最新询价工作报告(汇总5篇)

时间:2024-12-19 作者:琉璃

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。

询价工作报告篇一

这种方式,公司最喜欢了!

因为是员工推荐,员工对公司、对朋友都比较了解,能够做更准确的匹配,降低公司招人的风险,还能提高公司招人的效率。

在认可你的前提下,内部员工也很愿意主动帮你推荐,因为如果你面试成功,他也能获得一定的内推奖金。这种方式,所以不要怕麻烦人,积极找人帮你内推吧!

首先,请你找出招人的公司,列出感兴趣的10~20家公司。

接着,找到在这家公司的内部员工,与他建立联系。

从哪里找内部员工呢?

也在自己参加过的圈子里面寻找,包括:同学群、学习群、社团、行业组织等。找到之后,先介绍自己,再请求对方帮忙内推。你好,我是xxx,我了解到你在xx公司工作,我希望应聘你们公司xx岗位。

请问这个岗位目前有空缺吗?可以帮我内推吗?这是我的简历,请你过目。

若对方表示愿意,那就要感谢对方,邀请对方出来喝茶聊天,顺便可以了解公司内部情况。

知己知彼,方能百战百胜。请求内部员工提供一些面试建议,也能够提高求职成功率。

这也说明,,临时抱佛脚,再去找人帮忙会比较困难。

询价工作报告篇二

这时候不得不感慨中国老百姓的韧性了。

最近在新闻里看到个新职业,叫做人工智能培训师。主要的工作就是给数据打标,帮助人工智能在机器学习的不断训练过程中变得更聪明。这份工作在疫情期间,甚至会在贵州省广泛招聘,而且是滞留的出外务工人员优先。新闻里看到的贵州铜仁有俩初中就外出打工的兄弟,小的还是00后,在家滞留50天之后,在社区的推荐工作中找到了这份工作,转正之后据称平均工资三四千,最高能达到月入五六千元的水平,当然首先要在10天的培训里合格。实在说,这份工作固然需要一些基础的计算机操作能力,但门槛称不上太高。而对于新闻里的这兄弟俩,以及很多滞留在家的年轻人而言,无疑算是不错的工作。比起外出打工还要负担房租和大城市高昂的其他成本,如果能在家门口就能把小日子过好,不失为一个好选择。

说到这,可能前面提到的外卖员和人工智能培训师离很多教育高学历好的人有些遥远,但小程序总归与知乎的用户们近了不少。疫情期间,大家熟悉的微信小程序业务量激增,尤其是医疗类、教育类和文娱类的小程序,增长率都数以倍记。根据腾讯自己公布的消息:2020年除夕到初七,小程序生鲜果蔬业态交易笔数同比增长149%,社区电商业态交易笔数同比增长322%,文娱类小程序日活跃用户数环比增长80%,游戏类小程序单日用户数量环比增长了53%,部分小游戏增长超10倍。

而支付宝的小程序在数量增长上更让人震惊,同样是官方公布的数据,疫情期间支付宝新增25万个小程序,内容从休闲娱乐、电子商务、在线教育一路到类似上述快马找工这样的工作招聘。一个小程序背后有两个开发一个运营,至少有大概75万人通过支付宝小程序找到了可做之事今天还看到一个数据,疫情以来,一共有162万人通过支付宝找到了灵活就业的机会。

像支付宝这样与我们生活息息相关的工具,此前我们也会嘲笑他的社交功能有些多余,吐槽余额宝的收益率越来越低,但在疫情这样特殊时期,却能看到它里面的招工小程序帮很多人维持了生计,看到本地生活里的很多服务人员在帮助大家尽可能维持正常的生活状态。有一些人能够通过它们改变自己的境遇,也有另一些人正在借此帮助他人。

当然不只是支付宝,还有列举不完的很多企业的很多事情,都实实在在进行时地做着大量的工作,恢复生产,维护社会秩序,提供就业岗位。

春节的时候,大家大概只会认为新冠疫情只与中国有关,只要扛过去,到了春夏之交多半就平息了。而三月份的当下,当国内疫情逐渐平息,而全球其他国家的疫情愈演愈烈的时候,大家应该都有觉悟,这场灾难恐怕没办法这么快过去。

我记得小时候我妈在跟我介绍中国人的时候,总是会用到吃苦耐劳,百折不饶这样的词。如果生活像往常一样,日新月异的时间里我们也很难再看到中国人如此集中的展现这些品格。而在疫情爆发的这两个月来,如果我们细心观察,会发现我们的社会并没有完全按下暂停键:你不去菜场,却也可能在小区门口收到盒马的外卖;你没法去办公室,也可以通过钉钉在线办公。有些人虽然工作受到了影响,但也能通过各种办法找到事儿做,甚至还培养了新的技能;而那些生活受到严重影响的人也没有且不会坐以待毙,只要认真发现,总有新的道路等着他去走。

我觉得疫情持续,换工作或者找工作会在一段时间变得相对困难些;但办法这么多,正在努力的人那么多,事情总会好起来的。这并不只是祝愿而已。

询价工作报告篇三

一、活动背景及简介

垃圾是放错地方的资源。然而垃圾的回收与利用却被垃圾分类

这一问题所限。当今社会,垃圾回收并非技术问题,而是人们没有较

强的垃圾分类回收的意识。

xx青年志愿者协会是由志愿从事社会公益事业与社会保障事

业的在校同学组成的公益性社会团体,具有肯定的专业性、技能性,

其成员具有奉献自己,效劳他人的精神。xx学校长期致力于社会公

益事业,并主动开展与宣扬环境保护活动。在经过调查了解后觉察同

学们没有较强的环境保护与垃圾分类的意识,xx学校确定开展宣扬

垃圾分类,保护环境的活动。

二、活动的主题

垃圾分类,保护地球。

三、活动的宗旨

通过宣扬垃圾分类的意义提升同学们对垃圾分类这一实际问

题的重视;再宣扬分类垃圾的详细做法,引导同学们正确的进展垃圾

分类,保护环境;最终以标记垃圾桶等方式提示同学们时刻留意垃圾

回收问题。本次活动通过提升同学关注并力行垃圾分类这一侧面来提

升同学们的环境保护意识,并主动参加其中,共同保护地球。

四、活动主办单位、活动承办单位

主办:xx学校;

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筹划承办:xx;赞助:xx。五、活动时间xx—xx—x至xx—x—xx。六、活动地点全校范围,重点在xx、x、xx生活区四周。七、活动内容1、校内的垃圾桶是分可回收和不行回收的,在垃圾桶的两边分别贴上日常垃圾的分类状况,哪些属于可回收的哪些属于不行回收的,引导同学们将垃圾分类放,为环保做出自己的微薄奉献。2、在宿舍园区宣扬垃圾分类学问,让每个宿舍的成员们有意识将垃圾分类放,可回收的单独放一边等待唤青同学来收,不行回收准时送垃圾中转站。3、据调查食堂门口是发传单的集中地,往往处处有传单乱扔得现象,故建议广阔同学看完传单后将传单放到可回收箱内;同时在食堂各个门口设立传单回收桶,便利同学将传单放入其内,定期将传单统一回收〔注:楠苑4只,梓苑2只〕。八、活动流程〔一〕工程活动支配以各小组为单位,分别进展不干胶的粘贴及传单的粘贴工作。筹备工作:〔1〕预备关于垃圾分类及分类垃圾做法的传单20张;〔2〕预备“可回收”,“不行回收”内容的不干胶各100张。

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做到垃圾分类工作与“秀丽乡村”创立、示范道路〔小区〕创立、环境长效管理有机结合。

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一、活动目的在平常生活中,垃圾分类处理越来越受到人们的重视。通过此次活动,让同学们知道垃圾分类的意义和标准,了解可回收垃圾、生活垃圾和有害垃圾都包括哪些,从而引导同学养成在日后生活中能够分类投放各类垃圾的好习惯。让我们一起共同努力,保护好我们身边的环境,为了大家都能拥有一个清洁、美妙的环境奉献出自己的一份力气。二、活动时间20xx年x月x日下午xx。三、活动对象xx校区x班级全体同学。四、活动地点xx校区x楼报告厅。五、活动流程1、组织同学观看《xx市垃圾分类宣扬片》。2、齐诵童谣《垃圾分类我宣扬》。3、同学代表发言。4、现场提问并进展模拟操作。5、各班“环保小卫士”宣誓。

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询价工作报告篇四

成立xxx县服务业企业复产复工专责工作领导小组,其成员组成如下:

组长:xxx县委常委、副县长

副组长:xxx县人民政府办公室副主任

成员:xxx县市场_局长

自2月15日起,为企业生产提供融资、科技咨询、企业管理的企业可依申请复工。

(一)所有复产复工企业的从业人员(含外来施工人员、劳务派遣人员)一律要如实报告个人健康状况,自觉接受防疫检测检验。复产复工企业要严格按要求落实符合防疫要求的工作场所、生产过程和个人的防护措施,建立返岗员工健康卡制度,加强员工健康监测,建立进出企业人员登记管理制度,加强工作场所通风换气,工作场所内洗淋设施运行正常,对工作和生活场所定期消毒并做好记录,尽可能避免或减少员工聚焦和集体活动,员工多的企业要实施错峰分散就餐、不得围桌就餐。

询价工作报告篇五

1、提倡员工分散进餐或错峰用餐,就餐时人员相隔距离保持2米以上。

2、尽量停止使用集中式中央空调,封闭内循环的风口,如要使用应做好清洗消毒工作。

3、通知强调,办公建筑复工前应组织全面卫生清理和消毒。明确办公建筑中央空调、电梯、卫生间等公共区域和设施的使用要求,同时要加强办公室、会议室、餐厅(食堂)、地下停车场等部位的管理。

4、尽量减少集中会议等聚集性活动,必须召开的集中会议,优先安排有外窗、空调系统相对独立、通风换气能力强的会议室,人员间隔应在1米以上,且必须佩戴口罩。

5、通知还要求,物业服务企业要加强内部管理,建立员工每日健康检查制度,做好物业员工的培训和防护。要求做好进出人员、车辆的防控和登记。

6、各级物业管理行政主管部门加强对物业服务企业的指导和帮助,统筹保障物业服务企业应对疫情联防联控急需的防护物资和经费,关心一线物业员工的工作、生活和健康。

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