总结的选材不能求全贪多、主次不分，要根据实际情况和总结的目的，把那些既能显示本单位、本地区特点，又有一定普遍性的材料作为重点选用，写得详细、具体。那关于总结格式是怎样的呢？而个人总结又该怎么写呢？下面是小编整理的个人今后的总结范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
工作总结与不足篇一
巍巍高山，包容万物，屹立于江边，却歆羡江水的细柔，欲与之同体。
幽幽细波，映照世间，倾淌在山脚，却仰慕山之壮阔，希与之伟岸。
那是山的目标，水的现实；这是水的理想，山的状况。目标或善或恶，现实或喜或忧；目标或远大或短浅，现实或顺畅或不济。目标与现实间往往存在着差距，有人心存大志，然于现实中屡受挫败，却能“穷则变，变则通”，也有人执着于自己的目标，道济天下之词句哪怕被现实击得粉碎。
“文起八代之衰”是他，考科举三次名落孙山，考进士又三试不第，按理说，他这官来得实属不易，可他竟敢冒龙颜，指昧事，终于龙颜一怒。他被贬到海边潮州担任那儿的小官，贬官如罪臣，面对这样的现实，许多人往往会自我沉沦。从那句“欲为圣明除蔽事，肯将衰朽惜残年”、“云横秦岭家何在，雪拥蓝关马不前”，也足可知晓他当时的心境之悲。然而在潮州，他去迷信，除鳄鱼，兴修水利，兴办教育，其至在当地推广使用普通话。于是个人的现实已经无法成为他为民办实事这一目标的阻碍，他不再企望着大官位。既然现实如此，他的心态变了，他的月标也随之修正了，于是他不再慨叹时运不济。他，便是韩愈。后人因而有诗赞曰“八月为民兴四利，一片江山尽姓韩”。韩公祠耸立，他成为不朽。
“众人皆醉唯我独醒，举世混浊唯我独清。”汩罗江沉下了屈原，沉下了，淹没了，吞噬了那位执着于目标；在现实面前被撞得头破血流的政治家，一位卓绝百代的浪漫诗人。 “屈平正道直行，竭忠尽智，以事其君，谗人间之”，信而见疑，忠而被谤”。他在这样丑恶的现实中忠于自己的内心，执着着自己的目标。他纯洁无瑕的心性使他凛然地站在了邪恶的对立面，与他们剑拔弩张，容不得半点瑕疵，存不了半点的虚与委蛇。然而，他也因此遭到更全面、更彻底的打击。这是一次意味深长的历史事件，也是人类永恒的悲剧。
他是代表独立个体与社会宣战的最伟大、最顽强的战士。尽管现实如此肮脏，但他忠于自己的目标，我们今天的世界才因此免于全面堕落。
生活中，目标是岸，现实是河。有的人跟随着啊流，改变航向，也有的人为了心中的目标，长风破浪，沉船于海亦在所不惜。
山沉默……
水无语……
工作总结与不足篇二
比谁能在单调平凡的工作中寻找到乐趣并为之不懈努力。
比谁能够为梦想而坚持努力，奋斗不息，让微笑一直自信的绽放。
比谁肯为干渴焦躁的旅人捧上自己的甘泉，把一份清凉和甘甜留给他人。
比谁能在困厄中仍为急难中的陌路人，伸出自己的双手，温暖他们冰凉的内心。
比谁可以超越物欲、名利，不为外物所羁绊，率性而为，走向真善美。
这样，比是虹，它能使你心灵的天空越加夺目；是明月，将你的心灵之乡洗得更明净；是阳光，把你的心房照耀得更光明坦荡。
比不是简单套用，盲目模仿，更不能丧失自我，成为他人的模板。否则便会如东施的效颦，邯郸人的学步，丧失真实的自己。
比不是争，不是斗，苟非吾之所有，虽一毫也莫取。万物终有尽，名利终虚无。
比更不是搞机关，玩暗算，嫉妒，流言，中伤，一旦沦落于此，你就置身于悬崖边，稍一倾斜，便会跌入万丈深渊，碎骨粉身。
敢比是自信，有勇武，敢挑战，敢为天下先。
敢比是智慧，要能辨别，能选择，扬精华，弃劣短。
敢比是豁达，是乐观，是勤奋，勇付出能实践。
当然，不乐于比的，也非全是懒散，颓废，菲薄自我者。这需要这人自信、自律、洒脱，坦荡，不迷失自我而崇尚自由。
比啊比，只专注与人比享乐，把荣耀当作冠冕顶在头上的，是浊物。
被别人的长处压得头沉膝盖软的，是懦夫。
从万物中比出差距提炼警觉的，是智者。
不断自省，超越小我，关怀他人艰辛，有大仁大爱者，是勇士，是圣人，他才是比之后最大的赢家。
工作总结与不足篇三
活动中我认真学习文件内容，深刻领会搞好理论学习，强化自我教育。学习焦裕禄精神，加强理论武装，改造主观世界，努力把党的理论创新成果转化成促进科学发展的自觉行动和实际能力的含义，不断反思工作中的差距。我们应为发展稳定做贡献。”与“学先进、找差距”结合起来，这次“学先进、找差距”的学习热潮，通过学习，确实使我开阔了眼界，增长了见识，学习了先进经验，进一步增强了做好本职工作的责任感、使命感和紧迫感，收获很大，体会很深。
在学习焦裕禄事迹材料后，我结合自身实际和本职岗位谈以下几点体会。
从学习弘扬焦裕禄精神看，公仆精神是本质，奋斗精神是精髓，求实精神是灵魂，大无畏精神是重要内容，奉献精神是鲜明特征。作为党员要做到：
一是要坚定发展方向，坚持以科学发展观为统领，把干事创业热情与科学求实精神结合起来，把开拓进取与尊重规律结合起来，把抓好当前工作与着眼长远发展结合起来。
二是学习焦裕禄同志克己奉公、视党和人民的事业高于一切的高尚情操。
三是学习他不畏艰险、克服困难，踏实认真干好本职工作的劲头。
在学习了焦裕禄同志的先进事迹后，我更坚定了自己全心全意为人民服务的信念。在以后的工作中，我将恪尽职守、踏踏实实的在自己的岗位上做好工作，勤勤恳恳、任劳任怨，主动学习充实自己，努力加班加点完成好上级领导赋予的任务。对于工作中遇到的难题要能吃苦、肯钻研、克服困难攻克难题。在不断加强学习，提高自身素质的同时，要积极主动帮助身边同事，为他们也出一份力。
通过观看学习“学先进、找差距”专题片，使我在感性上有了新认识，在理性上有了新提高。“他山之石、可以攻玉”。通过学习先进，查找差距，愈发加重我做好本职工作、为搞好学校教学的政治责任感、历史使命感和时代紧迫感，结合学习先进，在解放思想中统一思想，在破解难题中统一思想，进一步调动教师的积极性。今后主要做好以下几点工作：
一、学习上还存在差距，需要进一步加强。
工作离不开学习，一旦对学习不够重视，工作就会不扎实，因此必须端正学习态度，努力培养刻苦钻研的精神，在思想上摆正理论学习的位置，对待学习内容要做到广泛了解，深入思考，把“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习精髓。另外一定要保持一种学习的危机感、紧迫感，把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务，把学习当作一种工作和追求，牢固树立终身学习的观念，要通过学习，不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力，只有这样，才能切实推动本职工作，促进赶超。
二、作风上还存在差距，需要进一步加强。
做好本职工作，开拓工作新局面，必须发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良作风。面对当前依然严峻的督查形势和亟需解决的存在问题，作为一个督查基层人员必须真抓实干，以饱满的热情投入到工作中去，把责任意识和争先意识落实体现在岗位上，严格按照时间节点安排督查工作，切实保证切实工作的务实性，有效性。
三、思想上还存在差距，需要进一步加强。
优化的思想观念，发挥个人的主观能动性，提高行动的科学高效性，学会创新理念，发散思维，学会用全面的、发展的、联系的观点看人看事，提高辩证思维的能力和认识问题、分析问题、处理问题的能力。要不断地加强世界观、人生观和价值观的教育和改造，塑造督查工作者特有的人格魅力，以人格的力量影响和推动工作的落实实现赶超。
总而言之，通过本次集中学习活动，面对众多先进目标，要做到认真学习先进，深刻认识自身差距，努力提高自身综合素质，做好本职工作，同时为促进赶超实现赶超而努力奋斗。通过“学先进、找差距”主题教育活动和学习焦裕禄精神，深入学习践行忠诚、爱民、科学、创造、实干、奉献的焦裕禄精神。我们是教育工作者，肩负着祖国的重任，我们更应该学习焦裕禄精神，并大力弘扬焦裕禄精神，忠诚人民教育事业，关心爱护学生，树立科学的态度，提高科学发展水平。敬业、实干、无私奉献，为开创科学发的新局面培养更多更好的优秀人才。
工作总结与不足篇四
我是洪蝶霜，洪蝶雨的双胞胎姐姐。
我们俩格外相像，但是，我们俩总是容易辨别，因为蝶雨身上有一种高贵优雅的公主气质，可是我没有。对，她就是公主，从小时候家人就一直关注她，我就是再好也只是她的侍女而已。
我只比她大一分钟，仅仅一分钟。
以前，她总是不服气地对我说：“你凭什么是我的姐姐？你只比我大一分钟！”而我可以向她炫耀：“大一分钟也是大，我就是比你大！”
现在，我却要处处让着她、照顾她，因为我是姐姐，姐姐就要让着妹妹。我不服气，我只是比她大一分钟，得到的回答都是：“大一分钟也是大。”
这句话，化作夜中我无声的泪。
我不坚强，是个爱哭的孩子，往往是无声地哭。我想，既然是自己烦恼，何必又哭出声让别人也烦恼呢？烦恼，不像快乐可以随意分享。
我和洪蝶雨睡在一张小床上。夜里，我因为白天的悲伤泪流满面，隐隐感觉到她也在无声哭泣。这也许就是双胞胎的心灵相通吧，似乎注定让我们一起哭，一起笑，永远一起。她为什么哭呢？明明享受着公主的待遇，又不像我。
我忽然想起，我们已经有一个月没有像朋友一般说说笑笑，现在待对方如陌生人一般。好像是因为，我们吵架了。
我对她说：“你那么像公主，想做什么做什么，我呢？只能像你的侍女一样。你受伤，只有我受批评。我只是比你大一分钟，凭什么？”
她对我说：“你以为只有你有悲伤吗？我天天努力，还是比不上你，还是要被别人评论：‘她和她姐姐差远了。’我只是比你小一分钟，凭什么？”
她有悲伤？
工作总结与不足篇五
坐在我的电脑桌前，内心总能很快静下来。远离外界的喧嚣，双手在键盘上敲击，这是我能感觉到人生最有意义的时刻。
真想，什么时候上学，能扛着我的电脑一起去。
看了很多书，总要休息一下。看书我总是很开心。我相信量变和质变的统一关系，我不急于求进，我相信所有的努力和积累都不会白费。就像班主任所说的那样，也许平时你没有付出多少努力，考得不错，但高考会揭露你，你平时努力了，高考的成绩也不会辜负你。
所以，不必说什么努力无用读书无用的屁话，从来没有什么是无用的，存在即合理。每一本书，载着的内容都会教给你很多东西，只是价值观不同，你的价值判断和价值选择也都不同罢了。
不知怎么回事，我今天开始思考文科生和理科生的不同。或许从大的意义上来说，没有什么根本的不同。大家都是学知识，都是用自己的知识为社会做贡献，人文和科学同样重要，谁也没有资格瞧不起谁。只是在某些具体方面的用途，是大不一样的。
历史老师总是纳闷地问我，你理科成绩那么好，是傻了吗，要来学文科？
我和历史老师是好朋友。我说，我是真心喜欢文科的啊。
学理科，我是带着一种责任感学的，只是觉得那是自己应该做的事情，既然做了，就要把它做好。可是学理科的时候，我是有压力的，我并不是发自内心的喜欢，而是为了完成某种任务，我不想将来我的生活都这样在自己不感兴趣的情况下，尽管有钱，可是我不会快乐。我对文科有一种与生俱来的兴趣。我热爱文科，喜欢文史知识。更喜欢文字。
工作总结与不足篇六
我局开展“促发展、学先进、找差距”主题教育活动以来，全局上下学习讨论的热情高涨。我深深地被这股学习讨论的热情所感染，并积极参与到这场主题教育活动中。
听了全局的动员报告，我深深地认识到开展这次教育活动的重要意义。认识到开展这场教育活动事关经济的长远发展，事关全市人民的根本利益；认识到解放思想是经济社会发展的动力源泉，认识到解放思想是统一思想，凝聚创业合力的必然要求，认识到解放思想是加强投资软环境建设，推动招商引资工作上水平的迫切需要。和大家一样，我将以饱满的热情投身到这场学习中，接受时代的洗礼。
解放思想的关键是解放自己。要解决思想上自满自足，不思进取的问题；要解决思想上松懈厌倦、消极应付的问题；要解决思想上畏难发愁、缺乏信心的问题；要解决思想上缩手缩脚、观望等待的问题；要解决思想上贪图安逸、得过且过的问题。在思想观念上要有新的提高，在工作作风上要有新的转变，始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态。
发展是解决一切问题的关键，要真正解放思想，加快发展。做到只要有利于推动东营发展的，就大胆闯、大胆试、大胆干。坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的陈规做法，坚决革除一切影响发展的体制弊端。决不能把解放思想停留在口号上，不能在接触到具体问题时，就这个也不可能，那个也不能办。要对照存在的问题和差距，研究解决问题的政策和措施。要强化招商引资工作，膨胀经济总量，突出抓好专业招商、油地校联合招商、园区招商、环境招商和以商招商等工作。
以上是这段时间我在学习中的一些心得体会，有不妥的地方，请各位领导和同事们批评指正。谢谢大家！
工作总结与不足篇七
现在和过去早已是无可比拟的现实。
——铭文
今天的家乡和以前不一样了。更迷人，更华丽，更吸引人。看看霓虹灯下的夜晚，彩灯照亮了整个世界。在无尽的黑暗中，灯亮着，释放着它们的光芒，仿佛在一个无法忍受的世界里释放着氧气，又仿佛在无尽的黑暗中出现了一丝光亮，照亮着我们，又仿佛寒冬里的火柴突然自发点燃，给人带来无尽的温暖。
从黑暗到光明，从莫莫到温暖，一个世界在这样的寂静中展现出它独特的魅力，妖娆和华丽。让我们为祖国加油，让我们为家乡加油，但我们要为祖国，为家乡而奋斗，要把祖国和家乡推向更美好的未来。
我们都是21世纪的青少年。我们应该让我们的祖国变得更好，更全面。在不久的将来，我愿意为祖国和家乡的建设付出一切，让祖国和家乡走上光明的未来。
我相信，在不久的将来，我们不仅会为我们的祖国和家乡感到骄傲，我们的祖国和家乡也将为我们21世纪的青少年感到骄傲！
让祖国的故乡、整个世界、整个宇宙走向光明，是21世纪年轻人的共同目标、共同梦想、永不放弃的理想！
我们21世纪的青少年将使它永远成为现实！
工作总结与不足篇八
通过学先进找差距及相关的讨论，我既被先进地区干实事、求实效的务实作风所感染，又深切地感受到我们在思想观念、体制机制、工作力度上的差距，但更多的是自省和反思。不禁联想自己的过往，不断寻找与同事们之间的差距，明确学习奋斗成长的目标，坚定解放思想、开拓思路的理念，一切从我做起，以高标准提高推动工作。
学先进、找差距，思想重视在先;凑合是工作标准低的典型表现，我们应该为生活和工作都制定一个目标，并且有为之努力奋斗不懈的恒心和决心。高标准衡量自己的工作实绩，改进工作方法，提高工作效率，要坚持做到二个必须：一是必须树立强烈的责任感，在主动加压上下功夫。干到不仅是工作标准、态度问题，更是一种责任、一种品质、一种追求;二是必须强化履职能力，在攻坚克难上下功夫，凡事要高处看，硬里干，精益求精、臻于完善，事不避难、积极主动、敢于担当。
找差距、赶先进、时刻对比在先;要有永不自满的意识。不要在工作中有自满的心态，只有谦逊的心理才能激励你不断向前。要坚持做到：一要更新发展理念。树立前有标兵，后有追兵的忧患意识，强化不进是退，慢进也是退的赶超意识。二要加快发展速度，要雷厉风行，真抓实干。三要提高发展质量。强化胸怀全局、思考全局、服务全局的战略思维，真正实现发展上的更好更快。
学先进、树标杆、真抓实干在先;奋力赶超，赶超自我，一是发扬创一流，争先进的精神，二是养成一种能吃苦、耐磨炼的作风。勇于吃苦，不计辛苦，不讲清苦、不怕艰苦。三是叫响一个“高标准、严要求”的口号，要想干一流的工作，必须人人争一流、事事争一流，时时争一流、永远争一流。
学习先进是途径，创新思想是基础，改变作风是手段，提升赶超是核心。只要我们坚定信心，顽强拼搏，真抓实干，有不达目的不罢休的干劲和韧劲，就一定能够圆满完成预定的各项工作目标!
工作总结与不足篇九
1、把平淡枯燥的工作做得出色，把波澜不惊的日子过的精彩。
2、过去的事情可以不忘记，但一定要放下。
3、活得轻松，任何事都作一个最好的打算和最坏的打算。
4、不管是谁，都有自己的限度，特别是信任。
5、做自己的决定。然后准备好承担后果。从一开始就提醒自己，世上没有后悔药吃。
6、有梦想的人偶尔也会犯错，但他能知错就改，继续朝向自己的梦想进发。
7、不是每一个人的梦想都能实现，也并不是每一个人的梦想都不能圆梦。
8、聪明的人看得懂，精明的人看得准，高明的人看得远。
9、梦想使人伟大，人的伟大就是把梦想作为目标来执着的追求！
10、对坚强的人来说，不幸就像铁犁一样开垦着他内心的大地，虽然痛，却可以播种。
11、每一个人都有一定的理想，这种理想决定着他的努力和判断的方向。
12、梦想是一只海燕。在心灵的海面上骄傲的翱翔，是一种美、一种积极。
13、一个人要实现自己的梦想，最重要的是要具备以下两个条件：勇气和行动。
14、追逐梦想中的思考会让人摆脱平庸，从而挖掘潜能，增长才干。
15、可以不美丽，可以不可爱，可以不温柔，但是一定要诚实和善良。
16、学会宽容伤害自己的人，因为他们很可怜，各人都有自己的难处，大家都不容易。
17、人的理想志向往往和他的能力成正比。
18、梦境总是现实的反面。
19、很多时候，我们富了口袋，但穷了脑袋；我们有梦想，但缺少了思想。
20、让我们一起行动起来，让虚幻的梦想变成现实，为美梦成真而努力奋斗。
21、知难而上，奋发图强，是竞争的作用；知难而退消极颓唐，也是竞争的作用。
22、没有一定目标，智慧就会丧失，哪儿都是目标，就是哪儿都没有目标。
23、在任何的童话中都有现实性的成份。
24、友谊的悲哀莫过于，你把一个人当成你最好的朋友，但她并没有好像你一样把当你成她最好的朋友！
25、这个世界非常小，我们就这样遇见。这个世界非常大，分开就十分难再见。
26、缺乏理想的现实主义是毫无意义的，脱离现实的理想主义是没有生命的。罗曼罗兰
27、当别人都觉得你非常古怪的时候，你就离成功不远了。
28、把一切平凡的事做好就不平凡；把一切简单的事做好就不简单。
29、理想是一种欲望，想是一种行动，理想是梦与想的结晶。
30、理想是心灵的思想，是我们的秘密真情。
31、想象不是空穴来风，不能脱离实际情况的一种方式。
32、人生最重要的事情是确定一个伟大的目标，并决心实现它。
33、梦想是成功的摇篮，只有不停的追求梦想，才能成功。
34、我的梦想，你也许觉得很累，我的选择只能自己体会。
35、要想成就伟业，除了梦想，必须行动。
36、每一个人的生命都是一只小船，梦想是小船的风帆。
37、人生最重要的不是努力，不是奋斗，而是抉择。
38、面对命运不妥协，面对困难不退缩，这样才能做自己的英雄。
39、在追逐梦想的过程中带来的喜悦无法估量，这，也许就是人生的味道吧。
40、我们是一群健壮的鹿，在草原上张扬的奔跑，我们在努力追逐梦想，追逐未来。
41、理想是人们与生俱来的重要宝物之一，它等待你的珍视和实践。
42、梦想如清风，在你迷茫时吹醒你昏睡的大脑，将远航的船儿吹向成功的彼岸。
43、要想射中靶，必须瞄准比靶略为高些，因为脱弦之箭都受到地心引力的影响。
44、正因为理想和现实有差距，人们才会珍惜理想。
45、相信有前生的人是在骗自己，相信有来世的人是在骗别人。
46、得不到想要的东西和得到不想要的东西一样都是悲剧。
47、成熟不是年龄的增加，而是心里在滴血，脸上却在微笑。
48、许多时候，一个人的价值体现在他所在的位置，就好像超市里的矿泉水才几毛钱，而火车上的却卖三块钱。
49、真的坏人并不可恨，可恨的是伪君子。
50、在这个世界上，最能让你依靠的人是自己，能拯救你的人也只能是自己。
工作总结与不足篇十
"商业需要推动绩效需要。换句话说，你们公司的客户服务代表应该怎样更多、更好、更于众不同的行动来帮助你实现商业目的。"正如我们常说的以结果导向的运营思维，即无论做什么工作都要先考虑希望实现什么样的结果，为了这个结果而考虑该去使用什么资源并对该资源进行如何规划，使所有的工作和规划都是为了实现目标而做的。在实现目标的过程中，我们需要具备相应的知识、能力和素养，个人和组织的能力提升是相辅相成的。
关于gaps战略，就是通过科学的方法分析帮助找到正确解决方案。g:向"应有水平"前进。a：分析"现实状况"。p：弄清楚原因。s：选择正确的解决方案。gaps战略的运用，有效抓住客户真正的需求，并提供行而有效的解决方案，从而取得成功的绩效。相信在未来的工作中可以用gaps方法更好的为公司的人才培养服务，缩小公司员工"应有水平"与"现实状况"之间的差距，提高工作绩效，优化组织能力，并且可以循环不断来审视现有的状态，以达到不断的优化和进步。
随着员工能力的不断提升，hr部门的工作要围绕为员工赋能和增值展开，从员工培训、评价、发展、激励以及企业文化五个方向提高人力资源运营质量，实现人才质量的提升。另外，员工自我需求的层次也在逐渐发生变化，个人的追求不仅限于单纯的薪酬和物质层面，员工越来越关注个人价值的实现、公平公正的环境、受到足够的尊重等精神层面。因此，人力资源管理工作要创建更为公正透明、灵活开放的人力资源运营机制，让员工乐于为工作付出，主动实现增值产出。
结合目前自身负责的培训工作来说，通过gaps的解决方案方法去思考，可以运用在很多工作场景当中。 例如：现阶段计划换版的e-learning在线了解平台。通过前期的旧平台运用分析，找到问题的关键点，造成差距的原因："应有水平"是为员工提供一个自主性强、体验度高、赋能的了解平台，一方面可以满足集团各地同事们的学习需求，另一方面也可以降低培训成本，通过线上、线下的混合式学习模式，有效提升员工综合能力。"现实状况"是成人自主学习的持续度不高，如何持续有效的保持学员的热情和参与度是需要解决的实际存在的问题，出现两极分化的情况。
团队内部因素：项目的启动和运营不够成熟，学习完成率和学员绩效没有结合起来；
个人内部原因：对于公司的战略理解和线上了解平台的功能以及各平台的课程匹配度还需要进一步加强了解。
根据以上原因，改进思路如下：
1、根据公司发展战略，确定培养人群、培养目标和培养方案；
2、以项目运营为开端，通过学习社群来营造学习氛围；
3、根据职业发展路径和胜任力要求，为培养目标人群定制进阶式课程；
5、分级管理运营制，每月、每季度组织线上线下活动，以赛促学内化于心，以学促用外化于行，从而达到企业在线了解平台的价值。
以上，是读了《缩小差距》的一点感想，让自己更系统的去审视工作中的问题。绩效改进就是确认工作绩效的不足和差距，查明产生的原因，制定并实施有针对性的改进计划和策略，不断提高竞争优势的过程。