2023年简单招工启事（汇总18篇）篇一
xx房地产开发有限责任公司因工作需要，现面向社会公开招聘广告部工作人员以及市场部经理，现将报名条件和相关要求如下：
一、招聘岗位及条件。
二、报名时间及地点。
1、报名时间：20xx年02月21日到20xx年03月10日止。
2、报名地点：
联系人：张女士、胡女士。
电话：xx。
3、报名资料：学历证书、执业证书原件及复印件，个人简历付近期免冠照片。
三、考核合格经录用后，待遇从优。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇二
本报经北京人才交流服务中凡批准，需招聘夜班编辑一名。条件如下：
1、男性，35岁以下，本科毕业，有编辑工作经验者优先。
2、国家干部，有北京市户口，不需要住房。
3、身体健康，至少连续从事夜班工作三年以上。
有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的作品于20xx年2月25日前寄至《xx日报》经济部，并写清联系地址、电话。收到材料后，本报一周内通知面视时间。
联系人、王xx。
xx日报。
20xx年xx月xx日。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇三
本报经北京人才交流服务中凡批准，需招聘夜班编辑一名。条件如下：
1、男性，35岁以下，本科毕业，有编辑工作经验者优先。
2、国家干部，有北京市户口，不需要住房。
3、身体健康，至少连续从事夜班工作三年以上。
有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的作品于20xx年2月25日前寄至《日报》经济部，并写清联系地址、电话。收到材料后，本报一周内通知面视时间。
联系人：xxx。
电话：
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇四
1.有良好的`职业道德，没有违纪受处分等不良记录。
3.有较丰富业务资源和人力资源、有较强攻关能力、沟通协调能力和组织领导能力者优先。
(一)市区：
1、银行保险部：部门经理一名，银保专员五名；
2、车商业务部：部门经理一名；车行专员三名；
3、电销业务部：部门经理一名、电销专员七名；
4、直销团队：团队主管三名；
(二)县区：
沭阳、泗洪、泗阳县支公司：业务管理部负责人各一名；理赔人员若干名。
(略)。
人员一经录用，签定合同，缴纳五险一金。
应聘人员报名，请将应聘资料(公司需要个人简历、身份证复印件、学历证书复印件、4张一寸近期照片等)报送我司办公室，由我司办公室进行初步资格审核；符合条件的，正式列为招聘对象，并通知其参加应聘面试。
1.上门报名地址：宿迁市宿城区太湖路“兴鸿一品”小区北门东侧(中国人寿财险宿迁市中心支公司)。
2.登陆宿迁人才网宿迁英才网进行报名。
3.联系方式。
联系电话：李经理。
许主任。
20xx年xx月xx日起。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇五
现xxx服装有限公司因发展需要招300名缝纫操作工，具体要求及福利待遇如下：
1、凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情景例外)，具有有效身份证件，女性优先，身体健康无疾病者均可报名。
2、无缝纫经历者(20岁以下)，公司负责培训15天后上岗，培训期间免费食宿，并补助培训津贴。
3、缝纫熟练工按全计件计工资，平均工资水平2000元左右，对于多技能工公司将给予500元月的津贴费。
4、凡入职第一天起(含培训期)即包吃住，住宿46人间，空调房公寓楼，宿舍区设小买部，浴室每日开放。
5、公司内设有员工俱乐部，有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6、公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、6s评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
7、公司每年供给员工一次国内旅游，评为优秀员工赴境外旅游、供给赴苏州市服装进修学校深造半年(6000多元学费免除)、每年推荐23名员工赴日本研修(出国费用免除，月研修津贴约10万日元)。
8、外地员工每年春节享受一次公司承担的探亲来回费用，所有员工按时开工报到享有总经理开门红包。
9、员工正式录用后，即为每位员工“量身”定制职业生涯五年发展规划，第一渠道是培养多技能工、第二是经过自我学校培养成为技术人才或管理人才。
10、每位员工每年春节前得到一份价值2000元的世界品牌服装大礼包，有一年四季各类服装10余件。
本公司热忱欢迎全国各地热衷于服装事业的适龄青年加盟天源，“出人才、出产品、出效益”是天源公司的理念，也是我们共同的`核心价值观。
单位：xx公司。
地址：xxxxx。
联系方式：xxxxxxx。
联系人：xxx。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇六
1.拥护党的`路线方针政策，遵纪守法，品行良好，身心健康，有志于幼儿教育事业。
2.全日制院校中专及以上毕业。
3.具有幼儿及以上教师资格证。
4.年龄要求在1981年6月30日以后出生。
5.临淄区内幼儿园在职教师(含签订协议人员)不允许报考，外区县人员不受限制。
(二)保育员。
1.拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行良好，身心健康，有志于幼儿教育事业。
2.全日制高中及以上学历毕业。
3.具有保育员证或教师证。
4.年龄要求在1980年6月30日以后出生。
5.临淄区内幼儿园在职保育员(含签订协议人员)不允许报考，外区县人员不受限制。
本次招聘的.教师、保育员属于合同制，工资福利待遇严格按《劳动合同法》执行。
1.报名。应聘者须提交以下材料：
(1)报名表;。
(2)毕业证书原件及复印件;。
(3)身份证原件及复印件，户口簿或户籍证明原件及复印件;。
(4)《教师资格证书》或《保育员资格证书》原件及复印件;。
(5)教师提供普通话等级证书原件及复印件;。
(6)近期一寸证件照片2张。
2.面试及技能测试。
(1)幼儿教师：面试内容为幼儿园学科教学综合能力(说课、教态、普通话等)。技能测试内容包括幼儿园教师教学基本功(唱歌、弹琴、跳舞、绘画)。考试总成绩按面试成绩30%、技能测试成绩70%计算。根据总成绩从高分到低分择优确定体检考察人员。
(2)保育员：面试内容为幼儿保育知识和保育工作常规。根据成绩从高分到低分择优确定体检考察人员。
3.体检。在规定时间内统一组织拟聘用人员体检，体检费用自理。
4.聘用。体检合格后，幼儿园公示并通知拟聘用人员，拟聘用人员在规定时间内到单位报到;不按时报到者，取消聘用资格。
1.报名时间：20xx年4月20日--5月20日(周六、周日除外)，上午8：00--12：00下午2：00--5：00，逾期不再受理。
2.报名地点：临淄区实验幼儿园(淄江花园小区花园路太公小学北)。
3.面试及技能测试时间另行通知。
4.联系人：x老师。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇七
解放军xx工厂军械修理厂招聘启事，隶属北海舰队装备部，系海军装备保障中型企业，主要从事装备、设备安装与维修，机电产品制造与加工等20xx年服装厂招工启事百科。现有职工1000余人，为海军装备保障需要，竭诚聘请各专业英才加入。
1、招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；专业、男女均不限，学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数：4――5人。
3、招聘岗位：普通操作工、机械修理工。
4、主要职责：从事武器装备修理、研发制造以及小型汽轮机部件生产。
5、工资待遇：试用期基本工资3000元/月，试用期3—6个月。根据工作安排，每月可休息4天。实习期及转正后缴纳“五险一金”的，提供员工宿舍和员工餐。
6、报名方式：打电话报名登记，或可登陆xx招聘网站投递简历将按报名顺序统一组织面试20xx年服装厂招工启事20xx年服装厂招工启事。
7、报名日期：截止到xx年xx月xx日。
公司网址：xx。
邮箱：xx。
联系电话：xx。
联系人：xx。
面试地点：工厂（xx路和xx路交界口）。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇八
xxx实业有限公司，成立于xx年8月19日，属于民营企业，目前经营快递业与服装销售，现有员工33人，在服装业公司需要开辟生产线，急需招聘一批有追求有梦想的打板师、样衣工、及车工，公司会提供很好的发展空间及提升机会。
2、样衣工5名，工资1800-5000元，需要依照设计意图，按照拟订生产程序，模拟生产，在制作中记录每道程序各项数据，并提出建议，以便最终制定生产程序。(具体工资根据工作经验面谈)3、车工20名，工资1500-4500元，底薪+计件制(具体面谈)。
报名地点：上海松江小昆山镇平原街xx号。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇九
因工作需要，食堂拟招聘如下岗位：
一、厨师6名。
（1）具有高中以上学历，并具有中级以上厨师资格证书。
（2）从事厨师工作满两年以上，具有一定的.烹饪能力。
（3）熟悉掌控成本核算，有学校食堂管理经验者优先考虑。
（4）能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力。
（5）有较强的工作计划性，熟悉食品卫生安全知识。
（6）身体健康，男同志50周岁以下，女同志40周岁以下。
二、男厨杂工10名、女厨杂工10名。
要求：初中及以上学历，身心健康，男的年龄45岁以下、女的年龄40岁以下；从事过厨房工作者优先。
三、若录用，待遇按《xx学院合同制员工管理办法》及食堂相关工资分配管理规定执行；厨师3000元以上、厨工2200元以上，购买社保和住房公积金。
四、应聘者需提供相关资料：身份证、食品卫生类健康证、学历证、厨师证等原件（验证后归还）及复印件。
报名地点：xx。
联系人：x老师，电话：xx。
后勤基建处膳食科。
xx年xx月xx日。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十
xx银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一。目前，xx银行在全国设有14家一级分行，2家总行直管行，共306家分支机构。在英国《银行家》杂志发布的“xx年全球银行1000强”排名中，xx银行位列第143位。
1、巨大的.发展空间和施展平台，为员工提供专业化培训。
2、提供有挑战性的工作，开展创新性业务，重视团队协作。
3、为员工提供有竞争力的薪酬和福利。
4、为员工提供带薪休假、出差补贴，以及员工补充医疗计划。
总行信贷工厂本次拟招聘6个岗位，共计12名新员工。涉及营销管理岗、产品经理岗、贷后管理岗、系统建设岗、数据技术岗、业务管理岗多个岗位。
1、报名截止时间：
20xx年6月30日。
2、应聘方式：
3、其他事项。
（1）应聘者须对应聘材料的真实性负责；
（3）经面试合格者，将根据xx银行行员录用和管理的有关规定，办理录用手续。
联系人：宋女士。
咨询电话：
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十一
开鲁县富乾坤农牧有限公司根据发展需要，计划招聘以下人员：农林专业技术人员2名、药材种植技术员1名、机械手10名、机修工2名、田间作业人员若干名。具体要求：男女不限，年龄18—55周岁，身体健康，能常驻作业基地，吃苦耐苦、责任心强，有较好的沟通、协调能力及团队合作精神。试用期一个月，试用期满签订劳动合同。
内蒙古草原牛王肉业有限公司招收一下人员:。
车间女工20人业务员(男)5人(大专以上学历)检化验员，质检，车间安全员5人(大专以上学历)。
联系人:高经理联系电话:xxxxxxxx。
地址:开鲁县开鲁镇梨树村南五百米。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十二
xx中心幼儿园开办于1994年，是一间由xx镇政府主办，教育部门主管的广东省一级公立幼儿园，因发展需要，现向社会招聘保育员、绿化保洁员、保安员、炊事员，具体要求如下：
(一)带班教师。
招聘要求：
1、身体健康、品行端正，具有奉献精神，较强的责任心，并敢于承担责任，性格活泼开朗，乐于奉献，团队合作能力强。
2.取得大专以上相关专业学历，取得幼儿园教师资格证、职称证、普通话证等相关证书，有工作经验者优先。
3.掌握幼儿心理学、教育学、卫生学等专业理论及幼儿园各科教学法，技能技巧突出。
(二)保育员。
招聘要求：高中以上学历或持有保育员上岗证者优先，工作认真扎实，责任心强，具有较强的`沟通协调能力和团队协作意识。
(三)绿化保洁员。
招聘要求：性格开朗，工作认真踏实，责任心强，有种植及管理绿化相关经验优先。
(四)保安员。
招聘要求：性格开朗，工作认真踏实，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有保安证者优先。
(五)炊事员。
招聘要求：初中以上学历，工作认真扎实，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有烹饪工作经验优先。
1、享受国家规定节假日、双休日、寒暑假等带薪假期。
2、享受培训、外出学习、提升、社保、住房公积金。
3、工资待遇优厚，特殊人才面议。
请应聘者将个人简历、学历证书、相关荣誉、生活(全身)彩照发送到以下的电子邮箱。初审合格者，电话通知面试，届时请带齐所需证件(原件、复印件各一份)。
幼儿园地址：
咨询电话：
邮箱：
联系人：苏园长、黎园长。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十三
苏宁1990年创立于江苏南京，是中国最大的.零售服务企业，中国民营企业前三强，位列中国企业500强第49位，中国最具价值品牌第13位，品牌价值1167.81亿元。围绕市场与消费细分，苏宁云商在中国大陆形成了expo超级店、地区旗舰店等多种业态店面组合，建立了六级市场连锁网络，在中国大陆、香港和日本等海内外700多个城市拥有近1700家连锁店，员工18万人。年销售规模达2300亿元。根据苏宁规划，到_年，苏宁云商实体店面将达3500家、销售规模3500亿元。苏宁还将进一步拓展海外市场，_年海外销售将达100亿美元，成就全球领先的服务品牌！
（二）公司介绍。
荆州苏宁云商销售有限公司创立于xx年12月，是苏宁集团在荆州地区设立的分公司。截止目前在荆州、沙市、洪湖、石首、监利、松滋设立了六家门店及四家服务站。未来几年连锁发展将进一步开拓二三市场连锁布局，同时大力发展苏宁易购，实现线上线下同时扩展。
储备干部。
你需要做：
1、根据年度经营目标，制定月度经营计划，实施销售活动方案。
2、合理管控门店员工、财务、商品与库存，提高人效、样效与坪效。
3、加强门店团队建设，定期选拔梯队人才。
4、建立门店与客户、上级部门、政府机关、媒体等部门间良好的沟通渠道。
5、处理门店各项突发事件，确保经营秩序。
我们需要你：
1、爱零售，爱电商，兴趣才是好老师。
2、懂顾客，会营销，能做市场，善玩数据精分析。
3、善执行，能创新，面对压力不害怕。
4、有条理，会沟通，善协调，团队合作不是事儿。
如果这样更好：
1、卖过东西，做过生意，能写策划。
2、会将图片变图骗，能用工具析数据。
联系人：赵女士。
联系电话：180xx。
联系e-mail：
地点：城中校区2-104。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十四
本次全市共招聘幼儿园教师500名，用人单位范围包括各种办学体制的幼儿园。
(一)热爱幼儿教育事业，热爱幼儿，品行端正，遵纪守法，在校期间无违纪处分及违法记录。
(二)具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力、相关专业技能和心理素质。
(三)学历要求：达到全日制普通高校专科及以上。
(四)身心健康，体检合格，参照教师资格认定体检标准。
(五)具备各县区教育行政部门所要求的其他条件。详见各县、区教育、人事部门网站招聘公告。
(一)xx市生源的`全日制普通高校应届毕业生。
(二)在甬全日制普通高校应届毕业生。
(三)xx市生源未就业的全日制普通高校师范类或学前教育类毕业生。
(四)全日制普通高校师范类或学前教育类专业毕业，具有幼儿教师资格证书，年龄在28周岁以下的xx市在职非事业编制教师，研究生放宽至30周岁以下。限报任教幼儿园所在县、区的应聘岗位。
(五)专业对口的全日制普通高校应届硕士毕业生，全日制普通高校师范类或学前教育类专业应届毕业的省级优秀毕业生，教育部所属师范院校全日制师范类或学前教育类专业毕业的应届优秀毕业生。
(一)本次招聘由xx市教育局统一组织实施。
(二)招聘工作遵循公开、公平、公正和择优录用的原则，同时对部分应聘人员给予政策倾斜。
1、xx市生源的全日制普通高校师范类应届毕业生附加3分；
2、xx市生源未就业的全日制普通高校师范类毕业生附加3分；
3、xx市生源的全日制普通高校应届毕业生及在甬全日制普通高校应届毕业生附加2分；
4、家境贫困的xx大市生源户籍全日制普通高校应届毕业生附加4分。
(三)应聘人员必须参加由教育行政部门组织的业务考试，业务考试形式分为笔试、面试，均采用百分制。
1、笔试：
笔试由xx市教育局会同xx市人事局组织实施，笔试内容主要包括学前教育学、学前心理学理论、学前教材教法、专业综合知识等，由xx市教育局统一命题，各县(市)区教育行政部门会同当地人事部门同时组织进行。笔试成绩按卷面得分的40%计算。
2、面试。
面试工作由各县(市)、区教育局会同当地人事部门制订方案，并组织实施。面试内容包括上课或试讲，幼教专业技能测试和综合素质考察，面试占总成绩60%。面试实际成绩低于60分的直接予以淘汰。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十五
3、学前教育或相关教育专业大专及以上学历(学前教育专业者优先考虑);。
4、年龄35周岁以下(有相关从业经验或教学能力优秀的可以酌情考虑);。
5、本次招聘过程不收取任何费用，并确保招聘工作公平、公开、公正进行，如有疑问可致电兰石集团人力资源部核实。
20xx年1月31日。
1、兰州新区：
2、兰州市区：
资格审核+面试。
面试地点为兰石新区幼儿园，面试时间另行通知。
师德、技能技巧、教育教学能力等。
简历(学历证书、获奖证书、教师资格证书等原件和复印件)。
兰石集团人力资源部：
兰石物业人力资源部：
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十六
1、招收条件：18周岁—35周岁（性别不限），身心健康，品行端正。
2、招收人员：普工、技术工、熟练工。
3、工资及福利待遇：熟练工工资根据实际能力面谈，新员工试用七天，感觉没问题后正式上岗。月工资3000元，加班有加班费，工作时间为每天10小时。工资年底结清，包食宿，中途每月可预支500元生活费。
4、诚聘三台镇或者周边村庄的'工人师傅加入我们，工资待遇一切从优，希望有意与我们合作的朋友尽快和我们联系。
每月设有全勤奖。
符合夫妻条件者，为其提供夫妻套房。
针车工实行计件方式计算工资，多劳多得。
（另外本厂急聘底工大片鞋底的削底边的师傅一名，要求技术熟练，工资待遇保证让你满意到高兴）。
厂址：
联系人：张厂长。
招工热线：xx。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十七
幼儿园地处于xx区民主大道旁，交通便捷。园内环境优雅，教学设施完善，功能区布局合理，是一所格林式童话建筑的学园、乐园、家园式的大型民办幼儿园。现因发展需要，招聘以下工作人员。
保健医生：1名。
带班老师：3~5名。
1.保健医生：20~35岁;中专以上学历，协理医师，有上岗证;具有良好的'`医德，敬业爱岗，乐于奉献，富有爱心;具有团队协作、务实求真品质。有幼儿园工作经验者优先。
2.带班教师：20~35岁;学前教育专业，大专以上学历，有幼儿教师资格证;敬业爱岗，乐于奉献，富有爱心，具有团队协作等优良品质，有幼儿园工作经验，有特长者优先。
包食宿，工资每月xx元左右，购买社保，寒暑假享受带薪休假等。
个人资料：
(1)个人简历;。
(2)身份证、教师资格证(医师证和保健医生上岗证)、学历证等极其复印件。
联系电话：
联系人：xx。
幼儿园地址：xx。
2023年简单招工启事（汇总18篇）篇十八
1、专职辅导员：1名。
2、专职教学科研秘书：1名。
全校正式在编教职工。
1、专职辅导员：热爱学生管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。
2、专职教学科研秘书：热爱教学管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。
自发布之日至xx月xx日。
xx教xx室报名。
按学校相关规定执行。
xxxx。