行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)

时间:2024-11-17 作者:念青松

培训心得体会的分享可以与他人交流和互动,促进学习和进步。下面是一些来自不同行业和领域的培训心得体会,希望能为大家提供更多的参考和思路。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇一

行政管理实践培训是一次非常难得的机会。在这次培训中,我深入学习了行政管理的理论与实践,了解了行政管理的几大核心要素,提升了自己的行政管理能力和综合素质,也收获了很多成功的经验。在此,我将结合我在培训中的体验和感悟,谈一下关于“行政管理实践培训”的心得体会。

【段落一:深入了解行政管理的理论与实践】。

在本次行政管理实践培训中,我获得了深化认识行政管理的机会。通过引导师和其他专业人士的授课和分享,我领悟了行政管理的定义、性质、目标、职能、组织架构、决策制定等重要的理论知识,同时也学习了行政管理的实践操作流程和方法。敏锐的观察力、敏捷反应能力、精确的判断能力、坚定的执行能力等,都是行政管理人员的必备素质之一。在培训中,我还通过模拟实践,多次参与了组织程序、情报收集、调查、分析、预测、决策、推行等行政管理实践环节。这些实践培养了我对行政管理实际操作的掌握和理解,同时也让我在实践中得到了有效的反馈和启示。

【段落二:了解行政管理的几大核心要素】。

在行政管理实践中,我认识到了到行政管理的核心要素。行政管理的核心是人、物、财、环的协调管理,人是行政管理的最重要因素,人的素质和能力是决定管理质量好坏的关键因素之一;物是指行政管理中所使用的各种物资、设备等工具;财是指财务管理的各方面内容;环指行政管理环境的因素,如改革开放、科技进步等。只有将这几大要素合理协调管理,在全面、系统、准确地掌握行政管理科学的基础上,才能更好地完成行政管理的各项工作。

【段落三:提升行政管理能力和综合素质】。

在本次行政管理实践培训中,我学习了行政文书写作、行政会议组织、行政执行、危机应对等工作内容。这些知识的学习和实践,让我深刻体会到了行政管理工作的重要性和实践操作的难度。在培训中,我也查漏补缺,按照培训大纲逐一检查自己行政管理能力的不足和提升空间。通过培训,我不仅发现了个人的不足,还学会了更好地进行团队建设、独立思考、统筹安排、及时反馈等行政管理技能,提升了我综合素质和行政管理能力。

【段落四:收获成功的经验】。

在本次行政管理实践培训中,我遇见了选择经验丰富的管理专家、与同行交流思想、准确定义管理工作目标、有效实施管理工作计划等。这些成功经验的参考非常珍贵,因为可以帮助我们充分挖掘个人潜力,做到好计划和科学决策,准确预测和快速应对各种管理问题。

【段落五:结语】。

学习是一个不断追求进步的过程。我深刻体会到了行政管理实践培训的重要性、必要性与价值性,在这个过程中,我不断总结成功和失败的经验,在实践和思考中不断提高自己的行政管理能力,达到了自己的成长和进步。相信,在未来的工作中,我能够运用所学所得,不断完善自己的理论和操作水平,更好地为企业服务,实现自己的职业梦想。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇二

近期我参加了一次行政管理法规培训,对于相关的内容和知识有了一定的了解和掌握。在这次培训中,我深刻地认识到了行政管理法规的重要性,以及对于企业和个人的作用。本文将以五段式的方式,总结我在培训中的所学所感,以及对于行政管理法规的一些新的认识和体会。

首先,培训中的第一部分是关于行政管理法规的概述。通过此部分的学习,我了解了行政管理法规的定义和内涵,以及其在社会运行中的重要地位。行政管理法规是指国家机关制定、公布并由其实施的行政管理的规范性文件,是集体意志的具体表现,具有明确的规范性和约束力。行政管理法规不仅是保证社会秩序和公平正义的基础,而且对于个人和企业的正常运营也起到了重要的指导和规范作用。

第二部分是关于行政管理法规的分类和特点。在这部分中,我学习到了行政管理法规的分类主要分为法律性法规和行政性法规两种。法律性法规是国家立法机关依照法律授权制定的行政管理规范性文件,其约束力更大;而行政性法规则是国务院及其授权的部门以及地方政府依法制定的行政管理规范性文件,其约束力相对较弱。同时,在课堂上还了解到了行政管理法规要具备的特点,如具有一般性、与具体行为相联系、明确等特点。

接下来是行政管理法规的应用与解释。行政管理法规的应用是指根据具体情况对行政管理法规进行解释和运用。我了解到,在行政管理实践中,对于法规的具体适用是需要结合实际情况和背景进行综合判断和解释的。此外,在课堂中还学习了行政机关的解释权与司法的审查机制之间的关系,以及行政法规与合同的关系等。

第四部分是关于行政管理法规的执行和合规监督。在这部分中,我明白了行政管理法规的执行是行政机关对其进行具体操作和实施的过程,必须严格按照法规的规定和要求进行。同时,行政管理法规的合规监督也是非常重要的,既要有内部的监督机制,也要有外部的监督和制约。这样才能保证行政管理法规的执行效果和社会效益。

最后,培训的收官部分是关于行政管理法规的宣传与培训。在这个环节中,我了解到行政管理法规的宣传与培训是保障法规落地和生效的重要手段,对于提高行政管理的水平和效能具有重要意义。宣传与培训要做到及时、针对性和有效性,以确保法规的知晓度和执行力。

通过这次行政管理法规培训,我对于行政管理法规有了更深入的理解和认识。行政管理法规既是保障社会秩序和公平正义的基础,也是规范个人和企业行为的重要依据。在以后工作和生活中,我将始终遵循行政管理法规,在法规的指导下开展工作,做到合规经营,时刻遵守法规要求,为社会发展和个人的成长做出积极贡献。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇三

作为一名行政人员,参加行政管理实践培训是必不可少的。在这次培训中,我学到了很多知识和技能,更重要的是,懂得了如何将所学应用到实际工作中。下面我将分享我的培训心得体会。

首先,明确目标,树立信心。在培训之前,我一直觉得自己在行政管理方面有很多不足,经常感觉力不从心。但是在培训中,专业的讲师和实践案例的呈现,让我逐渐认识到自己的优点和短板,并且明确了自己的目标和未来的发展方向。同时,也消除了我的不安和疑虑,树立了自信心。

其次,注重学习实践案例。在课堂上,我们结合实践案例进行了分析和讨论,学习了很多行之有效的管理方法。这与之前我在工作中遇到的问题非常贴切,让我有了更多的思考和启示,并能更好地应对工作中的问题。

第三,注重与他人的交流和互动。在培训中,我与来自各行各业的同行们进行了充分的交流和互动,与他们分享了自己的看法和经验,并从他们那里学到了很多有价值的思路和观点。这样的交流和互动,不仅让我明白了行业的现状和发展前景,更重要的是获得了自己的成长。

第四,实践中不畏失败。在培训中的实践环节,我们要求模拟现实场景,在实践中理论落地。这是一个很好的锻炼机会,但是总是会出现问题和挫折。但是,我学会了不畏失败,勇敢地面对问题,找到问题的原因,并通过反思和总结不断提升自己。

最后,培训不仅仅是结束,而是一个开始。在培训结束后,我深刻领悟到培训只是一个开始,真正的需要在实践中不断总结和提升自己。在这种理念的指引下,我将继续学习和探索,为自己和社会做出更大的贡献。

通过这次行政管理实践培训,我深刻认识到学习和实践相结合的重要性,并且坚信只有在实践中不断总结,并将所学应用到实际工作中,才能不断提高自己和为组织带来更大的收益。同时,我还要感谢这个培训机构和所有的讲师和同学们,让我在这里学习到了很多有价值的知识和技能,并激发了我继续不断探索和学习的动力和信心。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇四

最近,我参加了一次关于行政管理实践的培训,培训的目的是提高我们的行政管理能力。该培训围绕政府部门行政管理的核心职能展开,涉及行政职能、行政程序、行政法规、行政处罚等多个方面。我来自一家私营企业,此次培训意义重大,能够帮助我们更好地了解和把握政府部门的行政管理模式和思路,从而对我们企业的行政管理起到指导作用。

第二段:对培训的收获和认识。

在这个培训过程中,我接触到了很多以前不知道的管理经验和原则。比如,行政程序中的权利保障、文书办理、主体关系、信用评价等方面的知识让我对政府部门的行政管理体系有了更深刻的认识,并且我通过实际操作了解到许多行政程序细节,这些知识和技能对于我负责的企业行政管理工作和与政府部门的交往都有很大的帮助和指导作用。

第三段:培训中遇到的问题和解决方法。

在培训过程中,我也遇到了一些问题,比如某个环节的理解不清楚、笔记整理不够完善等,但是我们老师总结问题的实质,以舒缓的声音引导我们慢慢地解决问题,最后我们都学会了如何整理好笔记和确保理解透彻。同时,与其他同学的交流也让我受益良多。某些同学的观点和实践经验也启发了我在日常工作中的实践探索,增进了我对行政管理的理解。

第四段:培训带给我的变化和感悟。

通过这次培训,我意识到了行政管理的重要性,尤其对于一个企业以及地方政府的官员来说至关重要。行政管理对于企业、政府以及个人来说都是至关重要的,特别是在当前经济形势下各种行政的改革更需关注。同时,我还感觉到自己的学习热情和积极性得到了极大的提高,知识储备和思维能力的增加显著,这使我更加自信和敬业,一定会在以后的工作中更加努力和积极地应用所学知识。

第五段:对未来的展望和规划。

展望未来,我相信行政管理知识将对我整个工作职业生涯产生积极而深远的影响。一方面,这些知识将是我工作中必备的,可以让我更好地应对行政管理方面的问题,提高对行政管理的认识,提升管理思维能力。另一方面,这些知识也会让我在岗位上的工作更加出色,提高自己的综合素质,迎接职业成就的新高度。总之,通过这次行政管理实践培训,我受益良多,同时也为自己今后的职业路上奠定了基础。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇五

2.有助于提高我国公务员的素质,进而提高我国行政管理的整体水平;。

3.有助于提高我国企事业单位管理人员的政策水平,促进企事业单位与政府的良好合作。

自学过行政管理这门课程后,我感觉自己受益匪浅。在此之前,我觉得自己还是不能很好的管理好,有时对一些小事都处理得不是特别恰当,那时感觉自己很没用,连这点事都做不好,以后还怎么在社会混啊!然而,通过学习行政管理后才发现自己以前在管理上的不足,其实管理方面是有技巧的',只要抓住其中的技巧,所有的问题都可以迎刃而解了,感觉还不赖。这不仅提高了自己的管理水平,为自己以后进军管理层打下了坚实的基础,也创造了一个和谐的学习氛围,真可谓是一箭双雕啊!

总之呢,学习行政管理学,一是实现行政管理科学化的需要;二是适应当代科技革命和世界发展趋势的需要;三是当前改革的需要。所以我们要好好学习,学习国外的先进的管理学经验,加深自我的政治修养,为共建美好未来而努力奋斗,一步一个脚印地走向辉煌!!

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇六

作为一名行政管理班子成员,在参加培训之前,对这次培训充满期待和好奇。通过两周的培训,我深深地感受到了自身存在的不足,同时也积累了许多宝贵的心得体会。本文将围绕培训的内容、学习的收获、与同事之间的交流以及应用于实践的思考等方面进行阐述。

首先,培训的内容之丰富让我获益匪浅。培训涵盖了行政管理中的各个方面,如领导力培养、团队管理、决策能力提升等。在学习领导力培养这一块,我们通过引导式的讨论和案例分析,学习了各种不同类型的领导方式和技巧。培训让我意识到,作为一个优秀的领导者,不能只会下命令和监督,更需要理解和感受员工的需求,用正确的方法引导和激励他们。同时,在团队管理和决策能力方面,我也收获颇丰。培训通过案例分析和小组讨论让我们体验到团队合作的重要性,并帮助我们了解在不同情况下如何做出明智的决策。

其次,培训让我结识了一群优秀的同事,通过与他们的交流分享,我受益匪浅。在培训过程中,我们分组参与各种项目,并互相合作完成任务。通过与不同背景和经验的同事交流,我看到了不同行业和企业的管理模式和运作方式,并且从中学到了相互借鉴的经验。在小组讨论中,每个人都可以畅所欲言、提出自己的观点和建议,这让我更加了解了自己的不足之处,也激发了我不断学习和提升的欲望。

此外,培训提供了一个将所学知识应用于实践的机会。通过实际案例的分析和模拟演练,我更加清晰地了解了在实际工作中如何运用所学的管理知识。在培训的最后一周,我们进行了一个真实的公司案例分析和解决问题的模拟,运用所学的知识与技巧进行团队合作,达到一个共同的目标。这个实践的环节让我更加深入地理解了管理知识的实际应用,也增加了我的实践能力和决策能力。

最后,这次培训给我留下了深刻的思考。在回顾整个培训过程时,我反思了自己在工作中的不足和需要提高的地方,同时也思考了如何将所学的知识应用到实际中去。培训让我明确了自己的职业规划和发展方向,并且给了我信心去担当更大的责任。我意识到作为一名行政管理者,只有不断学习和提升自己,才能更好地为企业发展做出贡献。

总而言之,这次行政管理班子培训是一次难得的机会,让我收获颇多。通过丰富的内容、与同事的交流、应用于实践和深入思考,我更加自信地迎接了未来的挑战。我相信,学习和提升是一条无止境的道路,只有不断努力,才能成为一名卓越的行政管理者。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇七

我叫董怡茹,女2011年1月毕业于对外经济贸易大学(函授教育)行政管理专业。2012年6月份进入晋煤集团泽州天安靖丰煤业后勤保障部工作,从事管理档案资料工作,下面是我半年来的总结:

行政管理学又称行政学(也称公共行政学或公共管理学),是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学,是国家公务员和其他公共部门工作人员必备的知识,对将来考公务员和从事行政管理方面工作的人有很大的帮助。自其发展至,有些发达国家已将行政管理学设成为一个独立的且具有众多理论流派、多学科交叉以及理论联系实际的一门科学。行政管理学在各种管理中都起到了领导、主管作用,社会主义现代化建设需要各方面的有效管理,其中行政管理是否科学、有效,直接影响着国家、社会的发展。

行政管理学的理论体系。行政管理学的内容大体可分为:一般理论、主体、行政组织机构、过程、保障以及其目的,正确地发挥行政职能,科学地处理政府政务,提高工作办事效率,促进经济和社会发展。

2.有助于提高我国公务员的素质,进而提高我国行政管理的整体水平;

3.有助于提高我国企事业单位管理人员的政策水平,促进企事业单位与政府的良好合作。

自学过行政管理这门课程后,我感觉自己受益匪浅。在此之前,我觉得自己还是不能很好的管理好,有时对一些小事都处理得不是特别恰当,那时感觉自己很没用,连这点事都做不好,以后还怎么在社会混啊!然而,通过学习行政管理后才发现自己以前在管理上的不足,其实管理方面是有技巧的,只要抓住其中的技巧,所有的问题都可以迎刃而解了,感觉还不赖。这不仅提高了自己的管理水平,为自己以后进军管理层打下了坚实的基础,也创造了一个和谐的学习氛围,真可谓是一箭双雕啊!总之呢,学习行政管理学,一是实现行政管理科学化的需要;二是适应当代科技革命和世界发展趋势的需要;三是当前改革的需要。所以我们要好好学习,学习国外的先进的管理学经验,加深自我的政治修养,为共建美好未来而努力奋斗,一步一个脚印地走向辉煌!

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇八

行政管理学又称行政学,是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学。行政管理培训有什么作用呢?下文是本站小编为你带来的行政管理培训的一些心得体会,希望对你有帮助。

三天的学习,使我受益匪浅,我认为行政管理教学的主要目的是将行政管理学科的基本原理和应用技术通过灵活有效的教学方法传授给学生,以提高学生行政管理专业化水平和综合能力。这需要积极探索新的教学方法。现行的高等院校的行政管理教学方法普遍存在重视科研、轻视教学,重视教学内容研究、轻视教学方法研究的倾向,改革行政管理学课程教学方法具有很强的理论意义和现实意义。

我认为行政管理学教学方法是新形势下培养行政管理专业人才的需求。在市场经济改革、政府机构改革和知识经济、经济全球化等时代背景下,社会对行政管理专业人才的需求由传统的研究型、学术型向应用型、操作型人才转变,要求高校着力培养能在党政机关和企事业单位从事行政管理、政策制定、人事组织等工作的大量人才。而从当前行政管理人才的培养来看,课堂教学多采取“黑板管理学”授课方式,这种课堂教学既不符合行政管理学实践性的学科特征,所培养出来的学生知识结构、知识体系会存在缺乏操作技能训练的问题,难以帮助学生获得处理实际行政管理事务中分析、解决问题所需要的品质、能力和技能。改革传统的教学方法,加强实践教学势在必行。

随着电子政务技术的发展,对行政管理过程中信息的快速反应能力、判断能力、预测能力和处理能力等要求更高,而行政管理专业的本科实践教学环节非常薄弱,主要的实践教学为进行社会调研、撰写。

毕业论文。

和参与毕业实习,集中实践教学环节基本处于空白状态,不能适应现代行政管理工作的需要,这就迫切需要优化传统公共行政教学方法,尝试新的教学方法,以适应现代行政管理工作的需要。

我认为进行行政管理学教学方法的改革,应着力把握以下原则。

第一,以学生为本,培养学生能力为第一原则。以学生为本的思想原则是在行政管理课程的课堂教学过程中,让学生认识到自己不仅是学习的主体。又是自身发展的主体这样的一种特殊认知过程。提高学生对行政管理学学习的积极性、主动性和创造性,着力培养学生对行政管理总体的综合能力,它要求教学要以学生为中心,尊重学生。通过对话式和启发式教学,针对学生对行政管理学思想认识中存在的问题,精练课堂教学内容,突出讲授课程的重点、难点和热点,提高教学效果,并培育民主和谐的教学氛围,提高学生参与课堂教学的积极性,促进学生身心全面发展,为社会的进步培养高素质的政府管理人才。

第二,理论联系实际、不断创新原则。行政管理学既是一门基础性理论学科,也是一门实用性很强的应用型学科,因此,行政管理教学必须时刻关注行政管理改革发展的实践进程,注重理论联系实际,并着力在行政管理具体运作方式和方法上下功夫。在教学方法上大胆创新,授课内容要尽可能反映本学科国内外的最新研究成果及动态,保持教学内容与国内外行政管理理论与现实的发展、变化同步,使教学内容常新,更新教学方法,使行政管理教学方法富于时代感、新鲜感,适应信息社会发展的需要。

第三,注重教学效率和教学方法有效性原则。注重教学效率,遵守教学方法有效性是现代高等教育教学实践中的重要原则,也是行政管理教学方法改进和优化的基本要求。关注实际运作中的低投入和高产出,增强时间观念,提高效率,适应现代政府提高行政效能的要求,也是避免教学满堂灌、机械式重复练习、题海战术等低效现象发生的基本要求。

第四,坚持教学方法整体、系统、合理、优化原则。系统效应是衡量行政管理教学方法设计成功与否的主要依据。在行政管理教学过程中应注意把握教学方法内部关系的协调和平衡,以使行政管理教学效果达到合理、最佳状态。也就是说,行政管理教学活动的设计和组织,除要考虑具体要素的改进和完善外,更应从总体上关注行政管理教学各要素问的良好组合和协调,以求产生最佳的系统整体效益。一方面,要看到各种行政管理教学方式都有其存在的合理性,有其特长和独特价值,所以要具体探索和丰富各种各样的行政管理教学方式;另一方面,应根据具体的行政管理教学任务和实际条件,应用不同的教学方式,克服教学方法局部、僵化做法,扬长避短,综合成整体优化的行政管理教学方法结构。

行政管理课程在教学过程中要采用适合大学生自身特点的教学方法,并从中国行政管理的实践出发,增强行政管理教学方法的有效性,为此,我建议从以下几个方面开展实践教学,来提高行政管理教学质量。

行政管理学又称行政学(也称公共行政学或公共管理学),是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学,是国家公务员和其他公共部门工作人员必备的知识,对将来考公务员和从事行政管理方面工作的人有很大的帮助。自其发展至,有些发达国家已将行政管理学设成为一个独立的且具有众多理论流派、多学科交叉以及理论联系实际的一门科学。行政管理学在各种管理中都起到了领导、主管作用,社会主义现代化建设需要各方面的有效管理,其中行政管理是否科学、有效,直接影响着国家、社会的发展。

我国行政管理学起步较晚,是在改革开放后才有进一步的发展,其是以马克思主义为指导,密切关注理论发展和我国行政发展的实践。坚持以建设有中国特色社会主义理论为指导,根据我国政治、经济和社会发展变化的情况以及分析研究了我国行政管理,特别是行政改革所面临的一些重要理论问题。注意学习国外先进优秀的行政理论和实践经验,但不套用西方的理论模式和价值观念,努力反映行政学的发展,广泛吸收最新研究成果,建构属于中国行政管理学的理论体系。行政管理学的内容大体可分为:一般理论、主体、行政组织机构、过程、保障以及其目的,正确地发挥行政职能,科学地处理政府政务,提高工作办事效率,促进经济和社会发展。

学习行政管理学有如下的意义:1.有助于我们弄清我国行政管理存在的问题和改革目标、任务、方式,为我国行政管理改革和发展指明方向;2.有助于提高我国公务员的素质,进而提高我国行政管理的整体水平;3.有助于提高我国企事业单位管理人员的政策水平,促进企事业单位与政府的良好合作。

自学过行政管理这门课程后,我感觉自己受益匪浅。在此之前,我觉得自己还是不能很好的管理好,有时对一些小事都处理得不是特别恰当,那时感觉自己很没用,连这点事都做不好,以后还怎么在社会混啊!然而,通过学习行政管理后才发现自己以前在管理上的不足,其实管理方面是有技巧的,只要抓住其中的技巧,所有的问题都可以迎刃而解了,感觉还不赖。这不仅提高了自己的管理水平,为自己以后进军管理层打下了坚实的基础,也创造了一个和谐的学习氛围,真可谓是一箭双雕啊!

总之呢,学习行政管理学,一是实现行政管理科学化的需要;二是适应当代科技革命和世界发展趋势的需要;三是当前改革的需要。所以我们要好好学习,学习国外的先进的管理学经验,加深自我的政治修养,为共建美好未来而努力奋斗,一步一个脚印地走向辉煌!!

经过几周的《行政管理学》学习,使我对《行政管理学》有了新的认识,学到很多实用的知识,受益匪浅。学校开设的《行政管理学》选修课,对我们以后尤其是将来考公务员和从事行政管理工作有很大的帮助。

行政管理学又称行政学,也称公共行政学或公共管理学。它是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学,是国家公务员和其他公共部门工作人员必备的知识。行政管理学作为一门科学,在20世纪初成立以来,得到了长足的发展。在发达国家,行政管理(公共行政)已成为一个独立的,具有众多理论流派,多学科交叉的,理论联系实际的一门科学。改革开放以来,中国行政学的研究蓬勃发展。行政管理在各种管理中起领导、主管作用,社会主义现代化建设也需要各方面的有效管理,其中行政管理是否科学、有效,直接影响着国家、社会的发展。

我国行政管理学以马克思主义为指导,研究社会主义市场经济条件下国家行政管理的规律性和方法。该学科密切关注理论发展和我国行政发展的实践,坚持以建设有中国特色社会主义理论为指导,根据我国政治、经济和社会发展变化的情况,分析研究我国行政管理,特别是中国行政改革所面临的一些重要理论问题。注意学习和借鉴国外行政理论和实践经验,但不套用西方的理论模式和价值观念,努力反映行政学的发展,广泛吸收最新研究成果,建构中国行政管理学的理论体系。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇九

行政管理班子培训是提高管理水平、增强团队合作能力的重要途径。在参加培训前,我满怀期待地准备好了笔记本和心态,希望通过这次培训能够获取到实用的管理知识和方法。同时,我也为培训的内容和形式做好了充分的调研和了解,以便更好地与其他学员协作、共同学习。

第二段:培训过程中的收获与体验。

在培训过程中,我们学到了许多实用的行政管理技巧和方法。培训讲师深入浅出地讲解了管理层面临的各种问题和挑战,并提供了相应的解决方案和方法。同时,在小组讨论和互动环节中,我们也积极地交流了自己的实践经验和疑问,获得了其他学员的宝贵建议和反馈。这些收获不仅提高了自己的行政管理能力,也开阔了眼界,让我对行政管理的认识更加深入。

第三段:团队合作的重要性与改善方向。

培训中,我们也深刻认识到团队合作的重要性。作为行政管理班子的一员,只有与团队密切协作,才能更好地发挥自己的优势,解决管理中的问题。而要加强团队合作,除了互相理解和信任,更重要的是明确分工和目标,明确每个人的职责和要求,确保协作的高效性和顺利进行。因此,我们下一步需要针对团队合作的问题进行改善和强化,提高团队的整体素质和执行力。

第四段:培训的延伸与应用。

培训不仅仅是在课堂上学习,更重要的是能将所学知识和技巧应用于实际工作中。为了更好地将培训的成果应用到实践中,我们计划制定一个实施方案,将学到的管理知识和方法应用于具体的项目和任务中。同时,我们还将建立一个反馈机制,及时评估应用的效果,并根据反馈结果进行必要的调整和改进。通过实践的反复验证,我们相信能够将培训的成果最大化地转化成实际效益。

第五段:培训的收尾与展望。

培训的结束并不意味着学习的结束,相反,它意味着我们要将学到的东西更好地运用于工作中。因此,我们将继续保持学习的态度,不断提升自己的管理能力与素质。同时,我们也希望能够将所学的经验和方法分享给其他的同事,促进整个组织的共同成长。通过不断地学习和实践,我们相信我们的管理水平和团队合作能力会不断提升,为组织的发展做出更大的贡献。

通过行政管理班子的培训,我不仅学到了许多实用的管理知识和方法,也认识到了团队合作的重要性。接下来,我将把所学所得应用于实际工作中,并通过持续地学习和实践,提升自己的管理能力和团队合作能力。同时,我也将把这些知识和经验分享给同事,促进整个组织的共同成长和发展。我相信,通过持之以恒的努力和不断的学习,我们的管理班子必将迎来更加辉煌的明天。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十

近期,我参加了一次行政管理法规培训课程,通过学习,我深刻认识到行政管理法规对于行政工作的重要性。在这次培训中,我收获颇丰,不仅对法规有了更深入的了解,也掌握了一些实用的工作技巧。下面我将从课程内容、学习方法、实践应用、团队合作以及个人成长这五个方面展开,分享我的心得体会。

首先,课程内容丰富多样,涵盖了行政管理法规的核心知识点。课程内容包括宪法、法律法规、内部规章制度等。通过培训,我了解到宪法是国家的根本大法,法律法规是国家行政管理的依据,而内部规章制度是组织机构的日常运作规范。这些知识的掌握对于提高行政工作的规范性和科学性具有重要意义。

其次,学习方法的改变也是我在培训中的重要收获。以往我在学习法规时往往只是机械地记住其中的条文,并不能真正理解其背后的精神和目的。通过这次培训,我学会了理论联系实际,通过分析具体案例来深化对法规的理解。培训中的互动讨论和小组作业,更是让我从单向接受转变为主动思考,增强了学习的积极性和深度。

第三,实践应用是我在培训中最为重要的一环。在课堂上,我们不仅学习法规的理论知识,还进行了实际操作,例如模拟行政审批流程。这样的实践让我更好地理解了法规的实施过程和注意事项,并培养了我处理具体问题的能力。此外,培训还提供了丰富的案例分析和解决方法,让我能够更好地将法规知识运用到实际工作中。

与此同时,团队合作也是这次培训的一大亮点。在小组讨论和合作中,我与来自不同单位和领域的同事们进行了深入交流,从中了解到了其他单位行政管理的经验和问题。这种跨部门、跨行业的交流让我受益匪浅,扩大了我的工作视野。在团队合作中,我也学会了倾听和包容,更加注重团队的整体目标,增强了协作精神和团队意识。

最后,个人成长是我感受最深的一点。在培训中,我通过学习和实践不断提升了自己的专业素养和能力。我相信只有具备丰富的法规知识和良好的行政管理能力,才能更好地为组织和社会做出贡献。这次培训不仅让我提高了自己的综合素质,也为我今后的职业发展打下了坚实的基础。

总之,这次行政管理法规培训不仅加深了我对法规的理解和应用,也提升了我的工作能力和团队合作意识。通过这次学习,我意识到行政管理法规的重要性,也明确了自己今后在行政工作中的方向。我相信只有不断学习和实践,才能更好地应对工作中的各种挑战,提高自己的专业水平,为行政工作的规范化和科学化贡献自己的力量。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十一

随着教育改革的不断深入,教师培训作为教师专业发展的重要途径,受到了广大教师的广泛关注。教师培训不仅提供了新的教育理念和教学方法,还为教师们提供了一个相互交流、共同学习的平台。在每次培训过程中,教师们不仅收获了专业知识和技能,更深刻地体会到了教师的责任和使命。下面我将就自己参加过的教师培训谈谈自己的一些心得体会。

第一段:认识教师培训的重要性。

教师培训是教师专业发展的重要途径,它不仅有利于提高教师的教学水平,还有助于激发教师的学习动力和职业发展潜力。教师培训能够帮助教师不断更新教育理念和教学方法,为学生提供更加优质和个性化的教育服务。通过参加培训,我深感到教师是一个永远学习的职业,只有持续不断地提升自己,才能更好地完成教育使命。

第二段:积极参与培训的重要性。

培训是一个相互学习和交流的过程,只有积极参与其中,才能真正地受益。在培训过程中,我始终心怀学习的态度,虚心向他人请教、分享自己的经验。通过与其他教师的交流,我不仅了解到他们的教学方法和经验,还发现了自己的不足之处,进一步提高了自己的教学水平。我深信,只有通过积极参与,才能实现教师个人素质的全面提升。

第三段:多元化的培训形式和内容。

教师培训的形式和内容多样化,涉及到教育理论、教育技术等多个领域。在培训中,我们不仅可以听讲座、参加研讨会,还可以观摩其他老师的课堂,并进行教学设计和实践操作。这些多元化的培训形式和内容,让我们有机会接触到各种教育资源和教学案例,帮助我们拓宽视野,提高专业素养。同时,培训还能够使教师间的联系更加紧密,促进教师之间的合作学习和共同成长。

教师培训不仅对教师的专业水平有着深远的影响,更能够促进教师个人素质的全面提升。通过培训,我不仅学到了先进的教学方法和技巧,还培养了自己的创新思维和解决问题的能力。培训还让我形成了良好的教育理念和教学风格,更加注重培养学生的综合素质和创新能力。因此,教师培训对教师的个人成长和职业发展至关重要。

第五段:反思与展望。

通过参加教师培训,我深感自己还有许多不足之处,需要继续努力。在未来的工作中,我将继续积极参加各种培训活动,不断提高自身的教学水平和专业素养。同时,我也希望能够成为一个教师培训的推动者,为其他老师提供帮助和支持。我相信,通过教师培训,我们能够共同推动教育的发展,提升整个教育系统的质量。

总之,教师培训对于教师的成长和发展具有重要意义。通过积极参与培训,我们能够不断学习新的知识和技能,提高自身的专业素养和教学水平。同时,培训还能够促进教师间的合作与共享,促进整个教育系统的发展。因此,我相信教师培训将在未来发挥更加重要的作用,为教师专业发展和优质教育的实现做出更大的贡献。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十二

特岗教师“国培计划”之我的培训体会通过这次的国培计划,它给我的教学理念和思维带来了一次思想的大解放,主要教学启示有:

启示一:转变学生的学习方式传统的学习方式它重理论、轻实践;重理性、轻感性;重结论、轻过程,传统的学习过分注重知识的传授,过分强调学科本位使得课堂显得沉闷、乏味,学生的学习活动消极、被动大大降低了学习效果,为此要把学生从单一的、他主的、被动的学习方式彻底转变成自主的的、探究与合作的学习方式上来,改变原有的单纯接受式的学习方式,建立和形成旨在充分调动,发挥学生主体性的学习方式,所以今后我将重点朝以下三种学习方式转变:

1、自主学习;它关注学习者的主体性和能动性,是由学生自主而不是受他人支配的学习方式。

2、探究学习,在教学中创设一种类似学术研究的.情境,通过学生自主、独立地发现问题、实验、操作、调查信息搜集与处理,表达与交流等探索活动,获得知识、技能、情感与态度的发展的一种学习方式。

3、合作学习,让学生在共同的学习目标下明确责任分工,通过相互学习,相互帮助,相互评价达到提高学习效果和培养合作意识和合作能力为目的的一种学习方式。

启示二:教师教学行为的转变,其主要体现在:

1、在对待师生关系上,教师须本着“为了每一位学生的发展”的核心理念、尊重和赞赏学生,尊重学生的人格,赞赏学生的兴趣爱好和特长,赞赏每一位学生微小的成绩,赞赏每一位学生所付出的努力和所表现出来的善意。

2、在对待教学关系上,强调帮助和引导;帮助学生检视和反思自我,帮助学生寻找、搜集学习资源,帮助学生对学习过程和结果进行评价。

3、在对待自我上,强调反思,形成自我反思的意识和自我监控的能力。

4、在对待其他教育者的关系上,强调合作,任何一个教育者都须与周围的环境和人和谐相处,必须讲究和谐和合作精神。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十三

为继续深入开展法制宣传教育和依法治理工作,切实推进“法治__”建设和建设领域法治建设,根据县委、县政府“六五”普法文件精神,自20__年以来,我局认真实施“六五”普法规划,积极落实“六五”普法工作,在“六五”普法中期考核验收之际,按计划、有步骤地完成了前半个规划期的各项目标任务,为全市营造和谐、稳定的社会环境和公正、高效的法治环境,作出了重要贡献。

一、高度重视,加强领导,确保普法教育工作组织保障。

(一)制定了“六五”普法规划。

作为“六五”普法的启动年,20__年我局根据__县“六五”普法规划精神,在总结和回顾“五五”普法经验的基础上,全面分析建设行业普法和法治工作现状,制定了《关于在建设系统开展法制宣传教育和依法治理的第六个五年规划的通知》,对五年法制宣传教育和依法治理工作进行了全面部署。规划明确了我局“六五”普法的指导思想、总体目标和工作原则、主要任务、主要工作要求、工作步骤与安排、组织领导和保障等。将普法教育和依法治理工作纳入重要议事日程,定期和不定期召开普法工作协调会,听取普法工作的情况汇报,协调解决普法工作中的问题。

(二)健全了普法工作机构。

普治工作是一个系统工程,具有全局性的战略意义。对此,局党组给予了高度的重视。为加强对“六五”普法工作的领导,成立了局系统普法依法治理领导小组,由局长担任领导小组组长,党委书记、分管领导任副组长,局股室及局直各单位为成员。并根据领导变动情况及时予以调整充实。领导小组下设办公室。局系统普法依法治理领导小组每季度定期召开领导小组成员会议,研究部署我局普法和依法治理工作,期间多次协调解决工作中的困难和问题。

(三)完善了普法工作制度。

普治工作的深入开展,不断在行业的管理工作中显现出积极的效果,为把普法工作认真、长期地坚持好,我们结合建设系统年度责任目标制建立了普法依法治理工作责任制。每年初,局系统普法依法治理领导小组制定本年度依法治市工作计划,明确本年度普法工作的目标任务和工作重点。于年中、年末一并进行打分考核,并规定此项标准是评先评优的硬性标准,凡普治工作达不到考核要求的,一律建议取消评先资格,形成了年初有目标、半年有小结、平时有督查、年终有考核的目标管理体系。两年半里,系统各单位始终能够不放松对普治工作的关注和落实,通过这一制度发挥的作用,更推动了系统法制工作的深入开展。

二、周密部署,细致安排,提高普法教育广度和深度。

按照“六五”普法规划确定的工作任务和要求,突出普法重点,拓宽宣传领域,丰富宣传形式,在实效上下功夫,收到了明显成效。

(一)以领导干部为重点,认真开展学法活动。

按照上级要求,结合我局干部教育培训工作,制定了学习制度,扎实开展了领导干部学法培训教育工作。一是坚持每年邀请专家对局机关干部开设法制讲座,确保每年至少安排2次以上的法律知识讲座。目前已系统地学习了《物权法》、《婚姻法》、《合同法》、《行政许可法》及相关配套法律、法规,提高了局党委科学决策水平。二是局机关根据学习计划,坚持每隔一周的周一晚上学习制度。提高了工作人员的法律素养,形成了良好的风气。

(二)以行政执法人员为重点,认真开展学考活动。

为全面实现行业管理由注重依靠行政手段管理向注重依靠运用法律手段管理的转变,提高执法人员和行业队伍法律素质势在必行,我局充分利用“六五”普法这一契机,认真组织好执法人员的培训工作。为把此项重点工作抓实抓好,我们制订和实施了全员学法的集中培训和辅导与自学相结合的制度,在全系统规定行政执法人员每年学法保证不少于60小时,全员学每年不少于40小时。其次,我们每年都组织2到3次的行政执法人员专题培训,并制定了《行政执法人员执法管理制度》。同时我们每年都组织“六五”普法干部法律知识考试,人手一本普法教材。

三、齐心协力,不断创新,使普法工作真正惠及于民。

(一)不断深化了规范化服务型机关建设。

为进一步加快职能由管理型向服务型转变,我局采取了一系列措施,取得了明显成效。一是在施工单位广泛开展了法律知识进工地工作,对符合条件的工程项目要求建立农民工学校。对农民开展的法律常识和维权宣讲,取得了良好的法律效果和社会效果。二是认真贯彻实施《行政许可法》,将局里的全部行政许可项目纳入政府行政审批大厅,实行一站式服务,简化了办事流程,实现现场办结率不低于90%、按时办结率达100%。三是建立和完善行政执法监督机制,建立一支专业行政执法监督队伍,不断深化行政执法责任制,健全和完善评议考核制度。四是加强行政执法队伍建设,严格实行行政执法资格认证管理制度,坚持对行政执法人员进行法律知识考试。五是积极应诉行政诉讼、行政复议案件,坚持做到支持和督促具体案件的办理。六是成功举办了听证会,积极推动政府出台相关政策。

(二)树立法治机关模范带头作用。

我局创建了“五个一”,即一组法制宣传橱窗,一个法律学校、一个法律服务室、一支法制宣传志愿者队伍。为扩大专业法的社会宣传效果,结合行业实际,局系统还举行了多种形式的宣传教育活动,通过板报、宣传专栏、报纸等方式,宣传法律知识,以案说法,介绍和推广专业法的应用,向社会普及专业法常识多达60余次。

通过“六五”普法的工作,建设行业队伍的法律素质有了明显提高。行业依法治理手段更加科学和丰富,水平有了实质性提高。各项工作不仅受到了上级的肯定,同时也获得了社会及广大人民群众的称赞和表扬。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十四

第一段:引言(大约200字)。

教师培训是当代教育领域中的重要环节之一。教师培训的目标是提升教师的专业素养和教学能力,使其能够更好地指导学生的学习。在我参与的一次教师培训中,我学到了许多富有价值的知识和技能,也有了一些深刻的心得体会。

第二段:理论与实践相结合(大约250字)。

教师培训不仅仅是传授理论知识,更需要与实践相结合。在培训中,我了解到一些关于教学方法和策略的理论,如问题导向学习、合作学习等。然而,真正让我受益匪浅的是实践环节。教师培训组织了一次教学模拟活动,参与者需要扮演教师和学生角色,互相观察评价。通过这次实践,我更深刻地理解到了问题导向学习和合作学习的重要性,同时也发现了自己在教学中存在的不足之处。这次实践让我切身感受到理论与实践相结合的力量,同时也启发我在今后的教学中更加注重实践环节的设计和教学方法的灵活运用。

第三段:与他人交流与合作(大约250字)。

教师培训是一个与他人交流与合作的平台。在培训中,我与来自不同学校和地区的教师进行了深入的交流,并且结识了一些志同道合的教育同行。这种交流不仅仅是在理论上互相分享,更是在实践中共同探讨问题,互相帮助和支持。通过与其他教师的交流与合作,我了解到了他们的教学经验和成功案例,也分享了自己的教学实践和困惑。这种交流与合作的过程中,我不断地吸纳新的思想和观点,拓宽了自己的视野,对于教学的思考和方法也有了新的启发。这种与他人交流与合作的经历,在今后的教学中,我将更加注重和倾听学生的声音,并且积极与同事合作,共同解决教学问题。

第四段:反思与改进(大约300字)。

在教师培训中,反思是一个重要的环节。在培训的最后,我们被要求写一篇自我反思的文章,对自己在教学中的不足进行分析和改进的方案。通过这个过程,我意识到了自己在教学中存在的一些问题,如内容讲解过于简化、评价方式单一等。同时,我也制定了一些具体的改进方案,如增加教学资源的多样性、使用多种评价方式等。除了自我反思,我们还开展了小组讨论和集体反思的环节,通过多个角度的反思,我更加深入地认识到了自己的问题,并且得到了来自他人的宝贵建议。这种反思与改进的过程使我更加清楚了今后改进教学的方向和措施,并且提高了自己的反思与批判意识。

第五段:总结与展望(大约200字)。

通过这次教师培训,我受益匪浅。我学到了更多关于教学的理论知识和实践技能,也开展了与他人交流与合作的机会。通过反思与改进的过程,我对自己的教学有了新的认识与思考。然而,这只是一个开始,我会一直保持学习的状态,并且将培训中学到的知识和经验运用到实际的教学中。我相信,通过不断地学习与实践,我会成为一名更优秀的教师,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

(以上为AI助手完成的文章版本,仅供参考)。

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十五

县教育局于20xx年6月1日——3日,对全县语文教师进行了业务培训学习。这次的培训与以往的培训有所不同,分低中高三个年级段进行分批培训,是一次全员参与的培训。内容主要是新教学策略的解读和课例的展示,可是说本次的培训是非常及时也是非常必要的。

教研员老师精彩而详细的策略解读为老师们指明了教学的方向,全国名师课堂令老师们眼前一亮,可以说效果是令人满意的。纵观我们平时的课堂,被忽视较多的就是口语交际课和习作指导课。但就重要性来说,这两种课型还是举足轻重的。为什么现在的学生拿起笔来无话可说?为什么一布置作文就知道去看作文书?说到底还是口语表达能力较差,表达的素材较少,习作的方法不明确。这所有的一切追根究底源于我们的口语交际课和习作指导课上得不到位,没有被重视起来。通过这几天的学习可以看得出,这样的课如果认真的上好的话,那就是事半功倍的。

其中,虞老师执教的习作指导课给我留下了深刻的印象。主题是写父母对孩子的爱。如果平时我们写这样的作文的话,可能简单让学生回忆一下父母是怎样爱孩子的,都为我们做了些什么,然后让孩子自己动笔去写。相信大部分老师是这样安排的,有些孩子或许会从自己的回忆中感受出父母的爱,但也许会有更多孩子根本写不出什么,甚至还会去找作文书帮忙。

1、这节课侧重了“情”的感受,让孩子在写的时候内心有所触动,是带着万分的感动在写心里最想说的话,甚至在读的时候哽咽,直到读不下去,让老师代替。这是一种怎样的境界!为什么会有如此的效果呢?因为自始至终在整节课里,老师一直用了音乐来渲染气氛,并且老师用讲故事来打动孩子的心,再让学生说说自己的感受,语文课思想教育的目标自然大成。

2、是注重了“法”的指导。在同桌互相说一说自己和父母之间最难忘的一件事之后,让学生把自己听到的这件事用一句话写下来,表达什么是父爱,什么是母爱。这是渗透教会学生概括主要内容和中心思想的方法的教育,另外出示范文,让学生读一读,想一想,为什么会让你记忆深刻?从而引出写作方法:抓住了人物的动作、语言、神态、心理等。要求学生写完后,让孩子回去认真修改,让孩子养成修改作文的好习惯。最后的一个小环节更是精彩,让孩子认真修改好后,认真誊抄,送给自己的爸爸妈妈,这就是最好的礼物。这又是思想教育、亲情教育的一个体现。

既然踏上了这条路,就踏踏实实走下去,一步一个脚印地走下去。“干一行,爱一行”说的一点没错,只要喜欢了就一定能做好。让我们做一个有心人,在平时的教学工作中精心备好每一节课;用心上好每一堂课;耐心引领好学生的每一次发展;细心洞察学生的每一种变化;真心付出自己的每一次劳动;用一颗火热的爱心去对待每一个孩子。爱是最好的良药,只要心中充满爱,到处就会是阳光灿烂。我们也会工作着,快乐着,幸福着!

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十六

在学校的第一堂课,是从我的暑期培训的那一刻,正式开始的,作为一名刚步入校园的新老师,这样的培训机会对于我来说,是十分难得的机会。在两天的培训中,我认识了大量的有丰富教学经验的老师及班主任;细心聆听了他们绘声绘色的报告,他们的侃侃而谈,精彩的讲说,让我的内心既佩服又倍感压力。因为我深知台上的他们,只是代表了学校老师的一部分,还有更多没有机会上台的骨干教师,能与这样的老师共事,我想是我人生职业生涯之幸,他们身上有无数的闪光点值得我去学习,他们将成为我之后工作的榜样。

在暑期培训的报告会中,五位班主任把他们带班的体验讲的深入浅出,让我认识到了他们工作的艰辛,班主任工作不仅是一项体力活,更是对管理能力的一种挑战;校领导关于“明确德育现状途径,提高师德修养水平”的报告,以专业扎实的基本功为根底,其中穿插了大量鲜活生动、令人深思的哲理小故事,让我对于德育有了深入的理解;“新课改”是新时期党和国家对于教育工作提出的新的要求,做报告的老师满载着在教育先进地方学习到的新知识,通过自己的理解和诠释,为我们呈现了大量的新课改的理论知识及他们自己的一些切身体会。

班主任工作和新课改对于“初出茅庐”的我,只能停留在感性认识的层面,自己没有全面的.去关注学生生活的各个方面,很难深入体会班主任工作之繁复;没有一线教学的经验,很难对新课改有灵活的发挥,在这两方面,我需要通过更过的时间来磨砺自己,提升自我。而“德育”,不仅贯穿学生一生的成长中,更是一个年轻教师应该注重培养的内在能力。

在现代所编的教育学教材中,对于德育的理解为道德教育,而学校的德育,一般说来,是指学生在教师的教导下,以学习活动、社会实践、日常生活、人际交往为基础,同经过选择的文化,特别是一定的道德观念,政治意识、处世准则、行为规范相互作用,经过自己的感受、判断、体验,从而生成的道德品质、人生观和社会理想的教育。这些概念更多的是借鉴西方国家的教育理念,在中国传统的文化中,没有严格意义上的“德育”观念,更多的对于德,育,教,道等的零星阐释。但是,我们现在再来具体深入的谈德育的核心内容,很难逾越古人的一些思想。

中国作为一个有着几千年悠久历史的文明礼仪之邦,历来把“德”看的高于一切。《大学》中首篇写到:“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。古人欲明明德于天下者,先治其国;欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先正其心;欲正其心者,先诚其意;欲诚其意者,先致其知;致知在格物。自天子以至于庶人,一是皆以修身为本。”在古人的观念中,德行为人之根本,也是每个人必须努力具有的一种内在能力。《易经》中同样提到了“天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。”其中的“厚德”是儒家追寻的理想人格,这里的德包括孝仁义礼智信等美好的道德品行。《论语》一书是孔子思想的集中展现,该书以“仁”为核心观念,涉及到了国家的治理,制度的完善,人的品行、交友等各方面,其中有大量的关于道德的深刻阐释,更有对于德本身的一些褒奖,“仁”以及以其为中心展现的观念更是传统德的一个重要组成部分。如子曰:“有德者必有有言,有言者不必有德。仁者必有勇,勇者不必有仁。”在儒家的观念中,德是一个人内在最重要的品质,犹如水之源头,树之根蒂。在现代社会中,德育一直是学校教育工作的重要环节,德育的途径也多种多样,作为即将走向工作岗位的语文教师,我认为,阅读传统经典文化,在传统文化中熏陶自我,让学生在更高层次上对于德有一个深刻的领悟,是德育工作的一个有效途径。

在学生的教育工作中,我们时常会产生这样的一种错觉,学习好的学生一切都好,以后一定会成才。经过一些实践证明却并非如此,曾经有一项调查,追踪了二十年后一群学生的职业和发展状况,得出的结论是那些班上名列前茅的学生并没有预想中的那么出色,反而当年的中等以上资历的学生却取得了不错的成绩。这个调查让我们认识到学习成绩反映的是一个人智力的高低,而一个人德行、性格及为人处世的方式决定着他的一生。可见,德育工作对于学生成才的重要性,它似乎不能用成绩这么客观的标准来衡量,但是却潜移默化的影响着一个人的一生。在学校工作中,我们可能会遇到这样的一个困惑,智力与品行,才与德,哪一个更重要?司马光在其《资治通鉴》中,有精辟的议论,他认为:“才者,德之资也;德者,才之帅也。夫聪察强毅之谓才,正直中和之谓德。才者德之资,德者才之帅。才德全尽谓之圣人,才德兼亡谓之愚人,德胜才谓之君子,才胜德谓之小人。”从中我们可以看出,德远比才重要,对于人的影响深远。现代的教育工作者,也有这样的通俗讲法,智育没有德育的基础,智育就是犯罪的帮凶;体育没有德育的基础,体育就是暴力的前卫;美育没有德育的基础,美育就是腐化的催化剂。这些言论对于我们的教育启发就是作为一个教育工作者,除了知识本身的传播,学生学习能力的培养之外,对于学生的德行、品行、性格、心理、价值观等等方面都有一个足够的重视,绝不能做那种教条、古板的,以成绩来评定学生好坏,用有色眼镜看待学生的老师。

德,对于学生来说是进行德育教育,使他们学会做人;作为一名教师,德更多的蕴含在我们的师德师风乃至人生中,有德行的老师必是一位好的老师。

师德,是教师的立身之本,是学校的发展之基。师德更是一个刚刚步入教师队伍的老师应该首先学习的第一课,有了良好的师德,之后的教育之路才不会走偏。师德也是教师素质的一个重要方面,更是衡量一个优秀教师的重要标准,同时关乎着一个学校的发展水平。

学高为师,身正为范。一个优秀的老师,不仅要有扎实的专业基础和渊博的知识,还要有较高的德行,继承中国传统文化中“士”的精神。德才兼备的老师才会培养出健全的学生,名师出高徒,作为一名年轻的教师,我需要不断加强自己的专业知识,及时吸取最新的教育理念,让学生的学习更加有效率,同时多读传统文化经典,古今中外的各类名著,吾日三省吾身,把个人的修养放在重要的位置。

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”在学生的教学过程中,过多的说教容易导致学生的反感和厌倦,而老师的一言一行,却会对学生产生微妙的作用。在以后的教学工作中,我会更加的注重自己在学生面前姿态、情绪、言行,用积极乐观的心态去面对学生,让他们获取更多的正能量。

两天的暑期培训虽然短暂,每个老师的报告却在我的脑中久久盘旋,让我联想到了以后工作的各个方面,对于未来的工作,我知道会遇到困难,却满怀信心。有人说,高中老师是一项非常辛苦的职业,可我一点也不这么觉得。现代社会中,每个行业都有各自的辛酸,远没有我们表面看上去那么的轻松,你要说老师比其他行业更辛苦,其实都差不多。当然,老师这个职业也有自己的独特性和复杂性,它需要我们用心的付出,需要我们的耐心,责任心,信心这些对于我来说,并不可怕,因为我深爱这个职业,人说“念念不忘,必有回响”,对于这份工作,我持此心,相信自己一定可以做好!不管以后遇到怎样的困难,都不要退缩,都不会忘了自己的初心——成为一名优秀的教师,培育学生,成就自己!

行政管理教师的培训心得体会(优质17篇)篇十七

在基层锻炼是成长为合格公务员的前提,我理解在基层工作有这样三点意义:

1、通过基层来了解和熟悉社会,掌握在社会中生存和发展的能力。麻雀虽小,五脏俱全,小乡镇其实就是整个大社会的缩影。在乡镇工作,有利于理清各部门的具体分工、工作程序及各部门间的协作关系,加强对事务的协作解决能力。

2、掌握社会的真实情况,真正理解并有效执行国家的方针政策。只有在基层,切实的了解百姓的所思、所需,在微观上深入了解调查最基层群众的喜怒哀乐,在将来的工作才能少走弯路,少出偏差。

3、通过基层工作锻炼意志、磨练品行,培养公务员的基本素质。公务员担负着改革开放、富国强民的伟大使命,需要较好的身体和心理素质。只有面对着社会的惊涛骇浪,体味过生活的酸甜苦辣,才能培养出过人的体能,坚毅的品格,周到细致的办事能力,遇难则上的精神面貌,才有可能更好的为人民服务。

“社会政治学”这个学科的广度和深度远远超出了我们以前所接触过的知识,它是国家公务员的主修课程,我们却对它知之甚少。我们要不断在实践中学习,不断丰富和发展我们的知识结构与体系。

种种由改革而引发的历史巨变,给我们呈现出一副多么蔚为壮观、精彩纷呈的时代画卷。在如此泥沙俱下、变幻莫测,饱含着民众呼求和预示着民族命运的现实面前,任何一个对人民的希望和社会的未来保持一份清醒和责任感的青年,尤其是我们走上公务员岗位的青年,在这种汹涌澎湃的社会现实面前,都会深深的受到感染并全身心的投入其中。

在一般的工作中要踏踏实实的开展工作,就要心平气和,宠辱不惊,任世俗之诽难,听人情之变化,自心安而理得,便心旷而神怡,去繁华之纷扰,尽全力以工作。

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