优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)

时间:2023-11-02 作者:飞雪优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)

通过写培训心得体会,可以进一步加深对所学知识和技能的理解。以下是一些成功的培训心得体会范文,希望能给大家带来灵感。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇一

随着农村振兴战略的逐渐扩大,驻村第一书记的角色变得越来越重要。为了更好地发挥自身作用,2019年底我参加了省级驻村第一书记培训班,并在其中获得了不少收获和体会。下面我将结合个人经历,就该培训班的课程内容和实践经验,分五个方面介绍我的心得体会。

第一段:了解大势,找准定位。

在驻村第一书记的工作中,准确把握乡村振兴的新要求是非常重要的,因为这将决定我们的工作重点和方向。在培训中,我们系统地学习了当前农村发展的政策法规和新理念。比如,学习了乡村振兴战略、乡村治理体系和治理能力的现代化、乡村产业兴旺等。同时,还向来自不同省份和单位的书记们了解他们的工作实际,相互交流心得。通过这些学习,我认识到乡村振兴是全党全社会共同努力的大事,我们要保持适度进取,不断学习和实践,从而在实践中找准定位,尽快适应我们所驻地的实际情况。

第二段:深入村庄,了解民情民意。

为了更好地正视村庄的实际情况,了解农民的实际需求和难点,我们需要从习惯性思维中脱离出来,走入村庄,深入民间。在培训中,我们从理论到实践,充分认识了走进村区、了解地形地貌、熟悉乡土文化等各个方面的重要性,同时,深入学习了群众感受到的新需求和诉求。比如,农民希望能得到更好的教育、医疗、环保等服务,加强贫困户的扶贫帮扶等。通过这些实践,我们了解到有些客观困难是需要继续多方面解决的,但可以通过落实好一些政策、通过制订更加科学合理的工作计划等方法来增加群众的获得感和满意度。

第三段:掌握管理技巧,提升能力。

管理技巧一直是我认为与驻村第一书记能不能顺利完成任务息息相关的关键因素。在培训中,我们有幸接触了国内外一些优秀的农村治理案例,同时,还了解到了其他书记们所学习和掌握的科学管理技巧。例如制定长远规划和年度计划、合理分工、团队建设、合同管理等。在此基础上我们理性地对每个问题进行分析,把集中大家的智慧,力量和资源,形成有力的合成效应。

第四段:拓宽视野,增加新思维。

除了具体的管理技巧之外,我认为广阔的视野和开阔的思维也是书记高效工作的必备要素。在培训中,我们还深入了解了当前社会的进一步变化、创新思维和科技的应用。通过了解一些科技创新成果并与其他同行进行交流,我们拓宽了自己的视野,加强了生活中的思考和行动,遇到问题时掌握了一些灵活的应对措施。

第五段:始终坚持为民务实。

在走进村庄、认识乡民之后,驻村笫一书记最重要的责任是为民务实,脚踏实地地实际行动。这也是培训班的最大收获之一。对此,我们安排了一些实践活动,亲自与农民接触和交流解决问题,例如实现用好产业扶贫的资金和政策等。同时,我们也学习了如何更好地总结选取农民群众所关心的热点问题,并借助公共资源促进同胞的共同发展。我们始终把群众的利益和幸福放在首位,一直在引领和推动着我们实践工作的进程。

总体而言,参加省级驻村第一书记培训班是我人生中的一次重要经历。通过这个过程,我不仅深入了解了乡村振兴的新要求,更增强了自己的为民务实、团队管理、创新思维等方面的能力,这将为我今后的工作奠定很好的基础。同时,我们还学习到了很多同行之间的经验和技巧,这也让我们感受到同行之间的合作和分享是非常重要的。我将进一步积极行动,为实现中华民族伟大复兴贡献自己的力量。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇二

2020年4月xx日至xx日我参加了xxx委组织部组织的第一书记培训班,通过两天的培训,对乡村振兴战略意义的深层次的了解,引发了我以下思考:

随着脱贫攻坚工作的不断推进,越来越多的贫困县、贫困村都已经实现了脱贫摘帽。但摘帽不是终点,而是一个新的开始。习近平总书记提出“贫困县摘帽后,也不能马上撤摊子、甩包袱、歇歇脚,要继续完成剩余贫困人口脱贫问题,做到摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”,所以贫困村脱贫后驻村第一书记应该做什么,这是我们作为第一书记必须认真思考的重要问题。

按照xx市委组织部和xx市扶贫开发办公室印发的《xx市贫困村脱贫后驻村第一书记帮扶任务清单》要求,驻村第一书记应当重点做好以下10项工作:一是着力加强基层组织建设,二是持续落实精准帮扶措施,三是突出抓好特色优势产业发展,四是积极培育新型经营主体,五是发展壮大村级集体经济,六是切实加强重点人口动态监管,七是着力激发群众内生动力,八是注重脱贫攻坚与乡村振兴的有机衔接,九是不断强化基础设施建设管理,十是带动提升基层治理水平。

在培训中通过深入学深入学习习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神,结合我们省、市和x出台的文件要求,我认为作为驻村第一书记,重点做好以下几个方面的工作:

一是要抓好班子,带好队伍,选好带头人。火车跑得快,全靠车头带。作为驻村第一书记,不可能把所有的具体事项都承担起来自己干,必须要紧紧团结村“两委”干部,靠村干部带动全体村民共同努力,一起奋斗,才能把村子建设的更好。因此必须要抓好村“两委”班子建设,发挥全体党员尤其是村党支部书记的先锋模范作用,要把想干事、会干事、能成事的党员吸收到村“两委”班子中来,打造一支“永远不走的工作队”。

二是要用好政策,选好项目,为村民谋利。站的更高,看的更远。作为驻村第一书记,经常会接触市、县、乡的领导,能够了解政府出台的各类帮扶政策。同时,在以往工作中接触的人群也比村“两委”干部和村民更广泛,有更多的渠道获得市场的各类信息。因此,第一书记要善于发掘有价值的各类政策信息,结合村里的实际情况,找准村集体经济发展的路子,从中选取合适的符合国家政策的项目,努力争取政府支持,因地制宜发展主导产业,千方百计增加农民收入,确保农民群众受益。

三是要加强管理,强化监督,确保不出事。令出必行,禁出必止。作为驻村第一书记,必须紧绷法纪这根弦,坚决杜绝个别人存在以权谋私、损公肥私等现象。要督促指导村党支部规范运用“四议两公开”工作法,注重发挥村务监督委员会的积极作用,严格落实党务公开、村务公开等制度,接受群众监督,推进乡村法治建设,树立新风正气,营造文明和谐的村庄环境。

中国梦,是近14亿中国人共同的梦想;步入小康社会,是2020年完成的目标任务。在大山深处还有百姓挣扎在温饱线上、在城市街头还有市民等待政府兜底救济,这样的梦就缺了一个口子,这样的任务不算完成。在实现伟大复兴的征程中,党员、干部要紧紧的拉着贫困户的手,带领着他们,走出困境。

对贫困的群众,我们心里有一种发自内心的同情,很多的基层干部也是从贫困中走过来,和农村有着千丝万缕的关系,更加增强我们抓好扶贫攻坚的使命感与责任感,这是用心扶贫的必要条件。在一家一户的走访过程中,太多的卧榻病床的老人、太多患有绝症的病人、太多渴望走出困境的村里人,这些更加的驱使我们用心去帮扶他们。

扶贫攻坚对各村都有任务、有指标,还要纳入最终的年终考核。如果仅仅把扶贫当作任务,为驻村而驻村,敷衍了事的填写扶贫手册;为入户而入户,表示我来过、我见过,然后纸上谈兵,这些被动的扶贫、被动的工作,没有一丝的责任感,如何能够用心。在奋斗在一线上的党员干部,从内心深处怀着对弱势群里的关爱、对困难群众的同情,坚持行善向善的信念,变任务为责任,变压力为动力,充满激情、充满爱心积极主动地投身于扶贫攻坚战中。

在扶贫工作的过程中,把贫困群众当作亲友,倾听他们的诉求和想法,设身处地的谋划、实事求是的规划,维护他们的人格尊严,保护他们的脱贫愿望和发展生产的积极性。让贫困户对生活充满希望,充满正能量去面对现在的问题,加大智与志的帮扶力度,永久脱贫、直奔小康才不会是一句空话,不是遥不可及的愿望。

只有真心付出、真新帮扶,扶贫工作才会取得实效,而不是简单的数字游戏,群众路线教育的成果会更加巩固,在攻坚战役中会取得绝对的胜利,更加会体现出基层干部的自我价值。

思想的火花再亮,蓝图绘制的再美,喊出的号子再响,没有实干,一切都是空谈。驻村帮扶两年,身处在脱贫攻坚的第一线。每天都直接面对群众,遇到的都是十分具体的问题。很多问题到了村一级,就没有推脱了,所以抓好落实对于驻村扶贫显得尤为关键。只有实干苦干加巧干,才能确保扶贫政策不折不扣落实、各项问题圆满得到解决,才能赢得群众的信任与赞誉。

抓落实必须常怀空杯心态,始终将学习放在首位。驻村伊始,最大的压力是群众不信任你。而这种不信任源于自身的短板不足,村情户情不熟、底数不清,政策理解不透、把握不准……要补好这个短板,学习至关重要。群众是最好的老师,基层才最能磨练人的心智与能力。用了两个多月时间遍访所有农户,认门认人,问需问难,情况一户户熟悉,问题一项项梳理,与村民慢慢地熟络起来,交谈中的话就多了,心也更近了。各项政策在入户走访中不停地宣传解释,在问题处理当中不断的实践运用,自己对其中的精要理解的也就越来越透彻精准。学习搞好了,各项工作抓起落实来,思路就会更清、点子更多,事情干起来也会顺手的多。

抓落实必须做到身入心至,始终对村民满怀真情。只有脚下沾满泥土,时时处处都能够把自己当做村上的一员去想问题、办事情,始终做到感同身受,问题才会看的准,工作才能搞得实。看到一些留守妇女因为照顾老人小孩无法外出,整天空闲在村时,才会想到引进资金捐赠设备建设社区工厂。了解到订单种植的企业资金运转困难无法按时兑付村民的洋芋款,就想着开展爱心认购,销售粉条回笼资金给村民兑付欠款。了解到受疫情影响鲜茶价格不高、销售不畅的问题,就想到对接制茶企业到村收茶,稳定价格提振信心。带着一颗真心去干工作,眼光会越来越远,心胸会越来越宽,脑海里想干的事、可干的事、能干的事也会越来越多,驻村帮扶也会越干越踏实,越干越有劲。

抓落实必须做到心定志坚,始终担当作为迎难而上。扶贫工作事无巨细,但点滴小事涉及的都是老百姓的切身利益,容不得半点马虎。扶贫工作庞大系统,不能东一榔头西一棒子搞“应景”,必须持续用力久久为功。任务重、压力大的时候,也有疲惫和困惑,遇到难题时,也有无助与迷茫。要保证工作推进、任务完成,就必须给自己下狠劲。驻村四支队伍身处在脱贫攻坚的最前线,必须做到遇难不怕难,遇险不畏险,坚定信心、坚强意志,团结一致加油干。只要心定志坚,迎难而上,难题总有办法能解,茬坎总有迈过去的一天。

抓落实必须务实工作作风,始终做到行动迅速不拖延。人都会有惰性,事情多了就想着拖一拖、放一放,结果一拖、一放,很多就遗忘了。工作的漏项缺项、问题短板在不知不觉中就暴露出来了,不仅影响成效,还成了工作上的“陷阱坑”和“绊脚石”。所以,要时刻提醒自己“不欠账”,只有这样工作上才有紧迫感,时时都想着往前撵,事事都想着往高标准的干。在具体工作中,树立马上就办的意识,小事不过天、大事不过周,每天晚上都在脑海里理一理当天的工作,及时跟进、及时补漏。个人感觉驻村帮扶,不一定能干成多少大事,但最为关键的要干好小事,办好实事。只要将村民的小事、难事一件一件都办理好、做到位,就一定能够赢得群众的信任,获得自我的成功。

个人的力量是微小的,但群众凝聚起来的力量是无穷的。在脱贫攻坚的战场上,我是最普通的一员,能有幸加入到这场战役,对自身而言,既是一种锻炼、一次学习,更是人生的一段成长。单位的支持、领导的关怀、战友的帮助、群众的认可时时处处都在鼓励着我、鞭策着我一路向前。我愿投入最真的深情、付出最大的努力,在脱贫攻坚的广阔田野,与王家河村的群众一起向着小康去追梦、圆梦。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇三

20-年4月25日至26日我参加了山城区委组织部组织的第一书记培训班,两天培训受益匪浅,感触颇深,对我所驻的村进行了深入的思考,心得体会如下:

村两委组织健全,但凝聚力不强,得过且过,看不到和先进村的差距,抓支部带支书,转变两委干部思想尤其是支部书记思想尤为重要,从蜀村支部书记现场介绍和前柳江支书报告内容来看,一个有思路想创业的支部带头人尤为重要。

值班制度、三会一课制度、党员活动日制度,四议两公开等逐步落实,保障权利运行在合规合法的轨道,保障党群干部合法权益。

把年轻人,能人,发展为党员,改变党员结构,为基层组织提供人才保障。

在村两委干部尤其是支书想干事的前提下,谨慎选择项目,做到万无一失。

把军王庄村作为第二故乡,用心用情开展工作。目前我村需要改进提高落实的工作非常多,一步一步脚踏实地去完成,一定会得到老百姓的认可。

相信在区委组织部的支持下,经过自己的努力一切都会好起来,我有这个决心,希望这一天早日到来。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇四

思想的火花再亮,蓝图绘制的再美,喊出的号子再响,没有实干,一切都是空谈。驻村帮扶两年,身处在脱贫攻坚的第一线。每天都直接面对群众,遇到的都是十分具体的问题。很多问题到了村一级,就没有推脱了,所以抓好落实对于驻村扶贫显得尤为关键。只有实干苦干加巧干,才能确保扶贫政策不折不扣落实、各项问题圆满得到解决,才能赢得群众的信任与赞誉。

抓落实必须常怀空杯心态,始终将学习放在首位。驻村伊始,最大的压力是群众不信任你。而这种不信任源于自身的短板不足,村情户情不熟、底数不清,政策理解不透、把握不准……要补好这个短板,学习至关重要。群众是最好的老师,基层才最能磨练人的心智与能力。用了两个多月时间遍访所有农户,认门认人,问需问难,情况一户户熟悉,问题一项项梳理,与村民慢慢地熟络起来,交谈中的话就多了,心也更近了。各项政策在入户走访中不停地宣传解释,在问题处理当中不断的实践运用,自己对其中的精要理解的也就越来越透彻精准。学习搞好了,各项工作抓起落实来,思路就会更清、点子更多,事情干起来也会顺手的多。

抓落实必须做到身入心至,始终对村民满怀真情。只有脚下沾满泥土,时时处处都能够把自己当做村上的一员去想问题、办事情,始终做到感同身受,问题才会看的准,工作才能搞得实。看到一些留守妇女因为照顾老人小孩无法外出,整天空闲在村时,才会想到引进资金捐赠设备建设社区工厂。了解到订单种植的企业资金运转困难无法按时兑付村民的洋芋款,就想着开展爱心认购,销售粉条回笼资金给村民兑付欠款。了解到受疫情影响鲜茶价格不高、销售不畅的问题,就想到对接制茶企业到村收茶,稳定价格提振信心。带着一颗真心去干工作,眼光会越来越远,心胸会越来越宽,脑海里想干的事、可干的事、能干的事也会越来越多,驻村帮扶也会越干越踏实,越干越有劲。

抓落实必须做到心定志坚,始终担当作为迎难而上。扶贫工作事无巨细,但点滴小事涉及的都是老百姓的切身利益,容不得半点马虎。扶贫工作庞大系统,不能东一榔头西一棒子搞“应景”,必须持续用力久久为功。任务重、压力大的时候,也有疲惫和困惑,遇到难题时,也有无助与迷茫。要保证工作推进、任务完成,就必须给自己下狠劲。驻村四支队伍身处在脱贫攻坚的最前线,必须做到遇难不怕难,遇险不畏险,坚定信心、坚强意志,团结一致加油干。只要心定志坚,迎难而上,难题总有办法能解,茬坎总有迈过去的一天。

抓落实必须务实工作作风,始终做到行动迅速不拖延。人都会有惰性,事情多了就想着拖一拖、放一放,结果一拖、一放,很多就遗忘了。工作的漏项缺项、问题短板在不知不觉中就暴露出来了,不仅影响成效,还成了工作上的“陷阱坑”和“绊脚石”。所以,要时刻提醒自己“不欠账”,只有这样工作上才有紧迫感,时时都想着往前撵,事事都想着往高标准的干。在具体工作中,树立马上就办的意识,小事不过天、大事不过周,每天晚上都在脑海里理一理当天的工作,及时跟进、及时补漏。个人感觉驻村帮扶,不一定能干成多少大事,但最为关键的要干好小事,办好实事。只要将村民的小事、难事一件一件都办理好、做到位,就一定能够赢得群众的信任,获得自我的成功。

个人的力量是微小的,但群众凝聚起来的力量是无穷的。在脱贫攻坚的战场上,我是最普通的一员,能有幸加入到这场战役,对自身而言,既是一种锻炼、一次学习,更是人生的一段成长。单位的支持、领导的关怀、战友的帮助、群众的认可时时处处都在鼓励着我、鞭策着我一路向前。我愿投入最真的深情、付出最大的努力,在脱贫攻坚的广阔田野,与王家河村的群众一起向着小康去追梦、圆梦。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇五

当前,壮大村集体经济、带领群众实现脱贫致富是基层党组织的一项重要工作。我将充分利用自己原单位的部门优势,切实发挥推动农村集体经济发展、农民致富“助推器”作用,借势借力做好村集体经济发展“文章”。

一是立足村情,培育特色优势产业。如充分习岗镇和平村位于县城周边的区位优势以及“邻居”新平现代设施农业示范园产业优势,争取政策支持、项目资金,发展观光、采摘等乡村休闲旅游项目,形成辐射县城、银川市区的贺兰“观光园”。可围绕创办“物业公司”“劳务输出公司”“家政服务公司”等,为县城居民提供服务,增加集体收入。

二是结合我县蔬菜公园建设,引进农业龙头企业,扶持和培育本村农民专业合作社、家庭农村等新型农业经营主体,发展有机蔬菜、特色蔬菜等产业,拉动村集体和群众收入增长。

三是结合乡村振兴战略,通过农村集体资产股权化改革等措施,进一步盘活村集体经济,增加村集体在产业经营、投资收益等方面收入来源,不断壮大和发展村集体经济。

四是利用部门优势和我县优化营商环境等政策,积极联系和引进企业到村上投资创业,助推农村经济多元化发展。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇六

近年来,驻村第一书记的岗位越来越受到社会的关注和重视。作为新时代乡村振兴战略的重要一环,驻村第一书记担负着扶贫济困、推进乡村发展的重任。为了提高驻村第一书记的岗位能力,不断增强其服务乡村的能力和水平,各地政府相继开展了培训班。近期,笔者参加了一次关于“驻村第一书记培训班”的学习,让我受益匪浅。

为了解决农村发展和扶贫问题,不少地方开设了多位驻村第一书记培训班,从岗位责任、政策法规、乡村治理等多方面进一步加强了参与书记的综合能力。中央政府也为驻村第一书记提供了大量的培训资料,受到了广泛关注。培训班采取集中学习和现场教学相结合的培训模式,让学员通过认真学习和实际操作,掌握了扶贫开发的基本技能。

通过培训,我认识到驻村第一书记是乡村发展的重要力量,需要不断提高自身素质和能力,为农村变化贡献一份力量。培训中的管理学、课程安排、学习外出、实践操作等自然融合到了工作实践中,使我明确了自己的职责所在,明确了理解驻村第一书记的使命。在现场教学中得到了许多锻炼,通过实习操作进一步提高了对市场需求的认识和理解。

第四段:培训的收获。

这次培训班让我领悟了很多,让我深刻体会到乡村振兴是一项长期的工作,需要广大干部的共同努力。在培训中,我结交了很多其他地方的书记,在交流方面收获颇丰。学习王家庄、孔家庄、太和村等发展模式,进一步加深了我对当前农村的发展认识,有利于更好的实践应用。

通过这次培训班,我明确了当前驻村第一书记未来应做的工作方向。要求我们必须专注于目标消费者、充分发掘自己优势、注重创新、严格监管以确保食品安全。充分发挥自己的潜力,积极探索有效的解决方案和工作方法,深入推进在农村发展中的作用。最终实现农村的繁荣昌盛,驻村第一书记只有先把自己的工作做好,才能为乡村发展做出更加积极的贡献!

总之,驻村第一书记培训班从各方面提供了这一特殊的岗位所需的知识和技能,不仅让我们消除了一些困难,而且进一步提高了我们在实践中的策略和方法。希望我们在今后的工作中,能够认真学习所掌握的知识和技能,并在驻村开展工作中实现价值,共同成就一个充满活力、机会和利益的乡村。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇七

2020年4月**日至**日我参加了**x委组织部组织的第一书记培训班,通过两天的培训,对乡村振兴战略意义的深层次的了解,引发了我以下思考:

随着脱贫攻坚工作的不断推进,越来越多的贫困县、贫困村都已经实现了脱贫摘帽。但摘帽不是终点,而是一个新的开始。***总书记提出“贫困县摘帽后,也不能马上撤摊子、甩包袱、歇歇脚,要继续完成剩余贫困人口脱贫问题,做到摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”,所以贫困村脱贫后驻村第一书记应该做什么,这是我们作为第一书记必须认真思考的重要问题。

按照**市委组织部和**市扶贫开发办公室印发的《**市贫困村脱贫后驻村第一书记帮扶任务清单》要求,驻村第一书记应当重点做好以下10项工作:一是着力加强基层组织建设,二是持续落实精准帮扶措施,三是突出抓好特色优势产业发展,四是积极培育新型经营主体,五是发展壮大村级集体经济,六是切实加强重点人口动态监管,七是着力激发群众内生动力,八是注重脱贫攻坚与乡村振兴的有机衔接,九是不断强化基础设施建设管理,十是带动提升基层治理水平。

在培训中通过深入学深入学习***总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神,结合我们省、市和x出台的文件要求,我认为作为驻村第一书记,重点做好以下几个方面的工作:

一是要抓好班子,带好队伍,选好带头人。火车跑得快,全靠车头带。作为驻村第一书记,不可能把所有的具体事项都承担起来自己干,必须要紧紧团结村“两委”干部,靠村干部带动全体村民共同努力,一起奋斗,才能把村子建设的更好。因此必须要抓好村“两委”班子建设,发挥全体党员尤其是村党支部书记的先锋模范作用,要把想干事、会干事、能成事的党员吸收到村“两委”班子中来,打造一支“永远不走的工作队”。

二是要用好政策,选好项目,为村民谋利。站的更高,看的更远。作为驻村第一书记,经常会接触市、县、乡的领导,能够了解政府出台的各类帮扶政策。同时,在以往工作中接触的人群也比村“两委”干部和村民更广泛,有更多的渠道获得市场的各类信息。因此,第一书记要善于发掘有价值的各类政策信息,结合村里的实际情况,找准村集体经济发展的路子,从中选取合适的符合国家政策的项目,努力争取政府支持,因地制宜发展主导产业,千方百计增加农民收入,确保农民群众受益。

三是要加强管理,强化监督,确保不出事。令出必行,禁出必止。作为驻村第一书记,必须紧绷法纪这根弦,坚决杜绝个别人存在以权谋私、损公肥私等现象。要督促指导村党支部规范运用“四议两公开”工作法,注重发挥村务监督委员会的积极作用,严格落实党务公开、村务公开等制度,接受群众监督,推进乡村法治建设,树立新风正气,营造文明和谐的村庄环境。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇八

驻村第一书记是推进乡村振兴、改善乡村民生、让乡村群众过上好日子的一支重要队伍,高质量完成驻村工作必须要有自己的“法”。

要有想法。驻村第一书记是党组织选派的,是党组织信得过、靠得住的优秀党员干部。为此,驻村第一书记一进村,就要有想法。有想法,首先是心中有“志”,从驻村的第一天起,就要立志“为实现村民对美好生活的向往而奋斗”;其次要做好吃苦准备,思想上提前酝酿“敢教日月换新天”的斗争精神;再一个就是对驻村后“建强党支部”“推进中心工作”“为民办事服务”等职责任务要有初步思考。

要有看法。习近平同志当年到任宁德后,短时间内通过深入调研作出了“‘三个愿望’现在搞不现实,‘一夜暴富’的思想行不通”的准确判断。驻村第一书记要向习近平同志学习,驻村要真“驻”、常“驻”,在“驻”的过程中,强化调研思维和习惯,对所驻村的情况要由浅入深的去认识、了解和掌握,准确定位本村发展优势、存在的问题,与“两委”班子成员一起、群众代表一道客观分析“穷根”“难根”,对“是什么”“为什么”不断形成客观、精准的看法。

要有说法。有看法、有想法,但表达不出来,或者表达后群众接受不了都是个问题。解决这个问题,就要求驻村第一书记要向习总书记学习,学会平“语”近人。“弱鸟先飞”“滴水穿石”“绿水青山就是金山银山”“一分部署,九分落实”等论述通俗易懂,令人回味。驻村第一书记要落实“想法”,在群众面前要有通俗易懂的说法,用乡村群众的语言体系来表达村党组织的发展思路和工作部署,深入动员乡村群众,全面统一群众思想,提升做好群众工作水平。

要有办法。想法再多、喊得早响,关键是甩开膀子干。当年,青年时期的习近平在延安梁家河村,千方百计、想方设法为当地群众办好事、办实事,带领群众所修的大坝、所挖的水井、所建的沼气池等至今还留给群众津津乐道。驻村第一书记要把想法变成做法,就必须想办法、有办法。有办法,就是要着眼乡村振兴民生项目,邀请各领域专家、领导一起规划设计,发扬民主征求群众意见建议,第一时间科学制定项目建设、推进方案,把想做的事通过调动各方面积极因素、团结带领群众一起真正做成。

要有礼法。第一书记驻村必须知礼法、有礼法。礼,即乡村的风俗,驻村第一书记不能把自己高高凌驾于乡村风俗之上,而是要尊重民俗,对农村的宗祠文化要尊重,对农村的礼节礼仪要尊崇,在农村要学会尊老爱幼,与农村群众打成一片,把所驻村当成自己的家来看待、来建设;法,即乡村相关法规,驻村第一书记开展工作不能凭空想象,不能“想怎样就怎样”,一切工作都要确保在相关法律法规的既定“轨道”上运行,不断强化乡村法律法规的执行力,做到公道正派、无我无私、不负群众。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇九

自4月1日起,受市委组织部和市公安局党委委派,我担任文登市界石镇旸哩村“第一书记”,开始了为期一年的联系帮扶工作。回顾一年来的工作,体会颇深。主要有以下几点体会:

一、各级领导的重视支持是我开展好工作的坚强后盾和力量源泉。

到村以来,支队的各级领导就在工作、生活的各个方面支持我、帮助我,从送我到村任职、筹备“第一书记”办公室的各种物资设施,在帮扶工程的各个环节给予我细心指导,一年来,支队几位领导到村调研督导就达30多次;从设立各种看板资料,粉刷国旗杆,设置路名牌,以及篮球场拉电等等,只要我开口、只要我有需要,单位的同事都会在第一时间赶来,不顾路途遥远、不计往返奔波,全力支持。每逢想到这些,我都会很自豪:“我有一帮好领导、好同事、好哥们!”;支队政工科、市局政治部专门开设了联系村工作专刊,编发简报、工作动态50多期,向广大民警介绍工作开展情况,不仅提高了工作透明度,还扩大了工作的影响力;支队、市局的主要领导在百忙之中多次过问我的工作开展情况,并在有关情况报告上作出批示。最令我感动的是,市局叶局长、政治部王主任亲自到村调研,给予我工作高度重视和帮助;文登市公安局的领导还送来了日常生活品,界石镇党委政府的几位领导多次到村出谋划策等等。有时,晚上一个人躺在村里办公室的床上,这一切、一幕幕都像过电影一样,有这么多的领导、同事都在支持我、关心我、关注我,给予我莫大的帮助和鼓励,信心和勇气,不仅对于干好联系村工作,对于今后干好任何工作,都是一笔宝贵的精神财富。

二、村民的淳朴和厚道不断感动着我、激励着我。

刚到村任职时,市公安局就给我们驻村民警提出了“四自”、“十不准”、“五个工作日”等工作纪律要求。走访时,考虑到村里70%的农户以果业为生,他们早上很早上山,中午还在山上给果树打药,下午回来后累的很,所以我要求自己严格控制住时间,必须不能惹老百姓反感。有一次上山走访4户果农,当他们听说我是受市委市政府、威海市公安局党委,交警支队党委指派下来帮扶,向上面传达百姓要求时,我受到了心灵的震撼。在电影中看到的镜头真实地出现在我的眼前,80多岁的初**老人紧紧地握住了我的手:“感谢党,感谢政府还能想起我们,让你们来给我们办好事。”这些话,这样的动作,开始时我不知所措,但我感到我肩头担负的责任,由一名普通的交通警察改变成连接政府和群众关系、警察和群众关系的纽带,也让我瞬间对“人民警察”这个光荣的称呼有了新的认识,警察是人民的。

走访中,有村民提出口粮的问题,有提出低保问题,但我看到的仍然是中国农民的纯朴,很多人的收入是年吃年用,没有积蓄,因为他们要生活,要为孩子的婚姻付出,但他们没有一个对政府、对共产党有怨言。村民刘**,前因车祸下半身没有知觉,但他很乐观,一辆用了21年的残疾人手摇三轮车,一年1000块钱左右的低保,老婆给玩具厂做手工活、给蔬菜基地打工,一个月1000块钱。他说他知足,老婆没离开他,把他8岁的儿子抚养成人,伺候他21年,党和政府没有忘记他,每年给他最低生活保障金。这是怎样的胸怀,现在想起来,我依然想哭。当晚回到办公室,我在网上查到烟台有家公司出残疾人三轮车,算运费一共1020元,二十天内到货,不为别的,只为他有一颗乐观的心,一颗知道感恩的心,一颗相信党和政府的心。

走访的经历,让我的心灵得到洗涤,在今天这个物欲横流的社会,有这样一群小老百姓,他们生活在社会的下层,然而他们的心灵是许多象我们这样的人,甚至更高层次的人不能领会到的,对他们提出的修缮村路,改善居住环境,我们又怎能忍心不快点为他们实现呢?一年后想一想这些,也正是村民们的淳朴和厚道在不断感动着我、激励着我,从到旸哩村,我没吃过村里一顿饭,没有休息过一天,但看到旸哩村一天一天的崭新变化,再苦再累我也值了。

三、深入学习掌握涉及“三农”问题的政策法规和群众工作法,为有效开展工作奠定基础。

我之前不怎么接触农村,了解甚少,在到村后短短一个多月的时间里,通过日常的走访,每天晚上和村民们在我办公室聊天,说的大都是土地的问题。许多村民反映的问题是我从没有接触过的,他们之中也有许多事情是以前上级给过答复过的。有一件事对我触动很深。村民刘**看到我办公室门口挂的“第一书记办公室”的牌子,中午喝了点小酒就来到我这反映村里土地承包、转租的问题,甚至在我办公室和村书记拍起了桌子。我偷偷打开《“第一书记”农村政策必读》查阅了一下,这种情况的转租必须经本集体经济组织成员的村民会议三分之二以上成员或者三分之二以上村民代表同意,并经乡(镇)人民政府和县级人民政府农业行政主管部门批准,承包合同中约定不得调整的,按照其约定。有了这份解释,把他说的哑口无言。离开时他说:“夏书记,真想不到你对农村政策这么精通。”事后想想,才知道为什么组织部给每个驻村干部下发了《“第一书记”农村政策必读》。真正“干一行、爱一行”,还得“钻一行”,专业书一定要多看、多学。

另外,到村任职时,单位的领导和我一起到界石镇驻地与其党政领导见面,领导们对我的到来表示欢迎,并希望我在村容村貌的改观、民风的转变等方面给旸哩村带来新的起色。后来,我多次到镇上找到书记、镇长汇报工作,他们也多次到村检查指导工作,我向几位领导请教了农村工作中的问题,他们给我提出了许多积极向上的合理化建议。听了领导的分析、指正,自己对农村工作有了进一步了解。大方面讲,村支书的服务应该带动村里经济发展,小方面讲,他是村里的“父母”、“儿子”,方方面面都要为村民考虑到、做到、做好,要想成为一个村里的带头人,确实不容易。而作为领导、服务于农村的镇领导,他们必须得了解掌握中央对农村的法律、法规和政策,懂得许多人性、人情的东西。由此,我对农村基层的领导产生了深深的敬意,他们是农村工作中真正的行家里手。要想干好“第一书记”的工作,还要和基层乡镇的领导多联系、多汇报、多请教。

四、只有党员带头、真心为群众做事,群众绝对会支持你、拥护你。

应该说,每位村民对村里的发展都充满着期望,也希望自己有一个干净整洁的生活环境。在卫生整治、清除“三大堆”等关乎到民生的大的问题上,我本着“不越位、不缺位”的原则,事先先和村书记沟通,及时召开村“两委”、全体党员、村民代表会议,给他们分析重要性,得到理解和支持。但首先,“两委”得带头。好的民风就是村支书、“两委”成员亲自上阵,党员、群众紧随其后。在清理草垛的最后一天,我和村书记在村里转了一圈,只有一户常年住在文登市里的村民因接通知比较晚,回村来正在搬迁,其余全部按照村里规定搬到指定地点,在清理垃圾的同时对门前的鸡窝、鸭舍、猪圈也一并拆除,没有一户落下,原来当时假设的几户所谓的“钉子户”也都积极配合。晚上走访群众,普遍反映这次清除“三大堆”是这些年旸哩村民办的最齐心的一件事。通过这件事也说明,“身正则有威”,只有真心为群众做事,群众绝对会支持你、拥护你!

在村路的硬化和修筑排水沟问题上,我坚持吃住在工地,工人不走我不走,同时,事前事后随时征求群众建议,发现问题就地解决。在查看施工路线时,其中20余户人家房头的建筑对施工造成影响。对此,我和村书记挨家走访做工作,村民纷纷表示会大力支持村里的改造工作,拆掉这些建筑,自己掏钱重修,决不影响正常施工,没有一户提出无礼要求,并说:“72年修过沟,至今已经很难找到旧貌了,公安局、交警给修沟、修路,是好事,坚决拥护。”村里雇了挖掘机修水沟费用不小,党员干部向我表态免费出义务工。如今,村民戏称为“按摩路”的村路硬化平整,排水沟直接连到村南大水湾,永远不会再有水患。

现在,每天晚上,许多村民到我办公室门前新修建的小广场上跳舞、打篮球、打乒乓球,许多老人找我聊天,畅谈着旸哩村的昨天,向往着旸哩村美好的明天。活动完后,他们还主动打扫卫生,并把体育用品放归原处。能看得出,村民的素质在不断的提高。笑容洋溢在村民的脸上,小院内欢声笑语,这是在市里的健身广场里所找不到的和谐、融洽的画面。很多村民都说,旸哩村现在的精神面貌和以前就是不一样,到处焕发着生机。

一年来,工作、生活的点点滴滴,要说得很多,体会也很多。如何做好农村工作是一门大学问,我所理解的只是一点皮毛而已,今后需要学习的还有很多。以前真的不相信自己能吃得了那份苦,能以已之力为旸哩村百姓带来欢乐。一年的时间,说长不长,说短不短,听到最多的是对市公安局的感谢,我的付出得到了群众的认可,这是对我最大的安慰。问他们有什么要求,得到的答案是你们做的太好了,我们没有要求了。永远忘不了我早6点起床,挂在办公室门上塑料袋装的豆浆、鸡蛋,忘不了村民送来的山苜楂、槐树花包子、小菜园蔬菜。我没有为村里做多大事情,但老百姓真真切切在注视着我,关心我、疼爱我。最后,引用中国电影学院崔卫平女士的一段话:“你所站的地方,正是你的中国。你怎么样中国便怎么样,你是什么中国便是什么。你有光明,中国就不会黑暗。”

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十

驻村工作队在帮扶工作中的角色是上联帮扶帮扶单位,下联村民百姓的重要角色,起着桥梁纽带作用。在脱贫攻坚工作中承担的任务重,责任大。因为驻村第一书记主抓村上的全盘,而驻村工作队覆盖的是所有的贫困户。驻村工作队就像是贫困户的中枢神经系统,要把贫困户所有的信息和需要解决的问题随时向外界传输。对于帮扶单位来说,驻村工作队是帮扶干部的方向盘,把握着帮扶干部在工作中的方向,也是帮扶单位与贫困户之间的帮扶线,是每一个帮扶干部与贫困户的连心桥。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十一

因工作需要,我到某县一贫困村担任第一书记。自己虽然是在农村长大,然已经离开农村几十年,尤其是这些年农村情况变化很大,对情况不熟悉不了解,当第一书记,更是刘姥姥进大观园——头一遭。

经过几个月的学习与工作,深入农村走家窜户,调查了解,对农村、农民、农村工作有一些认识记录与此,算是心得体会吧。

数月来,在工作中体会到农村基层工作的难度很大。

我们面对基层工作常常会说,“上面千条线,下面一根针”,形容基层工作的事务多而杂,需要应对。深入基层后,仔细品评此语是不合逻辑,也不切实际的。千条线是无论如何也不能同时认到一根针里的,面对各种各样的任务,精神,要求,工作等,下面一根针只能是选择性地认,或乱认,或不认。这也就导致了法律法规政策的宣传普及不到位,各项农村政策难以落实到位,这是计划体制现象的反映。

面对扶贫工作,上面喊的天响,各种针对“三农”的政策多样,而真正落实到农村的政策总是有开头少结尾。尤其是那些不是全面普及性的惠农政策,由于信息的不对称,加之各种关系等往往被选择性地执行,不能是惠农的政策效益化。

再就是各部门政策条块分散碎片化,面对农村基层不能整体形成合力。比如有许多优惠政策需要配套资金,有势力的能够享受,而需要享受的村、户、人没有势力。许多贫困村大多数没有集体经济,或集体经济薄弱,即使有集体经济的,也因各种原因难以被全体村民分享。结果是各项优惠政策对困难者成了水中月,镜中花,差距越来越大。

对于村干部,不是国家在职人员,补助有限,以及个人素质知识水平不高,还要养家糊口等。成员间因党政的,家族的,祖辈遗留的及各种利益等产生不同的矛盾纠纷,因此不是争权夺利,就是老张抬桌——各管各,多种矛盾利益交织在一起难以形成合力,从而导致各项政策及具体工作不能落实到位。

选派“第一书记”下基层,为加强党的基层建设,精准扶贫,化解农村工作中的矛盾,突显出其必要性与重要性。虽说“第一书记”的农村工作经验少,但他们在政策把握,信息掌握,知识水平,个人能力、时间精力等方面以及与村班子成员间、村民间一般没有利益冲突的优势,经过一段时间的工作学习,与农村基层干部的实际经验结合,对促进和推动各项政策落实到位能够起到一定的作用,也为农村尽快脱贫致富奔小康起到积极作用。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十二

一是突出党建引领,团结协作抓服务。农村工作错综复杂,驻村后要沉下身子,平心静气思考解决问题。首先,要了解相关的涉农政策法规,否则工作起来就难以取得村干部和群众的信任,没有公信力,工作也就到处碰壁。其次,必须处理好与村“两委”的关系,搞好团结。俗话说“村看村,户看户,群众看党员,党员看干部”。干部队伍不团结,就没有凝聚力,就发动不了群众,就干不好工作。二是抓好党员教育管理,发挥党员先锋模范作用。要借助“三会一课”、主题党日、组织生活会、党员远程教育等,把村里的党员团结在一起,同他们面对面、心贴心、实打实地交流。现在村党支部每月固定开展“民主议政日”和“主题党日”活动,在活动中我们要将学党章、党规,学系列讲话,学习党委政府文件精神,开展远程教育,民主议事,专题讨论和村上各种工作有机结合,如扫黑除恶、道德讲堂、移风易俗等,通过活动的开展促进村基层党建工作。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十三

向贫困行政村选派“第一书记”和驻村工作队队员,是实施精准扶贫的内在要求,更是打赢脱贫攻坚战的重要举措。根据县委的统一安排,任命我到新街镇碧么村任村党总支第一书记,截至目前已两月有余,感触颇多,收获良多,对于“第一书记”如何履职尽责开展好脱贫攻坚工作,有一些初浅的体会和思考。

贫困村村情千差万别、贫困现状表现不一、致贫原因各不相同,作为驻村“第一书记”,我们要切实增强守土有责的意识,牢记职责,摆正位置,主动融入,做到“善思”“善问”“善跑”“善干”“善廉”,更好地与民交友、为民服务,扎实做好精准识别、精准扶贫各项工作。

一要“善思”,找准定位明职责。农村工作千头万绪,开展扶贫对象动态管理,进行贫困户再识别工作更是错综复杂,我们要牢固树立“办法总比问题多”的理念,在工作中,开动脑筋,多想点子,努力把贫困户精准识别工作做得更细致、更完善;更要充分发挥村“三委”班子成员、驻村工作队员的中坚骨干作用,发挥全村党员的先锋模范作用,善于把自己的想法交给“三委”成员去研究,变成班子的意见;善于把班子的意见交给党员和群众去讨论,转化为党员和群众的`实际行动;善于团结党员、班子和群众一道工作,形成工作合力,正真实现由“驻”村向“住”村再向“助”村转变,不辱使命、勇于担当,只争朝夕、真抓实干,全力以赴打好打赢脱贫攻坚这场硬仗。

二要“善问”,调查研究摸实情。贫困村、贫困户的情况是变化的,新问题、新情况、新事物也会不断出现。作为驻村第一书记,每天都会遇到各种各样的问题,这就要求我们既要及时学习党的路线方针政策,准确把握各级党委、政府关于精准扶贫的政策导向,做到吃透上情,确保驻村工作有条不紊,更要练好调查研究这个基本功,通过深入走访、座谈和调研,经常和群众面对面交谈,抱着甘当小学生的态度,虚心求教,掌握群众意愿,摸准问题症结,吃透村情、社情和民情,切实打牢精准识别工作的坚实基础。实践证明,驻村第一书记一定要见缝插针到农民中去,与群众打成一片,虚心向群众学习,无论贫请分析、实地调查、公开评议各个环节,都要广泛征求党员群众的意见建议,切实维护他们的切身利益,努力争取群众的理解和支持,才能把动态管理、精准识别和群众意愿统一起来,形成团结一致,上下同心,共同发展和全力以赴脱贫致富的热潮。

三要 “善干”,担当作为见实效。事业是靠干出来的,进步也是靠干出来的。然而,干事必艰辛,特别是在贫困村更是如此。“第一书记”要带头实干抓落实,从解决群众实际困难的点点滴滴做起,把贫困村作为我们“第一书记”、驻村干部冲锋陷阵的战场、施展才华的平台,从思想上追求脱贫、行动上坚持攻坚,实干、苦干加巧干,力求在行动中把握脱贫机遇,在行动中破解攻坚难题,将脱贫目标转化为实际举措、实际行动和实际成果。我们的驻村“第一书记”还要做“有情人”,从思想上尊重群众、感情上贴近群众,对贫困群众心存尊重之念、展宽容之怀、守诚信之德、有欣赏之眼、能成人之美,真正从思想上把贫困群众当亲人,从工作上把贫困群众认可当标准,从行动中与贫困群众同甘苦、一条心,真正把以人为本内化于心、见之于行,充分调动党员干部群众的积极性,投身到农村建设中去。

四要“善跑”,请示汇报赢支持。县委、县政府明确要求,驻村第一书记要在乡镇党委、政府的领导下工作,切实从所驻村的实际出发,抓住主要矛盾、解决突出问题,这就要求我们要与乡镇党委、政府保持思想一致、目标一致、行动一致。同时,坚持经常性的请示报告制度,勤“跑”派出单位、县委组织部、县扶贫办、县联席办等上级部门汇报工作,善于及时报送信息、简报、工作情况总结等书面材料,积极将工作开展情况、民意民情及工作中存在的困难和问题向上级部门反映和汇报;更要让派出单位的领导及时了解和掌握自己在想什么、在干什么,积极争取派出单位的支持和帮助,更好地发挥自身和派出单位的优势,帮助所驻村落实好精准扶贫政策,全心全意、尽心尽力推动精准扶贫工作落到实处。

五要“善廉”,严守纪律树表率。作为机关选派的“第一书记”,一言一行都代表党的形象,关乎单位的威信,良好形象是我们立身做事的基础。要严格落实省州县驻村扶贫工作队管理办法有关规定,驻村期间严守政治纪律、组织纪律、工作纪律和群众纪律,做到“八个必须”和“八个严禁”,当好表率,做好示范,高标准、严要求,带好队伍,清正廉洁,一身正气,不该去的地方坚决不去,不该说的话坚决不说,不该做的事情坚决不做,守住道德底线、守住法律红线、守住廉洁防线,树立好、维护好“第一书记”自身良好形象。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十四

“群众事、无小事”。群众生产生活中看起来无足轻重的小事,如果得不到及时妥善处理,就会变成大事,甚至酿成群体性事件。我将立足本职工作,抓好安全隐患排查、村民矛盾纠纷化解等工作,做好政府与群众之间的“连心桥”、维护稳定的“润滑剂”。

一是建立“工作日志”。坚持每天入户走访,全面掌握村上居民生产生活情况、存在的困难,并第一时间协调解决。

二是配合上级部门做好民族团结、扫黑除恶专项斗争等政策宣传工作,确保县委和上级安排的各项工作有落实、有回应。

三是及时化解村民间的矛盾纠纷,做到早发现、早解决,解决不了的第一时间上报,杜绝集体访、越级访等事件发生。

四是加强与治安巡防队配合,及时对全村的安全隐患等情况进行排查,杜绝秸秆焚烧、污染环境等事件发生,为全村安全“保驾护航”。

五是积极帮助群众做好政务事项代办服务,将代办服务送到群众家中,让群众“少跑路、多办事”,用心用情做好群众的“服务员”。

接下来,我将尽快转变工作角色,认真履行“第一书记”工作职责,以朱庆民甘做扶贫“孺子牛”等榜样为目标,脚踏实地、务实苦干,真正做一名合格的驻村第一书记。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十五

4月xx日下午xxx2020驻村第一书记在x第一会议室学习了xxx的“乡村振兴战略基层探索与实践”的。

报告。

分四个部分主要包含以下几个方面:

第一、乡村振兴战略意义重大。实施乡村振兴战略是建设现代化经济体系的重要基础,是建设美丽中国的关键举措,是传承中华优秀传统文化的有效途径,是健全现代社会治理格局的固本之策、是实现全体人民共同富裕的必然选择。

第二、乡村振兴战略内涵包产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴和组织振兴五个部分,其总目标是实现农业农村现代化,总方针是坚持农业农村优先发展,总任务是:(1)到2020年,乡村振兴取得重要进展,制度框架和政策体系基本形成;(2)到2035年,乡村振兴取得决定性进展,农业农村现代化基本实现;(3)到2050年,乡村全面振兴,农业强、农村美、农民富全面实现。乡村振兴战略的总要求是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。

第三、乡村振兴战略实施原则是:(1)坚持农业农村优先发展;(2)坚持党管农村工作;(3)坚持农民主体地位;(4)坚持乡村全面振兴;(5)坚持城乡融合发展;(6)坚持人与自然和谐共生;(7)坚持因地制宜、循序渐进。

作为驻村第一书记,要把握实施乡村振兴的总布局,明确总目标,坚持总方针,落实总要求,要深入驻村工作的一线,以“三农”工作为总抓手,一切从实际出发,具体问题具体分析,因地制宜、循序渐从以下几方面来努力:

第一、以产业振兴为根本保证。只有振兴乡村的产业,才能增加乡村的血液,乡村发展才有源源不断的动力。产业振兴,一是要以农业为基础,确保国家的粮食安全。二是要加快推进品牌化,整体提升农产品品牌影响力。三是要注重发展第三产业,做好农旅融合,打造靓丽名片。四是要发展好集体经济,增加农业农村发展活力。

第二、以人才振兴为重要支撑。一是要发掘和培育本土人才。二是要加大力度向外引进技术和人才,从经济和情感等方面健全引才机制,并保证起到“引得进,留得住,带一片”的效果。三是要多为基层干部创造外出学习机会,多培养,多锻炼。

第三、以文化振兴为内在灵魂。乡村振兴应注意精神文明建设。一是要加强农村文化基础建设,着力营造良好的农村文化氛围。二是要培育乡贤文化,引导文明乡风、良好家风、淳朴民风,提升农民精神风貌。三要树立乡村文明的榜样,引导群众崇德向善、见贤思齐。

第四、以生态振兴为发展基础。乡村振兴,必须坚持生态优先,绿色发展的底线。一是要加大宣传力度,提高农民生态保护意识。二是要倡导绿色发展,实现生态产业化,追求持续发展。三是要加强农村环境问题综合整治,扎实开展农村人居环境整治三年行动计划,完善农村地x基本生活设施。

第五、以组织振兴为制度保证。基层党组织,是实施乡村振兴战略的“主心骨”。一要加强基层党组织建设,强化党支部在乡村振兴中的领导地位与主导地位。二要壮大农村党员队伍,把年轻的优秀人才吸纳进党组织,为基层党组织注入新鲜血液。三要加强基层党建工作的人力、物力、财力支撑,确保基层党组织工作有力量、办事有经费、活动有阵地。四要关爱在外务工的流动党员,充分吸收事业有成的流动党员回村创业,助推乡村振兴。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十六

自20xx年3月担负xx镇xx村子第一书记以来,本人始终切记第一书记“抓党建、匆匆脱贫”的责任和使命,做好角色改变,积极投身到驻村子工作中。一年来,通过全面摸排控制村子情民情,增强党的下层组织扶植,帮忙指导村子集体经济成长,赞助贫困户脱贫致富,扎实有力地推动驻村子各项工作全面成长。颠末一年来驻村子工作的切身体验,我觉得应该从“乐、勤、善、严”四个方面做起,进一步理清思路,把握形势,立异举措,调感人人积极性,加快成长。

乐是一种心态。

面对老庶民,始终要有一种乐看的心情去处事。一要乐于走访。对农民要带着情感,多走走才会有一个人人庭的感到。二要乐于谈心。关注不合群众的声音和看法,应该平等地交流,恳切地沟通,只有你听了老庶民的话,老庶民才肯听你的话。要放下架子,平等相待,相互交流。三要乐于办事。要心里装着老庶民,一心为老庶民谋幸福,对村子里艰苦群众,逢年过节,天寒地冻,都要去嘘寒问暖,让老庶民感想感染党的温暖。四要乐于解忧。人与人之间,邻里之间,总有些矛盾,要善于去化解,使老庶民感想感染到你是寄托。

勤是一种态度。

一要勤于服务。要瞪大眼睛、拉长耳朵、多方收集信息,深入开展入户走访,广听善跑,争取上级的项目及资金支持,从一点一滴小事做起。要掘客本地资源,在根基财产、传统农业上面做文章。在打造一村子一品的根基上,与村子两委班子成员认真筹谋20xx年壮大村子集体经济项目,同时推进20xx年至20xx年三年筹划进程,逐步匆匆进一二三财产交融成长。二要勤于帮困。对付农村子低保、农村子危房改造项目,要真正落实到最艰苦、最必要的特困群众身上。同时,要把关注关心倾注到特殊工具身上,对建档立卡户、贫困户、残疾人要真诚关切,关切关注他们的生产生活艰苦和需求,赞助其办理实际问题,对付不能办理的问题树立台账,实时上报镇扶贫办、县扶贫办、县委组织部和县扶贫包片领导,争取上级部门支持和和谐解置惩罚。

善是一种才能。

一要善于思考。对上级、老庶民都要一致,这是处事措施,也是组织原则,也是民本理念的体现。二要善于教养。要赓续推进精神文明扶植,加大扫黑除恶力度,加深村子民思想道德教养,加枪坼子风民风和移风易俗养成。通过树立健全本村子村子规民约和红白理事会,以十里长街墙体画为鼓吹抓手,表彰全县移风易俗示范户、耿介齐家文明家庭、最美家庭及好媳妇、好婆婆等本村子优秀范例,营造村子民学习先进、争当先进的优越气氛,为全村子文明管理奠定根基。20xx年底,本村子胜利创建银川市文明村子和贺兰县移风易俗示范村子。

严是一种境界。

对本身要用比普通党员更严格的道德标准和规律条规来进行约束。一要严于律己。思想要纯洁,做决策做事情,不能流于形式。二要严于公正。要果断屈服治理,坚持民主决策制度,村子内事岂论大小,都要按“四议两公开”法度模范进行决策,不搞“一言堂”;坚持党务、村子务、政务公开,工作要经得起翻晒,经得起监督。三要严于守信。准许别人办的事,要有叫有应,要维护组织许诺,真许诺,真兑现,样样落实。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十七

20xx年是xx村子打赢脱贫攻坚战的决胜之年,全面完成xx村子脱贫出列是今年工作的重中之重,作为已驻村子一年的老队员,我觉得应该做好以下几个方面的工作:。

一、做好第一书记助手,夯实党建聚力量。

强化党支部的“领头雁”作用,应用“党员大会”“主题党日”“民主议政日”等,以党建引领村子民自治新模式,深入推进“三大三强”和“两个带头人”工程,在阵地巩固和进步办事才能上下功夫,让脱贫富民的行动落到实处。

二、帮忙村子工作队队长,筹谋项墓垡匆成长。

结合我村子实际,将现有的财产分级递次成长:。

1、培育重点企业,优先成长食用菌、劳动密采型工业和肉羊养殖财产,尽力增加就业机会,赓续进步群众介入度,持续稳定进步建档立卡户收入,使村子集体经济实现可持续成长,形成xx村子财产成长的“三架马车”。

2、积极掘客肉鸽肉兔养殖财产潜力,培育成长红树霉种植财产,通过在市场中充分介入竞争赓续磨炼和壮大,成为财产成长的助推器。

3、探索树立财产退出机制,持续优化财产布局,树立“主导财产优先成长,优势财产充分竞争,弱势财产替代退出”的梯次成长体系。

三、增强走访入户,与群众贴心、联心、换心。

深入开展入户走访工作,做到知民情、解民忧。在走访中思考xx村子的成长偏向,在走访中办理群众的问题和艰苦。进一步完善xx村子村子民有关环境信息库,树立长效信息维护机制,真正做到“一张表观全村子、一张表管全村子”,为xx村子成长提供真实、精确、有用的根基数据。同时,要在走访历程中,做好党和当局政策鼓吹的“扩音器”,让群众了解政策、用好政策,切实办理他们生产生活中的实际艰苦;另一方面,还要任劳忍怨,对不相符政策要求的做事群众,要做好政策解说和梳导工作,尽所能将矛盾化解在最下层。

四、扶智、强志、提质。

让“脱贫致富是干出来”的思想深入人心,激发贫困群众的内生成长动力。对想成长、要脱贫的建档立卡户通过找路子、找资金、扶上马再送一程的方法匆匆进他们创业成长,扭转“等靠要”思想,加强他们转变贫困后进面貌的信心和决心。

五、探索成长新方法、新措施,为精准扶贫工作“锦上添花”

1、是盘活老年白昼照猜中心。探索“以中心为基地,老饭桌、手工车间为助力”的新型运作模式,探索慈善扶贫新道路,让白昼照猜中心充分施展社会效益。

2、是探索技能培训新模式,调动群众技能培训的积极性和介入度,让群众乐意学、居心学,运用学到的技能匆匆就业、助脱贫,做到学真技能、匆匆真脱贫。

20xx年既有压力,更有动力。我将一如既住地以积极向上的心态为xx村子脱贫出列供献本身的力量,不负组织重托,做脱贫攻坚路上的“追梦人”。

优质驻村笫一书记培训心得体会总结范文(18篇)篇十八

第一书记就是党的路线方针政策的贯彻者、执行者、推动者、落实者,因此要牢固树立打基础的思想,增强抓基层党建的政治责任感和使命感。当前,基层党建工作中存在的问题中,其实就是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,抓党建敷衍了事,做表面文章,没有把基层党建工作作为促进经济社会发展的基础性工作来认识。所以,作为第一书记要发扬“言必行,行必果”的作风,切实履行职责,认真研究解决工作中遇到困难和问题,要以高度的政治自觉和思想自觉,确保党建各项工作落实到位:

3是切实解决好村“两委”班子和村民小组长后继乏人问题;。

发挥党员模范作用,鼓励党员带头创业,创办专业合作社、家庭农场、产业基地,发展特色产业等致富项目,同时为群众致富提供信息、就业等方面的服务,发挥先锋模范作用,深化弘扬文明新风,化解社会矛盾问题。

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