通知是组织内部或者外部交流的一种重要形式，通过它可以有效地传递和共享信息。这些通知范文涵盖了各个领域的不同种类的通知，适用于不同的情况和场合。
最热物业变更通知（案例13篇）篇一
由于会司发展需要，"_____公司"名称从20_____年_____月_____日变更登记为"_____公司"，届时原公司"_____公司"的____业务由_____有限公司统一经营，原公司鉴订的合同继续有效。即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。
公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。
因公司名称变更给您带来的'不便，我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
特此通知!
公司名称：_____公司
日期：20_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇二
尊敬的客户：
您好!
承蒙贵公司对xx有限公司多年的支持与厚爱，使我公司规模日益壮大。为适应市场和公司战略发展需要，经xx市工商行政管理局核准，我公司名称"xx有限公司"于20xx年x月x日变更为"xx有限公司"，现将有关事宜通知如下：
1、xx公司《营业执照》、《税务登记证》、《组织机构代码证》等资质证书已
进行了变更。
2、xx公司更名后，公司法人代表不变，业务主体和法律关系不变，原签订的合
同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。包括款项的收取或支付。
3、xx我司银行基本户账号现也进行了变更，新账号于月启用。
新户名：xxxx有限公司
账xx号：
开户银行：
因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!衷心感谢您一贯的`支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
xx有限公司
年x月x日
最热物业变更通知（案例13篇）篇三
岗位变动生效日期（________年_______月________日）
原部门负责人： 新部门负责人：
人力资源部
年 月 日
员工保存联
姓名_________ 性别
岗位变动生效日期（________年_______月________日）
原部门负责人： 新部门负责人：
珈伟太阳能（武汉）有限公司
人力资源部
年 月 日
最热物业变更通知（案例13篇）篇四
由于会司发展需要，“x公司”名称从20xx年xx月xx日变更登记为“x公司”，届时原公司“x公司”的xx业务由x有限公司统一经营，原公司鉴订的合同继续有效。即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。
公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。
因公司名称变更给您带来的不便，我们深表献意！衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持！
特此通知！
公司名称：x公司
日期：20xx年xx月xx日
最热物业变更通知（案例13篇）篇五
尊敬的合作伙伴：
根据公司发展需要，依据《中华人民共和国公司法》的`相关规定，经襄阳市工商行政管理局核准，我公司名称"______公司"于_____年_____月_____日变更为"______公司"，现将有关事宜通知如下：
1、公司《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《开户许可证》等资质证书进行了变更。
2、公司更名后，公司法人代表不变，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
原公司名：______
现公司名：______
敬祝日：_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇六
先生/女士：
通过我司的`招聘选拔程序，您已被确定符合xx岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料：
二、入职办理：入职办理时间：年xx月xx日xx时。办理地点：提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;xx4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内，为税前薪资)xx试用期薪资元/月，转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
x有限公司xx人力资源部
年xx月日
最热物业变更通知（案例13篇）篇七
_____(身份证号码：_____)：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您_____年_____月_____日开始至_____年_____月_____日签订的`《劳动合同书》(编号：_____)作如下变更：
_____公司员工(签字)：_____
(盖章)：_____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇八
_____(身份证号码：_____)：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您_____年_____月_____日开始至_____年_____月_____日签订的.《劳动合同书》(编号：_____)作如下变更：
_____公司员工(签字)：_____
(盖章)：_____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇九
尊敬的合作伙伴：
根据公司发展需要，依据《中华人民共和国公司法》的.相关规定，经襄阳市工商行政管理局核准，我公司名称"______公司"于_____年_____月_____日变更为"______公司"，现将有关事宜通知如下：
1、公司《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《开户许可证》等资质证书进行了变更。
2、公司更名后，公司法人代表不变，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!
原公司名：______
现公司名：______
敬祝日：_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇十
编号：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您 年 月 日开始至 年 月 日签订的`《劳动合同书》(编号： )作如下变更：
请您于 年 月 日前到 (地点)办理劳动合同变更手续。
特此通知
xxx公司 员工(签字)：
(盖章)：
年 月 日 年 月 日
最热物业变更通知（案例13篇）篇十一
由于公司发展需要，"______科技有限公司名称"从_____年_____月_____日起变更登记为"______科技有限公司"，届时原公司"______科技有限公司"的全部业务由"______科技有限公司"继续经营，原公司的`所有债权债务由______科技有限公司承继，原公司签订的合同继续有效。
即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。
特此通知!
如若给您造成不便，我们深表歉意,敬请谅解!
您的需要就是我们的动力。感谢您一直以来对我们的不懈支持与厚爱，______科技有限公司全体同仁将在社会各界朋友的关心和支持下同心同德、同甘共苦、共同努力把工作做到最好，我们相信______科技有限公司的事业一定能够更加鼎盛辉煌!同时也希望能成为您最佳的合作伙伴!
______科技有限公司
_____年_____月_____日
最热物业变更通知（案例13篇）篇十二
尊敬的合作伙伴：
根据公司发展需要，依据《中华人民共和国公司法》的相关规定， 经襄阳市工商行政管理局核准，我公司名称“****************公司”于20xx 年6 月14 日变更为“*********************公司”， 现将有关事宜通知如下：
1、公司《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《开 户许可证》等资质证书进行了变更。
2、公司更名后，公司法人代表不变，业务主体和法律关系不变， 原签订的合同继续有效，原有的.业务关系和服务承诺保持不变。 因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意！
衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快 的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持！
原公司名：
现公司名：
敬祝
年 月 日
【附】公司资料
公司名称：
税务登记：
公司地址：
公司电话：
注册资金：
开户银行：中国银行股份有限公司襄樊樊东支行 帐号：
开户银行：工商银行解放桥支行汽车站分理处
账号：开户银行：交通银行股份有限公司襄樊分行营业部 账号
开户银行：农业银行长虹路支行
账号：
最热物业变更通知（案例13篇）篇十三
先生/女士：
通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合xx岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的'资料：
二、入职办理：入职办理时间：年xx月xx日xx时。办理地点：提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;xx4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内，为税前薪资)xx试用期薪资元/月，转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
x有限公司xx人力资源部
年xx月日