最优教育局工作汇报范文(17篇)

时间:2023-11-02 作者:琉璃最优教育局工作汇报范文(17篇)

通过工作汇报,我们可以清晰地向他人传达工作的重点和目标,使大家更好地理解和支持我们的工作。接下来,我们一起来看看一些成功人士的工作汇报写作技巧和心得体会。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇一

总结。

2x年,区教育局始终坚持聚焦质量,专注改革,强力推进学位、质量、品牌“三大攻坚”,精准发力补短提质,全面提升育人能力水平。

一、x年工作总结。(一)学位攻坚,教育短板逐步补优。一是规划先行。适度超前、科学布局,完善《x区教育设施空间布局规划(x-x)》、“东进”、“中优”相关教育服务配套规划,制定《x市中心城区(x区)基本公共服务设施“三年攻坚”行动任务目标》。

二是政府主力。一方面加快攻坚增学位。新(改扩)建成x等x个项目,新增学位x个。另一方面落实政策保就学。落实教育资助政策,发放资助金x余万元,惠及学生x人次。落实随迁子女入学政策,统筹安排x名随迁子女在我区就读。

(二)改革创新,教育品质全面增强。一是多元办学培育学校特色。新增x等“两自一包”办学模式改革试点x个。以义务教育阶段名校培育为总揽,中小学体育艺术教育提升行动计划为特色,x一小等x所学校为x区首批义务教育阶段名校创建单位,新增全国网球示范校x所、x市数字校园示范校x所,区教育局获评“x市艺术教育工作组织奖”。

二是完善治理优化教育生态,建成“中国教育学会教育质量综合评价x实验区”。启动x教育大数据应用分析系统建设,累计创建steam教育试点学校x所,编程教育实现全覆盖。联合x家区级部门和x个街镇乡联动实施专项治理,截至目前,已自行终止办学x个,补办证x个,新设立x个。

三是生本教改转变育人方式。试点启动中学分层走班。

教学。

在全区x所高中和x所初中开展分层走班试点我区经验在全市工作会上交流。汽车职校成为x省学徒制改革试点校x个专业成为现代学徒制试点专业。承办全国社区教育新思想、新模式、新实践研讨会暨社区教育管理干部能力提升培训活动x区作社区教育工作经验交流“尚学x?社区雏鹰”创新教育获x市终身学习品牌奖项四是改革创新增添队伍活力。通过直选、公招等方式补充各类教师x名。“两自一包”试点校面向全国公开招聘优秀校长x名、优秀教师x名。组织开展首轮x名“未来校长”、x名“未来名师”的培训与跟岗锻炼。完成x名教师双选工作。出台《x区教育人才计划实施细则》新增省优秀教师x名、市特级教师x名、优秀青年教师x人、教坛新秀x人、师德标兵x人、优秀支教教师x人首次评选“鸥鹏优秀艺体教师奖”x名。

(三)开放深化,教育影响不断扩大。一是国际化人才培养机制逐步建立,x年赴日本、澳大利亚、芬兰等开展境外培训,累计培训专业教师、管理干部x人次,龙中、航中x名优秀学生赴英美高校研学,洛中、龙二中开设出国留学预备课程。

二是国际交流活动质量不断提升,x月在英国吉尔福德市举行了首届x区教育境外推介会,全年接待境外师生来访x人次,参与境外研学活动师生x人。

三是国际课程资源引进实现突破,x年汽车职校与奥地利联邦商会经济促进学院签署共建“中奥(x)汽车焊接技术应用创新中心”协议,截至目前,已完成x门国际化课程的引入。

(四)dang建引领,教育生态风清气正。一是强作风提效率抓机关dang建,配合完成区委第一巡查组对教育系统巡查工作,扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动,完善各类制度x项。二是组织监管双覆盖抓民办校dang建,指导建立民办学校党组织x个,开展民办学校dang建拉练活动,实现民办学校dang建组织全覆盖、监管全方位。三是引思想建队伍抓学校dang建,规范开展x所学校党组织换届选举,开展各级各类各项培训,累计培训党务干部、党员x余人次,深化“三创三带头”“x”活动,x年评选出x名先进党员和x名先进党务工作者。

二、x年工作安排。下一步,区教育局将深入贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、总书记对x及x工作的重大要求,全面贯彻落实省委市委全会精神,围绕“一区一城”发展目标,紧扣“学位攻坚、质量攻坚、品牌攻坚”,加快建设“优教x”。

促进x等新(扩)建项目竣工,缓解热门地区学位压力;

加快推进x等x个新(扩)建项目建设,有序扩大学位供给;

督促新希望幼儿园、紫境东来幼儿园、莫奈的湖幼儿园等公建配套教育项目加快建设,增加普惠性学前教育学位。

二是围绕城市“东进”配套,增进群众“全生命周期”的教育获得感、幸福感。实施第三期学前教育行动计划,深入推进幸福幼教实验区建设,完善省级实验改革课题《公平视阈下区域学前教育发展机制研究》,推动幼儿园体育教育调研项目立项,开展名园培育工程。积极打造“尚学x”品牌。深入推进全纳教育。

三是围绕产业“东进”需求,增强职业教育服务产业生态圈的能力。加快产教深度融合,服务区域产业生态圈。加强汽车产教联盟建设,加快完成校企联合会网上平台建设。全面推进现代学徒制试点工作,探索建立校企深度融合的长效机制。

(二)落实优质发展,打造优教x一流质量。一是以校为本探索办学体制改革。扩大“两自一包”办学模式试点,探索与高校合作、公民办品牌学校领办、知名教育科研机构托管、集团领办等多种形式办学,全面提升学校办学质量。

二是以生为本深化教育教学改革。全域深化生本理念,做好校本课程建设,推动“艺体三年提升计划”落地落实,扩大“新优质学校”培育。推进“选课制”“走班制”教学,探索新时代新高考背景下学生多元成才培养路径,实施领航高中、特色高中、综合高中建设工程,构建普通高中优质特色多样化发展格局。充分发挥x教育大数据应用分析系统的作用,深化“中国教育学会教育质量综合评价x实验区”建设。

三是以师为本加强教师队伍建设改革。制订《x区全面深化新时代教师队伍建设改革的实施细则》,实施“名师工作室”“名园长工作坊”“常青树”等系列教师队伍建设项目,探索编外教师积分入编办法,强化师德师风建设,继续深化“引进补充、队伍管理、人才激励、关爱培养、退出转岗”全链条教师队伍体制机制改革。

(三)突出创新卓越,塑造优教x标识名片。一是加快实施名师名校长培养工程,培育品牌团队。探索实施名师名校长等高端人才任期制、年薪制、职级制,深入实施“百名未来校(园)长培养计划”和“百名未来名师培养计划”,建立“双未”班学员到市属名校跟岗锻炼机制。

二是大力推进x教育对外交流,拓展全域开放。探索中外合作办学新机制和新模式,规划新一轮x教育“走出去”路径,主动对接海外项目,深化与海外友好学校间的师生研学互访。建设教育国际化窗口学校和洛带海外研学基地,积极举办承办国际教育学术研讨会、教育论坛等。

三是积极探索多元主体合作办学,引入品牌资源。完善项目引进管理服务机制,多层次、多学段、多领域引进高端教育资源,积极探索引入发达国家优质教育资源,建设一批具有区域特色的一流学校。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇二

根据要求,现将全市教育系统防汛准备工作情况汇报如下。

一、组织保障情况。

为切实加强对此项工作的组织领导,市教育局成立了以局长同志为组长,其他班子成员为副组长,各科科长为成员的防汛领导小组,办公室设在局行政办公室,统一协调部署全市教育系统防汛工作,领导小组成员名单如下。

组长:

副组长:

成员:

办公室主任:

二、制度保障。一是建立了安全教育制度,印发了雨季安全教育提纲,指导各级各类学校针对防汛工作对师生进行防溺水、防雷、应急逃生等方面的安全教育,切实提高了师生应对突发事件的能力。二是实行了定期检查制度,按照统一部署,各级教育行政部门组织各级各类学校对学校校舍进行了全面排查,对查出的安全隐患进行了限期整改。三是制定并实行了《市教育局应急值守和信息报送制度》,实行了由领导班子成员带班,双人双岗值班制度,保证了信息畅通。

交通通讯保障。周密部署,安排了专职人员负责防汛信息报送,明确要求各县(市)区教育局和市直各院校一把手确保24小时信息畅通。明确局面包车为防汛车辆,切实做好了交通通讯保障工作。

三、物资保障。按要求做好了防汛物资保障工作,落实了资金,用于完成市防汛抗旱指挥部分配的杨家窝棚道口备防汛土100立方米工作任务。

五、完善抢险预案。为把防汛工作做实做细,进一步完善了《市教育局防汛救灾应急预案》,提出了防汛抗旱的目标任务,细化了各类防汛救灾控制措施。各级教育行政部门、各级各类院校(园)也根据防汛工作实际,制定了科学性、可操作性强的预案,并切实开展了实际演练。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇三

九龙社区位于县城明月镇西南部莲花山脚下,东起铁路桥,西至安图水库,南至纺织厂,北至看守所。辖区总面积2.01平方公里,服务半径810平方米,下辖龙安、路安等13个小区。辖区含县委、县政府、国税局等89个驻区单位及151家个体工商户,是我县重要的政治、经济、文化中心。九龙社区共有常住居民3377户,总人口9034人。下辖20个党支部,共有党员614人。

一年来,九龙社区以?防范严密、治安良好、社会稳定、群众满意?为工作目标,按照加强管理,加强监督的工作思路,推行治安防控层级体制管理,发挥社区治安防控功能和各方面的力量,现将综合治理工作开展情况汇报如下:

一、九龙社区综治办建设情况。

社区综治办工作力量薄弱,只配备了兼职的综治工作人员,没有专职工作人员,兼职工作人员没有待遇,难免由于工作头绪多而顾此失彼,不能集中精力抓好社区综治工作。受财力制约,上级对综治工作并未实行?费随事转?,社区综合治理办公场所及硬件设备配置不高,活动经费短缺、没有独立办公室。以后要不断提高综治基础建设规范化水平,在解决好硬件设施的基础上,把重点转移到提高综治工作人员素质,规范办事程序上来。

社区综治维稳工作在上级部门的指导及驻街单位的配合下,把群众路线教育活动落到实处,以打造平安社区为目标,严格落实维稳综治责任制,充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理,推动了维稳及综治工作的深入开展。

九龙社区党工委年初与社区各小区签订了2014年度维稳及综治目标管理责任书,形成了上下领导责任到位、管理到位的责任制度。同时,结合阶段性维稳及综治工作需要,先后成立了以社区为核心的治安维稳、人民调解、禁赌等多个领导小组,制定相应工作方案和计划,较好地落实各项工作制度。加强群防群治,反映社情民意,为维护辖区稳定献计献策20余条。2014年来,我社区大力加强社区民事民议中心和社区司法所规范化建设,搞好矛盾纠纷定期排查,基本做到每半月进行一次排查。在维稳工作中,我社区将?预防?放在十分突出的位置,强调预判断、早介入。社区党工委一班人深刻认识到,大量的社会矛盾是可以预防和化解的,关键是抓早,抓小,重点是防止矛盾激化。探索建立了?三项制度民情零距离联系?、?四个平台民需无缝隙服务?工作机制,促进社区服务资源整合,推进社区工作全面发展。

制学校,举办普法讲座,共开展法律宣传活动6次,印发宣传资料500余份,制作法制宣传横幅2条、标语宣传3条。

三、狠抓“平安社区”创建工作,全力维护社会稳定自开展创建?平安社区?工作以来,社区?两委?干部将?平安社区?创建工作纳入到党工委中心工作,促进干部、职工、居民参与和自我防范意识。一是通过召开会议,专题研究创建?平安社区?的意义、内容、目标、措施等,发动广大居民群众积极参与;二是利用社区现有的多功能大厅开设?百姓大讲堂?,举办了?对家庭暴力说不?等法制讲座,近1000名党员群众接受了培训;三是通过发放宣传资料、利用宣传专栏、以案说法、开展民事纠纷调处等活动,提高居民群众的法律意识和学法、懂法、用法、守法意识,帮助居民群众自觉运用法律武器,维护自身合法权益及?管好自家人、看好自家门?;四是积极调动居民的自觉性,争取居民的支持,适时组织居民开展文体活动;五是通过开展清理楼道法轮功标语活动3次、发放禁毒、反邪教宣传单2000余份,向辖区居民宣传禁毒、反邪教的重要性。六是落实流动人口管理措施,进一步规范流动人口管理工作。七是强化群防群治,建立治安防范网络。

(一)、规范个体经营业户,夯实安全生产工作基础。为确保辖区居民生产、生活安全,根据县安全生产隐患排查整改工作相关要求,组织安全生产大检查,及时查出隐患进行整改。同时,不定期召开安全生产例会,通过交流、分析,开展检查活动。进行安全生产夏季攻坚排查,建立健全社区网格化安全生产管理档案,对安全生产经营业户进行明察暗访,出动18个检查组,66人次,巩固秋冬会战成果。

(二)、加强精神文明建设,打造文化型社区。

1、宣传阵地作用明显。我社区非常重视文化宣传阵地建设,设置15个不锈钢固定宣传栏,有党组织建设活动公示、有社区建设服务及政策宣传、有计生、社保、民政、综治、安全、精神文明、健康教育等内容。不仅美化了环境,更使过往居民和职工受到不同程度的教育和启迪,群众大加赞赏。文化活动,丰富多彩。

2、抓特色支部建设。以建党93周年为契机,开展了富有特色的多项活动。如开展?书记讲党课?、?形势政策宣讲?活动,组织党员到爱国主义教育基地参观?三面红旗?的由来,邀请了县关工委主任金万春的讲解。党员们在鲜红的党旗下重温了入党誓词。

3、弘扬雷锋精神,开展志愿服务活动。社区努力加强志愿服务体系建设,健全志愿者队伍,红十字志愿者队伍、巾帼志愿者队伍、党员志愿者队伍等10支队伍不定期开展活动,注重发挥?五老?人员的特长,在暑假期间对未成年人进行思想道德教育、革命传统教育。

(三)、打造充分就业社区。

1、开展一帮。

送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的一帮一活动,在这次活动中采取宣传入户、调查摸底等形式,使活动开展的丰富多彩,内容充实,成效显著,深得下岗失业人员的拥护和欢迎。

2、宣传政策、跟踪服务。为了让居民全面了解就业优惠政策,我们社区利用多种形式宣传各项再就业优惠政策,共发放宣传材料100余份。通过宣传活动,使社区居民对就业再就业政策有了更深的了解,调动了他们自谋职业、自主创业的积极性,增强了下岗失业人员的信心和决心,真正达到了就业再就业政策家喻户晓,深入人心。今年我们共为310人办理了2014年灵活就业补贴申请人员,对符合条件的111人办理了《就业失业登记证》。对前来咨询的居民、下岗、失业人员热情接待,认真解答,事后跟踪服务。

3、加强培训、提高技能。对社区内有创业愿望的下岗失业人员推荐他们进行创业培训,并根据下岗失业人员不同的就业愿望让他们参加针对性技能培训,提高了下岗失业人员就业技能,扩大了就业空间。城镇失业人员再就业180人,就业困难人员实现再就业50人,解决零就业家庭比例100%。

今年以来,我们按照县委、县政府的总体部署和要求,紧紧围绕。

平安综治,以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,坚持科学的发展观和正确的政绩观,以党旗领航提素养为载体,创新社会管理,全面落实了上级部署的各阶段工作任务,积极开展平安创建工作,在稳定中求发展,抓住加快库区发展的关键所在,取得了阶段性的成果,主要工作如下:

一、加强组织领导,明确责任分工。

(一)思想认识到位。镇党委始终把综治工作作为全镇重点工作来。

抓,党委政府不定期地研究综治工作不少于2次,并及时传达贯彻中。

央、省、市综治工作重大部署,主要领导多次到各个村居调研、指导。

综治工作。将综治经费列入同级财政预算,确保综治工作顺利开展。

落实了镇综治委主任由党委主要领导担任,综治办主任由党委副书记。

担任,配备一名专职副主任,2名专职工作人员。

(二)人员配置到位。充实了镇综治工作中心的人员力量,将年。

轻能干事,有丰富农村工作经验的两位同志充实到综治办,为综治工。

作中心输入了新鲜血液。镇综治中心及属于省里要求建立的综治工作。

站规范化建设建成率达到100%,积极发挥各行政村治安信息员、专职。

巡防队、义务消防队、调解委等群防群治队伍的作用。

(三)管理制度到位。年初,我们根据上级要求和本镇实际,制。

订下发了本年度综治工作要点,党委、政府与各行政村及镇属各部门。

事业单位签订了《综治目标管理责任书》共29份,做到任务落实到人,责任明确到人。强化了日常工作的监督指导,坚持例会制度,定期进行维稳形势分析,指出工作不足,并部署下阶段任务,使我镇综治工作始终是全动力前进。

二、发挥网络作用,夯实基层基础。

(一)规范镇综治工作中心建设。镇综治工作中心办公面积达到80多平方米,有3间办公室,社会治安综合治理工作中心的牌子、相关制度、工作流程及工作人员的照片均已上墙,后勤保障到位,形成以“五联”为主要内容的联动工作机制,建立落实各种应急处置等工作机制,发挥综合优势。

(二)坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用。积极做好事前防范和预警机制建设工作。始终以构筑夯实基层工作基础为重点,指定各村的主要负责任人为治安信息员,并不断健全各村矛盾纠纷排查调处信息网络。每月一次对所住村进行不稳定因素排摸,实行“零报告”制度,大力开展矛盾纠纷的排查调处工作,做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。做到早发现、早报告、早控制、早解决,通过疏导、化解工作,使一些事态平息在萌芽阶段。全年集中组织矛盾纠纷排查4次,按规定上报矛盾纠纷调处月报表、季度、半年、年度报表,近一年来,我们共排查调处各项纠纷矛盾54起,调解成功51起,成功率达94.4%以上。受理各类来信30件,已办结28件,还有2件正在办理中。收理来访80件,每件都得到了妥善的处置。制定完善了《镇信访工作预案》,在节假日,两会重大时段,认真排查,特别是对泉山移民和移民遗留问题等,继续做好政策解说和思想工作,没有出现一例越级上访现象。

(三)坚持围绕加大宣传,提高群众的法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点,积极提升村民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中,我们通过黑板报、宣传单、标语横幅,座谈会等形式,积极向广大群众宣传防范知识,提高居民自防能力。

三、广泛开展活动,营造宣传氛围。

(一)是积极开展争创“无毒村居”创建工作。建立健全了镇、村二级禁毒和创建“无毒村居”工作网络,达到“五个没有”的工作目标,全镇共有完整行政村12个,今年达到创建标准的村居4个,达标率33.3%,共发放宣传品200多份。利用“6?26”国际禁毒日,深入到村、学校、工地等场所进行广泛宣传,增强全民的禁毒意识,发放预防艾滋病宣传单200多份。积极开展无邪教创建活动,发放家庭拒绝邪教承诺卡3000多份,反对抵制邪教人人参与,积极参加全民健身气功培训,组建了多支健身气功队伍,在今年县第3届健身气功交流展示大会上获镇级组2等奖。

(二)强化基层基础工作。加强了流动人口管理、归正人员安置帮教、预防青少年犯罪、学校及周边治安综合治理的领导,做到年初有计划,年终有总结,各个领导小组及时召开会议,研究布署工作中碰到的实际问题和困难,并做到机构健全,制度完善,有人做事。

属单位,全镇共16个村,7个单位参加了平安创建活动,创建率达到100%。在平安家庭创建工作领导小组的牵头下,制定了年初工作计划和年终工作总结,平安家庭创建各行政村达到了70%以上。积极发挥4个妇女维权工作站和巾帼维权志愿者队伍的作用,在更大程度上保护了妇女的利益诉求。

(四)坚持做好“五类人员”的帮教转化工作,保障辖区稳定安全。加强了劳教刑满归正人员、青少年犯罪等“五类人员”的帮教工作,在积极做好思想工作的同时,尽可能为其提供生活上的援助,以促使其转化。特别是村居矫正工作,在县司法局和司法所工作人员的重视和努力下,正常开展各项工作,矫正效果明显,各种台帐资料齐全。

四、开展全面排查,实施重点突破。

(一)出色完成了两会,世界人大会,村级组织换届后的社会维。

干部24小时轮班站岗制度,对过往人员,尤其是夜间出行人员进行审查制度,不让任何可疑对象离开辖区范围,杜绝了上访事件的发生。四是领导干部进村入户,与新老干部交流沟通化解矛盾,促进村居和谐。由于镇党委、政府高度重视,措施落实到位,出色完成此间的维稳工作,得到县委县政府的高度评价。

(二)圆满完成国庆期间的信访维稳工作。一是明确职责,进一步明确由移民工作站负责涉及移民群体维稳应急工作,分别负责片内的农村维稳工作,派出所、镇校、镇卫生院根据各自职责分别负责维持社会治安秩序、校园稳定、医疗后勤保障工作。驻村干部为各个村的责任人,各村的主要村干部为信访员,镇各个班子成员对现有信访重大案件实行包案到人。二是全面排摸。各分管领导和驻村干部对职责范围内的情况进行全面排查,摸清各类矛盾和问题,随时掌握动态;三是层层布控。首先各住村干部认真排查所辖范围内的不稳定因素,并做好积极有效的思想劝导与解释工作;其次是对重点对象做好稳控,防止越级上访;最后由相关部门在特别时段对重点关口进行排查。四是畅通信息。加强值班人员力量,全体干部随时待命。各责任人密切关注监控对象的动向,发现可疑现象要及时进行上报。各责任片确定专人负责联络,每天按时将片内情况报办公室进行汇总,由领导小组每天进行研判,落实切实可行的措施。五是严肃纪律。坚持下访工作制度,由上访变为下访,及时发现,妥当处置。

1、xxx机关设综合治理工作中心,下设主任一人、副主任一人,工作人员二人(兼职);基层农业xxx成立了综合治理工作站,单位书记任站长,其他干部为成员。

2、xxx部常年聘用专职治安员八人,与公安派出所一同负责xxx部地区的治安巡逻,每个xxx聘用专职治安员二到三人,在xxx居民区及机务组巡逻。调委会xx个,共计xx人,看家护院xx人,治保会共计xx人。以上工作人员都是兼职,没有津贴,仍坚守岗位,维护单位平安稳定。

3、由民兵小分队及职工组成的治安联防队与派出所形成社会治安综合防控工作体系,实行“警民联防”,群众安全感进一步提高。

4、各xxx开展“十户一长”、xxx政工员任治安信息员、xxx划分治安区,领导干部分片包干,做到小事不出连。

5、在全xxx重点单位、主要街道、交通路口等重点部位实行视频监控(有部分视频监控设备因无资金维护,暂时无法继续使用),初步形成了人防、物防、技防“三位一体”的立体式动态防控格局,实现社会治安情况发现及时,处理有依据,有力维护了社会治安稳定大局。2010年,全xxx刑事案件发案数比上年下降66.7%,破案数同比上升16.7%,目前群防群治队伍已有了一定的基础,但仍不能满足治安工作的需要。加强群防群治队伍建设就是要发挥人力资源的优势,有效整合治安资源,用无穷的民力来补充和支持有限的警力,构筑预防控制违法犯罪的社会网络。

挥综合优势,以和谐社会建设者的姿态,积极主动的参与进来,推动社会治安综合治理工作的新发展。

7、xxx综合治理中心加强与各xxx综治工作站联系,努力改进刑释解教人员安臵帮教工作,加强对“法轮功”人员、有轻微违法行为人员、有劣迹青少年的帮教、管理和监控,对容易发生治安问题的重点场所、部位实施重点监控,对于剧毒、危爆物品,落实单位负责制和有关部门的监管责任,确保不出大的事故。

二、强化领导,落实责任。

近期xxx政法委、信访办、武装部接连下发电文,对建党90周年和“7.5”关节点维护社会稳定工作提出了明确要求,xxx党委高度重视,两次召开各单位主要领导参加的专题会议进行安排部署,提出明确任务,确保xxx场在庆祝建党90周年和“7.5”前后社会政治稳定。

一是明确领导责任,把抓好维护社会稳定工作纳入党委和各党支部中心工作。明确xxx党委和党支部主要领导是维护社会稳定工作的第一责任人,分管领导作为直接责任人,具体抓综治工作的落实。

二是逐级分解领导责任。建立了领导干部抓维护社会稳定工作机制。明确xxx领导对所挂钩单位的社会稳定工作承担相应的领导责任,把保一方平安的责任落实到人。并与各单位分别签订维护社会稳定和安全生产责任状,形成了安全稳定工作纵到底,横到边,一级抓一级,层层抓落实的格局。

三是认真执行稳定一票否决制。严格监督考核,对完成责任目标的给予表彰奖励;对社会稳定及矛盾纠纷排查调处工作重视不够,责任不落实,致使矛盾纠纷问题久拖不决的坚决实行“一票否决”。

四是在建党90周年和“七〃五”关节点期间,实行领导带班政法成员单位值班的备勤制度,要求各单位领导带班吃住在xxx,按照要求实行“零报告”制度,制定相应的应急预案,并成立30人的维稳应急分队,以应对突发事件,维护社会安定稳定。五是在“7.28”事件后,xxx党委根据形势,迅速调整了维稳战备值班制度,周一至周末由xxx党委常委7位领导轮流带班,机关各科室24小时值班,并对重点目标进行不定期检查,对发现的安全隐患下发了整改通知书,责令相关单位限期整改。这些安保措施确保了我xxx在关键时期无重大社会治安案件及群体性上访事件的发生。

三、强化安全防范措施。

1、坚持“严打”方针,对黑恶势力、“三股势力”采取露头就打的高压态势。加强公共场所和重点目标、要害部位的治安防范力量,及时掌握重点场所的治安动态。加强对枪支弹药、爆炸物品、剧毒物品和放射物品的排查管理,消除安全隐患。同时广泛发动职工群众积极参与社会治安综合治理工作,确实维护xxx场社会政治稳定。通过严密排查,xxx场辖区内没有“三股势力”和吸毒制毒贩毒活动,没有涉黑涉恶xxx伙犯罪案件。

2、严厉打击“邪教”及“法轮功”等非法宗教组织,对“两教”人员进行摸排,严密掌控。各单位通过开展基层党组织“两级联创”、“双培双带”等工作,不断加强辩证唯物主义和无神论思想教育,从思想上深化党员、干部群众的认识,增强反邪教的信心和决心。xxx政法办、普法办、开展了反邪教法律政策宣传活动,通过张贴反邪教宣传画和散发宣传资料,为职工群众宣讲了国家关于信仰宗教的法律、法规和政策,进行法律以及反邪教知识宣传,出板报13块、反邪教工作手册和一封公开信3000余份,为反邪教工作开展营造了法治氛围。目前我xxx无“法轮功”邪教组织活动,现有的22名基督教人员,通过摸排教育工作,没有发生集体聚会现象。

四、积极化解社会矛盾。

积极开展矛盾纠纷的排查工作,各单位对重点人员、重点对象和老上访户、缠访户、刑释解教人员、社区矫正人员进行全面排查、跟踪,掌握信息动态,坚持用群众工作统揽信访工作,发挥基层调委会、司法所、派出所、信访办、政法办、机关各部门和及群众组织作用,及时化解在土地承包、农业用水、劳动和社保等方面存在的矛盾纠纷。

一是充分发挥xxx综治工作中心的作用,加强xxx司法所、调解中心和综治工作站规范化建设,建立健全信息员队伍,做到小事就地调处,大事及时报告。同时针对辖区外来人口多,一些矛盾纠纷较为突出的特点,我们把管好管住外来人口作为基层稳定工作的出发点和落脚点,派出所与各单位、社区及时对流动人员进行不间断的排查,形成了xxx、连、社区的维护稳定和矛盾纠纷排查调处工作网络化,做到层层有人管、事事有人抓。

二是xxx综治工作中心加强组织协调和工作指导。有效整合各方面的力量,发挥“综合”优势,建立与信访办、派出所、司法所、基层xxx、单位和机关各部门联席排查调处制度,形成齐抓共管,共同做好矛盾纠纷排查调处的工作格局。

三是定期排查、掌握动态。落实“四知四清四掌握”工作机制,xxx党委和综治委定期召开社会稳定分析会和矛盾纠纷排查会,及时掌握社情民意和矛盾纠纷苗头,坚持抓早、抓小、抓苗头,确保情况早知道,工作早到位,问题早解决。

五、社会治安综合治理工作面临的突出问题。

1、社会治安联动机制尚不完善,群防群治基础工作比较薄弱。部分单位仍然存在着社会治安应由政法部门一家抓的认识误区,联动机制不够完善。

2、xxx治安防控建设相对薄弱。派出所力量辐射有限,技防设施建设滞后,广大群众参与主动性不强,治安整体防控建设任务十分紧迫。

3、矛盾纠纷排查调处工作面临较大压力。当前,随着xxx场改革的不xxx深入,各种问题和情况相互交织,社会矛盾纠纷呈多发态势,特别是土地承包、房屋拆迁、社会保障等方面的矛盾纠纷明显增多,处理不当极易引发群体性事件,形成越级访、群体访、串访,化解社会矛盾、疏导社会情绪的形势依然十分严峻。今年,xxx林管站职工吕天萍多次赴京非正常上访,给兵xxx和xxx及xxx场造成了极大的社会政治负面影响,目前xxx党委通过各种途径正千方百计采取措施,努力化解其诉求。

另外,因近期持续干旱,造成了职工群众恐慌情绪较高,已发生多人多次到水闸抢水及到xxx机关聚集要水。xxx党委通过安排机关干部巡渠守闸,党委领导协调配水额度等多方举措暂时消除了职工群众的恐慌情绪,但如果干旱持续下去,后期防控压力巨大,形势非常严峻。

六、下一步的工作重点。

认真贯彻落实兵xxx《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础建设的实施意见的通知》和xxx《关于领导干部履行社会治安综合治理维护社会稳定职责情况进行考察的意见))及《关于建立基层综合治理工作中心和工作站实施方案》,把平安建设工作的重心转入到“抓基础、抓重点、抓推广、抓创新、抓提升”的新层面,实现“五个确保”。

一是继续完善维护稳定工作大格局。进一步加大矛盾纠纷排查调处力度,实现“小事不出连、大事不出xxx”的工作目标,在节假日和重要政治活动期间落实好值班和领导带班工作制度,靠前指挥,及时处理各类问题。

二是进一步巩固好平安建设成果,健全基层平安建设管理机制,强化治安防范。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇四

一年来,德育办的工作在上级领导的关心支持下,全面贯彻党的教育方针,以“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,以建国六十周年为主线,以校园文化建设为平台,加强对学生的爱国主义教育、行为习惯养成教育,创新思路,努力构建优美和-谐、奋发昂扬、富有时代精神和学校特色的高品位的校园文化,促进学生的全面发展和健康成长,取得了较好的教育效果。

(一)在实践体验活动中弘扬雷锋精神。

1、与创卫活动结合,开展“清洁家园”活动。全县城区8所中小学组织一千四百多名学生“爱我家园、美我光泽”主题活动,在教师的带领下,举着团旗、队旗走上大街、小巷,清扫垃圾和擦洗栏杆、清除小广告,为光泽县创建卫生城市贡献自己的一分力量。

2、让雷锋精神贴近生活。今年的学雷锋活动本着传承与务实结合的精神,各校在组织活动中根据本校学生的教育实际和校园文化建设结合起来,力求高效务实。如:鸾凤中心小学在学雷锋活动月中,围绕以下五个方面开展:一是让爱永驻班级,为学生自主成长提供氛围和环境。“手拉手献爱心”活动,让那些身有残疾、家庭困难的学生感受班集体的温暖,建立“爱心回收站”。二是坚持以“每天必做四件好事”为载体:1.检查书本页面破损;2.书页角打卷了没有;3.管理好自己的事;4.管好自己的行为。三是利用双休日时间,到敬老院清扫、慰问,为老人送去欢乐。四是践行雷锋精神。队员们养成良好的学习习惯、文明习惯、生活习惯,做到生活自律、学习自主、身心自剑五是写一则学雷锋日记或一篇征文“雷锋精神在我心中”。寨里中心小学开展了“春满大地,情满人间”八个一活动,即:唱一首雷锋之歌、各班出一期以“学雷锋”为主题的黑板报、每人讲一则雷锋的故事、编一份以“雷锋在我心中”为主题的手抄报、开展一次以“雷锋就在我身边”为内容的作文竞赛、做一件有意义的事、比比谁的学习更进步一点,看看哪个班更文明一点。李坊中心小学注重引导学生从身边小事做起,发挥校园文化平台的作用:一是养成教育平台。要求学生做到:遵守学校规章制度,严格遵守《小学生日常行为规范》和《小学生课堂常规》准则,争当遵纪守法的好少年;认真做好清洁卫生工作,争做清洁卫生的小标兵;发扬雷锋“钉子”精神,争当勤奋好学的好学生;二是活动教育平台。“三八妇女节”教育学生在家要听从长辈的正确教导,树立“感恩母亲,感谢他人,报答社会”的思想意识,为母亲做一件有意义的事,为女教师敬献一张自制的贺卡,在家做好孩子,在校做好学生;寨里中心小学一百多名“红领巾环保自愿者”在少先队大队的倡导下,积极参加“保护母亲河,我为家乡出份力”自愿者活动。

通过观注孩子的品德教育需要,结合本校、本地实际开展学雷锋活动,发挥班集体在学生教育中的积极作用,形成了校风班风正、学风浓、有特色的校园文化氛围。

(二)注重时代性,开展建国六十周年活动。

1、开展“向国旗敬礼、做一个有道德的人”网上签名寄语活动。为进一步扩大群众性-爱国主义教育活动的覆盖面和影响力,推动“做一个有道德的人”主题活动深入开展,在“六一”国际儿童节前后,组织广大未成年人参加由中央文明办、教育部、共青团中央、全国妇联联合开展的“向国旗敬礼、做一个有道德的人”网上签名寄语活动。通过组织未成年网上签名寄语,激发青少年的爱国主义热情,引导他们努力做一个有道德的人。

2、开展“我和我的祖国”活动主题系列活动。紧紧围绕爱国、责任、诚信、乐学、奉献、合作为主要内容,以养成教育和实践体验为重点,以班级活动为载体,组织开展“班班有歌声”、“班班创环保”、“班班讲安全”、“班班讲诚信”、“班班读书报”、“班班办社团”、“班班荐明星”、“班班都有志愿者”等8个贯穿全年的系列班级德育活动,积极倡导和培育热爱祖国、尊敬师长、关心同学、热心公益的优良校风,让讲文明、树新风蔚然成风,形成蓬勃向上、文明和-谐的校园文化,使学校成为学生喜欢、家长放心、社会满意的和-谐校园。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇五

总结。

汇报6x年,在市委、市政府的正确领导下,全市教育系统认真贯彻落实上级决策部署,在把握教育发展优势的基础上,以加强dang建为根本保证,以立德树人为根本任务,为攀登x教育高质量发展新理想不懈努力,全市教育事业取得了丰硕成果。

x.顺利召开全市教育大会。今年x月x日,x市教育大会隆重召开。会议围绕科学把握新时代x教育现代化的总体趋势,作出了让“学在x”成为教育品牌、让优质均衡成为不懈追求、让全面发展成为努力方向、让“四有”教师成为强劲支撑、让重视教育成为行动自觉等五方面科学部署。

同时会议出台了《关于大力推动教育高质量发展的实施意见》等文件,高点定位、科学绘制教育改革发展蓝图,提出以打造“学在x”品牌为总目标,全力实施“六大工程”,大力推进“五大行动”,努力办好更加优质、更契合广大人民群众需要的教育。围绕会议内容,着手出台完成“市长教育质量奖”相关发放、绩效工资新方案、学前教育“以县为主”管理制度改革等配套政策,全面构建起了“总体方案+政策配套+资源支撑+重点突破”的教育工作新格局。

x.推进x经验总结提升。x年x月x日,承办x市学习推广x、x教育经验,加快教育高质量发展现场推进会。x年x月x日,承办全省中小学教师工作会议,x作为省内唯一县市作书面典型经验介绍。x经验《》在x教育大会等高规格会议上引起强烈反响。

x.推进教育质量走在前列。持续推进教育资源提质共享,“全段、全域、全能、全员”的教育体系日渐完整。x年高考一段上线人数首破千人大关,达到x人,体艺类上线人数x人,一段上线率x.x%,高出省平均近x个百分点,并勇冠x市前三甲,x分以上高分人数x人,占x/x,再创新高。中考x门学科平均分、优秀率均列x第一,比x平均高出x.x分。用教育。

教学。

质量的持续提升更好地回应了人民群众对优质教育的新诉求、新期待。

x.推进民生实事项目实施。聚焦供给优化,培育教育发展新动能。拉升学前教育短板,实施幼儿园扩容提升,上半年新开工建设项目x个,建成项目x个。实施市区学校扩容工程,中山小学等x所新建、改扩建学校今秋已投入使用。推进农村及薄弱学校改造提升工程,濮新学校新建项目全面推进,芝村小学等x所改扩建学校于秋季投用,骑塘中心学校等x所学校正抓紧推进中。今年秋季正式开学的尚阳实验学校,作为x首个与沪上名校深度合作共建的项目,招生形势火爆,跑出了新建学校发展的“加速度”。通过高质量推进学校改扩建工程,共计新增学位x余个,扩大了优质教育资源覆盖面,提升了城乡教育服务水平。

x.推进名校集团化再升级。在机制搭建和项目推动上为学校发展提供平台,全面启动学前教育高标准均衡发展、义务教育高品质融合发展、高中教育高水平协同发展等创建行动,着力打造具有“x气质”的现代教育体系。新组建x高中教育集团、x六中教育集团、x实验学校教育集团、实验幼儿教育集团、振东幼儿教育集团x个涵盖各学段、覆盖城乡的教育集团,扩展市区实验小学教育集团,努力让老百姓在家门口就可以享受好学校、好资源,全市小学阶段集团化办学覆盖率已达x.x%。

x.推进教师队伍建设水平。坚持用严管厚爱激励新担当新作为,全面抓好三支队伍(校长队伍、教师队伍、教育保障队伍)建设。健全教师队伍梯队式培养体系及培养机制,开展青年教师学科知识竞赛、班主任基本功大赛,组织x春季新教师浸润培训,举办教育系统x后年轻干部培训班,公开选拔校级行政领导,x位教师获评正高级教师职称,语溪小学陈梅娟获全国优秀教师,凤鸣高级中学倪俊杰获x年x教育十大年度新闻人物。进一步健全优秀教师合理流动机制,启动暑期教师交流轮岗,推动x名教师(校长)有序交流,促进师资配置均衡。加强师德师风监管、约谈、通报等体系建设,专项检查在职教师有偿家教,努力营造风清气正的教育行风。

x.推进教育内涵项目建设。在去年实现全市x个城乡共同体全覆盖的基础上,推进振东小学与人民小学等x个更加紧密的“管理一体化、师资一体化、活动一体化、服务一体化”共同体建设,《“共同体”激发学校办学活力》获《x教育报》刊登推广。积极推进智慧教育共享发展,我市作为唯一一个县市区代表在全省“互联网+义务教育”城乡学校结对帮扶工作动员会议上作经验交流发言,且入围x年度全国基础教育信息化应用典型案例。互联网学校运行成熟,持续推进“名师直播课”、“tv端公益课堂”等名师网络课堂,建设“网红系列微课程”,让优质教学温暖共享。

x.提升群众教育的获得感。在实小集团、x六中等有托管服务刚性需求的中小学开展课后校内托管服务,并做好课后晚托服务规范扩面项目,逐步向农村有刚性需求的中小学扩面,受到学生家长的充分肯定。加强校外培训机构整治,召开校外培训机构规范办学推进会,排查各类培训机构,做实“黑白名单”定期公告等制度,梳理确定市级白名单x家。推进教育“最多跑一次”改革升级,市区义务教育阶段新生入学首次实行网上报名,开启未来全市学生入学报名的新模式。实施市区公益幼儿园“招生服务区”制度改革,更好地满足辖区内户籍儿童就近入园需求。在部分中小学校推出用餐陪餐制度,通过“校领导陪餐”和“食堂家长开放日”等途径,努力让学生吃得放心、吃得健康。x年全省教育工作总满意度为x.x分,高出全省平均x.x分。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇六

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根据县政府要求,现将我局落实4.28会议精神及行政审批工作开展情况报告如下:

一、贯彻落实4.28会议精神情况:

1.为深化行政审批制度改革,教育局局长柴志坚同志亲自参加了4.28会议,会后立即组织班子成员从提高执政能力、优化发展环境、实现我县经济转型跨越发展的高度,认真学习了《曲沃县人民政府关于进一步深化行政审批制度改革加强政务大厅建设的意见》。

2.为贯彻落实《行政许可法》和深化行政审批制度改革的精神和要求及4.28会议精神,我局纪检组长张俊亮同志组织窗口工作人员认真学习有关精神和要求,要求做到思想上高度重视,工作上严格落实。

3.为保证行政审批项目的依法、公开、公平、公正实施,我局严格按照省、市、县安排和要求,对所有审批项目进行了清理,和进一步自查,对未进入大厅审批环节的审批项目将全部进驻审批大厅,集中办理,做到一站式服务。

二、大厅窗口业务入驻和人员配备情况:

1.目前我局共有审批项目11项:其中行政许可类6项;非行政许可类3项,服务类2项。已全部进驻大厅办理。

2.人员配备情况:我局现安排两名同志在大厅工作。

三、机构建制情况:

现已成立审批科,属股级建制,受县政务大厅和县教育局双重领导。

四、审批流程的规范情况:

我局进驻大厅的11项审批项目,制定出了详实的审批流程,所有项目流程程序规范,合乎法律法规。

五、努力方向:

1.转变服务观念,增强为民意识,强化一条龙服务。我局将审批时限进行压缩,建成了省、市、县统一联网。

2.在窗口提出“爱心献民,不疏远群众;诚心为民,不失信群众;热心助民,不冷落群众;细心待民,不敷衍群众;耐心利民,不刁难群众”的“五心”服务规范,作为实施教育源头治理工程、创建文明窗口和创先争优的标准。

3.牢固树立服务意识,强力推进依法行政。认真开展《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等法律法规的学习,营造良好的工作氛围。

4.严格依法办事,自觉维护法制的权威,严禁吃、拿、卡、要,做到把好关、用好权、服好务,决不允许假借其它名义追逐部门利益,不搞行业不正之风。

以上是我局贯彻落实4.28会议精神及行政审批工作情况汇报,如有不妥之出,请各位领导批评指正。

谢谢!

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇七

我局档案管理工作经历了一个从无到有,从不完善到完善,从不规范到规范化管理的过程,逐步健全了档案管理体制。2001年5月档案升级以后,我局始终把档案工作放在重要位置来抓。一是加强对档案人员的政治业务培训,不断提高其自身素质,明确档案管理工作的目的意义,提高管理水平;二是机构改革以后人事变动,及时对专兼职档案员进行了调整。三是对档案鉴定小组进行了调整,负责日常档案管理,确保档案管理质量。

二、加强制度建设,建立约束机制。

我局在市委、市政府领导下,在市档案局指导下,认真贯彻市委办政府办目督办《关于下达2010年度档案工作专项目标任务的通知》(都目督发[2010]17号)文件精神,依据国家《档案法》切实抓好具体的档案管理工作。在增强职工档案管理意识、完善相关机制、加强档案管理、扩大信息资源、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现特对我局2010年度档案工作总结如下:

一、领导重视,宣传到位,建立建全档案管理机制年初,我局向全体职工传达了市委办政府办目督办《关于下达2010年度档案工作专项目标任务的通知》工作的总体部署,对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。一是成立了以党组书记董红桥同志为组长、由各科室负责人、兼职档案管-理-员参加的档案管理工作领导小组,分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作,各科室专设信息员一名。二是进一步建立健全各类规章制度:制定了《档案管-理-员的职责》、《保密工作制度》、《档案查阅利用制度》、《档案接收制度》、《档案保管制度》、《档案整理制度》、《档案登记制度》、《档案资料征集制度》、《档案鉴定工作制度》、《档案检查工作制度》、《档案管理工作程序》、《档案管理目标任务奖惩办法》等一系列制度,并上墙公示,确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。三是聘请档案工作的专家到我局作专题指导,讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法,介绍当今国内外档案管理的先进经验,学习《档案法》等法律法规,从而,使我局全体职工增强了对历史、信息的尊重意识,提高了档案管理人员的工作能力。二、狠抓落实,责任到位,切实做好档案管理工作我局的工作性质和任务致使我局档案资料具有专业性、连续性、高技术性、保密性等特点,从而,决定了我局档案管理工作责任重大。为此,按照局档案管理工作的统一部署,一是在机构与组织管理、基础设施、业务建设、档案信息化建设、档案信息开发利用六个方面确定目标任务,并向局领导、责任科室、个人层层分解,签定目标责任书,真正做到任务、时间、人员三落实。二是严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序实施管理:1、注重日常接收文件、资料和征集资料信息,凡已工作处理完备的文档、图纸、图片、电子文档、实物等档案一个月内进入局档案室,局按程序处理档案,并及时向市档案馆报送档案;广泛收集当代新政策、法律法规、理论学说、高新科技等涉及规划建设方面的文献资料,扩大信息来源;2、档案入库前,首先对其真实性、完整性、可用性、时限性和保密程度进行分类鉴定和处理,有利于对其实施动态管理,而后,对档案进行整理、保管分类、编号、登记,增强了档案的保存价值和使用价值;3、档案入库时,按规定的分类库柜位置存放,确保档案目录、档案名称、档案存放位置、计算机管理总目录协调一致,以便于清查、使用档案;4、档案入库后,切实加强对档案的保管、保卫和保密工作,坚持每月清洁库房一次、打虫一次,做好防火、防盗、防虫咬、防霉变等预防工作;坚持每半年对电子文档载体和环境进行检测,及时检查信息保存情况,做到防磁化、防辐射、防碰撞;局每半年对全局档案工作实施全面检查,特别是对档案管理的制度落实、安全防护、正规化建设等方面进行重点检查,发现隐患和问题及时整改;5、做好档案资料的利用工作,一方面对未利用档案进行妥善保管和防护,另一方面对可利用档案按照审批、登记、发出的程序向社会提供咨询服务,产生较好的社会效应。2009年度我局文书档案共108卷,其中保管期限为永久的62卷、30年的24卷、10年的22卷;财务档案22册。

我局结合本身工作需要组织对档案管理工作实施全面检查。1、重温学习了国家《档案法》有关条款、保密守则和奖惩措施,做到检查督促工作有法可依;2、检查档案管理目标责任落实情况,将目标任务与奖惩措施挂钩,任务完成者奖,未完成者罚;3、督促各科室整理资料,并及时向局档案室移交,以防档案资料遗失或泄密;4、实施全面清库,按照进档、修复、续存、可用、销毁、上缴几个方面进行检查、分类、整理库存档案,重新编写目录,上机登记,做到对档案件件有登记、有呵护、有掌握。通过全局职工的共同努力,我局被评为2010年度全市档案管理先进单位。

根据总行《关于印发。

长期以来,我行紧紧围绕上级行档案工作的安排部署,在市分行的高度重视下,严格按照国家有关档案工作的法律、法规和总行的档案工作规章制度,坚持档案集中统一管理原则,不断加大我行的档案工作力度,努力提高档案工作管理水平,科学保管各类档案,做到档案管理与业务发展有效结合,以充分发挥和利用档案资源的使用价值。今年,我们结合我行档案工作现状,特别是“”汶川大地震对我行档案工作造成严重影响的实际情况,确立了“一年一进步,三年一大步”,力争20010年我行档案工作目标管理考核达到一级标准”的工作目标。

目前,我行有档案管理专职人员*人。档案用房面积1350平米,其中档案库房面积900平米,配备档案管理设备8台,其中:复印机1台,除湿机3台,微机3台,打印机1台,扫描仪1台。现有全部档案以卷为保管单位数量合计113364卷,特殊载体类档案照片档案450张。其中:管理类档案2163卷,业务类档案111201卷。今年共接受管理类档案60卷2156件,信贷类档案1276卷。今年各类档案利用428人次,3159卷。(受地震影响,利用人次较以往减少较大。)我们主要做了以下几方面工作:

(一)加强领导,落实责任,强化档案工作组织建设。一是明确部门,落实责任。由综合管理部门负责全行档案日常工作管理及年度目标考核工作,研究解决档案工作中存在的问题,并及时向行领导汇报。二是配备精干高效,结构合理,数量充足的专职档案人员,确保了档案工作的正常,持续开展。三是梳理档案管理制度,制定档案工作发展规划。近几年档案管理的办法制度随着业务的发展都在不断修改完善,为保证档案工作跟上业务发展的需要,我们及时对相关的管理制度、办法、操作流程进行了梳理,确保档案管理与业务发展的有效结合。上半年,按照上级行的总体安排部署,并结合我行实际,我们制定了档案管理三年目标规划,确立了“一年一进步,三年一大步,力争20010年我行档案工作目标管理考核达到一级标准”的工作目标。四是检查监督日常化。我们按期对全行的档案工作及档案管理情况进行检查监督,及时发现问题,及时整改。五是努力加强档案宣传工作。我们通过各行处,部室组织员工了解,学习,熟悉档案管理的相关规定,提高了员工的档案法制意识,在全行上下形成良好的档案工作环境。

(二)强化档案标准化管理,努力提高档案管理质量。一是初步建立了综合档案管理体系。按照集中统一管理原则,我们对全辖业务档案实行了集中统一管理。全行的法人客户信贷档案,个人客户信贷档案,文书、财务会计、科技、特殊载体档案等都基本上实现了集中管理;二是规范操作流程,强化管理制度。我们在各类档案的收集、整理、保管、借阅使用、鉴定销毁方面,都严格遵守档案管理制度,确保档案收集充分、档案交接手续齐全、档案整理规范、档案内容完整、档案管理期限划分准确,做到交接有手续、借阅有审批、归还有记录、鉴定销毁有依据。三是重视全卷宗的建设。我们正在逐步建立内容充实,规范的全宗卷。四是做好档案统计工作,确保档案统计报表上报的及时和准确完整。(三)坚持“防治结合,以防为主”的方针,加强档案安全工作我们自始自终把档案安全工作放在首要位置,坚持“防治结合,以防为主”的方针。一是重视对档案实体的安全管理检查。档案管理人员通过定期或不定期对档案实体进行安全检查,检查档案实体是否存在水浸、霉变、粘连、字迹退色看不清、虫蛀、鼠咬等现象,并做好检查记录,及时发现问题,及时汇报处理,保证了档案实体的安全。二是重视档案库房设施的硬件建设。今年根据档案工作需要,增配了一台微机,并准备按档案管理标准建设档案库房以及带监控录像设备的借阅室,但由于地震原因,这些工作未能按计划进行。三是重视日常安全检查。档案管理人员通过定期或不定期对库房防护设施的运行情况进行检查,确保了所配备设施的正常运行;通过定期或不定期检查库房环境,定期测记温湿度变化,定期投放防虫药物,定期检查照明情况,定期检查防火防盗,确保了库房温湿度适宜,库房清洁卫生,档案无虫霉滋生现象。

(四)加强对档案管理系统的运用,努力提高我行的档案信息化管理水平。

我们将档案工作纳入员工违规积分管理办法,通过对不遵守档案管理各项规章制度,不执行借阅手续,违规使用档案,出现档案损毁,泄密或造成经济损失等违规行为实行积分管理,以此来规范档案管理,使用行为,强化档案规章制度的贯彻落实。同时,规定对在全行档案目标等级考核工作中表现先进、贡献突出、责任心强,有创新精神的档案工作人员也将进行表彰和奖励,提高大家工作积极性。二、工作中存在的主要问题:

“汶川大地震”给我行的档案工作造成了严重影响和重大财产损失,我行的档案库房成为了危房,无法正常使用,许多工作也因此无法及时开展,如无法及时对相关档案进行收集归档、无法及时对部分个人客户贷款及全部法人客户贷款资料进行系统录入,调阅室的建设也因此停止。这使得我行在档案工作管理、档案管理、档案安全、档案信息化管理的考核自评中累计扣分达到12之多,占总扣分分的%。这也是我行今年自评打分仅达到三级标准的主要原因。除此之外,我行的档案工作也还存在一些不足:(一)在档案工作管理方面:

一是支行的部分永久文书档案以及科技、特殊载体档案尚未集中到分行档案部门管理。二是无档案工作机构设置情况的文件。三是档案宣传工作形式较为单一。(二)在档案管理方面:

一是照片档案不够齐全。二是已收公文档案中处理单不齐全。三是没有及时对已超过保管期限的档案进行鉴定和销毁。

(三)在档案安全方面:存在原档案库房未配备自动灭火装置,消毒设备以及调阅室无监控设备的问题。

(四)档案工作创新方面:我行在档案管理理念、管理方式、管理手段的创新上有些薄弱,该项属于加分内容,总分5分,但我们一分未得。三、下一步工作安排:

针对当前档案工作面临的实际情况和考评中存在的问题,我们进行了认真研究,并作了相应的安排部署:

首先解决库房问题。鉴于原有库房因为地震已成危房,较长时间存在无库房可用的现状。目前,我们正在抓紧改造应急库房,并将按照正规库房标准配备相应设施,以确保档案工作的正常开展,确保档案实体的安全。

其次弥补欠账问题。应急库房改造完毕,我们将立即着手弥补因地震造成的欠账,及时对相关档案进行收集归档、及时对部分个人客户贷款及全部法人客户贷款资料进行系统录入,消除地震带来的影响,确保其他后续工作的及时跟进。第三整改考评问题。我们将对此次考评中存在的问题,按照轻重缓急,难易程度,有计划有部步骤的进行全面整改,切实提高档案目标考评等级。

第四提高创新能力。今后,我们档案工作要变被动为主动,要主动去研究各类新业务所形成档案的管理问题,实实在在的将档案工作与业务发展有效结合,保证档案工作跟上业务发展的需要,提高我们的档案管理创新能力。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇八

(宿迁市国家保密局)。

在市委办公室的正确领导下,在市档案局的大力支持和指导下,我局认真贯彻落实《中华人民共和国档案法》,着力抓好档案管理的各项基础设施建设,使我局档案管理工作步入了科学化、规范化、制度化的运行轨道,各类档案的管理、使用工作取得了一定成效,现将我局档案管理工作开展情况汇报如下:

一、领导重视、组织健全。

建立健全了各项档案管理制度,使档案管理工作得以有组织、有计划、有程序的开展。在原有《规章制度汇编》的基础上,完善、细化了全局档案管理的各项要求,规范、充实了《档案管理制度》的内容,使文件材料从制作、接收、传递、办理到整理、归档都进行严格的规范,实行文件一月一清理制度,详细整理每一年的各类文件资料,编制索引目录,对清理人、核对人进行登记,明确责任。

三、创新方式、提高效率。

度、创新档案管理方式,不断提高我局档案管理工作的能力和水平。2010年9月10日。

乡档案管理工作在上级业务部门的关心、指导下,在乡党委政府的领导下,紧紧围绕强化档案职能,加快档案工作规范化管理这个重点,认真学习、贯彻落实《中华人民共和国档案法》、《档案法实施办法》等相关法律法规,通过广泛的学习、宣传、落实,进一步增强了全乡干部职工对档案工作的重要性认识,为我乡档案管理工作走向规范化、制度化奠定了基础,为上级部门及领导决定提高了重要保障,促进了全乡经济社会健康协调发展。现将一年来的工作情况总结如下:

一、高度重视,加强领导。

为使我乡档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化。我乡结合实际情况,建立健全和完善了档案管理的制度。制定了档案工作人员岗位职责、档案保密、档案保管、档案查阅、档案鉴定销毁等制度,为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。我们在实际工作中,严格执行档案工作的各项制度,保证了我乡档案工作的有序开展。使我们更加清晰地认识到档案工作的重要性。

三、加强制度建设,完善管理措施,认真抓好落实,严防泄密。

用,今年我们继续坚持档案工作为全乡发展服务的宗旨,遵循档案资料查(借)阅制度,主动对外界提供服务,积极开发档案信息资源,为领导决策提供依据,为现实工作提供参考、借鉴、凭证作用。

四、存在问题。

1、档案意识淡薄,思想未到位。尽管现在把档案列入我乡责任制考核中,但部分人员对档案工作意识仍不够重视,一定程度上影响了档案工作的开展。

社会需要,但受到经济制约,我乡的档案管理工作只能依据传统的方式进行归档。

3、档案收集不齐全。乡里许多召集会议布置工作往往只是口头形式,各办公室形成的文件材料,各自存放,特别是一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室,收集、整理它们也就特别难,造成档案收集完整率、归档率低。

4、档案人员专业知识不强,队伍不稳定。一直来没有专业档案员,而由办公室文秘人员兼任,由于人员变动现任档案管理人员没有经过档案管理相关的业务培训,所掌握的档案知识不够,平时工作比较繁忙,工作人员变动大,档案工作缺乏连续性,致使档案管理质量不高。

5、2004年前档案管理混乱。2004年以前我乡无专兼职人员管理档案,致使有的档案遗失、有的没有按类别装订等极其混乱。由于我乡没有专职的档案管理相关人员,不具备对原来的老档案进行整理规范的能力,因此至今的档案室仍是一片混乱。

五、整改措施。

1、进一步加大《档案法》的宣传教育工作,使全局职工树立“依法治档”的意识,把档案法制化建设抓好做实。

2、把档案工作列入党组考核的目标责任,统盘安排,认真落实。3、加大对档案管理的投入。积极向上级各部门争取资金改善档案硬件设施,配齐配强专业档案管理人员,逐步使我乡的档案工作走上规范化、制度化轨道。

4、进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发,使之为领导决策提供依据。

5、加强自身档案知识修养,提高业务水平。积极参加市档案局组织的培训,认真学习有关档案方面的知识,勇于创新,注重工作实效。6、充分发挥计算机互联网的作用,注意做好涉及广大群众切身利益的人事编制法规、规章和有关政策的公开发布工作,全心全意为人民服务。

总结。

时光流逝,岁月匆匆,转眼间,回顾4个多月以来的工作历程,我历历在目。而人事档案其内容及分类繁多,每一类都由历史的,全面的反映干部职工情况的材料构成,只有细心、再细心的基础上才能完成档案的整理工作。档案整理工作虽然不显山露水,默默无闻,但其中的重要性和特殊性,让我们所有人感到无比光荣与自豪。

几个月以来,在局领导的正确领导下,在禹股长、王股长、杨股长和各个兄弟姐妹的关心帮助下,认真完成了领导交待的任务。我们共收集有关信息材料2万于份,经过近四个月时间的辛苦工作,共整理出在职干部档案576份,聘用干部421份,工人1480份,退休330份等。在工作期间,使我学到很多关于档案整理工作的知识,也使我对档案工作有了新的认识,同时,也扩展了我的知识范围。首先,是档案收集工作,为了更好的把工作做好,必须档案合理规范分类,符合国家有关标准。所有档案从收集、整理、分类、编号、并存入计算机,便于档案的管理和查阅。其次,档案的管理工作和安全措施也是档案室的重中之重,必须做到“十防”(防水、防火、防盗、防磁、防高温、防有害气味、防潮、防鼠、防尘、防蛀)等项工作。

有“方法”的,找到正确的方法就是效率。第一,必须把地上的人事档案材料按百家姓整理出来;第二,再分出个人的人事档案;第三,按名字对照电脑进行编号;第四,把整理好的材料放到个人的人事档案袋里;第五,按照国家档案管理条例进行分类整理;第六,把分类整理好的档案打孔、装订、编号、装盒、对照电脑是否同步,并存入档案柜。

而我们严格按照《干部人事档案整理规范》中的要求对逐份材料进行鉴别、归档,做到准确、清晰、有序,对不规则、破损、卷角、折皱的材料进行加工,大于规定尺寸的折皱的材料进行裱糊压平,对过窄的材料或左边打洞不规一的进行加边,对档案材料上的金属物进行拆除等,保证质量,按照类别年份排列排序,逐份手写目录表,做到材料与目录表无误。这些工作不仅量大、各类审核表繁多,每天面对这些材料,难免会出现眼花手乱,心烦气躁,而我们必须保证每个环节都不能疏忽大意,不小心出了错,所有这些环节就必须又得从头来过。整理过程其实是很枯燥泛味的,在此期间我们有过辛苦,有过开心;有的时候想想做好一项工作,必须摆正自己的态度,清楚自己身上的职责和责任。我和我的兄弟姐妹们一直再坚持,我相信我们一定不会辜负领导对我们的期望,实事求是把工作圆满完成,才能得到辛勤的果实。

通过这次档案管理,把以往尘封多年的档案进行了审核、补充、整理,使遗留的所有问题得到了全面解决,从中找到了存在的问题,总结经验教训,为以后人事档案工作步入正轨,打下坚实基础!感谢这几个月来“禹永峰股长”、“王玉英股长”、“杨文朵股长”对我们的关心和照顾,祝您们身体健康、家庭和睦、事业步步高升!!!!

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇九

各位领导、同志们:

下面,我就教育系统综治安全工作做一汇报,不妥之处,敬请批评指正。

一、主要工作及成效。

总结。

和推广好的经验和做法;组织召开了4次教育系统安全工作专题会议,对传染病防控、校车管理、安全隐患排查、防溺水等学校安全工作进行了全面部署,有效地推动了学校安全工作向纵深方向发展。

(二)全面开展学校安全隐患排查及整改工作。坚持“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的工作原则,全面开展安全隐患排查整改活动。按照全面检查与专项检查相结合、常规工作与重点工作相结合、依据学校安全工作时段性和季节性特点,2-4月份,重点开展了食堂食品卫生安全和传染病防治工作;5-8月份,重点开展了学生防溺水、防震减灾、社会力量规范办学和消防安全大检查;9-10月份,重点开展了交通、防火、防电和秋季传染性疾病防控检查;11-12月份,突出消防、校车、专项行动“回头看”工作的检查。一方面,配合市场监督管理局、卫生与计划生育局、沙坡头区公安局、消防大队和校车公司、道路交管部门等,重点对学校(幼儿园)食堂管理、传染病防控、消防工作和校车运营等工作进行了专项督查。另一方面,通过“定人包校”制度的落实,局干部都能定期或不定期地对所包学校安全工作情况进行督查,发现问题随时进行处理。截至目前,沙坡头区公安和教育联合检查工5次,出动警力24人次,排查整改安全隐患6处;开展法制讲座12场次,调处矛盾纠纷3起;组织治安巡逻志愿者158人,巡逻值守250多次;全年共下发整改通知书134份。其中,10月份食品卫生专项整治共下发整改通知书40份,整改76处,已整改75处,整改率为98.7%。

(三)加强安全宣传教育工作。积极参与了由区安委办、法治办、戒毒办等部门组织的大型专题宣传活动。先后3次到红太阳广场进行学校安全、教育法律法规、青少年毒品知识等方面的宣传,发放各种宣传资料3600多册,宣传彩页12000多份。各学校、幼儿园通过召开教师会议,将学校安全教育职责和要求落实到各责任校长、班主任和学科教师头上,充分利用升旗仪式、课间操、校园网、宣传橱窗、黑板报、校讯通、《告家长书》、《致家长一封信》等形式,宣传疾病防控、防溺水、交通、食品卫生、消防等方面的知识,强化学生的安全意识,提高其自护自救能力。各学校按照安全教育计划,结合学校安全管理工作时段和季节特点,开展了学生安全教育活动。6月份,结合“安全生产月”活动,10月份,结合学校安全教育活动实际,分别组织开展了2次师生防震减灾和预防传染病知识测试,参加考试学生共4万多人次,学生参与率达80%,教师参与率达100%。今年以来,各学区、学校悬挂安全宣传横幅150条,刷写标语270条,设置警示牌240多个,电子屏滚动播放256多次。

(四)加强学生道路交通和校车的安全管理。通过小黄帽路队制、错时放学、联合有关部门开展了专项整治活动、建立交通安全教育基地等有效安全防范措施,对学生有序上、放学,缓解市区道路拥挤、堵塞现象,保障学生交通安全起到了积极作用。各中小学、幼儿园加强了对校车及接送师生车辆的规范管理,建立了校车档案资料和相关管理制度,加强了宣传教育,定期督促校车公司对驾驶员、具体管理人员进行安全培训,要求校车公司加强车辆的维护与保养,杜绝病车上路接送学生。同时,教育局定期不定期对校车接送学生情况进行检查,确保师生上放学乘车安全。

(五)加强学校消防安全隐患排查与整治工作。配合消防大队联合对学校消防安全隐患自查自改情况进行了专项检查:一是消防安全管理制度是否健全,各室消防措施是否到位,管理人员消防职责是否明确;二是师生消防安全教育活动,管理人员是否进行了消防知识、技能培训;三是学校灭火器配备数量是否达标,是否能正常使用;四是安全通道是否畅通,应急照明灯是否正常;五是供水设施、消防栓、消防水袋是否完好,并能正常使用;六是校内用电线路是否有老化、破损、裸露的现象以及能否及时更换,线路、配电箱、电器安装使用是否规范;七是学校、宿舍用电,食堂用电、用油、用气、用火消防安全管理措施是否落实。对检查中发现的重大火灾隐患,下发整改通知单,要求学校限期整改。同时,由消防支队工作人员向管理人员现场培训灭火器、消防水栓、应急灯等设备的使用常识。

(六)认真组织开展应急疏散演练活动。按照要求,各学校都制定了应急预案和详细的工作方案,明确了责任分工,并在3月27日、5月10日、9月16日、11月8日分别开展了应急预案、地震、防空和消防演练活动。为了提高应急演练活动的实效性和可操作性,进一步总结经验,便于更好地指导今后的工作,5月10日,由市政府应急办、安监局、教育局、地震局、卫生与计划生育局、市消防支队、防空办等联合在中卫三中开展了地震应急演练,并由市消防支队现场向师生讲解了消防器材的使用方法,火灾来临时的逃生技能。在应急预案演练周期活动间,各学校(园)都对所定演练方案再次进行演练,查漏补缺,逐步完善,提高了演练方案的可操作性和针对性。

(七)扫黑除恶专项斗争稳步推进,效果明显。我局按照扫黑除恶专项斗争领导小组的整体部署,精心组织,统筹安排,对症下药,有针对性地开展了此项活动。先后对系统内存在的一些乱象,如:民办教育机构不按规定办学、体罚和变相体罚学生、个别教师师德师风差、校园周边环境差等问题进行了整治,进一步为教育发展营造了良好的内外环境。

(八)加强学校安保和值班值守工作。日常工作中,各学校加强了学校安全保卫工作,配齐专兼职安保人员,制定工作职责,加强日常考核,严格落实工作责任,确保了安保工作的正常有序开展。按照“雪亮工程”要求,各学校都安装了一键式报警装置,有13所学校并入了公安网络,市区8所学校安装了人脸识别系统,并不断提高机防设备的使用效率。在节假日和重大活动期间,各学校严格值班值守制度,由学校领导带队24小时值班,做到了有事报情况,无事报平安。

二、存在的问题。

一是学生的防溺水安全意识和自护自救能力还需加强,社会、学校和家庭的合力还有待于进一步提高。二是家长的安全监管责任意识薄弱。尤其是双休日、节假日只重视了孩子的学习,而放松了孩子户外活动的安全管理,需要我们加强和完善学校、社会、家庭三位一体的安全教育监管体系。三是学生不能够长期遵守交通规则。上下学途中骑自行车、电动车闯红灯、挤占机动车道等违规现象禁而不止,还需学校、家庭、交警部门加强学生“遵守交通规则、争做文明市民”方面的教育。四是学校安全管理工作的方式和方法还有待于进一步改进,工作力度仍需加大,安全管理的精细化程度需要进一步提高。

三、下步工作打算。

一是通过网格化管理(网定格、格定人、人定责)手段,实行跟踪问效,进一步加大安全隐患排查整改力度,确保安全工作不留死角和盲区。

二是进一步加强对学生的安全教育和管理,加快校园风险防范机制建设,防患于未然,确保学校教育。

教学。

秩序正常有序。

三是加强家校联系与沟通,提高家长的安全知识储量,消除家校误区,落实家长安全监护责任,配合学校做好学生校外的安全防范工作。

四是严格执行民办教育机构(幼儿园)的准入和年审制度,落实好安全职责,规范其办学行为。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十

雨情。7月5日-10日,全县6天内平均降雨320毫米以上,其中涧沟镇达380毫米,超过2019年汛期前20天总的降雨量。7月9日-10日降水尤为集中,降雨量为120毫米,相当于年平均降雨量的七分之一。汛情。7月14日8时,正阳关水位达到24.65米,超过警戒水位1.65米;瓦埠湖水位达20.57米,超过正常水位2.57米;肖严湖22.55米,超过正常水位3.05米;梁家湖水位达23.83米,超过正常水位1.33米。受淮河外水顶托,我县控制瓦埠湖入淮的唯一通道东淝闸于7月9日10时关闭,控制肖严湖入淮的正阳涵于7月11日17时关闭,幸福涵于7月13日6时关闭,我县全面形成“关门淹”。

灾情。7月5日前,我县持续晴热高温,部分乡镇出现旱情。7月7日后,全县有20个乡镇不同程度发生涝灾。截止7月12日,全县受灾人口达到16.78万人,其中洪涝受灾10.53万人,倒损房屋88间。全县受灾农作物22.72万亩,其中洪涝受灾15.72万亩,绝收6.89万亩。灾害造成直接经济损失6442.8万元,其中洪涝灾害损失4758.8万元。

7月初,正当全县全力以赴开展抗旱保苗工作之际,受连日降雨影响,汛情急剧发展。我县迅速转移工作重心,把防汛抗灾作为压倒一切的中心工作,紧急动员,迅速行动。

一是切实加强领导。县防指连续召开会商会议,根据水情、汛情变化,区分轻重缓急,及时安排相关指挥所领导、技术人员和民工到岗就位。目前正南、寿西、肖严、寿春、张马、九里联圩等指挥所都由县领导任指挥、副指挥,进驻一线,靠前指挥,落实责任,制定。

应急预案。

做好抢险准备。其他各指挥所都按防汛预案要求做了全面部署安排。为了防止上堤干部民工疏忽麻痹近日县领导每天都对正南、肖严等重点堤段实行深夜查岗。

二是严明工作纪律。实行党政主要领导负责制、防汛抗旱分级负责制和堤段专人负责制,建立了县、乡、村、组相结合的责任体系。严格实行乡镇和县直单位领导成员带班值班制度,县防指和县委办、县政府办不定期进行督查,确保防汛期间各乡镇、各部门实行“全天候”值班,及时传达重要信息及命令。各指挥所和乡镇、县直单位认真遵守防汛抗旱纪律,做到方案、措施落实,组织、人员到位,确保了防汛抗旱工作信息畅通、同力协作、指挥有力。

三是实行分类指导。突出抓好四个方面:防。沿淮淠乡镇按民兵建制成立了防汛大队,根据内外河汛情发展,肖严湖、瓦埠湖、正南淮堤、寿西淮堤、寿县城墙已相继安排一、二线民工和干部2953名上堤巡守。排。沿淮淠及湖洼地区组织群众全力排除内涝,建设、大店等国营大型机电排涝站满负荷开机),开动27台套4380千瓦,排水2000多万立方米。全县共投入各类排涝机械280台套0.85万千瓦,抗救面积27万亩。蓄。坚持防汛抗旱两手抓,同步做好江淮分水岭地区和瓦西灌区的蓄水保水工作,为今后抗击伏旱和秋旱做好准备,全县库塘蓄水达到1.2亿方。救。安排民政、农业、水产等相关部门及时组织人员了解、掌握灾情,县农委派出51名农技干部深入灾区指导农民开展排水、洗苗、追肥、病虫害防治以及退水绝收田块补种等工作。

四是积极筹措物资。目前全县已做防汛预备土25万方,调运纺织袋、草包、麻袋30万条,砂石2300方。

在下一步工作中,我县将坚决按照省委、省政府、市委、市政府的部署,结合我县实际,坚持预防为主,警钟长鸣,突出重点,分类指导,动态管理,扎扎实实地做好各项防汛抗灾工作,确保淮淠干堤、重要圩堤和中小水库安全度汛,确保完成全年各项目标任务。对此,我们有信心、也有决心。但是,当前我县防汛救灾工作还面临一些困难,在前期抗旱期间,已消耗电量940万度、投入经费1200多万元;近期防汛排涝也已消耗电量320万度、投入经费800多万元,县、乡、村压力很大,请领导给予关心,在防汛抗旱经费、电量分配使用上倾斜支持,以便我们更好地夺取防汛抗旱斗争的全面胜利。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十一

为扎实做好学校防汛工作,确保校园安全,**县教育局根据全县防汛工作会议要求,认真开展了夏季汛期安全检查活动,积极做好各项防汛准备工作,现将防汛工作情况汇报如下:

一、加强领导,明确责任,推动防汛工作深入开展。

做好学校防汛工作,对于保障广大师生的生命和学校财产安全,促进我县教育事业健康发展至关重要,教育局早筹划,早部署,把防汛工作列入重要议事日程,成立了教育局防汛工作领导组,安排了90天的防汛值班。各乡镇中心校、县直学校(园)也成立了学校防汛工作领导小组,领导带班、教师值班,统一部署,统一指挥,统一调度,统一行动,细化责任,明确分工,为今年安全度汛提供了强有力的.组织保证。做到任务明确、责任到人,各尽其能,各负其责。教育局和各学校还结合我县实际制定了防汛工作应急预案和防汛工作制度,成立了应急救援队伍,保障了防汛工作的顺利开展。

二、重点突出,全面落实防汛措施。

一是深入开展防汛安全大检查,着力清除安全隐患。全县中小学校(园)按照教育局的要求,开展了防汛安全自查。各单位一把手亲自带队,重点对校舍、校墙、校内排水沟、重点部位、防汛制度建设和防汛预案制定落实等情况进行了细致的自查。教育局安监股于7月22日至26日集中力量对全县学校的防汛工作全面检查,对发现的问题及时下发整改通知书,限期整改。发现防汛方面的安全隐患11处,已上报教育局或在积极整改中。

二是搞好清淤清障工作。各学校(园)组织人力、物力维修完善了排水设施,保证排水沟渠畅通,做到降雨不成灾,超标准降雨及时抢排。同时安排值班教师、后勤人员及时清除校内及学校周边阻碍排洪的各种障碍和垃圾,疏通水路。

三是加强值班工作。为保障学校安全度汛,教育局通知各校做好防汛工作,加强值班,制定防汛预案,确保安全度汛。各学校排出了值班表,领导带班,教师值班,严格实行24小时值班制度,保障信息畅通,及时做好雨情、水情、汛情的报送,同时安排人员在校园及周边巡查,发现问题,及时报告,及时处置,最大限度地减少灾害带来的损失。

四是多方筹措防汛物资。各学校克服困难,多方筹集,提前准备好防汛必需物资,防汛物资有专人管理,确保一旦发生险情随时投入使用。

五是切实加强对学生的安全教育。各学校结合实际情况,在5.12防灾减灾日活动期间集中开展了一次防汛、防洪、防雷电、防溺水等方面的安全教育,向学生讲解有关安全防范知识,使学生掌握了基本的应急避险常识,切实提高了学生的安全意识和自救自护能力。

防汛工作任务艰巨,责任重大。下一步,我们将继续加大工作力度,广泛动员,精心组织,科学调度,周密安排,确保学校安全度汛,确保全县教育系统平安和谐,为我县教育事业的发展做出积极贡献。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十二

根据市教育局6月17日的会议精神和部署,**区教育局逐一对照会议内容,在全区范围内再次进行了安全隐患大排查,结合第八个安全宣传月及各校实际开展安全教育活动,通过排查目前我区还存在的安全隐患归纳起来有:

(一)学校食堂、小卖部制度落实还不到位,责任落实不彻底,存在有令不止的现象。

(二)消防隐患不容乐观,消防器材定期检查、更换不及时,老旧线路没有及时维护,存在消防安全隐患。

(三)学校建筑物由于历史问题存在一定的隐患。

(四)学校教学设施陈旧如户外体育设施破损等在一定程度上威胁学生的安全。

(五)学校安全教育如何有效开展?如何取得较好的效果?学生的安全防范意识如何进一步得到提高?有待以探讨和研究。

三、下阶段工作建议。

(一)进一步完善各项安全制度,切实落实工作制度,定期对学校进行安全隐患排查,对存在的隐患要落实整改责任制。

(二)学校的教学设施、线路存在的安全问题要立即停止使用,能整改的要立即整改,不能整改的要限期整改。

(三)要加强对学校食堂、小卖部的管理,规范从业人员的操作,落实食品留样制度,要建立索证索票制度,要做好食堂及周边的卫生保洁。

(四)学校建筑物存在安全隐患的,要制订相关的安全防范措施,设立警示标志,进行必要的隔离,存在重大隐患的要坚决拆除,确保平安。

(五)要加强消防安全教育,定期组织疏散演练,对消防设施要定期检查及时更换。

(中国大学网)。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十三

近几年来,我区教育系统未发生一起重大校园安全管理责任事故,学校安全管理、安全教育取得了一定成效。

如何抓好中小学校安全管理,我们的做法和体会是:。

一、加强领导,努力构建职责明确的长效机制。

为确保教育稳定,我们把学校安全管理工作当作了头等大事来抓,成立了由一把手任组长,分管副局长任副组长,各股室长为成员的安全稳定工作领导小组,形成了良好的领导机制。

全区所有学校都相应建立了由学校一把手任组长的工作班子,并成立了护校队137个,培养了综治骨干500余人,形成了强大的综治队伍和创安网络。

同时,我们积极建章立制,完善了有关安全教育、道路交通、饮食饮水、用电用火用气、学生宿舍、集会、楼道疏散、疾病防控等一系列安全管理制度,真正做到了各项工作有章可循,并重点完善了安全工作责任制度:一是层层签订综治目标管理责任状,实行了一级抓一级,一级管一级的责任包干制;二是强化了预防领导渎职的一把手负责制、责任追究制和“一票否决制”;三是将安全管理工作与学校、教师评估考核紧密挂钩并坚决执行“一票否决制”。

这样,让人人都增强了“一岗双责”意识,认真履行好自己的职责,从而构建了点面结合、人人参与、整体联动的长效工作机制。

二、严格管理,认真抓好学校创安的常规工作。

学校安全管理是一项长期而细致的工作,贵在坚持,重在常规。

在日常管理中,我们主要抓好了以下工作。

一是定期研究创安工作。

我局对学校创安工作坚持定期研究、专题布署、及时反馈,充分发挥了指挥、统筹的作用。

每年召开的有关安全工作的专题会议不低于30次,及时发布安全预警,传达上级精神,部署工作任务,确保了工作的及时有效。

各校则紧扣我局的工作安排,由政教处牵头认真抓好校内日常安全管理,及时向我局反馈情况,并坚持把创建平安校园与加强学校教育教学管理、未成年人思想道德建设、校园文化建设、文明班级(学生)评比等有机结合起来,取得了良好成效。

二是适时开展隐患排查。

我们十分重视学校安全隐患的排查,开学、期中、期末三个重要时期都派出了由局领导带队、各股室干部参与的校园安全工作检查小组,到全区130多所学校就饮食、饮水、交通、消防、用电、危房等各个方面进行全方位、拉网式的排查,真正做到了“排患务尽”,不留死角。

平时则随时组织工作人员下校明查暗访,对于发现的问题都当即向校方一一指出,并责令整改。

三是狠抓整改督办落实。

对于排查出的重大校园安全隐患,我们除了向学校口头指出和责令整改外,还专门以教育局的名义下发整改通知书,要求学校限期整改,并实行跟踪督办,严格验收,对措施不力、整改不到位的学校,我们严肃追究一把手的责任。

如去年我们就整改了40多处安全隐患,及时排除了安全管理中的“定时炸弹”,并对3名校长进行了诫勉谈话,确保了整改工作落实到位。

四是严格坚持值班巡查。

局机关和各学校在节假日均实行了领导带班值班制,特防期实行24小时值班,做到有事报事无事报平安。

除做好值班守护外,各校护校队还特别注重对“三无”人员、外来人员的盘查和学校周边的巡查,有效防止了违法犯罪分子入校滋事和校园周边抢劫、勒索师生事件的发生。

三、拓宽思路,全面实现安全工作的综合治理。

在抓好常规管理的同时,我们还积极拓宽思路,认真抓好与学校安全管理有关的其它工作,实现了学校安全管理工作的综合治理。

一是深入开展普法、安全教育。

我们设立了11个青少年法制教育基地,建立和完善了学校聘请法制副校长和法制辅导员制度,深入开展了“警校共建”活动,还经常邀请干警、专家为师生开展法制宣传讲座,不定期开展消防、水灾、重大疫病防治、伤病救护、野外生存、交友防骗等各种安全知识的讲授或演练,全面增强了师生的安全防范意识和自我保护能力,有效降低了师生意外伤亡事故的发生。

二是积极参与校园周边环境整治。

校园周边的不良环境对学校安全管理工作的负面影响不容小视。

为此,我们根据区委、区政府统一部署,积极配合市、区文化、城管、工商等部门开展校园周边环境专项整治,对“三无”食品、交通隐患、治安隐患、违规娱乐场所、黑书报摊点进行彻底的清理整顿,大大优化了学校周边育人环境,增强了校园安全系数。

三是妥善调处突发事件。

教育系统点多面广,由于天灾人祸等诱发个别不安全事件也在所难免,但我们紧紧依靠区委、区政府的正确领导,积极与有关部门协调配合,注重劝解调处,以人为本,坚持原则,把握政策,讲究策略,把突发事件带来的不安定因素控制在萌芽状态,及时化解了矛盾,确保了学校的稳定。

如前年我区某乡镇小学五年级学生放学途中被急驰的火车惊吓坠沟,伤情较为严重,家长情绪十分激动,扬言要找学校的麻烦。

我们积极与铁路、保险、医院等部门、单位联系,并做好了家长的思想工作,迅速化解了这场矛盾,维护了学校的合法权益。

四是认真办理信访回复。

我局专门成立了信访工作领导小组,坚持每天安排一名局领导坐班接访,还设立了监督举报电话和信箱,随时接受社会各界的监督举报。

局信访接待室对所有来信来访都热情接待,不回避矛盾,不遮丑护短,认真澄清事实,纠正错误,消除误会,做到了事事有记载,件件有答复,群众满意率98%以上,赢得了家长、社会的广泛信任和好评,消除了诸多不稳定因素。

安全工作千头万绪,方法措施各有不同。

在长期的工作中我们积累了一点心得体会,归纳起来可简称为“四要”:。

1、思想上要重视。

常言道:思想是行动的先导。

只有思想上重视了,行动起来才有力度,工作才会有实效。

我局领导十分重视学校安全管理工作,逢会必谈稳定,下校必问安全,真正做到了安全工作年年讲、月月讲、天天讲,让“安全第一”的观念深深烙在全局干部职工和校长师生的脑海中,让创建“和谐安全文明”校园办学理念,成为每一位校长的追求目标。

2、制度上要健全。

没有规矩,不成方圆。

坚持制度先行是落实职责、抓出成效的前提条件。

中小学安全工作是否得到真正落实,只有建立健全学校安全管理的各项制度,使之构成一个彼此联系、互相补充的有机体系,做到权责明确,措施具体,严格执行,按章办事,才能有效的提高安全工作实效。

3、工作上要前瞻。

安全稳定,预防在先,因此,我们把大部分的时间和精力都放在了安全事故的预防工作上,做到了未雨绸缪,防患未然,不管是隐患排查整改、校园周边环境整治、青少年安全普法教育,还是突发事件调处、信访回复办理,乃至坚持平常值班巡查,都是在围绕“预防”二字做文章,我们认为,只有工作前靠,积极主动,做到早预防、早知情、早处理,才能抢占先机,将各种安全隐患消灭在初始阶段,确保校园平安。

否则,等出了大事才疲于奔命,既难以取得好的效果,又会影响其他工作。

4、手段上要创新。

因“校”制宜,创新手段,才能获得事半功倍的管理效果,这是我们的又一体会。

比如我区有一所小学校园面积小,学生人数多,年龄低,为防止出现拥堵踩踏事件,学校就采取“差时放学”和“教师导送”,有效避免了放学高峰时因人员拥挤而发生意外。

再如我区塘溪学校实行了“安全首遇责任制”,要求学校任何教职员工只要发现校内有安全隐患、事故发生,就有责任和义务在第一时间尽力控制局面,并及时向学校汇报及时处理,如果袖手旁观则要追究责任,这样极大地调动了所有干部职工的创安主动性。

一次校外无业人员周某混入该校学生宿舍敲诈学生,正好被路过的廖老师发现,廖老师立即报警,死死拽住不法分子并将其交给赶来的警察,有效避免了学生被敲诈事件的发生。

自实行“首遇责任制”以来,该校的校内安全事故发生率降低了90%,有效维护了学校稳定。

我们感觉,安全管理天天在讲,天天在抓,如何常抓常新,花最少的气力抓出最好的绩效是我们必须认真思考的问题。

安全无小事,责任重如山。

这些年来我们在中小学校安全管理方面做了大量工作,也取得了一定成效,但工作中还存在很多不足。

我们一定要向与会的兄弟县、市、区虚心学习,把大家好的经验、好的作法带回去,以促进我区中小学校安全管理工作再上新台阶。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十四

多年以来,在县委县政府的正确领导和上级教育行政部门的关心支持下,我县认真贯彻落实党的十八大关于“重视学前教育”精神和省委x政府关于加快学前教育发展的部署要求,加强领导、增加投入,努力推进学前教育改革和发展,取得了初步成效。

(一)坚持政府重视,上下联动,不断推动学前教育健康发展。

为彻底扭转学前教育发展相对滞后的局面,在县委县政府的正确领导下,我县切实将学前教育摆上重要的议事日程,多次组织专题研究,并相继出去台了一系列的政策措施,将学前教育纳入基础教育的整体范畴,统筹规划,统筹管理,加快发展。县委县政府主要领导和分管领导对学前教育高度关注,多次到幼儿园进行实地调研指导。县人大、县政协也十分重视学前教育工作,组织了专题调研,重点研究和督促加快学前教育发展问题。依照国家、省、市的《中长期教育改革和发展规划纲要》,20xx年我县制定了《莲花县中长期教育改革和发展规划纲要(20xx-)》(莲发〔20xx〕25号),在《纲要》中明确要加大学前教育政府投入力度,加快推进幼儿园建设,强化政府对学前教育的服务职能。依据《江西省民办教育促进条例》、《幼儿园管理条例》以及《江西省民办幼儿园管理办法(赣府厅发〔〕83号)》,我县先后制定下发了《关于规范幼儿教育、切实加强管理的通知》和《关于进一步规范幼儿办学加强办园管理的意见》,明确了学前教育管理体制,规范了幼儿园办园的审批程序,有力地促进了学前教育的规范有序发展。此外,还明确了政府各部门的职能,县教育、公安、消防、卫生、国土等部门结合自身工作实际,制订完善了学前教育管理规定、登记注册管理办法、幼儿教育督导和评估定级制度、卫生和安全管理制度,并经常深入实地指导工作,确保了幼儿园建设的制度化、规范化。

近年来,我县依据《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》(国发〔20xx〕41号)和省市相关文件的要求,不断调整设园布局。按照我县经济发展状况和人口增长趋势,制定了《莲花县学前教育三年行动计划》和《莲花县学校布局调整总体规划》。将学前教育纳入全县教育发展规划,明确了学前教育发展的目标和任务,实施步骤和政策措施。目前,我县学前教育步入正轨,呈现出健康快速发展势头。

(二)坚持多元办学,多方投入,不断改善学前教育办学条件。

我县在积极履行政府发展学前教育的责任外,还积极鼓励社会力量办园,逐步形成了以政府教育职能部门办园为骨干,社会力量办园为主体的学前教育格局。按照《江西省幼儿园条件标准(赣教基字〔20xx〕70号)》的要求,我县积极推进改善幼儿园办园条件工作。公办幼儿园建设方面,20xx年县政府投入上千万元在城西教育园区兴建一所省级标准示范性幼儿园,目前基本建成。明年春季县保育院将搬入新园区办学。20xx年政府财政计划总投资980万元,在升坊镇、湖上乡、良坊镇、南岭乡安排新建农村公办幼儿园各1所,目前正在紧张的建设之中。民办幼儿园建设方面,社会有识之士投资兴办幼儿园热情高涨,如高洲中心实验幼儿园、琴亭白岭德生幼儿园、良坊镇中心幼儿园等,都是近年来新建的民办幼儿园,投资都在百万以上,园舍漂亮,环境优美、设备较全;其它民办幼儿园也积极自筹资金改善自己的办园条件,如琴亭小精灵幼儿园、大风车幼儿园、高洲新爱婴幼儿园等。据不完全统计,从20xx年至20xx年以来全县民办幼儿园改善办园条件共投入资金达1000多万元,现在全县幼儿园条件有了较大的改善。一方面,园舍环境优美,幼儿园活动场地,室内外生均面积均超3平方米,符合上级部门规定标准;另一方面,幼儿园教学设施设备有较大的补充,大多数幼儿园有电视、dvd、录音机、电子琴等教学用具,有适合幼儿教育使用的桌椅、大中小型玩具等。全县90%以上幼儿园都安装监控设备和配备消防器具。从20xx年开始,中央下拨专项资金用于支持农村学前教育发展,今年我县已下发奖补资金31万元到11所规范的民办幼儿园,另外还有幼儿教育设施设备专项资金66万元用于幼儿设备设施添补,目前已经着手招标购买。

通过加大政府和民间多方投入,学前教育发展热情空前高涨,一批建设起点较高、基础设施较好、师资力量较强的幼儿园正在蓬勃兴起,幼儿园数量和在园幼儿数不断增加,学前教育规模进一步扩大,较好地满足了广大人民群众对学前教育的需求。

(三)坚持科学管理,规范办学,不断提高学前教育办学质量。

一直以来,我们以提高学前教育办学质量为目的,规范了幼儿就近入园的办园行为,原则上每个乡镇要有一所中心园,每个行政村有一所村办园;出台了一系列的措施和办法,开展了多项督导检查活动。根据《江西省民办幼儿园管理办法(试行)》、《萍乡市幼儿园达标评估细则》和萍乡市教育局《关于对全市民办幼儿园进行清理整顿的通知(萍教基字〔20xx〕14号)》等有关法规文件精神,我县制定了《莲花县民办幼儿园督查评估实施方案》。在每学期开学之初,教育行政部门会同各乡镇政府开展幼儿园教育教学、安全等专项检查活动,检查人员到幼儿园实地查看园舍环境、安全设施、教学设备、幼儿住宿、幼儿饮食、幼儿教材、幼儿玩具、卫生消毒、各种证件等,并且不定期的对全县各幼儿园的园务管理、安全保教、师资队伍建设及收费等方面进行评估和督查指导。按照《江西省民办幼儿园管理办法(试行)》和《萍乡市幼儿园达标评估细则》等要求,开展全县学前教育专项整治行动。20xx年对办园条件十分简陋完全是家托式所谓幼儿园,或存在安全隐患又不进行整改的幼儿园,下发整改意见通知书或停止办学通知,依法取缔关闭不合格幼儿园。按照上级有关安全标准要求,加大违规校车的整治活动,对于幼儿园接送幼儿使用拼装车、改装车、无证无照车或租用社会车辆依法查处。20xx年3月国家颁发了《幼儿园工作规程(修订稿)》和《幼儿园教育指导纲要(试行)》,我们及时下发到各个幼儿园,要求组织认真学习,切实执行;县教育局也经常组织人员深入各园进行督查,并加以指导。通过学习和践行,全县幼儿教育办学日趋规范,办学质量明显提高,学前教育更有长足的发展。

(四)坚持岗位培训,学历进修,不断提高师资队伍业务水平。

我县是一个山区小县,幼儿教师尤其是民办幼儿教师学历原来都普遍不高,中专及以上学历所占比例少,还有较大部分教师不具备幼儿教师资格,师资难以适应幼儿教育工作,为此,我县坚持“以岗位培训为主,园本学习为辅”的幼儿教师继续教育原则。不断加强幼儿教师队伍建,切实提升幼儿教师业务素质和教学水平。近几年我县加大了对学前教育师资队伍的培训工作。县进修学校和县职校积极组织本县一些学历水平未达标的幼教工作者进行系统的学前教育知识专业化培训,先后举办了五期农村幼儿教师培训班,培训考试成绩按要求合格后,予以颁发幼师毕业证,按程序取得幼儿教师资格证;据统计,几年来,我县共培训幼师近400人次,目前有196人已取得幼师毕业证或幼儿教师资格证。通过这些培训,较大地提高了全县幼儿教师保育教育的能力和水平。

三、存在的不足。

由于种种原因,我县学前教育还存在不少的困难和问题,仍然成为我县教育体系中最为薄弱的环节,与全县经济社会发展还不协调,与人民群众的教育要求还有较大差距,具体表现如下:

1.办园行为还存在欠规范,不均衡现象,规模办园有待加强。“家托式”办园设施设备简陋落后。有的幼儿园园舍场地面积不达标,个别还存在安全隐患,部分幼儿园是办在民用住宅内,办学、生活在一起;部分农村幼儿园设施不齐,教具少,大型玩具更是少见;师资不达标,有的幼儿园只有一个人,这个人既是园长又是老师还是保姆,纯属家托式办园,根本不符合幼儿园办学要求。

2.全县范围内还存在幼儿园布局欠科学,存在点多面广问题,尤其是在农村,有的甚至一个自然村办几家的情况,造成办学条件简陋,生源混乱,无序竞争的现象。

3.教育观念落后,受一些家长和幼儿教师本身素质影响,幼儿教育“小学化”的倾向严重。

4.安全工作有待加强,大部分幼儿园幼儿接送制度不完善,少部分幼儿园还存在用不合格车辆接送幼儿。

5.师资整体水平有待提高。按规定,幼儿园每班应配备2教1保,教职工与幼儿配备比至少是1:12;同时幼儿园的教师应具备幼师毕业及以上学历并取得相应的教师资格,保育员应具有初中以上文化程度并接受过幼儿保育职业培训。目前我县最大的公办幼儿园县保育院作为省级示范性幼儿园都还没完全达到两教一保的配编,存在缺编情况,教师的平均年龄是40.6岁,年龄结构偏大,每学期都是聘用一批临时教师代课,这些代课老师不但专业素养较差而且还不能稳定,所以也影响着教育教学质量。所有民办幼儿园在园(所)幼儿有8156名,有教职工共535人,其中取得教师资格证或具有学前教育毕业证的只有196人,合格率为36.5%,教职工与在园幼儿配备比为1:15,应该说全县民办幼儿园师资队伍数量和质量均未达到要求。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十五

(xx年10月)。

尊敬的各位领导、各位专家:

在这硕果累累、充满希望的时节,省里的各位领导和专家亲临我镇指导教育工作,这是我镇教育发展史上的一件大事,必将对我镇教育事业的发展起到十分重要的推动作用。在此,我谨代表王兰镇党委、人民政府对你们的到来表示热烈的欢迎!并真诚希望各位领导和专家多给我镇传经送宝,多提宝贵意见和建议,以促进我镇教育事业更快更好地发展。

基本情况。

人;小学5所,在校生2060。

人;幼儿园3所,在园幼儿943人;成人学校1所。中小学幼儿园专任教师223。

人。

近年来,我镇党委、政府在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,在区委、区政府的正确领导下,坚持践行科学发展观,落实把教育放在优先发展地位的战略思想,全面贯彻党的教育方针,积极推进教育改革,本着以“地区发展,教育先行”为宗旨,“百年大计,教育为本”、“全面协调,均衡发展,重在基础”的办学思路,解放思想、实事求是、与时俱进,开拓创新。大力发扬自力更生,团结奋斗精神,有步骤有计划推进教育各项事业的不断发展。积极履行政府对教育的职责,加快教育强镇的建设步伐,取得了明显成效。一是教育普及程度达到标准。学前三年入园率95.7%;小学适龄人口入学率、巩固率、毕业率均为100%;初中适龄少年入学率、巩固率分别为97.8%、97.68%。二是办学条件发生了根本性改变。全镇新建小学三所,均为高标准。

教学。

楼;改建幼儿园三所,现已达到省二类园标准。各校教学附属设施和仪器设备完善。三是中小学师资水平明显提高。小学专任教师共108人,本科以上学历15人,专科学历45人,学历达标率100%;初中专任教师92人,本科以上学历55人,专科以上学历34人,学历合格率为96.8%;教师进修率为40.3%,校长接受岗位培训率为100%。四是教育教学质量显著提高。全镇中小学严格执行课程计划和教学大纲,课改工作已走在全区前列,xxx中学、毕武庄中学、毕武庄小学均多次承办区片教研活动并承担区级课题研究,涌现出区级以上骨干教师38名。在xx年星级学校评比中,王一小学获8星级学校称号,王二中心园等学校获得7星级学校称号。全镇百姓对教育的满意度逐年提高,在我镇各系统行风评议中,教育系统连续4年名列全镇第一。下面将我镇发展教育事业的主要做法汇报如下:

一、切实加强领导,提高责任意识,把教育摆到优先发展的战略地位。

1、提高认识,把教育事业的发展作为优先发展的主攻方向。镇党委、政府始终站在全局和可持续发展的高度,充分认识到教育工作的重要性,牢固树立科学发展观和正确的政绩观,强化抓教育就是抓发展后劲、抓可持续发展,也是抓“第一要务”的意识,把加强教育工作作为领导干部提高执政能力的重要内容,把教育作为经济社会发展的战略重点,以强烈的政治责任感和历史使命感,真正落实教育优先发展的战略地位。

2、强化责任,为教育的发展提供良好的体制保障。一是成立了以主管镇长为组长,分管教育的领导和副职干部为成员的教育管理领导小组,统领全镇的教育发展工作,做到全面部署工作,层层分解任务。二是建立有效监控机制,教育管理领导小组定期听取,严格开展对教育工作的相关检查,保证教育健康、有序地发展。三是建立目标管理机制,把教育发展水平纳入领导干部年度工作目标,作为考核干部政绩的重要依据。四是建立评价和激励机制,镇政府制定了《xxx镇中小学教师评价方案》和《xxx镇学校评价方案》,同时对在教育教学工作中表现突出的教师予以奖励。每年教师节我镇支出教师奖励资金5万元,对教育教学先进单位和个人予以奖励,极大地提高了教师工作的积极性。

二、克服资金困难,加大教育投入,教育基础设施得到极大的完善和提高。

我镇人口多,底子薄,政府资金紧张,财力有限,但对教育的责任不容我们懈怠。xx年投入193万元新建岔道口小学教学楼。同年,镇政府投资10余万元完成毕武庄幼儿园的取暖设施改造和xxx中学的变压器改造增容;投资30余万元为全镇中小学添置音体美劳卫器材;xx年筹资10余万元完成了岔道口小学的附属设施建设;筹资17万元为王一小学更换了全新的铝合金门窗;投资近10万元为将军庄小学新建取暖设施,全面实施了“暖手工程”;投资15万元更新了横沽小学和王一小学的计算机教室。近几年共计投资60余万元对我镇中小学、幼儿园实施了校园硬化、绿化、美化。此外,每年镇政府都要投入资金10余万元为幼儿园和学前班采购冬季烤火煤。在镇政府财力紧张的情况下,我们积极谋划准备撤并现有2所中学,投资新建高标准的xxx中学,使我镇中小学布局更加合理,发展更为均衡,教育资源配置不断优化,为我镇教育的快速发展奠定了坚实的基础。

名学生升入丰南一中,地方百姓对教育的满意度逐年提高。学校体育、艺术、大语文活动方面开展得有声有色,有了长足的发展,xxx中学的男篮女篮和阳光体育活动、横沽小学大语文教育和葫芦丝文化和两园建设(示范园和实践园:竹篱笆、大理石路、造型各异的植物果实装饰)、王一小学的霸王鞭和英语活动室、毕武庄小学的“诵读工程”已结出的丰硕的果实,在全区的各类比赛中均取得了优异成绩。

2、成人教育工作贴近经济办学,成效显著。成人学校坚持以“引进、试验、培训、推广”为原则的办学模式,实现了立足农村,服务“三农”的宗旨。以农村劳动力素质提高为目的的“阳光工程”培训取得了可喜的成绩。

3、学前教育发展迅速。学前教育积极在“普三”上做,充分利用小学布局调整后的校舍改建大力发展学前三年教育,3-5周岁适龄幼儿入园率达到95%以上。我们在抓好幼儿园建设的同时,还注重加强幼儿园的管理、加强园内设备设施建设、墙壁文化建设和环境布置,现我镇3所幼儿园以全部升入省级二类园,我镇将继续加大投入,力争今年毕武庄幼儿园升入省级一类园。

四、深入推进依法治校,构建平安和谐校园,安全工作常抓不懈。

坚持依法治校、法制办学,使学校管理走上规范化、制度化轨道。建立健全各级工会组织和教代会组织,依法管理和监督学校的教育教学工作,全体教师成为了学校的主人,教代会是学校的最高权力机构,学校的工作、特别是关系到学校发展的重大事项和关系到教职工切身利益的大事,均由学校教代会进行讨论解决。今年4月9日,中心校成功组织召开了九届一次教职工代表大会,并接受了区教育局相关领导和全区各中心校工会领导的观摩,为全区的工会工作和依法治校工作起到了引领和示范作用。

为了确保学校安全不出问题,我镇成立了以。

人,接种率达98.1%。营造一个“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的氛围。xx年,镇政府投入资金3万元在临路学校路口安装了6盏太阳能信号灯。xx年9月,各中小学开展了“卫生达标创星工作”,加强食堂、厨房、厕所、卫生室的管理。王一小学的沼气厕所修建、横沽小学的高标准的食堂的新建、毕武庄幼儿园卫生室设施的规范,都达到了高标准,为学校的安全工作提供了保障。总之,一年来,安全工作成绩显著,全镇各校未出现一例重大的安全事故。

回顾过去,我们在区委、区政府的正确领导下,在区教育局的大力协助下,我镇教育工作取得了一定的成绩。

存在的问题。

1、城区学校年年选调教师,我镇每年都有素质好的老师调出,导致我镇教师两极分化。年轻教师教学经验不足,大龄教师,力不从心,直接影响着教学质量的提高。

2、由于受地方区域特点、经济状况等诸多方面的的影响,家庭教育与学校教育不能合拍。

3、资金不足带来的困难,制约影响学校的发展。

今后努力的方向。

1、加大教师队伍建设力度,增强教师的自身素质,使学生都能适应新课标的实施,提高课堂教学效果,向课堂要质量。

2、继续完善评估激励机制,充分调动教师的工作积极性和创造性,团结一心,共谋王兰教育的发展。

3、取得上级教育行政部门的支持,争取外来资金,改建校舍,对一些教学点进行布局再次调整。增添硬件设施,改善力学条件。

在以后的工作中,我们仍然以教育优先发展战略思想统揽我们的工作全局,解放思想、科学谋划,使我镇教育进入高速发展的快车道。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十六

尊敬的各位领导:

首先,感谢各位领导不辞辛苦,莅临我镇检查指导教育工作!西张庄镇辖3个管区、28个行政村,总人口3.9万人。全镇现有中学1处,在校生634人;小学6处,在校生2091人;成教中心1处;中心幼儿园1处,其他幼儿园2处。

一年来,在市教育局的亲切关怀和大力支持下,镇党委、政府始终坚持教育优先发展的战略,以“办人民满意的教育”为宗旨,以提高教育教学质量为核心,不断加大教育投资,强化教育管理,狠抓教学常规,积极推进素质教育,不断改善办学条件,全镇义务教育实施水平有了很大提高,教育教学质量稳步提升。今年,我镇先后被评为新泰市“教育教学工作优秀单位”;高佐联小被评为泰安市“师德建设先进单位”;中心小学被评为泰安市级“普及普通话示范校”、泰安市级“校园文化建设3a级学校”;浮邱联小创建“泰安市级规范化学校”、高佐联小代表全镇进行“泰安市规范化学校”复评验收、镇中心成人学校进行了“泰安市中心成人示范学校”复评验收。

一、加强组织领导,落实优先地位。

一年来,镇党委、政府认真贯彻全国基础教育工作会议和《纲要》精神,大力实施“科教兴镇”战略,把教育事业的发展纳入党政工作的重要日程,列入社会经济发展的总体规划目标,健全了领导机构,成立了以镇长为组长的教育工作领导小组,研究制定了《西张庄镇教育发展总体规划》、《西张庄镇关于实施义务教育的规定》等,确立了党委会定期研究教育工作制度、重大问题及时研究制度、领导干部包学校制度、人大政协视察教育制度、义务教育工作报告制度,并把教育经费列入财政预算,确保教育正常运转和发展。我们与各村委及镇机关干部签定了义务教育目标责任书,把目标完成情况,作为村、镇各级主要领导干部政绩考核的主要内容,形成了“党以重教为先,政以兴教为本,民以支教为荣,师以从教为乐”的良好局面。

二、加大教育投入,改善办学条件。

为适应我镇社区建设快速发展的实际,今年镇政府对中学重新进行了规划布局,计划将现有60亩校园扩大到150亩,明年将新建实验楼、办公楼和学生公寓,目前已经省有关部门规划设计完毕;拿出3万元为中学“班班通”工程配备了各种仪器设备。投资100余万元,重建高佐联小教学楼,今年秋季已交付使用。筹资300万元,重新选址新建韩庄联小,目前教学楼主体工程已完工,明年5月份交付使用。投资500万元,建成了高标准的中心幼儿园已正式使用。根据我镇社区总体规划,对小学布局进行了调整,将马岭联小整体撤并到镇中心小学。目前,镇中学、中心小学、高佐联小、韩庄小学、浮邱联小创建为泰安市级规范化学校;成教中心校为山东省级规范化学校,并荣获“中华扫盲奖”。

我们不断加大教育资金的投入,充实学校硬件设施。全镇各学校的专用教室和内部设施、各类实验仪器、多媒体等电教器材,以及图书、音体美器材等,都基本达到《山东省普通中小学基本办学条件标准(试行)》要求;仪器设备利用率达98%以上;实验教学、电化教学开设率100%。同时,我镇注重校园文化建设,根据西张庄镇《关于进一步加强学校管理的意见》的标准要求,提出了各中小学校加强校园文化园建设、改善校园环境的具体要求。目前,镇中心小学、高佐联小、韩庄联小、浮邱联小等4处学校已创建为泰安市校园文化建设aaa级学校。

三、重视学校管理,狠抓教学质量。

(一)依法规范办学行为,提高教育管理水平。

用情况进行检查,杜绝了学校乱收费行为。同时制定制度,采取措施,确保全镇适龄儿童少年完成九年义务教育。按照上级要求,结合我镇实际,制定了《西张庄镇中小学控辍保学制度》、《西张庄镇学生流失报告制度》、《西张庄镇教育办公室关于进一步做好制止学生辍学的工作意见》等制度;同时,与各学校签订《义务教育责任书》,有效地控制了学生辍学。目前,全镇适龄儿童入学率达到100%,初中在校生年巩固率在98%以上。

(二)狠抓过程性管理,全面提高教学质量。

教育办公室不断完善教学管理制度,制定了《西张庄镇中小学评估方案》,并把管理制度落到实处,切切实实地抓好教学管理工作。教育办公室每月对各校进行一次教学视导,各校实行“日查周评月汇总”制度。要求各校每周检查一次教案、作业,做到有检查、有记录、有。

总结。

要求教师备课要规范,上课求实效;作业批改要认真及时,对于在批改中发现教学上存在的问题,及时改进;认真抓好听课、评课活动各学校都确立了《教学常规管理制度》、《日常行为检查制度》等,为规范学校管理提供了统一的尺度。

教师,充实到各中小学教导处、教研室,给他们压担子,让他们挑大梁,收到良好效果。

为加强薄弱学科的教学、促进学生的全面发展,镇教育办公室加大调配力度,采取多种措施,认真落实新课程计划,努力开全课程、开足课时。如:小学音、体、美等课程,我们实行专业教师包校走读教学,对英语、计算机等专业性较强的课程配备了专职教师。

我镇还积极开展丰富多彩的文体活动,成立了体卫艺管理机构,配备了教研人员;每年春季组织全镇综合运动会,秋季各学校组织体质健康达标检测运动会。同时,利用建党90周年组织全镇中小学和幼儿园进行红歌大展演,各学校也根据实际举办了形式多样的各种文体活动。镇教育办公室制定了冬季长跑方案,各学校制定了大课间活动方案,让学生每天坚持体育锻炼不少于1小时;定期对学生进行健康体检和体质健康监测,及时分析、反馈相关信息,制定预防措施,有效提高学生的综合素质。全镇各学校还利用“老人节”、“感恩节”等传统节日,经常开展丰富多彩的教育活动。我们重视加强对未成年人的思想道德教育,采取多种渠道,对中小学生进行理想、德育、法制等方面的教育。其中,镇中学的“青少年模拟法庭”和“优秀主题班会”活动,多次为泰安、新泰提供了现场,得到了各级领导的表扬与肯定。与此同时,全镇各学校认真贯彻落实省、泰安、新泰各级要求,成立了家长委员会,并建章立制,开展活动,建立起了社会、家庭、学校三维一体的教育网络。

四、加强队伍建设,提高教师素质。

我们十分重视教师队伍建设,认真贯彻《关于进一步深化中小学。

人事制度改革的意见》、《中小学人事制度改革方案》,严格落实校长竞聘制、校长负责制和教师聘任制。按照《关于进一步加强和改进师德建设的意见》,在教师中经常开展师德、师风和行风教育,大力弘扬伟大师魂,不断规范教师行为;认真落实“教师行为十不准”,严格执行“一票否决制”,认真开展师德民主评议活动和百姓满意教师考评活动,建立了科学高效的师德评价体系和运行机制,实行学生评教制度、家长评教制度、教师互评制度。在全镇组织开展了“争做敬业先锋,争当师德表率”教育活动,让教师在活动中升华自己,有力加强了全镇教职工思想作风建设。同时,结合“继续解放思想,推进科学发展”教育活动,组织全镇教师认真学习、查摆问题,为教育发展提出合理化建议,进一步增强了广大教师的主人翁意识,全镇上下形成了树正气、求上进、干事业、促发展的良好局面。

同时,我们十分重视干部、教师的继续教育,结合我镇实际,研究制定了《西张庄镇教师培训工作计划》,积极鼓励干部和教师参加各类培训和进修学习;每年寒假、暑假组织全镇教职工集中培训;平时各学校还根据各自实际开展校内培训。目前,全镇在职校长都已取得岗位培训证书,中小学班主任也大多都参加了上级培训。

五、强化安全意识,确保校园安全。

镇党委、政府高度重视校园安全工作,多次召开校园安全专题会,安排部署全镇学校、幼儿园安保及平安创建工作,坚持做到学校、幼儿园安全防范“五到位”,有效确保了校园师生安全。

查组,坚持定时及随机督查。教育办公室实行了领导包校制度,包校领导与校同责,对所包学校幼儿园的安全防范工作进行监管指导、对存在问题督促整改。

二是责任分解到位。镇政府制定了《学校幼儿园安全防范实施方案》及《西张庄镇创建平安校园实施方案》,明确了学校、幼儿园、教育办公室、村两委,以及派出所和其他相关部门的责任;制定了突发事件应急预案,并进行演练;层层签订了安全责任书,强化了各自的责任;教育办公室和镇机关工作人员包村包校包园,分工明确;派出所加强警力,每天在上学、放学时段进行巡逻;针对幼儿园多为私人办园、安全防范力量薄弱的实际,实行属地管理责任制,明确村支部书记是第一责任人,由村里安排专人负责安保,并加强对本村高危人员的监控。

三是封闭管理到位。我们加强了学校、幼儿园保卫力量,规模较大学校每天值班人员不少于6人,其他学校不少于3人;镇政府统一配备了警棍、镐把,部分学校幼儿园安装了监控设备;实行了校长门口带班制度,随时关门上锁,严格出入人员登记管理,并加强了校内巡逻;幼儿园严格实行了接送卡制度。

四是教育演练到位。我们不断加大安全教育宣传力度,利用宣传车在全镇进行安全教育宣传活动,向学生、幼儿家长及社会发放安全防范公开信4000余份;重视加强学校安全教育,经常开展防火、防震、防劫持等安全防范演练,不断提升学生的防范能力。

五是督查整改到位。教育办公室制定了《西张庄镇加强校园内部管理、创建平安校园实施细则》及《西张庄镇创建平安校园检查方案》,会同有关部门依照方案对学校、幼儿园安全防范工作进行月查,成绩纳入校园考核;发现安全隐患,立即限期整改。凡安全防范工作执行不力者,从严追究责任。

六、认真抓好学前教育。

训。通过多层次、多渠道的培训,有效提升了全镇幼儿教师的专业素质。

七、加强中心成技校建设,服务西张经济社会发展。

我镇成教中心校立足实际,积极走好长短班结合、产教结合、农科研结合、联合办学的路子,学校除加强已有的生产沼气池罐、针织厂、地毯厂、汽车驾驶培训等产业外,结合我镇工业园区和居民小区的建设,先后与泽泰服装厂,泰和纳毛纺厂联合办学,提供智力支持,促进校外实验示范基地建设,学校还结合现有资源,投资3万余元和新汶、青岛两地企业合资办起了电子厂,吸纳周围剩余劳动力40余人,受到了广大群众的好评。目前,镇成技校已创建为泰安市级示范性乡镇成教中心校。

各位领导,我们工作虽然取得了一定的成绩,但与各级领导的要求还有差距。在新的一年里,我们将进一步解放思想,开拓创新,继续改善办学条件,不断强化学校管理,扎实推进素质教育,全面提高教育教学质量,为振兴西张教育事业而不懈努力。

(2012年1月)。

最优教育局工作汇报范文(17篇)篇十七

今年以来,在镇党委、政府的正确领导和上级政务服务中心的具体指导下,我镇政务服务中心在9月份正式启动运行。社港镇政务服务中心按照“服务经济建设、方便人民群众、提高行政效能、塑造政府形象”的服务宗旨和“勤政、廉洁、优质、高效”的服务承诺,规范行政行为,简化办事程序,提高办事效率,切实为人民群众、企业和其他组织提供优质、高效、便捷的行政服务。政务服务中心启动以来,各项工作有条不紊开展,现将政务服务中心的基本情况汇报如下:

自政务服务中心运行以来,我镇按照规定将政务信息公开、效能投诉全部纳入服务中心,具体包括:受理接待信访投诉、调处矛盾纠纷、开展党建(组织关系转移)、民政优抚、劳动保障、农林水利、新农保、新农合、计划生育、城建等相关事宜。通过开展集中服务,提高了工作效率,方便了群众办事,改善了政府形象。

一是健全领导机构,加强政务中心组织领导。成立社港镇政务公开和政务服务工作领导小组,由镇党委书记任顾问,镇长任组长,主管领导任副组长,相关职能部门负责人为成员。我镇政务服务中心启动以来,党委、政府和各部门围绕这一主题作了许多积极的探索,建立了“党委政府主抓、纪委监督、部门落实、群众参与”的政务公开工作运行机制。

二是完善基础设施,夯实政务中心运行基础。服务中心大厅面积210平方米,现设党政服务、社会保障、城建服务、计生服务、民政服务、农林水服务、综合服务等七个窗口。大厅电脑、桌椅、电话等硬件设施一应俱全,同时大厅内添置了休息椅、茶水机、报刊、杂志栏,以人性化的办公条件为人民群众提供方便。

三是狠抓学习培训,提高服务中心人员素质。选派职能部门素质高、业务精、能力强的15名同志到“政务服务窗口”工作,实行ab岗位制。政务中心组织窗口工作人员定期开展业务培训,通过学习培训,工作技能得到有效提升,能做到熟练操作、高效服务。

四是强化日常管理,提升服务中心服务质量。为了加强对政务服务中心窗口工作人员的管理,严肃工作纪律,增强服务意识,树立窗口形象,提高服务质量,制定了“七项制度”,即首问责任制、一次告知制、限时办结制、预约服务制、全程代办制、责任追究制、全员考核制等一系列的便民利民服务管理制度及日值班制度,努力做到有章可循,增强服务的规范性和透明度。加大违反规定的处理力度,对乱作为,不作为的工作人员,将给予严肃处理并纳入年终目标考核。

一是加强宣传引导。做好宣传工作,善于利用引导牌、指示牌,同时各个办事部门对直接来办事的群众及时进行引导。组织各村(社区)干部在政务公开栏上进行政务服务中心的宣传。

二是进一步提升工作人员的自身素质。采取多种培训渠道和积极开展多项服务活动来提升服务中心工作人员的素质和业务水平。

三是扩宽公开的内容。采取电子政务公开和工作人员讲解相结合的方式,对政务进行公开。

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