最热项目总结与心得（模板13篇）

在实践中积累和总结心得，有助于提高自己的学习和工作能力。以下是一些总结自己学习和工作经验的心得体会，希望能够给大家带来一些启示和思考。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇一

作为一个项目经理，我在过去的几个月里领导了一个大型的IT项目，并得到了成功的结局。在这个过程中，我学到了很多关于领导和管理项目的重要经验和教训。这篇文章将为您提供我的一些心得体会和总结。

第一段：规划阶段的重要性。

在项目开始之前，规划阶段的重要性是无法忽视的。在这个阶段，我们确定了项目的目标和范围，创建了时间表和预算，并为整个项目建立了一个详细的计划。这个阶段的重要性在于，它确保了所有的利益相关者都对项目有相同的理解，并可以使用这个计划来衡量项目的进展情况。

第二段：有效的团队合作。

在整个项目过程中，有效的团队合作是至关重要的。为了确保我们成功地完成这个IT项目，我们必须团结在一起，互相支持，分享知识和经验。我们需要建立一个可以有效沟通的环境，并鼓励团队成员积极参与并分享他们的见解。

第三段：沟通的重要性。

沟通是任何项目成功的关键。在这个IT项目中，我们花费了很多时间建立一个有效的沟通方式。我们使用了不同的沟通工具并定期召开会议，以确保所有的利益相关者都在同一个频道上。我们的沟通策略确保了每个人都知道他们的职责和任务，并能够在适当的时候适当地反馈。

第四段：灵活性和适应性。

在整个项目过程中，我们遇到了许多挑战和障碍，其中一些是不可避免的。我们需要学会适应和灵活地处理这些问题，并及时采取措施来解决它们。我们在实现项目目标的过程中，调整了计划并做出了新的决策。

第五段：总结和反思。

在任何项目的结束，总结和反思是必不可少的一步。为了使我们的下一次项目更好地管理，我们需要总结经验教训，记录成功和失败的因素，并考虑下一步的行动计划。总结和反思的过程不仅可以帮助我们识别成功的因素，而且可以帮助我们理解发生了什么问题并且如何解决它们。

总之，通过这个IT项目，我学会了在项目中取得成功的重要经验和教训。有效的规划，团队合作，沟通，适应性和反思是实现项目成功的关键。当我们正确地使用这些策略时，我们可以成功地完成任何项目，达到最佳结果并创造价值。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇二

1、主管要做好公司文化的维护者和发扬者.能成为主管肯定是公司的骨干分子,也认同公司的文化,所以要把这种文化传递到自己的部门,并且不断地发扬和发展,公司文化是无形存在的,不是喊出来的,这种文化如果深入到员工的心里,对于主管工作的开展将起到巨大的作用.公司文化是不断发展的,不断充实的,不是不变的,主管有责任推动公司文化,要先进的文化,不要落后的文化.

2、主管必须公正和无私,先说公正,千万不可以理解成公平,公平是大锅饭,所谓公正就是要做到奖罚有度,奖罚分明,绩效好的员工能得到应有的奖励表扬,绩效差的员工能给予处罚批评,做到公正才能树立主管的权威,也能激励员工.所谓无私就是管理必须以绩效目标为导向,不能掺杂其他杂念,对事不对人,不能给员工穿小鞋,不能因为不喜欢哪个员工就整他,不能因为员工没有听你的话而记恨等等,无私才能无畏,才能大胆的去进行管理,也不能以为了工作的"皮"去实现个人私怨的"实".人无完人,本我是有狭隘性的,所以主管必须加强个人的修养,处理事情的原则必须是以工作为中心.

3、不怕得罪人,敢于对违纪犯错误的员工发出自己的声音,主管不能当"老好人",不要认为你给手下留情,员工会记你的情,好好的配合你的工作,只会使你的工作越来越被动.并且会因为你的放任会使员工无视你的存在,下次他还会继续犯错,并且其他人会模仿,降低了你的管理难度.只有敢管,主管才能在实践中得到提高.

4、主管必须要有度量,能容人.无求品自高,有容德乃大.主管要面对各种各样的人,你的上级可能会经常批评你,甚至不留情面,你的下级可能会私下议论你的坏话,告你的状,背地里整你,不把你当领导,你会感觉到处都是不满意,这种挑战你度量的事情很多,如果你心胸狭窄将会寸步难行.

5、主管是员工压力的缓解器,既要让员工感觉到压力,更要会给员工缓解压力,员工的工作压力是普遍存在的,主管要把这种压力变成前进的动力.保持和员工经常性的沟通,了解员工的心思,不要把个人的情绪带给员工,帮助解决员工工作中的困难,用一片真心对待员工,把握好工作的节奏,张弛有度.

6、学会萝卜加大棒式的管理,要恩威并举.完全理性的人是不存在,不要以为员工为了挣钱就当然会努力工作,从而放松对员工的要求和管理,这种完全放羊式的管理只适合于那些成功欲望特别强的人,一般的人还是需要有制度约束的,需要棒子在后面敲打着,当然不能光敲打,那样会产生逆反作用的,必须时时的给员工点萝卜吃吃,让员工感到工作中的人情味.完全的松弛不行,完全的严厉也不行,应该是严格要求中带有松弛,才比较适合.

7、管理就是要从小事抓起的.管理中同样会产生马太效应的,会以小见大,会抛砖引玉的.长期去看,小事做不好,大事肯定做不好.不要以为是鸡毛蒜皮的小事,就可以放松对员工的要求,那是大错特错了.比如一个搞焊接的员工,一边焊着东西一边听着mp4,主管一说他,他说你管我听不听歌,我把手头的活干好就行了.这实在是一句美丽的谎言,你都没有专心去工作,怎么能干好工作.主管既要看结果,更重要的是把过程控制好.抓小事也能形成一种管理文化,员工会认为小事都这么严格,大事当然不敢马虎,这件事这样严格,那件事当然也不能马虎.

8、主管必须时时刻刻注意自己的言行,不断地自我修正和自我反省,能接受不同意见包括批评,为了工作的争吵是提倡的.主管的一言一行都代表了公司,时时处处都要站在公司利益一边,你的言行是否损害了公司的形象和利益,是否打击了员工的积极性,最忌讳主管在员工面前发牢骚,如果主管都这样了,还怎么去团结员工,怎么让员工努力工作,又怎么让员工看待公司.

9、主管要加强学习,要有创新意识.部门主管都是各部门的业务精英,对本部门的业务都很精通,但是作为主管怎么样让整个部门的业务提高又是另外一回事,要不断学习与思考,掌握本部门业务的特点,能够抓住解决问题的关键点.管理人员要加强人文知识的学习,平时要多读读书,对提高管理能力是有帮助的.在工作中要有创新意识,敢于并且不断地尝试一些新的办法,干砸了不要怕丢人,不实践永远提不高,管理是知易行难,贵在行,在于实践.主管要彻底的把个人角色转变过来,从过去的完全的执行者慢慢的向策划者转变,只要能把部门工作搞好,有好的办法、新的办法就要去尝试,而不要去在乎这件事情是不是公司规定的,公司的制度是集体的智慧形成的,而不是老板一个人制定的.

最热项目总结与心得（模板13篇）篇三

QC（QualityControl）是一种旨在通过管理和改进质量，提高产品或服务满意度的方法。在自己参与的一次QC项目中，我收获了很多经验和体会。在这篇文章中，我将对我参与的QC项目进行总结，并分享一些个人的感悟。

首先，我要感谢这个QC项目给予我的学习机会和成长空间。这个项目是由我们团队自主发起，目的是改进现有产品的质量并提高用户的满意度。在这个项目中，我担任了团队的质量控制经理，负责整个项目的规划、协调和执行。通过这次项目，我学到了如何制定一个有效的质量控制计划，如何对产品进行全面的分析和评估，并如何与团队成员合作以达到共同的目标。

其次，我要感谢团队成员的合作和支持。一个成功的QC项目离不开团队的配合和协作。在这个项目中，我们的团队成员都非常积极参与，提出了许多宝贵的意见和建议。大家共同努力，克服了一个又一个的困难，确保了项目的顺利进行和取得了显著的成果。团队合作不仅加快了项目的进度，也提高了工作效率，更重要的是，增强了我们之间的信任和凝聚力。

第三，我要强调QC项目的重要性和价值。通过这次项目，我深刻体会到了QC对于产品质量的重要性。质量控制不仅可以提高产品的质量和用户的满意度，还可以减少成本和避免不必要的浪费。一个优质的产品不仅可以赢得用户的信赖和口碑，还可以给企业带来更多的商机和发展空间。因此，QC应该被视为一个不可或缺的重要环节，需要我们高度重视和持续改进。

第四，我要总结一些通过这次QC项目学到的经验和技巧。首先，制定一个科学合理的质量控制计划是成功的关键。一个好的计划可以帮助我们明确目标和任务，并合理分配资源和时间。其次，要善于使用各种质量控制工具和方法。例如，通过数据分析、问题识别和根本原因分析，我们可以找到产品质量问题的症结所在，并采取相应的改进措施。此外，要善于倾听团队成员的意见和建议。他们的多样性和专业知识可以为项目提供更多的创意和解决方案。最后，要不断总结和改进。QC是一个长期的过程，不断的反思和学习是保持良好质量和持续改进的基础。

最后，我想对未来参与QC项目的人提出一些建议。首先，要树立质量意识和用户至上的理念。只有明确了质量是企业的生命线，用户的满意度是我们的追求目标，才能真正把质量控制做好。其次，要精益求精，永不满足。质量改进是一个持续的过程，我们要不断追求更高的质量标准和更好的用户体验。最后，要加强学习和知识更新。随着科技的发展和市场的变化，我们要不断学习新知识和技能，保持自身的竞争力和创新力。

通过参与这次QC项目，我不仅深入了解了质量控制的重要性和方法，还提升了自己的团队协作能力和沟通能力。我相信，这些经验和体会将对我未来的工作和生活产生积极影响。我期待未来可以参与更多的QC项目，共同努力，为提高产品质量和用户满意度作出更大的贡献。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇四

介绍总结项目心得体会的重要性以及本文所要讨论的关键点。总结项目心得体会对于个人和团队的发展具有至关重要的作用。通过总结项目心得体会，可以发现问题，改进方法，并在下次项目中避免犯同样的错误。本文将通过五个方面来总结项目心得体会，并给出相关建议。

第二段：项目规划和目标。

在项目开始之前，进行详细的规划和设定明确的目标是必不可少的。要考虑项目的时间、预算、人员分配等方面的因素，并制定相应的计划。在项目中，要坚持目标不变，方法灵活可变的原则。同时，制定合理的项目目标，可以让团队明确方向，保持高效工作状态。

第三段：团队沟通和合作。

一个成功的项目离不开团队沟通和合作的支持。要及时进行项目进展的沟通和分享，确保每个团队成员都了解项目的最新动态，并能够解决问题。在团队合作方面，要注重分工合作，发挥每个成员的优势，并通过有效的协作方式达到项目目标。此外，团队成员之间的信任和支持也是团队合作的关键。

第四段：风险管理。

在项目中，各种风险是无法避免的。要在项目开始之前进行风险评估，并制定相应的风险应对策略。在项目进行过程中，要及时发现和处理各种潜在的风险，并采取相应的措施进行风险控制。同时，要保持对环境变化的敏感性，及时对项目进行调整和改进，以应对不可预测的风险。

第五段：总结与反思。

项目的总结与反思是项目管理的最后一步，也是最关键的一步。通过对整个项目的回顾，可以发现项目中存在的问题、不足之处，并提出改进意见和建议。同时，也要总结项目中取得的成果和经验，为未来的项目奠定基础。总结与反思的过程不仅是对项目本身的审视，更是对个人和团队的成长和提升的时刻。

第六段：结尾。

总结项目心得体会是项目管理中不可或缺的环节。通过规划目标、团队沟通与合作、风险管理以及总结与反思等方面的工作，可以提高项目的成功率，并为下次项目的进行提供参考和帮助。希望通过本文的讨论，读者能够了解到总结项目心得体会的重要性，并在实践中运用这些经验和方法。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇五

在整个项目的开展过程中，我们参与者不仅要完成各项任务和工作，更重要的是从中吸取经验、总结经验，并为将来的工作提供借鉴。因此，总结项目心得体会成为了我们不可忽视的一环。通过总结，我们可以深入思考整个项目的过程、结果和影响，发现项目成功或失败的原因，以及项目管理中的不足和改进方向。这些总结和体会将给我们带来宝贵的经验教训，促使我们在今后的工作中更加成熟和专业。

总结项目心得体会需要系统、全面地回顾整个项目的各个方面。首先，我们可以从项目目标与计划的制定开始，对项目提出的目标是否达到进行评估。其次，可以从项目的执行过程中分析，包括组织与分工、沟通与协调、问题解决、资源调配等方面。同时，关注项目的成果与结果，评估项目对组织和相关方的影响。此外，通过项目心得体会，还可以反思自身的角色定位、工作方式与效率，及时发现问题并进行改进。方法上，可以组织团队的集体讨论、个人撰写心得归纳、项目汇报、反馈调研等多种方式，以实现全面而深入的总结。

总结项目心得体会所带来的收获和意义是多方面的。首先，通过总结，我们可以发掘项目成功或失败的原因，找到项目管理中的不足之处，全面了解项目中的经验与教训，为今后的工作提供有效的参考与借鉴。其次，总结还能够提高团队的学习能力和创新能力，促进团队成员之间的相互学习和协作，提高团队绩效。此外，总结项目心得体会还可以加强组织对项目管理的重视和专业化，形成项目管理经验的沉淀与积累，推动组织的持续发展。总之，总结项目心得体会为我们提供了一个深入反思和提升自我的机会，是一次宝贵的学习和成长经历。

总结项目心得体会的重要性不言而喻，许多成功的企业或团队都有其典型案例。例如，在某公司的一个项目中，由于团队成员之间的沟通不畅，导致项目进度出现了滞后的问题。通过总结项目心得体会，团队成员们深刻认识到了沟通的重要性，并在以后的项目中加强了信息共享和沟通效率，避免了类似的问题再次出现。以此为鉴，该公司在后续项目中提前进行沟通策划，并加强团队成员的沟通技巧培训，不仅提高了团队的执行力和协作力，也促进了整个企业的发展。这样的项目心得体会案例可以有很多，每个案例都可以为我们提供宝贵的经验和启示。

五段：总结并展望（200字）。

通过总结项目心得体会，我们不仅从项目的成功与失败中吸取经验，更重要的是培养了一种持续学习和进步的意识和习惯。总结项目心得体会对于我们个人、团队和组织的发展都具有极其重要的意义。未来，我们将继续深化对项目心得体会的总结与分析，通过总结经验，改进工作，实现个人、团队和组织的不断进步与提升。同时，我们也将积极推动项目心得体会经验的分享与交流，为整个行业的发展做出更大的贡献。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇六

项目答辩是对我们长时间项目工作的汇总和总结，也是对我们团队能力和成果的考验。在这一过程中，我深刻体会到了团队合作的重要性以及个人的成长与进步。以下是我对项目答辩的心得体会。

首先，在项目答辩中，团队合作起到了至关重要的作用。在一开始，我们团队成员受雇于各种各样的任务和工作，尽管团队刚刚开始组建，但我们迅速建立起了有效的沟通和合作机制。每个人都能充分发挥自己的优势，并乐于承担责任。通过我们互相的交流和协助，项目的进展得到了良好的保障。在答辩过程中，我们团队形成了高度的凝聚力，大家共同努力，共同进步。我们相信合作的力量，相互鼓励和支持，共同完成了一个令人瞩目的成果。

其次，在项目答辩中，个人的成长与进步也是不可或缺的。与项目答辩相关的各项工作，要求我们有扎实的专业知识和丰富的经验。在项目答辩前，我意识到了自己在某些方面的不足，尤其是沟通和表达能力方面。为了弥补这些不足，我不断努力学习和提高自己，通过和导师以及团队成员合作，不断吸取他们的经验和教训。在答辩中，我能更加自如地展示自己的想法和对项目的贡献。这一过程中，我不仅在专业方面得到了很大的提升，同时也在自身的心态和思维方式上有了新的认识和提高。

再者，在项目答辩中，领导能力和责任感也是至关重要的。作为项目答辩的负责人，我面临着压力和挑战。但我清楚地知道，只有充分发挥自己的领导能力和保持高度的责任感，才能使整个答辩过程顺利进行。我注重团队的组织和管理，确保每个步骤都能够按时完成和精益求精。我时刻保持与团队成员的沟通，听取他们的建议，及时解决问题和调整方案。在答辩过程中，我能够大胆地承担责任并冷静地处理突发情况，这得益于我的领导能力和责任感的培养和提高。

最后，在项目答辩中，我还深切感受到了团队的认同和项目的意义。答辩不仅仅是对我们个人的考验，更是对整个团队的检验。我们共同完成了一个有益且有挑战性的项目，这给我们每个人都带来了成就感和自豪感。我们的项目具有一定的社会意义，能够为某个特定领域带来创新和改变。在答辩中，我也从中得到了满足和激励，更加坚定了自己在这一领域的发展方向。

总而言之，通过项目答辩，我不仅深刻体会到了团队合作的重要性和个人的成长与进步，还加深了对领导能力和责任感的认识和理解。在未来的工作中，我将更加注重团队的凝聚力和合作能力，不断提升个人的能力和专业水平。坚持追求卓越，在每一个项目中都能有所收获并做出更大的贡献。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇七

篮球作为一项团队性极强的运动项目，不仅锻炼身体，提高身体素质，更能培养团队协作能力和沟通能力。经历了一段时间的篮球训练，我深有体会。本文将从“团队意识”、“技术提高”、“身体素质”、“心态调节”和“人际交往”五个方面来总结我的篮球项目心得体会。

首先，篮球让我深刻体会到团队合作的重要性。在训练中，篮球队的每个队员都必须发挥出自己的最佳水平，同时又要考虑和其他队员的配合。只有团队合作才能让整个队伍更加有力量，才能在比赛中战胜对手。比如，在进攻时，如果我能观察到队友的空位并及时传球给他们，我们就能更容易地得分；在防守时，如果我和队友能默契配合，盯人严密，就能有效地限制对方的得分。因此，篮球让我懂得团队合作的重要性，培养了我的团队意识。

其次，篮球训练不仅提高了我的篮球技术水平，也为我积累了丰富的经验。通过不断的练习，我学会了各种篮球技巧，例如运球、传球、投篮等。这些技巧的熟练掌握对于我在比赛中的发挥起到了至关重要的作用。而且，通过和经验丰富的教练以及队友的交流学习，我能够了解更多的比赛策略和战术，从而在比赛中更好地应用于实践。篮球运动需要持续不断的练习，才能不断提高个人技术水平，这也是不可忽视的一点。

另外，篮球训练提高了我的身体素质。从最初刚开始训练时，我发现自己很快就出汗，心跳加快，透着身体的无力感。然而，随着时间的推移，我逐渐适应了训练的强度，我的体能也得到了显著的提高。通过反复的跑动、跳跃和跳投等动作，我的速度、爆发力和耐力都得到了很大的加强。身体素质的增强在比赛中发挥了重要的作用，使我能够更好地适应高强度的比赛，并坚持到比赛结束。

此外，篮球训练也让我学会了如何调节自己的心态。在比赛中不可避免地会遇到困难和挑战，例如被对方盯防、落后比分等。这时，一个好的心态能够帮助我更好地应对这些问题。篮球教练教导我要保持冷静、放松，不要过分焦虑或沮丧，要保持对比赛的信心。通过不断的训练和比赛经验的积累，我逐渐变得更加沉稳，能够以平常心面对比赛中的种种境况。

最后，篮球训练让我学会了如何与他人进行有效的人际交往。在篮球队中，每个人都有不同的性格和能力，因此在与队友相处中我要学会包容和尊重。只有建立良好的人际关系，才能在赛场上更好地进行合作，并取得更好的成绩。在和队友的相处中，我不仅学到了如何与人合作共事、沟通和协调，还学会了如何与人为善、以礼待人。

总的来说，通过篮球项目的训练，不仅我提升了自己的运动能力和篮球技术，还培养了团队合作精神、沟通能力、合理的心态和良好的人际交往。这些能力将对我的学习、工作和日常生活产生积极的影响。我相信，不论是在篮球场上，还是在生活中，这些收获都是宝贵的。

以上是我对篮球项目心得体会的总结，我深信这些经验将继续伴随着我成长，让我在未来的篮球训练和比赛中不断取得进步。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇八

最热项目总结与心得（模板13篇）篇九

xx单位管理委员会(你要汇报的机构，不能针对个人)：

受领导指派，我于xx年xx月xxx日负责xx项目。x个月来，在领导的大力支持及同志们的密切配合下，项目进展顺利。于xx年xx月xx日圆满地完成了该项工作。现将项目建设情况汇报如下：

一、项目基本情况：

这一段回顾一下项目立项的依据及意义。

二、建设中的工作情况(最好给每一个小标题都起一个煽情的名字)。

你是如何干的。包括你的指导思想、工作方针、工作措施、工作实际。可以加入一两个工作片断，以显得更加真实、感人。其实主要目的应该是向领导邀功。

三、

建成后的各项指标，要有具体数据，并以简要的分析做结语(这一段和二、建设中的工作情况调换也可以。灵活掌握吧)。

四、存在的不足：

(在这里矫情一下，比如发现了自身知识积累不足等)。

五、几点体会：

(在这里你向领导表忠心。以“总之，在领导的大力支持下，该项目取得了成功，你个人的业务素质也在工作中也得到了提高”结束本段)。

以上是xx项目工作情况。请审阅。

xxx(这里是姓名，前面也可加公司名称和职务)。

1引言。

1.1编写目的。

xxx公司业务管理系统的开发已经基本完成。写此项目开发总结报告，以方便我们在以后的项目开发中来更好的实施项目的订制开发;让我在今后的项目开发中有更多的有据的资料来规范我们的开发过程和提高我们的开发效率，从而创造更多公司效益。

1.2背景。

项目名称：xxx业务管理系统。

软件名称：xxx业务系统。

客户：xxx。

用户：xxx员工。

1.3参考资料。

(1)软件开发数据模型：

(2)数据库开发文档：

(3)软件业务流程参考：

(4)软件使用手册参考：

(5)软件业务流程参考：

(7)软件中使用的安全ikey驱动：ikey。

2开发工作评价。

2.1对生产效率的评价。

(1)系统开发已历时快1年的时间了。

(2)开发的反复性比较多。

(3)对客户的需求理解不是很透彻。

综合以上，此项目的开发效率不是很高，相反有相当一定时间的浪费。

2.2对产品功能的评价。

经过我们公司各位同事的共同努力协作，xxx业务管理系统已经很好的完成了客户的业务流需求。经过对客户使用过程的观察，此项目开发的还是比较成功，但是还是存在着一些问题，造成这些问题的原因是多方面的。如：前期系统数据库的设计缺陷和部分代码的构建缺陷、客户需求的理解上也存在一定问题，这就需要我们用一定的时间来维护客户使用过程中提出的新问题和存在的debug。总的来说，此系统的功能开发还是一个比较成功的案例。

在此项目中使用到技术和工具：

(1)使用代码生成器：使用代码生成器[代码自动生成器]，此工具在很大程度上提高了编码效率，从而加快了项目的开发进程。在以后的项目中，我们要尽量的来使用一些类似的工具来在最短的时间内完成工作。在今后的项目开发中，我们最好是能开发出适合自己的代码生成工具，更大限度的节省开发周期和开发费用。

(2)使用数据库建模工具：powerdesigner工具来建立系统数据库模型，以方便程序员很好的理解业务流和掌握系统架构者的架构思想，更好的满足客户的功能需求。在今后的项目开发中，我们要更好的来完成系统的前期数据库模型的建立，最大的来优化系统功能。

(3)使用第三方控件：此系统中使用了componentart第三方控件。此控件在很大程度上满足了客户对软件界面的需求，从而也给软件的操作带来了方便。本项目中只使用了componentart一种第三方控件，在今后的项目开发过程中，要继续使用第三方的控件。这样以来，无论是针对软件界面的美观性、友好性来说、易操作性而言，还是针对系统开发效率而言，这都是很好途径。但需要注意的是：在使用第三方控件时，要谨慎的选择一些网络中的比较常见的第三方控件。

(4)使用自定义控件：此系统中使用了自定义控件(ghdgridview)，此自定义控件可以很好的统一系统中的所有信息显示表格样式。如客户对数据显示样式有什么新的意见，我就不需要修改每一个页面的表格样式，我们只需要修改ghdgridview控件的样式，系统中的所有继承自ghdgridview的表格样式都可以改变。

(5)系统开发框架：此系统的框架使用的是简单三层结构，此框架在开发一些中小软件是比较实用的。但是我们要是可以开发出自己的框架，把一些通用的功能开发到框架中。这样以来，在以后的系统开发中，针对系统中一些通用的功能就不需要再开发，从而也可以很好的提高我们的开发效率;减少很多维护费用。使我们的技术不断的更加成熟。

(6)系统安全加密：此系统中针对客户提出的系统安全问题，我们采用了ikey加密硬件钥匙来验证客户端登陆客户的合法性，此ikey钥匙可以绑定到一个系统使用用户，也可以让多个用户来使用一个加密钥匙来验证登陆系统的合法性。这样以来，即使用户的密码不慎丢失，或者被不法人员取得(不法人员他也是无法登陆到我们的系统中来)，这样就最大的提高了我们系统的安全性。ikey加密钥匙是很好的加密b/s架构软件的硬件工具，在以后的软件安全方面可以借鉴。

3.1签定合同。

一个项目的开发成败或者说项目开发带来效益的大小，在很大程度上是受项目合同签定的影响的。往往，很多一部分公司与客户签定的项目合同都是很模糊的，也很难签定的比较清楚，这样以来就会导致在项目的开发后期，工作量会越来越大，影响项目的竣工周期;而且，项目的开发费用一般是不会变的。这样以来，我们就大大的降低了我们的开发效益。虽然需求范围很难签定的明确，但是我们在签定合同时，要尽量的去把合同功能边界和添加新功能的条件签定。

3.2开发团队。

在项目确立后，要尽快的建立起项目开发团队。项目团队成员的团结合作、相互沟通是非常重要的，团队成员之间要相互学习彼此的优点和技术，使团队的能力不断的提高。这样，在项目的开发过程中，团队才不会被难题困住不动。另外，团队中要有一个项目负责人，这个人无论是在与客户的沟通上，还是在技术上都要是很出众的人，此项目负责人要能很好的沟通客户与开发成员之间，以此来更好的理解客户的功能需求。人的记忆力总是有限的，所以就要求开发团队成员要尽量的书写一些开发文档，这些文档往往是我们在项目开发后期要用到的可寻资料。项目团队士气是项目成功的一个因素,我们需要不断的来培养我们的团队气势，使我们的团队不断的壮大。

3.3需求的调研。

在项目确立后，就到了需求调研分析阶段。

(1)项目组对客户的整体组织结构、公司有关人员的关系、职责等如果没有一个很好、足够的了解掌握，这样项目组就无法很好的完整的整理到客户的需求、或者说客户真实的功能需求，如此以来我们就为自己埋下了地雷，影响项目的开发周期，这就要求我们要与客户搞好无论是工作上的还是生活上的朋友关系，要深入的去了解客户需求。

(2)我们要尽量的让客户也参与到项目的开发团队中来，也就是说我们要使客户把自己也纳入到项目的开发团队中来，如此一来，我们掌握客户需求的真实性、可靠性就会大大的提高，也就不会为项目的后期功能开发埋下陷阱。

(3)在需求调研过程中，如果缺乏足够用户参与，这样的需求调研也是失败的。很多程序员不愿参与到客户的需求调研中去，为什么呢?很简单，与客户沟通不如与代码沟通容易有意思。尽管这样，我们还是必须用足够多的时间去和客户进行沟通，了解他们真实的需求。很多用户也是如此，他们自己也不愿意参与到项目的需求调研中来，为什么呢?需求调研有出去和朋友一块烂漫吗?!虽然现状如此，我们还是要努力的使客户参与到需求的调研中来。

(4)模糊需求，也就是模棱两可是需求规格说明中最为可怕的问题。一是指诸多客户对需求说明产生了不同的理解;一是指单个读者能用不止一个方式来解释某个需求说明。针对对这种情况，就要求我们的调研人员要能够从多个角度来分析客户的不同需求，整理出最终的需求与客户确认，定出最终真实可靠的需求，我们绝不能凭借我们自己的单面理解来定立客户的最终需求。

(5)在一个项目的开发中，文档的书写是极为重要的一项工作。因为，某些文档就是我们在开发后期与客户沟通的可寻依据、也是我们程序员在编码过程中要用到的重要文档。我们绝对不能认为，凭借我们的大脑来记录所有的开发需求。即使，你说你是天才，你要用你那颗爱因斯坦的大脑来记录所有的开发需求，那也是不可能的，人的精力总是有限的。这就要求我们在需求调研中做好需求文档的记录和整理。

(6)需求调研工具选择，客户一般对图形还是比较感兴趣的，所以我们在调研过程中，我要尽量的采用图形化界面来和客户沟通需求。比如可以采用rose工具，把客户的意思转换为用例图、时序图、协作图、状态图、类图等，使表达的意思更加直观。这样客户会更快的进行问题的实质。

3.4做好开发计划。

在项目确立后，我们就需要做好项目开发计划，需求调研用时，开发用时，测试用时，实施用时，维护用时。在我们做好了计划后，我们要随时的跟踪计划任务的完成进度，从而使我们的项目进度掌控在我们的开发周期范围之内，今日计划、行动，明日成功。

3.5很好的沟通。

在其他行业中，人与人的之间的沟通是很重要的。项目开发也不例外，很好的沟通能够加快项目的进度，这就要求我们每一个开发人员要学会和善于沟通于客户和同事之间。在一个项目的开发过程中，我们与客户的沟通是一个不断交流和沟通的过程。在开发到一定的阶段，我们就需要和客户沟通已有功能，尽量的去避免一些隐藏的问题，及时的发现问题，解决问题，从而按时或者提前完成项目的开发。

3.6做好工作总结。

在项目进行的过程中，我们要不断去整理自己的工作情况和做好总结，这样以来，无论是在自己的技术还是其它方面，都会对我们有很大的提高，在长期的积累后，无论是我们个人能力，还是我们的团队能力都会有很大的提高。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇十

根据公司20xx年11月18日《关于开展工作总结思路研讨的通知》的要求，现结合我xxx项目部实际，认真梳理总结工作情景，对工作思路作出安排，确保各项工作顺利开展。

第一部分20xx年工作总结。

一年来，我项目部在公司领导的正确领导下，全体项目部成员以公司方针目标为中心，建立标准化项目部管理体系，切实推进施工技术管理工作，加强公司工程质量体系的贯彻和执行，进取完成公司交给的各项工作任务，解决施工中遇到的技术难题，编制和优化施工方案，完善各类施变更设计，加强各单位部门的协调等工作。为了更好的完成下一年度的生产任务，认真总结经验，吸取教训，现将本年度工作总结如下：

一、各项生产任务完成情景。

1、xxxx一期道路及场地硬化全部竣工。

2、xxxx一、二期室外给排水管网全部完成贯通。

3、新建东、西门房、全部竣工。

4、新建换热站全部竣工。

5、xxxx一期新建铁艺围墙全部竣工。

6、新建洗车行及垃圾站按照要求主体结构全部完成。

二、在开展工作过程中的典型做法、亮点工作及取得的成绩。

（一）前期施工准备工作。

我项目部随着各个施工项目的开工，组建项目部管理机构，配备各专业人员进取办理相关施工手续，使得监理、质检、安全人员的及时介入，同时，加强各施工单位部门的协调沟通工作，与建设签订施工安全协议书，取得支持与配合，认真审核施工组织设计方案、根据施工进展和现场情景，及时优化施工方案。深入现场，检查施工方案的实施情景，并督办监理加强质量、工期和成本目标的管理，做出很多细致的工作。认真熟悉施工设计图纸，对施工设计图进行细部深化，了解设计意图。完善各类施工变更设计等工作。

（一）推进工程科学管理机制。

我项目部充分发挥项目部管理核心作用，把工人同项目管理部有机的结合起来，最大可能地调动他们的进取性和创造性就成为项目管理中的重要一环，所以，在开工伊始，我们就推行项目标准化管理，由项目部建立人员花名册台帐，严格控制人员的流动和进出状况，并根据台帐发放统一工作服装、胸牌及劳保用品，所有工作人员都必须统一着装及挂牌上岗，大大提高了企业的礼貌形象和精神风貌，得到了各级领导的好评。每一名施工人员的工作状况都直接关系到工程进度和质量。为此，我项目部竭尽全力为工程建设的推进做好每一项工作。工程的管理资料主要体此刻计划的编制、调整、落实和保证措施上。我们的工作包括组织各施工单位的施工和安排施工现场的生产保障以及与相关使用单位的协调工作。作为项目部工作的重点，在施工管理工作中，我们克服人员不足和缺少专业经验等种种困难，齐心协力努力工作。为了整个工程按计划、有序进行，项目部安排每周有工作例会，每月有工作总结和工作计划。按月制定计划，月末总结发现问题及时分析，采取措施或调整计划，确保计划落实。对现场的问题做到有应对措施，对下一步的工作心中有数。目前，我项目部在保证质量的前提下，按照公司要求的各项工作全部完成。

（二）抓好质量、进度及成本控制工程质量是项目建设的灵魂，是企业生存的根本，今日的质量是明天的市场，建立切实可行的质量保证体系和创“精品工程”的质量目标是质量工作落到实处的保证，更是项目部打响企业品牌的根本。我们从源头控制入手，狠抓材料关、技术关及人员的质量意识。

一是及时跟进设计，做好每个项目前期准备工作。根据我们工程在设计图纸方面不够完善的现状，我们加强与建设单位、设计单位及监理单位的及时沟通，对施工现场条件以及使用单位的要求所必须做出的变更设计问题进行探讨和改善。对施工中出现的疑问和部分图纸不详问题及时催促联系单的回复和提出建设性意见，尽量避免耽误工期。

二是做好工程质量技术管理工作。根据我们工程配置设备专业性强、施工单位多的特点，为使工程质量实现预期目标，科学安排交叉工序，合理分配现场工料机等要素，确保工程一次成优。我们除了按照设计图纸以及施工规范进行管理的工序验收外，还重点加强构造要求的检查。其具体做法是：事前预控合格的产品、材料进场使用。事中监控施工过程。要求施工单位自检自查。对于施工人员操作加强现场巡视。项目部不定期抽检和日常检查相结合，对重要部位和关键节点的施工，配合监理人员进行监督。对发现施工存在的质量问题，及时组织施工单位会商，协调施工中的矛盾，加强沟通，督促施工方对存在问题予以整改，控制施工的进度、质量、安全。对工程质量情景实行全过程跟踪盯控。事后控制，在工序验收中发现的问题，多次与相关单位和人员进行沟通、协调，最终使问题得以妥善解决。保证工程质量没有出现重大问题。

三是原材料质量是工程质量的基础，合格的原材料是建设高品质工程的前提。为此，我们采取了多项有效的措施，严格按照原材料质量管理程序，检验合格材料与未检验材料分别堆放，并在材料报验牌上注明相关资料，不合格材料不得入场。对钢筋、水泥等主要材料均设有专门的堆放场地，架空堆放，并做好相应的防雨、防锈等工作。

四是抓好成本管理控制，做到预算标底编制相对准确、合理。在施工过程中做好设计变更和现场签证管理；结算时经过联合验收确保工程质量到达公司要求，做到结算合理。

（三）供给技术支持，做好技术配合。

在施工中，由于各专业设备安装施工单位较多，对现场交叉作业施工带来很大压力。现场技术配合已远远超出作为项目部的要求。我们按照一切工作从大局出发，不计较职责、工作不分彼此的要求，本着对工程从工期、质量、成本三个重要因素负责的原则，加强与专业设备单位、设计、监理单位的协调与沟通，克服图纸不全的困难，努力做到现场技术补充工作。项目部多次经过电话或现场确认方式与专业设备单位、设计单位协调施工技术方案，并提出针对性意见方案确保施工的顺利进行。

（四）抓好安全礼貌施工与现场管理工作，安全礼貌是施工项目中不可忽略的一项工作，安全礼貌也是我们在管理中始终重视的重要资料。始终贯穿在施工全过程中，我们进取协调内外部关系，以保证施工现场井然有序，为正常施工创造良好环境。随着项目施工逐步进入高峰期，施工作业人员、设备、区域、密度不断增加，给安全礼貌施工管理工作也增加了难度。为此，我们在安全管理中采取了如下一些措施：

1、明确职责、完善制度。

根据公司的要求，项目部建立了各级人员的安全生产职责制，层层落实，实施“一岗双责”，使其施工工作有了明确的方向；施工现场的环境及安全状况瞬息万变，为了适应安全管理工作的需要，项目部及时完善了相关安全管理程序或安全管理制度，规范施工人员的作业行为，使安全礼貌施工工作得以顺利进行。

2、加大安全宣传力度和安全文化建设力度各项目部充分利用宣传手段，在施工现场制安工程施工进度计划及安全风险控制重点和措施横道图、劳动安全风险控制“红线”安全宣传板，宣传施工安全知识。此外，还经过悬挂横幅、设立安全警示牌等方式加大安全宣传力度。充分利用全国安全生产月活动，大力宣传安全文化，在项目部及施工现场张挂各种安全警示标志，时刻提醒员工注意安全，把安全放在心上，落实在行动中。

3、安全生产管理机构设置情景。

为更好的管理各项目安全生产工作，项目部结合实际情景，成立了以项目经理为首的安全生产工作小组，并将办公室设在项目部，并设专职安全员来监督安全生产的贯彻与落实。

4、安全投入情景。

随着每个工程的开工，礼貌施工安全的投入也逐步加大，搭设临建、更换密目网以及安全防护网，购置新的彩钢铁皮围挡，配备足够的消防器材及等，用于防护措施、安全整改、安全宣传教育、劳保用品等方面，为安全生产施工工作供给有力的保障。

（五）安全检查及隐患治理情景。

各项目部加强安全检查，加大整改力度，以日常检查、专项检查、突击检查及月度检查相结合，每月不定期组织开展一次综合大检查，共查出隐患128项，完成整改128项。同时，根据施工期间各级领导分别对工地视察的要求，各项目部分别组织开展了深基坑防护检查、临边洞口防护、高空作业和施工现场触电检查两次专项安全整治工作。经过不断检查，发现隐患及时处理，进一步规范礼貌施工现场的治理，确保项目的安全生产。

（六）组织开展安全培训教育工作。

项目部始终坚持安全生产，教育先行的理念，牢牢抓好安全培训教育工作，组织学习上级文件通知，提高了作业人员的安全意识。各项目部组织每一天进行班前安全技术交底，没有安全技术交底的不得施工，随着各工种作业人员的调整进入，各项目部及时组织对新进场人员进行了岗前安全教育和综治消防安全教育，并做好学习记录。

（七）扎实开展安全基础管理工作。

我项目部坚持“安全第一，预防为主，综合治理的方针，扎实开展各项安全基础管理工作，一是认真落实岗前安全教育及三级安全技术交底制度，对所有新进场人员进行岗前安全教育及安全技术交底后，方给其上岗。二是加强施工现场的安全检查及隐患整改力度。三是完善管理风险卡空制度，建立安全生产管理问题库，及时做好安全问题集整改措施的上报工作。四是加强对特种作业的管理，要求所有特种作业人员必须持证上岗。五是发挥每月安全生产例会的作用，协调和解决安全生产工作的难题。六是各项目部管理人员始终坚守在施工现场，及时纠正施工现场的不安全行为和不安全状态。七是建立重大危险源安全生产应急预案，实时监控重大危险源情景。八是加大对流动人员的管理，对进退场人员建立台账。九是加强消防安全、防洪防汛、礼貌施工管理。

（八）现场防护和人员防护情景。

现场防护方面，施工现场采用防护挡板、安全警示牌、防护围栏等进行防护，将施工现场隔离封闭，警戒现场作业人员及车站生产办公区域。首先在外脚手架架设安装绿色密目网以及平立安全防护网；其次在人员出入洞口设置搭设防护棚，针对暖沟高边坡、深基坑等危险地段设置安全防护栏围起。另外，对平台、楼梯等临边部位安装临时护栏加以防护；同时，在高空作业时必须系好安全带；最终，在施工现场存在危险因素的地点设置安全警示牌，予以警告作业人员及附近居民注意安全。人员防护方面，项目部给施工作业人员发放安全帽，并指定施工员对危险性较大的作业进行实时指挥控制，确保人员不受伤害。

（九）加强自身建设情景。

本年度是我项目部施工以来困难较大的一年。由于项目部人员少，施工单位多，作业面大而散，再加上工程虽小却涉及专业繁杂，搞好管理难度很大。我们边应对工作，边加强自身建设。从完善制度入手，理顺关系，加强内业管理工作。一是所有人员遵守规章守纪，严格要求自我。管理人员一身正气，清正廉洁，以理服人，平等待人，礼貌待人，为工程施工营造一种良好的合作氛围。二是在认真完成本职工作的同时，倡导相互协作，注重工作质量，进取寻求解决办法，合力解决施工中的各种问题。三是做好工程周报、月报。每月根据现场实际完成部位及所完成的工程实物量，用文字叙述或表格形式进行汇总，并经过文字形式将下月计划和工程进展情景及时反馈公司领导。为领导决策供给依据。

三、存在的不足和改善措施。

本年度我项目部在工程建设中付出了自我的努力，也取得了必须成绩。可是，还有以下需要改善和正视的问题。我们反思总结几点原因：（1）对工程总体计划把握欠周，对计划运行中可能出现的问题欠敏感性和前瞻性。个别控制节点工期被动。（2）管理人员素质有待提高，难以满足施工管理的实际需要。（3）缺少应对设计不够完善的现场处理本事。（4）有部分施工人员业务素质较差，管理投入不到位，计划得不到落实。

（一）项目管理水平有待提高。

1、质量控制方法手段需要改善。

质量是公司发展的基础，在过去的一年中质量控制还存在许多不足，质量控制的管理思路不清晰，质量控制重点不突出；质量控制的手段单一，没有构成全过程的把控体系；没能充分调动合作单位的进取性，各质量控制主体的作用没有全部发挥出来，异常是监理单位的质量控制作用。

2、进度控制需要提前谋划。

的进度控制管理不是很好，主要体此刻进度控制计划的制定存在很多不合理的地方，进度计划的执行过程中控制不严格，对于存在的问题处理不及时导致工程进度与计划脱离，工程前期规划设计研究不周，工程施工过程中变更太多。一期管网工程给了我们一个很大的教训。

3、成本控制过程监督不严。

过程控制重视不够，异常是过程中的现场签证及设计变更问题处理不及时，给成本控制工作带来很多麻烦。

4、安全礼貌施工控制。

安全礼貌施工是企业的一面镜子，在过去的一年中安全礼貌施工管理没有做好，主要是项目部对安全礼貌施工的重视程度不够，缺乏明确的目标，在现场管理中对施工单位要求不严格造成的。

5、现场签证重视程度不够。

过去的一年中，对现场签证的重视程度不够，表此刻现场签证不及时，项目管理人员对签证的资料掌握不是很清楚；签证过程中重视程度不够，对于出现的问题没有及时处理。

6、协调管理本事应加强。

管理协调本事对项目工程进展的影响很大，目前我们项目管理人员与施工单位、监理单位的沟通本事还需要进一步提升，异常是在调动合作单位的进取性方面和问题的预见性方面需要加强。

（二）项目部管理职能应加强。

1、制度建设及规范化管理推进水平不高。

加强项目部标准化管理制度培训工作，对公司制度的了解和执行程度距离公司的要求还有必须差距，需要用统一的标准指导各项工作。

2、监督检查、指导力度需要提高。

在大秦佳苑室外配套建设的过程中，项目部对项目的检查力度不够，对于过程中出现的问题没有及时发现，导致在质量控制、进度控制、资料管理方面遗留了很多问题。这需要项目部不断加强对项目建设的监督、指导的力度，及时发现问题及时解决。

第二部分20xx年工作思路。

xx年的工作让我们认识到工作的不足，项目部面临的任务更加艰巨：大秦佳苑二期工程工期仍然紧张，洗车行工程和垃圾站工程同时复工，管理控制难度加大；质量管理和进度管理任务都很重。面临的问题要求我们“早谋划、严要求；坚决执行、及时总结”极力推进工程管理的工作进展。

一、主要工作思路。

在xx年的工作中项目部将以“公司经营管理目标为导向，项目管理为重点，加强项目部职能建设为保障”确保xxxx二期道路及场地硬化工程、南门房、垃圾站及洗车行等工程管理目标的实现。

二、主要项目管理指标。

（一）经营指标。

确保xx年度开工面积、竣工面积的实现，不出现因工程原因影响公司指标实现的事件。

（二）管理指标。

1、工程质量合格率100%，质量通病控制目标不超过公司要求。

2、进度控制目标，关键节点按时完成率95%以上，竣工目标实现率100%；

3、安全礼貌施工目标，现场到达段礼貌工地标准。

4、资料管理，过程控制整理准确率100%，收集及时率95%以上。

5、合同管理目标，合同交底100%，合同供方评价100%；

三、确保年度目标实现的措施。

（一）以项目管理为重点，全面做好各项控制。

1、加强质量控制；

质量控制是项目部工程管理的重点，异常是质量通病防治要严格控制。14年的工作中项目部部将以此为重点，做好以下工作，第一、项目管理人员认真做好施工组织设计的编制和审核，并针对以前工程存在的不足，提出合理化提议；第二、做好内部图纸审查及图纸会审工作，及时发现设计中的问题及时解决；第三、做好项目管理方案编制，要求项目工程部针对项目工程情景在项目开工前编制好项目管理方案、管理目标及控制重点；第四、做好定位放线、验线管理工作；第五、建立材料进场验收制度、并登记台帐，不合格的材料坚决不允许使用；第六、推行样板制度、施工前必须经过监理单位、施工单位、建设单位组织的样板验收才能全面展开；第七、过程中做好分部分项工程的验收控制，分项工程不合格，不允许下道工序开工；第八、严格工程竣工验收、工验收不经过、不允许向物业公司移交。第九、针对质量通病在开工前下达质量通病控制要求，要求施工单位针对工程情景建立专项控制方案，并在施工过程中严格监督。

2、强化进度管理。

项目部在开工前组织项目部编制进度控制计划，要求施工单位上报的进度控制计划不能晚于建设单位的进度控制计划；施工过程中将计划分解到月度计划、周计划，并严格监督施工单位的执行情景。在计划的执行过程中要提高预见性，及时预见影响工程进度的因素及时提出解决方案。出现施工进度滞后工程计划时要求施工单位指定赶工方案，确保进度控制计划的实现。

3、做好安全礼貌施工管理。

安全礼貌施工是管理水平的体现，项目开工前要求施工单位上报安全礼貌施工专项方案、每周组织对施工现场的检查，发现达不到要求的工程要求施工单位必须整改。每月组织对安全礼貌施工的检查，对于达不到要求的单位给与处罚。

4、严把成本控制关对于成本控制，项目部在项目预算编制阶段就要参与，根据工程的特点和项目定位结合以往项目造价力求项目预算的准确；施工过程中对于现场签证和设计变更严格按照公司制度进行，并利用每一天碰头会的形式及时沟通，要每周审核现场的签证和设计变更；同时发生现场签证与设计变更时要及时到现场察看；在竣工验收时要组织预算人员参加，认真核对工程量。

5、认真做好资料收集整理。

在施工过程中，项目部要认真审核技术要求，并对质量标准和工期要求全面研究；及时收集整理资料，资料要求与施工同步；每周定期检查施工资料，避免出现资料后补情景。

6、做好沟通协调工作项目建设过程中，要与建设单位、施工单位、监理单位坚持良好的沟通，在维持公司利益的前提下进取协助施工单位推进工作的进展。发现问题要及时提醒施工单位及监理单位采取措施，确保项目建设目标的实现。

（二）加强项目部职能建设、提高项目部管理人员素质及管理水平。

1、合理调整项目部组织架构、明确岗位职责及工作目标。

结合项目的实际情景及时调整项目部组织架构，并明确各个岗位职责，并对项目负责人签订职责书，使每个人明白工作的目标，便于推进工作的开展。

2、推进制度建设和规范化管理工作、提高工作效率。

根据员工情景结合工程进展，对新进场施工人员要求必须培训；使员工明白工作如何开展，并经过定期检查，及时掌握制度的执行情景。根据工程的特点制定专项的作业指导书，使每个管理人员明白如何进行操作，用规范统一的行动推进工作开展。

3、经过定期检查、提高项目部部执行力度。

xx年项目部定期组织对项目的检查，并对检查的结果作为管理人员奖金发放的依据。13年的工作给了我们很多教训，14年对大秦佳苑项目部来说仍然是关键的一年、开工项目多、面积大、工期紧，要求项目部全体人员以项目管理为重点，严把工程质量控制关，竭尽全力，进取组织，全面推进项目部各项工作的开展，确保各项目按期交工。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇十一

转眼间，已经完成了四周的web电信项目。总体上来说在这段时间里还是学习了许多平时没有学到的东西，对项目的理解也不象以前那么肤浅了。下面就在这段时间的收获与大家分享一下：

这次项目与前一个java项目可以说有很大的不同。整个实施上也不象java项目那么盲目，全都是按照标准化流程走下去的，这是前一个项目所没有经历的阶段。对于一个程序员树立这种模式体系也是非常重要的。

其实我们以后在企业去，拿到一个项目都是从需求分析开始的，只有充分了解了用户的需求才能开发出功能完整，性能良好的项目。然而对于这样一个项目的开发来说不是一件容易的事情，必须作好这个阶段。了解客户需求就必须从客户的需求说明书开始分析，而我们这次就是在次基础上来作界面原形的，其实做界面原形也是一个有效了解需求的方式，这就是所谓的界面原型法。在完成界面原型后就得编写测试文档，以保证整个流程大体正确。现在我们都是在用面向对象的思维去设计程序的，那么就得把客户的需求以模块化的形式转化为一个一个的对象，总体上以模块化的形式把握整个大的项目。

在整个项目中就是这个阶段的工作要多一点，它也直接关系到后一阶段的编码，所以它在总体上起到了承上启下的作用。这一阶段的主要任务包括分析项目中对象，再根据对象设计数据库，在此包括其建模设计，在完成数据库后就是数据流xxx了，它大体上描述了程序走的流程，以及大体的一个架构。完成上述工作后就是类的设计了，它是根据数据流xxx的设计来设计的，写出每一个模块的每一个类，为下一个阶段做好准备。在此，我们就完成了整个系统的一个架构。

在整个项目中它不象java项目那么注重编码与算法，相反它注重的.是设计思想以及其中的业务逻辑。一些大型项目之所以难其实也就是在业务逻辑上难以理解。所以编码阶段所占用的时间其实是很少的，对于我们开发这个项目总共用了整个项目时间的四分之一，其实在实际工作中编码也是差不多的，重点在分析设计与后期的维护与调试。

这一阶段差不多也就是我们整个项目的最后一个阶段了，因为它没有涉及到具体的维护。不过在项目中我们对此项目的后期维护也还是作了一些考虑，比如多个用户并发时用到的事物，区域与级别在数据库中的读取，都能很好的适应客户的操作，同时也很大程度上提高了代码的可重用性，使得后期的维护更加简单方便。

到此，这四周我们就经历了这四个阶段，体会了一个项目开发从需求分析到试用的整个过程，同时也对前面所学的知识得到了全面的巩固与复习，学到了一些以后经常用到的技术（比如文件的上传，过滤器，分页技术），在此我也不做详细说明。

总之，经过这次项目让我受益匪浅，思维也得到了锻炼。我想这就是所谓的工作经历吧！

最热项目总结与心得（模板13篇）篇十二

各有关单位：

为掌握今年植保财政项目实施情况，总结项目和资金管理工作经验，请你单位及时组织做好20xx年度植保财政项目的总结工作。现将有关事宜通知如下：

一、需要总结的植保项目范围。

包括农作物病虫害监测与防治专项、全国农村（区）统一灭鼠示范项目、高毒农药替代试验示范项目以及小麦条锈病、蝗虫、稻飞虱等水稻重大病虫防控中央财政补助专项。

二、总结内容。

一是项目经费安排和使用情况；

三是主要成效，包括有害生物损失率，挽回粮食损失和经济损失，以及社会、生态效益等；

五是承担相关研究课题的单位,请将课题研究的进展情况及研究成果在病虫害监测与防治的作用和意义进行总结。

三、总结报送。

请有关单位将上述项目总结及相关表格（见附件）于20xx年1月5日前分别报送到相应处室。

农作物病虫害监测与防治专项总结报送到全国农技中心植检处，联系人：*。

全国农村（区）统一灭鼠示范项目总结报送到全国农技中心药械处，联系*。

高毒农药替代试验示范项目总结报送到农业部药检所生测室，联系*。

《编报20xx年度植保财政项目年终总结的通知》。

最热项目总结与心得（模板13篇）篇十三