最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)

时间:2024-12-21 作者:BW笔侠

工作心得体会的写作可以帮助我们理清自己的思路和目标,从而更有针对性地进行工作和学习。下面是一些成功企业家的工作心得体会,他们的经验和见解对我们都很有借鉴意义。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇一

在人们的生活中,工作是一种不可避免的现实,而每年的工作会被分为两个半年,上半年和下半年。对于每一个人来说,工作上半年的成功与否将会决定他/她在接下来的时间里将会面临什么样的挑战。在本文中,我将分享我在工作上半年中的心得体会。

第二段:认真对待工作。

在过去的半年中,我发现认真对待工作是获得成功的关键。一份工作并不是单纯地完成任务和拿到薪水,而是要求你投入真实的精力,实际了解工作内容和目标,时刻保持积极的心态。这样,你就能更好地快速成长,并有更多的机会去接受工作的挑战。

第三段:沟通交流的重要性。

除了在工作中认真对待任务之外,沟通交流也是必不可少的。一份工作通常需要团队合作,而团队合作就需要大家相互理解和帮助。在我的例子中,我发现与组员的良好沟通和交流非常重要。通过经常和他们交流,我能够明确我的工作职责和自己的工作进展情况,以便能够采取更好的决策和管理员控制,最终提高我们的整个团队效率。

第四段:合理计划工作时间。

合理计划工作时间对于工作的成功非常重要。在每一个工作条件下,时间总是有限的,而任务总是有多个。这种状态要求你有一个合理的计划来规划你的时间,并确保你的工作进展如期进行。在我实际的工作情况中,我确立了一个具有挑战性和可行性的计划,不仅使我能够更加有效地完成我的工作,还可以保证我的进展合理。

第五段:结论。

在上半年的工作中,我深刻地认识到了成功需要一定的努力和奋斗,但成功不是凭空出现,它实际上是由你的思想和能力决定的。通过改变自己的工作方式,去充实自己,获得更多的合作机会,也可以突破自己的极限。保持良好的心态,根据自己的工作计划和时间表进行工作,共享开放和积极的环境与他人交流,无疑是过去半年工作中最重要的几个元素。在未来的工作日子里,我将继续坚持这些原则,并努力把它们发挥到极致,来更好地提高自己的价值和素质。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇二

在工作中,每个人都希望能够取得令人满意的成果,追求卓越的表现。回顾上半年工作的经历,我从中收获了很多心得和体会。本文将围绕五个方面进行探讨,分别是目标定位、时间管理、团队合作、问题解决和个人成长,希望能够对读者有所启发。

首先,目标定位是工作中至关重要的一环。在上半年的工作中,我学会了设定明确的目标,并将其以可量化的方式表达出来。通过确立目标,我能够更加清晰地知道自己需要达到什么样的结果,从而更有针对性地安排工作计划。同时,设定目标也有助于我更好地理解工作重点和优先级,不再盲目地进行琐碎的事务处理,而是将更多的时间和精力投入到关键任务上,取得了更好的成效。

其次,时间管理也是工作中不可忽视的方面。在快节奏的工作环境中,我们常常感到时间不够用,任务无法完成。上半年,我学会了进行合理的时间安排并严格执行。我充分利用早晨的宝贵时间,制定每日工作计划,并将其分解为小任务,以便更好地掌控时间进度。此外,我也学会了合理安排休息和调整心态,避免过度劳累和不必要的压力。通过精细的时间管理,我成功地提高了工作效率,同时也拥有了更多的个人时间。

团队合作是工作中必不可少的一环,也是实现协同效应的重要方式。上半年的工作中,我深刻体会到了团队合作的重要性。通过与团队成员一起共同努力,我能够获得更多的意见和建议,从而更好地解决问题和提出创新性的解决方案。在团队合作中,我学会了倾听他人的观点,尊重不同意见,并能够灵活地调整自己的思维方式。这样的团队合作精神极大地促进了工作的进展,提高了整个团队的绩效。

在工作中,问题的出现是不可避免的。然而,解决问题并不是一件容易的事情。在上半年的工作中,我深刻领悟到了问题解决的重要性。当问题出现时,我学会了冷静思考,明确问题的本质和根源。通过彻底分析问题,我能够找到合适的解决方案,给出恰当的建议。同时,我也学会了主动与他人沟通,征求他们的帮助和观点,以促进问题的解决。通过不断解决问题,我不仅提高了自己的专业能力,也积累了宝贵的经验。

最后,个人成长是工作中最重要的方面之一。在上半年的工作中,我注重自我反思和反馈。我不断总结经验教训,发掘自身的优点和不足,并设定个人发展的目标和计划。同时,我也积极参加各种培训和学习机会,不断提升自己的专业知识和技能。通过个人成长,我能够更好地适应工作的变化和挑战,为自己的职业发展打下坚实的基础。

总而言之,上半年工作的经历给我带来了许多心得和体会。在目标定位、时间管理、团队合作、问题解决和个人成长等方面的不断努力,让我收获了更多的工作成果和个人成长。希望在接下来的工作中,能够继续发挥所长,不断超越自我,取得更好的成绩。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇三

近半年的工作阅历,让我获益匪浅。在这段时间里,我在实践中不断积累经验,不断成长,也意识到自己在职场上仍有不足之处。以下是我对上半年工作的心得体会,也是对自己的总结和反思。

首先,我认识到了工作中的重要性。工作是我们获得成就感和自我实现的途径,也是实现自我价值的一种方式。每一份工作都有它的独特价值,而我们应该全身心地投入其中。在上半年的工作中,我努力将工作与个人发展结合起来,不断学习和提升自己的能力,将自己的优势发挥到最大程度。只有真正认识到工作的重要性,我们才能在职场中立足并取得更大的成就。

其次,我明白了团队合作的重要性。团队的成功不仅仅依赖于个人的努力,更需要团队成员之间的协作和配合。在工作中,我时刻保持与同事的良好沟通和合作,积极参与团队活动,共同推动项目的进展。通过与不同背景、不同专业的同事一起工作,我深刻体会到了团队合作的力量。只有建立良好的团队合作关系,我们才能碰撞出更多的火花,更好地完成工作任务。

再次,我认识到了自我管理的必要性。职场是一个充满竞争和压力的环境,我们需要有一定的自我管理和自我激励能力,才能更好地应对挑战。在过去的半年里,我逐渐学会了合理安排自己的时间和精力,将工作和生活平衡起来。我也通过不断培养自己的自信心和积极心态,面对工作中的困难和挑战,保持积极向上的态度。在今后的工作中,我将进一步提升自我管理能力,更好地应对职场的各种挑战。

此外,我也明白了持续学习的重要性。职场是一个变化快速的环境,我们需要不断学习和更新知识,才能跟上时代的步伐。在上半年的工作中,我不仅通过参加培训和研讨会等方式,不断学习新知识和技能,还积极参与团队项目,与同事交流学习。通过学习,我提升了自己的专业能力,也拓宽了自己的视野和思维方式。持续学习不仅让我们不断进步,也让我们更有竞争力,更好地应对职场的挑战。

最后,我明白了坚持不懈的重要性。在职场中,我们会遇到各种困难和挫折,需要有坚持不懈的毅力和勇气。在过去的半年里,我也面临了一些困难和挑战,但我从未放弃,一直坚持努力。坚持不懈是我工作的底气,也是我能够克服困难、取得成就的关键。只有坚持不懈,我们才能创造更多的机遇和成功。

总之,这半年的工作经历让我受益良多。通过对自己的总结和反思,我认识到了工作的重要性、团队合作的重要性、自我管理的必要性、持续学习的重要性以及坚持不懈的重要性。我会将这些体会与经验运用到今后的工作中,不断提高自己的能力,追求更好的职业生涯。我相信,在不断学习和努力的过程中,我会取得更大的成就。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇四

第一段:引言(100字)。

在工作上半年的时间里,我经历了许多挑战和机遇。这段时间里,我收获了很多宝贵的经验和教训。在这篇文章中,我将总结和分享我的工作上半年的心得和体会。

第二段:挑战与成长(300字)。

在工作上半年的过程中,我面临了许多挑战。首先,我遇到了一个新项目,对于该项目的理解和掌握需要一定的时间。但是,通过努力学习和不断实践,我逐渐熟悉了工作的流程和要求。其次,团队协作也是一个巨大的挑战。我在合作中遇到了与其他成员的意见不合和沟通不畅的情况,但我意识到只有通过积极的沟通和灵活的思维,我们才能更好地解决问题并实现目标。通过这些挑战,我成长了许多,我变得更加自信和成熟。

第三段:技能与知识的提升(300字)。

在工作的上半年里,我意识到技能和知识的提升是一项持续不断的任务。为了不断提升自己,我主动参加了培训课程和学习班,并且定期阅读与工作相关的书籍和文章。我扩展了自己的专业知识,并学会了应对和解决各种工作中的问题。此外,我也不断提高自己的技能,比如沟通技巧、团队管理和决策能力等。通过不断学习和提升,我在工作中能更好地应对各种挑战,并提供更专业的服务。

第四段:积极心态与工作态度(300字)。

在工作的上半年里,我养成了积极的心态和良好的工作态度。我相信,成功源于积极的思维和态度。无论遇到什么问题和困难,我都会积极面对并主动解决。我坚信团队合作的力量,能够通过共同的努力和协作实现更大的目标。同时,我也非常注重细节和精确性,尽力保证工作的质量和效率。通过积极的心态和良好的工作态度,我能够更好地应对工作上的各种挑战,并与团队取得良好的合作关系。

第五段:未来展望与总结(200字)。

回顾工作上半年的经历和体会,我感到非常满足和自豪。我不仅取得了一定的成绩,而且积累了宝贵的经验和教训。通过这段时间的努力和收获,我对未来有了更清晰的展望。我将继续保持积极的工作态度和良好的团队合作精神,提升自己的专业技能和知识水平。同时,我也会不断挑战自己,追求更高的职业目标和个人成长。我相信,只要坚持努力,相信自己,就能够取得更大的成就。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇五

在这个快速发展的时代,在紧张的竞争中浑浑噩噩地走过六个月。回顾工作上半年,不禁感叹时间过得真快。作为一个普通的职场人,感受颇多,一些喜悦、一些欣慰、一些惋惜、一些遗憾。下面就让我拿起笔,简单记录一下这六个月中的点滴收获和反思。

一、起步不易,不忘初心。

回想工作上半年初的我,面对全新的工作,那种兴奋、期待和不安是交织在一起的。刚步入职场的我似乎还有许多的事情不懂,许多的事情需要学习和适应,而六个月的时间似乎对我来说是太短了,也是很长的。但在这半年的工作中,我发现最重要的就是不忘初心,扎实学习每项工作的技能,多多了解领域内的新知识,才能更好地立足于职场。

二、学会多思考多表达,以提高自己的能力。

在工作上半年中,我自信自己已经进步了许多。其中最重要的一点是多思考多表达。以前有一些遇到的问题,苦于不知道怎么解决,或者觉得自己没有话语权,不好意思向同事提出自己的想法。可是随着时间的推移,我渐渐意识到到能够自信出声,不再自卑,这给我带来了许多自信和成功的经验。

三、体会到团队协作的重要性。

在半年的工作中,我深深地体会到团队合作的重要性,仅有自己一人之力根本不够,并且也无法真正做出有价值的工作。合作需要更多地沟通、协商、解决问题和分享信息,经常自我反思和总结,优化自己的工作流程,同时也可以为团队带来更大的成果。

四、努力学习提升自己的能力。

努力学习提升自己的能力,让自己成为一个更加专业的人,是我在半年中颇有感触的。在工作实践中,我学到了很多新知识和新技巧,但却发现有些东西自己还掌握得不够好,需要再进一步的学习和提升。无论是参加更多的培训课程、读更多的领域的书籍,或者在工作实践中多多思考、多问一些问题,都能够帮助我提高自己的能力。

五、保持积极的心态,创造美好的工作环境。

在半年的工作中,总有那么一段时间,压力十分大,有时可能会感到非常沮丧和疲劳。但这并不意味着我们要失去信心,还要保持积极的心态。不仅要放松自己,还要创造一个美好的工作环境。毕竟,在良好的环境中,我们工作效率会更高,心情也会更加愉悦,这样才能真正发挥我们最大的价值。

回想这半年,我明白,工作并不是唯一,但是在这里,我成长了,它也让我看到一个全新的自己。希望下半年,我能继续在工作中不断成长、继续实现自己的价值。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇六

工作是我们每个人生活中不可或缺的一部分,而每个阶段的工作都有不同的经历与感悟。回顾过去的上半年,我不禁深思自己在工作中所得到的成长与收获。下面将从职业发展、工作技能、人际关系、工作态度以及未来规划五个方面展开,总结过去半年的心得体会。

首先,在职业发展方面,经过这半年的工作,我开始对自己所从事的领域有了更深入的了解。我积极参与各种培训和学习机会,提高自己的专业技能。同时,通过和同事的交流和合作,我拓宽了自己的视野,增强了对行业动向的敏感度。在下半年,我将继续保持学习的态度,不断挑战自己,提升职业素养,为未来的发展打下更坚实的基础。

其次,在工作技能方面,我深感自己在过去的半年中得到了快速进步。在工作中,我始终保持积极主动的态度,通过不断学习和实践,我提高了自己的工作效率和质量。在解决问题时,我能够更快地找到问题的关键所在,并采取有效的方法予以解决。在下半年,我将进一步提高自己的技能水平,学习更多的实用工具和方法,以更好地应对工作中的挑战。

第三,人际关系对于工作的重要性不言而喻。在这半年中,我意识到与同事和领导之间的良好合作关系对于工作的顺利进行至关重要。我注重与同事的沟通和合作,及时反馈和倾听对方的意见和建议。同时,我也学会了更好地与领导沟通,及时向领导汇报工作进度等信息。通过积极主动地与他人合作,我不仅在工作中获得支持和帮助,也加深了彼此间的信任和了解。

第四,在工作态度方面,我始终坚持做到专注、细致、负责。我时刻保持高度的工作热情和积极的态度,主动解决问题和面对挑战。无论遇到什么样的困难,我都会积极寻求解决方案,并与团队一起努力。同时,我也学会了平衡自己的工作和生活,合理安排时间,确保工作和个人发展的均衡。在下半年,我将保持良好的工作态度,进一步增强责任心和执行力,做好每一个工作任务。

最后,在规划方面,我认为制定明确的目标和计划对于未来的发展非常重要。通过上半年的工作经验和反思,我已经有了更清晰的职业规划和发展方向。我将继续努力提升自己的专业能力,争取更多的机会和挑战,为实现自己的职业目标不断努力。同时,我也希望能够培养良好的学习和思考习惯,不断开拓自己的知识面,为人生的长远发展打下更坚实的基础。

总结来说,在过去的上半年中,我在职业发展、工作技能、人际关系、工作态度以及未来规划等方面都有所收获和进步。在接下来的下半年中,我将继续努力,克服困难,学习更多,并通过实际行动来证实自己的成长和价值。只有不断发展自己,提高自身素质,才能在竞争激烈的职场中立于不败之地,实现自己的人生目标。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇七

工作上半年已经过去了,回首这半年的工作历程,让我感悟良多。这半年,我收获了许多成功的经验,也深刻地认识到了自己的不足之处。

第二段:成果。

在这半年中,我从一个新手逐渐成长为一个有经验的员工。在工作上,我不断尝试新事物,勇于创新,努力发掘自己的潜力。在团队合作中,我积极发挥个人的优势,为团队提供最大的帮助。在完成工作中,我注重细节,不断完善自己的技能,提高自己的工作效率和能力。

第三段:困境。

然而,在工作中我也经历了许多不为人知的艰难。有时候,我会陷入工作的繁琐与焦虑之中,难以让自己保持轻松愉悦的状态。这种状态带来的物质/精神成本毫无疑问会极大的推高个人的工作难度与效率。

第四段:提升。

因此,我在后期工作中更加注重工作中的一些细节方面。比如利用佳珂糖,明显提升体内的甜度达到良好的心情所需的糖分。同时,我也会定期对自己进行调整,积极地寻求提升自己的方法,不断努力,不断进步。

第五段:未来展望。

回顾这半年,我深深地意识到,在工作中,深入发掘自己的优点和不足,及时调整自我,寻找提高的方法,是非常重要的。未来,我将继续以积极的态度和进取的精神去做好自己的工作,并寻找更高更广的平台,为自己的人生和职业生涯谱写崭新的篇章。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇八

建设我国社会主义新农村是党和国家在新的历史条件下重大战略决策,它全面体现了现代农村经济、政治、文化和社会发展的要求,对深化农村改革、解决“三农问题”具有重大而深远的现实和历史意义。按照市委、市政府的部署安排,我局帮扶玉泉办西王村新农村建设。根据上级的部署,结合局机关工作实际情况,统一思想、加强领导、精心筹划、务求实效,扎实开展了工作,取得一定成效。现对今年上半年我局该项工作总结如下:

今年,局领导班子高度重视社会主义新农村建设工作,将其列入重要议事日程,按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字方针总体要求,切实推进工作。为保障该项工作各项措施的落实,局领导及时调整了局社会主义新农村建设工作领导小组,局长薛华峰任组长,计生协会副秘书长郭立军任副组长,办公室张博琴、司少锋、王杨芬等三名同志为成员。领导小组负责处理各项工作。局领导办公会及时研究新农村建设工作,解决各种问题。由于统一了思想,提高了对该项工作的深刻认识,健全工作机制,加强了领导,形成了保障有力、措施到位的良好工作格局,使该项工作有序深入地开展。

为做好我局帮扶华山镇西王村新农村建设工作,局包联领导小组在学习贯彻党和国家关于建设社会主义新农村工作的方针、政策基础上,从思想上坚定新农村建设的信心,制订了切实可行的工作计划,全面规划了全年新农村建设工作。规划明确地从发展现代农业,增加农民收入;完善村庄规划编制,明确长远发展目标,完善和整治村容村貌;推进村级民主管理;切实加强帮扶力度等诸方面进行了详细计划。局领导根据这个计划,多次到西王村深入调查了解新农村建设工作情况,带去党和国家的各项优惠三农政策进行有效宣传,使党和国家的方针、政策深入村民心中,激发村民进行新农村建设的无比热忱,使该项工作成为村民的自觉行动,使各项工作开展有明确目标,有周密计划,有可行措施,从而达到显著的成效。

上半年,我局按照社会主义新农村建设坚持科学规划,因地制宜,分步实施,分类指导和政府主导,以村民为主体的原则,积极落实各项帮扶措施,加强资金投入,促进新农村建设。

(一)引导西王村进行农业产业调整,根据该村实际情况,积极协助争取各种资金,大力发展养殖业,改一家一户少量饲养向上规模专业化发展,其中该村养羊业已形成规模,通过此项产业发展,提高了全村村民经济收入,上半年村民年平均收入比上年增长14%以上。

(二)我局根据自身状况,挤出一定资金,帮该村解决了整修水渠缺口资金,使全村水渠整修工作顺利进行。新修水渠5000米,铺设引水管道20xx米,该村的水利灌溉设施水平有了很大提高;免费为该村育龄群众发放宣传册500册,避孕药具800余盒;对该村农民进行农技知识培训,为建设新农村打下了坚实的基础。

(三)工作队每次到村开展工作,都会与村干部协商如何开展新农村建设工作,内抓管理,外抓形象,办好新农村建设宣传栏,推行财务公开制度,搞好财务管理,建立健全财务台帐,完善了各项规章制度,村民自治得以加强。村级组织建设得以巩固。召开新农村建设理事会,并制定章程。积极动员群众投资投劳,开展新农村建设活动,帮助西王村建设农民书屋,动员计生系统干部捐书给村人口文化学校,给农民增加文化素养创造条件。

(四)我局充分发挥部门优势,根据创建省级计划生育。

优质服务市工作的需要,协助该村充实完善了“两室一校”,即:国策室、服务室、人口学校,完善了各种账表卡册。

今年,我局为玉泉办西王村社会主义新农村建设做了一些工作,使该村新农村建设得以推进,村民生活质量得以改善,取得了一些成绩,但离上级对我们的要求相差甚远,与兄弟单位比较,存在一定差距,新农村建设工作尚有许多工作要做。今后,我们决心在市委和市政府的正确领导下,在市新农办的精心指导下,继续努力,为西王村做好巷道支线硬化、人口文化大院、人畜饮水三项工程建设工程和对全村育龄妇女实施免费健康检查治疗工作,为社会主义新农村建设工作作出应有的更大贡献。

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇九

为大力弘扬中华民族传统美德,以关爱母亲为荣,倡导温馨和谐平等健康的文明家庭,努力在全社会营造感恩母亲、尊重母亲、热爱母亲、珍爱生命的良好氛围。xx年母亲节期间,xx县妇联认真组织开展了丰富多彩的庆祝母亲节系列活动。各级妇联组织也广泛开展了系列庆祝活动,进一步以和谐家庭建设、和谐文化建设促进社会的文明与进步,在全社会营造关注女性、尊重女性的良好氛围。现将有关活动情况总结如下:

一、领导重视、精心组织。

xx年“母亲节”期间,县妇联按照服务大局、服务妇女、服务基层的要求,结合本地实际,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,把开展纪念活动与切实为妇女群众办好事、做实事、解难事结合起来,采取生动活泼、寓教于乐的形式,精心策划和创新组织了各类特色纪念活动,努力营造了浓厚的节日氛围,使广大妇女积极参与并从中得到了启迪和教育。

二、主题鲜明、形式多样。

1、关注女性健康,营造关爱母亲的良好社会氛围。

县妇联在xx年“母亲节”期间,县妇联联合县友谊医院妇产科专家为贫困母亲残疾母亲进行了妇科免费检查。在母亲节期间,各村、社区结合实际开展了以“关爱母亲,倡导温馨和谐平等健康的文明家庭”为主题的系列庆祝活动,号召辖区居民以实际行动报答母亲的养育之恩,关爱他人,争做祖**亲的好儿女,做文明诚信的好公民。各学校妇委会以“感恩母亲、共建和谐”为主题,在各学校开展了让孩子体会母亲的辛劳,给母亲写一封信、办一期黑板报等方式开展形式多样的庆祝活动收到了良好的效果,得到了各级师生的好评。

2、深入开展慰问贫困、残疾母亲活动,努力为广大基层妇女办实事、办好事、解难事。

母亲节期间,县妇联走访慰问了猛山乡20户贫困母亲,送去了米、面等慰问品,带去了党和政府对她们的支持和关心。各级古女组织举办了“尊敬母亲、弘扬母爱“为主题的送温暖活动,为贫困母亲、贫困残疾母亲、老党员等送去了慰问品。县妇联联合妇儿工委成员单位开展了“感恩母亲,共建和谐”为主题的宣传活动。在宣传活动中,共发放尊重妇女、关爱女性、妇女权益保障、女职工劳动保护、消除家庭暴力、妇女卫生保健等各类法律法规宣传资料1500余份。

3、强势宣传,进一步营造有利于妇女发展的社会环境和氛围。

活动期间,各级妇联积极做好活动的宣传工作,大力宣传母亲用自己无私的爱为生育、哺育、教育子女所作出不懈努力,宣传母亲为社会的发展与稳定所作出的积极贡献。通过颂扬母亲平凡伟大的奉献精神和高尚的母爱,激励全社会进一步树立热爱、关心、尊重母亲的氛围,激发每个中华儿女爱国、爱家的情感,增强为祖国的明天勤奋学习、努力工作的责任感和使命感.

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇十

一、下半年工作回顾项目部今年以来在公司的领导下,在公司各部门的通力配合下,在项目部各位员工的努力拼搏下,理清思路,正确理解公司的总体部署和要求,兢兢业业地工作,确保了项目部各项工作的落实。

一是建章立制从而保障各项工作有章可循,有据可依。

众所周知,没有规矩,就不成方圆,项目部自组建以来,严格执行公司的各种规章制度,针对远离公司、独立在外执行任务和人员文化素质参差不一的特点,先后制定和完善了上下班、地磅房交接与管理、保安管理、食堂管理、卫生管理、日工作汇报、车辆派遣、会议制度和会议纪律等,通过各项规章制度的建立,规范了员工行为,从而保障了工作有章可循,有据可依,增强了员工按章办事的意识,提高了员工按章办事的自觉性。

二是积极备战开工前的准备工作,确保工程如期开工。

项目部自组建后,一直围绕工程建设这个中心精心准备,一个部门,一个单位的环境建设,直接体现出单位的形象,常言说的好,一看门,二看路,三看花草树就是这个道理,为此公司领导倾注了大量精力,为项目部营造了一个良好的拴心留人的工作、生活环境,在公司领导的大力支持和各部门通力合作下,在项目部所有员工的共同努力下先后完成围墙、员工宿舍、项目部办公场所、食堂、保安岗亭、水、电、路、地磅房、200kva变压器及施工用电等项目的建设和花草树的绿化美化工作,含盖着设计、预算、合同起草与鉴定,施工管理,竣工结算等,共完成经费37.8万元。这些工作的完成,为促进工程顺利如期地开工建设提供了有力的保障。

三是坚持“一个中心、二个基本点”开展工程建设。

一个中心,就是以工程建设为中心,项目部所有员工始终紧紧围绕这个中心开展工作,大家心往一处想,劲往一处使。积极向上,以忘我的精神,兢兢业业地工作,体现出了高度的责任感和紧迫感,以石场的踩点开挖到施工便道的铺垫,从构件的预制到防波堤的建设,从外部因素的协调到内业文件的起稿无不体现出了项目部员工的爱岗敬业之精神,无不凝聚着项目部全体员工辛勤劳动之汗水。

截止今日,已完成了防波堤堤心抛石约490米,防波堤外侧理坡约450米,北护岸基床抛石并理平170米,砼预制构件1915块,完成了二处石场的征用,完成了约1524米的铁丝网安全防护和土地界桩的埋设工作。涌现出了一心扑在施工第一线,晒的黝黑发亮被员工们亲切地称为“老黑哥”,当星星还在天空闪烁时,他静悄悄地起床为大伙烧开水,当东方亮出第一道霞光时,他就戴着草帽到了工地既当指挥员又当战斗员;涌现出了被大家亲切地誉为“秀才”的,时常正当人们沉浸在梦乡里时,仍在默默无闻地加班加点,他不计个人得失,努力工作,他不仅要担起项目部工程内业的工作,而且还要担负着工程采购方面的谈判;涌现出了被大家亲切地称为“小曾哥”的,他几乎天天工作在石场和临高,处理那些最繁琐而又必须耐得住忍得气的外联事务上,他不厌其烦地奔波在与村民和有关政府职能部门的沟通、协调、谈判的艰辛路上,他忍着腰痛的折磨而不知疲倦地为解决工程的瓶颈问题而努力工作。

二个基本点,就是以保障工程建设质量和行政管理为基本点。

在保障工程建设质量上,全体员工思路清晰,树立了百年大计质量第一的思想,群策群力,做到了精心组织、科学管理,对工程建设做到了有预见性和前瞻性,能够及时把握第一手资料并速迅向公司报告,为公司准确地作出决策起到了积极作用。比如在水工主体工程建设施工中,根据潮汐规律判断出了有关部门提供的水准点可能存在有误的问题,及时地报告给公司后,经海南测绘资料信息中心复测,发现水准高程相差1.188米,由于发现及时,避免了一次重大的工程事故的发生,同时也避免了重大的经济损失;在行政管理上,分工不分家,协同配合、任劳任怨、互相帮助的意识不断增加,体现出了团队的精神。

表现比较突出被大家誉为“老黄牛”的张土养同志,他虽离家近,但他不随便回家,舍小家为大家,一心扑在工作上,他尽管文化程度低,但他谦虚谨慎,虚心学习,他虽然没有一技之长,但他却能主动承担着行政管理和后勤管理上协调,处理各种烦事、难事,如果以足球场上的站位比喻,他就是一个优秀的后卫,为守门员减轻压力,在这方面表现比较突出的还有符晓美同志,她虽然来公司不久,但她却表现出了一个优秀员工的应有素质,她不但要负起前台大量的日常事务,却还要担负起卫生的打扫、清洁,尤其是在接待外来宾客时,她举止端庄、礼仪有节、热情有度,她经常加班加点到深夜,却不叫一声苦和累,这对一个刚走出校门的青年人来说是难能可贵的;还有,大家知道目前项目部财务没有账号,她既当出纳又当会计,财务工作分毫不差,工作原则性强。

另外,每当我们吃到香喷喷的饭菜时,都会想起黄小妹同志,她起早贪黑,为的是让大家吃上可口的饭菜,她为了大家有一个舒心的就餐环境,没有节假日和休息日,把厨房、饭堂收拾的干干净净、井井有条,她默默奉献的精神,使每个员工受之感动;在这里值得一提还有地磅员、司机及保安的同志们,他们为了项目部的正常的工作,忠于职守,坚守岗位,随叫随到,安保人员没日没夜地风里来,雨里去值勤站岗与我们形影不离,为了公司土地不受侵犯,为了保一方平安,他们付出了不懈的努力。

二、存在的问题:

同志们,我们在看到成绩的同时,应该更要清醒地认识到存在的不足。自我来项目部工作后,我感觉到项目部在工作中确实存在着亟待解决的问题:

一是本位主义严重,责任意识不强的现象在一定程度上还存在。

项目部有些同志在工作中认为各扫门前雪,就是完成任务,所以就有事不关己高高挂起的思想,工作中缺乏积极性、主动性,强调客观多,自我反省少,遇到困难绕道走的多,想办法去主动解决的少,个人小算盘的思想多,奉献的精神少等等,这些现象的存在,固然与员工的文化结构、社会阅历有着一定的联系,但我感觉更多的还是在于主观意识上存在着一定的偏差,认识上有一定的误差。我们身边的榜样不是有、吗,他们共同特点就是忘我地工作和奉献精神,所以我们应自觉地向他们学习,克服本位主义思想,增强责任意识的自觉性。

二是团结协作意识不强的现象在一定程度上还存在。

同志们,今天我们能走到一起共事,这是一种缘分,所以我希望大家要珍惜这种机遇,俗话说和为贵,和气生财就是这个道理。但在我们的队伍中,确实存在着不和谐的一种潜在意识,这种思想要不得,我在这里不具体点出,望能引起重视。我们大家都在为公司做事,同时公司也给我们提供一个展示自己的舞台,在这个舞台上难免会有一些碰撞,但不要动不动就吹胡子瞪眼睛,要知道一个人对一件小事的处理上就能体现出修养和素质的道理,在这里我送给大家一句话,那就是一个民族的素质叫文化,而一个人的文化叫素质,希望大家慢慢品尝之道理。

三是行政管理上失之于软、失之于宽的现象在一定程度上还存在。

项目部当前的主要工作是以工程建设为中心,所以在员工思想上或多或少存在着大事不犯,小事不断的思想。比如请销假制度上我们就是做的不好,会议纪律强调不能接听手机就是无法有效地得到控制,事后的信息反馈养成就是不习惯,保安的报告不及时,交接班的程序不清楚,这些就是管理上存在不严的现象,所以在明年的工作中这将作为一项重要工作来抓,在这里我特别要提醒的是千万不要有吃在碗里看在锅里的狭义意识,我们干工作就是要脚踏实地地干,要清清白白地去抓,不要做打擦边球的事。

三、20xx年的工作打算。

同志们,20xx年将是建设的关键一年,同时也是物流中心建设将开始启动建设的关键年,所以我们要紧紧围绕“一个中心,两个基本点”来开展工作,使项目部工作更上一个台阶,20xx年的工作主线是:

(一)继续抓好工程建设这个中心,确保水工建设整体推进。

20xx年项目部任重道远,水工项目的建设直接关系到公司社会效益和经济效益,所以全体员工必须要以高昂的斗志,顽强拼搏的精神投入到工程建设之中,发扬公司倡导的责任、创新、卓越的企业文化,为公司出谋献策多作贡献。以工程建设为中心,首要的是要以防波堤建设为中心,这是核心。而防波堤建设主要就是石料的来源,当前石料来源就是当务之急,是工程建设的瓶颈,所以我们要群策群力,要发挥当地人的优势,积极探寻石料源地,尽快解决这一难题;其次是抓好疏浚工程和码头建设。

疏浚工程进度直接影响到填海造地,影响到物流中心的建设,而码头工程建设是整个水工建设的象征,它意味着水工项目的基本规模;再是抓好南北护岸的建设。护岸建设的顺利完工就是水工建设进入到收尾阶段,所以我们一定要以快节奏、高效率的工作作风,以求真务实的工作态度,以讲究工程建设整体推进的思路,抓好水工工程的建设,实现优质、高效、安全、低耗之目标。

(二)抓好物流项目建设的前期准备,实现物流项目全面开工。

水工工程建设的目的,就是为了物流项目的建设,而物流就是公司主要目标之一,我们一定要牢固树立这样的一种观念,即物流项目早日建成,公司就早日形成社会效益和经济效益;我们一定要有紧迫感和危机感,一定要按公司的整体思路,抓好物流项目的全面开工。

我们一定要努力实现公司关于物流项目建设的时间节点,具体时间节点是:在20xx年第一季度要完成物流项目设计单位的比选和招投标工作;第二季度要完成施工图的设计任务;第三季度要完成对施工图的审查工作和地面建筑施工的监理单位招投标工作;第四季度实现项目的全面开工建设。

(三)大力倡导团结协作之精神,健全和完善各种规章制度,着重解决本位主义思想和失之于软、失之于宽的现象。

20xx年,项目部将根据实际情况,吸取xx年的一些教训,将相继进行对各种规章制度再完善、再补充、再制定,来规范我们的言行以保证各项工作的落实。项目部全体员工必须要牢记团结是做任何事的保障,必须懂得分裂思想的危害性,不论是本地人还是外地人,我们就是一家人,所以要求大家不要背后议论,求全责备,不要斤斤计较,在这里要强调一点,项目部每个员工所做的工作是受我的指意去执行的,如果有哪方面不足,应多多提醒、相互包容,要有宽阔的胸怀,不要做一个低级趣味的人,要做一个大肚能容天下难容之事的人,做一个高尚的人。

在这里我同样要敬送一首词给大家,希望员工们能从中感悟到人生的一些哲理,即是:手把青秧插满田,低头便见水中天,身心清静方为道,退后一步是向前。

(四)要坚持清廉从政、清廉从工、廉洁自律的原则,做到走在河边不湿鞋。

同志们,人们面临的困难就是怎样战胜自己,把握自己。明年我们面临的问题就是工程建设将逐步全面地开展,项目部的工作量越来越大,同时面临的各种诱惑也越来越大,在酒绿灯红的诱惑下,怎样战胜自己、把握自己值得深思。我们做人要有一个底线,要有良心,千万不要出现用公司的利益换取个人资本,尤其是管钱的人、管权的人、管工程的人、管人的人,这四种人更要如此,项目部决不能出现工程上马了,人员却落马了的事,不要有天高皇帝远,猫关在牛棚里出入自由的思想。

近年来,从报刊、新闻媒体等披露了不少的以权谋私而纷纷落马的事,所以希望大家引起重视,做到警钟长鸣。要防止“落马”事件发生,除了建立完善的监督机制外,重要的是要加强自身修养,多学习,提高免疫力。这里要说明的一点是监督机制只是一种措施,它对意识健康的人是毫无意义的,所以不要把单独执行任务和必要的监督混为一谈,要有本质的区别。

同志们,只要我们团结一致向前看,时刻以公司的事业为重,提高责任感和紧迫感之意识,我相信没什么困难能阻拦得了我们前进的步伐。新年即将来临,借此机会给大家拜个早年,恭祝大家身体健康、新年快乐、合家欢乐!同时拜托你们向家人传达我对他们的问候!谢谢大家!

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇十一

令世界瞩目的中国共产党第十八次全国代表大会11月8日在北京隆重开幕,举国欢庆,同看开幕式盛况。作为一名多年的基层农业工作者,在收听收看了胡锦涛的题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗》的报告后,激情澎湃之余,也对我县现代农业建设工作进行了深入的思考。报告中强调:继续坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重,进一步加大强农惠农富农政策力度,扎实推进现代农业建设……加快发展现代农业,增强农业综合生产能力……发展多种形式规模经营,构建集约化、专业化、组织化、社会化相结合的新型农业经营体系……将我县现代农业建设现状与报告结合起来,得到以下几点体会:

首先,建设现代农业,必须构建集约化生产体系。

现代农业建设,要求标准化生产、要求机械化生产,要求利用新模式、新技术,而这些条件,是我们传统意义上一家一户的小农生产模式所肯定不能解决的问题。在这种现状下,我们必须在依法维护农民土地承包经营权的基础上,适时引导土地流转工作,使土地等农业资源合法向有能力的经营大户集中,包括种植、养殖大户,为农业规模化、机械化经营创造条件。在此基础上,发展标准化生产,逐步构建起集约化生产体系。

其次,建设现代农业,必须夯实生态农业基础。

生态农业是现代农业必不可少的组成部分,在保证粮食稳产增产的同时,必须在生态农业上狠下功夫。既要在引进培育优新品种上下功夫,又要发展有机农业,既要搞好常规生产,也要探索高效环保的农业生产模式。比如大米生产,在做好常规品种生产的同时,也要发展富硒米、富钙米等特种米生产;在做好常规生产模式的同时,也要发展稻田养鱼、稻田养蟹等立体种养,从而促进有机农业、生态农业的快速形成。

再次,建设现代农业,必须强化农业基础设施建设。

要发展现代农业,强化农业基础设施建设,增强农业综合生产能力是重中之重。一方面是要强化硬件装备。加强农田水利建设,加强中低产田改造,提升农机装备水平,加强科技示范区、示范园建设。另一方面是要提升软件水平。健全基层农技推广服务体系,建设农业有害生物预警与控制站,健全产品质量安全服务体系,确保现代农业健康发展。

第四,建设现代农业,必须走产业化道路。

所谓农业产业化,就是用工业管理的理念抓好农业生产,可以说,现代农业发展的关键在于产业化。建设现代农业,必须根据自己的地方特色,找出优势所在,培育出自己的主导产业、支柱产业,在此基础上,利用政策和技术扶持、帮助农业产业化企业发展,不断壮大农业龙型经济,带动产业结构全面升级,从而给当地的现代农业建设带来活力。

总之,在收听收看了报告后,感觉到建设现代农业,是一项任重而道远的历史使命,同时,报告中关于农业工作的论述,也为我们指明了现代农业建设的方向。形势逼人,逆水行舟,不进则退,囿有守成,裹足不前,没有出路,作为一名基层农业工作者,我将在报告精神的指引下,统一思想,鼓足干劲,趁势而上,为扎实推进现代农业建设贡献自己的一份力量!

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇十二

此次的实习为我们深入社会,体验生活提供了难得的机会,让我们在实际的社会活动中感受生活,了解在社会中生存所应该具备的各种能力。利用此次难得的机会,我努力工作,严格要求自己,虚心向财务人员请教,认真学习会计理论,学习会计法律,法规等知识,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些基本的会计技能,从而意识到我以后还应该多学些什么,加剧了紧迫感,为真正跨入社会施展我们的才华,走上工作岗位打下了基础!

做实训是为了让我们对平时学习的理论知识与实际操作相结合,在理论和实训教学基础上进一步巩固已学基本理论及应用知识并加以综合提高,学会将知识应用于实际的方法,提高分析和解决问题的能力。

计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进行计量、记录、计算、分析、检查、预测、参与决策、实行监督,旨在提高经济效益的一种核算手段,它本身也是经济管理活动的重要组成部分。会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作,是加强经济管理,提高经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经济越发展会计工作就显得越重要。

针对于此,通过对会计学等科目的学习,可以说对会计已经是耳目能熟了,所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我都基本掌握了,但这些似乎只是纸上谈兵,倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我想我肯定会是无从下手,一窍不通。自认为已经掌握了一定的会计理论知识在这里只能成为空谈。于是在坚信“实践是检验真理的唯一标准”下,认为只有把从书本上学到的理论知识应用于实际的会计实务操作中去,才能真正掌握这门知识。

两天的实训是在我们充实、奋斗的过程中完成的,记得实训的开始是那样的忙碌和疲惫,甚至是不知所措,因为我们的自学能力和结合能力没有很快的结合与适应,只能依靠老师的引导和帮助,现在的我们可以称得上是一个基本会计人员了。学校实训的目的就是要加强我们能力培养和职业道德意识的提高,实训就是我们适应社会工作的垫脚石!

最新工作上半年心得体会总结(专业13篇)篇十三

今年以来,按照集团公司工作安排,我们紧密团结安全这个中心,结合本单位实际,xx年上半年开展了以下各项工作:

1、开展“安康杯”活动竞赛。

一是年初以来,我们将班组无违章、无违纪、无轻伤“三无”竞赛纳入了“安康杯”竞赛活动内容考核之中,上半年全矿有168个班组实现了五三违日、无三违周、无三违月的工作目标。炮采队马云才班被市总评为安全生产先进班组,综维队叶凤祥被评为先进班组长,综掘队杨威君被评为优秀群监员。

二是发挥群监员作用。我矿现有群监员209名,其中生产一线149名,他们坚持每天上岗查隐患、制止“三违”行为98人次,均得到了有关单位和部门处理。

三是从五月初开始,矿工会组织举办三期群监员学习培训班。对新调整上任的146名群监员利用班前会时间进行了培训,不断提高了群监员工作业务水平和安全生产防范活动。

四是确定每逢6日、16日、26日为全矿职工集中上岗排查隐患工作日,并将隐患内容分类分项进行疏理,重大事故隐患提交矿长安全办公室协调解决和处理。将不安全隐患消灭在萌芽之中。

2、注重发挥女工家属安全二道防线作用。

一是矿工会组织全矿职工和家属开展的“争当安全矿工、创造幸福家庭、共建和谐五龙”为主题的安全签名仪式,共有2800余人参见活动并收到了较好的效果。

二是开展以职工家庭为单位的.安全知识竞赛活动。共有二十二个区队、40个家庭、1200名选手参加,同时组织14名女工和家属开展“安全在我心中”演讲比赛活动。

3、隆重召开群众安全工作表彰大会。在总结安排群监工作的同时,大力表彰了十个先进群监分会、10名优秀群监员称号和40名优秀群监员,并组织了四个群监分会和1名群监员在会议上作了经验介绍,有利地推动和促进了群众“安康杯”竞赛活动。

加强班组建设,是企业发展的基础建设内容之一、也是企业一切工作的出发点和落脚点,为此,我们按照集团公司工会的安排和部署,先后开展了以下几项活动:

一是抓班组基础工作。我们在全矿二十七个重点和辅助区队,共个班组中民主选举和测评班组长。制定和完善了班组长推选考核办法,根据民主测评结果,我们组织生产职能部门和党群部门分为思想品德,安全意识、现场管理,工作能力和群众威信五个方面对在测评中总分70分以上的班组长严格考核、任用,并由矿上下发聘书,任用期满一年后重新测评、考核,不合格者不再任用。

二是办班组长学习培训班。针对班组长工作水平不高,业务能力不精的实际对192名班组长进行了为期八天的系统学习培训,同时并根据班组长不同工种、不同岗位的具体情况,我们以班组长培训教材为蓝本,聘请基层工会主席以板书的形式分章节授课、通俗易懂,实实在在、效果突出。上级组织还为参加班组长培训班的学员颁发班长上岗资格证书。

三是“红旗班组”竞赛活动广泛深入。年初以来,各单位结合本岗位工作特点,制定了活动方案和评比细则,矿工会针对竞赛活动的实际,划分为采掘维、机运通、地面服务三个区域分为个小组进行月检查、考核评比。上半年评出五星级班组7个,四星级26个、三星级56个、二星级21个。对优秀班组和班长给予重奖。我矿通风队通风班被省总评为“工人先锋号”。

四是加强职工之家建设。在20xx年建家工作的基础上,进一步量化和细化了考核目标,并将全矿四十二个单位划分为三个层面,分别制定了评比考核细则。矿工会于六月中旬对全矿职工之家建设进行了系统的检查和考核。基础工作比较好的有21家,活动效果比较好的34家,对存在问题和不足的8个单位在工会主席月度例会上进行通报。

按照集团公司工会安排,结合全矿工作实际,我们以“两大节日”为重点,突出抓了几件事:

1、元旦、春节期间集中救助。基层单位成立了四十二个走访。矿25名副总以上领导分户进行一对一地慰问、矿长、党委书记、工会主席自掏腰包慰问贫困家庭。保证职工过好年。

2、在“6.28”事故三周年祭日期间,矿党政班子拨出专项资金走访慰问遇难的职工家庭。

3、每逢职工及家庭遇有婚丧嫁娶等事宜,矿工会代表矿上进行走访慰问。

4、年初以来,矿工会坚持每季度生活困难的特殊家庭和患重大疾病的职工家属,保证职工家庭有饭吃、子女有学上、患就医,特别是综采队、汽车队、岩掘一队等单位工会还发挥职工互动的作用,为困难职工捐款捐物,做到大事有区队、小事有班组,密切了干群关系,增进了工友情谊。

5、做好信息反馈工作,解决职工后顾之忧。针对职工热点难点问题,我们同时召开不同层次的职工座谈会倾听群众心声。如夜班职工无通勤车问题,职工违章罚款捐款难度大问题,摩托车办证难问题以及农民工班后餐等问题都是通过召开座谈会的形式反馈到行政主管部门解决。保持了职工队伍和谐、稳定。

一是按照年初集团公司活动的具体要求,我们制定和完善了“双增双节”活动方案,在全矿建立健全了40个活动领导小组和组织机构,进一步明确了责任。

二是分解指标。集团公司下达的“双增双节”指标是500万元。我们自我加压,主动分忧,全年按照600万元指标分解到各区队班组,做到了千斤重担大家挑,队队班组指标,为广泛开展“百千万”活动打下了坚实基础。

三是在全矿井上下建立了38个回收点、26个修旧点。同时在职工中广泛开展“回收一个道板、一颗螺丝钉、一架棚、一根锚杆”等“五个一”活动,不断调动了职工积极性。四是为把活动落实到实处,我们采取加奖工分,奖励现金等形式吸引职工参加活动中来。1-5月份全矿“双增双节”价值351.1万元。我们并在工会主席工作例会上通报活动情况。

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