心得体会是个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
银行素质拓展心得体会篇一
6：45~7：10 工作人员布置场地
7：10~7：20 参加人员到场集合
7：20~7：30 主持人致活动开幕词
7：30~7：45 院学生会主席团，特邀嘉宾自我介绍，正主席发表讲话。
7：45~8：00 主持人带领参加人员进行热身活动(破冰游戏)
8：00~8：20 各队自我介绍时间(包括队名，队徽，队歌，口号)
8：20~8：30 主持人宣读培训规则及注意事项
8：30~11：30 项目培训时间
11：30~11：45 颁奖环节，学生会正主席及特邀嘉宾讲话
11：45~11：50 主持人活动致闭幕词
11：50~12：00 合影留念
前期工作：
2、10月底完成场地，桌椅申请工作
3、确定各部门参加本次活动的工作人员名单
4、10月底召开工作人员动员大会，并对工作人员提前进行相关事项的培训
5、购买物料及奖品，提前准备好游戏道具
6、如果条件及时间允许的情况下，安排工作人员对本次活动各项目进行时间的测试
7、活动开始前一晚布置好各个岗位的工作(如摄影，签到，场地布置，活动现场工作人员，配乐人员，购物人员，主持人，道具物料租借人员等)
奖项安排：一二三等奖各一名(奖品)
活动项目：
1、活动破冰游戏：升级版兔子舞(1.0版本=》2.0版本=》3.0版本)
2、想队名，队徽，口号，队歌
3、活动比赛项目：
1趣味拼图
项目介绍：1、比赛由全部队伍的全部队员参加
项目道具：11张不同颜色的大卡纸
项目目的：打破陌生的束缚，为了自己的团队去勇敢地求索，交流，反馈，再交流合作。
2瞎子找家人
项目介绍： 1、每次比赛由五支队伍参加，每支队派10名队员参加
2、参加的人员蒙上眼睛的人(扮成瞎子)杂乱地分布在广场上，期间不能偷看。游戏开始前，不能走动。
4、工作人员把完成的组带出，并对进行着的人员做好安全指导。
项目道具：布条：50条
3、3人2足接力赛
项目介绍：1、每组比赛由5支队伍参赛，每支队伍派出9名队员
项目道具：10条布条
项目目的： 3人2足接力赛项目体现的是团队队员之间的配合和信任，本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力及协调能力。
4、七手八脚
项目介绍：1、每组比赛由5支队伍参赛，每支队伍派出10名队员
3、完成指定动作时需要原地定住10秒，由工作人员计算(多出一只手或脚计时加5秒)
项目道具：无
项目目的：考验参赛选手的应变能力及配合组织能力，及是否愿意为团队付出的精神
5、气球排排走
项目介绍：1、每组比赛由5支队伍参赛，每支队伍派出10名队员
从起点到终点，用时最短的一队为第一名，往后依此类推
项目道具：气球若干
项目目的：考验团队内部的协调能力。
6密码传递(没有进行)
项目介绍：1、此次项目10支队伍的全部人员一次性参加
第一轮是：4个数字
第二轮是：6个数字而且带小数点,
第三轮是：一个带不同种符号的数，如分号，根号，平方等等符号
第四轮是：一个单词，或一串字母
第五轮是：回归数字“1”结果可能没有人想到的，最后队员得到的信号是“ 1”，原因很简单，大家的思维模式被自己固化了，不相信是这么简单一个数字，开始不相信自己团队建立起来的密码流程、制度，不相信自己的队友传递的信息，造成了失败。
游戏很简单，道理也不复杂，既然在磨练中、磨合中逐渐的建立完善了你的制度流程，建立起来了团队信任，为什么就不能持久的相信他呢?为什么简单的就被自己的思维推翻了呢?还有一个需要说明的是流程、制度不要制定的太复杂，简单明了利于执行，在执行过程中产生误差的几率最小。每个人的理解能力学习能力不同，太复杂了产生理解误差是肯定的，产生错误也是必然的，一个队传递密码是左边肩膀拍几下，头拍几下，右边肩膀拍几下，这个教师光听见他们在噼噼啪啪的拍，由于沟通的密码过于复杂，记得太多大家就记不住了，最后一分也没有得到。
项目道具：若干张便签白纸
物料准备：略
银行素质拓展心得体会篇二
1月23日一大早，抛去朦胧的睡意，怀着一颗紧张激动的心来到操场，与校学生会成员参与互动游戏。我们顶着阳光的曝晒，一路上在欢声笑语中商讨着介绍组员的方式，在商讨中加深了我们的了解，团队也在磨合中成长着。在随后的活动中，团队精神也更加突出。为期一天的拓展训练在紧张的游戏项目和欢声笑语中结束了，虽然时间不长，但也让我了解了很多，感触颇深。
西区操场宽广，四根石柱威严，给了我们鼓舞。每个团队在介绍自己时，都具特点。要想让团队脱颖而出就必须要有别于他人的独特之处，对此，我们发现要在平时的活动中多观察，记住有特色的节目。不能看完节目后不总结不思考，否则，只是浪费时间。凡事要想留有印象，必须经过大脑的思考从而被自己掌握，达到“为我所用”“学以致用”。
在轻松的氛围中，在太阳的炙热下，我们顺利完成了信息传递和报数活动。这两个小游戏又让我们深刻的意识到一个人与一群人差别，一个团队虽然都有心达成同一个目标，但心劲使不到一起还是徒劳。在传递信息时，原本想的很简单的规则在实际中却是失误百出。就如道听途说一样，谣言总是传出来的，没有确切的证据是不能武断判断事情真假的()。
另外，团队活动中，每个人都是至关重要的，整体是由部分组成的，每个成员都起着不可替代的作用，此时，你所做的事关系着整个团队，有种责任感。报数的活动更是如此，当百来人在一起时，需要高度的默契和高度的注意力，同时也要适度抑制表现欲，从而达到团队的和谐。报数中，难免会有人出错，这时，团队一定需要理解和耐心。
当有人说出错的是谁的时候，团队的不和谐就表现出来了。我们应该有耐心和技巧性，指责和辱骂是找不到症结所在的，更不用谈解决问题了。团队合作也离不开宽容，有了宽容，便有了理解，有了理解，便有了凝聚力，有了凝聚力离成功便不远了!
上午的活动结束了，原本以为艰难差不多克服了，可没意料到下午有更刺激的等着我们挑战!我在下午的翻页和跨海大桥两个项目中体会到了坚持、信息的交流与合作的重要性。在翻页活动中，我们hj组先从3个人到5个人慢慢的合作，表现的不错。然而我们不能就这么满足，当听到部长要我们挑战上一届9个人的记录时，我们异口同声的叫了一声，在觉得不可思议的同时也隐约有些试试的冲动!我们先从7个人开始，在这过程中，我感到我们的心连在一起，几个人紧紧抱着一起，那天下午很热，为了团队的成功，我们最终齐心协力成功翻过去了。
学生会素质拓展心得体会(三)
银行素质拓展心得体会篇三
第一段：引言
我在十七岁那年，第一次踏进银行的大门，开启了我对金融世界的探索之旅。熟悉、陌生、庄重、热烈的气氛，让我倍感新奇。这次初遇银行，带给我很多难忘的经历与感受，让我从中受益匪浅。
第二段：交流中的收获
初入银行大厅的那一刻，只见人们忙碌地站在窗口前，有的办理业务，有的寻找咨询，而其中一位工作人员正在接待一位客户。我观察到她脸上挂着和蔼可亲的微笑，用耐心和专业的态度回答着客户的问题。交谈间，她详细解答了客户的困惑，使客户感到十分满意。从她身上我学到了专业与耐心的重要性，懂得了作为一个金融从业者应该具备的良好素质。
第三段：观察与思考
观察了一段时间后，我发现银行的工作环境秩序井然，员工的每个动作都严谨有序，每一个程序都经过了反复的核对，以确保操作的准确性和安全性。对于金钱而言，精确性和保密性至关重要。在银行这样一个高度规范的领域里工作，每个人都应该时刻保持专注和用心，以避免一丝一毫的差错产生。观察之余，我深感这种严格的自律和精益求精的态度对于我以后的学习和工作也是十分重要的。
第四段：智慧与创新
银行的发展离不开智慧和创新，这在我初遇银行的一次智能化体验中得到了充分证明。当我站在自助设备前操作时，一位工作人员热情地给予了我指导。我通过按键进行查询、转账、还款等操作，不禁感叹科技的力量。智能设备不仅提高了工作效率，也增强了用户的便利性。这次体验让我深刻地明白到，银行是一个高度科技化的领域，我们作为一个年轻人，应该紧跟时代的步伐，学习并运用新技术，提高自身的竞争力。
第五段：人性与信任
在银行里，我意识到人性和信任是金融领域中最重要的因素之一。银行工作人员在与客户的交流中，常常需要用自己的真诚和温暖来化解客户由于金钱带来的紧张和焦虑。而信任则是充分依赖金融系统的基石，如果没有信任，金融体系将崩塌。作为一个金融从业者，我深刻明白到，在工作中我需要用真心对待每一个客户，并不断努力提高个人的专业素养和人际交往能力，以建立起客户的信任。
结尾：
初遇银行，让我受益匪浅。这次体验让我从中看到了银行工作人员的专业性和责任感，领悟到了金融领域的精益求精和追求卓越的态度，感悟到人性和信任在金融行业中的重要性。这对于我未来的学习和职业生涯起到了积极的指导和影响。从初遇银行的这次经历中，我更加坚定了自己将来在金融领域发展的决心。希望将来有机会成为一名优秀的金融人，为客户提供专业、优质的服务，为社会的经济发展做出自己的贡献。
银行素质拓展心得体会篇四
近日，在学校举行了一场银行模拟体验活动。作为一个参与者，我深感这次活动对于我来说是一次难得的经历。通过这次模拟，我对银行工作有了更加全面的了解，也收获到了一些宝贵的经验和体会。
首先，我认识到了银行模拟的重要性。在模拟过程中，我们扮演了银行的工作人员，学习了银行的各项业务，比如开户、存取款、贷款等。通过亲自操作，我逐渐明白了银行工作的流程和规则，从而更好地了解到银行的运作机制。这对于我以后的职业规划和银行相关领域的学习都具有重大的意义。
其次，我深感到了自己对团队合作的重要性。在团队中，我们分工合作，各自负责不同的任务。有的同学负责接待客户，有的同学负责办理业务，还有的参与设计和交流活动等。我们相互配合，密切协作，共同完成了银行模拟的各项任务。通过这次活动，我深刻认识到了一个团队的力量，只有和团队成员紧密协作，才能取得更好的成就。
接下来，我体会到了解决问题的重要性。在模拟过程中，我们遇到了各种各样的问题，有的是客户不满意，有的是银行运作不顺畅。在面对问题的时候，我们需要冷静分析，并提出解决办法。只有通过不断地思考，及时地解决问题，我们才能让银行模拟活动顺利进行下去。这一经验教会了我积极主动地解决问题，遇到困难时不退缩，而是寻找解决方案，迎难而上。
最后，我明白了银行工作对于耐心和细致的要求。在模拟过程中，我们需要细心地收集客户的信息，认真地办理各项业务。稍有不慎，可能会对客户造成损失，甚至影响银行的声誉。因此，我们需要耐心地与每个客户沟通，仔细核对每一项业务的信息，保证工作的准确性和完整性。这次经历让我明白了细致与耐心对于工作的重要性，也为我今后面对挑战时提供了宝贵的经验。
总结而言，银行模拟活动是一次十分重要的经历，通过这次活动，我明白了银行工作的流程和规则，深感团队合作的重要性，懂得了解决问题的重要性，也体会到了耐心和细致对于工作的要求。这次活动不仅丰富了我们对于银行工作的了解，也为我们今后的发展提供了很好的借鉴。我深信，在今后的工作学习中，这次银行模拟的经验将会成为我宝贵的财富，为我打下坚实的基础。
银行素质拓展心得体会篇五
这次拓展其实原来是为那些原本根本不相认识的同学准备。这一点从这次素质拓展训练整体的安排来看就知道。这次素质拓展大体需要一天的时间，而且是在大学校园里面完成的。整体安排流程基本由游戏前的准备和游戏两大块组成。而由于参与这次素质拓展的大多数是我们人力资源管理专业的同学构成，所以有很多环节明显多余，像“破冰”等。
游戏前准备具体安排如下：
1、集合。这要求所有参与人员于周末早上7点30分于图书馆前集合，迟到者罚俯卧撑。通过这一项，以达到参与人员的纪律性和服从安排，便于整个活动的展开。更具体的像，当指导老师问：“你们叫什么?”我们回答：“静悄悄。”通过这简单的一句口号，使所有参与者保持安静。当指导老师问：“同志们好!”我们回答：“好!很好!非常好!”这简单的话语也能大大激励参与者，活跃气氛。
2、分组。为了保证游戏的目的，整个分组都是通过报数随机安排的。
3、“破冰”。 “破冰”游戏的目的是打破陌生人之间的隔阂，以达到相互认识和合作的目的。当然不是完全的相互认识，因为这个过程中用的全是代号，而非真实姓名。 (前面已经提到过了，“破冰”游戏对于我们彼此认识的来说就是多余的。)还有一个环节是通过扔球环节，掷球者边扔向一个人边说出对方的代号。而被扔着需接住球并迅速扔向下一个人。如此反复。一旦有人出错则罚节目。通过这项带有娱乐性质的活动，大大调动大家的积极性，是彼此更加融洽。
4、组建。这个环节是通过各组选举自己的组长、起组名、制作组旗、选定组歌等活动来完成的。通过这个团队文化组建的过程，保证团队的合作能力。
5、展示。这个是将自己小组的所建立的小组文化进行展示，而且是在所有参加人员面前展示。通过这个环节的展示，不仅活跃了气氛，更保证了团队的协作能力。由于大家都很熟悉，且大家都已经大三了，所以在这个环节，大家异常活跃，而且以搞笑为主，现场氛围格外愉快。
6、信任背摔。
这个游戏我以前见过，但一直不敢尝试，而这一次的活动让我也有了这样的机会去尝试这样的游戏。
这个游戏应该都很清楚，这里就不介绍了。
我认为，这个游戏不是考验胆量，更是考验个人对组员的信任，因为当决定要摔时，你的身家性命全掌握在队友手中。我刚站上去时，有些发抖，不敢，甚至在已经绑好黑带时还犹豫倒不倒。不过这个过程中，指导的同学一直在通过各种方式，让我倒，最后当我倒下时，感觉远没想象的恐怖，甚至很舒服。
通过这次“信任背摔”，使我深深的体会到以下几点：
1、一个团队里，要充分相信队友，相信他们的能力，相信他们是尽力的。
2、做好团队中的一员，维护团队要不遗余力。
3、学会换位思考。
通过这次训练，使我受益匪浅，终生难忘。经过此次素质拓展训练，激发了广大同学自身的潜能，提高了心理素质，增强了自信心和团队意识，超越自我，经受住了严峻的考验。我相信在以后的学习中，我更会懂得生存之道，组织协调之道。也为我以后在组织相关活动中提供有益借鉴。
学生会素质拓展心得体会(二)