2023年班子成员画像评价报告(3篇)

时间:2024-12-19 作者:储xy

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

班子成员画像评价报告篇一

一、政治思想方面政治立场坚定,党性观念较强。习近平总书记曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。

二、纪律作风方面时刻严于律己,作风公道磊落。本人廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自已,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。时刻对照“七个有之”检查自身,坚持不搞任人唯亲,不搞一言堂;

坚持一视同仁,不拉帮结派;

坚持不信谣传谣,不制造是非;

坚持公平竞争,不搞收买人心;

坚持按原则办事,不违法违规;

坚定政治立场,不搞阳奉阴违;

坚持下级服从上级,个人服从组织。

三、工作履职方面做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作,(后面补充一些上半年工作实绩)四、仍需改进方面学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在“老好人”“护犊子”思想,对下属的一些“小毛病”,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。

以上即为本人的“自画像”,在未来的工作中,本人将继续对照看齐标准,画好绝对服从的忠诚像;

对照党纪法规,画好严以修身的自律像;

对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;

对照岗位职责,画好以上率下的模范像。

班子成员画像评价报告篇二

按照此次纪委要求,本人从党性、纪律、工作、作风等几个方面,对照标准检查自己、分析自己,给自己画画像,情况如下:

政治立场坚定,党性观念较强。习近平总书记曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。

时刻严于律己,作风公道磊落。本人廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自己,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。时刻对照“七个有之”检查自身,坚持不搞任人唯亲,不搞一言堂;坚持一视同仁,不拉帮结派;坚持不信谣传谣,不制造是非;坚持公平竞争,不搞收买人心;坚持按原则办事,不违法违规;坚定政治立场,不搞阳奉阴违;坚持下级服从上级,个人服从组织。

做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。

学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在“老好人”“护犊子”思想,对下属的一些“小毛病”,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。

以上即为本人的“自画像”,在未来的工作中,本人将继续对照看齐标准,画好绝对服从的忠诚像;对照党纪法规,画好严以修身的自律像;对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;对照岗位职责,画好以上率下的模范像。

班子成员画像评价报告篇三

在“两个责任”推进落实过程中,一公司领导班子按照集团公司党委、集团公司纪委的部署,认真落实主体责任,始终坚持把党风廉政建设与企业生产经营等中心工作一起部署。紧紧牵住主体责任这个“牛鼻子”,健全完善“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管、党群工作部组织协调”的领导体制和工作机制,打好“整体战”,把党委的主体责任真正扛起来,真正落实下去,取得了明显成效。根据集团公司纪委工作安排,一公司纪委对2018年一公司领导班子履行主体责任、班子成员履行一岗双责等情况进行了全面评价,现报告如下:

一是集体领导有度。主体责任的落实体现在党委集体领导层面,就是要把“两手抓两手硬”协调起来、平衡起来,共同抓好。年初公司党委及时调整充实领导小组,下达党风廉政建设责任状,细化分解各项任务。定期召开形势分析会、情况通报会、巡视整改落实推进会、工作碰头会等,及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作。及时召开党政联席会、党委常委会,对事关公司发展的重大项目、重大决策、重大举措等,进行集体民主科学决策。带头执行干部办公用房、公车使用管理等制度规定,大力支持纪检监察部门开展工作,着力构建好党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的领导体制和工作机制。

二是制度建设有力。作为落实主体责任的根本途径。首先坚持是完善制度建设,规范管理行为。修订了物资招投标、项目管理、资金管理、合同管理、劳务分包管理、经营管理、安全管……此处隐藏6418个字……p>公司副总经理兼xx项目部项目经理xxx:尊崇党章,牢记宗旨,带头严于律己,勤政廉洁,洁身自好,清白做事,带头接受监督,以身作则,规范用权。经常教育身边工作人员正确对待所处的工作环境,时时处处以《中国共产党廉洁自律准则》和《廉政守则》的规定严格要求自己,积极抓好分管项目党风廉政建设,当好表率。

不足:党风廉政建设在项目上推动要实要落地,“一岗双责”履行要到位。

公司副总经理、总经济师xxx:党章意识强,履职担当强,严格遵守党员干部《廉洁自律若干规定》,规范了自己的从政行为;在公司重大事项和经营活动中严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守。

不足:“一岗双责”履行要到位,事项把关审核必须严,充分防范经营廉洁风险。

公司总会计师、总法律顾问xxx:尊崇党章,严格遵守党风廉政和廉洁从业有关规定,在公务活动和社交活动中做到了严格遵守廉洁自律的规定,时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,不越雷池一步;在廉洁自律上做到了表里如一、自我监督。

不足:因分管财务工作,“一岗双责”履行到位势在必行,特殊岗位必须强化特殊教育和特殊监督。

一年来,一公司领导班子在集体领导与个人分工相结合的基础上认真履职,勤政务实,遵章守纪,圆满完成了所分管的工作任务,但仍存在许多不足。下步,将在集团公司党委、集团公司纪委的正确指导下,增强学习的积极性和主动性,不断改进工作方法,创新举措;加强班子建设,统一思想,改进作风,增强班子的凝聚力和战斗力,牢记为民服务和企业发展的宗旨,以饱满的激情把各项工作推向新的台阶。

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