护理人员的职业发展(精选21篇)

时间:2024-12-25 作者:薇儿

护理是一个重要的健康领域,在医院、社区和家庭等各个场所都有广泛的应用。以下是小编为大家整理的护理管理经验总结,希望能对护士管理者有所启发。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇一

我认为财务是非常有前途的一个职业,也是一个很容易规划自己发展路径的职业。现实生活中,许多学财务的朋友提起财务来大吐口水,认为财务没有什么意思,其实最主要原因是没有从更高的高度来看待这个问题,对每一家企业来说,人、财、市场都是最为关键的因素。越来越多的企业会走向以财务控制为核心的企业管理,而且财务和投资、资本运作、金融等等都有千丝万缕的联系,其职业发展可谓是前途无限。


从职业分布来看,财务可以划入企业的主战场。这是因为在大的企业里财务能够创造非常大的价值。一个一定规模的企业财务总监能够拿到几十万甚至上百万的年薪,那时因为在那样的公司通过财务管理比如税务筹划、资金运营、内部控制等等能够创造几百万甚至上千万的价值,某种程度上比业务部门的价值并不小。比如房地产公司而言,财务能力甚至会成为公司的核心竞争力之一。而且随着管理的发展,财务会逐步的介入业务,大家对财务的重视程度会越来越高。将来的高层管理者,谁在说自己不懂财务那就不应该了。公司里的三驾马车,无论如何是应该有财务的一席之地的。需要说明的是,财务在企业中的价值和地位跟企业规模关系很大。一些很小的公司,皮包公司老板或者老板娘就相当于财务经理,顶多设个出纳,规模再大一点的.公司,如果要设副总,一般也是业务出身,财务就是中层,因为业务有限,财务能够创造的价值本身就有限。


财务人员的职业规划,可以有这么几个方向:


方向一 外企或大型企业高级财务人员


财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,如果选择把财务作为职业方向,首选的职业目标是做外企或大型企业的高级财务人员。财务高管人才大都处于企业的核心层,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营投资方面提供建设性的意见。按照目前的经济环境,这类公司所需要的高级财务人员一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分析经理、财务主管等。


当然,这些职位对人的要求也会比较高。一般要求资质至少是在会计师以上,不少于5年的大中型企业财务管理经验等。例如,一家外企招聘高级财务经理时的职位要求是:良好的教育背景,英语流利,很好的沟通能力,word、excel熟练,娴熟的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关中国法律。


对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天起,就该朝这个方向去努力。不要想当然认为有个两三年工作经验就好找工作了,仅会做凭证、会报税、出报表这类纯粹的会计是远远不够的,这在财务领域来说是属于较低层次的。唯有从财务管理、预算、分析、决策等全方位提升,注重沟通能力和英语运用能力的提高,培育管理视野和全局观念,提升自身综合素质,才能使职业生涯提高一个层次。


方向二 专业财务公司


以四大国际会计师事务所为代表的专业财务公司,也是大量吸收财务人员的一个就业领域。从某个角度看,会计师事务所是一个能使个人快速成长的学校,其培训、工作和管理机制会令从业者学到许多专业知识和管理理念,审计从业经历也会为将来的财务管理工作提供独特的视角。


不过,在会计师事务所工作所承受的压力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便饭,高强度的工作使得很多人难以将之作为终生的职业方向。这类专业财务公司更适合两种人:高层管理人员和年轻人,前者重在发挥管理能力,而后者主要是学习和锻炼。对于刚走出大学校园、又准备在财务方面发展的年轻人来说,先进入会计师事务所锻炼一段时间,等积累了工作经验后再转向企业将会是很不错的选择。


方向三 银行、证券公司等金融机构

护理人员的职业发展(精选21篇)篇二

尊敬的贵院:

您好!

感谢您在百忙之中翻阅我的应聘自荐书,为一位满腔热情的学生开启一扇希望之门,我怀着一颗真诚的心向贵院推荐。我是个性格活波开朗、热情、责任心强的女孩,我就读护理专业三年,三年中我学习一直成绩名列前茅,一直担任生活、组织、宣传委员,故较强的管理组织能力,也培养了我各的综合能力。学到了的医学知识和娴熟的操作技术,而且学会了怎样去做优秀的护理人员。何时何地,我搁守着的承若,我不觉是最好的,但相信是优秀的!

望我真诚之心以搏赏识,能给我展示的机会,我相信是千里良驹,更相信您是慧眼伯乐,肯盼您的回音,衷心期待与您面谈的时刻!您录取了我,就意味您了一笔财富,让证明一切,谢谢!

最后,祝您工作,祝贵院的业绩蒸蒸日上!

尊敬的领导:

您好!

首先非常感谢您在百忙之中呈阅。选择本身就意味着竞争,有竞争才能更充分的实现自我的价值。希望这次竞争的结果能够让我有向您学习和公事的机会。

我是某某大学2015届应届护理本科毕业生。在此次招贤之际,鉴于扎实的医学基础知识,熟练的操作技术及出色的工作能力,我有信心胜任即将从事的工作。在此,我向贵单位毛遂自荐。

医学是一门神圣的科学,它的价值在于挽救人的生命。四年的理论学习和一年多的临床实践,我养成了严谨的学习态度,缜密的思维方式和坚韧的性格。对待患者我有一颗友爱关怀的心,我热爱护理事业。四年的医学熏陶圆了我的医学梦,让我的羽翼更加丰富,我要在实际的临床中继续深造。

在校期间,我不但学到了专业知识,更提高了综合素质,我曾任学生会生活、理论中心组组长、组织开展多次党建知识学习活动,多次组织百家寝室评比,diy大赛,有一定的组织基础和创新处事能力。在努力学习本专业知识的同时,我不断充实自己,积极向党组织靠拢,现为党员,已接受高级党课培训,并顺利通过党课考试,努力使自己成为当今社会所需的复合型人才。

作为21世纪的大学生,我没有只满足于校内理论知识的学习,经常走向社会理论联系实际,从亲身实践中提高自己的综合能力。我相信我自己能够适应今天社会激烈的竞争环境。

最后真挚感谢您对我的关注,希望贵单位能给我一个实现梦想、展示才华的机会,祝贵院事业蒸蒸日上,屡创佳绩!盼望能接到您的答复信。

此致

敬礼

自荐人:xx-x

尊敬的领导:

您好!我叫xx,是一名即将于***年*月毕业于****学校高级护理专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

在校期间,我孜孜不倦,勤奋刻苦,具备护理方面的基本理论、基本知识和基本技能,经过一年的实践,使我在护理技术方面有了丰硕的收获,使我变得更加成熟稳健,专业功底更加扎实。

通过在学校里的努力学习我掌握了大量专业和技术知识,护理操作水平大幅度提高,如:无菌技术,导尿术,灌肠术,下胃管,口腔护理,成人静脉输液,氧气吸入,皮内、皮下、肌肉注射等技术能较为熟练的操作。有较强的独立工作能力。医院的实习经历,让我学会了老护士娴熟的专业技能。各科病房的工作,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着最赤诚的爱心去面对患者。

在生活中我把自己锻炼成为一名吃苦耐劳的人,工作热心主动,脚踏实地,勤奋诚实,能独立工作是我对工作的本分,独立思维,身体健康,精力充沛是我能充分发挥潜能的跳台。而且通过两年的大学学习和一年的医院实习工作,培养了我良好的的工作态度和团队意识。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵。对于实际工作,我相信我能够很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。如果有幸能够加盟贵单位,我坚信在我的不懈努力下,一定会为贵单位的发展做出应有的贡献。因此我对自己的未来充满信心。

我热爱护理事业,殷切期盼能够在您的领导下为这一光荣事业添砖加瓦,并在工作中不断学习,进步。

最后,请接受我最诚挚的谢意!

此致

敬礼!

自荐人:

尊敬的领导:

您好!我叫,是xx医学院的一名应届毕业生,主修护理学专业,五年的护理学习生活中充足了我的知识,增长了我的见识,锻炼了我的才能,升华了我的思想,磨砺了我的意志,我热爱护理专业,几年的医学熏陶了我的医学梦,让我的羽翼更加丰富,我要在实际的临床继续深造。

在校期间,我孜孜不倦,勤奋刻苦,成绩优秀,较全面扎实的掌握了基础医学理论知识及专业技能,医院的实习经历,让我熟悉和掌握了护理操作和临床各科室的常规及专业操作,扎实了我的知识基础,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着最赤诚的爱心去面对患者,用爱心温暖他人,用信心证明自己,受到上级老师好评!

有较强的组织能力的我担任过组长,对工作认真负责任劳任怨,和班干团结一致,促使同学积极参加活动,努力做到带头作用,从中积累了丰富的工作经验,培养了我的交际能力,使我处事更完善,更有责任感,这一切都是我不懈努力的结果,相信将是我今后工作的重要经验和宝贵财富。

健康、自信、精力充沛的我还参加了校内外的各项活动,对生活充满信心是我生活的态度,这也是我能充分发挥潜能的跳台。过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作,我相信我能很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作!

通过五年的学习和实践,我从心理和能力等方面做好了走上工作岗位的充分准备,在以后的临床护理科研工作中做出自己的一份力,我将以热情的服务,熟练过硬的操作技术尽我所能不断学习我所不能,发扬南丁格尔精神,服务每位患者,我有信心能够很快担任临床护理的相关工作,如果有幸能够加盟贵单位,我坚信在我的不懈努力下,一定会为贵单位的发展做出应有的贡献!

最后,祝您工作顺利!

此致

敬礼!

自荐人:

尊敬的领导:

您好!

我叫程xx,是淮南联合大学2015届毕业生,主修护理学专业。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚地向贵院推荐自己。

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,为我开启一扇希望之门。

敬业是我的态度,诚信是我的人格基点,真诚是我的做人原则,爱心是我拥有的最大财富,严谨求实是我的性格。在校期间,我孜孜不倦,勤奋刻苦,诚实守信,成绩优良,较全面、扎实的掌握了基础医学理论知识及专业基本。曾获得过"优秀学员""优秀团员"等称号。同时我努力深造,参加蚌埠医学院的专升本自学考试,考试成绩良好即将毕业。同时努力的学习计算机,参加了国家计算机考试并顺利通过以及英语四级考试。实习期间我理论联系实践,实践巩固理论,使自己在护理技术方面有了丰硕的.收获,使自己变得更加成熟稳健,专业功底更加扎实。实习中,始终以"爱心、细心、耐心"为基本,努力做到"眼勤、手勤、脚勤、嘴勤、脑勤",想病人之所想,急病人之所急,树立了良好的医德医风。能正确回答带教老师的提问,规范熟练进行各项基础护理操作及专科护理操作理论知识和基本技能。

在生活中我把自己锻炼成为一名吃苦耐劳的人,工作热心主动,脚踏实地,勤奋诚实,能独立工作是我对工作的本分,独立思维,身体健康,精力充沛是我能充分发挥潜能的跳台。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵。对于实际工作,我相信我能够很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学带给您精彩文章习,不断完善自己,做好本职工作。如果有幸能够加盟贵单位,我坚信在我的不懈努力下,一定会做出应有的贡献。

最后衷心的祝工作顺利,事业蒸蒸

尊敬的招聘领导:

您好!

感谢您在百忙之中阅读我的自荐信!

我叫陈秀珍,是中山医科大学护理学院专业2015届毕业生。

我是个平凡的女孩,但不甘于平庸,我乐观、自信、上进心强,爱好广泛,能够很好地处理人际关系,有协调沟通方面的特长,并且有很强的责任心与使命感,现在,我即将毕业,面对新的人生选择和挑战,我信心十足。

从大一开始,我就特别注重在认真学习好专业课的同时,努力培养素质和提高能力,充分利用课余时间,拓宽知识视野,完善知识结构。在竞争日益激烈的今天,我坚信只有多层次,全方位发展,并熟练掌握专业知识的人才,才符合社会发展的需要和用人单位的需求,才能立于不败之地。

通过努力的学习我获得了奖学金,在学习的同时,我积极参加院校组织的各项活动,并在“莫负青春”全院演讲比赛中获三等奖。在四年的学习生活中,我锐意进取、乐于助人的作风和表现赢得了领导、老师和同学们的信任和赞誉。并在中日联谊医院实习期间获得患者及家属的高度好评。看到自己所付出的辛苦与汗水换来患者的康复与微笑,这是对我最好的奖励。

尽管在众多应聘者中,我不一定是最优秀的。但我仍然很有自信。“怀赤诚以待明主,持经论以待明君”。我不乞求信任,只愿有行动来谋求信任。愿贵医院给我一次尝试工作的机会,施展自己潜能的空间,我会尽心尽责,尽我所能,让贵医院满意,让患者满意。

此致

敬礼

尊敬的院领导:

你好!

感谢你在百忙中从自荐信的海洋中挑选翻阅了我这一粒普通的石子,你的这一轻轻伸手,将为我的未来打开了新的一扇门,自信的我坚信若有幸能为贵医院服务,我定将在贵医院的熏陶下成为一颗光芒四射的宝石。

我叫刘xx,是成都大学医护学院2015届护理专科的学生。借此机会。我怀着一颗赤诚的心和对事业的喜爱执着追求,真诚的向您作个人自我介绍。

我是一个性格外向,开朗,活泼,热爱生活,乐于助人的农村女孩,淳朴的乡情赋予了我天生的纯洁,和吃苦耐劳,坚强的毅力,严格的良好家教使我从小就体会到了:吃得苦中苦,方为人上人。爱好运动的我具有强健的体魄和积极乐观的心态。

通过两年的大学理论学习,不仅使我具备扎实的专业基础知识和护理技术,而且增进了我的人际沟通的能力。在学校期间,我不仅担任了多种班委干部,科代表,社团干事,而且还积极组织策班团活动,社会实践活动,英语过级证书,国家奖学金,荣获"优秀团员"称号。各种运动会荣誉证书。在课余期间还做了兼职。

在临床实习中,我把理论知识运用于实际工作中,既巩固了理论知识又加强了基本技能并积累了临床经验,整体素质有了较大的提高。通过实习培养了我敏锐的观察力,正确的判断力。独立完成工作的能力,严谨,踏实的工作态度并以爱心,耐心,细心,责任心对待每一位患者。能够适应整体护理和人性化服务的发展需要,因此我对自己未来充满信心。

现在虽然我只是一粒普通的沙砾,但是我坚信若我有幸能成为贵医院的一员,在贵医院的精心培训和熏陶下,石头一定会磨练为一颗耀眼的宝石。为贵医院尽责尽心。

下页附个人简历表,盼面谈!最后真心祝愿贵医院事业步步升高。再次感谢你的审阅。

此致:

敬礼!

护理人员的职业发展(精选21篇)篇三

致全院护理工作者:

在这充满生机的五月,我们迎来了第101个国际护士节,值此5.12国际护士节来临之际,谨代表院党委及全院干部职工向你们表示诚挚的问候和衷心的感谢!

你们每天在病床间忙碌,有送病人康复出院时的欣喜,亦有不被理解时的委屈,却总是能以阳光的.心态和亲切的笑容从容面对。“三分治疗,七分护理”,做为医院的主体,你们为医院的发展壮大做出了应有的贡献。

多年来,你们坚守着自己的工作岗位,为医院的各项改革与发展无私奉献。我院顺利通过了“三级甲等妇幼保健院”评审,先后取得了“全国百佳优质服务品牌医院”、“全国三八红旗集体”、“全国维护妇女儿童权益先进集体”、“全省巾帼文明岗”、“潍坊市优质护理服务示范病房”等一系列荣誉称号,所有这些成绩的取得,都离不开我们这个大家庭中每位成员的共同努力,在此,向全院护理工作者及为医院默默付出的家人表示真挚的感谢!

在这个属于白衣天使的节日里,特送上全院干部职工的美好祝福——

祝节日快乐、家庭幸福、万事如意!

护理人员的职业发展(精选21篇)篇四

文秘人员是很多企业和机构必不可少的职业,在职场上扮演着重要的角色,承担着许多工作任务。而与此同时,文秘人员职业发展的竞争也越来越激烈。因此,本文将会通过个人经验和体会,探讨文秘人员如何在职场上进行有效的职业发展。

第二段:定位。

首先,在职业发展上,文秘人员需要明确自我的职业定位。所谓职业定位,就是要明确自己在职场上的位置和角色。文秘人员属于内勤人员,担负着各种文秘工作,如果想要在这个岗位上获得更多的发展机会,就需要学以致用,不断提升自己的专业技能和工作能力。同时也要学会管理好自我,了解自己当前的职业需求,并时刻关注行业的变化和发展趋势,以便更好地适应职业的发展要求。

第三段:自我提升。

其次,在工作中需要不断地进行自我提升和学习。文秘人员的工作任务较为细致,每一个小细节都需要严格把控,每个环节都需要高度专业化的知识和技能。因此,在工作之余,可以不断地提升自己的专业技能,如学习一门新的外语或IT技能,参加行业培训和学习,了解新的工作流程和最佳实践,以此来累积自己的职业成就和个人价值,为未来的职业发展打下基础。

第四段:人际交往。

在职业发展中,良好的人际交往也是非常重要的一部分。作为内勤人员,文秘人员的工作起到了承上启下的作用,无论是与上级领导、同事、客户还是外部资源合作伙伴,都必须能够与人沟通协调,处理好各种关系。而良好的人际关系能够开拓更多的职业机会,为自己带来更多的发展机会。因此,要主动与他人沟通交流,建立良好的人际关系,并在合适的时候提出自己的意见和建议。

第五段:总结。

总之,文秘人员在职业上的发展需要从多个角度来进行提升和发展,如明确自我职业定位、不断提升自我技能和能力、良好的人际交往等等。在这个过程中,也需要主动寻找机会和挑战,勇于尝试新的工作或新的领域。只有不断地锤炼自己,细心、耐心、勤勉努力地做好工作,才能够在职场上取得更大的成功,实现自己事业的价值。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇五

近几年来,随着公司每年的“校园行”、“金种子”等招聘项目的开展,越来越多的新鲜血液加入到我们这个大家庭。如何引导我们年青的技术人员进行职业规划,帮助他们快速成长,同时也为公司培养人才、留住人才,成为各部门经理人面临的一个重要任务。

我们的各级经理在指导团队成员进行职业发展规划时,需要注意三个基本要点:

1.首先要了解团队成员,才能根据他的个人性格、兴趣、能力设计适合他自己的职业生涯发展路线。当下的80后90后个性都很强,一人一个想法,但可以大致分为以下几种类型:

进取型:不甘于现状,刻苦学习,出现任何新机会都要去争取,渴望创业。

自由型:不受束缚,希望有一个空间供他们发挥能力,最好是不用上班,在家里做soho一族。

安全型:寻求工作上的稳定,愿意做重复性、无压力、不加班的工作,并可以一直维持下去。

平衡型:工作很认真,表现也不错,但是工作是工作,生活是生活,分得清清楚楚,决不愿意工作挤占了生活的时间。

攀登型:特点比较明显,目标高远,想进入企业高层,最好是能干总裁,如果没有机会就迅速跳槽。

技术型:性格内向,喜欢独立思考,做事谨慎细致。不愿意浪费时间去管其他人的事。

管理型:考虑问题比较理智,善于从宏观角度考虑问题。能在信息不全的情况下,分析解决问题,善于影响、监督、率领、操纵、控制组织成员,善于使用权力。

2.其次要分析团队成员所处的环境。大到社会环境、行业发展阶段、市场环境,小到公司发展阶段、项目背景、个人机遇等都可能对一个人发展产生很大影响。

经理可以根据以上三个基本要点,针对不同的个人,指导他们进行职业定位和规划。按照gc目前业务状况和发展趋势,我们认为可以将技术人员的职业生涯大致分为三个阶段,每个阶段有不同的职业路径可供选择:

1.第一阶段为起步期,一般为毕业后的3年之内。不论何种背景,这一阶段的主要工作基本是编程、测试和维护;主要目标是学习和掌握公司产品/项目的基本技术、工具和流程。本阶段是软件行业所有职业的起点和立身之本,不论将来担任何种职位,都必须依赖于这一阶段打下的基础。当前这一阶段的职位主要有三类:

软件开发方向:主要职位有“助理软件工程师”、“软件工程师”。

软件测试方向:主要职位有“助理测试工程师”、“测试工程师”。

软件技术方向:主要职位有“系统工程师”等;。

2.第二阶段为成长期,一般为毕业后的3~10年。这一阶段的人员已经掌握了基本的技术技能和经验,能够独立工作、指导或带领他人工作。公司为这类人才提供了专业和管理两条发展通道,具体地说有以下七大类发展途径:

l软件技术方向。

职业通道:高级软件工程师―主管软件工程师――软件架构师――高级架构师――技术专家。

特点:善于独立思考,做事谨慎细致,热衷于专研技术及其创新,对新技术敏感,技术涉面广。属专业技术人才。

准备:努力专研技术,紧跟行业动向,深入研究,掌握精髓,做到该领域的专家;经常发表技术文章,总结交流技术经验;获得ibm、ms、oracle等各主要技术的认证、攻读软件硕士/博士学位等。

风险:由于it业发展很快,如果所专研的技术领域逐渐被市场淘汰(如cobol、sys390、pb),需尽快转型到新的领域。

目标:对于进取型,可以考虑it公司的技术专家,或科研单位的研究人员;对于平衡型,可以考虑大型软件公司的资深开发工程师,或企业信息部门的系统维护工程师。

l开发管理方向。

特点:首先要精通产品和技术,然后还有具备良好的协调沟通能力、能团结人。精通软件工程的流程与进度控制、质量控制、资源的有效使用等。属复合型技术人才。

准备:需要有软件开发各生命周期(如开发、测试)的工作经验,至少在一项技术方面具备专家水准,能触类旁通;精通项目管理的知识、技术、技巧与方法;获得pmp、cmm、软件工程、mba等方面的认证和学位等;具备一定的行业知识。

风险:项目管理比较辛苦,压力比较大,时常出差。

目标:对于进取型,可以考虑it公司的cto;对于平衡型,可以考虑非it企业的cio。

l测试技术方向。

职业通道:软件工程师/测试工程师――高级测试工程师――测试分析师――测试专家。

特点:做事谨慎细致,重视细节;精通qc与qa等技术和方法,熟悉it技术及项目管理流程,精通至少一个行业(如电信、金融、物流等)的业务流程;强调沟通,属专业技术人才。

准备:精通测试理论、方法与工具,如黑盒/自动化/安全/性能/白盒测试等;有一定的编程能力;获得gb、iso9001、cmm等质量体系及软件工程、质量控制等方面的认证和学位;学习业务知识。

风险:目前来看测试与业务流程密切相关,如果不懂行业的话很难深入测试。

目标:对于进取型,可以考虑it公司或专业测试公司的测试专家;对于平衡型,可以考虑大型软件公司或专业测试公司的资深测试工程师。

l质量管理方向。

特点:做事谨慎细致,重视细节,有具备良好的协调沟通能力、能团结人。精通软件工程的质量控制、流程与过程控制、风险管理、质量保证等。属复合型技术人才。

准备:需要有软件开发各生命周期(如开发、测试)的工作经验,至少在一项技术方面具备专家水准,能触类旁通;学习业务知识;获得pmp、cmm、iso9001、iso27001、gb2000、敏捷开发、mba等方面的认证和学位等。

风险:质量管理需要精通相当广泛的专业知识,如开发、测试、流程、qa、项目管理等。

目标:对于进取型,可以考虑it公司或专业测试公司的cqo/cto,或质量管理咨询公司的质量认证顾问;对于平衡型,可以考虑大型软件公司的项目管理/品质保证/流程控制负责人。

lit实施方向。

特点:首先要熟悉it技术及项目管理流程,然后还有具备良好的协调沟通能力和行业知识,精通产品,偏重于产品与行业的结合。

准备:了解各类平台的软、硬件、网络知识,安装与使用;精通所要实施的应用系统结构,以及该产品所在的应用行业知识;参加项目管理、pmp、软件工程培训等;注重衣着言行等职业形象的培养。

风险:实施工作压力比较大,时常出差。

目标:对于进取型,可以考虑的是it公司的实施总监;对于平衡型,可以考虑的是大型软件的资深实施顾问(如sap、oracle、ssa)。

lit咨询方向。

特点:首先要熟悉it技术及项目管理流程,然后还有具备良好的协调沟通能力和深入的行业知识。偏重于行业业务,如财务、金融、hr、scm等。

准备:熟练掌握至少一类it技术;深入的行业知识,能够达到该行业的专家水准;攻读mba学位或cpa、cfa等行业认证;要具备良好的文字能力和外语水平;注重衣着言行等职业形象的培养。

风险:咨询工作需要快速学习、工作压力比较大,时常加班。

目标:对于进取型,可以考虑的是专业咨询公司的咨询总监、行业顾问;对于平衡型,可以考虑的是专业软件研发机构的资深系统分析员。

lit营销方向。

特点:首先要熟悉it技术、产品及应用方案,然后还有具备优秀的协调沟通能力和深入的人脉关系。

准备:掌握相关行业和解决方案;对行业流行的应用系统的架构非常熟悉;培养自己的市场概念和思维,精通市场营销知识、策略和技巧;攻读营销、mba等学位;积累庞大的人脉关系,学会和用户打交道,培养市场意识和决策能力;注重衣着言行等职业形象的培养。

风险:工作压力比较大,没有固定的工作时间,时常出差,人际关系要广。

目标:对于进取型,可以考虑的是it公司的市场总监。对于自由型的人,可以考虑自己创业。

3.第三阶段为发展期,一般为工作10年以后。这一阶段的人员已经成为组织内的技术或管理骨干,可以向更高层次的综合管理和企业战略方向发展。如果说第一阶段比较容易实现,第二阶段通过一定程度的努力可以实现,而第三阶段则主要靠机遇和个人奋斗了。

最后,经理还需要引导团队成员,确定好自身的职业发展目标后,要专注进取,不要频繁更换岗位,特别是不要为了多谋一点工资而转移阵地,否则最后对哪个行业和技术都没有摸透,永远是新手!

护理人员的职业发展(精选21篇)篇六

近几年来,随着公司每年的“校园行”、“金种子”等招聘项目的开展,越来越多的新鲜血液加入到我们这个大家庭。如何引导我们年青的技术人员进行职业规划,帮助他们快速成长,同时也为公司培养人才、留住人才,成为各部门经理人面临的一个重要任务。

我们的各级经理在指导团队成员进行职业发展规划时,需要注意三个基本要点:

1.首先要了解团队成员,才能根据他的个人性格、兴趣、能力设计适合他自己的职业生涯发展路线。当下的80后90后个性都很强,一人一个想法,但可以大致分为以下几种类型:

进取型:不甘于现状,刻苦学习,出现任何新机会都要去争取,渴望创业。

自由型:不受束缚,希望有一个空间供他们发挥能力,最好是不用上班,在家里做soho一族。

安全型:寻求工作上的稳定,愿意做重复性、无压力、不加班的工作,并可以一直维持下去。

平衡型:工作很认真,表现也不错,但是工作是工作,生活是生活,分得清清楚楚,决不愿意工作挤占了生活的时间。

攀登型:特点比较明显,目标高远,想进入企业高层,最好是能干总裁,如果没有机会就迅速跳槽。

技术型:性格内向,喜欢独立思考,做事谨慎细致。不愿意浪费时间去管其他人的事。

管理型:考虑问题比较理智,善于从宏观角度考虑问题。能在信息不全的情况下,分析解决问题,善于影响、监督、率领、操纵、控制组织成员,善于使用权力。

2.其次要分析团队成员所处的环境。大到社会环境、行业发展阶段、市场环境,小到公司发展阶段、项目背景、个人机遇等都可能对一个人发展产生很大影响。

经理可以根据以上三个基本要点,针对不同的个人,指导他们进行职业定位和规划。按照gc目前业务状况和发展趋势,我们认为可以将技术人员的职业生涯大致分为三个阶段,每个阶段有不同的职业路径可供选择:

1.第一阶段为起步期,一般为毕业后的3年之内。不论何种背景,这一阶段的主要工作基本是编程、测试和维护;主要目标是学习和掌握公司产品/项目的基本技术、工具和流程。本阶段是软件行业所有职业的起点和立身之本,不论将来担任何种职位,都必须依赖于这一阶段打下的基础。当前这一阶段的职位主要有三类:

软件开发方向:主要职位有“助理软件工程师”、“软件工程师”。

软件测试方向:主要职位有“助理测试工程师”、“测试工程师”。

软件技术方向:主要职位有“系统工程师”等;。

2.第二阶段为成长期,一般为毕业后的3~。这一阶段的人员已经掌握了基本的技术技能和经验,能够独立工作、指导或带领他人工作。公司为这类人才提供了专业和管理两条发展通道,具体地说有以下七大类发展途径:

护理人员的职业发展(精选21篇)篇七

各位领导:

您好!

首先感谢你在百忙之中拿出我的申请信,为一个热情的大学生打开了希望之门。以下是我的个人介绍:

我叫xx,我是一名20xx年6月将从xxx学校毕业的学生。借此选择职业的机会,我以一颗真诚的心和对事业的执着追求,真心推荐自己。

在校期间孜孜不倦,刻苦钻研,具备基础护理理论、基础知识和基本技能。经过一年的实践,我在护理技术方面取得了丰硕的成果,变得更加成熟和稳定,专业基础更加扎实。

通过在校期间的刻苦学习,掌握了大量专业技术知识,护理操作水平有了很大提高,如无菌技术、导尿、灌肠、胃管喂养、口腔护理、成人静脉输液、吸氧、皮内、皮下、肌内注射等。有很强的独立工作能力。在医院的实习经历教会了我老护士熟练的专业技能。各个病房的工作教会了我,要跟上危机,要照顾病人,要微笑待人,要以最大的理性对待病人,要以最真挚的爱面对病人。

在我的生活中,我训练自己成为一个努力工作的人。我热情、积极、踏实、勤奋、诚实。独立工作是我的职责。独立思考,身体健康,精力充沛,是我发挥潜力的平台。并且通过两年的大学学习和一年的医院实习,培养了自己良好的工作态度和团队意识。

过去不代表未来,勤奋才是真正的内涵。对于实际工作,相信自己能很快适应工作环境,在实际工作中不断学习,不断提升自己,做好本职工作。如果我有幸加入贵公司,我坚信通过我不懈的努力,我一定会为贵公司的发展做出应有的贡献。所以,我对自己的未来充满信心。

我热爱护理事业,真诚希望在您的领导下为这一光荣事业做出贡献,在工作中不断学习进步。

下页附简历,期待面试!最后,请接受我真诚的感谢!

此致

敬礼!

求职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇八

第一段:引言(200字)。

文秘人员作为企业中重要的后勤保障力量,承担着行政保障、信息处理、档案管理、会议协调和保密等多项工作。而随着社会的变化和企业发展的需要,文秘人员要求不断提高,岗位职责也越来越多元化。作为一名文秘人员,我深刻地认识到了自己所处的职业发展环境和自身职业发展所面临的问题,也有一些感悟和思考。因此,本文将结合自己的实际和经验,探讨文秘人员职业发展心得体会。

第二段:南境体验(200字)。

在前期工作中,我曾经到南方某省市工作,为期三个月。这段时间,我不仅体验到了南方的地域文化,更重要的是锻炼了工作技能和工作眼界。因为在南方和北方的企业文化还是有所不同的,南方企业文化注重工作流程、精益求精,因此,我在跨文化交流中结合自身特点,不断充实提高。这样的经历让我有了更宽广的视野和职业发展思路,也明确了自己需要不断学习和提升的方向。

第三段:办公自动化(200字)。

时代发展,新的工作方式和工具也在源源不断地涌现。无疑,办公自动化是当前文秘人员必须掌握的基本技能。具体而言,包括对办公软件的熟练使用、思维导图制作、PPT制作等多项技能。在实践中,我深感工作内容和要求不断扩展,而工作相对应的软件操作技能也要求跟进,并且学习使用这些工具要不断探索。因此作为文秘人员,在实践中不断探索必儿学习和提升自己。

第四段:团队协作(200字)。

文秘人员的工作不仅包括对领导的忠诚,也包括对团队的忠诚。因为,一支具有高度战斗力和协作能力的团队,才是企业取得成功的重要保障。在我的工作实践中,我明显感觉到,团队协作能力更强的企业,工作质量更加稳定、顺利。因此,作为文秘人员,要积极与周围的同事协同合作、学习分享,获得更好的职业发展。

第五段:总结(200字)。

总体来说,文秘人员职业需要具备敬业精神、严谨的工作态度和高效的工作能力。在职业发展的道路上,需要不断深入研究新的工具、探寻新的技能,增加自身的竞争力和价值。同时,与保持积极向上、创新思维,努力提高个人素质和专业能力,积极扩展职业发展视野,为实现自身职业目标而奋斗。在我积极工作实践和深入思考过程中,得到了较为理性的职业发展体会,希望对在本领域努力工作的同仁提供一定的职业发展经验。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇九

大学生职业生涯规划书未来,掌握在自己手中大学生职业生涯规划书花开花又落,春去春又回。踏着时光车轮,我已走到20岁的年轮边界。大学生职业生涯规划书驻足观望,护理人才竞争日益激烈,形形色色人物竞赴出场,不禁感叹,这世界变化好快。大学生职业生涯规划书身处信息世界,作为一名护理专业的当代大学生,我不由得考虑起自己的未来。

而对于每个人医护工作者而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,尤其是作为当代的医学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会,怎能对得起我们的医学誓言,又承担得起治病救人的重任。既然选择了护士这个职业就应该全心全意的帮助那些需要帮助的人。

所以,我给自己拟定了一份职业生涯规划。

二.自我评价

1.自己兴趣爱好大盘点:业余爱好 读书、听音乐.

2.自己劣势盘点:目前的手头经济状况较为窘迫做事不能够坚持遇事无主见。

3.自己的优点盘点:做事仔细认真、踏实,友善待人,做事锲而不舍,勤于思考,考虑问题全面。

4.自己缺点盘点:性格偏内向,交际能力较差,思想上属保守派,缺乏自信心和冒险精神。

5.解决自我盘点中的劣势和缺点。

所谓江山易改,本性难移。内向并非全是缺点,使我少一份张扬,多一点内敛,但可相应加强与他人的交流沟通,积极参加各种场合各项有益的活动,使自己多一份自信、激扬,少一份沉默、怯场。充分利用一直关心支持我的庞大的亲友团的.优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。加强锻炼,增强体质,提高体育成绩,以弥补身高不足而带来的负面影响。积极争取条件,参加校内外的各项勤工俭学活动,以解决短期内的生活费问题并增强自身的社会工作阅历,为以后创造更多的精神财富和物质财富打下坚实基础。

三.职业分析

在落实人才强国战略、大力推进素质教育的今天,如何使医学高等院校的社会实践服务好培养高素质医学人才的中心,实现个人、高校、社会三者的共同发展,是摆在高校医学教育工作者和医学生面前的共同的重大课题。文章通过对医学社会实践现状的分析,探讨其在新形势下的发展趋势,力求为医学社会实践的发展创新提供新思路。

四.未来人生职业规划

根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会向医学和英语两方面发展。围绕这两个方面,本人特对未来作初步规划如下:

1、2015-2011年学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备。

完成主要内容:

(1)学历、知识结构:提升自身学历层次,从专科走向本科,专业技能熟练,而且希望可以从护理改成学习临床医学。英语四级争取拿优秀,且开始接触社会、工作、熟悉工作环境。

(2)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教。

(3)生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,并参加健身运动,如散步、跳健美操、打羽毛球等。

3、2015以后事业上升期:在单位努力工作虚心求教向上级学习请教不断拼搏创新作出一点成绩工作步步高升.通过努力学习进修取得职业医师资格证书获取到一定的临床经验.

五.差距

1.医学基础知识不是太扎实,英语基础较差,里目标还有一定的距离。

2.做事情的反应不够敏捷,对于动手能力的训练还有待提高。

3.对于技术比较生疏,缺乏创新能力,适应能力较差。

六.缩小差距的方法

1.利用今后的在校时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书。

2.充分利用毕业前的实习时间,把相关的技术进一步巩固,并且不断的学习新技术,丰富自我。锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

3.在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。常参加一些交流会,联宜会等,不断积累经验,向其他人“取经”。充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。

七.成功标准

我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情.

八.结束语

计划定好固然好,但更重要的,在于其具体实施并取得成效。这一点时刻都不能被忘记。任何目标,只说不做到头来都只会是一场空。然而,现实是未知多变的。定出的目标计划随时都可能受到各方面因素的影响。这一点,每个人都应该有充分心理准备。当然,包括我自己。因此,在遇到突发因素、不良影响时,要注意保持清醒冷静的头脑,不仅要及时面对、分析所遇问题,更应快速果断的拿出应对方案,对所发生的事情,能挽救的尽量挽救,不能挽救的要积极。

在人才竞争的时代职业生涯规划开始在人争夺战中的另一利器对各家医院而言如何体现医院“以人为本”的人才理念关注员工的人才理念关注员工的持续成长职业生涯规划的手段;而每个人医护工作者而言职业生命有限的不的规划势必会生命和的浪费我试着为拟定一份职业生涯规划将的未来好好的设计一下才有动力。

所学专业在未来应该会向护理事业发展这本人特对未来十年作规划如下:

熟悉期:3年左右的的尝试努力找到合适自身发展的工作环境、岗位

主要内容:

(1)学历、知识结构:提升自身学历层次专业技能熟练英语四、六级考好

计划固然好但更的在于其实践并任何只说不头来都会一场空然而现实未知多变的定出的计划随时都遭遇问题要求有清醒的头脑。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十

尊敬的领导:

您好!

感谢您在百忙之中阅读我的自荐信!

我叫xxx,xxx学院专业届毕业生。我是个平凡的女孩,但不甘于平庸,我乐观、自信、上进心强,爱好广泛,能够很好地处理人际关系,有协调沟通方面的特长,并且有很强的责任心与使命感,步入医学事业,解除病人疾病的痛苦一直是我的梦想,xx学院的'几年砺炼为我实现梦想打下了坚实的基础,专业特长更使我明确了择业目标做一名护理人员,在校两年大学的理论的学习形成了我严谨的学习态度、严密的思维方式,培养了良好的学习习惯,一年的临床实习工作经历更提高了我分析问题解决问题的能力。尤其是在实习过程中实习医院给我提供了许多动手实践机会,使我对临床各科室的常见病能够做出正确的判断和最佳的护理。强烈的责任感、浓厚的学习兴趣,动手能力强、接受能力快,并且能够出色的完成各项工作任务,使我赢得了上级护理人员的一致好评,更使我信心百倍,成为我今后工作生活中的"知本"。

现在,我即将毕业,面对新的人生选择和挑战,我信心十足。个人求职自从大一开始,我就特别注重在认真学习好专业课的同时,努力培养素质和提高能力,充分利用课余时间,拓宽知识视野,完善知识结构。在校期间我通过了国家计算机二级考试,思想汇报国家大学英语三级考试,并能够使用office、photoshop、foxpro等软件进行图文处理、表格设计、网页制作等工作,为日后的工作、学习、提高工作效率创造了良好条件。

在竞争日益激烈的今天,我坚信只有多层次,全方位发展,并熟练掌握专业知识的人才,才符合社会发展的需要和用人单位的需求,才能立于不败之地。在学习的同时,我积极参加院校组织的各项活动,在三年的学习生活中,我锐意进取、乐于助人的作风和表现赢得了领导、老师和同学们的信任和赞誉。并在上海浦东新区人民医院实习期间获得患者及家属的高度好评。看到自己所付出的辛苦与汗水换来患者的康复与微笑,这是对我最好的奖励。

尽管在众多应聘者中,我不一定是最优秀的。但我仍然很有自信。“怀赤诚以待明主,持经论以待明君”。我不乞求信任,只愿用自己的行动来谋求信任。愿贵医院给我一次尝试工作的机会,施展自己潜能的空间,我会尽心尽责,尽我所能,让贵医院满意,让患者满,成为一名优秀的白衣天使。

此致

敬礼

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十一

近日,一家企业的人力资源部杜经理经过慎重考虑,决定放弃hr管理岗位而选择去一家大公司做一名部门经理。原来他一直在泉州一家树脂工艺品企业做hr工作,不论是人员招聘、员工培训,还是绩效考核,甚至采购都得他处理;琐事很杂,但“也算充实”。可最近,经朋友推荐,晋江一家较大的服装企业有意请他过去做部门经理,薪酬也提高了。

无独有偶,经业内朋友介绍得知,最近有一位在北方企业里做了五六年hr管理的王经理,现刚来石狮,就被聘用为行政副总了。在他们眼里,hr管理者丰富的与人打交道的经验和阅历,在有了机遇之后更容易把握和适应,所以hr管理者可以做职业经理人,而且更有实践经验和阅历。记者走访了泉州多家企业发现,一些企业的行政副总、董事长秘书等副总级不乏是做hr出身的。

人往高处走,能成为企业副总是最好不过了。一些企业管理人员认为,“成为企业总经理或者职业经理人”是许多在企业里做hr管理者的工作动力源泉。

前景二:财务总监。

hr管理者的前景还有一个是财务总监。财务和人力资源差的远一点,似乎两者不着边,仔细分析,则可知其详。财务在管理中起着越来越重要的作用,企业的每一步发展都离不开财务,不和财务挂钩的hr管理是不存在的。

那么,财务总监怎么和人力资源管理联系起来。现在越来越多的外企将财权和人事权划到一个人手中,直接对总经理负责,而企业的最终目的就是营利,所以财务在企业的作用可想而知,人力资源总监对财务总监负责也就可以理解了,所以人力资源管理者的出路之一是财务总监。

但也有业内人士提出,在泉州企业中,该前景所占比率少之又少。因为到目前为止,在泉州设有人力资源部门的企业中,hr者能管辖到财务的屈指可数。而且,hr管理者更多的是倾向于企业经营管理,尤其是常规企业管理,对财务领域亦是知之甚少。

前景三:转行到业务部门。

陈小姐在一家电气设备公司做hr管理,据说陈小姐是“半路出家”。虽然对公司内部各个岗位的职责了如指掌,但在管理、沟通上都感觉力不从心。老板似乎把人力资源科当成一种摆设,企业同事也认为每件事情都有对口负责人处理,根本不听她的。陈小姐很困惑,不知道该怎么办。行内人建议,如果觉得工作发展出现“瓶颈”时,不妨换个思路考虑一下,轮岗或是转部门。hr人员由于比较了解各个职位的工作内容,可以进入公司其他的业务部门,从事一些管理工作。当然,转行的前提是,要具备业务部门的专业知识。

有人担心,转行并不容易,对于做了多年的hr来说也会是一个大的挑战。但一些转行成功的人士认为,一通百通,hr本来就涉及广阔。如案例中的陈小姐,本来就是“半路出家”的,就当做hr管理是一种学习和锻炼,或许其他岗位会更适合她的发展。对于企业来说,应该更善于发现人才,把人才放在最合适的地方,避免造成人才大材小用,甚至是流失浪费。

前景四:知识管理总监。

如果说从hr管理者到业务部门、企业管理咨询师是“平衡过渡”,那么有一种职业更具挑战性,即知识管理总监。这个职位赋予hr管理者更多的内涵、更多的职能,它将涉及更广的范围和更宽的发展道路。

届时,hr管理者不仅是个管理专家,更是一个知识专家,拥有丰富的行业知识和专业知识,经济、政治、法律、微机、网络,无所不包,人力资源部也会是一个知识库,进行信息和知识的收存、分发,随时给各个部门提供相关信息和知识。当然,目前这还只是一个趋势,但可以相信,随着时代的发展和hr管理者工作的努力,这一定是一个更有前途的职业。

前景五:咨询专业人士。

随着泉州hr管理咨询公司如雨后春笋般的增多,hr人员发展也出现了另外一条路子,就是转向从事专业咨询工作。以企业工作经验为依托,咨询会更有底气,并且有实战性。据了解,要从事咨询工作,不仅工作背景很重要,而且学历也是一个门槛,硕士、博士学位都不算高。

正如博通企管有关人士介绍,在泉州企业咨询公司里不乏藏龙卧虎,许多是从企业hr转变过来的,如博通里就有好几位。业内认为,从企业做hr管理到企业做管理咨询师,对比较专业的hr管理者来说可谓是轻车熟路。hr管理者在积累了一定的经验之后,凭借自己的丰富阅历和实践经验,为企业提供管理诊断咨询,应该没有太大的问题,只要他愿意做并善于表达,愿意分享。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十二

尊敬的领导:

你好!

感谢你们在百忙中审查我的自荐信!我欲申请办理大家医院门诊的护理人员一职,我自信心可以合乎贵医院门诊的规定。

我是苏州卫生岗位技术学校的学员,于xx年7月大学毕业。我根据三年的学习培训,把握了优良的专业技能、理论基础和操作技能。在学校期内,能遵循校纪校规,尊敬老师,团结一致同学们并积极参加院校和班集体机构的各类主题活动,是一个很有耐心、善心、仔细、责任感的`人,且动手能力自学能力很强。在学校期内,出任舍长和团小组小组长之职,能非常好地进行做好本职工作,管理方法好寝室,并协助寝室获得“文明行为寝舍”和“出色团小组”头衔。

是我一定的社会经验,曾在苏大附一院实习过两个星期。见习的情况下是在南医二附院,在见习的情况下深得患者和老师们的钟爱。我喜欢跟患者触碰,最期待能每日给他笑容,随后她们再友好的看待我,那时候的我认为太高兴。因此,我十分期盼变成一名出色的护理人员,一个令人相信的护理人员。现阶段,我任职于苏州市鸿福养老院。

尊敬的领导,请给我机遇,我能以十分的激情、十二分的勤奋去掌握它!感谢您的慧目!

此致

敬礼

求职人:xxx。

时间:xx年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十三

尊敬的医院领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我的辞职信。

我怀着十分复杂的心情写这封辞职信,自从我进入医院工作以来,由于你们的关心,指导,和信任,使我在护士行业获得机遇和挑战,经过这段时间在医院的工作,我在护理领域学到了很多知识,积累了一些经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期工作让我觉的力不从心,为此,我进行了长时间的思考,觉的自己应该好好整理下情绪,走出去学习一些新的知识,开阔一下自己的视野。因此,我准备于xxxx年xx月xx日开始离开医院,并且在这段时间完成工作交接,以减少对现有工作造成的影响。

非常感谢你们在这段时间对我的教导和照顾,在医院工作的6年,对我而言非常珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是这医院的一员而感到骄傲,我觉的在这工作经历,将是我整个职业发展中重要的一部分。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十四

尊敬的`领导:

您好!

非常感谢您能在百忙之中惠览此信,谢谢您给予一名积极进取的年轻人一个展示自己的机会!

我叫xx,毕业于xx省xx市卫生学校,我的知识来自三个地方,一是校园;二是医院;三是社会。在学校的三年期间,我从各个方面严格要求自己。深知:知识就是未来。

作为21世纪的学生,我没有只满足于校内理论的学习,经常走向社会理论联系实际,从亲身实践中提高自己的综合能力,我相信我自己能够适应当今社会激烈的竞争环境。尤其是实习于河南省鲁山县人民医院,让我的知识和操作转到了临床中,对各种病种的了解和护理有了较深刻的认识,对专业的知识和专业技术操作则更为熟练、灵活。

在这里,让我收获颇多,让我从生命里爱上“白衣天使”这一神圣的使命。这三年的学习和锻炼,我不但学到了专业知识,提高了综合素质,更重要的是教会了我怎么做人,培养了我严谨务实、求索创新的个人素养,在努力学习本专业知识的同时,我不断充实自己,使自己努力成为当今社会所需的复合型人才。

现在,万事俱备,只欠东风,就像扬帆远航的船,要借您的东风。我热爱“白衣天使”这一神圣的事业,看到病人在我们悉心的照顾下减轻痛苦、快乐地康复,心,莫名地幸福。他们充满欣慰而温暖的笑容是我的幸福,殷切地期望在您的领导下,为这一光荣的事业奉献我的一份真情,并在实践中不断学习进步。水流湍急,人才济济。

现实社会竞争激烈,人才也不例外。古有毛遂自荐,今有伯乐点将,愿借您的伯乐慧眼,开始我的千里之行。尽管在众多应聘者中,我不一定是秀的,但我仍然很自信。因为我将以实力说话加上我的真心,为贵单位,为病人鞠躬尽瘁!谢谢。静候佳音。

此致

敬礼

求职人:xx。

20xx年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十五

尊敬的院领导:

你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的.要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因; 曾想为什么要强迫自己适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!!

敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

最后,真诚祝愿.......医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:本站

xxxx年xx月xx日

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索护理人员辞职信。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十六

尊敬的领导:

您好!

首先衷心的感谢您在百忙中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的我开启一扇希望之门。

我叫xxx,是xx医学院20xx届大专毕业生,主修护理学专业,三年的护理学习生活中充足了我的知识,增长了我的见识,锻炼了我的才能,升华了我的思想,磨励了我的意志,我热爱护理专业,几年的医学熏陶了我的医学梦,让我的羽翼更加丰富。我要在实际的临床继续深造。

在校期间,我孜孜不倦,勤奋刻苦,成绩优秀,较全面扎实的掌握了基础医学理论知识及专业技能,医院的实习经历,让我熟悉和掌握了护理操作和临床各科室的常规及专业操作,劣实了我的知识基础,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着最赤诚的爱心去面对患者,用爱心温暖他人,用信心证明自己,受到上级老师好评!

有较强的组织能力的我担任过组长,对工作认真负责任劳任怨,和班干团结一致,促使同学积极参加活动,努力做到带头作用,从中积累了丰富的工作经验,培养了我的交际能力,使我处事更完善,更有责任感,这一切都是我不懈努力的结果,相信将是我今后工作的重要经验和宝贵财富。

健康、自信、精力充沛的我还参加了校内外的各项活动,对生活充满信心是我生活的态度,这也是我能充分发挥潜能的跳台。过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作,我相信我能很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作!

通过三年的学习和实践,我从心理和能力等方面做好了走上工作岗位的充分准备,在以后的临床护理科研工作中做出自己的一份力,我将以热情的服务,熟练过硬的操作技术尽我所能不断学习我所不能,发扬南丁格尔精神,服务每位患者,我有信心能够很快担任临床护理的相关工作,如果有幸能够加盟贵单位,我坚信在我的不懈努力下,一定会为贵单位的发展做出应有的贡献!

自荐人:xxx。

20xx年x月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十七

尊敬的领导:

您好!非常感谢您在百忙之中翻阅我的求职信。

我是xx学校财务会计电算化专业xx届毕业生,作为一名会计学专业的应届毕业生,我热爱会计学并为其投入了巨大的热情和精力,在几年的学习生活中,系统学习了基础会计、财务会计、财务管理、成本会计、税收、统计学、经济法、会计电算化等专业知识。同时,我以优异的成绩完成了各学科的功课,曾获得过“三好学生”、“优秀学生”、“优秀团员”等荣誉称号。

在校期间,我积极向上、奋发进取,不断从各个方面完善自己,取得长足的发展,全面提高了自己的综合素质。在工作中我能做到勤勤恳恳、认真负责、精心组织、力求做到最好。

在假期实践的工作中,使我学会了思考,学会了做人,学会了如何与人共事,锻炼了组织能力和沟通,协调能力,培养了吃苦耐劳,乐于奉献,关心集体,务实求进的思想。

在课余时间里,我喜欢阅读各类书籍,从书中汲取信息来充实自己,更新观念,开拓脑怀。同时,还积极参加文体活动。

怀着自信的我向您推荐自己,如果有幸成为贵公司的一员,我一定会更努力工作,虚心尽责,为贵公司做出贡献。我相信贵公司能给我提供一个才华尽展的空间,也请您相信我能为贵公司带来新的活力,新的业绩。

感谢您在百忙之中给予我的关注,愿贵公司事业蒸蒸日上。

祝:公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

求职人:

x年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十八

工程技术员个人工作总结时光飞逝,_x_已经悄然过去。在过去的一年里本人在公司项目领导的支持和同事的帮助下,我认真履行自己的职责,加强施工生产管理,以提高自身素质为重点,以总公司“十制”“五比五创”为指导。抓好队里的施工技术工作,加强自身的道德品质修养,使我的思想素质不断提高,工作不断进步,并较好地完成了项目所分配的各阶段施工生产任务,现将一年来的工作做如下总结。

一、工作方面。

本人__年从事施工队技术负责岗位,主要是负责队里的技术、质量、及配合队长做好队里的工作。从年初先后参加援建四川__项目、____道路改造工程项目、和__路面项目。__项目是一个工期短工程量大的一个政治工程,段落地形复杂,交通不便,路基施工进度缓慢,垫层没有足够的施工段落,但为保项目工期能顺利完工,我们队在环境复杂,施工难度大的特殊情况下,采取分段施工,路基交验一段,就施工一段,虽然这样调动比较频繁,员工比较辛苦,但使施工进度得到了保障。在质量方面坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序施工中都能得以有效控制,加强现场管理,在材料紧缺情况下,依然没有降低对入场材料质量要求,拒绝任何不合格材料进场。严格控制施工进度,明确施工任务量,在控制材料成本方面,首先核对好,在不影响质量,有利于我们砂砾垫层几何尺寸,对进场材料进行严格抽检,防止?跑、冒、滴、漏?出现。每天和核算员将当日完成的工程量进行节超对比,找出节超原因,为下一步控制材料成本做好基础,对每完成一段的任务量进行汇报总结,对存在问题进行分析,找出不足,认真落实,及时改进。

的紧张施工,终于在业主要求工期内顺利完工。在紧张施工过程中,能始终贯彻执行总公司的各项规章制度,及各项成本管理。

二、思想方面。

一年来,不断地学习,努力提高自己专业水平。认真学习总公司各种管理制度,深刻领会总公司重要会议的会议精神以及下发的文件。结合实际工作,有针对性的学习各类专业知识,一方面认真学习与本专业相关的现行规范、技术标准;另一面加强在实践中学习,向有经验的老同事、监理单位虚心请教,不断提高自身的专业水平。

三、__年工作计划__年我将在总公司__路面项目负责拌和站的收料工作,首先以身作则带领队里人做好检斤工作,立足本岗,履行职责,对进场材料从数量上严格检斤,防止一切?跑、冒、滴、漏?出现。从质量上做到车车抽检,杜绝任何不合格材料进场,检斤小票,日报单要填写准确并及时上报材料科进行入账。随时与工程科、质检科保持联系,从工程总体材料控制,以防止各个单质材料多进或少进的情况发生。

作为青年技术人员一定要发扬四公司“传”“帮”“带”的优良传统,对新毕业的学生不仅在工作上进行“传”“帮”“带”,还有在生活也要关心和帮助。让他们来到我们公司有一种回家的感觉。

在团结协作,提高团队精神方面,要做到尊重领导,尊重同事,要能够协调好同事间关系。加强自身责任感,个人服从组织,下级服从上级,办事不独断,虚心听取不同意见。对人诚恳,办事公正,敢于承担责任。

四、合理化建议。

希望总公司新的岗位职责,能够尽快制定并实施起来。让我们每一个人都能够按着自己岗位职责来工作,谁的事谁做,就能避免推诿扯皮的现象出现。

五、自身不足与整改措施。

总体上讲,与领导和同事的沟通交流不够,管理能力和工作效率也有待进一步提高。今后要多与同事交流工作、学习、思想方面内容,以达到互相激励互相帮助,共同提高的目的。把更多的时间用在学习和思考工作上。

以上是我这一年来的工作总结,在施工管理中,虽然取得了一点收获,但对于公司对上层管理者的要求,自我感觉还有一定的差距,在日后的工作中,会尽自己的的最大努力去做好自己的本质工作,为项目、为公司的明天尽自己的一份微薄之力!

20_年6月我由织金公路管理段调来毕节融达路桥公司,我怀着远大的理想,求真务实的态度来到毕节市关门山隧道改扩建工程项目部,光阴似梭,忙碌中才意识到我们又走过了一年,学习成长的20_年已即将成为过去,充满奋斗的20_一年又向我们走来。过去的这一年,是忙碌的一年,也是充实的一年,忙并收获着,累并快乐着。回望走过的日子,虽然感慨良多,熟知有总结才有提炼,吸取经验才能进步。对于本年的工作表现,有着许多不足之处,同时也有值得欣喜的地方,现将主要情况总结如下:

一、思想情况。

从来到这里,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,尊重领导,团结同事,时刻牢记公司制度,以全心全意为公司创造利益为宗旨,使在自己平凡而普通的工作岗位上努力的做好本职工作,尽自己最大的努力为公司创造财富,不断的充实自己,让自己做的每一点每一滴都能做到物尽其用人尽其才。

二、工作情况。

个管理者,更是一个执行者。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”只有理论联系实际,不断的在实践中学习理论,提高业务水平;才能更好的为工程技术服务,只有多动脑筋,考虑问题全面,提高管理水平;才能更好为公司服务。

其次,担任管网负责人及测量辅助员,工程结构质量完全可以保障,但是,不可否认,工程使用功能问题及很多质量通病仍然存在,而且因管网的开挖及路面的压实等对已安装好的网管和井造成了二次工程,浪费了诸多人工及材料。造成这种情况的原因虽然是多方面的,但施工工艺不完善及现场负责人的管理不对是主要原因之一。因此,一个好的施工工艺可以弥补诸多不足,我们要对各工程的施工工艺要进行严格的审核和讨论,现场管理人员也应该进行必要的培训,认每个技术员,现场管理员心中的尺度统一,把自己当作公司的主人,做公司的主人。辅助测量部准确及时的进行测量及复核,测量数据的整理,测量时工程施工中非常重要的一环,数据中不能存在可能,也许,或许这几个词,因为现场都是根据测量出来的数据进行施工,每一个数据都不能马虎,每一个数据自己都要有把握,没把握那马上进行复核,进行数据整理,确认后才能给现场施工人员。

工,早晚会被社会所淘汰。所以对待这些工作我都一丝不苟,认真完成。配合其他部门及同事完成相关工作是测量人员必须做好一切记录,避免数据不对,或者因人员变动造成不必要的麻烦。众人划桨开大船,众人拾柴火焰高,“众”字就预示着我们众安公司的每一位员工要万众一心、团结协作,相互配合,只有大家相互协作,上下一条心,才能提高工作效率,才能让我们在未来的社会竞争中立于不败之地。

三、发现的问题。

在去年的工作及日常生活中,发现施工过程中存在的一些问题,具体有以下几个方面:

1、测量部人员过于单一,应该保证2组以上人员对数据的复核才具有真实性,不会因为惯性思维而造成复核后的数据依然是错误的。

同时避免因测量人员请假造成施工延误。

同时遇到问题不能擅自处理工程上的任何问题,造成错上加错。

3、现场雨污排水系统的井质量不够,砂浆及砖的标号达不到设计要求。

4、老洞内瓷粉没有清除干净,造成防火涂料脱落严重。

5、公司管理制度不是很健全,等待完善。

这些问题不仅是违反了施工质量验收规范的规定,而且直接影响到工程的质量及美观。针对这些问题,都及时向施工人员提出具体要求,特别强调此问题的严重性,在一定程度上杜绝了部分问题的发生。

四、值得探讨的几个问题。

1、现场管理人员监督力度不够,没有把监督管理的潜力充分发挥出来,使之在工程质量管理中发挥更大的作用。

2、个别施班组力量薄弱,小施工班组的进驻,一没有水平,二没有设备,三没有技术,就连基本的管理人员也无法保证,现场管理人员的工作带来了极大的难度。

五、不足之处。

一年来,做了一定的工作,但距领导和大家的要求还有不少的差距,通过总结一年来的工作,也找出工作中的许多不足,主要存在于工作实践经验少,对于工程建设过程中突发的部分问题不能灵活解决等,因此,在新的一年里,我将继续深入现场不断学习和实践,在现场不断增加自己的经验和见识,争取使自己的业务水平提到一个更高的高度,加强工作责任感,与公司共同进步、共同成长。

力下,我想20_年一定是灿烂辉煌的一年。但在对于明天寄予厚望的同时,我们更要清醒的认识市场竞争是残酷的。而我们,也将蓄势待发,在公司领导的带领下,迎接更大的挑战,创造辉煌的明天。

时光荏苒犹如白驹过隙,转眼间已经来到北京城建九建设工程有限公司一年的时间了。在这一年的时间里,在公司领导和各位同事的大力支持和热心帮助下,本人逐渐从一名懵懂的大学生转变为一名合格的企业员工。本人严格履行工作职责,使自己对工作内容和性质也有了很大熟悉,为今后能更好的开展工作提供了基础,现将我近一年来的思想、学习、工作、生活等情况作个个人工作总结。先将这一年来的工作总结如下:

一、思想方面。

这段时间工作的过程也是我自己的心态不断调整、成熟的过程。经理经常说的一句话就是在面对困难和压力时如何调整自己的心态是在将来工作生活中面对的最重要的问题。最初觉得只要发挥自己的特长,不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但如何将自己所学的知识理论联系实际,如何学以致用,有些迷茫自己有些不知所措。更不能给自己一个准确的定位。乍看起来工作完成是很容易的,但把工作做得出色是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;但是如果以冷淡的态度即使去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。倘若能处处以主动、积极的态度来完成工作,那么无论在怎样的岗位上,从事怎样的工作都会得心应手,游刃有余。谁拥有积极的心态,谁就会拥有成功。

二、学习方面。

认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。利用工作闲暇时间通过了职称英语、职称计算机考试,并参见国家二级建造师考试。离开校园久了,没有老师的督促和学业的压力,对自我学习和自我要求也就放松了,只觉得以前会的就够了。但在来到施工现场以后,才发现自己所学的知识远远不够,或者在大学期间所学的能用到10%就已将相当不错,理论和实践有了很大的脱节。

在以后工作从那以后我抓紧时间去看我所能找到的一切学习资料,那个时候真的觉得时间好少,自己要学的却有那么多,好在困惑的时候政研室的一位副主任用四个字提醒了我-学以致用!学习是为了更好的服务于工作,我在政研室学到的东西是为了我在建投公司文字岗位上更好的发挥效力。

三、工作方面。

进公司以来,本人尊敬领导,与同事关系融洽。在工作中,严格遵守各项规章制度,爱岗敬业,扎实工作,热情服务,勤学苦干,任劳任怨,不怕困难。认真学习本岗位的各项制度,规则,严格按照公司里制定的工作制度开展工作。

1、完成本职工作,加强业务学习,提高自身水平。

2、以供水为中心,理论结合实践,在实践中成长。

四、今后努力方向。

正所谓是"金无足赤,人无完人",在今后的工作中,我将朝着以下两方向努力:

1、学无止境,我将坚持不懈地努力学习理论知识,并用于工作实践,以更好的适应工作发展的需要。

2、实践是不断取得进步的基础。

总之,这短短的一年是我不断成长的一年,点点滴滴造就不凡,在以后的工作中,我要不断的积累经验,与各位同事共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为自来水事业作出应有贡献。

进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的强有力的领导以及关心支持下,个人在20__年度取得了不小的进步。本人在工作过程中,较好地完成了20__年年度工作目标。现将有关20__年度个人工作情况作如下总结:

一、年度工作情况。

1、熟悉了解公司各项规章制度。

我于20__年月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度的了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、熟悉项工程的结构,现场情况。

作为土建工程师,熟悉和了解现场对以后的工作是相当有利的。为了以后能更好地开展工作,我多次深入现场,对现场的布置做更深层次的了解。在掌握第一手现场资料之后,我查阅相关技术资料,对工程的结构情况进行研究,对以后施工重难点进行分析,对项目的基础形式进行分析,通过研究和分析,我对项目施工管理的实际情况做较为客观的预测,为下一步方案的编制提供了可靠的依据。

3、参加工程部管理制度的修改。

为了便于以后工程部管理,我结合公司的要求以及工程部的实际情况,并参考博爱以及其它比较知名的地产企业的相关制度,编制修改了工程部工程管理的各项规章制度,制度的编制有利于明确各个岗位的职责,为工程管理提供保障。通过这次编制,我对项目开发其它专业有了进一步的了解,也使自己下一步工作更加明确。

4、分析20__年天气情况。

为了完成20__年公司的项目开发任务,并做出科学而且符合实际的20__年工程部的工作内容以及项目施工进度计划,我对20__年全年的天气情况进行分析,结合武陟县的常年的天气状况,对20__年的天气进行了预测,同时将天气情况和工程进度互相结合,对工程进度进行合理的调整,抓紧施工良好季节,避开雨季大规模施工,并做好雨季以及高温季节的施工以及安全保护措施。

二、存在的不足以及改进措施。

20__年即将随风逝去,回想自己在公司将近半年的工作,虽然工作量比较大,但是闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

1、缺乏沟通,不能充分利用资源。

在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、缺乏计划性。

在工作过程中,特别是项目开发的施工阶段,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常达到事倍功半的.效果,领导不满意不说,自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果。

3、专业面狭窄。

作为一个现代化人才,他应该是一专多能的,这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄,对房地产其它专业认识不够,特别是营销策划以及法律法规,这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学习,充分利用公司资源,提高主观能动性,争取能成为一专多能的复合型人才。

20_年5月我应聘到公司工作,被安排在〃〃〃工地,至今工作已近半年了,在公司领导和同事们的帮助下,圆满的完成了相应工作任务,现就半年来的工作情况做如下汇报:

一、工作情况。

初到工地,人地生疏,项目又较多,面临着任务量大,因此在实际工作中,确实遇到了一些困难,如物资资料不全、施工人员混杂等,但在最短的时间内了解工地状况及施工队伍的情况,很快的进入了状态。

在各工序施工中,要求施工单位严格执行相关的质量要求,但有些做的就不太到位,造成后面维修的次数就增加,半年多的工作收获很大,但也有不足,有些工艺要求不十分熟悉,还需继续努力学习,不断提高自己的业务能力和专业水平。

二、几点建议。

1.物资资料送的要及时齐全。

目前工地资料工作并未完全按监理程序进行,例如:设计交底、图纸会审、物资报审等,尤其是物资资料,供货方迟迟拿不出来,造成资料一直往后拖。为避免此类问题在今后工作中再次发生,就必须严格执行工程建设程序,做好工作。

2.健全项目部组织机构。

项目机构人员配置应齐全,项目经理、安全员、技术员、材料员、资料员等,人员各司其职,并紧密合作,把工作做到最好。

3.进行人员培训、提高全员素质。

对公司人员进行相应定期的培训,提高技术水平。

上述为本人工作的总结,因到公司工作时间较短,有些问题提法可能比较片面,工作之中还存在许多不足之处,在今后的工作中会加以改正。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇十九

护理人员求职信、大学生个人简历网特别推荐一篇护理专业应届求职信模板作为模板!而求职信是怎样写的呢,请看看以下这篇护理专业应聘求职信模板为参考。

尊敬的领导:

您好!

非常感谢您能够呈阅我的求职信。我是xx大学xx届护理本科毕业生。我有扎实的医学基础知识,熟练的操作技术及出色的工作能力,我有信心胜任即将从事的工作。在此,我向贵单位毛遂自荐。

选择本身就意味着竞争,有竞争才能更充分的实现自我的价值。希望这次竞争的`结果能够让我有在贵单位工作和学习的机会。

医学是一门神圣的科学,它的价(本文信息来源于大学生个人简历网请注明)值在于挽救人的生命。四年的理论学习和一年多的临床实践,我养成了严谨的学习态度,缜密的思维方式和坚韧的性格。对待患者我有一颗友爱关怀的心,我热爱护理事业。四年的医学熏陶圆了我的医学梦,让我的羽翼更加丰富,我要在实际的临床中继续深造。

在校期间,我不但学到了专业知识,更提高了综合素质,我曾任学生会生活部部长、理论中心组组长、组织开展多次党建知识学习活动,多次组织百家寝室评比,diy大赛,有一定的组织基础和创新处事能力。在努力学习本专业知识的同时,我不断充实自己,积极向党组织靠拢,现为党员,已接受高级党课培训,并顺利通过党课考试,努力使自己成为当今社会所需的复合型人才。

作为21世纪的大学生,我没有只满足于校内理论知识的学习,经常走向社会理论联系实际,从亲身实践中提高自己的综合能力。我相信我自己能够适应今天社会激烈的竞争环境。

最后真挚感谢您对我的关注,希望贵单位能给我一个实现梦想、展示才华的机会,祝贵院事业蒸蒸日上,屡创佳绩!盼望能接到您的答复信。

此致

敬礼

自荐人:xxx。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇二十

尊敬的领导:

你好!我的名字叫xx,是xx医科大的一名应届毕业生,主学护理专业,五年的医护学习培训日常生活充裕了我的专业知识,提高了我的眼界,锻练了我的才可以,提升了我的观念,磨炼了我的信念,我喜爱护理学专业,两年的医药学陶冶了我的医药学梦,要我的翅膀更为丰富多彩,我想在具体的临床医学再次进修。

在学校期内,我不辞劳苦,努力勤奋好学,成绩优良,较全方位扎扎实实的把握了临床医学基础知识及专业能力,医院门诊的工作经历,要我了解和把握了护理操作和临床医学各部门的基本及技术专业实际操作,扎扎实实了我的专业知识基本,让我懂得了处变不惊,细心医护,笑容待人接物,用较大的客观看待病况,满怀最赤城的善心去应对病人,用善心溫暖别人,用自信心证实自身,遭受上级领导教师五星好评!

有极强的组织协调能力的`我出任过小组长,对工作中尽职尽责不辞劳苦,和班干团结一致,促进同学们积极参加主题活动,加倍努力表率作用,从这当中累积了丰富多彩的工作经历,塑造了我的交际能力,使我为人处事更健全,更有使命感,这一切都是我勤奋努力的結果,坚信将就是我将来工作中的关键工作经验和精神财富。

身心健康、自信心、精力旺盛的我还参与了校内校外的各类主题活动,对日常生活满怀信心就是我生活的态度,这也就是我能充分运用潜力的跳台。以往并不意味着将来,努力才算是真正的含义,针对具体工作中,我坚信我可以迅速融入办公环境,而且在具体工作上不断学习,逐步完善自身,搞好做好本职工作!根据五年的学习培训和实践活动,我在心理状态和工作能力等层面搞好了踏入岗位的准备工作,在之后的妇产科护理学科建设中作出自身的一份力,我将以激情的服务项目,娴熟扎实的实际操作技术性竭尽所能不断学习我所不可以,弘扬南丁格尔精神实质,服务项目每名病人,是我自信心可以迅速出任妇产科护理的有关工作中,假如荣幸可以加盟代理贵企业,我坚信在我的勤奋努力下,一定会为贵企业的发展趋势作出应该有的奉献!

最终,祝你一切顺利!

此致

敬礼!

求职人:xxx。

时间:xx年xx月xx日。

护理人员的职业发展(精选21篇)篇二十一

尊敬的领导:

你好!

十分感谢你们可以呈阅我的自荐信。我是xx学校20xx届护理学院大学毕业生。是我扎扎实实的医护基本知识,娴熟的实际操作技术性及医护的专业能力,是我自信心担任将要从业的工作中。在这里,我向贵企业毛遂自荐。

挑选自身就代表着市场竞争,有市场竞争才可以更充足的完成自身的使用价值。期待此次市场竞争的結果可以让是我在贵企业工作中和学习培训的机遇。

医药学是一门崇高的科学研究,它的使用价值取决于拯救人的生命。在学校的集中学习和一年多的临床教学,我培养了认真细致的学习的态度,周密的思维模式和坚毅的性情。看待病人是我一颗友好关爱的.心,我喜爱医护工作。五年的医药学陶冶圆了我的医药学梦,要我的翅膀更为丰富多彩,我想在具体的临床医学中再次进修。

在学校期内,我不仅学得了专业技能,更提升了综合能力,我还在班里的生活委员,宣传委员积极主动领着同学们参与各种各样主题活动,能单独进行做好本职工作和帮助别的班干做好班集体工作中。在认真学习本专业技能的另外,我持续充实自己,积极主动向基层党组织看齐,,历经专题党课学习培训,并顺利根据党课考试,已顺利获得培训证书,勤奋使自身变成如今的社会需要的专业人才。

做为二十一世纪的在校大学生,也没有只达到于校园内基础知识的学习培训,常常迈向社会发展基础理论结合实际,从亲自实践活动中提升自己的综合能力。我坚信自己可以融入今日社会发展猛烈的市场竞争自然环境。

最终诚挚感谢你们对我的关注,期待贵企业能给我一个实现理想、展现才气的机遇,祝该院工作蒸蒸日上,屡创优异成绩!期待能收到您的回应信。

求职人:xxx。

时间:xx年xx月xx日。

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