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最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇一
今年来,我市按照上级统一部署,结合党的群众路线教育实践活动的开展,以亮点打造为抓手,整体推进,省级示范点创建工作成效明显,实现了农村能源事业的持续健康发展。现将有关情况汇报如下:
1、项目任务全面超额完成。截止11月底,全市共新建户用沼气池4100口,联户沼气工程280处供气2900户,沼气国债任务全面超额完成;新建乡村农村能源服务网点14个,推广太阳能热水器1.1万台、太阳能路灯20xx盏,省柴灶节煤炉8500台,秸秆生物质固化和风能利用也发展较快;新建大型沼气工程7处,20xx年批复的4处大型沼气工程预计年底可完成主体工程。
2、示范点创建工作成效显著。按照省办创建农村能源示范点的统一部署,我们提出,在示范项目申报和创建时,要与农村环境整治相结合、与新农村建设相结合、与市县领导办点示范相结合、与交通优势相结合、与秀美村庄相结合、与良好的群众基础相结合、与自然资源和产业基础相结合,加强项目整合力度,全力推进农村能源项目建设,全市共创建了联户管网沼气示范村、管道沼气示范项目、农村能源后续服务示范点、秸杆能源化利用示范项目、“三沼”综合利用示范点和多能互补示范村等六个方面32个示范点。全省农村能源工作会议11月13日-14日在我市成功召开,张硕辅副省长主持会议,省委孙金龙副书记出席会议并作重要讲话,荣华市长作经验交流发言;与会代表参观了湘阴县三塘镇农村能源服务站和岳阳县枫树湾大型沼气集中供气工程两个示范点现场,反响很好。
1、成功构建三大模式。今年来,我们依托示范点创建,成功构建了三大模式。一是大型沼气集中供气新模式。通过发展大型沼气集中供气工程,实现了管道沼气运营的规模化、市场化,达到了业主和老百姓“双赢”。岳阳县枫树湾畜牧公司大型沼气集中供气工程始建于20xx年,今年再投资350多万元进行全面提质改造,重点发展管道沼气和沼肥的商业化。管道沼气方面,工程日产沼气800m3-1200m3,周边进塘村等村的1038户农户和城市居民一样,也可以刷ic卡有偿用气,每户年可节约生活用能开支600元左右,业主年收入可达47万元,实现农户和业主双赢。沼肥商业化方面,在沼液中加入种植水果、花卉苗木、蔬菜等需要的营养元素,用桶灌装后计划以每吨400元或制成“营养快线”以每壶10元的价格向外销售。工程年产固态沼肥1200吨、液态有机肥2.9万吨,产值可达600余万元。该项目是我省第一个集环保、有机肥加工、管道供气的大型沼气综合利用工程,目前正力争打造成中国大型沼气工程南方模式。二是农村能源后续服务新模式。通过探索“专业管护、付费服务、沼气合作社、协议服务”等模式,形成了覆盖全面、服务及时的服务体系。湘阴县三塘镇联合管网供气点本着养殖基地相对集中的优势,利用6大养殖基地丰富的沼气资源,采取铺设管道联合供气的方式,每户收取200-400元的服务费,供农户使用沼气。此管网供气具有如下特点:所铺管道相互联通,能输送各养殖场所产生的沼气到农户;所产沼气既可通过管网“进村入户”,多余的沼气又可进入储气罐,以备所需;养殖场的沼气池与储气柜及农户形成网络,沼气通过管网随时可以调节和互补,确保入网农户常年用气。目前已供农户187户,每户交初装费400元,每用1立方沼气收费1.5元。君山区友谊村率先采取“三联两改一提升”后续服务模式,沼气技术员与大中型养殖业主、沼气池农户签订禽畜粪便原料。
购销合同。
沼气池农户只需支付300元/年的服务费另外能源局在试点区补偿技术员200元/户技术员保证合同农户每年至少8个月时间的正常用气。同时经过发酵后的沼渣沼液技术员负责抽排送到农户的菜园、西瓜和葡萄地里用于改良土壤生产有机蔬菜和水果。该服务模式得到大多数农户的好评有利于发挥沼气池的综合利用效益。据测算友谊村示范创建共投入资金约58万元其中财政项目补助21.2万元不足部分由示范村农户自筹。沼气池和太阳能热水器的综合利用每年能为每户农户至少增收节支1800元沼液沼肥的综合利用对改良土质、提高农产品的质量效果显著。岳阳县能旺沼气专业合作社采取“1+5”(一项收费五项优惠)的模式为合作社会员提供五项优惠服务(及时维修、上门回访、小修劳务免费、大修劳务60元/天、出料200元/10m3池)入社会员有5000多户入社会员的沼气使用率已达95%。三是秸杆能源化利用新模式。通过将农作物秸杆等废弃物转换成生物质燃料变废为宝实现了秸杆利用的生态效益、经济效益和社会效益全面提高。湖南给力新能源公司和华容县农福来公司生产的多种生物质燃料可替代煤既节约了资源又为企业带来可观收入还净化了环境成为我省农作物秸杆能源化利用的典型。湖南给力新能源公司位于平江县伍市镇占地104亩现有员工168人下设10个子公司主要以农作物废弃物为原料加工生产生物质颗粒、薪棒、环保碳等燃料产品供不应求公司有5条生产线20xx年产值7963万元。目前正在征地50亩准备扩大生产建设生物质发酵气化生产线。
2、大力促进三大转变。通过积极运用典型示范的创建成果,我市积极推动实现农村能源建设的三大转变。一是由户用沼气为主向联合管网沼气供气转变。联合管网沼气既可以解决养殖污染,又可以为周边农户提供生活用能。如湘阴县、华容县、汨罗市等地的联合沼气管网工程,养殖业主、沼气用户分别与服务网点签订服务协议,由服务网点将多个中小型沼气工程跨区域串联起来,采用管网经营的模式,实行联合供气,目前供气都在200户以上,深受群众欢迎。二是由单一沼气利用向三沼综合利用转变。利用沼渣建设有机肥加工厂、将沼液制成“营养快线”变废为宝,既解决污染问题,又为养殖业主盈利,沼渣沼液通过综合利用,已成为养殖业主和服务网点的重要收入来源。如岳阳县胜奇养殖场和汨罗市景园利用沼渣加工有机肥,以每吨20xx元的价格远销河南、山西等,平江县园艺场打造全省“三沼”综合利用第一场,用沼气煮饭、照明、洗澡、取暖和沼渣沼液发展现代生态农业,同时,沼渣沼液用于周边3200亩果园种植葡萄、柑桔和黄冠梨,发展绿色水果。三是由单一发展沼气向多能互补转变。在重点抓好农村沼气、太阳能热水器、节能煤灶推广的同时,积极发展太阳能光伏发电、生物质固化碳化、风力发电、地热利用等清洁能源,实现了多能互补,为节能减排作出了较大贡献。如平江县、汨罗市的光伏发电,华容县、岳阳县和临湘市的风电,都已经出具规模,成为我市可再生能源的一道亮丽风景线。
3、努力强化三大保障。针对近年来农村沼气发展出现“瓶颈”,我们着力完善机制,强化保障措施,加大工作力度,确保农村能源建设工作不断取得新成效。一是强化组织保障。成立了市县两级农村能源工作领导小组,由政府分管领导任组长,有关职能部门负责人为成员,将农村能源工作纳入县市区政府千分制绩效考评,并通过实地督促指导、召开流动现场会、讲评会等措施加大工作力度,推动工作落实。省、市领导高度重视我市农村能源工作,多次调研农村能源发展,今年8月和10月,省人大常委会副主任徐明华、副省长张硕辅和市长盛荣华、市委副书记李志坚、副市长熊炜先后专程考察指导岳阳县枫树湾大型沼气综合利用工程,对农村能源建设提出具体要求,对我市示范创建工作成果给予充分肯定。二是强化经费保障。近几年,我市积极争取中央投资农村沼气建设项目资金3亿多元,同时,地方财政投入每年不断增加,县市区每年整合畜牧、环保、林业、血防、水利、移民和科技等部门资金在20xx万元以上,用于发展沼气、太阳能热水器、太阳能路灯。另外,通过典型示范,积极引导养殖业主和社会资金投入农村能源建设,据统计,今年社会资金共投入7580万元用于农村可再生能源发展。三是强化规划保障。我们明确要求各县市区对本地农村能源资源和发展潜力作一次深入细致地全面调查,因地制宜做好本地区农村能源发展规划,把长远规划与近期规划有机结合起来。作为长远规划主要是选好点,每个县市区要选好一批基础条件较好的点,每年发展哪些村场要有明确计划,县市区生态能源局一年内如果不具备能力整村清洁能源,可以先发展几个生产组,然后整村推进,逐村实施。这样既方便我们进行后续管理,确保使用率,起到典型带头示范作用,又可以做大做强农村能源事业,发挥更大地经济、社会和生态效益。
1、加大宣传力度。由于多方面原因,生态能源建设宣传力度不够,目前在一些群众心目中存在“农村沼气已经没什么作用”的概念,不利于农村能源的发展。建议进一步加强生态能源在节能减排、美化优化农村环境等全方面深层次的宣传,营造清洁能源发展的良好氛围。
2、增加资金投入。农村沼气经过多年发展,已初具规模,但由于服务网点难以自负盈亏,服务没有完全跟上来,很多有一些“小毛病”的沼气池没有发挥作用,对农村沼气的发展也造成一些负面影响。建议上级每年安排一部分“病池”修复和扶持农村能源后续服务网点资金,并明确要求各级地方财政纳入预算,以提升农村沼气使用率。
3、解决技术员待遇。从上世纪七十年代发展农村沼气至今,已有四十多年时间,很多技术员年龄在六十岁左右,面临养老保障问题。我省原来从事乡镇企业的农民、民办教师和赤脚医生,省里出台了相关政策,均可纳入社会养老保险,但属县市区生态能源局管理的农村沼气技术员一直未能纳入社保,部分地方出现了沼气技术员强烈要求纳入社保,多次到省市集体上访的现象,已成为县市区生态能源局的重要遗留问题。建议出台相关政策。
为深入贯彻落实党的xx大关于建设生态文明的要求,按照省市统一部署、因地制宜、整体推进、项目示范、技术一流、服务到位、群众满意、提质增效的原则,以大力提高农村沼气使用率为主,积极发展可再生能源,提升可再生能源利用水平,实现多能互补。20xx年主要工作目标:。
1、高标准完成中央投资计划。根据省发改委、省农办《关于转发下达我省20xx年农村沼气工程中央预算内投资计划通知》(湘发改投资[20xx]812号)文件,我市20xx年中央预算内投资计划新建农村户用沼气3000户、养殖小区和联户沼气312处供气3100户、农村沼气服务网点19个、大中型沼气工程11处(其中先建后补3处),项目总投资8305.96万元,其中中央预算内投资2493.7万元。各项目单位必须严格按照有关文件要求,高标准认真抓落实。
2、加快推进以枫树湾大型沼气综合利用工程为龙头的绿色农业产业园建设。岳阳县枫树湾大型沼气综合利用工程始建于20xx年,主池发酵容积1200立方米。今年进行了全面提质改造,新增太阳能路灯,太阳能增温保温系统,有机肥加工设备,沼气常年供应周边1000多农户,沼液制成“营养快线”,沼渣制成有机肥,初步形成了猪-沼-果、猪-沼-鱼、猪-沼-菜的三沼综合利用绿色产业园中国南方新模式。20xx年每个县市区要结合大型沼气综合利用工程建设打造一个以上的绿色产业园。
3、全力建设可再生能源示范乡(镇)、村。各地要认真落实20xx年11月14日全省农村能源工作会议精神,集中人力、财力和物力,打造一批集农村沼气或太阳能路灯、太阳能热水器于一体的可再生能源示范乡(镇)、村,积极发展太阳能光伏发电、农村秸杆沼气化、风能、地热能、微水电等方面可再生能源利用示范点。
4、认真抓好湘阴县三塘镇农村能源服务站和联合管网供气为示范点的农村能源服务体系建设。湘阴县三塘镇农村能源服务站的“三联两解一提升”(将养殖场、建池农户和种养基地有机结合起来,构建反应迅速、便捷高效、服务周到的农村能源服务体系)的物业化管理模式,对农户实现了“四包”(包进出料、包上门服务、包安全指导、包沼气供应),同时又打破地域界限将附近的大中型沼气工程、联户沼气工程、户用沼气所产沼气用管道串联,在多处建设多个储气柜,将多余沼气储蓄起来,形成一个纵横交错的联合管网供气工程。20xx年各县市区要建设一个以上的农村能源后续服务示范点和联合管网供气工程。
5、积极发展秸秆能源化综合利用。各地要积极探索,将农林废弃物能源化,变废为宝,生产生物质成型燃料或将生物质气化,有条件的地方要大力发展,同时要推广热效率较高的节煤省柴灶,减少农村薪柴和煤炭的使用量,降低生活成本。
6、坚持安全第一的原则。各地要严格落实安全生产责任制,切实加强安全生产和使用的管理,每年要定期或不定期认真开展对沼气用户和大中型沼气工程的安全检查,对排查出来的安全隐患整改要落实到人,确保不出现安全责任事故。
7、规范项目管理。各地要依法加强项目资金管理,做到专款专用,严禁挤占挪用,灶具、器材和建池材料要依法公开采购,技术员要严格按国家技术规范建池,禁止偷工减料,切实保护农民利益,确保建池均能正常产气。
8、加大对可再生能源的宣传力度。农村生态能源建设是一件利国利民的好事,各地要充分利用报纸、电视和网络,宣传生态能源在节能减排、亮化、美化全方位的作用,营造清洁能源发展的良好氛围,每年要在主流媒体宣传报道本地的好经验好作法。
9、加强农村能源专业技术人才培训。严格坚持职业资格准入制度,加强农村能源标准化建设,定期开展农村能源职业技能鉴定工作,加强技术人员的技术培训,培养合格的服务人才。
10、争取政府支持。全市各级要以这次全省农村能源工作会议为契机,争取政府重视,加大经费投入力度,确保农村能源事业快速健康发展。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇二
今年以来,区劳动保障局在区委、区政府的正确领导下,按照全区社区建设三年规划要求,以深入开展就业再就业服务进社区为工作切入点,解放思想,开拓创新,锐意进取,就业再就业工作取得了显著成效,有力地推动了全区社区建设工作的开展。一、加强组织领导,全力搞好社区平台建设今年以来,区委、区政府高度重视社区就业再就业工作,区政府专门成立了由区长任组长,分管副区长任副组长,有关部门和单位主要负责人为成员的就业再就业工作领导小组,与各街道、有关部门签订了《就业与再就业目标责任书》和《社会保险费扩面、征缴、清欠目标责任书》,将工作任务层层分解,落实到基层和具体单位,并多次召开会议检查调度。劳动保障部门按照区委、区政府和上级业务部门的要求,充分发挥职能作用,积极协调指导街道、有关部门开展工作,促进了全区就业再就业和社会保障工作的落实。今年4月份,区劳动保障局在市局的指导帮助和区委、区政府的领导支持下,在东关街道进行了全市首期社区劳动保障工作平台试点。为确保社区就业工作平台顺利筹建,区劳动保障局成立了社区平台建设工作领导小组,主要领导亲自抓,分管领导靠上抓,并多次召开专题会议进行研究部署。制定了社区平台建设工作一系列细则规定、制度和统计报表,为平台建设作了大量准备工作。局里组织有关人员到济南、青岛等地区学习了社区平台建设的先进经验。区政府以奎编字[2003]1号文件,确定了街道劳动保障事务所的职能、人员。市劳动保障局、市就业办领导也多次到区劳动保障局、街道和社区进行工作指导。经过多方努力,成功地在东关街道进行了社区平台试点。试点结束后,在东关街道召开了全市社区劳动保障平台观摩交流会,并迅速在全区8个街道进行了试点推广。劳动保障部门为各街道统一制作了“街道劳动保障事务所”、“社区劳动保障工作站”牌子,落实了场地和工作人员。通过积极争取,市就业办为我区各社区平台配备了微机、打印机等设备。区劳动保障局为各街道劳动保障所制定了工作人员守则、工作职能等各项工作制度,做到有规可依、有章可循。组织街道社区劳动保障工作人员进行了系统的业务和微机知识培训,努力提高其工作质量和效率。坚持每月定期召开一次工作调度会,学习上级文件,安排部署工作。
同时,印发了3万多份服务指南等宣传材料,印制了劳动保障服务指南,保证了劳动保障工作的有序进行。到4月底,全区8个街道社区劳动保障平台全部建成,设立了劳动保障业务咨询、职业介绍、下岗失业人员登记、退休人员管理等专门窗口,实行“一站式”服务,实现了机构、场所、人员、经费、制度、工作六到位,达到了市里进行基层劳动保障工作平台建设试点工作的要求,受到了市区领导的一致好评。10月份,中央督察组到我市视察再就业优惠政策落实情况,专门到东关街道社区劳动保障工作平台进行了视察,对我区的社区平台建设工作给予了高度评价。二、发挥平台作用,力推就业工作步伐社区平台建立后,积极依托社区平台开展工作,促进了就业再就业工作的开展。一是依托平台,搞好调查摸底。充分利用社区平台的'基层优势组织平台工作人员深入到居委会,采取逐户调查的方式,进行详细地调查摸底。通过调查摸底,详细掌握社区内下岗失业职工情况,了解他们的就业愿望和意向,逐人建档立卡,输入微机,实行动态管理。同时,对社区内的各类单位用工情况进行调查,建立空岗报告制度,掌握社区岗位资源情况。二是依托平台,搞好就业再就业优惠政策的宣传和落实。我们充分发挥劳动保障工作平台上传下达和综合组织的作用,不断深化就业服务,加强对劳动保障政策法规和办事程序的宣传,使全社会充分了解就业再就业的优惠政策,促进了工作的开展。共向社区居民、失业人员发放明白纸、宣传册1万多份。同时,认真做好《再就业优惠证》的发放管理工作。对符合条件的下岗失业职工统一审核发放《再就业优惠证》,确保每个下岗职工都能享受到再就业优惠政策。全年,为下岗失业职工核发《再就业优惠证》2300多个,其中区属312个。区工商、税务部门为符合条件的下岗失业职工办理减免税费57。88万元。二是依托平台,大力开发就业岗位。积极开展社区公益性岗位援助活动,协调社区内单位开展“奉献在社区”活动,发动社区单位提供就业岗位。不断开阔视野,充分发挥社区就业容量大和潜力大的优势,依托家务劳动社会化以及小区的保洁、保绿、保安等工作大力拓宽就业空间,为下岗失业人员提供了一大批就业岗位。
今年以来,共开发社区就业岗位1163个,其中,公益性岗位627个,安置下岗失业人员589人。三是依托平台,大力开展职业介绍。积极搞好岗位空缺调查,组织用人单位参加潍坊市中心劳动力市常今年共参加潍坊市中心劳动力市场47次,有51家用人单位提供岗位空缺2888个,办理求职登记3264人,有1955人通过劳动力市场实现了就业和再就业。充分发挥自身职业介绍优势,多渠道安置失业下岗人员。先后为882名失业下岗人员办理了招用手续。四是依托平台,积极开展就业培训。充分发挥失业保险金作用,为308名失业人员发放失业金98。3万元,为211名下岗失业人员进行了微机、服装裁剪、摩托车修理、烹饪、美容美发等9个专业的免费培训,其中120人通过培训实现再就业。开展就业前培训599人次,并全部实现就业。五是依托平台,积极搞好劳动保障事务代理。我们积极依托社区劳动保障平台搞好各项劳动保障事务代理。对下岗失业职工办理档案托管、社会保险关系转移、接续等劳动保障事务代理,实行一条龙、一站式服务,并减免收费,使他们切实感受到党和政府的关怀,解除后顾之忧,安心、放心的走上新的就业岗位。全年通过社区劳动保障平台,办理档案托管手续680人,并为其办理了社会保险关系接续 。三、搞好“零失业”试点,努力实现充分就业今年9月份,区劳动保障局会同东关街道保障所利用1个月的时间,在奎文门社区开展了“零失业社区”试点工作。工作中,采取逐户调查的方式,对奎文门社区28栋楼,1313户居民进行了全面调查,对每栋楼建立档案,对每户建立登记表,对每位下岗失业人员建立登记卡。对社区内125家各类企业进行了调查,开发就业岗位126个。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇三
今年以来,我县深入贯彻落实习近平总书记关于平安建设系列重要指示精神及中央、省委、市委关于平安建设工作决策部署,统筹抓好发展和安全两件大事,推动经济社会发展取得新成效。特别是紧扣“讲政治、抓发展、惠民生、保安全”工作主线,强力推动全县安全稳定形势持续好转,进京走访同比下降94%,刑事案件同比下降20%,交通事故同比下降80%,没有发生较大以上生产安全事故,牢牢守住了不发生系统性区域性风险的底线。
一是强化组织领导,形成齐抓共管工作格局。坚持高位推动平安建设,今年以来组织召开县委常委会会议、县政府常务会会议24次,平安建设领导小组会议2次、信访联席会4次、安委会及道安委会4次,对平安建设、政法、安全生产、信访维稳等系列工作进行安排部署。坚持拧紧责任链条,县委主要领导对乡镇和重点领域开展调研督导36次,每月听取平安建设工作情况汇报,研究解决突出问题,组织制定《平安建设群众满意度测评反馈问题整改方案》,从5个方面列出37条举措,实行挂图作战、限期销号,并配套出台“平安建设八条硬措施”,全力提升平安建设群众参与度、满意度和知晓率。
二是抓实信访维稳,依法化解突出矛盾问题。今年研究出台我县最严《信访工作考核办法》,落实专班推进、专人跟进、专项考核“三专”机制,强力推动“治重化积”专项行动,第一批上级交办180件治重化积案件已全部按期办结,第二批37件治重化积案件已于5月上旬全部办结并上报。逗硬落实领导包案制度,将49件重点信访案件逐案落实到人,县级领导坚持每月下访部门、乡镇不少于4次。今年以来,县级领导接访推动化解信访突出问题204个,化解重点信访案件3件,特别是1件跨度长达40年的信访积案得到成功化解。狠抓涉稳重点人员教育稳控,建立“清单制+责任制”动态管理台账,对62件个案、14件群体案件所涉人员落实“一人一预案、一人一对策”;建立完善“红黄蓝”三色预警机制,有效预警并及时处置涉稳突出问题2个、集访苗头10余个,成功实现重点时段“零进京”。
三是加强治安防范,严厉打击违法犯罪行为。常态化开展扫黑除恶斗争,侦办九类涉恶案件16件,刑事拘留九类涉恶人员2人,取保16人,逮捕3人,移送起诉12人。扎实开展突出治安问题整治专项攻坚行动,查处寻衅滋事打架斗殴等行政案件26件、打击处理31人,特别是唐山打人事件后,认真落实市委书记重要指示精神,全面开展夏季突出治安问题专项整治,常态组织4000余名“红袖标”队员加大夜间巡查力度和宣传力度,确保人民群众生命财产安全。深入推进治理电信网络诈骗犯罪,出台“反电诈八条硬措施”,已劝返缅北和东南亚9国涉诈重点人员244人,破获各类电诈案件18件,实现案损“双降”,5月开始已退出“通报区”,截至目前电诈负向排名降至全国100位、全省16位,反诈形势明显改观。抓实打击整治养老诈骗专项行动,抽调20名精干力量组建工作专班,实行集中办公、集中攻坚,已核查办理线索14条,侦办养老涉诈违法犯罪案件2件,开展养老涉诈风险问题及苗头隐患整治3个,专项行动取得阶段性成效。
四是坚持综合施治,夯实平安建设基层基础。高标准打造县乡村三级综治中心,设置群众接待、视频调度、心理疏导等功能室,对综治维稳、人民调解、法律服务等事项“一门受理、协同办理”。充实综治中心人员力量,整合网格员、专(兼)调解员、警务助理等基层治理力量入驻综治中心,县综治中心配备人员9人,乡镇综治中心平均配备4人以上、村(社区)平均配备3人以上。建立权力清单、职责清单等4张清单,坚持“三天三一”“三三调处”常态化排查化解矛盾纠纷机制,今年以来排查各类矛盾纠纷1315件,成功化解矛盾纠纷1263件。将2519个“雪亮工程”、43778个“慧眼工程”监控点位以及“应急广播”“智慧交通”“数字城管”等信息资源实时接入综治平台,实现县、乡、村三级调度指挥,有效提升治安防控能力并逐步拓展环境保护、森林防火、疫情防控、环境整治等治理功能。深化警务运行机制改革,设立6个中心派出所,12个户籍派出所,对已撤并的30个乡镇全覆盖建立警务室;在64个中心村(社区)配备辅警,其他村(社区)落实警务助理,形成做强中心派出所、做实重点乡镇户籍派出所、做细重点村社警务室的警务格局。
虽然我县在统筹推进经济社会发展和平安xx建设方面取得了一些成效,但是由于我县人口多、体量大等客观情况,导致信访维稳、电信反诈等工作虽有起色但仍有较大压力。下一步,我县将深入贯彻习近平总书记重要指示精神和省第十二次党代会精神,认真落实市委、市政府及市委政法委的决策部署,全力维护国家政治安全,坚决防止出现有影响力的政治事件;全力抓实矛盾纠纷多元化解,坚决防止“民转刑”案事件发生;全力抓好信访稳定工作,深入推进“治重化积”攻坚行动,化解一批信访积案难案;全力推进打击治理电信网络诈骗攻坚行动、打击整治养老诈骗专项行动,力争退出全国负向排名前200位;全力解决群众反映的突出问题,扎实推进常态化扫黑除恶斗争,持续提升群众安全感和满意度;全力推进市域社会治理现代化试点验收评估工作,认真对照标准补短板强弱项,坚决抓好平安xx建设各项工作。
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最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇四
各位同志:
现在,我代表城建科,向大会汇报工作
2016年城乡建设工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以及中央、省、市经济工作会议精神,以建设生态宜居名城为目标,以全市六大攻坚为统领,按照中央城市工作会议“五个统筹”要求,深入推进“两城”同创,补齐城市建设和管理的短板,加强城市宜居性和特色性建设,全力推进以人为核心的新型城镇化建设,着力构建以中心城市为龙头、以两个县城为两翼、以卫星镇和重点镇为支撑的“一主两翼双十镇”的新型现代化城镇体系。
截止2015年底,城乡建设持续加大力度,人居环境明显改善。市区150个城建项目完成投资231亿元。全面编制完成41项城市专项规划,我市被批准为全省第一个城市设计试点市。备受关注的黄山路、汉江路、嵩山南路等城市断头路成功打通,解放路沙河大桥主桥建成,太白山路沙河桥、澧河桥和道路贯通工程加快推进,龙江路升级改造全线开工建设,城市老居民区一万多户安全饮水问题全部解决,百座街头游园全部建成。城市基础设施和环卫设施进一步完善。“两城同创”工作成效明显,通过卫生城市国家级初审和文明城市国家级首次检查。县城、小城镇和新农村建设扎实推进。农村人居环境综合整治工作力度大、效果好,多数村庄卫生状况发生显著变化。
市区背街小巷改造全面完成、老旧小区全部整治、旱厕全面消除,全市污水日处理能力达到40万吨,垃圾无害化处理率达到98%以上。城市旧城区、棚户区和城中村改造稳步推进,累计完成房屋征收600万平方米、开工建设安置房260万平方米。市城乡一体化示范区规划编制完成、机构组建到位,开发建设拉开序幕,各项工作全面展开。经济技术开发区食品产业特色凸显,名企名牌加快集聚,软硬环境不断优化,国家级开发区形象得到提升。西城区基础设施不断完善,项目建设力度加大,持续掀起开发建设高潮,初步展现了漯河新城区形象。沙澧河风景区成为全省唯一的国家体育公园,生态休闲沿河景观带已成为漯河的一张靓丽名片。临颍、舞阳两个县城建设成效明显,城区框架拉大、功能不断完善、形象大幅提升。乡镇建设力度加大,7个乡撤乡建镇,4个乡镇进入全省百强。
近年来,特别是市五次党代会以来,我市城乡绿化事业取得了很大成就。截止目前,城市绿化覆盖率39.7%、绿地率33.7%、人均公共绿地面积11.6平方米。漯河市相继被命名为“全国园林绿化先进城市”、“河南省造林绿化最佳城市”、“国家园林城市”、“全国绿化模范城市”,获得了“中国人居环境范例奖”。2010年4月,我市又被全国绿化委员会、国家林业局命名为“国家森林城市”,成为全国22个国家森林城市之一。临颍县、郾城区、舞阳县、源汇区先后被省政府命名为“河南省林业生态县(区)”。各区结合自身实际,积极实施园林景观提升工郾城区完成了辽河西路、淞江西路、太行山路等路段绿化任务,召陵区完成了中山游园、滦河路、黄河路东段绿化任务,经济技术开发区完成了湘江路东金港大酒店东侧等地绿化任务。西城区对辖区内行道树缺株断档、绿篱及绿地黄土裸露问题进行全面普查,并督促园林施工方及时完成苗木更换工作。为满足市民休闲娱乐需要,按照“一路一主题、一路一风格、一路一文化”的指导思想,在漯河市进行街头游园建设。以群众“看到绿色、闻到香气、享受绿荫”为出发点,引导和带动广大干部职工和社会力量参与到绿化美化家园的活动中来。在漯河市范围开展园林式单位、园林式乡镇、绿化示范村创建活动。
然而我市城市管理中仍然存在一些问题,例如城市垃圾处理不及时,生活垃圾乱堆乱放、建筑施工渣土私拉乱倒、扬尘及建筑垃圾污染、城中村卫生环境水平偏低、商户占道经营、街头夜市管理、等。 就以上提出的问题,分别提出以下合理性建议:
针对生活垃圾乱堆乱放的问题,建议各区对城中村、城乡接合部、居民小区、铁路沿线、商业街区、沟塘河渠等重点部位进行综合整治,对垃圾带、垃圾堆放点一律清除,消灭卫生死角,封堵垃圾通道,清除开放式垃圾池,消灭城中村旱厕,同时延长保洁时间,做到垃圾不落地;针对建筑施工渣土私拉乱倒,建议开展建筑渣土管理整治行动,加强对建筑垃圾运输企业的管理,加大对违法违规车辆处罚力度,彻底杜绝疯狂行驶、偷拉乱倒、沿途抛洒、污染道路等行为。针对扬尘及建筑垃圾污染,建议加强建筑工地管理,市区在建工地要按标准设置施工围栏,硬化工地出入口,配备冲洗设施,实行密闭运输,对建筑工地内及周边的建筑垃圾、生活垃圾进行全面清理,并采取长效措施防止治理后的反弹;针对城中村卫生环境水平偏低的'问题,建议各区在城中村内增加环卫基础设施,治理占道经营、店外经营,清理乱写乱画,规范市场秩序,加强清扫保洁工作,建立完善垃圾及时收集、运输、处置的工作机制,全面提升城中村卫生管理水平;针对商户占道经营的问题,建议逐步取缔各类占道经营摊点,取缔马路市场,限制出店经营、作业、占用道路进行维修和清洗车辆,禁止占用道路开展宣传促销活动;针对夜市管理的问题,建议各区按照“培育精品夜市,建设标准夜市,规范零星夜市”的工作思路,探索实践夜市管理的新手段、新办法,将零星摊点向背街小巷分流,坚决遏制出店经营、占道经营。
同志们,今年城建工作任务艰巨、责任重大,市委、市政府寄予厚望。让我们在市委、市政府特别是曹市长的领导下,胸怀全局、主动作为,团结进取、攻坚克难,圆满完成全年各项建设任务,为建设美丽漯河、幸福漯河、宜居漯河、活力漯河做出新的贡献。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇五
兰陵镇地处苏鲁边界,苍、邳、台、峄四市县区结合部。全镇辖16个工作区,114个行政村,10.6万人,13万亩耕地,镇情、社情较为复杂。今年以来,我们按照县委的总体部署和要求,把开展平安创建,优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓,在全镇认真开展平安创建活动,确保了社会稳定,具体工作中,我们:
一、加强领导,强化措施,夯实社会稳定工作的基础。
根据上级关于平安创建活动的要求,我们在全镇大力开展创建“平安兰陵”活动。一是镇、工作区、村层层建立了平安创建领导组织,健全了工作领导体系。镇党委成立了由党委书记任组长,分管书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创建领导小组,确保一把手亲自抓,分管书记靠上抓。二是建立健全了平安创建决策目标体系、执行责任体系及监督检查体系,严格落实责任,强化监督检查。三是大力开展平安创建宣传教育活动,充分利用宣传车、广播、宣传标语等多种形式,大力宣传平安创建活动,镇驻地及主要交通要道路口都设立了大型宣传牌,各村都设立了平安创建宣传一条街,广大群众的平安创建意识明显增强。
二、加强防范,综合整治,增强总体防控能力。
一是深入开展严打专项斗争,对盗窃、抢劫等黑恶势力犯罪以及对影响经济发展和群众安全的各类痞霸分子放在突出位置,予以严厉打击。今年以来共抓捕犯罪分子56人,刑拘32人,治安拘留24人,极大地震慑了犯罪。二是认真组织开展综合整治工作,加大对学校、市场、企业、医院等单位周边环境的整治力度,加强治安防范。三是健全治安防范网络,开展社会治安防范承包及民兵义务站岗巡逻。并在全镇设立了6个警区,在公路沿线及主要交通要道处,设立了治安“锁喉点”,安装了微机监控设备。四是加强安全生产,针对我镇矿区企业的实际,由分管书记带队,组织安办全体人员对全镇安全生产定期进行检查,定期进行安全生产培训,提高安全生产意识,消除事故隐患,确保全镇无安全生产责任事故。
三、强化基层基础工作,预防和化解矛盾纠纷。
根据村民自治章程和村规民约等制度,在全镇114个村推行民主法制化建设,镇村两级都设立了村务财务公开栏,重大村务、财务定期张榜公布,向群众公开,接受群众监督,增加工作的透明度。二是充分发挥镇村两级调解组织的作用,对社会治安、信访各类民事纠纷等方面存在的不安定因素进行认真排查,对排查出的问题登记造册,建立台帐,进行认真调处,达到了迅速化解纠纷的目的,真正做到了小事不出村,难事不出工作区,大事不出镇。三是认真落实治安防范承包责任制,明确承包人的职责,承包人与户签订治安联防。
责任书。
确保承包期不发生集体、群众财产被盗事件及其他可预防性治安案件。四是开展普法教育和民主法制示范村建设在全镇114个村认真开展“四五”普法活动通过举办普法培训班上法制课送法到户等多种形式途径进行普法教育今年全镇共创建民主法制示范村34个为平安创建活动打下了坚实基础。
四、超前预防,包案负责,抓好信访稳定工作。
农村信访是影响农村稳定的关键因素,我们首先从源头性的问题入手,加大信访工作力度,使信访案件大大减少。一是抓村务公开、民主管理工作,规范村务、财务,实行村帐镇管,村财镇管,并定期进行审计,堵住农村干部经济犯罪的源头。二是抓好“双决制”、“四监管”、“两公开”等各项村级制度的落实,对村里的重大事项进行民主决策和监督,有效化解农村各类矛盾。二是实行领导包案负责制,加大信访案件的查处力度,对群众的来信来访,实行领导成员包案负责,一包到底。有效化解不安定因素,维护了全镇的稳定。
总之,我们在平安创建活动工作中取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,还存有不足之处,今后,我们还将进一步加大力度,强化措施,把平安创建活动逐步引向深入,努力保持社会稳定,为全镇经济和社会发展营造良好的社会环境。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年上半年,在区委、区政府的正确领导下,区统计局全面贯彻落实区平安建设(综治工作)部署,结合统计工作实际,统筹安排,平安建设工作较好开展,现将情况汇报如下:
一、2022年上半年工作总结。
(一)加强组织领导,强化政治自觉。
一是严格落实“一岗双责”责任制。成立平安建设工作领导小组,以局党组书记、局长×为组长,党组成员、副局长×任副组长,其他班子成员落实“一岗双责”,各科室、中心负责人为成员,确保平安建设“党政同责、一岗双责”落实到位。二是将平安建设纳入年度计划,与业务工作做到同部署、同检查、同落实,进一步完善了工作纪律、公车管理、网络信息安全等方面规章制度,切实抓好综治工作的落实,确保全局安全无事故。
(二)常态化学习教育,强化思想自觉。
局领导班子高度重视平安建设工作,2022年首次局长办公会重点研究讨论平安建设工作,增强了做好平安建设的紧迫感和责任感,为区统计局平安建设顺利开展奠定了牢固的思想基础。二是扎实开展纪律教育学习活动。持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,全方位监督检查全体人员纪律作风情况,广泛组织讨论作风问题的案例,引导干部职工从严约束自身。三是切实抓好党建工作,积极推进党建阵地标准化建设,按照“六有”标准设立党员活动室,打造区统计局党建文化长廊,开展各项学习教育活动10余次,引导党员进一步坚定理想信念、提高党性修养,推动平安建设工作落到实处。四是深入推进统计普法学习宣传。推动统计法律法规进机关、进党校、进企业“三进”活动,上半年区统计局在区七届十七次常务会上传达了中共中央办公厅、国务院办公厅《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》精神,对1400余家企业统计员开展统计法培训,确保全区统计安全,对1300余家企业发放统计法律事务告知书、信用告知书,立案查处违法企业3家,达到查处一起、警示一批、震慑一片的效果,为推动法治政府建设、平安建设再上新台阶提供了有力保障。
(三)聚焦源头隐患,强化行动自觉。
对元旦、春节、清明节、劳动节、端午节等重要节假日开展放假前检查;
汛期、台风等极端天气开展自然灾害防范专项检查;
用电、消防和防盗等安全隐患强化日常排查,彻底杜绝事故隐患和不安全因素。四是严格落实值班制度。重要节假日严格落实24小时值班制度,确保放假期间安全应急工作到人、到岗、到位。
(四)推动责任落实,强化履职自觉。
加强对经济新情况、新问题的研究,全面加强监测预警,深入挖掘数据,提供多样化和具参考价值的分析报告和信息稿。2022年上半年,刊发《×统计》8期、《×统计信息》季刊1期,3篇与经济发展相关的信息稿件被市、区采用,为全区经济健康平稳增长与质量提升提供有力支撑。二是积极参与区疫情防控工作。1-5月,区统计局先后共有56名干部参与区、街道、社区一线联防联控工作,占全局总人数93%,积极主动落实围合管控各项要求和工作任务,负责核酸检测现场统筹、健康驿站管理、抗疫指挥部数据组数据整理等工作,为打赢“战疫”贡献统计力量。三是加强网络信息安全管理。常态化开展局网站安全漏洞×,定期巡查网络、服务器、个人电脑终端设备。通过加强各环节的安全管理,推动安全生产防范应对措施落早落小见实效,有效预防安全事故,不断健全区统计局安全管理体系。
二、工作的不足及下半年工作思路。
区统计局在上半年的平安建设工作中虽然取得了一定成效,但还存在两点不足,一是由于长期疫情反复,实地走访服务企业次数较少。二是相关宣传教育载体基本上沿用老一套,缺少创新。2022下半年,区统计局将以更高的标准、更实的举措,切实担起平安建设政治责任,推动平安建设再上新台阶。
一是创新常态学习宣传模式。加强借鉴先进经验,将新模式、新方式融入到平安建设、安全生产、应急管理和防灾减灾救灾工作的宣传和相关法律法规学习中,将统计法宣传与平安建设进一步联动,有效提高全局干部职工的安全应急意识。
二是加大服务企业力度。为企业发展和项目建设提供优质的统计服务,加强统计法律法规和安全生产宣传教育,引导企业开展安全生产隐患排查整治工作,坚决消除各类安全隐患。
深入挖掘数据,力争提供更加多样化和更具参考价值的分析报告,为全区经济社会稳定与质量提升提供有力支撑。
四是加强安全管理。明确防范重点,切实抓好用电、消防、公务用车等各类安全检查;
统筹做好节假日期间安全生产、应急值守等工作。通过多措并举,齐抓共管,进一步提升区统计局平安建设综治工作水平,共同维护巩固全区平安建设成果。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇七
今年以来,在州委、州政府的坚强领导下,在政法部门的精心指导下,我局严格贯彻落实州平安建设工作会议精神,全面细化实化平安建设各项工作措施,广泛动员监管企业力量,为*经济社会发展营造了稳定和谐的社会环境,现将本年度平安建设工作开展落实情况汇报如下:
(一)加强组织领导,提高思想认识。局党组高度重视,全面部署安排,将平安建设工作工作列入了重要议事日程,作为“一把手”工程来纳入年度总体工作计划,做到有部署、有措施、有总结。为切实加强组织领导,成立了以局长为组长的州工信局平安建设及综合治理领导小组,对全局综治、平安工作负总责,副局长为副组长,为第二责任人,具体抓综治、平安工作,各科室主要负责人为成员的领导机构,为综治工作和平安建设的顺利开展提供了坚强的组织保证。
(二)细化工作措施,规范制度管理。为进一步规范机关管理,不断完善各项管理和安全保卫制度,落实各项安全防范措施,确保安全无事故。今年以来,我局建立健全了单位内部治安保卫制度和治安防范措施,施行科室专人负责,不断检查,确保了生活安全、办公安全。节假日期间、疫情期间、省*次党代会期间、全国党的二十大期间严格落实*小时值班制度,坚持零报告制度,做到未雨绸缪、防患于未然。同时对重点科室采取了物防、人防、技防措施,严格落实“雪亮工程”建设要求,将视频监控资源接入雪亮工程视频专用网,有效增强了视频监控应用能力,确保了国家财产的安全。截至目前我局无重大刑事案件,无治安灾害事故发生,干部职工对平安建设知晓率、参与率大幅上升,真正做到了“无发案、秩序好、职工满意、社会稳定”。
(三)加强普法宣传,提高法律意识。在全州深入开展法治宣传教育,持续提升公民法治素养,把全民普法的制度优势转化为依法治理效能。按照州委全面依法治州委员会工作要求,严格执行“法律八进”实施方案,积极开展普法宣传活动。一是认真组织参加法律知识竞赛。利用“法宣在线”平台,组织开展全局工作人员总体国家安全观及国家安全法网上答题活动,依托“青海普法”新媒体平台面向社会群众开展法律有奖问答活动。二是积极实施法律宣传。于*月*日上午、*月*日在*镇*广场,通过制作宣传手册、展板、横幅以及电子显示屏等宣传形式,广泛在群众中开展法制传达宣传活动,增强群众的维权意识、法律意识。三是开展“我为群众办实事,法律进企业”宣传活动。我局普法工作小组于*月*日、*月*日赴*国投公司、西海投资公司、能源公司通过讲问结合的方式进行普法宣传活动。宣讲《国有资产法》《安全生产法》《民法典》等法律法规,并邀请专业法律顾问进行现场答疑,让企业职工更深的了解法律法规,为公司安全生产打下坚实的基础。四是全局干部职工积极参与学法普法活动,法宣在线积分均达到*分以上,平均积分为*分,年度国家工作人员法律知识考试全部合格。
(四)积极开展市域社会治理现代化工作。持续深入思想认识,提高政治站位,充分认识开展市域社会治理现代化工作的重要意义,切实增强责任感和紧迫感,围绕“全面建、重点创、补短板、建机制”等重点任务,积极与州政法部门沟通,调整任务分工方案内的工作任务,今年*月,州政法部门重新印发《*州州域社会治理现代化试点工作实施方案》。局党组高度重视,局负责人亲自安排部署,成立市域社会治理现代化工作领导小组,由局长任组长,全局干部职工共同参与,从“行业管理、安全生产、保煤供暖、考试保障、平安行业创建、清理拖欠账款、电信普遍服务、工业商贸领域矛盾排查”等八个切入点及各领域常态化扫黑除恶、指导四县开展市域社会治理两个基本工作方面对市域社会治理工作进行细化分解,起草了任务清单,全局干部职工主动认领任务分工,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实省州委关于社会治理的决策部署,坚持和完善共建共治共享的社会治理制度,推进社会治理体系和治理能力现代化。今年*月,州政法部门重新发下《*州州域社会治理现代化试点工作指引分工》,要求我局从五个方面对工作进行细化分解,后收集相关资料后向州政法部门作专题汇报,得到充分指导肯定。目前,已完成市域社会治理现代化工作任务方案中*%以上的目标任务,其余工作正在稳步推进中。
(五)深入开展社会风险集中排查化解工作。我局以“事关民生无小事”为基本原则,多管齐下、强化措施,积极防止矛盾积聚、风险叠加,有效地化解了社会不稳定因素。一是紧紧围绕*镇、*城镇群众供暖民生问题,多方协调,登记车辆信息,确保了*城镇*工业园区*煤场-*镇唐*电厂煤场“一路畅通”,供暖系统正常投入运行,完成了如期供暖的任务。二是主动作为,多次前往省国资委、省工信厅、省财政厅、省国投公司等相关部门对接*有限责任公司拖欠*名退休职工及*名职工的社保费事宜。经多方协调,2022年*月*日,缺口资金*元已全部拨付至祁连县财政局社保费专户中,目前*名退休职工的医保卡开通了结算功能,退休职工*年门诊费用已全部拨付到位,医疗报销费用工作正稳步推进当中。三是排查清理和协调解决民营企业、中小微企业拖欠账款事宜,2021年度化解剩余有分歧账款*万元。今年已排查*万元,已偿还*万元,清偿率为*%。我局通过积极防止矛盾积聚、风险叠加,有效地化解了社会不稳定因素,全力保障平安*创建工作取得实效。
(六)积极推进扫黑除恶、禁毒工作,确保社会稳定。按照州扫黑除恶专项斗争和禁毒工作部署安排和要求,坚决做到有黑扫黑、有恶除恶、有乱治乱,持续对涉黑涉恶势力保持高压态势,持续深入开展禁毒工作,建立健全扫黑除恶和禁毒长效机制,彻底铲除黑恶势力滋生土壤,营造安全稳定的社会环境。一是积极开展扫黑除恶工作,每月上报中共党员、公职人员涉黑涉恶问题线索移动登记表及*州矛盾纠纷排查化解情况月报表。二是由我局禁毒工作领导小组牵头,于*月*日在*广场宣传禁毒条例,发放禁毒知识手册*余份,号召广大群众筑牢反毒、禁毒思想防线,树立健康的人生观、价值观。
(七)落实主体责任,统筹安全生产。围绕企业安全生产主体责任、安全制度建设、应急预案制定、应急演练、安全培训、持证上岗、疫情防控、液化气报警装置、消防设施设备等方面,不留死角、不留盲区进行了督导检查,重点督导检查四县工业、商贸领域安全生产工作落实情况。截至目前,共召开安全生产工作部署及学习传达会议*次,制定并下发相关文件*份,开展安全检查*次,检查工业和商贸企业*家(次),排查、整治问题隐患*条,下发整改通知书、告知书*份,在职责管理范围内未发生较大及以上安全事故。同时,始终坚持内化于心、外化于行、固化于制的有机统一,及时安排相关科室结合工作职责和行业实际,依据《安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》《企业安全生产标准化基本规范》(gb/t*-*)《关于进一步推进安全生产责任保险工作的通知》等相关法律法规、行业标准和指导性文件内容,梳理汇总出政策法规、安全常识、工业和商贸领域安全生产、安全生产*条硬措施四个方面*条具有针对性、指导性的安全生产应知应会内容,并汇编成手册,由浅入深,调动全员学习安全知识的积极性,循序渐进引导全员掌握安全生产管理中基础而实用的知识。采用党组会集中学习、专项考试、线上发布等方式,提升学习效率,巩固学习成果,推动安全发展理念根植于心,努力形成人人关心安全生产、人人提升安全素质、人人做好安全生产的良好局面,以“小手册”促进行业管理“大安全”。
(八)完善服务工作机制,优化政务服务。在简政放权,加强监管的同时,切实履行工作职能,提升政务服务水平。一是根据工作职责,在下达的*州工业及信息化项目投资备案通知书中,明确将水电气暖网列为企业基础设施建设内容。实施*州第五批电信普遍服务试点项目建设,完成了全州*个行政村*个*g无线宽带网络基站建设和升级任务,项目建设通过省州两级验收后,我州*个行政村*g网络覆盖率达到了*%,移动互联网普及率达到*%、固定宽带家庭普及率将达*%,全面完成了任务指标。二是持续加大无线电监测力度,对辖区民航、广电、公安等重要部门、重要业务、重点频率开展保护性监测,赴四县对“伪基站”、“黑广播”等行为进行路巡监测。开展全州卫星地球站、全州广播电视系统卫星地球站用频清查工作,保障*g商业化用频建设及需求。三是全面落实优化营商环境条例,落实《*州贯彻落实〈青海省促进民营经济和中小企业高质量发展的若干政策措施的实施方案〉工作任务分工方案》和《加强*州金融服务民营和小微企业的十三条措施》,深入贯彻落实国家惠企帮扶和企业减负等政策,规范各涉企收费行为,持续推进清欠工作落实,不断优化全州市场环境,帮助解决民营企业实际困难。四是充分发挥金融政策引导撬动作用,持续加大对企业的信贷投放力度,积极落实减免担保费政策,加大对实体经济组织复工复产的力度,充分利用“过桥基金”撬动社会资源和财政资金的放大作用,有效帮助企业解决偿还银行贷款资金周转的问题,缓解了资金压力。五是依据中央、省州关于助企纾困有关精神和相关政策,出台了《关于发展壮大中小企业的十项举措》《关于支持全州商贸领域批发零售、住宿餐饮行业措施的通知》等措施,用新政策新措施新机制进一步构建“亲”“清”的政商关系,提升企业服务的效率和质量。六是把落实领导干部包联企业、重大政策出台前听取企业家意见等支持市场主体健康发展机制情况,纳入日常监督、专项检查范围,促进党员干部增强服务企业的自觉性和主动性。*位局班子成员分别联系*个县*家企业*个招商引资项目,形成了“一线反映问题,包县干部研究推进,全局出力协调解决”的良好风气,为推进服务企业提供了良好的作风保障。七是印发《关于有效推进企业疫情防控和开复工工作的通知》,要求各县引导各类生产企业根据市场需求和生产条件,有序、合理安排复工节奏,恢复正常生产。落实局领导班子包县责任制,及时摸排全州工业商贸企业开复工情况,详细了解州内各重点企业疫情防控、原料储存、返岗职工管理登记等情况。加强对企业已返岗、未返岗人员的核查登记。当前全球疫情暴发流行的传播渠道没有完全阻断,国内多地出现新增病例,疫情反弹风险依然存在。在做好疫情常态化防控的同时支持景区、娱乐业、餐饮业等恢复生产发展,并已清理和取消了不合时宜的管控措施,储备充足的疫情防控物资,为保障全州疫情防控奠定坚实基础。
(九)完善制度建设,规范管理机制。以创建安全、稳定、文明、向上的发展环境为目标,将社会治安综合治理工作细化到业务工作中去,促进工信事业的全面发展。年初党组会议两次安排综治维稳及平安建设工作,要求积极配合政法部门,制定年度工作计划,有效推进平安建设工作。*月*日,我局召开平安建设及市域社会治理现代化工作专题会议安排部署相关工作。规范财务制度,严肃财经纪律,保证了各项专项资金落到实处;认真排查本单位影响社会稳定的因素,做到及时发现,及早解决;做好离退休干部和职工的思想政治工作及服务工作;组织开展各种健康向上的活动,营造文明向上、安全稳定的发展氛围。同时,根据州委、州政府以及综治办的要求,组织干部职工上街宣传,做好安全防范,维护社会治安稳定。
二、存在的问题和困难。
我局在州委政法委的坚强领导下,“平安*”创建工作取得了一定的成果,但也存在一些问题。一是法制宣传深度和广度还不够,对外来务工人员的法律宣传和教育意识还有待进一步探讨;对外来企业服务方式还需探讨;对帮扶村社的综治及维稳工作如何开展,需进一步探讨。
三、下一步工作打算。
(一)积极开展“创平安”活动。只有社会稳定,才能安居乐业。创建“平安*”,既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。下一步,我局将从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫。坚持“平安联创”,及时解决热点难点问题。依托党的基层组织做好群众思想工作,依托社保,坚持把工作做深、做细,多发动党员和居民骨干力量带好维护社会稳定的头,确保了*州的社会稳定。
(二)排查隐患及时整改,将事故消灭在萌芽状态。我局将组织有关人员到系统内企业以及有关单位进行综治工作检查,排查不稳定因素并及时处理,确保本局各项工作的正常开展,为促进全社会稳定作出努力。在局系统内直接职责的工作环节上,要经常性督促局系统内企业落实综治工作,并将综治工作的有关要求与单位和主要负责人的职责和经济挂钩。定时或不定时地组织系统综治领导小组成员及有关单位负责人,到企业单位进行督查,发现问题或不安定因素,及时进行处理和化解。
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最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇八
尊敬的各位领导,大家好:
首先欢迎各位领导莅临我县检查指导“平安校园”创建工作。20xx年,**县教育局在市教育局、综治委及县委县政府的正确领导下,按照《临汾市学校安全与综合治理工作目标责任书》的具体要求,紧紧围绕**县教育局“131”教育振兴工程,进一步强化安全管理,加强安全督查,落实安全责任,扎实推进了平安校园创建工作,呈现出七大亮点,现在我代表教育局就有关情况向各位领导做一简要汇报。
为更加全面有效拓展“平安校园”创建范围,我们积极动员、广泛宣传。截止止前,全县共有各级各类学校59所,其中普通高校2所,职业高中1所,初中12所,小学43所,特教中心1所。共有中小学生27828人,其中高中7547人,初中8058人,小学12223人。共有幼儿园77所,其中公办园17所,民办园60所,在园幼儿6701人。共有教职工3368人,专职教师2459人,全部投入到“平安校园”创建工作序列之中。
1、以完善制度为基础,细化学校安全管理
一是出台了《**县中小学(幼儿园)安全管理实施意见》,使学校安全工作有章可循,做到安全职责全员化,没有无安全责任的人,没有不落实到人的安全责任,领导带班、教师值班在时间和空间上无空档无缝隙;二是认真落实安全目标责任制,教育局与学校、学校与政教处、政教处与班主任、班主任与学生及学生家长层层签订安全目标责任书;三是规范《日志》管理,不定时检查,随机抽查,检查结果纳入年终安全考核,11月19日,安监股对全县中小学(幼儿园)20xx年5、6、9、10四个月份的安全日志进行了突击检查;四是实行安全工作例会制度,要求每月月末召开安全工作会议,总结本月、安排下月安全工作。五是实行学校保安周报、学校安全月报制度。要求学校保安每周五报送本校一周的校园防暴力、处理突发事件、上下学交通、校园周边环境等情况,学校安全副校长每月25日前报送本校安全教育、安全管理、隐患排查的综合情况。
2、以加强教育为主线,提高师生安全意识
一是设立安全警示栏,对学生进行经常性地安全警示教育;二是加强阵地建设,落实安全、法制、心理健康教育课,做到计划、教材、教师、课时、教研、考核六到位。三是利用主题班会、板报宣传、校园广播等形式使学生树立安全意识,让安全观念入脑入心,提高安全教育的实效性;四是通过安全演练开展安全教育,提高学生的安全素养,树立安全意识,具备自救自护的能力;五是利用学期初和学期末、“开学第一课”“安全教育日”“安全教育周”“安全教育月”等特殊时段对学生有针对性地进行安全教育。六是建设安全工作家校共管体系,指导学校建立家长委员会、家长学校,督促家长做好学生在校外的.监护责任。
3、以隐患排查为保障,做好安全防控工作
强化事故预防是防止发生事故的重要措施,一是做到“安全防范抓教育,隐患排查抓整改,健全制度抓长效,落实责任保安全”。二是根据阶段工作重点,采取定期检查与随机抽查相结合、专项检查与综合检查相结合、明查和暗访相结合的方式,按照“一天一片,两周一圈”的巡查部署,对全县学校进行检查,并做到“半月一小结,一月一总结,一月一通报”。三是进一步强化寄宿制学校管理,对寄宿制学校的门卫、夜间值班、宿舍管理不定期进行检查,尤其是加强对女生宿舍的管理。四是针对暑期易发生溺水事故的特点,要求沿库、河学校在危险水域设立警示标志,组织巡查,进行防溺水宣传,有效防止了学生溺水事故的发生。
4、以多方联动为手段,加强校园及周边治理
积极联合公安、消防、交通、城建、食药、文化等职能部门密切配合,齐抓共管,集中整治突出问题。一是对学校周边200米以内的零售摊点和“三无产品”、“三室两厅”等进行大排查,净化学校周边环境。二是加强学校周边交通安全治理,对交通信号灯、指示牌、斑马线等交通安全设施进行检查和维护,及时完善交通安全设施设备。学生上下学大力提倡家长亲自接送,形成了以家长接送、步行或乘坐公交为主、少数学生骑自行车上下学的交通格局,全县学校无校车。三是对学校周边刑释人员、吸毒人员、有精神障碍人员等重点人群进行地毯式排查,摸清情况,逐一梳理,利用治安防控体系,开展集中整治活动,确保不发生校园暴力伤害事件。20xx年,教育局经过多次申请,多方协调,移除了**中职校校园内10万伏高压线路,解决了多年来的校园安全隐患;多方筹措资金硬化了县直幼儿园主道路,结束了“晴天一身土、雨天两脚泥” 的历史;和交警队沟通,设立专门警力在上下学高峰时段疏导交通,缓解了实验小学校门口的交通拥堵问题。
近两年,我局通过广泛宣传、严格标准、规范管理,全县“平安校园”创建工作深入开展,全县共有50所学校达到了县级平安校园标准。2007年,**中学、下裴中学、曲村小学被评为“临汾市平安校园”;继2006年西南街中学通过“山西省平安校园”验收后,2012年乐昌中学又荣获“山西省平安校园”称号;今年我县又有**二中、兴华中学、西常中学、南街小学申报了“临汾市平安校园”。
1、校方责任险、学生平安险投保率达100%。我们高度重视学校保险工作,鼓励每位学生都参与投保,通过召开家长会、发放《致家长的一封信》等形式同家长沟通,讲清好处、落到实处,积极投保,为孩子撑起一把保护伞。20xx年我县学校保险工作被省教育厅、市教育局分别评为省、市“校方责任保险工作先进单位”。
2、在全市率先结束明火取暖的历史。为改善学校取暖条件、保证师生安全过冬,教育局拨付专项经费购置取暖设备。全县各级各类学校、幼儿园(包括民办幼儿园)全部结束明火取暖,目前采用锅炉、空调、碳晶片取暖,有效防止了煤气中毒事故和冬季火灾事故的发生。
3、校园监控覆盖率达100%。目前校园电子监控系统安装率达100%,重点场所部位覆盖率100%,全县中小学校(幼儿园)共有电子监控探头1414个,城区学校力争在年内实现与公安局110指挥中心联网。
4、组建校园警务室。今年5月各中学、县直学校和乐昌中心校率先建立了警务室,随后将覆盖到全县各级各类学校。教育局拿出5万余元为新建立的专职保安队伍统一着装,配齐伸缩警棍、催泪瓦斯、强光手电、两股叉等警用装备,增强了校园安保力量。
5、构建学校安全新格局。一是落实“安全责任全员化”,施行教育局班子成员包片、股室人员包校的网格化管理;二是教育局与职能部门联合开展校园安全专项检查;三是为安监股增加人力、配备专车、专项经费,集中力量高频次检查。实现了三线并行,上下贯穿,确保安全。
6、学校食堂施行动态等级评价制度。为加强学校食堂餐饮服务质量,保障广大师生食品卫生安全,教育局会同食品药品监督管理局按照优秀、良好、一般三个级别对全县各类学校食堂施行了动态量化评级制度。
7、实行安全档案标准化。为加强学校安全管理,督促学校履行职责,教育局根据实际制定了《**县中小学(幼儿园)安全管理档案目录》,要求各学校按照《目录》要求,完善制度,健全档案。目前全县各级各类学校都建立了完备的安全管理档案,做到了及时记录、按时入档、随时可查。
以上工作,在10月21日全省学校安全能力建设调研中,得到了山西省副省长张复明、教育厅厅长张文栋、临汾市市长岳普煜、临汾市副市长谢碧玲等领导的肯定和一致好评。
安全工作只有起点,没有终点。下阶段,我们将进一步深化“平安校园”创建工作,在巩固成绩的基础上,把学校安全工作做深、做细、做实,以扎实的工作成效保障广大师生的健康和生命安全,力争使我县“平安校园”创建工作跨上新台阶,确保教育长治久安。
不妥之处,请各位领导批评指正。
谢谢大家!
20xx年11月22日
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇九
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
201x年,在省委、省政府的正确领导和省综治委的精心指导下,我办结合政府法制工作实际,认真落实省综治委交办的各项工作任务,实现了平安建设目标。现将201x年工作情况简要汇报如下:
一、领导带头示范,做到高位推动。
根据我办人员岗位变动情况,及时调整了办社会治安综合治理工作领导小组,办党组书记、主任xx同志任组长,党组成员任副组长,各处、机关党委、机关后勤服务中心的负责人任领导小组成员。xx同志高度重视综治工作,始终把综治工作摆到重要议事日程,把综治工作与政府法制事业发展同部署、同落实。全年共召开2次党组会、4次综治领导小组会,专门传达学习贯彻省委、省政府和省综治委有关综治工作的会议、文件和领导指示精神。全办上下形成了党组领导,综治办具体抓,各处室分工负责,全员高度重视的齐抓共管的工作格局,为推进全办综治工作提供了坚强的组织保障。
二、参与法治建设,做到尽心尽责。
一是重点开展社会治理领域立法。在加快推进法治xx的新形势下,我们更加注重社会治理领域立法,在保障社会公正、维护社会秩序方面,加强源头管理,减少行政争议,切实把与综治工作相关的内容写进政府规章和地方性法规,更好地服务于全省综治工作。在代省政府编制的《xx省人民政府201x年立法工作计划》******有29件立法项目,关于加强社会治理类的项目就有8件,占计划总数的28%。比如,为加强烟花爆竹管理,避免因烟花爆竹管理不当造成不稳定因素,我们审查修改了《xx省烟花爆竹安全管理办法(修正)》;为保障军人军属合法权益,增加社会和谐因素,我们审查修改了《xx省军人军属权益保障条例》。该立法项目已于12月1日经省人大常委会审议通过。为了保障流动人口合法权益,规范流动人口服务和管理,我们审查修改了《xx省流动人口服务和管理办法》;为减少因交通建设工程质量问题引发的安全生产事故,我们审查修改了《xx省交通建设工程质量安全监督管理条例》。
二是积极参与法治人物(事件)评选。我们积极参与了由省法治xx建设领导小组办公室、省委宣传部、省司法厅等联合主办的201x年度xx十大法治人物(事件)评选活动。我办选送的《xx出台法治政府建设实施纲要》以及和省人大联合选送的《xx推进大气污染防治立法》成功入选201x年度xx十大法治事件。
三是全面推行法律顾问制度。*********办公厅、国务院办公厅印发《关于推进法律顾问制度和公职律师公司律师制度的意见》(中办发〔201x〕30号)后,省委主要领导批示:省政府法制办提出贯彻落实意见。根据领导批示精神,我们参考其他省市规定,结合本省实际,起草了《关于推进法律顾问制度和公职律师公司律师制度的实施意见》。该《意见》是指导全省推进法律顾问制度和公职律师公司律师制度的纲领性文件,现已以两办名义印发实施。
三、立足工作职能,做到定纷止争。
一是全力做好行政调解工作。我们和省综治办联合印发了《关于做好201x年全省行政调解工作的意见》,对全省201x年度行政调解工作提出了明确的指导意见。今年9月,为加强行政调解工作经验交流,总结展示行政调解工作成果,更好地带动全省行政调解工作水平的提升,我们组织开展了全省行政调解优秀案例、优秀案卷评选活动。
二是认真办理行政复议案件。针对新《行政诉讼法》出台后行政复议案件增多的情况,我们建立健全了行政复议工作内部监督制约。
当前隐藏内容免费查看机制,实行行政复议受理与审理分离制度,确立立案登记制等一系列便民措施,有效提高了复议工作效率。今年以来,共接到行政复议申请167,受理142件。其中调解结案5件,维持11件,驳回行政复议申请21件,正在调解105件。
三是积极做好行政应诉工作。201x年,共有27起以省政府为被告的行政诉讼案件,应诉案件类型主要是在土地征收、土地和林业权属争议、社会保障、房屋拆迁、城市规划等5个领域。我们着力提升行政应诉水平,改进行政应诉工作,做到所代理行政应诉案件无一败诉。
四、打造工作亮点,做到开拓创新。
一是矛盾纠纷化解工作经验影响大。我们就行政机关化解矛盾纠纷的经验进行了总结,形成的经验材料被xx省社会治安综合治理创新工作汇编《红土地上的平安报告》选登,在全国范围内推广。
二是“双随机”工作推进进度快。为推进落实省政府办公厅《关于推广随机抽查规范事中事后监管的实施意见》工作要求,实现行政检查“双随机”工作制度化、规范化、信息化,我办起草并提请省政府办公厅印发了《xx省推进行政检查“双随机”工作实施办法》,对“双随机”工作作了全面部署。这一新型监管执法方式克服了执法的随意性,减少了执法腐败的可能性,提升了政府形象和执法公信力。
三是“两法衔接”平台建设力度大。为切实解决行政执法领域“有案不移、有案难移、以罚代刑”等问题,我们全力做好了完善行政执法与刑事司法衔接机制相关工作。201x年5月12日,我办起草报省政府同意印发的《关于印发xx省行政执法与刑事司法衔接信息共享平台建工作方案的通知》,就全省行政执法与刑事司法衔接信息共享平台建设作了全面部署。《通知》明确成立“两法衔接”信息共享平台建设协调小组,省政府法制办主要负责同志任组长,平台建设协调小组下设的办公室也设在我办。我办根据省政府的安排部署,做好了各项工作。
回顾201x年,我们在社会治安综合治理方面的确做了一些工作,取得了一些成效,但同时我们也看到了工作中确实还存在一些不足,与兄弟单位相比也有一定的差距。2017年,我办将在省委、省政府领导下,围绕省综治委的安排部署,在推进法治政府建设、推进平安xx创建,积极开拓、勇于创新,为决胜全面小康建设富裕美丽幸福xx作出新的更大的贡献。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十
尊敬的各领导、各位同仁:
大家上午好!
按照聊城市教育局,年度三项主题工作,临清市教育局四项主题工作的要求,烟店联校以教育教学为中心,扎扎实实推进师德建设,通过不断反思,不断提高,推动师德建设工作的创新,有力地促进了学校整体工作地快速发展。在师德建设方面我们做了如下工作,现向各位领导予以汇报,望批评指正。
我们把"师德建设"作为各项工作的中心来抓。所有工作的开展,皆以此项工作为中心,为起点,坚持"责任·奉献"的原则,进一步强化我校教师"爱岗敬业"的意识,精心打造一支高素质的教师队伍。从而不断健全师德长效机制,力争以优良的师风,带动教风,促进学风,优化行风,让学生满意、家长满意、社会满意。
为此, 我们成立了以栾润良校长为第一责任人的"烟店镇联校师德建设领导小组",联校领导班子及各单位校长为成员。目标只有一个:让师德教育活动深入开展,收到实效。
学年初我们召开了动员大会。让教职工从思想上重视,认识上统一,栾校长在会上做了动员报告。提出了"三个一"工作思路,即:一个学习、一个反思、一个服务的具体要求和活动目标。
一个学习,即终身学习,师德进步没有尽头,只有起点,烟店联校的教师们,永远站在学习的前头,为高尚师德学习,为树立光辉形象学习,为办好人民满意的教育学习。
一个反思,即每日一反思,正如叶圣陶先生说的一样:吾日应三醒吾身,迎着朝阳来,当问今日我有哪些工作,踏着余辉走,当问今日我有哪些收获,以正已之身,虑已之过,求进步为上。
一个服务,即早至晚归,为学生安全服务,晨检午问,为学生健康服务,认真工作,为学生发展服务。
严抓两条主线,即以责任担当为主线,以无私奉献为主线。以活动为载体,以落实为基本点,抓好抓实师德建设。
临清市教育局安排的师德师风集中教育活动是我们开展此项工作的载体,每次活动,我们都要制定详尽的方案,明确每个阶段的工作内容,抓好阶段性的工作总结,开展形式多样的学习、评比活动,让老师们在活动中学习,在活动中进步,文本材料,图片资料,都记录在档,在量化评比中,比、学、赶、帮、超,从点滴做起,从细节做起,从零做起,做同事的好帮手,做学生的知心人,做人民的好园丁。
利用三个时机,即开学时机,中考时机,放假时机,这三个时机是做好师德建设工作的有利保障。
一是开学时机,这时教师思想懈怠,需要尽快收心,让老师们从休眠状态中醒来,尽快步入工作轨道,从我爱我家到我爱我岗。我们通过全体教职工大会开展正向引导,让优秀教师、优秀班主任、十佳师德标兵现身说法,唤起老师们一学期的热情和干劲。
二是中考时机,一学期的期中考试既是学生学习情况的反馈,也是老师们了解自身教学成效的检验过程,半学期的爱心付出,是否奏效,管理方法是否得当,还有哪些有待改进的地方。我们利用三个成绩分析会,让老师们感悟自己的工作。全校成绩分析会,以看清我在整体中的位置;()班级组成绩分析会,以观察我对班级发展的功劳;学生成绩分析会,以明确因材施教方法的到位与否,以调整本半学期的工作思路与方法,进一步明了,如何担当,如何奉献,以求爱心永驻,师德飞跃。
三是放假时机,利用假期充充电,学学习,进进步,每一个假期,联校都安排各种形式的教师培训、校长培训,并且让外出培训的教师开展二级培训,如何爱岗奉献,如何教育学生,如何引领思想,是我们学习培训的主要内容,以求老师们立足本职,乐业奉献,校长们率先垂范,领跑全校。
落实五项要求,即落实师德承诺;落实五查五看;落实典型带动;落实量化评比;落实责任追究。
落实师德承诺:每学期,我们都要求各单位校长与老师们签订师德承诺书,向老师明确应当做到哪些,有哪些事不可为,以先鸣后不争,健康有序发展。
落实五查五看:按照临清市教育局的师德师风集中教育活动中的五查五看,要求老师们做到,明标准,正自身,多奉献,少报怨。
落实典型带动:利用每年师德标兵评选的机会,按照公平、公正、公开的原则,推选出让老师们信得过、服得众、学有样的师德典型,现在烟店的老师们正以学榜样、做标兵为荣,丢爱心,居私利为耻,行走在正思想,比奉献,鼓干劲,能担当的奋斗历程中。
落实量化评比。我联校统一印制了,教师师德个人档案,每学期进行一次量化评比,在评比时,从三个维度分别量化记分,即教师自评,学生点评,领导总评,以不同的比重赋分,最终按照,优秀、良好、合格、较差,四个等级记录个人档案中,并且,将此项得分量化到学期总评中。
落实责任追究。我们在各学校公布了师德监督电话;设置了师德校长信箱,对于没能履行师德承诺,违反教师职业道德的.现象进行举报。我们施行责任追究制,对事故的处理做到四个不放过,即事故原因不明不放过,责任人不清不放过,责任不追究不放过,事故教训不借鉴不放过。最终做到鸣警钟,求改过,防雷同,取长效。
以上汇报是烟店联校在师德建设方面的一点工作,与先进单位相比,还存在着很大的差距,在以后的工作中,我们一定严、细、实、恒地抓好师德建设这一永久性工作,为临清教育的和谐发展尽一份力量。
最后让我们以哈局长的一句话共勉:"干好教育工作,特别需要责任,需要奉献,办好人民满意教育,既是我们工作的目标和要求,也是我们工作的出发点和落脚点".
谢谢大家!
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十一
长凝镇西长凝学校始建于1947年,地处榆次区长凝镇镇政府所在地——西长凝村,交通便利,是一所农村寄宿制小学。主要服务于西长凝、壁达、西沟、峪壁四村。我校现有6个小学教学班,教职工19人,学生160人。
安全无小事,我校秉承"责任重于泰山"的宗旨,始终以"教育发展,安全先行"为理念,坚持以"安全第一,预防为主,单位负责,突出重点"的方针,以“抓防范,保安全”为重点,以创建"平安校园"为目标,在上级各部门的正确领导下,精心组织,分步实施,齐抓共管,整体推进,积极做好创建的各项工作,有效地提高了师生的平安意识、群防意识、责任意识,创设了学校良好的育人环境,保障了学校各项工作的正常开展,促进了教育教学质量的有效提高。现将我校创建"平安校园"活动工作汇报如下:
1、抓组织建设,为平安校园的创建活动提供坚强的组织保证。
一是健全组织机构,成立了以杨金亮校长为组长,安保主任郭俊俊为副组长,各班主任为成员的平安校园创建活动领导小组,加强对平安校园创建活动的领导。
二是明确各方面的工作职责,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,分工不分家,全校一盘棋,确保平安校园创建活动的有序发展。
三是把平安校园创建活动列入教育工作的重要内容,和教学工作一同布置、一同检查、一同总结,使平安校园创建活动常抓不懈。
2、抓制度建设,为平安校园创建活动提供有力的制度保证。
一是在学校安全计划中有对平安校园创建活动的安排和部署。
二是根据学校实际,制定了学校安全管理制度、安全目标责任制度、安全保卫制度、宿舍管理制度、食品卫生工作制度等安全制度,以严格的制度要求人,以严格的制度约束人。
三是落实小学生守则和公民素养等要求,严格检查,严肃纪律,确保平安校园创建活动的规范化发展。
四是把综合治理工作细化,责任到人,本着"谁主管谁负责"的原则,与全体教师层层签定责任书,加强检查考核,对工作突出的个人给予加分,对安全工作落实不好的根据情况扣分,做到奖罚分明,并纳入年终考核。由于建立了较强的制约机制,全校都能自觉地承担起平安校园的建设责任。
3、抓阵地建设,为平安校园创建活动提供浓郁的环境氛围。
一是把门房作为了专门的治安室,配备了专职安全保卫人员和必要的安全保卫设施,加强平安校园的基础设施建设。
二是经常性地对学生进行法制、平安知识的宣传与教育。
三是办好学校安全宣传橱窗,利用文字、图片、宣传画等资料对学生进行潜移默化的教育。
六是发挥学校现代媒体等电教手段,组织学生观看有关防震减灾方面的科普宣传教育片,加强对学生的安全教育。
4、抓队伍建设,为平安校园创建活动提供人力支撑。
一是要求学校中层以上教师,认真学习,提高认识,将平安校园创建活动与加快教育发展紧密结合起来,牢固树立为教师服务、为学生服务的意识。并且深入到教师中间,深入到学生中间,深入到家长中间,深入到活动中间,倾听师生意见,征询家长建议,(群众路线教育、师德建设年活动同学校的平安校园创建活动结合起来,提高教师的政治思想素质和教育教学能力结合起来,不断强化服务意识。
一是抓实安全教育。
1.重视法制教育。定期邀请法制副校长来校参与德育工作,进行安全法制教育讲座,进行学法、知法、用法、守法宣传,帮助师生树立法制观念,增强法制意识,提高知法、用法的自觉性。组织学生参加法制宣传教育,让学生耳濡目染、身临其境地从小接受法制教育,做一个遵纪守法的好学生、好公民。
2.加强常规教育。学校组织师生开展防震减灾应急疏散演练活动,取得了很好的效果。各班加强对学生的交通、饮食、用电、防火、防溺水、防雷电、防中毒等安全教育。通过安全知识教育,使学生树立安全意识,了解安全常识,学会自我保护,提高应变能力,尽可能减少和杜绝各种意外伤害事故的发生。利用红领巾广播站,每周播一次安全方面知识内容,对学生进行安全方面的行为规范宣传教育。
3.积极开展师生心理健康教育。为因学习、家庭、人际关系等原因而产生心理问题的学生提供帮助。
4.崇尚科学,杜绝邪教。首先是教育全体师生知道参与邪教活动是违法的,必将受到法律的严惩;其次是不听、不信、不传邪教;再次是检举揭发邪教的违法活动;最后要相信科学,远离邪教,不要迷信邪教。
5.重视节假日安全教育。当节假日来临之际,以发"致家长一封信"的形式,提醒家长在节假日里,对孩子进行安全教育,远离网吧和水塘,不到公路和人群聚集的地方去游玩。遇到作息时间调整,利用学校"校讯通"的短信平台告之家长,使家长能及时到校接送孩子,避免孩子在路上逗留发生意外事故。
二是加强安全防范。
坚持"以防为主"的方针,按照"以人为本,防范严密,控制有力,全面设防"的要求,全面提高安全防范力度。由于防范措施得力,学校从未发生过任何安全事故。
1.人防:
根据上级有关部门要求,配备了专职保卫人员,具体负责学校的安全保卫工作,并对其工作职责提出了具体的要求,落实24小在岗制度。上班时间禁止教师和学生随意离开校园,学生有病需由家长来接,班主任亲自送出;严格实行外来人员登记制度,外来人员进入校园,值班人员首先通过电话与接待领导或教师联系,得到证实和同意后方可进入,并进行认真的登记。
每天课间活动和上下学都安排领导值班、教师值日。由校长亲自挂帅,教师提前到校在校门口接送学生、在课间学生处安排人员分布在学校活动区域巡视,指导学生文明活动,消除安全隐患,确保学生上下学安全。节假日也安排学校领导和教师定点、定人、定时轮流值班,确保学校财产不受损失。
学校每月组织师生开展防震减灾应急疏散演练活动,取得了很好的效果。
2.技防:
我校在技防设施不断加大投入。在学校多媒体室、电脑室等室安装了防盗门窗等实体防护设施;在校园内外安装了一套较先进的监控设施,12个监控摄像头监控范围可覆盖全校的要害部位和主要出入口,24小时运转,对全校情况进行实时监控、录像。
3.物防:
我校经常性地进行治安防范检查和安全隐患排查,即查即治,不留隐患。学校安全工作领导小组成员每月对所有校舍排查一次,发现问题及时整改;学校安全员每天都要对学校设施进行安全隐患排查,发现情况及时上报维修。前段时间,我们在隐患排查中发现学校锅炉烟囱腐蚀严重,随时有被风刮倒的可能,于是及时进行更换,避免了安全事故的发生;学校定期摸排校园周边治安安全情况,发现安全隐患及时和有关部门协商解决。
由于目标明确、各种安全制度和责任网络健全、措施得力、教育到位,我校已经建立了稳定的校园环境和安全的工作生活学习环境。几年来,我校无一例安全事故、交通事故发生。
创建平安校园是一项长期、复杂的工程,有赖于社会各界的关心、支持、帮助,有待于学校内部不断改革创新,拓宽工作思路,逐步建立适合校情的长效机制,以逐步巩固和提高创建成果,真正做到警钟长鸣,常抓不懈。今后,我们还将进一步提高认识,明确任务,狠抓落实,以求真务实的工作态度,扎实有效的工作方法,不断推进"平安校园"创建活动的深入开展,为建设平安校园做出应有的贡献。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十二
根据县教育局创建“平安校园”的实施意见,我校在创建“平安校园”的过程中,认真学习文件的有关精神,以及评估标准的内容,认真落实科学发展观,坚持以人为本,紧密结合学校实际,扎实开展校园及周边治安综合治理工作,确保学校安全稳定,确保广大师生的生命和财产安全,确保正常的教育教学秩序,为学校的改革发展打下良好的基础。现将创建工作汇报如下:
1、学校领导高度重视,认真学习关于创建"平安校园"工作的精神,成立了"平安校园"创建工作领导小组,结合学校实际情况,制订了《林海镇中心校创建"平安校园"工作方案》,制定和完善了相关安全制度,实行了平安创建责任制和安全责任追究制。学校领导在做好带头示范和辐射作用的同时,并与每位教师签订了创建"平安校园"目标管理责任书,明确责任意识和岗位意识,强化管理,同时利用国旗下讲话进行安全教育,班主任利用晨会和班队会对学生进行安全教育。使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。
2、通过学校宣传栏、班级黑板报、墙报、法制教育活动室、校园广播等途径进行广泛宣传,全面掀起创建"平安校园"的高潮,营造创建平安校园的良好氛围。在五月底开展了以交通安全为主题的教育活动,并向每一位学生家长发出了一封有关安全教育的公开信,要求家长配合学校抓好孩子的安全教育工作,要求学生加强自我保护意识,提高自我保护的能力。并通过“平安校园”创建的各种形式的主题班队会和各班开展的安全教育知识的比赛评比活动,进一步增强了学生的安全意识,扩展了学生的安全常识。
3、及时与家长沟通,取得家长的支持与配合,重视子女的安全教育。结合安全教育主题和节假日,向家长发放《致家长的一封信》、《告学生家长书》,并通过家长会等途径向家长传递信息,使家长充分了解我校创建"平安校园"的具体举措,提醒家长们在家里加强对孩子的安全教育。组织学生观看安全教育录像,看完以后要求各年级学生写观后感,以此提高学生的安全意识。
4、重视学生和老师的法制教育,心理健康教育,行为养成教育,每学期均进行法制教育和卫生健康教育专题讲座,加强对学生的法制教育。不仅如此,每学期还请我校法制副校长来校开办讲座。同时结合安全教育日,开展安全教育周系列活动,根据"6·26"禁毒日的要求,组织学生参加禁毒知识的宣传和签字活动。坚持不懈地开展"校园拒邪教"活动,教育师生崇尚科学,反对迷信,杜绝师生参与赌博和迷信活动。提高青少年学生和教育工作者的法制素质。
5、加强了领导值周,教师值日和校园保安值岗力度,维护校园清洁,保护学生安全。教育学生不买小摊小店内的不洁食品和饮料,防止食物中毒。同时经常性地进行治安防范检查和安全隐患排查,即查即治,不留隐患。在贯彻《小学生日常行为规范》内容时扩展学生法律知识。夏季对学生进行防交通安全事故、防溺水、防中毒,防煤气中毒、防盗、防触电、防敲诈勒索等教育,下发了安全教育的相关资料,出刊了安全的黑板报,各班积极开展了以安全教育为主题的班队活动,通过学校的红领巾广播站,向学生宣传交通安全、消防安全等方面的知识,提高学生的安全意识和自我保护的能力。大小集会活动有预案,重要地段有校园保安站岗值班(特别是校大门口)。
6、在努力抓好校园内部安全管理工作的同时,积极搞好校园周边环境综合治理,开展了为期一个月的以"抓整改、保安全"为主题的活动,其间认真组织安全检查,查事故隐患,抓隐患治理,保人身安全,促教学发展。确保顺利地完成教育教学工作。
7、严格做好传染病的预防工作。制订了突发公共卫生事件预案,成立了预防和控制工作领导小组, 要求全校教职工提高认识,不得掉以轻心,利用好消毒用物品,对学生进行卫生知识的宣传教育,养成良好卫生习惯。
自开展“创安”工作以来,学校专门组织有关人员每个月对各年级、各部门存在的安全隐患进行一次拉网式排查,发现问题及时上报协调解决,本学期共对我校的交通安全、消防安全、食品安全、财产安全、卫生安全、课间安全等进行了全面的排查,并投入资金及时整改了存在的各种安全隐患。如针对我校地处镇边偏僻的现象,学校投入资金1万多元安装了校园监控设备;学校投入资金5千多元购置了32个灭火器。在今年11月底接到县教育局《关于大封降温天气预防的通知》后,学校及时的对校舍进行了一次安全排查并对学生进行了一次安全教育,又如学校针对学生上学路程远、留守学生多存在上学放学有交通安全隐患的现象,认真分析,想千方百计,克服各种困难为学生准备中餐。这样既解决了学生的生活问题又降低了学生上学放学的次数,避免了交通事故发生。正是学校投入资金及时整改到位,本学期来无人在校园内活动发生安全事故。
由于目标明确、各种安全制度和责任网络健全、措施得力、教育到位,我校已经建立了稳定的校园环境、良好的治安环境、规范的法制环境和安全的工作生活学习环境。自开展“创安”工作以来,我校163名教师无1人违反师德标准和参加邪教组织,1537名学生无1人在校内外受到意外伤害,教师没有1人上访和越级上访,一年来我校未发生一起刑事案件;无一例集体食物中毒、校舍倒塌、火灾、踩踏等重大安全事故发生;无一例因学校责任而发生重大交通事故,学校师生无一伤亡案例;这些都与我们扎实开展“创安”工作是分不开的。
我们在创建‘平安校园’方面做了一些工作,但是安全工作的面太宽,难度越来越大,学校安全工作的形势仍然比较严峻。
1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会人员还存在。
2、学校安全工作的难度不断增大。学生中基本上是独生子女,而独生子女在家庭中往往受保护较多,缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。
3、本校由于我镇各村小学处于人口密集地段,校园周边经常还有流动的小滩小贩,学校虽然对学生进行了教育,不准他们去买,但还有部分学生前去光临,由于这些小滩小贩们都是无证经营,所以还存在一些安全隐患,需要进一步和有关部门加强联系,加强监督引导。
4、针对愈来愈严峻的形势,我校进一步完善制度,加强责任心责任感,争取资金,改善学校硬件设施,为创建‘平安校园’而努力。
总之,为推进学校平安创建活动的深入开展,切实增强师生的安全意识,确保营造一个良好的工作、学习、生活环境,进一步贯彻落实我县关于创建“平安校园”指示精神,学校领导充分认识开展创建活动的重要性和必要性,认真落实校园安全管理的各项措施。由于目标明确、各种安全制度和责任网络健全、措施得力、教育到位,我校已经建立了稳定的校园环境、良好的治安环境、规范的法制环境和安全的工作生活学习环境。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十三
幼儿园管理、教育的对象是3~5周岁幼儿,他们没有自理、自我保护、逃生能力,是弱视群体。由于这个特点,所以我们幼儿园和中小学又有不同,更加重视安全问题,我园始终把安全工作摆在第一位,始终把安全工作摆在重要日程。“平安校园”的创建工作,正是安全工作的一个载体,我园专门成立了“平安校园”创建领导小组,园长为安全工作的第一责任人,分管副园长具体抓,其它幼儿园班子成员和保健医生为成员,做到职责分明,落实到位,坚持以人为本,已解决事关幼儿园人身安全、卫生等突出问题为重点,着力抓好规章制度建设、安全卫生设施建设、校园文化和师幼和谐建设,强化园内日常安全卫生管理,为教师和幼儿提供平安、和谐的校园环境。幼儿园做到了安全机构和规章制度完善,校园安全卫生设施达到上级规定要求,师生的法制观念、安全防范和卫生保健意识进一步增强。建园以来无刑事治安案件和安全卫生事故的发生;校园环境优美,秩序井然,20xx—20xx年连续三年荣获滕州市食品卫生管理先进单位;20xx、20xx、20xx年连续三年荣获枣庄市优秀家长学校、教书育人、学校卫生先进单位;20xx年荣获滕州市安全工作先进单位;20xx年我园食堂评为b级食堂。现就我园在创建“平安和谐校园”中所做的工作向各位领导汇报如下:
在安全教育管理工作的实践中做到“四个到位”即认识到位、组织到位、制度到位、措施到位。
1、认识到位,幼儿园每学期都要利用例会时间组织全体教职工学习安全教育理论和本园制定的安全制度,学习《未成年人保护法》等一系列法律法规,特别是有关安全教育的文件精神及时传达给每位教师和家长。使他们明确安全工作目标和职责,牢固树立“预防为主,安全第一”的思想。
2、组织到位,成立了以董事长为组长各园园长为副组长,个科室主任年级组长为成员的安全工作领导小组全面负责安全教育管理工作的组织领导。把工作任务层层分解,落实到每个具体责任人;还聘请了派出所的为法制校长,形成多元化、多层次、人人参与、全员管理的安全教育格局。为了加强幼儿在园安全管理,每天都有园长和中层领导带领教师值班巡视,检查幼儿园安全情况,及时发现安全情况及时汇报处理,做到防患于未然。
3、制度到位,幼儿园建立健全了各项安全工作制度《安全管理制度》《卫生管理制度》《食堂管理制度》等,明确岗位职责。
4 、措施到位平安校园创建汇报材料为了将安全教育落到实处,我们采用不同措施加以预防和监督。每学期初,重点学习幼儿园制定的《安全工作责任和事故追究制》层层鉴定安全责任书,并在教师奖惩制度中规定凡出现安全责任事故评优评先一票否决。注重班级量化管理和幼儿日常行为管理,每学期评出安全标兵和安全管理先进班级。
1、不论哪种常见校园事故的预防,根本的措施在于加强师生的安全教育。具体的做法是:一是按照幼儿园《课程标准》把安全知识教育列入专题课,保证每周一课时的安全教育课。二是通过安全月、晨会、班会等开展经常性的安全教育。三是结合国家普法计划聘任法制辅导员,举办报告会开展法制安全教育。四是构建家庭、幼儿园、社会“三位一体”的安全教育管理机制,成立家长委员会,形成齐抓共管的教育局面。五是重视幼儿的心理健康教育。
2、为了使安全教育内容形成序列,我园依据有关法律法规向幼儿进行安全常识、健康知识教育,培养学生“珍爱生命、保护自我、安全第一”的意识。按照幼儿的年龄特点、理解能力确定不同年龄段的安全教育内容和要求。小班重点了解不跟陌生人走,不接触危险的东西;中班重点了解家的住址,知道爸爸妈妈的电话号码,遇到危险时知道躲避与求救;大班重点了解安全标志,自我保护;并向幼儿家长发放安全教育宣传资料,规范家长的不良安全行为。
3、重视防范和处理突发事故工作:突发公共事件应急处置工作预案体系健全,每学期都组织消防演练、防震演练和防暴力侵害演练;组织幼儿学习背诵《安全守护生命十大黄金法则》每学期对幼儿进行两次身体检测,还联系社区医院为幼儿进行龋齿筛查,时时刻刻做好幼儿的健康、安全工作。
1、创设阵地性教育环境,利用黑板报、宣传栏、墙壁等阵地宣传安全教育知识,普及安全教育内容,使安全教育知识深入人心,形成安全教育的良好氛围。
2、幼儿的安全意识、良好的行为习惯需要一个反复培养的过程。平时,幼儿园注重幼儿日常行为习惯教育、园规、园纪教育。每天都组织教师在园门口接待幼儿,教师带领幼儿使用文明礼貌用语,言谈举止大方。把幼儿安全教育和文明习惯养成教育有机结合起来。幼儿对教师满意率高,没有体罚和变相体罚幼儿的现象。
3、充分发挥家长委员会整体功能,形成安全教育合力,开展家庭安全教育活动,完善三结合教育网络。利用家长学校讲《儿童心理健康保健》、《交通安全公约》《学生伤害事故处理办法》,向家长讲清注意交通安全的重要性。通过家长课堂的开设,使家长懂得了更多的安全教育知识,安全教育活动得到了家长的支持与理解。
4、积极开展“警园共建”活动,发挥安全法制副校长、辅导员的职能作用,和交警队、派出所共同建设安全教育基地和安全教育大课堂,共同研究安全教育工作,制定安全教育措施,为幼儿做交通安全知识讲座,经过交通干警的讲解,使幼儿掌握了交通常识,不仅能自觉遵守交通规则,而且还能规范其他幼儿和家长的文明行为。
在幼儿园安全管理中,我园由于领导重视,制度健全,职责明确,组织完善,齐抓共管,安全工作取得了显著成效。多次被评为“滕州市安全工作先进单位”。但我们也深深知道,安全工作是一项关系到幼儿园发展、社会稳定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我们将继续坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格执行各项安全管理制度,为广大教师和幼儿创设一个平安和谐的校园!
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十四
尊敬的省工信委陈助理、州工信委李副主任,各位领导:
正当我县深入开展党的群众路线教育实践活动,全力推进一季度经济社会各项工作的关键时期,省工信委调研组及各位领导在百忙之中,不辞辛劳,带着省工信委的关怀和厚爱,到我县检查、指导工业园区开发建设工作,充分体现了各位领导对永仁工业园区发展的关心、支持和重视,让我们倍受鼓舞和鞭策。在此,我谨代表县人民政府,对各位领导莅临我县检查指导工作表示诚挚的欢迎和衷心感谢!借此机会,我把永仁工业园区开发建设情况、一季度园区经济运行情况、重点产业建设情况作简要汇报。
一、工业园区基本情况。
永仁工业园区于2月启动建设,10月完成了工业循环经济示范园区规划并通过州政府的评审而成为州级工业园区,是除楚雄、禄丰外开发较早的工业园区之一。园区最初规划面积1.35平方公里,为了进一步优化工业园区布局,做大做强永仁工业园区,又将机械加工片区、生物产业加工片区和苴却石艺加工片区纳入永仁工业园区规划,3月通过州级评审,形成了“一园四片区”工业园区规划布局,规划面积由1.35平方公里增加到10.43平方公里。20xx年,为认真贯彻落实省委、省政府“工业上山”要求,我县对工业园区《总体规划》和《可行性研究报告》开展了修编,增加了羊旧乍新型工业片区,规划面积38.12平方公里,20xx年5月通过州级评审,形成工业循环经济片区、苴却石艺加工片区、生物产业示范片区、机械加工片区、羊旧乍新型工业片区“一园五片区”发展格局。目前重点开发建设的是工业循环经济片区、生物产业加工片区、苴却石艺加工片区三个片区。同时,县委、县政府抓住成昆铁路复线永仁火车站建设的历史性机遇,在火车站周边开展了永攀商贸物流园区规划,完成了1:500地形图测量规划文本去年11月已通过县级评审,正等待州级评审,目前正在开展3平方公里的控制性详规编制。我县的“一园五片区”具有“耕地少,大部分为疏林地或低效林地,地势平坦,地域广阔,村庄稀少,环境容量大”的特点,通过积极争取,工业循环经济片区已经纳入全省低丘缓坡土地综合开发利用试点,为工业经济发展提供了空间和用地保障。根据省国土厅批复,试点面积为244.88公顷(3673.2亩),其中,批准实施第一期(20xx年)为69.59公顷(1043.85亩),第二期(20xx年)为47.25公顷(708.75亩),第三期(20xx年)为32.77公顷(491.55亩)。
二、全县工业经济运行和工业园区发展情况。
20xx年,全县实现工业总产值23.6亿元,增长22.9%;完成规上工业总产值8.8亿元,增长45.6%;完成规上工业增加值18198万元,增长40.8%。今年1-3月,全县完成工业总产值53998.3万元,同比增长9.3%,完成规模以上工业增加值4245万元,同比增长21.6%。
20xx年末工业园区共入驻企业36户,实现工业总产值12.8亿元,增长45.5%,园区税收完成3415万元,园区工业投资完成8.03亿元,园区基础设施投资完成2720万元,园区新入驻企业5户,完成标准厂房建设1.28万平方米。20xx年1-3月,工业园区工业总产值完成4.25亿元,完成考核目标15.36亿元的27.7%,同比增长24.5%;园区税收完成890.51万元;园区工业投资完成3亿元,完成考核目标9.6亿元的31.25%;园区基础设施投资完成1370万元,完成考核目标5400万元的25.37%;园区完成标准厂房建设完成0.95万平方米,完成考核目标2万平方米的47.5%。
三、工业园区建设主要做法和经验。
(一)统一认识,凝聚推动园区发展的强大合力。
县委政府高度重视园区建设工作,始终把工业园区建设作为贯彻落实科学发展观,推动永仁工业跨越发展的一项战略性措施来抓,强化“经济发展关键在工业,工业发展关键在园区”的认识,将园区开发建设摆在经济社会发展的重要位置,制定出台《中共永仁县委永仁县人民政府关于加强园区建设推动工业经济跨越发展的实施意见》,切实加强领导,坚持高位推动,理顺体制,激活机制,完善措施,打破瓶颈,实现了工业园区建设新突破。全县各级各部门对发展工业园区的认识进一步深化,部门之间相互配合、协调沟通、快速推进,发展园区的合力基本形成。同时,健全机构,初步理顺园区管理体制。20xx年,调整充实了永仁工业园区管委会领导班子和办公室,增设管委会专职副主任两名,增加行政编3名,事业编制8名,赋予了工业园区管委会履行职责的'相应职权,为园区的进一步发展提供了制度保障。20xx年组建成立了永仁工业园区开发建设有限公司,公司注册资本金1500万元,以独立法人的形式代表园区管委会行使园区开发建设和资产经营管理权,进一步拓宽了融资渠道。
(二)高起点规划工业园区,谋划发展蓝图。
园区建设,规划是龙头。近年来,我县依托永仁现有产业基础、交通区位和丰富的自然资源,对永仁工业园区发展定位进行了总体规划,通过几年的建设,形成了功能各异、各具特色的园区发展格局。一是开展了一次规划两次修编,园区规划更加科学合理;二是园区规划环评进行一次编制一次补充,对园区环境综合整治加强了指导;三是开展了10平方公里永攀商贸物流园区规划,对园区规划给予了有益的补充;四是按照云南省争取金沙江流域水电“直供电”政策的需要,完成10.03平方公里载能产业片区的规划;五是为节约集约用地,提升园区建设水平,正在编制4.34平方公里工业循环经济片区新区和285亩生物加工产业片区新区控制性详细规划。
(三)适度超前,加强园区基础设施建设。
坚持“适度超前、相互促动”的原则推进园区基础设施建设,20xx年以来,共投入资金3533万元,完成工业循环经济片区新区土地收储1412亩,解决了老区多年的征地遗留问题;工业循环经济片区新区1.7公里的主干道路工程于今年3月20日完工投入使用,今年计划对有企业入驻的800米路段进行油路硬化;工业循环经济片区新区供水工程、老区主干道油路硬化、抗旱应急供水工程、工业循环经济片区新区10千伏电力环网工程已完工,园区集聚效应逐步凸显。预计投资2.2亿元的220千伏永定变电站和投资9000万元的110千伏莲池变电站可研已通过云南电网公司评审,预计今年9月年开工建设,20xx年完工投入使用,有效缓解园区电力状况。生物加工产业片区新区285亩用地正在进行林地、土地手续报批和基础设施专项规划工作,预计今年9月可开工建设,年底实现水电路通讯等基础设施的“四通”。
(四)强化招商引资,重点工业项目稳步推进。
充分利用我县交通、区位、光热、空间等优势,抓住永仁建设成昆经济带云南北大门的机遇,精心包装一批市场前景好、科技含量高、带动作用大的项目开展对外招商,以优势资源引进优质项目,以优质项目带动产业发展。20xx年,通过政府加大招商引资力度,目前,5万吨螺旋钢管项目、120台矿用设备项目和水性环保外墙涂料生产项目正在加紧建设;四川客商投资建设的彩印包装项目、成都恩威集团油橄榄深加工项目、深圳客商中药饮品项目、攀枝花客商块酒菌项目、布壹工贸有限公司年产5万吨金属制品、温州客商3万吨金属制品、楚雄客商油橄榄精深加工、攀枝花客商紫茎泽兰综合利用项目、中密度纤维板、成都客商新型铝塑门窗等一批项目正在洽谈,5户有望达成协议入驻园区。
(五)改善服务,营造良好的发展环境。
一是建立健全服务承诺制、办事限时制、首问负责制、全程跟踪服务制等,对入园企业实行一站式服务,确保了工作效率和服务质量,促进项目的快速推进。二是按照“五个一批”的目标要求,实行招商引资目标考核责任制,提高招商实效。三是实行处级领导和部门挂点联系重点企业重点项目制度、选派优秀干部到企业担任厂长经理制度、表彰奖励重点纳税工业企业、表彰奖励升规达限企业、政银企座谈会和春节慰问企业等制度,全力解决项目建设中存在的问题困难,激励园区企业不断发展壮大。四是认真开展村园村企共建活动,县财政投入资金280万元,构建园区、企业、村组、群众共建共享的和谐氛围。
四、项目入驻暨重点项目工作推进情况。
从203月第一户企业入驻工业园区,截止20xx年4月,园区共入驻企业36户,其中,规模以上企业8户,占全县规模以上企业户数的70%。
目前工业园区重点推进项目17个,分别是云南双清螺旋钢管有限公司年产5万吨螺旋钢管项目、永仁凯杰工贸有限公司年产10万吨钒钛耐磨铸件项目、永仁绿禾生物科技有限公司年产2万吨生物柴油项目、步壹工贸有限公司年产5万吨金属制品项目、永仁隆丰工贸120台矿用设备项目、永仁立泰涂料有限公司年产5万吨水性环保外墙涂料生产项目、四川客商投资建设的年产1000万只泡沫塑料包装项目、成都恩威集团吨油橄榄深加工项目、深圳客商1000吨中药饮品项目、布壹工贸有限公司年产5万吨金属制品、温州客商3万吨金属制品、楚雄客商油橄榄精深加工、攀枝花客商紫茎泽兰综合利用项目、福建客商中密度纤维板、成都客商铝塑门窗、四川客商香料加工、永仁丽石石材有限公司苴却石艺城项目17个项目总投资达15.45亿元,投产后预计产值达35.5亿元,税收达1.8亿元。17个项目中,基本竣工投入试生产1户,基本完工1户,正在建设3户,正在办理相关手续即将开工建设7户,正在招商引资洽谈5户。
五、当前开展的重点工作。
(一)工业园区供水工程。一是县城第二水厂至工业循环经济片区供水工程,计划从正在建设的县城第二水厂建设直径600毫米管道直供工业循环经济片区,总投资4000万元,管道全长9.1公里,日供水量达1.2万立方米,该工程实施后可彻底解决该片区缺水的状况;二是县城水厂至生物加工产业片区的供水工程,该工程正在开展规划设计,工程实施后可彻底解决该片区新区开发建设的用水需求。
(二)工业园区道路工程。一是对已完工的工业循环经济片区新区800米主干道进行油路硬化,总投资600多万元,5月10日完成招投标,5月中旬开工建设;二是对工业循环经济片区新区主干道土路基2公里进行续建,总投资650多万元,10月完成招投标,11月开工建设;三是对工业循环经济片区老区1.5公里的土路基开展建设,解决573亩工业用地开发的交通需要;四是生物产业加工片区新区进场水泥路建设去年12月份开工建设,目前已完工并投入使用。
(三)220千伏小哨变电站工程及110千伏莲池变电站工程。220千伏变电站具有电压等级高、容量大、供电可靠性强的突出特点,对改善电网结构、提高供电质量,改善我县缺电状况具有重要的意义,该变电站位于工业循环经济片区小哨检查站,目前已完成项目选址,正在进行前期工作的扫尾,计划于20xx年9月开工建设,20xx年9月投入使用,同时要加快促成园区西南侧的凹泥奔110千伏莲池变电站的建设,解决220千伏变电站电力的落地问题。两个变电站建成后,可彻底解决工业园区缺电状况和我县新能源发电项目送出困难。
六、永仁县新能源产业发展情况。
永仁县境内太阳能资源极为丰富,年平均气温17.8℃,年平均日照时间2836.4小时,年平均太阳辐射总量6571兆焦/平方米,年平均日照百分率为61%,被列为云南省12个太阳能最佳开发区之首,属于太阳能开发的一类区域,具有进行太阳能综合开发利用得天独厚的资源优势。同时,我县海拔在2000米-2800米的连续山脊较多,年平均风速都在3.5米/秒-13.4米/秒之间,年平均利用小时数都在2250小时以上,风向及风能密度有明显的主导方向,风切变指数较小,湍流强度适中,具有进行大型风电场建设优越的风资源条件。全县共规划进行太阳能并网光伏电站开发建设的场址11块,总规划装机容量为1391兆瓦,共规划进行风电场开发建设的场址3块,总规划装机容量为295.5兆瓦。先后与华电、中电投、大唐等6家国内知名的发电企业签订了太阳能发电项目合作开发投资协议,协议装机规模为1273兆瓦,与锋电能源技术有限公司签订了风能发电项目合作开发投资协议,协议装机规模为270兆瓦。
至20xx年4月,维的、干巴拉、秀田等3个太阳能并网光伏电站相继建成投产,总投产装机容量达110兆瓦,完成投资14.6亿元,年发电量可达1.8亿千瓦时,截止4月23日三个太阳能并网光伏电站发电量已达6900万千瓦时。同时,总规划装机容量196.5兆瓦的小木马并网光伏电站、红山坡并网光伏电站、旧基地并网光伏电站和大雪山风电场各项项目前期工作正在抓紧开展。在电网接入系统方面,500kv仁和变电站已顺利纳入南方电网公司建设规划,110kv莲池输变电工程已进入项目核准阶段,220kv永定变电工程已获得州发改委核准,正在开展土地、林地报批等项目开工建设前的准备工作,全县的新能源产业建设为推动全县固定资产投资、招商引资工作和促进全县经济社会持续、快速、健康发展奠定了坚实基础。
七、请求解决事宜。
1、请求帮助解决工业园区管委会机构编制问题。永仁县工业园区管委会现为临时机构,日常工作与经信局实行“两块牌子,一套人马”合署办公,因为是临时机构,无机构编码,无专用公章,不利于工作的开展,现请求上级部门帮助解决工业园区管委会机构编制问题。
2、请求帮助协调加快220千伏永定变电站和110千伏莲池变电站建设,争取项目早日开工,早日建成投产,解决园区用电和太阳能发电站并网送出的问题。
3、请求帮助协调解决工业园区管委会土地一级开发权等问题,便于实行企业化运作。
4、请求帮助解决新型工业化和可再生能源专项资金补助。20xx年我县共上报工业园区基础设施建设和软环境建设新型工业化项目2个(申报项目扶持资金1180万元),上报了干巴拉、秀田2个太阳能并网光伏发电可再生能源专项发展资金补助,申报的4个项目请省工信委给予关心帮助。
尊敬的陈助理、李副主任,各位领导,永仁县的工作历来得到省州工信委的高度关心、重视和支持,我们将按照陈助理及各位领导提出的指示和要求,进一步解放思想,开拓创新,抢抓机遇、克难奋进,努力加快永仁富民强县的建设步伐,不辜负省工信委和各位领导对我县工业园区发展和各族干部群众的关心和厚爱。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十五
各位领导、同志们:
根据县委、县政府《关于开展机关效能建设的意见》精神,我局按照廉洁、勤政、务实、高效的要求,以“三个满意”(党政部门满意、社会各界满意、纳税人满意)为衡量标准,以改革、创新的精神实践“三个代表”重要思想,加强制度、作风建设,坚持依法行政,强化监督制约,机关效能建设稳步推进。现将我局前期的机关效能建设工作汇报如下:一、加强领导,提高认识,确保工作落到实处。
在县委县政府召开效能建设动员大会后,我局党组高度重视,立即召开会议进行研究部署,召开了局机关全体干部及各分局局长参加的效能建设专题会议,对我局的效能建设工作进行了全面部署。为了保证我局机关效能建设工作顺利进行,我局制定和印发了《×××县地方税务局机关效能建设工作实施意见》。成立了以局党组书记局长刘克贵为组长、局班子成员为副组长、有关股室负责人为成员的机关效能建设领导小组,并设立了效能建设办公室,下设秘书组、宣传组、督导组。形成了主要领导亲自抓、分管领导分工负责,领导干部对分管股室和下属单位联系挂钩,上下协调、齐抓共管的有效工作机制。全局干部统一了思想认识,领会了开展机关效能建设的指导思想、意义和方法步骤,确保了效能建设有组织、有计划,按步骤实施。做到思想认识到位,组织领导到位,推进措施到位。
二、着力于抓制度建设,确保效能建设取得实效我们在机关效能建设中选准切入点和突破口,认真落实、稳步推进。首先是加强机关考勤工作,实行机关工作人员上下班签到制度,不断强化考勤制度。我局对考勤工作确定了专人负责,做到上下班有签到、请假有手续、公差明去向。局领导对考勤情况随时进行检查并通报,局考核领导小组每周对考勤情况进行统计考核。其次是抓好机关各项制度建设。以完善和修订机关和系统两个工作目标管理办法为切入点,对税收业务执行、会议会务、经费开支、接待行为、服务方式、行政用语、卫生保卫等方方面面的行政事务管理制定统一、科学、严谨、可行的制度,重点完善关于机关效能建设的十项制度,推进内部行政管理的.制度化和规范化。
三、突出“窗口”建设,开展优质服务。
进一步建立健全办税服务厅服务制度,拓展窗口服务功能,推行首问责任服务、限时服务、延时服务、预约服务等一系列优质服务措施,为纳税人提供周到、细致、便捷、高效、优质的服务。进一步增强税务人员的公仆意识,摆正位置,把群众满意不满意作为想问题、干工作的出发点和落脚点,全面提升服务水平。实现税收征管由监督打击型向管理服务型的转变,纳税服务由职业道德要求向具体行政行为的转变,由被动服务向主动服务的转变,由形象型服务向实效型服务的转变。在城区分局实行“一窗式”服务,在农村分局推行“一站式”服务。及时、准确地贯彻落实再就业税收优惠政策和涉农税收政策促进社会的稳定。努力提高“窗口”服务的效能。以优质、快捷的纳税服务,树立地税机关的良好形象。
四、以政务公开为重点不断深入开展效能建设工作。
一是抓公示类载体建设。主要是公开栏、办事程序图、投诉箱、胸卡、桌牌等公开设施。我局机关及下属各单位,通过开展效能建设活动,共建立公开栏6个,监督岗8个,程序图5个,设立投诉箱6个,设立投诉电话9台。公开税收定额、税收政策、税务处罚。二是开通群众意见反馈渠道,广泛征求社会群众的意见。通过召开党风行风监督员座谈会、征求意见会,收集对地方税收征管的意见和建议。各项重点工作,做到经局党组会议、局长办公会议研究,在全局干部职工中征求意见后形成。在财务方面我局定期公布财务收支情况以便群众监督。五、严格监督检查,实施责任追究年初我局就明确了的十项工作目标,并将十项目标细化分解到人、到岗。领导班子成员每月至少抽出二天的时间到基层,检查重点工作推进情况,面对面听汇报,实打实督进度。为认真查纠税风税纪中存在的问题,县局开展了一系列的明查暗防。不打招呼,突击上门。暗访基层分局是否存在考勤不严、着装不规范、违反税务人员“十五不准”的现象。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十六
我园坚持贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以“加强安全管理,打造平安校园”为主题,紧密结合2011年江宁区学校安全管理及“平安校园”创建工作实施意见,既关于开展“平安江宁”建设活动的要求,紧紧围绕省市“平安校园”创建活动为目标,抓住契机,在我园2010年12月23日取得市“平安校园”的基础上,在上一个层次,再创新思路,动员和组织广大师生扎实开展省“平安校园”创建工作活动,经过近几年来在全园教职工及幼儿的努力下,在幼儿家长、校园周边的群众的大力支持下取得了新的显著成绩。现将平安创建活动开展的情况汇报如下:
1、统一认识,建立健全安全组织。
“平安校园”创建工作实施意见,全面贯彻落实文件精神,加强安全管理。在统一认识的前提下,幼儿园成立了以成格萍园长为组长的创建领导小组,以后勤副园长、保健老师为安全教育领导班子,建立了消防安全应急和突发事件紧急疏散工作网络,学期消防安全演练、防震防突发事件紧急疏散演练机制。切实做到园长亲自抓,分管领导、安全督查员直接抓,使安全工作有了强有力的组织保证。
2、建立健全有效的安全管理制度。
有效的管理制度才能确保安全工作落到实处,并不断的加以强化。建立领导、老师值勤制度,用餐管理制度,中午领导全园巡视制度、保安门卫值班制度,节假日领导值班制度等,同时加强了对幼儿的安全防范教育工作,经常召开园务会、教职工会议,了解、分析情况,及时采取措施,布置创建工作,传达上级有关精神。结合市、区局安全检查,督促有关部门及时整改,确保幼儿园创建工作的有秩开展。建章立制,完善制度。幼儿园制定的各项制度主要有:《食堂食品卫生安全管理制度》、《门卫安全管理制度》、《各部门防火水电安全检查制度》、《消防安全管理制度》、《财务管理制度》、《突发事件安全网络》、《紧急疏散应急预案》等。
3、层层落实安全责任制。
按“谁主管谁负责”的原则,园长与各部门各班级签订安全目标责任状,保健老师与食堂组长签订安全目标责任状,建立了“安全目标任务”和“考核奖惩制”,把责、权、利相结合,把各班级每学期各项安全工作进行检查打分,作为期末评选“先进班组”的重要依据。
1、加强硬件建设,大力投入人防、技防、物防做到有效安全防范机制。
2、加强门卫保安管理,我们统一执行区教育局的门卫登记和值班制度,加强门卫管理工作,把好入门关,我园坚持与东山派出所联系加强外援保安的支持和协助,上放学期间两名保安负责园门口的安全工作,实行24小时值班。严格执行来宾登记制度。确保了幼儿园的安全。其次,严格要求家长接送幼儿必须携带接送卡接送幼儿,每天有园领导值勤对全园进行安全巡视,确保全园师生和财产的安全。
1、加强法制教育。幼儿园深入开展“五五”普法教育,有力推动了依法治园、依法治教工作。通过对《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《青少年保护条例》等法律法规的学习,增强了教职工的法制观念,逐渐杜绝以教谋私和体罚、变相体罚幼儿的现象。同时经常性对师生进行安全教育、邀请交通警察进校园专题讲座。利用展板图片进行幼儿道路交通安全教育,还配合社区进行禁毒教育,参观禁毒展览。增强了全园师生的法制意识、道路交通安全、消防安全和自我保护的意识。
2、幼儿园把法制课纳入正常的一日教育活动中。幼儿园还开展法制方面的竞赛活动,出法制板报宣传,加大宣传的力度,让家长和全园师生了解毒品知识,并远离毒品。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十七
情况报告是指向上级机关反映某种临时性情况、事故的报告。情况报告一般由标题、主送机关、正文和落款四部分组成。实事求是、实情准确,分析有据、详略得当,是写好情况报告的关键。接下来是小编为您整理的项目建设工作情况汇报,希望对您有所帮助。
(一)省重点项目进展情况
20xx年,我市列入省第一批a类重点建设项目管理的项目11个,总投资20xx亿元,年度计划投资61亿元。其中续建项目8个,分别是河南省河口村水库工程、河南巨力10万吨精品钢丝绳、河南星之乐钢琴有限公司年产4万架钢琴、富士康精密机械自动化、河南金马能源有限公司煤气综合利用工程、中煤科工济源矿用装备产业园、西安交大(济源)科技园、济源市健康城;新开工项目3个,分别是海盐紧固件产业园、城乡一体化重大基础设施建设、沁河旅游开发项目。一季度,应开工实施10个,实际开工实施9个。完成投资14.4亿元,占年度计划投资目标61亿元的23.6%,低于时间进度1.4个百分点。
河南星之乐钢琴有限公司年产4万架钢琴、西安交大(济源)科技园、健康城、中煤科工济源矿用装备产业园4个项目进展较快,按时间进度推进;济源海盐紧固件产业园、城乡一体化重大基础设施建设、河南巨力10万吨精品钢丝绳、河南省河口村水库工程、金马能源有限公司煤气综合利用工程5个项目正在加快推进;富士康精密机械自动化因投资方投资计划调整,项目未复工;沁河旅游开发项目前期放线工作已完成,项目规划范围内拆迁工作正在进行。
(二)市重点项目进展情况
20xx年,我市计划实施市重点建设项目122个,总投资680亿元,年度计划投资222亿元。其中续建项目48个,总投资278.4亿元,年度计划投资94.5亿元,新开工项目74个,总投资401.5亿元,年度计划投资127.9亿元。
一季度,应开工实施88项(续建项目48项,新开工项目40项),实际实施64项(续建项目40项,新开工项目24项)。完成投资24.7亿元,占年度计划投资目标的11.1%,低于时间进度13.9个百分点。济渎片区济水文化产业园、北部规划产业集聚区矿山地质环境治理示范工程、富士康精密仪器项目一期3个项目未复工,山东力诺10mw并网太阳能光伏发电、华银电力60mw光伏林业电站、污水处理厂b区及配套管网、陕西中联20mw光伏发电、跨境电子商务平台、龙谭植物园6个项目未按计划开工建设,天女河生态农业综合开发、海西铜业卫浴项目、丹尼斯生活广场、金利白银深加工、金利年产1万吨纳米氧化锌等15个项目受市场、前期等因素影响,责任单位提出暂缓实施申请。
工业项目49项(续建项目13项,新开工项目36项)。元至3月份应实施31项(续建项目13项,新开工项目18项),实际实施22项(续建项目9项,新开工项目13项)。完成投资12.4亿元,占年度计划投资目标的10.5%,低于时间进度14.5个百分点。中原特钢高洁净重型机械装备关重件制造技术改造、金江炼化焦炉煤气制氢一期、星之乐年产4万台钢琴、国电大岭风力发电等11项目进展较快,投资进度按节点目标完成;西安交大康桥智谷、万洋废旧蓄电池综合回收利用、瑞斯年产3000支石油钻具等11个项目已开工建设,未达到投资进度,正在加快推进;富士康精密仪器项目一期未复工;华银电力60mw光伏林业电站、山东力诺10mw并网太阳能光伏发电、陕西中联20mw光伏发电3个项目因前期手续办理问题未按时开工建设;海西铜业卫浴项目、金利白银深加工、金利年产1万吨纳米氧化锌、新能源汽车零配件配套、青海明胶项目5个项目受市场、前期等因素影响,责任单位提出暂缓实施申请。
农业项目15项(续建项目12项,新开工项目3项)。元至3月份应实施14项,实际实施13项。完成投资1.9亿元,占年度计划投资目标的12%,低于时间进度13个百分点。康农观光生态游乐园、3万亩苗木花卉产业基地、王屋山绿色长廊生态农业观光示范基地等5个项目进展较快,投资进度按节点目标完成;河口村水库工程、隆平高科、金猪潭休闲农业观光园等8个项目已开工建设,未达到投资进度,正在加快推进;天女河生态农业综合开发、王庄沟域经济生态农业2个项目受市场、资金等因素影响,提出暂缓实施申请。
交通项目6项(续建项目4项,新开工项目2项)。元至3月份应实施5项,实际实施3项。完成投资1.5亿元,占年度计划投资目标的.21.6%,低于时间进度4.4个百分点。温邵线罡头至李八庄一级公路、s243郭木线市区至坡头段一级公路、低碳交通项目2个项目进展较快,投资进度按节点目标完成;县乡公路改造村道部分已开工建设,县乡道路正在招投标,未达到投资进度,正在加快推进;一环路延伸改建项目因场内坟茔迁移高新区协调未到位,影响项目推进。
服务业项目14项(续建项目2项,新开工项目12项)。元至3月份应实施7项,实际实施3项。完成投资1.4亿元,占年度计划投资目标的7.1%,低于时间进度17.9个百分点。愚公风情小镇、古轵生态园2个项目进展较快,投资进度按节点目标完成;王屋山景区基础设施建设已开工建设,未达到投资进度,正在加快推进;跨境电子商务平台、龙谭植物园2个项目未按时开工建设;昆仑能源五龙口清洁能源物流园、丹尼斯生活广场2个项目受市场、前期等因素影响,提出暂缓实施申请。
社会事业项目7项(续建项目2项,新开工项目5项)。元至3月份应实施4项,实际实施4项。完成投资1.2亿元,占年度计划投资目标的15.4%,低于时间进度9.6个百分点。健康城、黄河科技学院应用技术学院续建工程2个项目进展较快,投资进度按节点目标完成;济水宣化学校、数字电视整转2个项目已开工建设,未达到投资进度,正在加快推进。
城建及其它项目31项(续建项目15项,新开工项目16项)。元至3月份应实施27项(续建项目15项,新开工项目12项),实际实施19项(续建项目12项,新开工项目7项)。完成投资5.6亿元,占年度计划投资目标的10.3%,低于时间进度14.7个百分点。龙湖片区龙潭花园、虎岭科技商务楼、富士花园公租房等5个项目进展较快,投资进度按节点目标完成;两气一水、盘溪苑社区北岸新区基础设施建设等12个项目已开工建设,未达到投资进度,正在加快推进;北部规划产业集聚区矿山地质环境治理示范工程、济渎片区济水文化产业园2个续建项目未复工;污水处理厂b区及配套管网项目未按时开工建设;段庄城中村改造、北漭河片区北街钟楼街以北城中村改造安置房、下街区域综合改造提升、建业十八城安置区c1区建设、东南片区升龙城市广场、建业十八城商业区b1区建设6个项目受市场、前期等因素影响,提出暂缓实施申请。
(一)受市场、前期等因素影响,部分项目年内开工较为困难,提出暂缓实施申请。如金利白银深加工、金利年产1万吨纳米氧化锌、海西铜业卫浴项目、丹尼斯生活广场等15个项目因市场、资金等问题,投资方提出暂缓实施申请,年度计划投资27.3亿元,一季度应完成投资投资6.8亿元。
(二)受春节因素影响,大部分项目进展缓慢。一季度,应实施的88个项目中,按进度完成投资项目28项(其中续建项目20项,新开工项目8项),完成投资未达进度目标的项目达60项(其中续建项目28项,新开工项目32项),其中续建项目中的济渎片区济水文化产业园、北部规划产业集聚区矿山地质环境治理示范工程等3个项目未复工,年度计划投资13.5亿元,一季度应完成投资3.4亿元;山东力诺10mw并网太阳能光伏发电、华银电力60mw光伏林业电站、污水处理厂b区及配套管网等7个项目因前期手续问题影响未按时开工建设,年度计划投资11.7亿元,一季度应完成投资2.9亿元。
(三)年初制定台账时,基于对部分重点项目单位任务加压考虑,沁北电厂四期、济阳高速公路一期、年产120万吨pta、三湖新区承留商务中心广场、豫光高档中心商务区等项目年内开工较困难项目列入市重点建设项目,也在一定程度上影响了一季度完成率。
(四)部分新开工项目计划开工日期较迟。
122个项目中,计划4月份及以后开工的36项,年度计划投资56.2亿元,占全部年度目标的25.3%。
(一)通力协作,集中攻坚破解影响项目建设的问题。
各项目单位要科学制定施工节点计划,加快施工进度;责任单位及市级相关部门要深入项目一线,了解项目进展情况,协调解决相关问题,对影响项目推进的问题,要加强项目协调力度,并将需协调解决问题及时报送市级分包领导,形成上下联动,通力协作的局面,特别对投资意向不明确、受市场资金等因素影响,投资意向动摇的项目,要作为集中攻坚的重点和难点,力争项目继续推进实施。
(二)部门联动,全力为项目推进提供高效优质服务。
各产业集聚区、镇(街道)、承担项目任务的责任单位,要切实履行项目推进主体责任,建议对辖区内重点项目明确领导班子分包,实行项目工地派驻制度,主要领导要确保每周不少于两次深入项目一线,跟踪服务、协调解决重点项目建设过程中遇到的问题和困难。各职能审批部门,进一步加强联审联批工作,主动服务,窗口前移,开展审批工作进基层活动,建立工作台账,督促指导项目单位加快项目前期手续办理。
(三)突出重点,切实抓准当前促进投资的有效抓手。
各相关单位要按照项目实施进度情况,分类推进项目进度,特别是要找准促进投资的切入点和着力点,力争在短期内最大限度形成投资量。比如,金江炼化焦炉煤气制氢、力帆新能源汽车大冲件、中原特钢关重件、国电大岭风电等计划竣工项目,要倒排竣工节点,合理安排基建施工和设备安装调试等工作,确保项目提前投产投用;西安交大科技园、中国煤科钻探装备、海盐紧固件产业园、蓝天聚氨酯等在建重点项目,要统筹从工程进度,上足人力机械,昼夜施工,确保项目按时间节点计划推进,确保实现时间与任务同步。玉川60万吨lng、沁北2×60mw机组供热改造、沁河旅游综合开发、海西铜业卫浴等计划开工重大项目,要全力做好开工前各项准备工作,强力推进项目前期,确保项目按期开工建设。
(四)强化督导,严格执行项目推进协调问责机制。
要继续执行项目协调推进“四级”会议、联审联批、红黑旗奖惩等工作制度,坚持每周召开项目建设推进会,及时协调解决政策瓶颈、要素保障等突出问题。要坚持督导问责机制,市督查局、监察局、大项目办加强项目决策交办事项的督查,每周一通报,对研究决策的问题,建立台账,解决一个销号一个。对于连续3次以上未按照推进进度要求完成的,建议市监察局启动约谈程序,对相关责任人进行约谈。要坚持媒体曝光机制,报纸、电视、广播等新闻媒体要开辟专栏,大力开展专题宣传活动,深入建设工地现场采访,宣传报道破难攻坚的好经验、好做法、好典型,及时曝光反面典型案例,在全市上下形成抓攻坚、抢进度、促发展的良好氛围。
(五)实事求是,对部分年内实施难度大的项目动态调整。
受市场、资金、重大项目前期等因素的影响,三月份以来,部分项目责任单位提出调整投资计划申请,鉴于这些项目原投资计划基数较大,对我市目标进度影响较大,建议对年内开工无望的项目,按照“进一退一”的原则由责任单位提出调整申请,尽快对第一批重点建设项目进行调整。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十八
公司有党员x人,其中正式党员x人,准备党员x人。单位老党员多,并且多数骨干力量均由党员担任,这种情景能够保证单位管理的总体稳定。
今年以来,党支部严格关闭党员入口,规范党员发展程序,坚决发展成熟。今年上级向公司发展的发展名额共6个,公司第一季度实际发展4个,第二季度发展3个。
(一)思想稳定,大局观念树牢固。党员队伍中绝大多数同志能在本职岗位上尽职尽责,认真工作,思想上稳定,工作上进取进取。其中xx同志,职场特殊,大部分时间都在职场视线之外,但该同志坚持本分,勤奋钻研,立足于自己职场成长,多次为职场赢得荣誉。这些成绩的取得与xxx同志的辛勤工作密切相关。xx先生,他熟悉自己的专业,掌握了严格的专业技术知识,多次优秀地带领所属者完成重要任务,同时培养了很多优秀的技术骨干,为单位维修技术的传承做出了不可磨灭的贡献。xxx同志,他带领汽车班顺利完成了汽车保障等任务,在这个过程中没有发生过交通安全事故,很好地保证了职场的安全稳定。xxx同志,作为具体项目的负责人,承担了该项目的一切事务,在工作上敢于说话,把班级管理得井井有条。
(二)恪守职责,完成任务标准高。今年各方面的任务都很有头绪,党员总是站在第一线,特别是在xx任务中,时间紧,任务重,标准高,但党员干部事情前进,工作前进,分配任务合理,工作突击能力强,完成任务坚决。现在进入夏天,人心浮躁,任务时间长,各级审查、检查、调查多,人员思想变动大是因为老党员、老骨干发挥了骨干作用。
单位整体的稳定和提高。表现较为突出的党员有:a、b、c、d、e等。其中a同志、b同志是“...员服务队”的骨干成员,圆满地完成了前期工作,很好地发挥了党员先锋模范作用。
(三)模范带头,群众认可威信高。在工作中一些党员同志时刻以优秀党员的标准严格要求自我,处处体现出了党员的先进性,为单位其他同志做出了榜样,为党支部建设争光添彩。如e同志,作为一名老党员,无论是参加训练教育还是打扫卫生、公差勤务,都能主动站在一线当排头,对上级赋予的各项任务执行速度快、工作标准高、模范带头好,并且凡事总是亲力亲为,在民主测评中受到了群众的一致好评。还有f同志,他平时干工作总是冲在前、抢在先,在平时工作中,总能够担负起最繁重、最辛苦的任务,并且没有丝毫怨言。
(四)学习认真,进取进取状态好。党员队伍在学习方面进取自觉,能够认真结合党员先进性标准严格要求自我,在工作上树立良好形象,思想行为敢于领先,在学习训练坚持高标准,自身素质有了很大的提高。g利用点滴时间学习毛泽东选集、习近平谈治国理政以及习主席系列重要讲话精神,并以此带动了大家的学习劲头。h同志,经常利用周末休息日,学习专业理论知识,研究工作中的技巧,撰写了多篇心得体会,在各大报纸上都进行了发表,受到了各级领导的一致好评。
本次测评重点围绕单位党员政治学习、精神状态、完成任务、遵规守纪、党性观念、群众关系及模范作用四个方面进行评议,共62名党员参加评议。在围绕中心当先锋方面,评为不合格的有x人,占总比例的x%。在本职工作创一流方面,评为不合格的有x人,占总比例的x%。在完成任务做先锋面,评为不合格的有x人,占总比例的x%。在纯正风气带好头方面,评为不合格的有x人,占总比例的x%。
经过测评,总体评价满意度最低的是x,期望该同志能够切实认识到自我的不足,在下步工作中做好查漏补缺工作,防止再出现此类一边倒的情景。
四、存在不足。
(一)组织观念弱化,制度不落实。有的同志进了组织门,却不履职尽责。表现为个别党小组长职责不清,落实制度不严格,组织会议偏于形式,从心里就认为党的会议是务虚,组织不严肃,发言不准备、记录找枪手,同时工作中还存在情绪化等问题。
(二)本事有欠缺,危机意识不够。党员干部中还有少数同志,在核心业务上,开展工作的方法上,思路不清、方法不多,路子不活,虽然近半年有了必须的自我加压意识,但提高不是很明显。
(三)理论功底差,自我学习意识不强。对党的基本理论掌握还不够牢固,用理论指导实践的本事不够强。尤其是个别党员理论底子还比较薄弱,理论学习有待进一步加强,在前期上级组织的应知应会考核中,个别同志出现了不及格的情景,实属不应当。
(四)团体荣誉感弱化,先锋模范作用不明显。带头作用不突出,为团员树榜样、当标杆的意识还不够牢固。在对全体党员的民主测评中,部分党员各项指数差评较多,这与其自身平时作用发挥不明显有很大的关系。
(五)思想麻痹大意,纪律观念弱化。个别党员把自我混为一般群众,工作进取性有所减弱,遵规守纪意识有所下降,容易出现违反纪律的问题。个别党员带头违反规定纪律,影响单位建设。此类行为的发生,充分反映了人员自身要求放松,遵规守纪意识淡薄。
一是强定力。坚持定力对一名党员来说,最核心的就是坚持信念坚定。要坚守信仰,学好党的十九大精神,理直气壮地用大道理管住小道理、驳倒歪道理,主动担当起坚守思想政治阵地、打好主动仗进攻仗的职责。要懂得感恩,常念党的关怀之情,常思向组织作出的承诺,自觉珍惜组织供给的平台,不能游走于党的事业与个人利益之间,披着党员外衣,实则为己谋利,有困难时想到了组织,而一旦触及个人利益就站到组织的对立面,甚至憋着一肚子气,感到在单位吃的都是亏。要坚持热情,把压担子作为一种难得的机会来对待,把吃亏作为一种宝贵的财富来收藏,把磨难当作成长的必经之路来对待,切实做到立志做大事、做实事、做好事。
二要讲品行。要沉得住气,遇事不急不躁、埋头苦干,培养务实精神,真正沉下心来在岗位上摔打自我、锻炼自我,决不能心浮气躁、横攀竖比、眼花缭乱,走一步看三步。
三要有品位。品位是一面镜子,全方位辐射出一个人的人品。交往要慎重,择善而交、择贤而交,多同朴实无华的人交往,少与急功近利的人交往;多同充满正能量的人交往,少与牢骚满腹的人交往。情趣要健康,顶得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,坚持高尚的精神追求,自觉培养健康生活情趣,在工作上向高标准看齐,在生活上向低要求看齐。
以上是我单位党支部根据此次通知要求对党员讲评情景的总结分析,不足之处敬请批评指正。
最新平安建设工作情况汇报(实用19篇)篇十九
近年来,我区森林防火工作在工委(区委)、管委(区政府)和上级业务主管部门的正确领导下,着力构建组织指挥、预测监控、林火扑救、投入保障四大体系,高度重视森林资源管护队伍建设,结合实际,因地制宜,采取有效措施,组建了多模式、多层次、多规模的森林应急救援队伍,有力提高了森林火灾扑救能力。目前有森林消防专业队伍7支115人,森林管护人员521人,森林防火力量得到了大大提高。打造出了一支政治合格、纪律严明、作风过硬、训练有素、快速反应、能征善战的森林应急救援队伍。
一、加大人财物投入,完善基础设施建设,提供坚实的后勤保障。区政府将森林消防专业队的管理经费列入了年度财政预算,每年投入资金55万元,按区防火指挥部的部署,经面试、政审、体检、理论考核等形式筛选,聘用了20名优秀青年,组成区级森林消防专业队。主要担负扑救森林火灾、森林防火宣传、防洪救灾及其它应急救援工作。各街道结全各自实际组建了15人的消防中队,主要担负扑救森火灾、地面巡查火情的任务。全区共有7辆森林消防指挥车、 7辆消防运兵车,建立区、街防火物资储备库8个,风力灭火机580台、灭火水枪180支、对讲机443台、二号工具等 2000余把。
二、严格管理,切实提高队伍的综合素质。森林消防专业队自组建以来,紧紧围绕“精兵、精装、精训、精打”的原则,严要求,强训练,精管理,努力打造一支政治合格、纪律严明、作风过硬、训练有素、管理规范、装备精良、反应快速、能征善战的专业化消防队伍。一是强化队伍管理。消防队制订各种规章制度,以制度管人,以机制激励人,严格按照制度办事,真正使这支队伍能够随时拉得出去、随时用得上去。二是加强业务知识培训。为了提高队员们的防火知识和业务水平,队部专门聘请专业理论水平高、扑火经验丰富的武警森林指挥部机动支队的教官,每天为队员们进行2个小时的专业课程授课和技能训练。通过学习,使队员们掌握了森林防火专业知识、森林消防理论知识、灭火技能与安全常识、灭火器材及器具装卸和操作等相关业务知识,为完成火场扑救打下了坚实的基础。三军事化要求,高标准训练。区林业局制定了《***区森林消防专业队建设管理实施纲要》,该纲要针对每名队员的工作实际、学习训练、内务卫生、职责履行、一日生活等内容都进行了规范,依照军事化要求进行训练管理。定期组织全区队员进行业务理论学习和实战演练,不断提高业务技能。消防队还制订了完善的训练计划,经常性地组织队员进行体能、耐力、野外训练。队员们每天都要进行野外拉练跑步,每周都要安排战术训练、灭火机具使用与维修保养以及体能训练等科目。四是运用现代化技术科学扑救火灾。根据实际作战经验,森林消防专业队自行创建了一套现场扑救森林火灾指挥系统。该系统从数据管理入手,结合我区实际情况,将森林火灾指挥和管理全部信息化,并运用先进的计算机网络技术、地理信息系统技术,实现森林火灾指挥管理智能化、数字化和自动化,保证了森林火灾扑救决策的科学化。
四、加强培训教育,提高队员的素质。区邀请了南京森林警察学院姚树人教授和省防火办专家进行授课;森林火灾应急处置程序及安全扑救常识;森林火灾案件现场勘验及取证等几个内容。全体学员参观了小珠山景区森林防火器材库并观摩了森林消防器具等以水灭火现场演练。培训的形式多样,既有理论知识及多媒体讲解,风力灭火机维护维修,做到了理论与实践相结合。二是参加培训的人员学习热情高、纪律好。通过培训,使参加培训的人员系统掌握了森林防火专业知识和专业技能,增强了对森林火灾案件现场勘验及取证的理解和认识,提高了扑救森林火灾的组织协调能力和安全扑救能力,培训班达到预期目的。这次培训班举办得非常必要,目的明确、内容充实、实用性强,对今后做好森林防火工作帮助很大。大家表示回去后,一定认真领会这次培训的内容,将所学到知识运用到今后的森林防火工作中,充分发挥森林防火业务骨干和森林消防专业队队长的作用,在自己的工作岗位上为森林防火事业做出新的更大的贡献。
一、认清形势、明确责任。要严格按照森林防火条例,全面落实各项责任制,层层签订责任状。责任必须分解到每个林区、地块、每个人头、每个山头、每个坟头。包括“五清”、责任区、日常巡查等工作都要把责任、任务细化明确到每个岗位上。立足于扑大火、打恶仗,全面加强扑救森林火灾的各项应急准备工作,及时、科学、有效、安全扑救森林火灾。各单位要做好充分的应急准备工作。专业扑火队一律不准休假,抓好日常训练和实战演练,统一着装,时刻处于临战状态,确保有火情快速出击,消防车要油足水满,运兵车要加足燃油,机具上车,保证能随时出动。
二、加强森林防火宣传教育。按照省防火办提出的“十个一”标准,深入宣传森林防火的新形势、新特点和防火的重大意义,营造良好的防火氛围。各管理区要结合本地实际,组织开展以宣传森林防火的重要意义、森林防火法律法规、森林火灾典型案例以及森林火灾防扑知识为主要内容的森林防火大宣传。在十一月份的宣传月中组织形式多样的宣传活动。届时局防火办要下去指导配合各单位开展宣传活动。宣传要做到防火明白纸入村进户,宣传标语遍布村头沟口,广播响彻山村集镇。继续开展防火宣传进校园的“小手拉大手”活动,逐步提高全民防火意识,消除周边群众的麻痹思想和侥幸心理,最大限度的减少森林火灾的发生。所有的宣传标牌要重新粉刷,统一用白底红字的格式,重要地段没有标牌的要尽快设立。
三、积极行动加强排查工作,彻底消除隐患。按照省局“春抓防火、夏抓培训、秋抓排查”的工作思路,在10月份,在全区进行一次隐患排查专项行动。要求各街道认真组织,周密实施,不放过任何死角。对排查出的隐患,要立即解决。排查行动结果在10月底前报局防火办。开展可燃物清理工作是有效预防森林火灾发生行之有效的措施。要求各管理区、林场要充分认识到“五清”工作的重要性和必要性,利用第一场雪之前的一段时间,集中人力、物力,将林边、地边、坟边、路边等凡是与林地边缘接壤地方的杂草、秸秆、枯枝落叶等可燃物清理干净,减少隐患。特别是重点区域、重点地段,必须彻底清理,拓展足够隔离空间。隔离带的开设要在去年的基础上扩大宽度、提高质量标准。基层单位各站点存放的防扑火机具重新检修,对所有扑火物资清点登记,并将物资情况汇总后上报区防火办。
四、坚持值班制度,做好信息反馈。要严格执行24小时值班和领导带班制度,坚决杜绝脱岗、漏岗问题的发生。严格执行森林火情零报告制度和森林火情第一时间报告制度,及时准确核查反馈各种火情信息,对迟报、瞒报致使贻误扑火战机造成重大损失的,将依法依纪追究有关人员的责任。