汇报工作是提高自我管理能力和执行力的有效途径，也是展示个人价值和能力的重要方式。接下来，我们将分享一些成功的工作汇报案例，希望能够帮助大家提高写作水平和能力。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇一
2013年9月1日，二龙教育督导办成员会议。
一、戚德平工作分配：艺体、普。
九、学籍、食品卫生、纪检。教育科、关工委、团委、体卫、科技、民职科（幼教）。
二、联系学校安排：廖主任：二龙幼儿园蒲主任：东兴中心校侯会计：解元中心校。
井溪特岗教师的心理健康问题需要得到解决，多引导、多感化，多开展各种活动，争取把问题教师带出去，通过各种方式对教师进行感化；二龙小学是新教育实验学校，戚校长要和小鹏校长一道把这项工作开展好。
要求：
1、谁联系的学校谁就是相应学校安全责任人；
2、教师的常规管理到学校去了要进行专项检查、普查、抽查；
3、今年我们的工作不需要天天坐在办公室，要随时深入学校去对自己分管的工作、各自联系的学校进行督查。
开学对新干部的培训，各学校分管。
教学。
的副校长、教导主任都要求参加，张小鹏、蒲茂新主任、戚德平校长负责此项工作。
开学常规检查。
二龙幼儿园的文化建设，蒲主任牵头，张小鹏、戚德平协助，要注重题材、色调，绿花园、种植园旨在培养学生的创新意识。
工作思路：抓好常规管理，安全与常规捆在一起，抓好年轻教师的培养，建好特岗教师的管理制度，搭建平台，加强监管，搞好帮扶，树好典型，落实考核，做好通报，办好特岗教师专题简报，特岗教师在成长，每月发一次简报，以促进为主，具有连续性，戚德平负责落实。
抓好几项重点工作：
1、读书活动；
2、新教育实验，重点在二龙小学；
3、课堂教学改革；
4、素质教育活动，大课间活动，晚自习活动；
5、后勤经费及专项考核。
2013年9月2日，二龙教育督导办召开二龙片区各校班子成员会议，会上廖主任、郑会计、段主任作了讲话，廖周敏校长回顾了自己的在28年的领导岗位上的工作并在会上作了交流发言。
2013年9月4日，凉水中心校分管幼教工作的王敏副校长上交《凉水中心校关于辖区内村级自办幼儿园检查情况报告》。
下午14:00，二龙镇政府李春元副镇长、廖波，二龙中学校。
长何为，二龙小学校长苟大宏、吴老师，二龙幼儿园王巧丽园长、杜占红，二龙教育督导办戚德平在教办小会议室召开全市广场舞大赛活动会议，中学、小学、幼儿园共同组建30人的舞蹈团队，参加排练。
2013年9月5日教科局体卫科、教育科会议：
一、陈雪峰科长：
1、关于2013年国家学生体质健康标准测试（具体见通知要求），数据上报各校要求达到100℅，与实有人数相符，9月20号前必须上报数据。（测试中有不清楚的问题请咨询体卫科科长陈雪峰，电话：***）。
2、几个赛事：游泳比赛，大概在本月中旬，具体时间另行通知；篮球比赛，按原来文件通知进行，时间不做调整；大课间操活动通讯赛，各学校对活动要进行摄像、刻录光盘，一个教办推荐一所学校进行表彰。
3、食品卫生安全，按照今天下发的学校食堂食品安全工作检查要点深入各个学校进行督查。
二、教育科宋美章科长：
1、中小学生学籍管理。在信息录入时一定要准确，尤其是身份证号码、姓名、性别、民族四项绝对不能出错。（高一新生10月10号前全部上传完信息和照片）。
2、义务教育阶段小一至初三，小。
一、初一各校立即上报班数，（二龙片区还未报，小一每班不超过45人，初一每班不超过50人，如果班上学生人数超过规定人数，则增加一个班数上报。）今天回去立即上报。
3、学生学籍信息采集，以户口簿为准。于9月18日前全部完成信息采集和照片采集，一并上传。
4、学生义务教育阶段转学。严格按照今天下发的紧急通知执行。（休学必须要有阆中市人民医院提供的病情证明、康复证明方可办理休学手续、复学手续，其他医院开具的证明均不予采用）。
5、秋季各学校学生人数上报。各校要如实上报，不允许任何学校弄虚作假，上传时间9月8日前。
6、开学工作。新教育实验学校在开学初做了哪些工作？
7、均衡教育的软硬件建设。
8、流浪儿童的入学、管理问题。基教科qq群：
三、
教科局李勇军副局长：
1、各片区各学校开学签订的安全目标责任书校长签字并加盖好公章于下周内由教办统一上交局里。
2、充分认识2013年国家学生体质健康标准测试的重要性。
3、各教办来参会的同志回去向教办主任做好汇报，由教办主任立即组织召开会议，尽快落实。
4、各校在测试过程中要注意安全。
5、疾病防控。幼儿园、小一学生未接种的，学校或幼儿园应及时通知家长，带孩子去医院进行接种。各学校在开学后的消杀工作是否落到实处，是否彻底，每周至少进行一次全面消杀。发现传染病，学生请假要进行及时追踪、回访；食堂食品卫生工作要做好做实，索好证，留好票据备查。
2013年9月10日，通知。
各学校请注意，根据市教科局2013年3月28日纪检监察会议精神和工作安排，为宣传推介我片区学校在党风廉政建设、规范办学行为以及贯彻改进工作作风规定等方面的典型事迹和先进经验，要求我片区各校必须在9月25日前完成一篇经验论文，内容包括廉政建设、规范办学、师德师风等方面的典型。
请各校迅速落实此项工作。阆中市二龙教育督导办2013年9月10日。
2013年9月11日，在解元中心校召开会议：
2013年9月11日戚德平：
1、校园内外安全防范。近年来，省内外校园门口治安案件屡有出现，9月9日广西桂林八里街学校门口发生爆炸事故，教训惨痛。请各校要痛定思痛，汲取教训，高度警醒，要会同辖区公安派出所严格加强校园及周边治安防范，对学校门口安全工作查漏补缺，避免类似事件再次发生。
2、2013年国家学生体质健康标准测试（具体见通知要求），数据上报各校要求达到100℅，与实有人数相符，9月20号前必须上报数据。（测试中有不清楚的问题请咨询体卫科科长陈雪峰，电话：***）。
3、几个赛事：排球运动会（石滩），大概在10月中旬，具体时间另行通知；篮球运动会（解元），大概在9月中旬；大课间操活动通讯赛，各学校对活动要进行摄像、刻录光盘，一个教办推荐一所学校进行表彰。这几项活动上半年已经安排落实了的。
4、食品卫生安全，按照qq群共享里面的《学校食堂食品安全工作检查要点》，各个学校做好自查，我们办事处将随机深入学校抽查。
片采集，一并上传。
6、幼儿园办园安全问题，特别是危房办园，各学校要做好督促工作，并将安全隐患问题及时报告当地政府部门，寻求解决途径。
7、根据市教科局2013年3月28日纪检监察会议精神和工作安排，为宣传推介我片区学校在党风廉政建设、规范办学行为以及贯彻改进工作作风规定等方面的典型事迹和先进经验，要求我片区各校必须在9月25日前完成一篇经验论文，内容包括廉政建设、规范办学、师德师风等方面的典型。请各校迅速落实此项工作。
8、为迎接一年一度的年终督导评估，一是各校要抓好读书活动，师生要有规范的读书笔记本，剪贴簿；二是各校要开展好素质教育活动和大课间操活动。
二龙教育督导办。
群号：175684795。
2013年9月12日，戚德平主任和蒲茂新主任到凉水乡中心学校，会同凉水乡政府陈乡长、李书记、乡安办的通知，以及各村负责人，对凤古寺村幼儿园、峰子垭村幼儿园、龙秀山村幼儿园进行了检查，并对私自办园的责任人作了国家不允许未经批准就私自办园的政策性的宣传，并根据检查中发现的很多问题，对办园提出了整改意见。
2013年9月13日，下午教办蒲主任、侯会计、郑会计、张校长、戚校长和二龙中心幼儿园王园长及全园教师一同去参观了老观中心幼儿园和阆中市第一幼儿园。
2013年9月16日，【通知】各校营养餐负责人请注意：从下周开始，每周的星期二和星期四各加喝一盒牛奶，确保学生吃够、吃足三元，请立即落实，组织实施！
学生营养办。
【通知】各校分管幼教工作的领导，请将开学后对你校所管的各幼儿园（幼儿办学点）的安全检查情况和督促情况，特别是办园设施、园舍安全情况，做好检查登记，由各幼儿园（幼儿办学点）负责人签字、检查人签字后，原件留学校备查，将复印件盖上学校公章于近日交二龙教育督导办。检查表已传至群共享，请各位自己下载哈！
【通知】上次（9月11日）开会时要求各校必须在9月25日前完成一篇党风廉政建设、规范办学行为经验论文，内容包括廉政建设、规范办学、师德师风等方面的典型。各校要加强督促，确保按时完成此项工作。
2013年9月23日。
下午15点至18点，在教科局第七会议室召开全市学校安全工作会议。各教育督导办安全专干、各直属学校及民办职教校分管安全副校长，各直属学校及新老城区学校安综办主任参加了“2013年秋学校安全管理工作例会”。
2013年9月24日。
上午蒲茂新主任和戚德平校长到井溪学校检查工作。整个校园环境干净。学校操场外围墙垮塌是安全隐患，莫校长正在请示局领导改建；学校教职工常规工作有条不紊，门卫、宿管、食堂管理都有相应的簿册等软件资料；特别是对特岗教师杨天涯的帮扶工作做得十分详实。
下午到东兴中心校进行了检查。学校部分文化建设已经显得陈旧，需要更换；操场围墙中间段有向外倾斜现象，须注意观察变化情况，争取尽快排除隐患；教师常规工作能基本同步，有个别教师教案与教学过程不同步，要求学校督促改进；东兴学校面临公路和东河的实际，所以要求学校多进行安全教育，特别是软件资料建设要到位，班主任工作要做实做详，周周讲安全，天天讲安全，放学前讲安全。
2103年9月27日，召开二龙片区学校安全工作会议。
二龙督导办学校安全工作会议。
（戚德平。
2013年9月27日）。
关于安全隐患排查及整改工作：
一、隐患排查工作的内容。
1．排查的重点。一是要重点检查有可能造成学生群死群伤的校园治安事件、校园火灾、校车道路交通事故、楼道拥挤踩踏事故、学校食堂食品安全事故、校园卫生公共事件的方面；二是要重点检查校内建筑物、压力容器、煤气燃气设施设备、供电设施设备、电器设施设备及电线、避雷设施、学生宿舍、食堂、厕所、围墙、锅炉房、图书馆、实验室、在建工程、危化品保管室、校园周边治安、交通、地质环境。（重要设备、重要场所、要害部位）。
2．学校安全隐患排查涵盖面宽、覆盖面广，除了上述两个方面的重点,学校还必须从以下几个方面切实开展好安全检查和隐患排查。
（1）校园安全管理情况。一是确保“有机构有组织有领导有人员”负责学校安全工作。二是要对学校安全工作制度的建设、安全工作管理和运行机制的完善情况开展检查。三是要对学校安全责任制和安全措施落实情况进行检查。重点检查学校的安全责任体系建设和各部门、各人员的安全工作“一岗双责”及安全措施的落实情况。四是要对责任事故追究的情况开展检查。按照“四不放过”认真开展事故查处。
（2）校园安全防范情况。重点检查校园人防、物防、技防措施落实情况，尤其要加强对处于社会治安复杂地区、矛盾多发地区、周边环境复杂地区的安保情况、防护设备配备情况、技防设施维护情况、校园围墙封闭情况等。
（3）学校防灾减灾情况。一是应急预案制订情况;二是防灾救援演练情况;三是师生安全教育情况;四是应急物资储备情况。
（4）学校从业人员情况。要重点排查学校教职工中有无不适合从事教育工作的人员，学校聘请的专职保安人员有无犯罪记录，食堂从业人员有无传染性疾病。尤其是要排查学校工作人员中有无精神病史、长年上访等情况。通过检查，进一步加强学校教职员工的管理和教育，使他们能遵纪守法、爱岗敬业，真正胜任教育工作。
二、隐患排查整改工作的要求。
1、隐患排查要确保不留盲区、不留空档、不走过场，做到全覆盖、底数清、情况明、问题准。要全面检查学校重点场所、要害部位、关键环节。
2、对发现的安全隐患，要列出清单，建立台帐，制定整改方案，落实整改的措施、责任、资金、时限和预案。能消除的隐患要及时消除，一时无法消除的，也要采取措施，该监管的要监管到位，该上报的要及时上报当地政府和有关职能部门，努力争取支持，限期消除隐患。要通过隐患的排查治理，确保隐患不转变为校园安全事故。
三、隐患排查整改工作的责任。
对排查出来的安全隐患,要从三个方面看待：
一种警示：学校存在安全隐患，随时可能因此发生安全事故（存在安全隐患处要设立警示标志）。
一个任务：学校必须按期限、整改方案要求消除隐患、完成任务。一份责任：学校如果不按要求整改隐患，出了事故，就逃脱不了责任追究。
总结。
经验成效、建立长效机制）。彻底排除各类影响学校安全、威胁师生生命的重大隐患。
关于学生交通安全管理工作：
对学生交通安全管理工作,我们应该具备三种认识：
形势严峻：片区各校大多数都在场镇和公路边，学生上下学交通安全情况复杂、隐患众多。
任务艰巨：管理难度大、整治周期长、家长社会不理解。
后果严重：全国每年交通事故率高、出事往往惊天动地、就会追责问责。
在学生上下学交通安全管理方面学校应做好以下四方面的工作：
（一）建立好学生上下学交通安全管理台账。内容包括学生现有交通方式、使用的交通工具、交通安全隐患。
（二）学校要尽可能的创造条件,保证偏远地区学生在学校寄宿学习。坚持路队护送制、低幼年级监护人接送制,有效杜绝未取得校车标牌的车辆接送学生上下学。
（三）开展交通安全宣传教育。
1、向学生家长及监护人发放《关于交通安全告家长书》。
2、在学校门口、场镇街道、显要路口处张贴《学生上下学交通安全公告》、悬挂标语。
3、在当地广播电视节目中宣讲交通安全知识，呼吁社会各界关注学生上下学交通安全。
4、利用校会、班会等开展学生上下学交通安全专题教育。
（四）、积极配合交警、运管、教育主管部门整治非法营运学生现象，举报非法营运行为。学校在学生上下学交通安全管理中要尽到摸排统计、宣传教育、情况汇报、配合整治的责任,否则就是失职。
校园周边环境的综合治理：
1、综合治理的实质：
2、六五普法：软件资料的建设和完善。
3、学生心理健康教育：宿管人员、后勤人员、教师侵犯学生人权的问题。
4、校园环境的整治，自己学校能完成治理的要在尽可能短的时间完成治理；学校不能独立治理需要政府或其他部门协调解决的，要及时向当地政府部门和上级教育主管部门汇报，争取合作治理。
5、严禁易燃易爆品、管制刀具等进校园，每月对管制刀具要进行查处收缴。
6、分管安全副校长职责：抓好学校安全管理工作，建设好学校安全软件资料，具体职责见《中小学岗位工作人员安全工作指导手册》第3、4页。
工作要求：
1、建立好安全管理机制、机构、安全工作责任体系，以文件的形式发出来（局领导今年到各校检查安全首查内容）。写好安全工作计划、总结。
2、明确安全工作思路、总体要求，牢固树立安全管理师学校的第一要务，是一所学校的办学质量，是素质教育不可缺少的重要组成部分。
3、明确学校在安全教育中的几个义务：安全注意义务、安全教育义务（安全教育进课堂，开足上好安全课，把安全课教师教学教案、班主任安全教育纳入常规检查考核）、安全管理义务、安全告知义务。
4、与学校各类人员签订安全目标责任书，要让各类人员明确自己的安全职责，具体见《中小学岗位工作人员安全工作指导手册》。与学生家长签订安全目标责任书。（不漏掉任何一个教职工和学生）。
5、打造安全文化氛围，搞好安全教育宣传，彰显安全工作特色。
6、幼儿园的安全管理，特别是村办幼儿园要加强监管督促。（另外，就是二龙中心幼儿园这段时间在忙于新园的建设和完善过程中，但更要注意对幼儿的监管，尤其是在园区搬迁过程中的安全。本来是好事喜事，但一旦出了安全事故，一下就变成了麻烦事。）。
7、大型集体活动的包车，必须严格按照程序办理，对于租用车辆的资料，先交督导办审查合格后，再与租用车辆所在的运输公司签订安全协议（协议是与运输公司签订，而不是车主私人）。
8、学校要坚持做好高段学生住宿制，低段学生上放学家长接送制，学生放学路队制。
9、学校或班主任在向学生家长发任何通知时，注意做好记录（以何种方式发的通知），保留好证据。
10、节假日值班安排，要以书面形式向当地政府和教育督导办报送。并将值班安排表送到值班人员手中，不能只是口头告知值班人员值班。
11、安全事故报告制度。学校发生安全事故后必须如实上报，不得隐瞒。
12、安全软件资料建设必须要齐（几簿几册），各类岗位人员职责、各类制度、应急预案等齐备。归档整理要规范。
13、安全分管领导对待工作的态度：认识要清（细心活、耐心活、良心活）；职责要明（追责处理）；工作要实（眼中有实、心中有实、口中有实、手中有实）。
10月9日—10月12日，全市篮球运动会二龙片区队领队。车费、住宿费及其他杂费开支2429.50元（经手人：赵吉庆）；三餐生活费共计（）元。
2013年10月14—10月18日，在师训中心参加第八期校长任职资格培训学习。
2013年10月15日，在阆中市电信局六楼视频会议室开党风廉政建设视频会议。
2013年10月18日下午15:30，在市纪委参加党风廉政建设宣传会议。
2013年10月18日阆中市纪委会议：
一、市纪委领导讲话：
1、党风廉政建设宣传资料发放，市纪委根据市委市府的部署安排，将全市十万份资料全部通过学校进行发放到家家户户手中，教科局将资料领回去分片区发放，各片区教办回去后立即召开片区学校校长会，各校长会到学校开好班子会、班主任会。
电话),一月后再进行回收,不允许学校为了应付找学生或学校老师代为填写,也不允许今天发给学生,明天就回收的做法.3、市纪委将从10月23日起在全市进行明察暗访，对违反规定的学校将问责处理。各学校要高度重视、抓紧落实、做出成效。
二、教科局杜静波书记讲话：
1、对此次任务要高度重视，回去一定要传达到位。
2、党风廉政建设，各督导办回去要要求各校对照问题，及时整改。
3、教科局规定：凡是以后副校长及以上的领导，家人举办婚宴等宴请事宜，必须书面报告教科局党委、纪委办公室。
2013年10月20日（星期日），在城里召开党风廉政建设宣传会议，会议由戚德平组织召开，参会人员有：东兴李东、井溪廖由安、红土张军、二龙镇小乔加瑜、解元中心校尹勇、石滩中心校王勇、护山中心校牟小阳、凉水中心校陈勇等8位副校长（二龙幼儿园请假未参加）。
2013年10月21日，红土中心校张军副校长电话报告幼儿园发现3例手足口病，已要求家长把孩子领回家隔离治疗，要求治愈后凭医院开具的证明返校上课。
【通知】2013年12月16日：各营养专干：对商家的问卷调查已传至群共享，请各校下载并认真填写，于12月30日前加盖好学校公章、校长签好字上交督导办，谢谢！
请各学校会计回督导办时来我处交清2013年度《少年时代》杂志款，并领回发票：
特别提醒：四项内容都已传至群共享，请各校下载填好，在星期四前上交盖章的纸质表。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇二
2007年是**办事处成立的第一年，面对新形式、新环境，怎样给自己定好位、起好步,是摆在我们面前的新课题，乡镇统计工作汇报。根据2月14日许书记在中层干部会议上的讲话精神，认真领会其会议的内涵及年初制定的工作计划，结合自己近几个月来的工作，汇报如下：
一、各项任务完成情况。
1、准确及时的报送各种月报(包括规模以上工业企业的产值、产量及经济指标报表;全社会固定资产投资报表;社会消费品零售额报表等)、季报(包括规模以上工业企业的产销存报表、能源消费报表、水消费报表、劳动工资报表、畜牧业报表、蔬菜报表等)、季节性报表(包括农作物春播报表、夏粮预实产报表)。
2、每月10日前整理出13个规模以上工业企业的各项经济指标和全方位目标考核指标，包括上报数和实际数，为领导提供准确的基础资料。
3、2月23日召开了全市第一次经济普查表彰会议，获得山东省先进集体的乡镇有三个，**统计站是其中之一，本人并获得了山东省先进个人;在统计法制建设中，**统计站获得济南市先进集体，本人获得济南市先进个人，工作汇报《乡镇统计工作汇报》。
4、根据年初市局制定的“关于乡镇(街道)统计站规范化建设标准”和星级考核办法，对年底达到星级标准的乡镇给予挂牌与奖励。3月14日,济南市乡镇(街道)统计站正规化建设工作会议在章丘市召开。**统计站作为章丘市的代表，迎接了国家、盛市、各县市区统计局领导及基层统计站的代表70余人的参观团。**统计站的基层基础建设得到了各级领导的表扬，并给予了充分肯定。为章丘市争得了荣誉，第一批给予挂牌奖励。
二、工作重点。
第一，在准确及时完成好各项定期报表的基础上，各种调查点的工作也越来越重要,大部分调查点的数据代表国家、盛市级。调查点包括国家粮食调查点2个(田家村、大官村);农民人均纯收入大样本点6个(田家村、大官村、龙三村、苇陀村、乐林村、甄家村)其中田家村、乐林村为国家样本点，每月25日前需把每村10户的记帐页报统计局;个体私营国家样本村2个(辛店村、付家店村);规模以下工业国家样本点4个(章丘市**镇**砖厂、济南金海塑料厂、章丘市平陵环保锅炉厂、章丘市轻骑集团苏官分厂)。第二，加强统计数据的审核评估，提高统计数据质量是今年的工作重点之一，按照年初上级部门制定的计划，规模以上工业企业实行网上直报，年底达到90%以上。第三，我市作为第二次农业普查唯一的试点县市，**办事处是章丘市行政村最多的乡镇，更应该知道责任重大，将涉及76个行政村、1.6万农户以及大量的农业生产经营和服务单位。
三、工作中存在的问题及下步打算。
通过几个月的实际工作，取得了一点成绩，但有些工作也只能是应付完成。例如，两乡镇整合后，各种调查点增多，人员少，业务量大，调查点的工作只能靠村级人员完成，数据不十分准确。下一步我要进自己最大努力，指导好调查点的各项工作，加强自身业务能力素质建设，弘扬爱岗敬业、任劳任怨、忠诚服务、求真务实的精神，结合实际创造性的开展工作，为自己定好位，努力作好今年的几项重点工作，完成许书记提出的总体工作创一流，单项工作争第一的目标。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇三
我镇统计工作在镇委、镇政府的正确领导和上级统计部门的精心指导及有关部门的密切配合下，以三个代表重要思想作为统计工作的出发点和落脚点，紧紧围绕统计和镇党委、政府的中心工作，开拓创新，狠抓落实，统计服务、统计改革、统计法制、统计信息化和统计基层基础建设等各项工作都取得了新的成绩。充分发挥了统计信息、咨询和监督的整体功能，为我镇社会经济发展作出了应有的贡献。
一、今年的工作。
（一）按时、保质完成统计年报和定期报表及各项调查任务。
今年以来，法脿镇统计站坚持以提高数据质量为中心，经统计站人员的辛勤工作和全镇各单位统计人员的密切配合，圆满完成了农业、工业、固定资产、劳动工资、农村住户等专业统计报表的收集、汇总、上报任务。此外，还连续开展了工业企业中规模以下工业企业抽样、等专项调查，为当地政府和社会各界提供了必要的统计信息。充分发挥统计职能作用，为振兴全镇经济发展和领导决策提供依据，提供准确可靠的统计资料和统计信息是统计镇最基本最主要的工作，也是发挥统计整体功能，加强和改善宏观调控的一项基础性工作。领导决策正确与否来源于准确的信息资料。没有信息无法做出判断，而错误的信息将会导致错误的决策。我们要按时、保质完成统计报表任务，为本级政府领导和上级领导提供正确决策的依据。
（二）加强和完善制度建设。
为了进一步做到优良服务、依法行政，更加规范工作程序和行为，强化机关内部管理，全面提高工作效能，我站把以往一系列工作制度加以补充完善，使我站的工作制度更加完善，更加健全。
（三）巩固成果，加大力度，搞好第六次全国人口普查扫尾工作。
第六次全国人口普查是国务院批准的大型国情国力调查，意义重大。认真贯彻执行上级普查精神，一步一扣地做好人口普查后期工作，力争我镇的人口普查工作走在全县前矛。统计规范工作建设上了新台阶，任务重和人手少的矛盾一直是我镇统计站的一个突出问题，为了进一步解决这一现实矛盾及统计网络不健全等诸多困难，认真分析形势，采取积极有效的措施，力求统计手段的改革和创新，在县进行统计信息化网络建设时，投入资金配备了专用电脑，使规模以上工业及劳动工资统计实行了网上直报。
（四）不断增强服务意识，统计服务水平迈出新步伐树立“有为才有位”思想，提高统计优质服务水平，加强对宏观经济形势的分析，更好地为党政领导决策和社会各界提供服务，统计部门是政府的工作部门，是信息处理中心，及时、快捷地为领导提供准确的统计信息，为党委、政府中心工作做好服务，是统计站最基本的职责。今年以来，我站紧紧围绕镇党委政府的工作中心，致力于服务地方经济的发展，在继续开展往常各种服务的同时，进一步拓宽服务载体，讲求服务质量，丰富服务内容，增加服务形式，较好发挥了统计的基本功能。第一我站提供统计信息查询，积极提供各方面统计资料查询工作。使人们充分了解我镇的概况等方面内容；第二充分利用统计资料，尽最大的努力来满足领导和社会各界的需要。第三开展了为民办实事活动。加强与基层统计单位的联系，对他们的问题和要求尽量以最快的时间和速度予以解决，解决统计业务各种问题，受到了各服务对象的欢迎和好评。
（五）抓基层统计基础建设。
基层统计是整个镇统计工作的基石，也是我镇统计工作质量的决定性因素。今年以来镇统计站坚持以提高数据质量为中心，经工作人员辛勤工作和全镇上下广大人员的密切配合，圆满完成了农业、工业、固定资产投资、劳动工资、农村住户等专业统计报表的收集、汇总、上报任务。此外，还连续开展了人口抽样等专项调查，为地方各级政府和社会各界提供了必要的统计信息。
1、农业统计：村级报表上报及时，报表齐全。我镇统计站及时通过网络上报。各种报表数据符合报表制度要求。建立健全统计台帐，统计资料管理规范，报表按表种装订成册并封有封面。
2、住户调查：我镇住户调查涉及2个点，20个户。每月“三帐”实行微机录入并按规定时间通过网络上报。三帐之间关系保持一致，没有出现三帐不符现象。帐页都按顺序装订成册并付有封面。规范、完善下村入户登记制度。
3、固定资产投资：我镇严格按照县人民政府和镇政府要求，及时准确按时做好全镇固定资产投资统计工作。做到固定资产投资项目不重不漏，严格把好源头关，最大限度减少瞒报、漏报、虚报现象的发生，客观、真实地反映了我镇的投资情况。
4、人口普查：2010年完成了人口普查主体工作，今年以来，不断巩固和完善人口普查工作，做到善始善终，力争把我镇人口普查工作做到最好，确保人口普查数据质量。
（六）、严格统计法制，加快统计法制化进程。
上半年，我镇继续紧抓统计法制建设，认真贯彻执行依法统计工作精神，有计划、有步骤，扎扎实实地开展各项统计法制工作。一是认真制定２０11年统计法制工作计划，为全年法制工作的顺利开展打下了良好的基础。二是认真做好普法教育。三是配合县局加大对统计执法力度和统计人员业务素质培训。认真贯彻执行省、州、县有关统计人员持证上岗和资格考试工作文件精神，在往年的基础上继续做好统计人员持证上岗和资格考试的工作。
（七）、统计档案工作取得新成就。
为了加强档案管理工作，提高档案管理水平，使档案工作走向规范化、标准化、现代化的道路，更好地为经济建设和统计事业服务，今年以来镇统计站重视档案工作，档案整理得力、文件资料归卷合理、排列整齐、封面填写整洁。
二、今后工作安排。
我镇统计工作的总体思路是：以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，紧紧围绕镇委、镇府中心工作，以切实提高统计数据质量、提高统计优质服务水平为根本目的，进一步解放思想，实事求是，锐意创新，扎实推进统计改革，夯实统计基础，为领导决策当好参谋，为推进全镇国民经济健康发展提供优良服务，努力使我镇统计事业更上新台阶。
（一）进一步按时、保质完成统计年报和定报及各项调查任务。
（二）要进一步加强档案标准化和规范化建设，以更高的标准、更好的质量，把档案资料保管好、利用好、开发好，使我镇统计工作站档案工作再上新台阶。
来龙镇统计基层基础规范化建设工作总结。
统计基层基础工作是整个统计工作的基石，基石不牢，根基不稳，必将影响统计数据的质量，进而影响统计工作的正常开展。我们来龙镇通过加强领导、健全机构、保障投入、建章立制、夯实基础、提高质量等使得我们的统计基础建设工作有了一定成效,现将有关工作总结如下几点：
一、加强领导，建章立制、保障投入。
[2012]99号)文件精神要求，深刻认识到加强统计基层基础建设的重要性和必要性。为此，镇党委、镇政府高度重视统计基层基础规范化建设工作，把这次工作摆上重要议事日程。
1、根据区局对此次统计基层基础建设工作的有关文件精神和工作部署，成立了以党委书记吴英梅为组长，党委副书记、镇长张旭、镇人大主席朱晓杰为副组长，各分管领导、及各站所负责人为成员的统计工作领导小组和办事机构。
2、增配了统计工作人员，目前，我镇统计办公室共有工作人员四名。黄晓利同志负责综合统计、张士坚同志负责农业统计、王珍江同志负责工业统计、盛高明同志负责三产统计。明确了统计机构和统计人员的工作职责，建立了统计的岗位责任制、工作考核和奖罚制度，保障了统计办公室独立行使统计调查、报告、监督的职权。
3、党委政府为改善统计办公室的办公条件先后为统计办公室配备了三台电脑以及其他一系列联网所需的配套设备。另外还配备空调、档案柜、办公桌椅、沙发、扫描仪、打印机、电话等硬件设施，并通过市局的腾讯通平台实现了全省内网互通。
4、另外为保障统计工作正常有序的开展，每年年初主要领导还专门安排财政部门做好统计经费的预算工作。在工作开展过程中，能够及时足额的把经费落实到位。2012年统计经费约为10万元左右，2013年统计经费预算为23万元左右（今年包括全面达小康以及全国第三次经济普查等两项重要的的工作）这样就为我镇统计工作的顺利开展提供了强有力的保障。
二、广泛宣传，深入发动，提高全员参与意识。
统计是一项比较辛苦的工作，而且在业务上也比较枯燥，不容易受到重视，尤其是各企业大都不够重视，针对这一情况，我镇以本次统计基层基础规范化建设为契机，通过横幅、标语、宣传栏等媒体，积极宣传统计的法律、法规。以及统计工作的意义和重要性，取得了各部门领导、广大企业主和全社会的重视和支持。同时深入企业、村居，做深入细致的工作，提高了社会公众对统计工作的认识。通过这些活动，也加强统计人员的政治思想教育，树立起统计人员不怕吃苦的敬业精神和默默无闻的奉献精神，为统计“基石”的稳固奠定了良好的基础。
三、夯实基础，健全机构，全面规范统计基层基础工作。
1、在乡镇本级规范化建设方面,我镇制订了统计基础建设工作实施方案，做到一级抓一级，层层抓好具体工作的落实。制定建立了乡镇统计工作的“三制度一职责”：即统计信息中心工作制度、统计基础工作制度、统计执法检查制度和统计员工作职责。按照此次基层基础建设工作的要求，我们在电脑上建立了规模以上工业企业、规模以下工业企业、贸易业抽样调查、服务业统计、综合统计和基本单位等六个方面内容的统计名录库，各企业、村居统计人员信息网络。并对历年的各类统计年报、汇总表及原始记录进行了分门别类、装订成册归档管理，使镇本级统计工作更加规范化。
2、在规模以上企业规范化建设方面,我镇召开了规模以上企业规范化示范单位建设工作会议，部署了此次建设工作的具体实施方案。在全镇10家规模以上工业企业规范化示范单位建设上，我们主要是从下面几个方面入手：首先，我镇统计办公室统一制定了企业统计工作制度和统计员工作职责，及时发放到企业并监督实施。二是所有规模以上企业设立了统计机构，增挂统计科室牌子。对这些挂牌的企业进行统计动态管理，随时掌握企业统计工作动态和数据质量。三是要求规模以上企业要有一名以上固定的、持有统计从业资格证书的统计人员。四是规模以上企业都要建立统计台帐，在规模以上企业建立“工业企业统计台帐”、“能源统计台帐”和“劳动工资台帐”。五是对企业各类统计年报、汇总表及原始及记录都进行分门别类、装订成册、归档管理。并对各企业的统计人员进行了工业、投资、工资和统计法规等业务知识方面的培训和学习。
3、在村居统计规范化建设方面我镇及时召开全镇9个村及3个居委会的统计员动员大会，发放由我们统计办公室统一制定的《行政村统计工作制度》和《统计员工作职责》《统计办公室职责》、《统计档案管理制度》、《统计办公室例会制度》、《统计报表管理制度》、《村级财务、统计年度工作考核办法》、《村级财务、统计业务年度考评细则》等一系列的管理办法和规章制度，并对村级统计员逐一进行指导，并监督实施。建立村级农业统计台帐，要求村居的各类统计年报、汇总表及原始记录都进行分门别类、装订成册、归档管理。并对各村的统计人员分期分批进行业务培训，千方百计提高统计人员的业务素质和业务水平。2011年以来，我们先后安排有关农业统计和统计法律、法规等方面的业务培训班5期，微机培训班2期，培训总人数达110人次。
四、真抓实干、从严要求，认真搞好档案管理工作，提高统计信息服务水平。
今年以来，我们在抓好业务工作的同时，狠抓了统计档案的规范和完善工作。在档案管理工作上，2012年年初我们就提出了“打基础、上水平，争创省级先进”标准的口号。在业务人员比较繁忙的情况下，专门抽调了一名业务人员做兼职档案管理员。
整理立卷文书档案20多卷、统计业务档案124卷、普查档案30多卷。在档案的整理工作中，我们主要把握了两大重点：一是配备较好的硬件。在档案建设上，由于我们前几年档案室简陋、设备不配套，档案管理比较难。所以我们在这次档案整理建设中，始终坚持了高起点、高标准的原则，按照档案管理达标的要求来进行。二是严要求、高标准，各种案卷应立尽立。在搜集立卷工作中，由办公室主任亲自负责确保将历史档案资料搜集的最全、最齐。统计业务类档案从1979年至今，全部搜集整理完毕。专业档案按照专业设置的年限，逐卷认真查对，重整理，重装订，使案卷的整理达到了较高的标准。
五、巩固成果，讲求实效，强化监督。
镇座落于最东部，是xx省小城市试点镇。近年来，xx镇不断强化统计基层基础工作，促进了统计能力建设，较好的完成了普查及专项调查任务，统计数据质量和服务水平有了新的提高，为辖区经济社会发展发挥了积极的作用。
一、组织机构健全、经费全额保障。
制度》、《xx镇统计档案管理制度》等一系列规章制度，并实行制度上墙，进一步推进了统计基础工作走向规范化、制度化。
二、强化业务能力，提升数据质量。
近年来，我镇结合经济社会发展和基层工作特点，科学部署统计工作，加强基层业务建设，多举措提升统计数据质量，收效明显。一是持之以恒组织业务培训。积极安排统计中心人员参加市、区统计局举办的各项统计工作业务培训，每年组织辖区内不同专业统计人员有针对性地开展统计业务培训和统计法规学习，提高基层统计人员业务水平，确保统计报表质量；二是量化下村下企。每年年初根据调查对象调整情况，确定统计中心人员联系对象，建立统计中心人员每年必走访一次以上、新增调查对象必走访、统计员变更必走访、调查对象有要求必走访的“四必访”制度，采取面对面辅导方式，对基层调查对象进行培训指导，发现问题及时改进，促进全镇统计业务能力不断提升。三是加强数据监测。统计中心各专业工作人员在每期统计报表上报期间强化数据比较审核，对填报数据错误特别是数据异常波动及时进行跟进调查核实；四是建立工作交流平台。按照不同专业分别建立了qq群和手机短信群发交流平台，加强与辖区内调查对象的联系沟通，达到双向交流，及时传达上级工作要求，第一时间帮助解决各调查对象在统计工作中的问题，极大地提升了工作效率；五是全面推行企业统计规范化建设。我们按照上级统计部门要求，在辖区内“四上”企业全面展开企业统计规范化建设，分期分批以召开培训会，座谈会、组织参加样板企业等方式有力地推进企业统计规范化建设，进一步促进了基层统计工作的规范开展。
三、落实统计任务，开展优质服务。
一是做好名录库维护工作。统计中心落实专人负责全镇的单位名录库维护工作，各村（社区）也配备名录库工作联系员，工商、税务、质监等单位也落实专人及时提供相关资料，共同开展信息核对，确保名录库及时更新；二是全力推进一套表建设。2012年开始，国家统计局实施统计一套表制度，要求“四上”企业严格按照一套表制度上报统计报表，为了顺利开展该项工作，我镇统计中心积极开展一套表网上直报的统计工作指导，及时掌握“四上”企业在实施一套表网上直报中存在的困难和问题，如一些企业未配置专用电脑的由我们及时与企业主联系解决，一些操作有困难的通过qq远程协助或下到企业手把手进行帮助，组织开展全镇“四上”企业一套表网上直报培训，每月通过qq群和短信等方式提醒企业网上统计报表上报时间，使企业能尽快适应统计报表制度的改变，“四上”企业网上直报率100%，至今未发生迟报、未出现重大差错现象。三是扎实开展各类专项调查和普查工作。各类专项调查和普查任务下达后，在镇领导的重视下，我们及时组建机构、制定方案，落实人员、办公场所和调查经费，动员各村（社区）、企业等力量积极参与，通过人、财、物的支持，强化考核和培训指导，使辖区的各项调查工作开展顺利、推进有序、落实到位、成效显著，历年来多次荣获省、市、区先进。四是优化统计服务。统计中心把统计信息服务作为提高统计水平的关键来抓，大力开发统计信息资源，加强统计监测和分析工作，满足镇领导日常信息需要，当好镇领导的参谋，统计中心每月编印综合统计指标月表提供给镇党委政府，对季度、半年度、年度以及重要月度开展统计调研分析，结合量化下村下企走访，形成专项材料供镇领导参阅，每年撰写的统计分析材料不少于6篇，信息不少于12篇。
四、加强法制建设，增强统计意识。
一是大力开展统计法制宣传。通过悬挂横幅、张贴海报、电子屏幕、政务公开栏等形式；利用统计各专业qq群、短信等平台；组织召开的各类会议；上街设立宣传摊点等等，积极开展统计法制宣传，不断创新法制宣传方式方法，每年投入统计法制宣传经费1万元以上。二是不断加大统计工作检查力度。建立了《xx镇统计工作检查制度》，定期开展统计工作监督检查活动，对在检查中发现的业务性问题当场进行纠正，同时要求被检查单位认真学习统计业务知识，以点带面逐步促进全镇的总体统计业务水平，不断提高统计数据质量。同时积极配合上级统计部门开展的统计执法检查工作。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇四
法定代表人授权书、监理规划、监理实施细则、监理会议纪要、监理日志、监理月报、工作联系单、监理工程师通知、监理工程师通知回复单、工程开工报审表、施工单位申请表（通用）、专题报告（总结）。
二、质量控制资料。
施工组织设计/方案报审表、主要施工机械设备报审表、施工控制质量成果报验单、工程报验单、工程材料/构配件/设备报审表、检测机构资格报审表、见证取样和送检见证人员授权书、见证取样检测委托单、砌体/混凝土检验批验收认可通知、旁站监理记录、工程质量整改通知、工程质量事故报告单、工程质量事故处理方案报审表。
三、进度控制资料。
施工进度计划（调整计划）报审表。
四、造价控制资料。
工程计量报审表、工程款/进度款支付申请表、工程款/进度款支付证书。
五、合同管理资料。
分包单位资质报审表、工程临时/最终延期申请表、工程临时/最终延期审批表、合同争议处理意见、合同变更资料、工程暂停令、工程复工报审表、工程变更费用报审表、索赔意向通知书、费用索赔申请表、费用索赔审批表、工程竣工结算审核意见书。
六、竣工管理资料。
单位（子单位）工程竣工预验报验表、工程质量评估报告、监理工作总结、监理资料移交书。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇五
1.基层工会主席、副主席、委员、小组长工作职责2.基层工会工作年度计划。
3.基层工会工作年度总结4.基层工会工作、活动安排。
8.合理化建议记载表9.为职工办实事情况记录。
10、探访(谈心)情况记载表工会主席、副主席、委员和小组长工作职责。
3、工会副主席协助工会主席领导与协调各部门工作，或分管某几个部门的工作。
二、工会组织委员的职责:。
1、经常了解工会干部和工会积极分子的学习、思想、工作和生活情况，做好思想政治工作，调动工会干部与积极分子的积极性;2、抓好小组长工作，向会员进行工会的性质、任务以及会员权利、义务的教育;3、按照工会章程(做好发展新会员的工作。做好会员登记建卡，建立健全会员档案。办理接转会员关系。建立健全工会小组;、协助党组织和单位行政，做好劳动模范、先进工作者的管理工作;45、按期做好各项统计报表;6、协助行政会同生活委员做好民事调解工作;7、具体负责教代会的组织工作。
三、工会宣传委员的职责:。
5、配合行政、协助组织委员做好民事调解工作。
六、工会文体委员的职责:。
1、组织开展适合教职工不同年龄特点的体育活动和健身活动和各类娱乐活动。
八、工会财务委员的职责:1、编制工会的预算和决算，定期向会员和上级工会报告经费收支情况;2、做好会费及其他工会经费的收支管理工作;3、遵守国家财经制度，坚持勤俭节约原则(把好各项费用的支付关。
4、协助组织委员做好新会员的发展工作。基层工会组织基本情况。
工会委员会委员情况。
-4是女职工身心健康，做到无病早防、有病早治。(五)倾听职工意见，关注职工生活。
一是发扬民主，集思广益，引导公司职工自觉地把个人成长和公司的发展紧密联系在一起，营造“与公司共前进、与公司同发展、为公司作贡献”的良好工作氛围，组织开展意见征询活动,听取基层职工对公司发展的意见、建议、思路，激发职工关心和参与公司发展的热情。二是深入群众调查走访，倾听职工的心声，对职工反映的情况及时向党组织反映协助解决，维护职工民主权利和切实利益。三是开展好一线职工慰问工作，在传统节日期间，在三伏天期间，公司工会将对坚持在生产一线的职工开展慰问活动，把公司对职工的关心切实放在心上，让职工切实感受到公司的关怀和传递的温暖。
(六)做好职工教育培训工作。
配合党总支部和人事部门，积极征求各基层单位培训需求，制定切实可行的培训计划，加强项目手续办理、现场管理、合同管理、公文写作培训等方面的培训，提高广大职工的业务水平和业务能力。推动工会组织“转起来、活起来、强起来”，服务公司党的建设和项目开发。
2016年，公司工会在做好自身建设工作的同时，积极完成公司党总支、工会和交办的其他工作，按照工会章程开展丰富多彩的活动，不断提高组织的凝聚力，充分发挥好工会组织联系服务群众的桥梁和纽带作用。
月日探访(谈心)人被访(被谈)人被访(被谈)原因。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇六
各位领导：
首先欢迎各位领导到我镇检查指导工作。根据县统计局《统计“双基”建设工作三年规划》和《省统计局县以下统计业务规范化验收标准》文件精神及统计业务制度要求，现将我镇统计基层基础建设工作情况报告如下：
一、领导重视，成立机构，为统计基层基础建设做好工作保障。
近年来，市、县统计局领导多次到我镇指导工作，对我镇基层基础建设提出较高要求。镇主要领导对统计工作非常重视，成立领导机构和工作机构（详见附表），形成了专人负责，相关机构配合，齐抓共管的良好工作氛围。为把统计“双基”建设工作落到实处提供了有力保障。
二、配备设备，落实经费，为统计“双基”建设提供设备保障。
为做好统计工作，市、县、镇多方筹措落实资金，为镇统计工作站配备计算机一台，打印机一台及相关网络设备。部分统计报表能够实现微机录入、审核及网络上报。同时按市、县要求及时建立统计电子台帐。县统计局对我镇统计人员计算机操作及统计程序处理、统计报表、网络传输进行了培训学习。现在我镇统计站人员都能熟练操作计算机，能够进行网络传输。
三、建立制度，落实数据，落实县以下统计基础业务规范化。按照统计局县以下统计基础业务工作规范化方案及验收标准，我镇从实际出发，落实了人员、设备、经费、建立了镇统计站工作制度，实现了“五有”标准。现在统计站有日常工作人员三名，其中站长1名，行政编制3名。其中大学本科一名，专科两名。两人已有统计从业资格证书，一人正在获取证书。我站具有专用公章，制定各种相关工作制度20余项，其中部分制度上墙。并配有专用档案柜，所有报表都分门别类归档；网络管理上，我站配有统计专用微机、打印机，并有独立畅通的网络，为实施网络传输提供了有利条件。
我镇统计工作所有报表都严格执行统计报表制度并严格遵守报表时间和上报方式的要求，都能及时、准确、完整的报送统计报表，且纸质报表无重无漏，填写工整、清晰、完整、正确，所报指标之间无逻辑性、趋势性差错，数据结构合理，台帐登录准确、连续，对变动幅度较大的指标都已做出了必要的书面报表说明，对报表逻辑关系及数据不正确的在规定时间内进行了查询答复和修正。我站能及时、准确提供我乡镇各类统计数据资料和简明统计分析资料，为我镇镇域经济建设，领导制定决策提供必要资料。
在镇统计工作站工作规范化建设的基础上，我镇也积极推动村委会、镇域规上企业统计工作规范化建设。目前8个村、两个规上工业企业建立了统计工作室，从业人员、设备、办公条件等各方面方面进行了规范要求，大力地促进了我镇统计工作。
四、按照要求，多方努力。我镇统计站实现了乡镇统计站垂直管理。
在县统计局及镇领导的支持下，我镇认真落实县政府关于基层基础工作以及垂直管理的意见以及实施方案。如期实现了乡镇统计站垂直管理。建立了镇统计工作站，人员选调由镇领导推荐，县统计局同意后确定。镇统计工作站属于行政股级单位，现有行政编制人员3名（其中正股级站长1名）。
统计工作业务归县统计局领导，日常工作受镇政府管理，日常工作经费由县统计局每年拨付2.5万元。为我镇垂直管理提供了人员、经费保障。实现垂直管理后，我镇统计工作站人员较以前相对稳定，工作积极努力。各项统计工作能够准确按时完成。
五、执行统计法律、法规，加强统计法制化建设。
每年县统计局都在我镇培训宣传统计法律法规。举行培训会议和现场宣传活动。我镇统计工作站也能积极配合全镇区域内所有行政村、企业都能够按照要求执行。对个别单位我镇也配合县统计局进行了违法查处。由于各级领导重视、执法得力，为我镇统计工作营造了良好的工作环境。
以上是我镇统计“双基”建设工作的汇报。不当之处，请各级领导指正。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇七
第一条、为提高企业管理水平，建立科学规范的台账管理机制，保证台账资料完整、统一，提高综合台账的利用效率，根据公司经理办公会关于在全公司推行台账管理的有关精神制定本制度。
第二条、台账管理的基本要求是注重实用、内容完整、简明扼要。具体要求是工作任务量化，责任单位明确，时间节点具体，操作简单容易。
第三条、综合台账包括合同管理、固定资产管理、应收应付款管理等。
第四条、各公司办公室、财务、业务人员负责综合台账的编制、汇总、反馈工作。在台帐资料的记录、整理和积累过程中起到自我督促、强化管理的作用。
第五条、台账运作程序：
（一）台账建立。各部门根据公司提供的台账模板建立相应的本部门工作台账，全面推行台账管理。
（二）台账督查。按职责分工对台账相关事项实行跟踪督办，周督办、月提醒、季度检查、半年点评、年终总结。对重要工作、重点工程、重点项目，适时组织相关部门开展联合督查，及时公开督查结果。
（三）台账反馈。按职责分工对台账相关工作进展情况按月进行登记，并进行结果认定。每月5日前将结果认定情况汇总至综合事业部。每个季度进行一次通报。
第六条、凡以各公司或集团名义签订的合同，均应由专职或兼职合同管理人员依照本制度建立合同台账，并向公司综合事业部备案。
第七条、专职或兼职合同管理人员负责合同的分类归档、台账的登记、资料的收集、保管等工作。同时负责对本部门合同签订、履行进行监督，对合同履行过程中出现的质量、价格、数量、交货期等主要条款的实质性变更情况，要及时向主管领导汇报,重要情况应同时向有关部门通报。
第八条、专职或兼职合同管理人员应在合同签订生效后三日内建立合同台账，并对重大合同进行备案审查。
第九条、合同台帐应包括以下内容：
（一）合同名称；
（二）合同主体；
（四）合同履行情况（有无违约、争议、诉讼等情况及合同履行完毕的时间）；
（五）合同所附资料；
（六）其他应当记载的重要内容。
第十条、合同台帐应附以下资料：
1.合同正本或副本；
2.对方《企业法人营业执照》和资质等级证明等资料的复印件；
3.对方法定代表人身份证明和委托代理人授权委托书及代理人身份证明；
4.补充合同、会议纪要、往来函电；
5.有关的重要资料。
第十一条、专职或兼职合同台帐管理人员有权对合同及所附资料进行审查，发现程序不符、内容有误、资料不全、显失公平、重大误解或对方有欺诈行为，严重损害我方利益等问题时，应及时要求合同签订人员采取措施予以纠正或补充资料，以保证合同的签订和履行合法有效。
第十二条、使用或借用合同台帐资料，应当办理使用或借用手续，使用人或借用人应妥善保管合同资料，不得损坏或遗失，更不得擅自涂改或更换；办理结束后，应及时将使用或借用的合同资料归还合同台帐管理人员。若违反前款规定给企业造成不良后果，将追究相关责任人责任。
第十三条、财务部门为合同金额的结算部门及控制部门。
（一）对涉及金额结算的合同应严格按照合同的内容及要求进行结算，严禁没有合同而向其他单位、个人等进行付款。
（二）对合同的履行情况进行监督并严格按照实际履行情况和合同的内容、条件进行结算，对合同档案进行管理并建立相应的合同台帐。
（三）凡不按合同规定的结算方式办理收款或付款手续的，财务部门有权拒绝办理。
（四）付款或收款单位与合同对方当事人名称不一致的，财务部门应当要求承办部门索要对方当事人出具的相关证明。
（五）与非法人单位或一人公司签订合同时，不得有预付款的约定；与法人单位签订合同原则上预付款、进度款等标的交付前支付的款项不得超过其注册资本的30%。特殊情况应经总经理批准或提供担保。
（六）对于下列合同须由对方提供不低于合同金额10%的履约保证金（现金、现金支票或者银行履约保函形式）：
1.大宗材料订购合同；
2.大型工程合同；
3.其他标的金额较大、存在履约风险的合同。
第十四条、合同管理中须注意的事项。
（一）各公司对外发生的经济往来，除标的额在3000元以下且能及时清结的外，均需签订书面合同；虽能及时清结，但属批量交易、交易额较大或当时难以检测产品内在质量和技术性能，极易引起纠纷或潜在风险较大的交易也应签订书面合同。集团公司内部经济往来亦应签订合同。与合同有关的文书、图表、传真件等均为合同的重要资料。
（二）签订合同应当使用政府相关部门、公司制定的统一合同文本或参照文本。具体份数按实际情况确定，但我方至少留存三份，综合事业部一份、各公司财务部门一份、承办部门一份。
（三）签订合同必须使用合同专用章。
（四）法律规定需经国家专门机关批准的合同，合同签订后应由承办部门的承办人办理审批手续；凡是法律规定需经国家专门机关有关部门登记或备案的合同，必须向规定的机关申请登记或备案。
（五）双方对合同达成一致意见后，由对方先盖章，然后由合同承办人到综合事业部办理合同审批表并加盖合同章。
（六）未经批准不得先发生经济行为后签订合同。因紧急情况确需后补合同的，应在采购行为发生前经部门领导、公司主管领导同意，并在发生之日起5日内出具书面说明报公司总经理批示，补办合同审批手续。
第十五条、专职或兼职合同管理人员应做好简便有效的合同履行督促检查工作，定期对到期合同的履行情况进行检查。每月5日之前将上月合同履行情况书面汇总并制定表格，报部门领导及公司相关部门。
第十六条、应收帐款管理目标。
1．有效控制在途应收帐款的额度，实现合理铺货，加快资金周转。
2．降低应收帐款的管理成本，提高销售利润。
第十七条、应收账款的日常管理。
1．做好应收帐款的日常记录。
2．做好客户基本信息的收集（地址、电话、负责人、资金状况、有关负债等情况，如本部人力有限则要求客户亲自填写）；法律凭证收集（要求一切原始凭证，主要是合同、退货申请单等，因为涉及以后法律纠纷，要求销售部门有一份留档）。
3．发货之日起10日内，及时做好发货情况的核查工作，并做好台帐记录，月度归档管理。
第十八条、业务人员应建立销售及应收账款的.明细台账：
（一）业务部门按客户设置应收账款台账，详细记录应收账款基础资料。包括每个客户的客户类别、客户名称及联系资料、信用额度、信用期限、每笔业务的订单编号、合同编号、经办人员、批准人员，项目明细、产品明细、货款明细、发货单编号、货物签收情况、发票编号、货款回笼情况和对账、催收记录以及上述相关发生日期等。
（二）销售及应收账款台账应以数据库格式或excel表格格式建立。凡账龄在30天以上的应收账款即登入台账。
（三）应收账款台账，按客户分类管理。
第十九条、业务人员对应收账款管理的责任。
（一）业务人员对其经办的应收账款全程负责，并对客户的经营情况、催付能力进行追踪分析，及时了解客户资金持有量与调剂程度，保证应收账款的回收。
（二）业务人员应对应收账款客户分类管理，账期内的应收账款应在到期前30天及时提醒客户按约付款，在到期前10天传真提醒客户按约付款；逾期的应收账款，业务人员提交分析说明及清收措施交部门领导审阅，并向客户寄、送催款书。
（三）业务人员工作调动，该销售业务人员经办或接管的应收账款应作为主要内容逐笔进行交接，后任业务人员必须接任应收账款清欠责任，发生逾期呆账、坏账的，应根据具体情况同时追究前任、后任销售人员的责任。
（四）业务人员应定期与客户对账，对账结果可使用询证函或对账确认书加以确认。询证函或对账确认书应由双方盖章，并及时交财务部门，确保债权明确有效。双方对账有问题的，必要时由财务部门提供对账支持，和业务人员共同与客户对账。
第二十条、财务人员对应收账款管理的责任。
（一）财务部门按客户设置应收账款明细账，及时反映每一客户应收账款的发生，余额的增减变动，监督信用政策的执行情况。
（二)财务部门负责编制应收账款明细表，并对应收账款账龄进行分析，提供给销售部门和公司领导，根据信用政策对应收账款数额过大或超过信用期、账龄延长等情况提供预警信息反馈。按照公司核定下达的应收账款合理额度和周转率催收管理。月度对台帐记录进行整理、归档。
（三）财务部门在清查应收账款时，相对应的应付款项应当一并清查。对既有债权又有债务的同一债权人，应由销售部门、采购部门共同说明情况，经销售部门、采购部门领导审批后，由财务部门进行账务抵扣处理，以确认应收账款的真实数额。
（四）财务部门于每月底要对往来帐目进行核对。，对当月发货情况进行对帐核实，发出对帐单。集团内部单位形成的应收账款，财务部门也应定期对账。定期清收。
（五）财务部门负责核定应收账款占用额、账龄结构和周转期，并分解到各业务分部，与销售额、回款率一并考核。
第二十一条、应收账款的催收管理。
（一）主要通过电话、传真等方式，由业务部门专人负责催收工作。根据公司催收工作程序，每3－4天催收1次，并做好日常催收台帐记录。
（二）做好月度催收汇报工作。由催收人员编写催收书面报告书，交部门领导审核后，呈报营销副总经理。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇八
收集民情民意，本着实事求是，注重实效的原则，本着实事求是，注重实效的原则，稳步推进全街道经济社会事业的发展。现将工作开展情况汇报如下:。
1、健全机构，落实责任。一是成立了以党委书记任组长，
街道主任任副组长的民情台帐工作领导小组，领导小组下设办公室，专门负责活动的协调活动领导小组，领导小组下设办公室，具体抓好民情台账工作的各项措施的落实。二是实行领导挂点负责制度，挂点领导对挂点社区工作开展负总责，督促指导本片工作开展，定期梳理归纳，务求做到事事有着落，件件有回音。
2、完善制度，细化措施。在活动开展中，我们实行党委。
活动开展情况进行定期通报，挂点领导开展定期交流等措施，促进活动的顺利推进。
帮扶群众，为民办实事主要集中在基础设施建设、就业和社会保障、医疗等方面。一是今年我街道司法所为居民提供法律援助8起，民意调解12起。同时在原已安装电子监控系统13个的基础上，在今年上半年完成了全市统一安排的城市电子防控系统的安装。二是加强就业。今年新增就业人员594人,失业再就业人数达436人，其中困难对象再就业161人。有劳动能力和就业愿望的就业援助对象68人，已实现再就业68人。社区登记“零就业”家庭11个，动态消除11个。三是社会保障全面落实。完善医疗临时救助体系，医保新增和续保人数达4500人，年内新增救助因病致贫的居民达65人。今年我街道城市低保对象月人均补助169元/人。新增城镇廉租住房40户，新增了廉租住房补贴家庭，落实廉租房补贴1136户。活动开展成效显著，主要表现在以下几个方面：
目的顺利进行。
2、在维护稳定上更具魄力。活动的开展为我街道的安全稳定提供了坚实保障。自从民情台帐活动开展以来，街道社区干部在工作方式上发生了很大的转变，以前的.等问题找自己变成了现在的自己找问题来解决，随着下社区率的提升，全街道上访事件越来越少，很多问题被及时发现解决在一线。活动开展以来，全街道共帮扶困难群帮扶困难众97户，排查隐患5多处，调解各类矛盾纠纷63起，大大的减少了上访，杜绝了不安全事故的发生。今年初在安全生产大排查中发现六岭小学后门通道存在安全隐患，后通过办事处和学校的努力，已关闭了后门，有效地保证了学校的各项安全。
3、在城区建设上更显魅力。民情台帐活动的开展，使我街道城区建设更显魅力。我街道实行领导包社区、干部包路段（院落）工作责任制，加快城市建设的步伐。投资50万元由建设局改造的太平一巷、二巷的道路硬化工程，现已全部完成。加大了卫生清理力度，整治垃圾死角19处，取缔违章摊位18个，规范摊点28处，新建垃圾处理设施36处。全面清理整顿了立新街马路市场邵府街市场，落实了长效管理措施；加大园林绿化力度，完成穿墙透绿3处，完成界面绿化5处，补植17株，落实院落绿化10处。
我们坚信，在街道社区干部的共同努力下，民情台帐工作将进一步提升政府形象，进一步密切党群关系，进一步推动各项工作开展。主要从以下几个方面抓起：
1、寻找日常工作与活动开展的最佳结合点，推动各项工作开展。
2、统一思想，进一步提高干部对活动开展的积极性。
3、细化制度，促进活动开展更加规范。
4、统筹全局，狠抓工作落实，完善活动开展整套体系。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇九
1、企业应当制定安全生产管理台账。
2、安全生产台账要指定专人负责,认真填写,妥善保管。
3、安全生产管理台账内容填写要及时,有关落实制度的事项必须内容清淅。
4、安全生产台账管理负责人必须如实填写,不得有制做假台账,欺骗企业负责人或安全生产监督管理部门人员。
5、企业安全生产负责人应当经常检查各有关安全生产台账的内容,如有错漏,要及时纠正。
6、严禁企业负责人或安全生产管理负责人指使台账管理负责人制假做假。
7、企业发生严重安全生产事故,必须如实报告和填写台账,如有做假做造假,情节严重者将依法处理。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇十
建立台账的格式规范一、台账建立要求以考评工作的二级指标为独立卷宗，逐一建立档案盒。
四、材料收集、整理1.认真收集真实反映考评指标的有关文件(制定下达的工作方案、项目计划、实施细则、上级批文、通知、通报等)，报表(工作统计月报表、工作登记表册、培训人数名册)，会议资料，领导讲话，任务期内工作报告，向上级或有关部门报送的报告，检查(验收)报告，工作简报，图片资料等材料。2.证明材料的收集必须注意如下几个方面：(1)要切实从各单位的工作职能职责出发，认真根据所开展工作的具体任务内容，尤其是考评指标表中评分细则所强调的内容，有针对性地、系统地收集工作中产生的各种材料。(2)对需要收集的材料，最好是在工作的每一个步骤之后或在每做完一件事情之后，就立即将已产生或形成的材料收集起来，做到及时取证，免得日久忘记遗漏。(3)对收集到的材料，尤其是数据资料，如要与下级单位相衔接、相对应的(如某市某县完成的数据)，必须要认真进行核对查实，保证其上下相互对称性和一致性，以确保材料的真实性、准确性、完整性，提高考评数据资料质量。(4)在材料收集中，如发现有疑问的或不符合要求的地方，要及时报告，马上采取措施加以纠正，及时做好补充和完善。3.将收集的材料按“任务分解、任务实施、工作督查、完成情况”的全过程格式分开整理，依次夹放于“三级指标证明材料目录”
延伸阅读：
浅论台账管理在班组建设中的重要作用。
1.台账是习惯养成的手段。
台账一般都有详细的格式，台账的格式是对行为的一种提示和引导，确保管理不漏项。例如，早、晚例会的台账会将早会例会的关键流程和主要要素都固化下来，按照台账的格式要求召开例会，便可保障例会的高效。再如交接班会，明确了交接班会需要交接的内容，确保交接无缺项、无扯皮。试想一下，如果没有交接记录台账，交接必然存在着各种形式，有人能交接完整，有人则交接粗放，交接就会频出问题。因此，台账是固化行为、养成良好习惯的一个重要的载体。
2.台账是班组的展示平台。
当上级部门来检查工作时，问到班组：你做了哪些工作?怎么做的?有什么成效?口说无凭!就算班组长口才好，说得头头是道，但是可信度仍然会大打折扣。如果有了台账记录本这样一个翔实的展示材料，上级领导一看便知。同时，台账也是上级部门落实工作的关键抓手，作为上级部门不可能每天深入众多的班组查看工作落实情况，那么台账记录就成为一种有效的检查、监控手段，通过查看其台账填写情况，便可从一定程度上判断其工作的落实情况、存在的问题等。
3.台账记录确保凡事可追溯。
台账相当于一本备忘录，可对之前的工作进行追溯，为当前的很多工作奠定良好的基础。比如，年底要评选最佳员工，这时便可查看之前的工作记录和每个人被评为“每日之星”、“每周之星”、“每月之星”等获评情况，这时谁应该被评为最佳员工便心中有数了;再如，当故障再次发生，如何去处理，翻看一下以前的事故处理记录便知。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇十一
为深入推进群众工作，切实改善民生，xx乡结合《xx县五本台账工作实施办法（试行）》及县级有关要求，经乡党委研究制定《xx乡四本台账工作实施办法（试行）》，建立了灾后重建、民生诉求、困难群众和稳定工作“四本台账”，现就一年来工作情况总结如下：
紧紧围绕县委“一个目标、两大提升、三线作战”的工作思路，牢牢树立“科学发展、加快发展”意识，成立以乡党委政府主要负责人为组长的xx乡四本台账工作领导小组，分管党务副书记切实抓好落实。在全乡广泛收集民情民意，建好灾后重建、民生诉求、困难群众和稳定工作四本台账。年初制定《xx乡四本台账工作实施办法（试行）》，建立了《xx乡四本台账工作职责分工表》，明确了班子成员责任分工，并相应建立了相应制度机制，切实推动四本台账工作落实。
乡、村对应自身职责，收集到相关信息后，相应建立信息登记卡，按制度规定进行议账、结账和晒账，对信息台账进行动态管理，及时更新，每月向县委群教办报送《xx县五本台账工作信息建账、处理、办结情况月报表》。
全年乡党委政府累计建账47件，其中民生类13件、困难群众类22件、稳定工作类1件、灾后重建类11件；累计办结30件，其中民生类4件、困难群众类14件、稳定工作类1件、灾后重建类11件；待办17件，其中民生类9件、困难群众类8件。
通过四本台账工作，以村干部担保等方式，及时协调帮助150余户重建户申请了贴息贷款，解决建房资金周转困难问题；特别是基础设施建议方面：
二是完成建西公路xx段4．9公里硬化；
四是石漠化整理和农村综合发展项目启动了规划，正在进行工程设计工作。
通过“一事一议”财政奖补项目，完成了陈河村3组至4组的通组公路2公里，合江村20个60立方米抗旱池共1200立方米。五是协助业主单位县国土局严格监管平河、陈河、松江、新立、民安村土地整理项目，促使施工单位快速有序实施，确保工程取得预期效益，让群众得实惠。六是完成了平河、陈河、合江通组公路和田间耕作道加宽15．5公里，3个村15．5公里道路和14个840立方米蓄水池列入了农发项目建设，已经落实了项目资金500万元，目前，已经完成了设计和报审工作，即将进入招投标程序。
优质工作汇报台账做（汇总12篇）篇十二
台账工作是我们工作生活中的必备和重要的一部分。整理台账不仅能够帮助我们清晰地掌握所需信息，更能够提高工作效率。在我过去的工作中，我逐渐体会到了整理台账的重要性和技巧。本文将从我的体会出发，分享我对台账工作的一些心得。
第二段：了解台账工作的重要性。
作为一个融入团队的职场新人，我发现台账工作比我想象中更为重要。当我们整理好台账时，我们能够快速获得想要的信息，为工作做出具体和有效的规划和决策。在团队中进行协作时，整理好的台账还能够加速信息流转，在节省时间和提高效率的同时，降低信息流转的误差。
第三段：台账制作中的技巧。
制作台账，不应该只是拿出表格填写信息。台账的制作需要专注于信息层次结构的建设和内部逻辑的优化。通过分门别类的分类，我们能够更清晰地了解各种信息之间的关系，有益于高效地了解工作的进展和其他需要的信息。将台账进行微调，可以使整个记录流程更清晰和易于操作。此外，在整个流程中，我们还需注意坚守规范，保证台账的实用性，能够满足我们的工作需求。
第四段：不断优化台账的方法。
为了不断提高台账的质量与效率，我们需要寻找和尝试新的方法、工作、和技能。比如可以结合现有的IT工具协同完成任务，目的为减少出错率、提高工作效率。例如，用网络软件设计台账，能够统计信息、自动计算结果等等。此外，尝试学习到最新的技术和应用，对于游刃有余地掌控作业也绝不是没帮助的。
第五段：结论。
作为一个工作新人，虽然有时感觉台账工作耗时费力。但我深知台账工作对于我们工作的保障和效率提升是非常重要的。整理和保持良好的台账工作习惯，不仅能够帮助我们更好地管理和协调工作，也能带来工作的成就感和自我价值的感受。相信如果你能够珍惜台账工作，用心打磨它，一定会更加地受工作和团队的认可。