主义核心价值观”为主线开展系列学习教育,将优秀中华传统文化引进校园,通过“孝、礼、勤、诚、耻”五个方面内容的学习,提升教职工道德素质,树立社会主义核心价值观,在潜移默化中推进立德树人的教育任务。

3.聚焦学习型团队。我园党支部在支部书记的带领下,通过党课学习、研读座谈会、思想大讨论以及视频录像观摩等形式进行认真学习。(1)健全和完善中心组学习制度。中心组学习做到定主题、定时间、定内容,充分发挥正确的导向作用。我们倡导“日学一小时、月读一本书、年记一万字”的学习精神,充分利用中心组理论学习、支部主题党日、党小组活动、书记支部委员讲党课等形式深入学习^v^^v^中国特色社会主义理论、^v^^v^视察湖北重要讲话精神和全国教育大会精神,在“学懂弄通做实”上下功夫。(2)抓好教职工的政治学习。学习做到有计划、有目的、有准备,注重学习的实效性和形式的多样性,我们利用“周周讲”、“道德讲堂”系统的学习了《^v^新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《^v^^v^在9月10日全国教育大会上的讲话精神》《^v^治国理政第二卷》等书籍。通过学习,我们统一了思想,更新了观念,振奋了精神,大家都表示,要以积极的姿态,在新时代中积极投身于幼教事业。

1.规范支部换届工作。根据《中国^v^章程》和《中国^v^基层组织选举工作暂行条例》有关规定,我园党支部按照党支部换届规范流程,认真做好支部换届工作。在此基础上我们召开支委会,确定新一届党支部成员及其分工职责,落实“一岗双责”工作要求。

2.推进“红色头雁”行动。“一个好的领导班子就等于一所好的学校。”党支部领导班子成员无论是工作,还是学习,都走在教职工前面,能以身作则、率先垂范,分工协作、强化管理,有力地推动了全园各项工作的深入开展。

3.激活“红色细胞”行动。我园党支部充分发挥党员在教书育人、提升质量上引领作用,引导党员以优良的作风彰显贡献和实绩。为贯彻上级部门深入开展“红色引擎工程”要求,结合我园党支部“一位党员一面旗帜”的重点工作内容,发挥骨干教师的示范引领作用,我园党支部启动了“红色领航计划”。一年多来,“红色领航人”和“红色跟随人”在不断地磨合调整、引领指导中携手共进,取得了可喜的成绩。“红色领航计划”中期交流活动中师徒之间彼此交心谈心;日常教学中红色领航人的耐心细致指导,让青年教师们对教学活动的开展有了更深的理解;而在大型活动组织及区级优质课展示、教师五项技能评比等活动中,领航人们更是无私的将多年来积攒的经验传授给青年教师们,助力她们快速成长。每位领航人在指导青年教师过程中都针对其不同特点,帮助她们坚定理想信念、筑牢理论基础、熟悉业务知识、创新实践能力,让青年教师能在专业技能方面得到最大的提升。同时结合“我是谭老师”暖春行动,继续开展党员示范岗活动,如党员教师带头上示范课,党员进社区进行学前教育宣传等。进一步完善量化考核机制,引导广大党员增强党员意识、模范意识、争先意识,激励广大党员做“四讲四有”的合格党员。

4.夯实“红色阵地”行动。我们抓好“三会一课”制度和“两学一做”学习教育活动的常态落实。针对学习教育的总体安排、参加范围、学习时间、等习形式、常习内容等要求细化分解学习任务,制做党员个人学习计划表,做到理论学习月月有安排,周周有计划,有效督促广大党员提高学习的主动性和积极性;还以主题党日深化党建效果,围绕党建工作实际,积极开展“支部主题党日”活动,积极探索6+n模式,带领全体党员重温入党誓词,组织学习《^v^章》,对《党章》进行认真解读,把握精髓,用《党章》和《条例》规范党组织和全体党员的行为。在12月的《中国^v^支部工作条例(试行)》学习宣传月中,我们利用支委会、中心组学习,围绕党支部如何落实基本任务,如何推进重点任务,如何健全工作机制,如何严格执行党的组织生活制度,如何加强支委会建设,如何提升组织力等主题进行学习交流,并对标进行了自查工作,为进一步规范基层党建做好充分准备。

5.掀起“红色旋风”行动。按照上级要求,我们深入学习了党的十九大、十九届中央纪委二次全会、省纪委十一届二次全会、市纪委十三届三次全会和区纪委十二届三次全会精神,明晰了落实全面从严治党主题责任、党建工作责任、党风廉政建设和反腐败工作责任的具体要求;通过中心组理论学习、讲党课、政治学习、党风廉政专题会议、外出培训等方式学习了新修订的《党章》、《中国^v^纪律处分条例》、《^v^监察法》等法律法规,要求党员教师自觉用党纪党规规范自己的一言一行;我们还进行了《关于6起违反八项规定精神典型问题》、《关于7起党员干部不作为、慢作为等履职不力问题查处情况通报》等典型案例情况的通报,并组织党员进行讨论与交流心得,从反面教材中警醒自己时刻绷紧廉政这根弦,积极弘扬党员优良作风。通过学习教育,党员们纷纷表示在今后的工作中,一定会以典型案例为戒、警钟长鸣,不断反省,提高自身修养,增强自身免疫力。

1.围绕幼儿园中心工作,依托“三亮一争”,亮身份、亮岗位、亮业绩,争做新时代立德树人的标兵。充分发挥党员的先锋模范作用,做到困难面前不退缩、问题面前不躲闪、矛盾面前不回避,用党员的言行和人格力量去影响和带动身边教师;同时抓好典型示范注重先进典型选树,组织全体党员观看《厉害了,我的国》、《榜样》、《邹碧华》等宣传片,用影片中榜样的力量鼓舞人、带动人,提高政治素质,筑牢思想基础;还开展“说说身边的好老师”分享交流活动,让党员“学”有目标,“做”有方向,促进党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,为园所全面发展提供有力政治保障。

2.完善考核机制和方式。按照教育局要求,我们成立绩效考核工作领导小组,以“三出”考核为主要评价方式,进一步完善幼儿园教师年度考核办法,尝试把绩效考核与党员干部的民主评议全面结合,把综合考评结果作为选拔后备干部和中层干部的重要依据。初步构建激励干部担当作为和容错免责的实施办法,增强党员干部干事创业激情,消除后顾之忧。

3.强化党员教师队伍管理和监督。党支部以提高党员干部树立公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展各项专题教育,使党员干部在是非面前增强辨别能力、在诱惑面前增强自控能力。

4.做好教师信息建设。党支部组织全体教师进行了《干部人事档案工作条例》的学习,帮助教师们认识到干部人事档案管理的重要性和深远意义,并委派政治思想觉悟高,党性原则强的党员同志负责干部人事档案的管理工作,进一步做好干部人事档案收集归档整理工作,提高干部人事档案信息资源的利用效率。

5.加大青年教师和积极分子的教育、培养及考察工作。党支部鼓励青年教师积极投身教改,为青年教师提供外出学习、观摩的机会,开拓视野,吸取现代教育信息,并组织各类专业知识和技能竞赛,为青年教师搭建积极向上的平台,形成比、学、赶、帮、超的竞争进取氛围。

1.健全廉政体系,切实落实好管党治党政治责任。加强基层党支部党风廉政建设,既是从严治党的重要举措,也是实现“质量提升一号工程”的现实需要。对此,我园党支部高度重视,成立了党风廉政建设工作领导小组,认识明确,始终把这项工作作为政治性任务,一以贯之、常抓不懈。通过支委会,行政办公会、党政工联席会等研究部署党风廉政建设工作,严格按照党政同责、一岗双责、齐抓共管的原则,健全领导班子成员党风廉政建设责任制,制定党风廉政责任清单,将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来,定期开展自检自查党风廉政建设工作情况,召开专题通气会,商议幼儿园的相关工作,与此同时主要领导、分管领导、党员教师将层层签订“党风廉政建设责任书”,形成“一把手”负总责,层层紧压的良好工作格局。

3.加强日常监督执纪工作。党支部纪检委员和幼儿园工会经费审查委员会做好新生入学、暑期校舍基建、设备采购,奖励性补贴、教师培训、助学金发放等工作的监督。科学运用监督执纪“四种形态”。加大提醒谈话、批评谈话、诫勉谈话力度,发现苗头及时提醒纠正。在重要节点和各级大会上纪检委员都会向全体教职工进行警示教育,要求党员教师牢记廉洁准则,廉洁从教,切实筑牢廉政防线,全年做到坚持抓常、抓细、抓实,坚持边学、边查、边改。

结合市、区、街道各级政府要求,我们积极开展“迎军运·树新风”活动。开学典礼上教师们带领全体幼儿一同认识军运会会徽、吉祥物和比赛场馆,并发出文明迎军运的倡议,掀起“争当有礼鄱幼娃,积极助力军运会”的热潮。在班级环境布置中,我们要求每个班级都以“娃娃迎军运”为主题进行创设并不断更新。同时本年度结合幼儿园“星光宝贝”评比,我们开展了诚信教育活动,引导教育幼儿从我做起,从现在做起,从身边的每件小事做起,在家做一个诚信的好孩子,在幼儿园做一个诚信的好学生,在社会做一个诚信的小公民,培养幼儿诚实守信的品格,弘扬中华民族的传统美德。同时幼儿园教师志愿者积极参加街道社区的志愿服务等精神文明创建活动,弘扬时代新风。

1.发挥工会职能作用。党支部支持工会按照章程开展工作,充分发挥工会在参政议政,在办公室文化建设中的民主参与、民主管理、民主监督作用,切实维护教职工的合法权益。指导工会开展各项活动,做好病产假教师的慰问工作,开展多种形式的有利于员工身心健康的文体娱乐活动,丰富教职工精神文化生活,充分调动广大教职工投身文明美丽、和谐幸福校园建设的积极性。

2.持续推进普法工作。按照上级要求,我园党支部积极开展法律知识进校园活动,与车站街司法所联系,邀请法律顾问利用“家长委员会会议”、“法治宣传月”、“国家宪法日”来园对家长、教职工进行讲座沙龙交流,还组织教师集中进行法律知识宣讲、法律常识测试等活动,进一步帮助师生、家长普及法律常识。

下一步,我们将更进一步贯彻落实党的十九大精神,以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,以“学”为先导,以“做”为根本,按照新时代党的建设的总要求,毫不动摇地推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,促进基层组织建设全面进步、全面过硬,全力开创基层党建工作新局面。

教师领航工作总结篇四

学校重视教师的师德建设,要求广大教师在教学水平、学术水平、科研方法等方面不断提高和创新;在教学科研工作中,要牢牢把握意识形态工作的主导权,弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想。在课堂教学方面,学校教师注重不断提高为学生传授知识、答疑解惑的能力。理论联系实际,帮助学生分析实际问题,提高了学生的知识运用能力。

党支部领导作用发挥还不够,“四个意识”不够强,意识形态工作责任制落实还不到位。贯彻党支部领导下的校长负责制还不够自觉。

提高政治站位和政治觉悟,增强“四个意识”,落实意识形态工作责任制,完善党支部领导下的校长负责制。加强基层党建工作,扎实推进学习教育常态化制度化,把思想政治工作同党的建设工作结合起来。党支部要坚持以身作则、率先垂范。

教师领航工作总结篇五

各位领导、同志们:

今天我们隆重*,召开****集团二oxx年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是:由集团总裁张总做20xx年度工作总结及20xx年工作安排报告以及对评出的二oxx年度优秀员工进行表彰。

参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱,总经理兰庆波,总经理王力,集团顾问许同福,参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表,共40 人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

请集团张明柱总裁做20xx年度工作总结及20xx年工作安排报告。

让我们再次用掌声向张总表示感谢。20xx年是我们**集团不同寻常的一年,我们坚信,20xx年在以张总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,再上一个新的`台阶,真正做到沃土生金。

请行政总监刘伟光宣布20xx年度优秀员工名单。并请优秀员工到*台前领奖。

请优秀员工代表张浩发言。

我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。

由日鑫厂员工代表王霞发言。

20xx年我们对日鑫加工厂进行了全面的改造,相信在新的一年,随着管理水*的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的不断增强,日鑫加工厂的发展会越来越好!

大会进行第五项:请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。

可以说庄河基地是我们**集团的主要支柱,我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上,从*到地方也非常重视,所以我们没有理由不把园区建设好,没有理由不把加工厂管理好,20xx年,庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。

辉煌的明天!

好,会议到此结束!

教师领航工作总结篇六

20__年,党支部在县局党委的正确领导和关心指导下,在全体党员干部密的切配合下,始终坚持以^v^理论和“三个”代表重要思想为指导,认真学习和领会十九大精神,突出抓党建、促发展、保和谐的工作主线,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,支部工作取得了较好的成绩。现将全年工作总结如下:

一、认真学习和领会十九大精神,深入开展群众教育实践活动。

党支部始终把学习十九大精神的作为各项工作开展的重中之重,坚持把学习贯穿工作始终,采取领导班子带头学、学习讨论集体学、纳税座谈辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。通过几个月的学习,支部整体在深化认识、统一思想上取得了成效,在凝聚力量、统一行动上取得了成效,更重要的是在联系实际、贯彻落实上取得了显著成效。

1、认真学习领会十九大精神

为进一步抓好党的十九大精神的贯彻落实,今年来,支部通过多种形式组织全所干部职工学习贯彻全会精神。

一是积极参加专题培训。9月,我所支部书记参加了省局的人才库培训,结合工作实际,深入学习了《^v^中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、^v^^v^在全会上的重要讲话和关于全面推进依法治国问题决定的说明。通过学习,能够准确把握全面推进依法治国的工作布局,坚定了走中国特色社会主义道路的决心,坚定了全面落实依法治税,为地方经济建设和地税事业可持续发展的信心。

二是组织党员干部学习。支部分别以不同形式组织党员干部学习《党的__届四中全会精神导读》,支部书记要求党员,要深入学习贯彻党的十九大精神,把依法治国的重大战略思想落实到税收征管实践中,把学习贯彻党的十九大精神与组织税收收入结合起来,不断创新工作思路,用党的十八届四中全会精神指导组织税收收入的落实。

三是召开纳税人座谈会。组织各行各业的纳税人代表,召开专题会议,学习宣传党的十九大精神,注重把学习全会精神与纳税宣传结合起来,从而有效地带动和促进广大纳税人会提高税法遵从度。

2、深入开展党的群众教育实践活动,全心全意为人民服务。

群众路线是党的生命线和根本工作路线。深入开展党的群众路线教育实践活动,对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,赢得人民群众信任和拥护,夯实党的执政基础,巩固党的执政地位,具有十分重大而深远的意义。

一年来,根据县局党委的工作安排,支部在开展党的群众路线教育实践活动中,坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十九大精神,进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,树立群众观点,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点。查找党员干部践行群众观点、群众路线方面存在的问题,了解群众所需所盼所急,征求群众意见建议,解决群众实际困难;查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的各种表现。探索有效方式方法,引导广大党员干部更加坚定自觉地贯彻党的群众路线教育。

一是召开了党员干部专题会议,查摆问题,明确方向,统一思想,提高认识。

二是召开了纳税人座谈交流会,结合工作实际,开门纳谏、听取意见、收集民情民意。

三是交心谈心。以印发征求意见表的形式,倾听群众对地税的意见、要求,了解群众内心的需要和期盼,帮助群众解决实际困难,夯实群众路线教育实践活动的民意基层。

四是建立健全了联系群众、服务群众的长效机制,巩固主题教育的各项成果。

通过活动的开展,树立全体干部群众的观点,改进了工作作风,提升了工作的热情,党员先锋模范作用进一步发挥,支部战斗堡垒作用明显增强,得到了县局党委的“全县”的高度评价。

二、加强党支部组织建设,健全党支部组织生活,构筑坚强战斗堡垒。

一是加强组织建设,为支部发展增添后劲。由于今年基层领导调整,为进一步增加支部的决策力、执行力和战斗力,支部在局党委的指导下,按照程序产生新的支部书记,为支部发展注入了活力,增添了后劲。

二是认真做好党支部组织生活,丰富党组织活动。支部按照局党委的统一安排,制定全年党建工作计划,切实落实“三会一课”制度,认真开展民主生活会、民主评议活动和谈心活动,全年党支部集体教育活动不少于24课时,党支部委员会和党小组会每月不少于一次,支部党员大会、党课每年不少于2次。每个党员每年谈心交心5人次以上。

三、加强党风廉政教育和职业道德教育,打造一支务实进取、廉洁自律的党员干部队伍。

一是支部着重加强了对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育,把党风廉政建设作为民主生活会、党员组织生活会的重要内容,把贯彻落实中央八项规定作为切入点,进一步突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。积极开展干部职工职业道德主题教育活动,进一步提升干部职工的职业素质和职业操守,维护单位和行业形象。在今年党委政府的行风评议活动中,取得第三名的优异成绩。

二是充分发扬民主集中制,严格按照党组织议事原则,落实重大问题集体研究表决制度。全所工作规划部署,大额物资的采购、维修,建筑、房地产涉税问题等重大事项均在深入调研做好评估的基础上,发扬民主、集思广益,经支部会议集体讨论作出决策,确保决策科学化,维护班子团结。

三是加大对重点人员、关键岗位的监督力度。进一步做好党务政务公开工作,增强党务、政务工作透明度,自觉接受群众监督,接受群众评议。对发现的问题进行及时跟踪,整改到位。

四、紧紧围绕收入中心,坚持依法治税,地税收入取得了突破性发展。

以组织收入为中心,坚持依法治税,是全所工作的重中之重。截至12月26日,共组织入库地方税收500多万元,占计划的105%,在公兴连续几年未完成任务的情况下,在今年全县、全镇收入形势异常严峻的情况下,全体党员干部发扬艰苦奋斗、无私奉献的工作精神和真抓实干、务求实效的工作作风,奔波于税收征管第一线,夜以继日为组织地税收入而辛勤工作,终于打赢了这场翻身仗。

五、以创建工作为抓手,以文体活动为载体,全面提升单位精神文明工作。

党支部以创建文明单位为抓手,结合单位实际,坚持“以人为本,重在建设”的方针,按照“拓展领域、充实内容、改进方法、提高水平”的思路,以创建省级精神文明单位为契机,广泛深入开展群众性精神文明活动,为单位营造和谐健康的工作环境和氛围。一年来,建立了职工活动室,与第八税务所、普安征收厅组织召开了职工体育运动会,举办了职工象棋比赛、并参加了市局、县局举办的书画比赛,均取得了优异成绩。

六、明年的工作方向:

一是要进一步密切联系群众,听取群众意见。支部要继续坚持群众路线和群众观点,要主动深入基层调查研究,认真听取群众意见和呼声,认真分析群众意见和建议。同时在处置重大事项前要注意发挥民主,要充分发挥群众的作用,采取多种形式听取群众意见,得到大多数群众的理解和支持,提高全所职工的参政议政意识。二是离学习型党组织、学习型领导班子还有一定差距。由于各项管理和经济工作任务繁重,组织全体党员干部集中学习机会不多或安排不及时,学习气氛不够浓厚。这两个方面是我所支部明年工作努力的方向。

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