工作心得体会是反思和总结工作中的困难和挑战，并提出解决方法和改进措施的重要内容。工作心得体会范文十：与上级密切沟通，争取更多的学习和成长机会。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇一
6月29日我们的学生正式上岗工作，他们被分成了甲乙丙三个班，我们五位老师随即调整了工作，开始了每天分班转岗。我们随时了解学生的工作情况，及时帮助他们解决遇到的问题与困难。由于驻地离工作地点非常远，上早班的学生每天早上四点就要起床，到苹果园坐地铁，由1号线再换5号线，这样光是上班路上耗时就需要2个小时。下午班的学生中午12点半从驻地出发，到晚上12点才回到驻地。刚开始有些学生不适应，个别学生思想有了波动，我们及时做学生的思想工作，鼓励他们，告诉他们困难只是暂时的，并以往届学生的优秀感人事例激励他们，使他们在较短的时间适应了工作。
7月9日随着艳新主任带领部分老师和学生去“鸟巢”进行安检工作，学校决定由我负责接下来的实习工作，我顿感到身上的担子的沉重。我和胡雅娜、平洁两位同事，要管理好450多名学生，我们开始了更加细致的工作。我们每天订计划，白天去转岗，晚上进宿舍，给学生打气加油，尽自己的努力帮助他们解决实际遇到的困难，让他们安心工作。学生生病了，我们第一时间陪学生去医院看病，学生有情绪了，我们第一时间出现他的身边，学生在工作中受了委屈，我们第一时间去安慰他们。经过我们的努力，学生们爱岗敬业，工作认真，得到了用人单位的好评。我们的敬业精神也同样获得到了用人单位的赞誉，用他们的话说就是我们对学生的就业援助更胜一筹，我们处理问题的能力更强。我们深知是张家口市职教中心这个优秀的集体打造了我们优秀的品质，在艳新主任的带领下，五位老师没有一人因个人或家庭困难中断工作，这其中包括主任不顾年幼的孩子，我不能照顾生病住院的女儿，连晓伟老师与妻子共同带实习却分隔两地，胡雅娜老师放弃新婚蜜月，平洁、茅文羽两位年轻的老师失去了谈恋爱的时间。我们默默奉献，无怨无悔。
7月底，由于学生出色的工作表现，北京地铁公司与我们要提前与学生签了正式合同，因为公司合同的部分条款引起学生的争议，有很多学生不愿意签合同。我及时将学生的疑惑与公司进行沟通，得到圆满解答后又和学生进行解释，学生们很快就签属了合同。到目前为止，我们学生的就业稳定率高，464名就业学生中，由于个人原因离职的只有11名，其中男生3名，女生8名，就业率达到97.63%，而衡水职教中心先后有30多名学生离职。我们的学生精神状态好，工作中处理问题灵活，技术过硬，多次检查出仿真手枪等重大违禁品。部分学生由于工作表现突出还被评为班长、组长。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇二
1、执法过程中态度不好导致警民关系紧张。
2、查纠是否存在随意执法、乱作为行为。主要是执法程序不规范，调查取证不及时、不认真;适用法律、法规错误，法律文书制作使用不规范。
二、剖析原因。
交警执法现状以及警民引发矛盾的根源。城区交通管理的现状：交警每天除了负责城区各路段交通秩序外还担负着城区巡逻，执勤等工作，由于当前车流量大，警力不足等各方面原因，因此有些驾驶人只要在没有交警执勤的路段或路口，无视交通信号存在，随意行车，有的甚至为逃避违章时监控的抓拍，故意用光盘遮挡住车牌。尽管中队开展多项专项治理活动，但取得效果只能起到短暂的作用，没过多久便会出现反弹现象，加之广大群众法律意识淡薄，甚至有些群众认为交警纠其违法行为是在故意“找茬”，不给予配合，认为自己有关系，辱骂民警，对民警实施暴力，因此警民关系一直很紧张。
二、采取各项措施方法，把“执法为民”融入到整体工作中去。
(一)、规范执法行为，提高执法水平。对不符合法律要求的违法行为实行严格查处，查纠过程中，首先要改变执法态度。纠正违法行为先敬礼，告知驾驶人违法行为后，实施处罚，填写法律文书的时候书写工整，字体规范，运用法律文书正确无误。面对不理解的群众，耐心的对驾驶人解释。
(二)、端正执法态度，改变执法观念，全心全意为人民服务。作为交警，我们更应该认识到自觉服务于群众的重要性。把“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”理念运用到日常工作中去。工作中彻底消除“冷、横、硬、推”，工作之余，要用“换位思考”的方式，以自己是一名普通的群众查找自身不足，提高认识，做到言行举止文明。
通过开展执法监督自查自纠，使自己充分认识到自身在工作中存在的缺点和不足，通过不断加强对法律知识和业务知识的学习，加强自身纪律作风修养，查缺补漏，切实提高自身执法水平和作风修养，在人民群众间树立良好的交警形象。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇三
在大队领导的正确指导和关心下，结合大队和自身工作的具体实际情况，认真分析思考研判，扎实勤奋工作，在各方面取得了比较好的成绩，圆满完成了领导交给的各项任务，现将参加工作以来的思想和工作情况汇报如下，请领导批评指正：
关于“德”方面。
一方面：我坚持用科学发展观来武装自己，认真学习政治理论和公安业务知识，努力提高自身的思想觉悟和政治理论水平。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，立场坚定，是非分明。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚决“文明执法”“执法为民”。以新时期人民警察职业道德、人民警核心价值观严格要求自己。始终坚持“人要精神，物要整洁，说话和气，办事公道”的原则，认真倾听事件双方人员的辩解和困难群众的诉求。另一方面：自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重民警，在家听家长的话，在单位听领导的话，在工作中经常开展批评与自我批评活动，对自身和同事们在工作、生活、思想上出现的情绪波动，做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时鼓励，坚持职业道德养成教育，消除心理障碍，始终保持积极向上的心态进行工作。
关于“能”方面。
在工作中，自己从事的是协同民警处理110接处警、维护社会治安的工作。坚持各方面的业务学习，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在协同民警同志接处警和处理各种事件的工作中，根据不同的事件和服务对象，采取不同的、灵活的方法加以控制和服务;根据不同的事件性质、事件缘由等，采取多方面的、认真的听取事件双方的发生原因，确定准确的调解方式和处理方法。采取科学灵活的工作措施，科学合理的安排自己的本职工作。自己在业务能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。
关于“勤”方面。
在工作中，虽然自己只是一名协同民警办案的辅警，但在大队领导的指导和关心下始终起好模范带头作用，规范着装、服从命令。在大队自己是辅警，必须做好自己的本职工作。但又是清洁员，在休息室里，能主动的清扫卫生，整理物品，保持室内的清洁，让上班的同事和民警保持良好心情。
还是巡逻车的保养员;接班后第一件事，就是拿着扫帚清扫车内卫生，和同事一起清洗车身，检查车内设施好坏。无论刮风下雨，从不迟到早退。个人工作态度是端正的，敬业精神是挚诚的。
关于“绩”方面。
说到成绩，和工作十几年或几十年的民警同志相比，对于我这个才工作了不到4个月的辅警来说实在有些微乎其微。但是在我的心中就是因为这一点点小的成绩，才让我更坚实了警察的这条道路。作为一名辅警，我们的工作是平凡的，但在平凡的岗位中，我始终坚持高度负责的态度和任劳任怨的工作作风，把群众的难处当作自己的难处，设身处地的为人民群众着想，不管是对于百姓纠纷、求助、打架、盗窃等等110接处警工作，还是为平安顺利召开的保卫卡点工作我都尽量做到最好。通过自己辛勤付出，受到领导和同事的充分肯定的同时，也赢得了人民群众的信任，正是这份信任不断的鞭策着我，在今后的工作中继续发扬任劳任怨的工作作风，并刻苦钻研业务知识，争取在顾总业绩上能有更大突破和创新，更好的为人民群众服务。
关于“思”方面。
我始终以共产主义为旗帜，树立正确的世界观，人生观价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在政治上，思想上，行动上同党中央保持高度一致。在工作中坚决同一切违法违纪行为作斗争，并严格遵守公安部“五条禁令”，认真学习“立警为公，执法为民”的执法理念，端正作风，切实提高自己的素质。在思想上坚决抵御资产阶级的自由主义等一切腐朽思想的侵蚀。促使自己成为一名作风优良的人民辅警。
通过这段时间的工作和学习，虽然取得了一定的成绩，得到了领导和同志们的认可，但同时也认识到自己存在着许多不足。
首先，由于工作实践不长，实践经验有所不足。在业务方面理论运用还不是很成熟，需要进一步的学习业务理论知识，并认真向每一位民警求教，汲取各位同事的宝贵经验，适应工作上的需要。
其次，在出警工作和案件办理过程中有些法律知识还不是很成熟，需要进一步的加强法律知识的学习。
在今后的工作和学习中，我将针对自己的这些不足，加强学习，虚心向老同志学习，把老同志处理事件方面的实践经验化为己用，不断提高自身的业务水平，将为人民服务的宗旨意识更深入的落实到实际工作中，切实提高工作效率，真正成为一名便民、利民、保障人民安居乐业的人民辅警。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇四
在这次纪律作风整顿教育活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识，交警纪律作风心得体会。现在对照工作实际，作如下剖析：
一、存在的主要问题。
1、在纪律作风整顿教育活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对纪律作风整顿教育的责任感、危机感认识片面，反映出我对纪律作风整顿教育认识存有偏差，态度不够端正。
2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是调来经侦处二大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。
3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为船到桥头自然直，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者角色，耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行，这些都是警-察意识错位的具体表现。
二、存在问题的主要原因。
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施。
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论、江-泽-民三个代表的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓-小-平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自盛自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领;要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，以及是电脑网络和信息知识的学习掌握，特别是在市场经济大潮中、在加入wto的初期，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到向人民负责和向党的领导机关负责的一致性，对国家对人民负责与对法律负责的一致性。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇五
1、执法过程中态度不好导致警民关系紧张。
2、查纠是否存在随意执法、乱作为行为。主要是执法程序不规范，_及时、不认真;适用法律、法规错误，法律文书制作使用不规范。
二、剖析原因。
_法现状以及警民引发矛盾的根源。城区交通管理的现状：_天除了负责城区各路段交通秩序外还担负着城区巡逻，执勤等工作，由于当前车流量大，警力不足等各方面原因，因此有些驾驶人只要在没有_勤的路段或路口，无视交通信号存在，随意行车，有的甚至为逃避违章时监控的抓拍，故意用光盘遮挡住车牌。尽管中队开展多项专项治理活动，但取得效果只能起到短暂的作用，没过多久便会出现反弹现象，加之广大群众法律意识淡薄，甚至有些群众认为_其违法行为是在故意找茬，不给予配合，认为自己有关系，辱骂民警，对民警实施暴力，因此警民关系一直很紧张。
二、采取各项措施方法，把执法为民融入到整体工作中去。
(一)、规范执法行为，提高执法水平。对不符合法律要求的违法行为实行严格查处，查纠过程中，首先要改变执法态度。纠正违法行为先敬礼，告知驾驶人违法行为后，实施处罚，填写法律文书的时候书写工整，字体规范，运用法律文书正确无误。面对不理解的群众，耐心的对驾驶人解释。
(二)、端正执法态度，改变执法观念，全心全意为人民服务。作为_我们更应该认识到自觉服务于群众的重要性。把权为民所用，情为民所系，利为民所谋理念运用到日常工作中去。工作中彻底消除冷、横、硬、推，工作之余，要用换位思考的方式，以自己是一名普通的群众查找自身不足，提高认识，做到言行举止文明。
通过开展执法监督自查自纠，使自己充分认识到自身在工作中存在的缺点和不足，通过不断加强对法律知识和业务知识的学习，加强自身纪律作风修养，查缺补漏，切实提高自身执法水平和作风修养，在人民群众间树立良好的_象。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇六
社区辅警是社区治安管理的重要力量，他们负责维护社区的安全秩序，预防和打击违法犯罪行为。在担任社区辅警的过程中，我积累了一些工作心得和体会。下面就让我们来总结一下我在社区辅警工作中的所思所得。
第一段：责任与使命。
作为社区辅警，我们肩负着维护社区治安秩序的责任和使命。首先要明确的是，我们的工作不仅仅是执行任务，更是服务社会、服务群众。在执行各项任务时，我们要始终保持高度的责任心，严格遵守纪律，不怕辛劳，不怕艰险，勇于担当。只有对工作的责任和使命有深刻的认识，才能够更好地做好社区治安工作。
第二段：熟悉社区情况。
社区辅警工作的前提是对所在社区的情况要有全面的了解。我们要学会使用各种渠道获取社区信息，如警务系统、社区居民、巡逻记录等。了解社区居民的人群结构、治安表现和问题，了解社区内各类重点单位和重点人群，可以准确判断社区安全隐患和薄弱环节。只有通过熟悉社区情况，才能更好地为社区居民提供安全保障。
第三段：加强学习与提升自身。
我们常说“学无止境”，这句话同样适用于社区辅警。在日常工作中，我们要不断学习新的知识、掌握新的技能，提升自身的综合素质。这不仅包括法律法规、应急处理、心理疏导等基本知识，还包括一些实践经验的总结与积累。只有不断提升自身的能力和素质，才能更好地适应工作需要，更好地投身社区安全管理工作。
第四段：加强与居民的沟通与合作。
作为社区辅警，我们除了要维护社区的治安秩序外，还要和居民建立良好的互动关系。我们要注重与居民的沟通与交流，了解他们的需求和意见，及时解决他们的问题。与居民的合作是社区治安工作的关键，只有和居民形成合力，才能更好地预防和打击犯罪行为。在与居民的交往中要保持礼貌、耐心和亲切，做到心中有民、心中有责。
第五段：强化自身职业操守。
作为社区辅警，我们要时刻保持良好的职业操守。在工作中必须严守纪律，从不搞特权，严禁接受、索要贿赂。我们要以身作则，做到勤政廉洁、公正廉明。尤其是在处理案件和执行任务时，要坚守原则，确保自身的情绪和行为不受干扰，做到客观公正、明察秋毫。只有具备良好的职业操守，才能凝聚社区力量，确保社区的安全与稳定。
总结：
通过这段时间的社区辅警工作，我深刻认识到了社区辅警工作的重要性和意义。作为社区辅警，我们要时刻保持责任心与使命感，熟悉社区情况，努力提升自身素质，加强与居民的沟通与合作，坚持良好的职业操守。只有这样，我们才能更好地履行社区辅警的职责，为社会的安宁与和谐贡献自己的力量。在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的工作水平，为社区辅警事业做出更大的贡献。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇七
社区辅警是指负责执行基层公安管理任务的群众武装力量，是辅助公安机关维护社区治安、预防和打击违法犯罪、反恐、维稳等工作的重要力量。而社区辅警的三能精神，即“有能力、有责任、有担当”，是社区辅警能够保持高效有序工作、成为公安工作紧密联系在一起的重要标志。在这个特殊时期，当社区治安面临各种风险和挑战时，社区辅警三能精神更是显得格外重要。本文旨在探讨如何坚守三能精神，提高社区辅警维护社区安全的能力。
第二段：有能力。
社区辅警要有必要的法律知识和维稳知识，具有基本的判断能力、协调能力和组织领导能力。这些能力对于社区辅警的能力提高、任务的完成，至关重要。为此，社区辅警需要充分利用自己的工作机会，不断学习，丰富自己的知识储备和实际操作经验。例如在巡逻值守中，社区辅警要时刻保持警觉，抓住异常情况，及时上报有关部门。同时，他们也要了解基层百姓的生活状况、工作情况，积极帮助解决基层群众生活中的实际问题，增强群众的安全感和幸福感。
第三段：有责任。
社区辅警应当认真履行自己肩负的监督责任，积极维护地方的安全稳定。它不仅是一种职责和义务，也是一种信仰和责任。所以，社区辅警要对其服务的地区负全部责任。例如，要了解地方人民对于安全生产、医疗卫生等需要解决的问题，及时协调有关部门解决困难，为基层群众提供优质的服务，形成社区和谐、有序、稳定的氛围。
第四段：有担当。
社区辅警不仅要有能力担当，更重要的是要有责任担当。为了维护公共安全，社区辅警必须站在最前沿、承担最严重的责任。例如，在案件处理过程中，社区辅警应遵守法律法规，担负起刑事责任，同时，他们还需要注意自己的形象，做出好的示范，确保公众对警力的信任。因此，社区辅警不仅仅是一个执行职责的个体，更是一种社会认同和信任的象征。
第五段：个人体会。
在社区辅警三能精神中，我更认为“有担当”这一点最为重要。作为一名社区辅警，我们必须时刻提高自身素质，不断学习新知识，掌握新技能，以提高自我修养为基础，增强服务意识和责任感。我曾经跟随公安部门的警察一同巡逻并参与一些实际调查，也让我深刻了解到了社区辅警三能精神的重要性。在工作中，我们必须时刻保持敬业的态度，努力付出，提高自己的素质，始终围绕维护社会稳定，保护人民财产安全，为社会作出应有的贡献。
总结：
在当今社会，社区治安和公共安全形势异常严峻，需求不断。作为社区辅警，只有真正学习三能精神，不断提高自己的综合素质，积极维护公共安全，才能更好地为城市的平安做出自己的贡献。同时，我们也需要不断提高自己的社会责任感，在提高自己的能力的同时，也要时刻关注公共利益，尽涵自己的身份和社会角色，为社区及人民贡献更大自己的力量。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇八
社区辅警是社区治安工作中的重要力量，但一些辅警存在素质不高、执法不规范等问题，需要开展教育整顿。经过一段时间的努力，我校的社区辅警队伍也经历了一次全面的教育整顿。此次教育整顿的目的是提高社区辅警的综合素质、加强执法能力，提升辅警队伍的凝聚力和战斗力。
第二段：总结教育整顿的具体措施和方式（约300字）。
我校社区辅警队伍的教育整顿主要通过集中培训和个别指导相结合的方式进行。期间，我们组织了宪法法律知识的学习，加强了道德修养和职业操守的培训，提高了执法技能等。此外，每位辅警还安排了导员和管理人员进行个别指导，针对个人存在的问题进行纠正，并就如何规范执法、正确履行职责等方面提出指导建议。
第三段：教育整顿取得的成效和改进之处（约300字）。
经过教育整顿，社区辅警队伍整体素质得到了大幅提高。辅警们的法律意识、职业操守和专业技能都有了显著的提升，对执法程序和规范有了更好的掌握。辅警队伍的凝聚力和战斗力也得到了增强，成为了社区治安工作的重要支撑力量。但在教育整顿过程中也发现了一些问题，比如培训时间过短，培训内容有些单一，欠缺与实际工作的贴合性等，这些问题需要在今后的工作中得到改进。
第四段：心得体会之一，提高法律素养（约200字）。
在教育整顿中，我深刻认识到社区辅警作为一种特殊岗位，必须具备扎实的法律知识和素质。要想正确履行职责，必须熟悉宪法法律知识，掌握执法程序，做到法律依据清晰、操作规范。因此，我更加重视学习法律知识，通过系统的学习提高了法律素养，以更好地为社区安全保驾护航。
第五段：心得体会之二，强化团队协作（约200字）。
在教育整顿中，我深刻认识到团队协作对于社区辅警的重要性。只有团结一致、互相配合，才能更好地履行工作职责。因此，我更加注重与队友之间的交流与沟通，密切配合共同完成任务。通过教育整顿，我深刻体会到团队协作的力量，只有凝聚力和战斗力充足的队伍，才能更好地应对各种复杂的情况。
第六段：总结教育整顿的意义和对未来的影响（约200字）。
通过此次教育整顿，我深刻认识到社区辅警的重要性和自身的责任。合理的执法，正确的职责履行，是辅警的必备素质。教育整顿提高了我们的法律意识和职业素养，增强了我们的团队协作能力，为我们今后的工作打下了坚实的基础。我相信，在今后的工作中，我们将会以更高的标准、更严的要求，更好地履行社区辅警的职责，为社区治安事业做出更大贡献。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇九
4月1日至3日，我有幸参加了区委组织部、区委宣传部和区委党校联合举办的区处级干部学习贯彻党的xx大精神轮训班，在短短的三天时间里，我们聆听了区委孙书记语重心长的报告和市区有关部门领导的精彩案例。
孙潮书记在报告中指出，贯彻落实xx大精神，关键不是说得怎么样，而是做得怎么样。这次党校培训班为我们精心安排了发生在我们身边的八个典型案例，使我们从他们身上学到了方法。区体育局关于《努力激发体育项目的社会化运作机制》的案例是让社会去释放政府工作，利用社会去让百姓更多的享受政府福利的成功经验，给我们以很大启示。"一个委办局不在大小，在于用什么方法去做。一个人不在于高低，在于如何找理由去把事情做好，条件是自己创造出来的。""闵行在下一轮发展中，就是要在各方面走出一条符合自己特色的路。"区领导给体育局案例的精彩点评，道出了区委、区政府领导要求适应社会转型，坚持科学发展，坚持改革创新，坚持合作共赢的殷切希望。
式，对城区的市容市貌实行社会化管理。他们将莘庄城市化地区划成7个板块，以市场竞标方式引进了有资质的管理公司，对城市保洁、市容市貌、乱设摊、跨门营业、乱停车等进行管理，政府对公司进行考核。管理公司进来后，使多年来的老大难问题得到了解决，也解放了我们城-管人。
一是执法难的问题得到了解决。以往城-管看到有乱设摊去执法，小摊小贩不理不睬，原因是不怕。现在管理公司进来后，主要是看牢、守住、不准进来摆摊，他们招的都是年富力强，身高马大的年轻人，有的是上海武警的复原战士，会擒拿格斗，能管、会管、管得住，小摊贩怕。
二是减少了矛盾冲突。以往城-管队员在执法中经常与小商小贩发生矛盾冲突，队员经常被打，管理公司进入后，真正做到了管理在先，执法在后，管理跨前一步，执法抬高一步，实在赶不掉的无赖，城-管联合相关部门进行联合执法。改变了以往城-管大队管理不象管理，执法不象执法的现象。三是切断了城-管队员与小商小贩的联系。以往一些城-管队员由于时间长了，认识一些小商小贩，有的甚至成了他们的朋友，所以，导致了不作为现象。现在城-管队员在小商贩心目中没权了，因为能不能摆摊管理公司在管。
四是解放了执法单位人员。以往莘庄镇派驻在莘庄地铁南北广场的执法队伍有7家，城-管、辅警、工商、食药监、交通执法、文化稽查、轨道公安7顶大-盖-帽几十个人，还是乱哄哄管不好，政府形象很不好，成了老百姓的骂柄。现在管理公司来了，大-盖-帽撤了，去做真正执法的事去了。
莘庄镇政府在城市化地区实行市容管理市场化运作给我们敲响了政府改革和转型的钟声。在城市管理中，政府到底应该管什么?怎么管?哪些可以走市场政府购买服务?怎样才能真正成为服务型政府?这些问题都是需要我们在工作中不断加以探索和实践的。"在工作中，领导干部一定要用心，把事情做好。"孙潮书记在动员中这一语重心长的话，将激励我不断去成就各项工作。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇十
辅警是指由政府出资，公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系，下面是本站带来的辅警工作。
心得体会。
希望可以帮到大家。
4月1日至3日，我有幸参加了区委组织部、区委宣传部和区委党校联合举办的区处级干部学习贯彻党的xx大精神轮训班，在短短的三天时间里，我们聆听了区委孙书记语重心长的报告和市区有关部门领导的精彩案例。
孙潮书记在报告中指出，贯彻落实xx大精神，关键不是说得怎么样，而是做得怎么样。这次党校培训班为我们精心安排了发生在我们身边的八个典型案例，使我们从他们身上学到了方法。区体育局关于《努力激发体育项目的社会化运作机制》的案例是让社会去释放政府工作，利用社会去让百姓更多的享受政府福利的成功经验，给我们以很大启示。"一个委办局不在大小，在于用什么方法去做。一个人不在于高低，在于如何找理由去把事情做好，条件是自己创造出来的。""闵行在下一轮发展中，就是要在各方面走出一条符合自己特色的路。"区领导给体育局案例的精彩点评，道出了区委、区政府领导要求适应社会转型，坚持科学发展，坚持改革创新，坚持合作共赢的殷切希望。
式，对城区的市容市貌实行社会化管理。他们将莘庄城市化地区划成7个板块，以市场竞标方式引进了有资质的管理公司，对城市保洁、市容市貌、乱设摊、跨门营业、乱停车等进行管理，政府对公司进行考核。管理公司进来后，使多年来的老大难问题得到了解决，也解放了我们城-管人。
一是执法难的问题得到了解决。以往城-管看到有乱设摊去执法，小摊小贩不理不睬，原因是不怕。现在管理公司进来后，主要是看牢、守住、不准进来摆摊，他们招的都是年富力强，身高马大的年轻人，有的是上海武警的复原战士，会擒拿格斗，能管、会管、管得住，小摊贩怕。
二是减少了矛盾冲突。以往城-管队员在执法中经常与小商小贩发生矛盾冲突，队员经常被打，管理公司进入后，真正做到了管理在先，执法在后，管理跨前一步，执法抬高一步，实在赶不掉的无赖，城-管联合相关部门进行联合执法。改变了以往城-管大队管理不象管理，执法不象执法的现象。三是切断了城-管队员与小商小贩的联系。以往一些城-管队员由于时间长了，认识一些小商小贩，有的甚至成了他们的朋友，所以，导致了不作为现象。现在城-管队员在小商贩心目中没权了，因为能不能摆摊管理公司在管。
四是解放了执法单位人员。以往莘庄镇派驻在莘庄地铁南北广场的执法队伍有7家，城-管、辅警、工商、食药监、交通执法、文化稽查、轨道公安7顶大-盖-帽几十个人，还是乱哄哄管不好，政府形象很不好，成了老百姓的骂柄。现在管理公司来了，大-盖-帽撤了，去做真正执法的事去了。
莘庄镇政府在城市化地区实行市容管理市场化运作给我们敲响了政府改革和转型的钟声。在城市管理中，政府到底应该管什么?怎么管?哪些可以走市场政府购买服务?怎样才能真正成为服务型政府?这些问题都是需要我们在工作中不断加以探索和实践的。"在工作中，领导干部一定要用心，把事情做好。"孙潮书记在动员中这一语重心长的话，将激励我不断去成就各项工作。
上学的时候经常和同学玩警察抓坏人的游戏，我常扮的是地主坏蛋分子，而心里却惦记着同学不知从哪弄来的那顶军帽。梦想着有一天成为一名穿着橄榄绿的解放军或者人民警察。
长大一些了，看到电影里的警察用扩音器喊着：“你们被包围了……”总是有些激动不已。警察，总是和正义、勇气、奉献、智慧、力量这些词联系在一起。这是一个男性的、让人有点热血沸腾的词。
学校毕业后在社会这所大学校里摸爬滚打了三年。两个月前加入维扬巡防大队，成为一名辅警队员。
辅警与民警是不一样的。辅警的制服没有臂章，编号是32开头……在日常执勤执法过程中，没有执法资格，许多活动必须要在民警的带领之下才能完成，我们只能跟在后面做，没有自己的主张。
难道梦想是丰腴的，现实是不，不对。
辅警与民警也是一样，我们也时常被老百姓称为警察同志。我们的身上也系着党和人民的重托，打击犯罪、维护一方平安的重要责任。我们的身上同样要体现出正义、勇气、奉献、智慧、力量这样的精神。
“控制案件高发、抓获违法犯罪嫌疑人员、处置突发事件”是上级领导机关赋予我们巡防大队的重要职责，作为一名巡防大队的辅警队员，只有练就一双火眼金睛、熟练掌握盘查技巧、提高自身的训练素养，才能出色地完成领导交给的各项工作任务。当前平安扬州建设进入新的时期，我们也会与民警一样，努力工作，确保巡区内平安稳定，确保随时拉得出、打得响，以自己的辛勤劳动创造良好的治安秩序、和谐的社会环境迎接每一天的朝阳。
到新的工作单位已经快半年了，每天看着马路上车水马龙和各种各样的行人，回想半年来，还是有一点小小进步的。
从星级酒店输送菜肴管理到路面辅警，可以说没有任何的工作联系，更不要谈什么工作经验了。只能从一无所知到慢慢熟悉，只有从依依呀呀到慢慢学步，使我在每天的工作中都有好多需要学习的东西。
记得刚进入培训期的时候还是信心满满的，后来进入实习期的时候，正好赶上创卫期，站在马路上都不知所措，就怕遇到熟悉的人问长问短，问东问西的，不知道自己该怎么回答，所以羞涩胆怯的连哨子都不敢吹得很响。工作在一天天进行着，有时候路面车辆有个小摩擦的时候，我不知所措满脑子一片空白的站在一边，就连让旁边的路人不要围观的话语和行动都没有，只是呆呆地站着。每天早、晚高峰的时候总是看着其他有工作经验的同事在忙个不停，指挥着各个路口车辆井井有条的行驶着，自己却怎么也没有能帮上忙的机会。惭愧啊。随着时间的慢慢推移，我也相对应的积累了一点点的工作经验，再加上有时候中队长和其他同事对我的细心指导，让我学到了很多知识。
有一次，正好遇到元旦放假，领导安排了我加班，上午的时候一切正常，因为是加班所以上班的人很少，到下班的时候，我刚把车子推好准备回家，电话响了，说珍珠桥那里有一辆公交车坏在路上了，让我赶紧先去疏导一下。挂完电话，骑车赶到那里的时候我傻眼了，那辆车子坏的真不是地方，由于经验不足，不知道从何下手，只好先到后面去把车子拦在停车线外。过一会觉得这样不是个事，总觉得好像哪里不对，这时候我脑子里闪过那些老辅警平时指挥的场景，我想，我应该站到人行道上去放车子，这样按顺序自觉排好的车子就好更快的行驶了。由于我们是辅警有好多驾驶员对我们不是非常的信任，所以在每次驾驶员在等红灯时我就先跑过去跟他们说，等一下我指挥的时候你就正常行驶，商量好之后我就站到人行道上等待红绿灯的读秒，在一次又一次的指挥下，终于看到车子尾巴不那么长了。后来的辅警和交警忙着另外两个路口。大家经过半小时的配合终于使路面恢复了正常，刚松了一口气，电话又响了，队长让我们赶快回解放桥，那里车流量又大起来了，等我赶到的时候，看到已经有很多民警在那里忙开了，好多车子在交警的指挥下都不是按照信号灯行驶的，当时心里还在想这样也行啊。后来在岗亭休息的时候中队长告诉我马路上的车辆行驶永远都要是等于号，坚决不能出现交叉行的线路。简短的一句话让我在工作中有着很大的帮助，以后路面上如果出现紧急情况时就可以按照这样的方法进行疏导交通，让复杂路面的车子井然有序的行驶着。
还有一次，那天上晚高峰的时候，我站在运河路上很谨慎的指挥着车辆，前面突然来了一个老太太急匆匆地向我这边走来，我一看，不好红灯，第一反应很快把行驶的车辆打停，过去把老太太搀扶过来，跟她说现在是红灯，你怎么这么急着过马路呢，这样多危险啊。老太太很着急的告诉我，说出来找不到回家的路了，着急的老太太回答不出来任何问题，于是，我就开始帮她慢慢回想她从出门到现在所有走过的路程，慢慢回想她记得的电话号码。经过半个小时的折腾终于打通了家人的电话，得知他们已经找了她很久了，很快告诉了我家庭地址，我告诉她家人，我让老太太打车回去，让他们在目的地等待。没过多久，电话响了，对方传来了激动的感谢，顿时心里的一块石头落地了，老太太终于安全到家了。想想就算是自己常用的东西不见了还有点心里不爽的感觉更何况是自己的家人突然不见了，这是一件多么痛苦的事情。家人团聚是多么幸福的画面。
就在前不久，突如其来的一场大雪，使整个镇江市披上了一件洁白的婚纱，多么漂亮的景色。那天正好赶上我上早班，考虑到下雪路不好走，我提早半小时起床，洗漱完准备出门的时候，一看这么厚的雪走路都很费劲更别说骑车去上班了，怎么办，最好的交通工具是坐公交车，于是赶紧穿上雨靴就奔向马路了，到了公交车站台，等呀等呀，等了好久居然没有看到一辆公交车，路上的私家车开的也很慢，怎么办呢，没有其它办法了，只有步行了。刚开始走的还挺来劲，当我走到第三个公交站台的时候，两个腿已经没有刚开始的那个劲了，只能放慢脚步，我一边走，一边掉头看看，没有车……没有车……还是没有车，我好累呀!这时候我恨不得坐在地上才好呢，没办法，脚不想走，但脑子里还是让自己在坚持，我一边走着还在想着不知道解放桥那里会怎么样，桥上不会有事故吧，因为桥上不比路面。特别遇到雨雪天气桥上容易打滑，再想也没有用，我又不能走快。我实在走不动了，脑子里就在想前面就又是一个公交站台了，就这样一边走着一边数着公交车站台，就这样我用了一小时二十几分钟的时间终于到达了天桥，当时什么也没想，就观察了一下桥面的情况，还好，没有我想的那么糟，开车上桥的人也很谨慎。我沉重的腿和我放松的心结合在一起，两个字很累。7点40分到了岗亭以后，我顾不上休息，赶紧穿好装备，站在马路上，又不能吹口哨，我们只能用语言提醒着路上的行人，直到口干舌燥时大家才轮流着进去喝水，就这样我们坚持了一个小时。这时候，领导送来了铲雪工具，男同事顾不上自己步行来时的辛苦，由于步行的人太多，就铲出一条道来供行人安全行走。没过多久，解放军叔叔和其它单位扫雪的群众都出现在我们眼前了，当时感觉“天亮了”。经过大家一上午的不断努力，路面上终于可以让车辆井然有序的行驶了。
半年的时间很快，现在对自己的行业有了更深刻的了解，经过半年的学习，路面情况的复杂多变是难以预料的，但是，经过多次的学习会使得我积累更多的业务知识，从了解到熟悉、从不会到会，从不懂到懂，这其中学习到的知识是书本所学不到的，这都是老同志工作经验的传导，从而使得我以后的工作游刃有余的进行着。
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最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇十一
本人于20____年__月应聘到支队工作，现系____大队交通协警员，协助民警开展道路交通管理工作。一年来，我一直恪守工作纪律，严格要求自己，在各级领导和同事们的帮助指导下，比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，并通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高。现汇报如下：
思想上，加强政治理论学习，不断提高自身的政治和思想觉悟。我认真学习了党的会议精神，积极参加党的群众路线教育实践活动，认真领会公安部的五条禁令，牢固树立人民利益高于一切的思想。学习上，我认真学习了《道路交通安全法》等专业知识，不断提高自己的理论水平，时刻保持清醒的头脑，以健康良好的状态投身于本职工作。
工作上，我严格遵守队里的各项规章制度和纪律，服从命令，听从指挥。在工作中勤勤恳恳，不论天气如何恶劣我都能按时上班，认真站好每一班岗，保质保量完成上级下达的任务，努力协助民警维护好自己辖区内的交通秩序。认真做好电动车排查工作，协助民警开展电动车超标、逆行、不按规定车道行驶等专项整治工作，不怕苦不怕累，发扬连续作战的精神，与同志们一起确保道路畅通。
回顾一年来的工作，我在思想上、工作上、学习上取得了很多的进步，但我也认识到自己的不足之处，比如理论水平还不够高，遇到疑难杂症还缺乏实际处理经验等，今后，我一定认真克服缺点，自觉把自己置于组织和群众的监督之下，刻苦学习，勤奋工作，再接再厉，做一名合格的交通协警员，认真协助民警做好交通管理工作，在自己的岗位上为和谐社会贡献一份力量！
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇十二
社区辅警是社区安全中必不可少的角色，他们的工作不仅仅是协助公安部门执行各项任务和维护社会治安，更重要的是在日常工作中传递着三能精神，即职业能力、社会责任和家庭美德。在我作为社区辅警一年的工作中，我深刻领悟到这三能精神的重要性。
第一段：职业能力。
作为一名社区辅警，首要的职责就是要提升自身的职业能力。社区辅警的工作涉及到很多方面，如安保、巡逻、矛盾调解等等，因此我们需要接受相关的培训和教育，不断提高自己的专业技能和知识水平。在我担任社区辅警一年的时间里，我不断学习和实践，不仅增强了自己的职业能力，也更好地为社区居民服务。
第二段：社会责任。
社区辅警的工作职责除了维护社区安全秩序，更为重要的是要肩负起社会责任。社区辅警是居民们的守护者和安全卫士，我们的工作不仅在于治理深夜噪音、打击盗窃等违法行为，还要在日常工作中引导居民积极参与社区建设和管理活动，在社区中传递正能量。
第三段：家庭美德。
社区辅警作为社区基层单位的重要组成部分，我们的家庭美德也必须得到高度重视和呵护。作为社区辅警要时刻保持良好的职业道德和行为习惯，不仅在社区中树立自身良好的形象，同时也要处处考虑家庭的形象和美誉度。
第四段：学会情感沟通。
社区辅警除了需要具备一定的专业技能和知识外，还要学会情感沟通。在工作中，我们会遇到各种各样的人，面对不同的人群，应该学会与人沟通、交流，做到以人为本，协助维护社区的和谐稳定。
第五段：感恩家人。
社区辅警的工作是一项神圣的工作，它不仅需要我们拥有一定的职业技能，更需要我们具有感恩的心。在工作中，我们要时刻怀着感恩的心情对家人、对社区居民、对公安机关及各种形式的支持者致以最诚挚的感谢。通过感谢，我们不仅切实表达感恩之情，还能增强彼此的亲情和友情，在工作中产生最大的支持和合作。
社区辅警三能精神是我们工作的核心思想，它所包括的职业能力、社会责任和家庭美德等方面特征，是我们在工作中应该时刻牢记的。只有真正领悟了这种精神，我们才能更好地为社区居民服务。同时，通过不断的学习，提高自身的专业技能和知识水平，感恩家人和社区居民，我们才能更好地完成自己的工作职责。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇十三
上学的时候经常和同学玩警察抓坏人的游戏，我常扮的是地主坏蛋分子，而心里却惦记着同学不知从哪弄来的那顶军帽。梦想着有一天成为一名穿着橄榄绿的解放军或者人民警察。
长大一些了，看到电影里的警察用扩音器喊着：“你们被包围了……”总是有些激动不已。警察，总是和正义、勇气、奉献、智慧、力量这些词联系在一起。这是一个男性的、让人有点热血沸腾的词。
学校毕业后在社会这所大学校里摸爬滚打了三年。两个月前加入维扬巡防大队，成为一名辅警队员。
辅警与民警是不一样的。辅警的制服没有臂章，编号是32开头……在日常执勤执法过程中，没有执法资格，许多活动必须要在民警的带领之下才能完成，我们只能跟在后面做，没有自己的主张。
难道梦想是丰腴的，现实是不，不对。
辅警与民警也是一样，我们也时常被老百姓称为警察同志。我们的身上也系着党和人民的重托，打击犯罪、维护一方平安的重要责任。我们的身上同样要体现出正义、勇气、奉献、智慧、力量这样的精神。
“控制案件高发、抓获违法犯罪嫌疑人员、处置突发事件”是上级领导机关赋予我们巡防大队的重要职责，作为一名巡防大队的辅警队员，只有练就一双火眼金睛、熟练掌握盘查技巧、提高自身的训练素养，才能出色地完成领导交给的各项工作任务。当前平安扬州建设进入新的时期，我们也会与民警一样，努力工作，确保巡区内平安稳定，确保随时拉得出、打得响，以自己的辛勤劳动创造良好的治安秩序、和谐的社会环境迎接每一天的朝阳。
最热社区辅警工作心得体会范文（14篇）篇十四
述职报告。
回顾这一年的工作，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：
一、在学习方面。
带领全班努力学习理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要，只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务，更好的为人民服务。所以利用业余时间认真学习专业知识，不断提高自己的理论水平，和业务知识。力争在工作实践中出成效，在实践中出成绩，在实践中出风采。并且在抓好自身学习的同时，与本班成员共同学习、共同提高、共同进步。充分调动本班人员对学习的主动性和积极性，提高全班的整体水平。
二、在工作方面：
不理解我们工作的人民群众进行耐心的说服教育、有理有节，向其宣传《交通安全法》的相关知识，让他们知道自己的行为是不对的，提高人民群众的道路交通安全意识。
最后我想说，工作对于我们大家来说不仅仅是一份工作，也是人生道路中不可多得的经历和锤炼，对工作的热爱，对职业的理解，让我们多了一份责任和使命，正是这份使命，促使自己，不断提高业务能力，尽心尽责，出色完成各项工作，严于律己，严格遵守各项规章制度和纪律，在工作中，不断强化服务观念，加强服务技能，改善服务态度，提高服务质量，争取新的一年会做的更好。
20xx年工作总结20xx即将结束，回首这忙碌的一年，我感慨万千。在即将过去的一年里，我在州公安局党委和支队党支部的正确领导下，积极围绕支队工作中心，加强教育管理，提高思想认识。
一、不断学习、提高认识，加强法律意识，树立正确的人生观、价值观。
1、支队先后开展各类政策文件的学习，具体有：党的基本理论、基本路线、基本政策及。
基层党组织、优秀党务工作者和优秀党员干警表彰大会上的讲话精神.
2、开展各类主题教育活动，并写下心得体会。今年以来，支队组织开展了公安部“五条。
会，全国“警务实战教官”技能大比武等专题片。
3、自去年被确定为预备党员以来，我始终以一名优秀共产党员的标准严格要求自己，在。
是的思想路线，开拓进取，乐于奉献，为人诚恳，团结。
同志，密切联系群众，深受支队领导。
和民警的好评，于今年顺利通过党组织考核成为正式党员。
4、以“公安信息应用技能考核”和“执法资格考试”为契机，再次认真巩固复习了与公。
作有了更加明确的方向。
二、在工作中，坚决服从领导安排，认真负责，扎实工作，圆满完成各项工作任务。
的新警培训里，我从内务卫生、作风纪律、警务技能、
优秀学员。
3、积极参加队里组织的各项劳动，植树、修整营区葡萄架、盖马棚、栽花、修补靶场等。
等。
三、新的一年即将到来，我将牢固树立正确的人生观、价值观，牢固树立大局意识、政。
治意识、忧患意识、群众意识、法制意识，严格要求自己，戒骄戒躁，不断学习、加强训练。
为成为一名优秀的特警不断迈进。篇二：特警个人工作。
总结个人总结。
民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我半年来工作情况总结汇报如下：
一、思想政治方面。
作为一名中国共产党党员，我坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针，认。
强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面由于我是非科班出身，对于公安工作的各项业务都还不熟悉，为了更好的做好各项业务。
的基础，有力的净化了辖区社会风气。
三、组织纪律方面。
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起。
求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面。
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言。
好形象。
五、存在问题及下一步打算回顾一年年的工作、学习和生活，我发现自身还存在以下问题：一是学习不够。当前。
以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。
候，有过畏难情绪。这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。
1982年10月30。
东振安区五龙背镇和平村。从小的。
愿望就想当一名人民警察。终于在今年即将收获的8月。
关于“德”方面。
的思想觉悟和政。
治理论水平。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政。
为民”。以新时期人民警察职业道德、
人民警核心价值观严格要求自己。始终坚持“人要精神。
诉求。
活、思想上。
持职业。
进行工作。关于“能”
方面110接处警、维护社会治安的工作。坚持各方面。
析研判、有计划、有步骤、合理地组织。
实施。在协同民警同志接处警和处理各种事件的工作中。
认真的听取。
式和处理方法。采取科学灵活的工作措。
力、协调能力、研判能力和服务群众的。
能力等方面均得到了很大提高。关于“勤”方面在工。
神是挚诚的。关于“绩”方面。
这个才工作了不到4个月的辅警来说实在有些微乎其。
处地的为人民群众。
打架、盗窃等等110。
是为十八大平安顺利召开的保卫卡点工作我都尽量做。
关于“思”方面。
上同党中央保持高度一致。在工作中坚决同一切违法违。
的人民辅警。
在业务方面理论。
认真向每一位。
需要。
法律知识的学习。在今后的工作和学习。
民服务的宗旨意识更深入的落实到实际。
民、保障人民安居乐业的人民辅警。篇。
六届五中、六中全会精神为指针，进一步推进“三基”
工程建设，以“特警支队法制业务培。
保障人民安居乐业的重大政治和社会责任。现简要将一年来的主要工作总结如下：
省团委授予“十大**青年”称号，*月5名民警又被市局授予“大干60天先进个人”称号。
劲，确保了特警队伍的思想稳定，工作热情高，保证了警令畅通，队伍建设得到了健康发展。
半年来，全队无一人旷工、脱岗、溜岗等违纪现象发生。
了详细部署，大队党支部落实责任，敢抓敢管，确保党风、纠风和队伍建设工作稳步进行。
根据安排部署，我大队按照上级纪检部门的要求，结合本大队实际，制定了一系列责任状。
作、信访工作和绩效考核责任状。同时，大队领导还和各中队领导签定了廉政工作承诺书。
实的基础。
为做到警钟长鸣，我大队始终把党风廉政谈话和诫勉谈话工作做为一项重点工作来抓。
败，清政为民。今年以来，全大队共进行廉政谈话**次，收到了较好的效果。
三、全力做好“两新”工作，建好新驻地，带好新同志。
（一）建好新驻地。
于*月下旬将驻地迁至*内。
迁至新址以后，在支队领导的大力支持和关心下，我大队的各项软、硬件等基础设施实。
一大、两小三个车库。我大队在各项业务开展的同时积极与驻地单位和平路街道办事处、
双杠、沙袋等训练设施，有效的解决了训练场地不足的难题。
（二）带好新同志。
×月中旬，我大队迎来了××名新同志，为了做好新同。
的双重转变和适应，成为政治素质过硬，警务技能优秀，思想道德高尚的新时期人民警察。
点，对提高我队整体战斗力具有重要作用。训练中我们坚持“大小兼顾，灵活多样”的原则，结合工作实际，突出训练的实战性。
强整体作战能力；也注重单警战术训练，提高每位民警应对各种情况的能力。在训练形式上。
训练考核上，为达到以考促训的目的，实施“训考分离”制度。并且在训练中推行奖励机制。
会，取得男子组1500米第一名，男子组3000米第×名的好成绩。10月份，在支队狙击手培训班考核中我大队取得单项第一名和总分第一名。20xx年度支队考核中，我大队分别获得5000米越野跑和100米跑第一名的好成绩。
五、以维护××地区稳定为重点，全力做好各项公安工作。
（一）维护××地区社会稳定，是我大队全部工作的重中之重。我队在××地区集。
子，加任务，充分调动民警工作热情，狠抓实干，按照。
警力随着需要走的原则，合理分配警。
保大队。
（二）快速妥善地处置各类紧急治安事件，圆满完成各类处突防暴、大型群体活动安全。
20xx年，***派出所在县局党委的正确领导下，全面贯彻落实公安工作会议精神和政法工作会议精神，深入贯彻落实科学发展观要求，全面深化平安佛坪建设，着力完善社会治安防控体系，开展矛盾纠纷排查调处，加强基层基础建设，强化社会治安综合治理，有效地维护了辖区社会政治稳定和治安稳定，较好地完成了的各项工作任务。现将全年的工作情况总结如下：
15人，罚款2人，治安拘留2人，通过执法办案化解矛盾50余次。刑事案件发案1起，刑警大队受理。
2、辖区13个村，共设6个警务室，配备辅警15人，汽车1辆，摩托车4辆。其中三河口警务室为边际联防重点警务室配备一名民警和四名辅警。民警在警务室工作每月不少于10天，每周下乡不少于2次。
3、目前共办理了二代证200多份，户口60份。完成了一换二工作，走访普查200户涉及常住人口20xx多人。登记重点人员65人，新登暂住人口50人，并发放暂住证，外出务工人员930人。登记旅店业3家，机动车修理3家，美容美发6家。行业场所的治理有效的净化了辖区治安复杂场所的环境。
4、开展“四三三”严打整治，建筑领域打黑除恶和、校园安全保、十八大安保。
订《出租房屋治安责任保证书》24份。两见警上投入警力50人次，开展治安盘查20次，登记100人。对重点人员的排查管控。摸排出6类重点人员65人，其中精神病人41人（3人已送往医院治疗）重点人口19人，落实了帮教人员；对上述列管的重点人员由责任区民警会同组干部和家属共同落实监管责任，做好管控工作。三是校园安保工作中对大河坝和十亩地学校开展安全隐患大排查，每周安全检查2次以上，及时发现整改各类隐患10处（消防隐患2处、治安隐患8处）。签订责任书共2份。落实“一校一警”和民警驻校工作制度，指导学校组建护校队2个，落实护校队员30人。在校园门口施划交通安全标线2处，在学校开展法制讲座4次，安全宣传10次，建立法制副校长2名。
察民情、排民忧、解民难活动。截止目前，走访群众1700户，收集意见100多条，化解群众矛盾50余次。平安佛坪、“一包十两宣传”
服务民警深入到每一户家中都进行了宣传。群众对公安执法办案工作满意率达89％，对派出所服务群众工作满意率为90％。二是把学做群众工作作为培训必训、必考内容，使民警达到“三懂四会”（即懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动）的要求，切实提高广大民警做群众工作的能力。三是新民警民警走进了村组农户家中，融入了群众，与群众零距离接触，进一步密切了警民关系。
2、通过开展“三问三解三促进”活动，切实掌握了影响社会和谐稳定的突出问题，合理化解了一批矛盾纠纷，推动了农村基层组织建设和社会主义新农村建设。严密治安防控、加强严打整治，不断增强了人民群众安全感。认真结对认亲、连心共建“五联五送五帮”工程。活动中所领导围绕把联系点建成科学发展示范点和党建示范点的要求,带头深入调查研究，协调解决突出问题2个。民警下基层驻镇村不少于2个月，与群众同吃同住同劳动不少于2周，每人结对帮扶2户以上困难党员或群众。
三、大力开展规范执法和信息化建设。
1、推进公安信息化建设，大力提升了公安科技水平。
积极开展学习培训，强化信息化素质教育。每月开展举公安信息化培训，进一步提高民警的信息化应用水平。并通过执法办案系统的辅导，巩固培训成果，形成全员采集、全警录入的格局。目前，民警均熟练掌握了办案系统，执法办案均在上完成。
错责任追究制度》等一系列规章制度，明确执法责任，进一步规范执法行为。三是进一步规范“一案一主办”的案件主办责任制。即：在接报案件后，由所领导指定一名民警承办该案件的处置工作，其他民警协办，主办民警对所承办的案件负责到底。
四、继续开展作风教育整顿，全面推进队伍建设规范化。
统一思想。出台了学习制度，列出了学习篇目安排表，规定了必学篇目，要求民警在学习中必须要建立“三本一表”，即：集中教育整顿专用会议记录本、单位专用学习记录本、民警统一的学习笔记本和集中学习考勤表。集中学习阶段坚持每天抽出半天时间组织学习讨论，民警人均记学习笔记超过1万字，每人至少写了2篇心得体会，开办了2期学习园地，并进行了交流学习。三是强化整改、解决问题。坚持边学边改、边整边改，及时整改各类突出问题。如针对所里个别民警早晨上班迟的问题，提出了由所领导带头早起进行身体锻炼的方法，提高了民警遵守纪律的自觉性。
2、认真组织开展涉案车辆和警车违规行为专项治理。县局与各单位签订了警车违规专项治理责任书，对全局警车进行了彻底的排查，逐一建立了档案。我所每周组织民警学习省市公安“两车整治”文件精神。坚决杜绝非警务人员驾驶警车，建立车辆使用和保管制度、涉案车辆登记制度。
息化应用技能、法律法规和内勤培训班，有效的提高了民警的素质。
法办案“六条警规”和市公安局队伍管理“七条规定”等禁令、规定、制度。设置执法监督栏和警务公开栏积极拓宽了外部监督渠道，及时纠正民警队伍中的违法违纪苗头。积极开展“创建无违纪科室”活动，全年队伍实现了零违纪。
今年以来，虽然我们在各项公安工作中取得了长足的进步，但也有一些问题和不足，社会治安管理、基层基础工作中还有一些薄弱环节。
一是全年治安案件优秀率较低，仅仅停留在合格阶段，执法规范化建设仍然需要继续加强。
二是队伍纪律作风不够扎实，民警对纪律教育学习的重视不够，队伍团结精神还有待加强。
三是各项制度落实不够，社会治安防控不够细致，警务室工作还应继续深入村组进行。
四、下一步工作打算。
一是全力维护社会稳定积极推进公安信息化、执法规范化、构建和谐警民关系进程。
二是严厉打击各种违法犯罪活动，进一步增强人民群众的安全感。
审批、依法管理和监督检查职能。
篇四：辅警调研报告。
**公安分局关于警务辅助力量配置和管理调研报告。
近年来，随着城市化进程的加快，社区警务战略也在不断推进，治安联防成为人防、物防、技防相结合的社区防范机制和防控络的主要组成部分。警力不足导致管理不到位现象日益突显。
我分局各单位招聘的协警、工作人员等临聘人员作为一支重要辅助力量，在协助开展维稳处突、社会面巡逻防控、交通安全管理、计算机应用等方面做了大量工作，发挥了重要作用。从20xx年我区第一个联防队组织建立以来，我分局领导高度重视辅警用工人员的管理使用工作。通过工作调研的方式，进一步规范了用工的招录程序、人员管理、工资福利待遇等环节，聘用人员大部分实行了劳务派遣，人员思想基本稳定，管理基本走上了规范化道路。现就我分局辅警力量的用工基本情况、管理主要做法、聘用人员管理存在问题以及今后建议谈几点体会：
一、大队现有临时用工基本情况。
行临聘的计算机应用、文书人员名，人员主要分布在视频监控、维稳处突、交通执勤、内部计算机应用、文书等一线岗位。
二是工作现状。现阶段，在警察进编数量少、难度大的背景下，聘用人员在工作中发挥了不可替代的积极作用。他们在民警带领下承担着视频监控值班室、一线维稳处突和交通协管、内部计算机应用、文书等岗位。成为了工作中不可替代的主要力量。
三是工资水平。我分局雇佣的视频员、交通协管员、特保队员全部购买了社保、医保、人身意外险等（暂未购买住房公积金），单位临聘人员计算机应用、文书人员只有工资，没有其他福利。辅警的月平均工资在20xx元左右，工作人员的月平均工资分为三个层次，第一群体是特保队员，月平均工资在3000元左右（含三险），第二群体是交通协管员和视频员，月平均工资在1500-20xx元左右（含三险）。第三群体为单位自行临聘的计算机应用、文书人员，月平均工资在1000-1500原左右（没有购买三险）。
四是工资。各单位聘用人员工资由三个部分组成，一是特保队员、视频员、交通协警工资有政府财政拨付专款解决，二是联防队员工资由属地治安联防基金会在经费项目支出。现聘用人员工资保障基本没有问题，三是各单位临聘的计算机应用、文书人员工资在本单位日常经费项目支出。
五是文化程度。临聘人员文化程度绝大多数在初中以上，地方联防队员文化程度较低，基本是初中文化，分局临聘人员均是高中以上文化程度，其中大专以上学历占55%，高中以上学历占100%。
七是工作特性。由于临聘人员所从事的工作大多是一线管理的辅助工作，很多岗位还是关键性岗位，工作存在时间长、强度大、有危险等特点。路面勤务协警每天工作时间在8小时以上，干着周而复始的工作，长期与各类人群打交道；工作人员加班加点经常，聘用人员月人均加班在3日以上。
二、临时用工管理主要做法。
一是制定规范，管理从严。分局临时用工全部实行了劳务派遣，分局与**人力资源和社会保障局签定了用工协议，各地治安联防基金会与**保安公司签订用工协议，全部临时用工签定劳动合同。
常管理等临聘人员管理的各个环节。还制定了“十大工作职责”、“五条禁令”和“五条工作纪律”。再就是，规定了不服从领导，不听从指挥，不按工作程序和制度办事，严重影响工作，造成恶劣影响的等八种行为将予以解聘；对遵纪守法、工作积极、成绩显著、业务精通、工作能力强的，优先续聘，并予以精神和物质奖励，很大程度上激发了工作积极性，提高了队伍凝聚力和归属感。
教育培训工作显得尤为重要。分局采取各种形式，抓好临聘人员队伍教育培训工作，有效掌握大家的思想动态，提升临聘人员队伍综合素质。每一个用工单位人员上岗之前全部组织临聘人员开展岗前培训、政治思想教育、反腐倡廉警示教育活动，有效的提高了用工人员的思想素养和业务技能。
三是因才适用，待遇从优。在临时用工上力争做到因才适用，最大限度的发挥其工作水平，并对担负重要岗位的专业技术人员实行特殊待遇，确保人才留得住、干得开心。一方面，把临聘人员当成大家庭的一员，在劳动报酬、节日慰问等福利方面尽可能的做到一视同仁，想方设法进一步提高他们工资水平，改善其食宿条件，稳定住整个用工队伍。另一方面，尽可能把聘用协警人员融入队伍，使他们有归属感。
把聘用人员中的党员纳入民警支部生活，并帮助进步青年积极向党组织靠拢。通过帮助他们学习，进一步端正价值取向，树立正确的人生观、世界观。
三、临时用工存在主要问题。
一是工资待遇较低，心理落差大。临时用工普遍存在工资待遇较低，绝大多数人员扣除保险后能拿到手的实际金额在20xx元左右，也没有为其购买“住房公积金”。这样的工资水平在我市仅仅维持在最低工资水平徘徊。微薄的工资收入，仅勉强够解决个人温饱问题，赡养父母、结婚成家、购买住房、子女入学等因素无疑加重了临聘人员的后顾之忧。由于临聘人员平时工作压力大、工作时间长，工作也并不轻松，而这样的工资待遇、政治待遇与他们的实际付出产生了很大反差，这些用工人员思想产生落差。
二是管理与用工脱节，缺乏归属感。由于“待遇没想头，工作没盼头”，积极性难调动。有的临聘人员“吃在碗里，看在锅里”，整天想着在外面联系工作，还有的准备各类再就业考试，很难安心工作。
三是用工机制不完善，留住人才难。根据有关要求，我分局临时用全部实行了劳务派遣。劳务派遣用工运行以来，发现这项制度存在一些缺陷，主要体现在：一方面是联系不紧密。由于在原本紧密的劳动用人关系中，用工单位和聘用人员是二元关系，实行劳务派遣后，关系成为了三元关系。
劳动聘用单位、实际用工单位与用工个体存在“三角债”。劳务派遣公司对临聘人员的管理、服务、培训、考核等环节都是“水上浮萍”，形同虚设。另一方面是《劳动法》无法真正贯彻。我国《劳动法》规定：“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。”但由于没有用人单位同工不同酬的具体惩罚机制，用人单位违法成本太低，劳务派遣几乎成为了用工单位规避低成本、损害员工利益、逃避监管，同工不同酬等问题的代名词。劳务派遣不仅不能调动低薪职工的积极性，使临聘人员连起码的身份认同都没有了，损害了社会公平。
四、对做好临时用工的意见建议。
一是严把进出关口，控制人员数量。一方面，对临聘人员的招录要实行统一招聘条件、严格招聘程序、明确招聘范围、实行公开招聘，把政治素质、文化素质相对较高、身体条件好、责任心强、热爱公安交通管理工作的优秀青年充实到临聘人员队伍中来。另一方面，要结合本地的实际，参照公务员招录管理程序，按照“控制人数、逐年减少”的原则，严格控制聘用人员的人数和岗位。
其他部门待遇的差距，健全完善福利、劳保制度，使他们能安心工作。另一方面，公安的各用工单位应根据不同岗位性质实行量化绩效考核，如参照民警绩效考核对辅警人员进行考核，充分利用物质激励手段调动临聘人员的工作积极性最大限度的发挥其工作潜力，更好地发挥他们在管理工作中的作用。
三是建立激励机制，维护合法权益。在我们政府机关内部，临聘人员属于一个弱势群体，他们的经济待遇、政治待遇都无法和正式公务员或职工相提并论。但是，他们中的许多人政治素养好、专业技术水平高，是本单位不可或缺的人才。作为政府机关，应该模范遵守国家法律法规，积极采取各项措施，保障他们的合法权益，尽力留住这些人才。
给我们的工作任务，确保更好的服务地方经济社会发展、造福人民群众。
本人xxx，男，汉族，19xx年x月出生，大学文化，中共党员。1997年参加工作，历任派出所民警、副所长、教导员等职务，现任xx分局xx派出所所长，三级警督。三年来，在市公安局和分局党委的统一领导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的十八大、十八届三中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，牢记以“忠诚、为民、公正、廉洁”为核心的公安民警价值观，政治坚定，执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我三年来工作情况总结如下：
一、加强政治理论学习，强化纪律作风整顿。
期五开展全所政治理论集中学习，组织全所民警开展集中学习讨论活动，进一步提升了全所民警的政治理论水平，为建设一支政治坚定、业务过硬、作风优良、纪律严明的公安队伍打下了坚实的基础。
为深入抓好队伍纪律作风建设工作，我认真贯彻执行市局、分局党委的决议和有关精神，坚决执行“三项纪律”、“五条禁令”、“十条警规”等警规禁令，自20xx年以来，通过认真抓好正风肃纪集中教育整顿活动、“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论活动、党的群众路线教育实践活动、纪律作风教育整顿活动暨公安机关人民警察纪律条令学习月活动、整肃队伍专项行动、增强党性严守纪律廉洁从政专题教育活动等专项活动，着重整肃队伍中存在的“庸、懒、慢、浮、贪”、“吃、拿、卡、要、报”、“冷、硬、横、推、拖”和“四难三乱”等问题，进一步培养民警的宗旨意识和责任意识，打牢“立警为公、执法为民”的思想基础，全所民警工作作风转变明显、服务意识增强明显、人民群众满意度提升明显，树立了良好的基层公安队伍形象。
二、狠抓各项业务工作，维护辖区社会稳定。
效地开展好派出所各项业务工作，以切实行动维护了辖区社会大局稳定。
（一）抓好基础建设，夯实基础工作。一是加强社区警务建设。自派出所建设三年攻坚战开展以来，在支部的努力下，在上级党委的关心和大力支持下，所内先后投入资金40余万元，建成了xx工业园区警务室xx社区警务室等5个标准化社区警务室，其中xx警务室被评为20xx年度全市优秀社区警务室，xx社区警务室的建设得到了市、区等领导的高度肯定，初步实现了社区警务室从无到由、从有到强的工作目标。在搭建好社区警务平台的同时，所内又通过优化警力配置等方式，先后配备专职社区民警6人，专职社区辅警8人，打造了一支专职化的社区队伍，为夯实基础工作打下了良好的根基。二是加强派出所硬件设施升级改造。为进一步加强派出所标准化、规范化建设，在上级的大力支持下，所内先后通过开展派出所二级达标创建、“四个一律”改造等工作，投入资金10余万元，完成了办案区、业务用房等升级改造，并得到了公安部、省厅的肯定，20xx年，我所成功通过了省厅等级达标验收小组检查验收，荣升二级派出所；办案区成功通过公安部“四个一律”检查验收。
破获各侦破刑事案件300余件，打击犯罪团伙10余个，移送起诉。
犯罪嫌疑人100余人；抓获外省逃犯10余人，直接抓获逃犯60余人，侦破贩卖毒品案件10余件，缴获毒品300余克。通过严打违法犯罪活动，近年来，我所辖区未发生影响较大的重大案（事）件，未发生人员聚集踩踏事件，辖区公共秩序良好，社会治安形势总体平稳。
（三）加强安全防范机制建设，打牢群防群治根基。通过两年的努力，所内建立起了以社区警务室为平台、巡防队为支撑、社区民警为主导、警民共同参与的安全防范机制，组建了以小区保安、治安积极分子、社区义务巡逻队等社会力量参与的巡逻队30余支，人数达到300余人，并在群众中物建了一批乐于维护社会治安稳定的治安耳目、治安信息员，初步建立起了群防群治的安全防范机制。
（四）化解突出矛盾纠纷，加强情报信息搜集。三年来，全所民警通过积极履职，化解各类矛盾纠纷20xx余起，为维护辖区社会稳定和谐打下了良好基础；搜集上报各类情报信息180余起，上级党委及相关部门在处理各类矛盾纠纷、群体性事件、社会热点问题等过程中掌握主动权发挥了巨大作用，为上级公安机关、党委政府作决策当好了参谋。