专业机关单位会议方案(汇总17篇)

时间:2023-10-30 作者:MJ笔神专业机关单位会议方案(汇总17篇)

机关单位是实现国家治理现代化的主要实施机构,对国家的运行起着重要作用。这些机关单位工作总结范文囊括了日常工作、项目总结和重大决策等不同情况的总结经验。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇一

为圆满完成20xx年度市政府提出的节能减排目标任务,部署和动员我局节能减排工作。1月29日上午,****局召开节能减排动员大会。局长***、副局长**、孙艺键***、调研员***、***参加会议,各科室负责人在编和非在编干部职工等50余人参加了会议。会议由副局长**主持。

会议部署了20xx年度节能减排工作任务和目标。副局长**作了题为《贯彻落实三思三创,全面展开节能减排确保20xx年节能减排目标任务圆满完成》的动员讲话。他从节能目标分解、考核制度落实、等方面,全面部署落实20xx年****局节能减排的目标任务;办公室主任***就组织开展节能减排竞争活动,作了具体的布置安排;机关服务中心主任向大会介绍驾驶员节能减排竞赛以及车辆维护技术操作比武两项活动详细情况。

会上,局***存做了总结性讲话。他首先强调,今年是******局第一次召开这样大范围的节能减排动员大会,说明了局党组对节能减排工作的重视和决心。他指出,节能减排工作已经涉及到国家能源的大事,他不仅仅是应对资源稀缺与环境承载能力有限的挑战的必然选择,也是减轻我们企业自身压力,增加职工福利的有效途径;他不仅仅是我们应该承担的社会责任和义务,也是“为****做贡献,为大家谋福利”的实际举措。他引用国内外大量的数据,阐述了开展节能减排的重要性和紧迫性,号召大家要多学习国务院颁布的【公共机构节能条例】为*****局节能降耗做出贡献。他强调,节能减排工作要注重实效,多动脑筋,多想办法。落实完成节能减排的指标,不仅仅要依靠各种形式的竞赛活动,更重要的是要动员起每个干部职工参与。最后他要求**局全体干部职工,要敢于面对自己,改变观念,勇于突破,在成绩面前找差距,在节能减排工作上能够取得比以往更加大的成绩。

会议最后,副局长**代表大会要求三点:一是要加大宣传力度,营造节能减排氛围,将节能减排动员大会精神和*局长的讲话,传达到没有到会的同志;二是根据各科室实际,做好节能减排任务目标的分解,形成制度化;三是要积极参与节能减排活动,在活动中总结,在总结中提高。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇二

会议时间:

会议研究事项:民主生活会。

出席会议人员:

主持人:

记录人:

xxx:玉同志们,按照市委要求,今天我们召开民主生活会。这。

次民主生活会的主题是通过系统学习党的群众路线教育实践活动精神,对照思想和行为,认真解决党员干部在推进农村公路路网升级、道路改造中存在的问题,着力提升党员干部纯洁性和先进性。召开民主生活会本着有则改之、无则加勉的原则,各位同志要敢于大胆批评与自我批评,采取自查与帮查相结合的方式,认真查找和整改问题,做到学习有遵循、查找有依据、整改有目标管理。采取一人谈、众人帮、逐人进行的方式。现在,我们开会,开展积极健康的批评与自我批评,力争把个人存在的突出问题找准,深刻剖析思想根源,明确今后的努力方向,希望通过这次会议,真正达到统一思想、解决问题、促进工作的目的。大家都是党员,要本着对同志负责、对党支部负责的态度,实事求是、客观公正地提出意见,也不要有什么顾虑,敞开心扉,畅所欲言,以前不便提、不愿提的都可以提出来。

下面我带个头,首先剖析一下自己。

我个人存在的不足是:

1、政治理论学习有待进一步加强。

2、思想解放程度不够。

3、工作方式方法有待提高。

存在的原因:

1、重事务,轻学习,没有很好地处理工作和学习的矛盾,理论学习不够系统深入,认识肤浅,没有完全把它内化为自己的理性并用以指导工作。

2、没有深入挖掘理论内涵,把握精神实质,不能较好地运用精神、党的群众教育实践活动精神贴近群众。

3、自己在思想认识方面还没有完全到位,在工作协调方面欠妥、考虑事情不周全等,有待于今后工作中不断提高和完善。

整改措施:

1、加强自身业务学习,拓宽知识面,真正做到业务技能领先群众。

2、努力增强党性修养。加强学习,提高政治敏锐性和鉴别力,在思想上始终与市委保持高度一致,以高度的党性保证上级决策的贯彻执行。

3、积极参加系统的各种培训学习,促进业务整体素质和工作能力的提高,通过学习实践,自己要带头加强理论学习,转变不适应、不符合科学发展的思想观念。破除有碍教育实践活动的旧观念,以创新的观念思考问题,解决问题,在相信群众、尊重群众、发动群众的基础上虚心听取群众意见和建议,树立强烈的自觉意识和责任意识,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。同时以党的教育实践活动为助推,重心下移,突出在深入上下功夫,工作在一线落实。好,下面请同志们做出批评。

孔德毅:王书记提到的这几个问题比较客观,这与平时工作量大、头绪繁多、事务缠身有一定的关系,希望以后能够有所改进。

顾增新:总的说来,王书记政治过硬、作风扎实,能够凝聚人心、干事创业,是一名优秀的领导干部,当然存在的这些问题也不能忽视。

赵彬:王书记的个人剖析深刻具体,分析原因细致到位,整改措。

施针对性强,希望能够抓好落实。

王玉新:谢谢大家的批评指正,我会按照大家的意见积极稳妥地落实好整改措施,请大家监督。

下面请孔德毅同志发言。

孔德毅:听了王书记的自我剖析,我感到思想上受到很大触动,作为一名主要负责同志,能如此开诚布公地暴露自己的不足,这是很值得我们学习的,同时能够谦虚地接受大家的批评,这种态度也是我们要效仿的。下面,我也向王书记看齐,谈一谈个人的情况。

存在的不足是:

1、在理论学习上还没有完全做到系统深入。

2、在工作开展上还没有完全做到扎实有效。

3、分管的工作制度化、规范化的程度不高。存在的原因:

1、有思想观念上的,也有工作方略上的,但主要还是对群众教育实践活动的认识不够,缺乏理论引导的理念。

2、自身工作不够扎实、工作不够深入,缺乏深入实践考察研究的过程,对于提高工作质量是不利的。

3、机关工作。虽然有制度,但是,检查的少,落实不到位。

整改措施:

1、要加强群众路线实践活动的学习,努力做到举一反三,真正以理论知识提高业务能力,走进群众、贴近百姓。

2、工作光凭满腔热情是远远不够的,在今后的工作生活中,要多听取同志们的意见和建议,集思广益,为道路工作的发展作贡献。

3、努力克服自身存在的问题,正确对待群众提出的意见,加强机关的管理,使各项工作上一个新台阶。这是我的个人剖析。请同志们批评指正。

王玉鑫:孔德毅同志入党多年,历经考验,党性觉悟高,道德品。

质优良,对工作认真负责。刚才对自己的剖析非常有深度,也是非常可行的。

顾增新:孔德毅同志胸怀大局,维护班子团结,是学习的榜样。

孔德毅:谢谢大家的批评,谢谢提醒,以后一定注意。

下面请顾增新同志发言。

顾增新:下面我做一下个人剖析。存在的不足是:

1、理论水平和指导实践的能力有待于进一步提高。学习不够刻苦,思想上存有惰性,有时借口工作忙、事务多,放松了对学习要求。

2、思想还不够解放,还缺乏改革创新和锐意进取精神。观念转变的不够快,还缺少走出去接受新观念的意识,还存在等的思想。

3、缺乏创新意识,理论功底不够深厚,面对新情况、新矛盾、新问题,有时思路不够清,办法不够多,创造性开展工作不够。整改措施:

2、在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的马克思主义学风,自觉把群众教育实践活动与工作实际相结合、把理论武器转化为促进工作的强大动力。

3、增强创新意识,开创组织工作新局面。创新是时代的主题,是促进事业发展的不竭动力。在今后工作中,紧紧围绕市委中心工作,积极探索新形势下组织工作的新思路,争创一流业绩。请大家批评指正。

孔德毅:顾增新同志自我要求严格,维护大局,勇挑重担,切实。

发挥助手作用,为发展做出了贡献,提到的个人不足比较客观,希望早日能够改进。

王玉鑫:顾增新同志工作热情高,工作思路新,个人修养优,业。

绩突出,个人剖析严肃认真,分析到位,措施可行。

顾增新:谢谢大家中肯的批评,对我帮助很大。下一步我按照大。

家提出的意见认真整改,请大家监督。

下面请赵彬同志发言。

赵彬:刚才我给大家提了意见,下面我也剖析下自己。

个人存在的问题及原因剖析:一是学习不够,理论基础不够扎实。平时忙于事务,理论学得不深,不系统。当前有许多新情况、新问题需要去探索,去研究和解决,如果自己不深入系统地学习,就会如逆水行舟,不进则退,很难适应形势的需要。

二是有时在自身分管的工作业务或主抓工作方面花费的精力多,在其他工作上花费的精力少,尽管也倡导全局意识,但在有些工作上考虑问题还不够全面、细致,在服务意识上有待进一步增强。

三是在工作中不能始终做到高标准、严要求。虽然在设计全局的重大事件和原则性问题上,能不折不扣的认真对待,但在有些小事处理上有得过且过的思想。

整改措施:在今后的工作中,我一定要发扬成绩,改正不足,把握机遇,创新理念,尽职尽责地做好本职工作。把教育实践活动同自己的思想观念结合起来,践行实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;正派廉洁的生活作风。下面请同志们批评指正。

王玉鑫:赵彬同志有大局观念,维护集体领导,希望能够针对存在问题做好整改。

孔德毅:赵彬同志工作严谨扎实,积极主动、认真负责、恪尽职守,富有奉献精神,希望以后加强团结。

李明:由杨立君同志的发言可以看出,思想受到了触动,本人受到了教育,个人不足客观真实,措施得当,希望以后加强开拓创新意识。

赵彬:听了同志们的批评,我感到受益匪浅,这是对我的爱护,对我的帮助,我一定虚心接受努力整改,不负大家的一片教导之情,谢谢大家。

下面请李明同志发言。

李明:下面我汇报一下个人情况,存在的不足是:

1、政治理论学习自觉性不高,在学习上重业务轻理论,存有工作。

第一,学习。

第二的错误想法,学习也是侧重于分管工作有关的内容,强调学以致用、对知识重要性认识不够,只满足完成本职工作,没有自觉系统地学习。

2、在开展工作中有时没有把自己想法与实践活动要求相结合,存有工作不够深入、要求不严、标准不高,满足不落后就行的工作态度。

整改措施是:加强理论学习提高自身素质,自觉加强工作职能,相关政策法规和理论业务学习,用理论指导实践,在实践中学习应用,达到推进工作的目的。下面请同志们批评指正,请大家批评指正。

王玉鑫:李明同志工作做在前面,为站上决策提供了有力依据,望今后多给年轻党员干部传授经验。

孔德毅:李明同志自我要求严,学习热情高,是大家学习的榜样,望今后再接再厉上新水平。

赵彬:李明同志年轻有闯劲,脑子活,思路快,开拓创新意识强,望今后加强与党员干部联系。

李明:感谢组织关怀和同志们的发言,对我帮助很大,我一定再接再厉,改正不足。争取更大进步。

王玉鑫:同志们的发言非常好,说出了真心话,对每个同志都有很大的帮助。达到了这次民主生活会的预期目的。

这次民主生活会开得很成功。各位同志会前做了精心准备,对自身存在的问题查摆得客观准确,分析原因深刻具体,整改措施可行性强。同志们之间的批评态度诚恳,推心置腹,对于明确不足,提高认识,增进团结、振奋精神起到了良好的推动作用。要在下一步的工作中针对群众需求搞服务,使工作的能力有所增强,工作的活力有所增强,发展的潜力有所增强,确保实现党员受教育、群众得实惠的目的。

这次会议,不但使我们对自身存在的问题有了更加明确的认识,同时也受到了一次深刻的党性、党风教育,特别是对一些工作上、思想上的问题,统一了思想,形成了共识,明确了方向,使班子成员之间不仅交流了思想,而且还增进了团结,鼓足了干劲。下一步将认真按照各项要求,将后续工作扎实稳妥地开展好、进行好、落实好,用自己的实际行动赢得职工的信任,以饱满的政治热情、良好的精神状态和求真务实的工作作风,推动我站工作又好又快发展。散会。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇三

各市委宣传部,柳铁党委宣传部:

定于9月10日召开全区宣传部长座谈会,现将有关事项通知如下:

一、会议议题。

传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。

二、参加人员。

各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。

三、会议时间。

9月10日(会期一天半,9日8日午时报到)。

四、会议地点。

报到及住宿地点:南宁市七星路广西宣传干部培训中心。

会场:区党委办公楼三楼会议室。

五、有关事项。

(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份,在报到时交会务组(打印要求:16开幅面,在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作,准时出席会议。在外出差、学习的,加无特殊情景,务请回邕参加会议。

(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日午时下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

联系人:__,电话:__,传真:__。

中共__委员会宣传部。

20__年__月__日。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇四

会议时间:xx。

会议地点:xx大会议室。

参会人员:xxxxxxxx。

会议主持:xx主任。

一、xx:请各位同事在今天的会议上认真学习区城市监督管理局发布的xxxx,由主任为各位同事讲解该文件的具体实施的方式、方法。

二、xx:根据我所主管部门下发的该通知,对于新的薪酬制度的实施方式我作如下讲解:

1、我们先学习该通知的精神。上级部门下发的新标准是为了规范整个xx区城市管理xx行业编外工作人员的薪酬和福利待遇,也为了更好的、有效的管理下属基层单位,为xx市的xx绿化事业起到更好的作用。

2、我们一起学习手中的五份文件:

1、xx区城市管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准(试行)、

2、xx区xxxx管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准、

3、标准明细表、

4、关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知、

5、国务院关于公布《国务院关于职工探亲待遇的规定》的通知。新的标准是按照表格所示的具体方式试行,例如:管理岗位中的副主任、副股长级别,基本工资为1150元/月;考核奖从0元至500元不等,按照月考核来具体发放;岗位津贴500元至3000元。需要说明的是,基本工资、考核奖需要按照出勤率和考核结果计发。生产岗位的队长、组长另外增加补贴200元/月。岗位津贴含住房补、工龄补等,加班工资按照基本工资为基数依法计算,考核奖、岗位津贴等不计入加班工资计算基数里,休息日需要加班的原则上安排补休。

7小时(我单位安排每天上班的时间总和)每小时工资6.6元=日薪46.2元,但这里要说明的是生产部门每周工作6天,每天工作7小时,每周总共的工作时间为42小时,根据国家的相关文件规定,超出的2小时,我单位会按照规定向人员支付加班工资。以后我单位实行每周工作5天制所计算工资、考核奖和岗位津贴的方式按照此规定实行。

4、部分员工确实无法自己解决住房,因工作需要就近工作岗位租房住的另外给予租房补贴100元/元,担任集体宿舍社长的另外给予补助30至50元。福利待遇等参照标准按照相关标准发放。

5、加班工资按照国家《劳动法》第四十四条的的规定执行。延长加班时间的支付超出工作时间部分的百分之一百五十(1.5倍);休息日加班又不能安排补休的支付百分之二百(2倍);法定休息日安排劳动者工作的支付百分之三百(3倍)。我单位与员工签订的劳动合同中,对工作时间和休息休假日有清晰的说明。

6、《劳动合同法》第十一条明确规定用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。

7、我单位与员工续签合同时已在合同变更(续签)记录上明文规定:工资、福利依照本单位管理规定。劳动合同书当中的有关条款也明确表明:甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。

8、我们一起来学习国务院关于职工探亲待遇的规定。该规定是为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题特制定出的。具体说明如:凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望父母待遇。但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。规定(一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。(三)已婚职工探望父母的',每4年给假一次,假期为20天。(探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。)。

9、我单位的职工参保方式是按照劳动局和社保局相关的规定实行的,具体为:(1)是外来务工人员参三金,养老、工伤、失业;室内员工参保参五金,养老、工伤、生育、失业、基本医疗。这种方式有相关文件的规定,如各位不明白可拨打咨询电话具体咨询。

10、关于不定时工作制我单位实行每日工作8小时,每周工作40小时的标准工时制,但某些岗位也存在特殊,不能按照标准实行的,如中高层管理人员、非生产型值班人员的岗位特殊性等因素,也有相关的规定明确指出可实行不定时工作制。

11、关于手机集团网,因有员工提出电信集团的信号不稳定,会造成人员的沟通及工作的不便,就这个问题现在会议上征求各位的意见,是否继续使用电信集团网?关于移动集团网的具体品牌等相关资料已贴在公告栏上,请各位浏览查阅,请尽快将意见传达给单位办公室,办公室就收集到的意见,做出最终决定。

12、由于xx等维修施工,所以从17号(下周一)开始调整下午上下班的通知已贴在通知栏中,请各位相互传达。

13、计划18号(下周二)下午2点在单位大会议室召开xxxx换届选举,如有变动,时间另行安排。

三、xx:请各位通知如果有问题请提出。

会议后备注:xx和xx等几名员工提出,对于新调整的工资标准还有不明之处,会议决定在会后对相关问题做出解释。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇五

各有关学校:

经研究,定于8月31日上午9:00在新北区软件园三楼(__网络计算机有限公司)召开nc网络计算机试点学校计算机教师会议,时间半天。请下列学校有关计算机教师安排好工作准时参加。

__市教育局职业教育处。

20__年10月3日。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇六

为调动全体教工参与"我运动我健康我快乐"健身活动的积极性,倡导"每天健身一小时,健康生活一辈子",推进我校广大教职工健身运动的深入开展,增强教职工的身体素质,构建"和谐校园",加快学校发展,工会决定举行全校教职工趣味运动会,为保证此项活动顺利实施,特制定本方案如下:

一、活动目的:

1、增强全体教工的健身意识,积极参与各项体育活动。

2、愉悦心情,缓解工作压力,增强体质,

二、组织机构。

趣味运动会组委会:

主任:方建。

副主任:陈理畅姚增超钟清云袁媛那红王德深。

总策划(兼裁判长):钟清云。

成员:王德深杜鹏君王君华陈维国苏业奇吴林炎林启辉。

职责:负责比赛的组织、次序编排等策划工作及裁判组的工作。

总协调:姚增超。

成员:钟清云袁媛那红王德深余晶。

成员:杜鹏君王君华陈维国苏业奇吴林炎林启辉何干张群彩。

职责:裁判、工作人员分工和培训,趣味运动会各项比赛裁判工作,负责场地道具器材(皮尺、扩音器、黄色大胶带、矿泉水、大瓶空矿泉水瓶引导牌、中性笔、沙袋、编织袋、排球5个:羽毛球拍5副:空瓶子100个;排球20个;米袋子30个;兵乓球60个、空杯60个、盘子10个)的保障。

仲裁组:陈理畅。

成员:姚增超钟清云袁媛那红王德深。

职责:负责运动员在比赛过程中有争议的仲裁,评选优秀组织奖。

宣传组:袁媛。

成员:吴乾莉林师师。

职责:负责趣味运动会整个过程的摄像、照相、横幅(一大300,二小200现场悬挂)和文字宣传工作,负责提供扩音器2个。

奖品(纪念品)筹备组:那红。

成员:魏红俊余晶。

职责:负责本次趣味运动会的奖品(奖金)的准备及发放。

二、比赛时间:初定20xx年5月25日(星期五)下午15:00。

三、比赛地点:第一教学楼风雨操场。

四、参赛人员及单位:

1、参赛人员:全校教职工(含外聘教师),以工会小组为单位组队。

2、参赛单位:(14个)。

五、竞赛要求:

1、各工会小组不得无故弃权。

2、比赛时运动员必须服从组织人员统一指挥,服从裁判统一裁决,如有异议由负责人提出,最后服从裁判组、仲裁组的统一裁决。各工会小组须认真组织,理解比赛规则,协调处理好运动会期间出现的各种矛盾和问题。

3、各队集中报名后(尽可能把人落实到每个比赛项目),于20xx年5月11日(周五)前以书面形式向校工会正式确认参赛项目,否则按不参加处理。

4、裁判工作由通识教育学院体育教研室的教师担任(不参加比赛)。

5、项目与规则(见附表一)。

六、奖励办法:

1、各个项目按计时快慢录取名次,不进行预决赛。

2、每个项目取前三名给予奖励,发放奖金,未获名次的参赛队将获得参与纪念奖(每队200元)。

3、大会将根据报名情况及参与情况评出优秀组织奖。

本规程未尽事宜另行通知。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇七

非常高兴在这里见到这么多的伙伴,我叫某某某,我很荣幸能成为本次会议的主持,首先对与会的所有伙伴表示热烈的欢迎。

我们都知道,完美事业是值得我们全力以赴投入的个人事业,但如何更好更快的做好完美事业是离不开学习的,所以今天我们特组织此次骨干培训会,让大家可以学到更多的专业知识,早日建立完美事业,拥有完美人生。

因此,我们特邀了一位专业的系统培训老师来主讲。为了本次会议能有序地进行,希望大家配合做好以下几件事:首先,请带有手机的朋友将手机关至静音;然后,请抽烟的朋友暂时忍耐一下;最后,在会议进行中,如果有问题请不要来回走动、交头接耳,等会议结束后向会务组咨询。谢谢大家配合!

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇八

7月28日是xx公司的厂庆日,每年的这一天xx公司都将开展一系列的活动。去年7月28日,xx公司隆重推出了等离子摩托车,在摩托车市场上刮起了一股等离子旋风,引起了摩托车行业不小的震动。一年来,等离子摩托虽然在市场上产生了一定的影响,但等离子摩托的销量却不甚理想。特别是20xx年1—3月,等离子摩托的销量持续下降,到3月份达到最低的909辆。虽然4月份以后,公司采取了一些奖励政策,加之常规车型停产,等离子摩托的销量开始逐月回升,但仍未恢复到去年的最好水平,更无法达到支撑公司销量的水平。

除了行业的大环境外,经销环节推等离子摩托的积极性不高,是重要原因。加之今年公司广宣政策的调整,上半年公司没有组织全国性的等离子摩托的推广活动,而各片区开展的活动也参差不齐,也是原因之一。当然产品线的问题、产品质量的问题也影响了等离子摩托销量的提升。为此,公司决定在下半年打出一系列组合拳,助推等离子摩托销量的提升。在产品上将进一步扩大等离子摩托的产品线,并开展等离子摩托的全面质量整顿,使等离子摩托的质量得到全面的提升,产生一个质的飞跃;在政策上将针对代理商和零售商出台一系列奖励政策;在推广上将组织开展1—2次全国性的等离子摩托的促销活动以及持续开展区域性的促销活动。并决定在7月28日拉开活动的序幕,打响攻坚战的第一枪。

一、活动目的:

3、通过宣布下半年等离子摩托车的相关政策和宣贯下半年等离子摩托的推广方案,提高代理商推广等离子摩托车的积极性,并了解和掌握推广等离子摩托车的方法和手段。

二、会议主题:冬天,让我们感动上帝。

——摩托20xx年半年营销工作会议。

三、会议时间:20xx年7月27日——7月29日。

四、会议地点:君临大酒店。

五、参加人员:

1、代理商总经理或操盘手:55人(含代理商10人);。

2、代理商财务主管:20人;。

3、公司高层领导:15人;。

4、销售公司:20人(含事务所总经理);。

5、工作人员:10人;。

6、合计:120人。

六、会议内容:

(一)经销商会议。

2、销售公司总经理作下半年营销工作规划,并宣布下半年销售政策(各种奖励政策);。

3、余x助理总结20xx年上半年营销工作及下半年营销推广大纲(含广宣政策);。

4、缪宣贯20xx年摩托上市营销方案。

5、温宣贯20xx年下半年等离子推广策划方案。

6、奚x宣贯20xx年下半年售后服务活动方案(含售后服务政策)。

7、分组讨论。

(二)等离子销售表彰及等离子产品订货会。

1、销售公司总经理宣布20xx年8月—20xx年7月等离子销售先进的表彰决定。

2、董事长给先进颁奖。

3、张x总工程师介绍等离子摩托车新车型和等离子摩托车全面质量整改的情况通报;。

4、余x助理宣布现场订购等离子摩托车的奖励办法和年终奖励政策;。

5、代理商现场订购等离子摩托车。

6、销售公司总经理公布代理商获奖结果。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇九

为弘扬革命精神,缅怀革命先烈,经研究,定于20xx年9月x日开展我县烈士纪念日公祭活动。为确保活动的顺利进行,特制定此方案。

一、时间:20xx年9月x日(星期x)上午9点。

二、地点:县革命老区机关旧址革命主题广场。

三、参加单位及人员:各县级领导,县直及驻惠有关单位副科级以上领导干部,公安、交通、城管执法、检察院、法院等单位组成30人方队。

四、公祭烈士仪式议程:

公祭烈士仪式由县委副书记、县长同志主持。

1、主持人向烈士纪念碑行鞠躬礼、宣布公祭烈士仪式开始;。

2、奏唱《中华人民共和国国歌》;。

3、向革命烈士默哀;。

4、少先队员献唱《我们是共产主义接班人》;。

5、奏《献花曲》,武警战士向烈士敬献花篮。(县委、县政府各敬献一个)。

6、整理缎带或者挽联(请县委书记同志整理);。

7、参加公祭活动人员瞻仰烈士碑廊(背景音乐放《献花曲》)。

五、责任分工。

(一)县委办公室。

以两办名义下发活动通知;统计参加仪式县级领导名单。

(二)县政府办公室。

传阅两办通知;把关李县长主持词。

(三)县委宣传部。

负责公祭活动新闻报道、现场采访,及时报道开展公祭活动的`情况和效果;。

(四)民政局。

负责整个公祭烈士仪式的统筹协调。

1、起草仪式通知、李县长主持词;。

2、与革命老区机关旧址联系,做好县革命老区机关旧址革命主题广场的现场准备工作,包括音箱、花篮、场地布置、仪式演练等。

3、与武警中队联系,确定敬献花篮的武警中队战士;。

4、与教育局联系,确定献唱的少先队员代表。

(五)县公安局。

负责革命老区机关旧址及其附近的道路交通疏导、停车等事宜;。

(六)县教育局。

负责安排县第一实验学校组织40名学生献唱《我们是共产主义接班人》;。

(七)供电公司。

负责保障电力供给,现场配备电力用车。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十

20xx年9月x日(星期x)上午10:00。

二、活动地点。

xx革命烈士陵园。

三、参加人员(约200人)。

(三)老战士3人、烈士遗属2人、参战参核人员3人(区民政局组织);。

(四)劳动模范10人(由区总工会组织);。

(五)民主党派、工商联和无党派人士各3人,少数民族代表5人(由区委统战部组织);。

(六)解放军以及武警部队官兵各16人(由区人武部组织);。

(七)学生代表60人(由区教委组织);。

(八)团员代表15人(由团区委组织);。

(九)南泉街道15人(其中社区群众2人,由南泉街道组织);。

(十)公安干警20人(由区公安分局组织)。

四、活动议程。

主持人:宋葵区委常委、区政府常务副区长。

奏乐,礼兵就位,主持人向烈士纪念碑行鞠躬礼,宣布公祭烈士活动开始。

(一)奏唱《中华人民共和国国歌》;。

(二)向烈士默哀(约40秒);。

(三)少先队员献唱《我们是共产主义接班人》;。

(四)仪仗兵向烈士敬献花篮(4个),奏《献花曲》;。

(五)整理缎带(由区委主要领导整理花篮缎带)后,向烈士纪念碑行三鞠躬礼;。

(六)全体人员瞻仰纪念碑及烈士墓并献花,奏《献花曲》(区领导不持花)。

五、现场布置。

现场庄严、肃穆、简朴,不挂横幅、会标、彩旗。

六、工作分工。

(二)区委宣传部负责采访报道;。

(三)区民政局负责起草活动方案,场地布置(现场站位图)及花篮、鲜花准备;。

(四)区公安分局负责交通疏导和现场秩序维护以及安全警卫;。

(五)区教委负责组织少先队员献唱《我们都是共产主义接班人》;。

(六)音响设备(现场歌曲播放、话筒等)由区文化委负责保障;。

(七)南泉风管处负责现场清洁卫生以及电源线路保障;。

(八)区经信委负责活动当日上午电力保障;。

(九)区卫计委负责现场医疗保障;。

(十)区财政局负责公祭活动经费保障;。

(十一)区气象局负责活动当日上午天气预报预测;。

(十二)武警第七支队负责礼兵仪仗、花篮护送。

七、相关要求以及注意事项。

(二)区领导和区级部门负责人于9月x日上午9时40分在区行政中心天桥下统一乘车,其余人员由相关单位组织前往(9点到达)。

更多。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十一

春游,古称踏青,是一种传统的文体活动。以下是由本站pq小编为大家整理出来的机关单位春游。

仅供参考。

单位用心关注员工需求,丰富员工文娱活动,在紧张的工作之余能够充分放松,促进加深员工之间的交流和沟通,增强团队凝聚力,倡导绿色健康的文化。本次活动务求充分调动员工参与活动的积极性,同时寓教于乐,推进企业文化。为员工创造一个温馨的环境,使全体同事能与相融合并持续成长。

正是踏青赏花时。

20xx年4月21日。

番禺大夫山森林公园。

下午18:00前将参与活动人员名单统计好。

为了丰富我校教职工的文化生活,促进交流,增进友谊,我校定于6月4-5日组织全体教职工赴磐石莲花山、官马溶洞进行春游活动。

1、6月4日中午12:10分准时在办公楼前发车,登车后赴官马溶洞。

2、14:30分游官马溶洞。

3、16:30分集合,登车后赴柳杨宾馆入住。

4、17:30分晚餐(地点:宾馆一楼餐厅)。

5、19:00组织全校教工娱乐活动(地点:招待所二楼)。

6、6月5日7:00早餐(地点:宾馆一楼餐厅)。

7、7:30分出发赴莲花山。

8、11:00集合,登车赴午餐地点。

9、11:30午餐,午餐后返回吉林。

1、联络协调组:

2、生活保障组:

3、安全保卫组:

4、住宿地点工作人员:

宾馆:

招待所:

平房:

5、晚会娱乐活动工作人员:杨希全李淑南。

6、车辆工作人员:1号大客车由张英全同志负责,2号大客车由石雅文同志负责。

1、抵达景区游览前,牢记集合地点、时间、所乘游览巴士车号,万一脱离团队,请在集合地点等候。

2、景区游览过程中需要听从工作人员安排,不可单独前往比较危险的地方。

3、游览过程中除学校组织的集体活动外,不允许私自参加其它活动。

4、禁止靠近崖边、攀爬石头拍照或观景。

5、请不要随意离团,离团期间出现安全事故,责任自理。

6、贵重物品(证件、钱财、摄像机、照相机等)必须全程随身携带,绝对不要放在住宿宾馆房间、旅游车中,否则如有遗失后果自负。

7、请您根据自身情况,准备好您出行必备的衣物和药品。

8、由于这次参加春游的人员较多,受住宿条件所限,带来的不便宜之处希望同志们给予理解和支持。

9、这次春游我们全体人员要体现出我们党校人的精神面貌,要发扬尊老爱幼的优良传统,要相互关心、相互帮助,体现党校人的爱心和风采。

最后预祝同志们春游活动圆满成功,预祝我们每一位同志能在春游活动中走进自然、感受春天、调节身心、放飞心情。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十二

活动目的:

让学生初步爱劳动,知道热爱劳动是我们中华民族的传统美德,劳动最光荣,从小养成自己的事情自己做的好习惯。

活动准备:

小品表演、文具书包等。

活动过程:

(一)、全体集合,各小队汇报人数。汇报辅导员老师(报告辅导员老师本中队应到46人,实到46人,请您参加我们的活动,报告完毕。)。

(二)、全体立正,出旗敬礼。唱队歌。

(三)、宣布活动开始。

(四)、具体活动。

支持人:“五一”劳动节就要到了。大家知道这个节日是怎么来的么?下面请我们班的张恒同学为大家介绍以下。

1、介绍“五一”劳动节的由来。

2、请同学介绍父母的工作和辛劳情况。

3、小品表演。

4、学生交流自己都在家做了哪些事(鼓掌勉励)。

支持人:同学们真能干!为家里做事,是我们每个小学生应尽的责任,我们从小就应该学会自己的事情自己做,下面我们就来展示一下(请五位同学比赛整理书包和穿衣)。

5、五位同学比赛整理书包和穿衣。

支持人:我们是不是家里的“小公主”、“小太阳”?(不是)对!热爱劳动是我们中华民族的传统美德,幸福的生活要靠劳动来创造,下面请听歌曲《劳动最光荣》。

6、小合唱《劳动最光荣》。

(五)请辅导员老师讲话(同学们我们要从小养成热爱劳动的好习惯,长大才能成为一个对社会有用的人。)。

(六)呼号(全体立正师:准备着,为共产主义事业而奋斗!生:时刻准备着!)。

(七)、退旗,敬礼

(八)、我宣布二(1)中队“我爱劳动”主题中队活动到此结束!

五一国际劳动节亦称“五一节”,在每年的五月一日。它是全世界无产队级、劳动人民的共同节日。

此节源于美国芝加哥城的工人大罢工。1886年5月1日,芝加哥的二十一万六千余名工人为争取实行八小时工作制而举行大罢工,经过艰苦的流血斗争,终于获得了胜利。

为纪念这次伟大的工人运动,1889年7月第二国际宣布将每年的五月一日定为国际劳动节。这一决定立即得到世界各国工人的积极响应。

1890年5月1日,欧美各国的工人阶级率先走向街头,举行盛大的xx与集会,争取合法权益。从此,每逢这一天世界各国的劳动人民都要集会,以示庆祝。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十三

为庆祝建党97周年,进一步推进县检察机关直属党支部的思想、组织、作风建设,不断提高理论学习水平,营造一个良好的学习氛围,结合“读历史,知历史,懂历史”系列活动,县检察机关直属党支部组织庆“七一”党建党史知识竞赛活动,具体方案如下:

通过组织“庆七一、学党建党史”知识竞赛,引领广大县检察机关职工缅怀党的辉煌历史,掌握党建党史的基本知识,扩大检察机关职工入党积极分子队伍,培育思想政治过硬的党员预备队伍。加强职工对党的了解,促使教职工积极向党组织靠拢,增强爱党爱国爱所的责任感和使命感。

•知识竞赛以党建知识为主。

•由党务干事根据上述内容拟定题目,发给党支部成员。

拟定于2018年6月26日(星期一中午11:30---12:00)。

xx楼xx室。

竞赛分选择题、抢答题两种形式。

1.选择题:参赛选手独立作答,答错、不答或答不完整的,均不得分。

2.抢答题:经选择题比赛后,根据名次,进行决赛pk。主持人念完题,说“开始”后才能抢答。如果出现犯规或超时、答错、不答,均不得分。

所有答题结束后,根据综合成绩高低决出一等奖二名,二等奖三名,三等奖五名,其余为优胜奖。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十四

今年是“五一”国际劳动节128周年,为隆重庆祝劳动人民自己的节日,弘扬工人阶级的优良传统,充分展示我区工人阶级的精神风貌,激发和调动全区广大职工创业创新的积极性和创造性,区总工会决定在劳动节期间,开展庆“五一”系列活动。具体方案如下:

以“中国梦·劳动美”主题教育活动为载体,以创业创新为目标,通过广泛开展“五一”国际劳动节庆祝活动,展示我区广大干部职工团结拼搏、爱岗敬业、奋发向上的时代风貌,大力弘扬以劳模为代表的工人阶级主人翁精神;积极构建和谐劳动关系,切实维护职工合法权益,不断提升全区职工队伍素质;丰富职工精神文化生活,进一步振奋精神、凝聚力量,团结动员广大职工在推进我区经济社会各项事业全面发展中建功立业、争当先锋。

1、迎“五一”劳动者风采系列宣传活动。

时间:4月下旬-5月上旬。

2、“中国梦·劳动美”企业职工歌曲演唱大赛。

时间:4月20日-5月中旬。

3、启动2018年全区劳动技能竞赛。

时间:4月下旬。

4、“中国梦·劳动美”主题教育实践活动。

时间:5月上旬。

5、“骑车吧!xx职工!交通治堵我助力”系列活动。

时间:4月下旬-明年1月。

6、xx区第九届“五一新闻奖”评选活动。

时间:4月1日-5月上旬。

7、慰问特困职工(劳模)。

时间:五一节前。

8、为病残职工“送医送药”和义诊。

时间:五一节前。

9、“xx工会”微信公众号正式上线。

时间:五一节前后。

10、迎“五一”职工乒乓球技术交流培训和消防培训。

时间:五一节前。

1.加强组织领导。各级工会要充分认识开展庆“五一”活动的重要意义,结合各自实际,加强组织领导,把这次活动作为全面贯彻落实党xx届x中全会和区委xx届x次全体(扩大)会议精神,扎实推进“中国梦·劳动美”主题教育实践活动的一件重要事情来抓,制定工作计划,落实责任要求。要积极争取党政领导的支持,确保庆祝“五一”的各项活动内容充实、亮点频现、意义深远。

2.抓好工作落实。开展好“五一”庆祝活动,是各级工会的一项重要工作,全区各级工会一方面要根据区总工会组织的全区性庆祝活动,做好配合工作;另一方面要结合本单位实际和特点,精心组织安排,积极开展各种形式丰富,有益职工身心健康,群众喜闻乐见的活动,重点抓好劳模事迹宣传、困难职工帮扶等工作。

3.营造宣传氛围。各级工会要认真做好“五一”期间组织庆祝活动的宣传报道工作,充分发挥报纸、电台、电视台、网络等媒体的作用,形成传播“最美”合力,弘扬劳模精神,充分展示我区广大职工的主力军风采。要充分利用工会宣传阵地,通过悬挂横幅标语、制作宣传栏,开展各类主题教育活动等形式,共同营造“庆五一、颂劳模、促发展、助和谐”的浓厚氛围。活动结束后,要及时进行总结,并将活动中的好典型、好经验通过政务平台方式报至区总工会办公室。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十五

趣味运动,是民间游戏的全新演绎,是集思广益的智慧创造,它的样式不同,内容各异。趣味运动会将“趣味”融于“团队活动”中,注重个人的奉献与集体的协作。机关单位举办趣味运动会,制定。

“工行杯”机关青年趣味运动会——纪念“五四”运动九十周年系列活动。

为了纪念“五四”运动九十周年和建团八十七周年,团县委和县工商银行联合举办“工行杯”机关青年趣味运动会,具体实施方案如下:

一、活动时间:20xx年5月4日13点。

二、活动地点:县政府大院。

三、活动项目分为团体和个人。

团体项目:1、手足情深;2、滚雪球;3、协力过河。

个人项目:1、小李飞镖;2、抛绣球;3、螃蟹夹球。

四、报名办法。

1、参赛队伍组成:

团体项目:以单位为队,也可自行组队参加,每队由5人组成(女青年2名以上),需有队名和领队1人。

个人项目:以1人或2人为单位参赛,主要以现场报名为主,团队成员同时也可参加个人项目。

2、活动对象为单位或个人,但团体赛中一人不能同时代表两个队伍参赛,在个人项目中每人不可重复参加同一项目。

3、参加人员凭入场券参加比赛。

4、请各团队将报名表填写完成,由各队领队于4月30日星期四将报名表上交或发至团县委邮箱(联系电话:552)。

5、报名截止日期:20xx年5月3日。

五、奖项设置。

1、团体项目:每个项目评出前三名。

2、个人项目:参赛选手能达到活动项目相关要求的都有奖品;。

3、抽奖:按入场券上编号进行抽奖,设一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名。

六、注意事项。

1、领队带队赛前提前15分钟到相应场地做准备。

2、在团体活动中各单位不得在比赛过程中临时报名。

3、严格遵守活动的各项规定,服从活动的统一指挥。

4、比赛中应绝对服从裁判,以裁判员的判罚为最终判决。

5、遵守比赛时间,按时检录、参赛。检录不到者以弃权处理。

七、奖品的领取。

1、团体项目的奖品统一由领队领取;。

2、个人项目的过关奖当场领取;。

3、抽奖后,所有参加人员凭入场券到指定地点领取奖品和纪念品。

八、比赛项目及规则。

团体项目:

1、手足情深(全队人员)。

比赛规则:(1)比赛赛距:场地长约10米;(2)比赛赛制:参赛者以全队排成一列,每人仅用左脚支撑。后一人左手搭前一人肩,右手托住前一人右脚,多队并排一起站在起跑线上,不可出现摔倒和放手的现象(出现以上现象,应原地调整好队伍,方可继续比赛)。以最后完成用时最少的队为胜。

2、滚雪球(全队人员)。

(1)比赛赛距:场地长约10米,在起、终点分别放上标志物作为折转标志。

(2)比赛赛制:按照全部人员手拉手跑回起点的先后按计时取名次。

(3)比赛规则:(1)每队以纵队形式排在起点线上,发令后,各队第一位迅速向前跑去,绕过终点标志物跑回起点,与第二位两人手拉手再迅速跑向终点,折转后返回起点,再拉第三位的手变成三人手拉手向前跑……依次类推,直到整个队伍手拉手跑完为止;(2)返回起点的人必须手拉手绕过起点、终点的折转标志物才能向前跑;(3)跑动中不限制队伍的排法,但必须是手拉手,不得脱手;(4)全队人员全部超过起点才算全部到达。

3、协力过河(全队人员)。

比赛道具:5个砖块;。

比赛距离:10米;。

比赛规则:每队以纵队形式从起点出发,全队队员利用5块砖移动到对面,中途必须利用一人脚踩的砖块移动,每次只能移动一块砖块前进,在行进过程中,若身体任何部位接触地面,视作犯规一次,将耗去10秒的时间。在途中砖块离开手或脚(掉砖),砖块将不能再次使用。以各队人员全部抵达终点的时间快慢判定名次。

个人项目:

1、小李飞镖。

比赛道具:飞镖3枚。

比赛规则:(1)投掷人距投掷点相距2.44米,标心距地面1.73米。(2)每人仅限投掷3镖,可试投1镖。(3)3镖总数男同志在23环以上者,女同志在18环以上者获奖。

2、抛绣球(男女各一名)。

比赛道具:筐或篮一个,小球若干个(塑料球10个,乒乓球10个)。

(2)接、抛球者压或超过边界抛出或接住的球,不得计入成绩。接球者只能用篓接球,否则接住的球亦不得记入成绩;(3)抛球限时一分钟,先抛塑料球,然后抛乒乓球。接球者篓内塑料球达到6个以上方可投掷乒乓球,未达到者散失比赛资格。参赛者篓内球总数达到15个以上者则获奖。

3、螃蟹夹球(2人)。

比赛道具:篮球4个。

比赛距离:10米。

比赛规则:2人同时站于起跑线后夹球越过障碍物(s形路线)到终点,限时一分钟。比赛中2人要共同用背部夹住球前行,途中背部离球或用其他部位碰球皆视为犯规,须返回起点重新夹球。游戏结束后夹球总个数达到4个者获奖。

策划方案。

为引领健康生活、展现和谐单位风采,公司决定举办第x届冬季运动会。现将有关事项通知如下:

(一)冬运会主题:

强体魄、展风采、增合力、促发展。

(二)参赛人员及组队要求:

1、每单位必须组织一个代表队参加运动会。

2、团体项目,各单位必须按竞赛规则要求的人数组队参加,否则不计算团体总分。

(三)比赛时间、地点。

时间:20xx年12月。

地点:公司篮球场。

(四)组委会。

总指挥:

副指挥:

成员:

(五)比赛项目。

健步走。

项目说明:分男子、女子组。参赛人员绕篮球场走10圈(划线),先到达终点者为胜出。(每参赛队报名人数不限)。

要求:绕跑道步行10圈,不能跑,不得少圈。如有违规,则取消比赛成绩。

十人九足。

项目说明:以单位组队。每队五男五女交叉排成横排,相邻的人把腿系在一起,一起跑向终点,用时最短的胜出。

道具:5米的绳子一根。

链接加速。

项目说明:每单位派6人为一组,后边的人左手抬起前边的人的左腿,右手搭在前边的人的右肩形成小火车,最后一名队员也要单脚跳步前进,不能双脚着地。场地上划好起跑线和终点线,其距离为30米(以一篮球场宽为准,来回),游戏开始时,各队从起跑线出发,跳步前进,绕过障碍物回到起点,最先到达起点的为胜。按时间记名次,按名次记分。

要求:(1)游戏过程中队员必须跳步前进,不允许松手(一直保持抬起前边的人的左腿),以防止出现断裂现象,队伍断裂必须重新组织好,从起点重新开始游戏。如果不重新组织,继续前进,则成绩视为无效,记为0分;(2)以各队最后一名队员通过终点线为准;(3)比赛过程中,参赛队必须在规定的赛道进行比赛,不许乱道,犯规一次扣时2秒,依次累加。

送鸡毛信。

依次类推,直到最后一名队员记住密码后到工作人员那里确认密码准确性。

道具:a4纸10张,中性笔一支。

抢种抢收。

项目说明:以单位组队,每支队伍可报5人(至少要有1名女队员)。参赛选手手持装有10个羽毛球的盘子起跑,依次放进沿途设置的10个杯子中,跑到终点后返回,依次捡起杯子中的羽毛球,放回盘子中,跑回起点交给队友,依次进行。每队五名选手,以所用时间多少进行排名,时间越少,排名越前。

要求:羽毛球必需放进杯子中,交接前盘中必需有十个羽毛球,否则成绩无效。

道具:羽毛球、纸杯、托盘若干。

同舟共济拔河比赛。

项目说明:每组10人参加必须有3名女队员,游戏过程以裁判口哨及指令为准、犯规者弃权。

道具:拔河绳一根。

坐地起身。

项目说明:以单位组队,每队五男五女共10人,用接力赛的方式。每队第一人手抱一个气球,在起跑线上一字排开。比赛开始,队员将气球抛在空中,在规定的区域内进行10米赛跑。气球可用手拍,脚踢等方式,使其悬于空中,不得用手抓住。先到达终点的队伍获胜。用手抓住气球或气球掉地的队伍淘汰。

袋鼠跳。

项目说明:以单位组队,每队10人。每组比赛四队参加,全部由男生组成。每支队伍平均分为2个小队记为a,b,相向各排成一纵队。比赛开始前,每组a队的第一名队员将布袋套至腰部,听裁判员发令后向b队前进,中途布袋不得脱离双腿,至b队时脱去布袋,由b队队员套上布袋向a队前进,如上述循环直至最后一名队员。

比赛过程中,如有摔倒可以自行爬起,但布袋必须始终套在腿上,如有滑落必须重新套上后方可继续比赛。从开始脱下布袋交接,至下一名队员的布袋完全套好前,整个交接过程必须在跑道端线以外进行,不能越线。所有队的比赛结束后,以用时较短的次序排出前三支队伍。

道具:5个麻布袋。

(六)报名时间:

20xx年12月日---日。

(七)评奖办法。

1、个人项目奖:比赛项目男、女均取前3名,分别设一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。

2、团体项目奖:每个比赛项目取前3名,一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。

(八):注意事项:

1、各代表队必须按时到达比赛现场参加开幕式和比赛。

2、运动员要按时到各项检录处进行检录,没有向裁判请假,三次点名不到者,视为自愿放弃比赛,不得再进行比赛。

3、参赛人员必须服从裁判员。

4、各项比赛均以参赛队为单位,按抽签顺序进行。

为了促使单位职工激情、责任、快乐的工作,提高单位全体职工的凝聚力,向心力。特举办20xx年机关年终趣味运动会。

一、时间。

二、地点:旅游局办公区域。

三、参赛人员及组队要求。

1、旅游局局机关所有成员,人人参与。

2、个人项目参赛,部门集体项目和部门协作项目,每人每项限报2项,因部门队员不足,经组委会同意,可兼报。

3、部门集体项目和部门协作项目参赛,按游戏规定人数参与。

四、比赛项目设置。

1、珠行万里。

每个队员手拿一支乒乓球拍,将乒乓球放到球拍上,绕过障碍物到达指定目的地,乒乓球不能落地。先到达者为胜。(道具:乒乓球、乒乓球拍、椅子4把)。

2、套圈游戏。

每人每次发五个铁环,套中目标将获得一份奖品。每人只能玩一次,重复玩此游戏者,不获奖。(道具:套圈10个、啤酒瓶4个)。

3、夹乒乓球。

比赛时间为3分钟,在2张桌子上各放一个小筐,里面有乒乓球的小筐放在第1张桌子,一个为空的放在另一张桌子上(距离4米),用筷子从有球的筐里向空的筐里夹球,3分钟内夹乒乓球多者为胜,途中掉到地上不允许捡起。(道具:筷子、乒乓球、小筐、桌子)。

4、正话反说。

选手须将主持人所念词句依照顺序反向大声念出,如主持人出题“诚信创新”选手念“新创信诚”,主持人出题“说曹操,曹操到”选手念“到操曹,操曹说”等等。选手比赛共分三轮,采用淘汰制进行。第一轮出四字题,第二轮出五字题,第三轮出六字题。三轮过后留存选手胜出。

1、毛毛虫。

准备呼拉圈两个,每个部门派出三人排成一列纵队,第一个圈套在前面两人身上,第二个圈套在后两人身上,比比哪组跑完规定路线,放置障碍物。(道具:呼啦圈4个,椅子2把)。

2、踩气球。

每个部门选派三名队员,一名站在起点,一名站在终点(相距4米),站在起点的队员吹气球,吹好气球后第三人拿到终点队员处,终点队员踩气球,在5分钟时间内比一比,哪个部门吹得多为胜。(道具:气球若干)。

3、指手画脚。

每个部门选派两名队员,一个人根据主持人手中的内容通过肢体语言向另一人表达,在3分钟时间内猜出最多的获胜。

4、心心相印。

每个部门选派两名队员,背夹一圆球,步调一致向前走,绕过转折点回到起点,球掉后从起点重新开始游戏。最先完成者胜出。途中不得以手、臂碰球,如有违反均视为犯规。(道具:皮球2个)。

1、盲人方阵。

各部门选派两人,分派到两组,每组4人,让所有队员都蒙上眼睛,在十分钟内,将一根绳子拉成一个最大的正方形,并且四个队员分别站在四个角上。哪组先完成,哪组获胜。(道具:8米长的绳子2根)。

2、抱球接力。

每两部门选派两名参赛队员,每组2人,一名队员抱起3个皮球,从起点绕过终点障碍物回到起点,由另一名队员接过三个皮球,继续从起点绕过终点障碍物,回到起点的。途中不能掉球,先回来者为胜。

3、大珠小珠落纸篓。

各部门选派参赛队员,每组三人,其中一人拿一个纸篓,与另两位面对面站在两条线外。一人将5只皮球分别抛入篓中,另一人将5只乒乓球分别打入篓中。拿纸篓的人可以前后左右转动身体接球,但不可过线。进球多的一队为胜。(道具:5个乒乓球、5个皮球、一副乒乓球拍)。

4、袋鼠跳跳跳。

各部门选派代表,每组3人,各队员将布袋套至腰部,听裁判员发令后从起点出发到绕过终点回起点,其他两人逐一接力,中途布袋不得脱离双腿,先到者为胜。(道具:布袋2个)。

五、奖项设置。

每组比赛分为a、b两组进行比赛,比赛奖项设置为胜出奖和参与奖。

胜出奖:洗衣液/家庭装洗衣粉参与奖:毛巾/香皂。

六、物品采购。

道具:乒乓球若干、乒乓球拍1副、8米长绳子2根、布袋2个、铁环5个、啤酒瓶4个、皮球5个、纸篓2个、纸箱2个、气球一包、呼啦圈2个。

奖品:洗衣液/家庭装洗衣粉100份。

参与奖:毛巾/香皂100份。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十六

为庆祝中国共产党诞辰97周年,经市总党组同意,市总机关党委决定在“七一”表彰一批先进党支部、优秀共产党员、模范党务工作者和党风廉政建设先进个人。制定本实施方案。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,贯彻落实科学发展观,提高党的执政能力建设,促进和发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,进一步调动市总工会广大党员和党务工作者的积极性、主动性、创造性,为推动我市经济科学跨越发展做贡献。

评选范围是市总机关各党支部、党员及所属事业单位党总支、党支部、党员。先进党支部评选名额按照支部总数的30%比例掌握;优秀共产党员评选名额按照党员总数的10%比例掌握(各党支部以党员数量按比例分配名额);模范党务工作者评选名额按照党务干部(专兼职)总数的15%比例掌握;党风廉政建设先进个人评选名额为党员总数的3%比例掌握。

1、先进党总支、党支部条件:贯彻落实党的十九大精神和市委xx届x次全会精神,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,坚持以科学发展观为指导,带领党员积极投身到工运事业和我市经济改革发展建设中,在实际工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用,支部各项工作走在前,本职工作完成的好,积极完成市总党组和机关党委交给的各项任务。

2、优秀共产党员条件:认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,牢记树立和落实科学发展观,模范执行党的路线、方针、政策和决议,具有坚定的共产主义理想信念;牢记党的宗旨,全心全意为人民服务;模范履行党章规定的党员权力和义务,充分发挥党员的先锋模范作用,出色完成本职工作,吃苦在前,享受在后;党性原则强,遵纪守法,廉洁奉公,艰苦奋斗,努力维护广大人民群众的切身利益,受到广大党员和群众的赞誉。

3、模范党务工作者条件:刻苦学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真钻研党建理论,热爱党务工作,能够结合本支部的实际,创造性地开展工作,带领本支部积极参加机关组织的各项活动,按时完成机关党委交办的各项工作任务。党性强,作风正,坚持原则,廉洁奉公,密切联系群众,全心全意为人民服务,在党员和群众中有较高威信。

4、党风廉政建设先进个人条件:认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,带头执行党和国家的各项方针政策,解放思想、与时俱进,勤政为民,有强烈的事业心、责任感。工作成绩突出,坚持原则,敢于同各种不正之风和腐败行为做斗争,严格遵守党纪国法,认真执行党风廉洁自律的各项规定,清正廉洁,表率作用突出,具有优良的道德品质,深受群众拥护。

1、召开机关党委委员会议,落实“先优模”评选分配名额。

2、机关各支部召开会议,按“先优模”分配名额评选推荐出本支部优秀党员,推荐出机关先进党支部、模范党务工作及党风廉政建设先进个人,推荐给机关党委。

3、所属事业单位党总支、党支部,按“先优模”分配名额评选推荐出本单位优秀党员、模范党务工作者及党风廉政建设先进个人,推荐给机关党委。

4、在征求市总党组意见基础上,召开机关党委会议,研究确定市总工会“先优模”表彰名单。

5、“七一”前夕,召开市总全体党员大会,对评选出的“先优模”进行表彰。

1、“先优模”及党风廉政建设个人评选工作要坚持注重实绩,群众公认,公平择优,坚持高标准、高质量,体现先进性、代表性原则,按照评选条件,认真评选,不符合条件、不够条件的坚决不能推荐。

2、市总机关党委对确定的“先优模”和党风廉政建设先进个人评选对象进行认真考察,多方面听取广大党员干部和群众的意见和建议,征求有关部门意见和要求,对群众意见较大,政绩平平的党员不能评选,确保评选工作的质量。

此项工作在市总党组领导下进行,现成立市总工会庆“七一”先优模评选活动领导小组。

组长:xxx。

副组长:xxx。

成员:xxx、xxx。

领导小组下设办公室,由机关党委负责具体工作。

专业机关单位会议方案(汇总17篇)篇十七

会议时间:

20xx年二月二日。

会议地点:

信合中州国际饭店银杏园会议室。

参加会议:

集团公司高管、集团各部门负责人、各子公司执行董事、总经理、房地产公司副总级人员。

会议主持:

张永贵。

会议内容:

1、集团公司高层和子公司执行董事汇报上半年工作情况;

2、围绕集团公司发展中的几个重要问题开展讨论;

3、集团总裁张永贵安排工作;

4、集团董事长陈锋作重要讲话。

现将会议主要精神纪要如下:

房地产公司:商品房建设为历来最高水平;销售收入上半年完成年度计划的47、9%。郑州、信阳、焦作、鹤壁项目进展顺利。

财务管理:财务管理进一步加强,通过建立严格的管理制度,实现了有效管理。加强了涉税项目的管理。

集团人力资源管理:

2、201八年元月份开始执行新的薪酬体系,员工工资都有较大幅度的提升;

3、加大了授权力度,提高了子公司的工作积极性;

4、集团公司绩效考核工作于5月份正式启动,目标管理卡作为一种管理手段得到广泛认可。

资产管理公司:信合中州国际饭店完成装修工作,于6月1日进入试营业,目前运行良好。银博大酒店装饰工程正在进行,预计到年底可完成装饰进入试营业。

教育投资公司:在校学生达到7700人,教职工达到574人,规模逐步扩大;、教学环境日臻完善,中学食堂标准化建设取得重大成效,幼儿园申报市级示范幼儿园已得到认可。秋季招生招师工作进展顺利,招师报名已达到500余人。

信合医院:

1、4.4万平方医技楼土建工程已经完成,准备装修;病房楼形象进度50%以上。医院市政工作已完成30%。

2、设计方案不断完善,工程进度进一步加快;

3、开展对外交流,人员招聘工作全面展开;

4、医院环境评价报告通过专家评审;

5、医疗设备购置初步方案已出台;

物业管理:管理物业24处,房屋5863套,面积25万平方米。建立了薪酬及绩效考核制度,岗位工作责任制,成立了四个专门领导小组,提高了物业管理水平。

农业公司:核心区、蔬菜基地,育苗圃工程正在建设,进展缓慢;4月份被信阳市人民政府授予农业产业化市级重点龙头企业。

gmp认证,新药注册,资源利用,市场开发等方面相互协助,共同提升。援生公司五年内要达到上市的目标。关于农业公司的工作:会议认为:要围绕国家产业政策做活农业这篇文章,为集团的发展提供新的空间。要念真经,抓紧核心区建设,发挥我们的优势,把新农村住房这一块先做起来,努力提高经济效益。

在集团公司半年总结会上,陈锋董事长发表了重要讲话。在谈到建立现代企业管理制度时,他指出:“管理其实就是一句话,人管好,事办好,合适最好”。华润的失败就是引进的管理方法不符水土,所以最后失败了”。人力资源要达到最佳组合,追求效益最大化。我们成立了企业部,就是规范企业的管理。公司要加强两个部门的建设,一个是审计部门、一个是督查和协调关系的部门。审计和督查是推动工作的重要手段。项目管理部要加强对项目的管理,上新项目要反复论证,能挣多少钱,能投多少钱,要形成项目报告。对子公司的管理,我们只管一个人,给你思路和政策,也给你预借资金,经营上的事情完全由子公司说了算。

靠在座的各位,大家要合伙把公司这条大船往前划。我们要要志存高远,敢想敢干。信合集团经过十几年的打拼,已经发展为固始第一企业,我们的基本经验就是敢想敢干敢闯。但是今天,企业遇到发展瓶颈,就是企业快速发展与管理滞后的矛盾,我们要逐步的解决这些问题,推动企业的健康发展。

董事长说:我这个人很讲感情,从没有辞退过一个员工,有毛病改了就行。我们要分享信合公司发展的成果,不仅要买三金,还会有更多。董事长在讲话中要求树立五种意识,把企业做大做强。一是增强风险意识,加强依法管理,提高公司抗风险能力,特别是要有权证意识;二是增强规范管理意识,加强学习,提高公司的核心竞争能力;三是增强执行意识,提高工作效率。四是增强效益意识,追求利润的最大化。五是增强细节意识,提高工作质量。

张永贵总裁在讲话中指出:今天这个会开的非常成功,讨论的效果也是出乎我们的预料,这样的会今后还要多开。公司的发展思路理清了,其他问题就会迎刃而解。集团公司成立以后,我们思考最多的是怎样完善公司法人治理结构,进一步规范企业管理,推动企业健康、快速发展的问题。目前,全世界在集团公司的组织架构方面都没有什么成熟的经验,这就要求我们根据公司发展的实际,进行积极探索,积累经验,形成自己的管理模式。我们建立集团公司组织架构是非常重要的,目的就是寻求企业发展的正确道路,我们必须建立规范的现代企业管理制度,这就是未来信合集团的管理制度!

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