心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。
就业成长心得体会报告篇一
关于今年就业难的问题我有自己也有一些想法首先，我想一个重要的原因是经济形势的影响，不少产业出现了产能过剩的问题，自然地吸纳劳动力就业的能力就下降了。产品市场上的过剩，一定会影响到要素市场。当产品难卖的时候，要素的所有者也会面临卖要素难的问题。
但是，“就业难”不等于“失业”，就业问题本质上是“收入”，或“价格”问题，只有讨论“某个收入(价格)水平上的就业”才有意义。为什么这么说呢?大学生当然不是找不到工作，而是他们不愿意接受某个收入水平上的工作，或者说是满足他们心目中的薪资水平、工作地点和工作环境的工作难找到的问题，而不是找不到不设定任何条件的工作的问题。
这是为什么没有民工和保姆的就业难问题，而有大学生的就业难问题的原因，因为前者的要求比较低，脏活、累活都愿意干，也不抱怨，而后者读了大学，是否就有理由要求获得某个收入水平和工作条件的工作了呢?没有。没有理由认为，读了大学就一定要做体面的工作。大学生首先是“人”，然后才是“大学生”。市场经济并不是根据你的投入(读大学)定价的，而是根据你的边际生产力，根据你在多大程度上满足雇主的要求定价的。不能说，我读了大学，花的钱多，所以我就应该得到体面的工作，不是这样。市场经济并不保证教育的投资就一定会获得某个水平的回报，教育投资和任何投资一样都有风险。
所以，“就业难”从根本上说是个“伪问题”。因为消费者的需求总是未得到完全满足的，因此，在市场经济中劳动力总是稀缺的，一般意义上的劳动力过剩是不存在的，某些类型的劳动力不被市场接受，也只是暂时的，劳动力不像专用的设备，就业的弹性比较大，并且可以再学习培训，适应新的岗位。市场经济中没有什么是容易的，厂家卖商品也很难，凭什么就业就应该容易。只不过现在的经济形势使找到一份“自己满意”的工作变得困难，但也决不至于毕业就失业。
一般来说，劳动力是跟谁资本走的，而不是相反，资本流到哪里，哪里就会创造出就业机会。这意味着要让资本充分流动，给资本更大的流动空间。现在的问题是很多行业不对民间资本开放，这就限制了就业机会在这些部门的创造。在当前的形势下，政府最需要做的，就是进一步开放市场，特别是服务行业我们看到电商行业近年来的兴起，解决了无数人的就业问题，而电商正是最为开放的行业，这说明市场越开放，就业机会就越多，根本不需要你政府去人为地刺激，市场的力量、资本的力量自然地会创造出就业机会来。
另外，政府人为地扭曲劳动力市场也是“就业难”的原因，比如劳动力市场分割为“体制内”和“体制外”，很多学生想进入工作稳定的政府部门和事业单位，而不愿意去中小企业，这就造成“就业难”的表象。当然学生有这个想法没错，错在政府对劳动力市场的扭曲。所以，应尽可能地将公共服务私有化，使收入水平和劳动的边际生产力挂钩，而不是和身份挂钩，这是劳动力市场化配置的关键，也是实现就业公平，减少“拼爹”现象的关键。
还有，“就业难”某种程度上说明学校生产的产品不合格，教育部门也要反思，教育并不独立于劳动力市场，首先要有教育的市场化，才可能有劳动力的市场化。
就业成长心得体会报告篇二
随着社会的快速发展，就业已成为人们关注的焦点之一。无论是大学毕业生还是职场新人，都面临着就业成长的挑战。通过自己的实践和经验，在就业过程中，我深刻体会到了许多心得和体会。下面，我将以五段式文章的形式，分享我关于“就业成长心得体会”的一些思考。
第一段：态度决定一切
在求职过程中，态度是最重要的因素之一。首先，积极的态度对整个人的形象和印象非常重要。面试官往往更愿意录取那些乐观、积极向上的应聘者。其次，态度还决定了我们对待工作的态度和投入程度。只有以积极主动的态度面对工作，才能获得更多的机会和成长。最后，拥有正确的态度可以让我们更好地与同事相处，加强团队精神。因此，态度是我们就业成长过程中最重要的因素之一。
第二段：不断学习和自我提升
在工作中，不断学习和自我提升是必不可少的。首先，我们需要不断更新自己的知识和技能，以适应快速变化的市场需求。只有不断学习和进修，我们才能与时俱进，拥有更多的竞争力。其次，自我提升也包括发展自己的软技能。如沟通能力、领导力、团队合作能力等。这些技能在职场中同样重要，能够帮助我们更好地完成工作和与他人合作。因此，不断学习和自我提升是我们就业成长中的核心要素。
第三段：适应能力是关键
在不同的工作环境中，适应能力是非常重要的。首先，我们需要适应新的工作环境和工作模式。工作环境的变化可能涉及工作地点、团队氛围和工作方法等方面。只有适应这些变化，我们才能更好地融入团队，顺利完成工作。其次，我们还需要适应新的工作任务和挑战。随着工作的展开，我们可能会面临各种各样的困难和问题。只有快速适应，勇于面对并解决这些问题，我们才能在工作中不断成长。
第四段：人际关系的重要性
在职场中，良好的人际关系是取得成功的关键之一。首先，与同事之间的良好关系对于工作的顺利进行非常重要。良好的人际关系有助于信息的分享和团队的合作，提高工作效率。其次，与领导之间的良好关系能够带来更多的机会和发展空间。与领导保持良好的沟通和合作，有助于我们在职场中得到更多的认可和支持。因此，建立良好的人际关系是我们就业成长过程中至关重要的一环。
第五段：坚持与梦想为伴
在就业成长的过程中，追逐梦想是我们不可或缺的动力。首先，梦想能够为我们带来自信和动力。当我们对自己的工作抱有激情和热爱时，我们就会更加有动力和耐心去追求梦想。其次，梦想能够帮助我们明确职业发展方向。在职业生涯中，我们会面临种种选择和抉择。只有有一个明确的梦想和目标，我们才能更好地规划和决策。因此，坚持与梦想为伴，是我们就业成长过程中的根本动力。
总结：
就业成长是每个人生命中的必经之路。在这个过程中，态度决定一切，不断学习和自我提升，适应能力是关键，良好的人际关系是成功的关键之一，坚持与梦想为伴是我们不变的动力。无论是大学毕业生还是职场新人，只有抱着积极的态度和持续的努力，我们才能在就业的道路上不断成长，实现自己的理想和梦想。
就业成长心得体会报告篇三
每个人对快乐的.感受是不一样的，有的人听到一句赞美的话感到快乐，有的人享受到一顿美餐感到快乐，有的人得到一件美丽的衣裳感到快乐，孩子能痛痛快快的玩感到快乐。无论从精神上，还是从物质上，我认为只要能愉悦的，放松的，有好心情的，回忆起来是那么甜美的，就是快乐的。
作为一名幼儿幼师，生活在一群天真活泼的孩子中间，随时会让你感到无比的幸福和快乐。让我们一起走近孩子，体验、感受孩子们带来的幸福与快乐吧。
现在的孩子都是宝贝，是父母的宝贝，是爷爷奶奶的宝贝，是老师的宝贝，身为老师的我宝贝信任我、崇拜我、我爱他们喜欢他们，同时也在教育他们。
在我带班的过程中我也遇到了很多难题，最难的是跟家长的沟通问题，我是一个很开朗的人可是对于只见过一面的，没有怎么沟通过的家长我会不知道该跟他们说些什么。有一次，也是我刚开始带班没多长时间我们班上的一个宝贝不愿意来上幼儿园，爸爸妈妈两个人一起来送宝贝，宝贝哭得很伤心，家人看得很难过我站在旁边束手无策不知道要干些什么，这是院长正好进来，她看见宝宝后马上就开始哄宝宝，还让我们班的小朋友跟他拥抱和她一起跳舞，宝宝的情绪一下子就平稳了下来，看见家长脸上的表情也有了一些变化。家长走后才发现自己身上有那么多的不足。
后来院长也跟我说明了一切，才意识到严厉不是对孩子的爱，要把自己改变成像水一样柔软，这样孩子就会慢慢的认可我，我也在带班的路上不断的摸索不断的学习。
同时也在院长的身上学习到了一些经验，如果在遇到这样的事情我也知道该怎么去处理。为做一名优秀的幼儿幼师打下良好的基础。
生活在这样一群孩子中间，我忍不住要亲亲这个，逗逗那个，他们的一个亲昵动作，一段天真的话语，一个奇特的想象，浸透着他们的机灵，活泼和纯真，正是孩子们特有的灵性让我们的童心永驻，让我们的眼睛不时地一亮，让我的心灵不时地得到愉悦，让快乐不时地围绕在我身边。
就业成长心得体会报告篇四
在人们的一生中，工作是必不可少的一个重要组成部分。工作不仅提供经济来源，更是实现个人价值和成长的平台。而在就业过程中，我们不仅获得了收益，也会面临各种挑战和困难。在我多年来的就业经历中，我深受其间的成长与体会所启发。下面，我将从理性思考、适应能力、人际关系、创新能力和职业规划五个方面阐述我在就业过程中的心得体会。
首先，理性思考是保持积极心态和正确处理问题的基础。在就业过程中，我们往往会遇到各种挫折和困难，例如求职被拒、工作压力等等。但是，面对这些问题，我们不能过于消极和情绪化，而是要冷静分析原因，并采取相应措施去解决。我曾在一次面试中落败，但我没有放弃，反而从失败中找到了我自身的不足，并在以后的求职中不断改进。这个过程让我明白，只有理性思考问题，我们才能够不断进步，不断成长。
其次，适应能力是必不可少的。在现今快速变化的时代，工作环境和职责常常会发生变化。如果我们不能及时调整自己去适应新的环境和要求，就会被抛在人们的浪潮之外。我在职场中遇到过变革较大的工作场景，开始时感到无法适应，在困惑之余我找到了解决问题的方法——积极主动地寻求帮助和学习。我主动向同事请教和交流，从他们身上学到了不少经验和技巧。通过不断调整自己去适应工作的要求和变化，我逐渐成功适应，工作表现也有了显著的提升。
第三，良好的人际关系对于职场成功至关重要。与人为善，建立正面的人际关系，将能带来更多的机会和合作伙伴。在我刚进入社会的时候，我意识到与他人进行良好的沟通是取得成功的关键。我主动与同事建立联系，参与团队活动，与领导和同事进行深入交流。在此过程中，我学习到了如何与他人相处，如何合作。这种积极的协作精神不仅促进了我的个人成长，也为我的职业发展奠定了坚实的基础。
第四，创新能力能够推动个人成长和职业发展。随着科技的发展和市场的竞争，工作中要求我们不断创新，不断改进流程和方法。通过不断寻求创新和学习新知识，我能够更好地应对工作挑战，提高工作效率和质量。我曾在一个新项目中提出了一种新的解决方案，这个方案被领导采纳并成功实施。这个经历让我深刻地认识到，创新能力不仅是提高个人竞争力的关键，也是推动团队和企业进步的动力。
最后，制定合理的职业规划对于个人成长至关重要。在职业生涯中，我们应该思考自己的职业目标和规划，并付诸行动。我曾制定了一个长期的职业规划，明确了自己的目标和时间表。我不断努力学习，参与培训和项目，积累经验和技能。这个规划为我提供了指引和动力，让我在职业生涯中保持了持续的成长和进步。
总之，在就业过程中，理性思考、适应能力、人际关系、创新能力和职业规划是我从中获得的重要心得体会。这些经验和体会将引导我更好地面对职场中的困难和挑战，保持积极的态度和谦虚的心态，不断努力追求个人成长和职业发展。
就业成长心得体会报告篇五
第一段：写引伸入微7年的求职道路。
作为一名即将步入社会的大学毕业生，我犹记得七年前的自己，满怀憧憬和期待地踏入求职道路。初入社会的我面临着无尽的选择与困惑，希望能找到一份满意的工作，实现自己的就业成长。然而，在这七年里，我经历了许多挫折和困境，但也积累了丰富的经验和深刻的体会。
第二段：描述求职过程中的困难与挫折，并总结对个人成长的积极影响。
在求职的过程中，我面临了很多困难和挫折。面试的失败、岗位不匹配、竞争激烈等问题都曾让我沮丧过。然而，正是这些挫折让我意识到我的不足之处，并激励我追求更高的自我。我不断完善自己的技能和知识，提高自己的竞争力，这些努力不仅帮助我找到了一份满意的工作，也为我未来的职业生涯奠定了良好的基础。
第三段：强调实践和反思的重要性。
在就业成长的道路上，实践是至关重要的。通过实践，我不仅能将自己的知识应用到实际工作中，还能不断积累经验，不断提高自己。同时，反思也是非常必要的。通过不断自省和反思，我可以及时发现自己存在的问题，并找到解决问题的方法。实践和反思相辅相成，为我在工作中的成长提供了重要的支持和帮助。
第四段：讲述如何与同事和领导建立良好的关系，以促进自身的职业发展。
在工作中，良好的人际关系是十分重要的。我始终坚持以诚信和友善的态度对待同事和领导，并尽力与他们建立良好的合作关系。我积极参与团队活动，主动承担责任，增强了自身的领导能力和团队合作精神。通过与同事和领导的良好合作，我不仅获得了他们的认可和信任，还提升了自己的工作能力和职业发展。
第五段：写出对就业成长的未来展望，以及通过奋斗获得的成就感。
展望未来，我对自己的就业成长充满信心。我相信，在做好本职工作的同时，坚持不懈地提高自己，学习新知识和技能，社会和市场对我的需求会越来越大。通过不断努力和奋斗，我相信我能够取得更多的成就，实现自己的职业目标。这种成就感不仅让我对未来充满希望，同时也鼓励我在职业发展的道路上坚持不懈。
就业成长的过程注定是充满坎坷和挑战的。然而，正是这些挫折和困境，锻造了自己的意志和实力。通过不断努力和奋斗，我相信每个人都能在就业成长的道路上迈向更加辉煌的未来。
就业成长心得体会报告篇六
刚上大学的`时候，我是服从调剂的专业被调到计算机学院电子商务专业的。这是一个不被人看好的专业，连毕业条件都跟本院学生不一样，毕业条件相当低的。但是我却在这个专业这个班级经历了许多难忘的事情。比如说创新创业这个事情。
我们电子商务专业的老师在上第一节课就给我们介绍了关于电子商务方面的知识，其中一个实践就是创新创业，通过比赛去外面看看，别人在做什么，而我们应该怎么做的道理。因此，在大一的时候，我们都在训练比赛，创新创业的比赛，从团队建设，写方案，比赛，赛后的一个过程，真的让人成长很多，许多的东西就是需要去大胆地想，努力的做，才能做出成果，有一定的回报。
我觉得在创新创业比赛的问题当中，首先需要有一个好的方案。一个好的方案，这是一个让别人知道你所做的东西是可行的，能够吸引人的，可以给人们带来一些益处的东西。因此一个好的方案能带你的团队走的更远。
再者是团队建设，所有事物都离不开人。在团队中，每个人都要发挥自己的特长，不要懒惰，踏踏实实做事。队长在其中发挥重要角色，要知道方案的思想，了解团队成员的特点去分配任务，团队之间要协调合作，该去实践的就去实践，不怕苦不怕累，每个人都干活，一起努力奋斗是成功的基础。
在比赛的时候，要沉着冷静，不管比赛的结果如何，参加比赛的初衷要记得，培养锻炼自己的能力而来的，是为学习而来的。那些荣誉和金钱是附属品，不要看的太重，因此在分配奖金的时候更加不要出现尴尬的问题，团队分裂。要吸取在比赛中的教训与经验，以备下次子比。
就此，我经过创新创业得到的体会是：创新创业不一定会成功，但你不去创新创业，你在创新创业这方面一定不会成功。所以，要大胆尝试，大胆创新，大胆创业。
就业成长心得体会报告篇七
第一段：介绍就业成长的重要性（200字）
现代社会竞争激烈，求职者众多，每个应届毕业生都面临着不同的就业难题。然而，就业不仅仅意味着经济来源，更关系到个人成长和职业发展的机会。在如今的社会，职场发展越来越注重个人能力的完善，企业更欣赏具备迎接挑战和自我成长的员工。因此，就业成长与个人努力息息相关，需要不断奋斗和学习。
第二段：就业成长中需具备哪些素质（200字）
在就业成长的过程中，具备一定的素质是相当重要的。首先，我们要具备扎实的专业知识和技能。只有通过不断地学习和实践，才能逐渐掌握并提升我们所学专业的能力。此外，我们还要具备良好的沟通能力和团队合作精神，只有与他人建立良好的人际关系，我们才能更好地获得职场上的机会和挑战。同时，我们还需要有不断学习和适应变化的心态，因为只有不断更新和提升自己的知识和技能，才能保持职业竞争力。
第三段：就业成长过程中的经历和困难（300字）
在就业成长的过程中，我们会遇到种种经历和困难。例如，一开始可能面临着工作难度的提升和角色的适应。当我们从学校进入职场时，毕竟两者的环境和要求是不同的。这时，我们需要积极适应和调整，学会主动和他人交流，主动寻求帮助和学习。另外，我们可能还会面临职场竞争激烈的问题，有时可能会感到压力和困惑。在这种情况下，我们需要保持积极的心态，始终保持自信和毅力，并努力提高自己的能力，以应对各种挑战。
第四段：克服困难的方法和心得（300字）
在就业成长的过程中，我们应该树立正确的态度和方法，积极克服困难。首先，我们要保持积极的心态。即使遇到困难和挫折，我们也应该相信自己的能力，不断鼓励自己，并寻找解决问题的方法。其次，我们要多思考和反思。我们应该从每次经历中吸取经验和教训，不断总结经验，找到自己的不足之处，并加以改进。最后，我们要积极主动地与他人交流和学习。职场是一个集体，通过与他人的交流和学习，我们可以获得更多的启发和机会。
第五段：结论和展望未来（200字）
就业成长的过程充满了机会和挑战，需要我们不断奋斗和学习。通过努力和坚持，我们能够逐步积累经验和成就，实现个人职业发展的目标。因此，我们要树立正确的就业观念，注重自身素质的提升，发展健康和积极的工作态度和习惯。同时，我们要关注时代的发展和趋势，不断适应变化，并保持学习的热情和能力，为自己的未来职业之路打下坚实的基础。只有不断奋斗和成长，我们才能在职场中立足，并取得更好的成绩和发展。
就业成长心得体会报告篇八
先就业再择业后创业，目前毕业生在择业过程中正在打破一步到位、从一而终的旧的就业观。毕业生也不必急于在短时间内找一个固定的“铁饭碗” ，要树立不断进取的职业流动观念，并学会在流动中发现机会、抓住机会、把握机会。
提倡自主创业，自主创业是通过采取单干、合伙等方式创办公司或其他企事业单位，并依法获得劳动报酬的就业方式。自主创业给具有创造力和活力的大学生提供了就业和深造以外的“创新之路”。
走向基层和农村，在目前我国大中城市、主要机关事业单位提供的就业机会日趋饱和的情况下，毕业生如果能结合农村的实际情况，利用专业所学，奉献青春和智慧，将会在当前紧张的就业形势下开创新的天地。
发挥专业所长，毕业生在择业时首先要考虑所学的专业，以做到专业特点与职业要求相配， 发挥专业优势;同时也要考虑综合素质和能力，一味强调专业对口，会使毕业生在激烈的竞争中失去很多机会。
明确目标，在选择职业时，一定要认真分析自身专业、爱好、特长，多方倾听家长、师长及朋友的意见等，有目标地选择用人单位，既要考虑多选择几个单位，全面权衡，目标确定后咬定青山不放松。
掌握技巧，求职技巧包括自荐技巧、面试技巧、心态调整技巧等等。自荐材料要根据用人单位特点、全面介绍自身情况，详略得当。面试时要调整好心态，对应聘单位有详细了解，做到形象大方，充满自信，语言清晰，思维清楚，有的放矢。
心态健康，有竞争就有风险，参与竞争就难免要受到挫折。对于就业竞争中的大学生来说，尤其要注意提高遭受挫折后的心理承受能力，把挫折看成是锻炼意志、增强能力的好机会。保持良好的竞争心态，主动摆脱受到挫折后的颓丧情绪，认真分析失败原因，调整心态和择业目标，鼓足勇气，争取新的机会。
认清自己，认清社会，人离不开社会，一个人的工作方向也离不开社会的要求，从而人才能更好地适应社会，改造社会。鲁滨逊被困孤岛，与世隔绝，多年后返回故土，已恍如隔世。一个大学生如果不了解社会需求，恐怕只会在创业道路上连连碰壁。自从国家在1993年2月13日颁布了《中国教育改革与发展纲要》。明确提出了大代大学生"自主创业"地要求。且与1998年8月29日，第九届人民代表大会第四次会议中通过了《高等教育》。进一步对当代大学生自主创业进行明确的要求与规定。这就要求大学生要学会自主择业和主动创业。
大学生要充分了解自己，认识到自己兴趣和长处之所在。"三百六十行"，当前社会的各行各业人才需求量都很大。当代大学生不可盲目为赶时代潮流全都一股脑儿挤到热门专业，其实专业无热冷，只怕学艺不精。不管你的专业是什么，只要你在这个领域确实学有所成，你就一定能利用你在这个领域的知识成就一番事业。大学生毕业以后能有多大的发展空间，并不取决于他的专业是否热门，而是取决于他在专业学习中是否已掌握了分析问题解决问题的能力。
不要固步自封，要有积极创业的准备。创业是艰难的，有思想准备还是不够的，还要有创业勇气。1998年10月，在法国巴黎召开的世界高等教育大会通过的《21世纪的高等教育：展望与行动世界宣言》中指出，为方便毕业生就业高等教育应培养创业技能和主动精神。创业需要勇气，但需要的是智勇，而不是蛮干。大学生要打破以往旧的观念，树立创新意识，努力提高自主创业能力。
就业成长心得体会报告篇九
随着经济的不断发展和社会的变革，大学生就业问题日益凸显。于是，作为即将踏入社会的大学生，我们不得不面对就业竞争的压力和选择的困惑。然而，在面对这些问题时，我们也慢慢地成长起来。在大学生就业过程中，我积累了一些心得体会，希望能与大家分享。
首先，大学生要树立正确的就业观念。就业观念对一个人的职业规划和发展起着至关重要的作用。在大学期间，我认识到了就业观念的重要性。传统观念中崇尚稳定的就业方式已经越来越难以适应现代社会的发展。因此，我们必须更新自己的观念，积极应对就业市场的变化。就业观念的更新要求我们要具备创新精神和实践能力，不断学习和进步，积极适应新的就业形势和市场需求。
其次，大学生在就业过程中要注重实践经验的积累。学历固然重要，但在如今激烈的竞争环境下，拥有丰富的实践经验是我们脱颖而出的关键。通过实习、兼职、社会实践等各种机会，我们可以提前接触和了解工作岗位的具体要求，培养实际操作和解决问题的能力。在我自己的实践中，我参加了几次实习和社会实践，不仅学到了实际工作中的技能，还建立了宝贵的人脉资源，这在找工作时起到了很大的帮助作用。
此外，大学生要不断提升自己的综合素质。综合素质是我们在职业生涯中必不可少的一部分。除了专业知识的掌握，我们还需要具备良好的沟通能力、团队合作能力和领导能力等。这些能力将帮助我们更好地适应工作环境，与同事合作，并取得更好的工作业绩。为了提升自己的综合素质，我参加了辅修课程，加入了学术团体和社团组织，提高了自己的沟通和协调能力，也增加了专业上的见识。
另外，大学生要确立自己的职业目标。在大学期间，我们应该思考自己的兴趣和潜力，找到自己的定位和目标。树立明确的职业目标可以帮助我们更好地制定职业规划，明确自己的方向和努力的方向。同时，我们也要有足够的勇气和韧劲去追逐自己的梦想。当我确立了自己的职业目标后，我制定了详细的计划和目标，并努力地朝着目标前进。虽然途中遇到过挫折和困难，但是我坚持下来了，并且取得了一些成绩。
最后，大学生要保持积极的心态。就业是一个相对漫长的过程，其中难免会遇到各种困难和挫折。不过，大学生要保持积极乐观的心态，并相信自己的能力和潜力。在面对失败和困难时，我们要善于总结经验教训，及时调整自己的心态和方法。同时，我们也要有耐心和恒心，相信自己的付出和努力最终会有收获。
总结起来，大学生在就业过程中要树立正确的就业观念，注重实践经验的积累，不断提升自己的综合素质，确立明确的职业目标，并保持积极的心态。这些是我在大学生就业过程中的一些心得体会，希望对即将踏入职场的大学生们有所帮助。最重要的是，我们要相信自己的能力，不断成长和进步，为我们的职业生涯打下坚实的基础。
就业成长心得体会报告篇十
每位家长都希望自己的孩子很优秀,包括我自己也希望自己的孩子在德、智、体、美各方面都表现得优秀些，可是如何把孩子教育好，是每个家长都要面临的复杂问题。在此，我简单地讲述一下自己对孩子教育的一点点体会。
我看过卢勤老师写的一本书，名字叫《把孩子培养成财富》，使我受益匪浅。卢勤是当代国内最懂孩子心的家庭教育专家，开创了有中国特色的家庭教育，也影响着新一代家长的教育理念，是新时代父母的家教指南。
现在的家长压力太大了，独生子女，所有的希望都在孩子身上，这意味着100%的成功和失败，孩子几乎成了大人的全部。在物质上给孩子的太多，在精神上却给孩子的太少，留给孩子财产容易，把孩子变成财富却不那么容易。所以我要呼吁广大的父母们，与其把财富留给孩子，不如把孩子培养成财富。
首先，我们的人生观要摆正，那，什么样的人生才是财富呢？快乐健康、积极向上、有成就感、劳动、创造、享受、生活幸福、家庭和睦、孝敬长辈，这样的人生才是社会的财富，是父母最大的精神财富，所以我们要赏识孩子、给她们自信、夸孩子、规范孩子的行为，永远不要和别的孩子比高低。只要今天比昨天有进步，就应该鼓励、肯定、祝贺。
“望子成龙、望女成凤”的心态，我们每位家长都存在，每个家长都希望自己的孩子成绩好，出类拔萃，给孩子过高的期望值。殊不知，家长越是这样,孩子就越有压力，考试就会紧张，发挥就会不好。记得杨璨羽刚上三年级的时候第一次考试，语文、数学都考了88分，回家后她没有马上告诉我成绩，而是不敢讲，后来等我问到她后才说：“我考的不好，两门都是88分”。当时，我也是在心里暗暗生气，一、二年级时最低也在90分以上啊，这次是怎么了?但静心一想后对孩子说：好啊，考的真好，我们家要发财了，给我考回来了四个“8”，“发发发发”啊。孩子一听好高兴啊，妈妈不但没有批评她，还表扬了她。听别人说，三年级是个坎，有个适应过程，不怪孩子。另外我也从自身分析原因：“以前我总是给她检查作业，是不是养成了依赖心理，从而缺乏独立思考的能力？”从此后我再不给她检查作业了，有困难时再来找我。渐渐的成绩就有了进步，在三年级其中考试时取得了全年级第一的好成绩。
心态决定成败，成长比成绩重要，不要给孩子太多的压力，毕竟小学成绩不稳定是很正常的。不要去埋怨、指责孩子，多对孩子说：“你真棒，太好了”。让孩子树立信心，大声喊出：“我能行”。
孩子的感受和他们的行为有直接的关系，孩子有好的感受才会有好的行为，我们要接受他们的感受。
每天睡觉前，我都会和孩子聊会天，问问今天在学校有什么高兴或者不高兴的事，遇到自己不能判断的事情，我会正面加以引导，遇到不开心的事，给予安慰。在学校有时也会遇到不开心的事，比如有同学打到她，回来就会给你诉苦，说某同学打到自己了，要是没打到什么，就对孩子说没关系，别人又不是故意的。不要让孩子去记仇，要团结同学、不要打架、不要随便拿别人的东西等等。经开导，孩子就会很开心，就会愉快的和同学相处。因此，我们要多与孩子有效沟通，这样才能更好的理解她们。
好学习习惯，就得多看书、多阅读、增加学习兴趣，开拓视野，独立完成作业，培养自觉性。作为家长有时会因为工作很忙而忽视了孩子，可是现实要求我们就应该要做到：抽空帮助孩子复习，尽量抽时间陪伴孩子，遇到困难多多帮助孩子。这样孩子才能不断的进步。
教育孩子是一门极其复杂的课程，作为我们家长也需要不断地进步和学习，与时俱进，做一个智慧的父母，陪伴孩子一起成长。
最后请孩子们记住三句话：
面对生活，微笑着说：太好了；
面对困难，勇敢地说：我能行；
与人相处，主动说：我来帮助你。