学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)

时间:2024-09-13 作者:薇儿

通过述廉报告的内容可以及时发现廉洁方面存在的问题和不足。请大家花一些时间阅读以下述廉报告范文,相信对我们完成写作任务会有所帮助。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇一

各位领导、各位同志:

今年来,在市局领导的关心和县局党组的正确领导下,在分管股室全体干部的努力下,在系统干部的支持下,本人认真工作、率先垂范,带领相关工作人员牢固树立“团结、实干、规范、创新、发展”的工作理念,充分运用业务优势,在规范市场管理行为,加大市场监管和内部监督等方面积极工作,促进了县域经济的又好又快发展。一年来,本人勤勤恳恳,任劳任怨,圆满完成了各级领导交付的各项工作任务。下面,我将学习、工作、生活及廉政情况作如下汇报,请予批评指正。

一、学习情况。

1、不断强化学习教育,努力提高综合素质。

一是积极参加“喜迎十九大、再创新业绩”的创先活动。有针对性地制定了工作措施,撰写了三千余字的心得体会文章。同时在系统内组织开展了一系列的学习活动,对系统内所有人员的管理行为、执法技能你以履职情况进行了了解和解决,有效增强了系统内的执行力。

二是积极参加法律法规知识测试活动。按照市局文件要求,我积极参加了省、市局系统业务法律法规知识练习及考试,完成了规定练习学时和次数,同时对系统干部职工的业务学习情况进行了严格督查,确保系统每名干部学习测试按规定完成。

三是积极参加治庸问责活动。今年来,我按县局党组的要求对系统内的庸、懒、散、软情况提出“四治”,即“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”,结合思想、学习、工作、生活和单位实际,深入查找了个人和单位存在的突出问题,制定了整改方案,从严要求,积极整改,使系统干部的思想品质、能力素质、履职尽责、纪律作风明显提升和加强。

二、工作情况。

(一)、开展各类市场专项整治,规范市场主体行为。

上半年,我组织专班对全县范围内各类市场,特别针对是节日集贸市场、农资市场、动漫市场及网络商品交易及有关服务行为、利用合同格式条款侵害消费者权益行为进行了专项整治。通过清理市场主体资格,建立健全经济户口,规范了各类市场经营行为,截止目前,共出动执法人员920人次,清理企业323家,个体经营户6617户,取缔无照经营79家,补办执照46家。通过市场专项整治,全县的市场经营秩序有了很大的改善。

(二)、深入开展“红盾护农”行动。

“红盾护农行动”近年来已成为工商系统一个响亮的品牌。

年初我们制定了《xx县工商局20xx年护农行动方案》,全方位地安排和部署了我县的红盾护农行动。一是大力宣传,营造执法氛围。二是督促规范农资经营行为。三是开展农资商品质量监测。四是狠抓农资案件的查处。

(三)、加强农资市场信息化建设。

二月份,我局被确定为全省工商系统农资市场监管信息化建设唯一的试点单位,为了让我们这个全省的试点单位真正成为全省农资信息化建设的有力推手,在县局党组的高度重视和全力支持下,我们开展了“八个一”活动,一是制定了一个《孝昌县工商局关于加强全县农资市场监管信息化建设方案》。二是进行了一次地毯式摸底调查。三是开展了一次“全省工商系统农资市场监管信息化建设孝昌试点培训推进会”。四是以政府名义发一次文。五是召开了一次农资部门联席会。六是建立一个农资连锁经营体系。七是查处一批农资违法案件。八是创建了一批农资示范店。

为进一步推进孝昌县企业诚信体系建设,营造“诚信光荣,失信可耻”的信用氛围,4月,我组织我局开展了湖北省十一届“守合同重信用”企业创建申报活动,目前我局还组织《农业发展有限公司》申报国家级守重企业;5月,我组织我局开展了孝感市文明诚信市场的创建,9月,孝县孝武购物广场被评为孝感市文明诚信市场,本月我分管的省级卫生县城创建复查工作通过了验收。6月,开展了孝感市诚信网商的创建,9月,我县两家企业被评为孝感市诚信网商。

(五)、深入开展格式条款专项整治。

截止目前,我县在市局指导下,对格式合同不平等条款进行清查,共立案9件,其中2件已办结,并作为典型案例积极参与上报省局“合同十大案例”评选活动,其它没立案的,已下达了责令通知书,几家企业已经作出了修改。

(六)、开展“四个一批”活动。

今年来,我们把切实开展“合同帮农”活动,作为积极有效履行工商职能、服务地方经济发展的重要举措,扎实开展了优化合同指导服务。

三月上旬,我们设立了第一个“孝昌县工商局合同帮农活动基地”。

(七)、开展网络商品交易及有关服务行为监管。

(八)、推进“七有工程”建设,实现“七有工程”全覆盖。

今年是“七有工程”的总结账和总验收年。6月份已完成“七有工程”100%全覆盖。

(九)督查工作有序开展。

一是明标为基,重督察。为建立“确责、履责、问责”的目标责任管理制度体。

系,把目标责任制管理作为考核重点工作目标完成的总抓手,拟定了《xx县工商局20xx年度工商所目标责任制》。明确了4大项30小项考核项目、具体内容、对应分值、考评方式和责任股室单位。在目标任务表达方式上采取数据化,考核方式采取“日常考核与年底考评、定量考评与定性考评、奖分评分与罚分扣分、股室评分与督察考评、年底实地考评”相结合的办法。切实围绕中心工作,立足岗位踏实尽职,围绕职能求实求效,努力提升服务中心工作的效能。

二是提质为效,树形象。1、加强干部队伍教育管理,提高依法履职能力素质。年初制发了《20xx年度县工商局干部培训计划》,先后开展了“春季学习整训”、《一周一讲堂》等活动,有效拓宽了干部职工的知识面。上半年,系统共举办各类培训班近10场次,参学参训人员260多人次。按要求完成了总局行政学院调训、网络培训等各项工作,先后分两批组织新录用公务员参加了省局组织的初任和执法资格培训工作。2、立足当前实际,推进基层工商所规范达标工作。根据《xx市工商系统20xx―20xx年工商所规范化建设达标升级实施方案》总体安排,我们采取专班督察、现场调研和指导的办法,对今年城东工商所申报达标的aaa,城西、周巷申报aa,对照省局标准进行了一次全面检查督办。今年县局还自身认定了花西、小河、邹岗三所的a达标,基层工商所达标面86%。

三是以查为实,增效能。紧扣“效能建设”主题,坚持四个结合(主辅结合明内容、明暗结合强推进、疏堵结合严整改、奖惩结合重考评)。1、抓重点。紧紧围绕目标责任制的内容,抓住重点工作目标完成情况。在督察中既要报喜又要报忧,既要及时又要具体。对督察中发现的问题,不是简单通报了事,而是认真进行梳理和汇总,逐一分析原因,找准症结,提出整改措施,对好的经验和做法及时总结推广,如在个体和企业发展率不够的问题上,联合登记注册分局写了促进xx县市场主题发展的报告,以此推进重点工作的开展。2、抓热点。针对日常的专项行动,进行督察。我们在全县系统组织开展了“百日执法行动”、“基层工商所规范达标”、“三抓一促活动”、“食品安全一季一考评”等综合督察。3、抓难点。围绕干部绩效考评,对干部日常和节假日的政务值守,县局督察队进行常态化的抽查;针对基层所干部“走读”现象在9月份进行专项督察,对“走读”现象严重的王店所、小河所进行了通报,并提出了整改意见;针对系统少数干部在职不在岗的现象,1月份联合人事教育股进行了清查,停发了长期不在岗4名干部的工资。今年共督察各类市场主体300多户。发出《督察整改通知书》或《督察整改建议书》11份、《督办通知书》4份、印发《督察情况通报》8期。

四是创优为先,争一流。坚持以科学发展观为指导,在系统营造争先创优的浓厚氛围。今年开展优秀领导班子创建、“争创人民满意工商、争做为民服务标兵”创建和“红盾在我心、跨越我先行”工商文化建设等活动;在解放思想促跨越活动中,开展了“社会评工商、企业评股室、万人评窗口”活动,组织行评代表、服务对象、群众代表对工商部门进行评议;开展“学业务技能、当岗位标兵”的业务技能大比武活动,根据11个岗位,要求全体干部全员参加,进一步提高干部岗位业务技能和依法履职能力。

三、关于个人廉洁勤政工作情况:。

一是注重加强理论学习。学习是工作的前提,也是每个人一生都要面临的课题。特别是工商部门体制不断变化,业务范围不断扩张,好多工作都处在重要阶段时期,我一直在努力地学习,不断地给自己“充电”。每天都坚持读书、看报、上网,积极参加局党委学习活动,在学习实践科学发展观活动中,认真记学习笔记,写心得体会,较系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想,学习了科学发展观知识,学习了党的各项方针政策,以及市场经济、法律法规、行政管理、历史等知识,使自己的理论水平、政策水平和驾驭分管工作的能力等,都得到了新的提高。

二是自觉坚持组织原则。我始终主动置于局党委的统一领导和干部职工的监督之下,自觉遵守组织原则。在局党委班子中,作为班子中最年轻的一员,坚决维护班子的权威,贯彻局党组的决定,工作中的重大问题主动向一把手汇报。在班子内,严格执行党组领导和个人分工负责制,不越权、不越位。在分管工作中,坚持走群众路线,坚持科学决策,坚持畅通社情民意,虚心听取和采纳意见,不断提高工作水平。

三是努力保持良好形象。我作为分管督查和市场管理工作的班子成员,深知自己的一言一行事关部门的威信,事关党组在干部职工中的形象。工作中,我坚持自重、自省、自警、自励,自觉遵守《党风廉政建设责任制》和《个人重大事项报告制度》,坚决抵制各种不正之风,带头执行领导干部廉洁自律的有关规定,要求干部职工做到的,自己首先做到;要求干部职工不做的,自己首先不做,不搞特殊化。工作中,我不存私心杂念,出差厉行节约,下乡轻车简从。公务用车、个人住房、通信工具的使用等都严格执行相关规定,没有违反纪律要求,虽然分管财务工作,掌握财务开支权,但我没有因此为自己行方便,得实惠。

一年来,我在本职岗位上,虽然做了一些工作,但与上级和广大干部职工的要求相比,还有一定的差距,工作做得还很不够,主要是:在履行第一责任上还要不够坚定,在履行第一义务上还不够创新,在日常生活中有时放松学习,对待干部职工有时批评多,鼓励少,说教多,实践少,工作上布置多,落实督办少,工商部门工作作风有待进一步转变,相关工作人员廉洁自律意识有待进一步增强。始终保持蓬勃向上的朝气,开拓进取的锐气,不畏艰险的勇气,争创一流的志气,脚踏实地,真抓实干,廉洁勤政,为工商事业作出自己应有的贡献。

述职人:

20xx年x月x日。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇二

尊敬的领导、同志们:

一年来,本人能尽心尽职,扎扎实实做好自己分管工作,20xx年9月因工作需要由县里统一安排抽调到城南生态新城指挥部征地,20xx年10月份调镇任副镇长,按照党委、政府分工,主要分管招商引资、农业、水利、水保、烟叶、统计、地震、气象、农技、农机、能源、科技工作,现就一年来个人思想学习工作履职和廉洁情况汇报如下:

认真学习习近平总书记系列讲话精神,党的十九大精神深刻领会其科学内涵,认真系统地学习了党的基本知识,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。加强学习分管工作业务知识,工作中注重理论与实践的结合,不断提高业务水平和完善自己的知识结构,提升自己的理论修养水平。牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,始终把“三送”工作为总抓手。以对人民负责的高度责任心武装自己的头脑,指导自己的行动。

(一)招商工作。做好安商服务工作,在日常工作中加强招商服务意识,在工作中努力做到对于引进的企业要加大跟踪服务力度,确保引进的客商安心在我县、我镇发展兴业、创业致富。对客商树立诚信形象,营造诚信环境,以诚招商,以诚待商,进而做到以商招商。

(二)农业工作。一是抓好农技推广工作,加强春耕备耕检查指导力度,早计划、早安排,积极推广良种工作;二是认真抓好国家财政农机购置补贴落实及农机管理工作,完善基层农机咨询服务,逐步更新农业机械旧老的局面;三是抓好农业科技下乡和宣传工作,积极推进科技体制创新和人才强镇战略,加强科普宣传与培训,提高农民科技素质;四是加强农业基础设施建设;五是开展好病虫害防治工作;六是强化渔业管理,发展水产养殖。

(三)烟叶生产工作。一是确保烟叶面积落实,完成今年1500亩任务;二是狠抓育苗工作,认真抓好27个棚苗床管理;三是强化科技培训,狠抓技术措施到位;四是狠抓烟叶基础设施建设,完成6座烤房建设;五是抓好烟叶田间管理和生产投入工作。

(四)水利工作。一是认真做好各项汛前准备工作,加大防汛工作的宣传力度,让群众树立防洪意识,提高全民防灾避灾能力;二是抓好汛前检查,重点检查小(二)型以上水库、重点山塘、新建和在建水利工程,及时消除安全隐患,确保各类水利工程安全度讯;三是抓好预案修订,进一步完善和修订应急方案的可操作性和针对性;四是抓好物资备足工作;五是抓好水库安全员业务知识。

(五)统计工作。一是加强了统计工作人员的业务能力提高;二是认真做好第三次全国经济普查工作。

(六)水保工作。一是抓好《水土保持法》普法工作;二是重点抓好龙舌片原开采稀土、矿产、水土整治工作;三是抓好山塘村、金龙村百亩荒山治理工作。

(七)气象地震工作。一是开展好防震减灾知识宣传教育,提高全民防震减灾意识和能力。二是加强汛期,森林防火气象宣传,三是加强建筑物抗震设防管理工作。

认真学习中央“八项规定”,对自己制定了“约法三章“:即不该得的利益丝毫不得,违反原则的事坚决不做,有损党和政府形象的事自觉抵制。在主抓项目建设中坚决做到不吃请,不索拿卡要,努力做一个让组织放心,群众满意的公务员。

2、思想和观念不能完全适应新形势的要求。思想观念、工作方法比较陈旧,在一定程度上对工作有影响。对市场经济体制下出现的一些新情况、新问题感到对策少,办法不够。

一年来,本人在镇党委、政府的正确领导下,在全镇广大党员干部的帮助下,取得了较好的成绩,但离镇党委、政府的要求还存在一定的差距,在以后的工作中将认真贯彻落实好镇党委、政府的主要工作和精神,开拓创新,锐意进取,尽心尽职,扎扎实实做好本职工作。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇三

五年来,我坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕全区经济发展战略,促进经济结构调整和经济发展方式转变,大力支持民生等重点工程支出,努力把《党员领导干部廉洁从政若干准则》落到实处。下面,按照组织部的要求,我对几年的工作和廉政建设情况报告如下:

1、心系政协、竭尽所能,为我区经济发展献计出力。

在政协工作方面,我能够主动围绕党委政府中心工作,积极履行政治协商、民主监督、参政议政职能。深入基层,广泛调查研究,认真撰写提案,反映社情民意,积极建言献策,为党委、政府提供有价值的决策参考,切实履行了政协副主席的职责。

2、全力组织收入,不断做大做强财政“蛋糕”。

结合地区实际,合理判断分析税源结构,积极协调经济、税务等部门,充分挖掘增收潜力,培植新兴财源,建立健全收入增长激励机制和大小税收一起抓的管控机制,加强财税运行情况分析,协同有关部门,对临河区各项税源进行摸底预测分析,做到政策清、底细明、措施有力、落实到位,应收尽收。临河区财政收入由2007年的87147万元,增长到了2011年220285万元,年均增幅达到了26.3%。2008年财政总收入首次突破十亿元大关,实现财政总收入10.24亿元,同比增加1.92亿元,增长23.1%,2007-2011年共完成财政总收入70.8亿元,完成年初人代会总任务的100.6%,同比共增长14.8亿元,总增长26.4%,圆满完成区委、政府以及自身规划预定目标。

今年1—8月份,全区财政总收入累计完成154201万元,完成年初人代会任务270000万元的57.1%,同比增收8392万元,增长5.8%。

3、加强支出管理,注重民生投入。

财政工作一直坚持“收支管理并重”的原则,在2007-2011期间,临河区财政进一步调整和优化支出结构,真正树立起过紧日子的思想,严格执行刚性预算,强化预算约束性。财政资金在保工资、保运转基础上,将更多资金向教育、医疗卫生、保障性住房、社会保障就业、农林水等关系民生的重点领域倾斜。

五年间财政总支出共计82.35亿元,累计同比增加22.13亿元,共增长33.5%。其中:一般公共服务,从2007年的11338万元,增加到2011年的16588万元,年均增长9.8%;教育支出,从2007年的15634万元,增加到2011年的43214万元,年均增长32%;社会保障和就业支出,从2007年的13374万元,增加到2011年的44826万元,年均增长22%;医疗卫生支出,从2007年的4760万元,增加到2011年的28104万元,年均增长38.4%;公共安全支出,从2007年的5135万元,增加到2011年的12895年均增长率22.3%;城乡公共设施支出,从2007年的18754万元,增加到2011年的32167万元,年均增长25.2%。

今年1—8月份,全区一般预算支出完成135044万元,同比增加34219万元,增长33.9%。

4、加大“争、跑”力度,保障社会事业发展。

在2007-2011期间,财政部门协同各部门在积极争取各类资金上,重点从争取转移支付、专项资金、项目配套等各方面着手,强化“争、跑”的意识,加大资金筹集力度,争取各类转移支付补助16.7元及专项补助26.4亿元。五年来,基本建设投入力度逐年加大,累计用于工业园区建设资金15.36亿元、用于城市建设资金37.02亿元,为我区筑巢引凤搭建了良好的平台。

5、及时兑现各项惠农政策,促进农业可持续发展。

五年来,财政部门累计投入支农资金84955万元,有力地支持了农业发展和农村基础设施建设,用于良种补贴、粮食直补、能繁母猪、造林工程等三农支出,使临河区农业可持续发展得到了长足的进步;2007年全面推行了强农惠农补贴资金“一卡通”。涉及补贴项目十二大项,包括对种粮农民直接补贴、石油价格补贴、新型农村合作医疗住院补偿、家电下乡、汽车下乡等补贴项目;开展“一事一议”工作截至到2011年,临河确定公益事业“一事一议”项目80个,现已完工并验收合格,项目覆盖了九个乡镇,涉及文化、道路、水利、农业基础设施等四大类。项目总投资为4593.99万元。

6、推进财政改革步伐,提高财政管理水平。

强化财政监督职责,利用财政监督检查信息资源共享新机制,对预算单位大额请款报告进行拨付前的调查核实,保证了财政资金的最大效用;推行财政国库集中收付制度改革,按照上级“横向到边,纵向到底”的统一部署,今年3月底完成了会计集中核算向国库集中收付改革的转轨工作;推进政府采购改革,按照规范的政府采购运作程序,年均采购资金节约率可达11%以上;国有资产管理严把资产的“入口关”“使用调剂关”和“出口关”,确保国有资产保值增值和安全完整。

五年来,我非常重视党的路线、方针、政策和法律法规学习,努力学习十七大及自治区、市、区各级会议精神,用正确的理论指导实践具体工作,提高工作的实效性。牢记“两个务必”,时刻保持自重、自醒、自警、自励。作为政协副主席能够摆正自己的位置,处理好与同志们之间的`关系,时时处处注意维护自身形象、维护班子权威。同志之间互相尊重,互相信任,互相支持,以诚相待,加强沟通。始终坚持民主集中制,机关重大决策、全局性的问题,都广泛征求干部意见,班子集体讨论决定,不搞个人主义和少数人随意决定的行为,自觉维护和遵守法律法规,进一步增强党员干部特别是领导干部廉洁从政和接受监督意识。

在工作作风和领导作风方面,我坚持树立政治意识、大局意识和责任意识,认真抓好本职工作,一心一意干好工作。按照《党章》要求,规范自己的言行,维护区委权威,重大事项均主动向区委请示汇报,机关重大事项和重大财务支出集体研究作出决定。在财务管理方面,自觉接受组织和群众的管理和监督,没有违纪违规现象发生。我个人在生活中能够保持俭朴的生活习惯,注重培养健康向上的兴趣爱好和良好的个人情操,严格要求亲友和身边的工作人员,不能以我个人名义牟取私利,努力做到克己奉公,勤政为民。

财政工作的规范化、制度化建设还需要加强;财政的基础作用没有充分发挥出来,主体作用发挥的不够充分;自己在主动学习方面还存在懒惰心理,学习的深度广度不够。

今后,我将进一步加强对工作的学习和研究,不断创新工作方法,加强财政建设,进一步调动干部的积极性。努力加强机关制度建设,推动自己承担的各项工作不断向前发展。

述职人:

20xx年xx月xx日。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇四

2019年在市纪委的坚强领导下,我认真落实市纪监工作部署,把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,扎实推进电大纪监工作,加强党内监督和执纪问责,积极查处违纪案件,为打造风清气正的校园环境履职尽责。现将一年来主要工作报告如下:

主要工作情况。

加强党风廉政工作组织领导。召开了党风廉政工作会议,由我做工作报告。调整和充实了党风廉政建设工作领导小组,明确了工作要求和推进措施。一是要求党委书记要认真履行第一责任人职责,率先垂范。班子成员按照“谁分管、谁负责”的原则,严格履行党风廉政“一岗双责”,进一步夯实了工作责任;针对纪委成立时间不长,好多领导干部不熟悉纪委工作,所以,提醒领导班子要牢记“四种形态”、“四个着力”、“四种意识”、“四个定力”、“六大纪律”等概念和内涵。二是逐级签订党风廉政目标责任书、廉洁从业承诺书,明确党委书记为全面从严治党主体责任第一责任人,其他班子成员在分管工作范围内履行党风廉政监督责任。三是统筹安排部署。扎实开展廉洁风险防控管理,筑牢防控堤坝。为进一步加强对权力运行的监督制约,从源头上预防和治理腐败工作力度,要求各部门围绕人权、事权、财权、审批权等重要领域、重要岗位和关键环节,查找岗位和个人在决策、执行、监督环节中廉洁风险点,针对查找出的廉洁风险点,对照与业务工作相关的各项规章制度,提出防控风险的具体措施。加强监管,规范分散采购,拓宽分散采购监督途径,提高管理时效。

严明纪律,扎实推进作风建设。保证权力规范运行,一是坚持民主集中制,认真落实“三重一大”制度,强化权力制约和监督,扎紧制度的围栏,保证有权不能任性。年初,在党委民主生活会上,针对党委在民主集中制方面做的不够提出建议,将“三重一大”决策与班子建设、党风廉政建设紧密结合起来,确保重大决策、干部任免、招标采购、重大项目安排和大额度资金使用的程序规范、决策民主。二是在党委分工上,纪委坚决落实“三转”要求。在党委讨论电大2019年预算时发出电大纪委的强音。

着力查处违规违纪。年初,根据市纪委的安排要求,积极配合市纪委查处电大违规违纪案件,认真提供相关资料,保障谈话人员的安全,做好被谈话人员的思想工作。完成了市委巡察办移交电大8个问题线索的查办,这次电大纪委在查处问题线索,得到市纪委的大力支持和帮助,对办案的程序,办文的格式、办文的措辞都进行了规范,细致到公文归档排序。我也加强请示汇报,遇到不懂的地方加以请教。并针对查办中发现的管理漏洞,及时进行整改。坚持监督执纪工作以上级纪委领导为主。坚持体现芜湖电大纪监的担当,监督执纪我是第一责任人,案件是我办的,出了问题我负主要责任,同时强调要维护市纪委的权威。对电大以前违规违纪,习以为常的做法坚决予以制止。全年约谈县处级干部12人次、提醒18人次;科级干部约谈25人次、提醒38人次;其他约谈5人次、提醒8人次。及时了解思想动态,消除不良倾向,打好“预防针”,做到不良苗头早发现、早处理、早控制,尽量把问题遏制在萌芽状态。

积极解决群众反映强烈的问题。围绕着力解决群众反映强烈的突出问题深入开展工作。今年共接待5起群众来信,对群众反映的5个问题进行了初查核实,并做出相应处理。加强廉政教育。

认真开展了警示教育活动。集中组织党员干部观看《塌陷》、《路在脚下,舵在心中》等警示教育片,并要求党员干部认真撰写观后感。组织党员干部参观新四军旧址,进行革命传统教育。认真学习《党内政治生活若干准则》,教育大家守规守纪。国庆前夕,给每个党员发放新修订的《中国共产党纪律处分条例》,要求党员干部利用节日假期认真学习,以《条例》为准绳,规范自己行为。参观芜湖市反腐倡廉教育馆,教育党员干部一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。今年在党员领导干部中开展了“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育。要求党员领导干部既要严格遵守党纪国法,更要以上率下当好表率。一定要心中存有纪律戒尺,规范权力行使,自觉接受监督,要坚持“三严三实”,铸牢忠诚品格和务实作风。要紧绷自律之弦,干净清白做人做事。要厚植信仰之基,激发使命担当。加大对开展“六清六提升”专题研讨活动的督促指导。扎实开展“六清六提升”专项行动,彻底肃清“信仰缺失,搞两面人、做两面派”等遗毒遗风遗痕,提升树牢“四个意识”、落实“两个维护”的自觉性。积极参与党小组活动,主动要求发言体会文章,落实好“抓好党建是最大政绩”的认识。同时,对领导干部个人有关事项报告和在企业和社会组织兼(任)职取酬,以及领导干部经商办企业等,进行监督、检查。

存在的主要问题。

随着国家监察体制改革,出台了一系列新的政策规定,对这些新的政策规定,学习、理解、把握不够,同时,对这些政策规定在学校宣传教育不及时,对自己的监督执纪工作带来影响。二是学校建章立制督促不够,好多工作不规范,职责不明确,造成工作相互推诿扯皮,不作为、乱作为时有发生。三是督促党委落实民主集中制努力还不到位,执行党委议事规则有偏差。

下一步工作打算。

1.以督促落实主体责任为抓手,层层压实廉政职责,加强内部监督,进一步加大责任落实力度。充分发挥纪检监察工作的再监督与提醒作用,督促党员领导干部切实将党风廉政建设当作份内之事、应尽之责,按照全面从严治党和廉政制度要求,加强廉政意识,履行好“一岗双责”,坚持党风廉政建设与业务管理工作两手抓、两手硬,积极协助党委落实好主体责任,逐级压实责任。

2.强化监督问责,树立讲担当、重担当、敢担当的鲜明导向。充分利用好纪检监察监督问责职能,重点对畏缩不前、迷茫无措、等待观望等不作为、不担当行为,采取常态化、近距离、可视化的日常监督与问责。不断让担当作为的干部有平台、有空间、有干头。在其位、谋其政、干其事、求其效,努力营造敢于担当、容错纠错浓厚氛围和干事创业、攻坚克难的良好环境。

3.继续加大执纪力度。深入开展纪律教育,引导党员干部守纪律、讲规矩,切实发挥好纪检监察廉政谈话的提醒教育作用,规范管理部门的职能监督作用。

4.深入推进廉洁风险体系建设,用好“四种形态”,不断提高监督执纪问责水平。坚持严字当头,综合运用监督执纪“四种形态”,严格按照拟立案、初核、谈话函询、暂存、了结五类标准分类处置问题线索,对群众反映的问题,认真分析案情材料,严肃进行调查核实。健全抓早抓小工作机制,实践运用早发现、早提醒、早纠正预警机制,对苗头性、倾向性问题及时提醒、教育,防止小错误演变成大问题,体现党组织的严格要求和关心爱护。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇五

我从县纪委派驻卫生局纪委一年来,能认真学习,扎实工作,严格自律,在德、能、勤、绩、廉等各方面都有了新的进步。现将有关情况报告如下:

表扬,一年来,为改制遗留志愿兵问题、老人员遗属补助问题、医患纠纷问题等化解处理信访稳定问题110余人次,促进了社会和谐稳定。在五里江传染病医院建设、龙集卫生院工程及零星工程建设方面,都能严格按照招投标管理规定规范操作,保证工程质量的同时,节约经费80余万元。进一步规范招待费、印刷费、公车费用等非标准费用管理,对所有公款公物进行清理,建立台账,明确责任;完善了医疗机构财务管理制度,出台了招待费备案制度,规范了公务用车使用管理规定,并对局机关办公用品管理建立了领取登记台账制度,提高了服务水平,强化了资金使用效率,特别是完善基层卫生院午餐补助制度,深受基层欢迎,不仅节约了经费,还提高了基层人员工作积极性。

(二)为民办实事。坚持以人为本,切实解决损害群众利益的突出问题。积极配合县委县政府中心工作,协助驻在部门坚决查处骗取套取合作医疗基金问题。去年集中两次对医疗机构违规违纪问题进行专项检查,先后对五家医疗机构给予暂停、取消合作医疗资格处理,并处罚款314万余元,对农户骗取农合资金的七人移送司法处理,去年使用、合作医疗资金节约金额3000余万元,在全市领先,有力地维护了群众利益,保证了资金的安全运行。对医疗市场进行治理,查处非卫技人员从事医疗活动120余人次,处罚五家医疗机构、60余名当事人,医疗质量明显提高,医患纠纷明显减少。

(三)招商引资。在招商引资方面,成功地为宏天食品置换了土地,清理华厦葡萄酒厂多年遗留问题等,5000万元宏天食品、亿元项目杭源机电已经开工,20xx年招商引资工作已取得良好的开端。

(一)我是转业军人,从工作起,一直受到先进的'文化教育,和高尚的品德影响,自己也一贯崇敬品德修养高尚的人,一直以雷锋、焦裕禄等先进典型激励自己,并严格要求自己,慎行、慎独、慎言,不因善小而不为,不因恶小而为之。时刻提醒自己虽不能做一个伟大的人,但可以做一个品德高尚的人。工作、生活一直从严要求,经常反思自己的生活圈、交友圈,严格做到不怠不堕,使自己的人格,在不知不觉中趋向完美。

水平的第一需要,在认真遵守。

领导。

班子理论学习和周六集中学习的同时,坚持挤时间自学,深入系统地学习哲学、邓小平理论、科学发展观等重要。

思想。

和业务知识,坚持理论联系实际的优良学风,深入基层调查了解,掌握了我县医疗卫生工作大量的第一手翔实资料,把理论学习同解决我县医疗卫生事业改革和发展中出现的新情况新问题紧密结合起来,切实增强了运用理论知识指导工作和解决实际问题的能力,在实践中不断提高品德修养,做到想干事,会干事,干成事。风廉政工作不力,全年责任追究处理中层。

领导。

干部2人,一般工作人员5名,较好地维护了责任制的严肃性。

(一)急需提高的一个方面能力是学习能力。学习标准不够高。过去学习过多地停留在规定动作上,而且是只求过得去,不求过得硬。今后将努力学习业务知识、现代管理知识及计算机知识,争做“学习型”干部,建设“学习型”、“创新型”机关。

(二)自己最不满意的一项工作。是自己在工作中有急躁情绪。在工作中还或多或少地表现“军人”作风,雷厉风行,说一不二,干脆利落,工作急躁,容易得罪人,虽然是为了工作,但如果学会换一种方法,可能效果会更好。比如在拆迁工作中、在清理在编不在岗人员工作中、在处理违反机关效能的人和事中,都存在发脾气情况。

和国家的惠民政策早一天在泗洪得到落实。

总之,过去的一年,在上级。

领导。

个性。

较强等不足。今后,将采取有效措施,认真学习,提高修养,努力工作,严格自律,为推进全县医疗卫生工作做出新的应有的贡献。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇六

20xx年以来,城镇街道。

工委在县委的正确。

领导。

下,始终坚持“围绕经济抓。

建,抓好。

建促发展”的工作思路,以保民生、促发展为工作中心,以制度建设为保证,以加强班子建设和干部队伍建设为重点,将。

建和经济共赢的崭新局面。现将有关工作汇报如下:

街道。

工委对办事处经济工作及。

建工作进行了深入细致的分工,明确目标、明确职责、明确奖惩。根据班子成员不同的特点,打破传统观念,因人而宜,进行分工安排,使全体班子成员都能找到适合自己的位置,发挥所长。在。

建工作中,

工委书记是第一责任人,对办事处。

建及。

风廉政建设负总责,

委其他成员对分管居委会、行政村的。

建工作及。

风廉政建设工作负责,切实增强了。

委成员加强农村基层组织建设的自觉性和主动性。

通过深入调查研究、召开民主生活会、群众恳谈会、

员座谈会和。

委会等不同形式的活动和会议,充分发扬民主,广泛征求意见,及时完善措施,上下联动齐抓。

建,使街道办。

建工作步入了“五化”轨道,即目标明确化、工作日常化、行为规范化、责任具体化、措施制度化,进一步加强了。

工委自身建设。今年街道。

工委被县委评为先进。

工委,南村被评为先进。

支部。

一是科学制定。

建工作目标责任制。通过深入调查研究,结合办事处实际,按照“全。

抓经济、重点抓项目”和“抓。

建就是抓发展”的工作思路,在广泛听取和征求各方面意见的基础上,制定了“立足区位优势、实施园区带动、突出蔬菜种植和畜牧养殖两大产业”的富民发展思路。今年。

工委与各村。

支部分别签定了六项工作责任状,使各村书记、主任在三年任期内的工作目标进一步量化细化,同。

的基层组织建设工作紧密挂钩,切实达到了全体干部合作共事,团结干事,真心谋事,促进各项事业健康发展的目的。

二是优化。

员队伍结构。街道。

工委以立足创新、平衡发展为原则,在三个村、五个居委会全部建立了。

员信息管理库、

员人才储备库,将各村、居委会年龄在35周岁以下、高中以上文化、积极向。

组织靠拢且具有一定致富带富能力的人员,全部纳入。

员人才储备库管理,严格。

员发展程序,完善。

员管理制度,为。

的基层组织建设储存了后备力量。同时,三个村和五个居委会全部配备了微机,安装了宽带,实现了办公信息化。

三是加大。

员发展力度。今年我们采取“公推、公议、公开”的形式,从。

员人才储备库中,择优发展了20名预备。

员,全部是种、养、加、销致富能手和外出优秀务工青年,进一步优化了现有。

员结构,为。

组织及时输送了新鲜血液,并超额完成上级部门下达的发展任务。

四是加强下岗。

员管理。针对近年来全县国有企业破产改制,企业。

员全部下岗待业,没有组织管理,无法参加组织生活的现状,20xx年,街道。

工委积极向县委组织部反映并同粮食、商业、县社、经贸等部门。

组织联系,摸清底数、澄清情况,将这部分。

员全部纳入户口所在地的居委会。

支部进行管理,使这些。

员重新步入正常的组织生活。

干部宣讲相结合等多种形式开展学习教育活动。

二是通过“走出去”进一步解放。

思想。

开阔思路。今年我们先后3次组织各村、居委会两委班子成员和。

员及部分村民代表,到唐山市、张家口市、蔚县、康保县、张北县及内蒙宝昌等地对基层组织建设、新民居建设、产业园区规划等方面进行了参观学习,提升了干部。

领导。

科学发展、开拓创新的.能力。

三是通过“请进来”全面提升农村干部的。

思想。

政治素质、依法办事意识和带领群众致富的能力,鼓励并支持村。

支部书记和两委委员参加正规化学历教育,去年有4名村干部进入本科班进行学历教育。今年我们又邀请农业技术。

专家。

畜牧业养殖。

专家。

法律顾问分8次对村“两委”干部。

员、优秀村民进行技能和法制培训。

建等方面问题进行调研,力求调研工作有力度,分析问题有深度。共撰写调研报告6。

通过学习调研,进一步理清发展思路,形成发展共识

一是在深入开展“创先争优”活动中,街道办机关和三个村开展了。

员“三帮一带”活动,要求每位。

员结对联系一名困难群众,通过“帮资金、帮技术、帮信息”来“带动发展”,并且要求每名。

员每年为村里至少办一件实事,实现了。

员和困难群众双向互动,共同进步,切实解决了村民生产和生活中的一些实际困难,真正达到。

建与经济双丰收。二是来,办事处紧紧围绕实现工作发展目标,扎实开展。

建三级联创活动,有力推动了全年的产业建设、重点项目建设、基础设施建设和社会各项事业的全面发展。

1、结合我县xx体系的要求,

工委带领全体干部发扬不怕疲劳、连续作战的。

精神。

圆满完成了上级征地任务651亩。为加快我县的城镇化建设进程和引进项目工作。

提供。

了有力的保障,作出了应有的贡献;。

3、五个居委会利用6个月时间,为全部县城居民逐户逐人建立了常住人口登记卡并输入微机,户籍实现了规范化管理;利用4个月的时间完成了2257户4504名居民低保户的入户核查工作,全部重新入户核查登记、重新办理审批手续,逐户逐人建立详细档案资料,做到了应保尽保、应退尽退,动态管理工作更加规范。县城14163户居民住户门牌号编制工作全面开展,目前已完成了入户登记、住户分布图绘制、门牌号编制等工作。

务、政务、村务公开工作透明规范。

风廉政建设是关系到。

和国家生死存亡的重大政治问题,街道。

工委严格按照“四管”的要求,立足长远,从严掌握,防微杜渐,按照“四大纪律,八项要求”和“八个坚持、八个反对”的规定,始终牢固树立“两个务必”的。

思想。

严格各项纪律:

二是坚持任人唯贤,严禁感情用事,认真贯彻民主集中制原则,不搞个人说了算,不当好人主义。

三是坚持完善制度,严禁奢侈浪费。一方面,贯彻落实《廉政准则》和厉行节约、制止奢侈浪费八项规定,及时转发县有关廉政建设文件,另一方面,不断完善内部各项廉政制度,重点完善财政纪律,把完善机关来客招待规定、购物制度、重大事项报告制度等作为重点狠抓落实。进一步加强财务监督管理工作,在保证正常工作经费情况下严格压缩工作外的非必要性开支。通过各项廉政制度的完善和贯彻落实,有效推动了办事处廉洁自律工作的规范化和制度化,杜绝了公款乱招待和公款参与娱乐活动的现象。

四是坚持清正廉洁,严禁以权谋利。街道办。

领导。

班子始终坚持以身作则,按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求自己,把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁治。

从严治。

严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻自重、自省、自警、自励在立言立行上下功夫以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

回顾半年来的工作,在县委、政府的正确。

领导。

下,街道。

工委一班人充分展现了“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”的新形象,但与县委、县政府的要求还有一定的差距,与兄弟乡镇相比还存在很多不足,一是基层组织建设经费不足,一定程度上影响了整体工作的推进。二是由于忙于事务工作,经常性深入基层调研有所欠缺,对一些深层次问题研究思考不够。

上不断进取,政治上不断求强,业务上不断求精,工作上不断求新,为建设和谐美丽的沽源尽自己一份责任。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇七

在组织教育培养和领导同志们的关心帮忙下本人不忘初心牢记使命坚持旗帜鲜明讲政治、用心着力履职责、严以律己守规矩较好地发挥了党员领导干部的应有作用。

一、严以修身,增强素质牢记“打铁尚须自身硬”的道理,坚持不懈地完善提升自我,努力使政治业务素质适应新形势、新任务的要求。

一是始终坚持一是始终坚持绝对忠诚的政治品格。绝对忠诚的政治品格。坚持把讲政治作为第一位的要求,自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“四个服从”,做到“两个坚决维护”,确保了在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央坚持高度一致,确保了上级决策部署在本职工作中不折不扣落实。二是注重加强道德修养。

二是注重加强道德修养。自觉明大德、守公德、严私德,大力弘扬社会主义核心价值观,传承沂蒙精神,倡树礼貌新风,做到了老老实实为人,干干净净做事。三是努力三是努力提高干事创业本领。提高干事创业本领。坚持以学养德、以学增智,按时参加团体学习,自觉挤时间自学,进取向书本学习、向实践学习、向领导同志们学习。经过研读***谈治国理政等著作和中央和省、市委等决策部署,个人党性修养、政治品质得到进一步提升;经过学习公文写作、调查研究、现代科技等方面的知识,个人专业素养得到进一步提升;经过学习领导和同志们的好经验、好作风,个人解决复杂问题、创造性开展工作的本事得到进一步提升;经过学以致用、学用结合,个人工作更加顺手、更有成效。

二、恪尽职守,创先争优坚持高点定位,创新实干,履职尽责,全力推动政府xx全面工作和政府公办室所分管工作上水平。党建与业务融合互促的做法被机关工委机关党建等刊物刊发,机关党支部被评为全市优秀党支部,工作法获评省级优秀案例,有x名同志分别被授予市劳动模范、先锋个人等荣誉称号;文稿被市委、市政府主要领导批示xx次、数量创历史新高,在经济研究等省级以上刊物发稿xx篇,有xx篇调研成果获省政府系统优秀成果一、二等奖;协调推进的重点民生事项按计划有效实施,“国家级礼貌单位”顺利完成复审,进一步呈现了风清气正、干事创业的良好局面。

一是履行好全面从严治党职责。坚持把抓好党建暨党风廉政建设作为最大政绩、放在全局工作的首要位置,严格履行“第一职责人”职责,认真落实上级关于党要管党、全面从严治党的各项部署,努力抓好班子、带好队伍。今年以来,主持召开的xx次党组会有xx次专题研究党建暨党风廉政建设工作,带头上党课x次,组织党组理论中心组学习多少次、民主生活会x次、党建工作调度会x次。组织开展了“对标追赶”主题活动,创新开办了“新时代礼貌实践站”,细化和落实了党组书记、班子成员、职责科室和党员四张清单,推行了“干部述职述责”等x项制度。把抓好中央巡视反馈意见整改落实作为重要政治任务,主持制定整改方案,及时督导检查,进取开展批评和自我批评,目前中央巡视反馈问题已全部整改到位。

二是履行好意识形态领域领导职责。把意识形态工作纳入党建工作职责制、领导干部目标管理和调研工作全过程,努力把全体干部职工的思想统一到中央和省、市委的部署要求上来,先后x次召开专题会议,分析研判意识形态领域情景,部署工作措施。加强思想沟通,与xx位同志进行了谈心谈话,对存在的苗头性、倾向性问题及时提醒。强化意识形态阵地管控,对起草或印发的文件、讲话、内部期刊资料严格审核把关,确保了其立场观点贴合习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观。

三是履行好服务职责。坚持围绕中心、服务大局,全力以赴完成组织交办的任务。调研方面,能够利用更多时间深入基层和一线调研,把主要精力集中在经济社会发展热点、难点、焦点等重大问题研究上,今年共到一线调研xx次,牵头完成重大课题x项、专项课题xx项、临时性课题xx项。文稿起草方面,统筹使用xx和xx综合文字力量,共组织起草综合文稿xxx余篇,其中起草的市农村工作会议、经济工作会议等一批重要文稿,得到各方面好评。民生协调方面,对确定的xxx项民生实事,每月一调度、每季度一督导,靠上抓推进。截止xx月底,民生实事已完成xx项,xx项按时间节点有序推进,有x项因上级政策变化原因暂停实施。决策服务平台建设方面,创新设立微信公众号,提升了民生我来看阅读量、影响力;调配咨政建言编排力量,及时编发上级新政策、外地新经验,市委、市政府主要领导累计批示xx次。“第一书记”驻村、结对共建等方面,带领党员干部深入“第一书记”村走访调研、现场办公x次,协调资金xxx余万元,用于加强村基础设施建设等,整体工作走在了驻xx区部门单位前列。

三、廉政勤政,树好形象坚持把廉政勤政作为立身立业的基本准则,始终以“先、严、高”的标准要求自我,努力发挥好党员领导干部的示范作用。

一是勤勉敬业。勤勉敬业。坚持事业为重、工作为要,全身心扑在工作中,个人加班加点是常态,节假日、年休假、双休日基本都用于工作和学习。坚持不兴伪事重实干,对重要事项既当指挥员、更当战斗员,以“钉钉子”精神抓落实,确保了各项工作有部署、有检查、有落实。二是廉洁从政。

二是廉洁从政。从严遵守廉洁从政准则,从严落实中央八项规定和实施细则精神,今年督促取消公务用车x台,压缩“三公”经费xx。严管自我和家属子女,个人在住房、公务用车、公务接待等方面都贴合相关规定要求,没有不廉行为。

三是依法依规办事。严格执行党规国法,严守各项纪律和规矩,自觉理解各方面监督,民主集中制得到有效执行,“三重一大”事项均由班子团体研究决定;个人重大事项,及时如实向组织进行了报告;xx党务、政务重要事项,按规定进行了公开。存在问题学习的系统性还不强,服务领导决策的本事有待进一步提升;对同志们工作生活方面关心还不够,交任务、压担子多,帮忙解决实际困难少,等等。今后将发扬成绩、改正不足,不忘初心、砥砺前行,扎扎实实做好各项工作,进一步让组织放心、领导认可、同志们满意。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇八

我于20xx年12月开始担任*学院党委副书记、院长,20xx年5月任党委书记。我深知,这既是组织上和同志们对我的高度信任和充分肯定,又是对我工作能力的一次新的考验。在德、能、勤、绩、廉等方面,我更加严格要求自己,带头践行科学发展观,全面贯彻党的教育方针政策,做到勤学习、多思考,坚持讲团结、顾大局,树正气、倡廉洁,坚持以推进学校科学发展的大局和维护广大师生切身利益为重,认真履行工作职责。现将我的主要工作情况报告如下,请予评议。

一、勤学习、多调研,不断提高推进学校科学发展的能力。

(一)多读书、勤学习,多调研、勤思考。我认真贯彻执行党的教育方针和政策,认真执行党委中心组学习和民主生活会等学习制度,认真学习党的方针政策和高职教育新理念,坚持用科学发展观指导实践工作。作为"班长",我认真组织党委中心组、教职工政治理论学习等学习活动的实施,积极探索党委中心组理论联系实际的学习方法;我一直养成读书学习的习惯,也积极参加各种学习活动、谈学习体会,围绕构建学习型党组织、争当学习型党员干部等内容作了专题讲座。

坚持理论联系实际,深入调查研究,经常到教学一线听课、讲课、与师生交流、组织和参加科研,深入部门访谈,从理论和实践上向同事学习、向师生学习,努力探索和掌握高职教育的办学规律,理清工作思路,抓住工作重点,转变工作方式,积极有成效地开展工作。

(二)认真执行民主集中制,注重发挥班子整体合力。坚持和带头执行好党委领导下的校长负责制和民主集中制,充分发扬党内民主,不断完善党委会议事规程,坚持重大问题班子集体讨论决定;自觉维护班子团结,主动与班子成员交流思想、交换意见、消除误解;认真听取班子成员的意见和建议,做到大事讲原则,小事讲风格,领导班子成员分工合作、协调配合,领好班子、带好队伍,共同推进学校各项事业不断向前发展。

(三)迎难而上,办成大事。我初任院长,便面临学校"评建"的关口。对照评估指标体系和要求,学校存在较大的差距,面临缺人才、缺资金等重大困难。而且,20xx年初,老师、学生们因不满当时的饭堂管理、宿舍管理、冷热水供应不正常等状况,加上珠海电信禁止学生宿舍使用路由器等原因,引发了"路由器"事件,师生3000多条意见如雪片般在校园网的bbs上爆发。我知难而进,依靠全体师生、中层干部、领导班子,分别召开教工、学生座谈会,深入调查研究,采取切实可行的措施,想方设法解决难题、化解矛盾、平息风波。我一边加强学习,尽快掌握评建指标体系,面对担任学校评建工作领导小组组长这一新的工作,面对学校资金困难,我和有关部门共商、做好管财、用财、理财的文章,并通过抓发展、拓财源,较好地解决了学校资金困难的局面,并大大减少了学校负债。一边加强调研,摸清情况,加强对评建工作的领导,调整充实评建力量,集中全力抓评建。经过全校上下共同努力和团结奋战,20xx年12月,学校顺利通过了"评估"。

20xx年初,在省教育厅罗伟其厅长的关心、支持和鼓励下,学校党委行政抓住机遇,又果断作出将"评估整改与争创示范同时推进"的重要决策。我们认真总结评建工作的成果、经验、特色和存在问题,同时想方设法、集中力量和资源积极推进国家骨干院校的申报工作。经过全校上下的艰苦努力,20xx年11月,国家教育部、财政部正式批准我校为国家骨干高职院校立项建设单位、被省教育厅确立为省级示范性高职院校建设单位,为学校进一步加强内涵建设、实现可持续发展创造了有利条件。

二、抓党建、讲政治,为学校科学发展夯实基础。

(一)积极营造"为干事者呼"的干事创业氛围。以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,积极组织开展"为干事者呼"、"我为评建做什么"、"我为示建作贡献"等主题的思想大讨论,想方设法树正气,营造良好的干事创业氛围,教职员工的工作积极性和主动性得到充分调动。

(二)深入开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动。本人担任学校学习实践科学发展观活动领导小组和创先争优活动领导小组组长,紧紧围绕学校的中心工作,统筹规划和指导活动的开展。在学习实践活动中,确立"坚持科学发展,推进示范校建设"为活动的主要载体,重视梳理影响学校科学发展存在的突出问题,完成整改项目36项,切实解决了一些制约学校发展的深层次问题,教工测评满意率为99.2%。在创先争优活动中,强调坚持"与高职特色、骨干校建设"相结合,组织开展了"南粤校园党旗红"为主题的征文比赛、朗诵比赛等系列活动,激发师生立足学校共谋发展的热情和信心,涌现出一大批先进党组织和优秀共产党员。

(三)加强党的基层组织建设和党员队伍建设。学校党委坚持把党建工作与评建工作、创建国家骨干高职院校工作结合起来,把党总支(支部)工作与学校的中心工作结合起来,并以此检验基层组织建设的有效性,涌现出一大批先进党组织和优秀党员,努力在全校营造风正、心齐、劲足的局面。学校各级党组织认真执行组织发展工作方针,重点把青年骨干教师和学生入党积极分子列为发展对象,学校现有党总支、直属党支部23个,党员2755人,其中教职工党员592人,学生党员2131人,占学生总数的9.92%。

(四)注重加强和改进大学生思想政治教育工作。认真贯彻落实精神,坚持以党建带团建,以党风建设引领校风、教风、学风建设,广泛开展"课前课后五分钟"教书育人活动,充分发挥"两课"教学在思想政治教育工作中的主渠道作用,逐步配齐辅导员、班主任和学生心理健康教育工作队伍,构建起学生党建、思想政治教育和学生管理"三位一体"的运行体系。重视并支持做好思政课评估工作,20xx年学校以优秀成绩通过教育厅的思想政治理论课评估。

(五)认真组织党代会的筹备工作。在学校进入创建国家骨干高职院校的大好形势下,按省委组织部、省委教育工委的指示,学校筹备召开第一次党代会。学校党委成立了党代会筹备工作领导小组,由我任组长,我和同志们一起制定筹备工作方案,明确任务分工,积极有序地推进并做好各项筹备工作。

(六)积极稳妥进行机构设置改革。为了建立和完善适应学校高职教育的管理机构和管理体制,适应国家骨干高职院校创建工作,学校成立了机构设置改革领导小组,积极稳妥地开展机构设置和改革工作,调整设立了党委办(党委宣传部合署)、党委组织部(*部合署)、纪检监察审计处、人事处、校企合作办、广州学院等中层机构,其它部门的设置、调整也在安排实施中,更好地满足学校发展建设的需要。

(七)积极探索人事制度改革,树选人用人清风和正气。按照"德才兼备、以德为先"和"群众公认"的原则,积极探索公开民主推荐选拔中层干部工作。通过公开民主推荐人选、演讲答辩和教职工对竞聘人员的德、能、勤、绩、廉和人岗相适度做民主测评、民主推荐以及组织考察、党委讨论、公示等环节,组织开展了对计算机学院、经管学院、校办、示建办等部门的中层干部选任工作,选拔任用了6名副处级干部、8名正处级干部,为学校的科学发展探索选人用人的新路子,大大推动了学校选拔任用干部的公开、公平、公正和制度化进程。

(八)重视干部队伍建设,提*部素质。坚持把加强干部教育培训工作作为学校的重要任务,着力构建学习型党组织。采取中层干部培训班、专家专题辅导报告会、辅导员培训班、新教师培训班、入党积极分子培训班以及组织业务骨干参加各类学术交流和专业培训班、考察学习、挂职锻炼等多种方式,全方位、多层次开展干部教育培训工作,培训覆盖面广,成效明显,进一步提高了广大干部的政治素质和业务水平,增强责任意识、忧患意识和大局意识。

(九)妥善应对突发事件。我坚持把讲政治、保稳定、促和谐作为第一责任,在学校党委领导下,及时妥善处理发生的突发事件,维护了学校的和谐稳定。我对工作、对同志高度负责,在学生、老师遇到意外事故时,高度重视并负责任地妥善应对,及时采取措施组织抢救遭遇重大交通事故的师生,珍惜生命,想方设法把损失降到最低,依法依规切实维护学校和师生的切身利益。

三、讲团结、顾大局,大力推进学校科学发展。

(一)顺利完成学校""发展规划的主要目标任务。学校较好地完成了""规划提出的总体目标,通过了"评估",成为了国家骨干高职院校立项建设单位和省级示范性高职院校建设单位,明确确立了符合高职教育发展的办学理念和专业人才培养定位,推进了校企合作、工学结合的人才培养模式的改革。

(二)加强内涵建设,教育教学改革成效突出。开展了以优势专业为龙头、相关专业为支撑的专业群建设,基本形成了**个专业群,建成5个省级示范性专业;开展了基于工作过程的课程改革和教材改革,学校已建成国家精品课程5门、省级精品课程10门、校级精品课程46门,荣获省级以上教学成果奖4项;根据珠三角经济发展的趋势,新增了商务日语等7个新专业,进一步满足了市场对人才的需求。

(三)坚持人才强校战略,加强师资队伍建设。努力营造人才进步、成长的良好环境和条件,坚持事业吸引人,干事创业的"舞台"锻炼人、培养人。通过"内培外引"等措施优化师资队伍结构。近五年来,学校共引进238名专任教师,现有专任教师550人;新晋升教授13人,副教授46人,使副高以上职称人数增加到194人;聘请兼职教师360多名,主要参与实践课教学;逐步探寻和完善教师到企业锻炼以及与企业合作开展教学、科技开发工作的运行与激励机制,"双师型"教师达255人,50多人参加企业顶岗实践。教师队伍整体水平有了较大提高,逐渐适应高职院校对教师的要求。此外,实施了"名师工程"、"千百十工程",截至20xx年共评选出18位教学名师和22位教坛新秀以及6名校级"千百十工程"培养对象,5名省级"千百十工程"培养对象,树立了教师标兵,模范效果明显。

(四)发挥学校优势,社会服务能力不断增强。学校鼓励和支持通过各种形式开展社会服务。我亲自牵头促成"广东科技人才基地"落户学校,使我校成为广东省第一家建有该基地的高校。学校还进一步完善了科研奖励机制,在良好氛围的推动下,近五年来,学校共申报各级各类科研项目318项,获准立项176项,到账科研经费1114.1万元;获得省、市科学技术奖励三等奖以上的科研项目8项,组织申报专利22项,21项科研成果实现了技术转让。

(五)重视招生和就业质量。我十分重视招生和就业工作,在加大招生宣传力度的同时,要求注重拓宽招生渠道,近五年来,招生工作"进口畅",学校招生规模大、生源质量好,新生报到率达90%以上,第一志愿上线率达190%以上,87%以上的普高文理类录取新生分数线达本科b线,录取新生数量、质量和报到率均位居全省同类院校前列,为广东毛入学率的提高作出了贡献。就业工作"出口旺",在国际金融危机和毕业生人数较多的情况下,毕业生就业率仍保持在97%以上,高于全省同类院校平均水平。

(六)加强与社会的联系,争取政府的大力支持。加强与珠海市委市政府、金湾区委区政府的联系与沟通,争取更多社会资源支持学校发展。比如,在我校申报国家骨干高职院校时,争取珠海市政府的大力支持,专门出台了《以*职业教育》(珠府〔文),明确指出"加快发展以广东科学技术职业学院为龙头的珠海高等职业教育"等措施,为我校成功申报成为国家骨干高职院校立项建设单位提供了政策保障;近三年珠海市政府都按时足额安排特区补贴资金给学校,同意我校建设教工单身公寓等。

争取珠海建行的大力支持,成功置换出1.6亿元银行贷款,为学校节约了300多万元贷款利息;完成20xx万元的省财政贴息贷款的还款工作,减轻了学校负债;积极争取到图书数字化建设专项项目经费,为及时完成图书馆、4-7栋实训楼、四栋教工单身公寓、23-2*栋学生宿舍和第六饭堂建设工程创造了条件。

积极开展校企合作,组织联系珠三角知名企业和品牌企业与我校开展校企合作,并争取到价值1300多万元的企业捐赠实训设备,争取企业投资,改善学校的实训实习条件。

(七)坚持以人为本,为师生办实事做好事。目前我校的办学规模在全省同类院校中是比较大的。两个校区,8个二级学院,两个教学部,17个职能部门和教辅部门,21500多名在校生,1000多名教工。面对越来越繁重的领导责任,我认识到,要想着力解决影响和制约学校科学发展以及广大师生员工反映强烈的突出问题,靠在办公室和会议室里"坐而论道"是不够的。于是,我以开展调研、座谈会、听课、上课等多种方式经常深入一线,在调研中了解师生的期盼、掌握校情*,解决实际问题。比如:想方设法提高全体教职工的收入水平,尤其是提高人事代理、合同制教工的待遇;学校为全体教工办理了住房公积金,增发节日补贴、计生奖、餐费补助等;新建了200多套教师公寓投入使用,解决了部分青年教工的住房困难问题;制定了《教职工医保方案》,并在积极想办法解决教职工医保点与工作地不一致带来的困难;在物价不断上涨的形势下,积极采取措施保持食堂饭菜价格、质量、数量"三不变";对遭遇特殊经济困难需要援助的老师和学生,出钱出力,帮助师生渡过难关。

四、加强党风廉政建设,树正气、倡廉洁。

(一)自省自重,廉洁自律。在长期的工作实践中,我的理想信念坚定,牢记党的宗旨,养成了遵守党纪、政纪的自觉性、严肃性。坚持廉洁自律,自觉接受党委、纪委和群众的监督,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及中纪委对领导干部提出的进一步规范领导干部廉洁从政的"四大纪律八项要求"等规定,做到自重、自省、自警、自励,不以权谋私、不损公肥己,没有违*风廉政建设的规定。

20xx年5月,我从院长转任书记职务后,马上提出申请,按规定对我任院长期间进行离任审计,由省委组织部、省审计厅委托省教育厅组织对我任院长期间(20xx.12-20xx.5)履行经济责任情况进行审计。《审计结果报告》对我校在扩大招生规模、改善办学条件、提升办学水平、加强师资队伍建设、强化学校内部管理以及加强内部制度建设、完善内部监督机制等方面取得的成绩给予了充分肯定,宋海副省长还作了批示,给予充分肯定。这些成绩是我任院长期间取得的,更是学校党政领导班子集体领导的结果,是学校全体师生共同努力工作的结果。

(二)加强审计监督力度。我坚持按制度办事,用制度管人。我始终把审计工作放到加强党风廉政建设、维护学校大局利益和师生切身利益的高度上来认识。我到学校工作后,特别加强校内纪检监察审计工作,组织配备了审计专业人员,把审计工作从基建工程覆盖到财务、后勤的财务收支,以及设备、家具、图书等物资招投标项目的过程监督,从制度保障和源头上加强了学校的廉政建设和预防*,为学校"省下能省的钱,花该花的明白钱"。近五年来,共完成学校预算执行和决算审计7项,学校二级部门财务收支审计4项;完成基建审计9项,送审金额近3亿元,审减20xx多万元;认真执行"收支两条线"管理规定,按照省教育厅的工作部署,开展了治理"小金库"自查自纠专项治理活动。

民主监督职能;定期召开民主党派和无党派人士座谈会,向他们及时通报学校的工作情况,征求他们对学校工作的意见和建议,充分发挥他们的聪明才智,为学校的建设和发展出谋献策。

回顾近五年来的工作,我深切感到:自己在思想理论、业务能力、领导水平等方面得到了新的锻炼和提高,特别是在高职教育的工作岗位上逐步进入角色,较好地履行了院长、党委书记的职责,与学校广大师生一起克服了一系列困难,在学校党建、行政、教学、学生、财资、后勤等各个方面工作中取得了一定的成绩。借此机会,向学校党政领导班子成员、向全体中层干部和师生员工表示衷心的感谢!

但从我自身来说,德行待修,工作中还存在一些不足,需进一步改进。一是高职教育的理论水平有待进一步提高,对于高职教育的研究还需进一步深入;二是工作方式方法上还有待改进,我是与人为善、对同志热心的人,但对工作、对中层干部要求比较严格,在任院长时,当个别中层干部在工作上出现与期望值差距太大的时候,有时会不客气地给予严厉的批评。今后我会更充分认识知识分子工作的特点,加强自身修养,做到注意工作方法,做到心平气和,以德立己,精心营造以和为贵、和谐向上、干事创业的幸福校园。

特此报告。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇九

述职述廉,可以使领导干部从思想深处认识到为人民谋利益是工作职责所在,从而增强其公仆意识。下面是爱汇网小编为大家整理的述职述德述廉报告,供大家阅读!

一年来,在领导和老师们的支持帮助下,围绕幼儿园“争创省十佳”中心工作,发挥党员模范先锋作用,廉洁自律、积极进取,勤奋工作,圆满完成了各项工作,现将一年来的思想学习和工作情况总结如下:

一、严格要求自己,不断提高自身素质。

为了适应发展变化的幼教新形势,我坚持把加强学习作为提高个人素质的重要环节,从严要求自己,不断提高自身素质。一是努力学习政治理论。一年来先后利用业余时间学习了《教师职业道德》、《科学发展观重要论述摘编》等有关文件,并认真记录了两万字的笔记。通过学习,开阔了眼界,进一步确立了正确的世界观,坚定了做好幼教事业的决心和信心;二是努力学习专业知识。利用业余时间,阅读了大量的幼教刊物,并充分利用网络进行学习,了解全国各地幼儿园的办园理念、课程改革方法、教师的教育经验以及幼儿园课题的开展等等,通过学习,进一步领会了新《纲要》精神,明确了立足我园实际,在教学中应注意和改进的方法;不断充实提高了自己的业务素质;三是坚持做到理论与实践相结合。在平时的工作中,尝试运用学到的新知识指导自己的工作,在与老师们制定计划、组织教研活动时尽量借鉴一些先进的理念和策略,在学习、实践、运用的过程中不断提高自己。撰写的文章《一切从孩子的需要出发》《杨花和柳絮》在《幼教园地》上公开发表。

二、廉洁自律,积极进取,圆满完成了年度各项工作

工作中严格要求自己,时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微,始终保持清政廉洁的作风。积极进取,圆满地完成了各项工作。

一是协助园领导组织好各项活动。今年以来,我园开展了丰富多彩的活动,如:春季运动会、庆三八感恩活动、读书月活动、新生家长会、中大班幼儿汇操比赛、新生半日开放、幼儿涂鸦墙比赛、区域环境创设评比、教师优质课评比活动、庆新年故事大王、棋类比赛等三十多次活动,每一项活动中,自己都能积极为领导出谋划策,从方案的制定、活动场地材料的投放、过程的组织及活动后数据的统计、活动的总结反思,自己都能积极地投入其中,保证了活动的顺利进行,取得了良好的效果。

二是协助分管领导搞好幼儿园教学工作。教学是幼儿园工作的重点,是幼儿园办园水平的重要体现。一年来,自己能充分发挥教导主任的职能作用,协助分管领导做好幼儿园教学和教师的培训工作。深入班级听课、观察区域活动的组织达百余节,在此基础上及时与教师交流反馈,不断提高教育活动和区域活动的组织实效;按时检查教师的备课情况,上半年负责全园教师备课和教育笔记的检查,下半年负责中班教师的备课检查,每次都能认真给予指导与反馈,提高教师的专业水平,促进孩子的发展;另外还尝试写人文日记的方式增加与教师的交流,在三八节、六一和新生入园后撰写了《同样的三八别样的收获》《台上台下都精彩》《难忘入园第一天——写给小班的老师》通过网站与老师沟通,肯定教师的工作,激励老师的工作积极性。参与指导的活动《小鸡出壳》获章丘市优质课。

三是努力做好家长工作。年初,制定了切实可行的家长工作计划,并鼓励教师在此基础上结合自身实际,创新家长工作。一年来,先后组织开展了2次家长委员会会议,充分利用幼儿园网站组织了“讲述亲子故事分享家教经验”征文比赛,先后3次向家长发放问卷,对家长提出的各项的意见和建议及时进行仔细统计整理总结,为下一步的家长工作提供依据,下半年对于家长撰写的优秀经验文章尝试进行互动反馈并推荐到网站首页。日常中关注教师的常规家长工作开展情况,定期检查并收集家教园地内容,协助教师先后组织了亲子玩教具比赛、中班家长专题讲座、大班幼小衔接专题讲座等家长活动。

四是认真做好总结宣传工作。为了把我园的优秀经验和好的做法进行推广,一年来,自己努力做好宣传工作.参与幼儿园首页的新闻动态、家园互动、阳光宝贝等栏目的撰写与编辑,积极参与幼儿园外墙的环境、宣传橱窗的设计制作,及时对我园的各种先进经验、组织的活动进行宣传报道,先后在山东学前教育网、章丘报、章丘教育信息网、章丘电视台发表新闻40余条,为我园的宣传作出了自己的努力与贡献。另外,按照省十佳幼儿园争创工作的要求,先后整理幼儿园班级各类工作计划、各类观察记录、各类活动的过程资料、教师优秀成果集锦等档案资料。对每种材料都进行了仔细的收集、完善、分类打印,使我园的教学工作材料更加规范更加条理。

三、存在的不足

今后的工作中,自己一定会进一步发扬成绩,改正不足,全面提高自身素质和水平,使工作中更上一个新台阶。

20xx年xx月xx日

一是自身带头。

作为“班长”,我深知抓好党建、夯实基础的重要性,重点做到了“三个带头”:带头履行党建工作书记抓、抓书记职责。在工作、学习和思想上,时时处处注意树形象作表率,对党委研究形成的决策决定,自始至终坚持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我坚持利用一切可利用的时间,深入基层调查研究,与基层干部座谈首先询问的总是班子建设情况、书记管党情况和对党委的意见建议;带头为干部群众排忧解难。我把解决干部群众的困难或问题视为己任,坚持每周一到信访办接访,悉心听取群众的反映,及时帮助解决一些困难或问题。今年以来,共为15名、60多名党员、100多名群众解决160多个困难或问题;带头坚持高标准、严要求。我们设立了目标责任制,对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部,我及时找他们谈心谈话,帮助他们分析原因、研讨方法,督办整改提高。

二是党委垂范。通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内民主集中制的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。进一步规范了民主集中制。镇党委严格执行民主集中制,作为“班长”,发挥班子成员的主动性,每次党委重大决策都事先通报,先民主后集中;每次党委会我们都有针对性的邀请部分党代表列席参加,充分听取意见,突出了党委班子的集体领导地位;狠抓班子作风能力建设。在党委班子建设中,我把作风能力建设作为一项重要内容来抓,我们要求班子成员都要在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决;党委重点工作全民督办,每年年初,我们都会专题研究部署一年的工作重点通过网站、公示牌等形式向全社会公示,我们合理分工,择其重点确定工作,每名班子成员带领一个专班紧盯一项或几项重点工作,一抓到底。今年,我们确定了15项重点工作,每项都在有条不紊的向前推进。我们举行机关干部、镇直单位负责人、两代表一委员的“谈心会”、“交流会”,从思想上树立谋发展、干事业的大氛围,进一步营造出“提振信心、抢抓机遇、跨越发展”的精神区位优势,奋力打造经济“升级版”。

三是支部落实。我们完善了《农村干部工资考核结帐办法》和《各村(社区)目标责任制》,通过狠抓目标责任制的着力调整考核导向,每年年初,由村民代表确立村委会工作目标,内容包括水利建设、民政优抚、植树造林、病虫防治等10多项工作,并将其一一量化成分,对应成钱,年终由村民代表表决打分。今年,全镇64个村(居)共向群众承诺办事448件,半年已经办结359件,真正使群众需求成为农村支部的方向,群众评价成为支部工作完成的标尺。

二、提升群众认知“满意度”,筑牢“生命线”

一是农村干部“精细管理”更规范。党的.基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在“基层组织建设年”活动中,我们力推后进村整改升级,对全镇所辖103个党支部采取党支部自评、上级党组织评价、群众评议相结合的方式进行了分类定级,其中一类支部36个,二类支部50个,三类支部17个。17个后进村一律安排党委成员或总支书记包挂,促使每一个党支部在原有的基础上都有新的提高;继续做好“五型”农村干部创建工作,将创建活动细化分解为代办各项服务、走访特殊群体、农业生产帮扶等14项具体的内容,切实增强村干部履职尽责意识。目前,共成立红白理事会62个,各类艺术队、运动队73个,各类文化艺术活动正在如火如荼地开展;“双述双评”全面覆盖,我们对照组织部的要求,对村干部规范化管理,建立了“日值班、周碰头、季考评、年述评”的管理体系,用2年时间对全镇65个村(居)实行双述双评全覆盖,我们要求各村从推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强班子建设等方面,分别向镇党委班子成员、机关干部述职,向党员干部群众述职,接受评议,现场测评打分。评议结果作为评先表模的重要依据,与村(居)干部工资直接挂钩。

二是机关干部“提能塑形”促提升。我们制定了《镇机关干部“提能塑形”工程实施方案》,严格按照方案每月组织一次集中学习,努力提升机关干部服务群众的能力,目前已经开展了6次学习、讨论活动。每次都是通过学习视频材料,“主讲—点评—讨论”的形式,让每位干部轮流讲述自己最熟悉、最精通的工作领域,用自己在实际工作中所积累的专业知识和个人体会为全体党员、干部进行专题讲授,并就疑难问题作出解答,实现总结、借鉴、思考、对照、交流的有机结合。全面提高全镇干部的政治素质、政策水平、行政能力、业务技能、文化素养,重新塑造基层干部形象。

三是发展党员“坚持标准”重质量。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、外出返乡青年以及具有初中以上文化水平的群众中发展党员,从源头上保证党组织新鲜的血液的质量。xx年全镇共发展党员52名,由于把关严格、教育培训监督管理到位,现在不管在党委政府安排部署的工作上,还是在农业生产、新农村建设一线,都活跃着他们的身影,他们成为了服务群众、带动群众的坚强力量。

三、营造科学管理“网格化”,加大“覆盖面”

一是硬件全覆盖。我们把阵地建设作为基层党建工作的重中之重来抓,出台资金扶持政策,鼓励各村通过独建、联建、改扩建等三种模式,抓好村级组织活动场所建设,为农村基层党组织发挥战斗堡垒作用提供坚实的活动阵地。2年来共投入资金125万元,对村部建设予以扶持,到今年年底,我镇64个行政村都将拥有自己的村民议事中心、党员活动中心和文化、娱乐、休闲场所。

二是制度全覆盖。我们建立完善了资金帐目“双代管”制度、财务管理承诺制度,并在全镇农村强势推进村民自治,健全了村理事会、监督会,实行民主决策、民主管理、民主监督。实行镇党委委员管片、机关干部驻村制,坚持定人员、定目标、定要求,管片领导、机关干部每周必须用二天以上的时间到所管片驻村了解情况,每月向镇党委汇报一次管片驻村的党建情况。

三是管理全覆盖。我们要求全镇无职党员在“自主、自愿”的前提下,认真分析“干什么,怎么干,负什么责、该如何起作用”,通过设岗定责带头执行党的政策、当好村两委班子助手,充分发挥党员的先锋模范作用,增强无职党员的政治观念,激发他们参与组织工作的热情,如胡花村、黄益村完全依靠无职党员完成了格林美项目的征地任务,潮愿村、林湾村依靠无职党员完成了发展中遇到的拆迁、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾绕道走,遇到矛盾就缩手,现在人心齐、同进退,今年七一表彰中,镇党委对表现突出的5名无职党员进行了表彰;在深入贯彻落实党的和“学创”活动中,我们要求既抓农村支部,也抓镇直单位,充分挖掘活动实践中涌现出的正面典型,加大鼓励和宣传力度,为的广大党员干部队伍树立榜样,积极发挥先锋模范带头作用,为发展集聚正能量。

我镇党建工作取得的成绩是正确领导的结果,是组织部关心指导的结果,是全镇干部群众共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我镇党建工作与的要求仍有较大差距,还存在不少问题和不足,一是党委班子的整体工作水平还不适应我镇快速发展新形势的需要,战斗力还有待提高;二是管党责任落实还需加强,统筹资源整合力量不够,镇村联动、齐抓共管的运行机制不够健全;三是农村队伍结构不优、能力不强、后继乏人的问题;四是农村党支部服务群众的能力不强,活动阵地和服务平台“重建轻用”问题比较突出,功能发挥不够;五是农村党组织保障水平有待提高,受集体经济的限制,服务群众缺资源、缺手段,严重制约了为民办事的能力;六是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低、队伍“出口”不畅,有待于继续认真研究加以解决。就我个人而言,也还存在着在做决策过程中过于武断、不够民主化,在全局工作中过于务实、务虚不够,在工作督办和结账中狠不下心、拿不下面子,对机关“三公”经费支出还不够严格等问题和不足,我将在今后的工作中努力改变,逐步完善。

在今后的党建工作中,我将正视镇党委和自身存在的问题和不足,充分履行好党委书记的职责,严格按照党的“全面提高党的建设科学化水平”提出的八项要求,紧紧围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,紧密团结党委班子成员并与他们一道,进一步改进工作方法,落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,结合党的群众路线教育实践活动,积极探索党员服务群众长效工作机制,全面提高党的建设科学化水平,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为实现镇经济社会科学发展、跨越发展、快速发展作出自己应有的贡献!

20xx年以来,在、市政府坚强领导下,在班子成员大力支持下,本人坚决按照“一年打基础、两年求突破、三年成规模”的发展思路,紧紧围绕 “98421”目标任务,坚持“土地高产出、人才高素质、工作高效率”的工作要求,抢抓机遇,务实苦干,园区发展呈现良好态势,为实现“江苏知名、苏北领先”目标奠定坚实基础。同时以身作则,带领全区干部职工转变工作作风,勤政廉政,较好地履行了岗位职责。

一、主要工作实绩

超额完成全年各项目标任务。园区完成主营业务收入11.2亿元;完成公共财政预算收入4102万元,其中税收占比97%;新认定市级软件与服务外包企业 48个;新增“双软”认证企业10个;离岸外包合同执行额235万美元;新增企业82家,累计入园企业达184家,到位注册资本33474万元;新增各类人才2058人,其中硕士或副高以上人才xx1人;开工建筑面积20万平方米,封顶建筑面积6万平方米。园区先后获得“xx中国软件和服务外包园区最佳产业发展环境奖”、“中国中小企业创新服务先进园区”、“ 江苏省科技产业园”、“江苏省电子商务示范基地”等荣誉称号。

二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现

1、理论学习方面。坚持把学习作为一项长期任务,正确处理好工作与学习的关系,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高科学分析形势和处理复杂问题的能力。深入贯彻学习精神,始终同党中央保持高度一致,同、市政府的重大决策保持高度一致。

2、品行修养情况。坚持用正确的世界观、人生观、价值观陶冶情操,秉承传统立德、立言、立行,不巧言令色、不急功近利,扎实做事,本分做人,工作生活中坚持与人为善,加强团结协作,努力营造和谐健康的环境和氛围。

3、廉政建设方面。率先执行廉洁自律各项规定,主动接受监督,在公务接待往来、待人接物等方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限。同时,经常提醒自己和教育身边同志,注意廉洁自律,做到防微杜渐,防范于未然。

三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力

目前,入园企业以电子商务、呼叫中心等劳动密集型的中低端产业为主,且现有软件企业多数以从事软件服务外包业务为主,自主研发的产品较少。由于人才培养的滞后性等因素,园区引进的企业尚未形成龙头作用,不能在短时期内形成产业集聚效应。

在新的一年里,本人将加强破解发展瓶颈能力,以“招商引资和培育企业上规模、载体建设上规模、科技创新上规模、人才集聚上规模”为目标,全力主攻载体建设,推进重点项目建设步伐,以更加饱满的精神,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,把软件园建成科技之园、创意之园、智慧之园。

述廉(廉政)内容

(1)有无违反规定收送现金礼券、支付凭证及收受干股等行为。

本人从未收送现金礼券、支付凭证及收受干股。

(2)本人和本单位其他工作人员有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动。

(3)有无利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益。

没有上述行为。

(4)有无“跑官要官”行为,以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

从未有上述行为。

(5)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。

近年来,本人及家庭成员没有大操大办、借机敛财等行为。

(6)有无违反规定在工作日午间饮酒,用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请。

(7)本人和单位有无违反规定配备、购买、更换、装饰公车,公车私用、公车私驾、借(租)其他单位或个人车辆等行为。

没有上述行为。

(8)有无用公款旅游或者变相用公款旅游。

无。

(9)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。

没有上述行为。

(10)本人和单位其他工作人员有无违反规定滥发津贴、补贴、奖金或存在“吃空响”现象。

没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等。

(11)有无违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、等活动。

没有上述行为。

(12)有无按规定向组织报告个人有关事项。

能够及时项组织报告个人有关事项。

(xx)有无其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十

各位领导、各位同志:

大家好。

20xx年在区委的正确领导和区委组织部的精心指导下,赣江街道党工委紧紧围绕区委、区政府的决策部署和工作大局,全面贯彻落实党的xx届四中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,以“双抓双促”为抓手,以服务群众为重点,坚持党要管党,从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要求,切实加强党的思想、组织、作风和制度建设,不断扩大党的工作覆盖面,增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,为xx街道经济社会平稳较快发展提供了强有力的组织保证。在20xx,全区主要工作目标管理考评中,xx街道招商引资、社保扩面超额完成任务,在深入开展第三批学习实践科学发展观活动、机关效能建设活动、“双抓双促”活动成效显著,受到群众和上级领导的好评。其中学习实践科学发展观活动受到中央、省学习实践活动巡回检查组的充分肯定和高度主价。信访维稳、综合治理、安全生产、就业与再就业、十大体系建设、社区党建等工作位居全区先进行列。、xx4个社区获全市“党建红旗社区”称号,x社区获全市“党建达标社区”称号,姚府里社区荣获全省“和谐社区示范社区”,x社区荣获“全省科学普示范社区”,x社区荣获“全省十佳和谐社区”称号。街道党工委被区委评为20xx-20xx全区先进基层党组织。自己个人被评为攻坚克难风尚奖,回顾一年来的工作,我就履行党建工作责任述职报告如下:

一、认真履职,把握方向,科学谋划街道党建工作新思路。

1、围绕贯彻执行好中央和上级党组织决议、指示精神,认真履行党建职责。作为街道党工委书记,切实担负起党建工作第一责任人职责。要履行好党建工作责任就必须具备正确的理论指导、创新的思想观念和工作思路,就必须坚持勤学立志、修身律己,不断强化党性修养和业务技能。为认真贯彻好中央和上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示,积极参加学习实践科学发展观活动和学习贯彻党的xx届四中全会精神,自己除不断加强自身学习外,还及时组织党政班子成员、机关及社区干部认真学习上级党组织关于基层党建工作的各类文件,吃透和领会其中的精髓。通过集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合、广泛交流与撰写心得体会相结合的形式,抓好街道党工委和社区党(总)支部两级理论中心组的学习,坚持“每周一课”学习和考学制度,加大党员干部的学习培训力度,增强党性修养,提高政策理论水平和党建工作能力,进一步坚定政治方向。在工作中,能做到把握大局,旗帜鲜明地贯彻落实党的路线、方针、政策,认真执行上级党组织关于基层党建工作的各项重大决议和决定,将基层党建工作列入街道年度工作的重要议事日程和考核社区党组织年度工作目标的主要内容,做到年初有计划、中期有督查、年终有总结。

2、围绕确保党建工作常抓常新,不断健全完善党建制度。一年来,街道研究制定和完善了街道党建工作的五年规划、年度计划,同时,我们先后组织制定完善了理论学习、民主集中制、党员管理长效机制、党建例会、街道党工委议事规则等一系列规章制度,形成了用制度管人的良好氛围。党工委建立了党建工作领导责任制,把党建总体目标层层分解,让每个党员干部“人人肩上有压力,个个心中有责任”。街道党工委还将党建工作列入对各社区的年度目标考评内容,每季组织专门人员对各基层党组织进行督查,年终及“七一”期间进行考评和表彰,奖先罚劣,促进了社区党建工作的总体推进。

3、围绕抓好党建促经济,不断提升党建工作整体水平。一年来,街道坚持以党建工作为龙头,以经济建设为中心,按照“保稳定、保增长、保民生,促和谐、促发展、促文明”的工作要求,街道党工委总揽全局、协调各方,自我加压、奋力拼搏,充分发挥街道社区两级党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,调动一切积极因素,扎实推进各项工作,实现了街道经济持续稳定增长。以学习实践科学发展观活动和学习贯彻党的xx届四中全会精神为契机,进一步建强街道社区党组织,提升党建整体水平。通过发挥街道党建工作协调委员会的作用,整合社区资源,共驻共建,促进了社区党建上档升级,推动辖区经济的持续发展,实现了“围绕经济抓党建、抓好党建促经济”的目标。

二、突出重点,整体推进,不断加强了党的思想、组织、作风、制度建设。

1、围绕全面贯彻落实科学发展观和党的xx大精神,不断加强街道社区党组织的执政能力和先进性建设。

一是以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,不断提高街道社区党组织解决问题、推动科学发展的能力。精心组织好街道社区第三批学习实践科学发展观活动,按照中央、省、市、区学习实践科学发展观活动的总体要求和统一部署,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,以促进街道社区和谐稳定、提高思想认识、建强社区党组织,提升社区文明程度,推动街道科学发展为目标,紧密结合实际,突出实践特色,注重分类指导,扎实推进街道社区学习实践科学发展观活动深入开展。在活动中,加强了组织领导,精心设计各种主题实践活动,创新形式,开展了理论学习、调研走访、解放思想大讨论,推行七类学习法,开展“四讲活动”,通过领题调研、知识竞赛、文艺演出、编写学习手册、理论考试、演讲比赛、巡回宣讲等形式多样的活动,提高了党员干部学习成效,形成了科学发展共识。在分析检查阶段,开门纳谏,开展了“八个一”活动广泛征求意见,深入查找存在的问题,认真召开了专题民主生活会和党员组织生活会,撰写了高质量的分析检查报告,制订了针对性、操作性强的整改落实方案。活动中,坚持学习与实践相结合,坚持边学边查边改,切实解决存在的突出问题。坚持学习实践活动与推进各项工作相结合,做到两促进两不误。确保学习实践活动规定动作高质量高标准完成,自选动作不断创新创特,形成的一些经验做法形成书面典型交流材料推荐到省、市、区予以推广并在全区会上进行交流学习。学习实践活动取得的成效受到群众普遍好评。xx月xx日和xx月xx日,街道学习实践活动先后迎接了xx省、中央学习实践活动巡回检查组的检查并给予了充分肯定和高度评价。

三是以“双抓双促”活动为抓手,不断提高街居党员干部服务群众、促进社区和谐稳定的能力。建立健全领导干部定期接访,定期下访一线解决民生民困问题制度,健全完善了工作调度、干部沟通、便民服务、信访维稳、绩效考核和干部教育管理工作机制,坚持工作调度、例会、督查和协调总结等制度,落实了领导干部挂居包组工作责任制,围绕“三保一弘扬”要求,积极开展“三保三送”主题活动(即送项目保增长、送岗位保民生、送真情保稳定)。七月份,组织开展了“千名干部下基层,科学发展见行动”活动,有效促进了社区各类矛盾纠纷和不稳定因素排查调处,帮助解决了社区居民群众各类生产生活中的困难和问题,促进了社区和谐稳定。

2、围绕扩大党的工作覆盖面,不断增强党的凝聚力、感召力。

是加大创建力度,提升了党建工作水平根据上级部署,结合街道实际,积极组织开展了争创“党建红旗社区”、争创“五型”干部和创建“五个好”街道党工委和基层党组织活动,在街道社区党组织中深入开展了“群众满意工程”主题活动,建立和完善了保持共产党员先进性教育活动的长效机制,全面推进了党的基层组织建设。

是抓好“两新”组织党建工作取得新突破,扩大了党建工作覆盖面街道党工委针对社区与辖区非公制企业联系不够、个别非公有制企业党建工作不规范的问题,在社区与非公有制企业支部之间开展了社企结对共建活动,将辖区内具备条件的非公有制企业联合起来开展共建活动。做好了两新组织调查摸底工作,在抓好辖区原有3家“两新”组织党建工作的基础上,20xx年11月28日成立了蕻塘农贸市场党支部,配齐配强了党支部书记,完善了各项党建制度,邀请了区委党校负责人对“两新”组织党员进行授课培训,组织开展了系列党建活动和学习实践科学发展观活动,充分发挥了党员的先锋模范作用和党组织在推进企业科学发展、维护市场稳定的战斗堡垒作用。

三是认真做好了党员发展工作。

针对居民党员队伍年龄老化,文化素质普遍偏低的现状,制定了详细的年度党员发展工作计划,加强了入党积极分子的培养教育,去年组织了13名入党积极分子参加各类培训教育。同时,注重指导各基层党组织做好发展党员工作,按发展党员的“十六字”方针,严把“进口关”和“出口关”。去年共有11名入党积极分子转为预备党员,17名预备党员转正。

3、围绕建设廉洁高效的班子,切实加强党风廉政建设。街道始终把党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容,通过经常性的教育规范化的管理,努力使全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和科学的发展观,牢固确立了坚持立党为公、执政为民的思想。明确和落实了党风廉政建设责任制,完善卫生员项规章制度,推行政务居务公开,加强了党员干部队伍的廉政教育。一年来,在重大事项决策中,能严格执行民主集中制,对于党内重大的,群众关心的,只要不涉及党内机密的问题都经过集体讨论研究决定和民主决策程序,同时进行公开,接受群众监督,提高了班子成员和街居干部廉洁从政、依法办事的能力。在党风廉政建设中,能认真履行党风廉政建设第一责任人职责。平时注重党纪政纪条规学习,增强廉洁自律意识和纪律观念。在履行职责方面,能做到认真贯彻落实有关党风廉政建设的规定和要求,认真研究街道党风廉政建设工作,提出工作思路和重点,年底开展了班子成员述廉报告大会,为建设清正廉洁、高效的领导班子奠定了良好的基础。

4、围绕党建工作规范有效,不断加强党的制度建设。我们先后组织制定完善了理论学习、民主集中制、党员管理长效机制、党建例会、街道党工委议事规则等一系规章制度,形成了用制度管人的良好氛围。党工委建立了党建工作领导责任制,把党建总体目标层层分解,让每个党员干部“人人肩上有压力,个个心中有责任”,做到了说真话、动真情、使真劲,工作责任心和事业心得到明显增强。街道党工委还将党建工作列入对各社区的年度目标考评,将每一项工作细化,确定具体分值,每季组织专门人员对各基层党组织进行督查,年终及“七一”期间进行考评和表彰,奖先罚劣,促进了社区党建工作的总体推进。

三、创新载体,完善机制,不断探索新形势下社区党建工作的新途径。

1、创新了党员教育、管理、监督机制。

2、创新了党内激励、关怀、帮扶机制。

3、创新了党员联系、服务群众新机制。

健全和完善了街道、社区、小区三级党员服务网络,进一步完善了“和谐社区126”服务机制。各社区依托“一中心两会六站”载体,积极开展了“服务、凝聚、和谐”党建主题实践活动,推行社区党员服务承诺和党员设岗定责,采取签订“服务承诺协议书”,评选志愿者服务明星,悬挂为民服务项目牌,发放便民服务卡,公示服务内容和社区监督电话等方式,深入开展为民便民服务活动,为社区党员服务群众联系群众拓宽了渠道,搭建了有效的服务平台,受到社区群众的广泛赞誉。

4、创新了社区党建结对共建新机制。

去年,在夯实社区党组织“五个基础”建设的基础上,积极开展了党建结对共建“1+1+1”活动,取得了明显成效。去年,组织了我街道东郊路社区与水东虎岗村、赣发集团,人民巷社区与沙石火燃村、兴万家农业有限公司进行结对共建。通过此项活动,街道、乡镇互相交流学习,取长补短,拓宽了党建思路,实现了资源共享、互相促进;结对企业提供工作岗位,社区将一些困难党员和居民推荐到企业就业,有效解决了困难就业人员难就业、企业难招工的问题,实现了企业、社区“双赢”。同时,切实加强与市区挂点单位和辖区企业的协调与沟通,积极争取社会各界支持,帮助解决社区党组织在党建工作中的人员、经费、办公场所等问题,不断改善社区党建工作环境,营造了社区党建共建氛围,形成了社区党建工作合力。

总之,回顾在履行党建工作责任中所做的工作,虽然取得了一定成绩,但与上级党组织的要求相比,还存在一些不足和差距,主要表现在:一是在履行党建第一责任人职责方面,由于忙于信访维稳事务性的工作多,认真研究党建工作花费精力还不够;二是有的社区党组织活动阵地、工作经费问题还没有得到有效解决,党建工作基础各社区发展不平衡;三是在“两新”组织党建工作中保持共产党员先进性长效机制上还需进一步完善。在今后工作中,进一步履行好街道党建工作第一责任人的职责,创新思路,夯实基础,突出重点,不断探索社区党建工作新路子,打造党建工作新亮点,努力加强和改进党的基层组织建设,提高社区党建工作整体水平,为推进我区“依托主城区,建设新章贡”发展战略,加快建设充满活力、富裕文明、环境优美、和谐平安的新章贡作出自己应有贡献!

谢谢大家。

述职人:

20xx年xx月xx日。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十一

2.进行校务、财务公开,实施民主管理,完善各项制度和考核办法。

(1)通过每周一次行政例会,充分发挥党支部的监督保障作用,讨论决策学校重大事项,。

(2)通过教代会,根据校情,完善制定了学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法,切实进行校务公开,充分发挥全体教职工的作用,民主管理学校,达到自己参与制定自觉遵守的目的,有力地推动了学校工作的开展。

(3)切实进行财务公开,除区教育局、物价局对学校财务审计外,安排校务会对学校的一切经费进行审计,每期对家长进行收费、结算公示制,取信于民,保障了学校工作的正常进行。

3.狠抓校风建设,落实德育工作。

学校工作以德育工作为首,学校成立了德育工作领导小组,制定并落实计划,充分发挥党、团、工、队的团结协作作用,积极开展系列活动:

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十二

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

20xx年已经过去了一半,我很高兴能够在这里向大家汇报自己的工作表现及廉政情况。首先,我要感谢公司的培养和关照,我所担任的职位在这一年中得到了很好的发展。

在工作上,我认真履行自己的职责和义务,认真对待每一个任务,尽自己最大的努力去完成。积极地学习新的知识,提高自己的专业能力,以实际行动证明了自己的价值。同时,我也带领过团队,加强了沟通和协作,取得了较好的成效。

在品德方面,我本着遵纪守法、诚实守信、勤奋务实、谦虚谨慎的'原则工作。始终保持良好的职业操守,对待每一个工作任务都踏实认真地做好。在遇到困难时,积极寻求支持和解决方法,严格要求自己。

在廉政方面,我不断加强自我约束和自律,始终把廉政作为自己价值观和职业操守的一部分。在工作中,我严格遵守公司的规章制度,不断学习相关法律法规和廉洁从业的方针政策,杜绝一切可能引发违规问题的行为,保证自己的工作行为符合公司的廉洁要求。

综上所述,我在工作中刻苦努力、认真负责,始终保持高度的职业标准和操守,以实际行动践行了公司的文化理念和价值观。在今后的工作中,我将更加努力、更加实在地为公司的发展做出贡献,争取更好的成绩。

谢谢大家!

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十三

本年度,我的工作涉及教育学、管理学、营销学等范畴。

由于助手乔老师很得力,使我有更多的时间在思考我的教师身份。有个老师曾经对我说过:“学生虐我千百遍,我待学生如初恋”,我当时觉得很悲壮,但真的不敢苟同。因为我的初恋是在一厢情愿的单相思中过去的,况且即便两厢情愿的激情也一定是短暂的。我不可能每天都像打了鸡血一样和孩子们互动,我担心鸡血打多了,会变成鸡的。

如果教育只是一厢情愿的付出,结果一定不会太美好,我们需要奉献,执着,和激情,更需要好的理念、方法。我自感能力上的局限,所以组织了几个志同道合的老师一起申请了一项科研课题集大家之力,思考和解决教学上的困惑,这个团队做了踏实的工作,让我受益匪浅。目前已经获得市级立项,重要的是我们在一起互相提高,真的解决了一些问题。目前我和学生的交流已经跨越了初恋的激情和新鲜感,开始低调平静的学习生活,他们经常带给我惊喜,让我重新认识到世界的美好。

在招生工作中,我和小袁同志坚决执行总书记“和客户应相敬如宾,不可勾肩搭背”的指示,按照营销的规律办事,力求双赢。做到不仅招好生,还要给予别人真诚的帮助和关心。经常有不认识的学生趁我下课或在办公室午休的时间来找我问问题,每当我快要没有耐心的时候,他们的一句话就能让我清醒,“您记得来我们学校招生时,我坐在第一排,最认真吗?”我承认,我说过“以后来三中的学生,只要遇到困难,找到我,我都将义不容辞的帮忙”,这句大话,让我十分疲惫,但也收获良多,在形势极端困难的20xx年,我们小组的状况仍然稳步上升。

作为高三领导小组的成员,我多次学生们集体座谈,个别谈心,应该算是尽力了,但没有认真写总结,这是个缺点。因为我无法做到跟别人谈的很投机时,拿出一个本本,让人家签字,确认我完成了谈话任务。我的原则是,好事做完了,早点忘掉,免得老惦记人家回报。

按照一个干部廉洁自律的要求,我做得比较好,主要是没有机会腐败。我已经一把年纪了,很不想做那些既对世俗嗤之以鼻,又与其同流合污的事情,这样会为了伪装自己,背上沉重的负担。我虽无法达到温总理“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”的高度,但也花了很多力气,不断学习,自我反思。甚至达到了过分操心的程度。

为了调整心态,搞好工作,我经常从微信微博中找一些励志名言和心灵鸡汤来勉励自己或是安慰自己,久而久之,感觉营养过剩,专家的话真的那么可信吗?有个励志大师说过,你坚持做一件事,一个月后就会有惊喜的发现,我曾经连续一个多月给一个美女的qq发玫瑰,她终于再也不想理我了。其实我们能做到的只是改变自己,改变别人是很困难的,就像我的那群保安,我即使动之以情晓之以理给他们灌以心灵鸡汤,企图培养其远大理想、职业成长,但能改变他们的生活状况,思想状况,工作态度吗?我只能改变自己,用自己的勤奋和奉献以身作则,用自己的关心和踏实赢得尊重,甚至用严格的制度让其就范。

本年度,我的部门没有太多亮点,亮点一多,就说明出事出的多。我们本着复杂的事情简单做,简单的事情认真做,认真的事情重复做,重复的事情创造性的做的原则,重视过程的管理,在安全意识的培养,隐患的排查和落实上下了些功夫,终于安全的又过了一年。

唯一的遗憾是,学校安排我蹲点初中政治组的教研活动,我一次都没有去,原因就不用说了,总之没有做好。

值得高兴的是,这一年通过认真观察,从班主任、毕业班、艺术节、运动会等活动看,我对学校更有了信心,甚至完全改变了我对学校八零后老师的看法,我校的八零后踏实敬业有实力,已经渐渐成为学校的中坚力量,我觉得未来值得期待。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十四

各位领导,同志们:大家好!

首先,十分感激各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮忙。20xx年,在街道党工委、办事处的领导下,我认真落实上级部门文件精神,严格履行自我的工作职责,以团结务实的态度带领社区两委一班人,围绕增强社区党建,提升社区服务为工作中心,进取探索新形式下基层党组织建设如何开展工作,如何拓宽社区服务领域和如何创新社会管理各项工作为突破口,找准社区党建工作新路子,在全年的工作中,始终坚持理论联系指导实践,始终以为居民群众和驻辖区单位供给优质高效服务为己任。使北区社区各项工作稳步发展,呈良好向上势头。此刻我就一年来的工作情景及履行职责情景向大家述职,请同志们评议。

一、注重政治理论学习,不断提高理论修养。

学习是明确政治方向,提高业务本事和工作水平的重要途径,更是适应新形势发展和新环境变化的必然要求。今年以来,我将理论知识和业务工作以及市场经济知识作为重点,进行了认真的学习。一是进取参加党工委中心组学习。集中精力学习党的xx大、自治区第八次党代表会、地委委员扩大会议、哈密市第六次党代表会等各种会议精神,对新《党章》和《社会主义科学发展观》等资料进行了重点学习。二是认真学习业务知识。经过阅读党报党刊及《社区党建》杂志,并向街道社区的老党员、老同志们请教,逐渐地掌握了担任社区支部书记所必备的专业知识。经过不断地学习增强了工作本事,提高了业务水平。三是学习领导科学和方法艺术。在学习《领导艺术》《社区建设》、《哈密市社区干部手册》的基础上,认真学习上级领导的工作方法和个人处事的人格魅力,做到学以致用。经过学习改善了工作方法和思维模式,提高了工作效率,增强了驾驭工作全局的本事。

二、工作作风方面。

做为基层党支部负责人,就要心系群众,深入群众,造福群众。群众最讲究实际,如果我们光说不干,不为群众办事实,就不能赢得群众信任,在工作中我坚持说一句是一句、句句算数,干一件成一件,件件干成,实实在在的干事,脚踏实地的工作,努力提高和锻炼自我解决复杂问题的本事,适应新形势、新情景开拓创新的本事,求真务实、真抓实干提高效率的本事,贯彻上级政策、全面完成任务的执行本事以及两委班子的整体本事和班子成员之间的协调支持的本事。与上级坚持高度一致,坚持政令畅通,坚持民主集中制和三重一大的有关规定,按照议事规则的要求做好支部的决策工作,对社情民意、对邪教、三股的势力、信访稳定中的各种问题能高度重视,并进取采取维稳防控措施。在深入人心上下工夫,在开拓创新上下工夫,在力求实效上下工夫。

三、履行职责方面。

(一)加强自身建设、密切班子团结。

我首先自我率先垂范,加强班子团结,坚持民主集中制,不搞一言堂,更不搞个人独断专行,在工作中我和副书记毛俊霞大事讲原则,小事讲风格,遇事多商量、多通气,思想上不设防,感情上不打墙,构起了互相关心、互相帮忙、团结协作的工作氛围。正因为班子团结,社区的各项工作开展起来才有合力,才步入了健康发展的快车道。

(二)加强基层党建工作,争创党建示范社区。

1、加强党员管理。一是定期组织学习和讨论。经过对常住党员采取集中学习、专题讲座,外出流动党员采取电话联系、邮送资料,年老体弱的党员采取送学上门、入户交流等分类施教的方式面向党员开展学习培训工作。组织党员及居民代表开展了以xx大精神新疆精神为主题的大讨论活动和组织党员参观红色(医院领导述职述廉报告)教育基地活动;二是建立党员交心服务工作站,经过支部委员与党员开展不定期的交谈交心,使党员与支部之间更融洽了,党员为社区各项工作建言献策,参与支部活动的次数更多了。三是强化在职党员进社区岗位活动。实行了社区党员和结对共建各单位党员承诺制,为社区居民解决各种工作生活问题,进取参与社区建设各项工作。

2、主题实践活动丰富多彩。活动作为团结党员、教育党员的重要途径。春节期间,我们先后为辖区57名低保户、困难党员、优秀楼栋长、困难家庭开展了慰问活动,真真切切的让辖区居民群众感受到社区的温暖,过上一个温暖祥和的春节。6月25日,在党的92岁生日来临之际,社区党支部组织社区全体党员参观了哈密地区博物馆和西路军纪念馆,在党旗前,大家高举右手对党隆重宣誓,重温党的誓词,表达对党的忠心,并牢记全心全意为人民服务的宗旨,力争充分发挥党员的先锋模范作用,带头创立和谐社区。在七、一来临之际,社区联合地市结对共建各单位到哈密市三乡开发区学校,为30名贫困学生开展了爱心助学活动。并慰问了老党员何玉生等人,为他们送去了米、面、油及慰问金,询问他们的身体状况及生活情景,对他们从前为党和国家做出的贡献表示了感激和肯定。

3、特色工作亮点纷呈。结合社区常住人口多、弱势群体多、文化队伍多、民事纠纷多等特点,开展了以评选尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为核心内涵的亲情家庭,以选树互相尊重、互相熟识、和谐共处、亲和互助为显著特征的敬老、平安、文化、法律、和谐、绿色、学习、互助、睦邻等九大特色的亲情楼栋,以建设管理有序、环境优美、礼貌祥和、安居乐业为主要资料的亲情社区创立活动为契机,深入开展德行哈密建设,不断选树典型,在辖区范围内组织居民广泛开展向亲情楼栋亲情家庭看齐,建立起感情互通、生活互助、利益互让、矛盾互谅、环境互建、礼貌互助的新型邻里关系,强力推进了自治型社区建设。截至目前,共评选68栋亲情楼栋和190户亲情家庭。自创立活动开展以来,社区各类志愿者队伍、民间协会组织逐年递增,至今已达12支970余人;社区各类民事纠纷逐年递减25-30%,由20xx年的36起降至今年的5起。

4、结对共建工作成绩斐然。今年以来,地市直结对共建各单位共为社区供给办公资金2万多元、帮扶社区困难家庭12户慰问资金2200多元、参加社区各类活动7余次、解决社区各类问题5个。驻地共建单位油田公司还为社区无偿解决了近550平方米的办公场地,并投入近40余万元进行装修,此举也是解决了困扰北区社区多年的沉积型问题,受到了社区干部和居民群众的广泛好评。

6、赴转服工作深入人心。充分调动转服派驻人员、社区党员干部、楼栋长、入党进取分子、低保户、驻区单位等各层面群众的工作进取性,充分发挥民事调委会进取作用,主动帮忙社区居民供给法律咨询、化解生活矛盾。及时为辖区贴合条件的弱势群体居民供给各类服务个人述职述廉述德工作报告。

7、居民说事点作用凸显。社区居民说事点工作的进一步开展,制定说事制度、明确说事流程、宣传说事点的实际作用。社区居民说事点共5个,全年解决居民各类问题27件。自居民说事点工作开展以来,问、说、办、评四个环节充分发挥其作用,已经成为社区畅通民意诉求的直通车、维护社会稳定的拦洪坝、转变干部作风的实践田、促进居民自治的好抓手。

惠民政策。社区在自治区、地、市等媒体发表信息多篇,共撰写上报信息稿件68件;其中中国新闻网1篇、凤凰网1篇,新疆昆仑网1篇、哈密广播电视《今日报道》栏目播出4篇、在《哈密日报》刊登11篇、《社区党建》1篇、哈密市党建网30篇,使社区各项活动在辖区顺利开展营造了浓厚的氛围,同时也提高了社区的知名度。

(三)拓宽视野增强服务理念,提升自身综合本事。

在街道办事处任主任助理、党政办主任期间,协助领导做好办公室、党建、纪检、外宣等工作,本人时刻按照街道领导工作要求,本着服务领导、服务基层、服务群众的工作理念严格要求自我,使各项工作有很大提升。一是使办公室真正起到了承上启下、协调各方关系的中枢部门。二是协助分管副书记做好党建各项工作事宜。三是进取配合街道纪工委各项工作。对街道社区在工作业绩、考勤业绩、党风廉政等方面工作进行定期不定期的督导检查,对街道整体工作的提升起到了促进作用。四是加大街道外宣工作。扩大了街道社区在各大网站、新闻媒体、报纸等媒介的对外宣传工作。今年9月2日至11月2日,按照街道党工委安排,本人参加了哈密地委组织部和地委党校举办的第34期中青年干部培训班,此次培训地委高度重视,在全封闭管理模式下开展教学,在校期间本人充分发挥班委带头作用,进取发言参加班级活动,得到了同学们及党校教师一致认可,在学习时间短、任务重的情景下,本人按时完成各项学习任务,并以优异的成绩获得优秀学员顺利结业。

四、廉洁自律方面。

五、存在的问题。

1、解放思想、开拓创新的程度不足,主要表此刻街道和社区的工作压力大,协调解决本事较弱。

2、工作中有急躁情绪,求稳怕乱。

3、干部管理工作还不到位,领导艺术有待加强,还存在着思想麻木,管理松懈,服务不到位的干部。

在今后的工作中,我将继续围绕街道党工委的中心工作,服从服务于全市经济和社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的本事,以适应新时期对街道社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十五

五年来,我坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕全区经济发展战略,促进经济结构调整和经济发展方式转变,大力支持民生等重点工程支出,努力把《党员领导干部廉洁从政若干准则》落到实处。下面,按照组织部的要求,我对几年的工作和廉政建设情况报告如下:

1、心系政协、竭尽所能,为我区经济发展献计出力。

在政协工作方面,我能够主动围绕党委政府中心工作,积极履行政治协商、民主监督、参政议政职能。深入基层,广泛调查研究,认真撰写提案,反映社情民意,积极建言献策,为党委、政府提供有价值的决策参考,切实履行了政协副主席的职责。

2、全力组织收入,不断做大做强财政“蛋糕”。

结合地区实际,合理判断分析税源结构,积极协调经济、税务等部门,充分挖掘增收潜力,培植新兴财源,建立健全收入增长激励机制和大小税收一起抓的管控机制,加强财税运行情况分析,协同有关部门,对临河区各项税源进行摸底预测分析,做到政策清、底细明、措施有力、落实到位,应收尽收。临河区财政收入由2007年的87147万元,增长到了2011年220285万元,年均增幅达到了26.3%。2008年财政总收入首次突破十亿元大关,实现财政总收入10.24亿元,同比增加1.92亿元,增长23.1%,2007-2011年共完成财政总收入70.8亿元,完成年初人代会总任务的100.6%,同比共增长14.8亿元,总增长26.4%,圆满完成区委、政府以及自身规划预定目标。

今年1—8月份,全区财政总收入累计完成154201万元,完成年初人代会任务270000万元的57.1%,同比增收8392万元,增长5.8%。

3、加强支出管理,注重民生投入

财政工作一直坚持“收支管理并重”的原则,在2007-2011期间,临河区财政进一步调整和优化支出结构,真正树立起过紧日子的思想,严格执行刚性预算,强化预算约束性。财政资金在保工资、保运转基础上,将更多资金向教育、医疗卫生、保障性住房、社会保障就业、农林水等关系民生的重点领域倾斜。

五年间财政总支出共计82.35亿元,累计同比增加22.13亿元,共增长33.5%。其中:一般公共服务,从2007年的11338万元,增加到2011年的16588万元,年均增长9.8%;教育支出,从2007年的15634万元,增加到2011年的43214万元,年均增长32%;社会保障和就业支出,从2007年的13374万元,增加到2011年的44826万元,年均增长22%;医疗卫生支出,从2007年的4760万元,增加到2011年的28104万元,年均增长38.4%;公共安全支出,从2007年的5135万元,增加到2011年的12895年均增长率22.3%;城乡公共设施支出,从2007年的18754万元,增加到2011年的32167万元,年均增长25.2%。

今年1—8月份,全区一般预算支出完成135044万元,同比增加34219万元,增长33.9%。

4、加大“争、跑”力度,保障社会事业发展

在2007-2011期间,财政部门协同各部门在积极争取各类资金上,重点从争取转移支付、专项资金、项目配套等各方面着手,强化“争、跑”的意识,加大资金筹集力度,争取各类转移支付补助16.7元及专项补助26.4亿元。五年来,基本建设投入力度逐年加大,累计用于工业园区建设资金15.36亿元、用于城市建设资金37.02亿元,为我区筑巢引凤搭建了良好的平台。

5、及时兑现各项惠农政策,促进农业可持续发展。

五年来,财政部门累计投入支农资金84955万元,有力地支持了农业发展和农村基础设施建设,用于良种补贴、粮食直补、能繁母猪、造林工程等三农支出,使临河区农业可持续发展得到了长足的进步;2007年全面推行了强农惠农补贴资金“一卡通”。涉及补贴项目十二大项,包括对种粮农民直接补贴、石油价格补贴、新型农村合作医疗住院补偿、家电下乡、汽车下乡等补贴项目;开展“一事一议”工作截至到2011年,临河确定公益事业“一事一议”项目80个,现已完工并验收合格,项目覆盖了九个乡镇,涉及文化、道路、水利、农业基础设施等四大类。项目总投资为4593.99万元。

6、推进财政改革步伐,提高财政管理水平。

强化财政监督职责,利用财政监督检查信息资源共享新机制,对预算单位大额请款报告进行拨付前的调查核实,保证了财政资金的最大效用;推行财政国库集中收付制度改革,按照上级“横向到边,纵向到底”的统一部署,今年3月底完成了会计集中核算向国库集中收付改革的转轨工作;推进政府采购改革,按照规范的政府采购运作程序,年均采购资金节约率可达11%以上;国有资产管理严把资产的“入口关”“使用调剂关”和“出口关”,确保国有资产保值增值和安全完整。

五年来,我非常重视党的路线、方针、政策和法律法规学习,努力学习自治区、市、区各级会议精神,用正确的理论指导实践具体工作,提高工作的实效性。牢记“两个务必”,时刻保持自重、自醒、自警、自励。作为政协副主席能够摆正自己的位置,处理好与同志们之间的关系,时时处处注意维护自身形象、维护班子权威。同志之间互相尊重,互相信任,互相支持,以诚相待,加强沟通。始终坚持民主集中制,机关重大决策、全局性的问题,都广泛征求干部意见,班子集体讨论决定,不搞个人主义和少数人随意决定的行为,自觉维护和遵守法律法规,进一步增强党员干部特别是领导干部廉洁从政和接受监督意识。

在工作作风和领导作风方面,我坚持树立政治意识、大局意识和责任意识,认真抓好本职工作,一心一意干好工作。按照《党章》要求,规范自己的言行,维护区委权威,重大事项均主动向区委请示汇报,机关重大事项和重大财务支出集体研究作出决定。在财务管理方面,自觉接受组织和群众的管理和监督,没有违纪违规现象发生。我个人在生活中能够保持俭朴的生活习惯,注重培养健康向上的兴趣爱好和良好的个人情操,严格要求亲友和身边的工作人员,不能以我个人名义牟取私利,努力做到克己奉公,勤政为民。

财政工作的规范化、制度化建设还需要加强;财政的基础作用没有充分发挥出来,主体作用发挥的不够充分;自己在主动学习方面还存在懒惰心理,学习的深度广度不够。

今后,我将进一步加强对工作的学习和研究,不断创新工作方法,加强财政建设,进一步调动干部的积极性。努力加强机关制度建设,推动自己承担的各项工作不断向前发展。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十六

20xx年x月我到赤坎区任区委书记。一年来,在市委、市政府的正确领导下,以科学发展观为统领,坚决贯彻执行党的路线方针政策以及省、市委的决策部署,认真履行“班长”的职责,全面落实党风廉政建设责任制,尽心尽力谋划推进赤坎科学发展,想方设法为群众谋福祉。现述职述廉如下:

一、抓经济,谋发展,努力开创工作新局面。

我始终扭住经济工作这一中心和科学发展这个主题,从理思路、抓项目、促落实等环节着力,推动赤坎经济社会发展。近一年来,我大半时间都在街道、企业、农村、学校及区直部门进行专题调研,问计于基层、求教于群众。通过深入调查,认真思考,在与区班子成员反复研讨基础上,提出了“三产兴区、科教强区、环境旺区、和谐安区”的发展战略。为学习先进经验,拓宽发展思路,我带队前往重庆江北区、上海宝山区等地进行学习考察。目前,我区正借鉴他们的经验,结合实际,抓紧组建基础建设投资公司及制定加快三产发展规划。经过全区上下努力,全区经济社会发展保持良好的发展势头。上半年全区完成生产总值70.31亿元,同比增长13.3%;完成全社会固定资产投资18.94亿元,增长60.9%;全区财政一般预算收入1.38亿元,同比增长17.0%。

1、发挥优势,着力提升第三产业。按“三产兴区”的战略部署,把发展第三产业放在更加突出和重要的位置,一手抓总量、一手抓提升。进一步加强与军区赤坎生产基地合作,着力扩大规模,优化结构,推动海田专业市场功能转型升级。利用东盟自由贸易区启动契机,加大对外开放,积极争取有关部门支持筹建海关监管区、保税仓,提升赤坎区域竞争优势,力争把赤坎建设成为湛江对接东盟物流的重要区域。当前,第三产业保持了较快的发展态势,“饮食、居住、车市”品牌进一步打响。上半年全区商品销售总额120.38亿元,增长20.2%;房地产投资快速增长,商品房销售面积及销售额同比分别增长155.6%和203.5%;汽车销售热潮持续,销售量及销售额同比分别增长20.6%和27.8%;全区实现社会消费品零售总额70.23亿元,同比增长18.5%。

2、调整结构,加速发展都市型工业。以“提升产业素质,突出产业特色”为思路,着力引进科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少的都市型工业项目。积极推进新坡1000亩高新科技工业园区建设,目前相关土地规划调整正在报批中。帮助新南方电器搬迁扩大生产规模、提高产品技术含量和市场竞争力;利用省有关扶持政策,为卷烟包装材料、珠江啤酒等19家企业争取到省财政扶持专项资金337万元。上半年全区工业增加值25.31亿元,增长19.8%,对gdp的贡献率达49.9%。

3、依托城市,努力做大农村经济。积极引导农民树立“依托城市,富裕农民”的观念,大力发展都市型农村经济。百姓村积极发展第三产业,投资超亿元的湛江嘉瑞禾大酒店近期将开业;文保村整合出700亩土地发展第三产业;调顺村依托辖区内有港口、铁路优势,大力发展大宗货物中转物流业,年集体经济收入超过200万元;草苏村大力发展以散货仓储、中转、配送为主的公路物流,村集体经济逐年壮大;大力发展“农家乐”,“福建—丰厚—新坡农家乐生态经济区”被定为省旅游扶贫项目,首期启动资金60万元已到位。

4、狠抓项目,不断壮大经济实力。始终把招商引资作为发展经济的“牛鼻子”切实抓紧抓好。利用自己在市外经贸局工作时与客商特别是外商有较多合作交往的人际资源,广交朋友,进一步加强与社会各界的沟通联系,加大招商引资力度,先后邀请了泰国正大集团、香港四洲集团、湛江国联水产等一批国内外大集团、大商家到赤坎考察,并与正大集团、国联水产等签订了合作项目。我区实际利用外资有突破性进展,上半年实际利用外资935万美元,增长271%,占全市实际利用外资的50.8%。目前,南方国际水产交易中心第一期拟于本月底试业,东盟城(卜蜂莲花)项目正在抓紧办理转制、股权转让和用地整合等手续。现还有一批项目正在洽谈中,力争更多项目落户。

二、勤为民,重民生,积极为群众办好事实事。

我十分珍惜党和人民给予的工作机会,做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。

1、加强社会保障,竭尽全力为百姓办实事。把就业和社会保障工作作为“头号工程”,进一步完善公共就业服务和就业援助制度,今年上半年共举办现场招聘会14场,新增就业人数4091人,组织各类培训班,免费培训436人,城镇居民登记失业率在全市平均线下。加强养老、医疗、低保等社会保障工作,积极筹建赤坎区养老院和街道老人服务中心建设。主持召开了多次专题会议,研究教师“两相当”,想尽方法筹集了6000多万元(超过我区去年财政收入的五分之一),一步到位解决了全部教师“两相当”问题。

2、体察百姓疾苦,真心实意抓好扶贫工作。把“规划到户、责任到人”的扶贫开发工作作为重大政治任务亲自抓。抽调9名同志到廉江市青平镇三个村驻点工作,区四套班子成员及全区300多名副科以上干部,分别与353户贫困户建立了结对帮扶关系,制订出“一村一策,一户一法”的具体帮扶措施。多次带队到扶贫点看望慰问贫困群众,与当地干部群众共商脱贫致富之路。通过财政拨款和发动捐款等渠道,筹措了扶贫专项资金近700万元,为村引进了粮油加工厂等3个经济扶贫项目,并赠送定点帮扶对象曹某鸭苗两批近2019只,第一批已出栏获利近万元。据统计,上半年有100多户经帮扶后已脱贫或近期可脱贫,脱贫率达30%以上。

3、努力化解矛盾,确保辖区社会和谐稳定。大力推进区、街道综治信访维稳中心建设,着力解决群众合理诉求,妥善处理信访突出问题以及预防和处置事件,做到“新官理好旧帐”。对原市政集团公司数十名老上访户所反映的至今所拖欠的工资及“两保”等问题,在认真做好调查摸底、解释说服工作的基础上,区财政拨款69.7万元彻底化解了这一拖延多年的积案。在全国“会议”召开期间,我区没有一例越级上访、集体上访、异常上访。今年以来共投入200多万元化解信访积案,特别是“钉子案”、“骨头案”。不断强化治安综合治理,扎实推进“创平安、迎”等专项打击整治行动,着力解决社会治安突出问题,尤其是以做好校园及周边的安全防范工作为重点,通过加大投入、增加视频监控系统、加强保安等等,确保社会治安大局稳定。

4、坚持建管并举,凝心聚力改善人居环境。紧紧抓住“三旧”改造契机,力求通过“三旧”改造拓展城市发展空间,推动经济社会发展。目前,我区已制订出全区“三旧”改造的近、中、远期目标任务。今年规划改造项目20个,涉及用地面积370.35亩,预计总投资超过300亿。其中,嘉庆苑东方广场、金辉大厦等4个项目有关审批手续已基本完成,即将动工建设;旧大天然片改造项目已完成百姓村委沙湾村的整体搬迁计划,正平整土地建设农民公寓;湛江数码大厦项目正有力推进。坚持铁手腕整治违法建设,积极组织协调有关职能部门和街道实施联合拆违。目前全区共查处各位违法建设130起,依法强拆23户,面积约9100平方米。

三、重团结,抓管理,自觉履行党风廉政建设责任。

我从讲党性、讲政治的高度,自觉维护领导班子的团结,带头做到两袖清风、一身正气,切实加强党风廉政建设和反腐朽工作,倡导和营造了良好的党风政风。

1、加强领导班子建设,形成团结实干的核心。带头讲大局、讲团结,互相信任,互相支持,真诚相待。在区委班子里,坚持贯彻民主集中制,做到大事集体研究决定,落实分工负责,大力支持班子成员开展工作。努力增强区委总揽全局协调各方的能力,在区四套班子之间建立了定期汇报、通报和沟通制度,充分调动四套班子力量,形成优势互补、有呼有应的工作格局。

2、树立正确用人导向,以实干推动落实。坚持德才兼备、任人唯贤、凭实绩用干部的用人标准。把干部放到重点工作一线去接受考验,重用那些肯干事、会干事、干成事的干部。去年以来共选拔调整各级干部75人,由于坚持正确的用人导向,严格按规定办事,调动了广大干部队伍干事创业的积极性。大力倡导狠抓落实、雷厉风行的作风。对于诸如重点项目、扶贫开发、“三旧”改造全局性重点工作等,我都是亲自抓,明确主管领导,搭建专门班子,制订工作计划,实行倒逼机制,务求取得实效。

3、贯彻落实廉洁从政准则,营造良好党风政风。始终把加强党风廉政建设作为事关全局的大事来抓。到赤坎工作不久,就主动约请区纪委书记了解全区的党风廉政建设情况,及时召开区委常委会研究解决区基层纪检监察机构统一管理有关问题。去年11月和今年8月,参加全省第八和第九期领导干部党纪政纪法纪学习培训班后,我随即召开区四套班子会议,与大家交流学习体会,进一步提高拒腐防变的思想认识。严守“四大纪律、八项要求”和“五个不许”的规定,坚持做到“四个不”。在用车、接待等方面,没有违反规定,下基层或参加其他公务活动,简朴从俭,杜绝了开会上水果糖果等铺张浪费现象,在全区营造一种廉洁气正的良好氛围。

四、找不足,勇整改,以实际行动回报党和人民的重托。

近一年工作所取得,成绩是在市委、市政府正确领导和上级部门大力支持的结果,是区四套班子成员集体努力的结果,是全区广大干部和群众共同奋斗的结果,我只是尽了应尽的职责。我深知自己仍有很多工作未做好,还存在这样或那样的不足。如:全区经济总量还不大;工业用地、城乡协调发展和城市建管成效不够理想;工作当中有激情但也存在简单急躁情绪,抓落实上有时对干部急于求成、批评直率。这些,我将高度重视、认真加以克服,以实实在在的业绩报答党和人民的重托。

以上工作汇报,请各位领导、同志们给予充分的评议,我将虚心听取大家的意见,并以此为动力,克服不足,更好地履行职责。借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十七

1、强化思想政治工作,务实和谐向上的思想基础。

我校高度重视对学生进行思想道德教育,长期有效地发挥德育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂。制定每月德育工作主题,充分利用读报、政治课、国旗下讲话宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。

2、加强校园文化建设的德育效能,创设优美和悦的校园环境。

一年来,我校借“创强”的东风,立足实际,把整治校园环境,建设优美校园作为工作重点,加大改造力度,宽敞、洁净的校园,多品种的绿化,得体醒目的标语布置,让每个学生在不知不觉中接受教育,虽潜移默化,润物无声,却有着明确的德育导向性。

3、开展丰富多彩的教育活动,营造多方教育、塑造新人的氛围。我校德育工作十分注重多方面教育,广泛开展有益活动,塑造新一代的社会主义事业接班人。我校拥有三十九个现代化功能场室,并成功举办了“学会做人”为主题的12.9演讲比赛和“五、四”文艺汇演。

4、实现学校教育、家庭教育、社会教育和谐统一,营造大德育环境。学校坚持通过家长会、家访及校讯通等形式,同学生家长经常联系、紧密配合,期中、末发放“致家长的一封信”,与家长沟通联系,对学生进行跟踪教育,构建了和谐统一的育人环境。

教育工作是学校的中心工作,教学质量是学校工作的生命线。我们把教育教学质量作为衡量教师工作的重要标准,作为各类评优表模的主要依据,已经形成质量兴校、以教学质量论英雄的良好局面。

1、狠抓常规管理不放松。

我们坚持周抽查教案、月集体检查教案的作法,倡导集体备课,坚持超周备课,要求做到“五定、五备、四统一”:即定教研活动时间,定(备)教研活动内容,定中心发言人,定时检查,定期公布成果。同年级同学科教师在集体备课时,备教学内容、备学生实际、备教法、备学法、备习题;在教学上,统一目标,统一重点,统一进度,统一检测。

2、规范考试管理。

我们实行月制度,严格采用中考要求进行。期末考试实行交叉监考,交叉评阅试卷,严肃考风考纪,促进良好学风的形成。

3、抓教研促教改,培养创新意识,全面提高教学质量。

要让教研成为教育质量第一生产力,我们坚定了抓教学研究的方向和目标。学校每个教研组每周坚持开展教研活动,每个教研组都有一个行政领导蹲点,督促并参加教研、教改活动的实施和落实。本年度,学校负责教学副校长亲自抓教研,并安排两名教研主任抓教研工作。

各教研组都承担有不同层次的课题研究,教学实践中注重教法改革和学法指导,每学期都让教师撰写教学论文和教学总结。为此学校初步实现了教师由“教书型”向“研究型”的转变。也收获了一系列荣誉:黄飞燕和潘国辉老师在青年教师基本功竞赛中荣连州市三等奖,陈静、等八位同学参加全国数、理、化竞赛分别获一等奖和二等奖。

5、毕业班教学是学校教学工作的重点。

目前初级中学不但要提高教学质量,而且还要帮助高中阶段学校完成招生任务。我校一向把毕业班教学作为学校教学工作的重点,学校采取的是“校长挂帅、主管领导直接指导、初三教师主攻、初一初二教师助攻”的管理模式,发挥同科组教师集体智慧,取长补短,提高教学质量,开展早读、晚读,晚修第一、二节上课、第三节教师专门辅导。20xx年中考取得的好成绩就是这一举措的结晶。

一年以来,学校以“创强”为契机,将主要精力放在抓规范化管理,抓学校发展,创品牌教学。全体教职工以高度的主人翁精神配合行政积极工作,在各条战线都取得了令人瞩目的成绩。

(一)中考成绩斐然。

今年中考取得较好的成绩,比往年有了较大的进步,最高分726分,600分以上26人,入重点高中线有37人,上线率23.6%,比去年提高了8个百分点,平均分545分,比去年提高了22.4分,在连州市排第六名,完成了预定的目标。

(二)招生工作战果辉煌。

(三)协助镇政府顺利通过了清远市教育强镇评估。

在各级政府、教育局的大力支持下,对校园进行了装修美化、绿化校园工程,改善了教育教学设施,使校园焕然一新,全面提升育人环境,提高教育教学水平。在全体师生的努力下,我校顺利通过了清远市级办学水平评估。协助镇顺利通过了清远市教育强镇评估。

(四)市运动会满载而归。

去年我校派出了15人参加了连州市中小学田径运动会,其中领队1人,教练2人,运动员12人。我校体育健儿在赛场上自强不息,奋力拼搏,赛出了水平,赛出了风格,为我校取得了团体总分第五名的好成绩。

(五)提升了教学管理,提高了教学效果。

借“创强”的东风,规范了教育教学管理,教学水平更上一档次。学生宿舍实行军事化管理,如“四成一线”的最基本要求,规范后勤管理为教学提供优质服务。学校把教学作为重中之重,教学工作实行规范化管理,学校的教风好转,学风越来越浓,校园面貌日新月异、教育教学质量大提高的喜人景象,中考成绩及七、八年级的各科期末成绩均进入市县前列。

(六)教师的敬业精神整体提高,德育工作卓有成效,学风校风明显好转。今年以来,学校行政、党总支通过各种会议和制度不断强化劳动服务意识和劳动纪律,加强师德建设,取得了明显的.成效,讲成绩、讲奉献风气正浓。三个年级领导带领班主任始终坚守在第一线,毕业班的教师顶风冒雨、不畏严寒,坚持每天晚上来校下班辅导直到晚上10:30时,以火热的心和执着的情投入到毕业工作中;七、八年级的部分教师不计报酬坚持晚修后辅导学生。

政教处、年级的工作扎实而有成效,他们一方面抓好常规思想教育,各项违纪现象继续呈下降之势,涌现了成春玲、成明霞、陈润强、邓海莲等一大批优秀的班主任。另一方面,他们创造性开展大量丰富的德育活动,去关爱学生,引导学生的成长,培养学生的适应社会的能力。

虽然我们取得了诸多成绩,但是,我们也应该看到,我们有少数教师课堂教学的满意率不高,个别教师责任心不强,工作主动性不够,斤斤计较、患得患失、敷衍推委的现象在一定程度上影响着我们的工作。随着一些宏观性政策的变化,学校的原有的工作模式也许会面临新的变化与新的困难,只要我们共同努力,这些变化对龙坪中学是一个难得的发展机遇,我们应该抓住机遇,乘势而上,创造新的辉煌。

各位领导、老师,通过几年来的艰苦奋斗,我们学校办学实力日益增强,社会声誉日益提高,现已迈上建和谐校园,创品牌的`新征程。让我们团结一心,开拓进取,奋发向上,扎实工作,不断开创我校教育工作新局面。

学校书记述职述廉述德报告(优秀18篇)篇十八

调入xx中学,分管德育工作,由于原来就在本校工作过,人际关系较好,我经常深入办公室和老师们打成一片,找班主任共同发现和分析学校德育工作的问题。一年来,带领德育处人员和全体班主任,解放思想,创造性地开展学生工作。我们围绕“养正气、强素质、育真人”办学理念,针对我校学生状况,结合我校的优势,提出“涵养德育”、“活动德育”的德育新思路。通过开展系列主题活动,让学生在活动中成长,在活动中逐渐形成正确的“三观”。我们开展了以下活动,如:九月份开展感恩教师节表彰大会,十月份高一学生到泰山营房某地炮旅徒步远足活动,高二学生到台儿庄接受爱国主义教育实践活动,十一月份开展秋季运动会,十二月份开展文化艺术节和元旦班级文艺汇演,四月份高一学生到淮塔祭扫、到皇藏峪踏青活动、高二学生到小岗村实践调查活动。中秋节晚会、春季趣味运动会,庆祝十八大大合唱比赛、红五月合唱比赛、十八岁成人仪式、高三毕业典礼晚会等丰富多彩的`活动。让学生在活动中学会协作、学会思考,在活动中体验生活、接受磨练,陶冶了情操,升华了品质。因此,我校的德育活动取得了良好的效果,各种xx现象明显降低,师生关系更加和谐,生生关系更加融洽。

为了提高班主任的理论水平和科研能力,除了定期开展班主任培训会,交流会以外,我们开展了班主任读书活动,要求每一个班主任要认真学习《教育是没用的》,并写读书笔记,初衷就是引导班主任从研究“术”到研究“道”的转变,从根本上转变班主任的教育理念和教育水平。同时,我们进一步强化班主任外出考察学习,增强了班主任的理论水平和业务技能。

本人坚守职业操守,模范遵守办公纪律,严格自己的一言一行,不断提高自己的业务水平,做到时刻当老师和教职工的表率。每天晚上我都和班主任一起到宿舍督促学生就寝,有时夜间抽查到12点左右,周六周日经常到学校巡查。在教学上,力争使自己的每一节课都上的有声有色,提高课堂趣味性,做到课堂效率最大化,最大限度地减轻学生作业负担,所带班级的成绩一直处于年级前列。

本人认真落实党风廉政建设责任制,坚决履行好“一岗双责”,严格要求自己,绝不吃拿卡要,不直接参与任何一项商业活动,不属于分管的事情绝不插手,不合理的要求绝不提出,所有重大事项坚持公开、公正、公平地原则,让每一个教师每一个班主任都参与到其中,力争做到集思广益,确保决策的科学性,事情处理的透明化。同时,对德育处、团委提出严格按照程序办事,确保重大事项公开、公平,决不允许xx,对班主任的言行提出了具体要求,明确班主任绝对不能干的十项规定,坚决打击要求学生家长“吃、请、送”的行为,坚决打击和纠正班主任队伍中刁难和体罚学生的错误做法。我们的这些做法赢得了学生和家长的一片赞誉。

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