报告是一种常见的书面形式,用于传达信息、分析问题和提出建议。它在各个领域都有广泛的应用,包括学术研究、商业管理、政府机构等。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面是小编带来的优秀报告范文,希望大家能够喜欢!
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇一
一、 主要经济指标
1、 购电量
1-5月份累计完成购电量 41203960kwh,较去年同期的 kwh多购3248800kwh,购电量同比增长8.5 %,较好完成年初市局下达的经济指标。
2、 10kv 、0.4kv线损
1至5月份累计完成购电量41203960kwh,售电量39858132kwh,损失电量 1345828kwh,10kv线损1至5月份累计完成3.27%,较去年同期3.97%,下降了0.7%,比市局年初下达指标5.2%少损了1.93%。1-5月份低压综合线损率为8.91%,与年控计划9.5%,降低0.59百分点,较去年同期的9.11%,下降了0.2个百分点,完成市局下达工作指标.线损小指标完成情况:企业综合功率因数完成0.93,比指标0.92降低0.01;计量故障差错率完成99%,完成上级指标。
3、 安全工作
2016年以来我们始终贯彻“安全第一、预防为主”的工作方针,本辖区内无系统职工及群众触电伤亡事故,无发生主设备烧毁及其他重大事故,确保了电网安全运行,确保了政治安全,经济安全,生产安全目标实现。今年上半年从国网公司到市局进行了一系列的安全工作,我们根据上级精神也进行了专项整顿工作,完成了上级安全生产、培训、教育等工作。
4、 电费回收
本年度1-5月电费应收21489424.20元,实收21489424.20元,上交回收率100%,旧欠回收0元。旧欠回收完成 0%,距完成市局下达的的清欠任务还有距离。
二、 20_年上半年工作简要回顾
1、 经营管理:今年以来我们始终坚持经济效益是中心的经营原则,强化内部管理,深化经营管理目标责任制。
1供电所班子内部分工明确:所长负责全面,各副所长分线包片负责电费回收,供电所与各岗人员签定目标责任状,奖罚分明。根据市局安排月考兑现,确保目标任务的完成。
2深入开展营业大普查。全所计量设备台帐清晰,定期召开经营分析会,坚持每月及时分期抄表制度,对发现的计量及ct问题,报所分析、备案、核算,及时合理追补。杜绝人情电、关系电,在跑、漏、丢上做文章,今年4、5月份由所组织全面系统的对辖区内用电性质执行电价上进行了细致的逐户自查及普查,一是对统管内营光、工副用电按居民电价收的人情电纠改。二是加大农电工本人及大队干部白用电监控力度,所里和各线及时核查,每月上墙公布。三是根据用户用电负荷及时调动ct倍率,尽量缩小计量误差。
3关于作好线损管理。(1)我们主抓了职工及农电工业务技能交流培训,传授查窃、降损管理先进经验、介绍用户窃电实例、讲解影响线损的主要因素,不断提高员工业务素质(2)对线损高的线路及台区提出指导性意见,制定整改措施,领导带班深入一线,变换时限,增加抄表次数,采取更换专用锁、加封印封条等措施。(3)严格考核兑现制度,奖勤罚懒,激励上进。通过广大干部职工的不懈努力,我所10kv、0.4kv管理收到预期效果。10kv及0.4kv较去年均有所下降。
4电费回收:今年以来在旧欠回收问题上通过大家努力虽然做了一定工作,制定了目标跟踪措施,但离上级要求还是有差距。其主要是领导层工作方法思路、措施不当,未能调动职工的积极性,在下半年里要重新谋划。
5安全生产“安全生产,人人有责”、“安全第一、预防为主”、“学安规、懂安规、用安规”,这些话已成为我所工作人员嘴边的“口头禅”,大家心里都明白,只有时时加强自身的安全学习,提高安全事故的防范能力,才能保障自己的安全。我所每月的“安规”学习和“安全活动周”,大家都积极参加,在公司的领导下,大家在实践工作中认真开展“安全月”、“安全周”以及各项专题安全整顿等活动,同时对我所的安全生产设备、劳动安全和作业环境、安全生产管理、危险点控制分析、安全大检查五个方面作出安全性评价,对存在的问题和安全隐患,积极组织认真的分析和总结,并进行消缺,明确安全职责。在半年时间里,我所实现安全生产 天,设备完好率达到100%以上,无任何安全事故发生的记录。
三、 主要工作完成情况
营销管理:
1:1-5月应收电费21489424.20万元,实收电费21489424.20万元,电费回收率100%,电费上缴率100%,陈欠电费完成回收0万元。
2:校验民用电表8700余块。
3:完成营销资料工作整理工作,根据上级要求,正在完成低压信息录入,低压抄表路线图、高压抄表路线图、高压抄表顺序说明、高压用户信息录入情况。预计在20日前完成。
4:完成并上报了转供电调查情况,对不合规定转供电进行了认真清理。
5: 普查用电工作关系到企业的经济效益,故我所从不敢放松,因本所有线路多、人员少、退休内退职工多、工作岗位职工少,所以本所属于缺编,在电价核比工作上切实无太大力量投入,但我们也对用电核查工作不懈怠,不停加大自查力度。严堵“跑、漏、丢”。
6:我所每月不定期的对线路进行巡视检查,针对隐患,我所积极采取有效措施,避免了安全隐患的发生。
7:成立光力水电量比例效能监察小组,负责研究本所系统光力水电量比例效能监察工作。完成了监察自查,认真填写各种报表,并完成各报表分析。
安全生产:
1:日常安全性评价工作中发放安全宣传材料4000余份。更换跌落保险59只,避雷器 23只。更换安装10kv隔离开关 36只。更换p15t、p25t支瓶920只。更换低压支瓶 300只。jp柜维修104台次。协助工矿企业产权10kv分支更换绝缘线(高压电缆)1处 40m。完成辖区企事业单位公共场所及学校安全用电治理工作。
2:按照上级要求,完成了李亲顾站13条出线全部清扫任务。
3:下达隐患通知书15份。
4:配合农电科、安检科完成了职工及农电工安全培训考试工作。
5:护电工作,辖区分工明确,坚持定期巡视制度,辖区10kv、35kv、110kv、500kv杆塔等配电设施未发生被盗、人为破坏事故,其中10kv-500kv线路清理树障97棵,400kv清理树障245棵。
6:辖区所有变台摇测接地电阻,不合格变台6处。正在处理中。
7:依照上级指示进行了详细的防汛工作安排并制定了处理紧急事故、处理防汛事故等预案。
8:对工器具进行了试验、检测、保管、重新配备、完善。
9:对所有未整改的台区和未完全整改的台区,及新增户较多,供电半经过长,需增变台,增线路的台区进行了草图绘制,制度了整改方案。有计划的完成“两措”计划。
10:更换加粗低压导线1360m。
11:完成农灌线路改造计划。
12:完成设备评级计划。
13:标准化线路情况基础资料已经全部收集到位。
14:检查了电杆情况,重点放在水泥耐张杆、运行年限长的水泥电杆。发现不合格电杆9处,其中一般缺陷6处,紧急缺陷3处,紧急缺陷在2008年7月前处理完毕。检查完毕后,对工作开展情况进行统计汇总,已将统计汇总表于5月19日前报到生产技术部。
15:根据市局要求,积极开展了“学《安规》、学《案例》、学制度”专题安全教育活动,并认真做好记录。
:贯彻落实了《定州市供电有限责任公司转发关于定州市安全检查生产委员会做好春节、“两会”期间安全生产工作的紧急通知》完成了各次保电工作。
16:累计召开安全例会25次,及时完成了市局各科室报表登统工作,完成了辖区内历次保电及其他临时工作任务。。。
提高服务质量
坚持“人民电业为人民”的宗旨,本着“优质、方便、高效、规范、真诚”的服务方针,不断提高服务质量,增强服务意识,规范服务内容,坚持为民办实事的精神,开展了一系列重要举措。
1、有计划定期对员工进行服务理念教育,及待客的热情,举止的文明,仪态的端庄,着装的整洁等立方面的培训,2008年以来未发现供电所责任的投诉事件。
2、一如继往的坚持客服中心标准化建设,并在营业窗口设立了客户意见薄,这样确保了能在第一时间了解自身存在的问题及客户的需要,做到了企业与客户面对面的交谈,心与心的沟通。农灌卡表改造工程要积极与村委会进行沟通,认真做好群众解释工作。在售卡处和街道显要位置张贴“客户须知”,向用户详细解释磁卡的使用方法。
3:将每次计划或非计划性停电的有关情况及时通知事业、企业单位及个体、主要用电大户,外商企业。
4:20_年来我所在反商业贿赂、精神文明廉正建设搞好警示教育方面。结合本所实际情况建立健全了各项规章制度,作到了有令必行,有禁必止,认真贯彻国网公司“十个不准”保证了本单位班子成员及员工没发生违纪违法群众举报事件。我所强化服务意识,认真落实服务承诺,注重加强职工队伍建设特别是农电工的教育督导,积极协调与社会各界的沟通联系,走访用户,广泛听取各方面的意见和建议,及时处理群众来信、来访及投诉事件。我所注重以下几个方面,一是用户关心的电费电价。我所严格国家电价政策,不但统管内的收费电价要管理到位,还要抓好统管以外的配变,电价政策的收执不出问题。二是对停限电用户意见大的宣传解释,要严格执行政府公示拉停序位,及时向当地乡政府及用户汇报及解释。三是作好工业用户避峰添谷用电、摘瓜措施,确保居民生活、农业正常供电,四是保障24小时值班报修、抢修工作到位。由于广大干部职工的努力,得到了社会各界理解和支持,辖区内没有发生因供电所工作不到位引发的越级上访有效投诉事件。
5出色的完成了各次接待任务及高考期间的保电任务。
经过全员共同努,本所服务意识,服务内容,服务质量,都己上了一个新台阶,树立了良好的社会形象,受到了社会各界的好评。
党建、班子建设
20_年以来我所始终坚持从思想上、作风上组织建设上注重加强党的建设,切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,从严要求班子成员。班子成员之间勇于开展批评与自我批评,坚持民主集中与个人分工相结合,完善监督约束机制,班子团结,带领全体职工心往一处想,劲往一处使,较好的完成了市局交给的各项工作,保持了政令上通下达。认真贯彻了《关于认真学习贯彻胡锦涛同志在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第二次全体会议上的重要讲话的通知》(保供纪〔20_〕2号)根据保定供电公司第二季度纪检监察工作例会会议精神,结合工作实际,大力推进学用结合活动。认真查找本单位在党风廉政建设中存在的“危险点”两处并及时制定了整改措施。
我所积极参与镇党委开展保持共产党员先进性教育活动,使全体党员从思想行动上有了很大提高,培养积极分子1名,党员没有发生违规违纪事例。
四、 存在的主要问题
1、安全生产基础仍然比较薄弱,从各季安全大检查来看,本所各线路,设施基本符合安全生产标准,综合评分也有所上升,但很多线路设施仍不符合安全生产要求,有些地方甚至是“老牛拉破车”只能免强支撑,一到吹大风,下大雨,和春节、夏季等用电高峰时,经常会造成部分区域停电,主线烧断,用户表计过负荷烧坏等现象。
2、一直以来,本所坚持以人为本,重抓员工队伍建设,在这方面也投入了大量人力、物力,但员工的整体素质仍不很高,这也是制约本所全面发展的难题。特别表现在管理与被管理之间的矛盾还比较突出。
3、单台线损达标率仍不尽人意,这主要是有个别台区管理不到位,也有部分造成供电半径长的现象。
4、同杆架设,“三线交叉”等问题仍比较严重,且难以进行清除。
5、优质服务仍有不到之处,主要表现在部分员工素质差叼蛮,无理等用户时,不能从容面对。
6、线损仍不稳定,有时会出现反弹现象。
7:旧欠电费回收存在畏难情绪,旧欠回收方法措施不当有待改进。
8:目标考核不严禁,奖勤罚懒激励上进机制不得力。
20_年下半年工作思路
20_年下半年总体指导思想是:继续在公司党委正确领导下,紧紧围绕建设“一强三优”现代化公司战略目标和“三抓一创”工作思路,规范管理齐心协力、真抓实干,为全面完成上级下达的各项考核指标和工作任务而奋斗。
一、 主要奋斗目标
1、 抓好安全生产,严格执行安全措施及各项责任制,杜绝各类事故的发生,确保实现不发生系统内部人身重大伤亡事故。重大设备、火灾及本单位负主要责任的交通事故。
2、 加强营销管理,集中检查抄表40个重点台区,校验电表7000块,低压线损完成公用综合配变控制在8.5%以下,公用农灌配变控制在5.6%以下,高压线损控制在3.5%以下。电费100%收缴。完成24台公用配变增容计划。完成高压计量的20台预付费装置安装情况。配合市局完成下半年工程任务,并完成一、二批农灌遗留工程及2008年一批改造三个村增容改造和安装计量装置任务。
3、 抓好“各项责任制”落实,全面提高干部职工敬业管理水平。
4、 抓好供电所标准化管理工作。
5、 调整思路重点改进旧欠电费回收方法措施。争取完成上级下达的旧欠回收任务。
6、 修订好本单位各项工作规章制度及考核细则,确保完成上级交给的各项工作任务。
7、 加强学习,不断改进全面提高干部职工业务,组织协调素质水平及农电管理水平。
8、 加强对农电工队伍管理教育引导。
9、 采取整改措施,加大管理,2008年对低损高的台区全面整改治理。
10、 抓好优质服务,确保民主行风电力企业保持优秀。
二、任务与措施
1、狠抓安全,夯实安全生产基础
安全生产是电力企业的永恒主题,更是经济效益的重要保证,本所始终把安全工作放在重之又重的位置,从抓员工安全教育入手,培训员工操作技能,落实安全责任制,加大考核力度。从而大大夯实了安全生产基础,稳定安全生产局面,进一步加强安全生产指标责任考核与安全教育按照供电所基础合格标准的要求,系统的建立安全管理各项规章制度,建立和完善工作标准,开展以班组为中心的安全学习活动,努力提高安全活动质量。坚持“以人为本”抓好安全知识的普及教育工作,加强对员工进行安全教育和技能培训,努力提高全员安全意识和技能操作水平,加大安全用电的宣传力度。
2、加强企业的经营管理
坚持以经济效益为中心,坚持开展有经济活动分析,要求员工每月对自己管理的台区进行盈利结算,即供电量、售电量、售电均价、维护费用、成本、收益,以此来提高全员的成本意识和效益意识,增强生存和发展的危机感,进一步提高开拓电力市场的重要性的认识和电力营销水平,制定有效的促销措施和指标考核办法,做到严考核,重奖罚,在增供扩销上下功夫。
3、强化优质服务,建立以客户为中心的服务体系,以“人民电业为人民”为服务宗旨,以满足客户需要为目标,大力倡导“走出去,请进来”“尽心服务、尽力先行”的经营服务理念,切实转变工作作风,提高员工素质,增强服务意识,积极推行承诺服务和首问责任制,不断完善营业窗口建设为客户提供方方便、快捷、优质的服务。
4、进一步加强党风廉政和创建文明单位
1)、积极开展,大力创建一流企业,树立企业新形象。
2)、认真贯彻十六精神,按照“三个代表”的要求,切实加强党风建设和行风建设,进一步加大反腐倡廉的宣传力度,不断加强党性党纪党风教育,理想信念教育,通过教育,不断提高防腐拒变的能力,进一步健全监督机制和约束机制,杜绝违法违纪行为发生。
以上是我上半年年各项工作开展的基本情况,及下办年工作的重要工作任务目标,相信在公司正确领导下及全所员工的共同努力下,定能够让本所的各项工作稳定开展,稳步上升。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇二
(一)抓好安全管理,提高安全生产水平
20____年,我所安全生产形势呈稳定态势,未发生人身伤亡和设备损坏事故,未发生误操作及其他安全事故,较好地完成安全生产目标。
一是坚持以人为本,严格落实安全生产责任制。始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持以人为本,按照“三个百分百”、“五同时”和“五全”的要求,健全和完善安全生产“三个体系”,坚持“安全无小事、事事都问责”的原则,严格落实各级各类人员安全生产责任制。
二是加强安全规范化管理和技能培训,提高员工安全能力。深入开展“安全生产年”活动,积极推广现场标准化施工作业,强化安全专业化管理,规范农电安全工作流程与标准;开展“零违章班组创建年活动”和“三个不发生”百日安全活动,建立循环排查、整改安全隐患常态机制;积极开展“电力线路保护区管理年”活动,加大对《江苏省电力保护条例》的学习,结合季节性特点开展各种形式的电力设施保护宣传活动,通过对线路清障、增补电力设施各种标识,有效地减少了外力破坏的次数。同时,通过开展打击破坏盗窃电力设备的犯罪行为,进一步提高电力设施整体安全水平。
三是加大反违章督查力度,严格落实整改措施。以防人员责任事故和障碍为重点,加强供电所各级人员到位尽责和安全员现场安全督察。认真开展了春季、秋冬季和“三查四防”安全大检查活动,全方位进行安全隐患排查治理,对排查出的108条缺陷,都按“四落实”的要求制定了整改计划,截止目前已消除101条,消缺率达99.87%。不定期的检查运行设备12次,共查出各类缺陷10条,发现违章和问题12条,处罚3人次。有计划的完成了“两措”计划。
四是认真开展“安全警示日”和“安全生产月”活动。通过安全警示日看录像、学事故通报等活动,让员工牢记系统内外血的教训,使员工把安全生产牢记心头。组织员工认真学习、深刻领会公司领导讲话的实质,紧紧围绕工作实际开展讨论,将各项活动有机地结合起来,组织员工认真排查工作中的不安全因素,并提出整改办法,进行主题签名活动,使全体员工牢记安全。
(二)抓好营销管理,提高经营效益
一是抓经济指标完成。20____年完成供电量1.6462亿万ks系统没有完成维护到位。
6、月度的业绩考核没有动真碰硬。
一是明确目标、落实责任,强化全员安全生产意识。从员工安全意识入手,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针,强化全员安全生产意识,进一步落实安全责任,确保全年不发生重伤及以上人身伤亡事故,不发生重大及以上电网、设备、火灾和交通事故,不发生重大社会影响的停电事故,不破公司和所里的安全记录,确保“双零”目标。
二是理清工作思路,重抓安全生产现场管理。按照公司20____年的工作思路、奋斗目标和下达的各项指标,理清工作思路,主抓安全工作,着重抓好安全生产现场管理,杜绝“三违”现象,确保“三不伤害”。认真落实“三防十要反六不”措施,实施标准化作业,确保农电生产安全。
三是坚持“以人为本”,抓好安全培训工作。加强对员工进行安全教育和技能培训,努力提高全员安全意识和技能操作水平,确保安全从人人做起。通过各种安全知识的培训、考试和考核,职业道德和安全责任心教育,安全活动日学习等方法,使员工正确认识和掌握安全生产规律,熟悉必要的安全技术知识,熟练掌握本岗位所需的安全操作技能,把安全生产的理念融入职工的思想,把“要我安全”变为“我要安全,我会安全”,将安全潜移默化为职工的自觉行动和良好习惯,使员工形成良好的安全意识。
四是加强供电所内部的各项管理工作,进一步巩固标准化供电所、标准化班组创建和5s管理的成果,不断提升管理水平。
五是认真做好节能降损工作。加大营业普查和计量整改力度,确保电价执行合理、电量不流失。
六是认真做好安全用电宣传工作。通过广播和张贴安全用电告示等办法,巡回开展安全用电宣传工作,提醒和告知广大用电客户在用电高峰注重安全用电,使依法用电、安全用电的观念在广大电力客户中家喻户晓,深入人心,减少用户安全事故的发生。
七是按照20____年公司下达电网建设计划,认真组织好人力、物力,按时编制好农、配网建设项目计划,努力完成各项工作任务。
八是做好10kv线路代维护工作。做好迎峰度夏及节日期间的保供电工作。
九是加强供电营业窗口规范化建设及管理力度,优化服务流程,完善服务标准,规范服务行为,创建优质服务“无障碍通道”。
十是进一步加强对优质服务工作的组织与协调工作,建立健全组织完备、指挥顺畅、运转有序、反应灵活的供电服务体系,巩固和完善优质服务工作常态运行机制。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇三
岁月如梭,一晃20xx年已经过去半年,我所在上级的的正确领导下、党委政府关心支持下,始终认真贯彻“三个代表”指导思想,大力开展优质服务,努力完成了生产营销各项指标。
为了加强农电管理,全面实现农电经营管理的规范化和农电经营管理效益的持续提升,按照上级公司的布置与要求,消除农电管理队伍落后的思想,规范经营管理行为,堵塞经营管理漏洞,提升农电经营管理水平及效益,我所于20xx年x月x日召开全所职工大会,贯彻上级经营整顿的相关要求,对本所及管辖区域的所有用户进行了自查自纠工作。并且前年按照经营整顿要求去实施。安全生产继续深入严抓严管,开展“无违章年活动”进一步强化安全意识,加强岗位培训,提高专业素质,坚持缺陷日常生产工作的闭环管理,建立常态机制,实现安全生产平稳有序进行,深入细致地推进“无违章年”活动的一年。
一、经营工作
(三)。上半年年完成低压新装141户,换表91块,专变新装2台。专变消户1户。并且完成了魏源小区,农贸市场的用电新装工作。
二、安全工作重点
2.完成了10kv司潭线所辖台区接地电阻测试工作;
5.对10kv司潭线、司锌线进行了定期巡视检查工作。
6.完成了20xx年度春检资料归档及消缺工作;
7.开展我所辖区高、低压线路防汛、设备防雷巡视工作
8.完成竹山院村、金潭村。合理,沙坪,仁里五个村的农网改造。
9.开展我所辖区高、低压线路隐患排查工作、
10.开展岗位培训工作,提高员工专业素质。
(二)、突出重点,狠抓落实
对于安全工作,不但要突出重点,还要做到狠抓落实。
今年以来,我们不搞形式主义,不做表面文章,尽量将每一项安全工作措施落实到位,比如,配网线路整治工作,我们在20xx年的基础上将以前砍树不符合标准的地方全部清扫,不留死角,10kv线路砍伐树竹6000余棵,低压线路砍伐树竹4000余棵,发放安全宣传传单6430份,安全横副16副,宣传画130张。
再说隐患排查,我们以季节安全检查为主,定期和特殊工作为辅,每发现隐患及时处理,或者做好整改计划,按时整改,共处理缺陷30处,更换跌落保险11处,避雷器9处,更换拉线6处,更换瓷瓶13处,处理对地距离不够4处,落实违章建房6处,更换横亘6处,更换保安器10台,空气开关8台,修复杆基垮方4处,配变加油10台次。我们坚持特殊巡视和夜间巡视,大大地减少了自然灾害所造成的损失,有力的保障了连续供电,同时在生产现场管理方面,突出严、实。做好了三件事,工作前做到“现场勘查、工作准备、工前培训”工作中“站队三交、安全监护、标准化作业”,杜绝了严重违章行为,夯实了安全生产基础。
三、坚持“三个不发生”建立常态机制
坚持“三个不发生”贯彻落实“无违章年”活动,“一个落实”“二个固化”“三个突出”“四个坚持”的方针,针对安全生产的特点,把握安全生产的关健环节,加强岗位培训,提高专业素质,加强现场管理,深化隐患排查,加强设备巡视,建立常态机制,持之以恒,是确保今年安全工作取得实效的基础。
四、存在的问题
1、部分职员的责任心不强,工作不自觉,需要经常督促,工作很被动。
2、培训工作质量不高,参与人员不齐。
3、工作票质量有待提高,不够细致,局安监稽查人员多次提出了一些细节问题,有待改正。
4、居民未端保安器安装率和投运率未能达到100%,严重影响台区总保护的正常运行。
5、农业抽水移动电器的管理不够严,违章用电现象时有发生。
6、电力设施保护区内的违章建房、私自改动电力线路的现象严重,严重危及人身和设备安全及社会稳定。
7.石桥铺片的电费回收工作非常艰幸,用户到收费电按月缴费的意识还不够强。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇四
1、供电量完成万kwh,超年控计划1153万kwh,与去年同期增加。
2、售电量完成万kwh,超年控计划万kwh,与去年同期上升26%。
3、线损率:低压综合线损率为,与年控计划,下降 百分点。与去年同期的,下降了 百分点,单台线损达标率85%,与年控计划60%,上升 %,与去年同期55%上升40 个百分点。
4 、售电均价:综合售电均价为 千瓦时。
5、营业普查,共计普查约1016户,其中重新核比522户,平均每月合理增收约2万元,为公司追回损失约5万元。
6、多经收入:共计完成多经产值 万元。
7、电费回收100%。
二、重抓思想工作,提高职工队伍综合素质
本所始终把建设职工队伍作为提高管理水平,加快企业发展的根本之路,为企业的经营、发展、创新、奠定丰厚的人力基础。坚持以人为本的原则,最大限度发挥人力资源优势,鼓励员工加强学习积极参加全国各类等级考试,尽量为其创造有利的学习条件,为此我所学习氛围高涨,现在读员工6人其中1人脱产,定期限轮派若干名员工到公司“云石山”培训基地进行学习,尽量使学习辐射面达到最广,以年初高严腐败事件为教材,进行了反腐倡廉警示教育系列课程,进行党性、党风、党纪教育,理想信念教育,通过教育,帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观,不断提高防腐拒变的能力,杜绝了违纪违法行为的发生。因我所注意职工队伍综合能力的培养,使得我所全员工作热情高、精神面貌焕然一新,岗位练兵综合成绩良好,安规考试综合成绩优秀,竞能比武,16个基层单位中,综合评分排名第2名。
三、狠抓安全,夯实安全生产基础
1、专业基础知识、集体面授每月不少一次。
2、开展“党团员身边列事故无违章”活动
3、每季开展安全大检查,全年共查处出安全隐患80多起,即时处理的有56起,随后在机关部门的帮助下处理16起,余下几起未处理的已报相关部门。
4、春、秋季分别对辖区内10kv线路走廊进行了清理。
5、对工器具进行了试验、检测、保管、从新配备、完善。
6、对所有未整改的.台区和未完全整改的台区,及新增户较多,供电半经过长,需增变台,增线路的台区进行了草图绘制,制度了整改方案。
7、有计划的完成“两措”计划。
四、狠抓用电管理,大力降低线损
自年初开始,推行了组包线,人包变的管理模式,把线损指标任务到平班组,责任到人,线损指标完成情况直接与工资挂钩,有奖有罚,同时所内成立了用电稽查小组,杜绝了“三电”,严禁了“跑、冒、漏、滴”的情况发生,并对全所共19402户用电客户及10个居委会3个行政村的用电表计进行了全面清查,共查出窃电户4户,追回损失 元,查出表计烧坏313 户,查出部分未整改台区非标表计约1686 户(暂我所无力实施更换),对怀疑不正常的表计,事后得到计量所的大力协助,到现场进行了校验.同时查出个别内外勾结窃电的事件,己上报公司,为减小技术损耗,每个台为每月不少于1次的负荷测试,成立了工作小组,对所有变台的中性点接地情况进行了测度,对不合要求的实行了即时处理,通过全员共同努力,大家从第一大点的营销情况中不难看出成绩,综合线损比年控计划低了个百分点,比去年同期低个百分点。
五、提高经济效益,“地毯式”普查商业用电
用电核比工作它直接的关系到企业的经济效益,故我所从不敢放松,因本所有1名员工脱产学习,2名请了长假,5名参加了函授,每期云石山训练基地要派若干名员工参加,所以本所经常属于严重缺编。在电价核比工作上切实无太大力量投入,有些商业用户的表计是有名无实,从房东或别处搭取居民用电,工作难度也确实较大,自4月份用电稽查队成立以来,我所每天至少派1名员工协助他们进行用电普查,并把普查情况及时输入电脑,更正电价比例,到目前为此共对向阳南北路、八一北路、解放路计户进行用电普查,查出高价低接 522户,追回电费约5万元,每月合理增收约2万元。
六、落实服务承诺,提高服务质量
坚持“人民电业为人民”的宗旨,本着“优质、方便、高效、规范、真诚”的服务方针,不断提高服务质量,增强服务意识,规范服务内容,坚持为民办实事的精神,开展了一系列重要举措。
1、有计划定期对员工进行服务理念教育,及待客的热情,举止的文明,仪态的端庄,着装的整洁等立方面的培训,每月进行一次书面笔考,不定期的进行现场抽查,笔考和抽查的结果是:优秀率60%,良好率达80%,合格率100%,全年来未发现投诉事件。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇五
一、落实责任,制定措施,
为狠抓安全生产、线损管理和优质服务工作,各项指标层层分解,落实到人,县公司和供电所长签订安全生产责任状,供电所和所里的职工签订了安全生产责任状和线损、电费、优质服务考核责任书,签订率100%,实施安全、生产、营销、优质服务等全方位的考核。
二、安全生产方面
1、为了保证春节期间正常供电使人民群众过上一个快乐祥和的节日,我所组织全所人员对全乡的线路、设备进行一次检查,更换破损设备17处,清理线路下异物30余处。
2、完成10kv线等分段开关的更换和线路检修。
3、在植树期间动员移植线路下树木360余棵,砍伐树木1532棵。
4、调整园区、经济区的用电负荷,暂停315kva变压器5台。
5、对安全工器具和施工工器具进行了试验。
6、所里每月定期对183台电业资产的综合变总保护进行试跳检查,投运率100%。
9、创建标准化供电所资料的完善和高、低压线路杆号的书写,。
10、消除交叉跨越对地距离不够的4处,补全鱼塘警示牌32块,刷新鱼塘警示牌96块。
11. 农配网工程量完成25.6km。
三、营销管理
为了保证降损增效,建立健全抄、核、收管理制度,用考核细则来约束,规范职工行为,完善线损电费考核办法。分线、分压、分台区进行考核来提高职工的营销水平,实行三公开、四到户、五统一的管理。台变管理线损基本在9%以内。上半年10kv供电量6277万kwh,售电量6269万kwh,线损电量8万kwh,线损率0.14%,上半年电费发生金额4151.04万元,回收率100%。
四、优质服务
时刻牢记“人民电业为人民”的服务宗旨,积极开展农村供电营业规范化服务,认真执行国网公司“三个十条”,坚持优质、方便、规范、真诚的供电服务方针,把“始于客户需求,终于客户满意”作为我所的工作目标,组织有关人员定期走访客户,对建国前老党员、军烈属、孤寡老人上门服务,解决用电困难,为用户排忧解难,受到社会的一致好评,供电所实行24小时值班制度,制定抢修时限,及时为用电客户服务,还利用收费时间向客户发放供电所自制的客户联系卡18000余份,公布了供电所和管理电工的电话号码,明显减少了“95598”报修次数,上半年没有发生一次因服务不到位而造成的投诉。
五、党风廉政建设和行风建设
我所认真的贯彻上级文件精神和要求,我所成立了党风廉政建设工作小组,供电所长为党风廉政建设工作的主要负责人,制定了工作计划、责任网络图,明确了工作目标。开展党风、行风建设,以民主生活会的形式,开展批评和自我批评,对照自己的不足处逐项改进,形成有活力团结拼搏的整体。通过4月1日反腐败警示日的学习,组织干部职工对照有关规定,结合工作实际,从反面事例来吸取教训,防微杜渐,警钟长鸣,每位职工向组织递交一份廉洁自律承诺书,严格规范自己清白做人,认真做事、对自己负责、对家庭负责、对单位负责。供电所对所内的开支等情况实行定期公布阳光管理,在20xx年上半年我所没有发生吃、拿、卡、要和黄、赌、毒行为。
1、认真开展迎峰渡夏和秋冬季安全大检查消缺工作。
2、对线路、设备检查出的缺陷逐步消缺。
3、抓好安全生产和设备管理,加强施工现场的督查,减少施工现场的违章行为。
4、搞好线损管理工作,不定期的开展营业普查工作。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇六
一、上半年年,安全生产主要开展了以下几项工作:
(一)明确思想加强学习,安全工作精细化管理。年初根据局20__年安全工作会精神,组织全所职工学习领会,部署了全年安全工作任务,安全生产工作按月、季、年分别制定计划。在工作中每月按计划完成检修任务,中间有检查,完成有总结。组织学习安全活动21次,学习安全简报5次,组织安规考试4次,达到以学促管。学习中互相讨论交流心得,每次会议、学习的过程我所都做出详细记录、存档。员工参加局安规考试1次,无一人未通过考核。
(二)始终坚持以人为本,加强安全职能建设。成立安全领导小组,以小组成员为堡垒,带动员工安全意识上从“要我安全”转变到“我要安全”,与员工签定安全工作责任状,年初还制定了我所切合实际的相关安全考核制度,用制度管理员工,对线路、设备维护与台区管理员安全工作进行考核,以职工为基础,将安全工作层层分解。通过努力,我所设备完好率达到99%以上,无任何安全事故发生的好记录。每年对所有安全用具进行了2次试验,对不合格的登高工具、起吊用具进行了彻底更新,从而确保工具的安全可靠。
(三)加强电网建设,施工实行过程控制。电网建设是电力公司永恒的主题。我所在局领导的指导下,通过在全所员工的努力,为“民吉”地区的工农业生产和人民的日常生活用电提供了保障,全年完成低电压改造四处,农村台区共增容500kva,每次施工都认真组织了班前会,交待工作任务与注意事项,施工现场保证安全员到现场监督。抓施工人员安全措施、施工现场安全,班后会总结工作过程,提出不足及改进方向,确保施工环节不失控。
(四)以春、秋两检为契机,促进电网坚强。在两检中,我所在安全生产设备、劳动安全和作业环境、安全生产管理、五个方面作出安全性评估,对存在的问题和安全隐患,首先进行分析和总结,并进行消缺。通过自查与春秋两季检查,共查处线路缺陷30处,其中重大缺陷3处,紧急缺陷8处,一般缺陷15处。我们坚持查到一处、处理一处、安全一片。在树障方面,我所根据不同季节,针对丘陵地区树多、竹茂的特点,花大力气,排除阻力,依法进行了艰苦的砍伐。据我所维护班统计,今年共砍伐树障80余棵,使10kv线路的跳闸率较去年有大幅度下降,确保了线路的畅通。
1、安全生产工作中个别员工安全意识不强,存在事不关已的态度。再是安全文化建设有待加强,职工年青化造成施工中经验不足,个别存在习惯违章行为。
2、台区设备安全巡视不到位,造成台区设备运行不正常。
3、电网坚强程度不够,我所老旧线路较多,部分线路超寿命运行,对客户安全用电造成一定的影响。
三、20__年下半年安全工作思路:
(一)明确目标、落实责任,强化全员安全生产意识。从员工安全意识入手,强化“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针,全年不发生重伤及以上人身伤亡事故,不发生重大及以上电网、设备、火灾和交通事故,不发生重大社会影响的停电事故,不破局安全记录,确保“双零”目标。
(二)深化“百问百查”,健全安全工作责任制。开展以班组为中心的安全学习活动,提高安全活动质量。加强安全生产管理,杜绝习惯性违章,增强员工安全意识,特别是对农电工安全管理和农村配变台区隐患检查整改工作,并将电力设施保护,收编台区日常维护、农电工安全考核制度有机相结合,稳定农电安全形势。进一步加强安全生产指标责任考核与安全教育,按照供电所基础合格标准的要求,系统的建立安全生产工作各项规章制度,建立和完善工作标准。
(三)完善应急机制,提高事故应急处理能力。线路与设备安全始终作为我所安全工作的重中之重,我所将继续按照公司工作部署和要求,强化电网安全管理。制定完善应急方案与安全工器具的保管与维护,确保安全工器具与物资材料的正常使用。加强对员工在日常工作中对应急能力的培养,落实电网安全措施,做好迎峰度夏、迎峰度冬反事故工作;提高全所员工对线路与设备突发事故的应急处理能力,防止电网大面积停电事故。
(四)加强电网巡视,确保电网安全稳定运行。通过对安全简报的学习,认真分析电网事故发生的原因,针对自身的不足之处,进行改进。平时工作中加强线路与设备巡视管理,保证按周期巡视到位,及时发现隐患,开展隐患排查活动,落实重大隐患的整改进度,按时检查完成情况。同时抓好线路与设备雷击、风、雪等自然灾害、被盗的防范措施。确保供电输电设施安全,全面提高电力设施运行能力。
供电局半年工作报告 供电所上半年工作总结篇七
根据公司年初20xx年工作安排的会议精神:20xx年是我们提高管理水平,各项工作加快发展的关键一年,又是遇金融危机和各种因素对公司经营不利的一年,年度工作核心就是要把经营管理得到实质性的突破,使各项管理工作向规范、有序的方向顺利推进。我供电所根据公司的会议精神于年初制定了老君山供电所20xx年工作计划,现对照工作计划,回顾我所在过去的一年里的工作完成情况,把我所的工作总结汇报如下: 我供电所始终把安全工作放在第一位置,完成了系统数据的收集和录入、加强了营业窗口、达标基础资料、优质服务和电压质量的管理;加强员工思想、业务的学习,培训员工操作技能,积极参加公司组织的技能赛事,落实安全责任制,加大考核力度,夯实了安全生产基础,半年来未发生安全事故,各项工作有较大的提升。
一 主要生产经营指标完成情况。
1、完成供电量:1-6月份完成供电量:3294698kwh;
售电量:2730615kwh;
完成电费主营收入:1731414.24 元;
完成业扩报装:32户;
同比20xx年1-6月电费主营收入1511433.9元增长了219980.34元,增长了12.7%个百分点20xx年的电费主营收入的增长出现正增长。
2、在“四分线损”管理中明确管理工作各个环节目标,做到责任到人并严格执行绩效考核制度,把对片区管理员的奖罚落实到位,结合实际,加强分析研究责任报表的准确性,建立健全动态管理机制和责任平台,使线损“四分”管理工作有序、有效开展,在以后的“四分线损”管理中能形成长效机制。
5、年内组织用电检查16次;
二、20xx年工作中存在的主要困难和问题。
3、 优质服务仍有不到之处,主要表现在部分员工素质不高,不学习营销技巧和规范的礼貌用语,不能优质服务好客户。
三、工作的差距和不足
1、员工的学习积极性不高,缺乏针对性和实质性;
2、对员工的考核有不到位的地方;
3、和员工的交流沟通有待提高;
4、基础数据资料的及时完善更新需进一步加强;
5、员工的思想教育需继续加强;
四、在工作之余组织员工学习政治思想理论、南网方略、公司文件、公司会议精神和业务知识,能做到上传下达,及时开会宣传,做到有记录,有痕迹,能让每一个员工及时了解公司动态。
虽然我所员工的工作离公司的要求还存在一定的差距,在工作中思想认识还不到位,业务技术参差不齐,但越来越严峻的形势已摆在我们面前,我们所会团结一致,迎难而上,工作中就是再有大的难度,我们相信20xx年的工作,我供电所在公司的领导下,在全所职工的共同努力下,能翻开新的篇章。
一、加强安全管理 保证安全用电
(1)、加强线路设备的运行维护管理,严格按照划定的第一责任人的范围进行跟踪考核,确保全年不发生线路设备、交通、人员等安全事故。
(4)、加强安全工器具管理,定期检测;加强漏电保护器管理,定人定台,确保三率100%;夏、秋农忙前进行安全检查各2次。
二、加强“四分线损的管理”
1、首先要提高供电所所长思想认识,不能认为线路、设备改造了,降损的技术措施就都落实到位了,日常的线损管理工作也就可以疏于管理了。这是一种非常危险的思想认识和工作态度,电网改造对优化电网结构,降低技术线损有着积极的促进作用,但不是一劳永逸的。作为供电所的管理人员,首先必须从思想上要强化认识,正确对待电网改造和降损管理的辩证关系,要全面加强降损管理。其次要用管理经验来指导电网改造,用电网改造来促进供电所的降损管理,只有在管理上实现新的突破,真正按照线损规范化管理的工作标准,把供电所的降损管理措施、技术措施落实到实处,采取降损措施和巩固降损效果相结合,才能实现线损的可持续性降低。
2、加强预控、防范措施,监察部门要加大对供电所的检查力度,严肃处理窃电或营抄人员的徇私舞弊行为,供电所也要加强对四到户电费张榜率的检查,充分发挥群众的监督作用,积极依靠各级政府,杜绝以人情电、关系电、权力电为重点的有意损失。
3、加强对供电所各专业岗位员工及农电工的教育、培训力度,特别是在供电所这一层面的教育、培训力度,提高对供电所员工的工作标准要求,供电所也要定期组织用电普查和经常开展不定期地突击检查,以减少因用户窃电、配变三相电流不平衡、计量设备超校验周期或故障、线路设备巡视不认真或没及时进行消缺及抄表不同步而造成的无意损失。
4、严格执行现有规章制度,细化线损小指标考核项目,对降损措施落实情况的奖惩办法,跟踪各供电所管理人员是否开展了各种管理降损措施,工作是否做到位,认真抓好思想和教育工作,把“降损”实际落实到工作中。
三、加强优质服务 树立良好形象
服务是宗旨,服务树形象,服务出效益,服务促发展,这是当前市场经济条件下每个企业都应遵循的一条原则,作为供电企业,服务已成为塑造优良企业形象,营造良好营销环境的重要工作,成为同安全生产一样重要,企业赖以生存发展的另一基础,是一项只有起点而没有终点和一基永不竣工的工程。规范营销工作行为。规范窗口行为,继续建立环境优势,标志明显,设施齐全的规范化营业厅,推行挂牌服务、便民服务、文明服务,让客户感受到优质、高效、快捷、真诚、规范的服务,赢得客户、市场和效益。
结合南网方略、省网公司要求和公司的发展方向,将我所的新“五项达标”对标整理工作指标层层分解,责任到人,根据对标的要求做好大营销一体化系统、农电管理信息系统、供电可靠性系统的各项业务工作,不发生考核性错误。确保我所在提高供电可靠性工作方面上一个新台阶。
在全球经济受到大的冲击的同时,我公司的经营遇到了前所未有的挑战,公司原来占80%的大工业用电现在基本失去市场。坚持依法经营,认真履行法律规定的责任,为用电客户提供稳定和高质量的电能,并依法开展用电营业、计量收费、设备维修等经营活动。运用法律武器,维护企业合法权益,对于违章用电、偷窃电能、破坏和盗窃电力设备、拒不交费、恶意拖欠电费等行为,坚持依法追究法律责任。要求全体职工熟悉相关法律法规,在企业生产经营活动中,学会依法保护企业利益,依法保护自身权益,确保企业和自身权益不受损害。强化营销管理,建立健全营销管理制度,确保营销人员及时掌握每个台区的损失率和波动情况,及时查清问题,在建立定时抄表制度的基础上,要确保抄、核、收环节的正确无误; 加强反窃电管理,加大用电检查力度,稳定线损指标,严格控制线损的大幅度升降,定期不定期地查抄计量表,严防偷、漏、差、错等问题的发生。加强运行管理,用科学的理论和技术手段加强运行管理,要用规范的管理和制度加强运行管理,要以经济效益为中心,测定最佳的运行方式。四是加强计量装置管理,严格按照计量等级管理规程规定的电压等级、电量大小配备计量装置,做好计量装置的定期检查巡视和定期检验,按周期轮换,及时更换用户使用的淘汰表计,保证计量装置的正常运行和准确计量。 加强电费回收力度,强化考核意识,对辖区员工和所用电加强管理和监督,加强电费、电价管理。确保全年电费按时足额上缴,回收。我供电所将以公司和供电所为家,为公司的增供扩销工作尽最大的努力来完成每一项工作。
五、加强线路通道管理
1、进一步完善和巩固10kv线路通道清理的成果,与第一责任人签定电力设施保护责任状,确保不发生在10kv线路边线与树木10米范围内出现新栽种树木。
2、20xx年我所将对400v及以下线路进行大规模清障,与各员工签定责任状,分片包干到人,确保低压线路通道达到边线与树木5米的距离,做好20xx年春节、国庆节等重要节日的保电工作。
虽然我所员工的工作离公司的要求还存在一定的差距,在优质服务中思想认识还不到位,电费回收由于八十一工业园区经济不景气的影响而迟回收,业务技术参差不齐,但打造达标供电所已摆在我们面前,工作中就是再有大的难度,我们相信在20xx年工作的最后冲刺中,我供电所在公司的领导下,在全所职工的共同努力下,20xx年的工作上一个新台阶。