最新月工作总结 二月份支部工作总结(实用9篇)

时间:2024-09-27 作者:FS文字使者

写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。那么,我们该怎么写总结呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

月工作总结篇一

进入二月份我们认真学习矿党委元月份工作要点文件,组织全队干部职工认真贯彻落实文件精神,切实做好各项工作。根据文件要求,我队二月份主要做了以下工作:

一、充分利用中心组学习、周三理论学习日,组织干部职工学习了一届五次职代会和2012年工作会议的精神,侧重对我矿的管理理念、职能定位、管控流程等方面进行了学习。

二、加强安全意识教育,大力推进“三基三抓一追究”,努力实现“三零”目标。

三、开展了转变作风教育,严抓干部春节期间值班带班情况,严查干部在安全工作中的失职、渎职行为。

四、开展了收心保勤教育。

五、在安全培训工作上,充分利用了班前会、周一安全活动日,加大了职工对应知应会安全知识的学习。

六、切实抓好“夺金牌”活动,对金牌员工、班组长进行了严格考核。

七、进一步在“双述一化”、“自救器使用方法”、“应急避险演练”强化学习,提高了职工的安全意识和应急避险的能力。

八、完善了各项考核台账,积极迎接配合验收检查工作。

三不四可

三不轻言:

安全生产无论在任何时候,都要在态势判断上不轻言好转;工作评价上不轻言成绩;在责任落实上不轻言到位。

四个可以:在安全与生产、安全与效益、安全与成本、安全与发展发生矛盾时,产量可以降;利润可以减;成本可以增;矿井可以关;也要坚决做到不安全不生产。

三三三一

三基三抓一追究

三基:安全培训、质量标准化、班组建设。

三抓:抓好“一通三防”和防突、科技兴安及激励约束机制建设。

三零:

零死亡、零事故、零超限

一追究:严格责任追究。

一、 学习矿2月份的计划会精神、“凝心聚力开好局,科学发展铸新篇”主题教育活动精神、开展塑造本质安全人实践活动精神、深入开展创先争优活动学习读本和党的十七届五中全会精神等内容,充分利用班前班后会、黑板报、阅报栏等形式进行学习、宣传,让职工了解矿情,掌握形势,进一步增加了职工的'责任心和紧迫感。

二、 组织党员和职工学习了矿2011年党政工作会议精神,结合工作实际,对我队学习贯彻落实2011年矿党政工作会议精神的情况进行汇报,内容具体制定了2011年的指导思想、工作目标。

三、 我队党支部参照矿党委下发的参考课题进行立项研究,认真选项,以“大力抓好创先争优活动,发挥党支部的表率作用”为主题,填写了《思想政治工作重点课题立项申请书》。

四、 领导干部认真学习矿宣教科下发的《九论用转变领导方式转变发展方式转变》读本的内容,并根据内容进行认真答题,使领导干部学习的理论知识更加透彻。

五、 根据集团一届二次职代会暨2011年工作会议精神,东山新德小区为集团卫生示范小区创建示点,我队积极做好公示栏等硬性设备的筹备工作,保证在3月底在小区明显位置安放公示栏,长期公示小区创建目标、标准、达标时间及监督电话。为保证小区环境干净、整洁,小区班职工及时清除花坛中的杂草、石块。

六、 继续深入开展“创先争优”活动,以开展好优质服务为契

机,提高服务质量。2月28日,下了一场纷纷扬扬的大雪,给职工的上下班和出行带来了不便,环卫班职工在第一时间出现在了矿院中,冒着风雪为各个楼道、湿滑路面铺草毡子,她们在做好本职工作的同时,真正做到了为人民服务。

七、 我队积极组织女工参加矿工会举办的庆“三·八”活动,在步调一致、踩气球、投篮球、拔河等游戏中,都有出色的表现,拔河继春节的活动后,又取得了第一名。

八、 开展“党员(安全)责任区”活动。认真排查安全隐患,制止“三违”行为,做到党员身边无事故,坚持不安全部生产,优质高效地完成了工作任务。2月份,我队党员利用双休日开展党员义务奉献活动,对东山路南的厕所进行清挖、清运。

九、 深入开展“下访谈心办实事”活动。2月份,队领导下访谈心办实事,看望慰问病号5人次。职工朱士卿因患重病在总医院做开胸手术,在病期间,队领导、班组长前往医院看望,带去了全队职工的祝福。

十、 针对2月份职工工资降低的问题,职工反映强烈,队领导及时召开班组长以上工作会议,从矿的矿情和发展一一进行解释,班组长了解后,及时反映给职工,解除职工的疑惑、不解,做到职工了解矿情,明白是由,杜绝发生矛盾纠纷和闹访、上访事件。

2月份,我们在原有的成绩面前,要不骄不躁,认真查找工作中存在的问题和不足,在3月份的工作中认真改进,争取吧各项工作做得更好。

3月份支部工作安排

一、 积极组织职工党员学习矿下发的各种会议、文件精神,加强政治理论学习,提高全队职工的思想素质,增加对矿情的了解。

二、 继续深入开展“创先争优”活动,结合本队工作实际,充分发挥党支部和党员的模范带头作用。

三、 开展“党员(安全)责任区”活动,认真排查安全隐患,制止“三违”行为,做到党员身边无事故。

四、 坚持学习“白国周班组管理法”和开展“岗位描述、手指口述”工作法,提高班组和职工的安全意识,确保安全生产。

五、 深入开展“下访谈心办实事”活动,对生活困难和在家养病的职工经常进行看望慰问,对他们提出的问题和难题都一一给予解决。

到企业听取服务对象的建议或意见,提高服务质量。对各类格式文本申请书全部免费发放,提供便民笔、胶水、剪刀、涂改液。三是注重文明形象建设,以文明体现红盾风采。在窗口提倡文明用语、礼貌服务,按规定、按季节着制服,佩带徽章,挂牌上岗。做到衣着得体、整洁大方。接待企业态度热情,有问必答,认真细致,百问不烦。做到接有迎声,走有送声。2017年度,企业注册局获得了烟台市级 “青年文明号”荣誉称号。齐鲁法制网菏泽讯(记者孙秋生 通讯员夏登虎)曹县出入境采取四项措施提高窗口接待水平。一是调整心态,换位思考。要求民-警在工作中针对存在的问题,认真分析原因找准症结,同时开展换位思考,把自己置身于群众的位置,不断调整工作方式,营造良好的窗口工作氛围;二是转变观念,摆正位置。要求民-警切实转变观念,摆正位置,用微笑服务让人民群众更好地感受到“人民警察为人民”的一颗赤诚之心;三是贴近群众,以人为本。要求每名民-警树立“窗口无小事”的观念,主动为群众提供高效服务,视群众为一家人,使“警民一家亲”的良性互动局面在窗口服务中实现;四是砥砺修养,自我塑造。要求民-警加强政治理论和业务学习,不断提高自身业务素质,并自觉保持警容严整,举止得体,落落大方,让群众高兴而来,满意而归。

月工作总结篇二

时间仿佛白驹过隙,转瞬间,十二月已经悄悄装进记忆,也许我们还没有做好迎接更好的一年,我们即将走进崭新的一年。回首忙碌的十二月,我们的工作很有收获,但同时也有不足之处。面对新的开始,我宣传部全体成员将以全新的姿态投入到工作中去。在老师的关心和指导下,在同学们的支持和帮助下,我们把工作做的很出色。回望已过去的十二月,我们不会为取得的成绩而沾沾自喜,我们将会更加努力做好20__年度的各项工作,使我们对同学们的服务水平上一个新台阶。

新的计划,新的起点,同时也是新的考验。良好的工作总结则是再次工作顺利、出色完成的基本前提。我部在十二月份的工作总结如下:

一、关于班会的板报的评比

班会的板报检查工作可以说是是我们部的一项主要工作之一,每次班会的板报可以凸现每次班会的主题,加强班级的凝聚力,让同学拥有一个展示的舞台,加强班级里面同学之间的了解。我部将协助班委办好每一次班会的板报,以协助好班级的班会的展开。我们也会好好做好班会板报的检查,做好每一个班级的评比,坚持做到公正,公平,公开,并且鼓励每个班下次都能做到更好,以更好的面貌来迎接新的一年。

二、明德修身活动的展板

明德修身活动可以说是每个同学的必修课,它能让我们了解自身的修养程度,找出自己的不足,并在此基础上对自身素质做进一步的修养,提高自身品位,是自己逐渐成为一位名副其实的大学生。我宣传部还决定做有关明德修身的展板,让同学们在活动中感受到明德修身的意义,体会到作为一名有素质的大学生的责任。另外,这次活动还可以让同学之间有进一步了解,增进同学们之间的感情,加强凝聚力,使商学系达到空前的团结与统一。同时,还可以增强我宣传部成员的责任心,提高其办事效率和能力,以更好地为同学们服务打下坚实的基础。

三、关于各种考试的通知

十二月份是大学生忙着期末考试的一个月,还有的是全国计算机等级考试,英语四、六级考试等重要考试。所以对待商学系各年级的考试通知,我部要求在第一时间传达给各个年级,这样才能更好使每位大学生来更好的调整自己的时间,来积极的准备自己的考试科目。对于在校的最后一个月,我们不能在这一个方面出现问题,我部的每一位成员都很认真的对待此类通知,以十分的热情做好了各种考试通知。

四、全力协助其他部门

在认真完成我部门工作的同时,主动了解其他部门的需要,并及时给予协助,积极配合他们工作,力争做到真诚、切实的服务。我部将努力配合各兄弟部门在各种活动中做好各项工作,服务于老师,服务于同学,与大家共同努力,让我们商学系学生会发展得更好,为我系建设贡献力量。

五、月底小结

我宣传部在这个月中的工作很有条理性,抓住了工作的重点,每个部员都以自己最好的面貌来对待20__年最后一个月的工作。在商学系学生会的最后工作结束来临之际,每个成员依然能以更好的心态来做好最后的工作。我们会以更好的态度和最大的努力来弥补我们的不足,我们有足够的信心相信我们能在接下来的20__年,有更好的工作表现。崭新的20__年,我们欢迎你的到来!

月工作总结篇三

1、开展“交通安全” 专题工作,并组织开展“交通安全”培训及开展新《安全生产法》宣传、培训。

3、协助安环部“安全示范班组”验收及安全先进评定;

6、月底组织由中心领导带队对分厂“煤气”、“电磁吊”、“起重码堆”,“吊具、料斗”进行专项检查,检查未发现大的安全隐患。

1、中心生产形势稳顺,无环保安全生产事故;

2、十二月份公司安全事故分析:

本月公司工伤事故*起,即7*0分厂1起,89分厂1起工伤。

(一)起重码堆安全措施不到位, 大管码堆垫木和防滚三角木未按规定使用,挂钩作业危害辨识不够充分,发生了一起起重码堆安全事故。

12月x日上午,7*0分厂精整甲班颜成武在7*0分厂ef跨大冷床后货位,脚踩在一支钢管上穿钢丝绳时隔木被钢管压断,钢管滚动,挤伤右脚,致右脚跟骨、距骨、腓骨远端等处骨折。

教训:

3、挂钩作业人员应提高辨识和防范安全风险的能力。

(二)未停机处理生产故障。

1*月x日晚**:30分左右,89分厂探伤站员工曹魁在离线3#探伤机后方碰头处,未停机处理辊道上弯管时左手中指被管子端头碰撞在碰头挡板上致左手中指远端挤伤。

教训:

1、处理生产或设备故障时必须先停机并挂牌;

2、身体部位不要置于危险区(如钢管与碰头之间)

3、加强夜间作业的安全管理。

(三)、个别员工消防安全意识较差,在休息室等场地吸烟和乱扔烟头引发火灾,违章在工具柜内存放汽油等易燃易爆物品 。

1*月x日,铁水分罐站东头一公用休息室因吸烟和乱扔烟头引发大火,而且火场工具柜内违章存放汽油等易燃物。

教训:

1、生产现场禁止吸烟,休息室吸烟不乱扔烟头;

2、办公室、休息室、工具柜内等处不能存放汽油、香蕉水、油漆、清洗剂等易燃易爆物品。

1、开展“危险源辨识(一)”专题工作;

2、认真开展安全大检查,落实领导干部带队检查安全生产工作制情况及专项检查情况;

3、持续深入开展“打非治违”行动。

4、道达尔高钢级认证hse前期整改及准备工作;

5、继续开展7s管理保持、提高。

月工作总结篇四

撰写人:___________

期:___________

月底了,又到了自我总结的日子了,现在的总结感觉有点像应付差事只要能通过公司考核就行了,越来越失去了写博客作总结的真正意义了。今天下午公司开月底会议,主要内容就是各分公司子公司做月工作总结,无非就是汇报这个月的业绩,以后再接再厉。自我感觉都是___者了,失去了会议的重要性,虽然会议从一点半开始不到三点结束,虽然会议上不断地人来人往。但还是能给我们许多启发,尤其是胜哥最后做出的总结详细分析了现在的形式,然后各个分公司子公司具体往哪个方向去发展,可以说能给以我们很大的帮助,然后业绩做得好的的公司,更能给予我们精神上的压力与前进的动力。所以虽说这个总结会议有点___吧,但自我感觉意义还是非常重大的。

在工作总结中,全面、深入地回顾这段时间本单位和个人所取得的成绩,总结工作中的宝贵经验,培养、锻炼自己的思维方法、分析能力、辩证观点、鼓舞干劲。总结还对这个月作规划没有得到落实或落实不到位的原因及工作中存在的问题,分析出现问题的原因,从而提出解决问题的办法,进一步做好来年的各项工作都是很重要的。如果说我们在实践中增长才干,那么每次的总结也是增长才干的一种好方法。所以,工作总结的过程也是我们自我提高的过程,更是我们提高工作能力的重要途径。

任何一种事物、一项工作,都存在内在联系、外部制约,都有它自身的发展、运动规律。遵循这些客观规律办事就能顺利达到预期的目的,否则就会受到违背规律的惩罚而招致失败。而要找寻、发现客观规律的途径就需要总结。工作总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对本单位的工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。

回顾过年来了自己的工作,刚开始还有点沉浸在过年的味道,但随即一想赶紧纠正过来,自己就开始认真努力的工作,而正当我工作的同时却忽略了一个很重要的问题,那就是我把我的团队抛弃了,自己忙得不亦乐乎,可团队的人却闲的不亦乐乎,总公司给安排了这个团队,但却跟以前没什么两样。醒醒吧,在这样下去面对的将是淘汰出局。这些日子以来,慢慢的对团队的同事为人处事有了一些了解,然后再根据不同性格的人做具体的工作安排,然后再按照这个制度去严格的执行,有什么问题,有任何不懂不会的我非常乐意花费更多的时间去指导,虽然开始进行的速度很慢,但我们的团队在进步,在成长,我就很满足。虽然操心但却很充实。

这个月部门基本又没什么业绩,从过年来了到现在我们部门才只有少的可怜的二三十万业绩,不过公司现在关于焊切的信息有不少,无论结果怎样,我会尽全力去争取每一个,知道不肯能为止。然后再把相关招标的项目搞起来,充分动员我们的团队,利用我们拥有的资源,效果怎样无法预算,但必须这么执行下去。因为我们还肩负这许多重担呢,我们也更等不起。下面是看到的“人生有三件事不能等”拿来___给大家:

第一是“贫穷”

第二是“梦想”

第三是“家人”

树欲静而风不止,子欲养而亲不待。这是很多人的痛,也是很多人一辈子的遗憾!

学习雷锋月活动工作总结

教学月工作总结

三年级班主任___月工作总结

范文仅供参考

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月工作总结篇五

12月是一年的最后一个月,也是我们科技实践部这半年工作的最后一个月,在这一个月里,我们燃烧我们的热情,迸发我们的激情,通过科技实践部的部员们共同努力,我们很好的完成了这一个月的工作,我们12月的工作总结如下:

首先,我们认真的完成了本部门的常规工作,得到了老师和主席团成员的好评。

其次,我们完成了对科技实践兴趣小组的培训,向他们更全面的介绍了科技实践部的工作进展和“挑战杯”以及psbh项目的各方面知识,使他们成为了以后我院科技实践工作的领头羊。

最后,我们与我院现在进行的psbh项目组组长去的了联系,获悉项目组现已顺利进展到第二季度,现阶段正在经费申请,相信通过校团委和我们的共同努力,项目会圆满完成。

以上就是我部十二月份的工作总结,我们会积累每次工作的经验,为以后的每项工作打下坚实的基础。

月工作总结篇六

忙碌的十二月已经过去,在十二月份当中,我在公司领导的正确领导和指导下,在各位同事的帮助协助下,很好的完成了当月工作和各项任务指标,在此我忠心的感谢,为了更好的.做好以后的工作,我在此认真的完成十月工作总结,为自己在下阶段工作找到方向,认准下阶段应该坚持的一些好的方面。

在十月份,我从思想做起,进一步端正对待工作态度,把自己的工作当着自己的人生事业,进一步强化干工作的执行意识,领导讲到哪里,我努力的做到哪里,我做为公司的业务,在以前的工作中,多少有一点按步就班,墨守陈规工作态度,在不断的总结中,我充分的认识到这一点,在十月份我注重解放自己的思想,改掉按步就班,墨守陈规的不好习惯,积极的吸收新鲜切合实际的新方法,并用到工作中去,为我的工作服务,并取得了较好的效果,以实际行动积极投入到我们整个销售团队中良好销售氛围当中去,努力使自己变成一个在各项工作中都敢于去学,去比,去赶,去拼,去超的优秀业务员。现在我对我区域的各项工作开展情况,以及取得的效果做如下总结。

1、在十月份我对客户情况的关注一刻没有放松,时刻跟客户进行很好的沟通,耐心的劝导客户,贯彻我们产品思想,终于在十二月份月初开始了我在xx市场上的第一单生意,xx有限公司发货整车28吨,其中cc—800,26吨,硅灰石2吨,现款付账,解决了日后要账难的问题。接着xx公司发货16吨,cc—2500,对我来说是非常的鼓励,我将要更加的努力,更加的有信心的达到预期目标。

2、在服务跟踪上要得体,要体贴,要关心,努力做好跟踪服务,解决客户的实际问题,关心客户的切身问题和客户的生产问题,发现货源不多或者即将用完要及时补充。

3、在做整车销售方面,我针对我区域的特点,选了特殊行业xxxx行业做为十二月份为我开展销售工作的开路先锋,在这个消费群体当中有相当一部分没有需求,因为他们本身不造粒,而且在xxx这个区域本身做xxxx行业的公司也并不多,所以我在此就需要有针对性的开展工作,针对性的跟踪客户进行沟通和谈判,争取在xxxx行业里面有一席之地,而且xxxx行业用量都是比较大的。这也是我为何选择这个行业的原因。

4、我在十月份很好的按照八月份计划的路线,也充分的完成了八月份计划任务,到十月我现有客户资料157家公司,意向客户达到30余家,成功在用公司产品有2家。

5、在十月中旬是我国一年一度的中秋佳节,在这一个节日期间,也是跟客户进行沟通的很好平台,过节送祝福,当然少不了送礼,除了公司派送五合月饼外另外还送一些有特色特产进行疏通。现在正在进攻性的沟通。

6、另外在xx举行的展会,更加让我们信心百倍,感觉到自己的工作是那么崇高,为中国发展和环保事业做出不可估量的成绩,尤其在展会期间开会总经理讲的指导精神和会议精神,我将贯彻思想为将来在区域发挥更大的作用。这次展会最大的体会不是在展会上学到啥,也不是见到多少客户,而是体现公司的实力所在,认为自己在公司是非常荣幸和幸福的。公司让我们全国业务员在广东一聚,就好像在教会我们该怎么花钱一样。就好像我们到广东来学不学习,参不参展不重要一样,因为公司已经有具体安排特定人员负责。就好像让我们来花钱的,目的就是花钱,这就是公司的实力所在。

7、还有就是现在在工作中把自己完全的从,以前单靠经验做销售的简单的工作方法中解放出来,对每一家公司都进行了比较全面的了解,考察,分析。对每一个工作难点都进行了系统的分析,并针对实际情况做出有效有用的解决方案,坚持对待重点一定全面抓,对待难点采取各个击破,做到主次分明,突出了重点,明确了工作方法,有针对性的解决了难点问题。

以上是我对十月份的工作总结,总结得不够全面的的地方,对自己认识不足的地方,请领导和同事给予宝贵意见和建议,我在此万分感谢,并定期改正。

月工作总结篇七

20xx年12月23日开始发电。截止2月24日,发电有限公司累计安全运行63天。累计发电量为71.57万千瓦时。1月发电量43.29万千瓦时,上网电量42.42万千瓦时。

1、做好“四防”(防火防爆、防寒防冻、防污闪、防小动物)工作。保证了冬季设备的安全稳定运行。

2、节前安全自查:运行部、工程部、综合部和能高公司四家单位联合对全场进行节前安全大检查,对查出的问题,限期整改。尤其对留守人员的用电和取暖进行了安全教育和整改,防止触电和煤气中毒。

3、积极配合新疆分公司对我场的安全大检查,对查出的问题,认真整改,整改项目已全部完成。

4、做好全场用电设备、照明设备、动力线路的维护、检查工作,作好检查试验记录,保证绝缘良好,无裸露明接头等安全隐患。将检查工作重点落实到电缆沟、室外电气设备。

5、将全场区室外控制电源箱进行防护措施的完善,防止出现漏电、短路情况的发生,形成检查记录。

6、防止动物因环境温度低在变压器、电缆上取暖情况,造成设备事故,要做好防护措施。

7、电气人员进入高压室、继保室检查,及时将门关好,严禁在电气设备区域存放零食,同时作好了坑、洞等部位的防鼠工作。

8、对班组中各项操作及事故处理按照值班长命令严格执行,杜绝无操作指令、无操作票(事故处理除外)现象发生。

9、做好备品备件工作,做到遇到故障时“有米下锅”。10、加强设备巡视,每天对高压室、低压配电室,svg室、继保室进行2次检查。

每三天对光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变和场区围栏进行全面检查,一月

对送出线路进行了全面检查,做好检查记录。

1、结合冬季安全行车要求,开展冬季专项保养,未发生车辆带病上路情况。定期开展驾驶员安全教育,驾驶员遵守交规,未发生疲劳驾驶和违规驾驶行为。做好行车记录。

2、结合节前安全大检查,对办公区域、食堂、宿舍安全、卫生进行了检查。办公区域整洁、卫生及时打扫,电源及电器设备连接符合规定,未发现隐患。宿舍卫生打扫彻底,物品摆放整齐。宿舍、食堂燃气、电线、电源检查未发现隐患。

1、节前对消防安全进行检查,消防设备良好。检查中发现备品库房有变压器油,及时进行了整改。

2、对安保器材的使用进行了培训,安保器材全部到位。做好安保措施、严格安保值班制度。准时上报本场安全、保卫情况。一、二月本场未发生偷盗事件,和其他不良安全事件。

3月安全管理工作计划表

3月安全学习培训计划

月工作总结篇八

时光飞逝,日月如梭,龙年悄然离去,蛇年步入新春。在新的一年里我们部门留下的员工,用自己默默的付出换取的是工作上的成效,二月份时至新春佳节之际,保安部经历多年最为艰苦的一个月,在部门人员短缺,合并班组超时工作的情况之下,看出了我们兄弟的为爱工作,为爱付出的精神。也就是有了他们爱工作岗位爱乐于奉献的品质才保证了我们的工作顺利进行,他们中间有的甚至好几个年头没有回家过新年了,正是他们的付出才有后来的收获。部门现将二月份工作情况总结如下:

我部正常编制保安人员36人,时至春节临近,部门面临的是人员短缺的问题,这是多年来困扰保安部的一个难题。在这种情况下部门临时决定,由原来的四个班组合并成三个班组每班也只能有8人的编制就在情况下,部门又外借和临时抽调3人补充短缺人员,到三月份这种问题可以解决,但情况是可以保证不用外借和抽调人员,所以部门现在首要问题已经出现,就是尽快着手招聘新人员,解决现在的困境。2月4日部门召开部门领班会议办公室许总与梁主任出席,研究部门28号岗夜间脱岗问题,部门对此事作出处罚领班的决定。针对这一问题的发生部门也是作出检讨,在这问题上主要涉及到与兄弟部门的配合问题而产生的。经过这一问题的产生部门在排班问题上采取“取长补短”的办法解决,在保证满足夜班人员的基础上解决这类问题,白班人员采取的是“适度折中”的办法做到与服务部配合做好白班工作。在春节放假期间部门采取锁门封条的办法,在正常办公场所前门锁闭后门封条,办公室锁闭房门,假期中间如有启用做好相关登记。加强外围巡逻力度,在中心新的管理层次上做好配合工作,与中心的总值班长做好工作安排与配合。

根据当前需要,部门严把质量关口。重申治安安全问题放在部门工作首位,门岗在与华安撤除合同之后,所以部门对班组领班加大工作力度选派优秀人员作为后续储备力量。在2月4日上午8:30召开领班会,会上明令要求各班领班把本班组的人员培训到位,抓好劳动纪律。部门经理在做好日常治安管理工作的同时,每日多次对园区各岗位进行全面巡检,对各类存在问题进行记录汇总,并进行有效调整,并跟进调整情况。在积极配合各相关部门工作方面,在2月19日部门接到管理处通知配合调整人员迎接2月20日的vip接待工作,在此次接待工作中保安部可谓是“劳苦功高”在部门人员紧缺的情况下抽调岗位人员从事物品搬运、配合做好各部门的接待的工作安排等,但中间还是出现一点插曲在20日接待工作在一切准备就绪的时候部门突然接到要求临时撤换接待饭局的房间,部门在接到临时通知后立即组织抽调人员做好接待工作,好在此次vip接待工作顺利展开。部门在以后的工作中在保证本职工作的同时本部门力所能及的都主动、全力予以配合,据统计保安部在治安管理工作外配合各部门所产生的工作量已占保安整体工作量相当大的一个比例,但我们还是立足于本职工作做好到规范服务标准,细化服务流程,全面提高安保部工作质量,但不可否认安保部的中心工作、重点工作是安全。部门由于新人员进入加之老员工服务认识还不到位;下一步的工作部门将从员工进入园区的那一刻起到员工下班离开园区,员工都能较准确的掌握自己在服务方面应该做到哪些,他们的仪容仪表、礼节礼貌、走姿、站姿、坐姿、哪怕是一句细小的问候语言,我们都将细化培训到位,从而保证我们的工作顺利进行。

在2月份部门又出现一起安全偷盗事件,据中心一位员工投诉到中心行政部说起个人笔记本在其35号楼办公区域内被盗,并且声称已经报案,要求我们部门彻查此事,并让部门配合接下来的民警办案工作,部门在配合好民警的现场查看工作后,中心行政部要求调取35号楼监控录像,经与工程部协调工作,由于之前35号楼的录像没有直接连接于中控保安监控室,调取录像工作比较繁琐,由于录像保存格式等各方面技术原因,此项工作一直在彻查工作当中,此类事件的发生让我们部门很是被动,由于35号楼属于中心技术开发部与工程运行部两部门的聘请的外包单位比较多,人员比较复杂等原因,此项工作恐难于调查清楚。在2月26日部门接到一起40号楼台式机丢失事件,部门在调取录像,查看岗位出门单等方式,很快查明事件始末原因是中心内部员工在台式机调配使用过程中出现问题,员工错误搬放原因,此事件已查明部门。在2月27日凌晨1:20分东湖物业管理有限公司品质督查组进行夜间巡查,据当值夜班领班反应此次夜间巡查在部门发现问题,38号楼与40号楼当值值班人员在岗位上玩手机,被检查人员发现,据此扣分。此类事件的发生说明部门员工夜间值班安全工作疏于麻痹,没有做好安全警卫职责,具体问题等待总公司的夜查通知结果,部门同时做出对事件中的两名保安人员做出相应处罚,两人开处100元处罚单两张,并作出书面检查。

根据国务院办公厅下发的节假日放假通知,春节放假7天。假期的临近,就意味着安全隐患的存在。所以在节前中心与物业办公室先后两次进行节前安全检查,虽未检查出问题。但都说明节日期间消防安全工作的重要性,就此部门也因此在领班会上反复强调这一点。我们要做到治安消防双层掌控,做好“防范于未然”的工作。在节日放假当天,部门在锁门封条两人协同进入每一个办公区域检查安全隐患,切断一切用电设备的电源,关好窗门。做好每日的楼层巡检工作,确保安全无事故。认真做好每月消防点检工作,重点检查各楼宇基础消防设备(如abc干粉灭火器、二氧化碳灭火器的压力和室内消火栓运行状况。)、消防安全通道(消防安全通道有无物品拥堵现象和楼层防火门是否正常关起)、火灾防范(员工岗位区域有无乱扯乱拉电线和电器类是否关闭)。

1、部门员工服务意识有待加强,对话语言有待提高。

2、做好部门员工招聘工作及新员工组织培训工作。

1、继续抓紧抓好部门的劳动纪律,加强检查力度。

2、抓紧新人培训工作,做好部门应急准备工作。

3、做好与中心行政部保安管理的沟通工作。

4、继续抓好落实安全检查工作,做到组织到位、检查到位,整改落实到位。

5、做好技防设备的日常维护和管理工作,做到及时发现、及时报告,及时排除,保证设备不带故障运行。

6、积极响应管理处的工作安排,完成临时的指派任务。

7、做好每月一次的消防设备的点检工作,协同维修保养单位做好每季度消防设备的联动。

月工作总结篇九

回顾2月份,我在餐厅领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,在内部管理工作上,节支、降本压费方法有效,措施得力,成绩显著。2月份工作总结主要有以下几项:

能够认真贯彻餐厅领导的方针政策,通过与各个部门的沟通协调,及给予我的帮助和支持,积极主动认真的向领导、同事学习,工作态度端正,爱岗敬业,有强烈的责任感和事业心。

我部门认真执行餐厅的各项规章制度,每月坚持召开一次部门员工会议,认真学习餐厅领导的方针、政策。贯彻落实上级的指示精神,加强对员工安全、节能、卫生意识的教育,使员工的思想素质和工作水平不断提高。

为了贯彻落实降本压费的会议精神,作为公司的后勤管理部门,在实际工作中应切实做好这项工作,做到细打细算,勤俭节约,为了增收节支,降本增效,我部门对清洁用品的购进和发放严格控制在标准之内。为了节约开支,我们在采购物品时,尽量选用性价比高的物品。例如:从开业到20xx年1月份一直使用46元/25kg的洗洁剂,总耗用为350kg,总金额为644元。从2月份开始使用的洗洁剂为28元/25kg,工作效率同样,如之前也使用这个价格的话,能节约252元清洁费用。再加上平时与员工的机会教育,每月都能节约100多块钱。

例如:还有垃圾袋的耗用,从开业到20xx年1月份小垃圾袋每月使用量为:600个,0。07元/个,每月总金额为42元,从2月份开始,我部门利用宴会活动遗留并回收的包装袋作为小垃圾袋使用,使小垃圾袋在2月份的使用量为零,为餐厅又节约一部分开支。

每月都制做出各项用品的耗用明细、成本及重点管控指标,并向部门工作人员进行宣贯,提高员工的工作效率及节能意识。

1、现餐厅的基础面培训还有待加强,人、机、物的管理意识较薄弱,极易影响餐厅的正常营运。

2、物品、工具管理

现各部门没能有效的管理自身所使用的物品及工具,踢皮球的现象存在,严重影响餐厅的正常运作及营运成本。(改善建议:各个部门自行领取所需使用的物品及工具,并做部门标签分类使用,损坏或遗失自行赔偿。)

3、餐厅植物的维养

餐厅对花草植物的养护现阶段处于劣势,由于餐厅人员并非专业人士,不懂养护花草之道,导致花草植物大量死亡,造成经济损失。 (改善建议:可以与供应商定协,以租用的方式租花草植物摆放,可定期更换,这样可以大大降低死亡率,也能提高季节换花的新鲜度和美观。)

以上是个人计划实施大体方案及月工作心得,总结2月份的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进,在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为餐厅的发展做出更大更多的贡献。

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